316督导评估自评报告

2023-06-04

报告是日常生活与学习的常见记录方式,报告有着明确的格式。在实际工作中,我们怎么样正确编写报告呢?以下是小编整理的关于《316督导评估自评报告》仅供参考,大家一起来看看吧。

第一篇:316督导评估自评报告

蓓蕾幼儿园316督导评估自查自评报告

麒麟小学幼儿园2012督导评估自查自评报

我校全体教职工在上级主管部门的正确领导下,团结协作,按照幼儿园评估标准要求,以高度负责的态度,实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思,做了认真地自评,现将自查自评情况汇报如下:

一、幼儿园基本概况

我园始建于2012年,在各级主管部门的关怀和帮助下不断发展和完善,现我园占地面积800平方米,建筑面积70多平方米,是一所园舍布局合理,环境优美充满活力、充满希望的幼儿园。

全园共有1个班级,在园幼儿25名,附近辖区内适龄幼儿都能很方便的接受学前教育。我园共有教职工2人,专职教师2人。本科学历2人。园内设有多媒体教室 、游戏室。配备了42寸数字电视及电脑、音响、DVD等现代化教学设施。目前园内共有电视1台、电脑1台,大门口、楼道安装了电脑视频监控设备。

自办园以来,我园始终秉承“一切为了孩子,为了孩子一切”的办园宗旨,围绕“安全第一,提高品味”这一工作目标,不断改善办园条件,创新管理理念,取得了较明显的办园业绩,赢得了上级部门和社会的广泛赞誉。

二、创设育人环境,打造幼儿茁壮成长的乐园

1、完善幼儿园设施

近几年来,幼儿园逐年投入经费,不断完善幼儿园设施。添置了符合国家安全标准的大型玩具设施、大型厨房设备、教具、42寸等离子电视机、VCD、电钢琴、电子琴、音响等。为幼儿提供了具有安全、卫生、舒适的优良学习生活环境,使园所初具现代标准。

2、美化园内环境

我园着力创建有利于幼儿和谐发展的环境。老师们多次利用休息时间,根据时令、主题及时对环境进行调整美化,使幼儿园环境趋于完美,体现出高度的凝聚力、战斗力。另外,我们还发动幼儿、家长齐参与,利用废旧材料、根据幼儿年龄特点设计、制作了多种手工作品,这样不仅提高了幼儿的动手能力,也大大提高了孩子们的环保意识。

我园努力为幼儿创设良好的心理环境,要求每位教师把自己融入环境之中,切实做到态度和蔼可亲,理解尊重幼儿,使幼儿处于被尊重、被关爱、受鼓励的环境中,使优质的教育环境展示于社会,优质的保教保育取信于家长、幼儿。

三、规范素质教育,提升教育质量

1、建立健全制度,科学化、精细化管理

我园坚持以科学发展观为指导,进一步明确办园方向:抓质量,办精品。我们克服困难与压力,坚持正确的办园理

念,深入贯彻国家教育方针,全方位推进《幼儿园教育指导纲要》的实施,以保教并重的原则促进幼儿德、智、体、美的全面发展。作为农村幼儿园,我们根据实际制定了一系列规章制度:《幼儿园安全制度》、《卫生保健制度》、《消毒及隔离制度》、《接送卡制度》等,各项工作做到有章可循、有据可依。另外,灵活根据新情况、新问题及时完善各项规章制度,推进教师行为礼仪规范,使管理更为科学化、精细化。

2、强化常规,建立和谐的工作程序

常规是正常保教秩序的保证,保教人员一日工作程序化、规范化,确保幼儿生活制度与常规得到切实贯彻。因此,我们要求全体教职员工严格按照幼儿一日常规的要求及一日工作程序要求进行标准操作,使保教过程科学合理地依照一定规律有序运转。管理人员坚持“一日三巡”制度,做到勤、细、严、实。认真总结经验,分析园所保教保育工作现状,寻找存在问题和主要原因,紧密结合园所实际,制定符合实际,操作性强,便于检查落实的细则措施。使各个环节规定的具体工作内容和要求认真落实到人,落实到时间与地点,并规定出完成程度与工作质量。确保幼儿园保教保育工作融合与渗透在一日生活的各个环节之中。

3、落实过程,向一日要质量

人生各阶段都有必须解决的发展课题,幼儿园生活活动的内容就是幼儿阶段必须解决的发展课题,因此必须纠正重上课而轻生活环节的偏向。充分认识生活活动在幼儿园中的重要性,它不仅是幼儿身体健康成长所必需,还是幼儿最重要的学习内容和学习途径。向一日生活要质量要效益就是要发挥一日生活整体教育功能,充分利用一日生活各个环节的教育价值,通过合理组织、科学安排,将之有机地融合为一个整体,让幼儿在自然的生活中身心健康地发展。寓教育于一日生活中,并在实践中积极探索具体而又切实有效的途径与方法,以程序化管理,实现严谨细致。 四.多元化发展,提升幼儿教育素质教育

我园为幼儿开展各种活动、搭建各种平台!每项活动都要让幼儿为达到“多元化发展,提升幼儿教育质量”服务。例如举办亲子运动会、幼儿广播操比赛、大型六一文艺汇演等活动。每日的课间操,已成为蓓蕾幼儿园每个幼儿最喜欢、最快乐的舞蹈必修课。我们通过开展这些活动,激发了孩子对运动、艺术的兴趣;提升孩子的各种技能;培养孩子竞争和合作的初步意识;并让孩子懂得,要想取得进步,就要付出努力,从而培养孩子挑战困难、挑战自我的勇敢品质,提升幼儿素质教育。

五、强化意识,确保幼儿安全

从保护幼儿的生命出发,认真做好安全工作。我园从实际情况出发,把确保幼儿在园的安全作为幼儿园的头等大事来常抓不懈。

首先,园内成立以园长为组长,全体教师和保安为成员的安全工作领导小组,制定了安全职责,定期开展安全专题会议,全面负责规划和实施综合治理、依法治园工作。按照教育局对学校安全工作的要求,层层签订《安全协议书》。

其次,由园长到每位教职工,从自己做起,从身边的小事做起,关心每个孩子,关心园内的每一件设施、设备,发现隐患,及时汇报、及时解决;建立安全检查制度,定期检查设备的安全状况;全园开设安全教育课程,使幼儿从小就有安全保护意识;各班每周定期开展安全教育主题活动,将安全意识深入到每个幼儿心中;严格执行接送卡制度,把幼儿接送时的安全工作落到实处;户外活动时,要求保教人员全部到位,以确保幼儿的安全;加强晨检,严禁幼儿带危险品入园。传染病多发季节加强预防及消毒;每周制定科学合理的食谱,注意做好配餐搭配,保证食物的多样性、丰富性。培养幼儿良好的生活习惯,餐饮都严格按卫生保健的要求规范操作。

另外, 我们建立安全奖惩制度,进一步细化《岗位职责及考核办法》,设立“安全工作奖”,形成激励机制。建立

值班制度,每逢重大节假日、特殊天气均能落实值班护园人员,做到定人、定岗、定则并保持信息畅通。

六、提高专业知识,造就高素质保教队伍

我园高度重视教师队伍专业素养的提升,经常组织全园教职工集中学习上级文件、《纲要》精神,我们还通过外出学习取经,相互听课研讨,摘抄学习笔记,撰写工作心得等多种形式来提高教师的业务素质及教学水平。定期开展骨干教师进修活动。

七、巧抓沟通,重视家园文化建设

幼儿园的生存与发展,既要有过硬的保教保育质量,赢得良好的社会信誉,更要用优质的服务,赢得家长的满意和支持。

我们幼儿园积极做好家访、家园联系、家园活动等工作,重视家园互动,满足家长合理要求。本学期通过《家园联系册》让家长们及时了解、掌握教育信息;及时与家长沟通孩子的发展情况,宣传幼儿园的工作,以便争取家长的支持和帮助。 另外,我们还不定期地举办家长半日开放,邀请家长来园与孩子们一起生活、一起游戏,家长都给予了大力支持与配合。

八、面临的问题

经过多年努力实践与探索,我们初步走出了一条幼儿教育与社会发展相协调、幼儿教育与幼儿身心发展相协调的路

子,并在办园条件、师资队伍、办学质量、社会效益等方面取得了一定成绩。同时,我们也还存在着许多不足之处:

1、我们是农村幼儿园,我们办园条件有限,生均建筑面积、占地面积、绿化面积、活动场地均明显不足。

2、许多理想的现代化硬件设施难以一步跟进,无法满足孩子们的需要。

3、农村幼儿园教师师资配备没有编制,好的师资难以引进,年轻、优秀教师难以留住,造成幼儿园教师队伍的不稳定,整体专业水平有待进一步提升。

4、农村幼儿家长的幼儿教育观念有些陈旧,对幼儿园实施素质教育认识不足,致使幼儿园的教育工作偏离《幼儿园教育指导纲要》,倾向小学化,也是制约幼儿园实施新理念、更好发展的一个因素。

九、整改方案

1、对于人均面积绿地不足问题,我们将想尽一切办法,将幼儿园一切可以利用的场地有效的利用起来供幼儿活动。对于幼儿园绿化方面,我们尽量加大盆景栽植,充分利用楼后空地扩大绿化面积。

2、在资金方面,我们尽可能的节约一切资源,争取社会各界的力量,为幼儿增加更多的现代化教学设施和各种活动器械。

3、积极开展园本研修,探索分层培养的教师发展机制,尤其是要针对幼儿园办园特色,培养能适应和发展园本课程特色的特长教师,制定激励机制,进一步提高教职工工资待遇,鼓励教师参加各种进修及培训,尽可能多的给老师外出学习的机会,为幼儿园长期、可持续发展奠定人力资源基础。

4、针对家长认识上的误区,通过下发《致家长一封信》、《园报》、搜集成功的教育案例,提供操作上的经验帮助等途径,积极做好相关宣传,以使他们能够理解幼儿教育的真正内涵,并赢得家长对幼儿园工作的支持和配合。

幼儿素质教育我们任重而道远。在接下来的工作中,我们要不断加大力度,积极寻求改进途径,要以饱满的热情、科学的态度和求实的精神与时俱进,要以神圣的教育使命感来鞭策自己,努力向更新、更高的目标迈进!

麒麟小学幼儿园

2012.11.23

第二篇:兴华幼儿园316督导评估自查自评报告

兴华幼儿园自查报告

素质教育督导评估“316工程”自查报告

三渠兴华幼儿园

(2014年3月3日星期一)

根据《陕西省素质教育督导评估316工程中小学或幼儿园指标体系》和泾阳县教育局、泾阳县人民政府教育督导室《关于印发〈泾阳县素质教育督导评估316工程实施方案〉》〔泾政教发(2013)87号〕精神,我校成立了以赵西玲同志为领导的自查工作领导小组,对照评估指标体系进行了认真的自查评估,现将自查评估情况汇报如下:

一、幼儿园基本概况

我园始建于1986年于2008年迁于兴华村村口。在各级主管部门的关怀和帮助下不断发展和完善,现我园占地面积1200平方米,建筑面积700多平方米,室外活动面积600平方米;是一所园舍布局合理,环境优美充满活力、充满希望的幼儿园。

全园共有4个班级,其小班1班,中班1班,大班1班,学前班1班。在园幼儿100名,(其中男生50名,女生50名);附近村子的适龄幼儿都能很方便的接受学前教育。我园共有教职工8人,专职教师6人。园内设有多媒体教室 (兼舞蹈厅、钢琴室)、寝室室、会议室。配备了数字电视及电脑、

音响、DVD等现代化教学设施。目前园内共有电视2台、电脑1台,多媒体2台,大门口、楼道安装了电脑视频监控设备。

自办园以来,我园始终秉承“一切为了孩子,为了孩子一切”的办园宗旨,围绕“安全第一,提高品味”这一工作目标,不断改善办园条件,创新管理理念,取得了较明显的办园业绩,赢得了上级部门和社会的广泛赞誉, 09年我园都被评为“幼儿教育管理工作先进单位”。如今的兴华幼儿园是一个理念先进、管理高效,洋溢着朝气、活泼氛围的幼儿之家。

近几年来,幼儿园逐年投入经费,不断完善幼儿园设施。添置了符合国家安全标准的大型玩具设施、厨房设备、教具、电视机、VCD、电钢琴、电子琴、音响等。为幼儿提供了具有安全、卫生、舒适的优良学习生活环境,使园所初具现代标准。

我园着力创建有利于幼儿和谐发展的环境。老师们多次利用休息时间,根据时令、主题及时对环境进行调整美化,使幼儿园环境趋于完美,体现出高度的凝聚力、战斗力。另外,我们还发动幼儿、家长齐参与,利用废旧材料、根据幼儿年龄特点设计、制作了多种手工作品,这样不仅提高了幼儿的动手能力,也大大提高了孩子们的环保意识。

我园努力为幼儿创设良好的心理环境,要求每位教师把自己融入环境之中,切实做到态度和蔼可亲,理解尊重幼儿,

使幼儿处于被尊重、被关爱、受鼓励的环境中,使优质的教育环境展示于社会,优质的保教保育取信于家长、幼儿。

二、学校自评自诊工作的基本情况和过程

1、建立健全制度,科学化、精细化管理

我园坚持以科学发展观为指导,进一步明确办园方向:抓质量,办精品。我们克服困难与压力,坚持正确的办园理念,深入贯彻国家教育方针,全方位推进《幼儿园教育指导纲要》的实施,以保教并重的原则促进幼儿德、智、体、美的全面发展。作为农村幼儿园,我们根据实际制定了一系列规章制度:《幼儿园安全制度》、《卫生保健制度》、《消毒及隔离制度》、《接送卡制度》等,各项工作做到有章可循、有据可依。另外,灵活根据新情况、新问题及时完善各项规章制度,推进教师行为礼仪规范,使管理更为科学化、精细化。

2、强化常规,建立和谐的工作程序

常规是正常保教秩序的保证,保教人员一日工作程序化、规范化,确保幼儿生活制度与常规得到切实贯彻。因此,我们要求全体教职员工严格按照幼儿一日常规的要求及一日工作程序要求进行标准操作,使保教过程科学合理地依照一定规律有序运转。管理人员坚持“一日三巡”制度,做到勤、细、严、实。认真总结经验,分析园所保教保育工作现状,寻找存在问题和主要原因,紧密结合园所实际,制定符合实

际,操作性强,便于检查落实的细则措施。使各个环节规定的具体工作内容和要求认真落实到人,落实到时间与地点,并规定出完成程度与工作质量。确保幼儿园保教保育工作融合与渗透在一日生活的各个环节之中。

3、落实过程,向一日要质量

人生各阶段都有必须解决的发展课题,幼儿园生活活动的内容就是幼儿阶段必须解决的发展课题,因此必须纠正重上课而轻生活环节的偏向。充分认识生活活动在幼儿园中的重要性,它不仅是幼儿身体健康成长所必需,还是幼儿最重要的学习内容和学习途径。向一日生活要质量要效益就是要发挥一日生活整体教育功能,充分利用一日生活各个环节的教育价值,通过合理组织、科学安排,将之有机地融合为一个整体,让幼儿在自然的生活中身心健康地发展。寓教育于一日生活中,并在实践中积极探索具体而又切实有效的途径与方法,以程序化管理,实现严谨细致。

三、主要特色和做法

1.多元化发展,提升幼儿教育素质教育

我园为幼儿开展各种活动、搭建各种平台!每项活动都要让幼儿为达到“多元化发展,提升幼儿教育质量”服务。例如举办亲子运动会、幼儿广播操比赛、大型六一文艺汇演等活动。每日的课间操,已成为兴华幼儿园每个幼儿最喜欢、最快乐的舞蹈必修课。我们通过开展这些活动,激发了孩子

对运动、艺术的兴趣;提升孩子的各种技能;培养孩子竞争和合作的初步意识;并让孩子懂得,要想取得进步,就要付出努力,从而培养孩子挑战困难、挑战自我的勇敢品质,提升幼儿素质教育。

2、强化意识,确保幼儿安全

从保护幼儿的生命出发,认真做好安全工作。我园从实际情况出发,把确保幼儿在园的安全作为幼儿园的头等大事来常抓不懈。

首先,园内成立以园长为组长,全体教师和保安为成员的安全工作领导小组,制定了安全职责,定期开展安全专题会议,全面负责规划和实施综合治理、依法治园工作。按照教育局对学校安全工作的要求,层层签订《安全协议书》。

其次,由园长到每位教职工,从自己做起,从身边的小事做起,关心每个孩子,关心园内的每一件设施、设备,发现隐患,及时汇报、及时解决;建立安全检查制度,定期检查设备的安全状况;全园开设安全教育课程,使幼儿从小就有安全保护意识;各班每周定期开展安全教育主题活动,将安全意识深入到每个幼儿心中;严格执行接送卡制度,把幼儿接送时的安全工作落到实处;户外活动时,要求保教人员全部到位,以确保幼儿的安全;加强晨检,严禁幼儿带危险品入园。传染病多发季节加强预防及消毒;每周制定科学合理的食谱,注意做好配餐搭配,保证食物的多样性、丰富性。

培养幼儿良好的生活习惯,餐饮都严格按卫生保健的要求规范操作。

3、提高专业知识,造就高素质保教队伍

我园高度重视教师队伍专业素养的提升,经常组织全园教职工集中学习上级文件、《纲要》精神,我们还通过外出学习取经,相互听课研讨,摘抄学习笔记,撰写工作心得等多种形式来提高教师的业务素质及教学水平。定期开展骨干教师进修活动。

4、巧抓沟通,重视家园文化建设

幼儿园的生存与发展,既要有过硬的保教保育质量,赢得良好的社会信誉,更要用优质的服务,赢得家长的满意和支持。

我们幼儿园积极做好家访、家园联系、家园活动等工作,重视家园互动,满足家长合理要求。本学期通过《家园联系册》让家长们及时了解、掌握教育信息;及时与家长沟通孩子的发展情况,宣传幼儿园的工作,以便争取家长的支持和帮助。 另外,我们还不定期地举办家长半日开放,邀请家长来园与孩子们一起生活、一起游戏,家长都给予了大力支持与配合。

四、面临的问题

经过多年努力实践与探索,我们初步走出了一条幼儿教育与社会发展相协调、幼儿教育与幼儿身心发展相协调的路

子,并在办园条件、师资队伍、办学质量、社会效益等方面取得了一定成绩。同时,我们也还存在着许多不足之处:

1、我们是农村幼儿园,我们办园条件有限,平均建筑面积、占地面积、绿化面积、活动场地均明显不足。

2、许多理想的现代化硬件设施难以一步跟进,无法满足孩子们的需要。

3、农村幼儿园教师师资配备没有编制,好的师资难以引进,年轻、优秀教师难以留住,造成幼儿园教师队伍的不稳定,整体专业水平有待进一步提升。

4、农村幼儿家长的幼儿教育观念有些陈旧,对幼儿园实施素质教育认识不足,致使幼儿园的教育工作偏离《幼儿园教育指导纲要》,倾向小学化,也是制约幼儿园实施新理念、更好发展的一个因素。

五、整改方案

1、对于人均面积绿地不足问题,我们将想尽一切办法,将幼儿园一切可以利用的场地有效的利用起来供幼儿活动。拟将教学楼后场地进行平整,并铺设草坪供幼儿活动;尽量压缩生源,减少班额;对于幼儿园绿化方面,我们尽量加大盆景栽植,充分利用楼后空地扩大绿化面积。

2、在资金方面,我们尽可能的节约一切资源,争取社会各界的力量,为幼儿增加更多的现代化教学设施和各种活动器械。

3、积极开展园本研修,探索分层培养的教师发展机制,尤其是要针对幼儿园办园特色,培养能适应和发展园本课程特色的特长教师,制定激励机制,进一步提高教职工工资待遇,鼓励教师参加各种进修及培训,尽可能多的给老师外出学习的机会,为幼儿园长期、可持续发展奠定人力资源基础。

4、针对家长认识上的误区,通过下发《致家长一封信》、《园报》、搜集成功的教育案例,提供操作上的经验帮助等途径,积极做好相关宣传,以使他们能够理解幼儿教育的真正内涵,并赢得家长对幼儿园工作的支持和配合。

幼儿素质教育我们任重而道远。在接下来的工作中,我们要不断加大力度,积极寻求改进途径,要以饱满的热情、科学的态度和求实的精神与时俱进,要以神圣的教育使命感来鞭策自己,努力向更新、更高的目标迈进!

三渠镇兴华幼儿园

2014.3.1

第三篇:金桥九年制学校发展水平督导评估316工程自查自评报告

靖边县金桥九年制学校发展水平自查自评报告

为认真贯彻执行《陕西省学校发展水平督导评估316工程实施方案》和《指标体系(试行)》及靖边县教育督导室【2009】4号文件的要求,切实加强学校管理,切实提高师生素质,推动教育事业的发展,我校严格按照《榆林市学校发展水平督导评估工作基本程序》充分准备,统一安排,细致分工,对我校近年来的教育、教学、管理等工作进行了全面、认真的自我评估,现将自查自评情况报告如下:

一、自评工作的组织、实施

1、成立自评领导小组: 组

长:许建峰 副组长:樊福强

员:张万金

王坤

谢治邦

李魁

李学军

常国宏

张伟华

周霞

周喜飞

王森

张刘锋

闫秀森

2、自评报告小组人员分工:

组长、副组长全面负责自查自评工作的组织安排,督促检查,召集有关会议,汇总自评有关情况;王坤和教研组长负责教务工作的自查自评;张万金负责思想政治品德教育的自查自评工作;李魁负责总务后勤工作的自查自评;王森负责各种档案资料的汇总归类整理;张刘锋负责自评报告的草拟工作。

3、自查自评工作安排及进程:

第一阶段:学习有关文件,进行宣传发动,统一全体师生思想认识,成立学校自评领导小组,并进行分工。

第二阶段:对照指标体系查资料,归类整理档案。 第三阶段:对照指标体系自评赋分,草拟自评报告。

第四阶段:向全体教职工公布自评结果。反馈自查自评信息,研讨改革措施,审定自评报告。

二、自评分及等级确定 自评分:

827 分 自评等级:良好

三、学校基本情况:

靖边县金桥九年制学校是一所寄宿制民办学校。学校占地20亩,有综合教学楼一栋,建筑面积4128平方米,师生食宿楼一栋,建筑面积3985平方米。此外,学校还配有理化生实验室、微机室、图书室、音体美器材室、多媒体电教室等,总投资1000多万元。我校现设29个教学班,在校学生1512人,教职工70人,教师年龄结构合理,学历达标100℅。

学校自2003年创办以来,现已形成“养成教育,善始善终;小班教学,分层推进;关注个性,快乐成长”的办学特色,并取得了骄人的教育教学业绩。初中部从2007年开始已连续五年夺得靖边县中考团体总分第一和语、数、外、理化、政史五个单科第一,实现了大满贯,创造了靖边县教育史上绝无仅有的奇迹。近年来,我校小学部也崭露头角。2009年以来,我校六年级在全县素质水平检测中又连续获得语文、数学和总分三个第一的优异成绩。因此,我校受到了各级主管部门的多次嘉奖,先后被评为“教育系统先进集体”“质量考

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不放弃任何一个教育对象,认真贯彻素质教育的方针,培养综合性素质人才。

我校严格按照国家的教育法规和方针政策办学。规范教育收费行为,我校没有发生任何违规收费案例,广大教师能自觉抵制经销商的利益诱惑,不为蝇头小利而加重学生的负担,侵害学生的权利;认真执行《义务教育法》和《未成年人保护法》。学校教育广大教师关心爱护学生,杜绝任何体罚和变相休罚学生的行为;按照国家课程标准,开齐上足各类课程,保证学生全面健康的发展。

(二)健全组织机构,严格学校管理

近年来,学校不断优化内部管理,根据学校规模,实行了校长主管下的分工负责制,成立了校党委、团委、教务处、政教处、总务处、教研组、理化生实验室管理员、微机室管理员、图书室管理员等。各机构管理人员分工明确,合作有致,做到了人尽其职,职尽其能。校长及各级领导能不断加强自身业务修养,通过培训、自学,内强素质,外塑形象,规范办学,科学管理。

健全各种管理制度。近两年来,我校立足本校实际,制定和完善了一系列切实可行的规章制度和教学工作考核办法,规范了师生的思想行为。学校工作做到了有章可循、有据可依,有力推进了学校的教学工作,激发了教师的工作热情。学校还通过领导轮流值周,教师配合管理,增强了教师参与管理学校的意识。

(三)加强了教师队伍建设,努力提升师资质量。 坚持“人才强校”的意识,不断加强教师队伍建设。

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全体教研组成员认真听课,课后大家共同研讨、探究。领导班子成员听课都在30节以上,教师互相听课均不少于10节,较好地完成了既定的任务。

3、坚持教育教学工作检查制度化。每学期,对教师的教案、学习笔记、听课笔记、学生作业、集体备课记录等进行认真检查。每次检查都做好了详细的记载,并当面交换意见,在全体教师会议上,做认真的总结,表扬先进,指出存在的问题,并将检查结果纳入学期、考核。

4、重视教科研工作。学校鼓励教师积极参加各种教研活动,积极撰写教育教学论文。

(五)坚持以人为本,抓好对学生的管理。

组织教师认真学习了《中共中央和国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,认识到了未成年人思想道德建设的重要意义。要求广大教师切实转变传统的教育观念,尊重学生的人格,平等地对待每一位学生,建立和谐友好的师生关系。

1、加强对学生的爱国主义教育、中华民族优良传统教育、正确的人生观和世界观教育。利用每周的国旗下的讲话,教育学生热爱祖国、热爱家乡、孝敬父母、关爱同学、讲求诚信、遵纪守法。充分利用班会课、专题教育活动、黑板报、橱窗等教育阵地,形成了一股教育合力,增强了教育实效。

2、培养学生的自我管理能力。学校以团委牵头,组建了学生会,每天检查各班的卫生、纪律、眼保健操等,并及时公布检测结果,既

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五、存在的问题及今后的工作思路

通过自评,我们清醒地意识到,学校虽然取得了一定的成绩和进步,但也存在着诸多的问题和不足:如对办学理念的理论研究和实践探索有待进一步深入;学校的运行机制及管理机制有待进一步创新;教师队伍建设有待进一步加强;课程改革有待进一步推进;办学质量及办学品味有待进一步提高。为此,今后我们将努力做好以下几个方面的工作:

1、要进一步更新教育观念。根据新课改的文件精神及发展形势,制订出内容更完整、操作性更强的课程改革方案,使先进的办学理念、教育思想内化为教师教学的自觉行为。

2、要进一步锤炼教师队伍。在培训、激励、评价、管理制度上,继续探索有利于教师成长的途径和方法,打造出金桥教师品牌。

3、要进一步强化科研工作。努力提高科研品位,加快教师由“经验型”向“科研型”转变的速度,建设一支学术水平过硬、研究方向明确的教科研队伍。

5、进一步完善规章制度。经过不懈努力,使我校的管理实现由科学管理阶段向文化管理阶段过渡,进一步打造和谐校园。

6、进一步提高教学质量。全力打造高效课堂,完善“目标—问题—活动—检测”四步课堂教学模式,努力提高学校的教学质量。

靖边县金桥九年制学校

2011-11-10

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第四篇:316督导评估自评档案资料整理顺序:

第一盒

1、封面(自己设计)

2、自评报告

3、自评得分表

4、整改计划

5、其它(师生问卷、测试卷等)

第二盒

1、目录索引

2、目录

3、按照十个一级指标顺序存放。每大块依次为

表7(一级指标结论)、《 素质教育督导评估316工程自评结论》(二级指标结论)及《素质教育督导评估316工程自评工作登记表》

第五篇:小学素质教育督导评估316工程自评工作汇报

尊敬的各位领导:

你们好!近几年来,在县教育督导室和县教体局的正确领导下,我校素质教育工作扎实有效地开展,取得了一定的成效。下面我代表东风小学主要从基本情况、办学思想、具体做法和办学成效、综合评价及实施素质教育过程中存在的问题和困惑五个方面进行汇报。具体如下:

一、基本情况

我校是一所寄宿制普通完全小学,现有教师25名,12个教学班,在校学生560名,住宿生342人,学校具有100年的建校史。近三年来,我校在上级领导的大力支持下,学校进行了一系列的改扩建。目前,学校占地面积8243平方米,新建教学楼、师生餐厅、锅炉房、水厕各两栋,学校建筑面积4560平方米。硬化、软化了操场,完成了校园绿化、美化、亮化等文化建设工作,办学条件得到极大改善。

二、办学思想

思想上高度重视素质教育工作。作为第二轮督导评估被评估单位,为迎接县素质教育316工程督导评估并最终实现“双高双普”省级达标县创建目标,我们始终坚持边学习、边自评、边自纠、边整改。使整个办学过程成为进一步端正办学思想、全面贯彻党的教育方针的过程,成为进一步规范办学行为、促进学校硬软件建设、全面提高办学水平的过程。以此次评估为契机,将我校“以发展为主旨,以育人为根本,以质量为核心,以队伍为关键,以科研为先导,以管理为基础,以特色为追求,以改革为突破,全面提升教育教学质量,创办人民满意的教育。”的办学理念落到实处,要求“诚实做人和谐共勉,踏实做事拼搏奋进”的校训深入每一位学生的心中,让他们真正学会做人和做事,形成以促进学生长远发展为目标的校风、学风和教风。以各种教育活动为载体,全面渗透素质教育理念,探索素质教育的有效途径,健全教书育人、管理育人、环境育人、服务育人机制,逐步形成了以德育、课程和学科改革为主体的具有学校特色的素质教育途径。办学理念始终贯穿于学校的各项工作之中,促进各项工作有序开展,为学生的全面发展奠定坚实基础。

三、具体做法及办学成效

在全面落实素质教育理念中。我们始终坚持精细化管理,注重各项活动的时效性。坚持围绕学生发展、教师发展、学校发展三个工作重心开展工作,并逐步形成自己的特色。

1、竭力为学生的发展打造平台

一是坚持不懈地改善办学条件,进一步优化、美化育人环境。以项目建设为依托,使我校成为全县普通小学硬件建设和校园环境文化建设的楷模。二是加强制度建设,不断完善学校学生管理制度,促进学生良好行为习惯养成,形成良好的校风、学风,营造健康向上的良好氛围,充分挖掘学生的自我管理能力,通过活动使学生的各种能力得到提高。三是加强课堂教学研究,实施“高效课堂”教学实验,把课堂还给学生,促进了学生综合素质的提高。四是积极创建学生展示平台。开展学生每日检查、升国旗仪式、主题板报评比、少先队监督岗、节日主题活动、班级星级评比、学生书画展、召开运动会、经典诵读等等诸多活动,增强了学生自信心、提高了学生的责任意识和自主意识,进一步促进学生综合素质的提高。

2、努力搭建教师成长平台

素质教育的实施,给老师提出了更高的要求,老师素质决定了学生素质发展的水平。我校要求老师在工作中不断自我学习充电,促使自己做中学,学中做,努力增强素质教育能力。一是增强学校的服务意识,关心老师的疾苦,努力改善老师办公生活条件,配备足够的办公设施,解决工作的困难,提高饭菜质量,坚持每年为老师购买一份意外伤害险,进行一次体检,确保老师能安心教学工作。二是加强思想政治学习,转变思想观念,创设良好的人际氛围, 联系党的群众路线教育实践活动,使每一位老师能够心情舒畅,情绪安定,增强了老师教书育人的自觉性和责任心。三是坚持了校本培训学习,新课改理念、教学基本功等等得到不断的锻炼和提高。四是鼓励老师积极参与培训学习,学校确保经费支持,老师开阔了眼界,更新了知识体系,以便更好的为教育教学服务。五是不断完善教师评价机制,公平、公正、合理、科学的评价制度,有效的激发了全体老师的工作热情。六是合理利用有限资源,进行校本课程的探索研究,促进了教师专业成长。

3、科学营造学校发展平台

一是努力做好项目建设。2010年起,先后投资近700万元完成了学校教学楼、师生餐厅、锅炉房、水厕建设任务。投资190余万元,完成了学校操场硬化、软化工作和校园环境改造工作。二是加强功能室部建设,扩展了素质教育阵地,缩小城乡差距,为学生的发展奠定良好基础,得到学生家长的肯定。三是积极参与社会实践,展示良好的社会氛围。2012年我校主持训练的乒乓球队在县中小学乒乓球比赛中获得团体总分第一名的好成绩,有7名学生进入乒乓球单打八强,一人获得单打冠军;2013年县小学生足球比赛中我校的女队获得第一名;今年参加县中小学田径运动会,获得总分第三名。此外,艺术节、科技节我校均有较大的收获。这些活动的参与,为我校的营造了良好的社会氛围,取得了较好的社会效益。四是建立家庭、学校、社区三位一体的育人网络,每学年召开两次家长会,一次家长家庭教育报告会,具有良好社会影响。五是规范办学行为,依法办学,自觉接受各级监督检查。做好了校务公开工作,严格按照财务制度办事,科学合理使用经费,并接受全体教师监督,维护教师合法权益。六是坚持开展学生安全教育工作,有比较完善的安全预警方案,职责明确,责任到人,三年来未发生一起安全事故,做到了办家长放心学校的要求。

四、学校自评综合结论:

依据《 省素质教育督导评估316工程实施方案指标体系》,结合我校工作实绩,我校素质教育评估自评量化总分为1084分,综合结论为优秀。

五、存在问题及整改意见

存在问题:

1、家教育庭资源开发与利用的较少,家校联系不能坚持经常,联手育人机制不够完善。

2、教师配备缺失较大,一名教师兼任多门课程或跨年级任课,没有专职的音、体、美教师,导致音、美、体教学质量较低。校本课程开发力度不够,高效课堂教改试验相对滞后。

3、评价体系不完善,对综合实践活动的评价以及地方课程、校本课程的评价,有种无从下手的困惑,操作很困难。

4、师生住宿条件简陋,距离学生一人一床标准还有很大差距。

整改意见:

1、 认真组织教师学习党的有关教育方针和政策,解放思想,更新观念,认识素质教育的重要性,制定素质教育的目标,上下团结,拧成一股劲,务实、高效地开展素质教育。

2、以教师培训为重点,培养一流的教师队伍。创建学习型学校,提升教师教学水平。充分调动教师的积极性,抓好教师的职业道德建设,培养教师良好的职业道德和爱岗敬业的奉献精神。鼓励教师参加各类业务进修,教研教改活动,并为他们提供方便,制定切实可行的奖惩措施,推进素质教育不断进展。

3、以校本教研为主导,认真落实教育教学目标。继续开展课堂教学改革,探索大面积提高教学质量的有效途径。

4、完善评价体系,建立积极向上的学生评价机制,对学生的素养进行全面评价。学科统考、学科成绩反馈、学科考试结果反馈,均以等级形式进行。

总之,我们在不断规范办学行为,全面实施素质教育过程中,取得了一定成绩,但与素质教育督导评估指标体系要求和“双高双普”指标体系要求还有一定的差距。因此,我们将齐心协力,再接再厉,不骄不躁,埋头苦干,脚踏实地,扎实做好各项工作,努力办好人民满意的学校和办好人民满意的教育。

2014年5月20日

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