第一篇：社保局社保范文
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深圳社保知识：养老保险，交满深圳社保15年，在退休时，可每个月享受在交社保期间的基本工资80%
的养老金，如在工作期间，每个月按4000的基本工资交社保，退休时，每个月可以领到3200元的退休金;
医疗保险，是在交社保期间，如果因病住院，记住，必须是住了院，对于治疗所需要的基本药物，深圳
社保局会按照90%来申报，对于买了综合保险的朋友来说，还能够享受到门诊治疗的待遇。 生育保险是
包含在住院或综合保险中的，已婚的女性朋友的生育费用是可以报的， 在此就不再做多详细说明了。】
社保：记录一生、服务一生、一生。老有所用、老有所保!
2012年2月1日份后深圳市社保明细：
非深户住院医疗：企业：207.96;个人：128.41;合计：336.37。(残保金16.82) 非深户综合医疗：企业：350.93;个人：170.46;合计：521.39。(残保金16.82) 非深户在深购买社保的好处：(省钱、制度好、报销高、买房、上学、落户依据)
1、深圳缴费基数低，比例低，所以缴钱少，但是在深养老，却领取高于国内其他地区的养老保险金;在老年时候享受深圳的优越的晚年养老生活;
2、深圳的社会保险医疗新制度实施，其完善程度、惠及人群、报销范围额度等等为全国领先地位。例，非深户女性在深购买社保，可享受深圳生育保险，在深医院做产检、生孩子、住院等高报销率，费用几乎全免;
3、非深户父母购买社保，是其孩子在深学校学习的必要条件之一，你的孩子因为你参加了深圳的社保而 可以享受优惠的上学读书条件;也是小孩参加少儿医保的必要条件，您购买深圳社保1年以上，您的小孩可以购买深圳少儿医保。
4、社保一年以上，购房银行贷款必备条件;
5、综合医疗、住院医疗、劳务工医疗、社康医疗，实现多种医疗报销，小到感冒发烧，大到住院医疗，都能报销最高90%的医疗费用;
6、无论是人事局调干、还是劳动局招工办理人才引进，转为深圳户口，在深圳缴纳社保已经成为必备要求，缴纳时间长具优势。积分入户也同样需要深圳社保。
热诚欢迎你的来电咨询办理!
广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司
联系人：文先生
咨询电话：13682381724(24小时咨询电话)
QQ : 1005963105E-mail: 1005963105@qq.com
地址：深圳市福田区彩田南路中深花园大厦A栋2203室(福田岗厦深圳市社保局旁边)
第二篇：北京社保查询-社保机构一览
社保是包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险和补充医疗保险。社保对一些常见、多发、费用比较低的疾病，如肺炎、阑尾炎、腹泻等的报销还是比较可观的，但在重大疾病发生率越来越高、意外事故频发的今天，单有社保是远远不够，还要有商业保险作为补充。
北京社保查询-社保机构一览
东城区社保中心 东城区交道口南大街27号 84038437 东城社保84038437,东城医保8403847
2、84039261
西城区社保中心 西直门南小街20号 66206069
崇文区社保中心 北京市崇文区珠市口东大街16号(大都市街南七楼)
670746
43、67074649
宣武区社保中心 宣武区南菜园街51号 83975643
朝阳区社保中心 朝阳区十里堡北区一号楼 8582009
1、85823090
海淀区社保中心 海淀区新街口外大街1号 82071188
丰台区社保中心 北京西站南路168号 (丽泽雅园小区北面) 63258051 石景山区社保中心 石景山区杨庄路66号 已更改为68872666
门头沟区社保中心 新桥南大街13号 69836447
房山区社保中心 良乡西路5号 89367034
通州区社保中心 通州区运河东大街85号 81537046
平谷区社保中心 平谷镇府前西街9号 69964901
昌平区社保中心 东环路南段退休职工活动站院内 69723166
怀柔区社保中心 怀柔区开放路86号 总机89686060转2002
顺义区社保中心 顺义区府前东街6号社保局院内 89446599
延庆县社保中心 高塔路60号新城服务楼东一楼 69172590
密云县社保中心 密云新西路32号甲 69044210
大兴区社保中心 大兴区兴丰南大街54号 69224507
北京市经济技术开发区社保中心 开发区宏达北路10号万源商务中心302室6788145
第三篇：杭州补交个税 杭州补交社保 补交个税 补交社保 杭州补缴社保
《外地户口杭州购房需要补交社保补交个税，杨恪18368800530》
在杭州购房前需要搞清楚的
您有没有购房资格?您购房算首套还是二套?您能否申请贷款?贷款额度多少?贷款利率是多少?最长还款期限多久?
俗话说磨刀不误砍柴工，购房前把这些问题搞清楚，就会避免日后因某个关键问题卡壳，从而导致时间浪费和经济损失。本文章搜罗了近期购房者咨询的一些热点问题，供广大购房者参考。
1：多年前在省外购买过一套住宅，如今打算在杭州买一套，算首套吗?
答：要看之前购买过的这套房子是否贷过款。如果没有贷款，在杭州购买算首套，可以享受首套房的利率优惠;如果贷过款，无论贷款有没有还清，在银行都会留下贷款记录，在杭州购房申请贷款银行会执行二套房政策，首付比例不低于60%，利率1.1倍。
2：户口在淳安，可以在杭州市区购房吗?
答：根据杭州市房产限购细则，杭州市区户籍包括上城、下城、江干、西湖、拱墅、下沙、之江、滨江、余杭、萧山，但不包含淳安、建德、桐庐、富阳、临安这5个县市。
非杭州市区户籍要在杭州市区购房，必须2年内在杭州市区累计缴纳1年以上个人所得税缴纳证明或社会保险(城镇社会保险)，且只能购买1套住房。本公司可提供为外地户口客户补交社保或补交个税，为你获得在杭的一套购房资格，有需要联系。
3：二手房最长贷款年限是多少?
答：这要视所购买二手房的房龄以及购房者的年龄情况而定。如果是商业贷款，有的银行规定房龄加上贷款年限不超过40年，也有的银行规定二手房房龄不超过20年。此外购房者女性年龄不得超过60周岁，男性不得超过65周岁，也就是说一位55岁的男性购房者，最高只能申请10年的房贷。目前省公积金的政策是贷款年限加房龄不得超过40年，房龄超过20年的二手房，无论是首套还是二套，首付款比例不低于60%。
4：夫妻婚后使用公积金买过一套房，丈夫是贷款申请人，妻子是共同还款人。现在双方已经离婚，房产归男方所有，女方再购房算首套吗?
答：若房产证已经除名，妻子名下无任何房产，再购房算首套。女方是共同还款人，在银行不会留下贷款记录。若双方离婚房产归女方，男方再购房时，因之前贷过款，就不能享受首套房贷款政策。
5：杭州户口，几年前在余杭买过一套住宅，杭州市房产档案馆是否可以查出这套房产?在主城区再购房的话算首套还是二套?
答：目前余杭、萧山已经与主城区联网，杭州市房产档案馆可以查出余杭、萧山的房产拥有状况。如在余杭已经购买过一套住宅，在主城区再购房算二套。
6：杭州户口，名下拥有两套房产，可以卖出一套再买进一套吗?能否申请银行贷款?答：杭州市区户籍可以购买两套房，以房产证登记为准。卖出一套之后，实际拥有1套住房，还可买进1套。能否申请银行贷款要视情况而定，若之前两套房产均已贷过款，无论还清与否，均不能申请贷款;若只有一套房产贷过款或者均未贷过款，再购房时还可申请贷款，按照二套房政策执行。
7：二套房可以申请公积金贷款吗?
答：如果是市公积金，首套房公积金贷款已还清，且现有人均住房建筑面积低于杭州市统计部门公布的上平均水平(2011杭州市人均住房建筑面积为33.7平方米)的，可以再次申请公积金贷款，首付款比例不低于60%，利率1.1倍。
如果是省公积金，申请二套房公积金贷款时，只需还清首套房公积金贷款，首付款比例不低于60%，利率1.1倍。
8：什么样的条件下可以申请公积金贷款?贷款额度多少?
答：市公积金须连续缴存满1年且月缴存额131元(个人加单位)以上，方可申请贷款。单身月缴存额低于406元，最高可贷额度为15万元;单身月缴存额度高于406元低于975元，最高可贷额度为30万元;单身月缴存额度高于975元，最高可贷额度为50万元。夫妻均缴存住房公积金的，合计可贷额度最高80万元。
省公积金须连续缴存满1年且缴存额243元(个人加单位)以上，方可申请贷款。单身月缴存额高于243元低于487元的，最高可贷额度为30万元;单身月缴存额高于487元的，最高可贷额度为50万元。夫妻均缴存住房公积金的，合计可贷额度最高80万元。
9：目前购买什么样的房子可以在杭州落户?
答：在上城区、钱江新城购买单套住房(包括二手房)总价达100万元以上(含100万元)，或在下城、西湖、江干、拱墅、滨江区内购买单套住房(含二手房)总价达80万元以上(含80万元)，或在杭州经济开发区购买单套住房(含二手房)总价达到60万元以上(含60万元)，经市房管、公安等相关部门审核批准(对学历等也有要求)后可申请办理1户(夫妻以及未成年子女)杭州市区户籍。选择落户的房子必须已经付清全款(如有按揭，必须还清按揭之后才能办理落户)，如果购买的是二手房，原户籍人员的户口必须已经迁出。当然，购房者必须具备购房资格：2年内在杭州市区累计缴纳1年以上个人所得税缴纳证明或社会保险(城镇社会保险)。
对杭州市房产限购令的解读
2月28日杭州市政府出台《关于进一步做好房地产市场调控工作的实施意见》，实施意见明确实行限购政策，自发布之日起，暂定在本市已拥有1套住房的本市户籍居民家庭、能提供自购房之日起算的前2年内在本市累计缴纳1年以上个人所得税缴纳证明或社会保险(城镇社会保险缴纳证明的非本市户籍居民家庭，限购1套住房(含新建商品住房和二手住房); 对在本市已拥有2套及以上住房的本市户籍居民家庭、拥有1套及以上住房的非本市户籍居民家庭、不能提供2年内在本市累计缴纳1年以上个人所得税缴纳证明或社会保险(城镇社会保险)缴纳证明的非本市户籍居民家庭，暂停在本市向其售房。违反规定购房的，不予办理房地产登记手续。
出台这样的政策对防止恶意炒房起到很大的效果，也是杭州市政府给市发办的一件实事，据调查杭州市总人口642.78万人外来人口200万，外来人口占本地人口的四成。
限购政策的出台，由于没有1年以上社保或都纳税证明使不是杭州人在杭州买了不房。还有很多外地在杭州工作的父母为了让孩子留在身边，接受更好的教育，把孩子留在杭州上学。杭州对杭州社保代理详情欢迎来电洽谈!
一：代理社保的好处：
1)、规范操作，规避风险; 2)、简化手续、降低成本;4)、降低费用; 5)、增加员工满意度。
二：社保代理的服务内容：
1 、根据客户公司或个人客户要求，做出最优代理方案; 2 、代买社会保险、建帐和月报手续;
3 、负责参保人员的增、减员和异地转移手续;
4 、负责参保人员医疗费报销和生育津贴申领手续; 5 、代理企业及个人社会保险补缴手续;
6 、负责办理工伤认定、费用支付相关手续;
7 、解答国家及地方有关社会保险政策法规的咨询。 三：社保代理流程：
1、洽谈具体事宜，签定服务合同;
2、委托代理单位提供相关资料;
3、缴纳相关费用;
4、我司向社保局申报增减员及办理相关事务;
5、我司售后服务，定期联系，长期跟进。
第四篇：六 社保代理 社保挂靠实施办法
社保代理/社保挂靠 经营许可证实施办法
社保代理的法律规定依据
【广东省劳动保障事务代理暂行办法】
第一条 为了加强和规范劳动保障社会化服务行为，加快建立市场导向的就业机制，根据《广东省职业介绍管理条例》和《企业职工档案管理工作规定》，制定本办法。
第二条 本暂行办法所称的劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构(以下简称代理方)，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方)，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。
劳动保障事务代理属中介服务性质，代理方与委托方之间不存在行政管理关系。
第三条 劳动保障事务代理经办机构由县(区)以上劳动保障部门根据《广东省职业介绍管理条例》的有关规定设立，也可指定相关机构负责，受同级劳动保障行政部门的监督管理。
非劳动保障部门不得没立劳动保障事务代理机构。其他社会中介机构不得开展劳动保障事务代理业务。
第四条 劳动保障事务代理机构的服务对象
(一)广东省境内的各类企业、个体工商户、外国或外省驻粤机构及与之建立劳动关系的劳动者;
(二)机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者;
(三)尚未就业的大中专、技工学校、“五大”(函大、业大、夜大、职大、电大)毕业生;
(四)尚未就业或自谋职业的转业军人、复员退伍军人及符合安置条件的随军家属;
(五)流动就业人员;
(六)因私出境人员、国际劳务输出人员;
(七)外国企业及华侨、台港澳企业常驻广东代表机构或分支机构及其雇员;
(八)失业人员，自谋职业的劳动者及其他在职流动人员;
(九)其他符合政策规定的单位和个人。
第五条 劳动保障事务代理服务机构可为委托方提供以下服务：
(一)档案管理：保留劳动者原有身份、原技术等级(职称)、原已经确认的连续工龄和社会保险缴费年限，并根据法律、法规和政策规定办理接续手续;
(二)代委托单位向有关部门申办招聘广告、用工申报合同鉴证、职称评定、护照办理等手续;
(三)代委托方办理缴纳社会保险费、住房公积金手续;
(四)应委托方要求，出具据实记载的证明材料;
(五)代办职业培训报名、专业技术职称或专业技术等级的报考、评聘手续及出境定居，留学政审(含代办护照)等有关手续;
(六)为用人单位代办流动就业人员就业证等证件;
(七)法规政策规定的其他服务项目。
第六条 单位或个人申请劳动保障事务代理，应填写申请表，向劳动保障事务代理机构提交以下材料：
(一)属单位申请的，应提供营业执照正本或机关事业单位成立批件、拟委托代理人员的名册、劳动年审手册、参加社会保险缴费情况等有关资料。
(二)属个人申请的，应当提供本人履历表，身份证、户口簿、社会保险手册复印件;流动就业人员应提供外出就业登记卡或流动人员就业证;失业人员要同时提供解除(终止)劳动合同证明或失业证书;属在职人员的，应提供现所在单位同意委托代理证明。
(三)劳动保障事务代理机构规定的其他有关证明材料。
代理方应在接受申请后7个工作日内作出受理与否的书面答复。
第七条 委托方与代理方经协商一致，同意建立劳动保障事务委托代理关系的，应签订劳动保障事务代理协议，双方各存一份。劳动保障事务代理协议由地级以上市(含地级)劳动保障部门统一样式。
第八条 劳动保障事务代理机构受理委托后，应在7个工作日内开具调档通知。原档案保管单位应按档案管理工作有关规定办理转递、交接档案手续。
第九条 劳动者档案有关内容发生变化时，在政策规定的范围内，劳动保障事务代理机构应及时予以登录。
劳动者档案的管理期限以协议规定为准，最长不得超过劳动者的法定退休年龄。
第十条 委托方因调动(流动)需转移档案，应填写申请，凭调入单位同意调入及调档通知等证明材料，到代理方办理调档手续。代理方应及时给予办理。
第十一条 委托代理的单位或个人应按如下办法移交参加社会保险情况资料：
(一)已办理参保手续，且没有中断缴费的，原单位应将社会养老保险手册或其它缴费记录手册、视同缴费年限的证明或资料、工龄审定表、跨统筹地区转入的社会保险、个人帐户等有关资料移交代理方;
(二)已办理参保手续，但有中断缴费情况的，原单位应按规定补缴费用后，将上述有关资料移交代理方;
(三)未办理参加社会保险手续的，属于单位委托的，由代理方协助委托单位补办参保手续。属个人委托的，可由代理方补办手续。
第十二条 委托代理的单位或个人应按协议定期将应缴纳的社会保险费、住房公积金交代理方，由代理方向有关机构缴纳。社会保险费缴纳标准从有关规定。
因委托方未按时缴纳社会保险费和住房公积金造成中断缴费记录的，责任由委托方承担。
第十三条 委托人达到法定退休年龄时，由代理方出具证明材料到户口所在地劳动保障行政部门办理退休手续，到社会保险经办机构办理待遇审核手续。
委托人办理退休手续后，代理关系即自行终止，代理方应及时将其档案转到户口所在地街道办事处，实行社区管理。
第十四条 出现以下情况之一，劳动保障事务代理机构不予建立代理关系，已建立代理关系的，解除代理协议，终止代理关系：
(一)委托方应出具的有关材料欠缺，或材料虚假的;
(二)委托方不按规定缴纳社会保险费、住房公积金，或不缴欠缴代理服务费超过三个月以上的;
(三)委托个人因出境定居、死亡事制裁等难以履行代理义务的; (四)约定代理期满的;
(五)违反计划生育政策的;
(六)法律法规规定应解除代理关系的。
第十五条 出现以下情况之一，委托方应于30日内以书面形式要求解除劳动保障事务代理协议;
(一)代理方未按规定提供有关服务的;
(二)代理方违反规定收取服务费的;
(三)已批准出国留学，出境定居的;
(四)协议约定的终止代理关系的条件出现的;
(五)其他符合法律法规规定的。
第十六条 代理期满需续约的，代理双方应在代理期满前30日内办理续约手续。
协议期间，委托单位发生结业或重组行为，应当在发生结业或重组行为前30日内书面通知代理方及本单位职工，及时办理解除代理协议或变更委托主体手续。
第十七条 双方依照本办法第十
三、十
四、十
五、十六条规定解除、终止代理关系时，应在达成一致意见后20个工作日内完成服务费结算及档案等材料的交接工作。
第十八条 解除或终止委托代理关系时，代理方应按下列情况移交档案和办理社会保险有关手续：
(一)委托人调动的，档案及保险关系资料转移至调动单位，跨统筹地区的，协助办理社会保险个人帐户转移手续;
(二)委托人退休、出境定居、失踪或死亡的。移交至其户籍所在地街道办事处，协助办理退休手续或协助将社会保险基金个人帐户储存额退还本人或法定继承人;
(三)委托单位发生重组行为的，转移至续签变更代理协议的主体，或双方约定的单位。
属情况之二，且劳动者属对国家有特殊贡献的英雄、劳动模范，其档案应按规定移交当地档案馆。 第十九条 提供劳动保障事务代理服务的机构，可按有关规定收取服务费。
第二十条 委托与代理方发生纠纷，任何一方可提请劳动保障行政部门调解，也可直接依法向人民法院提出民事诉讼。
第二十一条 劳动保障事务代理机构应当完善有关管理制度，遵守职业道德，规范服务行为。
第二十二条 社会中介机构从事或变相从事劳动保障事务代理的，劳动保障行政部门应责令其改正，并按照有关法律、法规规定给予处罚。
第二十三条 各地级以上市可根据本办法制定实施办法。
第二十四条 本办法自二000年十一月一日开始实施。
第五篇：广州人力资源外包,广州社保外包,广州社保代办,广州社保代理公司
人力资源管理(Human Resource Management，简称HRM)人力资源：是指能够推动整个经济和社会发展的具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总和。社保代理作为人力资源外包的重要领域，是劳动保障事务代理中的一中代理方式，指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。
广州骏伯人力资源有限公司成立于2003年，专注于中国人力资源外包领域，致力成为中国最专业的人力资源外包供应商之一，打造人力资源行业的NO.1品牌。公司具有人才租赁(劳务派遣)、人力资源外包、劳动事务外包、人事代理及企业管理咨询等核心产品。专门为各类性质的企业(三资企业、民营企业、事业单位等)及个人提供全方位的、专业的人力资源服务。具有广泛的社保代理服务区域：
广州社保代理，社保代办，深圳社保代理、广州社保代交，广州社保办理，佛山社保代理公司，珠海社保代理、南海社保代理，江门社保代理，梅州社保代理，汕头社保代理，河源社保代理，贵阳社保代理，兴义社保代理，惠州社保代理，潮州社保代理，韶关社保代理。
五大板块的社保代理的服务内容：
1、为个人或企业代买失业、工伤、生育、医疗、养老社会保险;
2、办理每月增减员及劳动员工各项社保待遇的申请;
3、负责女职工生育保险待遇手续的办理及生育津贴的领取;
4、负责企业工伤事故理赔手续办理;
5、为企业提供社保知识的咨询服务;
6、办理劳动用工备案;
7、办理与社会保险及劳动用工手续相关的其他事务。
公司名称：广州骏伯人力资源有限公司
联系人：向阳 先生
联系电话：13602448036,020-38023588转8502
公司网站：
地址：广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦803。
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在经济学与人本思想指导下，人力资源服务通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。人力资源源管理分为六个模块：人员招聘与培训管理、岗位设计与培训、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理以及人力资源规划。