第一篇:集团安全生产责任书
2016集团安全稳定责任书
东方盛泽集团 安全稳定工作责任书
北京市南磨房乡东方盛泽集团
二○一六年一月
1 安全稳定工作责任书
2016年是“十三五”规划的开局之年,更是地区贯彻落实十八届五中全会、全面推动“四化三体系双基”总任务、深入践行“党政同责、一岗双责、失职追责”安全责任体系的关键之年,为进一步明确各单位安全责任,增强做好安全稳定工作的责任感和使命感,确保安全稳定责任落实到位,确保安全稳定工作责任追究有据可依。特同各各单位法人(负责人)签订安全稳定责任书:
一、安全生产责任
(一)严格落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》《安全生产违法行为行政处罚办法》、《北京市关于重大安全事故行政责任追究的规定》《北京市企业安全生产违法行为警示办法》等安全生产的法律法规和与南磨房乡党委政府签订的安全生产责任书。
(二)落实安全生产的主体责任,企业单位法人(负责人)对本单位安全生产工作全面负责,建立健全并督促落实安全生产责任制,明确各岗位的责任人员、责任内容和考核要求,形成安全责任体系。
(三)建立健全并积极落实安全生产规章制度和操作规程,包括安全生产教育和培训、安全检查整改和安全管理及安全生产事故预防和奖惩制度。
(四)保证安全生产投入的有效实施,保证安全生产必要的资金投入并对安全生产资金投入不足导致的后果承担责任。
(五)定期研究安全生产工作,督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全隐患。根据单位特点,对安全生产状况进行经常性检查整改,对存在生产安全隐患的治理负全部责任。
(六)制定企事业单位全年安全生产工作方案、季节性安全应急预案、交通安全应急预案和各项重大活动的安全应急预案。并组织实施安全生产事故应急救援预案,定期演练生产安全事故应急救援预案,每年不得少于两次,及时、如实报告生产安全事故。
(七)落实安全生产法律法规,采取多种形式定期开展安全生产宣传教育、培训活动。
(八)发现安全隐患立即整改,发生安全事故立即报告有关部门,确保全年安全生产责任事故“零指标”。
(九)各单位要同下属单位逐级签订安全生产责任书。
二、消防安全责任
(一)贯彻落实上级有关消防安全的“防火墙工程”及强化“四个能力”工作,提高单位职工的安全防范能力、自防自救能力,落实各项安全防范措施,消除安全事故隐患。
(二)根据《北京市消防条例》及《北京市防火安全工作管理规定》的规定,法人代表人为本单位的第一防火安全责任人。单位应建立健全消防安全组织领导机构及相应的工作管理制度,
3 确定岗位责任制,并明确一名管理责任人负责防火安全工作。
(三)强化消防安全宣传教育工作,大力普及消防知识,推动消防安全制度的贯彻落实,并建立本单位的消防工作档案,确定消防安全重点部位,设置防火标志,制定灭火和应急疏散预案,对职工进行消防安全培训,定期组织消防演练。
(四)组织开展单位内部的防火安全检查,及时消除火灾隐患,制定防火安全制度,使消防安全职责明确,做到有检查制度,有检查记录。并指派专人负责对本单位消防器材的配置、维修、保养和管理工作,保证灵敏有效。
(五)组建义务消防队伍,并定期开展教育训练,做到平时能防火,有灾能扑救,组织制定紧急状态下的安全应急预案,协助区公安消防监督机关调查火灾原因。
(六)针对不同季节的消防工作特点,抓住本单位在消防安全中的薄弱环节和主要问题,督促各项防火措施的落实,做好元旦、春节、两会、五
一、十一期间及重大活动期间的消防安全工作,竭力预防和减少恶性火灾的发生。
三、交通安全责任
(一)认真贯彻执行《中华人民共和国交通安全法》,提高单位干部、职工交通安全意识,提高自我约束的能力,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,采取有效措施,明确责任,认真落实交通安全责任,促进工作落实。
(二)按照《道路交通安全法》的有关规定,健全单位交通
4 安全工作机制,完善交通安全管理制度,明确交通安全管理人员的分工及责任,严格落实交通安全责任制。
(三)加强企业对交通安全专项治理的力度,在企业内部成立交通安全监管小组,负责协助公安、交通管理部门,对单位和个人的严重违章行为严肃查处。
(四)强化交通安全宣传教育工作。以创建“安全企业、安全学校”活动为契机,加强对单位职工、在校学生的交通安全宣传教育,坚持每月开展一次内容丰富、形式多样的道路安全常识、交通法律法规的宣传教育学习活动,及时传达市、区交通安全工作会议精神,增强驾驶人员的安全行车意识和责任感,全面提高群众的安全防范意识。
(五)做好本单位的交通安全管理工作,安排专人定期进行考核检查。
四、施工工地安全责任
(一)负责贯彻落实《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》和《北京市建筑工程施工现场管理办法》等相关法规,落实工作职责,处理安全生产相关问题时,要做到及时、到位、准确、全面。
(二)负责本单位范围内所有的新建、改建、扩建工程的施工安全管理,建立管理档案,施工安全生产要坚持项目经理负总责的安全生产责任制,各级签订安全生产责任书。
(二)负责建设工程现场安全检查工作,做好安全检查记录,
5 落实安全防范措施,消除安全事故隐患;加强对大型起重机器、临时用电、深基础、高空作业、工地防汛、民工宿舍、食堂卫生、库房、油库等重点场所的检查管理;加强对电气焊安装、切割作业的安全管理;加强对施工现场的临边防护及安全网等安全防护措施的检查管理工作。
(三)负责施工企业的消防安全管理检查工作,保证消防通道畅通,消防设施、设备布局合理,配备数量充足、灵敏有效;设置明显的消防警示标志,绘制消防设施平面图,制定消防保卫组织机构和预案,定期组织演练,确保职工能熟练使用各种灭火器材和设施。
(四)负责本单位建筑施工安全宣传教育工作,检查落实安全教育培训制度和职工安全教育记录情况,未经培训的人员,不得上岗作业。
(五)负责建筑施工特种作业、机械操作人员的管理,要登记造册,必须持合法有效证件上岗,使用符合国家、行业标准的劳动保护用品。
五、危化品、特种设备安全责任
(一)负责依照《中华人民共和国安全生产法》的规定,督促危化品单位、建筑施工工地等建立健全危化品、特种设备安全生产管理规章制度;加强对所属单位生产安全工作开展和落实情况的检查和管理,认真贯彻落实上级的指示精神和工作部署。
(二)负责建立健全以法人负总责的危化品、特种设备安全
6 责任制,做到分工明确,各负其责,各尽其职;配备专职安全员负责日常管理工作,每年要逐层签订危化品、特种设备安全责任书,明确职责和工作任务。
(三)负责组织制订并实施单位生产安全事故应急救援预案,要定期演练,及时消除安全隐患,减少财产损失和人身伤亡,协助上级主管部门参与各类安全事故的调查处理。
(四)负责组织制定单位生产安全宣传教育计划,开展安全生产法律法规的宣传教育活动,建立三级检查制度(企业、班区、岗位);合理安排时间,每周定期检查一次并跟踪复查,做好安全检查记录和整改记录,确保不留死角,坚决把事故隐患消灭在萌芽状态。
(五)负责对本单位特殊工种、特种设备的档案管理,对特种作业人员持证上岗情况定期进行检查。
(六)负责建立安全生产责任事故报告制度,不隐瞒、不漏报,建立安全员例会制度,定期组织召开安全生产会议,总结前一阶段安全工作经验,分析确定今后安全工作部署。
六、食品药品安全责任
(一)从事食品、药品生产经营的单位应严格执行《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国药品管理法》的相关规定,设置专门的食品安全管理机构和人员,制定食品安全管理制度和措施,制定突发食品安全事件应急处理预案与食品监管工作方案,保证本单位重大食品药品安全责任事故“零指标”。
(二)食品药品经营单位应持有食品流通许可证、餐饮服务许可证、药品经营许可证等相关证照,食品药品从业人员应每年进行一次健康检查,持有健康合格证及卫生知识培训证后方可上岗,食品从业人员工作时,必须穿戴好洁净的工作服帽,并保持个人卫生良好。
(三)食品操作间和仓库生熟食必须分开存放,制作食品生熟分开,食品、案板须有遮盖,不得使用腐烂食品,食品不得接触有毒物,不洁物。贮存食品要隔墙离地,注意做到通风防潮、防虫、防鼠。
(四)制作食品的原料要新鲜卫生,做到不用腐烂变质的食品,各食品要烧熟煮透。
(五)采购食品原料时,应遵守进货验收制度和索取票据制度,并留存备查,采购食品用的容器要清洁卫生,做到生熟分开,防尘、防蝇、防雨、防晒,不得采购腐烂变质、有异味的食品。
(六)严格执行食品召回制度,发现所经营的食品不符合食品安全标准,立即停止销售,通知相关生产经营者和消费者,并记录停止经营和通知情况。
(七)违反食品药品安全规定,造成严重食物中毒事故或者其他严重食源疾患,对人体健康造成严重危害的,依法追究责任。
七、突发应急责任
(一)单位法人(负责人)对突发应急工作承担主体责任。要建立突发公共事件应急组织机构,针对单位的突发公共事件的
8 现状和特点编制预案,建立应对突发公共事件的防范、指挥、处置体制和机制。
(二)落实突发公共事件应急责任,对突发公共事件应急处置实施严格责任目标管理,研究应对单位突发公共事件的意见,开展一般、较大突发公共事件的应急演练。
(三)抓好对《中华人民共和国突发事件应对法》的学习和贯彻工作,加强突发公共事件应急培训及宣传教育工作,全面开展突发公共事件应急措施、自救互救知识和突发公共事件应急案例的教育培训,有步骤的对单位内职工进行应急法规的宣传,提高防范意识。
(四)建立分工明确、责任到人、优势互补、常备不懈的突发公共事件处置保障体系。整合现有突发公共事件的信息资源,实现信息资源共享,形成机制优化、反应灵敏的信息支撑系统。
(五)制定“一个方案、三个预案” 及突发应急预案和各专项预案、重大活动、防火安全、交通安全、社会治安、火灾事故处理、信访排查、地下空间安全等应急预案。
八、信访排查工作责任
(一)全面做好排查工作,切实做到矛盾纠纷情况清、底数明。对排查出的矛盾纠纷,制定化解稳控方案。
(二)对可能出现大规模集体访或群体性聚集的苗头性、倾向性矛盾隐患,及时上报、提前化解。当发生群体性上访和群体性聚集行为后,根据“分级负责,谁主管,谁负责”的工作原则,
9 做好矛盾化解及信访人劝返工作。
(三)做好信访风险评估工作,要注重对政策落实过程中可能引发的矛盾纠纷进行跟踪评估,切实从源头上规范行为、预防矛盾。
各单位要认真执行市、区和地区工委、办事处安全稳定工作的一系列决议决定,严格落实上述各项责任,服从工作安排,接受工作监督、督办及考评。如有因失职、渎职、玩忽职守给集团安全稳定工作带来负面影响的,单位评优一票否决,并依据有关法律法规追究相关人员责任。
北京市朝阳区南磨房乡东方盛泽集团
负责人(签字 ) (单位公章)
企业单位
负责人(签字) (单位公章)
2016年3月10日
第二篇:集团公司安全生产责任制度
山西路桥建设集团有限公司安全生产责任制度
第一章
总则
第一条
为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系,有效防范各类生产安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》、《公路水运工程安全生产监督管理办法》等法律法规和党中央、国务院,山西省委、省政府关于安全生产工作的要求,结合集团公司实际,制定本制度。
第二条
本制度所称“党政同责”,是指集团公司党委及行政负责人对安全生产工作都负有领导责任,各单位班子成员按照职责分工,分别承担相应的安全生产工作职责。
本制度所称“一岗双责”,是指各级党政领导干部在履行岗位业务工作职责的同时,按照“谁主管、谁负责”、“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则,履行安全生产工作职责。
第三条
本制度适用于集团公司、所属各单位及施工项目。
第二章
集团公司安全生产机构职责
- 1第四条
集团公司安全生产工作委员会会议制度
1.集团公司安全生产工作委员会全体会议,原则上每3个月召开一次,因工作需要可以组织召开安全生产专项会议。根据工作需要和会议议题,召集集团公司安全生产委员会全体委员参加会议,或召集集团公司所属各单位和总承包项目部相关安全管理人员参加会议,也可以邀请涉及安全生产工作的有关单位人员参加会议。安全生产委员会委员因故不能参加工作会议时,需向安全生产委员会说明情况并办理请假手续,同时应委派其他领导或分管部门负责人参加会议。
2.集团公司安全生产委员会文件、决议和会议纪要等,由安全生产委员会主任或常务副主任签发。
第三章
集团公司领导人员安全生产职责
第五条
董事长安全生产工作职责
1.董事长是集团公司安全生产第一责任人,对集团公司安全生产全面负责;
2.认真贯彻执行国家安全生产方针政策、法律法规,把安全生
- 3大、重大事故的调查处理。
第六条
党委书记安全生产工作职责
1.认真学习贯彻党中央、国务院关于加强安全生产工作的重大决策部署和中央领导同志有关重要指示精神,按照山西省委、省政府和交通运输厅党组有关安全生产工作的要求,结合集团公司的实际情况,提出具体的贯彻落实意见和措施。
2.加强对集团公司安全生产工作的宏观领导和协调,将安全生产工作纳入党委重要议事日程,定期参加集团公司安全生产工作会议和听取安全生产工作汇报,研究部署安全生产工作重大事项。
3.加大集团公司领导班子考核中安全生产的权重,把安全生产纳入社会主义精神文明建设、党风廉政建设体系中,把安全生产工作成效作为考核各级领导干部政绩的重要内容。
4.加强安全生产宣传教育培训和舆论引导工作,指导宣传部门积极做好安全生产宣传教育工作。大力宣传党和国家关于安全生产工作的方针、政策,宣传安全生产法律、法规,宣传安全生产工作中的先进典型,曝光安全生产事故和安全生产违法行为。
- 5体系,将安全生产工作纳入重要议事日程,主持召开集团公司安全生产委员会工作会议和安全生产专项会议,分析、研究和解决安全生产工作中的重要问题。
5.建立健全集团公司安全生产监督管理机构,按照规定配备安全生产管理人员,完善安全生产监督管理手段,具体负责保证安全生产经费的有效实施。
6.负责组织制定集团公司安全生产教育、培训、考核制度。
7.负责组织制定集团公司生产安全事故应急救援预案,及时、如实报告各类生产安全事故,积极配合各级安全生产监督管理部门对生产安全事故的调查处理。
第八条
党委副书记安全生产工作职责
1.认真贯彻党中央、国务院关于加强安全生产工作的重大决策部署和中央领导同志有关重要指示精神,按照山西省委、省政府和交通运输厅党组有关安全生产工作的要求,督促集团公司安全生产方针、政策和各项管理制度的贯彻落实。
2.负责将安全生产工作纳入党委重要议事日程,定期参加集团
- 71.认真贯彻执行国家安全生产的方针政策和法律法规,掌握集团公司的安全生产动态,协助总经理负责集团公司的安全生产管理工作,作为集团公司安全生产工作的主要负责人,对安全生产工作负领导责任。
2.负责组织制定和实施集团公司中、长期安全生产规划和安全生产规划,负责组织落实安全生产责任制和各项安全生产规章制度。
3.负责组织实施集团公司安全生产目标管理责任制,组织安全生产考核工作,将安全生产考核指标纳入考核指标中,实行安全生产一票否决制度。
4.协助总经理负责集团公司安全生产委员会工作,落实安全生产保证体系,定期组织召开集团公司安全生产委员会工作会议和安全生产专项会议,分析、研究和解决安全生产工作中的重要问题,负责部署各阶段安全生产工作任务。
5.负责组织审核集团公司安全生产经费使用计划,组织审核重大安全生产专项施工技术方案。
- 94.协助总经理负责集团公司安全生产委员会工作,定期组织召开集团公司安全生产委员会工作会议和安全生产专项会议,分析、研究和解决安全生产工作中的重要问题,具体部署和落实各阶段安全生产工作任务。
5.负责组织编制集团公司安全生产经费使用计划,组织审批集团公司的重大安全生产专项施工技术方案。
6.负责组织实施集团公司安全生产教育、培训、考核工作,督促、检查特种操作人员的培训、考核、持证上岗和职工的安全生产培训教育、考核工作,组织实施各工程项目的安全生产标准化建设工作。
7.负责组织编制和实施集团公司生产安全事故应急救援预案,组织安全生产应急救援演练,及时、如实报告各类生产安全事故,积极配合各级安全生产监督管理部门对生产安全事故进行调查处理。
第十一条
分管经营开发副总经理安全生产工作职责
1.认真贯彻执行国家安全生产的方针政策和法律法规,协助总
- 11任。
2.负责组织制定集团公司安全生产技术操作规程,定期参加集团公司安全生产委员会工作会议,协助总经理分析、研究和解决安全生产技术工作中的重要问题。
3.负责组织建立安全技术保证体系,组织建立“四新”技术推广应用体系和培训体系,开展安全技术研究,推广先进的安全生产技术。
4.负责组织审核集团公司所属单位和在建项目的重点工程、特殊复杂工程、专项高危工程的安全技术措施和施工方案,负责组织审核重大安全隐患和应急抢险救援中的技术方案,参加重大工程项目特殊结构安全防护设施的交工验收。
5.参与集团公司生产安全事故的调查分析,组织技术力量对事故发生的技术原因进行分析、鉴定,确定技术处理方案和提出技术改进措施。
6.负责检查落实分管部门的安全生产工作职责。
第四章
集团公司职能部室安全生产工作职责
- 135.监督、检查集团公司所属各单位、各施工项目安全生产费用的计提和使用管理情况;
6.参加集团公司安全施工技术措施、危险性较大工程安全生产专项施工方案论证会议;督促、检查各施工项目安全生产标准化建设情况;
7.负责组织集团公司安全生产应急管理及安全生产教育、培训工作;负责组织协调集团公司生产安全事故应急救援预案的编制及演练工作;参与集团公司生产安全事故的调查处理工作。
8.负责本部门资产设备、设施的安全保护工作,负责本部门员工的安全工作,完成集团公司各级领导交办的其他安全工作。
第十四条
工程管理部安全生产工作职责
1.坚持管生产必须管安全的原则,督促检查各施工项目建设情况,制止违章作业,落实隐患整改措施。
2.负责主持集团公司施工项目安全生产技术措施的审查工作,对施工项目中危险性较大的分部分项工程,督促、检查和落实预防监控措施方案。
- 15付与收缴,建立专账,专款专用;
4.负责审查集团公司所属各单位和施工项目的安全生产专项费用提取和使用情况。
5.负责本部门资产设备、设施的安全保护工作,负责本部门员工的安全工作,完成集团公司各级领导交办的其他安全工作。
第十六条
人力资源部安全生产工作职责
1.负责组织实施安全教育培训、“三类人员”安全生产教育及安全生产考核合格证的延期和证件管理工作;
2.负责制定集团公司劳动保护用品管理制度;
3.在集团公司与员工签订的《劳动合同书》中,应明确、如实告知员工在工作中可能遇到的危害信息,明确规定集团公司及员工各自的安全生产权利与义务;
4.在制定集团公司薪酬分配或奖惩办法时,应与安全生产挂钩考核,纳入干部晋升、职工晋级和奖励的考核范围;
5.负责集团公司员工工伤保险事务的办理,参加集团公司生产安全事故的调查与处理工作。
- 17订,安全协议中应明确环境保护和职业健康的目标、指标和具体要求。
3.负责在编制投资项目、施工项目的成本预算中,按照相关安全生产法律、法规的规定,足额计取安全生产费用。
4.负责本部门资产设备、设施的安全保护工作,负责本部门员工的安全工作,完成集团公司各级领导交办的其他安全工作。
第十九条
工会安全生产工作职责
1.建立健全工会劳动保护监督检查制度,认真执行《工会法》和《工会劳动保护监督检查员暂行条例》等条例;
2.监督并协助人力资源部贯彻国家各项安全生产、劳动保护法律法规,及时研究解决生产中的安全保障、卫生问题,防止环境污染,预防职业危害,不断改善劳动条件;
3.监督集团公司的安全生产管理,收集员工对安全生产管理的意见或建议,并及时向有关部门通报;
4.监督劳动保护费用的使用,督促安全生产教育培训,维护员工在劳动生产过程中的合法权,促进安全生产;
- 191.参与对集团公司重大安全问题、安全活动的研究和监督工作;
2.负责建立集团公司安全生产思想政治保障体系,提高安全思想教育质量,并检查督促实施;
3.定期或不定期对集团公司党、工、团安全学习、安全思想教育活动开展情况、各项安全思想教育阶段性工作及安全生产工作开展宣传活动的落实情况进行检查,发挥舆论导向的作用;
4.总结推广集团公司安全生产先进经验,通过各种宣传阵地和新闻媒体进行大力宣传、推广,营造安全工作的良好舆论氛围;
5.配合安全生产管理部门组织开展各项安全活动,将安全生产列为劳动竞赛等考评、表彰、奖励、评选的一项重要内容,实施安全生产主要指标一票否决制度;
6.参与集团公司生产安全事故的调查、处理,并负责安全隐患治理的效能督察工作。
7.负责本部门资产设备、设施的安全保护工作,负责本部门员工的安全工作,完成集团公司各级领导交办的其他安全工作。
- 21第二十三条
董事会秘书处的安全生产工作职责
1.负责起草集团公司安全生产委员会关于安全生产的重大决定和有关文件,负责汇总安全生产委员会的会议纪要。
2.承办集团公司董事会和董事长交办的有关安全生产工作事项。
第五章
附则
第二十四条
本制度自下发之日起执行,由集团公司安全监督管理部门负责解释。
- 23 -
第三篇:集团公司安全生产责任制
一、公司董事长安全生产责任制
1、董事长是公司的法定代表人和安全生产第一责任者。
2、贯彻执行国家安全生产法律、法规和上级有关安全生产的决议、决定。
3、组织研究决定公司安全生产的中长期发展规划,保证监督年度安全资金的投入。
4、组织研究决定公司内部安全监察机构的设置。
5、在紧急情况下对公司安全生产的抢险救灾做出决定,但事后要向上级有关部门和公司董事会报告。
二、公司总经理安全生产责任制
1、坚持“安全第一,预防为主”的方针,正确处理好安全与生产、安全与改革、安全与发展和安全与效益之间的关系,完善安全生产条件,确保安全生产。
2、主持公司的安全生产及经营管理工作,负责组织实施董事会有关安全生产的决议。
3、负责主持审定并组织实施公司年度安全技措工程计划,督促、落实、保证安全生产投入的有效实施。
4、拟定公司内部安全管理机构设置方案,建立、健全公司的安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程。
5、参加董事长召开的安全生产工作会议。
7、安排、督促、检查公司安全生产工作,定期主持召开安全办公会议,听取有关安全生产业务部门汇报安全情况,对消除事故隐患提出要求。
8、协调分管副总经理之间、业务部室之间有关安全生产方面的问题。
9、参加死亡事故的分析处理,并对责任者提出处理意见。
10、深入现场调查研究,对重大安全问题提出解决办法和意见。
11、贯彻执行有关安全生产的方针、政策、法规、条例、指令和上级要求。
三、公司常务副总经理安全生产责任制
1、分管公司生产管理工作。
2、参加安全办公会议。
3、对分管部门的安全工作和安全目标管理负责。定期组织分管部门开展安全大检查,召开隐患排查专题会议,研究决策生产重大问题。
4、执行有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准、技术规范。
5、听取分管部门关于执行“三大规程”(煤矿安全规程、作业规程、操作规程)、落实安全技术措施、安全管理情况的汇报。
6、研究分析重大隐患,提出防范措施及解决办法,督促分管单位、部门进行事故隐患整改,做到项目落实、措施落实、资金落实、时间落实、责任落实。
7、参与编制公司年度或远景安全工作规划,督促检查公司安全工作规划的实施,以及分管部门负责人安全生产责任制、分管部门业务保安责任制和有关法律、法规、规章、规程、标准、技术规范的执行情况。
8、坚持“三不生产”(不安全不生产,不消除隐患不生产,不落实措施不生产)、“四不放过”(事故原因没查清不放过、责任人员没处理不放过、整改措施没落实不放过、有关人员没受到教育不放过)的原则,严格事故追查处理。
9、及时掌握生产现状,定期了解分管部门A、B级事故隐患,提出改进建议,定期向总经理汇报安全生产工作。
10、参加安全质量奖评审领导小组工作会议。
11、深入基层、井下调查研究,监督、检查、指导矿(厂、公司、分公司)的生产工作,发现隐患及时督促有关部门进行处理。
12、监督检查并指导分管部门的业务保安工作。
13、定期检查有关专业事故防范措施的执行情况。
14、定期检查工作面初次放顶、收尾、过地质构造带、老巷等有关措施的落实情况。
15、布置生产工作的同时布置安全工作。
四、公司总工程师安全生产责任制
1、分管公司技术管理工作。负责组织重大隐患整改措施的制定,负责重大措施的审批,负责制定公司技术工作的发展方向、对策及措施。
2、参加安全办公会议。
3、对分管部门的安全工作和安全目标管理负责,定期组织分管部门开展安全大检查,召开隐患排查专题会议,研究、决策安全生产重大问题。
4、执行党和国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。
5、听取分管部门关于执行“三大规程”(煤矿安全规程、作业规程、操作规程)、落实安全技术措施和安全管理情况的汇报。
6、研究分析重大隐患,提出防范措施及解决办法,督促分管部门进行事故隐患整改,做到项目落实、措施落实、资金落实、时间落实、责任落实。
7、组织编制公司年度或远景安全工作规划,督促检查公司安全工作规划的实施,以及分管部门负责人安全生产责任制、分管部门业务保安责任制和有关法律、法规、规章、规程、标准、技术规范的执行情况,督促检查安全技措工程的实施。
8、坚持“三不生产”(不安全不生产,不消除隐患不生产,不落实措施不生产)、“四不放过”(事故原因没查清不放过、责任人员没处理不放过、整改措施没落实不放过、有关人员没受到教育不放过)的原则,严格事故追查处理。
9、及时掌握技术管理现状,定期了解A、B级事故隐患,提出加强技术管理工作建议,定期向总经理汇报技术管理工作。
10、参加安全质量奖评审领导小组工作会议。
11、深入基层、井下调查研究,监督、检查、指导矿(厂、公司、分公司)的技术工作,发现隐患及时督促有关部门进行处理。
12、监督检查并指导分管部门的业务保安工作。
13、定期检查各类事故防范措施的执行情况。
14、布置技术工作的同时布置安全工作。
五、工程技术部安全生产责任制 (一)、生产技术部分
1、认真执行安全生产方针、政策、法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。
2、对顶板管理、火药放炮、防治水、洗选加工负责。
3、参加安全质量检查、督促整改不安全因素。
4、对采掘工作面作业规程、操作规程、工艺技术标准的编制、审批贯彻执行情况进行检查、监督和考核。
5、认真执行技术政策,合理安排生产布局,确保采掘正常衔接。积极推广应用新技术、新工艺、新设备,提高装备水平,改善劳动条件。
6、组织研究采掘工作面的支护方式,优化支护参数,搞好支护改革。
7、参加业务保安范围内的事故追查与处理,并提出防范措施。
8、抓好本业务范围内的“一通三防”工作。
9、搞好雨季“三防”(防治水、防排水、防雷电)工作和地质灾害防范工作。
10、参与安全技术工程的设计、改造方案的制定审批工作。 (二)、生产管理部主任安全生产责任制
1、负责业务范围的安全生产工作。
2、认真执行安全生产方针、政策、法律、法规、规章、规程、技术标准和技术规范。
3、对安全技术工程的设计、施工进行监督检查。
4、推广应用新工艺、新技术、新材料、新设备,改善劳动条件。
5、监督检查采掘作业规程、安全技术措施、操作规程、工艺技术标准的编制、审批、贯彻执行情况。
6、参加安全质量的检查。
7、参加有关事故的调查处理,协助事故单位提出防范类似事故的防范措施。
8、发生重大事故时,从业务保安角度采取措施,组织抢救,并提供技术资料。
9、组织建立健全本业务保安职责范围内的安全生产制度。
10、组织对工程技术人员进行业务技术培训。 (三)、生产管理部副主任安全生产责任制
1、认真执行安全生产方针、政策、法律、法规、规章、规程、技术标准和技术规范。
2、对安全技术管理、安全技术工程的设计、改造方案的制定负分管责任。
3、协助推广应用新工艺、新技术、新材料、新设备、改善劳动条件。
4、监督检查“作业规程”和“安全技术措施”的编制、审批、贯彻执行情况。
5、参加安全质量检查、督促整改不安全因素。
6、根据主任安排参加有关事故的调查、分析、处理,并提出防范措施。
7、协助制定保障安全生产的标准或细则。
8、落实分管范围内的安全生产目标,协助制定安全生产的防范措施。
(四)生产管理部主任工程师安全生产责任制
1、对本部室的技术管理负责。
2、认真执行安全生产的方针、政策、法律、法规、规章、规程、技术标准和技术规范。
3、对作业规程、安全技术措施、操作规程、工艺技术标准的编制、审批、贯彻执行情况进行监督检查指导。
4、参加安全技术工程的设计、改造方案的编制、审批。
5、协助组织推广应用新工艺、新技术、新材料、新设备,改善劳动条件。
6、参与事故的调查、分析、抢救,并提供技术资料,协助制定事故防范措施。
六、安全生产部安全生产责任制 (一)常务副局长安全生产责任制
1、在安全副总经理的领导下,负责公司安全监察局的管理和驻矿(公司)安全监察处的业务指导工作负责。
2、参加安全办公会议。
3、执行党和国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范,对公司所属矿(厂、公司、分公司)的执行情况进行监督检查。
4、对本部门的安全目标管理及公司职工伤亡事故统计数据的准确性负责。
5、监督检查矿井质量等级的评定和安全质量奖励金的兑付。
6、参与编制公司安全技措工程计划和安全技术年度或远景规划。监督检查公司所属矿(厂 、公司、分公司)各级领导干部安全生产责任制和其它规章制度的执行情况。发现问题,及时处理。
7、组织公司安全大检查和各类事故的调查分析与处理,协助事故单位提出预防类似事故的措施。
8、负责拟订区队长及特种作业人员的年度安全技术培训计划并组织实施。
9、督促检查矿井灾害预防和处理计划的执行情况。
10、牵头组织安监系统“创先争优”活动和其它形式的安全监察活动。
11、定期召开驻矿(公司)安监处及本部的业务工作会议,听取工作汇报,部署下一步的工作。
12、支持青安岗员、群监员、协管员、安监(检)员的工作。
13、及时掌握安监队伍动态,定期组织本部门职工进行政治及业务学习。
14、经常深入基层、井下开展安全监督检查,发现隐患及时督促整改。
(二)安监局副局长安全生产责任制
1、执行党和国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范,对公司所属矿(厂 、公司、分公司)的执行情况进行监督检查。
2、参加安全办公会议。
3、协助常务副局长抓好现场安全监察工作。
4、监督检查公司所属矿(厂、公司、分公司)各级领导干部安全生产责任制和其它规章制度的执行情况。
5、参加公司安全质量大检查和各类事故的调查分析与处理,协助事故单位提出预防类似事故的措施。
6、定期检查灾害预防及处理计划的执行情况。
7、参加安监系统“创先争优”活动和其它形式的安全监察活动。
8、定期抽查安全技措工程的实施,发现问题及时处理。
9、支持青安岗员、群监员、安监(检)员、协管员的工作。
10、经常深入基层、井下开展安全监督检查,发现隐患及时督促整改。
(三)总工程师安全生产责任制
1、执行党和国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范,对公司所属矿(厂 、公司、分公司)的执行情况进行监督检查。
2、参加安全办公会议。
3、参与重大隐患整改措施的制定和重大措施的审批,协助常务副局长抓好技术监察工作。
4、参与各类事故的调查分析与处理,协助事故单位提出预防类似事故的措施。
5、监督检查公司所属矿(厂 、公司、分公司)各级领导干部安全生产责任制和其它规章制度的执行情况。发现问题,及时处理。
6、指导各驻矿(公司)安监处的技术监察工作。
7、定期检查各矿(公司)的职工安全技术培训,发现问题及时处理。
8、经常深入基层、井下开展安全监督检查,发现隐患及时督促整改。
七、财务部安全生产责任制
1、参加公司召开的有关安全办公会议,认真执行公司领导安排的业务保安工作。
2、编制年度财务预算首先满足安全技措、安全装备等安全生产方面所需费用。
3、按照资金平衡会的决议,优先保证“一通三防”、安全技措等各项安全所需资金的拨付,并掌握和落实基层单位安全资金的使用情况。
4、按照国家规定,加强国债项目专项资金的使用和管理。
5、及时审批、拨付公司安全质量奖励资金。
6、定期检查矿(厂、公司、分公司)各项安全资金的使用情况,并进行监督、指导,发现问题按照财务管理的有关规定进行整改。
第四篇:中国移动集团客户信息安全保障责任书
集团客户接入中国移动的移动通信网、中国移动互联网或相关业务平台(包括但不限于行业网关、短/彩信网关、WAP网关、专线接入设备等)保证遵守以下各项规定:
一、遵守国家有关法律、行政法规和管理规章,严格执行信息安全管理规定。
二、不得利用中国移动的移动通信网、中国移动互联网或相关平台从事危害国家安全、泄露国家机密等违法犯罪活动。
三、不得利用中国移动的移动通信网、中国移动互联网或相关平台制作、查阅、复制和传播违反宪法和法律、妨碍社会治安破坏国家统
一、破坏民族团结、色情、暴力等的信息。
四、集团客户须对其发送信息的真实性、准确性、合法性负责,集团客户责任单位的系统应保证可对违反国家有关政策、法律、法规、法令的敏感内容进行拦截、过滤;发布的内容必须严格遵守《中华人民共和国电信条例》相关规定,不得发布和传播有害信息,不得散发传播违法、不健康、反动等信息,不得发布任何含有下列内容之一的信息:
1、反对宪法所确定的基本原则的;危害国家安全,泄漏国家机密,颠覆国家政权,破坏国家统一的;损害国家荣誉和利益的;煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结的;破坏国家宗教政策,宣扬邪教和封建迷信的;散布谣言,扰乱社会秩序,破坏社会稳定的;散布淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的;侮辱或者诽谤他人,侵害他人合法权益的。
2、“九不准”:即原信息产业部《关于依法打击网络淫秽色情专项行动工作方案的通知》(信部电【2007】231号)定义的九不准信息标准:①政治性新闻信息;②危害国家安全、社会稳定的信息;③泄漏国家机密的信息;④与国家现行政策、法律和法规相抵触的信息;⑤涉及色情淫秽的信息;⑥涉及封建迷信的信息;⑦开办赌博的信息;⑧内容虚假或已失效的信息;⑨有损社会公德和侵犯他人合法权益的信息。
3、“五大类”:即公安部(公通字【2005】77号)文件规定严格禁止的五大类信息:①假冒银行或银联名义进行诈骗或者敲诈勒索公私财物的信息;②散布淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖内容或者教唆犯罪、传授犯罪方法的信
息;③非法销售枪支、弹药、爆炸物、走私车、毒品、迷魂药、淫秽物品、假钞假发票或者明知是犯罪所得赃物的信息;④发布假中奖、假婚介、假招聘,或者引诱、介绍他人卖淫嫖娼的信息;⑤多次发送干扰他人正常生活的,以及含有其他违反宪法、法律、行政法规禁止性规定内容的信息。
4、含有法律、行政法规禁止的其他内容的。
五、不得利用中国移动的移动通信网、中国移动互联网或相关网关、平台开通非法VOIP电话。非法VOIP电话是指未经电信主管部门批准擅自开展的VOIP电信业务,具体表现形式有:利用语音中继连接平台进行呼叫接入或长途话务疏散;利用互联网专线在平台间联络或作为语音网络的承载;利用业务接入号码接入业务平台;利用普通用户号码或利用400、800、9
5、96开头的呼叫中心码号等。
六、集团客户责任单位在使用中国移动的移动通信网、中国移动互联网或相关平台时,不得向他人发送恶意的、挑衅性的文件和商业广告,包括垃圾邮件、垃圾短信息等。
七、不得向任何网络发动任何形式的攻击。
八、集团客户有责任对自身系统的安全状况负责,并定期对其系统进行安全状况进行检查。
九、集团客户应承担如下责任:向所属员工宣传国家及电信主管部门有关使用因特网的法规和规定;建立健全使用者档案,加强对使用者管理、教育工作;有健全的网络安全保密管理办法。
十、对出现来源自用户的网络攻击,中国移动将通知用户限期进行处理,对未按照要求及时处理的,中国移动有权采取相应措施,以避免安全事件的进一步扩大;当出现紧急事件时,为保护广大用户的合法权益,中国移动有权在事先不通知用户的情况下采取相应措施。
十一、集团客户应积极配合国家主管部门和中国移动进行网络安全事件的跟踪,并提供相关的、合法的资料。
集团客户利用中国移动网络资源开通互联网网站,应严格遵守《非经营性互联网备案信息管理办法》第二十三条规定:如备案信息不真实,将关闭网站并注销备案。客户要确保提交的所有网站备案信息真实有效,当备案信息发生变化时,及时申请提交更新信息。如因未及时更新而导致备案信息不准确,中国移动
有权依法对接入网站进行关闭处理。
十二、集团客户提供的信息必须遵守国家有关知识产权的规定。
十三、集团客户应建立有效的信息安全保密管理制度和技术保障措施,接受相关政府主管部门的管理、监督和检查。
十四、企业集团内部的短信发送只能限定在企业内部特定的用户,未经中国移动公司书面同意不能发送给除内部员工及其客户之外的其他用户。
十五、本责任书是集团客户服务协议的补充条款,本条款的约定日期从该网络信息安全保障责任书签订起到集团客户服务协议期满为止。
十六、若违反上述规定,中国移动通信集团辽宁有限公司有权采取措施,关闭相关集团客户接入通道,情节严重者中止合作业务,追究责任单位的法律责任。此责任书由中国移动通信集团辽宁有限公司负责保管。
责任单位:
责任人(法人代表签字):
(加盖公章):
日期:年月日
第五篇:1-102天津建工集团安全生产责任制(发布)
安全生产责任制
第一章 总则
第一条 为认真贯彻落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障员工在生产过程中的安全和健康,依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和《天津市安全生产责任制实施办法》等法律法规,制定本责任制。 第二条 本责任制适用于建工集团各部门及所属施工企业。建研院、监理公司、学校等非施工企业、事业单位应参照本制度并结合单位实际,制定相应责任制。
第三条 建工集团各部门及所属施工企业的主要负责人,负责本责任制的贯彻落实。
第二章 各级人员安全生产责任制
第四条 公司总经理安全生产责任:
(一) 总经理是企业安全生产的主要责任人,对企业的安全生产工作负责。
(二) 贯彻国家及上级行政管理部门有关安全生产的方针、政策、法律及法规,定期参加有关部门组织的安全培训和考核。
(三) 建立健全本单位的安全生产责任制。
(四) 审定、批准本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。
(五) 确定本单位安全生产目标,保证安全生产资金投入的有效实施。
(六) 健全安全生产管理机构,配备专职安全技术管理人员。
(七) 检查同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。
(八) 定期主持召开安委会会议,研究解决安全生产的重大问题。
(九) 组织制定并督促落实本单位的生产安全事故应急救援预案。
(十) 按法律法规的要求报告生产安全事故。
第五条 公司主管安全生产工作副总经理安全生产责任:
(一) 主管本单位的安全生产工作,对本单位安全生产工作负直接领导责任。
(二) 定期主持安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决施工生产中存在的安全问题。
(三) 组织主管部门学习安全生产法律法规文件,提出贯彻落实方案并督促实施。
(四) 组织企业安全生产许可证及职业健康安全管理体系自检工作。
(五) 组织推动本单位的生产安全事故应急救援预案的落实。
(六)检查、督促本单位的安全生产工作,及时消除生产安全隐患。
(七) 检查主管部门安全生产责任的落实情况。
(八) 组织主管部门排查安全隐患,开展安全专项治理活动,总结推广专项治理成果。
(九) 发生生产安全事故,要及时到现场协助事故调查。 第六条 公司分管其它工作副总经理安全生产责任:
(一) 对主管范围内的安全生产工作负直接领导责任。
(二) 组织督促主管部门的负责人落实安全生产责任。
(三) 组织主管部门研究解决安全生产中存在问题。
(四) 参加主管部门对生产安全事故的调查处理。 第七条 总工程师安全生产责任:
(一) 对本企业安全生产过程中的技术工作负责。
(二) 组织开展安全技术研究工作,积极采用、推广先进安全技术成果,推动安全技术创新。
(三) 组织制定处置重大安全隐患和应急救援预案中的技术方案。
(四) 组织对危险性较大工程专项施工方案审查及论证。
(五) 负责组织制定生产岗位尘毒等有害物质的治理方案,使其达到国家标准。
(六) 参加生产安全事故的调查分析,确定技术处理方案和改进措施。
第八条 总会计师安全生产责任:
(一) 贯彻执行国家有关安全生产专项资金管理规定。审核企业安全生产专项资金计划,并对安全生产专项资金计划的合法性负责。
(二) 保证本企业安全生产专项资金的落实,并监督有效实施。
第九条 工会主席安全生产责任:
(一) 贯彻执行国家及总工会有关员工职业健康安全的方针、政策,在安全生产过程中负有监管责任。
(二) 对违反职业健康安全法规的行为有向上级部门检举和控告的权力,维护企业员工的合法权益。
(三) 开展安全生产检查和文明工地创建活动。
(四) 组织相关部门开展安全生产知识和劳动技能竞赛活动。
(五) 参加生产安全事故的调查处理,协助做好事故的善后处理工作。
第十条 分公司经理安全生产责任:
(一) 对本单位的安全生产工作全面负责,保证本单位安全生产投入。
(二) 检查并考核同级副职及各部门正职安全生产责任制的落实情况。
(三) 组织本单位从业人员的安全生产教育培训工作,保
证从业人员具备必要的安全生产知识和操作技能。
(四) 定期主持召开安全生产例会,听取安全生产情况汇报,研究落实改进措施。
(五) 贯彻落实本单位安全生产管理制度和安全技术操作规程。
(六) 制定本单位改善劳动条件的规划和安全技术措施计划,保证安全生产资金的投入及时解决重大安全隐患。
(七) 协助生产安全事故的调查分析和处理。
第十一条 分公司主管安全生产工作经理安全生产责任:
(一) 协助分公司经理管理本单位安全生产工作,领导分公司主管部门开展工作,对分管范围内的安全生产工作负直接领导责任。
(二) 组织主管部门学习有关安全生产法律、法规文件,结合本单位实际制定具体方案,组织贯彻实施。
(三) 协助分公司经理定期召开安全生产例会,对例会决定的事项,具体组织贯彻落实。主持召开生产调度会的同时必须部署安全生产的有关事项。
(四) 组织车间、施工现场和有关部门定期开展专业安全检查、季节性安全检查。
(五) 组织制定本单位安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行落实情况。
第十二条 分公司分管其他工作副经理安全生产责任:
(一) 对主管范围内的安全生产工作负直接领导责任。
(二) 组织督促主管部门的负责人落实安全生产责任。
(三) 组织主管部门研究解决安全生产中存在的问题并落实解决。
(四) 参加主管部门对生产安全事故的调查处理。 第十三条 项目经理安全生产责任:
(一) 项目经理是施工现场安全生产第一责任人,对施工现场的安全生产工作负全责。
(二) 制定并落实安全达标、文明施工计划,按文明施工标准创造良好的工作环境。
(三) 组织制定安全技术措施,并在施工过程中抓好落实。
(四) 对分包单位的资质、安全资格、分包合同等证件资料进行验证。组织督促分包单位开展安全工作。
(五) 对各类脚手架、施工用电、大型施工机械、安全防护设施等,在使用前组织有关人员进行验收,验收合格后方可交付使用。
(六) 负责对施工现场管理人员和作业人员在施工作业前进行安全教育。严禁违章指挥,及时纠正违章作业。
(七) 定期组织有关人员按照有关安全技术规程、规范、标准对施工现场进行全面安全检查,对发现的事故隐患,依照“三定”原则落实整改。
(八) 发生生产安全事故按规定立即上报,并积极施救、
保护现场。
第十四条 工长安全生产责任:
(一) 认真贯彻执行企业安全生产管理制度和安全技术操作规程,对本施工区域的安全生产负直接责任。
(二) 根据生产任务情况和施工部位,对不同工程、不同作业内容进行分部、分项的书面安全技术交底,并检查执行情况。
(三) 教育操作人员遵章守纪,制止违章作业行为。
(四) 严格执行施工安全技术方案,定期组织安全检查,及时解决安全生产中存在的问题。
(五) 发生生产安全事故应立即上报,并积极施救、保护现场。
第十五条 安全员安全生产责任:
(一) 协助项目经理搞好本工地的安全工作,接受上级安全部门的业务指导。
(二) 熟练掌握安全检查标准,对所在工地进行安全巡视,认真填写日巡视记录,对检查出的各类事故隐患及时报告项目经理,按照“三定”原则,督促整改。
(三) 及时制止违章行为,遇有紧急情况时,应先停止作业,并立即报告项目经理。
(四) 协助制定工地的安全生产技术措施和安全技术操作规程,并对执行情况监督检查。
(五) 协助项目经理组织分包工以及从业人员的安全教育
工作。
(六) 参加安全设施、设备的验收工作。
(七) 审查安全技术交底的符合性、适用性和有效性。 第十六条 保健急救员安全生产责任:
(一) 熟悉保健急救相关的知识,掌握各类伤情基本的急救措施。
(二) 积极开展职业卫生健康宣传教育,督促检查职工生活区域符合文明施工标准。
(三) 负责急救药箱、急救器材的正确使用和日常维护工作。
第十七条 计划员安全生产责任:
(一) 熟悉国家有关安全法规和企业安全生产管理制度。
(二) 参加安全生产调度会,研究分析生产过程中存在的危险因素,制定生产计划。
(三) 检查生产计划、安全技术措施落实情况。 第十八条 质量员安全生产责任:
(一) 严格执行国家颁布的施工验收规范、质量验评标准及有关规定。
(二) 督促落实施工技术及安全技术方案,并对实施过程进行监督检查。
(三) 严格执行施工工艺要求,及时制止违反操作工艺规程的行为。
第十九条 器材员安全生产责任:
(一) 各类材料、大型工具、安全防护用品和用具必须符合安全规定,并对进场验收质量负责。
(二) 负责物资采购、储存、保管中的安全管理工作。
(三) 及时制止现场违规使用大型工具及其它材料、用具的行为。
第二十条 资料员安全生产责任:
(一) 负责安全保证资料的管理,做好资料的搜集、整理、审验、归档工作。归档资料及时、准确、完整,确保归档资料达到标准要求。
(二) 负责各级安全检查、讲评及安全工作会议的记录和资料收集工作。
第二十一条 机械管理人员安全生产责任:
(一) 负责现场机械设备的安全管理,做好设备进场和安装后验收。定期开展检查,保证设备运转状态良好。
(二) 保证各种机械设备的安全防护装置应齐全、灵敏、有效。
(三) 负责对机械操作人员的日常安全教育工作,检查持证上岗情况,制止违章操作。
(四) 监督指导机械的日常维护保养工作,并认真填写各类机械档案资料。
第二十二条 消防员安全生产责任:
(一) 协助项目经理搞好工地的消防安全工作。接受上级消防部门的业务指导。
(二) 熟练掌握各重点部位消防安全标准。对所在工地进行消防安全巡视,认真填写巡视记录,发现隐患立即纠正,并下发隐患整改通知书,限期整改。
(三) 检查操作人员防火责任的落实情况,对明火作业特工种人员要督促其持证上岗,及时制止违章作业行为。
(四) 协助制定工地的防火措施、防火预案。负责安全防火宣传教育,使员工熟练掌握“三懂、三会”防火知识。
(五) 负责保养维修消防器材和设备,确保消防器材、设备使用有效。根据现场情况合理配置灭火器材和水源。
第二十三条 班组长安全生产责任:
(一) 执行企业的安全生产管理制度和安全技术操作规程,对本班组的安全生产负直接责任。
(二) 每日班前,结合生产任务向工人进行安全交底,做好班前检查和班后总结,做好交接班记录。
(三) 组织班中巡视检查,及时消除安全隐患,巡视检查应有文字记录。
(四) 不违章指挥、及时制止违章作业行为。
(五) 发生生产安全事故要按规定立即上报,并积极施救、保护现场。
第二十四条 分包单位负责人安全生产责任:
(一) 分包单位负责人是分包工程范围安全生产的第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。
(二) 成立安全生产管理机构,按规定配备专、兼职安全管理员。
(三) 认真贯彻执行上级有关劳动保护、安全生产的法律、法规、规范、标准等,遵守各项安全操作规程及各项制度。
(四) 服从总包单位的管理,严格按照施工组织设计组织施工,按要求搭设各项安全防护设施,并使之经常处于良好状态,保持作业区环境整洁。
(五) 坚持班前安全讲话和安全技术交底制度,并认真填写交底记录。组织新工人进场安全教育。
(六) 不违章指挥、及时制止违章作业行为。
(七) 积极研究、解决安全生产中存在的问题,确保安全生产资金的投入。
(八) 发生生产安全事故应立即报告总包单位和本单位上级部门,并积极施救、保护现场,配合做好事故调查取证工作。
第三章 各部门安全生产责任制
第二十五条 安技部门安全生产责任:
(一) 负责宣传贯彻国家及上级行政管理部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规及安全技术规程、标准、规范,并监督检查执行情况。
(二) 组织监督安全生产工作,参加危险性较大工程专项
施工方案的审查及论证。
(三) 组织协助有关部门制定安全生产规章制度和安全技术操作规程,对执行情况进行监督检查。
(四) 组织开展施工现场文明施工达标活动。定期组织安全生产检查,监督有关部门消除事故隐患。
(五) 组织企业安全生产许可证及职业健康安全管理体系自检工作。
(六) 负责组织对企业负责人、项目经理、安全技术人员、作业人员进行安全教育培训。督促分包队伍作业人员的三级安全教育培训。
(七) 组织确定专项治理研究课题,推广普及专项治理成果。
(八) 对劳动保护用品(用具)的采购质量,发放和正确使用情况进行监督检查。
(九) 参加生产安全事故的调查处理,负责统计、分析、报告生产安全事故及事故档案的立卷工作。
第二十六条 保卫部门安全生产责任:
(一) 贯彻执行国家消防安全、交通安全的法律、法规,建立健全本单位消防安全、交通安全管理制度,落实消防安全、交通安全责任。
(二) 组织对反恐怖、防汛抢险等重大紧急情况的处置及预案的建立和管理。
(三) 开展消防安全知识、技能的宣传教育和培训,组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。
(四) 督促单位驻地、车间和项目工地按规定合理配备消防设施和消防器材,并定期对其完好状态进行监督检查。
(五) 组织实施防火检查和对存在的火灾隐患提出整改意见,督促整改。
(六) 参加文明工地检查,负责施工现场治安、消防达标工作。
(七) 协助公安消防机关查处火灾事故。
(八) 协助公安机关查处重大安全责任事故。 第二十七条 生产部门安全生产责任:
(一) 负责组织安排施工生产计划,并应有安全工作内容。召开生产会议、布置生产任务的同时布置安全工作。
(二) 参加危险性较大工程专项施工方案的审查及论证。
(三) 参加安全生产检查,督促项目部制定隐患整改措施并落实整改。
(四) 参加文明工地检查,负责施工现场场容场貌达标工作。
第二十八条 技术质量部门安全生产责任:
(一) 组织参加危险性较大工程专项施工方案的审查及论证。对专项施工方案中的技术措施的实施进行监督检查。
(二) 组织制定新工艺、新设备及新材料安全使用的作业
指导书。
(三) 参加制定处置重大安全隐患和应急救援预案中的技术方案。
(四) 负责组织施工技术方面的安全检查。
(五) 参加文明工地检查,负责工程质量达标工作。 第二十九条 机械动力部门安全生产责任:
(一) 负责机械、锅炉、压力容器等设备的采购、使用、储运全过程的安全技术管理。
(二) 负责组织对新引进机械设备的技术性能、安全防护装置进行鉴定和验收,并制定安全技术操作规程。
(二) 负责组织对机械、锅炉、压力容器等设备及安全防护设施的维护保养,并对实施情况进行监督检查。
(三) 负责组织大型机械作业人员、特种设备作业人员的安全教育和操作技能培训。
(四) 参加大型起重设备、特殊施工机械安装、拆除等专项施工方案的审查及论证,并负责督促实施。
(五) 严禁使用国家及上级主管部门明令淘汰、禁止使用危及生产安全的设备。
(六) 参加文明工地检查,负责机械设备安全达标工作。
(七) 参加机械事故的调查处理工作,并提出防止事故发生的措施。
第三十条 劳动人事部门安全生产责任:
(一) 负责编制企业员工安全技能培训计划,建立员工培训档案。
(二) 根据国家有关安全生产法律、法规及企业实际,有计划的配备安全技术管理人员。
(三) 负责组织企业员工安全教育培训,对招收的新员工进行入场安全教育 。
(四) 负责特殊工种人员的体检,不得将有禁忌病症的员工分配到特殊岗位作业。
第三十一条 器材供应部门安全生产责任:
(一) 建立健全器材、料具的采购、储存、供应管理制度。
(二) 负责采购、供应质量合格的器材、料具。对所购产品的质量负责。
(三) 负责器材、料具的存储、供应,对所供应的料具、器材的质量负责。
第三十二条 行政部门安全生产责任:
(一) 负责落实暑期防暑降温措施。正确使用防暑降温费用,保证施工现场饮水的供应,并检查其卫生达标状况。
(二) 负责炊事机械、生活用锅炉和取暖设备的安全管理,做到定期检查,保证设备处于安全良好状态。对操作人员进行培训考核,做到持证上岗。
(三) 参加文明工地检查,负责施工现场住宿和各项生活设施的监督检查。
(四) 加强食堂管理工作,搞好饮食卫生,预防疾病和食物中毒的事故发生。
第三十三条 财务部门安全生产责任:
(一) 审核安全生产技术措施、安全生产教育培训、劳动防护用品等专项资金使用计划。
(二) 健全企业安全生产专项资金使用管理规定,并负责监督实施。
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关于调整集团公司安全生产委员会明确安全生产主体责任的通知05-13
附:《贵州建工集团第一建筑工程有限责任公司安全生产大检查实施方案》04-19
集团岗位责任书范文06-12