面对面心贴心实施方案

方案在我们工作与学习过程中起着重要的作用，对于我们进一步开展工作与学习，有着非常积极的意义。那么一份科学的方案是什么样的呢？以下是小编整理的《面对面心贴心实施方案》仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：面对面心贴心实施方案

“面对面、心贴心、实打实 服务职工在基层”活动实施方案

为响应上级工会开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”的活动号召，进一步作好我公司基层工作，促使在广大干部职工中更好地发挥工会组织的积极作用，促进公司和谐稳定发展，使公司各项工作科学、健康、持续发展。特制订本活动方案。

一、活动宗旨

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，进一步树立广大干部职工观点和服务意识，面对面地与职工交流，心贴心地做思想工作，倾听职工意见，真情关心职工疾苦;实打实地维权服务，推动解决职工群众生产生活实际困难和问题，促进职工队伍稳定与劳动关系和谐。

二、工作任务

公司工会干部职工要牢固树立群众意识和服务意识，认真开展调查研究、宣传政策法规、促进企业发展、推动解决困难、推进重点工作、转变工作作风。

1、认真组织调查走访。公司工会小组及干部职工特别是领导干部要按照分工要求，按照时间安排，深入基层面对面地与职工沟通交流，深入了解职工的生产生活和思想状况，要做到想职工之所想，急职工之所急。重点了解职工合法权益落实情况、影响劳动关系和谐稳定的因素等涉及到员工切身利益的问题，找准突出问题，深入研究分析，提出对策建议，进一步推动问题解决。

2、通过多种渠道，广泛宣传政策法规。通过电视播报、厂务公开宣传栏及班前班后会等形式，各工会小组要正确地积极引导职工认识形势，激励广大职工勤奋劳动。广泛宣传《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》等一系列保障职工权益、支持工会工作的法律法规，为开展好工会工作营

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第二篇：关于开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动实施方案

关于开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动实施方案

根据市教体局总工会关于开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，现就我校工作实际情况，就扎实开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，作如下安排：

一、指导思想

结合局工会工作要求，以“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”为主题,在校内积极开展健康有益的活动，通过教师的全员参与，切实提高教师整体素质。在各项活动中，增强教师团队协作精神，增强工会组织的凝聚力、向心力、战斗力，营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围，进一步营造和谐校园氛围。

二、组织成立工作小组

为更好地贯彻落实这次活动，保证活动取得好成效，特成立工作小组。

组长：张飒娜

成员：刘涛

翟革奔

杨俊霞

三、活动内容及要求

1、组织工会干部大走访活动。

利用节假日，组织工会干部深入教师家庭，听取教职工意见，了解教职工生活状况，切实掌握教职工思想动态，和教师面对面、心贴心地交流。

2、建立困难教职工帮扶制度。

在全体教职工中全面全面排查困难教职工生活情况，建立相应的帮扶制度，给予关心和帮扶。

3、继续实施“关爱女职工”活动。

定期组织全体女职工进行妇科检查，使女职工身心健康。利用“三八”节、母亲节等开展有趣的体育游戏活动。

4、建立“职工之家”。

利用学校现有的体育场地，画出两个羽毛球场，为教师提供固定的羽毛球练习场所，要求教师利用中午或下午2节课后的时间进行锻炼，保障每天锻炼时间。在校内开设篮球场、职工读书室等，丰富教师的课余娱乐生活，减轻教师的工作压力，提高工作效率。

5、发挥学校“教学标兵、能手”示范带头作用。

利用我校评出的市级“教学标兵”、 “教学能手”这一有利资源，为全体教师搭建平台，上观摩示范课，开经验交流会、组织课堂教学竞赛等，提高全体教师课堂教学水平，以此推动我校整体教学质量再上新台阶。

总之、相信通过此次 “面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动的开展，我校各项工作一定会以此为动力，再上新高点!

第三篇：公司工会“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动实施方案（小编推荐）

***公司工会“面对面、心贴心、实打实服

务职工在基层”活动实施方案

根据县总工会文件精神，对照文件关于开展‚面对面、心贴心、实打实服务在基层‛活动的各项要求，结合公司工会工作实际，特制订如下实施方案。

一、总体目标要求

(一)指导思想：以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七届五中、六中全会、中央新疆工作座谈会精神和中央关于深入开展创先争优活动的总体部署，全面贯彻自治区第八次党代会精神，以推动科学发展、促进社会和谐、服务职工群众为主题，以争创‚五好‛工会组织和争当‚五优‛工会干部活动为动力，以对职工负责、为职工服务、受职工监督、让职工满意为总体要求，深入推进‚面对面、心贴心、实打实服务在基层‛活动，努力打造一支思想上尊重群众、政治上代表群众、感情上贴近群众、行动上服务群众的干部队伍，为开创工会工作新局面提供思想保证和组织保障。

(二)活动主题：以推动科学发展、促进社会和谐、服务职工群众为主题。

(三)总体要求：对职工负责、为职工服务、受职工监督、让职工满意。

对职工负责，就是要求各级工会干部始终把各族职工群众的利益摆在第一位，强化以职工为本的理念，始终坚持‚群众第

一、民生优先、基层重要‛的工作方针。深入群众、贴近职工、变化变革、敢于担当、务求实效。

为职工服务，就是做到面对面、心贴心、实打实为职工群众服务。从职工群众最关心最直接最现实的利益着手，切实为职工群众办好事、做实事、解难事。

受群众监督，就是要求各级工会干部自觉接受广大职工群众的监督，充分保障职工群众的选择权、表达权、诉求权、建议权和监督权，把职工群众的监督评判作为推进工作的动力，改进工作的导向，树立形象的坐标。

让职工满意，就是要求工会干部始终要当好职工群众的知心人、知情人、热心和贴心人。常谋亲民之策，常怀爱民之心，常做为民之事，常听职工群众之声。始终把职工群众满意不满意作为衡量工作优劣的客观标准和评先选优的重要依据。

二、服务范围和对象

服务范围是公司职工，重点是困难职工。

服务对象主要是公司的各族职工，包括困难职工劳务派遣工及灵活就业人员等职工群体。

三、主要活动要求

(一)深入调查研究。公司工会干部要深入开展摸底调查工作，深入了解掌握企业生产经营状况、劳动关系变化以及职工思想状态、精神文化需求，生产生活和权益实现等方面的情况，将带普遍性、职工群众反映强烈的问题进行梳理归纳，提出改进意见和建议，研究对策，撰写可行性调研报告，为党和政府决策提供参考。

(二)抓好舆论宣传。当前，公司工会要掀起学习宣传贯彻党的十七届六中全会、中央新疆工作座谈会、自治区第八次党代会精神的热潮，提振干部职工‚当好主力军、建功‘十二五’、奋力促跨越‛的信心和决心。进一步加大对《工会法》等法律法规宣传教育力度，引导职工依法、理性、有序表达利益诉求，主动依法调处各类矛盾，构筑和推动和谐劳动关系，促进社会和谐。

(三)促进企业发展。公司工会要继续抓好建功立业劳动竞赛、创先争优和‚热爱伟大祖国、建设美好家园‛主题教育活动。着力推动社会主义核心价值观教育，着力加强企业文化和职工文化建设，着力提高职工思想道德素质和科学文化水平。为推动科学发展、促进社会和谐，实现地区跨越式发展和长治久安的目标任务提供思想保证、精神动力和文化条件。

(四)解决实际问题。坚持边调研边排查边解决问题的工作方法，遵循工会形成的‚八知六必帮‛工作要求，全面

摸清困难职工现状，进一步健全核准困难职工档案，做到无遗漏、全覆盖，着力推动和协调解决他们就业、工资、社保、安全生产、住房和子女就学等实际问题。

(五)推进重点工作。要坚持构建和谐劳动关系为主线，以创建劳动关系和谐企业活动为载体，以贯彻《自治区企业工资集体协商条例》为重点，指导推进区域性、行业性工资集体协商，落实职代会、厂务公开等民主管理制度;加强困难职工帮扶中心建设，做大做强做实困难职工帮扶工作。要推动解决基层工会发挥作用问题，激励基层工会干部主动作为，敢于担当。加强对基层工会服务，尊重基层工会的创造，不断增强基层工会组织的活力。

四、方法步骤

服务职工活动贯穿2012年全年，具体活动分四个步骤进行。

(一)宣传动员。主要开展学习动员、印发实施方案、制定措施、健全组织领导等工作。

(二) 全面启动。主要深入了解掌握工会作用发挥情况、劳动关系和谐情况、职工队伍稳定情况、困难职工家庭情况等，去基层帮助解决困难，协调处理问题，推进重点工作，全面推进实践活动。

(三)巩固提高。主要开展自查小结，检查评比、深化推进等工作，为年终总结考核工作奠定基础。

(四)总结深化。通过检查督导、扎实推进、摸准实情、解决问题等工作环节，积极主动为党和政府建言献策，为职工群众排忧解难。同时通过总结评比，及时发现和选树活动中涌现出的先进典型，奖优罚劣，并与年底干部考核挂钩。

五、保障措施

(一)建立组织机构。成立公司‚面对面、心贴心、实打实服务职工在基层‛活动领导小组，定期研究活动开展情况，做到人员、资金、措施三到位，确保活动的顺利开展。

(二)加强活动的指导和宣传。工会要建立督查检查制度、考核评价机制，一级抓一级、层层抓落实。加强对活动的分类指导。要把广大职工群众的满意度、职工对企业的认可度、为职工群众办成的好事实事、化解劳动关系矛盾等作为活动考核的主要依据。要加大活动的宣传，通过公司宣传栏、厂务公开栏等宣传教育阵地，向职工宣传工会重点工作，宣传服务职工和维护职工权益的好典型，宣传活动取得的成效，增强工会干部参加活动的积极性和自觉性，不断扩大活动的社会影响。

七、组织领导

为保证‚面对面、心贴心、实打实服务职工在基层‛活动深入扎实展开，加强活动有效领导，经研究，决定成立公司‚面对面、心贴心、实打实服务职工在基层‛活动领导小组，其人员组成如下：

组长：***** (工会主席)

副组长：*****(公司党支部书记)

****(公司经理)

成员：各部门负责人

领导小组下设办公室，负责落实领导小组交办的各项任务。

*****************公司工会2012年2月10日

第四篇：面对面心贴心

“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”

活动

心

得

体

会

小海子预算科崔琴 2012年11年23日

“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动是今年工会工作的主线。开展这项活动，是工会组织践行党的群众观点和群众路线、做好新形势下群众工作、发挥党联系职工桥梁纽带作用的重要举措，是构建和谐劳动关系、参与社会管理创新、维护职工权益和职工队伍稳定的迫切需要，是适应职工队伍新变化、转变工会运行机制和活动方式、提高工作科学化水平的内在要求，是改进工作作风、增进与职工群众的深厚感情、增强工会组织吸引力和凝聚力的具体实践。各级工会把开展服务职工活动作为推动工会工作创新发展的重要机遇和强大动力，把这项活动与学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路相结合，与开展创先争优活动相结合，与推进工会重点工作相结合，取得了积极进展。

一是加强领导、广泛动员。全总先后召开全国工会服务职工活动视频会议、机关动员会议，成立了活动领导小组，下发活动意见和机关实施方案，在全会和全总机关进行动员和部署。广大工会干部积极响应、踊跃参与，以极大的热情投入到这项活动中。活动得到了各省(区、市)党委和政府的重视和支持，不少地方党政领导对工会开展这项活动作出指示，提

出要求。

二是深入基层、注重实效。各级工会将服务职工活动与2012年“两节”送温暖活动紧密结合，在送温暖期间，深入开展对职工特别是农民工工资支付、平安返乡、就业等问题的专题调研，分析和排查影响农民工权益实现和职工队伍稳定的苗头性、倾向性问题，做好维权维稳各项工作，推动服务职工活动深入开展。春节之后，全总机关组成24个服务职工工作组，由分管的全总党组、书记处同志带队，分赴全国各地开展活动。各级工会迅速行动，按照“面对面”、“心贴心”、“实打实”9个字的要求，深入企业特别是中小企业、非公有制企业、改制企业、生产经营困难企业和劳动密集型企业，进车间、到班组，坐罐笼、下矿井，入宿舍、看厨房，召开企业职工、工会干部和经营者不同层次座谈会，与职工个案访谈，入户慰问困难职工和困难劳模，与职工同吃同住同劳动，认真听取职工群众意见、愿望和呼声，对企业的生产经营、职工的工作生活和基层工会工作情况有了进一步的了解，对职工特别是农民工的所思所想所忧所盼有了真切的感受。

三是突出特色、推进工作。各级工会把开展活动与推进本地区、本单位重点工作有机结合，与指导督查基层工会工作有机结合，以活动的开展促重点工作，以工作成效检验活动成果。不少地方结合当地党委工作重点和工会工作实际，确定了具有地方特色的主题。 四是加大宣传、扩大影响。各级工会注重将活动开展与学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路相结合，积极举行中国特色社会主义工会发展道路宣讲会，广泛宣传工会发展道路的丰富内涵和精神实质，进一步统一广大工会干部的思想，坚定走中国特色社会主义工会发展道路的信心和决心。开展劳动法律法规政策咨询，积极回应职工关切的热点问题，

做好释疑解惑工作。

五是提高素质、转变作风。广大工会干部把参与这次活动作为接受党性教育和群众教育的“大课堂”，十分珍惜这次机会，注重向基层工会干部学习，发扬不怕疲劳、连续作战的工作作风。有的年轻工会干部说，“基层工会干部真不容易，他们好多经验值得我们学习，零距离接触，面对面交流，才能和职工群众心贴心”，“这次活动让我们了解了基层，熟悉了职工，增进了感情，锤炼了作风，真是一支心灵的净化剂、感情的融合剂、提振精神的催化剂、做好工作的推进剂”。广大工会干部在活动中严守工作纪律，不给基层添麻烦，拉近了与职工群众的距离，展现了工会干部的良好风貌。山东、新疆、江苏等地切实使服务职工活动成为“树三风、提三力”的具体行动，即树立学习调研之风，提升学习力;树立干事创业之风，提升执行力;树立团结协作之风，提升凝聚力。

这是服务职工群众在基层的好方法，基层工会干部和广大职工群众从活动中受益得到了实惠。真正让基层敢于创新、勇于创新、乐于创新，从而把职工群众工作做得更加有声有色、更加富有成效。

第五篇：面对面心贴心工作总结

一连开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动总结

一连按照兵、师、团《关于开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动的实施意见》的有关文件要求，在全连切实开展服务职工活动，现将近期开展的相关工作做一简要总结：

一、加强理论认识，认真开展服务活动

“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动是改进工作作风，树立干部新形象，做好新形势下群众工作的一项重要举措。我连坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定不移地走中国特色社会主义发展道路，组织动员全连干部深入职工群众，开展调查研究、做好宣传引导、促进连队建设、解决困难，真正做好新形势下的职工群众工作。

二、以活动为基点，明确服务宗旨

活动期间，首先我连召开了专题干部会议，研究部署了开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动的相关工作。会议要求，“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动不单是工会工作，而是整个班子的工作，经会议研究决定，我连每个干部必须要深入职工群众，走访入户，了解他们的吃衣住行，真正做到对走访的家庭知其情懂其难解其惑。每个干部在走访入户后对确实有困难的家庭结合实际，扎扎实实解决1-2个职工群众反映的困难或提出的帮助请求;其次要做好宣传引导工作。通过广播、板报、标语等宣传形式，大力宣传此次开展的“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动是一项全覆盖，实打实的服务职工的长效活动;最后好做民情日记的记录工作。走访入户，了解民情民意，记录各家各户的实际情况，尤其是他们遇到的困难和困惑。对一些急事难事要结合实际情况及早帮助解决，一时解决不了的纳入干部例会让研究解决，并做好记录工作。

三、工作回顾，落实服务职工工作

截止11月底，我连服务职工活动正在有条不紊的进行当中，全连干部共走访职工80余户，记录民情日记110余篇。解决的问题有：3月份组织人员为一户独居老人清扫了门前积雪;春耕期间为一户缺少劳动力的家庭解决了其春耕春播生产工作; 6月底为六户家庭解决了菜地浇不上水的问题等等。

在今后的工作中，我连将继续开展好服务职工活动，真正做好全心全意为人民服务这一工作宗旨。

一连

2012年11月15日