局政务信息工作考评办法

局政务信息工作考评办法（通用11篇）

篇1：局政务信息工作考评办法

甘街办发【2010】37号

关于印发《甘泉街道信息工作考核办法》的通知

各村（居）、机关各部门科室：

为进一步加大甘泉街办舆论宣传力度，不断提升对外整体形象，贯彻落实区委、区政府信息工作会议精神。现将《甘泉街道信息工作考核办法》印发给你们，请认真抓好政务信息工作的落实。

二○一○年十一月十五日

甘泉街道政务信息工作考核办法

为加大甘泉舆论宣传报道的力度，不断提升甘泉对外的整体形象，扩大甘泉的影响力，让更多的人了解甘泉、支持甘泉、关心甘泉、投资甘泉，切实加强全街道信息宣传报送工作，进一步提高政务信息质量和水平，特制定本办法：

一、考核对象

本办法考核对象为各村（居）、机关部门科室（列统企业）。

二、考核原则

1、注重宣传信息的质量和宣传效果；

2、公开、公平、择优；

3、精神鼓励与物质奖励相结合。

三、宣传信息的内容

（一）经济发展

1、报送重大项目、重点企业、重要行业运行情况

2、报送招商引资活动组织和取得成果

3、报送人才招引、科技创新、工业和服务业发展情况

4、报送服务企业、服务基层、服务群众的具体措施、取得的成效

5、报送“五大板块”开发建设情况

（二）党群工作

1、报送基层党组织“创先争优”、党组织创新课题、基层党建等信息

2、报送思想宣传工作的创新举措、突出成绩及遇到的新情况和新问题

3、党风廉政建设方面的创新举措、突出成绩

4、共青团、妇联、工会等群团部门开展得特色活动，新的亮点、好的做法等

5、报送文明城市创建信息

（三）社会稳定

1、关注及时报送因征地拆迁、劳资纠纷、涉法涉诉等信访问题，以及群体性事件

2、及时掌握并报送自然灾害影响、各类安全事故、交通事故、环境污染等紧急信息

3、密切关注并及时报送国内主流媒体和互联网关于甘泉负面报道的情况

（四）社会民生

1、报送村、企环境整治情况

2、报送创业、就业、医疗、教育、卫生、社会保障、帮助弱势群体等活动

3、基层组织为民办实事和村（社区）建设等民生信息

（五）其他信息

1、本地区、本部门具有开创性的工作及特色做法，尤其是在全国、全省和全市、区有影响的工作成绩与经验做法

2、对党工委、办事处和社会关注的热点、难点问题的对策与建设

四、信息上报要求

1、各村（居）每周上报不少于1条有价值信息，月不少于4条，年累计50条；街办各部门科室每周上报不少于1条有价值信息，月不少于4条，年累计50条。

2、各村（居）、各部门科室上报的信息（或文章）统一报送到党政办，由党政办审核整理后逐一上报。

（邮箱：gq1234331@163.comQQ:769200532）

3、每月将上报信息情况通报至各村（居）、各部门科室主要负责人。

五、考核要求

1、对各村（居）、各部门科室年报足50条信息（含文章），分值为100分；每少报1条扣2分；每增加1条，被街办、区、市、省、国家采用，分别增加1分、2分、3分、4分、5分，被采用的信息（或文章）附清单和复印件。

2、对各村（居）、各部门科室年上报不足50条信息（含文章）的个人和单位取消评奖资格，对后三名予以通报。

3、根据统计上报量和采用率综合评出报送工作先进个人和先进单位，评出前三名，给予表彰并奖励。

六、考核时间

每年年终考评一次，考评时间与三个文明建设考核同步进行。

本意见自发文之日起执行。由街办党政办实施，宣传科负责解释。

篇2：局政务信息工作考评办法

考评办法（试行）

一、考评目的为推进落实全市食品药品监督管理工作属地管理、分级负责的责任体系，建立健全资源共享、信息互通、上下联动、内外互动的信息宣传工作机制，充分发挥信息宣传工作在服务领导决策、提供参考依据、塑造自身形象和促进事业发展中的积极作用，增强全市食品药品监管工作的整体性、一致性和协调性，特制定本办法。

二、考评指标

1.各县（区）局每月报送信息不少于4篇（原则上每周1篇）；

2.机关各业务科室（食品安全监管科、药品安全监管科、药品市场监督科、稽查科）每月报送信息不少于2篇（原则上每2周1篇）、其他科室不少于1篇；

3.各直属单位每月报送信息不少于2篇（原则上每2周1篇）。

三、信息载体

1.市局网站政务动态信息

2.市局工作简报信息

3.全市食品药品监管十佳信息（在工作简报中评选）非以上载体信息一律不纳入考评。

四、考评分值

1.市局网站政务动态信息，每条2分；

2.市局工作简报信息，每条3分；

3.全市食品药品监管十佳信息，每条10分。

五、达标分值

各县区局100分，机关各科室、各直属单位50分；

六、考评要求

考评周期为一年。各县区局、机关各科室、各直属单位根据本考评办法统计得分，附证明材料在规定时间内报送市局办公室。

七、奖惩办法

篇3：局政务信息工作考评办法

随着时代的不断发展, 国土资源局政府信息的服务项目以及服务手段也需要进行改进, 本文将主要从机构设置创新、提高乌鲁木齐国土资源局政务信息服务水平两方面入手, 详细分析政府政务信息化的本质, 并且结合目前国际上先进手段、最新管理软件, 详细阐述提高国土资源局政府信息服务水平的方式。

1 对机构设置进行创新

将办公厅中的信息、会务等工作整合到一起, 成立研究室, 负责解决政府综合性政策问题以及咨询问题。成立专业研究室后工作力量得到加强, 并且将政府手中掌握的资源进行了充分的利用, 草拟文件工作量加大, 需要调查研究的课题也逐渐增多, 通过从社会各界接受不同种类的信息, 可以满足我市政务服务信息在信息量方面的需求, 将这部分信息进行总结与转化, 实际应用到提升服务水平方向上去, 加强了收到信息的实效性, 有益于提升乌鲁木齐市国土资源局信息政务服务水平。

2 提高乌鲁木齐国土资源局政务信息服务水平的具体方式

信息服务是为了满足用户的需求才诞生的, 信息传达到用户手中并不是这一系统的终结, 需要将用户存在的问题进行解决, 才可以认为是结束。国土资源局作为信息提供者, 真正价值主要体现在对用户需求定位、对大量信息过滤、对信息进行加工以及将信息有效传播出去。但是实现用户的价值提升, 这一目标是隐性的, 传统信息服务模式中, 信息提供者往往是根据用户提供出的信息, 找出相对应的表面化信息进行组织与宣传, 这一手段无法真正解决用户的实际问题。

政府机构除了硬性规定上的政务信息公开、通过多途径保证公众知晓信息的权利, 以及吸纳社会意见帮助政府自身进行决策之外, 还需要通过横竖双方面对服务信息进行拓展。首先, 政府需要对已经掌握的信息资源进行深度挖掘, 并且做好分析、预测预计调研工作, 重大事项的走向以及解决用户实际问题为基本出发点。同时, 随着时代的不断发展, 政府需要将信息服务面以原有资源为基础进行拓展, 对科技、文化等方面也需有所涉猎。

国土资源局信息服务的群体十分巨大, 并且对于信息的索取方向也有所不同, 想要对每一名用户量身定做信息资源是不切实际的, 所以在工作中通常会将一部分用户看作具有明显共性的团体, 但是却忽视了对这部分人个性的尊重。现代政府机构正在从改革型转变为服务型政府, 在这一过程中“一切以用户为中心”已经成为信息服务工作者的一个共识。以用户为中心这一理论, 体现了以人为本思想, 最大程度上尊重用户个人行为爱好、兴趣习惯。在信息服务方面, 针对不同用户群体采取不同的服务策略以及服务方式, 尽量为用户提供针对性服务信息。同时政府要重视用户信息需求方面的个性化表达, 对用户需求进行深入挖掘, 将政府信息服务更加多样化。

典型的用户个性化服务主要包括制定信息内容、对信息进行检索定制、对用户所需界面进行定制以及相关信息推荐。个性化服务需要使用Cookie logs、用户访问记录等相关技术进行用户信息个性化制定, 并且将信息与用户个人需求进行匹配。用户也完全可以根据自身的不同需求, 对政府服务信息进行预定。

智能代理是目前比较适合乌鲁木齐市电力资源局政务信息服务的一种技术。该项技术根据分析固定用户的需求以及用户自定义方面的原则, 自动从资料库中搜集出该用户可能感兴趣的内容, 之后在指定的时间内将信息传送给用户。智能代理主要通过代理通信协议的方式进行深入性的信息交换, 使用智能化代理服务器, 从WEB站点不断搜取用户可能需要的信息, 并对搜集的信息进行分类。在智能代理服务器重点上, 设置固定信息频道以及主题树, 可以满足用户对网络信息进行预定以及选择的要求。并且该系统可以在用户没有对信息内容进行明确要求的情况下, 智能的猜测出用户的爱好以及动作意图, 全自动定制相关工作计划, 并且可以将用户可能需要的信息传输到客户机中。智能代理类软件经过国内外许多地区多年使用, 相关使用技术已经日趋成熟, 可以应用到我市政务信息服务中去。

3 结束语

随着时代的不断发展, 国土资源局信息服务水平也需要跟随时代的步伐前进, 政府收集信息必须要经过收集、整理、组织以及检索这一整套过程。目前我国许多地区政府信息服务工作还刚刚起步, 需要通过不断研究与摸索找出正确高效的工作方式, 切实的为民众谋福利。笔者通过总结工作经验, 并且查阅了国内外相关资料, 从上述几点入手, 对国土资源局政府信息服务水平的提升方式进行了阐述。

摘要：国土资源部属于国务院的组成部门, 承担了规范国土资源秩序以及管理手段的责任, 并且承担着对国土资源进行优化配置的责任, 承担地理环境保护责任, 承担地质灾害的预防以及治理责任, 并且国土资源部负责对外合作以及交流。究其本质, 是一个为大众服务的机构。近年来随着政府政务透明化工作的不断开展, 乌鲁木齐国土资源局也对政府信息服务工作进行了全方位的改进。笔者通过总结多年工作经验, 查阅国内外相关资料以及先进经验, 对提高国土资源局政府信息服务水平的基本方式进行了简要分析。

关键词：国土资源局,政务信息服务,提升政务信息服务

参考文献

[1]倪静, 赵新力, 钱起霖.国外电子政务主题词表编制及网络应用的比较分析[J].情报学报, 2013, (10) :565-572.

[2]夏义kun:公共信息服务的社会选择:政府与第三部门公共信息服务的相互关系分析[J].中国图书馆学报, 2011, (3) :18~23.

[3]刘冀生, 吴金希.论基于知识的企业核心竞争力与企业知识链管理[J].清华大学学报 (哲学社会科学版) , 2012, (1) :68~72.

[4]李桂华, 张晓林, 党跃武.新价值定位下对信息服务评估问题的再认识[J].情报理论与实践, 2011, (5) :343~345.

篇4：局政务信息工作考评办法

会议要求：一是要充分认识做好信息工作的重要意义，政务信息工作是领导了解情况、制定政策、指导工作的主要依据。2009年政务信息，不仅要反映安全生产监管监察工作，也要反映机关党建、队伍建设、急难险重任处置以及反腐倡廉等方面的工作情况；二是要及时、准确、全面报送煤矿安全信息；三是要围绕煤矿安全中心工作送信息，紧紧围绕“安全生产年”和“科技兴安年”活动的开展，针对煤矿安全工作中的重点、热点、难点问题，及时反映各地在推进煤矿资源整合、技术改造、安全质量标准化建设、煤矿安全监控系统建设等基础强矿、科技兴矿工作中的经验和好做法；四是要求加强对信息工作的领导。

会议由省煤监局综合处处长戴文鹏主持，省煤监局丁明干副局长作了重要讲话，各产煤市、县(区)煤炭行业管理部门分管负责人、省煤监局各有关处室负责人等有关单位人员参加了会议。会议还邀请福建省委办公厅信息处李斌副处长做了“福建煤监系统信息工作”专题辅导。

篇5：县乡镇政务工作考评办法（试行）

为推进乡镇场政务“阳光行动”向纵深开展，根据《ＸＸ县开展政务“阳光行动”实施方案》（干办字 [2006]112号）的要求，现将《ＸＸ县乡镇政务“阳光行动”工作考评办法（试行）》印发给你们，请结合实际贯彻执行。

一、考评对象

各乡、镇人民政府。

二、考评内容和方法

（一）考评内容主要包括五个方面 ：

1、领导重视情况10分，扣分情况以扣完本项分值为止。（1）没有召开干部职工大会进行动员部署的扣3分（查会议记录）；（2）没有制定工作方案或实施意见扣3分；（3）没有成立领导小组、没有明确责任领导、专人负责的扣4分。

2、自查自纠及整改情况10分，扣分情况以扣完本项分值为止。（1）没有认真梳理问题意见扣2分；（2）查摆的问题没有制定整改措施、没有落实专人负责的扣3分；（3）政务公开目录编制不全面、不真实的扣5分。

3、乡、镇机关公开情况45分，扣分情况以扣完本项分值为止。（1）每季度首月7日前公开前一季度的内容（含对外公开、对内公开），少一次扣10分；（2）公开内容不规范、不全面、不真实的，每次扣5分；（3）对外公开栏不整洁、不美观的扣5分；（4）公开栏不方便群众阅看的扣5分。

4、指导乡、镇直属单位及行政村公开情况25分，扣分情况以扣完本项分值为止。（1）乡、镇直属单位及行政村全部有公开栏，每少一个单位或行政村扣5分（以抽查为准）；（2）要做到定期公开与临时公开相结合，每季度也应公开一次，全年公开次数不少于4次，每少一次扣5分；（3）公开的内容要与群众息息相关，特别是财务开支情况，公开内容不规范、不全面、不真实的，每次扣3分（以督查情况为准）。

5、材料报送及收集情况10分，扣分情况以扣完本项分值为止。（1）未按时上报有关材料的，每次扣2分；（2）档案资料不健全的扣2分，没有的扣6分。

6、加、减分项目。（1）政务公开工作县内做典型推广的每次加5分；被市级作典型推广的加10分；被省级作典型推广的加15分；（2）政务公开工作县内做典型批评的每次扣5分；被市级作典型批评的扣10分；被省级作典型批评的扣15分。

（二）考评方法

由县政务“阳光行动”活动领导小组组织考评各单位政务“阳光行动”活动开展情况，结合平时效能督查、群众投诉、民意测验的情况，采取百分制量化评分。

（三）考评结果的运用 ：考评结果得分按比例折算后计入当效能建设工作考评政务公开项目得分，《ＸＸ县 2006机关效能建设工作考评方案》中第四项“政务公开方面”考评标准以本考评办法为准。

三、考评时间

乡、镇政务“阳光行动”考核工作结合机关效能建设工作考核同步进行，具体时间另行通知。

四、考评人员

抽调县机关效能投诉中心有关人员及效能监督员组成。

五、其他

本办法由县机关效能投诉中心负责解释

ＸＸ县机关效能建设领导小组

篇6：局政务信息工作考评办法

第一条为了保证公民、法人和其他组织依法获取本局信息，增强工作透明度，推进依法行政，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第492号)、河北省人民政府令（2008）第9号和石家庄市有关规定，制定本办法。

第二条本办法所称政务信息，是指本局在依法行使行政职责、提供公共服务过程中所产生或拥有的，以一定形式记录、保存的信息。

第三条 局机关成立“石家庄市国土资源局政务信息公开工作办公室”（以下简称“公开办公室”）。公开办公室由局办公室、政策法规处、纪检监察室、信息中心、政务大厅有关人员组成。其主要职责是：

（一）联系市政府信息公开工作机构；

（二）协调推进局机关各处室、直属事业单位和系统的政务信息公开工作；

（三）制订局机关政务信息公开工作制度、公开指南、公开目录；

（四）起草机关政务信息公开工作要点和总结报告；

（五）收集、加工、整理机关政务公开信息，维护和更新局门户网站信息，负责对《中国石家庄》网站提供国土资源公开信息；

（六）对拟公开的政务信息进行保密审查；

（七）受理信息公开申请，提供档案查阅服务；

（八）对有关处室负责的外网门户网站栏目的信息上传、更新和维护工作进行监督检查；

（九）办理上级机关、局政务公开领导小组和局领导交办的其它事项。

第四条 局办公室负责机关政务信息公开工作的组织协调。具体负责机关拟公开信息的保密审查和档案查阅服务工作。

政法处负责制定政务信息公开指南、公开目录，核定公开信息内容，制定政务信息公开制度、工作程序和奖惩措施。

纪检监察室负责与市政务公开暨行政权力公开透明运行工作领导小组办公室的对口联系；按照《政务公开信息目录》定期收集、整理公开信息；负责对机关各处室和系统政务公开工作的监督检查。

信息中心负责局外网门户网站的技术服务和管理维护；按第五条规定负责局外网门户网站上部分公开信息的上传、更新、维护；负责《中国石家庄》网站涉及本局公开信息的上传、更新和维护。政务大厅负责受理本局政府信息公开查询工作。局机关各处室局和有关事业单位依照各自职责负责局主动公开信息的加工、整理、提供和更新工作。

第五条 局外网门户网站公开信息的收集、加工、整理、上传、更新和维护工作按栏目分工负责。

局办公室负责“工作计划”、“工作动态”、“通知文件”、“领导讲话”、“领导访谈”栏目；

政法处负责“政策法规”、“公开制度”、“办事指南”、“听证公告”栏目；

人教处负责“机构设置”、“处室职能”、“领导简历与分工”、“人事教育”栏目；

机关党委负责“机关党建”栏目；

纪检监察室（效能办）负责“效能建设”栏目； 老干部处负责“老干部活动”栏目； 地产交易市场负责“土地招拍挂”栏目；

信息中心负责除上述栏目以外的各栏目信息的上传、更新和维护工作。

其他各处室局和事业单位负责按信息公开目录分解表的要求提供相关信息，不负责网站栏目信息的上传和维护。

第六条政务信息公开应当遵循合法、公正、及时、便民、真实的原则。第七条政务信息公开应当遵循国家有关保密工作规定。对外公开的政务信息应当通过保密审查，未经局办公室保密审查的，不得对外公布。

第八条依照国家法律、法规和有关规定，凡由本局作出的涉及社会公共利益且与社会公众或行政管理相对人法定权利相关的各类事项，编入《政务信息公开目录》，按规定的程序和方式予以公开。

第九条 本局重点公开以下十类信息（附件1）：

（一）本市资源概况、本局概况；

（二）国土资源法律、法规、规章和规范性文件；

（三）机关建设；

（四）公示公告；

（五）国土资源统计数据；

（六）国土资源规划、计划；

（七）有关财务、项目管理信息；

（八）行政许可信息；

（九）测绘资质认证；(十)执法监督信息。

第十条 下列政务信息不予公开：

（一）涉及国家秘密、个人隐私、商业秘密的政务信息；

（二）机关办理具体事务时的内部审核过程和讨论意见；

（三）法律、法规禁止公开的其他政务信息。

第十一条 各处（室）主要负责人为本处（室）政务信息公开责任人，按照《石家庄市国土资源局拟公开信息提供、上网责任分解表》（附件2）规定的内容、格式和要求，提供相关政务信息和更新信息。

第十二条政务信息的主动公开按以下程序办理：

（一）公开信息的形成和报送。各处室按附件2规定的内容、格式和要求，收集整理拟公开信息，经处室主要负责人签字后，报机关公开办公室（并附电子文档）；

（二）拟公开信息初审。机关公开办公室对处室局报送的拟公开信息就信息内容的全面性和报送格式的规范性进行初审，并附《石家庄市国土资源局拟公开信息保密审查、内容审定审批签》报送有关部门或领导审定；

（三）拟公开信息内容审定。政法处就拟公开信息内容进行合法性审查，并在《石家庄市国土资源局拟公开信息保密审查、内容审定审批签》上签署审查意见；

（四）拟公开信息保密审查。局办公室就拟公开信息按有关规定进行保密审查，并在《石家庄市国土资源局拟公开信息保密审查、内容审定审批签》上签署保密审查意见；

（五）信息发布。局信息中心按有关规定实施拟公开政务信息的发布工作，并将发布信息和内部审核审批签存档、备查。按第五条规定，各处室具体负责栏目的信息公开，由各处室自行组织发布，并对公开信息的合法性和保密性负责。

第十三条 本局主动公开的政务信息，主要通过石家庄市国土资源局外网门户网站和《中国石家庄》网站向社会公开。局档案室应分别设置政务信息查阅室，为公民、法人或者其他组织获取政府信息提供便利。

第十四条属于主动公开范围的政务信息，应当自该政务信息形成或者变更之日起20个工作日内予以公开。法律、法规对政务信息公开的期限另有规定的，从其规定。

第十五条 公民、法人或者其他组织根据需要，可以申请获取本局有关政务信息。

公民、法人或者其他组织申请获取本局政务信息的，应当采用书面形式，填写书面申请表（附件5）。对书面申请确有困难的，可由受理部门工作人员代为填写书面申请表。

第十六条 依申请公开政务信息按以下程序办理：

（一）申请受理。依申请公开政务信息由政务大厅统一受理；

（二）内容审定。政法处对申请受理的公开政务信息依法进行内容审查，提出法制审查意见；

（三）保密审查。局办公室对申请受理的公开政务信息按有关规定进行保密审查，提出保密审查意见；

（四）提供服务。对通过内容审查和保密审查的申请，相关处室就提供的信息公开要求，提交答复并提供给政务大厅，涉及查阅历史档案的，直接送交局档案室按有关程序办理查阅手续，提供查阅服务。

第十七条依申请公开的政务信息，根据下列情况分别作出答复：

（一）属于公开范围的，原则上应当即时提供信息查阅服务，不能提供即时服务的，应当告知申请人提供信息服务的具体时间、方式和途径；

（二）属于不予公开范围的，应当告知申请人并说明理由；

（三）依法不属于本局政务信息范围的，应当告知申请人，对能够确定该政务信息公开机关的，应当告知申请人该行政机关的名称、联系方式；

（四）申请内容不明确的，应当告知申请人作出更改、补充。

第十八条申请公开的政务信息中含有不应当公开的内容，但是能够作区分处理的，应当向申请人提供可以公开的信息内容。

第十九条申请公开的政务信息涉及商业秘密、个人隐私，公开后可能损害第三方合法权益的，应当书面征求第三方的意见；第三方不同意公开的，不得公开。但是，本局认为不公开可能对公共利益造成重大影响的，应当予以公开，并将决定公开的政务信息内容和理由书面通知第三方。

第二十条列入《政务信息公开目录》的行政许可事项，对数据来源于内网业务数据库、适于动态发布公开办事进度和结果的，由信息中心制定相关程序，实现由系统自动提取并在外网发布。

由系统自动提取并在外网发布的各类行政许可事项信息，应按程序履行保密审查程序。各类行政许可事项公开信息的深度由局政法处另文分别作出规定。

第二十一条 局纪检监察室会同局办公室、人教处每年对各处室局实施政务信息公开工作进行考核评估，并定期公布考核评估结果。

第二十二条 局人教处会同办公室、纪检监察室根据评估考核结果，对信息公开工作的优秀单位和个人给予表彰和奖励；对于不按规定要求开展政务信息公开工作或工作不力的，对相关责任人予以责任追究。

第二十三条本办法自发布之日起施行。以前文件与本办法规定不一致的以本办法为准。

附件：

1、石家庄市国土资源局政务信息公开目录

2、石家庄市国土资源局拟公开信息提供、上网责任分解表

3、石家庄市国土资源局拟公开信息报送格式表

4、石家庄市国土资源局拟公开信息保密审查、内容审定审批表

5、石家庄市国土资源局信息公开申请表

篇7：城管局政务信息公开工作总结

今年，在市委市政府的带领下，我局认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，以依法行政，建设廉洁高效务实的城管形象为目的，紧紧围绕增强工作透明度，加强民主监督，密切与人民群众的联系，进一步巩固信息公开成果，规范信息公开内容，创新信息公开形式，突出信息公开重点，提高信息公开水平。逐渐形成了“阳光政务、便民服务”的政务公开工作管理服务新机制，有力的促进了城市管理工作的开展。现将我局今年政务公开总结如下：

一、强化组织领导，确保政务信息公开有序推进

局领导班子成员始终坚持把信息公开摆上重要议事日程，按照主要领导亲自抓，分管领导具体抓、职能科室抓落实的要求，周密安排部署，精心组织实施。

一是健全工作机制。人事变动后，我局及时调整局政务信息公开工作领导小组并充分发挥领导协调作用，做到了领导、机构、人员“三到位”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作机制，为全面落实局信息公开各项工作提供了有效的组织保障。

二是明确工作原则。我局政务信息公开工作始终坚持依法公开、普通公开、真实准确、及时效能和方便群众等原则，按照“以公开为原则，不公开为例外”的总要求，妥善处理公开与保密的关系，合理界定信息公开的范围，做到积极稳妥、规范有序。局领导班子不定期召开专题会议研究和解决工作中出现的问题，确保了政务信息公开顺利有效推进。

二、制度建设健全，全面规范政务信息公开运作

我局通过健全制度，完善工作机制，确保政务信息公开工作高效运转。今年我局在政府门户网站主动公开信息73条，局子网站74条，新浪微博121条，腾讯微博48条。主动公开我局日常工作计划、总结、市区六大提升工程、城市管理工作（包括各县（市区）城市管理工作动态、市区绿化亮化提升工程、led照明改造工作、数字城管实施工程等各类政务信息。

一是扎实推进政务信息公开。今年，我局对现有政务信息公开制度进行了认真梳理和仔细审查，针对政务信息公开工作中存在的突出问题和薄弱环节着力进行整改。修订了《XX市城市综合管理局政务信息管理制度》、《XX市城市综合管理局官方微博管理办法》等政务信息公开制度。以主动公开为重点，健全完善信息公开工作机制，规范信息发布程序，充分利用政府门户网、局子网站、微博、简报等载体，公开我局各项工作目标及各阶段完成情况，力促各项工作部署有序推进。

二是大力推进行政权力公开透明运行。始终坚持从涉及权力运用的关键科室和环节入手，把与群众利益关系最密切，社会关注的焦点问题作为政务信息公开的重点内容，科学决策，做到凡涉及群众切身利益的重大决策一律公开。

三、存在的主要问题 今年，我局政务信息公开工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要是信息公开数量偏少、信息公开的内容有待进一步完善、图片信息数量偏少、信息更新还不够及时等。

四、明年政务工作计划

明年，我局将以十八大、市委六届六次全会、市两会主要精神为指导，全面落实科学发展观，按照公开、公正、规范、高效、便民的要求，进一步加强我局政务公开规范化建设，具体做好以下几项工作： 一是统一思想，提高认识。坚定不移的做好政务信息公开工作。把政务信息公开与城市管理等具体工作结合起来。做到机构健全、制度完善、责任到人，加大对《条例》的学习宣传，提高干部职工的认识，增强做好政务公开工作的责任感和使命感。

二是提升局子网站服务功能。以服务社会、服务民生为宗旨，进一步完善和拓展政务信息公开的内容及形式，全面强化局网站在信息公开和便民服务中的各项功能，重要抓好网上查询、网上搜索等服务功能的完善。

篇8：局政务信息工作考评办法

关键词：IT项目,管理案例,国土资源,信息平台

金土工程 (1) 是面向保护资源、维护权益、支持发展、服务社会的国土资源信息化建设工程。通过金土工程的实施, 形成“天上看、地上查、网上管”的国土资源管理运行体系, 全面提高国土资源管理与服务水平。目前, 部分市、县级国土资源局已经着手开始了电子政务二期的建设。本文结合省市、县级国土资源局的实际情况, 从电子政务二期建设和国土资源“一张图”及核心数据库的建设两个方面来介绍省市、县级国土资源局电子政务系统的建设发展。

1 项目背景

1.1 项目目标

金土工程分三期实施, 一期工程重点开展耕地保护和矿产资源管理相关系统建设, 覆盖部和64个节点, 即31个省 (区、市) 、新疆生产建设兵团和32个试点城市。具体目标如下:

1.1.1 形成上下联动、科学规范的网络化国土资源管理流程, 促进国土资源依法行政与政务公开。

1.1.2 建立国家直接获取国土资源信息的渠道, 全面、准确地掌握国土资源信息及其动态变化, 为有效参与宏观调控提供支持。

1.1.3 全面提高国土资源信息为各级政府和全社会服务的水平, 充分发挥国土资源信息的基础性作用。

1.2 项目任务

1.2.1 应用系统建设

应用系统建设包括耕地保护业务应用系统、矿产资源管理业务应用系统、国土资源综合统计分析与决策支持系统、信息服务系统等系统建设。

1.2.2 数据中心建设

建设满足各类数据库存储管理、动态更新和交换需要的软硬件基础环境。同时, 建立统一配置、管理各类数据的数据集成管理平台, 实现数据的可视化管理和服务。在数据中心建立数据交换系统, 实现部、省、试点城市之间的数据交换与共享。

1.2.3 数据库建设

在部整合建立土地、矿产有关的18类数据库, 同时, 将14类数据库部署到省, 10类数据库部署到试点城市, 用以支撑业务应用系统的运行、数据综合分析和数据共享服务。针对基础数据库的管理和维护, 建立基础数据库管理系统。

1.2.4 网络系统建设

建设和完善部、省、试点城市的局域网;建立连接部、省和试点城市的国土资源纵向网, 县级可采用远程终端网的方式实现系统的应用。

1.2.5 安全系统建设

按照国家安全等级的要求, 建立金土工程安全体系, 配置防火墙、网络入侵检测、VPN、安全隔离网闸、WEB防篡改、安全管理中心、过滤控制、非法拨号监控、防垃圾邮件等安全设施。同时, 建立国家级异地数据备份中心。

1.2.6 标准化建设

包括工程建设相关技术规范、业务数据交换内容及格式, 以及基础数据库标准, 同时还包括与规范标准相关的操作指南, 以指导并规范金土工程的实施。

对于完成了电子政务系统一期的建设市、县级国土资源局, 可以进一步完善电子政务系统的功能, 加强电子政务系统的推广应用, 按国土资源部电子政务建设的统一要求开展电子政务二期的建设;对于有条件的市 (州) 级国土资源局可以开展国土资源“一张图”及核心数据库的建设。

2 省市、县级国土资源局电子政务建设项目

2.1 行政审批业务流程的完善

省国土资源电子政务系统一期的建设包含地籍管理、建设用地预审管理、建设用地审批管理、土地开发整理管理、矿业权管理5个业务管理系统及综合事务管理系统。

省国土资源电子政务系统的建设需要进一步完善行政审批业务流程, 将局内的所有行政审批事项纳入电子政务中运行, 完全实现无纸化办公。例如地产管理 (土地出让及转让审批) 、地质环境管理、测绘管理等业务。如图1所示:

2.2 行政效能监察及批前监管

行政效能监察 (2) 是对各行政审批业务流程各环节定义时间限制。整个系统会对超期办理的业务进行提醒。行政效能监察涉及流程查询、业务办理信息浏览、业务督办、督办查询、统计等功能模块, 监察室可利用行政效能监察管理来监督局内所有业务的办理情况, 并且可以发起督办函进行催办。

批前监管是国土资源部门对违法、违规业务的重要审查与法律执行窗口, 对日常违法、违规业务的受理进行把关, 对所提交申请资料进行历史分析与审查。批前监管与日常办卷审批同时进行, 对业务办理情况进行监察, 与办卷业务职能分开, 互不影响。

执法监察部门若发现有违法、违规的受理业务或在办业务时, 经相关领导审批后存在违法现象时, 执法监察部门应立即对违法、违规部门对此业务进行立案查处。审批的案卷执行停办, 同时日常办卷也相应停止, 若确定有违法、违规行为则执法监察。如图2所示:

2.3 行政审批流程中的其它功能

一是综合统计分析功能。完善综合统计分析功能, 为领导提供决策支持的依据;包含工作情况汇总、各业务办理汇总、综合台账统计等功能模块。

二是档案管理功能。提供档案管理功能, 对各业务审批流程的办理结果可形成电子档案进行统一管理;包含业务归档管理、综合档案查询、虚拟档案馆、档案借阅管理、档案实体管理等功能模块。

3 省市、县级国土资源局电子政务信息交换平台

3.1 数据交换体系建设

目前, 省市级国土资源局基本完成电子政务系统的建设, 县级国土资源局电子政务系统的建设也在逐步展开, 实现了本级的网上业务审批、公文办理、数据共享等信息化管理。但国土上下级部门之间经常需要进行频繁的各种文件、数据材料的传递和交换。

因此建设一个自动化实现省、市、县三级联网审批、数据交换、信息共享的三级交换系统是整个国土资源信息化建设成败关键。图3是数据交换体系数据交换原理图:

3.2 Web Gis平台介绍

Web Gis平台提供了基于异构空间数据源共享的Gis组件, 即可在同一窗口打开不同GIS格式 (Arc Gis、Map Gis等) 数据, 实现跨GIS平台多源数据叠加分析、浏览、查询等空间操作。

Web Gis平台采用J2EE平台的三层分布式应用体系架构, 它由表示层、应用服务层和资源层组成, 其核心是应用服务层。如图4所示:

Web Gis平台的应用主要有:1) 专题图应用。提供城镇地籍专题、土地利用现状专题、矿业权专题数据库Web GIS应用, 功能上包含图层控制、浏览、查询、统计分析、编辑、定位等。2) 业务办公与GIS图形关联。系统实现OA、MIS、GIS相结合的一体化办公, 在办理国土业务时可以根据需要查看相应的GIS图形;例如:在办理地籍业务时可以根据地籍号查看地籍图, 在办理建设用地审批业务时可以将需要报批的地块和土地利用现状图叠加进行统计分析等。

4 国土资源“一张图”及核心数据库建设

4.1 国土资源“一张图”及核心数据库总体架构

国土资源“一张图” (3) 是为了满足国土资源参与宏观调控、资源监管、形势分析、辅助决策支持和社会化信息服务提供数据支撑所必要的政策、机制、数据及其管理、技术、标准、应用和服务的总和。

国土资源“一张图”是实现各类国土资源数据汇交、存储、处理、应用、分析、挖掘和安全备份等管理和服务的数据集成环境。国土资源“一张图”是面向国土资源监管与服务目标, 基于统一基础地理空间参考, 对土地、矿产、基础地质和地质环境等各类国土资源专业信息的综合集成与展示, 是全面展示国土资源状况的“电子沙盘”。

按国土资源部的要求, 金土工程二期的建设内容是国土资源“一张图”及核心数据库建设, 具体包含国土资源“一张图”核心数据库及管理系统、“一张图”的应用服务、综合监管平台、国土资源数据共享服务、国土资源执法巡查、数据共享等功能应用。

4.2 核心数据库建设与系统管理

核心数据库包括基础层数据基础层数据、专业层数据、管理层数据三个数据库:1) 基础层数据包括基础地理数据库DEM数据、基础地理数据库DLG数据、基础地理数据库 (1:1万、1:5万等) 、数字正射影像 (DOM) ;2) 专业层数据包括土地利用现状库 (二调) 、城镇地籍 (二调) 、土地利用规划库、基本农田保护库、农用地分等定级数据库、城市地价动态监测数据库、矿产资源规划库、矿产资源储量数据库、地质灾害调查数据库、矿山地质环境数据库、地质勘察规划数据库等;3) 管理层数据包括建设用地审批库、土地权属登记库、土地开发整理数据库、采矿权登记库、执法监察数据库等。

核心数据库管理系统包括:1) 数据导入导出 (包括数据检查、投影转换、格式转换等) ;2) 查询与浏览;3) 统计分析;4) 编辑与处理;5) 数据提取与制图;6) 元数据管理 (元数据入库、编辑、查询、检索、汇总统计、输出等) ;7) 数据交换与更新 (批量、增量、同步更新) ;8) 系统安全、维护管理。

4.3 国土资源数据共享服务

国土资源数据共享服务主要是基于数据中心, 利用信息技术、网络技术、数据交换/共享技术等, 实现授权用户对国土资源数据的查询、使用、下载等数据共享服务。其功能模块主要包括权限管理模块、数据浏览模块、数据发布模块和数据下载模块。

4.4 综合监管平台

综合监管平台是以国土资源“一张图”为基础, 集成整合相关数据和应用系统, 建立集信息采集与动态监测、信息比对核查、信息综合分析研究功能于一体的监管平台, 平台建设内容包括:1) 信息采集与动态监测系统。包括土地信息采集与动态监测系统、矿产资源信息采集月动态监测系统、地质环境信息采集与动态监测系统、地质灾害信息采集与动态监测系统;2) 综合监管数据库。包括土地综合监管数据库、矿产资源综合监管数据库、地质环境综合监管数据库、地质灾害防治综合数据库;3) 综合分析系统。包括土地综合监管信息分析系统、矿产资源综合监管信息分析系统、地质环境综合监管信息分析系统;4) 预警与处置系统。包括土地监管预警与处置系统、战略性矿产资源预警系统、地质灾害应急指挥系统。

国土资源综合信息汇总分析、监管的工作平台, 可根据实时信息接收、采集相应的资源数据、地理信息、电子地图、历史处置方案等通过大屏幕显示系统, 对各种信息综合集成、分析、处理、评估, 研究制定相应技术方案和措施, 进行国土资源动态监管与应急管理, 满足重大地质灾害等信息接收、处理、预测预警、应急决策支持、视频会商、现场和异地救援协调指挥的应急平台和装备。形成统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急处理及国土资源综合监管平台。

参考文献

[1]方鹏, 霍亮.基于J2EE环境下EJB结构的Web GIS实现[J].测绘工程, 2003 (03) .

[2]王建文, 贾小云, 陈桦, 奚宗悦.J2EE平台企业管理系统的开发与实现[J].陕西师范大学学报:自然科学版, 2004 (S1) .

[3]高月, 梁本亮.J2EE核心模式应用研究[J].河南科学, 2004 (06) .

[4]詹簪.浅谈IT项目管理[J].科技信息, 2011 (11) .

[5]张娜, 王鹏.浅析如何做好IT项目管理[J].信息系统工程, 2010 (07) .

[6]国土资源部信息化工作办公室.加快国土资源管理信息化建设进程提升国土资源管理与服务水平——国土资源部信息化领导小组第六次会议召开[J].国家信息资源化, 2004 (02) .

篇9：局政务信息工作考评办法

建设国家测绘地理信息局政务数据中心的必要性

近两年来，国家测绘地理信息局电子政务正以核心业务系统建设和应用为突破口，同步实施信息资源共享与开发利用。

从中国电子政务发展报告（2014）来看，目前，绝大多数的中央国家机关都已经完成以组织机构与人才队伍组建、基础设施建设、网络平台搭建为主要目标的电子政务起步发展阶段，进入以政府网站升级、应用业务系统建设、信息资源体系建设等为主要目标的电子政务普及发展阶段；已经有部分中央国家机关开始着手进行以信息资源综合开发利用、资源共享、业务协同应用为主要目标，以服务导向为主要特征的电子政务深化应用发展阶段。而政务数据中心作为电子政务的重要基础组成部分，近年来逐步成为各级政府在政务信息资源整合、政务数据安全和技术支持服务方面的重要平台，为政务信息化良性、健康发展提供良好的运行环境。与此同时，大数据时代的到来，数据服务将如同公路、铁路、通信网络一样逐渐成为现代社会公共服务的核心要素，而数据资源的整合和共享将成为数据服务功能实现效果的最关键指标。

在此背景下，2014年6月国家测绘地理信息局印发《测绘地理信息部门信息化建设指导意见》 （国测规发（2014）3号），明确提出要围绕日常行政管理、政务服务、市场监管等工作需要，依托测绘地理信息部门电子政务外网和办公业务专网，重点建设和完善内外网站、应用系统、政务信息资源库等，提高测绘地理信息政务管理信息化水平。可以说，国家测绘地理信息局“一站式”网上服务等应用需求越来越强烈和广泛，各业务部门之间的相互合作和协同办公也越来越重要，若由于前期建设缺乏整体考虑，各部门的应用系统之间在操作系统环境、应用软件及数据存储方式等关键要素上不统一，各业务系统存在数据不一致、不准确、不完整和重复录入等问题，必将造成已建成的系统自成体系，信息资源共享性差，必将大大影响电子政务建设整体效益的发挥。

因此，基于政务数据中心的电子政务建设需求将随着测绘地理信息事业改革和发展的不断深入，为测绘地理信息行业管理提供科学决策，为社会各界提供测绘地理信息业务服务的重要性体现得越来越突出。

开展国家测绘地理信息局政务数据中心建设的有关建议

国家测绘地理信息局电子政务建设由于起步较晚，与中央各部委发展阶段相比，相对滞后，关于局政务信息资源综合开发利用、资源共享、业务协同应用等政务数据中心建设目标与内容的研究刚刚开始。现结合国家局工作实际，提出开展政务数据中心建设的有关建议如下：

在战略层面，建议依托国家统一的电子政务内外网平台，采用“数据集中、系统集中、基础设施集中、安全管理集中、分布式应用”的建设模式，支撑中央、省、地市、县四级应用，遵循“统一规划、分步实施”和“以需求为导向，以应用促发展”的原则，全面建成基于统一应用支撑和业务服务的国家测绘地理信息局政务数据中心，有效推动测绘地理信息政务信息资源的互联互通，提升测绘地理信息行业管理和为社会公众提供政务信息服务的能力，从而全面建成覆盖全国各级测绘地理信息主管部门的政务管理信息化体系。

在管理层面，建议明确局政务数据中心管理机构，直接领导和推动中心建设工作，主要职能包括：一是制定测绘地理信息政务信息资源规划和管理的规范制度，建立投入保障机制；二是制定政务信息资源共享机制，统一协调局各有关司室和地方部门之间的合作共建，推进各部门之间的资源共享；三是审批和登记与政务信息资源库相关的建设项目，避免重复建设；四是指导局各有关司室和地方部门的政务信息资源建设。与此同时，省级部门作为落实国家局要求的责任主体，负责统筹协调本行政区域政务信息资源的上报工作。

将局政务数据中心纳入局电子政务顶层设计，具体内容应涵盖从建设、应用到管理和运维，进行功能性和政策性规划设计。制定统一的元数据标准和编码规范，进行统一的数据定义与命名规范，规范政务信息资源的开发利用。制定数据共享、交换的管理规范，将各项技术标准落实到每个业务系统中，确保在国家局与各级测绘地理信息主管部门间、与中央其他政府部门间、与社会公众间实现政务信息资源方便、快捷、安全的共享和交换。对于基础信息资源，要按照“一数一源”的原则，避免重复采集。省级部门已建或待建业务系统的有关数据可通过国家局提供的统一标准接口，实现业务数据的交换与共享。

而在操作层面，建议开展专项调研，以国家局作为研究实体，调研各业务司室承担职责、业务流程以及所拥有数据，分类开展数据分析，明确各类数据生产、存储和使用情况；对主要业务进行关联性分析，找出哪些数据被重复采集和存储，这些部门是哪些；明确各司室共享需求有哪些，研究公共数据选择问题，逐步建立具有全局性、基础性的政务资源数据库。

统一为各部门合理规划构建基础设施环境，提供数据共享服务，重点做好以下三方面：一是建设高度集成化的服务器存储设备。构建基于云计算架构的政务应用运行环境，利用虚拟化技术，实现物理资源的集中和共享，为各单位提供统一的服务器空间、存储空间和集中备份等服务。二是建设共享应用平台。实现全系统有关业务信息在应用过程中的集中存储和管理，建设内容应涵盖统一的管理门户，集成各类管理信息系统，面向全系统内部服务；公共信息服务门户，以政务资源数据库为基础，面向系统内部、其他政府部门、企业和社会公众提供信息服务；并集成数据交换平台、中间件、软件支撑平台等。三是建设安全保障体系，将安全设施与制度相结合，安全设施方面包括实施安全等级保护，建立统一的用户分级分权管理，并依托电子政务外网建立统一的安全信任体系；安全制度方面则主要是制定网络信息安全相关制度，以及应急预案与灾难恢复演练规范等，并在日常工作中贯彻实施。

就数据应用而言，最终应形成：一是政务资源目录体系。形成覆盖全系统的政务信息资源目录，为资源的有效开发、利用提供参考依据和指导。二是政务资源数据库。通过整合全系统政务资源，对基础数据进行集中管理，并建立科学的数据更新维护机制，确保基础数据的一致性、准确性和完整性；最终建成全系统的政务资源数据仓库，为领导决策、公众服务和各业务司室提供数据支持。三是数据决策分析体系。在全系统政务资源库的基础上，采用先进的数据仓库技术、数据挖掘和分析技术、数据展现技术等，为各级领导决策、公众服务等提供方便、直观和灵活的信息服务。

就应用成效而言，应构建一个面向各方需求、灵活解决问题的可持续发展的一体化数据中心：一是便于运维管理部门维护各类数据；二是整合各类政务信息资源，便于不同用户根据工作重点、工作热点按照业务主题快速构建新的管理应用，从而降低建设成本和周期，提升管理水平；三是为各业务系统开发商，提供统一、规范的接口程序，降低开发接口的难度，提高新接入应用系统效率；四是面对新增需求，在扩展性方面更加灵活，保证系统的可持续发展。

综上所述，基于政务数据中心的电子政务建设是推进测绘地理信息治理体系和治理能力现代化的重要手段，只有通过政务数据中心将测绘地理信息业务运转的信息抽取出来，形成政务信息资源库，加快推进测绘地理信息政务管理信息化，为各方提供服务，社会评价才能实现，政府监管才能到位，这样才能为我国测绘地理信息治理体系和治理能力现代化打下坚实的基础，是一项时不我待的重要工作。

篇10：政务公开目标管理考评办法

为认真执行《省政务公开规定》，切实深化政务公开，结合省人民政府目标管理办公室下发的政务公开目标分解表和工作目标明细表的要求，制定本办法。

一、对市政府政务公开考评办法（总分100分）

（一）组织领导（20分）。

1.建立健全本地区政务公开和办事公开工作领导机构和工作机构。第一责任人、具体负责人和责任单位明确，有专人承办和经费保障。工作有组织协调和指导督查。（5分）

2.结合本地区实际制订政务公开和办事公开工作计划，逐项进行任务分解并下达到责任单位和责任人。（5分）

3.政务公开工作总体有规划，有安排，实施有措施，工作有总结，经验有交流，舆论有宣传。（5分）

4.开展政务公开工作督查调研。按要求上报政务公开工作自查报告和有关材料。（5分）

（二）制度建设与监督检查（25分）。

1.坚持和完善政务公开目标考评制度、政务信息公开制度、审核制度、重大决策咨询听证和预公开制度、首问责任制度、依申请公开制度、评议制度和责任追究制度等政务公开工作制度。政务公开和办事公开工作规范化程度有提高。（5分）

2.把落实政务公开工作纳入政府目标管理，逐级落实。（5分）

3.主动接受人大、政协、监察部门和人民群众的监督。（5分）

4.健全和落实政务公开过错责任追究制度。对应公开而没有公开的做到严肃处理。（5分）

5.建立健全激励机制，做到奖惩分明。（5分）

（三）政务公开的内容（20分）。

1.严格执行《政务公开内容目录》，依此规范政务公开内容。结合实际，及时修订、补充和完善《政务公开内容目录》。（5分）

2.及时审定、更新和充实政务公开内容，做到公开内容全面真实、及时准确、重点突出、群众满意。（5分）

3.公开便民措施、工作制度、违纪违诺的投诉及责任追究查处结果。（5分）

4.结合实际依法依程序公开重大决策过程。（5分）

（四）政务公开的形式（20分）。

1.结合本地区实际，根据公开内容的需要选择网络、政务公开栏、宣传手册或其他适合的方式进行公开，切实方便群众知情办事。（10分）

2.政务（行政）服务中心或“一站式服务窗口”制度健全，服务规范。（5分）

3.充分运用新闻发布会、听证会、人民代表旁听政府重大决策会议、会议文件、工作简报、公告公报、新闻媒体、领导信箱、服务热线、电子显示屏、办事指南、便民资料等多种形式实行政务公开和办事公开。（5分）

（五）政务公开的实效（15分）。

1.运用各种便于公众知晓的形式传递政务信息，为公众提供快

捷、方便的服务，保证政务公开和办事公开及时有效。没有发生因政务未公开或公开不及时而造成的事故或群众投诉。（5分）

2.力求达到政务公开的时间与内容相适应，保证制度性、政策性内容长期公开，阶段性工作逐段公开，经常性工作及时公开，动态性工作随时公开。（5分）

3.对事关全局、涉及公众普遍关注和公众切身利益的重要事项实行决策前公开、实施过程动态公开和实施结果公开。（5分）

二、对省政府各部门政务公开考评办法（总分100分）

（一）组织领导（20分）。

1.建立健全本部门政务公开和办事公开工作领导机构和工作机构。第一责任人、分管负责人和责任单位明确，有专人承办和经费保障。工作有组织协调和指导督查。（5分）

2.结合本部门实际制订政务公开和办事公开工作计划，逐项分解各项工作任务，任务分解做到工作内容、责任部门、责任人落实。（5分）

3.政务公开工作总体有规划，有安排，实施有措施，工作有总结，经验有交流，舆论有宣传。（5分）

4.开展政务公开工作督查调研。按时按要求上报政务公开工作自查报告和有关材料。（5分）

（二）制度建设与监督检查（25分）。

1.坚持和完善政务公开目标考核制度、政务信息公开制度、审核制度、重大决策咨询听证和预公开制度、首问责任制度、依申请公开制度、评议制度和责任追究制度等政务公开工作制度。政

务公开和办事公开工作规范化程度有提高。（5分）

2.建立并实行政务公开评议考核制度。采取切合实际的、多形式、多渠道、多层面的评议方式考核本系统、本机关开展政务公开工作情况。（5分）

3.主动接受法律监督和民主监督以及政府部门、行政监察部门和人民群众的监督。（5分）

4.健全和落实政务公开过错责任追究制度。对应公开而没有公开的做到严肃处理。（5分）

5.建立健全激励机制，做到奖惩分明。（5分）

（三）政务公开的内容（20分）。

1.严格执行《政务公开内容目录》，依此规范政务公开内容。结合实际及时修订、补充《政务公开内容目录》。（5分）

2.及时审定、更新和充实政务公开内容，做到公开内容全面真实、及时准确、重点突出、群众满意。（5分）

3.公开本部门的便民措施、工作制度、违纪违诺的投诉及责任追究查处结果。（5分）

4.结合实际依法依程序公开重大决策过程（5分）。

（四）政务公开的形式（20分）。

1.结合本部门实际建设好政务公开网站（网页），利用网络公开。（5分）

2.结合实际建立“稳、固、显”、内容可随时更新的政务公开栏。（5分）

3.“一站式服务窗口”制度健全，服务规范。（5分）

4.充分运用新闻发布会、听证会、会议文件、工作简报、公告公报、新闻媒体、领导信箱、服务热线、电子显示屏、办事指南、便民资料等多种形式实行政务公开和办事公开。（5分）

（五）政务公开的实效（15分）。

1.运用各种便于公众知晓的形式传递政务信息，为公众提供快捷、方便的服务，保证政务公开和办事公开及时有效。没有发生因政务未公开或公开不及时而造成的事故或群众投诉。（5分）

2.保证制度性、政策性内容长期公开，阶段性工作逐段公开，经常性工作及时公开，动态性工作随时公开。（5分）

3.对事关全局、涉及公众普遍关注和公众切身利益的重要事项实行决策前公开、实施过程动态公开和实施结果公开。（5分）

三、考评方式和要求

（一）考核采用100分制，各小项没有扣分因素即得分，如有扣分因素该小项不得分。各市人民政府、省政府各部门考评所得分值按省政府对市政府目标管理工作实施办法和省政府对省政府部门目标管理工作实施办法的规定折算计入目标管理分值。

篇11：局政务信息工作考评办法

20**年来，我局在市委、市政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，牢固树立立党为公、执政为民的宗旨意识，认真落实中央、省、市政务公开和信息公开有关法律、法规和文件精神，以开展机关整治活动年为契机，以建设“服务型”机关为目标，按照公开、公正、便民、勤政、廉政的要求，认真推进我局政务公开和信息公开工作深入开展，有效地促进了人力资源和社会保障工作作风的转变，保证了群众在政务工作方面的知情权、参与权和监督权。现一年来工作情况报告如下：

一、加强领导，健全制度，增强工作的规范性

为保证政务公开工作规范有序运行，我局坚持“依法公开、真正公正、注重实效、有利监督”的原则，结合实际，从加强组织领导、健全目标责任、强化制度建设等方面入手，切实加强政务公开工作和信息公开的领导和实施，着力构建强有力的政务公开工作推进体系。

1、成立组织机构，加强组织领导。我局成立了由钟作光局长任组长，局班子其他领导为副组长，下属单位领导和股室负责人为成员的政务公开和信息公开工作领导小组，由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各股室(下属单位)负责人为第一责任人的组织体系，形成了齐抓共管、纵横结合、协调一致的工作格局。

2、定期召开会议，加强研究部署。局领导班子半年召开一次政务公开和信息公开工作专题会议，对前半年工作进行总结，对后半年工作进行安排部署。每月对政务公开和信息公开工作进行统计分析，每星期召开一次工作例会，对有关政务公开和信息公开工作进行及时的研究和部署。

3、建立健全制度，规范政务公开和信息公开工作程序。一是信息上报制度。要求局属各单位、股室每月向局办公室上报2条以上工作信息，每位工作人员每月上报1条以上本职工作信息，做到每天在局网站发布至少1条信息。二是内容审核制度。凡是需要在政务公开栏和我局网站公开的内容，一般事项报局分管领导审核批准、重大事项报主要领导审核，经审核同意后才能公开。三是档案管理制度。配备专人负责网站建设和维护，并做好政务公开和信息公开档案资料管理，使政务公开工作有章可循，有据可查。四是建立健全一系列制度。实行政务公开制、岗位责任制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、失职追究制、举报投诉机制，提高办事效率，讲求服务质量。

二、精心组织，强化措施，稳步推进工作

在推进政务公开工作中，我们结合工作实际，紧紧围绕制权、管钱、用人等关键环节，突出重点，规范公开内容，规范公开程序，明确公开时间，确保按时、限时公开，稳步推进政务公开工作。

1、积极研究部署。为认真贯彻落实省、市、市政务公开文件和会议精神，局政务公开工作领导小组认真做好安排部署、情况综合、督促检查、组织考核等工作。同时，要求局各属各单位和股室认真履行职责，各司其职，各负其责，确保政务公开工作落到实处。

2、规范公开内容。我局把切实转变职能，转变工作作风，减少办事环节，规范运行程序，提高办事效率，把解决群众关心、社会关注、反映比较强烈的热点、难点问题作为政务公开的主要内容，进一步加大工作力度，只要是能够公开的，允许公开的事务，都向社会公开的原则，并加大对大事、要事、急事、难事公开的力度，真正做到“群众关注什么，就最大限度地公开什么”。目前，我局网站共设置政务信息、政务公开、政策法规、机构编制、人事服务、社会保障、劳动就业、人才在线、招聘求职、交流互动、相关下载等栏目，全面公布了部门职责、领导分工、机构设置、行政许可项目及收费标准等内容。

3、规范政务公开程序。积极推进依法行政，大力推行网上办公，为广大干部和群众提供快捷、高效的公共信息服务。凡涉及干部、群众普遍关心的热点、难点的问题，都要经过认真研究，并及时公开，做到定期公开与不定期公开相结合，自觉地接受社会监督，实现在决策与管理中的良性互动。

4、强化政务公开考核。年初，我们将政务公开工作纳入年度目标考核责任制中，作为对各单位、股室及工作人员进行考核的一项重要内容。在日常工作中，由分管领导对政务公开和信息公开工作进行督导检查，加大工作力度，对工作开展好的个人给予奖励，对被动应付、没有完成目标任务的给予相应处罚，从而保证了政务公开工作取得实实在在的效果。

三、拓宽公开渠道，认真做好政务信息公开工作

我局年全年主动公开政务信息232条，其中全文电子化达100%。在主动公开的信息中，政策法规类的信息5条，招聘类信息53条，通知公告83条，政策法规7条，办事指南11条，党政务信息22条，资料表格下载30条，本单位工作动态21条。