党支部精神文明建设

2022-08-08

第一篇:党支部精神文明建设

第二党支部精神文明建设1

哲学与社会发展学院第二党支部工作总结

教育事业是社会主义精神文明建设事业的一个重要组成部分,把教育和青少年学生的思想政治工作,上升到经济建设和精神文明建设相互关系的高度来看问题。

一、充分发挥党支部战斗堡垒作用,抓好学生干部队伍的思想作风,是精神文明建设的前提条件

为了搞好学校精神文明建设,在学校党支部带领下认真学习,继续抓好道德建设,不断深化学校精神文明建设。在即将过去的一年中,哲社学院第二党支部坚持贯彻“三个代表”的重要思想,切实加强政治素养,提高思想水平,充分发挥党支部的作用,当好学习贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者,坚持以人为本的科学发展观,建设高素质的教职工队伍。

二、树典型、促发展、多角度提高学生党员的精神面貌

学院把提高学生的思想道德素质摆在道德建设的首位,抓学习、建制度、搞活动、严奖惩,广大学生党员的思想道德素质得到进一步提高,爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗的精神得到进一步升华。

三、加强学生思想道德教育,进一步提高教育教学质量,积极创建学校育人平台学院在认真办学的同时,十分重视以德治校、以德育人,始终把提高办学质量和搞好精神文明建设作为学校工作的重中之重。在师生中广泛开展“五爱”、“四有”、“三德”系列教育活动,提高师生的思想政治素质,做到物质文明、精神文明两手抓,两手都过硬。长期以来,学院在致力于培养学生科学文化素质的同时,从没放松对学生的思想道德教育。道德教育更是学校精神文明建设工作的重中之重。

四、开展丰富多彩的文明礼仪教育活动,在学生中间深入开展精神文明建设学生是祖国的未来与希望,塑造学生良好的道德品质是素质教育中不可或缺的重要内容。哲社学院第二党支部坚持通过多种形式加强学生党员思想品德教育。通过“感恩”主题教育活动,使学生知恩、感恩,从身边发现爱、懂得爱,继而学会给与爱、播种爱,提高学生的道德水平。

第二篇:机关支部精神文明建设典型材料

临潭县纪委监察局党支部

精神文明建设先进典型材料

临潭县纪委监察局党支部现有党员20人,设书记1名,委员5人,党员平均年龄36岁。近年来,临潭县纪委监察局在县委、县政府和上级纪检监察部门的坚强领导下,紧紧围绕全县经济建设这一中心和改革发展稳定的大局,充分发挥纪检监察职能作用,不断创新纪检监察工作思路和方法,高起点、高标准、创造性地开展工作,推动了党风廉政建设和反腐败斗争的深入发展,为全县的经济社会又好又快发展作出了积极的贡献。

一、团结务实、廉洁勤政,打造过硬班子,带出一流队伍。

根据中纪委等五部委《关于加强县级纪检监察机关建设的意见》,机关党支部成员共同认识到要带出一个高素质的队伍,首先要有一个团结务实、廉洁自律的领导班子。为加强班子团结,在工作中机关党支部始终坚持民主集中制原则,在支部班子内部积极开展批评和自我批评,这不仅增进了党员领导间的沟通和了解,也加强

了班子成员的凝聚力和向心力。在重大问题上实行集体研究讨论,不搞一言堂,使班子成员之间做到了相互信任,相互支持,心往一处想,劲往一处使。

二、充分发挥党员的先锋模范带头作用,加强党组织的战斗堡垒作用。

机关支部党员人数占机关总数的近95﹪,如何充分调动好党员的工作积极性,对机关支部的党建工作起到了关键的作用,为此,机关党支部始终坚持“三会一课”制度,规范党建工作,加强党员的管理和教育,在党员中开展批评和自我批评,支部班子也同党员进行经常性的谈话、交心,切实提高了党员的工作热情和积极性,带动了机关干事创业的干劲和活力。机关支部的党建工作不仅促进了各科室的各项工作,也得到了全单位的认同和肯定。

三、创新工作模式,建立党员自我约束、行为监管的自律机制。

严格党员组织生活制度,党员定期进行思想、工作交流,积极开展批评和自我批评,及时解决党员思想上存在的苗头性、倾向性问题。党支部每月组织党员过1 2

次组织生活,其中组织生活会每半年1次。将党组织生活的正常开展、“三会一课”制度的坚持和发展党员等工作纳入 “三位一体”目标管理责任制考核体系之中,每年年终进行统一考核。建立党员思想和工作汇报制度,将口头汇报与书面汇报、日常谈心与诫勉谈话相结合,认真履行各自职责,摸清党员的思想脉搏,发现问题及时纠正引导;每位党员能及时向党支部汇报个人思想和工作情况,争取党支部信任支持。落实民主评议党员制度,以党支部为单位,每年结合述职述廉,组织开展一次民主评议党员活动,对每位党员履行岗位职责和发挥作用的情况进行评议。评议采取个人自评、党员互评相结合的方式进行。

四、坚持狠抓精神文明建设工作,实现学习教育活动与业务工作双促双赢。

一是积极推进廉政文化“六进”活动。建立新城苏维埃旧址为廉政文化教育基地,在县回中、三中开展廉政文化进校园活动。加强对廉洁自律各项规定贯彻落实情况的监督,发放廉政教育书籍800多本,2500多名党员领 3

导干部观看《廉政准则》光盘20场(次),进一步深化了各级领导干部廉洁自律的意识。

二是以精神文明建设为载体,积极开展“五好党支部”创建活动。纳新党员2名,培养入党积极分子2名。“5.12”汶川地震、青海玉树地震、舟曲特大山洪泥石流灾害发生后,纪检监察系统全体干部职工踊跃为灾区捐款,为灾区送去慰问金、缴纳特殊党费共计2.3万元,用实际行动支援了灾区。有10名干部参加“千名干部下基层进村入户百日宣传”活动。

三是积极组织开展了“做党的忠诚卫士,当群众的贴心人”主题教育实践活动。在“做党的忠诚卫士,当群众的贴心人”主题实践活动全面开展后,支部及时制定了具体学习计划,确定了重点学习课目。开展了“面对荣誉我做了什么,成绩面前我还差什么,敬业奉献我还能做什么”的专题讨论活动,引导广大党员真正从思想深处解决“为谁服务”的问题。积极开展执法监察和廉政监察,切实纠正损害群众利益的突出问题,确保了政令畅通,有力地促进全县各项工作深入开展。

总之,临潭县纪委监察局党支部始终狠抓精神文明 4

建设工作,坚持把精神文明建设放在“生命线”的位置,积极组织开展了“弘扬正气、树立新风、构建和谐新临潭”、“讲理想、重品行、做表率、促和谐”、“做党的忠诚卫士,当群众的贴心人”等深入学习实践科学发展观主题教育活动,积极开展委局机关创先争优活动,强化纪检监察干部党性党风党纪教育,树立纪检监察干部良好形象。与纪检监察工作紧密结合,两不误、两促进。紧紧围绕全县经济建设这一中心和改革发展稳定的大局,为实现临潭经济社会跨越式发展和社会长治久安保驾护航。

第三篇:党支部2009党建思想政治工作、精神文明建设工作总结

**党支部在公司党委的正确领导下,团结一致,相互协作,紧紧围绕公司中心工作,带领支部全体党员开拓创新、锐意进取,为公司的生产经营快速发展提供了坚强有力的思想组织保证,实现了全年方针目标。现将我支部XX年党建思想政治工作及精神文明建设工作总结如下:

一、生产经营情况

今年以来,我厂坚持围绕经济抓党建,抓好党建促经济,始终以服务公司大局为己任,紧紧抓住**等重点工程建设的大好机遇,积极承揽系列非标件加工制作和设备维修任务。全年预计完成产值360 万元。

二、党建思想工作方面

(一)加强组织领导和党员队伍建设,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用作用

一是坚持抓紧、抓实、抓好中心组成员学习制度和"三会一课"制度,建立了党员"长期受教育,永葆先进性"的长效机制。带领班子成员认真学习了《科学发展观》、《江泽民文选》,深入学习贯彻党的十六届六中全会精神,和胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立85周年关于总结保持共产党员先进性教育活动大会上的讲话。成员除积极参加支部组织的各种学习活动外,还在工作之余自学邓小平理论和"三个代表"重要思想,理论学习常抓不懈,提高了政治理论水平,从而树立了正确的世界观、人生观、价值观和科学发展观。通过广泛深入学习,党员思想觉悟得到提高,党员队伍整体素质有了明显改变。二是严格要求,注重班子成员党风廉正建设。支部班子严格执行党章、党纪和各项规章制度,坚持一年两次民主生活会,通过开展批评与自我批评,不断改进,树立良好的党员形象。认真开展先进党员评比,在党员队伍中树立典型,以点带面,充分发挥了党员的先锋模范作用,使党员在员工队伍中树立了良好的形象,促进了公司各项工作的顺利开展。班子成员团结协作,工作中尽心尽职,使我厂的安全、文明、生产、经营工作再上新台阶。还利用开展座谈会、民主生活会等活动,总结经验,吸取教训,增强了凝聚力和向心力,发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,促进了经济增长。

(二)加强政治思想建设,发挥组织引导作用

思想政治工作是一切工作的生命线。面临着企业的改制重组,面对日益激烈的市场竞争,我厂利用每周的职工政治学习、安全生产周会和安全学习的契机及其他宣传载体加强对职工的形势任务教育、引导职工树立和落实科学发展观,扎实开展社会公德、职业道德和家庭美德教育,安全法律法规的学习,加强社会主义精神文明建设,着力构建和谐企业,树立良好企业形象。通过开展扎实有效的思想政治工作,及时处理各种矛盾,理顺职工情绪,取得职工的信任、理解和支持,维护了公司稳定发展大局。

(三)加强群团工作,充分调动各方面的积极性

一是在时间紧、任务重的情况下,厂里精心组织人员、合理安排时间,广泛开展立功竞赛、技术比武等活动,建立物质奖励与精神奖励相结合的激励机制,不仅充分调动职工积极性,也使得职工的业务水平和岗位技能得到了较大地提高,有效地促进了生产任务地完成。今年七月份厂里组织了上半年立功竞赛先进个人青岛三日游。二是积极推进党建带团建工作,充分发挥团员青年在生产经营中生力军和突击队作用。

二、精神文明创建方面

(一)以人为本,共创共享,加强企业文化建设

我厂坚持打造"以人为本"的企业文化,建立完善各项规章制度,并统一上墙。建立明确责任制,将责任落实到个人。运用黑板报、宣传栏、派班会多种宣传手段,加强对生产中涌现出来的先进人物、典型模范的宣传力度,使职工大力发扬艰苦奋斗和团结合作的精神。通过"每周一讯"和厂务公开栏及时地将生产情况和厂务信息告诉职工,增加厂情透明度,让职工都参与到厂里的管理中来。今年,我厂在金工段和铆焊工段分别创建了标准化班组,投入了大量的人力物力,改善了职工的工作环境和条件,使得企业凝聚力和团队作战能力有了明显提高。工作中,严格按照环境、职业健康安全管理体系要求,大力加强定置化管理。在每个区域,工器具、零部件、材料备品、固体废弃物按型号规格整齐摆放,各种标识清晰明了,现场环境文明整洁。

(二)锐意进取,创新工作,用求变促发展

面临着企业的改制重组,面对日益激烈的市场竞争,**厂居安而思危,在保证公司内部的各项任务时,还致力于新产品的开发,积极开拓外部市场。在公司领导的大力支持下,厂部组织技术骨干,群策群力,研发制作了集目前矿建市场上常用各类抓岩机优点于一身的中心回转抓岩机及各种规格的抓斗系列。这为今后我厂由单纯的设备修理逐渐走向机械设备制造的多元化发展奠定了良好的基础,也为我厂今后在激烈的市场竞争中争得一席之地,谋求生存发展作了有力的保障。

总之,一年来我们虽然做了一些工作,但与公司党委及政工部门的要求还存有一定的差距,今后,我们将不断总结、不断探索、不断创新,为公司的改制重组和快速发展做贡献。 更多范文,敬请登陆范文大全网(fanwen.glzy8.com)!

第四篇:文章标题:2005年文史中心党支部暨精神文明建设工作总结

2005年文史中心党支部暨精神文明建设工作总结

2005,北京邮政文史中心认真贯彻了管局党委和机关党委的各项工作部署,完成了管局主管领导下达的各项任务和中心自定的各项工作目标;较好地完成了机关党委和机关工作开展劳动竞赛任务;认真贯彻了创建文明大院的各项

要求,加强了思想政治工作,保持了团结稳定的政治局面;特别是通过认真开展保持共产党员先进性教育活动,提高了党员队伍素质,加强了支部工作。

一、较好地完成了各项任务,为局争光

一年来,通过中心全体人员的共同努力,我们全面完成了全年主要工作目标,取得了新的成绩。

(一)《邮政文汇》按期出版发行,并较好地坚持了“立足北京、面向全行业、服务全社会”的办刊宗旨和“理论性、前瞻性,围绕难点、热点问题深入探讨,讲实话、讲真话”的办刊风格,受到了局内外好评。目前局内外投稿涌跃,经常有人来电来函索要,并称赞《邮政文汇》在邮政专业刊物中是名列前茅的。

一年来,《邮政文汇》除围绕重大问题进行深入探讨外,还结合全局的经营服务和先进性教育、学习王顺友等重点工作发表言论、刊登典型经验、体会文章,起到了宣传、推动作用。

(二)文史编研工作目标全面完成

1.2005《北京邮政年鉴》已正式出版发行。向《北京年鉴》和《中国邮政年鉴》供稿任务已于上半年完成并得到了有关部门的好评。

2.为迎接北京邮政建局110周年而编辑修订的《北京邮政大事纪要》已完成计划进度,为确保明年年底定稿打下了良好基础。

3.《北京邮政志》一轮修志的总结工作已完成,二轮修志的筹备工作已按计划启动。

(三)档案管理工作有新的突破

1.一年来,经过档案管理人员的共同努力和有关部门的大力支持,档案的收集整理、查阅利用等日常工作顺利进行。并按照机关部室调整后的情况调整了内部分工,接收了一批遗留档案。

2.在有关部门的支持下,适当扩大了场地,调换、增加了一些设备,办公条件有了较大改善。

3.积极参加了重点工程的预验和正式验收。

4.经过广泛征求有关部门的意见,修订并正式印发了我局《档案管理若干制度》为各级档案管理工作提供了依据。

2005年,在局领导的重视和各部门的大力支持下,在全国邮政年鉴评选中,我局再获一等奖;在全市史志工作评比中,我局文史中心光荣地被评为全市30个优秀编史修志单位之一;有两名同志被评为优秀史志工作者,为我局征得了荣誉。

二、加强了精神文明建设,保持了安定团结

一年来,我们根据机关党委创建文明大院的要求,认真加强了精神文明建设,加强了思想政治工作,继续保持了安定团结的政治局面。

1.认真组织学习贯彻了管局大院和永安路大院创建文明大院的各项要求,并要求全体人员认真遵守;同时还结合创建文明大院、修订完善了请销假、安全消防、文明办公等内部管理制度。

2.积极参加管局机关开展的劳动竞赛和文体活动,妥善安排了职工疗休和工龄假。由于广泛调动了积极性,增强了集体荣誉感,在几次揽储竞赛中都超额完成了任务,在捐款支援灾区活动中也明列前茅。

3.切实加强了支部和工会工作。一年来,党支部认真开展了政治理论教育,领导干部按期参加政治理论学习,撰写学习体会;支部定期召开党员大会或中心全体人员会,学习贯彻管局党委的工作部署,学习党的方针政策;按期进行反腐倡廉教育,防范于未然;按管局党委要求开展了党员责任区活动和党员联系积极分子活动。通过学习和先进性教育,中心党员干部的思想水平、理论水平、政治觉悟有了显著提高,工作积极性、主动性进一步加强,各项工作开展的有声有色,内中心党员干部及职工没有违法违纪事件发生。支部工作的正常开展也激发了积极分子的上进热情,大家按时写思想汇报积极靠拢组织。自我单位部门工会正式建立后也积极开展工作,进行竞赛活动的动员组织,主动关心病困职工,开展春节小型联欢等活动,有效地调动了职工的积极性,促进了团结。

三、认真开展了保持共产党员先进性教育活动

中央决定开展的保持共产党员先进性教育活动引起了支部班子和全体党员的高度重视,得到了全体职工的大力支持和密切关注。整个教育活动按管局党委和机关党委的要求扎实有效地开展,做到了一丝不苟,环环相扣,在整个教育活动中呈现出以下几个特点。

1.充分发挥了支委会的集体领导作用。在教育活动中支部书记被抽调参加督导工作,支委会坚持每周召开一次支委会研究安排教育活动,在家支委认真抓好落实,支委会整体作用的发挥成为搞好教育活动的组织保证。

2.全体党员以空前严肃认真的态度积极投入教育活动。每个同志不仅做到

第五篇:公司党支部2010年度党建思想政治工作、精神文明建设工作总结

党支部在公司党委的正确领导下,团结一致,相互协作,紧紧围绕公司中心工作,带领支部全体党员开拓创新、锐意进取,为公司的生产经营快速发展提供了坚强有力的思想组织保证,实现了全年方针目标。现将我支部XX年年度党建思想政治工作及精神文明建设工作总结如下:

一、生产经营情况

今年以来,我厂坚持围绕经济抓党建,抓好党建促经济,始终以服务公司大局为己任,紧紧抓住**等重点工程建设的大好机遇,积极承揽系列非标件加工制作和设备维修任务。全年预计完成产值360 万元。

二、党建思想工作方面

(一)加强组织领导和党员队伍建设,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用作用

一是坚持抓紧、抓实、抓好中心组成员学习制度和"三会一课"制度,建立了党员"长期受教育,永葆先进性"的长效机制。带领班子成员认真学习了《科学发展观》、《xx文选》,深入学习贯彻党的十六届六中全会精神,和xx在庆祝中国共产党成立85周年关于总结保持共产党员先进性教育活动大会上的讲话。成员除积极参加支部组织的各种学习活动外,还在工作之余自学邓小平理论和"三个代表"重要思想,理论学习常抓不懈,提高了政治理论水平,从而树立了正确的世界观、人生观、价值观和科学发展观。通过广泛深入学习,党员思想觉悟得到提高,党员队伍整体素质有了明显改变。二是严格要求,注重班子成员党风廉正建设。支部班子严格执行党章、党纪和各项规章制度,坚持一年两次民主生活会,通过开展批评与自我批评,不断改进,树立良好的党员形象。认真开展先进党员评比,在党员队伍中树立典型,以点带面,充分发挥了党员的先锋模范作用,使党员在员工队伍中树立了良好的形象,促进了公司各项工作的顺利开展。班子成员团结协作,工作中尽心尽职,使我厂的安全、文明、生产、经营工作再上新台阶。还利用开展座谈会、民主生活会等活动,总结经验,吸取教训,增强了凝聚力和向心力,发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,促进了经济增长。

(二)加强政治思想建设,发挥组织引导作用

思想政治工作是一切工作的生命线。面临着企业的改制重组,面对日益激烈的市场竞争,我厂利用每周的职工政治学习、安全生产周会和安全学习的契机及其他宣传载体加强对职工的形势任务教育、引导职工树立和落实科学发展观,扎实开展社会公德、职业道德和家庭美德教育,安全法律法规的学习,加强社会主义精神文明建设,着力构建和谐企业,树立良好企业形象。通过开展扎实有效的思想政治工作,及时处理各种矛盾,理顺职工情绪,取得职工的信任、理解和支持,维护了公司稳定发展大局。

(三)加强群团工作,充分调动各方面的积极性

一是在时间紧、任务重的情况下,厂里精心组织人员、合理安排时间,广泛开展立功竞赛、技术比武等活动,建立物质奖励与精神奖励相结合的激励机制,不仅充分调动职工积极性,也使得职工的业务水平和岗位技能得到了较大地提高,有效地促进了生产任务地完成。今年七月份厂里组织了上半年立功竞赛先进个人青岛三日游。二是积极推进党建带团建工作,充分发挥团员青年在生产经营中生力军和突击队作用。

二、精神文明创建方面

(一)以人为本,共创共享,加强企业文化建设

我厂坚持打造"以人为本"的企业文化,建立完善各项规章制度,并统一上墙。建立明确责任制,将责任落实到个人。运用黑板报、宣传栏、派班会多种宣传手段,加强对生产中涌现出来的先进人物、典型模范的宣传力度,使职工大力发扬艰苦奋斗和团结合作的精神。通过"每周一讯"和厂务公开栏及时地将生产情况和厂务信息告诉职工,增加厂情透明度,让职工都参与到厂里的管理中来。今年,我厂在金工段和铆焊工段分别创建了标准化班组,投入了大量的人力物力,改善了职工的工作环境和条件,使得企业凝聚力和团队作战能力有了明显提高。工作中,严格按照环境、职业健康安全管理体系要求,大力加强定置化管理。在每个区域,工器具、零部件、材料备品、固体废弃物按型号规格整齐摆放,各种标识清晰明了,现场环境文明整洁。

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