办公室履职尽责担当

2024-05-10

办公室履职尽责担当(通用9篇)

篇1:办公室履职尽责担当

履职尽责

勇于担当

党的十八大以来,总书记在系列重要讲话中多次强调,责任担当是领导干部必备的基本素质。面对新形势、新任务,我们每一名领导干部都应当按照市委、市政府、市国资委的总体部署和统一要求,围绕我们既定的思路目标和工作重点,履职尽责、敢于担当,为推动公司市场化转型做出新的贡献。

一、履职尽责、敢于担当,是中华民族的优良传统。

为人民利益履职尽责、勇于担当是共产党员的优秀品格。毛泽东同志把党的宗旨凝练为“全心全意为人民服务”;胡锦涛同志指出:“领导就是责任,责任重于泰山”;习近平同志指出:“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。这些谆谆教诲铸就了共产党人担当尽责的精神丰碑。在革命、建设、改革的历史进程中,无数优秀共产党员,李大钊、焦裕禄、孔繁森、杨善洲等等,在不同的岗位上彰显了履职尽责、敢于担当的优秀品格,是我们学习的杰出楷模。

二、履职尽责、敢于担当,是领导干部的时代责任。

总书记讲的好干部的标准是:“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。”敢于担当是一个重要要求。敢于担当就要做到自身硬。打铁还需自身硬,铁肩才能担道义。顺境逆境看胸襟,大事难事看担当。做到敢于担当,要正确看待个人得失,要正确对待失误挫折,要相信群众、相信组织。担当背后是品格,是境界,是能力。只有加强学习修养,注重实践锻炼,砥砺意志品格,才会有敢于担当的自觉、善于担当的本领。

(一)坚定理想信念,加强党性锻炼

要有坚定的政治信仰,树立敢于担当的政治自觉。正确的政治方向是党和人民事业取得成功的根本保证,只有强化理论武装,坚定理想信念,坚定对马克思主义的信仰,坚定对中国特色社会主义的信心和共产主义的信念,我们才能在大是大非面前旗帜鲜明,坚守忠诚于党的政治操守不失,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,在关键时刻靠得住、信得过、冲得上。作为领导干部,要自觉抓紧理论学习,带头贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党的政治纪律、组织纪律,把握正确的政治方向,做政治上的明白人,注重世界观改造。认真执行中央八项规定和各项廉政规定,坚持原则,认真负责。

(二)加强思想修养,提升精神境界

古人云:“正心以为本,修身以为基”。领导干部自觉加强思想修养,不断提升自己的精神境界,才能更好地履职尽责、敢于担当。要按照总书记提出的“三严三实”的要求,严格要求自己,自觉在工作中内化于心、外化于行,将“三严三实”作为自己的行为准则、履职原则、做人守则。要不断培养领导干部敢于探索、敢于实践、敢于负责的品格,在大事大非面前,要有坚持正气、实事求是的政治自觉;在急难险重任务面前,要有为党分忧、为民解难的思想境界。做到在难关面前敢闯敢试,勇于直面,敢于担当风险。在工作中要心存三心——事业心、感恩心、敬畏心。把工作当事业来对待的人,往往会激发一种强烈的使命感,保持旺盛的工作热情,在工作岗位上肯钻研、立标杆、当旗帜。有事业心,才能在工作中尽职尽责、负责担当,面对任务不敢推诿,才会真正把工作当成事业去追求。

(三)主动加强学习,提升履职能力

领导干部要争当学习的表率,学以立德、学以增智、学以创业,不断提升履职尽责和勇于担当的能力。一要学政策、识大局。古人讲:不谋万事,不足谋一时,不谋全局,不足谋一域。领导干部要自觉加强理论学习,提升政策理论水平,增强政治上的坚定性、敏锐性。要有加强理论学习的紧迫感,有终身学习理论的自觉性,要通过理论学习掌握马克思主义的立场观点方法,提高运用科学理论解决复杂问题的能力。二要学业务、能担当。打铁还须自身硬,领导干部要有高尚的人格魅力,更要有令人信服的业务技能,要不断学习发展改革的最新理念、最新实践、最新经验,有了硬本领才能真担当。要学会善于用辩证思维、系统思维、底线思维观察分析问题,才能进行正确、有效的决策。三要学管理、善协调。管理和协调是领导干部的重要工作,领导干部要注重学习先进的管理理念、管理经验、管理方式,注重质效和人文精神的和谐。必须勤于抓落实,善于抓落实,要着力提高狠抓工作落实的本领,发扬认真精神、务实作风,靠实干开创局面,靠实干凝聚民心。做到用制度管人、靠制度管事、依制度办事、按程序办事,达到权力威信和人格威信相结合。

(四)克服畏首畏尾,提升履职水平

有没有敢于担当的意识、气魄、能力,是领导干部履职尽责的前提和基础。领导干部要自觉投身到实际工作中,在实践中累积经验,不断提升自己的履职水平,一要工作不畏多,尽好责。面对工作和任务首先要不怵、不怕,不因繁杂的工作无从下手,要尽己所能把它做完、做好;其次,要不烦、不厌,不心烦意懒,要有奉献意识和敬业精神。二要做事不畏难,敢担当。俗话讲:不怕山高,就怕腿软,做事不畏难,自无难人事。领导干部面对困难必须有一种不畏难、敢担当的精神状态,才能克服困难、战胜困难。三要管理不畏嫌,敢碰硬。当领导就要抓管理,既要管事,又要管人,严格管理就可能得罪人,讨人嫌。领导干部在工作中应该有严格管理、敢于碰硬的自觉和自信,对错误行为和不正之风依章依规进行批评教育和处理。同时,领导干部要自觉被管,严格管理的关键是对干部从严管理。

三、履职尽责、敢于担当,做领导信任和群众满意的干部。

(一)在思想修养作风建设中履职尽责、敢于担当

认真践行“三严三实”要求,自觉加强党性修养,树立正确的权力观,做到自重、自省、自警、自励,坚持从实际谋划工作,不做表面文章,杜绝形式主义。不断培养求真务实的作风,坚持原则,敢抓敢管,既当指挥员又当战斗员。同时,充分发挥表率作用,在工作中高标准严要求,要求别人做到的自己首先做到;大力发扬敬业精神,树立节约意识,带头反对铺张浪费和大手大脚。

(二)在推动公司市场化转型工作中履职尽责、敢于担当

按照市委、市政府,市国资委关于投融资平台市场化转型的相关文件精神,为加快市场化步伐,推进商业化项目,组织力量专项推进公司市场化转型。在逐步推进公司市场化转型过程中,作为领导干部应当继续解放思想、实事求是,履职尽责、敢于担当,充分利用现有资源,积极寻求市场化转型业务拓展,探索市场化转型可能性。

(三)在加强队伍作风建设中履职尽责、敢于担当

努力克服好人主义思想,以纪律作风整改为抓手,全面加强队伍作风建设。坚持用制度管人管事,修订完善各项规章制度,在执行力上下功夫。全面加强自身建设,提高队伍素质,培养清正廉洁、业务娴熟的干部队伍。

“履职尽责,勇于担当”,这是时代的使命,也是现实的要求。当前正是公司市场化转型期,各种矛盾凸显,各种问题叠加,我们必须以履职尽责、勇于担当的精神和魄力,面对难题敢闯敢试、敢为人先,面对矛盾敢抓敢管、敢于碰硬,面对风险敢于作为、敢于承担,顺势而为、逆势而进、乘势而上,以作风建设的新成效激发事业发展的新动力。

篇2:办公室履职尽责担当

喷吹车间

冯磊

责任意识、忧患意识是做事、做人的道理,更是一种压力和一种鞭策,明确岗位的职责,竭尽全力做好本职工作,在其位、谋其政、负其责是一种神圣的职责所在,是一种我们努力工作方向和源泉,更是一种高尚的情操、更敬业的一种精神。强化责任意识,不负众望、不负使命,贵在担当,重在落实。

通过“整顿工作作风,提升科学管理水平”主题大讨论活动的开展,本车间组织全体基层管理人员和职工结合目前我厂实际面临的巨大挑战、日益严峻的市场形势以及近期发生的炼钢厂“9.2”检修事件为出发点,进行了学习与大讨论,在思想上达成共识,明确了方向:

履职尽责,明确职责要求,增强责任意识,是对我们的干部履职尽责最起码的要求,也是体现和考验我们每一位党员干部政绩的具体表现,强化尽责意识,常思已责,作为一种思维方式,一种自觉习惯,体现在工作思路上,落实到实际行动中。强化责任意识,就是要不因事大而难为,不因事多而忘为,不因事杂而错为,对于自己职责范围内的事情,要全力以赴,尽心尽力,毫不懈怠,遇到矛盾和困难,迎难而上,想方设法解决,毫不退缩,出现问题和失误,胸怀坦然,勇于担责,毫不推诿,履职尽责要求我们每一位党员干部要有一个高尚的政治觉悟程度,要求有一种不怕苦不怕累扎实的工作作风,遇到问题不“踢皮球”,碰到矛盾不绕道走,必须真抓实干,高效运转,要重实际,使实招,求实效,立说立行,雷厉风行,克服官僚主义,有一个正确对待出现各种矛盾的心态和方法,不断地加强党性修养,加强学习不断地提高自身的素质,我们要常思量自己工作的岗位是谁赋予的,是国家、企业和职工群众赋予的,对事业的忠诚我们要牢记,常掂量自己肩负的责任所在。在其位谋其政,履其职尽其责,提倡“在岗一日,尽责一天”。因此,要切实增强责任意识,正确理解岗位赋予我们的任务、使命和目标,察民情、虑民忧、思己责,不辜负组织的重托和职工的期望,尽职尽责地做好工作,真正担负起车间发展、车间履职的责任。

炼钢厂“9.2”检修事件的发生就充分说明了个别职能部门和部分领导干部对待工作的责任心不够强的思想观念,主观上虽然没有故意推诿和回避问题,但却使“不知道”、“没有数”、“不确定”、“差不多”等“无作为”之词竟然成了现实问题的答案和口头禅,试想,这样的工作作风又能如何

成为完成总厂2012年的生产目标的保障?这样的执行力又怎么能够成为当前日益严峻的钢铁市场形势下,我厂生产经营破解困局之措?

履职尽责,贵在勇于担当。大事难事看担当,攻坚破难看勇气,其实体现的是一种责任,是一种境界,一种韧性,一种品格。干部的职责就是干事。当前,我厂正处于生产经营面临巨大挑战的决战决胜时期,处于应对钢铁市场形势日益严峻、需要破解困局的关键时期,能否从容应对挑战,凝聚力量,攻坚突破,推动各项工作科学发展,关键在各级干部是否具备良好的思想素质、工作作风。是否有踏踏实实地做事,堂堂正正做人,淡泊名利之心,因此我们要更加坚定破难攻坚的信心和勇气,勇于在跨越中做挺立潮头的勇者、激烈竞争中的智者、奋力崛起的强者。

履职尽责,关键在抓落实。抓好落实,实际上是干部党性和职业操守的实际体现,也是干部责任心强不强的关键。抓好落实,必须转变工作作风,真抓实干,就是要讲实话、察实情、报实数、出实招、办实事、求实效,同时,要坚持重心下移,沉到生产一线去了解最真实的情况、推动最紧迫的工作、解决最棘手的问题。青岛港的“红军”精神,率先垂范,一级带着一级干,一级干给一级看,领导干部带头提出“向我看齐”。职工自觉把命运与港口的发展紧密联系在一起,凝聚了港口的持续发展的动力,积极参与降耗挖潜,降本增效,革新创新。青岛港的精细管理,创建品牌的决心和意识,是我们学习的榜样与楷模,我们没有理由不在自己的思想观念、精神状态、管理方法、执行力等方面对照青岛港作反思、找差距。

“认真履职尽责、主动引领担当”的根本是转变作风,就是要敏感、要用心、要务实。各级干部要把主题实践活动落实到敬业敏感、务实用心上。一要敏感,做到头脑清醒、反应灵敏、应变有力。任何时候对工作存在的问题都不放手,任何时候都不放过有利于企业科学发展和生产经营的机遇。把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,工作劲头调整最大,切实做到用心谋事,用心干事,身体力行,竭尽全力,开拓创新,敢于担当,盯控经营管理的全过程中的关键问题,全力以赴确保段经营目标的实现。

篇3:办公室履职尽责担当

一、不动产登记是法定的行政职责

正如《通知》所言“要将不动产登记申请、受理、审核、登簿、发证等法定职责统一到不动产登记经办机构并统一行使,严禁随意拆分,确保不动产登记职责完整”。其实这是个不辩自明的登记职责规定,这句话包含以下两个涵义:一是登记程序法定。《物权法》明确了登记以登簿为物权生效标志,而登簿是依法登记中的一个重要环节,正如其他行政行为一样,登记行为是由申请、受理、审核、登簿、发证等一系列程序所组成的,前后程序之间不能倒置或缺失,否则即为程序违法。二是行为主体法定。不动产登记是法律赋予登记机构的行政职责,主体资格的适格性是决定行政行为合法性的关键前提,如果行政主体为非法定机构或非法定机构的授权委托机构,则即使行政结果是正确的,则行政行为依然认定为违法。非法的行政行为将使当事人的合法权益无法得到法律保护。

二、不动产登记资料管理是不动产登记工作的重要组成部分

该《通知》对此有规定,“不动产登记档案资料是证明不动产权利归属的重要依据,是依法开展不动产登记和信息查询的基础。各地要按照不动产登记法律法规以及国家和省政府文件要求,尽快将原各类不动产登记簿和不动产登记原始资料等档案资料移交到不动产登记机构。”这个要求包含两层意思:一是登记资料由登记行为产生。事实上,登记资料和登记簿都是权属的依据,分别是不动产登记行为中从申请人处收取和登记过程中产生的材料和信息,是登记行为产生的结果,它们是登记的依据和最终的成果,登记资料和登记簿紧随登记机构的登记行为而产生,不能独立创设,而是依附于登记。而且登记资料具有动态性,只有将历史登记资料和增量登记资料结合利用才能体现其真正的效用,否则任何割裂历史与现时资料的行为都将使登记资料的价值荡然无存。二是登记簿和登记资料由登记机构保管。根据《不动产登记暂行条例》,登记簿和登记资料由登记机构保管。因为不动产登记簿和登记资料所具有的专业性、动态性、完整性等特有属性,这将导致其保管和利用都有专门的规定,由法定的机构予以保管可以更好地发挥社会效用。基于这两点,所以登记簿和登记资料不存在移交问题,它们始终与不动产登记机构同时存在,依存于登记机构。

三、经费保障是不动产登记向纵深开展的必要前提

不动产登记工作服务于广大群众,面广量大,服务质量和数据保密性要求都很高,必须有资金保障,因此该《通知》有要求:“各级政府要结合本地实际,将不动产登记工作相关经费纳入同级财政预算统筹安排,切实保障登记窗口设置、存量登记数据整合建库、登记信息系统开发等方面的经费需要。各级财政和国土资源部门要根据不动产统一登记工作任务,科学编制不动产登记保障经费预算,落实各项经费需求”。从不动产登记统一过程的已有实践可知,至少在以下三方面需要投入不少的资金:一是窗口设置及日常运行。当前政府部门的服务要既快又好,让百姓办事感觉到方便快捷,则要配备足够的人员和较多的窗口。因此国土系统目前推广的“四全”服务是这一服务目标的最好体现。要真正推广“四全”服务,则要在行政区域内设置多个网点,每个网点根据业务量多少要配备一定人员和设备,相对于原来的集中登记,多网点布局的“四全”模式在行政成本开支上要更多,因此,要有相应的经费保障各网点的正常运行。二是开发系统整合数据。要将原来散落在各单位的房、地、林、草、海洋等不动产归集到一个单位登记,则势必要建立一个统一的登记系统,可以适用于以上不同客体的各类登记业务,同时,由于统一前各单位存在大量的历史数据,数据之间不匹配现象极为普遍,而要在同一平台运作,则必须要整合历史数据,做到房或林等与土地属性的相互匹配,这是一项保证登记工作开展的基础工作,也是极其需要大量人力物力的系统工程,需要大量的经费作保障。三是责任承担赔偿基金。履行职责必然对应相应的责任,登记行为是行政行为,登记错误将会承担行政赔偿责任,各地因为登记机构工作人员未尽审查责任导致登记错误而承担国家赔偿责任的案例屡见不鲜。而每天都要从事这么多登记业务,登记出险的概率在所难免,加上不动产价值又如此之大,因此在加大防范风险的同时建立财政赔偿基金非常有必要。

四、注重与诸多相关横向环节的协调与衔接

篇4:敢于担当 履职尽责

针对五个问题,明职责,亮承诺,把压力传导到每一个教育工作者。鄂州市教育局公开承诺,以诺示责解决查什么、怎么改的问题。在《鄂州日报》上作出“五项整改公开承诺”,接受社会监督,并把责任分解到每一所学校、每一名干部和教师。一是落实主体责任,严查从严治党、“一岗双责”落实情况,全面实行目标管理和实绩考核。二是依法行政、依法治校,严查简政放权和规范办学情况,强化法治思维,增强规则意识。三是规范教育服务,严查规范收费、阳光招生和惠民政策落实情况,狠抓专项整治。四是严查履职不力、为政不廉和违规从教行为,开展明查暗访7次,下达整改通知书21份。五是收集和解决问题,严查损害群众利益的人和事,解决群众反映突出的问题。

开列五个清单,划红线,设禁区,把规范履职、主动尽责挺在前面。市教育局实行清单管理解决用什么查、靠什么促的问题。一是根据市政府“三定”方案列出职责清单16条,明确各自职责,促照单履职、照单尽责。二是根据教育法律法规赋予的职权列出权力清单27条,明确权力界限,让权力在阳光下运行。三是根据党风廉政建设和师德师风建设要求列出主体责任清单13条,净化政风行风,打造立德树人的纯洁高地。四是将各方面意见建议整合为问题清单19条,制定整改的时间表和路线图,倒逼履职尽责。五是将教育法律法规禁止性规范统一纳入负面清单66条,划红线,设禁区,绷紧纪律规矩之弦,让广大干部教师知畏、知止。

畅通五个渠道,走出去,请进来,寻策问计把脉教育事业发展。打开大门、聚焦问题解决怎样查、怎么促的问题。一是畅通家校沟通渠道,召开家长会200多场,印发致家长函12万份,征集意见建议3700条。二是畅通“两代表一委员”关心联系教育渠道,向他们问意见、问形象,请他们提建议、作评价,献计献策。三是畅通教育与相关职能部门联系渠道,争取他们支持,积极创优教育发展环境。四是畅通上下联系渠道,召开局长、校长、教师代表座谈会21场,听民意,找问题,商对策。五是畅通开门办教育渠道,设立意见箱、投诉电话200多个,发布征询意见公告3则,力求找准问题,做到有的放矢,精准发力。

突出五个整改,勇担责,严问责,回应群众期待促教育满意度提升。抓住影响教育发展和教育形象的重点问题解决改什么、怎么改的问题。一是突出安全抓整改。排查整改校园安全隐患1309起,向家长发送防溺水安全教育短信15万条,在电视台全天候滚动提示“六个不”,设置警示牌430块,出动宣传车19次,确保了全市学生溺水事故零发生。二是突出监管抓整改。提请市政府出台了《加强全市学生校外托管机构管理工作的意见》,制定了《学生校外托管机构开办指导规范》,开展了两轮拉网式排查整治。三是突出灾后重建抓整改。按“大干大建大变”要求,集中力量做好137所受灾学校的恢复重建工作,组织“万名教师进万户扶万家”活动,开辟了受灾家庭学生入学“绿色通道”。四是突出稳定抓整改。全面实行包保责任制,坚持早盯防、早约谈、早化解,高考减招无上访,涉教人员在关键节点零上访。五是突出正风肃纪抓整改。出狠招,挥重拳,查处违规补课学校5所,清退违规资金5万元,处分教师31人,对4名学校领导进行了诫勉谈话;查处教师带彩娱乐、违规参加升学宴3人。

(作者单位:鄂州市教育局)

篇5:以德修身正品行,履职尽责敢担当

尊敬的鞠校长、各位领导,同志们:

下午好!根据会议安排,下面我就围绕“讲道德、有品行,做心中有责的党员”这一主题进行交流发言,不妥之处请领导和同志们批评指正。

“讲道德、有品行”,是“两学一做”学习教育“做合格党员”的一项内容和重要标准。总书记指出:“我们党作为马克思主义执政党,不但要有强大的真理力量,而且要有强大的人格力量”。教师作为人类灵魂的工程师,不仅是学生增长知识的导师,是人类思想文化的传播者,各种人才的培养者;更是道德的引导者,思想的启迪者,心灵世界的开拓者、理想信念的塑造者。前苏联著名教育实践家和教育理论家苏霍姆林斯基曾告诫教师:“请你记住,你不仅是自己学科的教员,而且是学生的教育者,生活的导师和引路人。”因此,作为一名党员教师要坚守共产党人精神追求,带头弘扬中华民族传统美德,从小事做起,从自我做起,率先垂范,以高尚的人格感染人,以丰富的学识引导人,以助人的情怀关爱人。结合学习,我谈一下几个方面的认识。

一要勤学善思。人的道德品行是经过教育和学习才能形成的,教师要有良好的品质,必须坚持把学习作为一种责任,不断

追求,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。要有“板凳要坐十年冷,文章不写一句空”的意志,甘于寂寞,心无旁骛,甘守三尺讲台。

四要严于律己。孔子曰:“见贤思齐焉,见不贤而内自省也”。作为一名党员教师无论是工作还是生活中,都要对自己展开批评和自我批评,自我分析,自我认识,不断接受真善美的思想,剔除假丑恶的东西,不断的自我净化。要时刻对照先进典型,及时发现问题、差距和不足,做到闻过则喜、闻善则拜、知过不讳、改过不惮,以自省促进内在道德修养的不断提升。

“一切为了学生,为了学生的一切”,是我作为一名党员教师的不懈的追求;让不同的学生有不同的收获,是我们党员教师努力的方向。在今后的学习工作中,我将用容颜表达欢喜,用双肩担当责任,用微笑美化人生,用爱心拥抱世界,无怨无悔、尽职尽责,让青春年华在为人民满意的教育中焕发出绚丽光彩。

篇6:办公室履职尽责担当

“忠诚干净担当”是总书记对党员干部的谆谆告诫,指明了新的历史条件下党员干部的修身之本、为政之本、成事之要。在面对当前复杂的国际国内形势,尤其是面对“四个全面”建设的重大任务、反腐倡廉重大历史责任,作为纪检干部必须牢记总书记的嘱托,自觉践行“忠诚、干净、担当”要求,清清白白做人、干干净净干事、兢兢业业工作,立足本职、履职尽责,努力为经济社会的发展贡献一份力量。

一、忠诚是纪检干部的基本标准

忠诚是考量一个人道德的基本要求,是一种品质、一种责任,更是一种美德,一种发自内心的情感,纪检干部要做到对党忠诚、对人民忠诚、对事业忠诚。

一要对党忠诚。对党忠诚是共产党员最起码的党性原则和政治品质。在入党时,就曾在党旗下庄严宣誓,要对党忠诚,为党的事业奋斗终身,要自觉贯彻落实党的路线、方针、政策,真正在思想上、行动上同党中央保持高度一致,做到有损党的形象的话不说,有损党的形象的事不做,党叫我们干啥,我们就干啥,要把党的主张变成我们的自觉行动,感染和带动周围的群众,坚定不移地跟党走。

二要对人民忠诚。忠诚人民是对党忠诚的本质要求,人民群众是我们党一切工作的力量来源,密切联系群众是我们党最大的政治优势,是我们党无往不胜的法宝。忠诚人民,就要坚持走群众路线,在工作中相信群众、发动群众、依靠群众,倾听群众呼声,关切群众利益,坚持从群众中来,到群众中去,与群众心连心、同呼吸、共命运,努力实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。

三要对事业忠诚。忠诚事业是对党忠诚的具体体现,忠于事业是忠于党、忠于国家、忠于人民最现实、最直接的体现。要永葆干事创业的高昂激情,以想干事的激情、敢干事的气概、干成事的韧劲勇敢作为,奋力推进事业的健康发展。

作为纪检监察干部,要模范地遵守党章,坚定地信仰党的宗旨,坚决地服从党的决定,热爱党的事业,严格执行党的纪律,自觉维护党的形象。要始终坚持走群众路线,深入群众中发现、了解、解决问题。要认真履行好党章赋予的职责,切实维护党章的权威,严明党的纪律,严肃查处违犯党章和党纪法规的行为。

二、干净是纪检干部的基本底线

“干净”就是要遵守党纪国法,慎用权力,廉洁奉公。党员干部要做到“个人干净”,个人干净是党员干部最基本 的道德底线。作为党员干部应该始终坚持全心全意为人民服务的思想,保持党与人民群众血肉联系,增强自律意识、责任意识,慎独自重,秉公用权,干干净净做人、踏踏实实做事,真正做到为民、务实、清廉。个人干净,是党员干部的底线,是有为有位的前提条件,要严格自律,做到慎言、慎行、慎独、慎初、慎微、慎友,守住做人、处事、用权、交友的底线,守住党和人民交给的责任,正确对待世界观、人

生观、价值观。

作为纪检干部,只有自身干净,才能理直气壮地监督别人。要做到洁身自好,不该说的不说,不该做的不做,保持 清正廉洁。同时还要自觉践行信仰承诺,把党风廉政建设的监督责任扛在肩上,履行好监督、执纪、问责的责任,始终把纪律挺在前面,坚决抵制“灯下黑”,始终坚持党风廉政就建设和反腐败高压态势,坚决清除党内的腐败分子,保持党的先进性和纯洁性。

三、担当是纪检干部的基本职责

担当是一种责任,勇于担当是党员干部必备的基本素质,是完成肩负使命的必然要求,以党的事业为重,为人民群众办实事、解难题,在做人的基础上善做事、做成事,在困难、矛盾、风险面前,把责任扛在肩上,敢啃“硬骨头”,遇难不畏、见险不退,努力让自己负重前行。

篇7:办公室履职尽责担当

连日来,我不断研读董事长《勇于做敢于担当的干部》讲话,每通读一遍都感受颇丰,真是高屋建瓴,字字珠玑,鞭辟入里。不断拿讲话精神对照自己的工作状态和工作业绩,深刻反思,认真寻找差距,有惭愧,有激动,更多的是激情盈怀。深感:只有迎头奋进,带好团队,凝心聚力,敢于担当,勇于担当,履职尽责,为公司发展甘于奉献,乐于奉献,善于奉献,才是自己今后的工作目标和努力方向。

董事长讲话主要分三大部分:

一、提高认识,增强勇于担当的主动性自觉性。

二、明确要求,争做勇于担当的最佳实践者。

三、发挥作用,切实担当起建设好、发展好河北钢铁集团的历史重任。在第二部分,着重指出了如何做勇于担当的最佳实践者,向全集团公司干部提出了七项要求:一是要高站位。二是要干事业。三是要有激情。四是要抓落实。五是要敢管理。六是要肯奉献。七是要争一流。在第三部分就“一把手”如何承担担当重任,他指出五点:把好方向、做好决策、带好队伍、抓好落实、树好形象。

在 学习过程中,董事长讲话中的一些经典词语不断萦绕在心头,每次回味都更有新意,如“做为一名领导干部,担当与能力相比,担当更重要、更珍贵。担当也是一种能力,担当的缺失就是最大的能力缺失,没有担当就没有干好工作的愿望和力量。强化‘领导就是责任、干部就要担当’的思想和理念,在其位、谋其政、尽好职、担好责,这既是职责所系、事业所需,更是党性的要求、群众的期盼,同时也 1

是自身健康发展的正确选择。怀着‘责任在肩、重于泰山’的责任感和‘一日无为、三日不安’做一名勇于担当的领导干部。”

古人云:大事难事看担当,顺境逆境看襟怀。“狭路相逢勇者胜”。看干部,要看敢不敢负责、有没有担当。敢负责,方能放开手脚,奋发有为;有担当,方能大有作为。这是干部领导应有的基本素质,也是对领导干部的基本要求。

温家宝总理有言:“事不避难,勇于担当”,说的就是领导干部要有一种担当的精神。我认为“担当”是一个厚重的概念,是检验做人合格与否的重要标准。做人不能勇于担当,就对不起自己的良心;为官不能勇于担当,就愧对组织对自己的信任,轻则误事,大则误国。做一个有担当的人,一方面要履职尽责,踏踏实实工作,坦坦荡荡为人;另一方面要勇于承担,出了问题多从自身找原因。勇于担当来自坚定的信心,勇于担当来自良好的精神状态,勇于担当更来自于求真务实抓落实。

空谈误国,实干兴邦。当前面对激烈的市场竞争,大券商不断扩张,我公司要实现二次创业,特别需要领导干部和全体员工凝心聚力,要“敢于献身、敢于超越、敢挑重担、敢争第一”的精神,特别需要“勇于担当、真抓实干、争创一流”的工作作风,只有敢于在困境中找出路,敢于在逆境中求发展,才能有所作为,才能实现公司稳健快速发展。

王董事长讲话中指出:“检验一个领导干部,是不是真正尽到责任、是不是勇于担当的重要标尺要把工作做到最好,就要精细管理、追求极致。要从‘管理’这个当前最薄弱也是最重要的环节入手,在全员、全方位、全过程扎实推进精细化管理追求卓越。”

对照讲话,我重新审视自己的工作和自己的团队,对自己提出了“带好团队,凝心聚力,勇于担当,履职尽责”的工作状态目标,对法律事务部提出了“坚定信念,求真务实,勇于担当,创新工作”的工作目标。

篇8:履职尽责创先进立足岗位争优秀

关键词:履职尽责,立足岗位,“创先争优”

自党的十七大召开以来,全国上下纷纷开展“五好五带头”、争创“四强四优”及“向身边的党员学习”“六个一”等活动。胡锦涛总书记最近指出,开展“创先争优”活动是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作,也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。各级党委必须把这项活动抓紧抓好,抓出成效,在基层党组织和广大党员中营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。习近平同志在全国组织部长会议上,要求把深入开展“创先争优”活动作为基层党建的一项经常性工作,同做好当前各项工作结合起来,推动基层党组织履职尽责创先进,促使广大党员立足岗位争优秀,为基层党建工作注入新的动力和活力。因此,我们不能有歇气松劲的思想,要在前期工作的良好基础上,继续狠抓“创先争优”活动各项工作,进一步把创建工作做实做深做细。

1“创先争优”的含义

“创先争优”成为近期基层党组织关注的话题。那么,什么是“创先争优”?

有的人说,“创先争优”就是创先进、争优秀。表面上看的确是这样,但是,作为新时期社会主义建设者来说,“创先争优”的重点并不在“先”和“优”上,而在于“争创”的过程。也就是说,“创先争优”的价值并不仅集中体现于“争创”出来的“先进”和“优秀”的结果。“创先争优”是社会主义现代化建设各项事业的建设者们继续奋勇向前的一种激励方法和动力,是对在社会主义现代化建设中表现突出、工作业绩突出的建设者们的一种鼓励。因此,对于社会主义现代化建设各项事业的建设者来说,在“创先争优”活动中获得各项荣誉称号既是上级领导和职工群众对自身过去一段时间内工作成绩的肯定,更是对继续做好下一阶段工作的鞭策。因此,“创先争优”是充分调动社会主义现代化建设者的“精气神”,把人的主观能动性在工作中充分调动起来,体现一个领域、一个群体的工作激情和干劲,不断发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献”的精神。

具体到企业,切实增强开展“创先争优”活动的责任感和使命感,是贯彻党中央重大决策部署的思想保证。目前,企业面临着“经济升级,企业转型”的严峻形势,我们要从大局出发,认真贯彻国家产业政策,积极履行社会责任。在产业升级过程中,对企业的长远发展是一次难得的机会,但在短期内必然会对企业经济带来影响,甚至是阵痛。在新形势、新任务、新要求下,企业各基层党组织和广大党员要不断增强搞好“创先争优”活动的政治责任感和历史使命感,认清自己肩负的重大责任,以高度负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风,大力加强基层党组织建设,在推进企业跨越式发展、和谐稳定发展的伟大实践中创先争优、建功立业。责任重于泰山,使命无上光荣,各基层党组织和党员要充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,不负重托、不辱使命,把责任化作动力,把使命化作行动,扎扎实实把党中央的重大决策部署落到实处。

2 企业如何开展“创先争优”活动

只有创造性地开展“创先争优”活动,才能更好地推动学习实践科学发展观向深度和广度发展。如何创造性地开展“创先争优”活动呢?笔者结合企业具体实际,认为可以从如下几点着手:

2.1 紧紧围绕企业中心工作,服务科学发展大局

围绕中心、服务大局是党内活动必须坚持的重要原则。就党建抓党建,就活动搞活动,党建工作只能在“体内循环”。“创先争优”活动要以学习实践科学发展观为主题,把推动“创先争优”活动取得实效的重要方法,与安排部署中心工作任务紧密结合,把企业生产经营管理工作中的重点、难点作为党组织和党员发挥作用的重点,努力把党的政治优势转化为科学发展优势,把党的建设成果转化为科学发展成果,推动企业“经济升级,企业转型”。

2.2 加强宣传发动,发挥先进典型的示范引领作用

“创先争优”活动是立足本职开展的经常性活动,要重视舆论引导、典型带动。中央组织部部长李源潮同志说,雷锋是一个创先争优、无私奉献的典范。我们要在新的时代条件下把雷锋精神发扬光大,使“创先争优”成为全社会的共同追求。要动员基层党组织和广大党员积极参与“创先争优”活动,大力宣传好的经验、做法和先进典型事迹,组织党员在活动中勇挑重担,攻坚克难,形成学先进、赶先进的氛围;同时通过表彰先进,鞭策落后,形成“争先创优”的良好局面,确保活动取得实效。

2.3 身体力行,关注民生,多为职工办实事好事

“创先争优”重在干事,共产党员和党组织的“创先争优”要体现在实实在在的行动中,在干事创业、服务职工中体现先进性,认真落实党和政府的惠民利民政策,多干好事、干实事、干职工欢迎的事,实实在在地为职工解决现实问题,促使党员干部想干事、会干事、干成事,形成推动工作落实的强大力量。青海玉树大地震发生后,玉树县上拉秀乡加吉娘社区支部书记土丁朋措面对父亲和弟弟遇难、妻子腿断、2个孩子情况不明的情况,优先考虑的是那些依然被埋在废墟下面的乡亲,先急乡亲之所急。他组织村民挨家挨户挖掘被埋人员,当他从废墟中扒出64岁的老阿妈昂文尕藏时,几个手指都脱皮了,血和着土顺着指甲滴下来。大灾面前,党员干部“万事民为先”,真情付出换来的是民心一片。职工群众心中有杆秤,得到人们真心拥护支持的才是优秀的党员干部;党员干部只有心里装着职工群众,真心为职工群众办事,才能真正做到“创先争优”。

2.4 找准创建载体,完善推进措施,健全激励机制

在“创先争优”活动中,先进基层党组织的基本标准是“五个好”,优秀共产党员的基本标准是“五带头”。在“创先争优”工作中,我们要找准创建载体,“先进”和“优秀”不是抽象的而是具体的,要用一定标准来衡量和认定,并定期考核,细化目标要求和活动内容,把“软任务”变成“硬指标”,推动创建活动深入开展。在笔者所在的企业中,以“争创‘四强’党组织,争做‘四优’共产党员”为总抓手,以自治区级“文明单位”创建活动为载体,开展“流动红旗”评比、“种养能手”竞赛及“致富带头人”“优秀后勤服务工作者”评选等特色创建活动,并把创建工作与年终绩效考核挂钩,推动企业精神文明建设和企业文化建设再上新台阶。

2.5 夯实党建基础,激发生机活力

把“创先争优”活动作为当前推动基层党组织建设的良好平台,作为加强基层党建工作的经常性要求。充分发挥党建工作引领作用,积极探索党建工作新思路,通过“创先争优”活动抓好组织体系建设,通过创新党组织设置在职工小区等方式,强化“文明单位”与社区帮扶共建模式,扩大党的组织和工作覆盖面,创新党组织发挥作用的途径和方式等措施,激发党员队伍的生机活力,不断提高党组织和党员推动发展、凝聚人心、促进和谐的能力,努力构建文明创建新格局。

3 企业开展“创先争优”活动需注意的问题

企业开展“创先争优”活动需注意以下问题:一要联系实际,注重实效。要紧紧围绕党的中心工作,紧密联系本单位、本部门的生产经营、工作业务等活动,使“创先争优”活动搞得扎实有效,不流于形式。二要充分调动和发挥党员的积极性和主动性。党员积极主动参与是“创先争优”活动开展的基础条件。“创先争优”活动的动员要深入,参与的党员要广泛,使党员通过“创先争优”活动充分发挥先锋模范作用。“典型”具有榜样和示范作用,树立“典型”很重要,但不能把注意力放在扶持少数“先进”和“优秀”上。“创先争优”活动的根本目的,不在于仅仅表彰少数“典型”,而是要通过普遍开展“创先争优”活动,使每位基层党组织的先进性进一步发展,使每位共产党员的能力素质得到提高。三要健全制度,坚持长效机制。党员的模范带头作用不在口头,而应落实在行动上。“创先争优”活动是先锋模范作用的重要体现,因此必须形成一种制度并坚持下去。一方面要根据形式和任务的要求,及时确定和提出新任务、新要求,使党员争创先进的热情经久不衰;另一方面要有健全的制度来保证。通过制度保持和增强“争”“创”意识,形成“你追我赶”的局面,使活动始终处于滚动向前的状态。四要加强领导,认真组织。企业领导要重视“创先争优”活动,坚持标准,严格考核,加大督查力度,真正使评选出的党组织和党员具有榜样和典型意义,“创先争优”活动才能取得切实的效果。当然,为了防止“创先争优”活动流于形式、走过场,除党的各级组织和党员在认识上高度重视外,还必须在实践中不断探索新的方法和途径。

篇9:履职尽责敢担当 凝心聚力中国梦

做好意识形态工作,宣传思想部门承担着十分重要的使命,习近平总书记在全国宣传思想工作会议发表的重要讲话体现了新一届中央领导集体的执政理念和执政方略,是指导新时期做好宣传思想工作的纲领性文件。

云南省委宣传部积极履行着“守土有责、守土负责、守土尽责”的思想文化宣传使命,提出了宣传思想部门必须把思想和行动统一到习总书记“8·19”重要讲话精神上来:必须增强对意识形态工作极端重要性和现实紧迫性的认识;必须适应新形势和任务给宣传思想文化工作带来的新挑战新考验和新要求,尽职尽责为党和人民的事业服务。因此,本刊特刊发中共云南省委常委、省委宣传部长赵金的文章。

习近平总书记8月19日在全国宣传思想工作会议上的重要讲话,站在党和国家事业发展全局的战略高度,深刻指出:经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。做好意识形态工作,宣传思想部门承担着十分重要的使命,必须守土有责、守土负责、守土尽责。习近平总书记的重要讲话赋予了宣传思想部门神圣光荣的使命,注入了强大的精神动力。全省宣传思想文化战线和宣传思想文化工作者一定要认真学习,深刻领会,全面贯彻,把思想和行动统一到讲话精神上来,胸怀大局、把握大势、着眼大事,十分清醒地认识自己肩负的使命和责任,用心领会、用情珍惜、用力落实,以宣传思想工作的有力有为,凝聚起全省各族人民全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的强大力量。

一、守土有责,就是要求我们把思想和行动统一到习近平总书记“8·19”重要讲话精神上来,进一步增强做好宣传思想工作的使命感、紧迫感和责任心。

全国宣传思想工作会议是在全党全国各族人民深入学习贯彻党的十八大精神,为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗的新形势下召开的一次具有全局意义的重要会议。习近平总书记在会上发表的重要讲话,站在党和国家事业发展全局的战略高度,运用马克思主义立场、观点和方法,深刻阐述了宣传思想工作的极端重要性,进一步增强了我们做好宣传思想工作的责任心、紧迫感和自信心、自豪感;鲜明回答了事关宣传思想工作长远发展的一系列重大理论和现实问题,进一步明确了宣传思想工作的方向目标、重点任务和基本遵循;深刻指出了做好宣传思想工作必须全党动手,树立大宣传的工作理念,进一步增强了做好宣传思想工作的合力。习近平总书记的重要讲话内涵丰富,思想深刻,既对历史经验进行了深刻总结,又对新形势新任务作出了科学判断,蕴含着一系列新思想、新观点、新要求,具有很强的战略性、前瞻性和针对性、指导性。在事关宣传思想工作长远发展的根本问题、关键问题上,坚定鲜明地阐明了政治立场,唯物辩证地阐明了重大问题,高屋建瓴地指明了前进方向,既是理论指导又有实践要求,体现了新一届中央领导集体的执政理念和执政方略,是指导新时期做好宣传思想工作的纲领性文献。

当前,摆在全省宣传思想文化战线面前的一项重要任务,就是要深入学习领会,全面贯彻落实,切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,努力把宣传思想工作做得更好。

二、守土负责,就是要求我们必须切实增强对意识形态工作极端重要性和现实紧迫性的认识,进一步明确任务,找准宣传思想工作的著力点,充分发挥宣传思想工作的重要作用。

历史和现实反复证明,能否做好意识形态工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。这“三个事关”,指明了意识形态工作引领社会、凝聚人心、推动发展的强大支撑作用,道出了意识形态工作的根本性、战略性、全局性意义。只有从推动事业长远发展、巩固党的群众基础执政基础的高度,认清肩负的责任、面临的挑战,我们才能进一步增强做好意识形态和宣传思想工作的自觉性坚定性。

我们党历来高度重视宣传思想工作,始终把宣传思想工作作为宣传群众、组织群众、动员群众,为推进党和国家事业发展、实现人民利益而奋斗的强大思想武器。90多年来,党领导全国人民进行革命、建设、改革取得的每一步发展和每一个胜利,都与我们党艰苦细致、卓有成效的宣传思想工作密不可分。在全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的历史进程中,宣传思想工作承担着更为重大的历史使命,发挥着不可替代的重要作用。

改革开放以来,我们党始终强调物质文明和精神文明“两手抓、两手都要硬”。随着改革发展进入关键时期,经济社会转轨转型带来利益格局深刻调整,各种思想文化交流交融交锋更加频繁,人们思想意识多元多样多变特点更加突出,社会矛盾触点增多、燃点降低、关联性增强,思想道德领域出现了一些不容忽视的现象,迫切需要发挥宣传思想工作的思想引领作用、舆论推动作用、精神激励作用、文化支撑作用,为经济社会建设提供有力保障。因此,我们在集中精力进行经济建设的同时,一刻也不能放松和削弱意识形态工作。做好新形势下的宣传思想工作,要把中央精神与云南实际紧密结合起来,紧紧围绕巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础这一根本任务,切实履行围绕中心、服务大局这一基本职责,遵循团结稳定鼓劲、正面宣传为主这一重要方针,充分发挥宣传思想工作的思想引领作用、舆论推动作用、精神激励作用、文化支撑作用,切实增强干部群众对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,增强对云南科学发展和谐发展跨越发展的责任感、紧迫感、自信心,同心同德,开拓奋进。

充分发挥宣传思想文化工作的思想引领作用,就是要紧紧围绕坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦,进一步坚定全党全国各族人民团结奋斗的共同理想。宣传思想工作要把中国特色社会主义和中国梦宣传教育作为重要任务,运用通俗化大众化的手段,通过历史与现实的对照、国际与国内的比较,引导干部群众深刻理解中国特色社会主义的总依据、总布局、总任务和实践要求,深刻理解国家富强、民族振兴、人民幸福的基本内涵和国家梦、民族梦、个人梦的关系,深刻理解实现中国梦必须在党的领导下坚持中国道路、弘扬中国精神、凝聚中国力量,用伟大祖国和中华民族的美好前景鼓舞干劲、激发热情、增强信心。围绕中国特色社会主义和中国梦的重大选题,抓住改革发展中的重大问题,组织社科专家深入研究,新闻媒体深入宣传,引导人们明辨是非,澄清模糊认识,抵制错误思想,更好地把握中国特色社会主义,坚持和发展中国特色社会主义,在实现中国梦的征程上奋勇前行。

nlc202309020602

充分发挥宣传思想文化工作的舆论推动作用,就是要紧紧围绕全面建成小康社会和加快推进社会主义现代化,广泛凝聚促进改革发展、维护社会稳定的正能量。要坚持党管宣传、党管媒体的原则,坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针,尊重新闻传播规律,把握好舆论引导的时、度、效,唱响主旋律、传播正能量,在大是大非和政治原则问题上,必须增强主动性、掌握主动权、打好主动仗,巩固壮大积极健康向上的主流舆论。要紧紧围绕省委、省政府重大决策部署,策划组织重大宣传战役,加强热点难点问题引导,最大限度地凝聚改革共识、增强发展信心、激发奋进力量。积极创新舆论引导方式,多用群众鲜活的语言作报道,用群众身边的变化讲道理,用群众喜闻乐见的形式作宣传,讲有生命力的话,讲贴近实际生活的话,让群众爱听爱看、产生共鸣,引导社会情绪、社会心理朝着健康理性的方向发展。在做大做强正面宣传的同时,要旗帜鲜明地开展舆论斗争,守住理论阵地、文化阵地、舆论阵地、社会阵地,发出正声音、传递正能量、塑造正形象。各级各类媒体要树立政治家办报、办刊、办台、办网意识,做有思想的媒体、负责任的媒体。加快传统媒体与新兴媒体融合,研究把握网络新媒体发展规律,进一步加强网络建设与管理,通过做大做强重点新闻网站,充分发挥主流媒体法人微博、政务微博的作用,加强网上评论引导,积极壮大网上主流舆论。加强网络社会管理,规范网络传播秩序,依法打击网上谣言和网络犯罪,改善网络舆论生态。

充分发挥宣传思想文化工作的精神激励作用,就是要紧紧围绕增强民族凝聚力向心力,深入推进社会主义核心价值体系建设。社会主义核心价值体系是“两个巩固”的基础性支撑,决定着中国特色社会主义的根本方向。宣传思想工作要把推进社会主义核心价值体系建设作为重要任务,积极培育和践行社会主义核心价值观,大力倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,推动社会主义核心价值体系内化于心、外化于行,成为全省干部群众的价值追求和自觉行动。以高远、开放、包容的高原情怀和坚定、担当、务实的大山品质为核心的云南精神,是社会主义核心价值观在云南的生动表达。要把弘扬云南精神作为推进社会主义核心价值体系建设的切入点,把宣传教育和实践养成统一起来,从具体的事情抓起,把云南精神转化为干部群众的思想观念,融入干部群众的思维方式,提升干部群众的精神境界。要深入实施公民道德建设工程,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,充分发挥先进典型的示范引领作用,集中整治一些行业和公共场所存在的道德失范、诚信缺失等突出问题,在全社会形成知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚,提高社会文明程度。

充分发挥宣传思想文化工作的文化支撑作用,就是要紧紧围绕提升文化软实力,加快推进云南民族文化强省建设。文化建设是宣传思想工作的重要内容。文化兴、人心齐、边疆稳。要坚持面向基层、服务群众、统筹城乡,加快推进重点文化惠民工程,广泛开展送文化下基层活动,切实解决基层公共文化设施脆弱和城乡文化发展不平衡的问题,使文化真正热在基层、亮在基层、暖在民心。加快转变文化发展方式,增加文化产业科技含量,培育新的文化业态,实现发展动力由政府推动向市场驱动转型、发展方式由外延扩张向内涵提升转型、产业结构由特色产业为主向核心产业为主转型,推动文化产业转型升级、提速发展。进一步深化文化体制改革,引导转企文化单位加快建立现代企业制度,完善法人治理结构,提高市场竞争力。为人民提供更多更好的精神食粮,是建设民族文化强省的重要内容。要围绕打造文艺滇军、构建云南文艺升级版目标,抓住创作这个基础、人才这个关键、机制这个动力,坚持以人民为中心的创作导向,鼓励文艺家从我省丰厚的民族文化资源中汲取营养,进行不同风格、不同流派、不同形式的艺术创造,在文学、戏剧、舞蹈、音乐、影视等优势领域打造一批具有云南特色、中国风格、世界影响的精品力作和文化品牌,推出一批名家大师,以文学艺术的繁荣发展,塑造七彩云南新形象、绽放云南精神新风采、激发跨越发展新动力。

三、守土尽责,就是要求我们必须适应新的形势和任务给宣传思想文化工作带来的新挑战新考验和新的要求,进一步认清使命,建设一支政治坚定、业务精湛的干部人才队伍,着力提高做好宣传思想工作的能力和水平,尽职尽责为党和人民的事业服务。

当前,我们正面临着前所未有的复杂环境。国际形势风云变幻,我国社会深刻变革,经济社会转轨转型,对外开放不断扩大,科学技术日新月异,传播手段迅猛发展,在这样的形势下,各种社会矛盾和问题相互叠加、集中呈现,人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强,思想道德领域出现一些不容忽视的现象。宣传思想工作中有些做法过去有效,现在未必有效;有些过去不合时宜,现在却势在必行;有些过去不可逾越,现在则需要突破。能不能在日益复杂的国际国内环境中更好地做好宣传思想工作,是对我们的重大考验。

宣传思想工作事关党和国家工作全局,其极端重要性决定了必须建立一支与之相适应的强大队伍。宣传思想部门工作要强起来,首先是领导干部要强起来,领导班子要强起来。只有宣传部门的领导干部具有很强的政治素质、大局意识、责任意识、判断能力、业务水平,成为让人信服的行家里手,才能在宣传思想工作中把握正确的政治方向,才能在思想舆论大格局中把握宣传思想工作的特点和规律,找准切入点和着力點,赢得主动权、掌握话语权。全省宣传思想文化工作者必须坚定马克思主义、共产主义信仰,坚定中国特色社会主义信念,坚定中华民族伟大复兴中国梦的理想,必须坚持党性原则,坚定正确的政治方向,站稳政治立场,在思想上政治上行动上坚决同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。必须铭记肩上的责任,善于学习,勤于思考,勇于实践,敢于担当,炼就适应岗位需要的过硬本领和坚定意志,敏锐把握意识形态工作的特点和规律,牢牢掌握主动权,善于打好主动仗。要不畏困难和矛盾,树立勇立潮头的思想,始终自觉站在意识形态工作最前沿,以更深刻的认识、更开阔的思路、更创新的举措、更负责的态度、更务实的作风,无愧使命与担当,为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。

责任编辑:张博雅

上一篇:四好农村路汇报材料下一篇:上海楼市政策最新解读