蠡县小陈乡典型材料

第一篇：蠡县小陈乡典型材料

小陈乡司法所“三调联动”机制工作总结[推荐]

小陈乡司法所“三调联动”衔接

工作总结

小陈乡司法所

2010年12月

小陈乡司法所“三调联动”衔接

工作总结

今年以来，小陈乡司法所在乡党委政府和司法局的领导下，认真组织开展了人民调解、行政调解、司法调解衔接工作，特别是在乡党委政府的统一筹划下，与派出所、人民法庭、信访办、国土资源所、民政所等单位组成了小陈乡社会矛盾纠纷排查调处“多位一体”联系会议(以下简称联席会议)，为落实“三调联动”机制建立了制度平台，是对“三调联动”工作的具体运用，也是一次创新发展。

联席会议以汇总分析各成员单位掌握的各类矛盾纠纷线索和案件线索、就矛盾纠纷提出解决意见、根据矛盾纠纷的性质分解落实到具体单位或个人、就矛盾纠纷总体态势作出分析、预判、在矛盾纠纷和社会治安问题高发期决定是否向群众发出预警信息等为职责。本着“矛盾纠纷联调、社会治安联防、突出问题联治、重点工作联动、基层平安联创”的要求，小陈乡司法所积极发挥在“多位一体”联席会议中的职能作用，尽职尽责，使小陈乡的人民调解工作取得了可喜成绩。

一是高度重视，发挥职能优势，积极参与”多位一体“联席会议机制。矛盾纠纷排查调处“六位一体”联席会议(以

下简称联席会议)，是在乡党委政府统一领导下的由综治工作中心、人民法庭、派出所、司法所、民政所、信访办等六个成员单位组成的摸排、梳理、协调解决各类社会矛盾纠纷的排查调处机制。办公地点设在乡司法所。司法所同时负责联席会议的日常工作的处理和协调，包括会议文件议程的制订、文件的起草等各项工作。

二是把“三调联动”机制运用到人民调解的具体工作中，起到了积极效果。目前，在国土资源所、信访办、民政所等有关单位的配合下，司法所调解各类纠纷20余起，其中土地纠纷3起，分别为前张村村委会承包纠纷、后马村宅基地边界纠纷和靳老村郭某宅基地申领纠纷。尤其是靳老村郭某的问题历史渊源较长，时间跨度达20余年，此前几经处理都未得到妥善解决，引入“多位一体”联系机制以后，司法所工作人员和国土资源所、信访办等相关单位前后十余次实地调查调解，最终使问题得到圆满解决。

三是积极参与治安巡防工作。司法所在乡党委、政府的领导下，参与组建了小陈乡治安巡防大队，并设置专门房间作为巡防队办公室。每周坚持安排至少一名人员到治安巡防执勤点参与巡逻设卡，为有效维护啊小陈乡社会大局稳定和威慑违法犯罪做出了积极贡献。

四是积极开展机关干部法律教育宣传工作。自八月份以来，司法所利用乡机关每月一考学习制度，结合基层工作实

际组织法律知识测评，了提高机关工作人员依法行政的观念，增强了他们对人民调解工作和“三调联动”机制的认识，为今后开展工作打下了坚实基础。

总之，一年来，在乡党委、政府和县司法局的指导下，小陈乡司法所学用结合，大胆创新，有效发挥“三调联动”机制的作用，产生了积极效果。但是，面对成绩，我们清醒地认识到，这只是一个开始，在许多面做得还不够好，都待进一步摸索改进。我们相信在今后的工作中，小陈乡司法所必将认真查漏补缺，虚心向先进单位学习，把我乡的人民调解工作提高到一个新的层次。

第二篇：黄花滩乡典型材料

立足乡情求发展自治路上谱新篇

——古浪县黄花滩乡村民自治典型材料

黄花滩乡位于古浪县城东北部40公里处，是1986年开始进行“五滩”小区搬迁，形成规模后于1991年8月撤销原岘子乡而新建设的移民乡镇。人口构成复杂，以汉族为主，境内有山区4个村(车路沟，沿土沟，中岭，夹山岭村)，纯井灌区8个村(新西，四墩，黄花，金滩，旱石河，马路滩、白板滩、麻黄台村)，井河混灌区1个村(二墩村)，基本上是古浪县的缩影。近几年来，乡领导班子以科学发展观为统领，紧紧围绕石羊河流域综合治理这一主线，以日光温室建设、水权水价改革，新农村建设、“四好”乡级班子创建、移民搬迁为重点工作，充分发挥村民自治优势，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，有力地促进了全乡经济又好又快发展。

坚持农民主体地位不动摇扎实推进日光温室建设

乡领导班子在带领全乡群众发展日光温室产业过程中，始终坚持农民主体地位不动摇，坚持走群众主体、政府引导的道路。近几年，按照市县统一部署，乡领导班子把日光温室建设做为促进农业增效、农民增收、建设社会主义新农村的“一号工程”来抓，按照“因地制宜、规模发展”的思路在黄花滩、马路滩、二墩村建设日光温室100多座，完成45座示范点1个，30座示范点2个。面对新产业、新技术，大部分搬迁群众一时不接受的情况，乡领导班子带领全乡干部积极为建棚户联系贷款，落实县级补助，解决实际困难，形成了主要领导蹲点抓示范，乡村干部包村包户的工作格局。通过与群众算对比帐、促膝谈心，用身边的事教育身边的人，最

终坚定了群众发展日光温室的信心，完成了“无主棚”、“撂荒棚”定植任务，实现了“群众自愿、群众主体”的目标。

坚持群众理解支持不动摇深入推进水权水价改革

推进石羊河流域综合治理 ，水权水价是“牛鼻子”。乡领导班子成员一致认为，只有得到群众的理解认可，方能顺利推行水权水价改革。为此，乡领导班子利用多种措施发动宣传，使水权水价改革的各项政策家喻户晓。共印制、发放相关宣传材料2000多份。充分利用学生的优势，开展“小手拉大手”活动，利用学生做家长的思想工作。充分发动各包村工作组下村入户为群众答疑解惑，宣传水权分配原则、依据。在上级部门配合支持下，与村组干部一道核实现有人口，科学配备水权，做到了民主、科学、合理。充分发动村民自治优势，督促群众按统一标准完成了全乡106眼机井的管理房修建、智能化计量设施的安装，关闭机井的回填、标志物的设置。

坚持使群众根本脱贫不放松强力推进劳务移民工作

充分发挥乡劳务站和亲朋好友的传帮带作用，继续把技能型劳务人员的培训和有组织输转作为劳务输出的重点，努力扩大输出规模，不断提高输出质量。年均输出劳务人员2900多人，实现劳务收入1300多万元。坚持农民增收与科技扶贫并举，大力开展农民培训工作，仅2008年上半年就举办特色养殖、日光温室建设、缝纫等培训20场(次)，培训各类技术人才3805人，其中技能型培训8场次185人。进一步巩固省内外劳务基地，劳务工由分散趋于统一，进一步方便了对农民权益的保护和务工者的管理。切实加大贫困山区整村、整组搬迁力度，多渠道多形式搬迁移民，先后完成了夹山岭90户、389人，沿土沟村43户、180人的整村移民搬迁、26个

小组的整组搬迁工作和黄花滩生态移民区后续配套建设工作。组织专门力量对全乡移民进行了清查摸底，共清理登记移民1212户5905人，并按照“先整后零、先易后难”的思路，与迁出乡镇办理了部分移民移交手续，顺利完成了行政区域划分，增设行政村1个，为各项强农惠农政策落实打好了基础。

坚持班子建设不放松努力形成领导班子整体合力

乡领导班子始终把自身建设作为班子建设的重点来抓。在坚持每周一次集中学习的同时，要求领导班子成员按照各自分管工作，大兴调查研究之风，认真撰写调查报告和心得体会，每人每年撰写心得体会不少于2篇，从而提高了分析问题、解决问题的能力和水平。在民主集中制方面，坚持集体领导与个人分工相结合，并把一年两次的民主生活会开成“谈心会”和“顺气会”，从而使党政一把手之间唱响“将相和”、正职和副职之间弹好“交心曲”，增强了班子成员之间的团结，形成了干事创业的良好环境。在抓好乡领导班子自身建设的同时，狠抓村级班子建设和村干部培训，使一批能干事、会干事、想干事、干实事的能人在“两委”班子中大显身手。

坚持依法治乡不放松努力维护全乡安定团结

乡领导班子始终把法制宣传教育作为一项重要工作来抓。充分发挥人民调解组织的作用，化解矛盾纠纷，实现社会稳定。近年来，国家大力引导农民进行农业产业结构调整，出台了许多有利于农民的优惠政策，农民种养积极性被极大地调动，许多以前弃耕抛荒的土地也都被利用了起来，结果引发了一些土地纠纷，影响了经济发展。面对这一情况，乡领导班子充分发挥人民调解的作用，严格按照土地承包相关法律，在尊重村民实际

的基础上，积极化解矛盾纠纷，使所有村民的合法权益受到了保护。据统计，2004年以来，共排查调解“三大纠纷”8起，民间纠纷200多起，调解率100%，调解成功率96%，基本实现了小纠纷不出村、大纠纷不出乡、无民间纠纷引发刑事案件，维护了社会稳定。

坚持监督检查不放松严格落实奖惩措施

再好的制度、规定不落到实处，都是空话。乡领导班子既注重规章制度的制定，又注重对规章制度落实的检查督促，定期或不定期地进行抽查，以防止各项制度只写在纸上，挂在墙上，得不到落实。同时，将党政领导和有关人员的电话号码予以公布，随时接受群众的举报和监督，对群众来访实行“首问责任制”，确保群众的要求及时解决，对违规者和制度不落实、侵犯农民合法权益的人和事做到及时查处。近年来，全乡未发生一例乡、村干部违法案件和侵害农民利益的案件。实践证明，法制建设，依法治村，村民自治工作是一项长期性的工作，需要常抓不懈。为此我们建立了考核奖惩机制，将依法治村工作纳入党委、政府工作的重要议事日程，年终对签订的工作目标责任书认真对照检查，严格考评，并纳入领导班子和领导干部的政绩考核，对成绩突出者予以宣传表彰，大胆提拔使用，对工作不落实者予以批评教育，限期整改，严格执行“一票否决”。

第三篇： 曹庄乡家庭农场典型调查材料

近年来，经济不断发展，人民生活水平迅速提高，猪肉市场紧俏，猪肉价格稳中有升，规模养猪业的兴起已经形成了“朝阳产业”。曹庄乡中砚池村村民宋现平在2012年初创办了自家养猪厂。目前，他的养猪厂地现有存栏生猪150头，其中可繁母猪18头，年出栏生猪200头以上，实现年收入10万元以上。几年来，宋现平积极发展养猪产业，经过艰苦创业，锐意开拓，走出了一条依托科技和区位优势，大力发展规模化、绿色生态养殖致富之路。

一、选好项目，走养猪致富路

宋现平一直想创业，但无门路，经过乡村带富领富工作小组指导，最终他从360行中他选择了养殖业，当初又定不下来养什么，没有确定下来，后来由于国家价格上涨，生猪生产前景看好，他首选定位养猪上。年初他与多方联系，购置废旧门窗30多个，购置配套木材，当时资金较紧，想办法从朋友、亲属借进8万元，进行标准化猪舍建造，已购进母猪18头，迈出他养猪致富的第一步。

二 、加强基础设施建设，为养猪提供良好条件

宋现平发展养猪业以来，始终将基础设施建设放在首位，投资20万元，建造1200多平米的适用猪舍，扩大规模，增加场地1亩之多，自打一口深水井，购进饲料粉碎机等先进

设备，现有猪300头，每头净利润500元。他的养猪厂一步步成长起来，为形成规模化养殖奠定了基础。

三、 依托科学技术，实现集约化管理

实现养猪的集约化管理，仅靠敢想敢干，凭一股冲劲和拼劲是远远不够的，还必须应用科学技术来指导，宋现平把应用科学，提高养殖技术当做养猪生产的第一要务，抓住一切机会，利用闲暇时间，到县乡畜牧兽医部门系统学习养猪技术，并通过订阅杂志、上互联网搜索、购养殖光盘多渠道搜集养殖贸易信息，学习新知识、了解新市场、引进新成果、不断强化自身技术本领和掌握市信息的能力。宋现平深知科学饲养管理是养猪的关键，他的养猪生产成功主要是把住了以下二点：一是防疫灭病。防疫灭病工作是生产中的重中之重，刘孝春养殖上定期对猪群进行健康检查，对有异常的猪进行及时确诊与治疗。他根据不同季节不同疫病的易发期进行定期免疫注射，如口蹄疫、猪瘟、蓝耳病等疫苗的注射，及时定期对体内和体外的寄生虫进行驱除，定期对猪进行补硒补铁等微量元素和维生素。为此控制了疫病的发生并保障了猪群的健康。二是优质繁育。在繁殖工作上加强了母猪的饲养管理，对空怀母猪及时补饲调好体况利于配种，对仔猪、妊娠猪、瘦弱的母猪进行补给适量的精料用于恢复体质。对种公猪的管理上也得到了加强，两年来，他先后购入了优质种公猪10多头，由此他的猪群配种率和产仔率都高于同行业。而且猪群质优体壮，经济

效益也高于同行业。

2013年他的养猪厂形成了繁育、育肥、销售为一体化的养殖基地，年出栏300头以上，他养的猪肉畅销往周边各县，为他带来可观的经济效益，成为当地农民致富的好典型。

第四篇：尕孜库勒乡典型发言材料

创先争优固堡垒凝心聚力奔小康

中共麦盖提县尕孜库勒乡党委

尕孜库勒乡位于麦盖提县城南，辖20个村，总人口4565户24232人，863名党员，是著名的“刀郎麦西莱甫之乡”、“刀郎木卡姆之乡”。尕孜库勒乡党委围绕“旗帜引领争当先锋，凝心聚力共奔小康”创先争优主题，坚持以“固核心”为使命，以“强堡垒”为核心，“激活力”为保障，“奔小康”为目标，不断开拓思路、创新举措、狠抓落实，推动了创先争优深入开展、取得成效。

坚持“三强化”，激发创先争优的持久活力。一是强化自身建设固核心。乡党委坚持从“增团结、促民主，改作风，提效能，重培训、强素质”入手，组织班子成员“面对面”交流谈心36场次，坚持每半月党委中心理论组学习、每周一晚干部政治理论学习和每周四“双语”学习，通过领导讲学、结对帮学、讨论辅学、实践促学、个人自学等方式，全面提升党员干部素质和双语能力，目前全乡干部“双语”合格率达96%。二是强化村级建设固堡垒。严格落实“乡抓村”要求，结合换届选优配强20个村级班子，实现了五个统筹五个上升目标;加强后备干部建设，全乡建立起一支145人、以返乡大学生、复转军人为重点的后备干部队伍;加强村级阵地建设，整合资金220余万元，在4个中心村建设集办公、休闲、娱乐、服务为一体的园林式办公阵地和服务广场，开办婚丧嫁娶中心，使所有村实现了办公有阵地、服务有场所。三

是强化党员教育增党性。突出乡党校主阵地作用，以增党性、强素质为目的，采取“集中培训、跟班学习、挂职锻炼”模式，加大对后进村干部、新进村干部、后备干部和党员的培训。创先争优活动开展以来，乡党校共举办培训班41个班次，培训干部群众

1.6万余人次。扎实开展“双培工程”，建立党员科技示范点25个，从致富能手中发展党员42名。

注重“三结合”，突出创先争优的实践特色。一是结合后进整顿建设，推进村级晋位升级。认真组织开展村级党组织排查定级、末位整顿，全乡共分类确定先进党组织11个，中间党组织20个，后进党组织3个，采取强村带弱村、集中帮建、村干部“双向互挂”、党建联动等措施，有效推动了全乡村级党组织晋位提高、转化升级。二是结合干部联村包户，推进干部作风改进。全面落实乡领导联系村、机关干部驻村、乡党委委员担任后进村第一书记制度，深入开展知民情、解民忧、帮民富活动。全乡21名领导(含4名副主任科员)联系了20个村，选派26名机关干部驻村工作，3名党委委员兼任后进村第一书记，为群众办实事好事216件，乡村党组织群众公开评议满意率达96%以上。三是结合学先进赶先进，推进党员作用发挥。广泛开展学习先进、争当先进活动，积极发现、培育、选树、宣传身边典型，全乡七一表彰先进基层党组织7个，优秀共产党员40名，示范带动了全乡党群组织和党员群众创先进、争优秀。组织开展“大规模驻村入户，面对面宣传教育，实打实访贫解困”活动，827余名党员主动佩戴党徽亮身份，

家中悬挂党员户门牌，发放4560张干群连心卡，与126贫困户结成“一对一”帮扶对子，通过科技指导、示范引导、资金扶持，使52户当年脱贫;乡村党组织承诺事项380件已兑现372件，党员承诺2404件已兑现2353件。207名党员干部带头建立“红枣示范园”2.7万余亩，通过带着农民干、做给农民看、帮着农民算，促进了红枣产业健康发展，带动群众种植红枣近7万亩。

突出“三促进”，务求创先争优的更大实效。一是促进产业转型发展。紧紧围绕“农民增收”这个核心，全面实施“稳粮、强棉、兴园、促牧”战略，走“以水定地、以林导业”发展路子，多渠道增加“三农”投入，大力发展“枣粮”、“枣棉”间作模式的“多熟制”、“三高田”种植，种植结构由粮棉单一向高产值、高附加值的多元增收途径转变。全乡红枣面积达9.4万亩，其中三高田占60%以上;建成3个养殖专业村、3个养殖小区，养殖专业户368户，家畜存栏326642头(只)，2011年人均收入5788元，其中红枣一项人均增收600元。二是促进全乡大局稳定。筹资230万元新建20个村级警务室，组建专业化联防队伍，落实网格化、常态化巡防措施，建立乡镇维稳指挥中心，完善落实“四知四清四掌握”工作机制，突出情报信息收集和敌社情分析研判工作，全地区率先试点推行“四知四清四掌握”电子信息化管理，民族机关干部和村干部负责联系全乡71座清真寺，切实提高了宗教管理、维护稳定和应急处突能力。今年以来，全乡排查出问题隐患32起，解决民事纠纷124起，查获非法音像制品、非法宣传品20

件;教育转化戴面纱妇女、留大胡须人员94人，全乡连续五年未发生非法宗教活动和刑事案件。三是促进民生显著改善。建立5所村级“双语”幼儿园，全乡小学适龄儿童，初中适龄少年入学率达100%和99%。筹资300万元修建了乡卫生院门诊楼及配套设施，全县率先完成“一够三化”建设，有22138人参加新型农村合作医疗，参加率100%;11170人参加养老新农保，参保率95%，全县排名第一。“电影下乡”、“东风工程”、“农家书屋工程”全面加强，全乡广播，电视覆盖率，广播通响率分别达到100%、89%、100%。争取国家资金1100万元建设水厂，自来水入户率达100%，解决了全乡4千余户群众安全饮水问题。两年建设安居富民房1253户，发放帮扶资金3750万元。以亮化、美化、绿化环境为重点，完成乡农贸市场“两化四配套”改造工程，打造特色鲜明的街景，开发交易活跃的商贸区，完善基础设施，真正让乡村亮起来、美起来。

今后，我们将团结带领广大党员干部群众推进创先争优常态化长效化，聚精会神搞建设，千方百计谋发展，凝心聚力保稳定，大办实事惠民生，在推动全乡跨越式发展和长治久安中作出新的贡献。

第五篇：柳树乡精神文明建设典型材料

优化基础设施，全面推进精神文明建设

——柳树乡精神文明建设典型材料

柳树乡位于永登县中部，县城东南部，庄浪河中游，全乡共14个行政村，107个村民小组，6375户，26031人。近年来，全乡精神文明建设工作在县委、县政府的正确领导和上级有关部门的精心指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格按照先进文化的发展方向和精神文明建设的工作要求，以“争创全省精神文明先进县”为目标，进一步夯实工作基础，突出工作重点，加强思想道德建设，开展精神文明创建活动，有力地推进了社会主义新农村建设及和谐社会建设，为全乡经济社会又好又快发展营造了良好的文化舆论环境，提供了强大的精神动力和思想保障。

一、加强设施建设，尽力做好精神文明建设基础性工作。根据省、市、县文明委的安排和县委、县政府的工作部署，以积极配合创建全省文明县为目标，以做好基础性工作为切入点，从硬件设施建设和软件环境营造两个方面抓好工作，提升了精神文明创建工作的水平和质量。一是营造良好的政务环境。采取中心组学习与例会学习相结合的方式，抓好中心组学习活动，认真学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神，以及县委、县政府有关效能建设文件精神。通过学习，全乡干部的理论水平有了明显提升，工作效率有了显著提高。同时，以机关有序、规范运行管理为目标，健全完善了岗位目标责任制、行政执法责任制、机关干部管理、公开办事等各项制度，规范了政务行为，营造了良好的政务环境，提高了群众对机关工作的满意度。二是营造良好的法制环境。全力做好“五〃五”普法教育工作。组织由乡派出所、司法所干部组成的法制副校长队伍，定期入校进行法制讲座，使我乡2000多名师生受到了法制教育，宣讲率达100%。加强社会治安综合治理，深入排查和调处各类矛盾纠纷。加大重点地区治安整治防范力度，确保了社会的稳定。三是营造良好的人文环境。通过制作材料、悬挂横幅、书写标语、制作黑板报等形式，大力宣传文明礼仪、文明交通、社会主义核心价值观、社会公德、职业道德、家庭美德等内容，弘扬了社会正气。全乡共制作大型标牌3个，小标牌20多个，悬挂横幅12条，刷新标语200多条，出版黑板报70多期。加强校园文化建设，开展校园文化活动，丰富了校园精神文化生活。大力进行环境整治，与驻地部队积极联系，出动官兵200多人，

- 2帮扶工作，努力争创文明单位、文明村。积极组织乡机关和教育系统文明志愿者服务队，积极开展各种法律、科技、文化宣传服务活动，开展便民服务、卫生整治义务植树等活动，全乡共开展各类活动8次。四是加强青少年教育。加大对青少年民族精神教育和爱国主义教育。利用重大事件中反映的具体实例，学生进行了深刻的爱国主义教育，增强了青少年学生的爱国热情。加强传统思想教育，带领学生入军营参观学习，听革命传统教育报告。开展孝亲敬老教育活动，要求学生写《给家长的一封信》，开展给亲人打一个“问候电话”活动，提高了学生的亲情意识。

三、弘扬先进文化方向，开展丰富多彩的文化活动。以“引导文明、引领和谐”为主题，积极开展各类文化活动。组织开展全民健身活动，组织开展了乒乓球、台球、羽毛球、旱冰、篮球等群众性健身运动，提高了群众的身心健康水平。以读书、看报、棋牌、娱乐为主要载体，开展“读书日”活动，丰富了群众的生活，陶冶了群众的情操;在“六〃一”期间，由乡文教办、乡文化站共同举办了全乡中小学生及教职员工参加的田径、广播操比赛。通过此次比赛，增强了广大学生团结奋进，放眼未来的激情，也增进了彼此间的友谊，进一步营造了全乡教书育人的环境;注重庙会文化的发展。在今年6月，开展了庙会交流活动。由乡文化站和村社庙会管委会共同举办了扇子舞、自由舞、健身舞比赛及山歌演唱

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