第一篇：医院基金会范文
河北省红十字基金会医院义诊活动
2014年8月30日上午，河北省红十字基金会医院受邀参加了石家庄桥西区工会在时光公园举办的义诊活动。此次义诊活动受邀的还有石家庄市医保中心、石家庄市妇幼保健院和石家庄爱尔眼科医院等，众多医院齐聚时光公园，为市民的健康检查搭建起了一架便捷的爱心桥梁，受到了石家庄媒体的高度关注与广大市民的一致好评。
河北省红十字基金会医院一行医务人员，在院领导王淑珍主任的带领下来到时光公园进行为时半天的义诊活动。桥西区工会与现场医务人员积极进行义诊前期一系列的准备工作，只为给石家庄广大市民带去更好的诊疗服务。义诊活动刚刚开始，就有众多市民围坐在医务人员旁边，或询问不适症状，或检测血压，或咨询一些健康保健知识，都受到了医务人员的热情服务与耐心解答。义诊活动持续了整个上午，前来问诊的患者络绎不绝。义诊活动接近尾声时，仍有许多市民赶来争相进行健康检查与咨询。
此次义诊活动受到了广大市民的热烈欢迎，市民脸上漏出的满意微笑是我们此次义诊活动最大的收获。在以后的时间里，河北省红十字基金会医院会继续发扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神，进行更多的义诊活动，将热心公益进行到底，为广大市民的健康构筑起一道坚固的爱心长城!
第二篇：医院救助基金管控方案
一、指导思想
为全面落实科学发展观，努力适应全国医疗体制改革，突出公立医院公益性和社会责任，切实提高广大医务人员的爱心、慈心和责任心，为构建和谐社会而努力。
二、目标任务
每年的院内医疗救助基金总额100.00万元，达300在院病人生活上，物资上和药品费用上的救助。
三、资金来源
(一)医院出资，每年投入医疗救助资金100.00万元。 (二)医院内职工捐款每年举一次。
(三)动员部分中标医药供应商适度捐资注入医疗救助基金。
(四)动员部分企业特别是民营企业，且与医疗服务紧密联系捐款注入医疗救助基金。
四、医疗救助基金的管理“医疗救助基金”设立专户、专帐管理，其帐户设在财务科，会计及出纳员由现行人员管理不变，定期将财务情况向领导组公布情况，并向其作财务分析。
五、基金申报使用程序
(一)各临床科室住院病人在救治中，通过了解及基本核实，在治疗中医药费用支付能力特别有限等原因放弃或中止治疗而要求出院，但病情不允许其出院的等情况，由科室上报情况给基金工作。
(二)医院基金管理管理工作组收到科室申请后，一天内到科室了解核实情况，必要时通过电话与乡、村组负责人联系，特殊时工作组需派出人员进行入户核实。
(三)工作组将情况上报领导组，并提出处理建议，包括补助或医药费用减免额度等。
(四)领导组接到工作组上报情况后，组织相关人员集体审议，提出处理意见，需
- 1 - 要补助或减免医药费的，将审批单交财务科具体办理，并与入出院办衔接办理。
(五)工作组接到领导组审批意见后，及时告知病人其家属，并要求病人到财务办理完善相关手续，包括在基金投入人感谢信上签字或自己拟定感谢信，工作组将感谢信邮寄给捐资人。工作组同时还完善其档案。
五、加强领导，确保基金安全运行“医疗救助基金”设立是医院贯彻科学发展观，发挥医院公益性的结果，是应对部分病人因贫致贫、返贫或因自然灾害如干旱、泥石流等情况而致返贫而不能支付医药费用的问题，其基金来源于不同领域，属于与医保、新农合一类的医疗救助资金。因此，为了管理好基金，树立“以天地立心，以民生立命”的高尚情操，特成立相关组织。
(一)成立基金管理领导组 组长：(院长) 副组长：各位副院长 成员：
领导组下设办公室，其办公室设在医保办，由 同志负责日常工作。 主要职责：协调多方争取资金，审核基金使用，设立专户管理基金，并向捐资团体或个人填发证书。
(二)成立基金管理工作组组长： 成员：、、、、各科室主任、护士长。
主要职责：核实情况，提出基金使用建议，公示基金使用情况，完善相关办理手续，对资料档案管理。
六、本实施方案原则上执行一年后修订完善，其人员变动时，由新任岗位人员任职。
七、本实施方案解释权归基金管理领导组。
马关康瑜精神病医院
- 2 - 医院医疗救助基金应急救助管理制度
为规范开展疾病应急救助工作，解决身份不明或无能力负担医疗费用患者的急救保障问题，维护人民群众的健康权益，经研究对我院医疗救助基金应急救助规定如下：
一、救助对象及身份界定
救助对象：全省行政区域内无法查明患者身份的急救病人。即“三无“病人主要指接受抢救治疗时，无身份证明(姓名和居住地)、无责任承担机构(或人员)、无抢救治疗经费的等符合急危重症抢救标准的病人。
二、处理原则
1、任何科室及个人不得以任何理由拒绝或推诿“三无”病人及符合急危重症抢救标准的病人。接收“三无”病人后，科室应积极救治，救治程序按照国家卫计委《需要紧急救治的急危重伤病标准及诊疗规范》进行。
2、首诊负责与专科收治原则。
3、人文关怀原则。“三无”病人清醒稳定后，相关科室应积极帮助病人确认身份，联系家人。对于个别生活不能自理的“三无”病人，相关科室应协调人力做好生活护理工作。
4、登记报告制度。“三无”病人来院、转科时，相关科室务必做好登记工作并认真填写相关登记表，表内各项不能遗漏。未填写或填写不清楚而造成无法核实身份、漏费、欠费的，责任由该科室经办人自负。汇总上半年及下半年收治资料报办公室，门诊号及住院号或身份证号作为患者身份识别唯一信息。诊疗须按照国家卫计委《需要紧急救治的急危重伤病标准及诊疗规范》进行。
马关康瑜精神病医院 二〇一四年十一月十二日
- 3 -
第三篇：关于河北省红十字基金会医院脑瘫科患者服务情况纪实
河北省红十字基金会医院脑瘫科于2014年7月14日医院活动期间，一位与服务中心张主任联系的患者韦性刚到院治疗。医院脑瘫科护士于18：00铺好病床，21:18由司机吕师傅和门卫郭师傅送病人到二楼病区。
患者只能靠双手支撑走路，双下肢在地下艰难磨蹭行走，膝关节以下的皮肤已经磨破，而且满身都是泥土和灰尘。脑瘫科室医生付海英、值班护士付玲云见到此场景，丝毫不在意患者身上的异味及全身不堪的衣物，立刻热情的迎接，将患者扶到病床。
值班人员看到韦先生嘴唇干裂，想到患者走了那么远的路来治疗，一定是渴了、饿了、太辛苦了。由于时间太晚食堂已经没有饭了。付医生主动到楼下的超市买了面包、火腿等食物，护士也热情的给患上递上热水。患者看着眼前医生刚给他买的食物、护士小心翼翼的吹着的热水，满眼都是感激的泪水。
由于患者行动不便，在接下来的几天，我院脑瘫科护士主动为患者端水、打饭、清洗全身。他们说：“只想让患者在医院安心的治疗，不愿意看到其他患者嫌弃韦先生，我们没有做什么大爱无疆的事情，只是多做些力所能及帮助患者的小事。”
韦先生被这些医护人员的举动感动了，治疗了那么久，从来没有哪个医院能这么亲切的对待他。他觉得这里是一个充满爱的医院，这里有一群满是爱心的医护人员。
脑瘫患者由于身体缺陷遭受着异样的眼光，在治疗路上又是异常的艰辛。有多少人能理解他们治病的心酸及被人数落时的心情，我们做的虽然是微不足道的小事，但是能温暖他们的心灵，让他们感觉到满满的爱。愿他们在治疗的路上感受到希望与温暖，病情早日康复。
第四篇：医院运行救助基金实施方案
为充分展现公立医院的社会职责,切实回报社会最大限度地处理少数群众因病致贫、因病返贫和因家庭特殊原因无力支付医院费用问题,能够享受医务服务的均等化,提升医院社会形象特制定此方案。
一、指导思想
为全面落实科学发展观，努力适应全国医疗体制改革，突出公立医院公益性和社会责任，切实提高广大医务人员的爱心、慈心和责任心，为构建和谐社会而努力。
二、目标任务
今年全面启动医疗生命救助基金，做到全院人员参与，总资金为10万元，实现10-15人的医疗费用的减免或补助，减免或补助2-4万元，主要是残疾人家庭或无劳动能力，因贫致贫、因病返贫和自然灾害所致无力全额支付医药费用，按先核实，领导组讨论，实行定额补助或减免医药费用等疗程予以实施。
三、资金来源
(一)医院出资，每年投入生命救助资金5.0万元。
(二)医院内职工捐款每年举行一次，其金额达1.0万元以上。
(三)动员部分中标医药供应商适度捐资注入生命救助基金，预计5.0万元—10万元。
(四)动员部分企业特别是民营企业，且与医疗服务紧密联系捐款注入生命救助基金，预计10万元。
四、生命救助基金的管理
“生命救助基金”设立专户、专帐管理，其帐户设在财务科，会计及出纳员由现行人员管理不变，定期将财务情况向领导组公布情况，并向其作财务分析。
五、基金申报使用程序
(一)各临床科室住院病人在救治中，通过了解及基本核实，在治疗中医药费用支付能力特别有限等原因放弃或中止治疗而要求出院，但病情不允许其出院的等情况，由科室上报情况给基金工作。
(二)医院基金管理管理工作组收到科室申请后，一天内到科室了解核实情况，必要时通过电话与乡、村组负责人联系，特殊时工作组需派出人员进行入户核实。
(三)工作组将情况上报领导组，并提出处理建议，包括补助或医药费用减免额度等。
(四)领导组接到工作组上报情况后，组织相关人员集体审议，提出处理意见，需要补助或减免医药费的，将审批单交财务科具体办理，并与入出院办衔接办理。
(五)工作组接到领导组审批意见后，及时告知病人其家属，并要求病人到财务办理完善相关手续，包括在基金投入人感谢信上签字或自己拟定感谢信，工作组将感谢信邮寄给捐资人。工作组同时还完善其档案。
五、加强领导，确保基金安全运行
“生命救助基金”设立是医院贯彻科学发展观，发挥医院公益性的结果，是应对部分病人因贫致贫、返贫或因自然灾害如干旱、泥石流等情况而致返贫而不能支付医药费用的问题，其基金来源于不同领域，属于与医保、新农合一类的生命救助资金。因此，为了管理好基金，树立“以天地立心，以生民立命”的高尚情操，特成立相关组织。
(一)成立基金管理领导组
组长：(院长)
副组长：各位副院长
成员：、、、
领导组下设办公室，其办公室设在新农合办，由同志负责日常工作。
主要职责：协调多方争取资金，审核基金使用，设立专户管理基金，并向捐资团体或个人填发证书。
(二)成立基金管理工作组
组长：
成员：、、、、各科室主任、护士长。
主要职责：核实情况，提出基金使用建议，公示基金使用情况，完善相关办理手续，对资料档案管理。
六、本实施方案原则上执行一年后修订完善，其人员变动时，由新任岗位人员任职。
七、本实施方案解释权归基金管理领导组。
第五篇：医院建立“生命救助基金”实施方案
为充分发挥公立医院的社会责任，切实回报社会，最大限度地解决少数群众因病致贫、因病返贫和因家庭特殊无力支付医药费问题，能够享受医疗服务的均等化，提升医院社会形象，特制定此方案。
一、指导思想
为全面落实科学发展观，努力适应全国医疗体制改革，突出公立医院公益性和社会责任，切实提高广大医务人员的爱心、慈心和责任心，为
构建和谐社会而努力。
二、目标任务
今年全面启动医疗生命救助基金，做到全院人员参与，总资金为10万元，实现10-15人的医疗费用的减免或补助，减免或补助2-4万元，主要是残疾人家庭或无劳动能力，因贫致贫、因病返贫和自然灾害所致无力全额支付医药费用，按先核实，领导组讨论，实行定额补助或减免医药费用等疗程予以实施。
三、资金来源
(一)医院出资，每年投入生命救助资金5.0万元。
(二)医院内职工捐款每年举行一次，其金额达1.0万元以上。
(三)动员部分中标(来源：好范文 http:///)医药供应商适度捐资注入生命救助基金，预计5.0万元—10万元。
(四)动员部分企业特别是民营企业，且与医疗服务紧密联系捐款注入生命救助基金，预计10万元。
四、生命救助基金的管理
“生命救助基金”设立专户、专帐管理，其帐户设在财务科，会计及出纳员由现行人员管理不变，定期将财务情况向领导组公布情况，并向其作财务分析。
五、基金申报使用程序
(一)各临床科室住院病人在救治中，通过了解及基本核实，在治疗中医药费用支付能力特别有限等原因放弃或中止治疗而要求出院，但病情不允许其出院的等情况，由科室上报情况给基金工作。
(二)医院基金管理管理工作组收到科室申请后，一天内到科室了解核实情况，必要时通过电话与乡、村组负责人联系，特殊时工作组需派出人员进行入户核实。
(三)工作组将情况上报领导组，并提出处理建议，包括补助或医药费用减免额度等。
(四)领导组接到工作组上报情况后，组织相关人员集体审议，提出处理意见，需要补助或减免医药费的，将审批单交财务科具体办理，并与入出院办衔接办理。
(五)工作组接到领导组审批意见后，及时告知病人其家属，并要求病人到财务办理完善相关手续，包括在基金投入人感谢信上签字或自己拟定感谢信，工作组将感谢信邮寄给捐资人。工作组同时还完善其档案。
五、加强领导，确保基金安全运行
“生命救助基金”设立是医院贯彻科学发展观，发挥医院公益性的结果，是应对部分病人因贫致贫、返贫或因自然灾害如干旱、泥石流等情况而致返贫而不能支付医药费用的问题，其基金来源于不同领域，属于与医保、新农合一类的生命救助资金。因此，为了管理好基金，树立“以天地立心，以生民立命”的高尚情操，特成立相关组织。
(一)成立基金管理领导组
组长：赵志才(院长)
副组长：各位副院长
成员：宗芹、吴萍、凌雪燕、张春
领导组下设办公室，其办公室设在新农合办，由凌雪燕同志负责日常工作。
主要职责：协调多方争取资金，审核基金使用，设立专户管理基金，并向捐资团体或个人填发证书。
(二)成立基金管理工作组
组长：雷方其
成员：凌雪燕、张春、郭亨富、廖玉万、各科室主任、护士长。
主要职责：核实情况，提出基金使用建议，公示基金使用情况，完善相关办理手续，对资料档案管理。
六、本实施方案原则上执行一年后修订完善，其人员变动时，由新任岗位人员任职。
七、本实施方案解释权归基金管理领导组。