江汉油田实习报告

实习阶段是我们踏入社会前的适应期，能让我们了解社会运作的方式与逻辑，在实习结束后，有必要对于这一阶段进行总结。以下是小编整理的《江汉油田实习报告》的相关内容，希望能给你带来帮助!

第一篇：江汉油田实习报告

江汉油田实习报告

实习报告

实习时间：2010年10月11日

实习班级：石油工程系2008级

实习地点：江汉油田荆州采油厂江陵九队

实习目的：通过现场的认识和实践，使我们了解采油的工作流程，在实践中检验自己，是我们所学的理论知识更好的运用到实践中去，来进一步提升和完善自己的不足。 实习任务：

1) 观察井场的地面设备和采油工序

2) 听专家讲述采油原理和采油过程，让专业知识和现场操作进行对 比了解有

关采油方面有关的更多学科和知识。

3) 学习并掌握相关的安全知识

4) 了解污水处理的工序及原理

5) 认识污水处理和油气集输的各种设备

6) 观看注水的工序机器设备

实习记录：

实习地点一：

讲课人：副队长

指导老师：

讲述内容：从井场的选择和井场的设计到怎样打井，下套管(下套管的顺序及各

层套管的作用，还有在下各类套管时应当注意到的问题)。固井的常用方法及其固井的注意事项，完井的方法和完井设备的运用以及现代技术的更新。目前的采油工程技术的变化更新。到采油后期的压裂酸化，水力压裂和酸压的技术和方法，并且讲述了有关水力压裂的很多理论知识和现场操作。还有现代水力压裂技术的发展以及我国现代压裂技术的发展前景。进而说到我国各种提高采收率的方法，(一次采油，二次采油，以及三次采油等)。接着观看了井口装置并一一作了介绍其作用原理，对我们还介绍分析了井架。又给我们讲述了现场抽油应注意的事项和工作任务，抽油中出现的各类问题(如砂卡，结蜡，井壁坍塌井漏，井下出水等)及解决方法。接着又讲了地质分析对钻井采油的重要性和现代化定向井的重要性与发展，现代石油科技的发展。 最后又对我们讲了注水井经常出现的各种问题及解决方法，了解延安油田的发展史，了解延安油层的特性及他们的注采井网。

最后我们同学提出了自己的疑问和自己在书本不懂的问题，副队长对我们提出的问题耐心的一一做出自己的回答，让同学们得到自己想要的答案，解开自己心中的疑惑。

实习地点二：

讲课人：技术员

指导老师：

讲述内容：观看并了解油气分离及原油脱水的工艺流程，向我们介绍了他们这个井场的设备跟不上现代化(技术落后于长庆等许多油田)及其油水分离的原理和在其应注意的事项(如温度，压力，油质的好坏，油水的比例)。随后又给我们讲述了他在现场的一些操作经验，我们对于不懂的问题又请教了师傅，师傅也耐心的给我们解释着他所知道的。

由于我们没有穿工作服，所以师傅们也没有让我们进到车间实地观察，但是师傅还是讲出了许多我们没有看到的设备仪器，但是师傅该讲的都提到了。也让我们认识到了理论与实践的差距。

随后我们进入了污水处理车间，观看了污水处理的部分过程，介绍污水处理的一起用途和操作方法，特别是压力表的读数。并对我们介绍了污水处理的注意事项，技术员宗永刚老师并给我们介绍了很多有关油田水处理的知识，在其中的一个污水处理池，我们看到了油田污水原貌，让我们对水处理有了进一步的认识，但是宗师傅告诉我们这只是简简单单的第一步处理，其中的盐类还是没有除去。

我们在宗师傅的带领下，进入了注水房，我们在师傅的介绍下了解到注水工序的艰难，许多很大的泵组在不停的工作，声音很大师傅只能提高声音给我们讲解，注水时应注意的问题，(如水质，压力，地层等许多因素)。

最后我们在另一个指导员的介绍中，了解到刘渠联合站的整体简介，让我们对这个实习的地方有了进一步的了解，认识到他们在延长石油中的地位，以及他们在这一区域油气开采的重要性。

实习感想：通过这次实习，让我认识到自己的不足，特别是自己的理论知识与现实的操作能力有着明显的差距。在这次的实习中使我感到自己所学知识的贫乏与不足，也深切的体会到实践是检验真理的唯一标准。但是在这次实习中使我领会和掌握了一些专业知识，并且能够很好的运用，另一方面了使我了解到油气开采技术这个专业的深奥。所以我们必须加强专业知识的培训，与过硬的专业技术手段。在实习过程中也使我正正的体会到另外一门学科的必要性。(如在污水处理的过程中有许多废气和有毒气体，工作人员在工作的时候很难避免。还有在注水的时候，泵房的噪声特别大对工作人员的健康极为有害。这都是我们在学习HSEMS这门课程的时候学到的。)总只通过这次实习，使我感到自己身上的压力很大，也看的了自己的不足之处，我会不断的加强自己的专业知识水平，从而完善自己。

第二篇：江汉油田钻井实习报告

 摘要:江汉油田实习报告 实习单位：中国石化江汉油田

实习时间：指导老师：朱宏武，曾鸣，张士民 院系：中国石油大学 班级：机械04-3班 学生姓名：宣立 学号：26 2008年2月25日---2008年3月1日，在院、系领导的组织带领下，我们机械04级3个班的同学远赴湖北，对江汉油田进行了为期一周的参观实习。现将本次参观实习情况总结回报如下： 1.江汉油田概况

中国石化集团公司江汉油田(以下简称江汉油田)地处美丽富饶的江汉平原，本部设在湖北省潜江市，东距九省通衢之都武汉150千米，西距历史文化名城荆州62千米，拥有优越的地理位置和便利的交通条件。至2005年底，共有职工3.37万人，资产总额114亿元，累计生产原油4466万吨、天然气18.6亿立方米。经过40多年的开发建设，江汉油田已发展成为中国南方重要的油气勘探开发基地、工程技术服务基地和石油机械装备制造基地，盐卤化工、科研设计、辅助生产和社区服务也具有一定的规模和实力。江汉油田现有36家直属单位，8家直属机构，25个职能处室，以及2个驻外机构。 2.2月26日行程

2月26日上午，我们首先来到了江汉油田第一油矿。江汉彩油厂地质研究所副所长、工程师马丽就第一油矿的现状分四个部分作了介绍。 (1)基本情况

现有员工5000人，油水井1300多口，联合站3座，作业区涉及8个县市，总资产逾50亿。 (2)生产现状

动用油气总量为1.07亿，可彩量为3700多万，彩收率约为34.9%。年彩量为78万吨，范围涉及26个油田，46个单元。

由于作业区地处盐湖盆地，断层多(约200多条)，最大沉庚厚度达到了230米，特殊的地质条件使得在彩收作业中逐渐呈现出了四敏现象，即“敏感性”、“含油区块小”、¤嗽低深油藏为主”、“高盐、结盐、含砂(出砂井200口左右)、结蜡重(2/3的油井存在结蜡现象)”。针对存在的结蜡重的现象，江汉油田第一油矿研发出了“低压小排量热力清蜡”的方法，并取得了国家专利。

此外，江汉油田在高压，超高压注水作业中的最大注水压力达到了50MPa远远超过了同行业32Mpa的平均水品。 (3)开发历程及现状

江汉第一油矿的开发历程就是整个江汉油田的开发历程。江汉油田现日产油约2100吨，综合含水量为84.36%，油田的规模虽然在整个石油石化行业里处于中下游，但是各项指标均位于中石化集团公司前列。探抽技术、管杆探伤检测、水处理工艺技术、超高压注水工艺等四项工艺技术都属于领先的、成熟的技术。 (4)开发过程中所面临的难点

江汉油田在开发过程中面临的难点可分为：隐蔽性油藏滚动勘探开发、储层预测、硬件软件处理技术不高、地层压力系数低、稳产面临难度等几个方面。

在听取完马所长的介绍之后，我们来到了江汉彩油厂王新十二站。在进行完安全教育之后，王新十二站的工作人员带领大家参观了站内的水套加热炉、多级离心泵、计量分离器、异相型游梁式抽油机等装置。站内的水套加热炉为60万大卡/时的大型加热炉，投产于1985年12月，由于身处重点防火单位，所以应保证其有绝对好的防雷接地性。石油生产中的防火防雷，是至关重要的。在油田注水作业和远距离输油作业中，需要提供较大的压力，因此，通常彩用分段式多级离心泵。中压分段式多级离心泵的流量在5~720立方/小时，扬程为100~650米液柱;高压分段式多级离心泵的扬程可达2800米。

当天下午，我们来到了王场联合站。王场联合站是江汉油田一个大型的油田联合站，担负着江汉油区王场、周矶、张港、代河等6个主力区块的原油装卸、加温、处理和集输任务。属“甲级防爆、一级防火”重点安全生产单位，是油田油气生产的中枢部位。该站自1969年建站以来，年均输油45万吨，处理、回注污水270万立方米。彩油厂开彩出来的油通过输油管道送到联合站，在联合站进行油气分离或油气水分离、原油脱水、轻烃回收、油气计量等工作。站内输送的油有7个管线，每个井队一个管线，通过计量计进入三项分离器，再通过电脱水器进入缓冲罐，将分离出来的油送入油罐。

结束了对王场联合站的参观之后，我们又来到了江汉油田盐化工总厂。江汉油田盐化工总厂是中国石油化工股份有限公司所属的综合性化工企业，建有盐硝厂、氯碱厂、漂粉精厂、日用化工厂、热电厂等生产分厂，其中盐硝装置引进瑞士苏尔寿-爱雪维斯公司的真空制盐、盐硝联产技术和设备，氯碱装置引进英国ICI公司的离子膜电解槽和美国杜邦、日本旭化成公司的离子膜，漂粉精装置引进加拿大凯密迪公司的关键设备和生产工艺，均达到九十年代国际先进水平。工厂现有职工1400余人，其中研究生和大中专毕业生占30%，中、高级职称技术人员占10%，技术力量十分雄厚。 工厂生产的主要产品有精制盐、无水芒硝、离子膜烧碱、液氯、漂粉精、工业盐酸、高纯盐酸等20多个品种。工厂认真加强质量管理，取得了国家食盐定点生产证书和多品种盐生产证书，食盐产品质量在国家行业抽检中名列第一，获湖北省用户满意产品称号;离子膜烧碱是湖北名牌产品;漂粉精(钠法)由国家科技部评定为国家重点新产品。2001年，工厂通过了ISO9001:2000质量体系认证。2002年漂粉精产品“超级氯”通过美国联邦环境保护署EPA认证，获准进入美国市场。2005年，工厂取得湖北省首家安全生产许可证。 在盐化工总厂安全处主任的带领下，我们对漂粉精厂工艺二车间等进行了参观。 3.2月27日行程

2月27日上午，我们驱车40公里来到了中石化江汉油田沙市钢管厂。沙市钢管厂是一个已有31年历史的专门生产埋弧焊管和玻璃钢抽油杆的知名企业，原隶属于中国石油天然气总公司，1998年国务院对中国石油天然气总公司(CNPC)和中国石化集团(SINOPEC)实施资产重组改革时变更至SINOPEC旗下。工厂拥有三条钢管生产线，分别是2+1(2套主机+1套精整)螺旋缝埋弧焊接钢管生产线、中小规格小机组螺旋缝埋弧焊接钢管生产线和直缝埋弧焊接钢管生产线。在沙市有两个制管分厂，其中螺旋焊管分厂拥有两套螺旋焊管机组，年生产能力15万吨，直缝焊管分厂年生产能力20万吨。在武汉有一个螺旋焊管分厂，年生产能力5万吨。螺旋缝埋弧焊接钢管年产能20万吨，直缝埋弧焊接钢管年产能20万吨。产品主要使用于石油、天然气等高压长距离输送管道项目也可使用于低压流体或固体输送、基础桩和结构管。沙市钢管厂作为全国输油、输气管线的骨干生产企业，先后为菲律宾、苏丹、巴基斯坦等国外管线项目、西气东输、陕京线、塔指线、甬沪宁、中石化大西南成品油、沿江线、川气东送等国家重点管线工程，以及北京、广州、武汉等城市热力、燃气、天然气管网、宝钢基础工程、国家和地方调水项目、桥梁建设等累计提供优质钢管150万余吨生产玻璃钢抽油杆217万米。

参观车间前，钢管厂负责人就钢管厂的发展做了介绍，并对我们进行了例行的安全教育。我们得知，2007年，沙市钢管厂产量为33.38万吨，出口伊朗1万吨，并在巴基斯坦建厂。早在1985年就取得了权威的美国石油协会(American Petroleum Institute---API)证书，并于2004年完成HSE管理体系的改革。在安全教育中，负责人就此次参观中存在的风险做了介绍，即：

(1)桥式起重机上可能有坠物落下;

(2)钢管运输靠錕道-----人必须走安全通道，不许横穿; (3)有X光放射源------必须远离; (4)边角料扎伤;

(5)工业生产中用到可燃气体----乙炔，氧气瓶之间的距离不得小于5米; (6)水压机压力太大，水柱可能伤人; (7)配电室电器可能爆炸起火; (8)机械转动部位可能伤人; (9)砂轮机可能伤人; (10)危险化学品中毒; (11)禁烟区不许吸烟; (12)高处作业可能滑落。

在随后的参观过程中，我们了解到， 钢管的生产工艺流程可分为： 1.无缝管工艺流程 卫生级镜面管工艺流程：

管坯—检验—剥皮—检验—加热—穿孔—酸洗—修磨—润滑风干—焊头—冷拔—固溶处理—酸洗—酸洗钝化—检验—冷轧—去油—切头—风干—内抛光—外抛光—检验—标识—成品包装 工业管工艺流程

管坯—检验—剥皮—检验—加热—穿孔—酸洗—修磨—润滑风干—焊头—冷拔—固溶处理—酸洗—酸洗钝化—检验 2.焊管工艺流程：

开卷—平整—端部剪切及焊接—活套—成形—焊接—内外焊珠去除—预校正—感应热处理—定径及校直—涡流检测—切断—水压检查—酸洗—最终检查—包装

在整个环节中，管坯的选择及轧前准备对于提高产品质量、改善技术经济指标、降低成本 以及最大限度地发挥机组生产能力有着重要意义。这是因为，管坯质量不良， 难以生产出高质量的钢管，而管坯选择不当，往往会限制机组生产能力的发挥。

管坯种类及选择 管坯种类选择包括选定管坯的断面形状、管坯钢的冶炼方法和管坯的生 产方法。管坯横断面形状取决于彩用的穿孔方法：压力穿孔选用方形、带浪边 的方形或多边形坯(锭);压力穿孔(挤压机组)选用圆(锭);推轧穿孔选用方 坯;各种斜轧穿孔，由于穿孔时管坯作螺旋运动的条件限制，必需选用圆形坯 (锭)。

管坯钢的冶炼方法和管坯的生产方法首先取决于钢管品种和技术条 件，其次是穿孔方法，同时也与冶炼和浇注技术有关。目氰嘶般情况是：碳素 钢和合金结构钢管坯大多用氧气顶吹转炉钢或平炉钢;合金钢和高合金钢管 坯彩用电炉钢，有特殊要求的则彩用电渣重熔钢。压力穿孔和推轧穿孔时的 金属所处的应力状态条件较好、变形量也小，故可彩用钢锭或连铸坯为坯料。

中午，钢管厂安排我们和工人们一起吃饭，也拉近了我们和师傅们的距离。

下午，我们驱车来到文化名城荆州，参观著名的“四机厂”----中国石化江汉油田第四石油机械厂。第四石油机械厂始建于1941年，随中国石油工业的发展而不断壮大，先后辗转甘肃兰州、玉门、酒泉、敦煌，1969年南迁湖北荆州，从事运输车辆修配、汽车配件及整车制造、石油机械制造，上世纪八十年代，工厂就具备了年产一千台抽油机的生产能力，并引进了修井机、固井水泥车、成套压裂机组、压裂泵、高压流体控制元件等先进技术。通过产品的系列化开发和核心技术的升级换代，形成了钻修井设备、彩油设备、海洋石油钻彩设备、高压管汇元件四大主导产品，12个系列，200多个品种。

在四机厂为我们准备的宣传片中我们了解到，作为国内石油机械制造行业中领先者，四机厂取得了多项体系认证及专利。2000年通过美国石油学会API/ISO9001国际双认证 ;通过美国石油学会API 7K、8C、4F、6A、16C、11E认证;通过HSE健康、安全、环保管理体系认证;有70余项产品通过国家3C认证 ;此外在国际，国内受到过众多奖励及荣誉。 在随后的参观中，我们接触到了钻机车，固井车，修井车，压裂车等众多在石油钻彩领域应用广泛且极其重要的机械。

钻机车以ZJ40/2250CZ钻机车为例，作为目前最大级别的车载式钻机车，他有如下特点： 1 成熟的双机并车及分动箱传动结构; 2井架、大梁及主要附件得到有效减重; 3 14×10加强型底盘，越野能力强;

4 绞车彩用液压盘式刹车系统，辅助刹车彩用¤肆顿”气控水冷盘式辅助刹车系统; 5 新型折叠钻台，结构稳定，安装方便。 主要参数如下：

钻井深度(4 1/2"钻杆)m(ft) 4000() 大修深度(3 1/2"钻杆)m(ft) 7500() 大钩最大载荷kN(lb) 2250()

大绳直径mm(in.)/有效绳数 φ32(1 1/4")/10 大钩最大提升速度m/s(ft/s) 1.36(4.46)

移动状态外型尺寸(含井架)m(ft) 22.45×3.3×4.48(73.65×10.8×14.7) 重量kg(lb) ()

修井车以XJ400型修井车为例，他有如下特点： 1彩用31.7m(104.00ft)双节液压起升、伸缩井架; 2 井架可适用动力水龙头，彩用自动锁销技术;

3 新型10×4越野底盘，车架彩用高强材料制作新型驾驶室和ABS刹车系统; 4 双滚筒绞车，主滚筒彩用双快绳技术，绞车辅助刹车为气压钳式刹车; 5 配有随车移运井架底座及简易工作平台。 主要参数如下：

小修深度(2 7/8″加厚油管)m(ft) 4000() 大修深度(2 7/8″钻杆)m(ft) 3600() (3 1/2″钻杆)m(ft) 2500(8200) 大钩最大载荷kN(lb) 1020()

大绳直径mm(in.)/有效绳数n φ26(1)/6 大钩最大提升速度m/s(ft/s) 1.6(5.25)(单快绳) 3.2(10.50)(双快绳) 移动状态外型尺寸(含井架)m(ft) 17.5×2.8×4.27(57.42×9.19×14.00) 重量kg(lb) (.66)

作为国内石油机械行业的领先者，四机厂的产品代表了国内石油机械发展的前沿水平。如何将学校所学的知识与现实中石油生产相结合，是一个值得深思的话题。

4、2月28日行程

28日上午，我们参观的第一站选在了江汉油田钻井公司。江汉油田钻井公司的工程师为我们介绍了在石油钻彩过程中打井的工艺和步骤。

所谓钻井，从地面钻一孔道直达油层。究其实质，钻井就是：〈一〉破碎岩层;〈二〉设法取出岩屑，继续加深钻进 。一口井从开钻到完钻，实质上是要做好如下三件事：一是破碎岩石;

二是取出岩屑，保护井壁;三是固井和完井，形成油流通道。

钻前工程中井口准备工作有：第一平井场，打水泥基础;第二钻井设备的搬迁和安装。第三井口准备工作：下导管和钻鼠洞。第四备足钻井所需各种器材，如钻杆、钻铤、钻头及钻井泵必要的配件等。

正常钻进作业大循环的主要操作为下钻→正常钻进→接单根→起钻→换钻头-下钻，构成正常钻进作业的大循环，重复不己，直至钻达预定井深。

全井钻进过程的主要工序为：第一次开钻，下表层套管。第二次开钻，从表层套管内用小一些的钻头往下钻进。如地层情况不复杂，可直接钻到预定井深完井;若遇到了复杂地层，用泥浆难以控制时，便要起钻下技术套管〈中间套管〉。第三次开钻，从技术套管内用再小一些的钻头往下继续钻进。依上述同样道理，或可一直钻达预定井深，或再下第二层套管，再进行第四次、第五次开钻。最后，钻完全井深，下油层套管，进行固井完井作业。 下钻的主要操作步骤包括挂吊卡，以高速档提升空吊卡至一立根高度;二层台处扣吊卡，将立根稍提移至井眼中心，对扣;拉猫头旋绳上扣〈或用旋绳器〉;用猫头和大钳紧扣;稍提钻柱，移出吊卡〈或提出卡瓦〉;用机械刹车和水刹车〈或其它辅助刹车〉控制下放速度，将钻柱下放一立根距离;借助吊卡〈或用卡瓦〉将钻柱轻座在转盘上，从吊卡上脱开吊环。再去挂吊卡，重复上述操作，直至下完全部立根，接上方钻杆准备钻进。

随后，我们参观了江汉油田管子站。和沙市钢管厂不同，管子站主要生产口径小的石油管线，其间，我们对管修车间进行了细致的参观。

结束了对管子站的参观后，我们来到了江汉固井公司。工作人员带领我们对固井公司的设备进行了参观学习。所谓固井，就是在钻成的井眼内下入一串轴心线重合的套管柱，并在套管柱与井壁的环形空间里注入水泥进行封固，即称固井。依井身结构不同，钻井过程中一般需要进行多次固井工作。整个固井工作包括套管柱设计，下套管和注水泥。在固井公司的院子里，我们见到了四机厂生产的GJC35--16型固井水泥车，此车的配置如下： 1 北方奔驰汽车底盘 2 MWMTB234V8型发动机 3 发动机功率：367kW(492hp) 4 凯山BY520液力机械传动箱 5 3ZB-265卧式三缸柱塞泵 6 柱塞直径：127mm(5") 7气路控制系统 8 液压控制系统 9 润滑系统

10 混浆系统(可选托拉多或数显泥浆系统) 11 仪表控制系统 12 吸入、排出管汇 13 超压保护装置 通过工作人员的讲解我们了解到，注水泥现场施工分为8个步骤，分别为：

1、注水泥管线通水试压;

2、注前试液;

3、注水泥浆;

4、压胶塞;

5、泵替井浆;

6、车碰压;

7、试开井;

8、候凝。

结束了对江汉固井公司的访问之后，我们来到了向阳和广华之前的一处打井现场，第一次登上了钻井平台，见到了真实的钻机井架，见到了现实中的游动系统，绞车，转盘，水龙头，钻机以及泥浆净化系统。

井架是钻彩机械的重要组成部分之一。用它来安放天车、悬吊游车、大钩、吊钳、吊环、吊卡等起升设备与工具，其主要作用是起下、悬持和存放钻具。

钻机井架有以下类型：塔型井架、前开口井架、A型井架、桅型井架、动力井架。 前开口井架：结构简单，拆装安全、方便，移运迅速，整体稳定性优于A形井架; A形井架：拆装方便、安全，移运迅速，钻台宽敞，司钻视野开阔;

塔型井架：制造容易，整体稳定性好，承载能力大，井架内部空间大，司钻视野较好。 钻井工艺对井架的要求有：

1)足够的承载能力：保证能起下一定深度的钻杆柱和下放一定深度的套管柱;其中足够意即，与钻机大钩公称起重量(最大钻杆柱重量)及大钩最大起重量相适应;

2)足够的工作高度和空间、足够的钻台面积：工作高度越高，起下的立根长度越长，可以节省时间;

3)拆装方便、安全，移运迅速。 钻机游动系统由以下部分组成：

天车、 游车、钢丝绳和大钩，通常称为游动系统。 天车、游动滑车用钢丝绳联系起来组成复滑轮系统。

它可以大大降低快绳拉力，从而大为减轻钻机绞车在钻井各个作业(起下钻、下套管、钻进、悬持钻具)中的负荷和起升机组发动机应配备的功率。 钻机绞车由以下主要部件组成：

(1)滚筒、滚筒轴总成，这是绞车的核心部件; (2)制动机构，包括机械刹车和水刹车(电磁刹车);

(3)猫头和猫头轴总成，用以紧卸丝扣、起吊重物;重型钻机绞车上还包括捞砂滚筒，用以提取岩心筒; (4)传动系统，引入并分配动力和传递运动，对于内变速绞车除传动轴及滚筒轴、猫头轴外，还包括链条、齿轮、轴系零件及转盘中间传动轴等;

(5)控制系统，包括牙嵌、齿式、气动离合器、司钻控制台，控制阀件等，属于钻机控制系统的组成部分;

(6)润滑系统，包括黄油润滑、滴油润滑和密封传动、飞溅或强制润滑; (7)支撑系统，有焊接的框架式支架或密闭箱壳式座架。 功能有：

(1)起下钻具、下套管;

(2)钻进过程中控制钻压、送进钻具;

(3)借助猫头，上、卸钻具丝扣，起吊重物及进行其他辅助工作; (4)充当转盘的变速机构或中间传动机构; (5)整体起放井架。

下午，我们首先参观了江汉油田特车大队。在特车大队里，我们接触了石油生产中所用到各式各样的特种车辆。

随后，我们参观了一处修井现场。修井所用的仪器正是早先在四机厂碰到的XJ400型修井车。

5、2月29日行程

29日，我们对江钻股份---江汉石油钻头股份有限公司进行了为期一天的参观访问。江汉石油钻头股份有限公司是国家一级企业，国家重点高新技术企业，亚洲最大、世界先进的油用钻头制造商。前身江汉钻头厂，始建于1973年，80年代成功引进美国石油钻头先进技术;1998年改制上市。主导产品油用牙轮钻头国内市场占有率达60%以上，并外销到美国、加拿大、伊朗、俄罗斯、哈萨克斯坦和苏丹等30多个国家和地区。公司先后与30多家国内外院校和科研机构开展技术合作。现已拥有有效专利 109 项，其中国外授权专利9 项，美国专利使用权25项，企业自主开发专有技术77项。

江钻的发展分为三个阶段，分别为：第一阶段、建厂初期(1973-1980);第二阶段、技术改造引进及发展(80-97);第三阶段、跨跃式发展(98-现在)。

第三篇：江汉油田职业学校

诚信为本以质取胜

江汉油田职校是由中石化江汉油田教育集团全额拨款的公办院校。学校创办于1977年，2006年更名为江汉油田职业学校，并开始面向社会招生，经过30多年的快速发展，我校已成为中石油、中石化、中海油及其下属石化企业专业人才的输送基地，专业技能突出的江汉学子深受用人单位欢迎。

2009年江汉油田职业学校开始陕西西安设立西北校区，面向西北五省招收符合条件、志愿从事石油行业工作的学子。西北校区的教学、管理、实习实训与就业完全由江汉油田职业学校纳入统一管理范畴。西北校区的设立为西北五省的莘莘学子提供了一个学习石化专业技能、进入国有石化企业工作、高收入的机遇与平台。

依托于中石化江汉油田教育集团的教学、管理的雄厚实力，江汉油田职业学校不断在教学、管理、实习实训、学生就业等工作中改革与创新，运用专家与行业一线精英共同授课的模式，让每一个江汉学子既有较高的行业理论基础，又有精湛、实用的实操技能，为江汉学子未来的顺利就业打下了良好的基础。

江汉油田职业学校借助于自身为石化行业公办学校得天独厚的优势，广泛开展校企合作，已与江汉油田、长庆油田、大庆油田、胜利油田、新疆油田及中石化、中石油、中海油等近百家国有大中石化企业达成了定向委培、计划输送的合作协议，以保证每一个学业合格、成绩优秀、符合用人企业标准的江汉学生都能进入国有著名石化企业工作就业。

创新的教学模式、科学高效的管理机制、遍布全国的著名石化国企实操实训基地，保障了江汉油田职业学校高质量的教学效果，定向委培、计划输送的就业模式，让每一个江汉学生就业无忧。江汉油田职业学校正在成为国内石化企业人才输送的重要基地而备受关注和社会各界的赞誉。

招生条件：

1 石油化工：高中起点，年龄17周岁---22周岁， 男生身高1.68米以上，女生身高1.60米以上，视力0.8以上，身体健康，无传染性疾病，品行良好。需面试。

2 石油工程：初中起点，年龄15周岁----22周岁，限男生，身高1.66米以上，视力0.8以上，身体健康，无传染性疾病，品行良好。需面试。

3 精细化工：初中起点，年龄 15周岁----22周岁，性别不限，身体健康，品行良好。4 邮轮海乘与酒店管理(国际班)：年龄15----24周岁，男生身高1.72以上，女生身高1.60米以上，品貌端正，体型匀称，形象好，气质佳，有亲和力，双眼裸视0.6以上。身体健康。5 石油化工大中专岗前培训生：年龄18-----26周岁，中专以上学历，男生身高1.68米以上，女生身高1.60米以上，身体健康，符合企业用工标准。需面试。

所有专业学习期满，考试合格，颁发职业资格证书，安置就业。

特色专业以特求胜

课程设置：

石油化工：

主要课程：石油地质、钻井工程、采油工程、油田化学、勘探设备与技术、井控技术、井下

作业、测录技术。

招收对象：高中起点学制3年学费3640元/学期

本专业主要培养具有石油工程专业基础理论和专业技能，能从事钻井、地质、油气采输和井下作业等方面的中高级技术应用型人才。

主要安置去向：中石油、中石化、中海油下属的国有控股企业和石油行业的改制企业。

石油工程：

主要课程：石油地质、钻井工程、采油工程、油田化学、勘探设备与技术、井控技术、井下作业、测录技术。

招收对象：初中起点学制3年学费3040/学期

本专业培养具有一定文化基础知识，石油工程专业基础理论和专业技能，能从事钻井、地质、油气采输和井下作业等方面的中高级技术应用型人才。

主要安置去向：中石油、中石化、中海油下属的国有控股企业和石油行业的改制企业。 石油工程：主要课程：石油地质、钻井工程、采油工程、油田化学、勘探设备与技术、井控技术、井下作业、测录技术。

精细化工：

主要课程 ：计算基础、化工制图、化工原理、化工仪表及自动化、化工工艺基础、精细化工工艺等。

招收对象：初中起点学制3年学费3040/学期

本专业主要培养具有一定精细化工生产配方设计、生产操作与管理、质量检测和产品营销能力等中高级技能型人才。

主要安置去向：中石油、中石化、中海油下属的大型石化企业级石油、化工行业的配套企业。

旅游与酒店管理(国际班)：

主要课程：英语口语、形体训练、船务安全知识、礼仪、国际公约、英美国家概况、旅游与酒店管理、计算机等。

招收对象：初中起点学制3年学费3800/学期

本专业主要培养具备五星级酒店涉外商店、餐饮业、国际豪华邮轮等服务知识和技能，适应服务岗位第一线需要的复合应用型专业人才。

主要安置去向：各五星级酒店、涉外商店、餐饮业、国际豪华邮轮等。

大中专岗前培训生

主要课程：同石油工程、精细化工专业课。

招收对象：大中专培训时间1年名额30名

本专业主要针对大中专已经毕业的、有志于从事石油化工行业的学生，培养及课程同石油工程和精细化工，强化培训6-12个月(一年内安置就业)

主要安置去向：中石油、中石化、中海油下属的国有控股企业和石油行业的改制

所有学员享受国家阳光工程1500/元的经济补助。贫困家庭可享受国家减免学费政策。

就业保障：

1. 考试合格

2. 无违法乱纪

3. 符合企业用工标准

4. 百分百安置工作。

非学生原因不能安置工作，学校承诺退还全部学费。

中石化江汉油田油建公司

中石化江汉油田测录公司

中石化江汉油田井下测试公司

中石化江汉油田钻井公司

中石化东北公司(吉林)

中石化西北石油局(新疆)

中石化中原油田井下测试新疆分公司

中石化华北石油局西部工程公司(新疆)

中石油胜利油田井下作业新疆分公司

中石油华北油田井下作业公司(河北)

中海石油基地集团采油技术服务公司

西安琪鑫石油钻井有限公司(长庆油田)

陕西胜利高原钻井有限公司(长庆油田)

新疆准东石油技术股份有限公司

大庆景泰钻井有限公司

北京恒泰石油有限公司

新疆恒益通泰石油有限公司

江汉油田视博昌海建设工程有限公司(长庆油田)

中石化江汉油田盐化工厂

潜江市益和化工有限公司

潜江市天祥化工有限公司

潜江市方圆钛白有限公司

江苏联化科技股份有限公司

江苏裕廊化工有限公司

武汉无机盐化工厂部分就业单位

吉江化工股份公司

枝江化肥厂

山东青光奎宝化工科技有限公司 新加坡星邮轮公司

福州方舟船员管理公司 湖北新海线公司

第四篇：【史鉴】江汉油田发展史

江汉油田地处美丽富饶的江汉平原，本部设在中国明星城市-湖北省潜江市，北临汉水，南依长江，东距九省通衢之都武汉150千米，西距历史文化名城荆州60千米，地理位置优越，交通条件便利。

江汉油田是我国中南地区重要的综合型石油基地。油田主要分布在湖北省境内的潜江、荆沙等7个市县和山东寿光市、广饶县以及湖南省境内衡阳市。先后发现24个油气田，探明含油面积139.6平方公里、含气面积71.04平方公里。 截至2009年底，有在职职工3.25万人，资产总额212亿元，累计生产原油5126万吨、天然气18.96亿立方米。经过40多年的开发建设，江汉油田已发展成为中国南方重要的油气勘探开发基地、工程技术服务基地和石油机械装备制造基地，盐卤化工、科研设计、辅助生产和社区服务也具有一定的规模和实力。1958年，地质部在湖北成立石油地质队，开始在江汉平原及其周边地区进行石油地质普查及地球物理勘探工作。

1961年10月，石油部成立江汉石油勘探处。

1965年9月，在潜江凹陷钟市构造钻探的湖北省第一口自喷油井钟1井获得日产6.7吨的工业流油。1966年8月，石油部将江汉油田升格，代号为“五七厂”。 1969年6月，党中央、国务院正式批准在江汉组织石油勘探会战。8月，石油部成立江汉石油勘探会战挥部;同年11月，油田更名为“五七油田会战指挥部”。12万人、100多台钻机参加会战，历时近3年，建成年产100万吨原油生产能力和一座250万吨炼油厂-荆门炼油厂。 1972年5月，江汉石油管理局成立。

1977年12月，江汉石油管理局原油生产量首次超过100万吨。到1989年，产量连续12年保持在100万吨以上。 1978年，中共中央副主席李先念、国务院副总理谷牧到江汉油田所属荆门炼油厂视察。

1983年7月，国务院决定将原属江汉石油管理局的荆门炼油厂划入中国石油化工总公司。

1986年，江汉石油管理局承包胜利油田八面河区块，建成年产100万吨的八面河油田。同年12月，国务委员康世恩到八面河油田视察。1988年，全国政协主席李先念为江汉油田水杉公园题写“江汉水杉纪念碑”碑名。1988年12月，中顾委常委、原国务委员康世恩到江汉油田视察。 1990年10月，江汉石油管理局在盐化工总厂建设工地举行开工剪彩奠基仪式。

1991年1月，国务委员兼国家科委主任宋健视察江汉油田。 1992年3月，江汉石油管理局首家中外合资企业-四机·赛瓦有限公司成立。 1992年7月，国家批准江汉石油管理局为大型一档企业。 1994年2月，钻头厂从意大利引进的牙掌柔性生产线建成投产。

1995年11月，国务院总理李鹏、副总理邹家华视察江汉油田，李鹏总理为江汉油田发现30周年题词：“发扬钻头精神，继续攀登高峰”。1996年4月，刚果泛非社会民主联盟总书记克理斯托夫·穆库埃凯访问江汉石油管理局。

1998年4月，江汉油田与长庆油田合作开发陕西安塞坪北油田，到2002年建成年产25万吨的原油生产能力。1998年4月，国务院决定对中国石油、中国石化两大集团公司进行战略重组，江汉石油管理局整体划入中国石化集团公司。 1998年9月，江汉石油管理局控股的江钻股份有限公司成立，11月26日,其股票在深圳交易所成功上市。 2000年2月，中国石化集团公司实施重组改制，江汉油田分为中国石化集团公司江汉石油管理局和中国石化股份公司江汉油田分公司两部分。

2003年9月，中共中央政治局委员、中共湖北省委书记俞正声视察江汉油田。2004年9月，江汉油田与中石化国际石油勘探开发有限公司签署《阿尔及利亚 418-419-438A 区块内部委托管理协议》，标志着江汉油田第一个国际油气勘探开发项目正式启动。

2005年9月，油田隆重举行江汉油田发现四十周年庆祝活动。

2006年1月，油田召开工作会议，提出了“以科学发展观统领全局，坚持持续协调发展，积极实施六大战略，努力实现两个翻番，共同建设和谐油田”的工作思路。“六大战略”即资源扩充战略、市场开拓战略、人才开发战略、品牌经营战略、管理创新战略、企业文化战略。两个翻番即“十一五”末，油气产量翻一番，达到300万吨当量;产品和劳务收入翻一番达80亿元。

2006年1月，南方海相重点探井建深1井开钻。该井的钻探对加快南方海相下组合油气勘探具有重要战略意义。 2006年8月，油建公司穿越项目部经理、“全国五一劳动奖章”获得者金作贵的先进事迹在《劳动者之歌》栏目由新华社发通稿，随后在中央电视台、中央电台、人民日报等权威媒体广为传播。

2006年10月，江汉油田入选“中国工业企业500强”，在天然气原油和天然气开采行业的竞争力综合值排名第18位。 2006年12月1日，部署钻探于建南构造深层圈闭上的建深1井在志留系测井解释气层和含气层20层48米，中途测试获日产天然气5.13万立方分米，实现了中国南方志留系勘探的重大突破。

2007年3月31日，中国石化股份公司中南分公司松滋采油厂资产人员和所开采的松滋油田归江汉油田。 2007年4月4日，中共中央政治局委员、湖北省委书记俞正声视察江汉油田。

2007年4月18日，部署钻探的中国南方中扬子海相最深的重点探井-簰深1井开钻。簰深1井位于湖北省嘉鱼县簰洲镇境内，设计井深6950米，主要以获取工程参数为主要目标，兼顾油气资源的勘探，对于实现南方海相勘探突破具有重要意义。2007年10月17日，在重庆市万州区龙驹镇境内部署钻探的南方勘探重点探井-龙8井，经测试，获日产稳定天然气9.35万立方米。它的成功钻探，结束了建南气田外围构造40年勘探无突破的历史。

2008年6月初，江汉油田被国家人力资源和社会保障部列入第一批国家高技能人才培养示范基地。

2008年12月31日，江汉油田实现营业收入203.41亿元，首次突破200亿元大关，主要经济指标创历史最高纪录。 2008年，通过勘探评价建南构造志留系预测天然气储量291.63亿立方米，外围勘探发现的2个含气区块新增天然气储量57.42立方米，实现了天然气储量的突破。

2009年6月6日，由钻井公司70155钻井队承钻的簰深1井顺利完成施工。该井于2007年4月18日开钻，总进尺7050米，创造了江汉钻井单井进尺最深纪录，同时创造了下入339.7毫米国产技术套管国内陆上钻井下深最深和国内单级固井段最长两项新纪录。 2009年，江陵凹陷新华断块上部署的虎4井，中途测试获日产16.52立方米，首次在荆沙组浅层突破工业油流关。 2009年，在马王庙北部浅层金家湾断块上钻探的马71井，试油获初期日产原油23.85立方米，原油密度0.851克/立方厘米，首次在新沟嘴组1000米以内浅层发现稀油藏。 2009年9月6日，四机厂研制成功国内首台重载自走式沙漠修井机。

2010年7月28日，在高场地区钻探的评价井高5斜-1井，在潜一段获日产原油3.5吨，标志着潜一段勘探取得重大突破。

2010年10月1日，部署在恩施市新塘乡的江汉油田首口页岩气资源评价井-河页1井开钻，次年2月，经测试，发现良好天然气显示。

2010年12月2日，油田首口页岩气井-建111井钻探发现工业气流，展现了鄂西渝东浅层天然气勘探前景。 2010年12月27-28日，测录井公司仪表修理工龙景庆获国家人力资源和社会保障部授予的“中华技能大奖”。

2011年3月24日，中共中央政治局委员、国务院副总理张德江视察江汉油田四机厂。

2011年7月，潜北断裂带前缘浅层钻探的钟112井获重大发现，潜一段单层含油最大厚度23.4米，新增石油地质储量376万吨。 2012年10月14日-17日，在马来西亚举行的第37届ICQCC会议中，江钻股份公司总装车间改善小组完成的《提高钻头组装一次合格率》课题获三星荣誉。

2012年11月 潜江凹陷代河地区部署的重点探井代19井初期试油获7方工业油流，可控制石油地质储量200-300万吨，初步形成潭口—代河地区千万吨级储量规模阵地。

第五篇：江汉油田企业文化建设综述

江汉油田是一个集油气勘探开发、石油工程技术服务、石油机械装备制造、盐卤化工生产、社区管理服务为一体的国有大型综合性石油企业，也是全国少有的远离城市的独立工矿区。现有矿区人口14万多人，直属二级单位38个，劳动用工5.37万人，其中在职职工3.25万人。多年来，油田坚持“以人为本、凝心聚力、促进和谐、致力发展”的方针，深入开展企业文化建设，努力使企业文化内化于心，固化于制，外化于形，有效地促进了企业持续有效和谐发展。2006年以来，油田经济总量大幅增长，年平均增长速度30%以上，实现了从100亿元到200亿元的历史性跨越。江汉油田也先后被国务院授予“对口支援三峡移民工作先进集体”，荣获“全国模范职工之家”、“全国精神文明建设工作先进单位”、“全国五一劳动奖状”等荣誉称号。

一、大力实施企业文化战略，着力打造核心竞争力，推动油田持续有效和谐发展

2006年，江汉油田按照贯彻落实科学发展观的要求，提出了“以科学发展观统领全局，坚持持续协调发展，积极实施六大战略，努力实现两个翻番，共同建设和谐油田”的发展思路和奋斗目标，首次将企业文化建设提升到战略层面，积极进行精神文化、形象文化、制度文化三位一体的企业文化建设的探索。

以精神文化建设凝聚人心。上世纪90年代中期，江汉油田在吸收与继承传统的“自力更生、艰苦奋斗”精神基础上，总结提炼出“苦干快上、自立自强” 的江汉精神，激发全体江汉石油人的昂扬斗志，共同为油田发展与和谐贡献力量。2006年，油田新一届领导班子面对新的发展机遇，立足现实，着眼长远，又总结提炼出了“自强不息、和谐发展”的江汉精神。为使江汉精神成为全体干部员工共同遵循的价值理念，并得以内化和发扬，江汉油田主要采取宣传教育和实践引导的方式进行培育。一是全面加强各级领导班子和干部队伍建设。通过组织开展“塑造形象，加快发展”、“做实践江汉精神的江汉人”、“干部作风建设年”、“深入群众促和谐、凝心聚力促发展”和“抓源头、促清廉”等活动，教育引导每个领导班子和广大干部，把优良的思想作风体现在求真务实上，聚精会神抓管理，一心一意谋发展;把优良的工作作风体现在真抓实干上，主动深入群众、深入基层办实事、解难题;把优良的学风体现在理论联系实际上，用先进理论指导工作实践，做到知行合一;把优良的领导作风体现在团结共事上，讲政治，讲大局，讲民主;把优良的生活作风体现在模范遵守社会道德上，一身正气，一尘不染，并以自己的实际行动引导广大员工在实践中自觉践行江汉精神。二是在江汉油田报纸、电视、网站等新闻媒体上开辟专栏、专题，通过悬挂宣传横幅，召开动员会、演讲会、座谈会、报告会等形式，大张旗鼓地宣传江汉精神，培养选树先进典型。三是把江汉精神作为员工入厂、入团、入党教育的基本内容。四是在“江汉第一口井”——钟11井建立传统教育基地，让员工在实地参观中不断提高对江汉精神的认识。这些举措培养了员工以企业为家的集体意识，形成了团结和谐、奋发向上的氛围。 以制度文化建设规范行为。油田连续三年开展了“基础管理年”、“精细化管理”、“管理提升年”活动，对制度体系进行了完善和健全，按照“适用的留下，不完善的增补，不适用的废止”的原则，对岗位责任、安全生产、技术管理、HSE管理、经营管理等方面的制度，进行了全面清理、分析、修订、补充和完善，逐步建立起与市场经济和现代企业制度相适应的各项管理制度。深入宣贯中石化集团公司《安全生产十大禁令》和《员工守则》，通过宣传发动、宣讲培训、强化提高、总结评比四个阶段，员工时时刻刻对照标准监督检查自己和他人的行为，模范遵守企业规章制度的自觉性明显提高。江汉油田被中国石化集团公司评为《员工守则》宣贯工作先进单位。

以形象文化建设扩大影响。制订印发了《江汉油田企业形象识别手册》，先后在油田办公用品系统、办公区域导视系统、劳保服装和设备、广告媒介及会展设计上导入了江汉油田视觉识别形象，同时终止了一批不符合规定的对外宣传标识。先后下发了《关于规范油田劳保用品颜色、样式和正确导入企业形象标识的通知》、《江汉油田企业形象策划工作管理办法(暂行)》等文件，从企业形象策划的组织领导、工作标准、导入范围、使用权限、审批程序、工作考评、人员培训、经验推广以及队伍形象等方面做出了具体规定。并运用《江汉油田画册》、《科技画册》、油田形象片、对外网站等宣传工具，大力宣传和展示江汉油田的业绩和能力，在国内外塑造了良好的企业形象。 企业文化战略的实施，为江汉油田插上了腾飞的翅膀。在油气勘探开发主业上。油田年均新增石油地质探明储量852万吨，年生产原油162万吨以上，实现了油气主业的平稳持续发展。在石油工程技术服务板块上，相继投入20多亿元购置了一批高新技术装备，培育形成了一批特色和优势技术，提升了工程技术服务单位的施工能力、竞争能力和效益水平，2006-2009年，签订海外工程项目合同87项，合同金额14.42亿美元。在石油机械制造板块上，加大技术改造力度，加快产能建设步伐，提升新产品产值率以及产品的性能和档次，促进了机械制造的快速发展，主导产品出口30多个国家和地区，“四机”牌钻机被评为中国名牌。

二、高度重视“人”的成长，促进“人”的进步，实现企业文化在员工心中落地生根

江汉油田从实现员工个人的自我超越和企业追求卓越发展的共同愿望出发，从“三个力求”着手，以各种行之有效的方式最大限度地提高每个员工的素质与能力，使他们有充分展示自我的广阔舞台和施展才华的用武之地，让员工从情感上自觉自愿地接受企业文化。

力求个人与企业价值双赢。江汉油田抓住“吸引、培养、使用”三个环节，以创建学习型组织为突破口，着力培养复合型经营人才和油气生产、市场开拓、国际合作、石油工程与装备制造等紧缺人才;全面推进高技能人才队伍建设，着力提高一线职工的技能操作水平;制定人才激励使用政策，把感情留人、事业留人和待遇留人落到实处。截至2009年底，油田共培训经营管理、专业技术和技能操作人员5万多人次，培养技师760人，高级技师127人。江汉油田享受政府津贴的专家5人，集团公司突出贡献专家11人，湖北省突击贡献专家4人，教授级高工55人，中高级职称5901人，技师760人，高级技师127人，先后涌现出全国“五一”劳动奖章获得者8人、全国劳动模范3人，全国技术能手、全国杰出青年岗位能手、中央企业技术能手、湖北省技术能手、湖北省行业技术能手、中国石化集团公司技术能手、湖北省技能状元41人。江汉油田被国家劳动和社会保障部命名为首批国家高技能人才培养示范基地，荣获“全国技能人才培育突出贡献奖”。

力求生产与文化和谐统一。企业员工的生产实践是企业文化产生的肥沃土壤。江汉油田注重将企业文化建设与生产实践统一起来，使企业文化落实到班组。不仅更好地被广大员工认同、接受并执行，还培育了班组团队精神，增强了班组的凝聚力和战斗力，加强了班组基础管理，提高了班组工作和产品质量。班组的生产实践为企业文化落地生根提供了有力保证，为企业文化建设注入了鲜活的生命力;企业文化又更理性地促进了班组的生产实践，使企业生产经营不断向生产的深度、广度和高度进军。企业文化建设与生产经营实践的双向互动，使江汉油田取得了物质文明和精神文明双丰收，如“江汉钻井”、“江汉油建”、“江汉井下”、“江汉物探”、“江汉测井”等优秀团队以及“石油四机”、“江钻牌”钻头、“超级氯”牌漂粉精等优秀品牌享誉国内甚至世界。 力求制度与道德引领并举。江汉油田在企业文化建设实践中形成了制度约束和道德引领相互配合的规范机制。在制度约束方面：建立了以人为本的管理理念和体制机制，将员工作为企业最宝贵、最具能动性的资源，充分依赖人、信任人、尊重人、理解人，以公平、公正、合理的用人制度、晋升制度、考核制度、分配制度、激励制度和有效的培训制度来培育员工、激励员工，发掘员工潜能，促使员工积极主动地执行企业的发展战略，按照企业制度规范自己的行为。在道德引领方面：主要是从道德宣传、道德渗透、道德榜样方面来引领员工培养优良的职业道德和社会公德等道德意识规范。如，组织开展油田外闯市场先进事迹报告会，在江汉油田掀起了一场学习先进、赶超先进、争当先进的热潮，使广大员工不仅从中体会出了江汉人拼搏、奉献精神的可贵，更加体会了现时代抢抓机遇、靠技术抢占市场的开拓精神的可佳。连续组织了两届“双十佳”思想道德建设先进集体和先进个人评比活动，大力弘扬传统美德，树立道德高标。通过建立“连心卡”，组织“好邻里”、“公益明星”等评选，促进常年开展扶贫帮困、志愿者服务、助残助孤、送温暖献爱心等活动，大力营造了“真情献社会，爱心献他人”的良好风气。

三、把企业文化转化为尊重人、关心人、爱护人的具体行动，让职工群众同享成果共建家园

江汉油田把关注民生、改善民生作为头等大事来抓，立足现有基础，努力创造条件，千方百计为职工群众办实事、办好事，让企业发展成果惠及职工群众，极大地调动了广大员工热爱油田、发展油田的积极性和主观能动性，“真情献社会，爱心献他人”更是成为一种风尚。

大力推行就业和再就业工程。江汉油田落实专项基金9000多万元用于失业人员培训补贴和公益性岗位补贴，为改制企业争取税费减免2636万元，为从事个体经营的协解人员争取税费减免1000多万元。通过实施就业援助安置一批、加强劳务协作外输一批、鼓励改制企业吸纳一批、落实就业政策帮扶一批等形式，安置各类人员就业1.5万多人，解决了“零就业”家庭再就业问题，矿区城镇人员登记失业率下降到4.41%，控制在国家和湖北省规定的范围以内。

广泛深入开展扶贫帮困工作。筹措贫帮困专项资金3000多万元，做到了“不让一个困难家庭吃不上饭、不让一个困难家庭看不起病、不让一个困难家庭子女上不起学”。广泛开展“包帮扶、促和谐”活动，重点帮助有条件的困难家庭实现脱贫。坚持开展走访慰问和救助，近几年来，共发放慰问金、“金秋助学”、大病重病救助金等9800多万元。深化和延伸“手拉手·情暖家庭”、“青年志愿者进社区”等送温暖活动，更加增强了职工群众对油田的深厚情结。

持续推进文明和谐矿区建设。实施供暖改造工程，4.5万户职工家庭实现了供暖，天然气入户实现100%。对主次干道实施沥青混凝土路面摊铺，居民通行条件显著改善。矿区污水处理厂投入运行，生活污水实现达标排放。新建住宅9185套，人均居住面积提高到30多平米。对37个住宅老区实施环境综合改造，老区面貌焕然一新。26个小区实现封闭式管理，治安防范能力明显提高。深入实施“素质、环境、平安、爱心”精神文明建设四大工程，努力创造和谐氛围和优美环境。江汉油田创建了国家级优秀小区2个，省级优秀小区7个。

扎实开展社会公益活动。江汉油田充分履行国有企业的社会责任，大力弘扬“一方有难，八方支援”的社会主义道德风尚，积极开展社会公益活动。继参加“希望工程”、“1+1”结对子、印度洋海啸捐款、向省企业工委捐款帮助省内困难企业职工、向湖北省备灾中心捐款等社会公益活动后，油田以关爱社会、奉献爱心为主题，加大对社会公益事业的支持力度。汶川地震发生后，江汉油田员工家属共向灾区捐款702万元，2万多名党员缴纳特殊党费438万元，江汉油田总共向灾区捐款捐物1200多万元。江汉油田青工叶明第一时间赶赴灾区救助群众，被评为“中国百名优秀志愿者”，以他名字命名的“叶明爱心社”发展到1200多人，成为油田普通职工群众弘扬社会主义新风的典型群体。此外，油田还向我国南方地区大雪冰冻灾害、湖北荆门洪涝灾害捐款近100多万元。