局思想政治工作计划

在日常工作中计划是我们完成工作，实现目标的重要工具，你在拟写计划时会感到无从下手吗？以下是小编精心整理的《局思想政治工作计划》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！

第一篇：局思想政治工作计划

中铁十局思想政治工作和文化建设

近年来，中铁十局各级党组织紧紧围绕生产经营中心，大力加强党建思想政治工作和文化建设，积极营造和谐文化氛围，为集团快速发展提供了有力的组织保证和文化支撑。

自2004年组建以来，中铁十局生产经营实现了跨越式发展，整体实力不断增强。仅2009年，全集团就完成新签合同额248.6亿元，是成立之初28亿元的8.88倍

;完成施工产值126亿元，是成立之初34.8亿元的3.6倍;企业资产总额已经达到101亿元，较成立之初25亿元增长3倍;企业净资产14.2亿元，较成立之初3亿元增长近4倍，中铁十局已经站在了新的历史起点上。

注重更新理念，奠定加快发展的思想基础。为适应企业发展需要，中铁十局党委先后提出了处理好“六个关系”、推进“五个转变”、实现“五个和谐”等发展思路。针对不同时期的工作实际，他们还适时开展了“知十局情、做十局人”、“增强团队意识、共建和谐企业”等主题教育活动和“现场保市场，岗位作贡献”等系列教育活动。随着市场形势的变化和现场管理实践的深入，他们将“现场保市场”深化为“现场创市场”的战略思维。在深入学习实践科学发展观活动中，他们根据新的形势任务提出了“推进三大转变，建设一流十局”的发展目标，并着力使之成为广大员工的共识，有力地凝聚了力量，调动了大家的积极性。

坚持重心下移，加强基层党组织建设。中铁十局党委始终把项目党建工作作为企业党建的基础工程，制订实施了《项目党组织管理暂行办法》，认真落实了项目重要事项党政会签制度，广泛开展“五先五最”、“沿海铁路党旗红”等主题实践活动，达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务职工群众、促进各项工作”的目标要求;以“推进三大转变，建设一流十局”为主题的实践科学发展观活动，达到了“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”目标要求。

提高综合素质，加强管理团队建设。他们以创建“四好班子”活动为载体，大力加强领导班子建设，加强对领导人员和年轻干部的系统培训。同时，坚持培养与使用有机结合，及时选配项目领导班子，把有培养前途和发展潜力的年轻干部放到重要项目、重要岗位，使其面对挑战、经受锻炼、提高能力、丰富阅历。近年来，一大批青年管理人才先后走上了集团两级项目部或基层公司领导岗位。

狠抓作风建设，提高企业执行能力。十局党委已连续组织了四期领导干部培训班，两期青年干部培训班、项目经理培训班，以“转变作风，增强执行力”为主要内容，开展了主题教育活动，有效促进了领导人员的作风转变。同时，他们还建立并落实了“凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有人监督、凡事失职必究”的有效机制，对那些责任不落实、不作为、乱作为者，加大惩处力度，追究管理责任，有效遏制了作风漂浮和不负责任的现象。

坚持标本兼治，促进企业健康发展。十局党委始终坚持标本兼治，以专题教育、警示教育为重点，把廉洁教育贯穿于干部管理各个环节，形成“大宣教”格局;以构建惩防体系为主线，形成了纵向到底、横向到边的责任覆盖体系;以效能监察为重点，加强了对经营管理中敏感环节的监督，挽回经济损失194万元;以落实项目部重要事项党政会签制度为抓手，积极推进了项目部重要事项决策的民主化、科学化、制度化。通过认真查处违法违纪行为，维护了党纪政纪的严肃性，维护了企业利益，教育了广大干部。

注重融合文化，增强企业凝聚力。他们大力弘扬“诚信、和谐、求知、创新”的企业精神，大力实施铸魂、育人、塑形三大工程，促进了成员单位之间的文化融合。制定实施企业文化战略，编印企业文化手册，制订员工行为规范，建立视觉识别系统，积极探索安全文化、品牌文化、感恩文化、廉洁文化建设，使企业品牌影响力不断提高。在甬台温、温福、沪宁、沪杭等主战场深入开展“工程优质、干部优秀”活动，形成了“大处着眼，细节着手;创造优质，展示优秀”的项目价值观，形成了敢打能赢、争先创优的文化，在激烈的市场竞争中打响了中铁十局品牌

中铁十局思想政治工作和文化建设

第二篇：xx局宣传思想工作总结

根据xx宣传部关于全旗宣传思想工作的总体安排，结合统计工作实际，我局扎扎实实地开展了宣传思想工作，取得了较好的效果，局宣传思想工作总结。现将此项工作的开展情况汇报如下：

一、强领导，制定和完善中心组的学习制度

为了加强宣传思想工作，年初我局制定了宣传思想工作计划，成立了理论中心组，完善了学习制度，明确了任务、原则和要求。提高了中心组学习质量，努力把中心组建设成为领导干部提高理论水平、科学决策、交流思想的阵地。

二、加强宣传和调研工作

今年来，坚持自学与辅导相结合，搞好专题调研和集中讨论，集中时间进行中心发言，工作总结《局宣传思想工作总结》。 根据今年学习的重要专题，广泛深入进行研究。坚持理论中心组每月组织学习一次。领导班子成员撰写了理论文章和调研报告，全体职工撰写统计分析和调研报告80篇，项目调研报告15篇。统计分析被x以上单位或部门采用的60篇。同时加强我局党员干部的理论学习。今年共组织学习12次以上。尤其是学习党的十六大精神，精心组织，统一部署，已掀起学习贯彻十六大精神的热潮。

三、开展了丰富多彩的思想政治工作

我局按照年初制定的活动计划，与开展“大力解放思想、优化开放环境、推动创新与发展”活动有机结合，广泛开展“树优良行风，创良好发展环境”活动。通过这些教育活动，广大党员干部统一思想，坚定信心，自觉树立正确的思想观念，转变观念，扎实工作，从基础工作抓起，树立了xx机关的良好形象。

第三篇：政治生态建设工作落实情况自查报告(局)

按照省局、市局的要求，xx局党委对我局政治生态建设工作情况进行了认真自查，现将自查结果汇报如下：

一、政治生态建设工作落实情况

xx局党委坚决以xxx思想为引领，认真履行管党履职主体责任，认真落实省局、市局、县委各项部署，把管党履职工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，形成了明责、考责、述责、评责、追责的闭环式责任体系，推动管党履职不断从宽松软走向严紧硬，为高质量推进新时代xx事业发展提供了坚强保证。

(一)党建工作领导情况

加强组织领导，多次组织召开党委中心组会议，认真学习贯彻党的十九大精神，结合xx体制改革，对管党治党工作进行了安排、提出了要求。党委书记xx始终把主体责任当作政治责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。党委领导班子成员认真落实“一岗双责”，对分管部门党风廉政建设工作及时部署、及时督促，对牵头负责的党风廉政建设工作亲力亲为、务求实效。

(二)落实党建工作责任制情况

一是坚持落实党建工作责任制。召开党建专题会议x次，学习上级党建工作文件精神，讨论研究党建工作;层层分解工作任务、目标，逐级明确责任，将党建责任落实到每一位党支部书记，充分发挥党支部、党建工作领导小组及办公室的职能作用，形成自上而下层层带动、自下而上逐级保障的工作链条和运行机制。二是完善党委议事规则。结合xx工作和xx体制改革实际，修改完善了党委议事规则、坚持民主集中制，班子成员分工明确、团结协作，充分发挥了党组织的领导核心作用。三是细化落实责任。落实党委书记第一责任人责任，通过经常性谈心谈话、干部任职谈话等方式对班子成员落实管党治党责任进行了强调提醒。班子成员经常性深入分管领域，针对党建责任落实、日常工作开展情况进行督查检查和指导推动，定期向党委书记汇报分管领域全面从严治党情况，努力做到工作管到哪里、党建责任就延伸到哪里。

(三)组织管理建设情况

以支部为单位召开民主生活会，开展批评与自我批评，坚持问题导向，严肃问题整改。完成党员评议活动。坚持三会一课制度，开展“重温入党誓词”“传承红色基因”“学习改革期间先进人物事迹”“党员承诺践诺”等主题党日活动，有效的激发了广大干部活力，振奋了干部队伍的“精气神”。组织党员干部、青年志愿者参与扶贫、创建卫生城等工作，让干部在实践中受教育，促行动。

(四)党风廉政建设情况

一是强化责任领导，责任落实到位。组织召开党风廉政建设专题会议x次，调整了党建(党风廉政建设)领导小组，进一步明确了党建责任和党风廉政建设主体责任事项、监督责任事项，推动了管党治党责任落地生根。二是强化监督执纪问责，不敢腐、不想腐机制初步形成。综合运用监督执纪“四种形态”开展日常监督检查。紧盯年节假期等重要时间节点，提醒教育大多数，重点放在关键少数上。综合运用诫勉谈话、组织调整、党纪处分等各种手段，发现苗头性问题及时提醒，触犯纪律立即处理，真正体现了对干部的严管厚爱。组织开展了内部场所公款吃喝问题自查自纠专项清理检查。开展常态化机关工作纪律明察暗访x次，窗口服务态度、服务质量明察暗访x次。三是强化制度建设，源头防腐。紧盯年节假期等重要时间节点，对干部进行提醒教育。严肃查处违规使用公车，违规公款接待，借会议、培训之名公款旅游，大操大办婚丧喜庆，违规收送土特产、礼品礼金等问题。密切关注不正之风新动向、新表现，严肃查处隐形变异的“四风”，确保中央八项规定精神落地生根。

(五)作风建设情况

坚决贯彻落实市局党委、县委深化机关作风整顿优化营商环境决策部署，以实施“xxx满意度提升工程”为牵动，集中开展xxx、规范xxx执法、xx数据质量专项整治和集中整治窗口服务突出问题专项工作。一是深入开展思想整训，积极组织学习，定期督导学习笔记、撰写学习心得。做到严在经常，抓在日常，确保学习教育形成常态，形成制度。二是坚决贯彻党中央和中央纪委部署要求，驰而不息落实中央八项规定精神，在坚持中深化、在深化中发展，对“四风”问题特别是形式主义、官僚主义“零容忍”，对隐形变异“四风”问题深挖细查、决不放过，认真组织干部职工填写四风新表现问题台账。三是按照县直机关工委深入推进“工作粗虚空懒散软中梗阻”问题专项清理整治工作要求，结合工作实际，对照“粗虚空、懒散软、中梗阻”体检单制定个人问题台账。四是根据问题台账签订整改承诺书，制定流程整建台账，规定整改时限，确立整改时间和具体方法措施。五是将“六零”与“七亮”服务相结合，在窗口设立了电子评价器，对窗口人员的姓名、照片进行一一公开，做业务结束时对窗口人员进行评价;设立党员先锋岗标识牌、佩戴党徽;公开工作流程、制定关于各业务的“一次性告知单”;公开监督举报电话，畅通纳税人投诉受理渠道，建立快速回复机制，及时有效解决xx人的维权事宜，提高xx人的满意度。

(六)思想政治工作情况

牢牢把握意识形态主动权。加强理论武装，凡学必讲从严治党。制定“五个一”工作机制，及时了解干部思想动态，摸清干部思想脉络，立足实际，帮助干部解决眼前困难，确保改革期间干部思想高度稳定和集中统一。一是召开“一次座谈”。x月x日，召开了xxx干部座谈会。全局干部职工xx人集中学习了x相关文件、讲话精神，部分干部现场做了表态发言。二是启动“一‘群’交流”。办公室牵头开设干部交流微信群，有效促进了干部之间互相沟通、迅速成为一家人。通过不定期的发送正能量文章、国家公开的新闻言论、警示案例等内容提高干部思想境界，起到教育引导广大干部职工严守纪律红线，警钟长鸣的作用。通过干部彼此交流及时掌握干部思想状态，及时发现不稳定因素苗头。三是发放“一张问卷”。xxx党委立足实际，抓实责任，通过填写调查问卷的形式积极组织干部进行思想状况调查。有针对性地做好党员干部思想政治工作。加强xx系统意识形态网络舆情的监控管理，强化互联网思想阵地建设和舆论引导。四是开展“一次谈话”。班子干部带头组织干部进行面对面谈心谈话、征求意见、开导思想、解答疑问，给全体干部吃下了“定心丸”，激发了“新动力”。五是组织“一场联检”。纪检监察部门认真落实好监督责任，严格纪律执行情况的监督检查，联合办公室、人事科等部门，组织多处办公地点、多项检查项目的联合大检查，确保组织人事、财务资产、保密档案、值班值守、请销假及重大事项报告等制度落实到位，确保全体干部职工遵规守纪，秩序不乱、工作不断。

(七)党委工作条例落实情况

严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真落实各项民主制度，始终站在全局的角度分析和决策问题，注重发挥班子整体优势。经常召开党委会议，研究解决党建工作中遇到的困难和问题，部署阶段性工作任务，及时交流工作情况，对重要事项实行民主决策，对于人事安排、大额度资金使用和重要事项等，都能做到事先征求每位班子成员直至业务科室意见，然后交由党委会研究决定;对于一些紧急工作和应急事项，能够与有关领导商议后再做决策，确保做到科学决策、民主决策和依法决策严格执行民主集中制，完善议事规则，凡重要事项必经集体研究决定。共组织党委中心组学习两次，召开党委会议八次。

二、存在问题和原因分析

一是责任压力传导不到位。一定程度还存在着“上热中温下冷”的现象，在严格落实规定要求上还存在欠缺，部分党员干部纪律规矩意识还需进一步增强，加强作风建设的思路办法还不够多、不够实，在激发干事积极性方面还有待加强。

二是推进“党建+”进程还需进一步加快。虽然将“党建+”纳入了党建工作的建设体系，开展了“党建+规范管理”“党建+优化服务”“党建+作风建设”“党建+精准扶贫”等新模式，但在系统谋划、统一实施上做得还不够，党建工作的科学化、信息化水平还有待进一步提升。

三、加强政治生态建设措施

(一)坚持思想建党与制度建党相结合，引导党员干部守纪律、讲规矩，真正把责任传导到位、措施细化到位、检查督促到位。坚持抓在经常、严在日常，把《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，作为党员学习培训必修课把政治纪律政治规矩挺在最前面，强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。细化全面从严治党工作目标任务和工作责任，坚持“紧扣发展抓党建、抓好党建促发展”的理念，落实党建目标考核，将考核结果作为奖惩和使用干部的重要依据。

(二)持续推进党建品牌创建、广泛开展“党建+”新模式，将创建党建品牌和“党建+”理念贯穿在党建工作、中心工作和日常工作中，坚持围绕中心推进党建工作，使党建工作与中心工作高度融合、无缝对接，实现党在各领域的组织覆盖和工作覆盖进一步拓展，推动党建品牌创建和“党建+”在xx工作各方面落地生根、见实效、出成果。

第四篇：2014年投促局宣传思想工作总结

2014，我局坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大三中、四中全会精神，切实提高干部职工政治思想素质和工作业务能力，全面开展宣传思想文化、精神文明建设和未成年人思想道德建设工作，根据《XX县2014宣传思想文化工作目标考核办法》要求，现结合我局实际，认真开展自查工作，将今年工作总结如下。

一、理论教育工作我局结合实际情况，坚持继承与创新相结合的原则建设学习型党组织。既不是坚持原有的老做法，也不是否定己有的成功经验而另做一套，而是将理论教育工作和我们正在做的事情、和党组织建设的日常工作、和党员的教育管理的成功经验结合起来，防止搞形式主义，紧密结合我局招商引资工作中存在的突出问题，加强理论教育，使党组织不断地获取新知识，创造新经验，不断增强自身建设的能力，不断地改善和修正行为，不断开创工作的新局面，使理论教育工作落到实处。我局坚持把学习贯穿全年工作的始终，制定了“中心组学习制度”和创建学习型机关的工作意见，不断用理论知识充实领导班子成员，提高服务经济发展和驾驭复杂问题的能力和水平。采取集中学习与分散学习相结合，个人学习与集中学习相结合的方法，做到学习有计划、有安排、有记载。组织学习了《中国特色社会主义理论体系学习读本》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《中共中央关于实施新一轮西部大开发的意见》、《XX县贯彻落实国家新一轮西部大开发重要政策措施的实施意见》、《国务院关于支持芦山地震灾后恢复重建政策措施的意见》、《四川省人民政府关于支持芦山地震灾后恢复重建政策措施的意见》、十八大三中、四中全会精神、总书记系列重要讲话精神，提高职工政治思想和业务素质。

二、思想政治工作

(一)提高认识，加强领导局领导班子高度重视宣传思想政治工作，从加强党的执政能力建设和提高领导水平的高度，充分认识新时期思想政治工作的重要地位和作用，紧紧围绕实现县十三届三次党代会确定的目标任务，切实加强对思想政治工作的领导，成立了由彭小千局长任组长，亲自抓、负总责的思想政治工作领导小组。不断加强对全局职工的思想政治教育，把全局干部职工的智慧和力量都凝聚到促进我县社会、经济、文化发展中去，以锐意进取的精神状态和扎实有效的工作，努力营造聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好氛围，积极推进招商引资工作的开展。

(二)加强思想政治建设和理论学习工作不断健全理论学习制度，坚持每周一次的职工学习会和每月一次的党组中心学习组学习，不断深化理论武装工作，深入学习科学发展观、十八大会议精神、总书记系列重要讲话精神等党的理论和方针政策的学习。同时，结合中心组学习，不断把学习内容引向深入，全年中心组学习保证每月一次。在学习中，坚持理论联系实际的学风，切实把理论学习同工作中存在的问题结合起来，带着问题学习思考和调查研究，全年撰写调研文章4篇，中心组学习体会4篇。积极鼓励和引导全局干部学习政治、经济、法律、文化、科技、管理等领域的最新知识，积极参加各类学历教育、继续教育和学习培训，不断提升自身理论水平和业务素质，在全局职工中形成主动学习、尊重知识、尊重人才的良好学习风气，有力地促进了工作作风的转变，提高了工作水平、工作效率、服务质量，全局职工全部达到大专以上文化程度，文化水平有了明显提高。

三、新闻外宣

(一)积极对外宣传

1、编写印发XX县招商画册、招商项目册，增强荥经信息的宣传;更加充分利用各类节会平台，多形式宣传推介荥经;同时对每个投资项目的进展情况，认真编写信息，进行上报。

2、积极开展走出去请进来招商活动，切实宣传推介荥经。在积极参加“中外知名企业四川行”、第十五届西博会等招商平台基础上，全年共开展由县上及部门领导带队的小分队外出招商活动20次，并取得显著成效。

(二)营造氛围，促进招商项目落地我局积极做好项目促进协调工作，确保项目取得进展。

1、我局积极做好“中外知名企业四川行”、十五届西博会项目签约落地工作，快速推进项目落地开工。在“中外知名企业四川行”中，我县签约3个项目，其中两个项目成功落地建设。其中与重庆德能房地产开发有限公司签订XX县新南片区生态旅游城项目，总投资额达12.3亿元，目前项目进展情况顺利。第十五届西博会上，我县成功签约2个项目，总投资达60亿元。其中牛背山观景平台景点开发项目，总投资达50亿元。目前，该项目已在与四川省能源投资集团有限公司谈判，争取尽快落地推进。

2、加快在建项目推进速度，加强投资服务工作，及时协调解决客商在建设、经营中遇到的问题。

四、文化创新和群宣工作

(一)加强党风廉政前期宣传工作一是认真做好党风廉政建设的宣传工作，按照县委、县政府《关于2014年党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》的相关要求，我局结合自身特点，制定前期宣传工作计划，在单位营造强烈的学习党风廉政氛围。二是我局把廉政教育纳入党组理论中心组学习的重要内容，领导班子全年集中开展廉政学习《廉政准则》4次以上。三是积极征订党风廉政建设宣传教育学习资料，每期党风廉政教育资料由纪检组长指定重点学习文章，在单位职工之间传阅，做到每位职工都阅读学习资料，并且组织全局职工集中开展党性党风党纪教育4次以上。四是高度重视廉政文化建设，认真总结经验，积极开展廉政文化工作，丰富和创新廉政文化载体，努力在单位营造廉荣贪耻的良好风尚。

(二)加强宣传思想文化教育一是抓学习，提高职工政治思想和业务素质。组织学习了《中国特色社会主义理论体系学习读本》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《国务院关于支持芦山地震灾后恢复重建政策措施的意见》、《四川省人民政府关于支持芦山地震灾后恢复重建政策措施的意见》。二是抓宣传，明确工作的奋斗方向。我局把学习宣传贯彻中央、省、市、县重要会议精神与相关政策与推进我县建设现代生态宜居旅游城市、灾后恢复重建和招商引资工作结合起来。

(三)丰富文化活动一是丰富职工文化活动，激发职工团结向上，争创文明单位积极性。二是组织党员干部参加“七·一”系列活动，营造精神文明新风尚。三是开展“招商服务明星”、“五好文明家庭”争创活动，促进单位职工家庭和睦，提升单位形象。四是坚持对网格化管理区域的日常巡查，努力为建设现代生态宜居旅游城市和创建文明城市营造良好的社会氛围。

五、精神文明建设及未成年人思想道德建设工作

(一)做好文明市民宣传教育今年，我局完成《治安管理处罚法》、《公民道德实施纲要》以及《XX县创建省(市)级文明县城宣传手册》、“中国梦”、中国特色社会主义核心价值体系等相关内容教学。结合实际，重点开展了思想观念教育、公德教育、法制教育、民族精神培育、中国特色社会主义核心价值观、群众路线等教育活动。

1、深化弘扬和培育民族精神教育，努力营造团结奋进的思想环境。分校以国庆、建党、建军节等重大节庆日为契机，开展多种形式的宣传教育活动和爱党爱国主题教育活动。分校组织学员学习感动中国道德模范事迹，激发广大干部职工爱党、爱国、爱家乡的热情，营造“统一思想、谋求发展”的思想环境。

2、积极开展灾后恢复重建感恩教育、宣传活动，4.20芦山地震，我县遭受重大损失，国家和社会各界对我县恢复重建提供了巨大帮助，我局怀着感恩之心，积极开展感恩教育、宣传活动。并以横幅的形式挂出感恩宣传标语。

3、深化法制教育，努力营造安定有序的法制环境，提高机关法治水平。为了提高干部职工法律意识，创造稳定有序的发展环境，我局利用杂志、宣传栏，进行法律、法规和典型案例的宣传，通过这些活动，提高学法用法能力。

4、开展丰富多彩的群众性文化活动，占领群众思想文化阵地。举办丰富多彩文化活动，活跃文化氛围。组织开展歌咏、书法绘画、健身娱乐等多种形式的活动，使干部职工和市民通过不断学习教育和实践活动，真正在思想道德和文明素质方面有新的收获和提高。

5、深入学习贯彻《关于加强和改进未成年人道思想德建设的若干意见》，按照《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》要求，进一步健全领导机制和工作体制，不断优化未成年人健康成长的社会环境。组织实施公民道德建设工程，广泛开展各种形式的道德实践活动。大力弘扬公民道德基本规范，积极开展社会公德、职业道德和家庭美德教育，构建同社会主义市场经济体制相适应的思想道德体系。

(二)做好联村帮户活动

1、结合新村建设，我局积极配合联系村天凤乡建设村村组干部抓好村容村貌建设规划，重点改善村民生产生活条件。今年重点配合村组做好城乡环境综合整治工作，做好4.20灾后民房重建工作，使村民居住条件进一步改善，村容村貌进一步改观。

2、了解到目前建设村村委会活动室条件较差，缺乏灾后重建所需照相器材等物品。我局根据实际，挤出一定的办公经费，帮助建设村改善工作条件，为其送去相机等器材，帮助建设村灾后民房重建更加顺利开展。

3、我局将发挥招商部门的优势，与建设村一起打好观光农业、生态茶园这张牌，待条件成熟，积极推动观光农业、生态茶园旅游项目的实施，帮助该村打造乡村度假旅游。增加该村村民经济收入。

六、创建省级文明城市

(一)成立创建文明县城领导小组为响XX县委、县政府在全县开展“创建文明城市、争做文明市民”活动的号召，我局召开动员会议，认真学习相关会议内容，深刻领会会议精神，明确工作任务，切实抓好深化创建文明城市活动的贯彻落实。成立以局长彭小千为组长，副局长吴崇伟、支部书记毛廷军为副组长，其他职工为成员的创建文明县城投资促进局领导小组，领导小组下设办公室，办公室主任由吴崇伟同志担任。真正确保创建文明城市活动领导到位、措施到位、责任到位。单位内部排好值班表，领导班子成员和各股室负责人定期对网格化管理区域走访督导，确保网格化责任区域不离人不离岗。

(二)以“五个一工程”为载体，做好文明楼院创建工作一是以“五个一工程”为载体，切实做好文明楼院创建工作。加强与小区住户及城东社区干部的联动，平整改造小区出口通道，保证通行及消防通道畅通，确保机动车辆和行人的出入安全，让小区面貌有明显改观。二是开展“五好文明家庭”、“招商服务明星”争创活动，促进单位职工家庭和睦，提升单位形象。三是开展法治县创建和“六五”普法活动，加强干部职工的法制教育，进一步增强了职工及其家属的法制观念，维护了单位遵纪守法的形象。在新的一年，我局将围绕建设“生态荥经，鸽子花都”的目标，继续推进社会主义核心价值体系建设，着力营造生态文明建设的良好社会氛围，为我县经济社会全面发展做出应有的贡献。

第五篇： XX年民宗局宣传思想工作总结

XX县民族宗教侨务事务局宣传思想工作在县委的坚强领导和县委宣传部的指导下，深入贯彻落实科学发展观，认真落实党的十七大和十七届五中、六中全会精神，按照中共XX县委办公室 XX县人民政府办公室《关于报送XX县XX年县直单位综合考核目标的通知》文件要求，围绕大局、服务人民、改革创新，进一步解放思想，把握工作规律，转变方式，创新工作，促进民族团结，宗教和谐。

一、围绕学习型党组织建设，理论武装工作扎实推进

理论武装工作紧紧围绕创建学习型党组织活动，认真落实县委关于贯彻落实《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定的实施意见》，以理论教育为主，重在载体和形式创新，着力在深入学习，提高全局干部职工理论水平。一是强化以党支部中心组学习为龙头，推动理论学习规范化。坚持抓好局党支部中心组学习这个重点，在开展学习型党组织建设和创先争优活动中坚持用党的创新理论凝聚思想，形成合力，全局干部职工深入学、实用意识和能力进一步增强。截止目前，全局中心组共组织集中学习近平26余次，参加在职干部理论学习及业务培训班6余期。同时印发了《XX年XX县民族宗教侨务事务局党支部中心组学习安排意见》和《XX年XX县民族宗教侨务事务局党支部理论 学习计划》,不断改进和健全理论学习制度，促进了理论学习科学化、规范化。二是强化了领导干部调查研究，推动成果运用。围绕理论热点问题和少数民族地区现实问题，积极开展理论研究和调研活动，股(室)以上领导干部共撰写了《新时期我县民族地区新情况新问题及对策建议》、《全县民族经济工作调研》、《全县民族特色优质产业发展情况调研》、《XX县少数民族农民人均纯收入1000元以下的自然村专题调研报告》等10个专题的调研报告。为县委政府决策提供决策依据。

二、围绕重点工作和重大活动，加大宣传力度

紧紧围绕县委县政府的中心工作和民族宗教侨务事务工作，采取多种形式，强化主题宣传和重大活动宣传，为全县民族地区经济社会又好又快发展营造了良好氛围。一是宣传党的民族宗教政策。全面贯彻中央和省、市民族工作会议精神和县委、县人民政府《关于进一步加强民族工作促进民族团结 加快少数民族和民族地区科学发展的决定》。二是认真开展宗教活动场所爱国主义和法制宣传教育。按照《开展宗教活动场所爱国主义和法制宣传教育实施方案》，经常深入到8个宗教活动场所开展爱国主义和法制教育活动。三是以书刊宣传。积极征订民族、宗教等方面的报刊、杂志。共征订《今日民族》150份、《今日民族中学生书刊》30份、《民族团结—家亲》150份，分发到民族乡、民族村委会、 民族中小学学校、民族宗教工作领导小组成员单位，共同学习，共同宣传。四是以节日宣传。利用壮族“三月三”、苗族的“花山节”、回族的“开斋节”、瑶族的“盘王节”等少数民族传统节日进行宣传党的民族政策和国家对宗教方面的法律法规。五是力立足阵地宣传。通过新闻、网站、编印《简报》、等有效途径，加强与各部门、各乡镇、企业和人民群众的联系与沟通，扩大民族宗教侨务事务工作的影响;六是做好信息报送宣传。重点做好政府网站政务信息报送、党建信息、信访信息、文明创建和社会主义新农村建设等主题活动的宣传报导工作。

三、打造精品，促进加强文化事业和文化产业发展

把握群众文化需求，坚持文化服务民生化、文化经济产业化要求，着力深化文化体制改革，发展文化产业，加强公共文化服务体系建设，坚持群众性文化活动和打造文化精品并举，不断加强文化事业和文化产业发展建设。一是加强民族地区文化基础设施建设。民族宗教侨务事务局XX年投资 18 万元，在高良纳平山苗族村新建花山节综合基地;在XX县进修学校投资5万余元新建1个陀螺训练基地和1个摔跤训练基地。在民族团结示范村投资70余万元新建文化活动室8个，文化广场8个。二是大力发展繁荣文化事业。着力打造文艺演出品牌，培育少数民族文艺人才队伍。民族宗教侨务事务局投入3万元支持民族地区少数民族文化演艺队10 个，组织协调向社会演出120余场，丰富了群众精神文化生活。

四、加强学习，不断提高干部队伍自身建设

干部队伍建设紧密结合宣传文化工作实际，以提高宣传干部队伍素质为根本，以增强宣传文化战线凝聚力战斗力为目标，扎实有效地开展学习型党组织和“创先争优”活动，宣传干部终身学习、全员学习和想干事、敢干事、干成事的氛围更加浓厚。一是抓实活动载体，进一步提升队伍素质。通过丰富学习内容，创新学习方式，不断提高宣传干部业务素质。在全局党员干部中广泛深入开展“创先争优”活动，干部职工比学、赶、帮、超的意识和能力进一步增强。党支部通过党课、中心学习组组织干部职工进行理论学习，全体万党员在思想得到不断提高，在理念上有了新突破，在素质上有了新提高。二是增强服务基层能力，进一步提升机关形象。坚持推进部门到挂钩点工作和向贫困农户“送温暖”等活动，进一步增强机关服务到基层、服务到群众的意识和能力。春耕生产期间，民族宗教侨务事务局以“互联共创”为契机，开展“一帮二”扶贫活动，紧紧围绕“五比五创”这一主题。单位共有党员11人，每位党员在扶贫联系点联系2户少数民族贫困户。在春耕生产和抗旱期间全体党员深入到基层帮助群众开展春耕生产抗旱工作，单位筹资1.6万元支持生产联系点和扶贫联系点支持抗旱保苗，帮助少数民族群 众解决实际问题。通过这些活动在群众中提升了宣传文化战线的良好形象。

XX县民族宗教侨务事务局

二0一一年十月二十日