2010年乡镇计划生育工作总结

2010年乡镇计划生育工作总结（共8篇）

篇1：2010年乡镇计划生育工作总结

计划生育工作总结

为保证在年内甩掉计划生育后进乡镇帽子，在市计生委的指导和镇党委、政府的正确领导下，紧紧围绕人口与计划生育目标任务，认真组织实施，现将2010年上半年计划生育工作完成情况总结如下：

一、目标任务完成情况

今年1-11月份，我镇出生婴儿199人，共中女性95人，计划生育率100%，婴儿出生性别比100：109，期内综合避孕率达95%以上，以放环为主的长效措施落实率达90%以上，长效避孕措施及时更换率达70%以上，育龄妇女生殖道感染防治率50%以上，行政执法责任制和行政执法规范落实率达到规定标准，违法生育专项清理活动正在有序进行，宣传教育工作形式有效，协会工作活动正常，事业经费投入按人均12元资金组织到位。

二、主要措施

1、领导重视抓计生。

年初，镇党委、政府将市委、市政府2010年度计划生育工作目标任务及时落实到人，分解到村，镇由镇长分管计划生育，一名副书记分工计划生育工作，村级计划生育工作由村支部书记分管，村委会主任分工抓，村计生专干具体抓，加大了对村级计划生育工作的领导管理力度，专题召开了计划生育目标任务签约大会，落实了计划生育专线人员责任制。配合市计生委在我镇搞了计生专线干部目标责任制考核试点，实行了计生专线人员月度考核制，全年召开了10多次计划生育专题工作会议，计划生育工作逢会必讲，党委书记、镇长亲自参加拿决策、定

1方案，充分体现了党委政府的亲自抓、负总责。

2、营造氛围抓宣传。

在去冬今春期间，一是印发了计划生育政策法律、法规宣传提纲壹万份，下发到各村组干部、中心户长和群众代表手中；二是统一编制计划生育广播讲稿，供村广播；三是利用镇人口学校举办了新婚夫妇培训班2期，镇村干部2期；四是重大活动纪念日，张贴宣传标语，悬挂过街横幅标语，召开专题活动；五是媒体报道，在**电视台对我镇“9.25”和“7.11”活动专题进行了采访，五是建立了镇生育文化一条街，规划了村级文化阵地。形式多样的宣传，有力地推动了全镇计划生育工作的开展。

3、流动人员管理抓规范。

流出已婚育龄妇女管理是当前计划生育工作的重点和难点，针对我镇实际，流出已婚育龄妇女比例逐年增多，根据统计全镇流出已婚育龄妇女总数1158人，其中一三类人员507人占流出总数的50%以上，一类人员占总数的30%以上，给随访服务带来了较大的难度，为有效地做好随访服务工作，今年3月份，我镇首先抓了流出已婚育龄妇女的调查统计工作，对外出地点和联系电话进行了详细登记，并以村逐人签订了流出已婚育龄妇女协议书，全镇签订人数1158人，签订协议率100%，《婚育证明》办证率95%以上，并对流出已婚育龄妇女所在单位进行了定期联系，及时掌握信息，结果表明，流出已婚育龄妇女主动接受服务率达95%以上，与往年有了明显的提高。

4、控制出生性别比失调抓源头。

年初，在调查登记流出已婚育龄妇女的同时，对新婚、已婚未育和照顾二胎人员一并进行调查统计，下发了婚育规范管

理与服务通知书，按要求建立了已婚育龄妇女“双月、孕情跟踪管理服务信息卡。对已怀孕对象坚持每个月随访一次，建立随访个案，对怀孕在3个月以上的孕妇中途终止妊娠的查明事实，如选择性的流引产，实行严肃处理。凡是照顾二胎的取消照顾资格，一胎的暂时采取避孕节育措施，在办理生育服务证时，本人必须到场接受孕检服务，坚决禁止他人代办他人说情，杜绝弄虚作假，对婚后一直未接受服务已生育的对象，核查分娩医院出具的小孩出生医学证明，对婚后一年以上未育的，摸准真情跟踪管理到位，不留疑点，结果表明，从源头上严格控制效果明显，我镇2008年上半年婴儿出生性别比为100：108，稳定在正常值范围内。

5、违法生育专项清理力度加大。

今年7月份，我镇着手对09年专项清理未结案和新发现、新发生未处理对象进行了专项清理，专题召开了清理动员会，按照市委、市政府违法生育专项治理要求，我镇连续下发元委

[2008]49文件，成立了专项清理工作领导，制定了《关于开展违法生育专项清理的工作计划》，以及《专项清理考核意见》。对新发现、新发生的26人违法生育对象进行依法征收，在全镇范围内开通了计划生育专题治理宣传车进行循环宣传，对拒不交纳的8个违法生育对象申请法院强制执行，对全镇违法生育清理工作起到了一个震慑作用，根据统计共征收社会抚养费67.5845万元，有效地推进了计生工作的开展。

6、科技工作创优质服务。

全年我镇在开展避孕节育和生殖保健服务上，坚持了争先创优服务，以机关作风建设活动，促进科技服务工作，实行了边整顿边提高，增强服务能力，主要抓了三个到位：一是知识

普及到位，以镇人口学校为阵地举办了新婚夫妇培训班，参训率达95%以上，增强了广大育龄妇女的自我保健意识，促使育龄妇女自觉接受服务，主动接受管理。二是服务质量到位，工作中三名卫技人员严格坚持了《计划生育技术服务管理条例》，开展了安全、高效、优质服务，推行了“三比”创先活动和微笑服务，比谁的服务态度好、比谁的技术服务优、比谁的手术事故无，实行了笑脸迎客、笑脸服务、笑脸送客，营造了一个温馨的氛围。1-11月份共手术652 人，放环380人，取环272人，咨询服务232人次。三是手术随访到位，在认真做好咨询、手术、服务的同时，及时认真做好术后随访服务，采取了上门服务、电话联系等形式的随访方式，三个到位有力地促进了优质服务水平的提高。7、2、6、10月份集中性随访服务措施到位。

为圆满完成2、6、10月份集中性随访服务工作，一是党委政府十分重视，每次动员大会和促进会都是党委书记刘辉亲自主持召开，二是宣传力度加大，坚持了广播宣传和发放随访服务告知书相结合，年初预先对随访服务对象人手一份随访服务告知书，明确接受服务时间和相应的制约措施，让服务对象及早做好准备，以便接受服务。三是考核力度增加，为切实做好随访服务，党委政府制定2、6、10月份集中性考核意见，对镇分工镇干、村党支部书记、村主任、专线计生员和镇范围内的所在村在镇工作人员实行全员考核，1-11月份，3次随访服务分别对党政负责人联系村、分工镇干和专线人员实行了考核兑现，合计扣款近9000元，对100%完成的蒋堡、双赵、潘元、成庄、芮徐、野叶等村每次分别发放1000元奖金。四是方法措施到位。两次集中性管理与服务提前一个月开始，为提高随访服务

见底率奠定了基础。

三、存在的问题和今后打算

（一）存在的问题

1、集中性随访服务扫尾不彻底，主要原因是对流出已婚育龄妇女的管理跟踪不到位，村民自治意识不强；

2、控制性别比失调的措施和力度还须进一步加大。

（二）、今后打算

首先是突出重点攻难点，流出已婚育龄妇女及早上门做好登记服务工作，摸清去向和详细地址，签订好流出已婚育龄妇女协议书，实行定期联系制度，其次对违法生育未结案对象做好政策法律宣传说服教育工作，对拒绝者申请法院强制执行，起到一个震慑作用，再次严格照顾再生一孩对象孕情跟踪管理和服务，杜绝选择性流引产现象的发现，确保全年计划生育目标任务的完成。

二0一0年十二月十五日

篇2：2010年乡镇计划生育工作总结

2010年，白塔镇人口计生工作在在县委、县政府的正确领导和县人口计生局的精心指导下，围绕“稳定低生育水平，提高出生人口素质”的目标，以人口计生“双基工程”和“百日行动”、“全员人口数据库”、“计生服务站标准化建设”等工作为抓手，全镇上下进一步加强领导、落实责任、营造氛围、强化措施、狠抓各项计生工作的落实。一年来，白塔镇人口计生工作水平进一步提升，特别是镇村两级计生工作的基础进一步加强，全社会计生工作氛围进一步增强，计划生育率有了明显的进步，达92.13%，计划生育信息化管理工作和计划生育服务站标准化建设在全县率先开展。

一、统一思想，抓计生工作合力。

镇党委政府对计划生育工作高度重视，坚持把计划生育工作摆到经济社会发展的重中之重的位臵来抓，镇党委、政府还多次专题研究人口计生工作，特别是年初召开了人口计生工作大会全面部署2010年的人口计生工作，层层签订人口计生工作目标管理责任书，明确目标，树信心、鼓实劲、破难题、求实效。出台了《关于加强各片区计划生育考核的通知》、《关于加强村级人口和计划生育工作的通知》等一系列的政策措施，并对上年的人口计生工作进行了考核兑现，表彰了先进，对一票否决村进行了通报批评，并按上级政策停发或取消相关补助。2010年，镇里重点完善了镇领导干部联系后进村制度、驻村干部包村制度和村级党员干部全员责任联包制度。人口计生工作重心和工作责任逐级分解 1

下移，使全镇党员、干部充分认识到计划生育极端重要性和紧迫性，切实增强工作责任感和使命感，上下一心，形成强大的工作合力。从今年开始，镇里对无违法生育的村和计划生育率达标的村进行重奖，其中对无违法生育总人口300人以下的村奖7000元；300-500人的村奖1万元；500-1000人的村奖1.5万元；1000-1500人的村奖2万元；1500人以上的村奖2.5万元。对出现计划外出生2例以上且计生率不达标的村，镇里将坚决予以一票否决，并对相关责任人员进行处理。

二、强化措施，坚持抓重点环节

1、抓查孕查环工作落实。2010年我们对三查工作早宣传、早部署，制定出台考核办法，充分发挥镇村干部工作积极性，镇干部分村包干，狠抓落实，村级党员干部实行包干联系，责任捆绑。工作中，镇村干部积极主动，经常到镇外甚至县外寻找三查对象，对特殊原因不能到检的对象主动上门服务，对三查遗留对象，逐一建立个案，落实责任人，保持催检力度，为了方便外出育龄妇女的三查，我镇还在海南文昌昌洒镇设立了服务点，提高了服务水平和三查质量。镇里按检查人数每人每期20元奖励到村，应查未查的每例扣500元。2010年，我镇两期两查率都达到99%以上。

2、抓补救措施落实。对违法怀孕对象及时落实补救措施，对拒不主动落实引流产的对象，我们积极采取强有力的行政措施，强势推进。镇里专门制定了考核办法，对该项工作经费予以重点保障，对工作不落实的追究相关人员责任。2010年我镇共强制引产25例、流产90例。对违法生育对象产生了强大的震慑作用，切实扭转违法生育的不良风气，形成了计生工作的高压态势。

3、抓长效节育措施落实。我镇将长效节育措施的落实作为计生工作主要抓手之一。工作中，镇村干部不怕困难，积极走村入户，宣传科学节育知识，做好细致的思想工作，使落实上环成为广大育龄妇女自觉行为。对结扎工作，我们注意面上与突击相结合，思想工作与行政手段相结合，以思想工作为主，以行政手段为后盾，原则性与灵活性相结合，重点打击态度恶劣，群众影响极坏的对象。2010年全镇长效节育率达79.98%。

4、抓社会扶养费征收工作落实。我们在社会抚养费征收工作中充分发挥村两委作用，积极动员违法生育对象户及时主动缴纳社会抚养费，对拒不缴纳社会扶养费的对象户及时申请法院强制执行。2010年，镇里出台政策，开展了两期集中征收社会抚养费工作，共征收社会抚养费100多人，征收计生违约金66人，征收金额300多万元，与法院共同开展执行2次，征收5件，拘留1人。

5、抓计生优质服务。在去年全面开展服务阵地建设的基础上，今年，白塔镇通过加强镇村两级计划生育服务站和服务室建设使计生服务硬件设施再上一个新台阶。镇计划生育服务站进行了标准化改造，同时镇里为各村统一配发了药具柜和服务制度，统一制作了服务室科室牌。此外，通过加强服务人员队伍建设进一步提高服务水平，镇里经常性组织村级计生服务员开展业务培训，并制定出台了考核办法，落实上级规定的服务员报酬。此外，镇级计生服务员站按照省优质服务县的要求，在优生两免、随访服务、台账完善及服务环境等软硬件进行全面整改提高，确保顺利通过省市考核验收。

三、强势推进，“百日行动”工作取得实效

今年白塔镇党委政府根据全县的统一部署并结合白塔实际开展了人口计生集中整治“百日行动”和“百日再行动”，召开了由各村书记主任和计生联系员及全体干部参加的动员大会，由分管领导和政党委书记对工作进行部署，各管理区负责人和部分整治村的书记上台进行了表态。同时镇里明确了各管理区工作任务目标，制定了工作的实施方案和工作奖惩办法，充分调动镇村各级干部的积极性。“百日行动”期间，白塔镇重点开展了征收社会抚养费，查处假孕环检证明，三查遗留扫尾和流动人口大排查等工作，在全镇上下形成了齐心协力抓计生的良好氛围，并取得了明显的成效。“百日行动”期间，共征收社会抚养费60例，金额200多万元，三查扫尾5人，核对出假孕环检证明17张并全部送派出所立案查处，引产9人，流产4人。

四、开拓创新，做好“全员人口数据库”和服务站标准化建设

2010年8月以来，白塔镇根据市计生委和县里的要求，在市县计生部门的指导下开展了全员人口数据库试点工作和镇计划生育服务站国家级标准化改造工作。在开展全员人口数据库试点工作过程中，成立了由党委书记吴建军负总责的工作领导小组，并牵头召开了各相关部门和科室负责人参加的工作协调会，明确相关单位的责任。实施过程中，镇里克服重重困难争取相关部门的支持获取数据，还专门抽调了10多名大学生村官和学校教师共同做好信息的整理和数据库录入工作。通过2个多月的紧张工作和软件调试，白塔镇全员人口数据库与10月份正式建成，县政府在全县各乡镇进行了推广，发挥了较好地示范效果。白塔镇计划生育服务站按照国家标准和省级中心站的要求进行了全面改造，共投入资金60多万元，改造后的服务站各项硬件要求都达到了国家标准，服务站面目焕然一新，为今后更好的开展群众服务打下了良好基础。今年11月省计生委胡玉璋副主任、包保根副主任在市计生委林作民主任的陪同下，到白塔镇检查指导全员人口数据库和计划生育服务站建设，对白塔镇的工作给予了充分肯定。

五、梯次推进，深入开展“双基工程”建设。

着重在落实、完善、提高上下功夫。按照动态管理要求，严格标准，加强考核，对全乡镇66个行政村重新进行分类排序，推动整治单位向合格单位转化，合格单位向示范单位转化。抓两头，带中间，在抓好整治单位整改的同时，积极开展合格单位的“示范”创建工作，符合条件的升格为示范单位，工作水平靠后或严重退步的降格为整治单位督促整改。整治村转化到合格村的奖3000元，合格村到示范村的奖5000元，连续二年示范村的再奖2000元。示范村退步到合格村的扣5000元，合格村退步到整治村的扣3000元。各村以“双基工程”为契机，切实加强村级人口计生工作长效机制建设。重点发挥计生村规民约作用，及时合法修订完善村级计生公约并告知每家每户，将“资源捆绑”等制约措施在公约中写明，特别是对于拒不参加两查对象户和违法怀孕对象户，在其参加两查和落实补救措施前，对违法生育对象户，在其缴纳社会抚养费及采取长效避孕（结扎）措施完毕之前，停止享受村组集体经济等一切待遇和各种分红作为公约的重要内容。认真落实“资源捆绑”、绩效管理、责任包干等制度，提高村级计

划生育工作控制力。充分调动村“两委”干部和村级计生服务员的积极性，大力推进计划生育基层群众自治，使广大群众自觉遵守计划生育法律法规。

篇3：2010年乡镇计划生育工作总结

(1) 研究制订机械工业产品质量行业自律规范。

在各专业协会已有的质量自律规范的基础上, 研究制订机械工业质量自律公约, 包括产品质量、质量管理、售后服务、标准化工作和公平竞争等内容的承诺, 并在相关媒体集中宣传。

组织已获中国名牌产品称号的企业, 向用户和社会公开承诺质量责任, 接受用户和社会监督。

(2) 开展行业诚信体系建设, 制订企业信用评价计划。

根据商务部开展企业信用评价活动的要求, 有关协会制订信用评价计划。未取得资质的协会, 可与中机联合作开展评价活动。

2. 开展质量兴业活动

根据工信部要求, 做好农机行业质量兴业活动试点。在取得经验的基础上, 进一步在其他行业推广。

3. 开展先进质量管理方法、质量技术和人员等培训活动

组织开展SPC、TQC、可靠性工程和质量检验人员等培训活动。

4. 选择部分产品开展质量达标活动

结合品牌评选试点产品, 开展质量达标活动。

5. 印发品牌推进工作方案及品牌评选办法

6. 适时召开品牌推进工作会议

7. 做好2010年机械工业品牌评选试点工作总结

篇4：2010年乡镇计划生育工作总结

2010年中央“特岗计划”设岗总规模6.6万人。近期,教育部办公厅、财政部办公厅联合发出《关于做好2010年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》,对今年的“特岗计划”实施工作作出部署安排。日前,招聘工作全面启动,教育部开通“特岗计划”信息管理与服务系统(http://tg.ncss.org.cn),相关省区利用“特岗计划”信息管理系统开展网上报名招聘工作。

教育部要求各实施省认真贯彻落实通知精神,并特别强调做好以下工作:

一是抓紧启动特岗教师招聘,7月底前完成招聘工作,确保新录用特岗教师秋季开学时上岗。要加大工作力度,采取多种方式,鼓励吸引更多优秀高校毕业生报名应聘。要严格标准,统一组织招聘考试,精心做好招聘工作,确保教师招聘质量。

二是要进一步做好服务期满特岗教师的留任工作。2007年招聘的特岗教师三年服务期将满,相关省要切实采取措施,做好服务期满特岗教师留任工作,要提前研究制订工作方案,确保服务期满考核合格自愿留任特岗教师的岗位落实、工资关系接转等工作的平稳过渡,并做好相关政策的衔接。

三是要进一步关心特岗教师的工作和生活。特岗教师在核定的编制总额内招聘,录用后就是正式教师,与当地同类教师享受同等待遇。各地要保证按时足额发放特岗教师工资。同时,要主动关心特岗教师,帮助解决工作生活中的实际问题,确保特岗教师工作安心、生活舒心。

(记者:张敏)

中职和中小学深入学习实践科学发展观活动指导小组转发通知建立长效机制保障教育科学发展

“建立学习实践科学发展观长效机制,是学习实践活动成果的重要体现,是推进教育事业和学校科学发展的制度性保障。”在第三批学习实践活动基本结束之后,中等职业学校和中小学深入学习实践科学发展观活动指导小组日前转发了中央深入学习实践科学发展观活动领导小组《印发<关于建立学习实践科学发展观长效机制的意见>的通知》,要求各地各学校认真贯彻执行。

通知强调,各地要根据中央的统一部署,进一步统一思想,提高认识,切实把这项工作抓紧抓好,务求实效。要结合教育系统的实际,认真总结开展学习调研的做法经验,进一步健全完善各级教育部门党员干部和学校教职员工党员理论学习教育制度;认真总结查找解决突出问题的做法经验,进一步健全完善教育部门党员领导干部民主生活会制度和学校党员组织生活制度;认真总结增强考核评价科学性的做法经验,进一步健全完善教育部门领导班子、领导干部和学校负责人考核评价办法;认真总结加强基层组织建设的做法经验,进一步健全完善基层学校党建领导体制和工作机制;认真总结深入基层、服务教职员工、服务学生健康成长、努力满足人民群众教育需求的做法经验,进一步健全完善改进教育系统干部作风的制度措施;认真总结理论普及和典型宣传的做法经验,进一步营造深入学习科学发展观的舆论环境和良好氛围;认真总结加强教师职业道德观念的做法经验,进一步健全完善推进师德师风建设的机制措施,把有效做法制度化,管用经验长效化。

(记者:杨帆)

努力建设全民学习终身学习的学习型社会袁贵仁出席上海国际终身学习论坛并致词

教育部部长袁贵仁5月20日出席上海国际终身学习论坛并致词。袁贵仁强调,要把终身教育理念作为重要指导思想,把学习型社会建设放在突出位置,保障全体人民学有所教、学有所成、学有所用。

袁贵仁对论坛的举办表示祝贺。他指出,终身教育是20世纪最为重要的教育理念。新中国成立特别是改革开放以来,教育事业有了重大发展,终身学习越来越受到广泛关注。《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》把终身教育理念作为重要指导思想,把学习型社会建设放在更加突出的位置,提出了“到2020年,基本实现教育现代化,基本形成学习型社会,进入人力资源强国行列”的战略目标,确立了中国今后一个时期包括学前教育、义务教育、高中阶段教育、职业教育、高等教育、继续教育以及民族教育、特殊教育等各个领域教育改革发展的目标任务,明确要求实现更高水平的普及教育,形成惠及全民的公平教育,提供更加丰富的优质教育,构建体系完备的终身教育和健全充满活力的教育体制。

袁贵仁强调,构建终身教育体系、建设学习型社会,是摆在世界各国面前的一项重大而紧迫的任务。中国政府将以加强终身学习法制建设为保障,以加强人力资源能力建设为核心,完善体现终身教育理念的国民教育体系。大力发展非学历继续教育,稳步发展学历继续教育,广泛开展城乡社区教育,重视老年教育,倡导全民学习,加快各类学习型组织建设;办好开放大学,完善自学考试制度,建立学分积累和转换制度,逐步实现不同类型学习成果的互认和衔接,促进各级各类教育纵向衔接、横向沟通,搭建终身学习的“立交桥”;加快教育信息化进程,建设开放、便捷的终身学习网络和服务平台,创造方便、灵活、个性化的学习条件;鼓励支持地方、企事业单位和学校开展综合改革试点,发挥各方面的积极性、主动性和创造性,为全面推进学习型社会建设积累经验、创造条件。

联合国教科文组织总干事伊琳娜·博科娃女士、上海市副市长沈晓明出席论坛并致词。教育部副部长郝平主持。

(记者:高靓)

高扬爱国主义伟大旗帜

在庆祝新中国成立60周年之际,全国将深入开展群众性爱国主义教育活动。我们要以此为契机,在广大青少年中高扬爱国主义旗帜,让爱国主义成为广大青少年健康成才、建功立业的强大动力。

古今中外的历史都证明,无论是国家的发展,还是个人的成就,都可以在爱国主义中找到它的精神因素。

在革命战争年代,爱国主义是最强大的革命力量之一。1840年的鸦片战争,将中华民族带入了动荡的中国近代史。然而,在爱国主义精神的驱动下,无数先烈用生命和鲜血,将一部苦难史书写成了求国家富强、争民族独立的奋斗史。面对国家积贫积弱,社会战乱频仍,人民生灵涂炭,爱国主义激发、团结了一大批仁人志士。一个个令人赞叹的英烈、一场场令人热血沸腾的运动,都是凭借着同样的精神力量-爱国主义。正是在爱国主义精神的鼓舞下,以毛泽东为代表的中国共产党人找到了革命的正确道路,并建立了中华人民共和国。

在国家建设的和平年代,爱國主义同样是最有力的精神动力。新中国成立60年来,在中国共产党领导下,爱国主义精神鼓舞了一代又一代人投身国家建设大潮,带来了经济社会的巨大发展。特别是改革开放以来,爱国主义成为全面建设小康社会的强大动力,中国人民不甘落后,奋起直追,社会主义物质文明和精神文明建设取得了举世瞩目的成就,我国的综合国力显著增强。

一个民族在最关键的时刻,更显出其精神的力量。一次次灾难,也一次次彰显了中华民族爱国主义精神的升华和凝聚。爱国主义精神不只是一种常态的“隐形存在”,更是一股能在困难面前“大显身手”的强大力量。从去年的抗震救灾,到成功举办奥运会,再到当前抵抗国际金融危机,爱国主义以其最广泛的召唤力,将全国人民团结在一起,同心同德,共克时艰。

爱国主义精神不是从天上掉下来的。爱国主义精神的培养要从青少年抓起。各级团组织要高度重视在青少年中深入开展爱国主义教育活动。要结合青少年特点,力求生动活泼、丰富多彩,努力使爱国主义精神在广大青少年心中扎根、开花、结果,成为他们奋发向上、奋发有为的精神力量。

(记者:刘锐)

加快发展教育科技文化事业为西部地区经济社会跨越式发展提供有力支撑

中共中央政治局委员、国务委员刘延东6月1日至3日在贵州调研时强调,要深入实施科教兴国战略和人才强国战略,坚持优先发展教育,加强科技支撑能力,传承和弘扬优秀民族文化,为实施西部大开发战略提供人才保证和智力支持。

刘延东先后来到毕节、贵阳等地的学校、科研院所、企业考察调研。她亲切看望中小学和幼儿园师生并向广大少年儿童致以节日的祝贺。她说,贵州抓住西部大开发的战略机遇,发扬光荣革命传统,艰苦奋斗,锐意进取,埋头苦干,经济社会发展不断迈出新步伐,教科文体事业取得了可喜成绩。刘延东充分肯定毕节“开发扶贫、生态建设”试验区20多年来在各方面大力支持下取得的显著成就,指出这充分验证了科学发展观指导经济社会又好又快发展的推进作用。

刘延东指出,办好西部地区教育特别是农村教育,事关社会公平,事关经济社会长远发展。要以制定和实施《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为契机,加大投入力度,改善办学条件,切实解决西部地区教育事业发展面临的特殊困难和问题,促进各级各类教育协调发展。巩固“普九”成果,推进义务教育均衡发展,实施素质教育,促进学生全面成长。增强职业教育吸引力,推广东西联合办学,提高职业学校学生的就业和创业能力。引导高校根据区域特点和资源优势,更新办学理念,深化教学改革,调整学科布局,提高教育质量。加强教师培养培训,鼓励和吸引优秀教师到农村和贫困地区任教。加大对少数民族特别是人口较少民族教育事业的扶持力度,加强对口支援,为各民族共同繁荣发展作出贡献。

刘延东在考察科技工作时强调,要紧密结合区域经济社会发展实际,组织实施科技创新和产业化项目,促进特色产业发展,把贵州的资源优势转变为经济优势,增强可持续发展能力。她希望贵州进一步深化文化体制改革,完善公共文化服务体系,充分发挥民族文化资源丰富的优势,努力打造地域特色鲜明的精品力作,满足广大人民群众的精神文化需求。(记者:江明)

研究新情况新问题推进教育改革发展中国教育学会年度工作会议召开

中国教育学会2010年度工作会议3月28日在京召开,会议总结了学会一年来的主要工作,对今年的工作进行了部署,并就宣传、落实正在公开征求意见的《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》进行了讨论。教育部副部长陈小娅出席会议并讲话。

陈小娅指出,《规划纲要》是指导未来十年教育改革和发展的纲领性文件。要准确把握新形势、新阶段、新要求,进一步增强工作使命感和责任感。充实和完善《规划纲要》,破解难点问题,创新发展思路,积累成功经验,落实文本精神。

陈小娅强调,要研究新情况、新问题,扎实推进教育改革和发展。在城镇化加快、统筹城乡资源的动态背景下,要着力推进义务教育均衡发展,积极应对人口流动问题,科学调整中小学布局,提高农村办学水平,保障进城务工人员子女与城市学生同等待遇,扩大城市优质资源,解决好流动儿童、留守儿童持续增长带来的问题。

陈小娅要求,要转变人才培养模式,就必须着力深化课程改革,依法依规加强课程教材建设,提高教育质量。进一步加强学前教育,坚持普惠性和公益性,满足群众多样化需求。推动高中多样化和特色发展,建立长效保障机制,解决大班额、同质化倾向问题,提升高中教育质量和发展内涵。统筹城乡教师资源,建设高质量、专业化的教师队伍。

最后,陈小娅要求,学会要根据《规划纲要》精神,围绕各地各校的重点问题提供更多的专业化研究成果,建立深入基层的沟通网络,为政府决策部门完善政策、处理问题提出谨慎、周密的意见。通过试验为各地提供多样化的发展模式,为教育战线的情感、工作、成果交流提供平台,不断增強凝聚力和影响力。(记者:赵进)

西安电子科技大学牢固树立本科教育教学质量观

西安电子科技大学一直把本科教育教学质量当作生存和发展的生命线,结合学校办学特色,逐步形成了正确的教育教学质量观,概括起来主要有:政治坚定,技术求精,体格健康;实事求是,埋头苦干,注重实效;教学相长,理论联系实际;严肃的态度,严格的要求,严密的方法;厚基础、重实践、高素质。

一是坚持“三个工作体系”。培养高素质创新型人才是学校根本任务。学校构建了科学、开放、全员参与的大学生思想教育体系,引导明确、约束规范的学生管理体系,多层次、全方位的学生成才服务体系。建立了以建设优良学风和校风为核心,弘扬主旋律、突出高品位、营造校园文化品牌的良好的育人氛围。注重学生素质拓展教育,培养创新精神和实践能力,科技活动和社会实践活动蔚然成风。其中,针对高质量人才培养而实施的“大学生素质教育模块化体系”在全国高校中产生了较大影响。

二是突出“四个不断线”。为培养基础扎实、工程实践能力强、素质高的技术人才,学校在20世纪80年代就提出了“实践教学不断线”的理念,进而扩展为“外语——计算机——工程实践——思想政治和素质教育”“四个不断线”的教育教学体系,一以贯之十余年,使学校教学特色日益明显、人才培养质量不断提高、服务国家经济建设更显实效。

三是构建"五个系统"。学校严格教学管理,构建起目标系统、决策指挥系统、教学过程监控系统、评价系统和反馈调控系统等五个系统,使教学管理走上科学化、规范化、制度化的轨道,有力地保证了教学质量的提高。

四是实施“质量品牌工程”。学校根据“人才强国”战略实施的需要,实施“质量品牌工程”,即树立“教育以育人为本,以学生为主体;办学以人为本,以教师为主导”的观念,确立了教师是学校的核心竞争力的理念;实施“名师、名课、名实验、名专业、名教材”计划;建立更新教学内容、变革教学方法、构建教学基地的创新人才教学环节链;培养有创新精神、工程实践能力和综合素质高的技术人才,在社会上树立西电的人才质量品牌。(记者:王娟)

四川省出台省级以上示范性普通高中招生改革方案

近日,2010年四川省级以上示范性普通高中招生改革方案出台,定向分配到服务区内各初中的招生计划(以下简称“定向分配计划”)比例提高到了50%。

按照教育部“全力推进区域内义务教育均衡发展”和“将优质高中名额的大部分均衡分配到普通初中”的精神,今年四川省级以上示范性普通高中统招公费生计划,要以不低于50%的比例均衡分配到服务区内每所初中学校。计划分配要以各初中学校当年毕业生人数为主要依据,适度考虑初中学校办学水平。面向全市(州)招生的市属省级以上示范高中,可以先将指标分配到县,再由县(市、区)均衡分配到各初中学校。近年我省不断扩大省级以上示范性普通高中定向分配计划比例,2007年是10%,2008年达到20%,2009年达到35%。

省教育厅要求,不得采用保送或推荐方式,也不得以保送生、直升生等计划代替定向分配计划。省级以上示范性普通高中定向分配计划,应纳入本地普通高中招生录取工作统一部署。各地和学校在录取定向分配计划新生时,要以初中学校为单位,依据学生学业考试成绩和综合素质评价结果,按学生志愿从高到低择优录取。同时,根据本地实际,既充分体现对农村学校和薄弱学校的扶持和倾斜,保证其经过努力能基本完成所分计划,同时又要形成一定激励机制,有利于促进学校办学质量的提高。各地可根据实际情况,在省级示范性普通高中统招录取分数线或等级基础上降低标准,合理确定定向分配计划招生最低录取控制分数(等级)线。按最低录取控制分数(等级)线以校为单位择优录取后,仍未能完成的定向分配计划,其剩余名额待各校录取结束后,由市(州)或县(市、区)教育行政部门统一调剂。

省教育厅强调,享受定向分配计划的学生,必须是在本校初中一年级入学并有正式学籍的学生,因父母工作调动而正常转学的学生也必须是读满2个学年以上的应届毕业生。各地要进一步加强学生学籍管理,杜绝中考移民,维护正常教育教学秩序。

(记者:李乐)

中山大学采取有效措施组织校园招聘活动为2010届毕业生充分就业搭建平台

中山大学2010年共有毕业生12539人(本科生7675人、研究生4864人),为做好今年的毕业生就业工作,学校积极落实教育部2010届毕业生就业工作网络视频会议的精神及《教育部关于做好2010年普通高校毕业生就业工作的通知》的要求,学校党政一把手亲自动员部署、主管就业工作的副书记提出了将开拓就业市场作为学校今年就业工作的重中之重,千方百计为毕业生争取更多的就业岗位信息。

2009年11至12月,学校为2010届毕业生举办大型综合类招聘会7场,其中行业性招聘会3场,区域性招聘会4场,企业宣讲招聘会200余场,发布招聘信息8000余条,提供職位数35689个(职位数与毕业生比例约:3:1)。

在以上招聘活动中重点做好以下工作:一是发挥地方政府在引进人才的政策优势,学校鼓励毕业生到珠三角非中心城市建功立业。黄达人校长亲自与惠州市委市政府联系,邀请该市的企事业单位组团来校招聘毕业生,2009年12月24日,该市领导带领近100家用人单位进校举办专场招聘活动;同时郑德涛书记要求学生工作系统要“多宣传、多引导、多发动”,鼓励毕业生到已与学校签订“校市合作”协议的城市工作。二是学校继续发挥校友的力量,将企业家校友请进学校,于12月23日专门举办“企业家校友专场招聘会”,有近250家企业积极参与。这项活动不仅满足了校友企业人才需求,为毕业生拓宽了就业渠道,同时又推动了校友事业的发展,深受企业和毕业生的欢迎。三是学校继续发挥品牌活动(如始于2005年的“全球500强中国领军企业与精英学子见面会”)的优势,为高端企业和优秀毕业生搭建对接平台,每年学校有一批毕业生进入这些优质企业。四是学校针对多校区办学的特点,在四个校区分别举办招聘活动,让毕业生都能够享受到学校为他们提供的人性化服务和关怀(如珠海校区、大学城校区等)。五是学校积极拓展就业市场,与全国其他省市人事部门合作,引导毕业生走出广东,服务全国,采取措施鼓励毕业生到省外特别生源地省份参加毕业生招聘会活动,近两年来初步改变了我校绝大多数毕业生集中在广东就业的局面。

(记者:姚小新)

北大培养本科跨学科人才多学科组合拓展学生专业成长空间

这个学期,北京大学元培学院“古生物学”专业本科生张博然正忙碌着为申请出国深造作准备。作为国内跨学科本科专业的第一人,张博然的成长备受关注。北大以专业变革促创新人才成长的实践正在步步推进。

“本科教育中学科之间不同方法的碰撞、交融和借鉴让我受益匪浅。”张博然说。“古生物学”是生命科学和地球科学汇合的交叉科学,涉及生物、地学、环境等多学科专业知识。以往,由于本科专业设置的限制,国内无法培养“古生物学”专业本科生。借鉴国外顶尖大学在跨学科专业建设方面的实践经验,北大元培学院2008年成立了“古生物学”,在跨学科本科专业方面开始了国内高校的首次尝试。

“培养跨学科专业人才,需要投入更多的时间、精力和经费,比起普通专业,跨学科专业教育的成本更高。”张博然的导师、地球与空间科学学院地质学系副教授刘建波认为,跨学科专业教育要求教育者必须以做精英教育的态度,精耕细作,投入更多的时间和精力,帮助学生拓展专业成长的空间。

当年,张博然是“古生物学”专业招收的唯一一名学生。两年过去了,在“一个人的专业”里学习的张博然已不再孤单,他的学弟学妹中陆续有人进入“古生物学”专业的学习中。不仅如此,国内第二个跨学科本科专业——“哲学、政治学与经济学”也已招收了两届共计23名学生。

元培学院副院长卢晓东教授告诉记者,这个跨学科专业涉及到整个社会发展极其重要的3个领域:哲学关系到人生观和价值观的形成,经济是社会发展的命脉,政治是人与人之间关系的核心方面之一,具备这3个领域知识的人才,在未来发展中与只具备单一知识结构的人才相比,毕业生更善于处理复杂问题,因而学生毕业后更容易在相关领域发挥领导作用。

在元培学院,跨学科专业的建设正在进一步展开,“外国语言与外国历史”专业教学计划的制定工作已经完成,“生物信息学”、“生物物理”等专业的建设工作正在筹备中……

“学科之间知识组合的模式是无限的,这就为创新人才的成长提供了无限的舞台。”卢晓东说,“知识结构的创新具有基础性。跨学科人才独特的知识结构、与众不同的思维方式将有助于他们成长为拔尖创新人才。”

(记者:毛帽)

贵州大学为青年“双高”人才“充电”

以培训活动为载体,深入推进“人才强校”战略,近日,贵州大学举办第一期青年“双高”(高学历、高职称)人才学习培训班,近60名来自学校各单位、学院的青年教师、青年科技工作者集中“充电”。

校以才立,业以才兴。长期以来,贵州大学把人才队伍建设作为自身发展的战略基点,着眼于创新机制、营造氛围,大力加强人才的发掘与培养。省委常委、贵州大学党委书记龙超云强调:学校发展必须建立在人才基础之上,“211大学”的核心是人才,关键是人才,基础也是人才。提出了建设“人才贵大”的新思路。伴随着“人才强校”战略的不断推进,一支规模适宜、结构优化、开拓进取、德才兼备、勇于创新、精干高效、富有活力的人才队伍茁壮成长。

青年“双高”人才是学校人才队伍的重要组成部分,加强对他们的培训,是适应学校事业不断发展的客观要求。举办贵州大学青年“双高”人才学习培训班,旨在进一步增强青年教师和科技工作者的使命感、责任感和主人翁意识,更好地发挥他们的学术特长、专业优势,为学校发展、为地方经济建设做贡献。培训对象为35周岁以下,具有博士学位和副教授职称的青年教师、青年科技工作者。

为期4天的培训时间虽然不长,但安排合理、内容充实、极具针对性。围绕增强参训人员深入学习贯彻落实科学发展观的意识,引导他们认真思考在科学发展观统领下的国家发展、学校发展进程中自己的历史责任,并用科学发展观来指导自己的工作和实践,校长陈叔平、校党委常务副书记赵明仁、常务副校长封孝伦分别为学员们开展了主题为“贵大的现在与未来”、“科学发展观与青年成长”、“学科发展与学术团队”的专题讲座。在培训方式上注重理论联系实际,除讲座外,还安排学员对花溪区企业以及新农村建设点进行考察,引导他们结合地方经济社会发展实际,思考贵大的现在和未来。并组织学员结合实际工作进行交流研讨,为贵州大学的发展建言献策。

此次学习培训受到学校青年教师和科技工作者欢迎,有效激发了参训人员“校兴我荣、校衰我耻”的主人翁意识,大家纷纷表示:聚沙成塔,集腋成裘,虽然一个人的力量是有限的,但如果大家共同努力,一定能汇集成一股巨大的力量,一定能换来贵州大学美好的明天!(记者:雅菲)

四川省内江市构建师德师风建设五项机制

在第三批学习实践活动中,内江市教育系统从制度建设入手,构建了师德师风建设“五项机制”,为推进规范办学行为提供了强大的制度保障。

一是学习教育机制。各校建立了每周定期学习制度,不断更新学习内容。组织教师学习了《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等有关法律法规,规范教育从教行为,提高教师的思想政治素质和职业道德水平。

二是人文关怀机制。各校建立了业务上帮助教师,创设条件帮助教师提高业务能力;生活上关心教师,切实解决教师生活中的实际困难;政治上关怀教师,大力实施民主化、科学化管理等制度。

三是强化责任机制。各校均成立了师德师风建设工作领导小组,制订了《加强师德师风建设的实施方案》,严格实行师德师风建设责任制和责任追究制度。

四是监督评价机制。绝大多数学校均成立有家长委员会,聘请有校外师德师风监督员,设立了意见箱、开通了师德师风热线电往左,提供了问题投拆平台。部分学校实行了以学校为单位,采取家长评价、学生评价、教师互评、领导评价相结合的方式,对教师个人和学校进行评价考核。

篇5：2010年乡镇发展工作计划

xx的财政是困难的，但xx资源丰富、人杰地灵，我们拥有XX0多亩xx水面；有12万多亩土地；有73000多勤劳的人民；有名1614党员；有200多名村干部；有县委县政府的正确领导，我们一定能战胜困难，创造出一个崭新的xx。

一、凝心聚力，苦干实干

扎实工作，苦干实干是党的优良传统和作风，是我们做好工作的保证，我们有很多工作，往往不是没有思路，没有方法，没有安排，而是没有很好的去贯彻落实。我们的党员干部要进一步把心思凝聚在干事业上，把精力放在做工作上，把功夫下在抓落实上，把本领用在发展上，一个做给一个看，一个接着一个干。尤其是在困难比较多，矛盾比较复杂，热点、难点问题棘手的情况下，要扑下身子，沉下心来，真抓实干。只有这样，我们才能迎难而上，排难而进，作出无愧于党，无愧于淝河人民的新贡献。

1、提高人口素质，抓好人口与计划生育工作。要正确处理好经济发展同人口资源的关系，严格按照县里确定的指标体系，力争完成质量和效果两方面指标任务。

2、大力兴办教育事业，要认真贯彻党的教育方针，加强教师队伍建设，优化教育机构，提高教学质量和办学效益，积极培养德智体全面发展的新世纪人才。

3、全面实施殡葬改革方案，彻底改变旧的殡葬习俗，树立良好的社会风尚。

4、加强农业基础设施建设，我们要结合冬修水利，排涝除渍，搞好农田水利配套。2009年计划共建桥涵闸等水利配套设施70座，新打机井90眼，开挖清淤疏浚大中小沟31条，总长36千米，完成土方19.8万方，治理面积1.6万亩。修复新集等4座电站，扩大旱涝保收面积。加快乡村道路建设，集中精力、财力、力争作好新集—仁和路的修建。确保农用物质和农产品，无论在晴天，雨天都能调得进，运得出，提高经济效益。

5、实施科技兴乡战略，要千方百计发挥科技人员的作用，学习引进外地先进技术和资金，鼓励回乡经商办企业，如张 回乡在胡圩村办起了北京纳福门业有限公司胡圩分公司。提高农业收入的科技含量，大力推广优良品种，发展“两高一优”农业，实现高效、高产、高收入。

6、优化产业结构，发挥地方优势。沿淝各村要作好规划，大力发展水产养殖，优质水稻生产，扩大水产品市场。中部地区交通便利，发展蔬菜生产，要面向市场，市场需要什么我们就生产什么。北部地区地多、粮多、草多，要以种植优质小麦、花生为笼头带动其它种植业的发展，同时根据市贸行情，大力发展饲料加工业和养牛、养羊、养猪等养殖业，把多余粮食转化为肉食品上市，以提高经济效益，增加农民收入。

7、广辟财源，加强征管，实现财政收支平衡。财政、工商、税务部门要齐心协力，积极培植税源，大力支持本地企业和个体工商户的发展。加大财税征收力度，防止“跑、冒、滴、漏”，把该收的一分不少的收上来，要大力压缩财政支出，实现我乡财政有一个大的转机。

8、招商引资，加强集镇建设，今冬明春重点改建、扩建看疃、仁和、常湖集街道，为发展淝河经济，重塑淝河形象创造良好的生活环境。

9、固定资产投资进一步加大，预计2009年在乡村道路、街道开发、各种基地和公司的建设投资超过2252万元。

10、各行各业各部门都要围绕乡党委政府的中心工作，献计献策，团结奋战，共同完成我们的目标任务。

11、切实抓好食品安全和动物防疫继续加大食品、药品市场监管力度，对信息员要加强培训，并将剩余的60%涉药单位药房在2009年全部达标，不留死角。在今年畜牧业大发展的基础上用科学发展观，抓住机遇，在国家优惠政策的推动下，猪、牛、羊、禽等养殖将比2009年增加40%。

12、加强法制建设，搞好社会治安。要深入开展五.五普法教育，增强全民的法律意识，要加强政法工作，依法严厉打击各种犯罪活动，坚决扫除社会丑恶现象，为经济建设创造一个良好的社会环境。

二、加强基层组织建设

首先，按照“五个好”的要求，抓好村党支部建设，使其充分发挥核心作用。要坚持德才兼备原则和干部“四化”标准，以实绩论英雄。对那些认真贯彻执行党的路线、方针和政策，开拓进取，清正廉洁，群众拥护的干部要委以重任。对那些脱离群众，作风飘浮，不干实事，不思进取，不顾大局，贪图享乐，以权谋私的人，不仅不能使用，而且要批评教育。真正把我们的党支部建设成为能带领群众共同致富，全心全意为人民服务的领导核心。要进一步扩大农村基层民主，全面推进民主选举、民主决策、民主管理和民主监

篇6：2010年乡镇党建工作计划

2010年，我镇的党建工作的总体要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻十七届四中全会、省委十届六次全会精神，围绕省市县有关加强和改进新形势下党的建设的具体部署，着力加强领导班子和干部队伍和基层党组织建设，坚持改革创新，狠抓工作落实，统筹推进各项工作，为在更高标准上推动麻榨镇发展提供坚强的组织保证。

一是大力加强农村基层党组织建设。要努力加强基层党组织带头人队伍建设，积极推行村支部书记担任村集体经济组织法人代表的做法，不断强化农村党支部的领导核心地位。继续抓好村级班子责任考核，做到“三挂钩”：与年终评先评优挂钩、与村干部的奖金报酬挂钩、与村干部的管理使用挂钩，营造农村基层干部干事创业的良好氛围，致力打造一批讲奉献、重品行、出成效的村级“科学发展好班子”。对于问题较多的后进党支部，进行专门整顿帮扶，限期整改。认真做好2011年村（居）“两委会”换届选举的前期准备工作。继续深入开展农村基层党的建设“三级联创”活动，努力形成基层党建常抓不懈的工作机制。

二是全力推进社区、“两新”组织、机关事业单位等领域的党建工作。围绕创建“六好平安和谐社区”目标，推进社区党组织建设，增强社区党组织服务管理功能。创新党组织设置形式，加大非公经济组织和社会组织中组建党组织的力度，做到应建尽建，加大对“两新”

组织党建经费的保障力度。高度重视机关党建工作，创新载体，打造品牌，不断提高机关党员干部服务基层的能力水平。

三是积极推进党内民主建设。要全面深化推行“四民主工作法”，着力构建党的领导下对村级事务进行讨论决定并实施管理监督的村民自治新机制，主要抓好八项工作：一是建立完善“四民主工作法”领导责任机制，层层落实工作责任。二是建立示范点。县已经各建立了20个村和村民小组“四民主工作法”示范点，我镇、村也要选择2个村及2个村民小组作为示范点，以点带面，以点促面。三是完善“四民主工作法”考评机制和激励机制，确保全镇100%村级组织实施“四民主工作法”议事决事，决事率达到90%以上。四是开展一次集中培训，提高农村党员干部、群众对“四民主工作法”的理解认识，提高运用能力。五是强化农村党组织和党员在推行“四民主工作法”中的作用，切实做到“每提有党知”、“每决有党参”、“每理有党带”、“每监有党督”。六是加大舆论宣传力度，镇、村、村民小组显眼位置悬挂标语横幅，营造浓厚宣传氛围。七是发放“四民主工作法”工作手册和“四民主工作法”专用记录本，方便党员干部和群众学习和规范操作。八是在村务公开栏增设“四民主工作法”公开栏，每个环节的操作情况向群众公开。

四是加强党员队伍教育管理。不断发挥党员远程教育平台的作用，突出抓好十七大、十七届四中全会精神、科学发展观以及农村实用技术的学习培训工作，强化党员宗旨意识、组织纪律，提升党员干部综

合素质。在全镇基层党组织和党员广泛开展创先争优活动，激发基层党组织和广大党员生机活力，提高党的执政能力，保持和发展党的先进性。继续开展民主评议党员工作，做好对不合格党员的教育转化和处置工作。健全党费收缴台帐，加强党费收缴工作，保证党费收缴做到全面、及时。

篇7：乡镇2010年思想宣传工作计划

一、抓重点、重质量，深化理论武装

1、以党委中心组学习为重点，抓好理论学习。我镇将始终坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，把科学发展观作为中心组学习重要内容，制定出学习方案和学习制度，大力弘扬理论联系实际的学风，推进理论创新工作。以深入学习实践科学发展观活动为契机，在全镇组织开展学习实践科学发展观活动,推动党员干部特别是领导干部不断深化对科学发展观的认识和理解,切实增强贯彻落实科学发展观的自学性和坚定性。重点抓好《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》的学习。积极通过基层党校等多种途径，抓好基层党员和广大干部群众的学习，不断夯实贯彻落实科学发展观的社会基础。

2、全面收集分析全镇信息，努力推出一批调研文章。坚持理论性与实践性、前瞻性与指导性相统一，围绕新中国成立60周年，城市转型、和谐文化与新农村建设等重大实践问题，开展调查研究，召开专题研讨会，实行理论、决策和实践互动，提高成果转化水平。努力推出一批有深度、有份量、人说服力调研文章。

3、抓好理论政策宣传普及，大力推进理论政策下基层活动。着力把深刻的理论通俗化、复杂的理论简单化、抽象的理论具体化，使干部群众能接受和理解，真正让理论之树在百姓头脑里生根。今年，我镇将认真组织好“领导干部讲坛和党员干部学习培训工作；每半月组织编写一期《上栗镇信息》，并在其中创办“大家谈”、“理论苑”专栏、专版。同时积极组织干部走村入户，进行理论宣传，政策讲解。

二、抓导向、重策划，强化舆论引导

1、加强组织领导，强势推进对外宣传。进一步建立健全和完善外宣工作机制和激励机制，制定宣传奖励制度。成立镇宣传工作报道中心组，并实行宣传工作例会制度，加强整体联动，构建“党委统一领导、各部门和单位共同参与、通力协作”的宣传工作大格局。

镇宣传报道工作组组成如下：组长、副组长、成员...(略)

2、进一步加强“两定一奖”制度，即：定目标、定任务，实行奖励制度。我镇将积极利用简报、宣传栏等形式和通过广播、电视、因特网、报刊等媒介，讴歌创业先锋、服务先锋，激发全镇上下“全民创业”的激情。同时境内境外相结合，内宣外宣一齐上，积极向市、省以及国家级媒体投稿，真正做到宣传先进、推介典型，提高我镇对外知名度和影响力，推动我镇加快实现跨越式发展目标任务。为确保新闻安全，我镇所有稿件须先由宣传报道组组长审定后才可投稿。每个通讯员必须每月投稿4篇以上，力争在中央和省级媒体多上宣传稿件。为提高宣传工作积极性，我镇制定如下奖励措施：

在国家级媒体上稿每篇奖励800元，《江西日报》每篇奖励400元，省电视台和广播电台每篇奖励50元；《萍乡日报》头版头条每篇奖励200元，壹版每篇40元，其他版每篇30元；萍乡电视台和广播电台每篇30元；上栗电视台每篇奖励10元。

3、大力抓好经济社会发展的宣传。围绕镇党委、政府关于经济社会发展方面的重大决策部署，大力宣传党委、政府的工作决策、举措和实效；大力宣传经济社会发展所取得的可喜成绩和有益经验，努力营造用科学发展观统领全局的良好氛围，引导广大干部群众坚持走“科学发展、兴工强镇”的发展道路。切实加大对重大项目建设的宣传，加大我镇在优化发展环境方面努力工作的宣传。积极做好党风廉政建设宣传工作，抓好“五五”普法、人口与计划生育、安全生产等方面的宣传，努力为我镇各项工作的开展营造良好的舆论氛围。

4、大力抓好“保增长、保民生、保稳定和弘扬井冈山精神”的宣传。认真贯彻落实胡锦涛总书记在我省考察工作时的重要讲话精神，加大宣传力度，弘扬井冈山精神，引导干部群众正确认识当前经济形势，切实增强发展信心，把思想和行动统一到党委、政府的决策部署上来。大力宣传返乡农民工积级创业以及我镇做好返乡农民工就业工作的举措、成效和经验；大力宣传广大党员干部中作风优良、工作务实、成绩突出的典型人物和先进事迹，在广大群众中树立党政为民的良好形象，努力凝聚人心、形成合力，团结和带领广大人民群众战胜困难发展经济，变压力为动力，化危机为生机，变经济波动期为发展机遇期，共同夺取经济社会发展新胜利。

5、切实组织好“庆祝新中国成立60周年”等宣传活动。围绕“庆祝新中国成立60周年”和我省“科学发展、加速崛起”的主题教

育活动，策划一系列形式多样、生动活泼的宣传报道，充分展示新中国成立以来特别是改革开放以来我国取得的巨大成就，展示全镇广大干部群众蓬勃向上、开拓奋进的精神风貌。深入进行革命传统教育、爱国主义教育、社会主义理念教育、改革开放教育，大力唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律。

6、切实加强新闻宣传管

理。坚持和完善新闻制度，进一步完善突发性、群体性事件新闻快速反应和应急协调制度，引导媒体做好突发性、群体性事件和社会热点难点问题的新闻发布所报道，掌握舆论主动权和主导权，努力维护社会和谐发展。

三、抓亮点、重实效，深化乡村文化建设

1、广泛开展群众性文化活动。大力发展社区文化、农村文化、企业文化、校园文化，积极组织民俗文化活动，借举办重大节庆节日的活动契机，丰富、活跃群众文化生活。

2、切实加强公共文化服务体系建设。按照结构合理、网络健全、运行有效、惠及全民的原则，着力建设覆盖全社会的公共文化服务体系，加大投入力度，落实国家对宣传文化事业和对公共文化基础设施的投入和扶持政策。认真贯彻落实省委办公厅、省政府办公厅《关于进一步加强农村文化建设的实施意见》精神，切实抓好广电村村通工程、乡镇文化站（馆）和农家书屋的建设，进一步将公共文化建设项目和文化资源向基层特别是农村贫困地区倾斜。继续开展送戏、送电影、送图书下乡活动，着力解决农民看戏难、看电影难、看书难的问题，让群众共享文化发展成果。

四、抓创建、重提高，推进精神文明创建

1、全面推进公民思想道德建设。大力倡导和践行社会主义荣辱观，不断把学习实践社会主义荣辱观引向深入。继续认真抓好“十佳新人新事”评选，组织参加全市“十佳道德模范”评选活动，大力加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。进一步弘扬社会主义正义感和公德观，树立一批热心公益、助人为乐、见义勇为、无私奉献的先进典型。开展“做一个有道德的人”和“我们的节日”主题活动，切实加强未成年人思想道德建设，进一步增强公民的诚信意识和思想道德建设。进一步加强和改进典型宣传工作，不断推出反映社会主义核心价值体系、弘扬时代主旋律的先进典型，充分发挥典型的引导和示范辐射作用。

2、广泛开展群众性精神文明创建活动。深化拓展文明城市创建活动，着力巩固和发展文明城市创建成果，继续强力开展“街容街貌”、“乱搭乱建”、“市场秩序”、小街小巷环境等四大整治活动，巩固整治成果，改变城市面貌。以家庭为主体，开展好“文明家庭”、“学习型家庭”、“绿色家庭”、“文明楼幢”等评选活动；以单位为主体，开展“文明社区”、“文明村落”、“十佳文明窗口”、“十佳文明服务明星”等评选项活动，宣传好精神文明创建活动的先进典型，不断提高公民文明素质和社会文明程度，不断推动我镇创建全省文明卫生城市工作取得更大实效。

五、抓形象、重服务，强化自身队伍建设

篇8：俄罗斯2010年教育工作计划

国家杜马教育委员会建议, 从2010年9月1日开始为技工学校、中等专科学校和中等技术学校的学生提高助学金, 即从400卢布增加到800卢布。巴雷欣认为, “至于高等院校的大学生、研究生和博士, 我们建议不必提高助学金金额, 而由大学助学金基金会为其支付助学金”。

到2010年底, 俄罗斯将利用联邦预算的额外收入为教师补发工资。对此, 巴雷欣强调, 要提高国家公务员的工资, 包括教育工作者, 以应对2010年上半年将会出现的通货膨胀。巴雷欣表示, 在2010年将继续实行《国家教育优先发展纲要》, 俄罗斯将为此拨款145亿卢布。大部分拨款资金将用于班级管理, 即大约70万名班主任每个月可以获得1, 000卢布。从明年开始, 在《国家教育优先发展纲要》的框架下, 各俄联邦主体将举办“优秀教师竞赛”, 获胜教师将得到10万卢布的奖金。除此之外, 俄罗斯在2010年将拨款25亿卢布用于支持残疾儿童的教育, 该项拨款资金主要用于为残疾儿童提供远程教育、连接互联网和基础设施建设。

俄联邦国家杜马教育委员会主席格里戈里·巴雷欣 (ГригорийБалыхин) 还特别强调, 确立莫斯科国立大学和圣彼得堡国立大学享有教育-科研综合体的特殊地位, 对于俄罗斯社会发展具有重要意义。

巴雷欣表示, 在全球金融危机的背景下, 国家杜马教育委员会制定了一系列的法案, 为青年人提供社会保障和支持。比如, 允许大学创办小型企业, 允许大学进行科学研究, 利用自己的科研成果营利。大学生可以在这里获得就业和实习机会, 这对于青年人自我实现和将来工作都是非常有益的。

除此之外, 国家杜马教育委员会已经制定法案, 支持确立大学生团体的法律地位。该项法案将赋予大学生团体作为社会机构和社会组织的法律组织形式。巴雷欣表示, 教师社会保障问题非常重要。国家杜马教育委员会支持关于允许农村教师住房私有化的法案。