职业性尘肺病诊断标准

第一篇：职业性尘肺病诊断标准

职业卫生粉尘分散度的含义以及与尘肺病的关系

职业卫生中粉尘的分散度 (Distribution of dust particulates)是指用粉尘颗粒大小的组成描述某一生产过程中物质被粉碎的程度，以粉尘粒径大小(μm) 的数量或质量组成百分比来表示，前者称为粒子分散度，粒径较小的颗粒越多，分散度越高;后者称为质量分散度，粒径较小的颗粒占总质量百分比越大，质量分散度越高。我国现行卫生标准采用数量分散度。

粉尘粒子分散度越高，其在空气中漂浮的时间越长，沉降速度越慢，被人体吸入的机会就越多;而且，分散度越高，比表面积越大，越易参与理化反应，对人体危害越大。当粉尘粒子比重相同时，分散度越高，粒子沉降速度越慢;而当尘粒大小相同时，比重越大的尘粒沉降越快。当粉尘质量相同时，其形状越接近球型，在空气中所受阻力越小，沉降速度越快。不同种类的粉尘由于粉尘的密度和形状的不同，同一粒径的粉尘在空气中的沉降速度不同，沉积在呼吸道内的部位也不同，为了互相比较，提出空气动力学直径这一概念。尘粒的空气动力学直径(aerodynamic equivalent diameter, AED)是指某一种类的粉尘粒子，不论其形状，大小和密度如何，如果它在空气中的沉降速度与一种密度为1的球形粒子的沉降速度一样时，则这种球形粒子的直径即为该种粉尘粒子的空气动力学直径。同一空气动力学直径的尘粒，在空气中具有相同的沉降速度和悬浮时间,在通过除尘装置或进入粉尘采样系统中时具有相同的机率，并趋向于沉降在人体呼吸道内的相同区域。一般认为，AED小于10μm的粒子可进入呼吸道。

尘肺病是我国最主要的职业病，不仅患病人数多，而且危害大，是严重致劳动能力降低、致残和影响寿命的疾病，也是国家和企业赔偿的主要职业病，因此，尘肺病的防治工作刻不容缓。粉尘分散度与尘肺病的成因密切相关，是现代职业卫生以及职业病预防的重要参数，其检测就显得不可或缺。

传统的粉尘分散度检测仪工作量重、人为误差影响大，给检测造成极大不便。润之潜心研究多年，开发出的Rise-3022型粉尘分散度测定仪完全按照国家标准GBZ/T 192.3-2007直接通过电脑软件对粉尘粒径的大小以及个数等参数进行一键式自动分析和统计，并划分为四个区域，即：<2um 、2um-5um 、5um-10um 、>10um ，其操作方法简单、实用、快捷，计算结果准确。

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第二篇：尘肺病防治条例

尘肺病防治条例

(1987年12月3日国务院发布)

第一章 总 则

第一条 为保护职工健康，消除粉尘危害，防止发生尘肺病，促进生产发展，制定本条例。

第二条 本条例适用于所有有粉尘作业的企业、事业单位。

第三条 尘肺病系指在生产活动中吸入粉尘而发生的肺组织纤维化为主的疾病。

第四条 地方各级人民政府要加强对尘肺病防治工作的领导。在制定本地区国民经挤和社会发展计划时，要统筹安排尘肺病防治工作。

第五条 企业、事业单位的主管部门应当根据国家卫生等有关标准，结合实际情况，制定所属企业的尘肺病防治规划，并督促其施行。

乡镇企业主管部门，必须指定专人负责乡镇企业尘肺病的防治工作，建立监督检查制度，交指导乡镇企业对尘肺病的防治工作。

第六条 企业、事业单位的负责人，对本单位的尘肺病防治工作负有直接责任，应采取有效措施使本单位的粉尘作业场所达到国家卫生标准。

第二章 防 尘

第七条 凡有粉尘作业的企业、事业单位应采取综合防尘措施和无尘或低尘的新技术、新工艺、新设备，使作业场所粉尘浓度不超过国家卫生标准。

第八条 尘肺病诊断标准由卫生行政部门制定，粉尘浓度卫生标准由卫生行政部门会同劳动等有关部门联合制定。

尘肺病防治条例

第九条 防尘设施的鉴定和定型制度，由劳动部门会同卫生行政部门制定。任何企业、事业单位除特殊情况外，末经上级主管部门批准，不得停止运行或者拆除防尘设施。

第十条 防尘经费应当纳入基本建设和技术改造经费计划，专款专用，不得挪用。

第十一条 严禁任何企业、事业单位将粉尘作业转嫁、外包或以联营的形式给没有防尘设施的乡镇、街道企业或个体工商户。

中、小学校各类校办的实习工厂或车间，禁止从事有粉尘的作业。

第十二条 职工使用的防止粉尘危害的防护用品，必须符合国家的有关标准。企业、事业单位应当建立严格的管理制度，并教育职工按规定和要求使用。

对初次从事粉尘作业的职工，由其所在单位进行防尘知识教育和考核，考试合格后方可从事粉尘作业。

不满十八周岁的未成年人，禁止从事粉尘作业。

第十三条 新建、改建、扩建、续建有粉尘作业的工程项目，防尘设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。设计任务书，必须经当地卫生行政部门、劳动部门和工会组织审查同意后，方可施工，竣工验收，应由当地卫生行政部门、劳动部门和工会组织参加，凡不符合要求的，不得投产。

第十四条 作业场所的粉尘浓度超过国家卫生标准，又末积极治理，严重影响职工安全健康时，职工有权拒绝操作。

第三章 监督和监测

第十五条 卫生行政部门、劳动部门和工会组织分工协作，互相配合，对企业、事业单位的尘肺病防治工作进行监督。

第十六条 卫生行政部门负责卫生标准的监测;劳动部门负责劳动卫生工程技术标准的监测。

尘肺病防治条例

工会组织负责组织职工群众对本单位的尘肺病防治工作进行监督，并教育职工遵守操作规程与防尘制度。

第十七条 凡有粉尘作业的企业、事业单位，必须定期测定作业场所的粉尘浓度。测尘结果必须向主管部门和当地卫生行政部门、劳动部门和工会组织报告，并定期向职工公布。

从事粉尘作业的单位必须建立测尘资料档案。

第十八条 卫生行政部门和劳动部门，要对从事粉尘作业的企业、事业单位的测尘机构加强业务指导，并对测尘人员加强业务指导和技术培训。

第四章 健康管理

第十九条 各企业、事业单位对新从事粉尘作业的职工，必须进行健康检查。对在职和离职的从事粉尘作业的职工，必须定期进行健康检查。检查的内容、期限和尘肺病诊断标准，按卫生行政部门有关职业病管理的规定执行。

第二十条 各企业、事业单位必须贯彻执行职业病报告制度，按期向当地卫生行政部门、劳动部门、工会组织和本单位的主管部门报告职工尘肺病发生和死亡情况。

第二十一条 各企业、事业单位对己确诊为尘肺病的职工，必须调离粉尘作业岗位，并给予治疗或疗养。尘肺病患者的社会保险待遇，按国家有关规定办理。

第五章 奖励和处罚

第二十二条 对在尘肺病防治工作中做出显著成绩的单位和个人，由其上级主管部门给予奖励。

第二十三条 凡违反本条例规定，有下列行为之一的，卫生行政部门和劳动部门，可视其情节轻重，给予警告、限期治理、罚款和停业整顿的处罚。但停业整顿的处罚，需经当地人民政府同意。

尘肺病防治条例

(一)作业场所粉尘浓度超过国家卫生标准，逾期不采取措施的;

(二)任意拆除防尘设施，致使粉尘危害严重的;

(三)挪用防尘措施经费的;

(四)工程设计和竣工验收末经卫生行政部门、劳动部门和工会组织审查同意，擅自施工、投产的;

(五)将粉尘作业转嫁、外包或以联营的形式给没有防尘设施的乡镇、街道企业或个体工商户的;

(六)不执行健康检查制度和测尘制度的;

(七)强令尘肺病患者继续从事粉尘作业的;

(八)假报测尘结果或尘肺病诊断结果的;

(九)安排末成年人从事粉尘作业的。

第二十四条 当事人对处罚不服的，可在接到处罚通知之日起十五日内，向作出处理的部门的上级机关申请复议。但是，对停业整顿的决定应当立即执行。上级机关应当在接到申请之日起三十日内作出答复。对答复不服的，可以在接到答复之日起十五日内，向人民法院起诉。

第二十五条 企业、事业单位负责人和监督、监测人员玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受损失，情节轻微的，由其主管部门给予行政处分;造成重大损失，构成犯罪的，由司法机关依法追究直接责任人员的刑事责任。

第六章 附 则

第二十六条 本条例由国务院卫生行政部门和劳动部门联合进行解释。

尘肺病防治条例

第二十七条 各省、自治区、直辖市人民政府应当结合当地实际情况，制定本条例的实施办法。

第三篇：尘肺病的预防

一、什么是尘肺病

尘肺病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。它是我国最主要的职业病，不仅患病人数多，而且危害大，是严重致劳动能力降低、致残和影响寿命的疾病，对此病世界上目前尚无特效药物。我国目前法定职业病中有13种尘肺病，在我市以煤工尘肺、硅肺多见。矿山开采、陶瓷生产、机械制造等行业和工种易患尘肺病。

尘肺病按照病情发展、严重程度，分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三期。其普遍症状是胸闷、胸痛、气短、咳嗽、全身无力，重者丧失劳动能力，病人由于呼吸系统防御功能受损,常发生多种并发症，如呼吸系统感染、肺结核、肺癌、慢性肺源性心脏病以及呼吸衰竭等。

二、怎样预防尘肺病

用工程技术措施消除或降低粉尘危害，是预防尘肺病最根本的措施。

(1)设计时应当采用新技术、新工艺，减少或者控制生产过程中粉尘的产生;

(2)凡能产生粉尘的设备均应当尽可能密闭，并与局部抽出式机械通风相结合，防止粉尘外逸。

(3)产生粉尘的生产过程，应尽量考虑机械化和自动化，避免直接操作，并应结合生产工艺采取通风措施;

(4)对于放散粉尘的生产过程，应该考虑湿式作业。

(5)存在粉尘危害的作业场所应该为工人佩戴防尘护具等个人防护用品。

三、粉尘作业的劳动者进行职业健康检查的重要性

1、上岗前体检可以发现劳动者有无从事粉尘作业的职业禁忌症，源头上预防尘肺病的发生。

2、在岗体检除可发现职业禁忌症外，还可早期发现尘肺病病人或疑似尘肺病病人，使其及早脱离粉尘作业环境，以延缓尘肺病的进展。

3、离岗时健康检查主要目的是确定劳动者在停止接触粉尘时的健康状况。

4、如果在职业健康检查过程中，发现疑似尘肺病人，应当及时到省级以上卫生行政部门批准的医疗卫生机构申请尘肺病诊断，使尘肺病患者及时得到确诊，职业病患者应该调离原工作岗位，安排合理的治疗或疗养。

第四篇：尘肺病试题及答案

《尘肺病》

一，单选题,本题型每题有四个备选答案，其中只有一个答案是正确的，多选，不选，错选均不得分。 1. 下列情况不属于胸片中差片的是( )

A. 不完全符合胸片质量要求，但未降级到三级片。

B. 不完全符合胸片质量要求，起缺陷影响诊断区面积之和在和半个肺区至一个肺区之间。 C. 两侧肺尖至肋膈角的侧胸壁显示不佳，气管轮廓模糊，心后区肺纹理难以辨认。 D. 吸气不足，右侧膈顶位于第八后肋水平。

2. 尘肺病是指在生产活动中吸入粉尘而发生的肺组织( )为主的疾病。

A. 硬化 B. 纤维化 C. 软化 D. 钙化

3. 有总体密集度1级的小阴影，分布范围至少达到2个肺区是属于( )期尘肺。

A. 一 B. 二 C. 三 D. 四

4. 小阴影指肺野内直径或宽度不超过( )mm的阴影。

A. 6 B. 8 C. 10 D. 12 二，多选题，本题型每题有5个备选答案，其中至少有2个答案是正确的，多选，少选，错选均不得分。 1. 下列说法正确的是( )

A. 肺区划分方法将肺尘至膈顶的垂直距离等分为三 。

B. 形态和大小小阴影的形态可分为圆形和不规则两类，按其大小各分为三种。 C. 2小阴影指肺野内直径或宽度超过10mm的阴影。 D. 不规则小阴影以字母S、T、U来表示。 2. 下列属于我国制定的防尘降尘中的卫生保健措施的是( )

A. 湿式作业 B. 密闭、抽风、除尘 C. 接尘工人健康监护

D. 接尘工人个人防护和个人卫生

3. 控制或减少矽肺发病，关键在于防尘。所以工矿企业应抓( )等综合性防尘措施。

A. 改革生产工艺 B. 湿式作业 C. 通风除尘 D. 设备维护检修

三，判断题，本题型每题题干有2个答案，只有一个选择，正确或错误。 1. 我国针对防尘降尘制定了“革、水、密、风、护、管、教、查”八字方针。( )

对 错

2. 小阴影密集度的判定应以标准片为准，文字部分只起说明作用。( )

对 错

3. 尘肺病诊断读片时，不必按照胸片拍片时间先后顺序观察比较影像学的动态变化，并且只有一张胸片是不宜做出确诊。( )

对 错

一，单选题,本题型每题有四个备选答案，其中只有一个答案是正确的，多选，不选，错选均不得分。 1. 下列情况不属于胸片中差片的是( )

A. 不完全符合胸片质量要求，但未降级到三级片。

B. 不完全符合胸片质量要求，起缺陷影响诊断区面积之和在和半个肺区至一个肺区之间。 C. 两侧肺尖至肋膈角的侧胸壁显示不佳，气管轮廓模糊，心后区肺纹理难以辨认。 D. 吸气不足，右侧膈顶位于第八后肋水平。 2. 尘肺病是指在生产活动中吸入粉尘而发生的肺组织( )为主的疾病。

A. 硬化 B. 纤维化 C. 软化 D. 钙化

3. 尘肺病四大级分级密集度可简单地划分为四级：0、

1、

2、3级。下列描述错误的是( )

A. 0级：无小阴影或甚少，不足1级的下限 。 B. 1级：有一定量的小阴影。 C. 2级：有少量的小阴影。 D. 3级：有很多量的小阴影。

4. 肺结核可以使尘肺病症状加重。除气急、胸痛，可能有全身无力、疲劳、盗汗、潮热及咳嗽、吐痰、( )等

A. 心悸 B. 肌肉酸痛 C. 咯血 D. 抽搐

二，多选题，本题型每题有5个备选答案，其中至少有2个答案是正确的，多选，少选，错选均不得分。 1. 下列属于我国制定的防尘降尘中的卫生保健措施的是( )

A. 湿式作业 B. 密闭、抽风、除尘 C. 接尘工人健康监护

D. 接尘工人个人防护和个人卫生 2. 易患尘肺病的行业和工种有( )

A. 矿山开采 B. 金属冶炼 C. 机械制造业 D. 建材行业

3. 下列属于我国制定的防尘降尘中的技术措施的是( ) A. 改革工艺过程，革新生产设备 B. 湿式作业

C. 密闭、抽风、除尘

D. 接尘工人个人防护和个人卫生

三，判断题，本题型每题题干有2个答案，只有一个选择，正确或错误。 1. 尘肺病X射线判断标准片由十六张组合片和七张全肺大片组成。( )

对 错

2. 我国针对防尘降尘制定了“革、水、密、风、护、管、教、查”八字方针。( )

对 错

3. 尘肺病的诊断原则是根据可靠的生产性粉尘接触史，以X射线后前位胸片表现为主要依据。( )

对 错

一，单选题,本题型每题有四个备选答案，其中只有一个答案是正确的，多选，不选，错选均不得分。 1. 尘肺病不规则形小阴影用字母表示的内涵错误的是( )

A. :宽度最大不超过1.5cm B. t:宽度大于1.5mm C. :宽度大于3mm，不超过10mm D. z:宽度大于3mm

2. 小阴影密集度是一个连续的渐变的过程，为客观地反映这种改变，在四大级的基础上再把每级划分为( )小级。

A. 五 B. 四 C. 三 D. 二

3. 尘肺病病人发生局限性气胸时可能有的表现是( ) A. 仅感到胸部发闷发紧 B. 能突然感到胸痛和呼吸困难 C. 脸色苍白、出汗等

D. 胸痛可放射至发生气胸的这一侧的肩部、手臂和腹部

4. 尘肺病是指在生产活动中吸入粉尘而发生的肺组织( )为主的疾病。

A. 硬化 B. 纤维化 C. 软化 D. 钙化

二，多选题，本题型每题有5个备选答案，其中至少有2个答案是正确的，多选，少选，错选均不得分。 1. 下列符号与其代表的文字含义相同的有( )

A. px-气胸 B. cv-小阴影钙化 C. em-肺气肿 D. bu-肺大泡

2. 关于防尘口罩(面罩)的使用要注意( )

A. 口罩要能有效的阻止粉尘进入呼吸道。 B. 口罩要和脸型相适应。

C. 口罩可以经常请选而不需要更换 。

D. 佩戴舒适和卫生，要能有效的阻止粉尘，保养方便。 3. 下列说法正确的是( )

A. 肺区划分方法将肺尘至膈顶的垂直距离等分为三 。

B. 形态和大小小阴影的形态可分为圆形和不规则两类，按其大小各分为三种。 C. 2小阴影指肺野内直径或宽度超过10mm的阴影。 D. 不规则小阴影以字母S、T、U来表示。

三，判断题，本题型每题题干有2个答案，只有一个选择，正确或错误。

1. 根据X射线胸片表现分期，贰期尘肺表明有总体密集度1级的小阴影，分布范围至少达到2个肺区。( ) 对 错

2. 肺区划分方法将肺尘至膈顶的垂直距离等分为二，用等分点的水平线把每侧肺野各分为上、下两个肺区。( )

对 错

3. 尘肺病诊断读片时，不必按照胸片拍片时间先后顺序观察比较影像学的动态变化，并且只有一张胸片是不宜做出确诊。( )

对 错

说明：正确率达到60%或以上视为合格，点击此处重新抽取题目。

《尘肺病》

考试时间(15分钟)：02:14, 未超过2分钟请不要交卷。

一，单选题,本题型每题有四个备选答案，其中只有一个答案是正确的，多选，不选，错选均不得分。

1. 根据新颁布的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T16180-2006),尘肺致残程度共分为(A)级

A. 六 B. 五 C. 四 D. 三

2. 引起尘肺病的生产性粉尘主要有( )种。

A. 1 B. 2 C. 3 D. 4 3. 小阴影密集度是一个连续的渐变的过程，为客观地反映这种改变，在四大级的基础上再把每级划分为( )小级。

A. 五 B. 四 C. 三 D. 二

4. 肺结核可以使尘肺病症状加重。除气急、胸痛，可能有全身无力、疲劳、盗汗、潮热及咳嗽、吐痰、( )等

A. 心悸 B. 肌肉酸痛 C. 咯血 D. 抽搐

二，多选题，本题型每题有5个备选答案，其中至少有2个答案是正确的，多选，少选，错选均不得分。

2. 下列属于违反中国人民共和国尘肺病防治新条例的是( )

A. 安排未成年人从事粉尘作业。 B. 不执行健康检查制度和测尘制度。 C. 假报测尘结果或尘肺病诊断结果。

D. 作业场所粉尘浓度超过国家卫生标准，但是在规定期限采取了有效措施。 三，判断题，本题型每题题干有2个答案，只有一个选择，正确或错误。

1. 尘肺病预防的关键在于最大限度防止有害粉尘的吸入，只要措施得当，尘肺病是完全可以预防的。( )

对

错

2. 尘肺病X射线判断标准片由十六张组合片和七张全肺大片组成。( )

对

错

3. 肺区划分方法将肺尘至膈顶的垂直距离等分为二，用等分点的水平线把每侧肺野各分为上、下两个肺区。( )

对

第五篇：(通防)尘肺病防治工作经验材料

威达公司尘肺病防治工作经验材料。

一、领导牵头，有序开展。

1.成立了以副总经理牵头的威达公司职业健康活动小组，由安全监察部为主，会同党工部、通风防灾部、人力资源部共同开展了威达公司职业健康活动工作。

2.发出了《川煤集团威达公司关于开展职业健康活动的通知》，从而明确了此次活动开展的重点，从而保证了活动在各单位的有序开展。

二、全面覆盖，活动多样。

1.此次活动不仅包括所有矿山，对地面的建筑单位、维修车间等也进行了全面覆盖，使职业健康活动开展不留死角。此次活动在公司所有单位均大量开展，大约有2000余人参加，基本实现了职业健康活动宣传目标。

2.活动多样，各有不同。公司机关和叙永煤矿从网络上宣传了职业健康开展情况，威远煤矿重点在井上下开展广播宣传和电视普及，蓉兴公司重在现场警示牌悬挂，威鑫煤业从制作永久的宣传窗进行职业病防治制度宣传。全公司共制作宣传标语23幅，各种宣传单500份。

3.在5 月10 日的“职业病防治”宣传咨询日由各单位副矿长(副总经理)牵头进行。活动主要从宣传职业病防治法律法规、用人单位职业病防治责任、常见职业病防治科普知识、职工依法享有职业卫生保护的权利等有关职业病防治内容展开，同时在威远矿还对现场参加职业病防治的人员发

放了宣传单。当天参加全公司参加“职业病防治”宣传咨询日的人员达1000余人。

4.加大了现场职业健康安全的排查治理。由公司副总经理带队，对威达公司各单位现场的职业健康安全开展进行全面排查。此次排查，除重点对采掘工作面、转载、运输环节、洗煤厂、芒硝车间等重点部位进行排查外，还对各单位职业健康档案等进行了检查。

5.除组织了120人参与网上答题活动，还通过班前会等参与网上答题，做到每个单位均有人参加活动。

三、建立尘肺病防治机构，明确职责。

四、大力宣传尘肺病防治知识。充分利用报刊、广播、电视、板报、标语、网络等媒体，大力宣传《职业病防治法》，普及职业病防治知识，提高用人单位和劳动者职业病防治法律意识。

五、开展好综合防尘工作。主要做了做了以下工作：一是湿式打眼，减少粉尘产生。二是使用水炮泥，减少爆破过程中的粉尘量。

三、喷雾洒水(爆破、转载);四是采面回风巷风流净化水幕;五是通风除尘;六是个体防护 。

六、认真做好个体防护工作。一是在井下作业时必须偑戴好口罩，减少粉尘进入人体。二是做好职业健康检查。并建立档案。

七、认真开展职业安全健康排查治理行动，抓好职业病防治工作。我公司认真开展了职业安全健康排查治理活动，重点排查煤矿采掘工作面、转载、运输环节、洗煤厂等重点

部位。共排查出隐患12条，均进行了整改。

八、基建矿井认真落实职业危害防护设施“三同时”制度。积极采用先进综合防尘技术，开展技术公关，从源头上控制粉尘危害。

九、矿井防尘情况

1、综掘机、割煤机运行时必须同时开启内喷雾和喷雾用以降尘;

2、每月对主要进回风巷进行一次扫尘工作，分三旬对采面机、风巷进行扫尘;

3、所有掘进平巷每隔100m安设一组防尘喷雾，距碛头不超过50m安设一组防尘喷雾;采煤工作面机尾30m范围内安设一组防尘喷雾。所有防尘喷雾能覆盖巷道全断面，并能雾化，在作业时开启所有防尘喷雾用作降尘;

4、在皮带、溜子等运行设备的机头安装了防尘喷雾，在运煤、运矸时开启，强化降尘效果;

5、炮掘工作面在放炮前后、出矸前均进行人工洒水，降低产尘量;

6、每月对全矿井各产尘点进行测尘工作，及时掌握各点产尘情况，针对各点实际情况采取针对性降尘措施;

7、所有井下作业职工配备防尘口罩并严格配戴;

8、每年开展防尘专业培训活动，增强员工对防尘工作的认识与防尘意识;

二、存在的主要问题

1.个别单位对职业健康安全重视不足，机构不齐。主要有：个别单位无领导机构不齐，单位无专职人员来管理，管理制度的宣传不到位，甚至员工不知道有这样一个机构现象。

2.各单位分别存在不同程度档案管理差问题，未做到每人建档。

3. 岗中体检开展较差，未做到按规定体检;个别单位对离岗未做到100%，存在漏检现象。

4. 个别单位职业病防治责任制不齐，执行较差。 5. 三个煤矿及地面单位均存在现场警示牌未挂现象，芒硝矿虽悬挂但仍存在数量不足现象。

6. 各单位的粉尘防治效果较差，特别是芒硝矿和威鑫煤业较差。

7.个体防护设施质量较差，职工防尘口罩效果差。 8.个别单位未开展职业危害作业场所检测。 9.各单位均缺职业病危害事故应急救援预案。 10. 单位主要负责人和职业卫生管理人员接受职业卫生培训开展较差，基本未进行培训。

三、下一步工作打算

针对此次职业健康安全查出的各类问题，威达公司结合所属单位实际，要求各矿制定针对方案，切实履行起企业的主体责任，将职业健康安全工作与企业安全生产经营结合起来，把预防、控制和消除职业病危害，切实做到以人为本、合法保护劳动者健康及其相关权益。