事业单位公开招聘公告

2023-03-03

第一篇:事业单位公开招聘公告

2014上海事业单位招聘考试:上海林业总站公开招聘公告

上海事业单位招聘考试网(http:// 联系电话:56055184 监督电话:52567707 其他考生还登录了上海事业单位考试网了解其他信息

上海市林业总站 2014年8月19日

第二篇:单位公开招聘工作人员公告(推荐)

下城区建设局下属事业单位公开招聘工作人员公告

根据下政发(2006)7号文件精神和我局部分事业单位的实际需要,经主管部门同意,将组织部分事业单位公开招聘,现就有关事项公告如下:

一、招聘原则

事业单位招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则,采取考试与考核相结合的方法,选择最佳适用人才。

二、招聘职位

本次招聘共计划招收5人(详见附表)。

三、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导,有较强的事业心和责任感,遵纪守法,具有良好的职业道德素质;

2、报考人员必须符合招考单位所要求的年龄、专业与学历条件;

3、未受过党(团)纪、政纪处分;

4、身体健康;

5、报考人员除了具备以上条件外,不同职位还需符合各招聘单位做出的具体规定(详见附表);

6、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;

7、在读的普通高校学生不能报考。

四、报名方法

1、公开招聘报名采取现场报名的形式。报名时间:2011年9月29日至30日(上午8:30至下午16:00)。报名地点:下城区建设局六楼605室(下城区潮鸣寺巷16号)。

2、报名要求。每位报名者限报一个岗位(报考两个岗位以上无效),按规定填写《报名登记表》(可通过样表复制或网上下载)。报考者需提供本人身份证、户口簿、学历证书、相关资历证明等能说明本人符合报名条件的有关资料原件和复印件各一份,并提供本人近期一寸正

面半身免冠照片2张。

五、公开招聘的程序和方法

公开招聘的程序为:(1)报名和资格审查;(2)笔试;(3)面试;(4)体检和考核;(5)公示;(6)办理聘用手续。笔试采取闭卷考试。正式报名人数与聘用指标之比达到3:1以上并符合报名条件,方可进入笔试程序。领取准考证、参加笔试和面试的名单、时间和地点另行通知。笔试后,按聘用指标1:3的比例从高分到低分确定进入面试人员。考试综合成绩按笔试占50%、面试占50%折算。综合成绩第1名列入体检和考核对象,(如综合成绩并列第一的,以笔试成绩第一录取)体检和考核的程序、标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行,体检或考核不合格的,从高分到低分依次替补。

若发现招聘人员有不符合报考资格的,取消聘用资格。

下城区建设局事业单位公开招聘咨询电话:85177149;监督电话:85171204。

下城区建设局

2011年9月19日

二O一一年下城区建设局部分事业单位公开招聘人才需求表

注:

1、以上所需“工作资历证明”包括劳动合同或工作单位开具的工作资历证明,以周年计算,时间截止到2011年9月30日。

2、“户籍”为非农户口。

3、笔试科目:综合基础知识,含一篇作文。

附件:《报名登记表》

第三篇:文山州2012年事业单位公开招聘公告

2012年文山州事业单位公开招聘工作人员公告

为满足我州事业单位补充工作人员的需要,根据中共云南省委组织部、云南省人事厅、云南省公安厅•关于转发人事部†事业单位公开招聘人员暂行规定‡的通知‣(云人„2006‟5号)、云南省人事厅•关于事业单位公开招聘人员有关问题的通知‣(云人„2007‟9号)、云南省人力资源和社会保障厅•关于进一步规范事业单位公开招聘人员工作的通知‣(云人社发„2009‟188号)、中共中央组织部、人力资源和社会保障部•关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知‣(人社部发[2010]92号)规定,现将文山州2012年事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下:

一、招聘计划

2012年全州各级事业单位面向社会统一公开招聘工作人员2171名。公开招聘的具体岗位、人数、资格条件等详见•2012年文山州事业单位公开招聘工作人员计划‣,该•计划‣自公告发布之日起可通过以下网站查询:

文山政务网() 文山人社网() 州属和各县(市)实施本次招聘工作的具体•招聘简章‣,在以上网站和各县(市)相关网站公布。

二、招聘范围及对象

(一)招聘范围

全州各级机构编制部门批准设立的事业单位(参照公务员法管理的事业单位除外),在核定的编制限额及增人计划限额内需要补充工作人员的,列入2012年度事业单位公开招聘的范围。

(二)招聘对象

- 12通过资格审核的,不能再报考其他岗位。2012年5月16日9:00至5月22日24:00期间,报考申请尚未提交或未通过资格审核的,可以改报其他岗位。2012年5月23日0:00以后,报考申请未审核或未通过资格审核的,视为报名不成功。网络报名资格初审在网络报名开始后进行,系统会提示考生是否通过资格初审,通过审查的考生即可进行网上缴费。

考生一旦通过报名资格初审后(无论是否缴费),考生报名信息不能修改,也不能改报其它岗位。未通过初审或尚未审查的人员可重新报考其它岗位。

(三)网上缴费

本次考试的报名费用采用网上缴纳,不设现场收费点。通过资格初审的考生应于2012年5月16日9:00-5月24日24:00登陆报名网站进行网上缴费,笔试每人每科50元(云发改收费„2008‟1767号),两科共计收取笔试费用100元,具体缴费程序请注意文山人社网的相关细则。只面试的岗位和不实行网络报名的岗位,具体报名缴费办法由各县(市) 和州属各主管部门在•招聘简章‣中明确。

对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,凭相关证明材料减免考试费用。减免费用的流程请详阅•报考指南‣。

(四)岗位调剂

除•招聘计划‣中明确“不受开考比例限制”的岗位可以低于3:1开考外,其余岗位报名人数与招聘岗位数比例须达到3:1方能开考,报名结束达不到3:1的,经州人社局批准可进行调整、归并,相应减少招聘计划;无法调整、归并的,取消该招聘计划。调剂可以在未达开考比例的岗位间进行,也可以将未达开考比例的岗位的报名人员调整到已达开考比例的岗位,但已达开考比例岗位的人员不进行调剂。

岗位调剂的人员名单将于5月25通过文山人社网()面向社会公布,并于5月27日14:00-16:00在文山州人社局考试培训中心进行现场调剂。调岗时需由本人或委托人(须持报考者的亲笔委托书)现场提交身份证明或户籍证明,进行调岗。若调岗人员在规定时间内未到调岗地点进行调岗的,则视为自动放弃处理;若调岗人员自愿放弃调岗的,需由本人或委托人(须持报考者的亲笔委托书)提交自愿放弃调岗申请证明。因该政策原因导致无法开考的报考人员将由文山州人社局退还报名费(详细时间及地点见文山人社网通知)。因考生原因届时不能参加考试的,一律不予退费;在以往考试中因违纪被公示不得参加2012年考试的人员但又通过报名,在报名结束后经比对诚信纪录查出的,一律不予退费。

(五)报名情况公布

5月28日公布调剂后各岗位报名情况。 (六)准考证打印

通过资格初审并按规定缴纳费用的考生,请于2012年6月10日至开考前登录报名系统在线打印准考证。

六、考试

考试原则上采取笔试与面试相结合的方式进行,经批准也可只进行笔试或只进行面试,或者先面试后笔试,具体详见招聘计划。

(一)笔试

1、笔试时间

- 56面试设臵合格成绩分数线,达到面试总成绩60%及以上方能进入下一招聘程序。若报考者的面试成绩无法达到面试最低控制线的,则无论其笔试成绩的高低,也无论是否等额进行面试,均视为该报考人员在该岗位的综合成绩不合格,不得参与该岗位后续的体检和考核。

3、各县(市)人社局和州属各主管部门负责建立面试考官库,面试考官由招聘单位相关人员及专家组成。每个面试考场设考官7人,面试前由纪检监察部门随机抽取,其中用人单位的考官不得超过3人。面试时必须按考官抽考场、考生抽顺序的“双抽签”程序进行。

(四)综合成绩

1、笔试和面试相结合的岗位:

综合成绩=[(综合基础知识成绩+综合能力测试成绩)∕2+笔试加分]×40%+面试成绩×60%

2、只笔试的岗位:

综合成绩=(综合基础知识成绩+综合能力测试成绩)∕2+笔试加分

3、只面试的岗位: 综合成绩=面试成绩

综合成绩均按四舍五入保留2位小数予以计算并公布。

七、体检和考核

体检和考核工作在州人社局的指导下,由各县(市)人社局、州属各主管部门具体组织实施,于8月10日以前完成。

(一)确定人选

笔试和面试相结合或只面试的岗位,体检和考核的人选在面试最低控制线以上人员中按照综合成绩从高到低的顺序,按开考计划数等额确定;只笔试的岗位,体检和考核的人选在笔试最低分数控制线以上的资格复审合格人员中,按开考计划数等额确定。综合成绩并列(保留两位小数的综合成绩如相同,视为综合成绩并列)无法确定体检和考核人选的,按面试成绩、综合基础知识成绩、综合能力测试成绩的先后顺序依次确定;若仍然无法确定体检和考核人选的,须进行加试,加试的方式由各县(市)人社局和州属各主管部门在•招聘简章‣中明确,不得超计划确定人选。

(二)体检

体检工作由各县(市)人社局、州属各主管部门统一组织考生到指定的县(市)级以上人民医院体检,体检费用由考生自理。体检标准需在•招聘简章‣中明确,有行业体检标准的按行业标准执行,无行业标准的参照•公务员录用体检通用标准(试行)‣执行。体检结果必须有主检医师签署意见,并加盖医院印章。

(三)考核

报考州属岗位的人员考核工作由州属各主管部门负责;报考县级及以下岗位的人员的考核工作由各县(市)人社局组织实施。考核可采取审阅个人档案、复查资格条件等方式,对被考核对象的思想政治表现、道德品质、法制观念、自律意识、能力素质等进行考核。

报考人员未在规定的时间内参加体检、体检不合格或考核不合格等情况出现岗位空缺的,是否进行递补由各县(市)人社局和州属各主管部门在•招聘简章‣中明确。需递补的,笔试和面试相结合或只面试的岗位从报考该岗位、面试成绩合格的其他人员中,按综合成绩从高到低的顺序安排一次递补。只笔试的岗位,可从报考该岗位笔试成绩合格(含笔试加分)的其他人员中按笔

- 910西畴县人社局:0876-7626198 麻栗坡县人社局:0876-6622525 马关县人社局:0876-7130538 丘北县人社局:0876-4126084 广南县人社局:0876-5159943 富宁县人社局:0876-6128510 文山州人社局:0876-2122123

(二)考试报名咨询

文山州人社局考试培训中心:0876-21291

33、8886351

(三)学历认证

地址:昆明市学府路2号。云南省教育厅一楼:云南省大中专毕业生就业指导与服务中心。电话:0871-545686

2、5144557 文山州招聘事业单位工作人员工作相关公告、通知及信息,将通过文山政务网()和文山人社网()面向社会发布。报考文山州2012年各级事业单位岗位的人员,请及时关注浏览上述网站。

以下资讯请至文山人社网查询:

.2012年文山州事业单位公开招聘工作人员计划 .2012年文山州事业单位考试网络报名流程演示 .公务员录用体检通用标准

.云南省公务员考试录用专业(学科)试行指导目录(2012年修订)

.2012年文山州事业单位公开招聘工作人员问题解答

文山州人力资源和社会保障局 二0一二年四月二十八日

备注:自公告发布之日起至正式报名前,招聘计划可能会有细微调整,请各位报考人员在正式报名前下载最新的招录计划,对照岗位要求选择适合自己的岗位。

特别提示:

本次考试州人社局不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。目前社会上出现的假借文山州事业单位招聘考试命题组、历年命题专家、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。

温馨提示:

1、各位考生,报名前请仔细阅读以上公告,特别是红色字体部分。其它常见问题祥见•2012年文山州事业单位公开招聘工作人员问题解答‣

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第四篇:上海事业单位招聘:2014上海开放大学工作人员公开招聘公告

上海事业单位招聘考试网(http:///shanghai/)制作

上海事业单位招聘:2014上海开放大学工作人员公开

招聘公告

因事业发展需要,上海开放大学现面向社会公开招聘有志于投身现代远程开放教育事业的事业编制专业技术人员。根据《上海市事业单位考试公开招聘人员暂行办法》(沪人社专发[2009]45号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,现发布招聘公告如下:

一、招聘岗位、人数及任职条件

招聘部门:上海教育系统网络文化发展研究中心 招聘岗位:网络信息管理员2名 网络思政研究员1名 需求人数:3名 任职条件:

1、热爱教育事业,具有良好的政治素质、思想素质和道德素质,有较强的服务意识和奉献精神。

2、中共党员,硕士研究生学历,具有1-2年相关工作经历。

3、身心健康,能正常履行职责,适应岗位工作要求。

二、招聘办法

1、报名时间

自公告发布之日起至2014年10月15日。

2、资格审查

上海教育系统网络文化发展研究中心对收到的应聘材料进行资格审查和筛选,在符合招聘条件的应聘人员中,择优安排综合考核。

3、综合考核

综合考核采取笔试和面试相结合的形式进行,主要考察内容涉及专业知识、业务能力和综合素质各方面。

笔试采用考试或考核的方式进行。笔试成绩占综合考核总成绩的40%。

根据笔试成绩,按照由高到低排列原则,以不低于招聘岗位总数1:3的比例安排面试。面试主要考察应聘人员适应岗位要求的综合能力和实际操作能力,采取现场提问和技能展示等形式进行。面试成绩占综合考核总成绩的60%。

根据应聘人员的综合考核总成绩,择优确定拟聘用人员。

4、政审

学校人力资源部通过阅档等形式,对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、诚信记录等情况进行调查,并对应聘人员资格条件进行复查。

5、体检

拟聘人员需向学校人力资源部提交指定三级甲等医院体检证明。

6、拟聘人员的确定与公示

根据综合考核、政审、体检结果,由学校领导班子审定拟聘人员。对拟聘用人员在21世纪人才网上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

三、薪资待遇

应聘人员一经录用,工资、奖金、福利和社会保险等按照学校有关规定执行。

四、应聘方式

应聘者将简历随同其他材料(含应聘人员基本情况表、学历、学位、专业技术职务、获奖证书复印件等),于2014年10月15日前通过纸质及邮件两种形式一并投递。纸质材料恕不退回,不接受来电来访。

纸质材料邮寄地址:上海市杨浦区国顺路288号,上海教育系统网络文化发展研究中心收,邮编200433。

电子材料邮件地址: shjywgzx@163.com (请填写附件中“应聘人员基本情况表”,勿改动格式及排版,连同简历及纸质材料扫描件一并发送。)

五、纪律监督及相关要求

应聘者须符合国家和上海的公开招聘政策规定,提供与招聘岗位相符的证件,对违反纪律者,将予以严肃处理。所有应聘者录用时必须提供毕业证、学位证、相应岗位要求的其它证书原件,毕业证的专业必须与岗位要求一致,否则不予聘用。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的,应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的,按有关规定给予严肃处理。

点击下载>>>

1、《上海开放大学应聘人员基本情况表》

2、上海开放大学公开招聘应聘材料真实性承诺书 其他考生还点击了上海事业单位考试

上海开放大学人力资源部

2014年9月26日

第五篇:井冈山市事业单位公开招聘工作人员公告

给人改变未来的力量

井冈山市事业单位公开招聘工作人员公告

根据事业单位公开招聘的有关规定,井冈山市面向社会公开招聘事业单位工作人员18名,现将招聘工作的有关事项公告如下:

一、招聘原则和方法

公开招聘坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。采用笔试、面试和考核相结合的方法进行。

二、招聘岗位及条件

1、招聘岗位(详见井冈山市公开招聘事业单位工作人员岗位表)。

2、条件

(1)热爱祖国,拥护中国共产党领导; (2)遵纪守法、品行端正; (3)具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件; (4)身体健康,能坚持正常工作; (5)符合招聘岗位所需条件的高校应、历届毕业生及在岗人员均可报考。 有下列情形之一的,不得报名:

1、正在服刑或不具备完全民事行为能力者;

2、因违反法律法规和规章,被其所在单位开除的人员;

3、试用期内尚未转正的机关事业单位工作人员;

4、涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查未做出结论的人员;

5、法律、法规规定其他不得招聘为事业单位工作人员等情形。

三、报名

1、报名时间:2014年11月3日至15日(工作日8:00-17:00)。

2、报名地点:井冈山市人才交流中心(市人力资源和社会保障局三楼会议室)。

3、报名需携带的材料:身份证、毕业证、职称资格证、执业资格证等相关证件原件及A4纸复印件;有工作单位的报考人员需出具单位及主管部门同意报考证明;近期1寸免冠照片2张。每位应聘者限报一个职位,每个职位招聘人数与报考人数比例达到1:3以上方能开考,招聘岗位与报考人数达不到开考比例的相应核减或取消招聘计划。

4、报名费:按当地物价部门批准的标准收费。

5、年龄计算截止时间为2014年10月31日。以本人档案为准。

6、专业分类按赣人社发〔2012〕86号文件执行。

四、笔试和面试

江西中公教育总部地址:江西省南昌市阳明路310号江西省出版大厦8楼

给人改变未来的力量

1、笔试内容:笔试内容为公共基础知识,试卷满分100分,笔试成绩保留小数点后两位数。

2、笔试时间、地点详见《准考证》。《准考证》领取时间为2014年11月20至21日,领取地点为井冈山市人才交流中心办公室(市人社局二楼)(8:00-17:00)。

3、根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位数1:3比例确定面试人员(达不到1:3的全部进入面试),若出现末位同分则同分人员一并进入面试。面试前,考生自愿放弃的不予递补。面试按当地物价部门批准的标准收费。

4、面试采用结构化形式,总分100分,面试成绩保留小数点后两位数,面试时间、地点详见面试公告。

5、合成考试总成绩的计算按笔试50%、面试50%比例计算考试总成绩。

6、面试人数与招聘岗位数小于或等于1:1时,面试人员面试成绩需达70分以上,方可进入体检、考核,否则取消或核减该岗位招聘计划。

五、体检、考核和公示

1、根据笔试和面试合成的总成绩从高分到低分按招聘岗位数1:1的比例确定体检、考核对象,若出现合成总成绩同分,则以面试成绩高者进入体检、考核。体检前,体检对象需提交毕业生(或人事)档案、就业报到证原件,否则视为自愿放弃。

2、体检在具备资格的医院体检,体检标准参照《江西省考录公务员体检通用标准》执行,体检费用考生自理。体检前考生自愿放弃的(放弃人员需提交放弃书面材料)按合成总成绩从高分到低分依次递补一次。若出现合成总成绩同分,则以面试成绩高者递补进入体检。

3、体检合格后,由招考领导小组办公室组织考核。

4、因体检或考核不合格出现职位空缺,不予递补,取消或核减该岗位招聘计划。

5、拟聘用人选在井冈山市人民政府网、井冈山市人力资源和社会保障网上公示7个工作日。

六、聘用

根据考试、体检、考核结果由人社部门办理有关聘用手续。新聘人员实行一年试用期,试用期包含在聘用期内。试用期间的工资福利待遇按有关规定执行。试用期满经考核合格者,办理正式聘用手续,不合格者,取消聘用资格。

七、未尽事宜由招聘工作领导小组研究决定。

八、本公告由井冈山市事业单位公开招聘工作人员工作领导小组负责解释。 附件:

1、井冈山市公开招聘事业单位工作人员岗位表;

2、井冈山市事业单位应聘人员考试报名表。

招聘咨询电话: 18770639918 井冈山市人才交流中心 监督举报电话:0796—6890950 井冈山市纪委办公室

江西中公教育总部地址:江西省南昌市阳明路310号江西省出版大厦8楼

给人改变未来的力量

吉安市人力资源和社会保障局

2014年10月27日

“更多详情请进江西中公教育网:http://jx.offcn.com/?wt.mc_id=bk15115 也可加入江西中公教育官网微信平台:jx.offcn 或加入新浪官方微博:江西中公教育“

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