心理减压方案范文

2022-06-02

一份优秀的方案要对活动的各个环节进行详尽的安排,包括实施细节、步骤等,也许你已经写过不少方案,但你真的懂得方案撰写的精髓吗?今天小编给大家找来了《心理减压方案范文》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一篇:心理减压方案范文

心理放松减压室建设方案

中国心理应用行业引导者

心理放松减压室建设方案

心理放松减压室的建设主要是为来访者提供一个宣泄内心情绪以及放松减压的场地。放松减压室有助于将来访者内心冲突所产生的负性情绪、心理能量通过一个安全合适的途径和方式排解、宣泄出来,再结合运用音乐放松、反馈放松、体感放松的方式方法缓解教师的各种压力和情绪,消除和缓解焦虑、紧张等不良情绪,消除心理障碍,调适心态平衡,达到恢复或增进心理健康。如何建设标准化的心理放松减压室,如何帮助来访者达到放松减压缓解情绪的效果,是每个心理工作者所担忧的,本文旨在指导和建设标准化的心理放松减压室,携手一线心理健康工作者为心理健康事业出一份力。

1、建设面积:15-30平米左右,具体根据使用单位场地和设备调整。

2、环境布置:墙面颜色建议使用天蓝色或草绿色(大自然的颜色)或苹果绿。通风采光尽量好、温度适度适中。

3、适用人群:如心理压力过大,过度疲劳,紧张、对环境恐惧焦虑。情绪低落、抑郁症、神经衰弱、心理素质差、人际交往不和谐等。本产品还适合配置在学校、医院、卫生部门、消防、部队诊治中心、心理辅导机构、以及各机关、企事业单位等。

4、放松设备:

音乐放松椅分为4种类型,不同功能属性满足不同需求:

1、基础专业版音乐放松椅:基础专业版音乐放松椅是一款基础型音乐放松设备,系统集音乐放松和体感振动于一体,支持iphone/ipod/ipad或SD卡等多种形式播放,座椅支持自动升降功能,可搭配不同显示器和心理软件组合成多种款式。能够满足精神放松,消除悲观、压抑、紧张等不良情绪的需求。特有 第 1 页

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音乐随动功能,换能器的音乐振动产生了生理过程,音乐频率与椅子震动同步进行,身体和心理的同步放松。七大专业音乐库,由音乐家、心理学家等多学科专家选择,满足不同放松对象的实际需要。贴合人体的流线型设计、电动调节功能,给予最佳的放松状态。

2、初级专业版音乐放松椅:将音乐治疗与放松按摩整合,通过身体感知音乐的方式,使音乐的“外源性振动”与人体的“内源性振动”产生同频共振,从而调节人的身心与大脑状态,快速进入深度放松,调节平复情绪,达到心理治疗的目的与效果。特有音乐随动功能,换能器的音乐振动产生了生理过程,音乐频率与椅子震动同步进行,身体和心理的同步放松。七大专业音乐库,由音乐家、心理学家等多学科专家选择,满足不同放松对象的实际需要。贴合人体的流线型设计、电动调节功能,给予最佳的放松状态。

3、标准专业版音乐放松椅:将音乐治疗与放松按摩结合,按摩椅本身机械手工作的速度会随着音量的变化而变化,音量变大,速度变快;音响变小,速度减慢。身体上的放松配合音乐治疗,以此来调节人的身心与大脑状态,快速进入生理和心理上的深度放松,调节平复情绪,达到心理治疗的目的与效果。其智能按摩功能根据身高体型智能调节,集合揉捏、拍打、推拿、滚压、敲击等多种真人按摩方式,可自定义选择按摩的位置和强度,超大液晶屏显示让操作更方便。70个气囊形成的全气囊包裹形式,通过反复揉捏功能,配合内置的红外热敷功能,加速血液循环,活化组织细胞,使肌肉得到放松。太空舱零重力的模式将人体的体重平均分散到人体的各个部位,人体处于这种状态下会感觉更舒适、更利于进入放松状态。

4、反馈型音乐放松椅:以专业的放松音乐配合音乐随动按摩加上脑电实时反馈等特点的集成了“音乐放松、催眠治疗”于一体的智能反馈型音乐放松椅。系统除了音乐放松治疗功能之外,还有另一大功能——辅助催眠功能。在系统的帮助下,咨询师播放系统的催眠音乐对咨询对象进行催眠放松,该功能实现

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了对没有催眠技术的咨询师,也可以进行催眠治疗的辅助作用。独用脑波作为反馈的参数设置,能够更好的反应当前来访者的心理变化,使咨询师能够及时相应的依据来访者的心理变化做出调整。

系统动态实时的将放松对象的生理指标,以数值、曲线方式反馈到监测屏上。方便咨询师能够马上了解放松对象对音乐的反应,从而能对放松对象进行一个有效的客观评估。

报告以图形加文字方式显现,清晰的记录着放松对象整个放松过程的生理指标数值和曲线,通过这些数据,咨询师可对放松效果进行客观的评估,并书写在报告上直接打印出来。

针对目前流行的催眠放松咨询方式,系统可帮助咨询师在咨询对象进行催眠放松治疗后,咨询师通过系统语音输入系统,在咨询对象心理防御状态降低、情绪平和的情况下开展有效的心理咨询。

系统后台数据库可以将放松对象历次的放松数据储存起来,可以进行前后放松效果的数据对比、大批量数据的专业分析等研究性工作。

5、其他设备:

(1)鲜花、绿植:鲜花用于茶几上,绿植高1米左右,置于咨询室一角,环境装饰,营造心理咨询室气氛。

(2)挂图:环境装饰,营造心理咨询室气氛。 (3)空调:适宜人体舒适的温度调试。 (4)床帘:暖色调使人充满安全感 (5)音乐放松室制度挂图

6、管理制度:

(1)来访者必须征得心理辅导老师同意并履行登记手续,按开放时间或预约时间使用本室。 (2)使用前,检查音乐放松仪器、设备是否准备好。

(3)来访者根据要求在心理辅导老师的说明和指导下正确使用和操作音乐放松设备。

(4)心理辅导老师借助生物反馈仪观察来访者的心理指标,并通过音乐刺激的控制对其进行有效的调节。

(5)使用结束后,检查音乐放松仪器、设备是否完好。 (6)总结来访者音乐放松设备的使用效果,并做好记录。

7、注意事项:

在音乐治疗的过程中心理咨询师不可打扰来访者,心理咨询师应在外面等候,一般心理放松时间为45分钟,如果宣泄室在音乐放松室的附近需要暂停宣泄室的使用。给来访者创造一个安静的心理放松环境。并且音乐放松椅的身心反馈系统的线材应该收纳好,不可整理得像医院里的仪器一样,必须整洁。

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心理放松减压室通过音乐放松技术和专业设备的辅助,更加规范和专业,使心理健康工作的开展更加切实可行,效果事半功倍。京师博仁多年来致力于推广专业、实用、可信赖的心理减压放松设备,助力心理健康事业的蓬勃发展。

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第二篇:心理减压活动

心理减压活动列表

活动一:我说你画

一、活动目的:

1、在相互了解的基础上,认识体验压力产生的原因;

2、交流职业压力,认识和分享网格员在工作中经常遇到的困难和烦恼。

二、活动时间:

大约40分钟。

三、活动材料:

彩笔、硬纸板。

四、活动场地:室内

五、活动顺序:

1、将事先准备好的彩笔和硬纸板分别发给每位参与者;

2、宣布游戏规则:参与者根据指令一笔一笔地画,不许问,不许涂擦,不许相互观望;

3、主持人下指令:先画一个大圆,再画很多条直线,再画一个中圆和两个小的椭圆,再画一个直勾和两个半圆;

4、参与者将自己的作品展示给大家看,大家从中挑选出感觉最好的作品和最不好的作品;(最好的指看起来像一幅画;最不好的指什么也不像。)

5、请被选出的最好作品的作者A和最不好作品的作者B,讲述自己完成作品的过程;

主持人讲解:这是一个利用心理投射原理进行的心理测验游戏。我并没有想到要大家画出什么,只是想通过这个活动让大家明白。在完成同样一件事情时每个人所感受到的心理压力是不同的。A的心理压力最大, B几乎没有什么心理压力。原因是,A在接受外部工作任务的同时,又不自觉地给自己再下了一道任务(如,我必须„,我应该„等)。这样任务加任务就使得任务变得复杂化,他执行起来难度就加大,心理压力就大。从这个角度讲,心理压力是我们自己造成的。

六、交流分享:

1、从游戏中你感悟到了什么?

2、谈谈网格员工作中所感受到的种种压力。

七、注意事项:

在画的过程中,注重第一感觉,随心而画,不要询问,也不要和旁人商量。

活动二 幸福清单

一、活动目的:

1、减轻疲劳,舒筋活血,缓解压力;

2、认识压力的代价和舒缓压力的益处;

3、认识和学习应对压力的基本方法。

二、活动时间:

50分钟左右。

三、活动材料:

彩笔、硬纸板。

四、活动场地:

较大的室内活动空间。

五、活动顺序:

1、请大家肩并肩围成圈站立;

2、请大家向右转,成前后站立围成圈;

3、根据指令,请后面的成员为前面的成员敲背、捶肩、捏肩膀,可以向前围成圈走动,边走边敲边唱:“敲敲背呀敲敲背呀、捶捶肩呐捶捶肩呐„„”;

4、走动两圈以后可以问大家感觉如何?然后再请大家向后转,继续为前面的成员敲背、捶肩、捏肩膀。

5、如此可以反复多次,等大家气氛活跃,身体放松后停止游戏。

6、根据自己的体验,以其所能列出所有有助于自己放松的活动,并选出三个效果最好的方法制订一份幸福清单,设定并公布自己想要从事的放松和减轻压力活动的清单,特别是那些方便在平时参与进行的活动。

六、交流分享:

1、平时当大家处于高压力状态下可能会出现哪些反应?你通常使用哪些方法对抗压力,效果如何?

2、你如何实施你的幸福清单?

3、为什么幸福清单需要张贴出来而不只是写下来而已?

七、注意事项:

1、活动过程中,主持人最好加入队伍中和大家一起游戏。

2、队形排列可以变化,场地小,可以用方阵的形式,也可排列队伍站在原地活动,也可用小步跑或快步走的形式。

活动三:时间管理

一、活动目的:

1、认识压力和时间管理的关系;

2、通过学会时间管理技巧,提高效率,提升应对压力的能力。

二、活动时间:

大约50分钟。

三、活动用具:

纸、笔和不同颜色的彩色大卡纸(圆形或椭圆形),剪成形状不同的纸片,上面写有跳跃者、掘地者、心不在焉者的特征。

四、活动场地:

宽敞的室内。

五、活动顺序

1、出示跳跃者、掘地者、心不在焉者的特征,请大家举手示意,看看每种特征各有多少人。询问没有举手的人工作模式是什么;

跳跃者:你的早上零头一叠计划,而你花费了许多个小时紧张地从一个跳到另一个,最后,你已经筋疲力尽,而工作仍然堆得像刚才一样高。

掘地者:你在一个计划上工作了很长时间,没有休息过一次,当一切结束后你已经很疲倦,而且你有些怀疑自己的工作质量。

心不在焉者:你中断了太多次,任何事情都会分散你的注意,甚至那些墙上的灰迹。

2、让大家自由讨论跳跃者、掘地者、心不在焉者三种工作模式,认识到三种工作模式会导致不必要的压力;

3、分享有条理地工作,提高时间管理效率的具体措施,看看哪一种方式适合自己。

日历、日程软件、个人数码助理 待做事情的清单 将任务按照优先程度排序 从同事那里得到提醒 张贴通知或确认书 向自己发通知或确认书 在你的语音信箱里留言 腾出足够的架子和放文件的空间 将常用的东西放在附近 将重要的东西放在特别的地方 每天都留出做计划的时间 随时携带录音设备

做好每天、每周、每月、每年的计划 将困难的任务分解成一个个小任务 安排锻炼或放松的时间

六、交流分享

1、在生活中什么妨碍你更好地时间管理?

2、通过更好的时间管理,每天可帮你节省多少时间?

3、在时间管理方面你有哪些好的建议和做法?

七、注意事项

1、可事先对成员的时间利用情况做一个小调查。

2、结合成员的时间管理情况和体会加以分析。

第三篇:心理减压方法

自嘲法。生活中当遇到一些尴尬或难堪的场合时,若一味埋怨和逃避往往会使自己的心态越来越坏。不妨自己调侃一下自己,通过自我贬抑而达到出奇制胜的效果,从而使心理达到一种高层次的平衡。

遗忘法。现实中不少人终日生活在对往事的痛苦回忆中,反复品尝旧时受到的挫折,陷入恶性循环中,使心理愈加不平衡。因此必须学会遗忘,这是对痛苦的解脱。能使身心获得宽慰,从而激发出新的力量,人性得到了升华。 激励法。要走出每日“消沉—后悔”的心理不平衡怪圈,给自己确立一个值得去追求的目标。出去找个朋友开怀一下、踏踏实实干点活发笔小财、参加一个培训使自己的精力集中起来等。有了成功的经验和自信,我们就能再选择更高的目标激励自己。

闲聊法。闲聊对心理调适起很大功效。它可缓解紧张、消除隔膜、表达温情、躲避碰撞、化解怨气、发泄怒火。 哭泣法。我们当放弃有泪不轻弹的传统戒条,让自己随情绪波动而哭泣。哭能使人产生有益的激素,使人体更加协调反应。

移情法。它是宣泄、调节情感的一种有效方式。

第四篇:心理减压活动报告

初三学生心理减压活动报告

东湖三中九年部

初三学生心理减压活动报告

东湖三中九年部

临近中考,广大初三教师和学生都在紧张的工作和学习中。而在不知不觉中,教师的工作压力和学生学习的压力频生,经常焦虑、烦躁,再加上生活等原因,我们早已不胜负荷。高度的紧张状态严重影响的师生的生活和学习。不良的发泄方式也为广大师生带来了负面影响。

2015年5月25日,教育局决定为法库东湖中学广大师生进行一次心理疏导活动。我校根据县教育局和组织团队的要求及活动方案的需求,积极筹备活动,采购相关物品,准备场地、设施,安排活动时间。活动由县教育局主办,邀请沈阳市沈河区初三减压团队二级心理咨询师3名,周密计划,精心设计活动方案。

为了培养学生良好的心理素质、稳定的情绪,拥有健康快乐、积极向上的生活环境,促进学生的身心健康发展,树立心理健康意识,进一步推进和谐校园的建设,此次活动的主题确定为“放飞梦想 自由翱翔”。

教育局领导非常重视本次活动的开展,给予积极支持与指导。在校部,总务处的大力配合下,开展了大量富有成效的工作,活动顺利进行,效果显著。现将活动开展情况总结如下:

1、活动准备充分高效

方案确定后,教育局局长提前3天,亲自召开校长会议,安排落实活动要求。学校积极准备各种设备、物品,确保活动顺利进行。教师学校德育教研室几位同志指导活动的准备工作。

2、辅训教师高度重视,认真学习、熟悉活动过程

30日8:50全体辅训教师到一中集中学习、熟悉活动流程,活动前召开了全体辅训教师会议。教育局领导非常重视,教育局局长、书记参加活动动员会,强调此次活动的必要性。同时从教育局的角度对全体辅训进行了特殊的心理疏导,使全体辅训能放松心情组织下午的活动。主训老师

对本次学生心理减压活动的开展,给予积极支持与指导。

会后全体辅训教师分组开展了减压活动,在熟悉活动流程的同时也使得全体辅训得到了放松。工作中的疲倦感觉减轻了,压抑的心情得到了释放,对于教师也是个收获,舒展了种种原因带来的压力。学会了一些有效的调节方式。

3、学生活动缤纷多彩

中午12:40学生减压活动按计划如期进行。学生在主训老师的指挥下,在辅训教师的指导帮助下,全员参与活动。

活动在全体同学共同宣读团队誓约中开始。活动过程共有七个体验感受活动,分别是:

1、吹气球(气球) ——体会压力,调整压力

2、想象放松

3、肌肉放松训练

4、信任坐(信任同坐、信任人椅)

5、游戏互动——双脚兔跳

6、滚动放松

7、冲破压力

全体参训同学积极轻松地参与每个活动,活动过程中忘记了紧张的学习,忘记了各种思想负担,忘记了学习成绩的差距,忘记了对老师的畏惧,忘记了生活中的不愉快,忘记了同学间的各种差距,在一个平等的环境中,轻轻松松活动,时时不愿结束。

活动过程中,学生们有一个吐露烦恼的途径,开发学生自己的智慧去帮助其他队员解决问题,也是一个解决自己问题的过程。学生们体会到,自己的烦恼并不“孤独”,每个人每个时期都会遇到相同的烦恼,共同解决,战胜压力。掌握肌肉放松的方法,提高书写速度。防止在考试中因过分焦虑,出现肌肉痉挛的现在,而影响答卷效率。培养队员间的协调能力、

相互扶持达到目的的能力。锻炼了学生的耐力、克服困难、坚持到底的能力。尤其全员参加,每位队员都充分贡献力量,体现自己的价值。培养了队员间的协调能力、团队合作的能力。锻炼了学生的耐力、克服困难、坚持到底的能力。尤其全员互动时,每位队员要尽力而为,表现出自己最优秀的一面。在活动中学生都能够突破自己,老师相信学生也有战胜压力的能力。

缤纷多彩的活动为同学们缓解压力提供了很多空间。在活动中,他们既得到了放松,也增长了知识。知道了心理压力具体情况究竟是怎么样的,最需要何种发泄方式。

活动使广大师生得到放松,学会了方法,超过了预期的效果!

东湖三中 九年部 2015.6.2

第五篇:心理减压培训讲稿

心理减压培训讲稿 一 序言

(一)两个关于心理压力的故事

1,伍子胥过韶关,一夜急白了头——心理压力太大

2,气死金兀术(wùzhú),笑死牛皋(gāo))—情绪控制对身体健康非常重要

(二)不单单是写字楼里面的高级白领,企业家,大老板才有心理压力。我们教师中有没有心理压力?

提问:

大家有没有感觉到工作很心烦,很麻烦的时候?

大家有没有那种面对孩子(学生)或者是家长的时候,明明觉得这个事情很简单,他应该一听就懂,结果我们还是需要一而再,再而三的向他解释,觉得很没有办法的时候? 大家有没有觉得心里面特别委屈的时候?

大家被领导批评的时候有没有特别不服气,心里面想,你说起来简单,你根本就不了解实际情况,觉得领导工作安排根本就不公平,不实际的时候?

。。。。。。。。。。。。。。。。

分享:有没有哪个同事愿意跟我们分享一下你最近面临一些怎样的压力?这也算是有难同当。

(那我也来给大家说说我最近面临一些什么样的压力,也算是借这个机会向大家倾诉倾诉:)

(三)在座的各位不好意思说自己面临的心理压力,其实也没有关系,我们除了个人因为家庭情况,个人性格等关系面临一些不同的压力之外,其实我们还有着一些共同的压力。这些都是我们面临的具体的压力。那么,究竟什么是心理压力呢?

二,心理压力分析

(一)什么是心理压力 单个地说,任何能扰乱人们心理健康状态的外在压迫都可称之为心理压力。心理压力就是让我们在心理上感觉到不舒服,不高兴,委屈,紧张,严重的时候我们会心跳加快,睡不着觉,看谁都不顺眼,就是在路上看到一块石头都想踢上两脚。或者说谁都不想理,觉得跟谁都没有办法交流,把自己封闭起来。 心理压力不是一个很复杂的或者说很可怕的东西,我们每个人都或多或少的承受着心理压力。所以我们分析心理压力并不是目的,我们的目的是通过了解什么是心理压力,找到一些能够缓解压力,改善我们的精神面貌的办法。

(二)心理压力的组成部分

如果要从理论上做一个分析,心理压力由三个部分组成: 1,压力源;人对压力的主观感受;人对压力的反应;

压力源;(就是指现实存在的具有威胁性的刺激,包括没有做完的工作,马上就要求交的报表,非常复杂的非常繁重的维修操作,主管领导的批评,业主的责问甚至是辱骂;还包括对家人的思念,其他人在我们面前的炫耀,我们面临的经济压力,家庭矛盾,谈恋爱的年轻人跟恋人吵架也会给他带来很大的心理压力)

讲到这里我要停顿一下,我们大家都可以想想,我们每一个人自己在生活中,在工作中面临哪些压力?这些压力是什么原因造成的?我们有没有什么办法减少这些压力?

有些时候我们感觉心里不舒服,郁闷,然后如果有人问你,你为什么郁闷啊,你又说不出来,其实是说的出来的。只是我们平时没有注意分析我们心里不舒服原因的方式方法。今天我在这里就跟大家分享这样一种观念,事情都是有因果的,我们的压力,我们心里的不舒服都是有来源的。就好比触电是因为有电源,流水是因为有水源一样,我们感觉到有压力,是因为有压力源。

等一下我会告诉大家分析压力源,从而减轻我们心理压力的方法,现在,我们先把心理压力的另外两个部分都介绍一下: 人对压力的主观感受:因为每个人性格脾气不同,或者说同一个人当时状态,面临的压力不同,会对压力有着不同的主观感受。有的觉得害怕;有的觉得愤怒;有的觉得委屈,有的觉得心灰意冷,得过且过,有的人精神崩溃,不知所措,有的像弹簧,压力越大,他越觉得有动力,有希望。

人对压力的反应:这个跟人对压力的主观感受的区别,就是人对压力的反应是我们其他人能够看到的受压力人的语言,动作,神态,或者通过医学测量他的体温,血压,心跳,脑电波能够感受到的。比如,我们不同的人对压力有各种各样的不同的反应。有人选择沉默,在心里生闷气;有人甚至是哭鼻子,流眼泪;有人拍桌子,砸板凳,当然,我们物业的员工一般都是被拍桌子,砸窗帘。

三,作为教师我们怎样控制心理压力

(一) 控制压力源

从压力源作手,分析压力源,对压力源进行分类:

刚才大家不好意思跟同事们分享自己面临的心理压力,但是分析心理压力的来源是非常重要的。每个人面临的压力源是不一样的,各位可以自己悄悄的想嘛。这里跟大家分析一些我们共同常见的压力源。

1,我们自己努力可以化解的压力源

2,我们与周边同事家人互相协调,可以化解的压力源 3,暂时不能化解,但是可以冷冻的压力源 4,另外,有一些压力源是长期存在的

我们对压力的反应,提倡一个原则,就是“冷静,不做出过激反应,事后分析压力产生的原因,能解决的解决,自己不能解决的寻求同事家人的帮助,还不能解决的,那我们就要学会接受现实,锻炼自己承受压力的能力,并把这种锻

炼和自己追求的目标结合起来。每个人都有自己追求的东西。有的是很清晰的目标,比如说想要挣钱养家,把孩子养的白白胖胖,供孩子读书,将来给孩子盖房子娶媳妇儿;有的还没有什么感觉,没女朋友的也许想找一个女朋友,也不一定,也有不愿意为了一颗树木放弃一片森林的;有女朋友的也许想攒钱买个房子结婚,也不一定,也有不愿意赶着结婚的。这是一个多姿多彩的世界。各种各样的压力也是必然存在的,有压力,不一定是坏事,俗话说,人无压力轻飘飘。但是过重的压力也会影响我们的心情,降低我们的生活质量,甚至影响我们的身体健康。我们同事之间,要互相帮助,互相关心,创造一个团结互助友爱健康的工作关系。

测试题一

怎样判断压力程度呢?以下是一个简易的压力评估测评:

1.总觉得时间紧张,所以分秒必争。时间观念混乱。例如,过马路时冲红灯,走路和说话节奏很快。(5分)

2.昨天想好的某件事今天怎么也记不起来了,而且经常出现这种情况。(10分)

3.感到情绪有些抑郁,莫名情绪低沉,常静坐发呆。(3分)

4.三餐进食甚少或进食不规律,即使口味非常适合自己的菜也经常吃得很少。(5分)

5.不像以前那样喜欢参加朋友的聚会。对各种娱乐没有兴趣。有勉强应酬的感觉。(2分)

6.对城市的污染以及噪声很敏感,比常人更渴望清净,且容易发火。(5分) 7.不愿走进办公室,觉得工作令人厌倦。(5分)

8.担心工作不好,过于在意别人对自己工作表现的评价。(10分) 9.不想面对同事和上司,有一种自我封闭的倾向。(5分) 10.每天工作很短时间,就感到身心倦怠,胸闷气短。(10分) 11.工作情绪始终无法高涨,容易发脾气,但又没有精力发作。(5分) 12.盼望早早地逃离办公室,为的是能够回家,躺在床上休息片刻。(5分) 13.晚上经常失眠。即使睡着也老是在做梦的状态中,睡眠质量很糟糕。(10分)

14.食欲低迷,体重有明显下降趋势。(5分) 15.当空闲时,轻松一下也会觉得内疚。(5分) 16.有头痛/胃痛/背痛的毛病,难于治愈。(5分)

17.上床后觉得思潮起伏,牵挂很多事情,难以入睡。(5分) 请计算总分,并按照你的分数,选择合适的压力解决方案:

(一)总分超过30分。表明心理健康已敲响警钟,虽然压力程度不是很高,但可能显示生活缺乏动力。比较简单沉闷,个人做事的动力不高。因此,有必要制订自我应对压力的策略和方法,如锻炼身体、改变认知、改善人际关系、调整情绪等。

(二)总分超过50分。表明心理压力程度中等。不仅仅需要制订自我应对压力的策略和方法,还需要寻求心理学专业人员帮助,找到自身压力更深刻的原因,在人格方面有所提升和完善。

(三)总分超过80分。表明可能处于一种抑郁或焦虑情绪障碍的状态下。最恰当的策略是咨询精神科医生,获得必要的帮助。

测试题二

1、我发现自己为很细微的事而烦恼。

2、我似乎神经过敏。

3、若受到阻碍,我会感到很不耐烦。

4、我对事情往往作出过度反应。

5、我发现自己很容易心烦意乱。

6、我发现自己很容易受刺激。

7、我感到长期处于高警觉的状态。

8、我感到自己很易被触怒。

9、我觉得自己消耗很多精神。

10、我觉得很难让自己安静下来。

11、受刺激后,我感到很难平心静气。

12、我神经紧张。

13、我感到很难放松。

14、我感到忐忑不安。

15、我很难忍受工作时受到阻碍。

选“不适用”计1分,“偶尔适用”计2分,“经常适用”计3分,“最适用”计4分。

A、15分:你没有压力;

B、16—30分:你有轻度压力,需调试自己的情绪了;

C、31—45分:你有中度压力,除自我调节外,还可以寻求心理咨询师的帮助;

D、46—60分:你已经处于重度压力之下,建议寻求心理咨询师或精神科医生的帮助,做心理咨询或者根据情况做治疗。

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