宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划（精选11篇）

篇1：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

北苑社区卫生服务站2012年

健康教育与促进工作计划及实施方案

2012年北苑社区卫生服务站健康教育工作坚持创新、务实、努力满足社区居民的健康需求，开拓服务范围，针对辖区居民的常见病、多发病，增强居民健康意识，提高居民整体健康水平和预防疾病能力，教育居民养成良好的生活卫生习惯，降低传染病、慢性非传染病发病率，提供健康保障。特制定2012年社区健康教育工作计划及实施方案。

一、加强学习培训提高专业技能水平

组织社区卫生服务站工作人员进行社区健康教育服务规范学习培训。学习掌握流行性感冒、结核、肝炎、痢疾、艾滋病等传染病传播途径和防控知识；学习掌握高血压、糖尿病等慢性非传染病的预防治疗以及健康教育方面知识。提高自身的专业技能水平。

二、整合资源多方位多形式开展健康知识的普及教育工作

1、充分利用解放西街办事处和辖区八个居委会以及辖区学校幼儿园政府企业机构等社会资源，采用多方位多形式开展健康知识的普及教育工作。

2、利用计划免疫日开展儿童传染病预防知识健康教育；结合孕产妇、新生儿访视、儿童体检开展优生优育、母乳喂养知识教育、碘缺乏病等方面的健康教育。

3、与学校幼儿园教育部门合作，通过组织专题活动，及时向学生普及健康知识，帮助学生养成良好卫生行为和习惯，并通过学生辐射到家庭和社区。积极推进健康促进学校建设。

4、与社区居委会共同开展健康教育大讲堂进社区活动。普及性病、艾滋病、结核病等常见传染病和重点防治传染病的防治知识；普及高血压、糖尿病等慢性非传染性疾病的防治知识；教育居民改变不良卫生行为和生活方式。要求居民卫生知识知晓率达到85％，人群健康相关行为形成率达到80％。

三、利用卫生宣传日开展健康宣传。今年的卫生主题日宣传活动有“世界麻风病日”、全国爱耳日、世界防治结核病日、世界卫生日、全国儿童预防接种日、防治碘缺乏病日、世界无烟日、全国爱眼日、国际禁毒日、世界肝炎日、全国爱牙日、世界狂犬病日、世界肝炎日、全国高血压日、世界精神卫生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日。除了卫生局组织宣传活动，一律自行组织宣传活动。利用各个主题宣传日，突出重点，打造声势，配合新闻媒体，开展形式多样的健康教育活动。

四、实施开展各种健康教育活动。利用服务站宣传栏定期刊出各种健康知识，每月一期，全年不少于12期。“健康教育课堂“定期开设健康讲座对社区居民进行健康知识普及，提高社区居民防病治病意识，解答社区居民关于健康的困惑，健康讲座每三个月一期，全年不少于四期。并不定期开展街头宣传，发放健康处方等多种形式开展健康教育活动，以提高居民参与热情。

五、成立健康教育小组。组长:方益民。负责人：杨春香。本站全体工作人员为组员。负责制定实施细则，做好宣传和联系工作，保证健教工作有目标、有计划、按步骤地开展实施。

北苑社区卫生服务站

2012年4月2日

篇2：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

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扩展阅读： 卫生局 社区 健康教育 工作计划 实施方案 健康教育与健康促进是动员全社会和多部门的力量，营造有益于健康的环境，传播健康相关信息，提高人们健康意识和自我保健能力，倡导有利健康的行为和方式，促进全民健康素质的活动。过去的一年，我市城市社区健康教育与健康促进工作在市政府的正确领导下，在各有关部门和单位的支持和共同努力下，大力推进城市社区卫生服务，积极开展预防艾滋病、结核病、血吸虫病、病毒性肝炎和以预防高血压为重点的慢性非传染性疾病的系列宣传活动，社区、学校、医院、公共场所等健康教育和健康促进工作有了较大发展，健康教育网络和工作机制正在形成，市民健康意识和健康知识水平进一步提高。但是，我们应该清醒地看到：这项工作目前在我市发展还不平衡，城市与农村，城市各社区之间还存在较大差异，社区人群的健康知识知晓率和健康行为的形成率还较低，普及卫生知识，倡导健康的生活方式仍是一项长期而艰巨的任务。为进一步推动这项工作向纵深方向发展，提高全市居民的健康意识和健康素质，特制定本计划与实施方案。

一、总目标

建立和完善适应社会发展需要的健康教育和健康促进工作网络，提高县（区）、街道、社区居委会（社区卫生服务机构）健康教育工作人员素质，围绕本地区重大卫生问题，对重点场所、重点人群，以社区为基础，开展多种形式健康教育和健康促进活动。到2006年底，全市各社区居民健康知识知晓率达80%，健康行为形成率达70%，健康教育覆盖率达90%；社区卫生服务机构知晓率90%，机构利用率达50%，满意率达80%。社区居民健康素质有较大提高。

二、健康教育主要内容

(一)、慢性病的社区防治：向社区居民普及慢性病防治知识，倡导健康生活方式，控制行为危险因素，预防与控制高血压、冠心病、脑血管病、癌症、糖尿病等慢性病。

(二)、重大传染性疾病：加强对新老传染性疾病（如艾滋病、结核病，各种病毒性肝炎、性病、非典型肺炎、人间禽流感、流脑、流感等）的传染源、传播途径及防治措施的宣传教育。

(三)、家庭饮食卫生与营养：包括合理营养，暴饮暴食、偏食、酗酒对健康的影响，碘盐的保管与使用，食品保藏、食具消毒、食物中毒的预防知识等。

(四)、防止意外伤害：如交通事故、劳动损伤、溺水、煤气中毒、自杀等死亡和伤残事件，教育居民提高自我保护意识，加强安全防范措施，防止意外事故发生。

(五)、生殖健康教育：包括计划生育、优生优育优教、妇幼保健、性生活知识等。

(六)、家庭心理教育：包括独生子女教育，家庭关系和人际关系的正确处理，防止和消除社会心理紧张刺激，促进家庭心理健康。

三、策略与措施

(一)强化领导，明确责任和目标。

1、县（区）、街道办事处、社区居委会（社区卫生服务机构）要建立健全健康教育领导小组，确定主管领导和专职工作人员，健全城市社区健教网络，制定本地区、本单位健康教育与健康促进（2006－2010年）工作规划、计划和实施方案，并积极提供资金和物资保证，促进社区健康教育和健康促进工作扎实开展。

２、辖区内各中小学校要认真贯彻《学校卫生工作条例》，健康教育开课率达100%，力争使学生健康知识知晓率达80%，健康行为形成率达70%。

３、辖区内医疗单位要坚持开展对医务人员健康教育培训，培训率达90%，加强对患者的健康知识宣传,力争患者相关知识知晓率达80%。

４、辖区内各公共场所经营单位要认真贯彻《公共场所卫生管理条例》，开展对从业人员健康知识培训、培训率达70%以上，并积极参与创建无吸烟先进单位活动。

(二)统一布署，开展多种形式的健康教育活动。

1、县（区）卫生行政部门、疾病预防控制机构要将社区健康教育与健康促进工作纳入目标管理中，健全网络和工作机制，采取分类指导原则，在社区卫生服务、学校、医疗卫生单位、公共场所等各种类型中分别建立1－2个健康教育活动示范点，不断总结经验，探索新的工作方法并全面推广，促进工作的全面开展。

2、县（区）要充分发挥健康教育、疾病控制、妇幼保健、慢病防治等机构的专业指导作用，加强对基层健康教育骨干的健康教育理论和技能培训，每年至少培训一次，并争取纳入继续教育管理中。

3、各单位要将健康教育与爱国卫生、除害防病等工作结合起来，采取多种形式开展基层健康教育活动。各社区居委会（社区卫生服务机构）每月至少对居民开展健康教育讲座一次；卫生宣传橱窗每季度更新一次，黑板报每月更新一次。

4、搞好基层健康教育档案资料建设。开展每一项健康教育活动都要有计划、有通知、有参与人员签到、有宣传资料、有现场图片资料，并做好活动效果评价。宣传栏、黑板报要留有本底资料或图片资料。社区卫生服务机构要有健康教育vcd科教片播放记录本、热线电话健康咨询记录本、上门服务健康教育咨询记录本，健康教育处方资料要完整。

(四)搞好培训，加强能力建设。

1、县（区）卫生主管部门、街道、社区居委会（社区卫生服务机构）都要加强健康教育专业机构建设，配备素质好、业务好的医务人员从事健康教育工作，要稳定健教队伍，将人员培训纳入单位考核机制，定期考评，相互之间要加强交流与合作，促进共同发展。

2、加强能力建设，各基层单位要配备必要的健康教育设备，添置开展健康教育活动必备的硬件，如宣传橱窗、电视机、投影仪、录像机、照像机等，保证开展活动必需的资金。

3、2006年市疾病预防控制中心、市健康教育中心将组织对社区卫生服务机构健康教育骨干、医务人员、各基层单位健康教育骨干开展健康教育基本理论与技能培训，开设健康教育示范讲座，具体计划安排见附表１。

篇3：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

1 健康促进专业群建设的意义

促进我国医疗卫生资源进一步优化配置, 提高服务可及性、能力和资源利用效率, 社区卫生服务是各地科学、合理地制订实施区域卫生规划和医疗机构设置规划的重要环节[4,5]。健康促进专业群是围绕健康服务领域, 以社区卫生服务为中心, 充分融合药学、医学检验、中医养生保健和预防医学等专业而形成的专业集合。遵循院校的专业发展方向和重点, 优化整合分散的资源, 打造特色专业群[5,6]。

2 健康促进专业群建设基础与目标

健康促进专业群依据学院“错位发展, 有所为有所不为”的原则, 借鉴健康服务示范性专业群的建设经验, 整合药学、医学检验、中医养生保健和预防医学4 个具有共同职业联系的专业, 并动态更新。围绕社区卫生服务岗位群的要求, 创新人才培养体制, 形成学校、社区、医疗机构合作办学机制, 完善人才培养结构, 满足湖南乃至沿长江经济带健康产业发展对人才的需求, 全面提升健康促进专业群人才培养质量和综合竞争实力[7], 见表1。

3 健康促进专业群建设途径

3.1 完善校企医合作的人才培养机制

以区域健康产业发展对高素质技能型专门人才的需求为依据, 按照“三位一体、三阶递进、三环相扣”的人才培养模式, 在岳阳市政府主导下, 联系社区, 与市药学会、医学检验协会及其所属规模企业签订校企合作共建战略合作框架协议, 创新专业群人才培养体制, 成立由社区、医疗机构和校内外专家组成的专业群建设指导委员会, 形成具有社区服务特色的校企医合作办学机制。

3.2 探索专业群人才培养模式改革

以提升社区卫生服务能力为中心, 学校、社区、医疗机构三位一体, 按照通用能力、专业能力、综合能力三阶段递进, 课程学习、社区服务、顶岗实习3 个环节相扣, 构建“三位一体、三阶递进、三环相扣”的专业群人才培养模式, 见图1。

第一阶段 (第一、二学期) , 以课程学习环节为主体, 进行专业群共享的基础理论和实践教学, 重基础、重方法, 以满足社区卫生服务岗位人才的基本规格和全面发展的共性要求。通过校内外基地仿真实训和社区服务学习体验, 培养学生的通用实践和适应能力。

第二阶段 (第三、四学期) , 根据学生志愿, 按群内专业进行不同方向的分流培养, 重实践、重技能, 专业群共享课程与专业核心课程交替进行, 针对不同专业特点因材施教, 使学生在群内某个技术领域形成专业特长, 体现个性需求。通过在社区和医疗机构的职业岗位实践, 培养学生的专业技术和能力。

第三阶段 (第四、五、六学期) , 根据用人单位和市场需求, 进行综合应用能力的培养, 重创新、重创业, 在第四学期对学生进行职业综合技能强化训练, 第五、六学期安排学生在对应岗位实习8~10 个月, 由一线专家和学校教师共同对学生进行指导, 以一线专家为主。毕业前学生返校, 完成毕业作品设计和毕业考试。

3.3 构建“四轮双翼一中心”专业群课程体系

根据健康促进产业和社区卫生服务的岗位要求, 按照群内专业服务对象相同, 建设社区服务实践课程;根据专业基础或技术领域相近的原则, 整合专业教学内容, 建设专业群共享课程;根据群内各专业特点, 建设专业核心课程, 形成“四轮双翼一中心”专业群课程体系[7,8,9], 见图2。

3.4 构建“学校+社区”的实训体系

按照“公共性、公益性、特色性、共享性”思路, 以优化升级、校企共建、社区托管等形式创新基地建设与管理模式。集合学校、社区、医疗机构三方力量, 共建社区健康学堂、校内仿真医院、生命科学馆等健康促进服务平台;与20 家社区/医疗机构/健康促进型企业深度合作, 共建校外实习实训基地, 形成集教学、生产、培训和技术服务于一体的公益性、共享性实训基地。

根据高职学生认知规律和健康促进产业及社区卫生服务岗位群的能力要求, 融入职业标准, 构建“校内仿真+社区实践+顶岗实习”的专业群实践教学体系, 见图3。

(1) 合理设计群内实践教学内容。与社区卫生服务中心/医疗机构/企业深度合作, 共同设计社区卫生服务专业群的实践教学内容, 主要包括专业感知、课程实验实训、专业综合实训、交叉学科综合实训、毕业实习、社会实践和志愿者服务、岗前培训、社区健康服务学堂实践、云平台健康服务学堂实践。在原实践教学内容上增设交叉学科 (4 个专业) 综合实训、志愿者服务、岗前培训、社区健康服务学堂实践、云平台健康服务学堂实践。

(2) 加强实践教学质量管理与考核评价。以竞赛带动实践教学, 以服务学习提升实践教学质量。通过举办技能竞赛、创业竞赛等各类竞赛带动实践教学, 促进学生实践能力的提高;通过社会实践和志愿者服务、社区健康学堂服务、云平台健康学堂服务等提升实践教学质量。两者均以学分奖励的形式纳入人才培养方案。明确由实训中心统一对校内、校外实践教学进行管理, 制订和完善相关管理制度, 所有实践教学做到分专业有实践教学体系、分学期有实践教学计划、分教研室有课程实训计划、分课程团队有单学科和交叉学科综合实训方案, 每一种类型的实验实训均做到有实施方案和实习实训总结。同时, 充分利用信息化手段对实践教学情况进行跟踪管理和质量评价。

3.5 开发专业群共享的信息化教学资源

与湖南嘉杰、北京世纪超星公司等企业合作, 以职教新干线和MOOC平台为载体, 开发教学课程资源、岗前培训资源和健康服务资源为主的专业群教学资源库;建设和开发岗前培训资源库, 依据3 个群内专业从业人员的意见, 打造学生泛在学习平台、考证培训平台和在职人员考证、培训、继续教育平台;从社区民众的健康服务需求出发, 构建健康服务模块, 建设社区卫生服务资源库。

3.6 打造德艺双馨专业群教学团队

根据专业群教学需要, 整合药学、医学检验技术、中医养生保健、预防医学等专业的专兼职教师, 发挥不同专业背景和工作经历教师的优势, 优化师资队伍结构[7,8,9,10]。引入1~2 名顶尖级专家, 建立大师工作室, 指导专业群建设;培养、聘请2 名专业群带头人和4~8 名专业带头人, 成立专业群共享课程+专业方向课程+社区服务实践课程3 个课程群团队, 重点建设3 个跨学科课程团队, 形成由80 名一线专家组成的兼职教师队伍。通过境内外访学、学术交流、企业挂职锻炼、课题研究等途径, 打造一支专兼结合的双师素质教师队伍。

4 结语

通过建设社区产学研健康服务平台、创新人才培养与社区服务两大模式、开发教学培训服务三大资源库, 构建基于社区卫生服务体系的健康促进专业群。以期发挥专业优势, 院地共建, 打造卫生服务示范社区, 为实现全民健康提供范式;开发拥有自主知识产权的洞庭湖区特色保健产品, 带动区域保健产业发展;形成集专业实践、公共辅修、创业培训三位一体的生产性实习实训基地, 建成区域养生保健专门技术人才的培养培训中心。

摘要：社区卫生服务的发展是健康服务产业的重要组成部分, 健康促进专业群是我院健康服务示范性专业群的重点建设专业群。主要探讨健康促进专业群“三位一体、三阶递进、三环相扣”的人才培养模式、“四轮双翼一中心”专业群课程体系和校内外相结合的高职实训体系的构建, 旨在为高职院校专业群建设提供借鉴。

关键词：健康促进,专业群,社区卫生服务体系

参考文献

[1]国务院.关于促进健康服务业发展的若干意见[R].2013.

[2]柴玉, 高亮.国务院印发《关于促进健康服务业发展的若干意见》全面发展中医药医疗保健服务[J].中医药管理杂志, 2013 (16) :81-82.

[3]国务院.关于洞庭湖生态经济区规划的批复 (国函[2014]46号) [R].2014.

[4]王怡, 邵梅红.关于发展社区卫生服务的研究与思考[J].江苏卫生事业管理, 2009 (3) :23-25.

[5]李卉.政府管制视角下城市社区卫生服务需求影响因素及对策研究[D].长春:吉林大学, 2012.

[6]顾京.高职教育专业群建设要素研究[J].职教通讯, 2012 (11) :1-3.

[7]马国胜, 邱学林.现代农业专业群构建的探索与实践[J].安徽农业科学, 2013, 41 (34) :13448-13450.

[8]石伟平.高职教育专业群建设:概念内涵与机制[J].中国高教研究, 2011 (11) :78-80.

[9]张欢.高职院校专业群课程体系构建方法探讨[J].中国职业技术教育, 2014 (5) :31-34.

篇4：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

【关键词】 360°健康管家；社区卫生服务；效果

【中图分类号】R19 【文献标识码】A

为了全面落实科学发展观，以党的十七大报告重要思想为指导，贯彻新时期卫生工作方针，创建平安和谐社区；坚持为人民健康服务的方向，为居民提供安全、有效、便捷、经济的公共卫生服务和为居民提供及时、连续、优质的基本医疗服务。根据“保证基本医疗、惠及人民群众”的原则，切实减轻群众的医药费用负担；坚持社区卫生服务公益性质，以社会效益为主。实行低廉、可及的卫生干预服务，实现“小病在社区、防病在社区、健康在社区”的目标。从2009年12月至2012年12月，我院对东兴社区居民进行入户调查，了解辖区居民健康状况，针对社区居民的健康状况，开展360°健康管家服务，现将经验介绍如下：

1实施步骤与方法

1 360°健康管家服务实施步骤

1.1 我院从2009年12月开始，首先制定了360度健康管家服务工作方案和360度健康管家服务工作制度，明确指导思想。成立360°健康管家领导小组、技术管理小组和服务管理小组，确立服务宗旨、服务口号、服务内容和标准。

1.2 制定领导小组职责，明确工作任务内容和工作目标、落实保障措施。

1.3 根据质量考核标准，落实质量考核机制，实施绩效考核。

1.4 建立健康服务热线、服务监督电话，接受群众的监督。

2 360°健康管家八项服务内容

2.1开展“心手相连，彰显亲情”结对帮扶服务。与慢性病患者结对为帮扶对象，提供亲情化的卫生服务，定期进行随访，每年免费健康体检一次。

2.2 “足不出户，尽享健康”健康快车服务。电话预约和咨询，送医送药上门，及时的健康知识短信、在线答疑解惑等服务。

2.3 “相约健康，享受人生”知识讲堂服务。每周为居民举办健康知识讲座1次；每月出版卫生保健知识专题宣传版报1期。

2.4 “母亲安全，婴儿健康”母婴保健服务。进行孕妇、产妇保健：免费为辖区孕妇、产妇提供卫生、营养、心理等方面的咨询和指导以及产前定期检查等医疗保健服务和胎儿保健、新生儿保健。

2.5 “健康成长，快乐儿童”儿童保健服务。为儿童常见营养性疾病的进行矫治；儿童常见心理行为疾病的诊断与矫治；儿童智力、个性、气质测试；早期教育及康复训练；学习困难与干预；儿童智力测查；高危儿随访；微量元素及骨密度测试；儿童视力检查，弱视、斜视及屈光不正的诊治等。免费为辖区3岁前儿童定期体检。

2.6 “和谐伴侶，幸福人生”婚育指导服务。进行婚前卫生指导、婚前卫生咨询；婚前医学检查，母婴保健指导。

2.7 “安康长寿，夕阳更红”关爱老人服务。老年人日常保养与健康、常见疾病预防指导、饮食健康指导、心理卫生保健、常用药物指导等。辖区65岁以上老年人每年免费健康体检一次。

2.8 “美丽心灵，沟通无限”心理咨询服务。青少年问题心理咨询、成人问题心理咨询、等心理咨询指导。

3 实施方法

3.1 从2009年12月开始，我院360度技术团队首先对东兴8个社区5000多户居民进行入户调查，了解辖区居民健康状况，为真正落实“360度健康管家”服务进社区，根据“360度健康管家”服务项目，“360度健康管家”工作团队走街串巷，深入社区，上门入户调查了辖区内近5000户居民，摸清辖区居民健康状况，并为社区居民建立健康档案。

3.2与行动不便的老年人及慢性病人建立结对帮扶档案，定期上门访视、义诊、送医送药。同时，每周定期派出医务人员到社区进行义诊，居民可以在社区内享受到疾病预防等公共卫生服务和一般常见病、多发病的基本医疗服务。

3.3 为辖区65岁以上老年人和慢性病患者建立健康档案并规范管理；定期进入社区免费为居民举办健康教育讲座；每周在院内开设健康大讲堂。

3.4为辖区困难户儿童、体弱儿建立服务档案，进行生长发育评价监测、营养指导和日常生活上的指导帮助；为辖区需早期健康干预的儿童提供康复治疗；3.5免费为辖区居民测血压、检测微量血糖、检测血脂；免费为辖区3岁前儿童提供定期的健康体检等。

3.5“360度健康管家”开通了“3836930”心理健康热线和“3860138”儿童保健热线，提供心理咨询服务，及时为群众分忧解难。

4 加强保障措施，建立绩效考核激励机制，强化监管和考核。

4.1加强领导和管理，院长书记带头抓落实，制定职责、明确分工、密切合作，同时加大人力和财力投入，加强社区卫生服务人员培训。

4.2建立绩效考核激励机制，强化监管和考核。将“360度健康管家”的8项服务内容纳入医院目标管理考核，对其任务指标、服务质量、服务水平等，每月进行考核评估，考核结果与绩效奖励挂钩。“360度健康管家”工作与医务人员晋级、晋升和年度绩效考核挂钩，对圆满完成工作任务者，在职称评定、工资奖励、先进个人的评定及科研审报评定中予以优先考虑。对工作成绩突出、做出重大贡献的个人将给予表彰和奖励。

5 实施效果

5.1 2009年12月至2012年12月期间，“360度健康管家”团队深入社区共进行了183次的义诊活动，服务居民群众6万多人次。

5.2随访老年人、高血压及糖尿病等慢病患者共37892人次，与198名行动不便的老年人及慢性病人建立结对帮扶档案。为辖区居民建立健康档案并规范管理，为60%以上老年人（65岁以上）和慢性病患者建立健康档案并规范管理，健康档案的管理率达到65%，高血压患者规范健康管理率达到86%，糖尿病患者规范健康管理率达到82%。

5.3 举办健康教育讲座312期，参加人数达11532人次；每周开设周六健康大讲堂，累计发放各种宣传资料、健康处方10万多份，出版了118期健康专栏；

5.4 与8名困难户儿童、体弱儿建立服务档案，经常进行生长发育评价监测、营养指导和日常生活上的指导帮助；为辖区需早期健康干预的儿童146人提供康复治疗，对27人给予减免医疗费等优惠服务。

5.5免费为辖区居民诊治、测血压、血糖66913人次，；优惠检测血脂986人次；免费发放药品1万多元。为社区居民减免让利医药费10万元。免费为老人、留守儿童进行营养监测、为辖区3岁前儿童健康体检10528人次人次。

5.6 在广西社区公共卫生服务项目督查中，我院社区医疗保健服务质量评分名列全区前茅。自治区社区卫生健康教育专题检查获得满分，名列全区第一名。

5.7 至2012年底，社区卫生服务中心的设施条件、队伍建设、服务功能和服务水平取得进一步的发展，居民可以在社区内享受到疾病预防等公共卫生服务和一般常见病、多发病的基本医疗服务，居民到社区卫生服务中心就诊比例增加。

5.8 360°健康管家服务开展以来，360°健康管家服务团队为群众提供了及时、贴心、全方位、零距离的“360度健康管家”的社区卫生服务，得到了居民群众和政府的赞赏，群众的综合满意率达到95%。

6 结论

篇5：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

计划

为普及精神卫生知识，促进群众心身健康，我院成立以医务科、防保科、护理部、康复科等部门主要成员组成的健康教育小组，配备一定数额的兼职健康教育人员，定期策划、组织学习、宣传教育精神卫生知识，让更多的职工和患者了解精神卫生，注重身心健康，预防治疗心身疾病。为此，我院制定相应的心理健康教育计划，具体做法：

1、每年10月10日“世界精神卫生日”，健康教育小组将宣传发动，院内总动员，安排工作，院内宣传，分发宣传单张，制作宣传栏。

2、邀请报刊、新闻媒体参加报道，让广大人民群众了解更多精神

卫生情况，更多了解精神疾病知识，让人民重视心身健康。

3、组织医院专家对外义诊宣传，心理咨询，让群众近距离了解精

神卫生，让人民重视、关注精神卫生的发展。

4、院内举办系列有关精神病防治讲座，开展5种常见精神疾病（分

裂症、抑郁症、双相障碍、焦虑症、老年痴呆）知识培训。使非精神科医务人员对抑郁症等重点疾病知识识别率大于80%。邀请部分患者及家属参加。

5、配合工会组织职工外出游玩，烧烤，体育竞技，文艺活动等形

式促进员工缓解心理压力，放松心情。

6、配合上级部门组织心理服务志愿者活动，在助残日、消费日、五四青年节、学雷锋日等节日进行义诊，宣传教育，发放宣传

单张和宣传手册。

7、配合全市社区精神病管理治疗，开展下乡义诊，送医送药，服务

广大患者和群众。

8、制作心理讲课相关宣传单张、宣传手册在各门诊病房服务点免

费发放，宣传教育，咨询。

9、院报刊登心理健康专版，让广大人民职工群众了解更多精神卫

生情况，更多了解精神疾病，让人民重视心身健康，重视关心精神病人，清除偏见和歧视。

10、定期在学校、医院门诊、结对医院、社区残疾人服务处及医院

篇6：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

切实加强和完善社区劳动关系协调工作，进一步强化劳动保障基础工作，为全面构建和谐社会夯实基础。以推进和谐稳定劳动关系为主线，以全面落实科学发展观为统领。以构建和谐社会为目的充分发挥基层劳动保障工作平台作用。

二、目标任务

将劳动关系协调工作延伸到街、乡（镇）和社区。做到一个明确”四个建立”即：明确街、乡）镇和社区在劳动关系协调工作中的基本职能。建立完善劳动关系协调工作组织体系，实现一个目标。以街、乡（镇）和社区劳动保障工作平台为依托。促进劳动关系和谐稳定；建立劳动保障监察组织网络，确保劳动者合法权益得到适时维护；建立劳动关系台帐和基础数据库，全面掌握劳动关系基础信息，实现动态管理；建立劳动用工备案制度，规范用工行为，切实提高劳动合同签订率。

三、方法步骤

推进工作从 年 月 日开始。共分为准备启动、组织实施、总结验收三个阶段。

(一)准备启动阶段

1制定工作方案。街、乡（镇）要结合实际。分别制定工作方案，建立组织机构，明确目标任务。

2进行动员部署。月 日召开全区启动大会。

(二)组织实施阶段

1配备专职人员。此项工作时间紧、任务重。各街、乡（镇）及社区要按照区里统一要求，目前劳动保障工作任务重，工作人员少的情况下，将推进工作放在重要位置，从各街、乡（镇）和社区劳动保障机构现有人员中选配1名素质高、业务熟的人员，专门负责推进工作，其他人员予以配合。

2组织岗前培训。每个街、乡（镇）聘2名兼职劳动保障监察员。经考试合格者分别聘为兼职劳动保障监察员和劳动保障法律监督员，并分别颁发证书。

3建立备案制度。按照省、市全面建立劳动用工备案制度的总体要求。全面开展劳动用工备案，建立劳动用工备案制度。

4开展全面调查。社区劳动保障协理员要对辖区内所有用人单位的基本情况进行一次全面调查。逐一采集用人单位的基本情况信息，并录入微机建立台帐。

5组建协调机构。街、乡（镇）组建劳动关系协调委员会；社区组建劳动关系协调小组。

6扩建监察网络。将劳动保障监察工作延伸到街、乡（镇）和社区。建立一个检查、监督、指导的完整工作体系。

7分步专项治理。各街、乡（镇）和社区要根据调查统计的汇总结果进行综合分析。按专项、分步骤提出治理意见，逐级上报劳动保障监察部门，采取上下联动的方式统一进行专项整治。

(三)验收阶段

1检查分析。总结好的经验和做法，找出劳动关系不和谐的具体成因，并对加强社区劳动关系协调工作和基础平台建设工作等，向区推进工作领导小组提出建设性意见，全面总结推进工作的基础上形成工作总结报告，上报区推进领导小组。

2联合检查。组织有关人员成立联合检查组，对各街、镇（乡）推进工作情况进行一次全面检查，并按照目标要求量化评比，同时将考核结果纳入考核指标。适时召开全区推进工作情况总结大会，对推进工作中好的经验和先进典型进行总结表彰。

四、组织领导

区成立以区劳动保障局局长为组长，为加强推进工作的组织领导。区劳动保障局副局长，区发展和改革局副局长，区总工会副主席，区中小企业局副局长，区民政局副局长，区工商局副局长，区地税局副局长为副组长的区推进工作领导小组。

由区劳动保障局副局长任办公室主任。办公室成员包括：区劳动保障局各科室，区推进工作领导小组办公室设在区劳动保障局。区就业服务局、区发展和改革局、区工会、区中小企业局、区民政局、区工商局、区地税局相关科室。

五、几点要求

(一)加强领导。

一是时间紧，这次推进工作。国家和省市要求我 月底前完成，需要我集中精力加快推进。二是任务重，劳动关系协调工作进社区，政府社会管理职能的延伸，内容涉及方方面面，需要我进一步明确任务抓紧落实。三是意义大，这次推进工作对促进劳动关系和谐，维护社会稳定具有十分重要作用，全面构建和谐社会的基础工作，需要我高度重视。为此，各街、乡（镇）要把这项工作作为全年工作的一项重点工作来抓，摆上重要议事日程。开展工作过程中，主要领导要亲自抓，分管领导要具体抓，亲自组织、部署任务，要量化责任考核指标，任务分解到人，高标准地完成任务。

(二)加强指导。

要创造性的开展工作，各街、乡（镇）推进工作领导小组。根据工作进展情况适时召开分析会，解决疑难问题。要经常组织工作人员深入基层，特别是要深入问题较集中、困难较大的社区面对面的指导，全力抓好基础调查工作，掌握用人单位基础信息的基础上，重点解决用工不办理备案的问题，从源头上杜绝用人单位的违法行为，重点解决用工不签劳动合同的问题，切实提高劳动合同签订率，维护职工合法权益。

(三）加强督导。

对推进工作进展较慢、动作迟缓的社区要进行督查、督办，各街、乡（镇）推进工作领导小组要加强督导工作。对督查后工作改进不大或仍没有进展的要在全区进行通报批评，对工作扎实、成绩突出的要予以表扬。

需要各部门整体行动，劳动关系协调工作进社区是一项系统工程。相互配合，才能形成合力。各成员单位要充分发挥职能作用，各司其职，分工协作，相互支持，密切配合，适时协调解决存在问题，形成齐抓共管的合力，共同推进工作目标的实现。

(四）加强引导。

特别是劳动用工备案制度从源头上堵住了用人单位不签订劳动合同的行为，劳动关系协调工作进社区是一项全新的工作。工作中会遇到阻力，会有很多困难，为此，要对用工单位加强引导，要使每一名社区劳动保障协理员成为政策宣传员，深入宣讲劳动用工备案的程序、劳动保障监察对不签订劳动合同等违法行为的处罚措施和标准等。同时，要借助新闻媒体的作用，通过建立专栏、专题等形式，全社会广泛宣讲劳动关系协调工作进社区的重要意义、作用。同时，对违反有关法律法规，严重侵害劳动者合法权益的用人单位在新闻媒体上曝光，为全面开展劳动关系协调工作进社区营造良好的社会舆论氛围。

篇7：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

健康教育实施方案

健康教育是提高人民健康素质的重要手段，也是社区卫生服务工作的重要工作之一，健康教育工作进社区。为了把这项工作切实落到实处，我社区特制定如下实施方案

一、发放健康处方持续加大本中心工作人员健康教育力度： 责任医生在上门访视的同时，针对不同的社区服务对象发放针对性的健康教育处方，内容包括高血压、糖尿病、胆石症、饮用水安全、健康生活方式等。做到每户有宣传资料，每人能接触健康知识。继续“内强素质”，狠抓本站工作人员的业务综合素质提高。开展全员培训，要求本站所有专业技术人员接受社区卫生服务基础知识的培训，并开展形式多样的健康教育工作：。

二、办好宣传栏做好资料收集工作

要认真做好健康教育资料的收集整理工作。平时做好工作的记录、相关资料的收集，严格按照要求进行整理归档。对相关材料应进行单列整理。在辖区内宣传窗内按要求每季张贴宣传资料，资料包括健康宣传画、卫生报刊等，内容应根据不同时期不同高发疾病采取不同的宣传内容，并对张贴的内容进行照片留底。

三、开展健康教育讲座

根据卫生局的要求，责任医生每年在本辖区内开展一次健康教育课，并要求每次健康课参与听课人员不少于20人。健康课程应根据不同听课对象，不同人群采取不同的内容。

四：具体安排按照城关区健康教育活动主题为标准安排如下：

一月份：结合合理膳食与营养，安全教育，呼吸道传染病防治。重点宣传合理膳食与营养，主题“合理膳食，均衡营养”。

二月份：结合节日食品卫生，家庭急救与护理。重点宣传家庭急救与护理，主题“安全用药，健康相伴”。

三月份：结合三八妇女节，3.24结核病防治宣传日，重点宣传妇女保健，主题“约会春天，做健康女人”。

四月份：结合爱国卫生月和4.25全国计划免疫宣传日，重点宣传社区卫生公德，主题“生活中求健康，健康中求生活”。

五月份：结合国际劳动节和碘缺乏病宣传日，无烟日。重点宣传吸烟危害，主题“拒绝烟草，珍视生命”。

六月份：结合国际儿童节，环境日，爱眼日，禁毒日。重点宣传吸烟危害，主题“关注儿童眼健康，开启心灵的窗口”。

七月份：重点开展夏秋季肠道传染病，饮水饮食卫生知识教育。重点宣传饮水饮食卫生，主题“关注饮食卫生，预防肠道疾病”。八月份：结合母乳喂养宣传周，开展家庭常用消毒知识，科学育儿和社区常见病的宣传教育，重点宣传科学育儿，主题是“科学育儿—关注宝宝成长中的焦点”。

九月份：结合全国爱牙日，老人节开展口腔保健，老年性疾病防治知识，体育健身方面的宣传教育，重点宣传体育健身，主题“坚持运动，健康你我”。

十月份：结合全国防治高血压日，世界精神卫生日，开展高血压，心脑血管疾病防治知识和心理卫生知识的宣传教育。重点宣传心理健康，主题“沟通理解关爱，心理和谐健康”。

十一月份：结合食品卫生宣传周和11.14的全国防治糖尿病日，开展食品卫生与营养，糖尿病防治的宣传教育。重点宣传食品卫生，主题“关注食品卫生，关注身体健康”。

十二月份：结合12.1世界艾滋病防治宣传日，重点宣传艾滋病防治，主题“预防艾滋病，全社会的责任”。

盐场堡社区卫生服务站

篇8：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

1我国职业卫生现状

1.1目前, 我国接触职业危害人数、职业病患者数、死亡数及新发病人数, 均居世界首位。职业病危害以粉尘为主, 职业病患者中尘肺病占71%, 中毒占20%。截至2002年, 尘肺病累计检出581 377例, 尘肺现患442 200例, 累计死亡139 177例, 病死率22.22%。同时, 每年因职业病产生的直接和间接经济损失合计达3 000亿元, 所造成的社会影响也很大。

1.2我国人均职业卫生投入明显不足, 与经济发展水平极不适应。传统的职业危害尚未得到完全控制, 新的职业危害不断产生。

1.3我国已经形成职业卫生监督与技术服务网络, 但存在专业技术人员比例较低以及后备力量不足等问题, 疾病信息监测系统也不健全。

1.4一些用人单位无视劳动者健康权益, 职业病危害问题突出, 劳动者特别是农民工的健康权益得不到保护, 劳动者自身也缺乏健康权益和自我保护意识。同时, 地方保护主义问题依然存在, 职业病危害因素转移严重。

1.5职业卫生工作涉及多个部门, 协同工作机制尚未充分建立, 职业病相关法律法规贯彻执行及职业病防治知识宣传力度不够。

2开展职业健康促进的意义

职业健康促进 (又称作业场所健康促进) 指“从企业管理策略、支持性环境、职工参与、健康教育、卫生服务等方面, 采取综合性干预措施, 以期改善作业条件、改变职工不健康生活方式、控制健康危险因素、降低病伤及缺勤率, 从而达到促进职工健康、提高职业生命质量和推动经济可持续发展的目的”[1]。

2.1职业健康促进是改善我国职业卫生现状的重要手段职业健康促进涵盖了职业和非职业性健康, 通过政府、用人单位、劳动者共同参与, 兼顾行为矫正和环境改造的综合干预, 构成一个多方协作的职业卫生与安全的服务管理体系, 这一体系的运行将很大程度上制约影响健康的危害因素, 有利于改善我国职业卫生现状。

2.2职业健康促进是“人人享有职业卫生保健”目标的战略性策略实施的重要途径职业人群约占世界人口的50%～60%, 我国工业企业职工人数约为2亿, 他们是社会中最富有生命力和创造力的生产要素。但职业人群面临比一般人群更为突出的健康问题, 通过职业健康促进模式, 可以优化职工的心理行为、生活及作业方式和社会适应状况。

2.3职业健康促进是“预防为主”卫生工作方针的重要体现职业健康促进强调“三级预防”中的一级预防甚至更早阶段, 即从根本上消除对职业性有害因素的接触。

2.4职业健康促进是增强企业竞争力和经济可持续发展的重要保障据美国密执安州对20岁以上职工健康危险因素终生干预效果估算, 健康促进的投入与效益比, 以使用汽车安全带与戒烟教育为例, 分别达到1∶105.07与1∶15.26 (按美元计) 。由于职业危害因素及不良的生活方式会造成作业能力下降、作业寿命缩短以及医疗费用增加, 所以采用“投入低、收效高”的职业健康促进模式, 开展全方位的职业卫生服务、干预和管理将极大地影响经济发展和进步。

3职业健康促进的实施和监测评价

职业健康促进是多部门协作的综合项目, 需要政府、用人单位、劳动者等多方参与。根据对环境和行为状况评估所存在的主要问题及需求, 确定在职业人群中开展健康教育的目标, 设计健康促进干预方案及实施、监测和效果评价。

3.1职业健康促进的实施内容

3.1.1开展职业卫生知识与防护技能教育工作改善劳动环境, 治理职业有害因素, 改变不良作业方式, 预防和控制职业病、工作有关疾病和工伤的发生等, 需根据不同行业、不同作业的特点, 总结和推广各种适宜的治理技术。

3.1.2开展职业心理健康教育工作职业环境中除存在职业病危害因素, 还存在精神及心理方面的不良因素, 进行心理干预是减少心理紧张行之有效的方法。

3.1.3开展对缺乏医务照料职业人群的健康教育工作WHO指出:某些未包括在国家卫生服务范围内的职业人群, 如农业工人、乡镇企业工人、未成年工人以及雇工等, 应视为“缺乏医务照料的职业人群”, 对其健康问题应给予充分重视。

3.1.4开展一般健康教育工作职业人群的健康不仅受职业因素的影响, 同时也受到一般人群暴露因素的影响, 因此对职业人群也必须进行一般性健康教育。

3.2职业健康促进的监测评价

3.2.1监测评价指标的设立

按照健康促进干预方案, 合理设立支持指标、工作指标、效果指标 (近期效果指标、中期效果指标、远期效果指标) 。

3.2.2过程评价

分析实施活动的可行性和有效性, 以了解进展, 并作必要的修正和调整。

3.2.3近期效果评价

主要评定知识、信念、态度的变化、健康知识的普及率等。

3.2.4中期效果评价

主要评定职工行为生活方式的变化、健康行为的形成率、环境中危害因素的变化、卫生服务的完善和提高, 生产环境符合国家卫生标准的状况等。

3.2.5远期效果评价

主要评定有关发病率、患病率、伤残率、病死率、人均期望寿命、生活质量的提高、社会和经济效益等。

参考文献

篇9：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

关键词：工会组织；工会作用；创新活动

近年来，沙河口区社区卫生服务管理中心坚持以“病人为中心构建和谐社区”为目标，充分发挥工会组织独立自主开展工作的积极性，把精神文明创建工作纳入党政共性目标统一部署、统一检查、统一考核、统一落实，取得显著成效。特别是在构建和谐的发展环境方面，工会不断创新工作思路，坚持以人为本，以创建促发展，以发展带创建。

一、发挥工会组织作用，不断提高职工队伍的整体素质

随着医疗改革的不断深入，对职工的思想道德、医疗技术和各种能力的素质的要求越来越高。工会结合各社区卫生服务中心的实际工作，积极发挥职工的创造性，让每一名职工充分认识自己的职责所在，发挥白求恩的精神，以主人翁精神参与到社区卫生工作的建设和发展中去。

中心工会开展了创建“学习型”组织活动。为加强队伍力量，提高服务质量，中心十分重视一线年轻骨干力量的培养，采取各种方式，提高实践技术水平，一是：组织和参加各种业务学习班，二是送上级医院进修学习，使每个人拓宽了思路，开阔了视野，提高了综合实践知识和能力。三是中心业务科经常对新上岗医生及业务骨干进行了业务知识应知应会培训和考试，采取互问互答的形式，提高大家的学习兴趣，从而达到了预期的效果。

二、以人为本，切实维护职工的合法权益，做好工会的组织建设和制度建设

中心工会在建家活动中，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，遵循《工会法》和《工会章程》，维护职工合法权益是《工会法》赋予工会的权益和基本职责。

（1）坚持对家庭困难和生老病死职工及离休老干部进行慰问，建立了工会会员和生活困难职工档案，主动为困难职工送温暖，坚持做到三必访：有天灾人祸必访、职工生病住院必访、职工家庭纠纷必访。

（2）工会开展为职工送健康活动，开办妇女知识健康知识讲座，办理女工健康保险，每年为女职工花费3万余元进行妇女病检查，每年组织职工踏青、徒步、看电影等活动，增强了职工的体质，创造了和谐健康的工作氛围。

（3）健全制约机制，为解决医疗服务中“开单提成、吃回扣、收红包、乱收费”等问题，中心工会公示了举报电话，制定了相关的制度，与医护人员签订了廉洁承诺保证书，增强了医护人员的自我约束意识，维护了医学圣洁的主旋律。医务人员拒收红包和礼品的好现象不断涌现，各敏感岗位的职工均严格要求自己，受到了病人的好评，社会满意率逐年增加。

三、认真规划，强力保障

（1）领导重视。中心党总支始终把工会工作作为社区中心建设与发展的重要内容，纳入总体规划和年度工作计划。

（2）重视组织建设。多年来坚持了党总支主管、行政支持、分管书记负责、工会组织实施的体制；重视工会专兼职干部的配备和培养；工会主席作为中心领导班子成员，讨论决策中心重要工作。

（3）全力支持工会按章程开展各项工作。凡是工会组织开展各项活动所需硬件和政策，党政都大力支持，决不含糊；工会开展活动凡需领导参与的，党政班子都积极参加（含文体活动）。

（4）党总支加强对工会工作的指导和统筹协调，为各项工作创造良好的氛围。有力的推动了社区中心的民主管理、民主决策。

四、加强社区中心文化建设，为职工营造一个和谐的氛围和良好的工作环境

工会在文化建设中发挥自身优势，开展各种积极向上、健康活泼的文化活动，帮助医护人员树立正确的世界观、人生观和价值观，无论是对促进社区中心文化的塑造，还是对医护人员个人的全面发展都具有重要的意义。根据职工的不同年龄、不同层次、不同爱好，成立不同类型的文体活动团体，丰富职工的业余文化生活。

（1）工会将社区中心医疗业务工作与职工素质教育相结合，始终围绕社区中心工作，抓行风建设，倡导优质服务，突出的特点是“五心承诺”，即解释耐心、接待热心、护理精心、病人安心、家属放心。工会还积极组织医护人员参加爱岗敬业演讲比赛和业务技能比赛，取得了较好成绩。评选“优质服务明星”，提倡广大医务工作者以身作则、责任心强、工作踏实、吃苦耐劳、脏活累活抢着干，尽量满足病人的要求，争造和谐融洽的医患关系和服务氛围。

（2）创新工作思路，以人为本，始终坚持一切以病人为中心积极开展创建“文明示范岗”活动。通过创建活动，先进模范人物不断涌现， 2012年大连市“百姓最喜爱的青年护士”刘亚君，是沙河口区华北路社区卫生服务站的一名普通护士，却于平凡之中铸就非凡，她用一流的服务，执著的追求，无私的奉献诠释着新时代的护士风采。中心组织全体职工开展了“向刘亚君同志学习”的活动，向身边人学习，发挥榜样的力量，大力弘扬刘亚君这种爱岗敬业、无私奉献的精神。榜样的力量是无穷的，职工的精神面貌焕然一新，积极向上。

（3）工会组织职工积极开展小型多样、职工喜闻乐见的文体活动，每年举办迎春联欢会、一年一度的春节联欢会被大家誉为“我们的春晚”，各部门踊跃参加，展现了年轻医护人员的风采。卡拉OK比赛、打滚子比赛、象棋、摄影、书画比赛等等，不仅极大地活跃了职工的业余生活，增强了职工的团队精神，也增进了医护人员之间的团结，培养了集体荣誉感，为社区中心的发展和构建和谐的工作环境注入了强大的精神动力。

（4）工会真心实意地为职工排忧解难。在改革不断深入、利益分配格局不断调整的情况下，工会组织关心职工中的弱势群体，多做一些化解矛盾的工作，对他们给予理解和体谅，尽力帮助解决实际困难，让他们真正感受到工会组织的温暖、党政领导的关怀，从而避免矛盾激化，维护社区中心的稳定。

（5）随着职工受教育程度的不断提高，他们自我实现的欲望越来越强。工会组织为基层职工提供了多途径、多方式、多层次的教育活动，还开展适宜职工、具有丰富内涵、体现文化功底和水平的活动，给职工提供一个充分展现自我才华的舞台。

五、加强工会自身建设，努力塑造良好的工会形象

工会工作是一项全方位，任务繁杂，而职工对工会工作要求和期望值高的工作。要求工会干部必须加强学习和提高，以高素质干部队伍去完成工会的各项工作。

（1）中心工会全体人员各司其职、各尽其责，努力工作，履行好工会各项职能。中心工会坚持每年组织职工专、兼职干部集中学习培训。培训内容包括《劳动法》、《公司法》、《工会法》、《职业医师法》、《医疗事故处理条例》（下转第241页）

（上接第239页）及医疗卫生体制改革，人事制度改革等方针政策。每次培训做到学习材料落实，主讲任务落实，座談讨论落实，注重学习培训的实效。

（2）工会干部应具备良好的服务理念和公仆意识。为此，中心工会干部除完成自己职责范围内的工作外，实行片区联系制度，要求各专职干部，配合中心各项工作，作好动员、调研、情况反馈、主动为工会小组长排忧解难，为广大职工服好务和起到工会的桥梁与纽带作用。

（3）注重工会干部的廉洁自律。中心工会组织的各项活动，无论是购买纪念品还是发放实物，均由两位以上工会专职干部同工会一起购买、签字，工会专职干部不在其中获得任何好处。在对外交往中，拒收商家任何钱物，定期公布工会的财经情况。

（4）改进工作方法，做好职工疏导沟通工作。耐心倾听并以同志式的真挚感情去启发、教育和引导职工，了解他们的思想，知晓职工要求，保护职工合法权益，力求想职工之所想，急职工所急，主动为他们排忧解难，做他们的知心人。

（5）努力学习工会工作的方针、政策和理论，不断探索工会工作的新思想、新方法，积极撰写工会工作理论文章。

篇10：健康社区建设工作计划和实施方案

一、指导思想

以科学发展观为统领，党中国共产党第十七次全国代表大会精神为指导，提高服务水平为目标，创新服务为依托，按照“全面覆盖，整体推进、梯次建设”的要求，展示“一居一特色、一居一亮点”为抓手，推动和谐社区建设为方向，坚持以人为本，全面推进。加强干部队伍建设，改善工作作风，力争在提高中创新，在创新中发展，在发展中完善，推动永康办事处社区建成“管理有序、服务完善、文明祥和、和谐共荣”的文明和谐社区。

二、活动的目标任务

和谐社区创建的总体目标：以提高干部队伍素质、提升服务水平为总抓手，以人为本，加强领导，突出重点，牢固树立和落实科学发展观，按照《和谐社区建设工作考核实施细则》要求，抓住一个重点，开展好两个创建活动完成三个落实，全面加强和改善党的领导，创一流领导班子;坚持服务社区，服务居民，促进社区建设健康有序发展。

1、以和谐社区构建为重点，加大社区建设力度。

一是继续加大社区建设力度，在原有的基础上，预计投入资金2万元改善社区的基础条件，提高工作效率，提升服务水平。

二是扩大志愿者队伍覆盖面。继续深化三支队伍，即：党员志愿者队伍、社区服务志愿者队伍、青年志愿者队伍。

三是优化社区环境，重点做好美化绿化工作，进一步巩固花园式街道、花园式单位、花园式家庭建设成果，改善居民的生活环境。

四是育社区服务组织，提高社区服务水平。积极培育、规范管理各类社区服务组织，逐步建立完善社区家政服务中心、社区法律服务中心、社区卫生服务中心、社区文化活动中心等，满足社区成员的多层次、全方位、多样化、高质量的服务需求。

五是开展形式多样的创建活动。各社区结合辖区的实际情况开展活动，形成一居一品或一居多品。充分发挥社区无职党员设岗定责争先锋活动的基地作用;永军社区“为民工程”整合社区资源、通过共建开展“五民工程”，即“为民工程”、

“便民工程”、“助民工程”、“安民工程”、“乐民工程”，推动社区创建的深入开展;永财社区以居民自治为重点，加强社区志愿者队伍建设，夯实社区各项工作。

开展好两个创建活动。

一是“和谐班子”创建活动。以好班子好队伍、好机制、好业绩、好作风为内容的“五好”创建活动为载体，进一步增强班子的凝聚力和战斗力。加强干部队伍建设，坚持办事处每周一上午集中学习制度，党委中心组每月集中学习一次，保证学习质量和效果。各部门针对各自的工作实际，每季度或半年进行一次业务培训。加强党员队伍建设，坚持“三会一课”、社区党员每周五下午集中学习制度，全面推进社区“无职党员设岗定责争先锋”活动，增强党员的责任感和使命感。

二是平安创建活动。加强打击和预防邪教工作对重点人员落实包保责任措施，实行动态管理。进一步完善治安防控体系，建立群防群治网络加强社区治安防范力量。加强信访和矛盾纠纷排查工作，将问题和矛盾化解在基层，实现全年无越级和群体上访事件的发生。加强民调队伍建设，定期对人民调解员进行培训，开展“创四无”活动，有效地将矛盾化解在基层。

3、完成三个落实。

一是落实好政府55件实事。进一步完善包保责任制，将目标细化、量化，责任落实到人，确保将55件实事抓实抓好抓出成效。

二是落实好计划生育工作。积极宣传人口和计划生育政策，稳定低生育水平。建立健全“依法管理、居民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的长效工作机制。不断完善流动人口管理服务体制。全面提高计生工作依法行政水平，保证群众计划生育的合法权益。落实人口计划生育行政执法责任制。实施奖惩制度，奖勤罚懒，充分调动社区工作人员的积极性。

三是落实城市扶贫工作。以“扶贫、济困、助孤、帮残”为宗旨，确保民有所依，民有所管。继续对下岗失业人员进行普查，入户摸底，建立档案，做到数字清、情况明。对于符合条件的下岗失业人员，简化手续，及时再就业渠道，做好下岗失业人员的再就业技能培训。做好城市居民低保信息的录入、大病医疗救助工作。开展社区内突发事件的困难户、特困户和弱势群体的调查工作。

三、主要措施。

1、统一领导，形成合力。和谐社区创建活动是一项系统工程，涉及到全街道工作的`方方面面。创建工作实行统一领导，统筹安排，实行块块负责、条条保证、条块结合的办法。形成在党工委领导下，各部门密切配合，群众广泛参与的工作格局。切实加强创建领导协调机构的力量，确保组织指挥体系上下贯通，协调联动。要加大对重点煤作的投入力度，为创建工作提供保障。各社区要采取多种形式，利用多种渠道，加大对和谐社区创建工的宣传，营造浓厚的创建氛围。畅通信息渠道，加大宣传反馈力度。

2、周密部署，长抓不懈。创建领导小组要制定具体的工作方案和详细的实施计划，对相关责任进行再分解、再落实。同时要注重长效管理，一抓到底，努力完成创建工作的各项任务分解落实到部门，落实到人。

3、强化督查，狠抓落实。各社区要把创建工作作为一项重要工作，普遍建立领导组织和工作制度，切实解决实际问题，把和谐社区创建各项任务落到实处。

****办事处

篇11：宝云社区卫生服务站健康促进工作实施计划

20xx年魏塘街道公共卫生工作以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七届五中全会和上级有关公共卫生工作会议精神，贯彻落实《省爱国卫生促进条例》，以巩固国家卫生县城、市级卫生强街道、食品安全强街道为抓手，以深化医药体制改革为契机，坚持“政府组织、地方负责、部门协调、群众动手、科学治理、社会监督”的工作方针，全面推进全民健康促进行动的城乡环境卫生整治行动，有效落实公共卫生均等化服务，进一步保障公共卫生安全和人民群众的身体健康，为构建和谐社会、促进我街道经济社会的健康发展作出积极贡献。

一、目标任务

1、巩固国家卫生县城创建成果，进一步健全环境卫生长效管理机制，完善考核制度。改善城乡居民环境面貌。大力开展群众性的爱国卫生运动，深化卫生村、卫生先进单位的创建活动，创建1个市级卫生村，各级卫生先进单位3个。

2、以深化医药体制改革为契机，落实基本药物制度，有效落实公共卫生均等化服务，进一步规范社区卫生服务，确保医疗卫生、公共卫生安全。

3、巩固市级食品安全街道成果，进一步加强食品安全管理。推进食品安全“三网”建设，深化食品卫生监督量化分级管理制度，强化药品安全监管，扎实推进药品安全示范的创建工作。确保全年无食品药品安全事故发生。

4、完善合作医疗、健康体检工作。城乡居合作医疗参保率稳定在98%以上，进一步加强合作医疗基金的使用和管理，加强社区卫生服务站实时报销管理，提升合作医疗代办员为民代办报销的服务质量。组织实施好第三轮参合居民健康体检的有序开展，健康体检率达70%以上，妇女常见病普查率达85%以上，并建立、完善体检居民的健康档案。

5、加强疾病预防控制。加大有关传染病预防知识的宣传力度，进一步加强疾病和地方病的监测、预防和控制。加强职业病危害防治与监督管理，全面治理职业病危害防治的薄弱环节，建立长效机制，确保全年职业病危害防治形势的稳定和无传染疾病和地方病的爆发。

6、深化社区责任医生制度。进一步明确社区责任医生的工作任务和考核机制，完善各项制度，以深化社区责任医生制度为抓手，提高服务水平。

7、加强城乡健康教育。以切实改变城乡居民健康行为习惯，以健康教育课进社区活动为载体，开展多种形式的健康教育，进一步提高群众的健康意识。创建1家健康示范社区，积极倡导健康生活方式，切实改善群众健康行为习惯。确保全街道每户农户至少获得1份健康教育宣传资料，居民基本卫生知识知晓率达85%以上。

8、大力开展农村改厕。结合村庄整治工作，做好农村卫生厕所的调查、摸底，进一步加大宣传力度，积极引导、鼓励农户建造无害化厕所，全年新增农户卫生厕所60户以上。

9、开展经常性除四害工作。以春秋两季为主要季节，结合环境整治，有针对性地开展病媒生物防治，做好四害密度监测，迎接“灭鼠先进城区”复查。

二、工作措施

1、以国家卫生县城复查为契机，优化环境卫生面貌。

公共卫生管理服务工作是政府的一项实事工程，是统筹城乡发展、改善城乡面貌的必然要求，是党委、政府执政为民、构建和谐社会的体现，因此各单位要把公共卫生工作摆上重要议事日程，加强组织领导，完善工作机制，健全组织网络，增加经费投入，进一步提高公共卫生管理服务能力，全面提升卫生综合水平。

一是要完善环境卫生长效管理机制和考核机制，加强环境卫生动态管理，进一步加大卫生设施的投入，稳定农村保洁队伍，切实改善城乡环境面貌。积极开展城乡居民文明卫生户的评创活动，健全和完善农村保洁员工作的考核机制做到上下联动，群众参与，确保环境卫生长效管理工作落到实处。

二是进一步加大爱国卫生运动力度。在开展长效保洁的同时，加大集中整治力度，抓住爱国卫生月活动以及五一、国庆、春节等节假日，广泛开展群众性爱国卫生运动。

三是进一步加大农村改厕和病媒生物防制工作。积极宣传建造无害化卫生厕所的意义，引导、鼓励农户建造无害化厕所。各村要结合村庄整治，进一步加大农村改厕力度，把改厕工作列入议事日程，做好调查摸底、宣传发动，把改厕任务落到实处，确保全年新增户厕60户以上。同时开展经常性除四害工作，制定除四害计划和密度监测方案，根据季节特征和病媒生物的消长特点，结合环境整治，有针对性地开展病媒生物防治，彻底消灭病媒生物孳生地，切实改善农村生产、生活环境，创造良好的卫生环境，迎接好“灭鼠先进城区”复查工作。

2、以倡导健康生活方式为载体，广泛宣传营造氛围。

一是建立健全健康教育阵地，积极做好各类公共卫生宣传发动工作，继续开展好百场健康教育进社区活动，要利用各类橱窗、黑板报、永久性标语开展健康教育宣传。充分利用村级简报，开设《卫生与健康》知识专栏，使广大群众能从多方面渠道吸取健康知识。

二是以倡导健康生活方式为载体，积极开展示范社区的创建活动，加强计文卫的合作力度，积极开展青少年的健康卫生行为活动，引导群众从自己做起，摒弃不良生活方式的.健康教育和行为干预，以提高群众的自我保护意识，努力营造全民参与的良好氛围，使全街道群众的卫生知识知晓率和健康行为形成率达85%以上。

3、以完善公共卫生工作机制为基础，提升管理服务能力。

进一步探索公共卫生管理服务机制，全面落实城乡公共卫生三大类12项综合服务工作。实现公共卫生均等化服务。

一是加强疾病预防和控制。以甲型H1N1流感、艾滋病、地方病等传染病为重点，加大宣传、预防和控制力度，落实村、社区以及中小学、幼托机构的防控措施。开展0-7岁儿童计划免疫工程，着重做好新居民儿童的预防接种工作，确保新居民儿童预防接种率达90%以上。

二是加强社区医疗卫生一体化管理。完善联络员制度、例会制度、月报制和信息通报制度等四项制度，明确社区责任医生的工作任务和责职，强化各村(社区)社区卫生服务站的管理和社区责任医生的教育培训，进一步提高社区卫生服务能力和水平。

三是加强三网建设。深入学习贯彻《食品安全法》，落实食品药品责任追究制，签订食品药品安全目标责任书。配合上级职能部门做好食品安全监管，加强连锁起市、放心店的扩面、提质、增效工作，积极推进连锁超市、放心店向农村、社区、学校延伸。加强群众监督力度，充分发挥群众监督队伍的作用，掌握动态，定期巡查监督，整合队伍资源，形成工作合力，提高工作效率，以提高公共卫生整体水平。

四是加大食品安全专项整治和监管力度。配合工商、农经、质检、卫生等职能部门开展食品安全的专项整治活动，积极开展无公害、绿色农产品的认证，实施食品的市场准入制度。严格生产加工分企业的行为规范，落实餐饮单位索证索票制度。全面实行食品卫生监督量化分级管理制度，实现100%的学校食堂实行食品卫生量化分级管理，30%以上大中型餐饮单位和新评定A级单位实施“五常法”管理。加强家庭聚餐的监管、申报备案。进一步加大各食品环节的巡查力度，完善食品药品长效监管机制，有效预防食品药品安全事故的发生。

4、以加强合作医疗资金管理为重点，提高管理服务水平。

一是进一步加强卫生医疗机构的实时报销管理，加强合作医疗的资金管理，加强村级代办员为群众代理医药费报销补偿手续的结报服务，确保补偿资金的正确性和补偿资金的及时性。