浅谈思想政治工作者加强自身修养的重要性

如果说政工师是人类思想政治工作的灵魂工程师, 一点不为过。古语有云:口能言之, 身教行之, 国宝也;口不能言之, 身教行之, 国器也;口能言之, 身不行, 国用也;口能善, 身行恶, 国妖也。一个合格的思想政治工作者, 必须树立正确的世界观、人生观和价值观, 做到“日三省吾身”, 这样才能称得上是一名合格的政工师。

一、加强自身修养的重要性

良好的政治修养是基础。思想政治工作者代表着政策和党的形象, 要求思想政治工作者要有良好的政治素质。在日常思想政治工作中, 积极宣传认真贯彻执行党的路线、方针和政策, 必须树立正确的人生观。一名思想政治工作者既能够调本部门力量, 发挥所有人员的积极性, 形成一股凝聚力, 又能够协调组织其他部门的力量, 共同开展思想政治工作, 运用群众智慧共同做好思想政治工作。其次要具有一定的文字表达能力, 能写出文理通顺、生动鲜明的文章, 胜任起草各类公文的工作能力, 适应各个环节的需要, 再次要具有一定的口头表达能力, 能成功地组织各种活动。

2013年, 我有幸跟随“北京运输服务您”宣讲团走进北京市各大社区、养老院、企事业单位开展了“绿色出行”及“十八大精神”的宣讲活动。我十分注重知识的学习, 充分利用业余休息时间, 坚持阅读各类报刊杂志, 学习领会和及时掌握党和国家的路线方针政策, 尤其是党的十八大精神、十八届三中全会精神等论述, 注重政治理论水平的提高。被吸收为北京市宣讲团的成员后, 在宣讲团其他成员和老师的帮助下, 我认识到, 宣讲要想让大家爱听、想听、管用, 就应该用老百姓的语言讲老百姓关心的问题, 才能将党的理论和政策真正送到老百姓的心坎上。为此, 我积极向老同志取经, 与他们一起收集、熟读各项便民政策, 将群众最关心的问题分门别类;为了克服说教式的宣讲模式, 不厌其烦的修改讲稿, 将贴近百姓的政策通过通俗易懂的语言给居民们讲解, 让枯燥的理论宣讲变成了解党的好政策的好课堂。

政工干部要努力加强品德和情操修养, 通过良好的自身形象和模范表率作用赢得职工的信赖和尊重。在政工工作中, 充分发挥团队的精神, 在党工作中加强学习, 严以律己, 为使企业的宣传工作在企业发展和文化建设中发挥更大作用, 实现内聚人心、外树形象的目的, 积极发动员工, 依靠员工, 积极组织开展丰富多彩的活动, 提高思想教育工作的成效, 将宣传教育活动作为新时期思想政治工作的重要抓手, 努力丰富感恩教育的形式和载体, 引导员工自我教育, 充分理解并真正做到珍惜岗位, 珍惜机会, 立足本职为企业发展多做贡献, 增强企业的凝聚力和向心力, 为企业又好又快发展发挥了应有作用。

能力修养还集中体现在组织领导、团结协作、社会活动、语言文字表达能力等方面, 它是政工干部开展日常工作的基本能力。在日常工作中, 我积极参与集团刊物和企业刊物的组稿编辑, 全年完成企业刊物42期。在集团党委组织的以“歌声唱响60年”主题活动中, 组织我公司上报征文8篇。本人获得集团征文比赛一等奖、集团演讲比赛一等奖并在集团歌声唱响六十周年活动中担任汽贸公司合唱队指挥, 带领汽贸合唱队一举摘得比赛桂冠, 为企业作出了积极贡献。汽贸公司在集团主题活动中的优异表现, 受到集团党委充分肯定。作为一名政工工作者, 发挥自己的聪明才智, 使政工工作在企业发展发挥一定的作用, 实现内聚人心、外树形象的目的。

二、提高自身修养的途径与方法

古人云:“其身正, 不令而行;其身不正, 虽令不从。”这便是自身形象的重要性。政工干部要牢固树立“为人民服务”的宗旨意识, 坦坦荡荡做人, 老老实实做事, 始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气, 增强工作的感染力、说服力。作为政工干部, 要不断坚定理想信念。以科学发展观为指导, 树立坚定的社会主义和共产主义理想信念。要不断更新观念。要积极适应日趋开放的大环境和新形势, 解放思想, 更新观念, 拓展思维, 开阔视野, 不断提高思想政治工作的应变能力, 不断创新思想政治工作。要时刻保持勤政廉政的作风。

1. 夯实理论功底是政工干部修养的基础

一要端正学习态度。在党的思想政治工作中, 以科学理论武装人具有重要的基础性作用。切实增强学好理论的使命感、责任感, 把提高理论素养作为修养的大事抓紧抓好。二要拓展学习范围。要把学习中国特色社会主义理论同学习党史和中国社会发展史结合起来。要着眼于企业改革和发展过程中出现的新情况、新问题, 大力弘扬理论联系实际的学风, 在工作中学习、学习中工作, 努力在改革开放实践中提高自己。

2. 创新方式方法是政工干部修养的关键

创新思想政治工作方式方法是政工干部修养的关键。一要做好“两个结合”工作。一方面, 要将党和国家大政方针的宣传同企业经营管理相结合, 通过探求国家政策的变化对现实生活和工作的影响, 使思想政治工作更具针对性;另一方面, 要将解决职工思想认识问题同解决职工实际问题相结合, 维护职工合法权益, 使思想政治工作更具人性化。二要体现以人为本原则。三要深入群众。在日常思想政治工作中, 积极组织开展职工喜闻乐见、丰富多彩的活动, 提高思想教育工作的成效。将宣传教育活动作为新时期思想政治工作的重要抓手, 丰富政工工作的形式和载体, 进一步增强企业的凝聚力和向心力, 开展员工思想教育, 树形象鼓士气, 营造和谐向上宽松的企业氛围, 使爱岗敬业成为广大员工的自觉行动, 并在经营管理、服务提升中得到充分体现。

3. 增进沟通、拉近距离

作为企业内部思想政治工作的实践者, 政工师应进一步加强与其他职能部门、岗位员工的沟通交流, 不仅需要关心企业的全体职工, 同时还应关怀员工的家庭, 帮助员工解决工作上、生活中、学习时的困难, 通过开展思想政治工作, 让职工真切的感受到企业以及党组织的温暖、关怀, 使其更加主动、积极的投入到本职工作中, 提高企业的凝聚力。

优秀的思想政治工作者, 不仅要在工作中树立良好的形象, 还要在相互尊重的基础上形成一种感应力, 以真理服人, 以行为导人, 以人格力量感染人, 竭尽所能并创造性地开展政工工作, 做出自己应有的贡献。