企业宣讲会流程范文

2022-06-15

第一篇:企业宣讲会流程范文

宣讲会流程稿

北极之星,成就职场

——记2012年职业规划大赛宣讲会

2012年11月9日19时整,职业规划大赛宣讲会正式在广东工业大学大学城校园一号大教室拉开帷幕。

此次出席大会的主要嘉宾有广工大学城副书记刘伟,广工就业指导中心赖荣青老师,上界职业规划大赛冠军朱玉英,北极星主席团等。会场布置简洁而不是隆重,现场气氛火爆,座无虚席。

伴随着主持人的一番激动人心的话,赖荣青老师走上了讲坛。首先,他由衷鸣谢了出席本次大会的嘉宾以及幕后的工作人员,并对参赛选手给予了厚望。此外,他还特别指出不想创业的大学生都不是好学生,而创业的成功离不开扎实的基础理论知识、多年的就业经验、充足的资金以及与时俱进的理念。他的一番话,让我们深受裨益。

紧接着,上届职业规划大赛的冠军朱玉英和我们一起分享了他进行职业规划的一些经验,他对职业规划的由浅入深与条分缕析让我们顿觉清晰。另外,他还对平衡社团、学习、班务等各方面的关系提出了个人独到的见解,并一针见血地指出取舍与轻重之道、“他山之石,可以攻玉”。至于人生规划方面,他认为只有做好规划,才会对自己未来的走向有一个明晰的理解,一步步地迫近目标。

然后,夏超师兄就大赛的流程及注意事项作出了详细的介绍,一扫我们先前的模糊。 精彩还在后面!伴随着观众的掌声雷动,我们大会的主讲人——职业规划大赛专家刘伟走上了讲坛,她围绕“把握职业生涯,成就辉煌人生”的主题发表了一番精彩的讲话,她从四个典型的例子出发,向我们阐述了有无进行职业规划对人生的影响:进行了规划的人,能坚持目标,不断改进方法,最后到达成功的彼岸;没有进行规划的人,不断改变目标,却不改变方法,最后一事无成。她还特别强调,纵使我们无法改变自己的家庭出身,但我们完全可以改变自己的教育、职业出身。在不同的阶段中,我们要站在不同的高度上去审视自己,才能收获不同的境界。其次,她还推荐我们做一份mbti的职业测试,以定位自己的性格,定位适合自己的职业。

最后,嘉宾们对选手的提问一一作出了详细的解答。在愉悦的气氛中,主持人宣布大会圆满结束!

第二篇:比赛宣讲会流程主持词

导语:我们知道比赛宣讲会需要主持人来主持,那么相关的流程主持词都有哪些呢?以下是小编为大家整理的比赛宣讲会流程主持词,欢迎大家阅读与借鉴!

比赛宣讲会流程主持词(1)

合:尊敬的各位领导、亲爱的同仁们:

大家晚上好

我是主持人李婷

我是主持人万倩

李:很高兴由我和万倩主持20XX年紫湘园首届卡拉ok比赛、在此、请允许我宣布今晚到会的各位评委和嘉宾,他们是欢、迎您

万:欢迎您

李:接下来、请允许我代表紫湘园全体员工对此次晚会的筹备委员会表示感谢

他们分别是行政总厨符武科符总、服务部大堂经理王华、营销部周星星周经理

万:技术特技陈波

李:设备支持、全场布置、陈波、传菜部主管杜亮

万:分数计算财务部曾玲、人事部许坤

李:晚会评委、符总、张总、周星星、王华、魏燕、杜亮、危玉琪、邓芳、朱必亮、万玲、欢迎你们

万:晚会主持李婷、万倩

李:参加今晚比赛的有来自前厅部,厨务部、保安部、传菜部的各部们的选手

万:是的、这次的活动在各位领导的组织下,在所有选手的积极参与下,参赛歌手经过初赛、预赛、直到今天的决赛、可谓是过五关、斩六将、发挥了自己的优秀水平

李:在今天,我们将决出此次活动的前三名、让我们再次预祝他们赛出好成绩

万:接下来让我们用最热烈的掌声有请今天参赛的第一位歌手王坤《遗失的美好》

比赛宣讲会流程主持词(2)

各位评委,各位老师:

上午好!

记得有一个名家曾经这么说过,一个精品往往是好的主题与好的形式的完美结合,既有美妙的构思,又独特的语言。而在这个舞台上,老师们将用最贴心的语言和最美妙的音符展示语言的魅力,展示教师的风采。今天,我们即将聆听一场精彩的说课演讲。首先,让我们以热烈的掌声欢迎评委老师们的到来!同时,也欢迎现场的所有老师和领导。

一堂好的说课,犹如一段音乐,曲调抑扬顿挫,节奏明朗,令人陶醉。为了进一步提升教师教育教学技能,夯实教育教学基本功,强化教师专业发展,更加透彻地了解说课,学校特此举办了这次“说课演讲”比赛。这次比赛分准备、预赛和决赛三个阶段,通过层层选拔,这几位优秀的教师脱颖而出。他们是任海霞老师、侯晓娜老师、程晓丽老师、郭娜老师、邓巧珍老师,让我们静下心来一起聆听他们的精彩说课!

1、第一位为我们展示的是任海霞老师。作为语文老师,她博学善思,撰写的论文多次获奖,一直深信“兴趣是最好的老师”的她,深受学生喜爱。下面请听任海霞老师的说课,内容为二年级语文《欢庆》。

2、感谢任老师的精彩说课。第二位为我们展示的是侯晓娜老师。“新颖、朴实、睿智”是她逐渐形成的教学风格。她能最大限度地体现学生的主体性,她的课,学生们爱上。 (演讲稿 http://) 接下来就由她给大家说课,内容为四年级语文《为中华之崛起而读书》。

3、听完侯老师的说课,激情澎湃,相信孩子们上完这一课,也会受益匪浅。第三位为我们展示的是程晓丽老师。她是一颗冉冉升起的教学新星,她锐意进取,潜心教研,教学技能不断提高,获得好评。今天她说课的内容是六年级语文《老人与海鸥》。

4、感谢程老师的精彩说课,接下来为我们展示的是郭娜老师。教育的艺术不在传授,而在鼓舞和唤醒。这是的她的教育理念,带着这份理念,她不断地实践着、思考着,撰写的多篇论文获奖。今天她说课的内容是五年级语文《梅花魂》。

5、最后一位为我们展示的是邓巧珍老师。热爱是最好的动力,正因为对英语学科的热爱,她的教学成绩名列前茅,成为学校优秀的英语教师。她说课的内容是六年级英语《what would you like to be? 》

今天,我们共同聆听了各位优秀选手们的精彩说课演讲,她们各有千秋,各有风格。抑扬顿挫的语音,独到的教学设计,巧妙的多媒体辅助演示……吸引着我们在座的每一位。令人欣喜的是,今年的说课比赛,教师们有了突破,说课的侧重点由“怎样教?”转向了“为什么这样教”,并在教学设计中添加了自己的独特见解,创新意识强,勇于探索,风格清新,为大家展示了一个个充满活力的课堂。最后,让我们用最热烈的掌声对参赛教师的精彩说课表示感谢和祝贺!今天中午的说课大赛到此结束,谢谢大家!

第三篇:校园招聘宣讲会流程经验总结

一、校招基本流程

1、院校联系

A、与学校就业办老师院系主任、指导老师电话联系,确认公司招聘意向以及拜访时间招聘计划,招聘宣讲时间。

B、招聘校园大使与学生社团成员协助宣传人员进行宣传以及学校或院系网站招聘信息发布。

2、高校拜访

A、与就业指导办老师进行沟通批阅横幅与海报选址最佳地点。

B、确定宣讲地点(宣讲会地点原则上安排在学校或院系的礼堂、大型阶梯教室、多媒体教室、会议室,会场要求音响设施齐全,硬件条件好,容量在100—300人为宜)

3、校园宣传

(1)校园网、论坛在校园宣讲会前一周委托校园大使与学生成员不定时的在校园网、论坛上发布公司的招聘岗位与宣讲会时间。

(2)海报、横幅粘贴在校园宣讲会前两天粘贴到人员密集的地方(如:食堂门口、宿舍栏杆旁、图书馆门口、教学公布栏)前一天进行各个地址的海报、横幅的补充。

(3)企业宣传单页在宣讲会的前6个小时在宣讲会的必经之路进行单页的发放。

(4)易拉宝摆放在宣讲会地点的必经之路。

(5)指示牌粘贴在要道上,给予指示。

4、物件的准备

(a)宣讲用品:

企业宣传片

校园宣讲PPT

宣传海报

宣传横幅

易拉宝

(b)音响设备:

数码相机

(c)

办公用品:

奖品

档案袋

签字笔

一次性杯子

透明胶

剪刀

5、人员安排

(1)宣讲会主持人:主持宣讲会、调动参加宣讲会人员气氛;

(2)宣传人员:现场发放宣传单页、企业报纸、杂志;

(3)引导人员:引导学生入场就坐;

(4)设备调试人员:笔记本连接、灯光、音响、相机、麦克风、投影调试;

(5)现场工作人员:拍照、纪录等。

二、宣讲会当日工作

1、现场布置

(1)熟悉场地:工作人员了解场地情况,做好相关的准备工作。

(2)设备调试:灯光、音响、相机、麦克风、投影调试。

(3)会场布置:

场外:在宣讲场外墙上入口位置张贴海报;

横幅:在场内悬挂一条横幅;

设备:会场调试灯光、话筒、投影仪、音响等相关设备;

讲台:接好笔记本等相关设备;

话筒:讲台麦克2个

海报:场外必经入口张贴两张海报;

座位:学生入场就座,确保现场整体协调。

(4)入场口:两侧可摆放易拉宝,专人负责简要介绍、引导。

2、宣讲会议程

序号+_

阶段

工作项目/

责任人

领导与学生入场

学生入场,在入口处发放宣传单页和企业报纸、杂志

人力资源部

2

播放《企业宣传片》

3

引导领导入场

4

宣讲与沟通阶段

参会者表示欢迎

人力资源部

5

游戏互动

6

介绍宣讲议程[

7

主持人介绍企业文化

8

主持人安排公司领导进行宣讲

人力资源部

9

管理层进行宣讲招聘岗位需求

管理层

10

管理层与学生进行现场互动沟通

11

主持人对宣讲会进行总结,宣布宣讲会结束,进入资

人力资源部

12

宣讲会结束

收集简历和应聘资料

人力资源部

13

播放背景音乐,学生退场,工作人员返回公司

第四篇:校园宣讲会流程以及前期准备、宣传、物料准备工作

探讨方案

一、

前期准备工作

﹙一﹚、初级阶段在提升

基于校园宣讲处于尝试阶段,首次实施效果欠佳。为更好的对下次9月即将到来的二次宣讲做准备,进行以下梳理方便下次营造更好地宣讲效果。

﹙二﹚、高校调研:(市场配合就业)

1、前往高校进行宣传品的调研(看高校里五花八门的海报传单,在宣传品设计中力争能够独树一帜);确定宣传用品的风格和定位。

2、了解各高校层次、宣传品张贴发放地点(食堂、宿舍。超市,像图书馆和教学楼是不让发的)、宣传渠道(就业指导中心)及效果调查、学生关注重点等。

﹙三﹚、确定宣传用品:

各种类型宣传品统一风格,塑造公司正规大企业形象。例:易拉宝、海报、简历夹、传单、带有logo的小礼品、条幅;其中易拉宝、条幅固定不便,可重复循环使用,海报、传单根据宣讲会的内容进行修改,每次宣讲会的海报和传单都有所区别。

﹙四﹚、制作与主题相匹配的宣讲ppt内容,凸显主题(市场与教学配合)

﹙五﹚、确定每所院校的宣讲主讲人,将宣讲PPT交予主讲人,教学部负责沟通主讲老师时间

﹙六﹚、联系各高校(占由就业确定宣讲时间、场地、宣传方案、报价) ﹙七﹚、可联系的组织:(占由组织者就业部代为协调)

1. 高校就业指导中心、勤工俭学中心等 2. 学生社团,协会等校园民间组织

3. 校内各院、系学生会(没有熟悉的人就找学生会,学生会找大二以下的,靠谱,大二以上的都学会赚钱,不干活)根据我们所招专业,联系相关专业的院系的就业相关老师,他们在院系页面上发布公司信息或者通过邮件或者短息形式通知学生到场。或者推荐学生。

4. 建议联系3-4个合作组织,进行约谈(原则:选择能保证人数和过程的、院校知名社团、院校中大系学生会组织)

因此:我们某些时候可选择就业中心+社团组织这样的合作方式。

﹙八﹚、确定最终的高校宣讲计划;(需参与的各部门开会讨论具体实施细节)

二、宣讲会实施阶段。

﹙一﹚、确定时间及场地的前期调研:

1.校园建筑分部情况,(主要教学楼、寝室楼分部、前往举办地点的路线) 2. 活动举办具体时间,根据校园情况确定

3. 宣讲会前两周,至少去各高校两到三次进行实地考察(海报粘贴的地方),通过各种渠道了解:

a.学校的既往宣讲会情况

b.社团,系组织及内部人员的联系方式 c.校园建筑结构,受关注的场地

d.学生普遍的作息时间,什么时候比较愿意听讲座

e. 学校能不能贴海报,哪些地方学生经常看; 4.联系学校的就业中心,勤工俭学处排除大型活动和避免集中的课程决定场地和时间。

﹙二﹚、制作宣讲会高校合作协议书并签定(可作为日后常规化洽谈书面材料) 包含:a.宣讲时间;b.宣讲地点;c.宣传周期:详细的宣传时间及方式,制定宣传需到达的效果d.整体费用;e.根据到场人数或宣传力度制定的奖惩方案(后期在做探讨)

﹙三﹚、准备宣传用品及宣讲设备、宣讲现场人员安排

1.宣传用品:印刷易拉宝、海报、传单、宣传册、条幅;带有logo现场礼品? 2.宣讲现场设备:电脑?音响?

3.宣讲现场人员安排:分发传单、张贴海报、联系学生配合等 4.宣传物品明细:现场物料明细记录登记

﹙四﹚、校内宣传

1.挂横幅(校园内不让挂的,宣讲地点也要挂)

2.粘贴海报,前期预留两个星期,观察学校粘贴海报的位置,粘贴时间要选择12点吃饭,10点半粘贴,保证他在12点吃饭的时候能看到海报,晚上大概5点吃饭,4点开始粘。总的来说,校园里只要能贴广告的地方都要贴

3.发宣传单(开宣传会当天在流动密集的地方,如能进入校园在自习室等地点) a. 自习室 (发一些书签、礼品,发一些简单的,一定要小)

b. 查询课表,到重点系上课之前发放到桌面上或等下课后在教室门口发 c. 寝室发,每天晚上就寝之前

4. 人员: 宣讲前三天开始发传单,每天安排两人。 a.根据各学校的习惯,在学生下课出教学楼的时候发。B. 食堂,寝室楼外,校园里发三分之一,C.看一下海报的存活率 (每个星期都要抽出一到两天自己去看) 5. 了解BBS的板块、内容。(市场部完成)

至少提前一周在学校各个板块发帖,根据各版块不同来制定不同的标题和话题。安排一个人固定的每天花一个小时来做校园BBS的发帖和管理工作。

6. 通过一切能找到的人脉,联系校班级辅导员、班长等这类能够组织人员的人,帮助宣传。联系勤工俭学处,就业中心,看能不能有些辅助的宣传

﹙五﹚、宣讲现场

按照人员安排各司其职,保证现场秩序有条不紊。 范例:

宣讲会当天工作安排

1、 组长:总协调

2、 员工A:设备的调式以及文件的拷贝(电脑、移动硬盘的携带)、DV、支架一幅、拍照1(以及后期的保管)

标准:宣传篇(如果还没到开场时间就放完了,要保证及时衔接上)、PPT的顺利播放;DV要稳稳的架到场后的合适位置,保证主讲人能在画面的中央清晰可见;相机要捕捉到人员最多、最精彩的瞬间)

3、 员工B:(根据现场情况安排1-2名员工)安排展台前答疑、结束后的咨询、监督展台同学的工作、结束后简历的整理工作

标准:要对同学的提问做到热情、细致、耐心的讲解,保证每位咨询的同学都能填简历。

4、 员工C:迎宾工作、引位、现场秩序的总维护;

标准:热情大方、面带微笑,保证到场同学每一个座位都是有效的。

5、 社团同学1:展台前发放传单、门口礼物发放

6、 社团同学2:室内海报的张贴、室内/外条幅的悬挂

四、宣讲效果评估

制作各院校的宣讲效果及成本评估书(大体内容如下)

a.宣讲会到场人数 b.宣讲会收到学员资料数 c.现场报名人数

d.产生兴趣主动加入宣传人数 e.活动后期转化率

f.宣讲成本费用:所用宣传品、礼品费用;交付合作方的场地及宣传费用;宣讲当天的各项花费

效果:由成本/签约人数得出院校招聘的费用:XX元/人

第五篇:企业校园宣讲会策划方案

一、前期准备

1、物品准备

(1)宣传物品:海报、易拉宝、现场条幅、宣传单等。

(2)宣讲资料:公司宣传幻灯片、公司宣传片|、招聘信息幻灯片、人才信息登记表、音乐。

(3)其他:数码相机、笔记本电脑、U盘、档案袋、订书机、荧光笔等。 详见物品清单

2、先期工作

(1)院校联系、高校拜访、方案报批

(2)校园宣传:在宣讲会前一周在高校就业信息网上发布招聘及宣讲会信息;在学院内部张贴宣传单。

二、宣讲会名称

**公司校园宣讲会**大学行

三、宣讲会时间

**大学: 2012年月日

**大学: 2012年月日

四、宣讲会步骤

1、宣传物品、宣讲会资料的制作

(1) 海报:制作四张同样的宣传海报,内容是公司简介及招聘信息;

(2)易拉宝:黑色铝合金框的广告架,一只是公司简介,另一只是公司文化篇;

(3) 横幅广告条:制作两个横幅广告条,印有“**公司校园宣讲会**大学行”;

(4)公司宣传幻灯片:详细的公司介绍幻灯片;

(5)招聘信息幻灯片:将招聘信息制作成幻灯片形式;

(6)人才信息登记表:供宣讲会现场用。

2、宣讲会会场布置

(1) 宣讲会前一天,在校园公告栏张贴海报,并告之宣讲会的具体地点及时间,可让就业指导中心的老师协助完成;

(2)宣讲会前一天,在校园显著位置挂上横幅“**公司校园宣讲会**大学行”,若校园里不可以挂横幅,可在宣讲会当天挂于会场门外;

(3) 宣讲会开始前半小时,在会场打开易拉宝,置于讲台两旁,或者置于会场门外。

3、宣讲会进行时

(1)宣讲会开始前半小时到达会场,调试电脑、投影仪等,播放“**公司校园宣讲会**大学行”的单张幻灯片,同时播放音乐;

(2)提示入场的学生领取空白的“人才信息登记表”;

(3)正式开始宣讲会,首先由就业指导中心老师或者公司陪同人员主持会议,告之到会者本次宣讲会的程序,而后请公司负责人开始宣讲会,播放公司宣传幻灯片及招聘信息幻灯片;

(4)宣讲会结束,提示学生提交填写完毕的“人才信息登记表”,同时递交个人简历,并告之学生,若有意向,可以到公司面谈;

(5)退场,同时收拾好相关宣传物品。

(6)后续工作:

①、简历筛选

②、面试:所有合格毕业生进行面试

③、实习:安排合格毕业生实习

宣讲会议程表

物品清单表

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