在当今社会生活中，制度的使用越来越多，制度是一种需要共同遵守的规章制度。如何制定一个合适的制度？以下是小编为您收集的《委员会会议制度范文》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
第一篇：委员会会议制度范文
主委员会会议制度
为了规范深圳蔚蓝海岸一二四期业主委员会会议的召集、召开和会议信息的发布等工作，依据有关法律法规和《蔚蓝海岸一二四期业主大会及业主委员会议事规则》，特制定本制度。
第一条：业主委员会会议是保证业主委员会正常运作的基本形式，业委会委员有义务参加业主委员会会议。业主委员会会议应当有超过半数委员出席。
第二条：委员因故不能参加会议的，应提前向会议召集人请假说明，并尽量不要迟到早退。
第三条：会议表决程序按《深圳蔚蓝海岸一二四期业主大会和业委会议事规则》的规定执行。
第四条：业主委员会召开会议时，根据议题需要可邀请政府部门、物业管理服务企业等单位参加。业主有权列席业主委员会例会。所有列席人员没有表决权。
第五条：业主委员会会议分为例会和临时会议。
一、例会召开时间为每月的第一周周日下午15：00时，如遇节假日或特殊情况不能举行的，顺延一周。会议地点为社区会议室。
二、每季度不少于一次与物业服务管理企业共同召开交流沟通会，会议可以和业委会每月例会合并召开。
三、遇特殊情况或根据工作需要，由主任、副主任提议或经三分之一以上委员提议或经所在地街道办事处指定召开，可召开业主委员会临时会议。
第六条：会议召开的程序
一、会议的准备
例会召开前必须确定明确的议题，拟制书面会议通知，会议前3日在业委会博客、qq群、业委会公告栏公布(通知文件须按公章管理制度盖章)，会议通知中应写明参会人、会议议题、会议召开时间及地点。需提前3日将会议通知及有关材料送达每位委员,会议通知由业委会秘书办理。
临时会议的有关事项由会议召集人通知各参会人员。临时召集的会议不适用上述规定的，但必须在会议前一日将会议内容通知每位委员。
二、会议的召开及信息公布
1.会议由业委会主任或副主任主持。各组织机构负责人分别主持自己职责内分工的议题讨论。
2. 会议记录。会议记录由秘书记录，会议记录应该工整清晰，会议记录本由业主委员会秘书妥善保管，不得毁损、遗失或销毁。业主委员会秘书应该在会后整理成会议纪要，并送与会委员签字确认后存档。会议纪要应如实反映会议中各委员的发言内容及表决事项中的各委员表决意见和结果等，业主委员会委员对会议纪要、会议记录的真实性承担法律责任。会议议决事项应以公告的形式在小区内及时予以公布。
3.涉及重要事项的会议由全体出席会议的委员签字。
4.予以公布的公告应按照公章使用制度进行盖章后才能公布。
业主委员会做出的决定，应当在作出决定后二天内，以书面形式，在指定业委会公告栏、业委会博客、qq群空间等向全体业主公告至少7天。业主委员会公告应该由业主委员会主任和副主任签字，并加盖业主委员会公章。
业主对业主委员会决定有疑问的，业主需在7天内向业主委员会书面提出;业主委员会委员或者执行秘书应该在收到业主书面提问时起三天内对业主的疑问作出初步口头回应，并于7天内做出最终书面解答，最终书面回复前应将书面解答内容向业主委员会全体委员书面汇报;业主委员会委员对解答没有提出书面异议的，视作同意解答;业主委员会应该在业委会指定公告栏公布业主的疑问和业委会的解答。
5.会议资料原件交由档案管理人员(含录音、影视资料)整理归档并妥善保管。
第七条：法律责任
一、业主委员会做出的决定，不得违反法律、法规、政策的规定，不得违反业主大会的决定，不得损害业主公共利益。业主委员会的决议违反法律、法规、规章，或超越《业主管理规约》和《议事规则》授予的职权致使业主委员会遭受财产损失的，业主委员会委员应该承担民事赔偿责任;但在业主委员会相关会议中对业主委员会决定表示反对并记载于会议记录的委员不承担责任。
二、业委会表决事项(例如小区设施及环境改善项目工程)应当避免出现利益冲突情形(例如由业委会成员亲属或其他关联人参加由该业委会成员参与决策的采购项目)，但是经过事前充分披露并且采取措施避免利益冲突影响的除外(例如涉及利益冲突的业委会成员回避有关事项表决，并将此明确记录在案)。在有关委员回避的情况下，相关多数或全体要求相应核减以保证相关决议事项不致因人数问题而无法表决。
三、不按本制度执行造成的一切后果，由责任人承担相应的经济和法律责任。
第八条：本制度自XX年4月13日深圳蔚蓝海岸一二四期业主委员会全体会议表决通过之日起生效。
XX年4月13日
第二篇：校务委员会会议制度
(一)校务委员会由学校正副校长，学校党支部书记和学校工会主席等组成。
(二)校务委员会会议由校长主持召开。
(三)校务委员会会议对学校重大问题进行讨论，校长负责决策。
(四)校务委员会研究重大问题，主要是指：
1、办学方针。
2、学校发展规划，工作计划。
3、学校重大改革措施以及学校规章制度。
4、干部人事安排。
5、师资队伍建设以及实施方案。
6、经费预决算报告。
7、重大基建项目。
8、学校内部机构的增设或撤并等。
9、学校内部的奖惩工作和教职工福利待遇等。
10、其他需讨论的重大问题。
五、校务委员会会议在研究重大问题时，遇认识不能统一，讨论意见有较大分歧。可休会或由学校党组织向上级党组织反映情况。
四、学校校务委员会工作程序
1、凡涉及学校全局性的重大事宜，应召开学校校务委员会会议决定。
2、校长主持召开校务委员会会议。
3、需经校务委员会决定的重大事宜，校长应提前两天通知校务委员会成员，告之所研究解决的问题。
4、召开校务委员会会议，与会成员对所讨论解决的问题，应充分发表意见，做到畅所欲言。
5、校长应集中多数人的意见，形成决定或决议。
工会执委各委员工作职责
(一)工会主席、副主席职责
1、在校党支部和上级工会领导下，主持工会的全面工作，代表工会与行政密切配合，相互支持，全心全意依靠广大教职工，认真贯彻《中国教育改革和发展纲要》和《教育法》、《教师法》，齐心协力办好学校。
2、贯彻《工会法》、《上海市工会条例》和上级工会有关会议精神，结合学校实际制定工作计划，认真组织实施，并及时总结经验。
3、定期向党支部、上级工会和会员大会(或代表大会)汇报工作。
4、重视工会领导班子的建设，关心工会干部、积极分子的思想、工作、学习和生活;加强集体领导，发扬民主，定期召开工会委员会和工会小组长会议;建立健全工作制度。
5、代表工会参与学校民主管理和民主监督，及时反映教职工的呼声和要求。
6、参与主持教代会工作，充分发挥教代会审定学校重大决策的作用，并通过工会执委督促实施。
7、协助校长抓好《凝聚力工程》建设。
8、工会副主席协助主席做好工作。主席不在时代行主席职权。
(二)工会组织委员职责
1、按工会章程规定，做好会员大会(或委员代表大会)的召开和工会执委换届改选的组织工作。
2、按工会章程规定发展新会员，管好会籍、会员档案和组织统计工作。
3、关心会员的思想、工作、学习和生活。
4、抓好建立《职工之家》的工作和活动。
5、配合行政承办劳动模范、先进教育工作者、优秀教师、优秀园丁奖和工会工作等各类评选、推荐和表彰工作。
(三)工会宣传委员职责
1、配合党政抓好“两个文明”建设的宣传教育工作，运用各种形式对会员进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，坚持四项基本原则教育和法制、纪律、职业道德教育，提高教职工队伍的思想政治素质。
2、了解教职工思想动态，及时反映会员的呼声、意愿和要求。
3、配合党政安排好教职工的政治学习。
(四)工会女工委员职责
1、通过各种形式对女教工进行有针对性的教育，帮助她们正确处理恋爱、婚姻、家庭问题，鼓励她们为“两个文明”建设作贡献。
2、维护女教工的合法权益，组织她们参与学校民主管理，不断提高参政议政能力。
3、督促和协助行政贯彻执行有关教工劳动保护政策、法令和规定，结合学校实际，做好女教工的“五期”保护。同时，教育她们落实计划生育措施。
4、关心女教工的疾苦。通过各种途径，帮助他们解决政治进取，业务进修，家庭生活、疾病治疗等问题，做她们的贴心人。
5、搞好“三八”国际妇女劳动节、“六一”国际儿童节的节日活动，寓教育于活动之中。
(五)工会文体委员职责
1、开展各种形式的群众文体活动，举办重大节日的庆祝纪念活动，丰富教职工的业余生活，寓教于乐，增进教职工的身心健康。
2、开展各种形式的竞赛活动。负责参加上级组织的文体比赛人员的集训。
3、筹购和管理好文体活动的器材和设备。
(六)工会生活委员的职责
1、关心教职工的疾苦，督促和协助行政定期进行教职工身体健康检查。
2、关心和反映教职工住房、生活福利等方面的意见和要求。
3、关心离退休教职工，积极主动配合党政关心校“退管会”的工作，帮助解决一些实际困难。
4、协助行政，组织有关教职工外出休养和参观考察等活动。
5、协助行政，做好教职工病休住院、婚丧的探望、慰问工作。
第三篇：药事委员会会议制度
宁远县中医院
药事委员会会议制度
1.药事委员会每季举行例会一次，研究.讨论有关合理用药和科学管理等工作，会议由药事委员会主任召集并主持，药剂科科长负责向药事委员会报告工作。如涉及相关科室协同 工作问题时，可邀请相关科室负责人参加会议。
2.例会期间，药剂科科长.副科长.班组长有责任回答委员们提出的咨询，并接受委员们的监督。
3.如遇重大问题，需要立即召开药事委员会会议讨论决定的事项，由药剂科科长提出申请，报经药事委员会主任同意，可召开药事委员会临时会议。
4.药事委员会会议期间，对会议内容应进行详细记录，保存备查。
第四篇：医院感染委员会会议制度
1、医院感染委员会召开会议的目的是增强医院感染管理工作的科学性、预见性，协调和解决各部门间的工作，提高工作效率。
2、医院感染委员会每季召开例会，协调和解决有关医院感染管理方面的重大事项。会议由主管院长主持，医院感染管理委员会参加。
3、医院感染委员会会议主要议定的事项：
(1).根据有关法律、法规，制定全院控制医院感染的规划、规章制度。
(2).对照医院感染控制标准，对医院的扩建、改造、新建提出建设性意见。 (3).医院感染管理科向医院感染委员会汇报每季院感工作情况、存在的问题医院感染管理委员会提出解决办法。
(4).遇到紧急问题及突发事件随时召开会议，讨论处理措施和应急预案。
4、每次会议均有记录，记录保持3年以上。会议实行签到制，至少2/3的委员应参会。
第五篇：工会委员会会议制度（定稿）
工会委员会会议制度
工会会议是工会民主议事的重要途径，是向学校教职工集思广益的有效手段。为确保工会各类会议的规范化、正常化、制度化，使学校党总支和上级文件精神能落到实处，从而更好地带领和组织教职工投身到学校建设和发展中去，结合学校的实际情况，特制定本会议制度如下：
一、教职工代表大会：
一般一年召开一次，需三分之二代表参加才能召开。会议主要讨论、审议学校建设发展和改革等重大问题。工会委员会是教代会的工作机构，负责教代会的日常工作，检查、督促教代会决议的执行。如要对某项决议进行表决，赞成数应超过应到人数半数以上才能通过。
二、工会委员会议：
原则上每学期召开一次工会委员(或扩大)会议，可不定期召开，全体校工会委员和经费审查委员会委员参加。会议由工会主席主持，参加人员为学校工会全体委员、工会经费审查委员、各工会小组组长。主要听取工作汇报、审议工作计划、进行工会经费预、决算和审查、传达上级会议或文件精神、部署工会下阶段工作、交流工作经验、讨论其它需要委员会研究的事项等。
三、工会小组会议：
每学期召开 2 — 3 次工会小组会议，由工会主席主持，工会委员和各组组长参加。听取对工会工作的意见和建议，对工会工作的进展情况进行自查，商讨、布置工会工作。
四、工会办公例会：
每月召开 1次工会办公例会(也可根据工作需要临时召开)，及时传达上级有关文件精神，互通工作情况，及时掌握工作动态，商讨、制定落实措施，讨论、研究工会日常工作中需要确定的重大问题。
五、会议要求：
1、每次会议均由工会委员负责记录，会议记录按时归档。
2、凡参加会议人员应做到：
(1)准时参加，不迟到，不早退，有事请假。
(2)认真记录，积极发言。
(3)及时宣传贯彻会议精神。
长兴华盛虹溪中学工会委员会