烟叶生产个人工作总结

2023-05-09

时光在流逝,从不停歇,在这时光静走的岁月中,唯有工作留下的成绩,让我们感受到努力拼搏的意义。无论是什么行业的工作,在努力工作的过程中,你可能曾面临众多的困难时刻,那就为自己写一份工作总结吧,勉励自己,吸取经验,成长为更好的自己。以下是小编精心整理的《烟叶生产个人工作总结》,供需要的小伙伴们查阅,希望能够帮助到大家。

第一篇:烟叶生产个人工作总结

烟叶生产工作打算

烟叶生产工作打算2010年全市烟叶生产工作要认真贯彻“缩点扩面,稳定规模,巩固基础,科技兴烟,打造特色,努力提升全市烟叶生产整体水平”的指导思想,以落实面积、调整布局为重点,狠抓集约化育苗、现代烟草农业试点、烟叶基础设施建设等各项工作,实现咸阳烟叶生产健康可持续发展,烟叶生产工作打算。

按照省烟草局明年乃至今后一段时期的烟叶工作总体思路,一是要把首要任务放在进一步推进种植布局调整优化和发展规模化种植上来,这是推进基本烟田和基础设施建设,发展现代烟草农业,实施烟叶资源配置方式改革的重要前提。二是要把主要任务放在现代烟草农业建设上来,加快推进“一基四化”,努力实现“减工、降本、增效”的目标,这是解决烟叶可持续发展问题的根本途径。三是要把主攻方向放在发展特色风格烟叶上来,牢固树立“围绕工业需求发展烟叶,围绕品牌需求培育特色”的理念,在提高质量、培育特色上狠下功夫,这是提高烟叶市场竞争力的核心课题。四是要把烟叶资源配置方式改革作为突出重点,以品牌导向型基地建设为平台,携手工业企业共同提高烟叶资源保障能力。

为此,我们要统一思想,提高认识,把明年烟叶工作的安排部署统一到省烟草局的总体思路要求上来,按照“节奏要快,标准要高,工作要实,状态要好”的要求,以“巩固基础,突出创新,打造亮点,再上台阶”为指导思想,努力实现“四大两好”,即烟田面积大,连片总量大,新法育苗规模大,烟基工程量大,服务好,效果好。要确保落实烤烟面积4.2万亩,力争4.5万亩,新法育苗面积占90%以上,烟基工程总投资3000万元以上。重点抓好以下几方面工作。

一是抓面积落实和布局调整工作。一要按照种植烤烟4.2-4.5万亩的计划,抓住当前预留烟田和地块调整优化布局的关键时期,提前规划调整烟田面积,已经在秋播前将明年计划提早下达,夯实任务,强化工作措施,加大力度,把坳心宜烟好地调整出来,尽量规划连片,予以集中,建立起基本烟田,建档插牌,出台有效的制度,从而保证烟叶面积的真正落实。二要加大布局调整力度。全市种烟乡镇要由目前的21个压缩到16个左右,重点发展500亩以上的专业村,10亩以上的专业户,每个乡规划和建立好300-500亩以上的连片烟田2块以上,每个村规划和建立好50-100亩以上的连片烟田2块以上。全市落实500亩以上的大块连片烟田20块以上,争取规划几块1000亩左右的连片大方。三要积极规划发展一批新烟区。要在布局调整的基础上,弃小抓大,优中选优,要使规划的新烟区在规模化、集约化、专业化方面有所保证,同时,对规划的新烟区在基础设施项目建设上予以倾斜,从烟水、烟路、烤房、烟机四个方面实现全方位配套。四是在广泛调研的基础上,讨论产前和产后分段兑付的烟叶生产扶持政策,重点在机耕、大棚育苗、化肥、地膜、农药、灾害救助及现代烟草农业等七个方面加大对烟农的扶持,实行“买、管、用”三分开制度,确保扶持的精确性和有效性,杜绝扶持物资的“跑、冒、漏、滴”行为,扶持总款控制在省局规定的1000万元以内。

二是抓现代烟草农业试点工作。要按照“总结经验、精心规划、全面推进、提升水平”的总体要求,认真总结分析试点工作的经验教训,全面推进现代烟草农业建设工作,工作计划《烟叶生产工作打算》。 在以下几个方面实现创新和突破:一是在机械化方面实现创新和突破,进一步改进当前示范的起垄腹膜喷药施肥四位一体机和移栽机,提高作业质量和实用性,扩大推广范围和数量。积极引进和示范剪叶机、编烟机、喷药机、真空回潮机,确保以上四种机械在全市全面推广应用,同时加大拖拉机等通用机械的推广力度和步伐,提高全市烟叶生产机械化作业水平。二是在集约化育苗方面实现创新和突破,要全面推广乾县关头简易式大棚直播漂浮育苗技术,全市集约化育苗推广工作实施方案已经出台,目标责任书已经签订,各烟叶县要抓好落实,确保明年集约化育苗达到90%以上,专业化商品供苗80%以上。三是在集约化经营方面实现创新和突破,继续加大“缩点扩面连片”工作力度,提早规划,提高烟田集中度,加快种烟大乡、专业村的建设步伐,发展一批新烟区,逐步取缔零星分散种植。对连作大块烟田要采取绿肥改良措施,以改善烟田土壤,提高烟叶质量。四是致力打造工作亮点,按照“两头工场化,中间专业化”的建设目标,每个县都要建立2-3个专业化育苗和烘烤工场,配套烟用机械作业和专业化服务组织,提升咸阳烟叶生产水平,彰显烟叶产业优势。

三是抓烟田基础设施建设工作。首先,要抓进度,按时完成2009年建设任务。2009年烤房建设全部竣工并投入使用,工作重心已全面转移到烟水配套和烟路建设。要进一步加大工作力度,加强巡回检查,强化监督指导,建立项目建设周报制度,严格考核考评,及时通报情况,抓检查,抓考核,促进度,全力推进项目建设,保证11月底之前坚决完成2009年所有项目,按时申请省烟草局验收。其次,要抓规划,提早动手安排2010年建设项目和2012年建设规划。围绕“烟水、烟路、烟炉、烟机”项目建设四个重点,对规划基本烟田内的基础设施建设进行摸底排查,拾遗补缺,因地制宜规划项目。初步确定的488座密集式烤炉,7眼机井,21.65公里管网,70公里烟路,1座水池及211台烟用机械,总投资3100多万元的项目,要力争通过省局项目论证,尽快投入配置和建设。突出开辟新烟区基本烟田项目建设的规划工作,按烟叶生产基础设施建设项目类型统筹规划,科学安排,合理设置,系统设计,实现咸阳烟区“烟水、烟路、烟炉”项目的全覆盖。第三,要抓管理,要按照“项目进度与基础资料同步建立”的原则,加强基础管理,规范工作程序,严格质量监督,突出过程管理,用规范、完整、系统的基础资料,促进项目管理水平的进一步提高。

四是抓烟叶调拨经营工作。要发扬“四千四万”精神(不辞千辛万苦、说尽千言万语、克服千难万险、跋涉千山万水),随机应变,主动出击,加强沟通,实现烟叶市场开发良性循环。首先要快收快调,实现09烟叶调拨经营效益的最大化,11月底烟叶总库集中调拨入库量要达到收购量的60%以上,春节前要调拨经营烟叶80%以上。其次要密切关注客户动向,随机应变,主动联系沟通,判断分析,在现有计划的厂家中选择优势企业,增大合同量,确保衔接好2010年烟叶调拨计划11万担以上。同时要根据全年的烟叶结构和对口销售情况,在春节前联系增补变更烟叶计划5千担以上,为按期实现当年烟叶经营零库存打好基矗第三要按照《陕西省烟叶资源配置方式改革方案》,统筹规划全市的烟叶资源配置方式改革方案,突出咸阳烟叶特色,打造“渭北优质填充料”基地单元,创建1-2个5万担以上的调拨基地单元,努力提高咸阳烟叶的市场竞争力,实现全市烟叶生产经营的良性循环。

第二篇:烟叶生产工作总结

中共五宝镇委员会

五宝镇人民政府 关于2009年烟叶生产工作总结及2010年

烟叶生产计划

根据镇党委政府提出“一年打基础,两年跨大步,三年上台阶”的烟叶生产奋斗目标,2009年我镇下达烟叶生产任务1500亩(县下达镇任务1200亩),签订种植合同1260亩,实际种植1000亩。收购烟叶23.5万斤。

2009年烟叶生产情况

一、高度重视、组织有力

2008年我镇交售烟叶8.8万斤。2008年烟叶收购结束后,镇党委政府迅即谋划2009年烟叶生产工作。制定了烟叶生产工作意见和烟叶生产专项考核文件。镇党委政府成立了由党委书记任组长,镇长及分管副镇长任副组长的烟叶生产发展领导小组。实行班子成员包片,镇干部驻点,部门配合,村社干部主动抓、带头种的工作机制。镇党委政府还成立了由分管领导任主任的烟叶发展办公室,抽调3名有经验、有精力的镇干部为成员,负责解决烟叶生产发展中的具体问题,督促、督查烟叶生产中的各个环节。

二、 广泛宣传、措施有力

一是镇村组织召开动员大会。镇党委政府反复组织召开烟叶生产形式分析会,任务分解、政策扶持、面积落实等动员大会,树立“发展是第一要务”意识。紧紧抓住这一项富民、富财增收产业,统一了干群思想。各村也分别组织召开了动员会。二是镇、村社组织召开烟叶生产技术培训会。镇政府挤出资金,采取请专家、种烟能手讲技术、印发技术资料等形式,让种烟农民个个掌握技术。三是镇村社采取集中与流动形式办现场会,实地观摩、现场演练。其措施:一是落实干部责任。镇党委政府与各产烟村签定生产责任书。严格奖惩、斗硬考核。二是各产烟村给党委政府作出书面承诺。三是针对烟叶生产各环节,实行工作督查与检查。四是落实专业干部抓烟叶。

三、 规模发展、提升档次

2009年,镇党委、政府坚持以跑马村为核心村,鹞子、长白、乌芽村为重点,辐射带动其余8个村的格局,其中跑马村种植600亩,鹞子、长白、乌芽村各150亩、100亩、150亩。发展烟叶生产专业社13个,培养种烟大户(2亩以上)285户。

2009年,我镇烟叶生产在2008年的基础上有所突破,这来源于县委县政府的正确领导,来源于镇党委政府的坚定信心,来源于各级干部努力工作,更来源于人民群众认识到抓烟叶能增收的决心。但也还存在一些问题:一是各村落实面积有水分。二是各级干部抓烟叶的方法点子差,工作畏手畏脚。三是部分群众认识不足。四是,受自然条件地理条件影响,烟叶减产。抗灾能力差。今年自然灾害频繁,特别是“7〃11”“7〃13”两次特大洪灾致使烟叶受灾面积达328亩,绝收面积15亩。在烟叶收购关键时期,天公不作美,阴雨连绵天气导致 我镇仍有3万余斤烟叶没有干。受交通环境影响,鹞子村五社和跑马个别社(临近东升)烟农流失烟叶2.5万斤。

2010年烟叶生产计划

指导思想:以现代烟草农业为统领,全面落实县委县政府提出的“烟叶生产年”活动。坚持集中发展,突出规模;科技种烟,增加效益;强化烟基,改善生产条件;强化培训,注重管理;严格督查,逗硬考核的思想,全面实现镇党委提出“2010年是我镇烟叶上台阶”奋斗目标。保证种植1800亩,力争种植2000亩,交售烟叶67万斤以上。为实现这一目标,我们将采取如下措施:

一是抓面积,干部必须带头。镇党委政府将采取每名村干部向镇党委政府书面承诺个人种烟不少于2亩,交售烟叶700斤,新发展烟农3-5户。要求各社干部向村支部、村委书面承诺个人种烟2亩以上,交售烟叶700斤,新发展2-3户。严格对干部的个人考核。

二是抓潜力,创造条件,增加烟农户数和面积。尽管外出务工人员较多,一方面可劝返乡农民工在家安心生产,抓增收项目。另一方面积极鼓励在家富余劳动力成为种烟专业户。同时为贫困户、低保户、五保户创造条件种烟,保证面积落实。

三是抓生产示范,培育核心村、重点村、专业社、大户。镇党委、政府继续巩固以跑马村为核心,种植1000亩以上,对基础条件好的长白、鹞子、乌芽各发展300亩以上,成为重点村,其余各村要有50亩以上的专业社1个以上。全镇2亩以上种烟户要达到500户以上。

四是抓质量,技术必须先行。镇党委、政府将采取多种有效形式对烟干部、烟农进行系统培训。计划从2009年末至2010年烟叶收购期间,办培训班11期,达到人人掌握技术,实现烟叶优质高产。

五是抓基础设施,创造良好生产环境。除继续规划和完善烟水烟路工程外,必须抓好晾房建设,杜绝房前屋后晾烟。

六是抓制度,建立健全长效机制。继续坚持“领导包村、镇干部驻村、部门联村、村干部包社”的烟叶发展制度。逐步完善对烟干部、烟农的奖惩与考核制度,巩固烟叶风险保险制度。镇党委、政府将加大对基本烟田保护力度,合理规划、轮作种植。

中共五宝镇委员会、五宝镇人民政府

二〇〇九年十二月十六日

第三篇:镇烟叶生产工作方案

为推进我镇烟叶产业健康起步,并稳定、和谐、持续发展,确立烟叶产业作为调整农业产业结构、致富地方百姓、更好服务“三农”的支撑地位,实现烟叶富民、烟叶强镇的战略目标,根据县委、县人民政府和烟草行业有关文件精神,经镇党委、政府集体研究,结合我镇实际,特制定道林镇烟叶生产工作方案。

一、指导思想

实施“规模开

发”和“科技兴烟”发展战略,充分挖掘现有潜力,坚持“稳步发展、夯实基础、精细管理、提高质量、整肃队伍、提高效益”的方针,坚决落实优质烟叶生产技术方案,打造种植规模化、技术标准化、管理规范化、烟农职业化的生产格局,实现烟农增收、企业增效、财政增税的“三赢”目标,为把我镇打造成宁乡万亩乡镇的目标而奋斗。

二、工作目标

1、以落实计划面积任务为重点,确保全镇种植优质烤烟3000亩,收购烟叶9000担。

各种烟村分配任务如下:

村名

面积任务

(亩)

收购任务(担)

村名

种植面积(亩)

收购任务(担)

金华

1000

3000

靳水

400

1200

河清

1000

3000

富豪

400

1200

盘龙

400

1200

奇石

400

1200

2、以提高烟叶品质、增加烟农收入为目标,实现烤烟上中等烟比例85%以上,等级合格率85%以上,每亩产值2400元以上。

3、大棚育苗实行集中定点。大棚育苗由各村村专干牵头实行集中定点,400亩以上的村集中设一个育苗点,400亩以下的村不设育苗点。

4、坚决杜绝烟叶贩买。今后各村如出现烟叶外流出镇或镇内村与村之间贩买烟叶,除追缴全部损失外,严厉追究相关责任人员的经济、法律责任,相关责任村及镇村干部“一票否决”。

三、扶植政策

1、提供烟农肥料物资补贴。按省人民政府的政策给予烤烟肥料物资补贴。

2、烤房和育苗基地均由镇、村统一规划和建设。

3、烟叶提价。按有关文件精神执行。

4、提供翻耕补贴。按烟草部门有关文件精神执行。

5、配套进行烟基建设。对烟叶种植面积规模稳定在500亩以上的村,两年内由县烟基办安排一个烟水工程建设项目。

(以上政策以上级红头文件为准)。

四、考核及奖励措施

为充分发挥我镇种烟村村干部(含村专干)的工作积极性,确保烟叶生产任务落实到位,经镇党委、政府集体研究,根据责任与效益挂钩的原则,制定了《道林镇烟叶生产目标管理考核办法》和《道林镇村烟专干目标管理考核办法》。根据各村镇分配给村的面积落实和烟叶产量的完成情况进行综合考核。同时也要求各村制定相应烟叶生产考核奖励办法。根据实际情况把面积任务划到个人,实行包干负责,体现多劳多得,实现责任与效益挂钩。

镇对村的奖励措施为:

1.根据烟叶生产分阶段检查得分情况,兑现工作经费。经费计算方式:种植面积(亩)年底评分(%)工作经费标准(元/亩)。

2.镇财政拨付资金,按照面积任务完成情况设立面积发展奖。对分配任务1000亩的基地村:完成1000亩的奖8万元;对分配任务400亩的面上村:完成400亩奖励3万元。

3.县对村的烟叶返税全额下拨到村。

4.所有考核奖励奖在全镇烟叶生产工作总结会上兑现。

五、工作措施

1、切实加强领导,健全管理体制。

经镇党委、政府集体研究,成立了镇烟叶生产领导小组,由镇党委书记陈科军任组长,镇长周泽秋、人大主席童佩祥、政联办主任吴友良任副组长,其他党政领导为领导小组成员。领导小组下设办公室,由唐鹏任办公室主任,每个烟叶基地村配备一名镇专干,专职负责抓好基地村的烟叶生产管理工作。种烟村的烟叶生产领导小组组长由总支书记担任,领导小组成员为其他村干部,各种烟村另设村专干一名,可由村干部兼任,村专干必须自己带头种植烟叶。

2、开展集中活动,有效落实面积。

为有效落实各种烟村种植面积和烟农户确定工作,经镇党委、政府集体研究,决定开展集中工作月活动,时间为:11月13日-11月30日。目标是以两个基地村为重点,以点带面,确保3000亩烟叶种植面积的落实。成立6个集中活动工作组,各工作组负责本行政村烟叶发展的政策宣传、面积落实、烟农选定、合同签定、土地流转、大棚建设、烤房选址等工作。各工作组和各种烟村村支两委必须在规定的时间内全面完成所负责村的各项工作任务。

3、加强工作督查,严肃工作纪律。

烟叶面积落实和生产管理各环节,由镇烟叶生产领导小组牵头组织对镇、村干部进行不定期封闭式、交叉式的督查。根据督查结果,对工作1次未到位的下发限期整改通知书,通报批评;对工作2次未到位的,由镇党政主要领导谈话,实行诫免;对工作3次未到位的,年度考核定为不合格,甚至免职。

4、严格目标考核,强化工作责任

全镇各级

干部要牢固树立“不重视烟叶工作的干部不是好干部”的思想理念,严格烟叶生产工作目标管理考核,坚决兑现奖罚。对镇机关干部的考核,烟叶生产工作任务未完成的,联村领导、联村干部、镇村专干实行“一票否决。”

5、狠抓技术落实,加强服务管理

烟农户必须认真执行烟草站的技术方案,对不按技术方案执行的,如上级取消各项补贴,后果自负。烟站定期开展各类技术培训,提高技术普及率,镇村专干必须对烟叶技术方案做到心中有数。镇烟办、烟草站将对各村按照技术要求,分备耕生产、烤房建设、育苗移栽、大田管理、烘烤调制、分级扎把、贮存保管和烟叶收购八个阶段进行严格考核。

第四篇:烟叶生产扶持工作规定

为进一步促进全县烟叶生产,壮大产业规模,推进科技兴烟,增加烟叶企业效益和烟农收入,特制定本规定。

一、扶持政策

1、各乡镇、村屯的机动地同等条件下优先发包给种植烤烟户,保证已签订烤烟种植合同烟农得到适宜种烟地块。对不适宜种烟的地块,在小范围内进行调整,支持烟农利用责任田串地种烟,实现集中连片种植。

2、建设烤房用地,按农业用地处理,不交纳相关土地费用和税收。

3、实行基本烟田保护制度,建立基本烟田档案。

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4、凡是合同内种植烤烟户新建的密集烤房,经验收达到国家局建设标准的,烟叶公司每栋补贴1.4万元(含烘烤设备一套),对建设普通密集烤房的,验收达到烘烤技术的,县财政每栋补贴1万元(含烘烤设备一套)。

5、县农业银行和县农村信用联社对种烟户实行贷款倾斜,每亩烟田贷款额度为100元,保证烤烟生产资金需要。

6、为降低种植户风险,建立县烟叶生产冰雹风险基金,对遭受雹灾的烟户,按《烟叶生产冰雹风险基金使用办法》规定,给予相应补偿。基金来源为:县财政按每亩10元标准从烟叶税收中提取一部分;烟叶公司按收购额的1%匹配一部分;烟农统一参加,每亩地交纳5元。

7、积极向上争取烤烟基地建设项目支持,全面落实烤烟基地发展各项政策。各乡镇拿出返还烟叶税的用于扶持和发展烟叶生产。

二、奖励政策

1、烟叶税实行

四、六分成,即烟叶税的40%上缴县财政,60%返还乡镇。烟叶生产表彰奖励和科技培训等费用(按税收总额的8%提取),由上缴财政部分承担。各乡镇返还烟叶税,由乡镇自行安排使用。

2、县级抓烟领导和涉烟部门主要领导奖励标准,根据本年度烟叶工作的实际情况,参照乡镇烟叶效益平均值确定。

3、乡镇奖励标准:以亩产实现烟叶税200元为标准,用总税收折合亩数,每亩地奖励10元。

4、对烤烟科技园区(连片种植500亩建烤房群)建设达标的乡镇奖励5000元,村委会奖励2000元。

三、组织实施

1、进一步落实县领导包乡镇和乡镇领导包村责任制,加强烤烟生产的组织、协调和督促,帮助乡、村解决烤烟生产中的实际问题。建立村干部联系烟户制度,对生产环节进行跟踪问效,防止延误农时和粗放管理现象发生,确保烟户效益和烤烟任务的完成。

2、县烟叶公司等部门对烟叶生产进行全程技术服务,并做好烟需物资供应、烟叶收购和烟叶款兑现等工作。

3、加强烟叶生产工作组织领导,成立县烤烟生产领导小组。

四、奖励兑现

年底前,经县烤烟办、财政局与烟叶公司共同对各乡镇烟叶生产任务完成情况测算核实后,兑现各项奖励政策。

第五篇:烟草站烟叶生产工作总结

烟草站烟叶生产工作总结

烟草站烟叶生产工作总结及工作计划 ,烤烟生产在烟草公司与镇党委政府的指导下,克服了冰冻、风暴、洪水等连续自然灾害的影响。镇合同面积3800亩,实际种植面积3030亩,种烟户数186户;收购烟叶7480担,均价元,上等烟比例%。虽是大灾之年,但今年收购秩序平稳,原烟交接顺利,没发生争吵事件。效益较显著,公司、烟农都较满意。烤烟生产主要抓好以下几个方面的工作:

一、齐心协力稳抓面积

由于镇地处城区,有工业的区位优势,也有种植其它经济作物的区位优势。农户种烟的积极性相对较低。品种改k326后,又有部分烟农放弃不种。为了完成

上级下达的目标任务,我站全体烟技员积极宣传优惠政策,走家串户摸底,情感触动发动面积。政府多次召开面积会,并与各村签订责任状。两个乡镇有30%的面积是村干部自己种。其中镇一都村村干部面积占50%。而上坪村、二都、三都村村里出台优惠政策引进外乡镇烟农种烟,较好完成当年的策划目标。

二、认真负责,做好站点管理工作 虽然我站设施条件很差,但我们的工作始终以创建标准烟草站为目标。抓好管理,做好内业资料,力争这一全新的工作做好。

1、考核到位。对技术员的考核检查,在生产各时期,实行公平,公正,公开的考核制度,并打分公布。对检查到各村生产中存在的优缺点,站务会上通报。并督促烟技员是否有对烟农追踪整改、纠正到位。由于站对村检查工作很难处处到位,那就要求技术员在站务会上把工作中存在的问题,自己先讲话,并做好记录,如果发现问题报喜不报忧一律

按瞒报或工作未到位论处。对每次检查发现问题而没有报的烟技员开会时让他先讲,对善于发现问题的给予表扬和肯定。这样站里下去检查进就具有针对性,克服了工作的盲目性,提高了技术员工作的主动性,对当前发现的问题大家参考讨论,形成共识。对解决不了的问题上报烟叶股,确保公司各项技术落实到位。

2、培训到位。在生产各时期,先站里对烟技员、示范户培训,然后由技术员安排好时间,站长、副站长抽空看技术员对烟农培训。培训形式多样,可以集中晚上培训,也可以三五成群在田间地头现场培训。在分级培训上,从6月份下第一烤就开始,每次开站务会时,轮流每两个烟技员各带二杆烟,会后现场分级,大家点评。通过边分级边点评,既可以发现生产上存在的问题,又可以提高分级水平。同时也要求烟技员回村后也用同样的方法做。从而使今年收购人员的等级观念有明显增强,收购平稳,

交接顺利。

3、扎实工作。要求驻村烟技员不参与赌博。确保上班时间,确保有精力指导生产,严肃劳动纪律。

4、加强学习。在站务会上认真带头学习各项规章制度,严格执行各项廉政制度,待人诚恳、处事公正。通过学习不断提高自己与大家爱岗敬业和工作的主动性。培养协作意识、团队意识和大局观念。不断提高业务能力与服务意识。

5、推广新技术。我站对新技术的推广卓有成效:一是100%推行漂浮集中育苗,剪叶消毒,及时药物控病;二是严格控制肥料,不让烟农私下到外面买肥;三是100%掀膜培土;四是烟农能自觉领取配套农药积极防病,较好扭转原来烟叶得病后再买药防治的被动观念;五是烟农对现行的烘烤技术的掌握有明显进步;六是农业机械的推广得到加强,目前我站农户购买自动喷雾器42台,培土机35台,台式剪叶器2台,智能化烤房451座,能承烤烟叶6800亩,近年来的

路、水渠、桥、坝等烟基工程各村都有配套,大大减轻了烟农的劳动强度,提高了劳动效率。现代农业已初具规模。

6、大灾之年、工作更需韧劲。不平凡的灾害频发,且强度大。去年年底开始起垄遇烂冬,使烟畦土块板结,造成烟叶根系不发达,来苗慢。3月11日晚一场大霜冻把刚种下去的烟叶冻死冻坏,造成烟叶蹲苗;4月份烟叶返苗后,长期连续的阴雨,减少了烟叶的光合作用,烟叶干物质积累少。虽然烟株株形与单叶数同往年一样,但烤后的单叶重非常轻,色泽淡。与往年对比每亩平均减产近三分之一。烟叶进入旺长期后,罕见的暴风冰雹袭击,轻的叶片折断,烟株倒伏,严重的整株折断。烟叶进入烘烤,特大洪水再次侵害烟叶。烟叶损失严重,在大灾面前我站烟技员认真履职,一方面指导烟农积极自救、恢复信心;另一方面对灾情核实,登记造册,及时签字、张榜公布。救灾补助资金约万元。

三、寻找差距做好来年的生产工作

1、寻找差距,发现问题。的烟叶生产工作虽取得一些成绩,但还存在一些问题,主要有以下几个方面:一是站每年开始的面积很难确定,给物资准备,育苗面积确定以及稻草溶田等生产带来被动。我们应更主动,更深入、细致配合两级政府做好前期工作。二是烟草站一个无法回避问题是,村干部种烟数量多,且面积大,大田管理基本雇人,农事很难跟上,特别是选烟花掉很多工,目前工价太高,雇工多的今年要亏本,给收购带来一定压力。今后应着力引导与培养稳定的烟农队伍。三是在打顶上我们采取二次打顶,但少部分烟农没二次打顶,给上部叶的质量带来一定影响。今后大田后期要培训并监督到位。四是从收购堆头看,在烘烤上,第一烤与第二烤烟的颜色,色泽深且鲜亮。按常理,随着部位的越高颜色越深。但很大部分中部与上部烟,色泽偏浅,有的甚至没有前两烤的下部叶深,这一问题,可能与烟叶素质、当时天气、烘烤有关。应

积极探索原因。五是站辖两个乡镇,16个行政村种烟,收购时两个人评级,8个人预检。预检平均合两个村一个烟技员。过散的种烟户给预检带来很大的工作强度。虽然今年烟叶保管上我站做的好,但农户初分级的速度太慢。如果今后指导上这点还没认识到位,会给收购进度与烟技员收入带来障碍。

2、挖掘潜力,再接再励。继续保持好好的工作经验与方法,着力抓好的烟叶生产与烟叶基础建设工作:一是紧紧依靠党委政府和相关部门及村干部,认真落实烟叶面积的摸底、宣传和发动工作;二是加强烟草站烟技员队伍的技术培训、检查与过程考核的管理,提高队伍的的素质和工作的主动性与积极性;三是加强对烟农生产各时期的培训与管理;四是做好服务、确保烟农效益:做好物质供应,技术指导、农户售烟等服务工作,建立烟农档案,对烟农分类管理,发放技术服务联系卡,服务好烟农。 收购已经圆满结束。生产上遇到的一些

问题,只要在烟草公司与镇党委政府指导与支持下齐心协力,以负责的工作态度,以饱满的工作热情,严格执行落实公司的各项技术措施,总结经验,有预见性的防范和解决问题。的烟叶生产工作会做的更好。 烟草站 11月10日

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