年度领导班子工作报告

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第一篇：年度领导班子工作报告

学校领导班子年度述职报告

文秘助手()之学校领导班子年度述职

报告

20xx年，在县委、县政府的正确领导下，在上级党校的直接指导下，我校领导班子带领全校教职员工紧紧围绕办学水平评估这一中心工作，以“争创一流县级党校、争创一流工作业绩”为目标，立足本职，服务中心，团结一心，开拓奋进，开创了各项工作的新局面，集中体现在以下八个方面的“新”：

1、干部培训质量有了新提高。

一是及时更新教学专题，增强了课堂教学的吸引力。全年主体班开设专题37个，更新专题29个，专题更新率达78.3%，教学效果满意率测评达99.6%;二是开辟了五个异地现场教学基地，激发了学员参加培训的热情。分别开辟了井冈山党性教育基地、驻石海军部队国防教育基地、武陵监狱警示教育基地、津市灵泉新农村建设教育基地、江苏昆山市委党校改革开放教育基地，受到了青干班、科干班学员的广泛好评;三是优化了干部培训设施和服务，提高了学员的到课率和成绩优良率。通过改造装修配套教研楼四楼报告厅、厕所，为学员学习创设了一个高雅舒适的学习环境。通过提供多样化的茶水、饮料、点心、水果，让学员感受到了党校服务理念的前沿化。通过组织部出台《关于进一步加强对主体班学员学习纪律考核的意见》等文件，强化了学员的学风和纪律意识。良好的设施和服务，促进了学员到课率和考试考核优良率的提高，经测评分别达98.6%、99.5%。

2、科研工作成果有了新突破。

通过年初明确任务促、聘请顾问传帮带、完善制度重激励等一系列措施，科研工作成果实现了新突破。一是获奖论文多。有7篇论文先后在市、省理研会上获奖，1篇市一等奖、省二等奖，2篇市二等奖、省三等奖，4篇市三等奖、省入选奖;二是发表论文创新高。有4篇论文分别在《湖湘论坛》、《发展方略》、《今日财富》、《城市建设理论研究》上发表;三是课题立项、结项好。有1个课题被立为省级课题，有1个省级课题顺利结项;四是成果影响大。有2项成果被县委《工作研究》刊发，尤其是丁建平校长主持的课题《关于把石门烟叶产业做大做强并纳入国家武陵山片区扶贫开发项目建设的战略构想》被县委、县政府和烟草部门采纳，促成了全县烟叶产业工作会议提前召开、会议规模的扩大及加大对烟农奖励政策的出台等。

3、教师队伍建设有了新活力。

为了建成一支数量充足、结构合理、素质优良、富有活力的教职工队伍，我们着重加大了以下三个方面的工作力度。一是加大了干部推荐和培养力度。年初，经组织提拔，有4名同志受到重用，分别走上了领导班子和二层科室负责人管理岗位。另外，有2名同志经推荐，被选拔参加了今年中青年后备干部培训班的学习;二是加大了走出去锻炼和选进来试用的力度。有2名同志被组织部门分别安排到县信访局和新关镇挂职锻炼，有3名同志经公选考试进入试用，并接受了严格的试用考核;三是加大了内部管理和外出培训的力度。为加强内部管理，相继修订或出台了四项规章制度，即《考勤制度》、《奖励制度》、《年度岗位目标管理考核办法》、《关于加强“四风”建设的意见》，并将学习任务和要求首次明确列入了年度岗位目标考核内容。为了提高理论教员和管理人员的业务能力，全年安排外出培训达25人次，其中理论教员19人次，管理人员6人次，培训经费达12万元以上，培训人次之多，投入经费之多，产生影响之大，均超历史。

4、校园文化品味有了新提升。

文化是一个民族之魂，也是一个单位品味之根。为了提升校园文化品味，我校重点落实了七大建设。一是建成了3处文化景观石;二是安装了2块电子显示屏;三是制作了44块风格各异的字画牌;四是安装了4个楼宇发光字;五是安装了70盏大小各异的景观灯;六是改造了2处标语墙;七是设置了10个分类垃圾箱。

5、办学功能配套有了新加强。

为了促进办学水平提升，进一步增强办学保障功能，我们加强了办学功能的配套建设，重点促成了以下八个方面工作的落实：一是促成办学水平评估工作进入常委会议事日程，落实了专项资金150万元;二是完成了教研楼四楼报告厅、厕所、接待室、二楼阅览室、一楼阶梯教室、四至六楼外墙的改造装修;三是争取了老报告厅的拆除和新修批准立项;四是竣工了食堂、宿舍污水治理工程;五是建成了4间平房宿舍;六是启动了干训宿舍楼的床铺更换;七是新建了一个电脑机房;八是拟定了6个住户的拆迁安置方案。

6、基层党建工作有了新起色。

今年，在县委的指挥下，学校着力抓好基层党建工作。一是抓了党员的发展。培养了梁娟作为入党积极分子，组织其学习培训;二是抓好基层组织的晋位升级。按上级要求搞好整改提高和巩固;三是抓好创先争优。认真组织党员参加公开承诺、干部述职述廉、领导点评、群众测评，测评的结果为优秀;四是抓好中心工作。积极开展“三联三争”、群众工作月活动，每个干部、教师、党员联系5个贫困农户或贫困学生家庭，进行走访、慰问，对联系点村雁池乡水晶庙村、大路口村、李家峪村派干部帮助做好法治、党建、基础设施、创建、扶贫等工作，队员扎实创新的工作受到了当地政府和群众的好评，其做法被县委创先争优简报登载。

7、对外宣传推介有了新收获。

为了紧跟上级党校，增强系统意识，我们较好地开展了自我宣传推介工作。一是及时在本校网站和县本级新闻媒体上发布我校的动态信息，全年共播发信息207篇次;二是超额完成市委党校下达的向其网站上稿任务。全年被市委党校网站转发稿件22篇，超过任务10篇;三是在市、省报纸上上稿取得了新成绩。《湖南党校报》共上稿4篇、1篇综合通讯、3篇工作信息，《人才社保就业信息报》上稿5篇，《常德日报》等上稿3篇;四是在国家级媒体上上稿有了新突破。有7篇信息分别被中国党建网、中国农业推广网等转载。

8、多元办校影响有了新拓展。

一是让经贸学校成为比赛基地的呼声越来越高，主要是篮球运动会、“三独”比赛、乒乓球运动会;二是经贸学校教学质量越来越响。高考升本人数比去年翻了一番，一本录取实现了零的突破。能力考试荣获先进单位称号，体艺比赛成绩名列职校前矛。三是短期技能培训走在全县同类机构前列。培训规模、培训方式、培训效果处于一流水平，基地招标独占鳌头，社会需求日益强烈。

第二篇：领导班子年度综合述职报告

20xx年，市政府研究室在市委、市政府正确领导下，深入学习贯彻党的十八大精神，积极服务黄蓝国家战略实施和生态文明典范城市建设，不断创新思路，各项工作都取得了新的成绩。20xx年，被省政府研究室和省人力资源社会保障厅联合表彰为“全省政府研究室系统先进单位”。

一、围绕实施黄蓝国家战略和建设生态文明典范城市，深入开展政策研究

加强对实施黄蓝国家战略和建设生态文明典范城市的相关政策研究，有力地促进了经济社会发展。全年共完成了6大政策的研究起草工作。 一是关于推动东营经济技术开发区加快科学发展的意见。意见从进一步完善总体规划、创新管理体制和运行机制等7个方面，提出了推动东营经济技术开发区先行先试、率先突破的政策体系。该意见已由市委以东发〔20xx〕21号文件印发。

二是关于进一步落实东营经济技术开发区市级管理权限的政策。政策提出将14个市直部门单位的29条管理权限落实到东营经济技术开发区，进一步增强了管委会职能。该政策已由市委办公室以东办发〔20xx〕29号文件印发。

三是关于鼓励开展创业富民的若干政策。政策从5个方面提出了营造全民创业良好环境、鼓励开展创业富民的政策体系，为促进民营经济发展、培育新的经济增长点，扩大就业、促进增收提供了支持。该政策已由市政府以东政发〔20xx〕5号文件印发。

四是关于进一步加强调查研究的意见。意见明确了新形势下调查研究工作的指导思想，建立健全了调查研究6项工作机制。该意见已由市政府以东政发〔20xx〕9号文件印发。

五是关于加快推进新型城镇化的意见。意见从科学构建新型城镇体系、增强城镇经济实力和构筑新型城镇生态系统等7个方面，提出了推进新型城镇化建设的目标任务和具体工作措施。该意见已由市委以东发〔2012〕23号文件印发。

六是关于全面贯彻落实党的十八大精神加快实现“两个率先”的意见。意见提出了指导思想和目标任务，以及当前的重点工作任务。目前，已上报市委、市政府，正在按程序运转。

二、围绕经济社会发展重大问题，认真组织开展系列调研

精心筛选调研课题，每项课题都由一名县级领导干部牵头，组织精干力量，深入调查研究，积极为经济社会发展出谋划策。共完成了7项重点调研课题：

一是关于推动我市积极融入中日韩地方经济合作示范区建设的调研。报告分析了东营融入自贸区建设的意义，提出了立足东营特色优势，从八个方面积极融入的工作建议。姜杰书记、申长友市长和李俊峰副市长分别作出重要批示，要求按照报告建议积极进行争取。

二是关于培育全市高端产业体系的研究。报告提出了培育高端产业体系的目标、重点领域，以及工作措施和建议。报告提交市政府后，申长友市长和田青云副市长分别作出重要批示，要求有关部门认真研究，积极采纳。

三是关于提升县域经济发展水平的调研。通过分析对比我市5个县区与全省140个县(市、区)的主要经济社会发展数据，有针对性地提出了坚持市级统筹与激发县域活力相统一的6个方面的措施建议。申长友市长、赵豪志副市长分别作出重要批示，并以《内部情况通报》印发。

四是关于加快东营石油装备制造业基地建设情况的调研。为进一步促进我市石油装备制造业发展，我室积极争取，将此项调研纳入了全省政府系统重点调研课题。报告提交市政府后，申长友市长和田青云副市长分别作出重要批示，要求有关部门认真研究，积极采纳。同时，以此报告为基础，就落实2011年姜大明省长批示精神作了专题回复，并被省政府研究室主办的《领导参阅》刊发。

五是关于赴滨州、聊城、临沂、潍坊四市考察报告。根据市委、市政府安排，与市委办公室、市委政研室联合进行了考察调研，提出了东营借鉴落实四市先进经验做法的建议。报告提交后，姜杰书记作出重要批示，要求印发市领导和市直部门单位主要领导参阅。

六是关于加快我市生产性服务业发展的调研。为进一步促进经济发展，围绕我市当前的金融、物流、服务外包等主要生产性服务体系进行了调研，提出了6个方面的对策建议。赵豪志副市长和田青云副市长分别作出重要批示。 七是关于生态文明发展模式的研究。与中国战略与管理研究会合作，立足东营实际，提出了发展生态文明的模式、重点、路径及相关支持政策，为实施黄蓝国家战略和建设生态文明典范城市提供了理论支撑。12月初，该课题在北京通过专家组评审。

同时，配合省政府调研组工作，先后完成了关于风险投资业发展、房地产市场运行和黄蓝经济区一体化发展等7项调研课题。参加了2次全省政府研究系统经济形势分析座谈会，陪同国家工商总局领导完成了在东营的考察调研。一年来，我室牵头组织重大调研活动20余项，完成调研报告20余篇，其中6篇被市领导作出批示，较好地发挥了参谋助手作用。

三、围绕服务市政府领导决策，不断提升政务服务水平

一是综合文稿服务得到市政府领导充分肯定。牵头完成了在XX市第七届人民代表大会第一次会议上的《政府工作报告》起草工作，完成市政府主要领导综合性重要讲话和署名文章等材料20余篇，得到了市政府领导的充分肯定。

二是短线调研为市领导决策提供了科学参考。积极围绕领导关心、关注的问题开展调研，努力为领导决策出好主意、当好参谋。根据市领导安排，先后完成了关于支持济军生产基地发展、深化油地合作的对策建议和改革财税分配体制的建议等调研报告，为领导决策提供了参考。

三是政务督查工作有效促进了工作落实。为推动全市重要决策部署落到实处，我室牵头对鼓励开展创业富民和减轻企业负担两项政策性文件落实情况进行了督查。通过采取听汇报、查资料、现场察看和召开座谈会等形式，对工作落实情况进行了督查，提出了下步深入贯彻落实的意见建议，进一步促进了各县区和有关部门单位的工作落实。

四、围绕构建“大调研”格局，努力推进政府系统调研力量整合 一是实行重点课题责任制。精心筛选了2012年度40项政府系统重点课题，逐项分解落实到了相关部门和单位，并实行季调度制度。目前这些课题已全部完成，大部分成果进入各级各部门决策。二是组织完成2011年度政府系统优秀调研成果评选工作。共评出一等奖15名、二等奖30名、三等奖40名，有效调动了各级各部门调研工作者的积极性。三是开展联合调研。与市交通局、市住建委等部门合作完成了加快推进城乡公交一体化和黄河南展区发展状况的调研，既解决了自身调研力量不足的问题，又提高了调研成果的针对性和可操作性。积极借助外脑，与中国战略与管理研究会、清华大学等合作完成了《生态文明发展模式研究》，进一步提升了调研工作的战略层次。四是组织召开全市调研工作会议。9月份，与市委政研室共同筹办了全市调研工作会议，总结交流近年来工作情况，安排部署今后调研工作任务，进一步鼓舞了全市调研工作者的干劲。五是积极打造调研工作交流平台。着力打造好推动政府系统调研力量整合、加强合作交流的平台，全年共编辑出版《黄河三角洲研究》4期，刊发文章94篇;印发《调研专报》11期，其中9期被市领导作出批示，充分发挥了调研成果对面上工作的指导作用。

20xx年，市政府研究室在市委、市政府正确领导下，深入学习贯彻党的十八大精神，积极服务黄蓝国家战略实施和生态文明典范城市建设，不断创新思路，各项工作都取得了新的成绩。20xx年，被省政府研究室和省人力资源社会保障厅联合表彰为“全省政府研究室系统先进单位”。

一、围绕实施黄蓝国家战略和建设生态文明典范城市，深入开展政策研究

加强对实施黄蓝国家战略和建设生态文明典范城市的相关政策研究，有力地促进了经济社会发展。全年共完成了6大政策的研究起草工作。 一是关于推动东营经济技术开发区加快科学发展的意见。意见从进一步完善总体规划、创新管理体制和运行机制等7个方面，提出了推动东营经济技术开发区先行先试、率先突破的政策体系。该意见已由市委以东发〔20xx〕21号文件印发。

二是关于进一步落实东营经济技术开发区市级管理权限的政策。政策提出将14个市直部门单位的29条管理权限落实到东营经济技术开发区，进一步增强了管委会职能。该政策已由市委办公室以东办发〔20xx〕29号文件印发。

三是关于鼓励开展创业富民的若干政策。政策从5个方面提出了营造全民创业良好环境、鼓励开展创业富民的政策体系，为促进民营经济发展、培育新的经济增长点，扩大就业、促进增收提供了支持。该政策已由市政府以东政发〔20xx〕5号文件印发。

四是关于进一步加强调查研究的意见。意见明确了新形势下调查研究工作的指导思想，建立健全了调查研究6项工作机制。该意见已由市政府以东政发〔20xx〕9号文件印发。

五是关于加快推进新型城镇化的意见。意见从科学构建新型城镇体系、增强城镇经济实力和构筑新型城镇生态系统等7个方面，提出了推进新型城镇化建设的目标任务和具体工作措施。该意见已由市委以东发〔2012〕23号文件印发。

六是关于全面贯彻落实党的十八大精神加快实现“两个率先”的意见。意见提出了指导思想和目标任务，以及当前的重点工作任务。目前，已上报市委、市政府，正在按程序运转。

二、围绕经济社会发展重大问题，认真组织开展系列调研

精心筛选调研课题，每项课题都由一名县级领导干部牵头，组织精干力量，深入调查研究，积极为经济社会发展出谋划策。共完成了7项重点调研课题：

一是关于推动我市积极融入中日韩地方经济合作示范区建设的调研。报告分析了东营融入自贸区建设的意义，提出了立足东营特色优势，从八个方面积极融入的工作建议。姜杰书记、申长友市长和李俊峰副市长分别作出重要批示，要求按照报告建议积极进行争取。

二是关于培育全市高端产业体系的研究。报告提出了培育高端产业体系的目标、重点领域，以及工作措施和建议。报告提交市政府后，申长友市长和田青云副市长分别作出重要批示，要求有关部门认真研究，积极采纳。

三是关于提升县域经济发展水平的调研。通过分析对比我市5个县区与全省140个县(市、区)的主要经济社会发展数据，有针对性地提出了坚持市级统筹与激发县域活力相统一的6个方面的措施建议。申长友市长、赵豪志副市长分别作出重要批示，并以《内部情况通报》印发。

四是关于加快东营石油装备制造业基地建设情况的调研。为进一步促进我市石油装备制造业发展，我室积极争取，将此项调研纳入了全省政府系统重点调研课题。报告提交市政府后，申长友市长和田青云副市长分别作出重要批示，要求有关部门认真研究，积极采纳。同时，以此报告为基础，就落实2011年姜大明省长批示精神作了专题回复，并被省政府研究室主办的《领导参阅》刊发。

五是关于赴滨州、聊城、临沂、潍坊四市考察报告。根据市委、市政府安排，与市委办公室、市委政研室联合进行了考察调研，提出了东营借鉴落实四市先进经验做法的建议。报告提交后，姜杰书记作出重要批示，要求印发市领导和市直部门单位主要领导参阅。

六是关于加快我市生产性服务业发展的调研。为进一步促进经济发展，围绕我市当前的金融、物流、服务外包等主要生产性服务体系进行了调研，提出了6个方面的对策建议。赵豪志副市长和田青云副市长分别作出重要批示。 七是关于生态文明发展模式的研究。与中国战略与管理研究会合作，立足东营实际，提出了发展生态文明的模式、重点、路径及相关支持政策，为实施黄蓝国家战略和建设生态文明典范城市提供了理论支撑。12月初，该课题在北京通过专家组评审。

同时，配合省政府调研组工作，先后完成了关于风险投资业发展、房地产市场运行和黄蓝经济区一体化发展等7项调研课题。参加了2次全省政府研究系统经济形势分析座谈会，陪同国家工商总局领导完成了在东营的考察调研。一年来，我室牵头组织重大调研活动20余项，完成调研报告20余篇，其中6篇被市领导作出批示，较好地发挥了参谋助手作用。

三、围绕服务市政府领导决策，不断提升政务服务水平

一是综合文稿服务得到市政府领导充分肯定。牵头完成了在XX市第七届人民代表大会第一次会议上的《政府工作报告》起草工作，完成市政府主要领导综合性重要讲话和署名文章等材料20余篇，得到了市政府领导的充分肯定。

二是短线调研为市领导决策提供了科学参考。积极围绕领导关心、关注的问题开展调研，努力为领导决策出好主意、当好参谋。根据市领导安排，先后完成了关于支持济军生产基地发展、深化油地合作的对策建议和改革财税分配体制的建议等调研报告，为领导决策提供了参考。

三是政务督查工作有效促进了工作落实。为推动全市重要决策部署落到实处，我室牵头对鼓励开展创业富民和减轻企业负担两项政策性文件落实情况进行了督查。通过采取听汇报、查资料、现场察看和召开座谈会等形式，对工作落实情况进行了督查，提出了下步深入贯彻落实的意见建议，进一步促进了各县区和有关部门单位的工作落实。

四、围绕构建“大调研”格局，努力推进政府系统调研力量整合 一是实行重点课题责任制。精心筛选了2012年度40项政府系统重点课题，逐项分解落实到了相关部门和单位，并实行季调度制度。目前这些课题已全部完成，大部分成果进入各级各部门决策。二是组织完成2011年度政府系统优秀调研成果评选工作。共评出一等奖15名、二等奖30名、三等奖40名，有效调动了各级各部门调研工作者的积极性。三是开展联合调研。与市交通局、市住建委等部门合作完成了加快推进城乡公交一体化和黄河南展区发展状况的调研，既解决了自身调研力量不足的问题，又提高了调研成果的针对性和可操作性。积极借助外脑，与中国战略与管理研究会、清华大学等合作完成了《生态文明发展模式研究》，进一步提升了调研工作的战略层次。四是组织召开全市调研工作会议。9月份，与市委政研室共同筹办了全市调研工作会议，总结交流近年来工作情况，安排部署今后调研工作任务，进一步鼓舞了全市调研工作者的干劲。五是积极打造调研工作交流平台。着力打造好推动政府系统调研力量整合、加强合作交流的平台，全年共编辑出版《黄河三角洲研究》4期，刊发文章94篇;印发《调研专报》11期，其中9期被市领导作出批示，充分发挥了调研成果对面上工作的指导作用。

五、围绕提升机关建设水平，全面推进干部队伍建设和机关党建、精神文明、效能提升和环境建设

(一)努力加强领导班子和干部队伍建设。主要抓了五个方面的工作:一是不断强化领导班子建设。坚持民主集中与分工负责相结合，重大问题一律集体研究决定，工作具体推进由分管领导抓好落实，有效促进了科学决策和工作效率的提高。二是着力提升干部队伍素质。倡导在干中学、学中干，注重在实践中锻炼提高年轻干部的素质能力。全面落实工作责任制，年初，将12类工作细化为29项内容，层层落实分管领导和责任人，明确了完成时限，并定期进行督查调度，有效推动了工作落实。三是全面改进工作作风。以学习市委主要领导《担当成就伟业》重要讲话精神为抓手，引导干部职工大力弘扬担当精神，始终坚持高效率、快节奏，勇于攻坚破难，努力克服人手少、任务重的矛盾，全部完成了年度各项工作任务。四是注重干部的培养和使用。重用了1名副县级干部，通过公开招考从县区选调了1名公务员，进一步优化了干部队伍结构。五是认真做好机构编制管理工作。严格执行市编委清理规范工作批复，完成了机构职责任务调整和单位更名。全面落实实名制管理制度，及时更新、报送人员编制信息数据，为机关规范化管理奠定了基础。

(二)不断提升机关党建工作水平。一是深化学习型党组织建设。始终把思想理论建设放在首位，严格落实“三会一课”制度，制定了《关于进一步深入推进学习型党组织建设的实施方案》和年度学习计划。着重突出学习贯彻党的十八大精神，原原本本学习了党的十八大报告和党章，进一步强化了党员的宗旨意识、大局意识和责任意识。二是积极开展争创活动。深入开展“推动发展、服务决策，争当建设生态文明典范城市先锋”主题实践活动，建立了“四联”工作台账，有力地促进了各项工作。我室党支部被评为创先争优活动“先进基层党组织”。三是不断加强支部规范化建设。扎实推进“基层组织建设年”活动，积极推行“一制六化”工作模式，认真落实支部书记述职、民主评议等制度，深入推进党务公开工作，党支部的战斗堡垒作用进一步增强。

(三)大力强化精神文明建设。一是深入开展各项创建活动。以建设“文明单位”为抓手，扎实开展理想信念教育，组队参加了2012黄河口(东营)国际马拉松赛，积极参与城乡志愿服务活动，全面完成年度献血指标，全员参与了国家二类城市语言文字工作普通话测试，慈心一日捐筹款4800元。二是积极参与创建全国文明城市。认真落实网格化管理责任，与责任区物业管理单位建立协调推进机制，组织进行了环境综合治理和卫生清理行动，较好地解决了责任区内城市环境和公共秩序等方面存在的问题，有力保证了全市创建工作开展。三是严格落实综治、内保、安全、计生等各项工作部署，年内无任何治安刑事案件，无人参与邪教，无安全事故和失泄密事件发生，无违反计生规定行为。四是认真做好新闻宣传工作。在《山东经济战略研究》杂志上刊发系列文章，宣传了我市生态文明典范城市建设的经验做法。完成了党报党刊征订任务，年内在各级报刊发表稿件10余篇。五是积极帮扶XX区大英村发展。全年共投资70余万元，改建了村文化大院，进行了村庄环境综合治理工程和农田水利设施建设工程，大大改善了村民生产生活条件。

(四)积极做好效能提升和环境建设工作。一是不断提高机关效能建设。认真组织开展“效能提升工程”，深入开展“履职尽责抓落实，马上就办促效能”大讨论活动，进一步促进干部职工牢固树立高远境界，勇于担当、奋力争先，高效率地推进各项工作落实。二是进一步完善制度建设。修订完善了绩效考核制度，实行限时办结、公开责任追究制和首问负责制，做到靠制度管人、按制度办事、靠机制推动，提高了工作的规范化水平。三是积极推行政务公开。充分利用市政府网站和研究室网站等载体，公布单位工作职责、规范性公文、服务承诺和工作实效，积极接受社会各界监督。

六、围绕做好反腐倡廉工作，不断加强党风廉政建设

以领导班子为重点，始终把反腐倡廉工作摆在重要位置，努力打造一支廉洁勤政的调研队伍，为业务工作开展提供强有力的保障。一是认真落实党风廉政建设责任制。印发了《2012年度党风廉政建设和反腐败工作方案》，层层落实责任，与班子成员签订廉洁自律承诺书，与科室签订责任状，全面落实“一岗双责”。二是深入开展廉政教育。将廉政千场宣讲活动作为今年廉政教育的重头戏，制定了实施方案，组织开展了系列活动：认真组织开展“恪守从政道德、保持党的纯洁性”教育活动，进一步坚定了大家的理想信念;组织观看了《廉政中国》和《党的好儿女》等6部优秀党员先进事迹片，认真学习了杨善洲、谭明建等优秀党员的先进事迹;深入开展警示教育，参观了市检察院廉政教育基地，组织党员干部观看了《失德之害》，并分别撰写了心得体会;6月中旬，主要领导围绕如何做好一名廉洁勤政的研究工作者，为全体党员上了一堂廉政党课。三是严格遵守廉政规章制度。始终严格遵守中央和省、市委关于廉洁自律的各项规定，严格执行领导干部述职述廉、廉政谈话等制度。按照要求对“小金库”治理和利用婚丧喜庆事宜大操大办借机敛财等方面的情况进行了清理核查，我室在这些方面没有违纪违规行为。四是不断加强监督工作。认真落实领导干部重大事项报告制度，修订完善了“三重一大”管理办法，对干部任免、人员使用调配、重要工作部署和大额财务开支等，严格按照程序规范处理，积极接受市纪委派驻第一纪检组的监督。

在充分肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,研究室工作与新形势、新任务的要求相比,还存在一些差距和不足。主要是:班子集体学习不够经常，深入基层调研时间相对较少，对一些重大问题的研究深度不够。对此，我们一定高度重视，认真加以解决。在新的一年里,我们要在市委、市政府的正确领导下,围绕实施黄蓝国家战略实施和生态文明典范城市建设，进一步提升境界,勇于担当，努力提升工作质量和服务水平,为早日实现“两个率先”目标作出新的更大的贡献。

第三篇：商务局领导班子2010年度工作报告

2010年度，在区委、区政府的正确领导下，在市商务局的精心指导下，在全区各部门、单位的鼎力支持下，我们以科学发展观为指导，紧盯全年目标任务，创新思路，真抓实干，全区开放型经济保持了良好的发展态势。现将今年来商务局的工作情况述职如下：

一、今年主要工作完成情况

1-10月

份，全区完成注册外资实际到帐10047万美元，完成市目标的143.5%;预计今年年底海关进出口总额2亿美元，完成市目标的125%，增长22.3%;外经营业额1050万美元，完成市目标的116%，全区开放型经济各项指标全面超额完成。我局注册外资实际到帐1940万美元，完成目标的323.3%。

(一)创新工作方法，切实提高利用外资规模

一是强化责任意识。层层细化分解年度目标任务，建立起从局领导到普通干部的招商引资目标责任考核体系，将招商实绩与个人考核、考评挂钩，在全局上下营造人人都是招商责任人，个个都有招商压力的浓厚氛围。

二是主攻外资项目招商。针对区区域面积小，可利用土地资源趋紧的情况，我们不断创新招商方式，在继续强化专业、专职、专题招商，积极探索网上招商的同时，进一步研究和明确选资重点，把大项目建设作为招引外资的主攻点，注重企业增资扩股，力求在现代服务业、节能环保型产业上求突破。今年，我局招引外资项目3个，分别是力宝广场、宝莲超市和新世界百货项目，我局目前已完成区下达的外资招商任务。

三是开展驻点招商。我们深入落实区委、区政府关于招商引资百日竞赛和驻点招商有关要求，以长三角地区、珠三角为主攻方向，多次外出捕捉信息，洽谈项目。特别是在“南方招商周”、苏台经贸洽谈会重点项目签约和第九届淮安淮扬菜美食文化节期间，先后多次赴广州、深圳、厦门等地拜会客商，宣传招商引资政策、介绍人文环境。通过驻点招商，结识了一批客商，推介了一批项目，获得了一批有价值信息，为开展有效招商奠定基础。

(二)服务大局，营造发展外向型经济良好氛围

在对外交往的过程中，与客商加深了解，广交朋友，形成了“你助我发展，我助你发财”的共识，营造了“亲商、重商、扶商、富商”的良好环境。今年以来，商务局始终坚持客商至上，突出项目服务、行政服务，为全区经济建设实现又好又快发展贡献力量。

一是重抓效能建设。严格落实机关干部职工岗位职责、办事程序、首问责任制、服务承诺制、限时办结制、绩效考评制、效能追究制等七项规章制度;对外提出五项服务承诺：职责范围内的事务，马上办结;材料和证件齐全的事务，当天办结;涉及职能部门的事务，协调疏通;受限于政策和法规的事务，合法变通;对已办事项不满意的事务，迅速纠正。

二是重抓行政服务。千方百计做好客商的前期咨询、企业名称核准、环保立项、可行性研究报告、合同和章程的审批、营业执照等一系列无偿、优质配套服务。

三是重抓项目服务。对包办的郦城国际社区、北京路商务大厦、长菱汽贸等重点项目，实行定人、定岗、定期、定责的包办服务，保证投资商提出的问题及时答复、遇到的困难及时解决，目前，北京路商务大厦已竣工交付，正在办理预售许可证;长菱汽贸已有3个4s店建成营业，第4个4s店有望年底建成;郦城国际社区项目也在有序进行。

(三)优化结构，扩大外经外贸规模

对外贸易上，抓好政策落实工作，确保区内外贸企业用足用好省、市有关促进对外贸易政策，大力扶持有条件的生产企业、流通公司，尤其是民营企业加大出口，突出经营主体多元化战略;对重点企业进行走访调研，积极帮助企业争取扶持资金，今年全年预计争取中小企业扶持资金约2.8万元;切实帮助企业解决贸易风险问题，组织52家企业培训中小企业信用保险。外经合作上，我们以清理整顿为抓手，突出外经公司规范管理，严格实行外派劳务人员备案制度，保证外经工作有序进行。

(四)加强内贸管理，积极维护市场稳定

内贸管理主要包括家电下乡、以旧换新、市场监察、酒类产品流通备案四方面职能。明年，我们将做好以下工作：

一是加强家电下乡、以旧换新的备案与审核。严格按照国家商务部的要求，对申请家电下乡及以旧换新的销售网点制定严格的审查制度，对于不符合条件的企业坚决不予以备案。对于在销售过程中违反国家政策骗取补贴等行为给予坚决的查处并取消其资格。

二是加强酒类市场监管。大力推行酒类随附单制度，通过开展“诚信消费”等活动，与工商、公安等部门联合开展打击酒类违法添加非食物物质和滥用食品添加剂整治行动并取得了一定的效果，规范了我区酒类流通市场的秩序。

三是加强市场运行监测和市场应急调控。积极配合市商务局做好督促辖区内的流通企业、重要生产资料及生活资料

销售企业等定点定时做好数据报送工作。

二、落实党风廉政建设责任制暨惩防体系工作情况

(一) 党员干部监督管理情况

加强领导班子自身建设。组织班子成员学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，观看了多篇警示教育片，不断提高干部职工廉洁自律、拒腐防变的能力;结合商务局实际工作，制定

完善相关的各项廉政制度。加大依法行政工作力度，编制了政务公开、全程办事代理、和审批工作程序，加强日常管理和监督，推进了从源头上防治腐败工作。全委同志没有违反党纪条规现象。

(二)党风廉政建设工作情况

一是加强组织领导，成立党风廉政建设责任制领导小组，并把党风廉政建设纳入行政工作目标治理考核中;二是制定党风廉政建设工作实施意见;三是建立“一岗双责”，把廉政建设工作落到实处。四是认真抓好廉政教育和廉洁自律各项规定的学习;五是建立行政效能绩效考评制度，定期对机关人员党风廉政建设、履行职责、效能绩效等进行考核。廉政建设工作取得良好成效。

(三)切实维护好班子团结。

在日常工作中，始终坚持解放思想，实事求是，求真务实的工作作风，凡遇重大事项，特别是涉及责任制有关内容，班子内部严格遵循集体讨论民主决策;积极发挥协调服务作用，做到尽职不越权，时时处处对班子负责，切实维护班子的团结。把开展作风评议工作作为强化党风廉政建设的一项重点工作来抓，改变机关干部工作作风，加强部门效能建设，强化服务意识，保证各项工作真正得以贯彻落实。加强班子成员之间的思想沟通和交流，发现问题及时解决，以此来交流经验，推动工作，使得党风廉政工作能够真正见到实效。

三、学法、用法、守法、执法

(一)学法情况

健全学习制度，认真落实计划。我局根据工作实际情况，认真制订领导干部学习计划。即年有计划，季有安排，月有课题。要求每月集中学习不少于2个工作日，个人自学每周不少于6小时。同时，明确学习内容、丰富学习方式、抓实学习效果，做到领导干部学习有计划、有考勤、有发言材料、有读书笔记、有体会文章和总结报告等;落实领导干部发言人制度。每次学习均安排重点发言人，要求其提前准备好发言材料，深入理论探讨，确保发言质量;是规定领导干部每年至少组织一次专题调研或心得交流会，每位成员每年至少结合实际工作开展一次专题调研，写一篇质量较高的调研报告或体会文章。

二是明确学习内容，突出学习重点。一是坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，全面系统学习、掌握邓小平理论的科学体系，深刻领会解放思想、实事求是的理论精髓，牢牢把握“一个中心、两个基本点”的理论核心。此外，结合部门工作，认真学习国家法律、市政府法规和区政府规章，学习了《行政许可法》、《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《公务员法》等规范行政行为的法律法规。

(二)用法情况

一是建立健全政务公开制度。今年以来，制定和完善了行政许可受理、审查决定、告知等制度，对我局执行的法律、法规、行政规章和规范性文件及办理行政审批、行政许可事项适用范围、对象、条件、方式、规则及办事程序等，及时向社会公开、公示和宣传，确保了政务公开的有效推进。

二是开展“服务经济民生法治行”实事工程活动。今年，我局大力开展“服务经济民生法治行”实事工程活动，以在手重点项目，招商项目为服务对象，充分运用法治手段和方法，解决化解包办重点项目开发商、建筑企业拖欠农民工工资向题，取得了良好的成效。在项目建设中，有的企业遇到资金困难，我局能积极帮助协调，以确保农民工工资按时足额发放。我局包办服务的重点项目，如力宝广场、长菱汽贸、郦城国际社区等，均能按时足额发放农民工工资，没发生一起拖欠农民工工资的现象。

(三)守法情况

在加强家电下乡、以旧换新的备案与审核。严格按照国家商务部的要求，对申请家电下乡及以旧换新的销售网点制定严格的审查制度，对于不符合条件的企业坚决不予以备案。对于在销售过程中违反国家政策骗取补贴等行为给予坚决的查处并取消其资格。

(四)执法情况

在重点项目、劳务审批工作中，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，牢牢抓住企业反映强烈的热点问题，严格按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备”的方针审理行政执法案件;在家电下乡商业网点备案、酒类市场监管、市场运行监测中，严格依法办事。

这次述职活动是我们商务局领导班子接受群众监督、改进工作的很好机会，请大家对我们的工作多提批评意见，我们将诚恳接受并在今后工作中努力加以改进。今后，我们将进一步解放思想、创新思路、团结拼搏、负重奋进，为开放型经济工作实现新的发展作更大的贡献，以不辜负组织上的重托、大家的期望。

商务局

(2010年11月24日)

第四篇：乡镇领导班子成员年度述职报告

-罗喜平

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在同志们的大力支持和帮助下，努力实践三个代表重要思想，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻执行党的路线、方针和政策，在分管的工作岗位上，履行职责、坚守岗位、兢兢业 、任劳任怨、踏踏实实、埋头苦干，圆满完成了镇党委、政府和上级主管部门交给的各项工作任务，现对全年工作述职如下：

一、坚持理论学习，努力提高政治素质

一年来，本人能够认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及十七大和十七届三中全会精神，学习党在农村的各项方针、政策和各项法律法规。结合县委开展的“解放思想、改革创新、开放开明”主题教育活动，认真系统的学习了县委规定的各种学习内容。通过学习，进一步提高了理论水平和业务能力。

二、尽职尽责，做好本职工作

在分管的工作中，能够服从领导、听从指挥，坚守岗位、履行职责，积极围绕党委、政府的工作意图和工作思路主动开展工作，千方百计、想法设法完成各项工作任务。在市委开展的“解放思想、改革创新、开放开明”主题教育活动中，协助领导制定了学习阶段、查摆研讨阶段、整改提高阶段的实施方案，按照规定的程序和内容，认认真真地开展了主题教育活动，并进行了认

真的总结;在村“两委”换届工作中，作为办公室主任，协助领导制定了工作方案，参与了对换届工作人员、指导人员的培训工作，21个村“两委”换届按程序、按县委要求顺利完成;积极做好党费收缴和党员发展工作，严把入党人员素质关，要求行政村支部发展党员不能有空白;在驻点工作中，深入基层、深入群众，积极为行政村干部排忧解难，做到了权为民所用、情为民所系、利为民所谋。全点中心工作和临时任务都能按照党委、政府的要求圆满完成。

三、用纪律约束自己，严格按制度办事

纪律是执行路线的保证，没有铁的纪律作保证，任何工作都将是一事无成。因此，在平时的工作中，能够自觉遵守上级党委、政府制定的各项规章制度，自觉服从党委、政府的统一领导，确保乡党委、政府的政令畅通。做到令行禁止，不搞特殊，有事请假，不迟到、不缺席、出满勤、干满点、团结同志、遵守纪律，自觉维护班子的整体形象。

四、坚持严格要求，搞好廉政建设

在实际工作中坚持按照市委《党员领导干部廉洁从政八条规定》的要求，坚持严于律己、警钟长鸣，带头执行乡制定廉政建设制度，从不超标准招待，下乡工作吃便饭。同时，按时参加民主生活会，积极开展批评与自我批评，认真查摆问题，及时加以整改，并积极做好全点和分管口的廉政建设工作，定期听取各部门的汇报，经常到基层进行检查，切实增强了广大党员干部的廉洁自律

意识，提高了拒腐防变能力。

回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但仍存在一些差距和不足。一是学习政治理论和法律知识仍存在不系统、不深入的现象;二是理论政策水平不高;三是有时工作还不够深入。决心在今后的工作中要不负重托、不辱使命、兢兢业业、踏踏实实地做好本职工作，圆满完成乡党委、政府交给的各项工作任务。

第五篇：乡镇领导班子年度工作总结材料

《乡镇领导班子年度工作总结材料》是一篇好的范文，觉得应该跟大家分享，重新编辑了一下发到。 2017年，xx乡在县委、县政府的正确领导下，以党的十八届五中、六中全会精神为指导，转变作风，务实创新，全面完成了年初既定的各项目标任务。现将本年度工作总结如下：

一、工作落实情况

(一)贯彻执行党的路线方针政策情况 乡党委、政府结合xx实际，扎实有效地贯彻执行党在农村的各项方针政策。通过公开栏、标语、网络、广播、印发宣传资料等形式，在群众中广泛宣传党的路线方针政策，认真落实中央及省、

市、县委部署的工作任务，对全乡范围内贯彻执行党的路线方针政策情况进行调查摸底，对贯彻落实不到位或存在偏差的，及时予以纠正，乡村主要负责人和乡直单位负责人对工作落实负总责，对工作落实不力造成不良社会影响的追究相关人员责任。

(二)目标任务完成情况

1、党的建设全面加强

(1)农组工作扎实推进。xxxxxxxxx。严格执行民主生活会、述职述廉、个人有关事项报告、诫勉谈话和函询等党内监督制度。

(2)宣传工作务实高效。xxxxxxxxxxxxx。

(3)民族宗教统战工作有序开展。xxxxxxxxxxxx，确保无“四乱”情况发生。 (4)机关效能大幅提高。深入开展“整顿作风、提升效能”思想汇报专题活动，以整治“庸、散、懒”为突破口，加强中央“八项规定”和省、市、县相关规定的监督检查力度，对乡机关、乡直单位和

各村执行作风效能建设“十项制度”、“十个严禁”、“五个绝不”情况进行监督检查，严查违法违纪案件。对发生不作为、慢作为、不在岗、不在状态、不遵守机关管理制度等问题进行处理，杜绝了“中层梗阻、基层板结”现象，切实提高党员干部的执行力。

2、经济社会发展目标全面实现

(1)经济实力稳步提高。xxxxxxx。 (2)美丽建设稳步推进。xxxxxxxxxxx。 (3)旅游工作稳步推进。xxxxxxxxx。 (4)招商引资取得新进展。xxxxxxxxxx。 (5)小额担保贷款、农村劳动力基本数据库建设全面完成。 xxxxxxxxxxxx。 (6)安全生产警钟长鸣。xxxxxxxxxxxx。 (7)环境保护、生态建设卓有成效。xxxxxxxxxxxxxxxxx。

(8)民生工程彰显效益。xxxxxxxxxxxxxxxxx。

(9)计划生育常抓不懈。xxxxxxxxxxxxxxxxxx

(10)其他各项工作齐头并进。xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

(三)贯彻执行民主集中制情况 坚持“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”议事决策制度，重大决策、重大投资项目、重要人事任免和大额度资金使用均交由集体讨论决定，强化班子团结意识，每半年召开一次民主生活会，会前，广泛听取各方意见，查找存在的问题和不足，制定整改措施，合理高效解决。把加强党内监督作为贯彻民主集中制重点，及时公开党务、政务决策情况，接收群众监督。

(四)干部选拔任用情况 严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部职务任期暂行规定》办事，在干部任免方面，充分发扬民主，认真落实干部群众的知情权、参与权、选择权和监督权。进一步完善和落实民主推荐制度，凡未经民主推荐或经过民主推荐但不是多数干部群众拥

护的不予提拔使用。xxxx。

(五)反腐倡廉情况 xxxxxxxxxxxxxxxxxx。

二、存在的问题 全乡经济总量偏低，财政收入不高，发展相对迟后;职能部门不全，工作推进力度不大;支柱产业发展缓慢，农民持续增收乏力;班子整体工作能力有待提高，带领群众致富能力不强;发展环境不优，文明创建力度亟待加强。

三、下步打算

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

中共xx乡委员会 xx乡人民政府 2018年x月x日

以上就是这篇范文的详细内容，涉及到情况、工作、干部、落实、民主、

执行、贯彻、群众等范文相关内容，希望网友能有所收获。