山西高一政策范文

第一篇：山西高一政策范文

山西大病救助政策

篇一：大病救助及生活补助通知

余工字?2014?47号

关于做好“大病救助”、“生活救助”

调查摸底工作的通知

各乡镇(场)工会、各系统(局)工会、县直属基层工会：

做好困难职工大病、生活救助工作，是切实解决困

难职工最关心、最直接、最现实的利益问题，是工会组

织心系职工，为困难职工做好事、办实事、解难事的具

体体现。为了做好今年我县困难职工“大病救助”、“生

活救助”工作，现将有关事项通知如下：

一、救助对象：

1、大病救助对象：

因患重大疾病(各种癌症、尿毒症、白血病)造成

家庭困难的企业(包括改制企业)、行政、事业单位职工、农民工。

2、生活救助对象

(1)、因家庭主要成员(丈夫、妻子或未成年的子

女)患重大疾病(各种癌症、尿毒症、白血病)造成家

庭困难的企业(包括改制企业)、行政、事业单位已在档的职工和新增职工及农民工。

(2)、因重大意外灾害，造成家庭困难的企业单位

的职工、农民工及新增职工、农民工。

(3)、因患疑难杂症，年自付医疗费用(是指剔除

统筹、机构等负担的费用，本人实际自付的金额)在8 万元以上的企业(包括改制企业)单位已在档的职工。

(4)、历年已救助患重大疾病(各种癌症、尿毒症、

白血病)目前仍在继续治疗的已在档职工。

二、救助范围：

1、户口和工会关系在本县的国有、集体、非公有制

企业以及行政事业单位身患大病的困难职工及困难农民

工。

2、非工会企业必须是已组建工会组织的企业(以各

基层工会2014年组建非公企业工会组织的资料为准)。

三、时间认定：

凡2014年元月一日起因患“大病”、意外灾害、疑

难杂症造成家庭生活困难的职工及困难农民工。(此前已 经大病救助过的不再享受大病救助，但按其他方面救

助)，对历年患大病已经去世的应及时注销，不得隐瞒上

报救助。

四、申报人员必须提供的证明材料：

1、个人救助申请;(盖系统工会章)

2、困难职工(农民工)档案表格一式两份;(盖系统

工会章)

3、单位证明、个人月收入证明及配偶月收入证明; (盖系统工会章)

4、县级以上人民医院出具的疾病诊断书和出院结论

复印件，医药费发票复印件;

5、本人身份证和户口复印件;

6、家庭所有成员的户口复印件(包括户口首页);

7、电话。(困难职工档案表格上是必填项)

8、农民工必须是参加了工会组织，有劳动合同，还

必须提供最近一年工资表(加盖工会章)及一年以上劳

动合同复印件。

五、上报时间：各基层工会务必在2014年10月28 日前将你单位要求救助的困难职工有关材料报县总职工

服务中心。

六、相关要求

1、申报审核程序。首先，由职工本人申请，附医疗

诊断书、医疗收费收据等证明材料;其次由各基层工会

严格把关，任何单位或个人都必须严格按照省总、市总

有关规定执行，确保申报对象个人及家庭情况和上报材

料真实可信，确定的救助人员经公示无异议后，基层工

会签署意见，报县总工会职工服务中心审查核实。同时

对受助对象进行上户抽查，发现瞒报、虚报情况给予通

报批评。

2、基层工会一定要认真开展调查摸底，做到不符合

条件的不上报，符合条件的不漏报，困难证明材料不齐

全的不上报;要坚持公开、公平、公正的原则，对申报

对象在本单位进行公示(在材料上报前公示，公示时间不

得少于5天)。

3、根据省、市总要求，救助人员由各基层工会实行

银行卡发放，各级基层工会工作人员要认真做好帮扶对

象的身份证与银行卡(工商银行卡)的登记工作，帮扶

资金实行打卡发放，确保帮扶资金发放到困难职工手中。

希望各级基层工会组织尽心尽责地做好调查摸底工

作，杜绝不符合条件和重复救助的现象，真正让确实困

难职工和困难农民工感受到工会组织的温暖和关爱，维 护社会的和谐稳定。

附件1：余江县总工会发放困难职工帮扶资金专用银行卡号

登记表;

附件2：申请困难救助所需资料;

附件3：困难城镇职工档案表格;

附件4：困难农民工档案表格。

余江县总工会

2014年10月15日

余江县总工会办公室

2014年10月15日印发 篇二：大病救助申请条件 大病救助申请条件

1、城乡低保对象;

2、农村五保对象、城市三无人员;

3、政府供养的孤残儿童;

4、因患病造成实际用于日常基本生活消费支出低于当地最低生活保障标准的贫困家庭;

5、以上救助对象需要具有本地户口，参加城镇(职工、居民)医保或者新型农村合作医疗，并在指定医疗机构就治，且经过医疗保险报销的。

所需资料

1、填写《慈善救助大病患者申请表》;

2、基本医疗保险定点医疗机构出具的正规医疗费用票据和基本医疗保险管理部门出具的报销结算原件及复印件;

3、本人身份证、户口簿复印件;

4、城乡低保、农村五保、城市三无、孤儿等需提供《居民最低生活保障证》、《农村五保供养证》等有效证件或者证明;

5、社会困难家庭需要由单位或者居委会开具收入证明;

6、其他申报材料。

注意事项：有下列情形之一的，不属于大病医疗救助承担范围：

(一)未经定点医院批准，在非定点医院住院治疗发生 的医疗费用;

(二)在城镇职工基本医疗保险或新型农村合作医疗、城镇居民医疗保险规定的诊疗项目目录、药品目录、医疗服务设施目录以外发生的医疗费用;

(三)不能提供定点医院的诊断病历、诊断证明、住院凭证，以及应提供而不提供有关医疗费用报销、减免、补助凭证的;

(四)隔发生的住院医疗费用;

(五)门诊治疗发生的医疗费用;

(六)因赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴、自杀自残、交通肇事、医疗事故等不属于本办法规定救助范围发生的医疗费用;

(七)因不可抗拒自然灾害等因素造成大范围急、危、病人抢救治疗及疫情和大规模传染病所导致的医疗费用;

(八)市、县(市、区)政府确定的其他不予救助的情形。 篇三：大病救助政策指南

大病及临时救助政策指南

政策依据：《七里河区城乡居民医疗救助实施方案(试行)的通知》

《兰州市城乡居民临时救助试行办法》

城乡大病救助范围及程序：

一、医疗救助对象

(一)无生活来源、无劳动能力又无法定赡养人、扶养人或抚养人的“三无”人员;其他享受本区城乡居民最低生活保障的对象;

(二)因患大病、重病长期住院治疗，医疗费用开支大，个人负担医疗费较重，致使家庭生活特别困难的城乡居民;

(三)因意外事故或突发事件造成身体伤害，医疗费用负担过重的城乡居民;

(四)民政部门认定的重点优抚对象和其他困难群众。

二、医疗救助范围

(一)肾衰竭;

(二)恶性肿瘤;

(三)器官移植的抗排异治疗;

(四)糖尿病伴并发症;

(五)重型系统性红斑狼疮;

(六)白血病(需继续化疗者);

(七)原发性高血压、脑溢血、脑梗塞、偏瘫;

(八)肺源性心脏病、风湿性心脏病及风湿性关节炎;

(九)慢性肝炎(活动期);

(十)类风湿性关节炎(活动期);

(十一)重症传染病;

(十二)医院确诊的癌症;

(十三)骨折、骨坏死、严重的肌肉萎缩;

(十四)胆管结石及严重的胆疾病;

(十五)意外事故造成的大病和病危抢救;

(十六)其他特殊重大疾病。

三、大病医疗救助标准

1、城市低保对象中的“三无”对象、农村五保对象住院费用给予全额救助。

2、城乡低保对象和其他救助对象比例为：2000元以下部分40%，2001元-4000元之间部分50%，4001-8000元之间部分60%，8001-16000元之间部分70%，16000元以上部分80%。当年个人救助上线30000元。

3、对未参加城镇居民基本医疗保险、城镇职工基本医疗保险和新型农业合作医疗的城乡低保对象住院分娩的，予以定额救助，顺产给予200元医疗救助，剖宫产给予400元医疗救助。

四、大病救助申请、审核、审批

(一)符合条件的医疗救助对象，由本人或户主向户籍所在地的社区(村)居民委员会提出书面申请。并如实提供医疗机构出具的医疗费发票和相关报销证明材料或社会互助救助帮困的情况证明材料，以及户口簿、身份证和有关证件的复印件。

(二)社区(村)居民委员会对申请人提供的材料进行初审和调查。在7个工作日内，将经公示无异议的申请医疗救助对象上报街道办事处审核。

(三)乡(镇)街道办事处对上报的申请材料在5个工作日内审核完毕，由所在的乡(镇)街道直接报区民政局审批。

城乡居民临时救助范围及程序：

(一) 城市低收入家庭

(二) 农村居民最低生活保障对象

(三) 农村五保供养对象

(四) 城市低收入家庭和农村居民最低生活保障对象家庭中户籍不在本市，但连续在

本市生活满3年的未成年子女和结婚满3年且期间连续在本市生活的配偶。

(五) 有固定住所，连续在本市生活、就业，并在同一县、区居住1年以上，且符合

本市低收入家庭认定的条件的人户分离家庭。

(六) 县区民政部门认定的应当救助的其他特殊困难人群。

临时救助申请人申请临时救助，应当向实际居住地的街道办事处提出书面申请。 街道办事处接到申请后，可以委托社区居委会、村委会在10个工作日内对申请人家庭生活情况进行调查核实。街道办事处在7个工作日内对申请人进行调查审核，并对审核结果进行为期7天的公示，无异议后，上报区民政部门。

区民政部门应当在5个工作日内完成审批，对符合救助条件的及时予以救助;对不符合救助条件的，由区民政部门书面通知申请人，并说明理由。

2009-2011年秀川街道享受大病救助有129人，救助金额达到564000元。 附：流程图

第二篇：山西强农惠农富农政策项目

山西省强农惠农富农政策项目 (省农业厅实施部分)目录

粮食生产

1、粮食补贴政策 中央财政补贴政策

山西省财政厅《关于抓紧做好2013年对种粮农民直接补贴兑付工作的通知》(晋财建二[2013]4号)

山西省农业厅《关于印发<山西省2013年国家农作物良种补贴项目实施方案>的通知》(晋农种子发[2013]2号)

2、粮棉高产创建示范项目

农业部办公厅、财政部办公厅《关于印发2013年粮棉油糖高产创建项目实施指导意见的通知》(农办财[2013]37号) 山西省农业厅《关于下达2013年粮棉高产创建示范补助资金的通知》(晋农财发[2013]34号)》

3、粮食作物地膜覆盖

中央财政旱作农业技术推广项目和现代农业生产发展项目

4、农业规模经营奖补(种粮大户一次性奖补)

1

中共中央国务院《关于加快发展现代农业进一步增强农村发展活力的若干意见》(中发[2013]1号)

山西省人民政府《关于2013年新实施强农惠农富农补贴政策的通知》(晋政发[2013]12号)

5、马铃薯良种繁育补贴和小麦良繁基地补贴 中央财政补贴政策

山西省人民政府办公厅《关于2010年新出台强农惠农政策和工程项目资金安排的意见》(晋政办发[2010]83号)

畜牧业

6、畜牧良种(奶、肉牛)补贴

农业部办公厅、财政部办公厅《关于2013年畜牧良种补贴项目实施指导意见》(农办财[2013]46号)

山西省人民政府《关于2013年新实施强农惠农富农补贴政策的通知》(晋政发[2013]12号)

7、生猪良种补贴

农业部办公厅、财政部办公厅《2013年畜牧良种补贴项目实施指导意见》(农办财[2013]46号)

山西省人民政府《关于2013年新实施强农惠农富农补贴政策的通知》(晋政发[2013]12号)

8、生猪调出大县奖励

2

中共中央国务院《关于加快发展现代农业、进一步增强农村发展活力的若干意见》(中发[2013]1号)

9、“菜篮子”产品生产扶持畜牧项目

农业部办公厅、财政部办公厅关于印发《2013年“菜篮子”产品生产扶持项目实施指导意见》(农办财[2013]70号)

10、雁门关生态畜牧经济区建设项目

中共山西省委山西省人民政府《关于建设雁门关生态畜牧经济区的意见》(晋发[2001]46号)

11、巩固退耕还林成果草食畜棚圈建设项目

国家发改委等五部委《关于山西省巩固退耕还林成果专项规划的批复》(发改农经[2008]2867号)

12、京津风沙源治理二期工程畜牧项目

山西省发改委《关于分解下达山西省京津风沙源治理二期工程2013年中央预算内投资和下达省级配套投资计划的通知》(晋发改投资发[2013]1687号)

特色产业

13、蔬菜标准园创建项目(部级)

中央财政蔬菜标准园创建项目

14、设施蔬菜集中连片小区建设

3

中央财政现代农业生产发展项目和省财政设施蔬菜补贴项目

15、蔬菜日光温室专项贷款贴息

山西省农业厅、山西省财政厅关于印发《设施蔬菜百万棚行动计划财政贴息修订办法的通知》(晋农财发[2011]169号)

16、设施蔬菜生产大县奖补

山西省农业厅关于印发《山西省设施蔬菜生产大县奖补资金管理办法》的通知(晋农财发[2012]340号)

17、食用菌标准化生产项目

优势产业基地县建设规划和特色产业发展规划

18、老果园改造和优质水果生产基地建设项目 山西省人民政府《关于2013年新实施强农惠农富农补贴政策的通知》(晋政发[2013]12号)

19、中药材基地建设项目

山西省人民政府《关于2013年新实施强农惠农富农补贴政策的通知》(晋政发[2013]12号)

农业综合生产能力建设

20、耕地综合生产能力建设项目 《山西省1000万亩中低产田改造规划》

4

《大同盆地100万亩盐碱地改造规划》

《山西省新增10亿公斤粮食生产能力建设规划》等

21、新增粮食产能建设项目(中央)

《全国新增1000亿斤粮食生产能力建设(2009-2020年)》

22、中低产田改造项目

山西省人民政府办公厅《关于我省将部分土地出让金用于农业土地开发有关问题协调会议纪要(〔2004〕43次)》

23、测土配方施肥项目 中央测土配方施肥项目

24、旱作农业示范基地建设项目

《全国旱作节水农业发展建设规划(2008-2015年)》

25、膜下滴灌及旱作农业补贴

山西省人民政府《关于2013年新实施强农惠农富农补贴政策的通知》(晋政发[2013]12号)

综合类

26、一村一品、一县一业建设项目

中共山西省委山西省人民政府《关于进一步加快县域经济发展的若干意见》(晋发[2011]16号)

5

《中共山西省委办公厅、山西省人民政府办公厅关于加快发展“一村一品”、“一县一业”的实施意见》(晋办发[2011]17号)

27、农产品加工企业贷款贴息

《山西省人民政府关于做大做强农产品加工龙头企业的意见》(晋政发[2009]32号)

28、农产品加工龙头企业“513”工程项目

《山西省人民政府关于做大做强农产品加工龙头企业的意见》(晋政发[2009]32号)

29、农民专业合作社示范社奖补

《农民专业合作社法》(2007年7月1日起施行) 《山西省农民专业合作社条例》(2011年12月1日起施行)

30、农村劳动力阳光工程培训项目

《农业部办公厅、财政部办公厅关于印发〈2013年农村劳动力培训阳光工程项目实施指导意见〉》的通知》(农办财〔2013〕36号)

第三篇：山西省住房货币化补贴政策问答

住房分配货币化政策问答

一、住房货币化补贴和住房公积金有什么区别和联系?

住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。而住房货币化补贴是国家为职工解决住房问题而给予的补贴资

助，即将单位原有用于建房、购房的资金转化为住房补贴，一次性和按月相结合来发放，再由职工到住房市场上通过购买或租赁等方式解决自已的住房问题。

住房公积金和住房补贴的区别主要有两个方面：

(1)对象范围不同。住房公积金的建立范围基本上是各单位的全体在职职工，离退休职工不建立;而住房补贴的发放对象范围是各单位的无房职工和住房面积未达到其职级所对应的

住房补贴面积标准的职工，包括离退休职工，是全体职工中(符合特定条件)的一部分职工。

(2)构成不同。住房公积金是由职工个人从工资中扣缴和单位补助两部分构成;住房补贴是由单位或财政单方面拿钱给予补助，不需职工个人从工资中扣除。

相同点：

(1)住房公积金与住房补贴资金的管理和使用基本相同。目前住房补贴资金是必须要在住房资金管理中心系统开立职工住房补贴账户，比照住房公积金进行专户存储和专项使用的，与住房公积金分别核算。两者在具体的资金管理模式和使用方向上基本一致。

(2)住房公积金与住房补贴在税收优惠上是相同的。职工的该两项资金均免征个人所得税。

(3)住房公积金与住房补贴在所有权归属上是相同的。职工个人帐户中的住房公积金以及住房补贴均归职工个人所有。

二、什么是住房分配货币化?

住房分配货币化呢就是将传统计划体制下实物分配住房的做法转化为给咱们无房或者是住房面积不达标职工发放住房补贴。咱们所在单位呢就不再统一建房、分房了，完全由职工通过市场解决自身的住房问题。这呢也是从98年以来国家有关住房分配的一个大的政策导向，对于没有能力通过市场的方式解决住房的，由政府建立住房保障体系，提供住房帮助(主要途径是：经济适用住房)。

三、为什么要实行住房分配货币化?

答：为贯彻落实党中央和国务院关于房改工作的战略决策和部署，1998年7月3日，国务院印发《关于进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设的通知》(国发[1998]23号)，提出从1998年下半年起在全国停止住房实物分配，实行住房分配货币化。为落实这一决策和部署，山西省政府在印发《山西省住房分配货币化实施意见》(晋政发[2000]13号)明确提出省直单位从2000年1月1日起停止住房实物分配，实行住房分配货币化。

四、住房货币化补贴的范围、条件和对象

实施范围：由省财政核拨经费的省直行政及事业单位(包括差额事业单位)自收自支的事业单位有条件的可以参照执行。 实施住房补贴的条件：单位停止福利分房后，房价收入比在职工工资的4倍以上的，就可以实行货币化补贴。

实施货币化补贴的对象：

1.住房补贴发放的对象是指无房户职工和住房面积没有达到规定面积标准的职工(包括离退休人员)。

2.夫妻双方中任何一方已享受过国家房改政策，购买了一套公有住房而且已经达到住房面积标准的职工，就不再享受住房补贴了。

3.什么叫无房户，就是说夫妻双方自参加工作之日起，没有以任何一方的名义租赁公房或者是按房改成本价买过公房的，就可以认定为无房户。

4.什么叫住房未达标户：顾名思义就是指按房改成本价购买了公有住房后，面积没有达到职工本人应该享受的面积标准的，或者是购买公房时已经达到当时应该享受的面积标准了，但是后来因为职务(职称)又晋升了，那么就按未达标户进行住房补贴了。

五、哪些人不享受或者是暂时不享受住房补贴，有这么几种情况：

1.方案出台前已经去世的，不含出台方案的当天哦。也就是说1999年1 2月3 1日前去世的。2000年1月1号出台方案的，那么就不在咱们的补贴范围了。

2.确定为房改房调整对象的或者已经调整但因为种种原因还没有住进去的，例如：某单位2002年调房时，单位根据房源调整了一套房给某职工，但由于这个单位原来的老领导或者同事呀由于种种原因，没有及时腾退出来，那么现在分到房而没有住进去的职工，不管多会才住进去的，也就不能算是无房户了，因为最终还是要住进去的。

3.住单位办公室或集体宿舍的。这一条主要是站在咱们各产权单位的立场来考虑的，比如说单位的集体宿舍，原来住房的两三个单身职工，慢慢的一两个人结婚了搬出去了，那么就留下一个职工了，显然他说不用搬了，直接在占用宿舍结了不就行了嘛，那么就给咱产权单位带来一系列的麻烦了。所以呀咱们在出台相关的补充规定里加了这么一条。

4.夫妻双方婚前或婚后双方都购买了公有住房的(不管双方各自的住房是否达标)因为种种原因购买了两套或两套以上公有住房的，不管多大面积，暂不参加住房补贴。

5.以标准价购买了公有住房但到现在为止还没有过渡到成本价的，也就是说还是部分产权还没有取得百分之百产权的也是暂不参加住房补贴。

6.在住房货币化补贴方案出台以前了，就与咱们单位因为种种原因脱离劳动关系(包括辞职离职、被辞退、除名)

六、职工应享受的建筑面积标准：

行政职务：科以下60平米，科级80平米，处级100平米，厅级140平米，副省190平米，正省220平米。

技术职称：初级60平米，中级8 0平米，副高100平米，正高140平米。

工人技术等级：初、中级工6 0平米，高级工、技师8 0平米，高级技师100平米。

七、住房补贴如何实施以及实际操作中的步骤流程：

1.办理补贴的流程：首先，由咱们单位将省直机关现行的住房货币化补贴相关的政策张榜公示，让职工充分了解住房货币化补贴的相关规定，在这个基础上，让所有职工(包括离退休职工)个人根据自己的实际住房情况，对照咱们现在呢无房户和住房未达标户，一共三类表格：一种是方案出台以前参加工作的老职工所填的表格，一种是方案出台以后参加工作(或者是方案出台以后部队转业的)的职工填写的表格，第三种就是出台前或出台后参加工作的职工在方案出台以后的几年里职务、职称又晋升的职工填写的表格。职工所在单位根据职工本人申请，统计无房户和未达标户的数量后，将名单张榜公示。无异议后至咱资金中心来领取个人审批表，职工填写并加盖好夫妻双方单位四个部门的章后由职工单位收集好上报资金中心初审，资金中心初审后将审核结果返回单位，进行二次张榜公示，无异议后，单位上报职工汇总表由资金中心审核，资金中心将审核结果再次返回单位，单位将每个职工的补贴金额张榜公示无异议后，向管理局打报告。完成住房补贴申报工作。此项工作就告一段落，在以后呢每年的6月30日将本单位本年度需要领取按月份补贴职工的数据上报我们资金中心，我们汇总各单位上报的数据后生成本年度住房货币补贴资金计划。

2.职工需要提供的资料：

无房户职工申领住房补贴所需资料 (1)《无房户职工住房补贴审批表》。 (2)夫妻双方的身份证、户口薄原件。

(3)租赁私房的职工需提供房屋租赁证原件。

(4)购买商品房职工需提供房屋所有权证、购房收据、商品房购销合同原件。

(5)与父母同住的职工需提供父母亲的房屋所有权证，如父母亲没有购房，则出具单位房屋租赁证明或住房单位出具的住房证明原件。

(6)上述所有涉及的原件及相关材料全部复印在A4纸上一式两份。

不达标职工申领住房补贴所需资料： (1)《不达标职工住房补贴审批表》。 (2)夫妻双方的身份证、户口薄原件。

(3)房屋所有权证原件，或职工已购房未发房屋所有权证的未达标职工需提供单位出具的售房证明及购房收据原件。

上述所有涉及的原件及相关材料全部复印在A4纸上一式两份。

八、职工领取住房补贴后住房问题如何解决?

答：职工可利用工资积累、住房公积金、住房补贴资金，自主购买商品房或申请购买政府统建的经济适用住房。

九、实行住房分配货币化政策后哪些职工可以申请住房补贴?

答：就是职工和配偶在各自单位或以前工作过的单位从来没有购买或者租赁过公有住房的职工和一个家庭不论是在职工本单位或者是在配偶单位只买过一套公有住房者并没有达到规定的住房面积标准的职工，可以按规定申请住房补贴。

十、夫妇离异后，未取得住房的一方，可否作为无房职工享受住房补贴?

答：夫妇离异后，尽管一方未取得住房，也不能作为无房职工享受住房补贴。这是因为夫妇双方在婚姻关系存续期间在住房实物分配体制下按房改政策购买的公有住房，事实上已做为夫妻双方的共同财产，在公房出售过程中给的折扣系数也是两个人的工龄等因素来构成的，所以应视为双方都享受了房改优惠政策。离异后一方虽然未取得住房，但住房已作为家庭共同财产在夫妻二人之间进行了分配，因此应将婚姻关系存续期间购买的公有住房核定为夫妻两人的住房。离异前已购公有住房已经达到本人住房补贴面积标准的，不得再享受住房补贴;离异前已购公有住房没有达到本人住房补贴面积标准的，可以享受差额住房补贴。

十一、职工在哪儿申领住房补贴?

答：职工应向其现工作单位申请住房补贴。夫妻双方的住房补贴，按照各自职务标准，分别由其所在单位发放(就是说有没有房子以家庭来核定，达不达标按两个人各自的职务职称对号补贴。如：一个家庭分了一套60平方米的住房，夫妻两人一方是科级，一方是处级，那么就一方给20平方米的差额补贴，一方给40平方米的差额补贴)。 十

二、职工购买上市出售的房改房、经济适用房或商品房，是否可以领取住房补贴?

答：再次上市出售的房改房、经济适用房或商品房，都是二手房，属商品房性质。因此，职工购买这些住房不核定为职工的住房面积，不影响领取住房补贴。 十

三、.已经去世的职工，还有住房补贴吗?

答：职工有无住房补贴是根据我们省出台住房分配货币化实施方案的具体时间确定的。参照中央和国家机关的政策和做法，省政府印发《山西省住房分配货币化实施意见》，提出从2000年1月1日起实施住房补贴制度，因此只有在2000年1月1日及以后去世的无房和未达标职工可以享受住房补贴，其住房补贴由原工资关系所在单位根据其住房实际情况及相关规定核发，并由其继承人按《中华人民共和国继承法》的有关规定办理支取手续，此前去世的职工不予补贴(也就是说1999年1 2月3 1日前去世的，不管是无房还是不达标户就不在补贴范围了)。

十四、大中专院校毕业生在校期间是否算工龄?

明确是不计算的。

十五、计算新老职工的住房补贴工资基数如何确定?

新职工呢按转正定级的工资来核定工资基数，老职工呢按方案出台前一个月的工资来核定工资基数。所以说在实际的操作中各单位要提供的职工工资表复印件有方案出台前一个的工资表，以及新职工转正定级或者方案出台后职务又发生变化的工资表。以便于我们核定职工住房补贴工资基数。

十六、月工资构成有哪些?

行政单位以职务工资、基础工资、级别工资、工龄工资和地方补贴之和计算。事业单位以职务(技术)等级工资、津贴和地方补贴之和计算。

十七、参加了住房补贴后补贴资金怎么来管理的?

职工住房补贴是按照国家规定，专户储存，中心管理，财政监督原则，由咱们职工所在单位统一办理手续在咱省级机关住房资金管理中心开设个人住房补贴专户，按照现行住房公积金管理制度来管理的。

十八、住房补贴的发放原则是什么?

双职工家族，夫妻双方申领住房补贴时，夫妻双方各自按本人应享受的规定的住房面积标准对照自己家庭所拥有的住房面积，确定是否属于补贴对象，住房补贴资金由夫妻双方各自所在单位来发放。 十

九、什么情况下，能用住房补贴资金?

有些单位就问了，住房补贴办完了就没事了，也不知道这些钱多会能用，这也是咱们宣传力度不到位，按咱们目前的规定是：凡是职工离退休、买了经济适用房、商品房时间在一年之内的或者是还住房贷款的都可以用。

第四篇：山西师范大学现代文理学院形势与政策参考答案

参考答案

一、简答题

1、2012年备受关注的“两会”热点问题有哪些?

调查涉及20个热点问题，包括房价调控、社会保障、医疗改革、食品安全、环境问题、交通问题、物价问题、收入分配、小微企业、三农问题、社会道德、社会管理、基层民主、三公经费、事业单位改革、文化体制改革、教育公平、法治建设、网络问政、反腐倡廉等。 网民选出的十大热点问题为：房价调控、食品安全、物价问题、医疗改革、教育公平、收入分配、社会保障、交通安全、环境问题、反腐倡廉。

简述美国的新亚太战略主要有那些部署?

奥巴马上台以来，美国强力推进既定部署，巩固亚太地区同盟国家向心力，巧妙利用各种手段拉近与非同盟国家关系，力争全面主导亚太政治、经济和安全秩序调整主动权。

(1)强化和整合传统盟友关系

①美日同盟;

②美韩同盟;

③美澳同盟;

④同盟三边化和多变化;

加强新“战略基点”扶持力度，尝试缓和敌对国家关系

①美印(度)深化合作对话机制;

②美越加强军事合作和军演;

③美和印尼展开全面伙伴合作;

(3)推动TPP谈判

①美国首次参加第六届东亚峰会;

②美图试图通过TPP谈判扩大在亚洲市场份额;

强化军事安全布局

简述建设社会主义文化强国的目标?

决定指出： “按照实现全面建设小康社会奋斗目标新要求，到二0二0年，文化改革发展奋斗目标是：

1、社会主义核心价值体系建设深入推进，良好思想道德风尚进一步弘扬，公民素质明显提高;

2、适应人民需要的文化产品更加丰富，精品力作不断涌现;

3、文化事业全面繁荣，覆盖全社会的公共文化服务体系基本建立，努力实现基本公共文化服务均等化;

4、文化产业成为国民经济支柱性产业，整体实力和国际竞争力显著增强，公有制为主体、多种所有制共同发展的文化产业格局全面形成;

5、文化管理体制和文化产品生产经营机制充满活力、富有效率，以民族文化为主体、吸收外来有益文化、推动中华文化走向世界的文化开放格局进一步完善;

6、高素质文化人才队伍发展壮大，文化繁荣发展的人才保障更加有力。”

美国战略重心东移会给中国带来什么样的影响?

(1)中美之间摩擦的概率增大。

(2)美国离间中国与周边国家之间的关系。

(3)对中国与周边国家互通互联战略构成新的挑战。

挑战中也蕴藏部分机遇：

(1)中国作为区域性头号大国，美国到亚太地区后首先要和中国打好交道，毕竟很难使其他小国和它完全一条心，这些国家在安全上需要美国，经济上需要中国，政治上还想独立，美国不可能用冷战时期的手段遏制中国。

(2)中美之间的经济已经深深捆绑在一起，3850亿美元的贸易规模，中国持有1.15万亿美元的美国国债，伤害中国也就伤害它自身，今后美国出口倍增的市场要靠中国。

中东、北非局势动荡的原因有哪些?

二、论述题

请结合叙利亚问题，谈谈你如何看待中国在中东问题上的立场?

请结合《决定》，谈谈如何建设社会主义文化强国?

(1)推进社会主义核心价值体系建设，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想道德基础。

(2)全面贯彻“二为”方向和“双百”方针，为人民提供更好更多的精神食粮; 必须全面贯彻为人民服务、为社会主义服务的方向和百花齐放、百家争鸣的方针;

(3)大力发展公益性文化事业，保障人民基本文化权益;

(4)加快发展文化产业，推动文化产业成为国民经济支柱性产业;

(5 )进一步深化改革开放，加快构建有利于文化繁荣发展的体制机制;

建设宏大文化人才队伍，为社会主义文化大发展大繁荣提供有力人才支撑;

加强和改进党对文化工作的领导，提高推进文化改革发展科学化水平。

(一)推进社会主义核心价值体系建设，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想道德基础。

当世界的经济和社会发展到一定的历史阶段，人们就会由于自身所处的特定的历史阶段，从而确立一定的社会核心价值观。一国的社会核心价值观是一国的生产资料所有制在意识形态上的集中体现，它不是人为随意所能建立起来的，随意人为也建立不起来;人们只能在生产资料所有制所决定的经济基础上顺势而为，才能最终确立统一稳定健康积极的社会核心价值观。一国的健康积极的社会核心价值观确立不起来、甚至混乱，必然会造成人们对国家的生产资料所有制认识上的混乱、对国家的经济社会发展方式认识上的混乱，会对国家经济社会的持续发展产生严重的影响，时间久了，必然会造成国家的急剧动荡。所以，顺应历史潮流、积极健康的社会核心价值观的确立关系到一国的经济社会的持续发展与长治久安。换句话说，只有社会核心价值观确立了，才能表明一个国家政权真正稳定了下来，达到了一种社会各界都认同的利益平衡，经济社会才能在一种平稳有序的环境中可持续发展。

《决定》指出：“社会主义核心价值体系是兴国之魂，是社会主义先进文化的精髓”，因此,必须把社会主义核心价值体系建设作为文化建设第一位的任务，必须把社会主义核心价值体系融入国民教育、精神文明建设和党的建设全过程，贯穿改革开放和社会主义现代化建设各

领域，体现到精神文化产品创作生产传播各方面，坚持用社会主义核心价值体系引领社会思潮，在全党全社会形成统一的指导思想(马克思主义)、共同的理想信念(中国特色社会主义)、强大的精神支柱民族精神和时代精神)和基本的道德规范(八荣八耻)。” 从而增强我国的文化凝聚力。

(二)全面贯彻“二为”方向和“双百”方针，为人民提供更好更多的精神食粮

创作生产更多无愧于历史、无愧于时代、无愧于人民的优秀作品，是文化繁荣发展的重要标志。必须全面贯彻为人民服务、为社会主义服务的方向和百花齐放、百家争鸣的方针，立足发展先进文化、建设和谐文化，激发文化创作生产活力，提高文化产品质量，发挥文化引领风尚、教育人民、服务社会、推动发展的作用。

1、坚持正确创作方向。一切进步的文化创作生产都源于人民、为了人民、属于人民。必须牢固树立人民是历史创造者的观点，坚持以人民为中心的创作导向。牢记为人民服务、为社会主义服务的神圣职责，坚持正确文化立场，认真对待和积极追求文化产品社会效果，弘扬真善美，贬斥假恶丑，

2、繁荣发展哲学社会科学。使之更好发挥认识世界、传承文明、创新理论、咨政育人、服务社会的重要功能。

3、加强和改进新闻舆论工作。舆论导向正确是党和人民之福，舆论导向错误是党和人民之祸。新闻媒体和新闻工作者要秉持社会责任和职业道德，真实准确传播新闻信息，自觉抵制错误观点，坚决杜绝虚假新闻。

4、推出更多优秀文艺作品。文学、戏剧、电影、电视、音乐、舞蹈、美术、摄影、书法、曲艺、杂技以及民间文艺、群众文艺等各领域文艺工作者都要积极投身到讴歌时代和人民的文艺创造活动之中，在社会生活中汲取素材、提炼主题，以充沛的激情、生动的笔触、优美的旋律、感人的形象，创作生产出思想性艺术性观赏性相统

一、人民喜闻乐见的优秀文艺作品。鼓励一切有利于陶冶情操、愉悦身心、寓教于乐的文艺创作，抵制低俗之风。

5、发展健康向上的网络文化。加强网上思想文化阵地建设，是社会主义文化建设的迫切任务。

(三)大力发展公益性文化事业，保障人民基本文化权益

满足人民基本文化需求是社会主义文化建设的基本任务。必须坚持政府主导，按照公益性、基本性、均等性、便利性的要求，加强文化基础设施建设，完善公共文化服务网络，让群众广泛享有免费或优惠的基本公共文化服务。

1、加强公共文化服务是实现人民基本文化权益的主要途径。要以公共财政为支撑，以公益性文化单位为骨干，以全体人民为服务对象，以保障人民群众看电视、听广播、读书看报、进行公共文化鉴赏、参与公共文化活动等基本文化权益为主要内容，完善覆盖城乡、结构合理、功能健全、实用高效的公共文化服务体系。

2、加快城乡文化一体化发展。增加农村文化服务总量，缩小城乡文化发展差距，对推进社会主义新农村建设、形成城乡经济社会发展一体化新格局具有重大意义。积极开展面向农民工的公益性文化活动，尽快把农民工纳入城市公共文化服务体系。

3、中央、省、市三级设立农村文化建设专项资金，保证一定数量的中央转移支付资金用于乡镇和村文化建设。

(四)加快发展文化产业，推动文化产业成为国民经济支柱性产业

发展文化产业是社会主义市场经济条件下满足人民多样化精神文化需求的重要途径。必须坚持把社会效益放在首位、社会效益和经济效益相统一，按照全面协调可持续的要求，推动文化产业跨越式发展，使之成为新的经济增长点、经济结构战略性调整的重要支点、转变经济发展方式的重要着力点，为推动科学发展提供重要支撑。

(五)进一步深化改革开放，加快构建有利于文化繁荣发展的体制机制

必须加快推进文化体制改革，建立健全党委领导、政府管理、行业自律、社会监督、企事业单位依法运营的文化管理体制和富有活力的文化产品生产经营机制，发挥市场在文化资源配置中的积极作用，创新文化走出去模式，为文化繁荣发展提供强大动力。

(六)建设宏大文化人才队伍，为社会主义文化大发展大繁荣提供有力人才支撑。

推动社会主义文化大发展大繁荣，队伍是基础，人才是关键。要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，深入实施人才强国战略，牢固树立人才是第一资源思想，全面贯彻党管人才原则，加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理、规模宏大的文化人才队伍。 抓紧设立国家级文化荣誉称号，表彰奖励成就卓著的文化工作者。

(七)加强和改进党对文化工作的领导，提高推进文化改革发展科学化水平

加强和改进党对文化工作的领导，是推进文化改革发展的根本保证，也是加强党的执政能力建设和先进性建设的内在要求。必须从战略和全局出发，把握文化发展规律，健全领导体制机制，改进工作方式方法，增强领导文化建设本领。

各级党委和政府切实担负起推进文化改革发展的政治责任，要把文化建设摆在全局工作重要位置，深入研究意识形态和宣传文化工作新情况新特点，及时研究文化改革发展重大问题，牢牢把握意识形态工作主导权，掌握文化改革发展领导权。把文化建设纳入经济社会发展总体规划，与经济社会发展一同研究部署、一同组织实施、一同督促检查。把文化改革发展成效纳入科学发展考核评价体系，作为衡量领导班子和领导干部工作业绩的重要依据。

各级党委和政府要深入做好文化领域知识分子工作，充分尊重知识分子创造性劳动，善于同知识分子特别是有影响的代表人士交朋友，把广大知识分子紧紧团结在党的周围。

第五篇：山西将获得在土地等方面类似经济特区优惠政策

2010年12月08日07:58人民网-人民日报我要评论(1)字号：T|T

12月7日，山西省委组织部召开新闻发布会，详细介绍了山西省推出的深化干部人事制度改革“6+7”组合拳的情况。在干部选拔任用工作方面，山西正在推行的具体改革措施，其变革力度之大与涉及范围之广为近年来所罕见。 为何“剧变”在此时

山西实现未来五年转型跨越发展，急需合格的人才保证

11月30日结束的山西省委九届十一次全会审议通过了山西“十二五”规划的建议案，煤炭资源大省山西明确提出，未来五年将实现转型跨越发展，到“十二五”末期，实现“再造一个新山西”的目标。还有不到25天的时间，这个宏大规划即将实施，而合格的人才保证，是这一规划得以实施的决定因素。 此外，据山西省委新闻发言人杨波近日透露，山西向国家申报的“国家资源型经济转型综合配套改革试验区”方案已获得国务院批准。国务院近期将下发正式文件，给予该省在土地、财政、资源等诸多方面的类似经济特区的优惠政策，这标志着山西转型发展上升为国家级战略。这一关乎能源安全的国家战略规划，其顺利实施也需要山西优化干部结构，提供坚强的组织和人才保障。 “政治路线确定之后，干部就是决定因素”。山西省委组织部新闻发言人朱先奇说，在综合考察沿海发达地区高速发展和内陆先进省市快速崛起的经验，面对该省目前年龄专业结构不够科学的人事格局，山西深刻认识到最大限度地激发干部的干事激情，把能够担当重任的干部选出来、用起来，成为山西当前最为紧迫的任务。

据此，山西省委近日专题研究部署，正式提出建设干部队伍的6条意见和7个“一批”措施，简称“6+7”举措，并开始实施。

年轻干部走向前台

市、县党政正职在同一地区同一职务任职满5年的，原则上要交流 朱先奇介绍，山西省此次干部选拔任用改革的6条意见，主要包括正确用人导向、优化领导班子结构、一把手选拔管理、干部交流、竞争性选拔干部机制等内容，措施涉及干部选任工作的各个环节，是该省推进干部选任创新改革打出的一套组合拳。

其中关于优化领导班子结构和加强干部交流力度是两大亮点，将有效改变山西干部群体的现有生态结构。

首先，根据中央精神，山西将大力优化市县领导班子配备：市级班子将形成以50岁左右干部为主体的梯次配备，其中要有43岁以下成员，45岁左右的市委书记和市长将增加;县级班子将形成以48岁左右干部为主体的梯次配备，其中要有35岁左右的干部;县委书记的选拔将形成以45岁至50岁左右的干部为主体，45岁以下的要占一定比例，同时要保留一批50岁以上富有实际工作经验的骨干;选拔一批优秀年轻的县长，其中40岁左右将占到总数1/3以上，35岁左右的保持一定数量。

为了适应山西转型发展的复杂局面，该省在干部选任中将大力选拔熟悉经济社会管理和政府工作的干部以及能够应对突发事件和善于解决复杂矛盾的基层一线干部，并探索有利于年轻优秀干部脱颖而出的选拔机制。

其次，山西此次干部交流地域和范围之广为历年罕见：市、县党政正职在同一地区同一职务任职满5年的，原则上要交流;市、县领导班子成员在同一职务任职满10年、15年的，必须交流;对确定易地交流或新任职的县委书记、县长要实行跨市交流;将选调在地方任职较长、基层经验丰富的干部到省直机关、企事业单位任职，同时这些单位有计划地选派优秀年轻干部到基层任职;对无正当理由不服从交流安排的干部，则将被免职待岗。此举对于促进该省区域协调发展、防范用人上不正之风产生重要作用。

打破论资排辈传统

选拔将全程差额，包括差额酝酿、差额推荐、差额考察、差额票决等程序 朱先奇表示，目前山西党政干部群体年龄总体偏大、年轻干部储备不足，学历层次偏低、干部知识准备不足，基层锻炼偏少、关键岗位历练不足，与山西发展需要和中央要求还有差距。为了将上述干部选拔任用改革的创新意见落到实处，山西近期将推出7个“一批”的具体强力改革措施，以打开人事制度改革的新局面。

山西12月7日首次对外公布了7个“一批”举措：

一是面向全国公开选拔一批副厅级领导干部和国有企业领导人员;二是从省直部门选拔一批优秀年轻干部到各市担任常委副市长;三是选拔一批优秀县委书记担任副市厅级领导职务;四是从省直部门、企事业单位选拔一批优秀年轻正处级干部担任县长，以专业背景为理工类和经济管理类为主;五是调整交流一批市(厅)、县级领导干部;六是打破部门限制，从省直党政机关选拔配备一批巡视员和副巡视员;七是联系一批中直机关、重点科研院所的局、处两级干部以及央企领导人员来山西挂职，并选派一批优秀年轻干部到这些机关锻炼，同时选派一批厅局市县正职到沿海发达地区挂职锻炼。

据介绍，这7条“公开选拔”具体措施中已经有部分项目开始进行。那么如何出好这7张“牌”呢?

山西省委组织部介绍，今后山西将在人才测评方法、选拔整体环节上进行优化，切实让“干得好”的“选得上”，确保公开选拔的公平、公正，打破长期以来存在的论资排辈、平衡照顾等选任倾向。例如，山西即将面向全国公开选拔的第一个“一批”，将一改以往的“先简单笔试、再简单面试、最后考察定人选”的办法，程序上会发生许多变化，例如会在面试中增加半结构化面试、无主持人讨论，根据专业特点注重能力评价和实绩考核等。此外，在选拔一批优秀县委书记担任副市厅级领导中，将全程差额，包括差额酝酿、差额推荐、差额考察、差额票决等程序。

“这些改革举措既有针对当前山西存在的问题而采取的果断措施，又有着眼长远打牢基础的工作。山西的6条意见和7条措施，不是一时为之，而是长远之计