社会保障概论复习试题

第一篇：社会保障概论复习试题

《社会保障概论》复习思考题

刘端

1、 最早出现的社会保障模式是：()

A、 投保资助型B、福利国家型C、国家保险型D、储蓄保险型

2、 1948年正式宣布第一个建成福利国家的是：()

A 、法国B、德国C、英国D、瑞典

3、 具有“福利国家橱窗”之称的是：()

A、 新加坡B、德国C、英国D、瑞典

4、保障社会安全的最后一道防线是：()

A、 社会保险B、社会救济C、社会福利D、社会优抚

5、社会保障的最高层次是()

A、 社会保险B、社会救济C、社会福利D、社会优抚

6、国家统筹的保险模式最早是在()建立

A、 中国B、前苏联C、英国D、德国

7、投保资助型的养老保险模式最典型的国家是()

A、 瑞典B、新加坡C、美国D、德国

8、实行自我保障模式最典型的国家是()

A、 瑞典B、新加坡C、英国D、中国

9、()颁布的失业社会保险立法，标志着世界上强制性失业社会保险制度的诞生

A、 法国B、德国C、瑞典D、英国

10、目前采用最多的失业保障模式是()

A、 非强制性的失业保障模式B、失业救济制度C、国家立法强制实施的失业社会保险。

11、50年代初期，工业国家规定的失业津贴等待期多数是()天

A、6B、7C、8D、9

12、累计缴费时间10年以上的，给付期最长()月。

A、12B、18C、24D、30

13、我国于()年起，开始推行合同制，同时颁布了《国营企业职工待业保险暂行

规定》，标志着我国就业保障制度开始与市场经济国家接轨。

A、1985B、1986C、1987D、1988

14、HMOS四种形式中最普遍的是()

A、 有医疗服务提供者发起并组织管理

B、 由私人医疗料保险公司发起

C、 有大中企业或企业联合组织发起

D、 有社区团体组织发起

15、医疗保险制度中最高支付限额原则上控制在当地职工年平均工资的()倍左右

A、2B、3C、4D、5

16、医疗保险运用最普遍的一种费用支付方式是()

A、 按服务项目B、按人头C、总额预算制D、定额付费制

17、我国的职工福利制度是在供给制和传统的计划经济体制下形成和发展起来的，其

基本特征是：

A、业有充分自主权B、企业办社会、福利项目多，形式单一

C、实行纯粹福利分配D、福利项目灵活多样

18、实行从商品化为主的住房保障形式的国家有：

A、美国B、英国C、德国D、波兰

19、下列国家中属于商品化兼福利政策的住房保障模式：

A、捷克B、新加坡C、德国D、日本

20、新加坡从1995年开始实行中央公积金制度，规定----------的公积金用于购买住房及保险金，其余用于医疗费及其他特殊费用。

A、80%B、85%C、60%D、75%

21、我国改革前住房保障制度是高度集中的计划经济体制的产物，其主要特点有：

A、福利性B、供给性C、非商品性D、产权模糊性

22、住房公积金归职工个人所有，存入职工个人公积金帐户，可以把职工住房公积金帐户与---两种功能不同，支付使用处于不同阶段的帐户资金通用，以提高资金的使用效果。

A、 职工福利基金帐户B、职工困难补助个人帐户

C、职工养老个人帐户D、职工生育津贴帐户

23、国际上确定最低生活保障的方法有多种。按照一个家体用于饮食支出的比例来大体测定该家体的生活水平的测定方法是：

A、 生活需求法B、恩格尔系数法C、生活形态法D、国际贫困标准法

24、一般说来，要享受最低生活保障待遇，必须经过-------程序。

A、 保障最低生活需求原则B、普遍性原则C、法制化原则D、维护个人尊严的原则

25、最低生活保障遵循以下原则才能建立有效的安全网：

A、保障最低生活需求原则B、普遍性原则

C、法制化原则D、维护个人尊严的原则

26、目前，我国开展的最低生活保障制度，主要由各级---------制定政策，负责行政管理，居委会、街道办事处具体实施。

27、以下属于法律援助内容的是：

A、 诉讼费减免B、免费提供律师C、公证D、法律咨询服务

28、发展中国家法律援助制度在20世纪六七十年代才开始建立，还没有西方发达国家那样完备的法律援助制度。法律体制多元化现象的存在，使得---------在很长时期内一直是发展中国家法律制度的基础和处理纠纷的主要手段。

A、法律援助B、民法C、诉讼法D、传统的习惯法

29、------------------是社会保障制度的核心部分，---------------------是社会保障的最高层次;---------------------------是社会保障最后一道防线。

30、社会保险基金由三个基本特点：---------------、----------------、和----------------------。

31、社会保障制度是以---------------为主体，依据法律规定，通过---------------------，对公民在暂时或永久失去劳动能力以及由于各种原因生活发生困难是给与物质帮助保障其基本生活的制度。

26、福利国家理论的提出者是-----------、---------------------等人。

32、职工福利的主要特点有普遍性、-------------、------------------、-----------------------。

20、职工福利分为----------------和------------------------。

33、我国的保险互助组织最早出现在------------------------。

31社会救济的内容可以归纳为-----------------和---------------------两大类。

34、简要说明社会救济,社会保险,社会福利在社会保障体系中的地位.35、经济体制转型国家在社会保障制度上进行了哪些变革?

36、社会优抚的地位与作用有哪些?

37、简述处理社会保险争议的方式.38、

某年4月，刘某等四人应聘到某公司，公司在待遇方面提出如果职工坚持要求办理社会保险的话，从职工工资中每月扣除300元。刘某等觉得还是多拿点工资好，至于办不办社会保险，也没什么关系。于是双方签订了三年的劳动合同，在合同中规定每月工资2000元，对社会保险事宜公司不予负责。

次年12月，劳动保障部门在进行检查中发现该单位没有依法为签订劳动合同的职工办理社会保险，遂对其下达限期整改指令书，要求该公司为刘某等办理参加社会保险手续。该公司则认为，公司不负责社会保险是经双方协商同意，在劳动合同中已明确约定的。后经劳动保障部门工作人员对其宣讲国家有关社会保险的法律法规和政策规定，双方依法修改了合同内容并为刘某等办理了参加社会保险手续。

【评析】该案中双方虽然在自愿、协商一致的基础上，签订了劳动合同，但是由于合同中有关社会保险约定的内容违反了国家现行法律、行政法规的规定，从而导致双方合同中约定的部分条款无效，应当依法予以纠正。

国家制定了一系列法律法规保障职工依法参加社会保险。《劳动法》明确规定，“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”《社会保险费征缴暂行条例》第四条规定，“缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。”并且明确规定了缴费单位的义务：向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险;按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额并在规定的期限内缴纳，履行代扣代缴义务等。根据国家法律法规的规定，社会保险是国家强制保险，为职工办理社会保险是用人单位法定义务，因此，刘某所在单位有义务为其办理社会保险。而本案中，双方约定公司不负责为刘某等办理社会保险，虽然是双方在自愿基础上的约定，但是约定内容与法律、法规的规定相抵触，自愿签订并不能改变其违法性质，因此该条款是无效条款，对合同双方没有法律约束力，并且应当依法予以纠正。 这个案例给我们以下几点启示：

一是用人单位和劳动者在建立劳动关系时应当依法签订劳动合同。合同的依法订立，其一要遵循平等自愿、协商一致的原则;其二合同的内容要合法，不能与国家法律、行政法规的规定相抵触。

二是要加强社会保险有关法律法规政策的宣传，提高用人单位和职工依法参加社会保险的自觉意识。

三是劳动保障行政部门要进一步加强劳动合同鉴证工作，加强劳动合同管理，促进用人单位和职工之间签订合法有效的劳动合同，维护劳动合同双方当事人的合法权益。

39、曹某2005年2月进入扬州市区某酒店工作，2006年8月双方签订劳动合同，合同约定：酒店支付曹某的报酬中含社会保险费，由曹某自行参加社会保险。2007年3月曹某辞职离开酒店，同年5月以自己在工作期间酒店未给自己缴纳各项社会保险费为由提请劳动仲裁。

扬州市仲裁委依据《江苏省社会保险费征收条例》第三条、第四条、第十条规定，裁决该酒店在裁决书生效后15日内为曹某办理社会保险费登记和申报手续，双方均应依照市社会保险基金管理中心核定的缴费标准和期限，补缴社会保险费。

解释：《劳动法》第72条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费;相关社会保险费征收条例也规定：缴费单位应当根据本单位职工工资总额、职工工资收入和费率按每月向社会保险机构申报应当缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内按月缴纳社会保险费。并依法履行代扣代缴社会保险费的义务。

本案中，酒店与曹某都有按规定缴纳社会保险费义务，当事人约定工资报酬中含社会保险费的条款，与上述法律规定相悖，用人单位变相逃避缴费义务，该条款应为无效。因此，工资报酬中含社会保险费不能免除用人单位的缴费义务。

第二篇：劳动和社会保障概论复习题

第一章劳动、劳动力与劳动力市场

1目的性;○2创造性;○3能动

1、劳动的特征：○

4社会性;○5多样性 性;○

2、所谓共同劳动，是指许多人为了一定的目标通过一定的组织形式所进行的劳动，又称为协作劳动或者群体劳动。

3、复杂劳动还原为简单劳动，可以采用因素分析法和复杂系数法。

1创造知识的脑力劳动;

24、脑力劳动的类型：○○

3传授和转移知识的脑力劳动;○应用知识的脑力

4从事管理的脑力劳动。 劳动;○

1能动性;○2差异性;○3易

5、劳动力的特性：○

456逝性;○可变性;○时效性;○社会性

6、劳动力资源是指一个国家、地区、企业或者其他考察范围内的全部劳动能力的总和。

7、潜在劳动力资源的相对量可用劳动力资源率表示：

劳动力资源率=潜在劳动力资源人口数量/被考察范围总人口数量

8、现实劳动力资源的相对量可以用劳动参与率表示。

劳动参考率=劳动人口数量/潜在劳动力资源人口数量

9、劳动力市场是劳动力交换关系的总和，是市场机制与实现形式的统一。

10、劳动力市场调控是指国家对劳动力市场的规划、管理与调节、强调一种外在的培育。

11、劳动力市场运行与调控中存在的问题。 1职业介绍服务机构运行机制不完善;2劳动力○○

3劳动力市场的管市场主体双方的行为不规范;○

4劳动力市场价格机制的形理和宏观调控滞后;○

5劳动力市场的制度，建设滞后;○6常成滞后;○

7常设劳动力市设劳动力市场的整体规模偏小;○

场的信息网络建设滞后

12、制约我国劳动力市场发展的原因。 1对劳动力市场的地位和信用认识不够，○政府投

2城乡二元结构的制约。 入相对不足;○

13、劳动力市场运行的指挥系统——劳动力价格的市场形成机制。

14、调控的重点表现在以下三个方面： 1调控劳动力总供给;2调控劳动力总需求;3○○○制定有关法律和制度，加强对劳动力市场的监督与管理。

第二章 劳动就业

1、扩大就业的途径：

1发展经济是扩大就业的基本途径;2健全劳动○○

3劳动者转力市场机制是扩大就业的有效途径;○

变就业观念和政府采取促进就业的政策和举措是扩大就业的重要途径。

2、改革开放初期，政府主导下的多渠道就业政策。

3、公共就业服务体系的内容： 1职业介绍;○2就业指导，就业训练;○3职业指○导

4、1998年以来，中国政府建立了以国有企业下岗职工基本生活保障、失业保障和城市居民最低生活保障为内容的“三条保障线”制度。

5、1995年4月，国务院批转了原国家劳动部关于在全国实行再就业工程的报告，标志着我国再就业工程开始在全国范围内推广和启动。

6、我国目前就业问题严重的是就业形势复杂。

1城镇登记失业中持续上升，具体表现为：○再就2经济增长对就业的贡献越来越业率逐年下降;○

3结构性失业突出，造小，就业弹性系数下降;○

4二元经济结构导致城乡劳动成就业资源浪费;○

5加入WTO时力竞争加剧，城市就业压力增大;○

就业的影响将逐渐凸显。

7、所谓“二元经济”是指沿海和大城市的现代化工业部门与广大农村传统农业部门并存的经济格局。

8、就业策略包括： 1实施以人为本，○以人力资源开发为中心的发展

2以充分就业为宗旨实现经济结构的战略战略;○

3实施就业优先的政策目标;4保持适性调整;○○

5大力当的经济增长速度，努力增加就业岗位;○

发展教育培训事业，降低劳动参与率，提高劳动

6完善劳动力市场，者素质;○加强就业服务体系7加快完善社会保障体系，建设;○解除劳动者的

8保护就业弱势群体，后顾之忧;○对特殊群体实

9创造就业环境，行就业扶持政策;○鼓励自主创

业

9、大力发展第三产业应该成为我国产业结构调整的重点。

10、非正规就业主要指无固定场所，无固定雇主和服务对象、无固定劳动关系、无固定收入和无社会保障的就业形式。

11、我国在21世纪政府解决就业问题的主要措施：

1继续保持经济较快增长，○把就业和再就业工作

2坚持城乡经济社会协调放在更加突出的位置;○

3建立和完善以劳动者自发展，统筹城乡就业;○

主就业为主导，以政府法律制度为基础的劳动就

4经济结构调整与就业结构改善协调推业机制;○

5提高教育水平，加强职业进，扩大就业容量;○

培训，使人力资源能力建设水平与经济发展的要

6合理安排社会保障与就业，求相适应;○对困难

7提高对外群体实行基本生活保障和就业援助;○

开放水平，发挥中国劳动力资源优势。 第三章 劳动组织

1、合理进行劳动分工和劳动协作，是劳动组织的基础。

2、劳动分工是在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化。劳动分工的基本条件是可分割性和独立性。

3、劳动分工的类型： 1职能分工。○是企业劳动组织中最基本、最主要

2专业分工。的分工。○是根据企业各类人员的工

3技术分工。作性质特点所进行的分工。○是在每

一专业或者工种内部按照业务能力和技术水平的高低分工。

4、组织结构设计原则 1精简原则;○2统一原则;○3效能原则;○4自动○

5调节原则;○管理跨度原则

5、劳动定额是指劳动者在一定的生产技术条件和合理组织劳动的基础上，完成某项工作消耗劳动量的标准。基本类型有工时定额和产量定额。

6、制定劳动定额的依据： 1技术依据;○2经济依据;○3心理和生理依据 ○

7、劳动定额水平是指国家或企业对职工完成某项工作所规定的应消耗劳动量的高低。劳动定额水平是定额管理的核心。

8、劳动定额的制定方法： 1技术测定法;○2比较类推法;○3经验估工法;○

4统计分析法 ○

9、定员是企业实现分工协作、明确岗位职责的重要手段，也是企业内部劳动力调配的主要依据。

10、定员标准是指在一定生产技术组织条件下，对不同企业的类型岗位人员制定的统一用人数量标准。

11、例题：某企业有机器设备100台，需要连续运转。每台机器分四班看管，每位工人看管机器的定额为3台，员工的出勤率为95%。要求计算该企业的定员人数。

解：根据公式：定员人数=(100×4)÷(3×95%)=400÷2.85≈140(人)

12、工时改革趋势： 1弹性工作时间制度;○2分职制;○3非全时制;○

4一周两天工制;○5有效的工作时间制度 ○

第四章劳动工资

1、薪水是指给白领阶层按周、月或年的劳动报酬;工资是付给蓝领以实际工作量来计算的劳动报酬。

2、工资制度是指为了贯彻按劳分配原则，计量劳动者劳动消耗和计算劳动报酬而建立的准则和办法。

3、工资制度根据特征不同可分为工资等级制度、工资升级制度、工资定级制度。 按其地位不同可分为基本工资制度，辅助工资制度。

按其对象不同可分为机关单位工资制度、事业单位工资制度、企业单位工资制度。 按其特点不同可分为绩效工资制度、能力工资制度、资历工资制度、岗位工资制度和结构工资制度。

4、我国20世纪50年代建立的等级工资制，基本上属于能力工资制度。

5、工资理论又称薪资理论或薪资学说，是指经济学家和管理学家对于工资方面的见解或主张。

6、工资构成项目又称为工资体系，由基本工资、津贴和奖金等项目构成。

职务工资是根据工作责任大小，因难程度、危险程度等因素所决定的工资。 津贴是因实际需要，在基本工资以外所进行的补助。

7、工资水平是指员工工资的高低，又称为工资基金，通常由企业员工的平均工资来反映。

8、设计员工福利的原则： 1需要原则;2生活原则;3经济实效原则和量○○○力而行原则。

9、2004年3月5日实行最低工资保障制度

10、劳动者的以下劳动收入不属于工资总额范围：

1单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用;○

2劳动保护方面的费用;3按规定未列入工资总○○

额的各种劳动报酬及其他劳动收入

11、协商双方可书面委托本企业以外的专业人士作为本方协商代表。委托人数不得超过本方代表的1/3。

12、工资总额是指在一定时期内，直接支付给本单位职工的劳动报酬总额，一般以年为单位来统计。

第五章劳动关系

1、劳动保护法的内容是对劳动者权利的保护。

2、劳动关系是指劳动者与用人单位为进行劳动过程而发生的劳动力与生产资料相结合的社会关系。

3、劳动合同的种类

以合同期限为标准进行分类： 1有固定期限的劳动合同;2无固定期限的劳动○○

3以完成一定工作为期限合同(逾法定5年);○

的劳动合同。

以合同目的为标准分类： 1录用合同;○2聘用合同;○3借调合同 ○

4、在劳动合同中约定的不超过6个月的考察期。

5、劳动合同的终止，是指劳动合同期限届满或双方在劳动合同中约定的终止条件出现时，合同即停止履行。

6、经济补偿金，是指用人单位在某些情况下解决与劳动者签订的劳动合同时，依据国家有关规定以货币形式给予劳动者的补偿。

7、集体合同的内容包括三个方面： 1劳动标准性条款;2目标性条款;3劳动关系○○○运行规则条款。

8、集体合同的期限为1—3年。

9、劳动争议的范围： 1因用人单位开除、○除名、辞退职工和职工辞职、

2因劳动合同的履行、自动离职而发生争议;○解

3因签订除、变更和终止等问题而发生的争议;○

4因执行国家有或履行集体合同而发生的争议;○

关工作时间和休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护职业培训、社会保险

5法律、和福利规定而发生的争议;○法规规定的

其他劳动争议。

10、劳动关系法关于劳动争议的处理程序是“一

调，一裁、两审”。

11、劳动争议处理原则： 1合法原则;○2公正原则;○3及时处理原则;○4○

5三方机制原则 调解原则;○

12、“三方机制”是指由政府、雇主组织和工会。

13、劳动合同书由法定条款和约定条款组成。

14、签订竞业禁止协议的职工范围应当是确实掌握了单位商业机密的相当层次的管理人员和技术人员。

15、劳动合同的解除大致有以下几种情形

一、合意解除;

二、单位单方解除劳动合同 1即时解除(无补偿金)2预告性辞退(有补○;○

3偿金);○经济性裁员

三、劳动者单方解除劳动合同 1提前通知解除;○2即时解除 ○

16、终止劳动合同的条件： 1劳动合同期限届满;2由于不可抗力使劳动合○○

3同无法履行;○劳动者达到法定退休年龄退出劳4约定的终止条件出现。 动岗位;○

第六章社会保障的概念与发展

1、社会保障是指国家和社会依据法律规定，通过各种方式，在公民暂时或者永久丧失劳动能力以及由于遭遇各种风险使生活发生困难时给予物质补助，保证其基本生活的制度。

2、社会保障的出发点是化解人们在社会经济生活中的风险，即化解经济风险。

3、民主社会主义相反，新自由主义是明确反对福利国家政策的。

4、按照社会保障基金的收付和管理不同进行分类：

1现收现付制;○2完全积累制;○3部分积累制 ○

5、1935年，美国通过了历史上第一部《社会保障法》

6、1951年我国颁布了《中华人民共和国劳动保险条例》

7、社会保险是社会保障体系的核心组成部分，通常由养老险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险组成。社会保险是最基本、最核心的内容。

8、社会优抚是指政府和社会对军人等从事特殊工作的人员及其家属予以优待、抚恤和妥善安置的制度，也称为优抚安置制度。 第七章社会保障管理

1、地方劳动和社会保障行政执法机关是县级以上地方人民机关。

2、社会保障管理涉及三个方面的内容：行政管理、业务管理和监督管理。

3、国家对社会保障基金来源、管理和使用方面的规定被称为社会的保障基金管理制度。

4、大多数国家规定养老、伤残和遗属保险基金由国家、用人单位和个人共同负担。

5、基本养老保险中，个人缴纳的比例为个人缴费工资的8%，用人单位缴纳比例为企业工资总额的20%。

6、社会保险基金的征收管理是社会保险基金和理的首要环节。

7、社会保险基金的支付标准应当考虑的因素有： 1国家的经济发展水平，国家财政、企业、职工○

2调整社会保险待遇的结构，的承受能力;○实行

3坚持公平与效率相结合的多层次的社会保险;○

4建立社会保险金支付标准随生产发展和原则;○

物价变动的调整机制。

8、我国社会保险基金的闲置部分，可以购买国债或者存入国有商业银行。

9、社会保障社会化管理的主要任务包括： 1要求社会保险经办机构承担从企业中分离出○

来的一部分管理服务责任，提高管理服务效率，

2尽快实现社会保险待遇发放的改善服务态度;○

3将社会保障对社会化，减轻企业的管理负担;○

象的日常管理服务由社区来承担。

10、提高基金的支付能力： 1强化各项社会保险费的征缴;2拓宽社会保障○○

3基金来源渠道;○建立基金预警制度。

11、基本养老金的支付办法： “老人老办法”，“中人中办法”，“新人新办法” 第八章社会保险知识

1、社会保险是社会保障体系的基本组成部分是社会保障制度的基石。

2和被保险个人缴费为基础，通过立法手段设立保险基金，当劳动者在年老、患病、生育、伤残、失业或死亡之时，由社会给予物质帮助和补偿，以化解被保险人风险的一种社会保障制度。

3、多层次的养老保险体系包括第一层基本养老保险，第二层企业补充养老保险，第三层个人储蓄性养老保险。

4、个人储蓄性养老保险保险是由职工自愿参加自愿选择经办机构的一种补充保险形式。

5、1997年颁布《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》。

6、在该制度实施后参加工作的职工，达到国家规定退休年龄，并且缴费年限累计为15年的，可按月发基本养老金;基础养老金月标准为职工月平均工资的20%。

7、个人账户基金由个人缴纳的保险费;从企业缴纳费中按比例计入的保险费;二者的利息三部分组成，企业单独缴费为20%。

8、个人账户计入的比例为缴费工资的11%，其中个人缴费部分8%，企业缴费3%。

9、建立补充养老保险的原则：①自愿原则;②普遍原则;③补充养老保险为个人储蓄性养老保险相结合原则;④补充养老保险水平适中原则。

10、企业补充养老保险的补充水平受到以下三个因素的影响：①企业的经济实力，资金来源的多寡是决定是决定补充待遇水平的首要因素;②基本养老保险的替代率;③现实的养老保险水平。

11、医疗保险是指在社会劳动者疾病、非因工伤

或者生育需要治疗时，由社会提供必需的医疗服务和社会保障的保险制度。

12、基本医疗保险费用由用人单位和个人共同缴纳。

13、基本医疗保险制度改革的基本目标有三个方面：

一、建立适应社会主义市场经济体制要求和符合现代保险原则的基本医疗保险制度，从保证职工基本医疗需求;

二、建立医、患、保、药的制约机制，控制医疗费用的不合理增长;

三、按照管理服务社会化的要求，对医疗保险实行统一管理，社会化服务。

14、用人单位缴纳的基本医疗保险费中划入个人账户的应为缴费的30%。

15、国际上对失业原因分类

①摩擦性失业——由于求职的劳动者为需要提供的岗位之间存在着时间上的差异而导致的失业;②季节性失业;③技术性失业;④构性失业;⑤周期性失业。

16、按照规定，在失业保险制度覆盖范围内的单位及其职工必须参加失业保险并履行缴费义务。

17、失业保险制度的类型 ①强制性的失业保险制度;②自愿性的失业保险制度;③失业救济制度

18、工伤保险是指劳动者在生产或者其他工作中遭受意外伤害和因长期接触有毒有害因素引起的职业病伤害后，因国家或社会为负伤，致残者及死亡者家属提供物质帮助的一种社会保险制度。

19、工伤保险原则： ①无过失责任原则;②损害补偿原则;③严格区分工伤和非工伤原则;④预防补偿和康复相结合的原则。 20、我国工伤评残标准最重为一级，最轻为十级。

21、停工留薪期一般不超过12个月。

22、生育保险是国家通过立法，对怀孕分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。

23、生育保险费最高不超过工资总额的1%，产假为90天。

24、个体户、工商户如果要参加养老保险，缴费为„„„20%。

第九章社会救助与社会福利

1、社会救助是作为社会保障的最低目标，承担了保证社会成员生存条件的责任。

2、社会救助是指社会成员陷入生存危机或不能维持最低限度的生活水平时，由国家和社会按照先定标准向其提供满足最低生活需求的物质援助和非物质援助的社会保障制度。

3、社会救助对象包括三部分人员：

一是由于先天或后天的因素失去劳动能力者; 二是虽有劳动能力但因客观因素以致失业，无法获得收入或收入减少，而且无法获得社会保险给付者;

三是因受到天灾、人祸等因素而导致不接受紧急救助就无法维持生活者。

4、恩格尔系数在60%可以作为贫困线，也即最低生活保障线。

5、生活形态法，也称“剥夺指标法”。

6、实施城市居民最低生活保障制度的资金来源是财政拔款。

7、1993年6月上海市率先在全国范围内着手探索城市居民最低生活保障。

8、社会救助和社会保险主要是保障人们的基本权利，而社会福利则是为人们的全面发展提供和创造条件，社会救助是低层次，社会福利是高层次。

9、集体福利主要指企事业单位、社会团体和农村乡镇集体组织为满足本组织成员的需要，依据国家有关规定，在本组织范围内实施的福利。

10、农村集体福利主要是指对无劳动能力，无经济收入和无法定或义务抚养人的老年人，未成年人以及生活无人照顾的年老复员退伍军人等社会成员提供的物质保障和服务保障。保障内容包括保吃、保穿、保住、保医、保葬(未成年人保教)五个方面，即“五保”制度。

11、特殊社会福利主要以无经济收入和生活无人照顾的老年人、残疾人和孤儿等特殊社会群体为对象。

12、社区服务是通过社区资源的优化配置，为社区居民的物质生产和精神生活提供的各种社会福利与社会服务。

13、社区服务的特征：

①自助与互助性;②广泛性;③持续发展性; 第十章社会保障制度现状的改革

1、中国政府积极推进以住房公积金制度、经济适用住房制度、廉租住房制度为主要内容的城镇住房保障制度建设、不断改善城镇居民的住房条件。

住房公积金制度是中国政府为解决职工家庭住房问题的政策性融资渠道。

2、简述国家在农村实行有别于城镇的社会保障办法：

①探崇建立农村养老保险制度;②建立新型农村合作医疗制度;③实行农村社会救助

3、我国社会保障存在的主要问题： ①社会保险制度的覆盖面较窄;②社会保险基金支付困难;③管理制度漏洞较多。

4、社会保障制度改革的指导思想： ①公平优先，兼顾效率;②分步改革，稳妥推进;③社会保障水平与经济发展水平适应原则;④就业与社会保障并重。

5、社会保障制度改革思路探讨： ①统筹城乡为指导;②社会救助为基础;③社会保障为主体;④社会福利为补充;⑤社会保障多层次;⑥个人保障为“单元”;⑦低成本、高效率、可持续。

第三篇：《社会学概论》期末复习

2、名词解释

社会整合社会分化p213社会舆论 p279

社会分层p220社会组织结构p148社会失范p286

镜中自我p56角色模式 p356群体意识 p282

应用社会学p17家长制 p166种姓制度 p230

制度化逃避

3、问答题

(1)社区由哪些基本要素构成?p178

(2)社会需要在社会生活中的地位是什么? P33

(3)社会保障的功能是什么? P330

(4)时尚形成的条件是什么? 时尚的社会功能有哪些? P85-86

(5)马克思主义关于社会变迁的理论是什么p364

(6)马斯洛的需要层次是什么?p43

(7)集体行为的成因是什么?p82

(8)简述社会组织的特征是什么?p144

(9)初级社会群体的功能?p124

(10)家庭的社会功能是什么?p131

(11)社会控制的功能是什么? P270

4、论述题

(1) 试比较社会工作与社会保障的异同.并就你个人观点说明在当今的社会环境下怎样更好地实施社会保障。p335

(2)试述科层制在结构与运行机制上的特点 ，并对其进行功能分析。P170

(3)请说明社会舆论的特点，并结合实际论述社会舆论的社会控制作用。 P280

第四篇：社会工作概论复习提纲

一、名词解释

社会工作人道主义人格理论精神分析理论认知理论行为主义理论社会系统理论标签理论沟通理论增权理论社会保障社会福利社会服务社会政策儿童社会工作社会角色社会个案工作社会小组工作社区社会工作社会行政济贫法睦邻组织运动

二、简答、论述题

1. 社会工作的功能。

2. 社会工作的职能。

3. 价值观对社会工作的意义。

4. 西方社会工作的价值体系。

5. 社会工作的专业价值。

6. 理论在社会工作过程中的具体作用。

7. 社会个案工作的工作过程。

8. 危机介入模式的工作过程与技巧。

9. 任务中心模式的工作过程与技巧。

10. 如何理解小组工作的功能?

11. 结合事例分析说明小组工作的过程。

12. 试述卡兰德等人的小组工作的发展阶段模式。

13. 试述小组工作的三个主要模式的内容。

14. 为什么要对小组中的互动进行控制?怎样有效地进行控制?

15. 社区社会工作的价值取向。

16. 罗斯曼社区工作三模式的基本内容。

17. 简述对“社区”五大要素的理解。

18. 论述社区工作介入方法。

19. 请结合事例分析说明如何实施社区社会工作。

20. 社会工作行政的工作内容。

21. 社会行政的功能。

22. 为了使社会工作的职业道德内化为社会工作者的自觉行动，社会工作者应该从哪些方面加强自我修养?

23. 结合你的理解，谈谈符合我国社会要求的社会工作价值体系。

第五篇：社会工作概论 期末复习

单选题：

1.社会工作的基本对象是弱势群体 22.社会价值体系的内容不包括：对权力的认识

2.睦邻组织运动的发起人是巴涅特 23.尊重案主的自决权意味着社会工作者以自立、自助的方式帮助案主

3.“人在情境”是心理暨社会派派别个案规划工作的中心概念 24.价值体系内部矛盾表现最明显的是隐私权

4.1917年玛丽·里士满在《社会诊断》中首次把助人的工作加以专门研究和讲授 25.结构功能主义的代表人物是帕森斯

5.以下哪个不是社区工作的功能：社区参与自治 26.社会工作系统工作论认为，系统模式的最重要问题是采取介入策略改造整个系6.“危机调适”一词是艾瑞·林德门于1944年提出的，它是…… 统……

7.除了三大传统的社会工作方法，儿童社会工作领域的特殊实务方法是游戏治疗 27.激进女权主义认为，最古老、最深刻的剥削制度是性别制度

8.以下哪个不是老年社会工作的基本内容：老年社会关系处理 28.综合玛丽·里士满和鲍尔斯的看法，社会个案工作的工作对象要素为个人与家9.以下哪项不属于医疗社会工作的主要内容：康复训练 庭

10.美国学者奥斯卡·刘易斯提出“贫困文化”的概念 29.属于小组工作三大模式的是社会目标模式

11.1922年第一个为残疾人服务的国际组织国际康复会成立 30.罗斯曼于1979年提出的社区工作三大模式中，适用于比较简单的社区模式的

12.医疗社会工作者对病人提供的服务不包括：体质方面的咨询 是地区发展模式

13.查尔斯·罗林·布雷斯于1853年创立了第一个专业的儿童社会工作机构…… 31.有学者指出，表面上看来福利制度是在……，这种观点属于福利制度贫困论

14.美国学者杰克·罗斯曼1979年将美国社区工作的实践经验加以总结，提出…… 32.中国对于残疾人就业的要求是单位按照职工人数的1.5-2%的比例安排

15.连续性理论认为，如果一个老人仍能保持中年时代的个性和生活方式就会晚年33.罗斯曼于1979年提出的社会工作实施的三大理论模式不包括：社会运动模式 幸福 34.下列残疾儿童学前班不属于对于不幸儿童救助的方式

16.妇女的服务的出发点室“以妇女为服务本位”，注重…… 35.妇女社会工作在欧美近期的发展是男性运动

17.犯罪的社会学派理论着眼于社会生活环境，强调犯罪行为的发生主要是受社会36.某小区组织了老年人腰鼓队，……，这种腰鼓队属于老年文体康乐小组老年小因素的制约 组类型

18.20世纪80年代以后，“平等、参与、共享”成为残疾人工作的新理念，…… 37.在下列妇女小组中，属于妇女支持小组的是为遭受家庭暴力的妇女开办的小组

19.恩格尔系数的计算公式为食品开销/家庭总支出 38.尊重案主自决权的例外原则是指当案主的所作所为对第三者造成伤害时…

20.医疗社会工作的主要内容不包括：医院治疗工作 39.专业意义上的社会工作的本质是以利他主义的价值观为主导帮助他人

21.社会工作的灵魂和统帅是社会工作的价值观 40.下列不属于社会工作的特点的是社会工作者代替案主作决策

判断题：

1.社会工作从从社会环境和社会政策的角度出发，关注如何通过减少改善社会环务都可以纳入老年社会工作的范畴

境和优化社会政策，减少造成犯罪的社会根源 11.实践中产生了两个独特的个案工作辅导技巧，就是怀旧与生命回顾

2.西方国家早期的慈善活动主要是由教会推动的 12.在西方的老年社区工作中，主要是指利用社区照顾策略和社区支援网络来为老

3.社会工作价值不仅会受到外部的挑战，同时也会有价值体系内部的矛盾 年人群提供各种有效的服务

4.心理防御机制主要有压抑、投射、否认、退行、固着、升华、置换、抵消和反13.家庭生命周期理论认为家庭像世界上的任何其他事物一样，都遵循着形成、发向形成 展、消亡的轨迹，即家庭也有它的生命周期

5.社会系统论认为社会成员、家庭、邻里和社区可以视为社会系统的一部分 14.20世纪90年代至今，家庭治疗已成为精神医学、心理辅导、社会工作等领域

6.个案工作的目的在于帮助个人和家庭减轻压力、解决问题，达到个人和社会的的重要技巧和理论

良好福利状态 15.社区组织和社区发展是达到社区工作的基本目标——调动社会资源、解决社区

7.家庭沟通理论认为沟通有利于家庭成员化解家庭冲突和紧张，促进家庭成员角问题、促进社区进步等方面的基本手段和方法

色的实施和家庭功能的正常运转 16.社会帮教的对象具有违法可能性或轻微犯罪行为的人员

8.社会目标模式的小组工作以社区层次及小组结构框架服务为主 17.医疗社会工作的主要内容有医院照顾工作、社区照顾工作和疾病预防工作

9.针对问题儿童的社会工作主要包括预防和矫治两类 18.约翰·肯德尼认为：社会行政工作可称为转化社会政策为社会服务的过程 10凡是协助老年人解决其生活困难或问题，满足其需要并帮助其进一步发展的服19.1946年美国小组工作者协会成立，标志着小组工作的正式形成

填空题：

1.家庭暴力是指发生在家庭内部，以暴力或非暴力手段对家庭成员实施身体、精神、性等方面的伤害与摧残的各种行为

2.社会诊断就是把会谈、访视或其他方式所得到的有关案主的人格特质、发展情形、家庭、社会情况及…………

3.睦邻组织运动的发起人室巴涅特，他在伦敦东区建立了一个社区睦邻服务中心，……，将其取名为汤恩比馆 4.1922年，……“国际康复会”成立，……，1981年，国际康复会为响应“国际残疾人年”编写了《80年代宣言》 5.社会小组工作是指社会工作者运用专业方法和技术，协助和引导小组成员进行互动和互助，以促进小组成员个人行为的改变和社会适应能力的提高……

6.社区矫治即不把犯罪者纳入矫治机构内，……，直到他们完全适应社会，实现再社会化，他包括缓刑、假释、社区劳役……

7.弱势群体，也叫脆弱群体或弱者群体，是指在社会中处于较差的地位和缺乏获取社会资源的机会，……

8.社会服务指在……以社区为单位，通过社区组织和社区成员的共同参与，为满足社区成员物质生活和精神生活的需要……

9.残疾人社会工作是指运用社会工作的原理和方法为残疾人服务，恢复和发展其潜能，使他们平等地参与社会生活，分享社会发展成果的专业活动

10.西欧与北美国家的家庭社会工作专业发展较早，法国于1663年成立慈善女儿社，以访问贫民家庭、改善贫民生活为宗旨

11.儿童虐待是指父母、监护人或其他年长者对儿童施以躯体暴力和性暴力，造成儿童躯体……或对儿童的日常照顾、情感需求、生活监护、医疗和教育的忽视现象 12.社会个案工作是社会工作者运用专业知识为个人和家庭提供一对一的服务，帮助……

13.社区组织是指建立……并运用联系、协调、配合等组织管理的方法，……，预防和解决社区内各种问题，增进社区成员福利，促进社区健康发展的一种社区工作方法

14.贫困功能论认为，贫困之所以……如美国社会学家甘斯在1972年发表《贫困的正功能》一书，…… 15.德国的汉堡制和爱尔伯福制是继英国《伊丽莎白济贫法》后的慈善实践……

16.人在情境中是心理暨社会派的中心概念，……，人的内在心理所处的社会内涵经常交互作用……

17.服务与治疗包括直接治疗和间接治疗两种类型，……，而间接治疗则是从环境着手，通过改良环境来发展人格

18.1959年，美国学者奥斯卡·刘易斯首次提出“贫困文化”的概念，并从社会、社区、家庭和个人等层次，对其进行系统研究

19.从90年代至今，家庭治疗已成为精神医学、心理辅导、社会工作等领域的重要技巧和理论，并成为处理婚姻、亲子、药物滥用、学校适应等问题的利器