学校图书管理员述职报告

2024-04-25

学校图书管理员述职报告(精选6篇)

篇1:学校图书管理员述职报告

学校图书馆管理信息系统开发的可行性研究报告

一、项目概述:

该次系统开发的对象是银杏酒店管理学院,开发该系统的目的主要是对有关读者,书籍,借书,还书,存书等方面的信息进行统一管理,本系统结构分为读者信息管理模块、书籍信息管理模块、借阅信息管理模块和管理者信息管理模块。图书馆信息化是对信息管理系统化、科学化要求甚高的单位。通过该系统图书馆在很多个方面的效率都得到很大的提高。

二、必要性分析:

学校人数不断增加,学生、老师和工作人员越来越多,图书的种类和数量也不断增加,这造成图书的流通量很大,有时候借书需要排很长的队,需要工作人员花费很大的力气来统筹管理这项工作,为了保证工作的正确性同时提高管理的效率,图书管理系统的开发是很有必要的。

三、可行性分析:

1.经济可行性分析:

作为图书馆这样的商业性质较小的场所,其经济成分相对来说较小,主要是支出的费用,其中包括设备购置费,软件开发费用,管理和维护费,人员工资等,由于图书馆统一操作,其设置购置费,人员工资费用相对较小,建立信息中心,可将来自各方的信息集中管理。

2.技术可行性分析:

主要分析现在技术能否顺利完成开发工作,硬件和软件配置能否满足开发者的需求,各类技术人员的数量,来源和水平,图书馆管理系统的工作主要是在读者和图书馆之间架起一座桥梁,能相互沟通信息和处理信息,这一特点非常适合计算机特点,通过internet技术,发挥计算机的传播速度,准确率高的优势。

3.管理可行性分析:

目前我校图书馆的工作部分还是手工操作,花费的时间长,而且效率低,不能及时的了解学生需要的图书。不能更好的适用学生的借阅需求,并且手工操作还有存在很多的弊端。计算机信息化管理有着存储量大,速度快等许多优点,提供给我们的处理信息及时快捷

四、结论:

综上所述,本图书管理信息系统的开发实施是可行的。

篇2:学校图书管理员述职报告

五年来,在校区党政的正确领导下,在全体职工的共同努力下,图书馆建设从内涵到外貌都发生了显著变化。成绩的取得,离不开领导的关怀和指导,离不开兄弟部门的支持和帮助,借这个机会,特向各位领导和兄弟部门致以真诚的谢意!下面,我依据部门和个人目标管理责任要求,结合本职工作情况,就自己和图书馆5年来的工作情况作一汇报:

一、思想政治工作

(一)努力提高政治、业务修养与水平。认真学习邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观理论,学习党的十七大精神,近期尤其注重对十八大精神的学习领会与实践,理论水平和思想认识有了提高。在加强政治学习的同时,注重业务学习,注重研究图书馆工作,出版主编图书馆业务书籍1部,发表论文3篇。

(二)抓好、做好思想政治工作。

1、做好组织管理人员的配备,选好用好部务主任。通过建立一个肯干事、能干事,讲原则、会协调的团队,以带动图书馆的业务工作,以抓好、做好职工的政治理论学习和交流互动。

2、规范星期二下午的政治学习,做到学习上按要求、讲灵活、有内容,使政治理论学习与组织纪律、工作纪律结合起来、统一起来,使学习入耳入心。

3、结合馆工作实际,加强党建和思想政治工作,大力推进了图书馆党组织建设,自2008年至今,每年都有一名职工被发展成为共产党员。

4、通过组织一些有益于身心健康的活动来放松身体、愉悦心情,以求得思想政治上的豁达历练和工作上的努力认真,进而提高工作效率,创造和优化图书馆工作环境与氛围。

二、基本业务工作

(一)日常服务工作有序进行。流通、阅览等方面的服务水平、服务质量明显提高,服务对象、服务领域大幅增加和扩展,服务环境明显改善。

(二)不断扩展服务领域和服务范围。较之5年前,新开展增加的工作有:

1、工作人员不断减少,服务对象不断增加,服务内容不断扩大。5年前图书馆有工作人员61人,目前有40人。

2、每年有100万元左右的图书购置任务要完成,还要同步进行分编制作、上架流通。

3、承担着《科大图书馆》报的编辑发行工作,图书资料的共享与互借工作,网上资源使用宣传,《文献信息检索与利用》课程,EI、ISTP、CSSCI等文献检索证明服务,基于中国高等教育文献保障系统(CALIS)的远程文献传递服务等。

三、机构、制度建设与管理

(一)清晰目标定位,明确工作思路。

接手校区图书馆工作后,认真贯彻落实学校、校区的工作部署和要求,制定了新的工作目标——建设规范的现代化图书馆,提出了新的工作口号——工作勤奋、业务精良,形象窗口、服务先行,要求创造努力工作、优质服务,团结稳定、和谐欢畅新的工作局面。

(二)建立健全图书馆机构、制度,抓好管理和落实。

1、建立健全工作制度。建立各岗位工作制度,使其上墙入心,能够量化,便于操作。

统一了东西两校园馆的采访工作,制定了相应的《泰安校区(泰山科技学院)图书馆文献采访工作管理办法》。

实行馆内工作例会制度,制定了相应的《泰安校区(泰山科技学院)图书馆部门负责人工作例会制度》,使图书馆日常工作走上了公开、透明、协商和民主轨道,提高了工作效率,营造了良好工作氛围。

建立了部门主任夜班值班制度,保证了图书馆的安全稳定和服务优质。

完成了两轮中文图书招标工作,改变了图书采购工作的被动局面,扩大了图书供应的来源和渠道,保证了中文纸质图书进购的质量和种类。

出台与实施了《代查代检与信息检索之规定》

遵照校区(学院)相关工作部署,初步完成了馆“十二五”发展规划的先期调研与草拟工作。

2、实行岗位目标责任制。我们充实完善了部门和岗位职责,明确清晰了部门、岗位和个人工作责任制度。我们重新设置岗位,划定目标责任,分解任务,将工作落实到岗、到位、到人。图书馆长负总责,下面设办公室、采编部、阅览部、流通部、网络部、信息研究室;我们加强了部门负责人的选拔配备,新设两个部门,新选多位部门主任。通过新的部门设置和新的部门负责人的任用,调动个人工作积极性,以优化和推进馆内工作。通过调整、优化岗位设置和人员构成,迎送31位(进10+21出)工作人员,仍然保证了图书馆工作的正常运转。在总支的领导支持下,重建了图书馆党支部和工会小组。

3、推行岗位轮岗工作制度。这是一项解决职工实际困难,提升图书馆工作质量,调动多数职工积极性的举措。但推行这一制度很困难。我们迎着困难迈出了坚实的步伐,调整了大部分的工作岗位,轮岗比率达到70%。

4、抓好岗位责任制的落实考核。明确请销假制度,实行上班签到、离岗签退制度,执行巡岗检查制度。作为图书馆馆长,每日巡岗检查成为我工作的重要组成部分,也成为我了解工作基本情况,掌握职工思想状况和教职工学生对图书馆工作要求等信息的重要渠道。

5、解决好个别职工的实际问题。根据工作需要和个人要求,正确贯彻执行和灵活使用学校与校区的政策与规定,较好解决了个别职工的工作与生活问题,做到了让职工满意,领导放心,图书馆受益。

四、设施、环境建设与管理

(一)改善优化了阅览环境,扩大了收藏和阅览面积。

充分利用08、09、10年、11年、12年五个暑假时间,组织部分职工,内部挖潜,全面整理清理馆舍,优化馆藏布局,拓展借阅空间,改善基础设施,美化阅读环境。1、2008年暑假,调整归拢搬运图书馆走廊图书11万余册,拆卸、搬运、组装书架248个,搬运期刊柜28个、光盘柜10个、阅览桌56张、阅览椅336把,新建2个综合书库、1个样本书库、1个新进图书书库、1个视频影像室。2、2009年暑假,全面清点馆藏重新建库优化藏书布局。

对图书馆所有图书重新建库,扫描、清点图书501706册;对960个书架426041册图书的典藏及书架进行了卫生清除;对300个书架203655册图书进行了倒库。3、2010年暑假期,建立一个新的书库——104室,建立一个报纸阅览室——404室,新建一个备用书库——204室,对网络室的82台电脑重新进行了检修与维护。4、2011暑假,拆装书架100余架,搬运图书约12万册,完成书库10万余册图书的重新上架、排架。5、2012年暑假,为配合图书馆暑假正在进行的三大工程——馆内暖气及管道更新改造、内墙皮粉刷和书架油漆、部分门窗更换及刷油漆,图书馆所有职工轮休值班上班,每人至少加班工作4天,有多名职工与3个施工队同步上班,加班加点,一天也不休息,完成了图书馆历史上最大规模的建设改造工程。在这个过程中,图书馆职工表现出了令人感动和敬佩的工作热情、工作干劲、工作精神。

与以上3大工程相关的具体工作:

移动书架124个,拆装书架20个,搬运书架30个,搬运图书3万余册,搬运仓库物品8000余件,清理办公室多余家具50余件,清扫图书馆室内面积4000余平方米,清洗窗帘300余幅,清洗椅子套150余套。假期清理馆内卫生使用拖把60多个,笤帚30余把。维修风扇、灯具多套。

6、扩建了电子阅览室,新购置57台计算机,方便了同学们对虚拟文献信息资源的利用;改造了视频室、会议室、活动室;归拢了原电子阅览室万绪千头的各种网线、电缆电线,规范、简约和美观了主机室头绪纷乱的网线、电线,方便了工作和管理。

7、新建2个综合书库、1个样本书库、1个新进图书书库、1个光盘存放室,1个视频影像室。

8、新添置一批办公设备:购置了部分计算机及其配件、服务器、检测仪等设备,并进行了合理分配和使用,方便了工作和管理,提高对读者服务的效率和质量。

9、对图书馆的固定资产进行重新核查登记,理清了家底,使图书馆资产管理做到了账实相符,物尽其用,各得其所。

(二)新美和营造了浓郁的文化学习环境与氛围

1、设计和制作了图书馆楼“图书馆”标志字,并加装了霓虹灯,使图书馆外观焕然一新,同时,也解决了夜间图书馆楼前黑暗的环境。

2、保持了图书馆楼内的干净整洁、优美幽雅;制作悬挂了与图书馆读书学习环境相一致的书画条幅,浓厚浓郁了学习氛围,使图书馆成为一块学习读书的宝地,出现了星期天阅览室照样座无虚席和教职工也在星期天来与学生争占学习座位的现象。

3、创造了馆内勤奋工作、服务到位,团结稳定、和谐欢畅的新的工作局面。

五、出勤情况及不足和教训

(一)出勤:5年来,除特殊情况,做到了出满勤。8小时工作以外,只要是在家,无论是休息天还是晚上,我都会来图书馆走走,到学生读书、借书的阅览室和书库看看。

(二)不足和教训:一是学习交流不够。一些大学图书馆的成功经验,没能及时学习了解,超前管理意识和行动少。二是工作方法需要历练优化。要使自己在工作中更耐心细致,克服急躁思想。

六、今后的打算与设想 图书馆的工作应一如既往地认真贯彻落实学校、校区的工作部署和要求,咬定建设现代化大学图书馆的工作目标,践行和叫响工作勤奋、业务精良,形象窗口、服务先行的工作要求和口号,创造和浓厚努力工作、优质服务,团结稳定、和谐欢畅的工作局面与氛围。

(一)常规工作

1、按照学校、校区的部署和要求,高效优质地做好、完成常规工作。

图书馆的常规工作,必须常抓不懈,高效优质的工作靠良好的服务意识、服务质量来体现,靠正点准时、热情服务来体现。要始终绷紧热情工作与优质服务这根弦。

2、立足本馆,取长补短,扎实工作。

建设现代化大学图书馆立足本校区和本馆的实际尤其重要,其基本建设和制度建设要如此,队伍建设与人员和设施的整合也要如此,常规工作和日常工作都要在此基础上展开。

(二)建设工作

1、队伍建设。

平衡两馆人员构成,优化部门人员配置,申请增加2名专业技术工作人员和多名普通工作人员,使工作人员和管理人员逐步走向专业化、梯队化;通过外出学习和自学方式,提高干部职工的自身素质,以为师生员工提供更好的服务。

2、制度建设。

细化、完善并严格执行基本的规章制度,使各项工作都在规章制度的框架中运行。图书馆的人员组成相对复杂,执行和落实相关规章制度尤其重要和必须。

3、设施建设。

使本馆的电子阅览系统和管理系统与黄岛校区统一并完善。东校园图书馆阅览与藏书面积的继续挖潜扩展,西校园水暖系统的更新、钢窗更换,诸如此类的设施建设问题不少。

篇3:中职学校图书借阅调研报告

关键词:中职学生,图书借阅,调研报告

1 研究背景及方法

随着学校专业结构调整和课程体系改革, 使得图书馆这个作为学生获取知识的另一个平台, 其中的库藏容量也在与日俱增。面对日益扩大的借阅师生, 作为学校图书馆方面应该如何根据新的形势更好的开展工作, 以提高图书馆借阅效率。因此, 有必要对图书馆借阅情况进行客观、科学的调查分析, 探索学生借阅的特点和规律, 提出改善图馆的借阅效率的建议。

我们首先确定有关在校中职学生图书借阅情况调查的内容, 并设计了25项问答题目。然后, 以广东省华侨职业技术学校2013年在校生为调查对象, 采取以下三种调查方法。

1.1 问卷调查法

调查问卷的设计采用封闭和开放式的问题提问, 里面涉及学生所在年级、专业、性别、借书次数、借书类别等问题, 问题的设计力求做到客观、真实地反映中职学生的借阅情况。根据抽样原理, 本调查采用分层随机抽样的方式从广东省华侨职业技术学校一至二年级学生中选取受试者, 共选取300名学生做被试。本次调查通过集中学生自填问卷的方式, 当场回收问卷300份, 回收率为100%, 剔除其中不合格的5份, 得到有效问卷295份, 有效回收率为98.33%。在实际有效回收的问卷中:男生160人、女生140人;一年级162人、二年级138人。

1.2 个案访谈法

本次采用的个案主要通过随机抽取的方式从一至二年级中选取20名学生作为访谈对象。为了更客观、详细地了解他们在图书馆的借阅情况, 访谈是通过面对面交流的方式来详细了解这20名学生的个人借阅情况、学习情况等。

1.3 系统分析法

通过分析图书馆一学期借阅分类统计表, 客观、直接的了解学生的借阅情况。

2 中职学生借阅图书调查结果统计

根据中职学生借阅图书情况调查的内容, 对调查结果进行统计如下:

1) 在校中职生图书借阅情况调查结果:其中文学类占53%, 艺术类占12%, 工业技术类占6%, 语言、文字占6%等。如图1所示。

2) 在校中职生各年级借阅情况分类统计如下:其中一年级占46%, 二年级占54%。如图2所示。

3) 在校中职生一学期借阅次数统计如下:其中0次占6%, 1-3次占26%, 4-6次占48%, 7-8次占18%, 10次以上占2%。如图3所示。

4) 在校中职生各专业借阅百分比统计如下:其中会计占54.12%, 商务英语占11.37%, 学前教育占9.53%, 室内装饰占7.24%等。如图4所示。

3 中职图书馆图书借阅调查结果分析

根据调查结果, 经过严格的数据对比、分析, 并根据数据呈现的情况进行实地调查, 对以确定切实存在的问题综合进行分析研究, 中职图书馆存在的问题主要有以下几点:

3.1 缺乏宣传

据调查结果显示, 30%以上的学生一学期只去过1-3次图书馆, 有的甚至不知道学校有图书馆, 这对提高中职图书馆借阅量带来极大的阻力。

3.2 图书摆置混乱

据调查结果显示, 82.8%的学生认为, 图书馆图书摆放混乱, 甚至有的书籍无顺序可言, 根据电脑引擎搜索的位置难于找到读者所需要的图书, 并且图书分类过于粗略, 给读者借书找书带来极大的不便。

3.3 学生选择单一

据调查结果显示, 53%的学生借阅文学类的书, 而思想政治类, 专业技能类书籍受到冷落。这也体现出中职学生对专业技能类书籍不感兴趣, 必须改进教学, 给学生正确的引导。

3.4 各专业对图书借阅呈现两极化

据调查结果显示, 会计专业学生占总借书量的54.12%, 而游戏动画、数控专业则不足2%, 反映出游戏动画、数控等专业学生对图书借阅存在盲区, 需要教师及学校的宣传及教育。

4 提高中职图书馆图书借阅量的建议

为了能够提高中职图书馆图书借阅量, 可以从以下几个方面入手:

4.1 组织系列文化宣传活动宣传图书馆

利用相关节日和活动宣传校图书馆, 不仅可以让学生充分了解图书馆, 而且也是图书馆的一种工作展示和形象宣传。其形式可以有各类型的展览、讲座、辅导、演讲、征文、知识竞赛、咨询等。

4.2 利用校内传播媒介加大对新书的宣传力度

为了让学生了解到图书馆一直以来的入藏新书情况, 图书馆可广泛利用校内传播媒介, 如图书馆网站、学校论坛、图书馆宣传栏、海报、展板等, 加大对新书的宣传, 包括那些热门书和畅销书。

4.3 重视图书馆信息化建设, 提高借阅效率

面对日益众多的学生借阅, 应该改变过去那种手动记录借阅的形式, 取而代之的是以现代化的新技术来提高借阅效率。面对海量书籍, 虽然前期工作量比较大, 但对于后期学生的查询、借阅等活动变得更为简便轻松。从而大大提高借阅效率。

4.4 注重学生的反馈, 调整工作方法

图书馆工作人员需要加强与学生的沟通, 听取学生的意见和建议, 根据他们的需要和建议, 及时调整自己的服务, 从而提高图书馆的服务质量和效率。可以通过召开读者座谈会, 在座谈会上广泛听取师生对图书馆各方面的意见和建议。加强了图书馆与读者的交流和沟通。

篇4:如何加强学校图书管理工作

关键词:学校;图书馆;管理;加强

图书馆是学校的主要构件之一,是重要的教育工具和精神财富,在辅助教师教学和学生学习都起到了积极的作用。因此,学校和图书管理人员必须高度重视图书管理工作,促进学校图书管理工作的不断完善。

一、学校图书管理的意义

书籍是人类获取知识的主要来源,通过书籍的阅读,人类得到了不断的进步。学校图书管理的意义主要表现为可以帮助读者更加方便、快捷地找到自己所需要的书籍。除了课堂之外的第二个学习的场所,图书馆一方面能够很好地帮助教师对知识进行更深一步的探究和学习,提升教师对知识的掌控力,另一方面也可以帮助学生接触到课堂中没有的知识。但是,由于一般学校中的图书馆书籍种类繁多且数量众多,甚至一本书都会有不同时期、不同出版社的多种版本、多种译本,这就为图书管理工作造成了很大的困难。而一旦图书管理工作出现问题,就会使读者在寻找所需书籍时要花费更长的时间,甚至有的读者不能够找到需要的书籍,这在一定程度上就使得图书馆发挥不出应有的作用。因此,学校图书馆的重要意义就是决定着能否充分发挥学校图书馆的实际价值。

二、学校图书管理工作存在的问题

(一)图书管理员素质有待提高

学校的图书管理与学校教学工作的联系具有间接性,很多学校的图书管理员都是由老师或兼职工作者来担任的,他们一般都不是图书管理相关专业的人员,没有经过专业的图书管理培训,对于图书管理的专业知识和信息技术操作知识也相当缺乏,他们的综合素质和知识结构也难以满足图书管理的要求,在图书管理理念和管理方法上也非常传统,跟不上信息时代图书管理的步伐。

(二)管理模式相对落后

如今,大多数学校的图书管理模式都停留在过去的传统模式中,不能够结合时代的发展和读者的实际需求做出及时有效的改革,进而形成科学且先进的现代化管理模式。这种传统的管理模式是造成读者查阅书籍费时又费力的主要原因。现如今的现代化图书管理模式要求管理人员能够借助信息科学技术进行图书的管理工作,通过多媒体的系统可以实现图书馆内多种书籍的资源共享和书籍标签的快速检索,具有先进性和便捷性等多个特点,被越来越多的学校应用到实际的图书管理工作中。但从整体上来看,这种模式的应用还不是十分普遍。

(三)馆藏的图书资源跟不上时代的步伐

当前,很多学校由于这样或那样的原因,要么学校领导对图书馆建设重视程度不够,要么缺少足够的资金支持,要么图书管理人员自身综合素质不高等等,使得学校的图书资源的利用不是很好,要么数量和种类不多,要么图书质量不高,要么不能很好地与师生的需求相结合,要么片面地追求“大而全”,要么只重视收藏而不重视利用。而随着时间的推移,很大部分藏书跟不上时代的步伐,逐渐失去了使用和参考的价值,不能很好地满足学校全体师生的需求。

三、加强图书管理工作的措施

(一)学校应重视图书管理工作

图书馆是人类知识的宝库,是精神的粮仓。学校图书馆是学生书刊资料信息中心,是为学校教育、教学服务的一个重要辅助设施,是学校的一个重要组成部分。学校图书馆的任务是根据国家教育方针和学校教育的需要搜集、整理和提供各种书刊资料,为教学服务,为学校师生服务,因此学校应重视图书管理工作,积极开展图书管理工作,利用图书室的特殊地位及其所藏资料,为教学服务。

(二)强图书管理培训,提高图书管理员的素质

首先,要加强政治理论学习,帮助图书管理员树立正确的世界观、人生观和价值观,热爱和忠诚于图书馆事业,爱岗敬业,忠于职守,文明礼貌,举止端庄,服务育人。其次,要加强专业学习,使图书管理员了解图书馆各学科的理论方法,掌握图书馆基础理论知识和必要的外语知识。最后,要树立创新意识,实现图书管理工作自动化,随着计算机和网络技术在图书管理工作中的应用和发展,学校图书管理员还应掌握计算机和网络等现代信息技术,拓宽和更新知识而,完善知识结构,以适应时代发展的要求,提高图书管理工作效率,积极为广大师生提供优质服务。

(三)利用信息技术支持图书管理工作

随着科学技术的发展,网络信息技术和数字化技术在图书管理工作的中的应用机会越来越多,加上文献的数量和种类越来越多,使得图书管理工作自动化越来越重要。以计算机管理模式代替手工管理模式,通过计算机来分析、研究、提纯图书馆中的文献,实现图书资源的数据化,优化图书管理效率,提高服务质量,同时,利用计算机实现图书馆书籍录入,然后将计算机联网,构建学校图书的网络化管理引进先进软件和硬件设备,优化图书管电脑设等设施的管理。

(四)多为图书馆选择一些优秀的书籍

只有保证图书馆书籍的实用性强、结构合理,才能更好地吸引读者阅读。对于学校的图书馆来说,由于读者的范围是确定的,主要是针对于教师和学生,这就为图书管理工作提出了要求:选择什么样的书、如何挑选更优秀的书籍。在选择书籍时,图书管理人员要熟悉发行出版的具体情况,杜绝不健康、盗版、非法和质量差的书籍流入图书馆,这关系到师生的身心健康。实用性强的优秀书籍能够对学生进行课堂外的知识补充,这对于辅助教师的课堂教学具有积极的意义,从而可以实现从另一方面提升学校教育质量的目的。

四、结束语

随着教育体制改革的不断深化,使得学校图书馆成为了学生全面成长的重要阵地。因此,学校必须高度重视图书管理工作,提高图书管理水平,利用高科技优化管理方式,不断提升管理人员的综合素质,满足教师和学生的阅读需求,最大限度的发挥图书馆应有的作用。

参考文献:

[1]赵艳平.浅谈加强学校图书管理工作[J].参花(下),2015,07:128.

[2]刘芬.浅谈中职学校图书管理工作[J].学园(教育科研),2012.

[3]梁琳.中职学校图书管理的创新与实践[J].教育教学论坛,2013.

篇5:学校图书工作自查报告

学校图书工作自查报告1

根据市教育局《关于加强中小学图书馆(室)图书配备;和管理工作的通知》,到政根据市教育局《关于加强中小学图书馆(室)图书配备和管理工作的通知》精神,按照中小学图书室检查的内容及指标要求,我校图书室工作人员积极、有序、认真地开展了自查工作,现将我校图书室自查的基本情况作如下汇报:

一、领导重视

学校领导高度重视图书室的建设及管理工作,每年将图书室工作列入学校整体发展规划之中,纳入学校议事日程。图书室实施校长领导下的室长负责制,各项管理制度健全,人员职责及分工明确。

二、图书室概况

学校现有图书室(藏书)一间60多平方米、藏书49000余册,本年新增图书600册,生均15册,已分类造册上架;现有兼职图书管理人员1人,具备一定管理图书的专业知识和能力。

阅览室一间60平方米(师生共用),供40多人同时阅读。图书室、阅览室环境安静,采光及照度适宜,并做好了防火、防尘、防潮、防盗等措施。

三、图书管理情况

1、图书采购工作程序规范,到政府定点书店采购,严格按照中小学选定书目购书,没有内容不健康、质量低劣、盗版和不适合学生的各类阅读书籍进入学校。

2、在借阅管理工作中,严格执行各项规章制度:建立图书室岗位责任制、建立师生借还书规则、阅览室阅览规则。图书登记、期刊合订本登记、图书注销登记等手续齐全规范。使图书管理员有章可依、有据可查、井然有序。

3、创造优雅的学习环境,是图书室做好读者服务的基本保证。在基本服务上:实行每周一至周五下午第三节课后开放。

通过这次自查,发现本室还存在不足之处,如:有些设施还不够齐全(消毒柜等);硬件设施达不到;不具备电子图书馆的能力;图书数量达标,但质量不高,复本量较大。今后,将努力提高本室的硬软件建设,不断地改进工作的方式和方法,取长补短,力争使我校图书室的各项工作更上一个台阶。

学校图书工作自查报告2

一、教学设备、仪器

今年暑假我校从群英中学搬迁到光智中学,学校面貌欣然一新,为广大师生提供了良好的学习氛围,但由于时间仓促,人员缺乏,给教学实验工作带来了诸多不便,针对上述情况,具体汇报如下:

一、各实验室水电不通,仪器柜还没有配够仪器柜,仪器室和实验室面积太小,根本和学生人数不成正比。无法满足全体学生的实验需求。

二、实验室无专职工作人员,理化生老师超工作量工作,也无法、无时间去理顺实验工作。致使仪器没有正常摆放到位

三、仪器情况:新仪器在办公楼二、三、四楼分别整箱存放,而老仪器全部装箱在北一楼两个教室里存放,由于是外来人员搬迁摆放,所以放的杂乱无章,需要有关专业人员仔细整理。

四、今后实验开展情况:

如仪器摆放到位,理化生演示实验基本可以全做。分组实验大部分能做,因为分组实验工作量大,消耗物品众多,需要更多管理人员,并及时采购实验用品。生物个别实验受环境及用品限制而无法分组实验,例如:绿叶在光下制造有机物,检测不同环境中的细菌和真茵。

五、有关实验工作的建议:

1、要尽快建实验楼,按学生比例安排仪器室和实验室。

2、为适应新的要求配够有专业知识的各实验室管理人员。

3、领导重视,配专职分管领导,统一协调,具体落实实验中的每一项工作。

4、力争在一个月内首先摆放一部分常用仪器,让老师们首先能做课堂演示实验,然后逐步走上正规。

二、图书

学校图书室共有图书58000余册,图书登记帐本齐全,图书陈列整齐,分类合理,每学期都有学生借阅登记本,读好书活动记录。但由于今年暑假,我校搬迁新址,时间非常仓促,图书搬家任务尤其繁重。现在图书虽然已经全都上架,但还有一些工作尚待完成。

1、没有标语口号,各项制度尚未上墙。

2、由于是非专业人员摆放书籍,导致一些图书编号没有按顺序摆放,柜签尚待贴上。(因为书柜全新拆装,原来柜签全部作废)。

3、没有办公桌椅。

4、消毒柜不能使用(需要安装电线、电源)。

5、约有5000本旧书需要整理编号。

6、图书室面积小,书籍放不完,一部分放在阅览室。

7、图书室、阅览室的门下部需要加固,发现室内有老鼠痕迹。

以上工作若完成,至少需要三周时间,并且需要增派人员协助完成。

学校图书工作自查报告3

20xx年是图书馆服务模式创新改革力度最大的一年。围绕着新服务模式的运行,相关的配套措施在具体实践中逐步得到完善。一年来,在局领导指导下,图书馆全体高度重视,安全责任人常抓不懈,各项管理措施和规章制度有效落实,根据全省文化公共实施管理和应急机制专项检查自查内容要求,图书馆20xx年自查报告如下:

一、领导重视,责任落实。

图书馆作为人群相对集中的一个公共服务部门,历年来都把治安,消防工作列为头等大事,在领导和管理层均予以了足够的重视。主要体现在如下四个方面:第一,建立起行之有效的二级安全责任人制度。为实施安全工作的有效管理,从图书馆实际情况出发,建立了主校区和东校区由王毅军同志负责,医学分馆由邹立君同志负责的安全管理二级责任人制度。

第二,领导小组即时化常规议事制度。依据《图书馆突发事件应急预案》成立的以常务副馆长为组长,总支书记和分馆安全副馆长为副组长的图书馆处置突发事件领导小组,将安全工作视情纳入月度工作会议议程。如:在xx月9日馆长办公会(党政工联席会议)上,针对武科大图书馆一名患有精神病的职工持刀伤害学生读者事件,会议讨论了我馆目前的职工队伍现状,在此基础上研究制定了三项措施。又如:在12月1日馆长办公会上,针对近期国内连续发生的上海住宅楼失火致多人伤亡事故,清华学堂失火被烧事故,新疆一所学校发生学生踩踏致数十名小学生受伤事故等情况,有针对性的研究了明年需要在技防能力上加大投入的打算。第三,落实三级安全责任人制度。依照《华中科技大学图书馆安全工作管理办法》要求,全馆18个部门的主要负责人为本部门安全责任人。在3月23日安全工作会议上,分馆安全的领导与各部门负责人签订了20xx《华中科技大学图书馆安全综合治理目标管理责任书》。

第四,依据《华中科技大学图书馆安全管理办法》实施细则,调整了图书馆治安保卫委员会成员。同时,还微调了图书馆义务消防队组织。

二、突出重点,常抓不懈

安全工作是一项群策群防的工作,从主要领导到普通员工,涉及到许多关键环节。欲保证安全管理工作上的万无一失,既需要管理者与被管理者之间的良性互动与齐心协力,更需有一个常抓不懈的长效机制。图书馆主要从如下五个方面入手很抓了落实。

(一)安全管理工作经常化。首先,领导层认识统一。在日常的馆长办公会议上,全馆性安全工作都会不定期的进行研究并交换意见。其次,执行层责任到人。部主任会议上,安全工作经常进行强调;再次,监督层措施到位。坚持节假日闭馆前安全检查,做到:有制度,有安排,有要求,有落实;主要责任人对重要岗位人员履行职责情况,做到经常检查,及时督导。

(二)管理措施人性化。“大门禁”服务模式的推行,以前门卫岗位职责发生了深刻变化,据此,我们将原门卫岗位名称定位成门禁管理员。门禁管理岗位分设于三个校区四座独立馆舍,分别配备了3个正班和1个副班,副班仅限夜班。在具体管理措施上,主要集中在以下三点。

(1)创造条件,改善环境,提高工作主动性。一是在人力资源十分紧张的情况下,利用暑假期间落实了门卫年休假制度。二是改善门卫住宿及执勤条件。主校区逸夫馆和老馆原门卫值班室面积小,内部环境差,导致值班室住宿环境质量不高,为改善此种状况,在今年暑假期间修建逸夫馆一楼大厅新值班室的同时,对老馆两个值班室也进行了扩容改造。

(2)文明执勤,以疏为主,管理与服务并重操作。在新的服务模式试推行及运行初期,面对新的服务模式为进馆师生带来的诸多习惯性问题,门禁管理员不是一味地坚持原则,而是采取了着力培养入馆习惯,介绍自主验证方法,提醒未携证人员等措施,尽量避免出现因执行力度钢性太强而衍生出的矛盾冲突现象。

(3)狠抓质量管理和阶段性工作考核。参考咨询部是我馆质量检查的职能部门,今年xx月,依据“华中科技大学图书馆质量考评细则”进行了一次全面大检查,及时发现和消除了一些用电方面的安全隐患。

(三)重点保证消防,技防设施完好率。目前,图书馆消防,技防设施包括四个方面:

(1)红外报警系统。主校区逸夫馆,老馆,东校区图书馆,医学分馆分别设置有一套红外报警系统,四套系统配套探头共计361个。其中,新馆53个,老馆73个(20xx年新增6个),东校区80个(20xx年xx月首次安装26个,20xx年9月新增54个),医学分馆155个。

(2)消防报警系统。三个校区四座馆舍分别设置有一套独立的烟雾报警系统。四套系统共有烟雾报警探头905个,其中,主校区新馆162个,老馆132个,东校区图书馆204个,医学分馆4xx个。另外,医学分馆直立式喷头870个。

(3)录像监控设备。在主校区逸夫馆,老馆各设有一套16路硬盘录像监控系统。其中,在逸夫馆的系统中,监控摄像头4个;在老馆的系统中,监控摄像头5个。在医学分馆监控系统中监控探头达到66个。

(4)灭火器共计458具。其中,主校区图书馆231具(20xx年xx月更换干粉灭火器120具,20xx年xx月新置干粉灭火器76具);东校区图书馆72具(20xx年xx月全部重新灌装);医学分馆155具(其中,20xx年8月灌装的51具;20xx年xx月份灌装的24具;20xx年9月新购置的80具)。

在确保消防,技防设施完好率方面,我们主要采用了两种维护措施。其一,坚持设备例行性年维护制度。主校区逸夫馆和老馆各配有一套烟雾报警系统和红外报警系统。其中,烟雾报警系统按照维护协议,由设备维护商组织专人定期监测。其二,坚持发现问题及时联系报修制度。红外报警系统则是发现故障,及时联系修复。

(四)全面推行大门禁服务模式,努力营造温馨的阅览环境。为了最大限度地消除读者在图书馆阅览室物品丢失现象,20xx年在三个校区四座馆舍逐步推行了“大门禁”服务模式。即:取消各阅览室原先设置的门禁,而将预防图书资产流失的防范设施前推至各馆舍一楼大门出入口,读者凭借书证自主验证后方可入馆。此管理方式可以有效谢绝闲杂人等入内,从而避免出现一些因人员流动成份复杂而衍生的不安全因素。为确保此项工作顺利推进,我们仍然沿用了“试点——试行——全面推行”的逐步放开方式。此服务模式于20xx年xx月27日首先从东校区图书馆开始试运行。医学分馆新馆落成后于20xx年5月xx日试开放,即推行了此服务模式。20xx年xx月8日,主校区逸夫馆和老馆同时开始运行此服务模式。随着对此服务模式认识的不断深入,逐步完善了各项规章制。在20xx年xx月9日馆长办公会议集中讨论审议之后,《图书馆门禁管理规定》,《读者入馆须知》均以图书馆内部文件的形式印发到相关部门及重要岗位。与之配套的各项登记制度也将于20xx年1月1日开始执行。

(五)落实制度,积极防范。在对安全工作有效管理上,我们主要从两个方面抓了落实。

一是按照“华中科技大学图书馆安全管理办法”实施细则,认真落实了门卫制班制度。如:门卫夜间双人值班,逐日值班登记,及时设防,闭馆后巡视和及时处理夜间报警仪器异常情况,以及突发事件立即请示报告等制度。

二是提高群策群防能力,落实各项安全措施。安全防范工作是一项经常性,群众性的工作。为切实将各项安全工作落到实处,我们狠抓了各项安全措施的贯彻落实。如:强调闭馆前关掉水管,人走断电;按操作规程使用设备,安全用电;安全责任分工明确,包干到人;发现隐患,立即报告,及时处置;施工前坚持审批报告制度,竣工后及时组织审核验收;坚持统一组织和自查相结合的安全检查制度等,这些措施的落实,有力地确保了安全工作的稳定势头。如:20xx年7月在对逸夫馆楼层配电柜检查时,发现了一个阅览室电源总开关接头处冒火的险情,在险情排除后,又对每层配电柜进行了检查,发现各配电柜在用的空开均为前的产品,大多已尽使用寿命,存在的安全隐患较大,针对此问题,我们迅即联系基建与后勤管理处立项对其进行了全部更换。

三、打牢基础,防范未然

(一)图书馆安全防范作为一项经常性重要工作,每年都会有一定的经费投入。主要体现在如下两个方面:

(1)为提高技术防范能力我们在经费紧张的情况下,投资92。3万元进行了一些基础性建设。如:主校区和医学分馆三套门禁设备共投资75万元(其中主校区两套53万元,医学分馆22万元);采购配套的充消磁及图书监测仪15。68万元;老馆门卫值班室扩容改造后安防设备移机费0。49万元;消防设施维修费0。55万元。

(2)争取学校职能部门的大力支持,最大限度地消除安全隐患。针对逸夫馆各阅览室照明灯具存在的问题,结合暑期阅览室内部粉饰工程,又对全部照明设施进行了集中检修;针对上半年图书馆消防安全自查提出的逸夫馆消防栓存在的无水问题,学校职能部门将更换逸夫馆底层消防管道很快立项并组织施工,彻底解决了逸夫馆消防管道渗漏水问题。

(二)加大宣传力度,普及消防知识,提高操作技能。首先,坚持了每年一次的消防知识培训制度。4月16日,请湖北省消防协会熊海峰教官在厅举行了消防知识培训,参加此次培训的馆内职工有50余人,生动详实的案例,使参加培训人员受到了教育,提高了对消防工作的认识,了解了自救的办法,收到了预期的效果。其次,依托图书馆内部网络进行消防宣传。图书馆工作点多面广,消防知识的集中培训和宣讲困难较大,但我们有非常便捷的内部网络环境,于是将我们编制的“消防知识讲座”,“图书馆消防预案”以及省消防协会为我们进行的“消防知识培训”全部放到了图书馆内部网页上,全馆职工可以非常方便地利用工作闲暇时间上网学习。此外,我们将替换下来的过期灭火器集中起来,召集各部门派出的代表进行操作技能培训,讲解与演练相结合,生动直观,参加培训者普遍反映掌握了要领,使培训工作收到了预期的效果。

四、注重研究,规范管理

安全防范工作带有一定的规律性,揭示其相关因素之间的必然联系对做好图书馆安全工作无疑会产生深远影响。为此,我们主要抓了两方面的具体工作。

一是继续完善图书馆安全管理工作上的档案资料建设。日常安全工作的原始记录对分析不同时期安全工作的`重点和难点均具有非常重要的现实意义。因此,我们继续坚持了纸质和电子管理档案并行的日常管理制度。

二是积极参与学校维稳办公室组织的课题研究。今年7月,学校维稳办公室推出了一组研究课题。图书馆自选了“高校图书馆突发公共事件处置研究”,并按要求的时间,内容和方式参加了开题答辩。由于今年下半年图书馆各项工作头序较多,该课题的研究还处于资料收集阶段。力争明年上半年能够结题。

五,存在问题及明年打算

从20xx年全年来看,虽然安全工作一直保持了稳定的发展势头,但仍存有一些不容忽视的薄弱环节。

杜绝读者丢包现象任重而道远。大门禁服务模式的推行极大地方便了来馆师生,更加人性化的阅览环境,使来馆读者出入各阅览室更加自由,更加方便。但是,伴随而来的是个别读者自我防范意识太弱衍生出的一些问题。如:用装有贵重物品的书包占位被他人翻看,用过手机随意放到阅览桌上因短时离开导致手机丢失等。

学校图书工作自查报告4

为了切实加强中小学图书室的配套和管理,规范我校图书室图书管理,真正为学生发展服务,我校对学校的图书管理进行了认真检查,现就检查情况汇报如下:

一、藏书刊量

我校图书室总藏书量17419册,现有学生990人,生均拥有图书量18册。学校馆藏书均为前几年配发图书。室藏图书按中小学图书馆《规程》规定分类,订阅报刊杂志15种。学校为教师征订工具书、教学参考、教学设计60余种。丰富的藏书、报刊、杂志为教师的教育教学工作、教师自身的专业发展提供了优质的保障,更为丰富学生的课余生活、滋养学生的精神世界创设了良好的条件。

二、面积要求

自办学校图书室以来,为师生借阅图书创设了一流的条件。图书室面积120㎡,教师阅览室(会议)面积40余㎡,学生阅览室面积50余㎡,达到标准。

三、六防措施

学校图书阅览室放置一楼,书橱放置的方向与窗户垂直。有窗帘遮阳,门插手加固防盗,放置了老鼠药防鼠,配备了石灰防潮,购买了樟脑球防蛀,有灭火器防火。六防措施齐全。

四、人员配备

学校配备有责任心、事业心,热爱本职工作的骨干教师担任图书室兼职管理工作,具有基本的图书馆专业管理技能。

五、配套设施

学校按照规定分设藏书区、阅览区。文件柜、陈列柜、书架、阅览桌椅、报刊架配备不足。

为了营造良好的读书氛围,学校开展了丰富多彩的读书活动。20xx年以来,我校举办了课外阅读知识竞赛。课外阅读促进了学生的阅读能力与写作能力。此外,我们还定期开展一些课外知识竞赛、古诗背诵活动、演讲比赛等。丰富多彩的读书活动激活了学生的读书热情,并让师生在读书中获得成长的体验。

六、存在问题及改进措施:

1、存在的问题

图书配备不足,教工具书不足,报刊杂志配备不足,按均衡发展要求,图书尚缺12281本,报刊杂志尚缺65种,教师工具书尚缺100余种,文件柜、陈列柜、书架、阅览桌椅、报刊架配备不足。

我们的馆藏书量还不多,藏书陈旧,质量不高。订阅的书类参差不齐,有的书类还没有藏书,图书复本多等等。

2、改进打措施

按《标准》设置图书阅览室,配齐配套设施,申请采购。

我校共有学生268人,教职工19人。学校图书室作为开展素质教育的阵地,近几年来在领导的关心指导中,在全校各位教师的支持配合中,在全体学生的参与实践中,学校图书室正不断地发展,在管理、服务等方面均有提高。我校按照《中小学图书馆(室)规程(修定)》和《中小学图书馆(室)管理办法》的要求,进一步加强和推进图书室规范化、标准化建设和管理。我校图书室工作人员积极、有序、认真地开展了自查工作,现将自查情况汇报如下:

一、基本设施

我校现有图书室一间,面积50多平方米。目前学校图书室有藏书4600册,生均图书17册,阅览室一间,配有电脑一台,有4个固定书橱,图书摆放整齐有序,有固定工作人员进行图书分类、发放及借阅管理。

二、管理工作

1、在日常工作中,我校严格按照《图书管理办法》对馆藏图书进行分类、排架。并对以往错误的图书(如分类错误,登记错误等)加以改正,做好对破损图书的修补工作。

2、图书室每天利用午休、课间、放学后等时间对学生开放。每学期每生借阅图书均达10册以上。

3、图书室每一学年都组织开展丰富多彩的读书活动。在活动中利用多种形式宣传与推荐优秀读物,推荐导读书目等,鼓励引导学生阅读,开展读书心得评比、读书笔记评比、讲故事比赛等活动。通过开展多种形式的读书活动,极大提高了学生的读书兴趣和写作能力,同时也促进了我校的素质教育。

三、存在的问题

通过这次自查,发现我校图书室还存在许多不足之处:

1、班级阅读量参差不齐,个别班主任不够重视。有的学生不能够及时还书,少数学生不够爱惜图书,图书破损现象时有发生。

2、部分图书老化、过时,部分书籍资料已经失去了参考价值,不符合师生阅读。

3、图书室缺乏购书经费,无法添置新近出版的书籍。致使几年来图书室的藏书有减无增。

4、图书室空间小,图书种类少,学生数量多时,由于场地局限不方便学生阅读。

5、硬件设施还不够齐全;没有专职的图书管理员;通过清查后,图书数量较少,很大一部分书籍不符合学生阅读。

四、今后工作打算

今后,将努力提高本室的硬软件建设,不断地改进工作的方式和方法,加强硬件设施的配备,继续做好图书的分类、排架工作,做好对破损图书的修补工作,及时剔除不适合学生阅读的图2书。根据学校的实际情况,广泛地增添各种书籍,增设学生阅览室,加强管理,更好地为师生服务,把图书室办得更好,使之在教育教学中发挥更大的作用。

学校图书工作自查报告5

依据县局安排,为切实加强中小学图书室的配套和管理,规范小学图书室图书管理和借阅工作,对我校进行了认真检查,现就检查情况汇报如下:

一、藏书刊量

我校图书室总藏书量5千余册,本校现有学生831人,生均拥有图书量7多册。学校室藏书均为前几年或20xx年配发图书。室藏图书按中小学图书室《规程》规定分类,学生自费订阅了《中学生天地》、《中学生学习报》、《小学生学习报》等报刊杂志7种。学校为教师征订工具书、教学参考、教学设计10余种。丰富的藏书、报刊、杂志为教师的教育教学工作、教师自身的专业发展提供了优质的保障,更为丰富学生的课余生活、滋养学生的精神世界创设了良好的条件。

二、馆舍要求

自办学校图书室以来,为师生借阅图书创设了一流的条件。图书室舍面积共计50余㎡,分设藏书区、阅览区。

三、人员配备

学校配备有责任心、事业心,热爱本职工作的教师担任图书室兼职管理工作,具有基本的图书室专业管理技能。

四、配套设施

学校按照规定添置了相应的`配套设施。阅览桌椅,图书柜,电脑等。

五、管理工作

在学校总课题办好教育理念的指导下,学校领导十分重视图书室工作,将图书室工作纳入了每年的学校总体规划中,确保图书征订经费,适时为学生征订新书,添置相应设备。要求图书室制定相关管理制度,制定图书室建设计划,扎扎实实地为师生阅读提供良好的服务,营造良好的书香氛围。在校长、教导处的领导下,图书室工作每年做到有过程、有总结,并将检查的结果纳入到文明班级的考核之中。

六、书刊利用

定期出示、介绍新书目录和好书推荐。图书室实行借、阅合一和全开架借书服务,借阅的对象为全体师生,每周各班轮到一次,每次开放有两个班级在本班图书管理员的组织下到图书室借书,每人一次可借两本书,开放的时间为每次本班的阅读课及每天中午,对教师全天开放。由阅读课教师带班进入图书室,指导学生阅览。

为了营造良好的读书氛围,学校开展了丰富多彩的读书活动。在图书室开馆仪式上,我们组织全体师生开展捐书活动,通过捐书活动教育学生爱护图书、分享图书。20xx年伊始,我校举办了课外阅读知识竞赛。课外阅读促进了学生的阅读能力与写作能力。此外,我们还定期开展一些课外知识竞赛、古诗背诵活动。丰富多彩的读书活动激活了学生的读书热情,并让师生在读书中获得成长的体验。

在导读工作方面,学校主要通过教师对学生看什么书、怎样看书、看完书又该做些什么等方面加以现场指导。学校还开设了阅读指导课,起到了很好的引领作用。我们还积极参加县精神文明建设活动,扎实落实上级有关读书征文活动。使我校的图书室建设对周边各兄弟学校起到了示范、帮助、辐射的作用。

七、存在问题及改进措施:

学校为学生的阅览营造了良好的读书氛围,在激发学生的阅读兴趣方面起到了较好的促进作用,加上规范、自主、有序的管理,相关活动的推波助澜和评价机制的行为跟进,保证了我校图书室藏书的利用率,起到了图书室应有的资源共享作用。

1、加强硬件设施的配备。虽然,我校图书室的建设,我们还有一定的差距。目前,我们缺少图书消毒柜等必备的设备,特别是我们的馆藏书量还不多,藏书陈旧,质量不高。订阅的书类参差不齐,有的书类还没有藏书等等。

2、推进电子管理网络化。目前,我校的电子管理模式为零,如果能将该管理模式做到,让图书室现有存书和借阅状态在电子管理状态下,使全体师生、家长能及时获得信息,那么必将促进图书的借阅,提高图书的利用率。

3、加强对师生的导读研究。为了提升我校图书室管理品味,我们必须在规范管理的过程中发现问题,树立问题意识,用课题研究的态度来革新图书室的管理理念。在开展课外阅读指导课的研究中,要在激发学生的阅读兴趣,提高学生的阅读效率等方面积累经验,并加强对学生看什么书、怎样看书、看完书该做些什么等方面加以指导与研究。

学校图书工作自查报告6

图书室是校园文化建设的主阵地之一,围绕建设书香校园的目标,在学校领导的重视下,文新小学多年来一直努力营造书香校园氛围,建设适合学校发展,符合师生需求的图书室,开展丰富的读书活动,图书室努力为学生成长,教师发展提供服务。根据区图书工作要求,现自查如下:

一、制度建设

图书室各项管理制度《图书室工作人员守则》、《书刊借阅制度》、《书刊赔偿制度》、《图书剔旧、报废规定》上墙,摆放在明显的位置,供师生学习。

二、人员配备

图书管理人员配备为兼职1人。

三、台账记录

1.图书室每年新购图书生均2册以上,能及时在财产本上登记图书入库情况,记录规范、清楚。

2.目前,图书全部输入电脑,用专业的蓝博图书管理系统进行信息化管理,使图书管理更规范、更科学。新书到库后,能按“中图法”分类、编目、排架。书柜及图书摆放整洁有序,方便师生查找借阅。

3.图书室总藏书量28454册,生均28.7册。

四、卫生情况

阅览室、书库清洁、书架、期刊架、图书及期刊摆放整洁有序。图书室一周一打扫,保持清洁,理想中的图书室希望能做到一尘不染。因此,有时间我就经常打扫,尽可能保持干净,晴天多开窗通风。

五、消防配备

阅览室工配有四个消防灭火器,严格管理灭火器材,并按要求在指定地点存放。由学校安保处定期检查其有效性,及时更换。

六、新书存放

新书能及时上架、分类摆放,书柜及图书整洁有序。

七、图书借阅

1.图书流通方式多样

按照书刊借阅制度,图书借阅大多按班级集体通过电脑借阅,一般各班每两周借一次,一次借2—4种书,同学间可以交换阅读,这样借一次书,读得快的每位学生可以读2—4本图书,大大提高了学生的阅读量。每班每学期借书不少于6次。

当然,图书室还准备了班级借书登记本,以备电脑出现故障或网络不畅时,学生可以照常借到图书,不影响学生的阅读。

2.班级图书角

学校要求班级每学年建一次班级图书角。每位学生从家里拿3——5本自己喜欢的、八成新,价格15元以上的好书,放在班级图书角里,与同学分享。班级图书角有目录,有专人管理,有借阅登记,这样学生随时就可以读到好书,下课、午休的零星时间也可以用来读读书,放松心情。

3.走廊图书角

本学期在学校大厅里摆放了部分图书,全天候开放,供学生边坐在藤椅上休息边翻看、阅读,以养成学生阅读的习惯。

4.阅览室上座率

午间,各班按轮流表进阅览室看书,主要以阅读报刊为主,在较短的时间里,阅读短篇和图文的信息,以扩大学生的阅读量和知识面。

八、读书活动丰富

1.积极组织学生参加一年一度的“品味书香诵读经典”读书征文活动,这已经成为学校的一项传统活动,至今已参加十二届,通过读书活动,让学生读过一个浸润书香的暑假,并多次获得区、市较好成绩。学校还组织学生积极参加区、市组织的各项读书活动。在上学期“铭记历史勿忘国耻”演讲比赛中,我校邵子晏同学获区一等奖。

2.一年一度的读书节活动,有计划、有组织、有活动,更有静静的阅读,引导学生徜徉文学的殿堂,在阅读中收获知识、收获能力,收获成长。读书节上做好书推荐卡、写读书征文、讲故事、课本剧表演、插图等各种读书活动,培养了学生的阅读兴趣和综合能力,也展示了学生的阅读所获。

3.小思阅读平台的运用

在学校领导的重视下,与小思阅读平台合作,在全校语文老师的指导和帮助下,学生借助小思阅读平台,开展线下阅读,线上点评互动,以阅读排行榜的形式,激励学生多阅读,多思考,多动手写下自己的阅读随想随感,与线上同学老师进行交流互动和思维碰撞。学校每月对居排行榜前列的学生进行表彰,平台也会对本校月冠军给予奖励,以提高学生的阅读积极性。

4.全校午间读书

每天午间,当校园广播里响起优美的音乐,校园就立刻安静了下来,全校学生开始静静地阅读,那种安静阅读的姿态很美,老师也会和学生一起捧读,享受那份师生共读的美好时光。这样每天的引导和涵养,希望能养成学生热爱阅读的习惯。

5.亲子阅读

老师会向学生推荐阅读书目,尤其是低年级孩子,由于识字量少,存在一定的阅读障碍,为培养孩子的阅读兴趣,学校和老师常常要求家长与孩子共读,既帮助孩子解决阅读障碍,在亲子阅读中又鼓励了孩子的阅读兴趣,检验了孩子的识字量,可谓一举多得。

另外各班还根据班级班级和学生年龄特点,开展丰富读书活动,丰富了学生的校园生活。

总之,丰富的读书活动,使文新校园充满了书香。

九、藏书管理

由于我校建校历史不长,且图书大多是近几年购买的,折旧率不高,也少有破损,因此没有剔旧报废的图书。

存在问题由于本人缺少图书管理专业知识,在图书管理工作上遇到问题不能凭一己之力快速高效地解决,导致问题的解决需要一个较长的时间。另外,由于本人担任语文教学工作,一边要质量,一边要上座率、流通率、编目,分身乏术,教学与图书管理不能兼顾而感到心有余而力不足。

十、努力方向

在今后的工作中,我应努力学习图书管理专业知识,尤其是图书信息化管理方面的知识,提高工作效率。安排好语文教学和图书管理的时间,争取兼顾两头,做好两头。努力为学生成长,教师发展提供更优质的服务,为建设书香校园尽绵薄之力,使我校图书管理工作更上一层楼。

学校图书工作自查报告7

近年来,我校图书室工作取得了一些成绩,但还存在建设标准不高、图书质量差、管理手段落后等问题。根据河北省教育厅《关于进一步加强河北省中小学图书馆工作的通知》(冀教备字[20xx]8号)和张家口市教育局《关于进一步加强全市中小学图书馆工作的通知》(张教备字[20xx]211号) 精神,我校对图书室建设及使用情况进行了细致的自查,通过自查查找不足,确定整改方案,力争达到市评估标准要求。

一、机构、人员、制度

本项总分10分,我校自评分8.5分。

优势:学校领导能高度认识图书室工作的重要性,将图书室工作列入学校常规管理工作中,长抓不懈;图书室常规管理规范,档案资料完整,制度完善,归档及时;图书统计准确,上报及时;图书管理员学历达标,能较好完成图书室管理工作。

不足:因我校师资较为馈乏,学校无能力配专职图书室管理员,只能由无证科任教师兼任。

二、图书馆经费

本项总分10分,我校自评分9分。

优势:学校划拔专门经费用于图书购臵及图书室建设,使学校图书室藏书量逐年增加,尽最大可能满足学生阅读需求。

不足:由于图书管理员兼有学校其他工作,不能及时参加各级组织的关于图书管理方面的培训,限制了其更好的对学校图书室进行科学、规范管理。

三、馆舍及配套设施、设备

本项总分13分,我校自评分5分优势:我校利用学校可用资源,尽可能将图书室布臵的更合理,保证室内清洁,对墙面进行美化,以提高学生借阅的积极性。学校还根据室内藏书量,及时配备必要的书架、书柜等设施设备。为保证图书不受损失,学校还专门为图书室安装了护窗,室内备有必要的灭虫药品,经常通风,定期消毒,经常性的向学生宣传消防安全。

不足:由于学校学生人数逐年增加,校舍面积出现严重不足的现象,为保证学生上课能有教室,学校只能挤占其它科室,导至图书室的面积严重不足,现学校只有藏书室,无阅览室;学校用于图书管理的现代化设备不足,与先进学校有明显差距;我校无电子音像阅览室。

四、文献建设

本项总分18分,我校自评分11.5分。

优势:图书室藏书分类严格按照“中国图书分类标准”进行分类,各类藏书所占比例基本能达到要求;图书复本量严格控制在5本以内,装备图书无盗版书,无黄色、淫秽和非法出版物,有一定数量的工具书和报刊读物;图书装备以上级配发为主,无通过其他渠道采购图书行为。

不足:由于学生人数的逐年增加,生均图书量不能达到30本,工具书和报刊数量配备不足,一定程度上影响了学生的正常借阅,学校无电子图书。

五、科学管理

本项总分15分,我校自评分7.5分。

优势:我校建有专本的图书帐目,总帐和个别登记帐目清楚,每年定期对图书帐目进行核对,基本能做到帐帐相符,帐物相符;文献按《中国法》进行分类,文献著录采用传统著录方式;图书上架及时,排架科学有序,有明显分类标识。

不足:室藏图书未能采用计算机著录,无条码;由于硬件建设的缺失,未能建立机读目录查询系统,也未能采用计算机管理。

六、文献流通与服务

本项总分34分,我校自评分22分。

优势:为使师生能够很好的利用学校图书进行工作和学习,我校严格保证图书室的开放时间,灵活安排师生借阅,图书借阅采用全开架方式;为方便师生借阅,图书室向师生提供传统的检索方法,及时向师生进行新书推荐和好书推荐;利用广播、板报、队会等形式宣传图书馆相关知识,使广大师生更愿意读书;学校将读书活动深入到教学及教研活动当中,倡导学生利用课余时间多读书、读好书,图书室在广大师生的共同努力下,有明显改善。

不足:我校在注重学生读书量的同时,忽略了对学生读书质量的指导,阅读指导课开展的不够及时,忽略了图书资源对教学的深远影响;学校未能及时开展图情课;图书管理员不能根据工作需要撰写论文或文章,无参加学术活动记录。

通过本次自查,我们在看到优势的同时也发现了许多不足,对我们今后的图书管理工作提出了更高更具体的要求,在今后的工作中,我们将及时与上级部门进行沟通,加大对图书室建设的力度,力争在图书室管理工作中取得明显的改进和显著的进步。

学校图书工作自查报告8

学校图书室作为开展素质教育的阵地,在学校领导的关心指导中,在图书室兼职老师的努力工作中,在全校各位教师的支持配合中,尤其是在全体学生的参与实践中,正不断地发展,逐步走向成熟,在管理、服务等方面均有提高。现将近两年来,图书室工作的变化和进步做如下汇报:

一、领导重视,环境改善。

图书室是学校教育教学不可缺少的组成部分,是学生渴求知识,接受新知识的直接途径和前沿阵地。图书室管理、设备的好坏,直接影响着图书室功能的有效发挥。目前由于种种原因,还未实现计算机图书管理系统和电子阅览室,但已为图书室添置了计算机、打印机等设备。

二、制度健全,人员保证。

“没有规矩,不成方圆”。我校的图书室有着一整套合理的配套制度。其中包括“学生借书制度”、“学生阅览制度”、“教师外借图书期刊制度”、“图书采编制度”、“文献资料的收集、管理和利用制度”、“图书馆工作人员的基本职责和任务”等。在日常的操作过程中,我们严格按照制度办事,做到一切按原则办,一视同仁,即使领导来借书也不例外,得到了教师们的好评。

图书室现有兼职人员1人,初级职称,学历专科,负责管理图书室。在待遇上,享受与教研组长同等待遇。

三、管理科学,经费落实。

在日常工作中,我们对图书进行分类、排架。并对以往错误的图书加以改正,做好对破损图书的修补工作。

在购书形式和途径上也实行了规范,在指定书店预订或直接去书店购书,做到品种多,复本少,使图书室图书量逐年增加。同时,我们在购书时十分注意根据学生的年龄特点来分层购入符合学生需要的图书,如:一、二年级学生刚学会拼音,识字少,阅读有困难,我们就购买图文并茂的拼音读物,推荐给教师,使学生在教师的指导下进行阅读;三、四年级学生刚开始独立阅读,就购买一些内容浅显易懂的童话、故事类书籍,帮助他们逐步踏入知识殿堂;对已具有一定阅读能力的高年级学生,就注意购入知识性强,内容丰富的图书,如《21世纪科教兴国科普文丛》、《儿童百科全书》、《青少年成才必备口才丛书》等。目前,我校现有藏书近16000册,平均每生20册;

四、服务读者,宣传书刊。

图书室制定了师生借书、阅览等制度,对全校师生实行全开架服务,全天候开放,即随到随借书,随阅览,效果很好,真正体现了“为学生服务”、“为教育教学第一线服务”的原则。

同时,图书室配合教导处开展学生读书活动,定期开展“书评园地”活动;做好“新书目录”和“导读书目”的推荐与指导工作,使学生阅读前有欲望,阅读时有兴趣,阅读后有感想。

我校由于班级比较多,阅读课课程安排不过来,有些班级只能在教室里上阅读课。

五、红读有成效。

为了充分发挥图书室的教育功能,我们积极组织学生参加阅读兴趣小组,做到了活动有计划,有内容,有要求,有记录,有小结。我们还利用双休日安排全校学生进行“看新闻”活动,指导学生用科学的眼光来品味最新读物或优秀少儿作品,来了解国家大事,从而培养了学生良好的阅读习惯,提高了学生文学鉴赏能力。近年来,我们结合时事、结合上级精神、结合学校少先队活动,在学生中开展了“诗歌朗诵会”、“祖国在我心中”等一系列活动。

六、问题解决有方向。

在学生外借流通方面,通过外借统计可以看出流通率在上升,但上升的幅度始终不大,为此,我们也随机对部分学生进行了了解和调查,原因可能有以下几个方面:

①学习紧张,部分家长在课外给学生加压,使学生在课外可支配的时间不多;

②近年来学校各项课外活动丰富多彩,获取信息渠道增多;部分学生习惯于被动学习,课堂上强调的就下功夫去完成,课堂上不强调的就放弃,缺乏主动学习课堂以外知识的愿望或动力;也有一些学生阅读速度慢,理解能力弱,往往薄薄的一本书需要几个星期或一个月以上的阅读过程才能完成,等等。根据上述几点原因,作为图书室,今后我们将继续加强图书宣传,加强阅读指导,根据实际情况采取相应措施,以吸引更多的小读者。

通过自查,我们觉得在组织、指导学生参加读书俱乐部的人数方面、文学社团的组织方面我们都需要加强工作。我们将根据学校特色,组织起一支有质量的文学社团。

今后,我们将继续做好图书的分类、排架工作,做好对破损图书的修补工作。

篇6:学校图书管理员职责

一、制定订购图书计划,并做好订购期刊、报纸、教科书等工作。

二、分编图书,做好图书馆馆藏数据库工作,做好图书馆系统的管理、维护工作,保证正常运转和使用。

三、做好书刊入库上架、调架管理以及书库环境清洁卫生工作。

四、做好新刊登记工作。

五、为读者提供书刊借阅服务工作。

六、负责现刊、报纸阅览管理。

七、负责读者进馆阅览管理。

八、做好过期刊物装订收藏保管工作。

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