军民共建董事长讲话

军民共建董事长讲话（共8篇）

篇1：军民共建董事长讲话

董事长在联村共建学校奠基仪式上的致辞

湖北永宏置业有限公司董事长

(2012年5月日)

尊敬的各位领导、各位专家，来宾们、朋友们：

“怱如一夜春风来，千树万树梨花开。”今天，沼山镇迎来了百花竞放，山川含笑的美好时刻，海博实验小学奠基庆典在这里隆重举行。首先，我代表湖北永宏置业有限公司，向海博实验小学奠基仪式的举行表示热烈祝贺！向出席奠基庆典的各位领导、各位来宾致以亲切的问候和良好的祝愿!

百年大计，教育为本；教育大计，均衡为先。海博实验小学的开工建设，标志着在不久的将来，在我们脚下的这块土地，将崛起一座现代化的学校；标志着在不久的将来，全镇19个村(居)的学生将告别设施陈旧、缺乏生机的学习环境；标志着在不久的将来，一个城乡同质、设备同配、师资同优、学生同享的教育平台在沼山镇形成！这是海博实验小学的一件盛事，也是沼山教育的一件大喜事。她开创了全市联村共建学校的先河，是全市教育均衡发展中的一个重要里程碑。

“青青子衿，悠悠我心。”我是土生土长的沼山人，是梁湖的乳汁哺育了我，是桐油的沃土滋润了我成长。虽然身在他乡艰苦创业，却心系家乡教育发展。树高千尺不忘根，助力教育、造福乡梓，是我们义不容辞的责任。因此，当听说家乡教育“初中向城镇集中，小学及幼儿园向社区集中”，先行先试，联村共建学校，努力实现学校基础设施标准化、师资配备均衡化、教育质量优质化，争创全市教育均衡发展示范镇的大喜讯后，我们湖北永宏置业有限公司捐资1360万元，愿以绵薄之力为沼山教育事业做一份贡献、尽一份责任，以表对家乡父老乡亲的感激之情，向全镇学生伸出我们的友爱之手！帮助同学们在知识的海洋中扬帆远航！

巍巍沼山，滔滔梁湖。昭示着各界人士的深情厚谊，演绎着莘莘学子的朗朗书声。我相信有各级领导的高度重视，有社会各界人士的大力支持，沼山教育一定会桃李芬芳，续写辉煌！

最后，我预祝海博实验小学早日顺利竣工!祝各位领导、各位来宾，身体健康、万事如意、合家欢乐！

谢谢!

篇2：军民共建董事长讲话

—在江苏汤沟两相和酒业有限公司厂商共建共享大会上的致辞

何继平

（二○一七年十二月八日）

各位领导、各位来宾：

光阴荏苒，岁月如梭，时间的日历即将翻过新的一年。回顾今年走过的历程，我们倍感共建的力量、共享的价值；倍感信心的珍贵、信任的厚重；倍感创新的真谛、创业的份量。客户规模不论大小，代理层级不论高低，合作时间不论长短，你们的努力和付出，对我们来说都是难能可贵的。我代表公司全体员工，向各位合作伙伴表示衷心的感谢和崇高的敬意！

不困于心，不止于难，冬天遥看满山花开

企业如人生，每个人都有梦想，但实现梦想之路不一定都是康庄大道，更多人走过的是一条布满荆棘与泥泞的崎岖小路。2004年，我们从“迟一步，慢一程”的教训中觉醒，聚全厂之心，举全员之力，创立江苏汤沟两相和酒业有限公司，成功 收购濒临破产的国有企业，搭上了“振兴苏酒”的末班车，挤上了白酒产业“黄金十年”的后半程。销售收入从1个亿迅速突破3个亿，快速超过5个亿，接着又登上10个亿台阶，打破了白酒产业“1、3、5”的魔咒；税收贡献从3000多万元连跨多个台阶，2012年超过2个亿；企业利润也从多年亏损登上了亿元关口。

就在我们“磨砺剑锋，策马追赶”之时，遭遇了白酒产业的寒冬以及股权结构的重大变化。面对产业下行的压力和突如其来的挑战：我们坚信冬天不可怕，可怕的是在冬天里无所作为，可怕的是在困难面前丧失理想、斗志；坚定“稳中求进，稳中向上，稳中向好”的信念；坚守“立牌铸魂，强基固本”的使命；不断加大创新驱动的力度，加快转型升级的步伐，加强攻坚克难的力量。几年来，中高端产品一直保持10%左右的增长速度，成为向市场释放红利、向企业输送血液的源泉，今年销售收入与去年同期相比增长10%。

我们要特别感恩代理商们的不离不弃、不退不却、不屈不挠。在大千世界里，在芸芸众生中，我们能走到一起，成为合作伙伴，真的就是一种缘分，我们要彼此珍惜。当然这种珍惜是对抱团取暖感情的尊重，是对共同战斗友谊的顾惜，是对无关是非原则的包涵和宽容，而不是对触碰原则底线的迁就和纵容。许多厂家都说顾客是上帝，我们认为厂家也是凡人，凡人是无法和上帝交流的。所以，我们视商家为合作伙伴。人相互间有火一样的激情，始终与另外一半形影不离，诠释了“伙伴”的真谛。

浩渺行无极，扬帆但信风

以茅台领涨高端酒价格为风向标，白酒产业稳步回暖是行业公认的大概率事件。在这乍暖还寒的冬春交替之际：盲从、跟风、躁动，丰富的想象等来的往往是骨感的现实；迟缓、懈怠、保守，公平的时间留给你的是对老天不公的叹息。我们不能再重复“坐失良机”的咏叹调，必须认真研判，准确把握，主动作为，迎头赶上。

虽然超高端白酒格局难以撼动，但次高端白酒蕴藏较大的市场机会。茅台、五粮液价格上涨，推手是“控量保价”，玩的是资源稀缺的噱头，满足的是少数商界翘楚的面子消费，同时刺激了收藏性、储存性的预期消费，反而拉升了次高端白酒的生存空间。他们涨价后留下的坑位，为我们汤沟国藏“补位”提供了绝佳的机会。因为汤沟国藏用的也是我们自己酿造的、精选的、经过长期储存的优质原酒。从物理、实感角度讲，与超高端酒大同小异。对喜欢明白消费，注重切身感受的精英阶层来说，是适合的品质、理性的选择。驾红旗顶配与座奔驰 600是不比在比的智慧。因此，我们汤沟国藏没有跟进涨价，让厉害了的你，通过实感体验，同样享受稀缺价值。虽然系列白酒市场充满杀机，但我们在价格金腰带上仍然大有可为。随着头部酒企高端产品优势的确立和稳固，靠品牌的强大背书，开始把重心向系列产品倾斜，产品组合、宣传攻势、渠道政策确实不容小觑。但受名酒之累，以及不再稀缺之困，雷声大雨点小，难以在区域为王的市场上攻城略地。目前，中纪委以单瓶500元的价格给禁止政务消费的高档酒划了红线，那么150-400元的区间将成为白酒价格的金腰带。我们的藏系列没有高不成、低不就的尴尬，“提质保价、增值保鲜”是企业的战略选择，是渠道的共同利益，是开发新市场的坚船利炮，必须坚定不移。

虽然市场上白酒产品琳琅满目，但贡献营业收入的是屈指可数的大单品。酒企的一款或一个系列的几款产品在全国市场或区域市场占有率相对较高，消费者自点率非常高的产品称之为大单品。大单品的领军作用无可替代，属于时代强者。在企业产品结构中，大单品是航母，系列产品就如驱逐舰和潜艇，组成实力强悍的战斗群。在消费者心目中，大单品代表酒企本身，特别是在移动互联网时代，信息大爆炸，消费者能够记住、识别符合自己身份和喜好的产品并不多。我们如果到全国糖酒会 走一走，每年会发现上百种新产品，可是能真正经得起岁月考验的又能有几个。无论是厂家还是商家，都要牢固确立大单品思维，耐得住成长的寂寞，经得住时间的考验，倾力培养对渠道话语权重、终端出货量大、消费者忠诚度高的大单品。特别是新进入的市场，前期铺货难、收款难、动销难不可避免，但坚持下来，或许你就是强者，可以利用大单品吸收渠道预付款，银行跟着你后面数钱，终端追着你刷卡，做无本生意。虽然跨界混搭渐成营销潮流，但握有渠道优势的流通商机会更多。风清气正的政商关系，透明公开的市场环境，倒逼酒类营销去平台化，逐步回归到以消费者为中心。以高额的客情费用、进店费用，牺牲利润，败坏道德，血拼份额的时代已一去不复返。那么直接与消费者对话，能为消费者提供购买便利的是终端渠道。随着要素多元化、主体多元化、线上线下一体化，未来的渠道将是线上B2C，线下零售店，但中间需要平台商作为桥梁，从品牌、渠道、价格、客户多维度组成联合体。所以，对厂家来说，没有渠道的经销商没有价值；对商家来说，没有渠道就没有机会。我们的资源将向有渠道的经销商倾斜，政策将向渠道发力。

虽然广告成就了一批品牌，但是媒体创造神奇的时代已经成为过去。央视标王作为营销界最大的神话，导致很多企业认为 品牌建设的过程就是广告的游戏。其实，在信息化时代，广告无法给予新品牌可信度，消费者更关注的是品牌背后的真相。所以，广告不可能点燃火焰，它只能在点着火后扇风。品牌之“道”在于进入消费者心智，需要通过公关提供品牌信任资质，通过公关创造消费者体验的机会。因此，只有公关才有吹糠见米、立竿见影的功效。公关创造品牌，广告维护品牌是产能过剩时代重要的营销法则。

格局决定高度坚守共赢未来

酒类特别是白酒已成竞争的红海，全国性品牌的区域份额已被寡头垄断，更多的从业者只能望尘莫及。但不要忘了，他们也有亏得吐血的时候。偏于一隅的区域品牌，经过冬天的洗礼，寻求一切可以合作的平台，利用一切可以利用的资源走出去，是不二的战略选择。对于也想从白酒市场分一杯羹的跨界资本来说，是不错的机会。

感谢在汤沟走出去的过程中，结识了一批志同道合的伙伴。我们坦言，在合作中有收获和喜悦，也有困难和曲折，还有分歧和博弈。我们要以“入世心做事，出事心做人”的境界，畅达时不贪婪，挫折时不责备，将我们战略合作伙伴关系进行到底。汤沟酒虽然拥有品质优势，但也有短板，甚至还有失误。下一步我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以市 场全国化的新格局标注前进方向，以共建共享的新理念创新商业模式，以改变自己、适应市场的新思路赢得发展先机，以做强做大的新使命激发奋斗热情，以不到长城非好汉的新征程和大家共同擘画未来蓝图，以资产证券化的新机制，为大家开辟梦想成真的快车道。

篇3：军民共建董事长讲话

2015年7月30日, 贵州省公安消防总队贵阳市支队三桥南路中队与贵阳公交集团公司云岩分公司十五车队签约结成了共建单位, 至今整整一年了。在7月29日建军节前夕, 集团公司党委书记、董事长陈兵代表党委及班子成员携集团公司党群工作部部长闵进、集团公司派驻云岩分公司纪检监察室主任陈洪勇、云岩分公司党总支书记、经理盛俐杰以及十五车队职工代表一行来到该共建单位进行慰问, 献上节日的祝福。

当日上午, 陈兵代表党委及班子成员把代表对消防官兵深深敬意与爱意的慰问品送到了三桥南路中队。陈兵一行观看了消防中队的记实纪录片, 参观了该中队的图书室、陈列室以及官兵营房, 感受到了部队生活的快节奏、现代军队的学习氛围和雷厉风行的出警气氛。两家单位进行了亲切友好的座谈。陈兵在座谈中表示, 公交职工要多向消防中队学习, 进一步落实做好双拥工作, 加强军民团结, 建立和发展新形势下的良好军民关系, 将学雷锋活动引向深入。

篇4：在“军民共建联欢会”的讲话

尊敬各位领导，各位来宾，同志们：

你们好！

首先，我代表xx部队xx分队党支部及全体官兵，向前来参加“军民共建联欢会”的全体嘉宾表示热烈的欢迎。同志们，著名小品演员黄宏，在一次“演讲”的小品中曾经有过这样两句话，大家还一定记得“军民团结紧紧的，试看天下能怎的”那么，我们西林吉镇的军民团结得怎样呢？我们的共建活动开展的又如何呢？一年来，我们的共建活动在镇党委的统一领导下，认真贯彻军委提出的“军民共建要以地方领导为主，以发动群众自建为主，以做思想政治工作为主”的方针，主动接受镇党委的领导，主动当好参谋助手，主动围绕镇里的中心工作开展活动。通过军民共建活动，全连官兵树立了向人民群众学习的观念，从人民群众那里吸取了丰富的营养，学到了有关的知识和业务，增长了自己的才干，培育了军地两用人才，从各方面提高了自己，促进了连队的全面建设。通过共建活动，军民亲密无间的优良传统得到了进一步的巩固和发扬，连队与人民群众建立起经常的联系，连队能听到人民群众的意见和要求，人民群众在共建活动中也更加熟悉、了解了连队，在共建活动中建立起亲密合作的军政军民关系。我们连队能够连续６年保持先进，能够两次荣立集体三等功，两次荣立集体二等功，一次荣立集体一等功，能够被空军评为“社会主义精神文明先进单位”，能够被中组部评为“先进党支部”，这都与镇党委、镇政府的关怀和人民群众的大力支持是分不开的。实践证明，在建连的初期，我们盖营房，修道路，打水井离不开人民，在新的历史条件下，我们成为保卫祖国北空的“火眼金睛”同样离不开人民，我们同人民群众的关系永远是鱼水相依，血肉相连。最后，我衷心地祝愿我们的友谊象大兴安岭的松柏一样永远翠绿，祝我们的鱼水之情象黑龙江水一样源远流长，祝愿我们的共建之花象漠河上空的北极光一样绚丽多彩。军民团结如一人，试看天下谁能敌。

篇5：军民共建活动上的领导讲话稿

在“八一”建军节即将到来之际，武警公安边防大队、消防大队及旗移动公司，在这里联合举办庆祝“八一”建军节联谊活动，我们大家欢聚一堂，共叙警民鱼水深情。借此机会，我谨代表旗政府及全旗人民，向多年来为我旗社会稳定作出积极贡献的武警边防大队、消防大队全体官兵致以节日的问候和衷心的感谢!向今天参加联谊活动的旗移动公司的领导和同志们表示诚挚的敬意和衷心的感谢!

武警部队是一支纪律强、业务熟、技术精的部队，是一支特别能吃苦、特别能战斗的过硬队伍。长期以来，你们远离故乡，扎根驻地，视驻地为故土，把人民当父母，保卫一方安宁，服务我旗人民。多年来，大力弘扬人民军队的光荣传统，在圆满完成各项军事任务的同时，积极支持、参加地方的改革和建设，为我旗“两个文明”建设做出了重要贡献，充分展现了人民子弟兵的英雄本色和威武之师、文明之师的光辉形象，我旗的发展、人民群众安居乐业，离不开你们的心血和汗水。你们吃苦耐劳顽强拼搏的精神是我们学习的榜样。在维护边境地区稳定、扶贫帮困和抢险救灾等许多急难险重的任务中，都得到了驻地部队和武警部队领导的高度重视和关心，得到了广大指战员的大力支持和帮助。武警部队与移动开展的警民共建活动，是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现，是“双拥”工作的重要内容。通过开展军民共建活动，使我们相互间增进了了解，促进了交流，加深了感情，结下了深厚的鱼水情谊。

在驻地部队和武警官兵的大力支援下，有力的推动了我旗的经济发展。实践证明，我旗的发展离不开军政军民团结，离不开军地的共同努力。在这里，我代表全旗人民群众，向驻地部队和武警官兵表示崇高的敬意和衷心的感谢!

我们要更加广泛深入地开展军民共建活动。要通过坚持不懈地双拥宣传，继续大力开展军民联片创建活动，推动军民共建活动深入发展，努力把全市的双拥工作提高到一个新的水平。

同志们，“兵民是胜利之本”，“军民团结如一人，试看天下谁能敌”。在战争年代是这样，在和平建设时期同样是这样。让我们紧密地团结在以胡锦涛同志为的党中央周围，高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，认真落实党的十七大精神，进一步巩固和发展军政军民团结，为加强军队的革命化现代化正规化建设，为加快旗的经济社会发展而共同奋斗。

篇6：军民共建董事长讲话

民在长期革命斗争和社会主义建设实践中形成的优良传统，是部队加强自身思想政治建设和同驻地人民群众一起开展社会主义精神文明建设的有效形式。多年来，县委、县人民政府把拥军优属、拥政爱民活动与机关、社区、企业两个文明建设紧密结合，从维护稳定，促进发展，推动精神文明建设的全局出发，努力探索军民共建工作的新情况、新特点，不断创新活动形式，丰富活动内容，使军民共建活动充满了生机与活力。驻县部队官兵大力弘扬人民军队的光荣传统，在圆满完成各项军事任务的同时，积极支持、参加地方的改革和建设。全县人民不会忘记，在我县重点建设工程、维护稳定、扶贫帮困和许多急难险重的任务中，都得到了驻地部队和武警官兵的大力支援和帮助。尤其是在今年我县金山地区发生暴雨灾害的危急时刻，驻县部队200多名官兵迅速投入抢险救灾一线，以实际行动有力地支援了救灾工作，也再次树立了驻县部队威武之师、文明之师的光辉形象。实践证明，贺兰的发展离不开军政军民团结，离不开军政军民的共同努力。

军民共建是提高部队、群众的思想道德文化素质，促进部队全面建设，加强基层精神文明建设，构建和谐融洽的军民关系的有效途径。当前，我们正处于加快发展的重要战略机遇期，改革和发展的任务十分艰巨，这更需要军政军民团结一心，共谋发展大计。我们希望，驻县部队继续发扬“军事过硬、纪律严明”的优良作风，积极参与贺兰县建设与发展，同时，也希望县直各机关、企事业单位积极参与共建活动，进一步壮大双拥共建队伍，密切军政军民关系，加深军民鱼水之情。

最后，让我们在“三个代表”重要思想的指引下，按照“同呼吸、共命运、心连心”的要求，与时俱进，开拓创新，不断巩固和发展军政军民团结的大好局面，为建设富裕文明新贺兰、提高部队战斗力和增强民族凝聚力作出新的更大的贡献！

篇7：军民共建董事长讲话

——星眼管窥

威海市联桥国际合作集团有限公司成立于1997年, 是集纺织服装、塑料新材、人才派遣、工业科技、金融投资于一体的优秀民营企业。先后获得中国驰名商标、全国守合同重信用企业、全国模范职工之家、山东省非公有制企业齐鲁先锋党组织、山东省企业文化先进单位、山东省外经贸先进企业、山东省文明诚信民营企业、山东省四星级劳动关系和谐企业、山东省慈善企业、山东省企业文化先进单位等百余项国家、省、市级荣誉称号, 取得了较好的经济效益和社会效益。2014年实现营业额18亿元。

《现代企业文化》:联桥集团自创立伊始, 就确立了“创卓越品牌, 做幸福企业”的发展目标, 公司的文化体系是如何建立的?

慕镕键:联桥集团自创立伊始, 就确立了“创卓越品牌, 做幸福企业”的发展目标, 以“感恩、责任”为核心价值观, 凝聚员工力量, 点燃员工激情, 企业保持快速稳步发展。

联桥集团在企业文化管理实践中, 坚持以人为本, 逐步培育丰富了企业文化内涵, 集中开发了以企业核心价值观为内容的理念识别系统 (MIS) 、以员工形象为核心的行为识别系统 (BIS) 和以企业标识为核心的视觉识别系统 (VIS) , 建立了一整套企业文化体系。同时, 形成以“幸福”为目标, 突出“感恩、责任”的文化特色。经营企业其实就是经营人心, 得人心者得天下, 只有幸福才是赢得人心的“吸铁石”。联桥对幸福企业的理解, 是能够满足员工不断增长的幸福需要的企业。幸福企业, 是和谐企业的最高境界。

《现代企业文化》:公司以“感恩、责任”作为核心价值观, 为达到幸福的目标, 不断提高员工的幸福指数, 我们主要做了哪些工作?

慕镕键:一个有责任感的企业是不分群体、不分地域的, 作为非公企业, 我们不仅要重视企业自身的经济建设, 更要鲜明地担当企业的社会责任。

作为处在快速发展期的成长型企业, 联桥集团在力所能及的情况下, 积极承担起救灾扶贫、安老助孤、支教助学、扶残助医的社会责任, 近年来, 公司累计向慈善机构、扶贫村、灾区群众、贫困学生、特困职工、盲生、农民工和弱势群体等捐款1800多万元。积极参加慈善认捐, 自2007年开始累计向慈善总会捐款700多万元;投资1000多万元建设农民工培训中心, 累计培训农民工6000余名, 并为贫困农民工发放生活补贴累计达60多万元;向大地震等灾区捐款累计达77万元;向数百名贫困学生捐赠爱心眼镜;向敬老院、孤儿院赠送爱心水果和生活急需品。爱心无国界, 向日本大地震2次组织捐款150万日元, 在非洲博茨瓦纳为当地无住房贫困家庭免费捐赠住房, 并救助了20名贫困孤儿, 捐助金额达50多万元。2009年联桥集团被威海市委市政府授予“最具爱心慈善企业”荣誉称号;2011年又被评为“山东省慈善事业先进单位”。

《现代企业文化》:我们为何强调企业对客户感恩, 承担回报客户的责任?

慕镕键:联桥集团以诚信为根本, 以专业为保障, 以高效为准则, 以沟通为纽带, 用服务打动客户, 赢得客户信赖, 建立长久而稳固的合作关系。每一名员工都怀着对客户的感恩之心, 严格按照业务操作控制体系贯彻执行, 满足每一名客户的细小需求。公司建立了广泛的国内外市场网络, 树立了良好的品牌信誉, 不仅赢得了奖杯, 更得到了各行各业客户的“口碑”。

《现代企业文化》:您主张“企业对员工感恩”, 在承担关爱员工的责任方面我们是怎样做的?

慕镕键:工资协商共决, 用科学的薪酬激励员工, 让员工有物质层面的幸福感。在关系到员工切身利益的工资问题上, 实行工资集体协商, 采取了“聘请专业机构测评、广泛进行民主协商、员工自报公议薪酬、公司逐级审议确定”的办法, 员工自己给自己定工资。近年一直保持了年均10%—15%的员工工资递增幅度, 实现了与企业经济效益的同步增长。

用充分的民主尊重员工, 让员工拥有管理权和发言权, 让员工有精神层面的幸福感。实行企务公开民主管理, 坚持“法条规、责权利、用人观、重主项”12字公开。“法条规”由广大员工共同参与制定公司各项规章制度, 共同遵守各项国家法律规定;“责权利”充分明确员工的责任和权利, 对于关系到员工切身利益的工资、奖金、保险福利等公开协商;“用人观”在人事聘用、干部任免等方面, 严格执行民主制度, 由员工评议、表决、推荐;“重主项”对企业的各项重大投资和经营计划决策, 都由职代会审议通过实施。民主管理收到了事业经营、员工队伍、企业发展“三稳定”的效果, 促进了员工素质、管理水平和企业效益的“三提高”, 实现了维护员工权益、促进企业发展和贡献社会稳定“互利三赢”。

用真心的关爱激励员工, 全面提升员工幸福指数。感恩是联桥的核心企业文化, 心怀大爱, 企业才能走得更远;心怀大爱, 幸福才有真正的意义。联桥大爱, 横向到边, 竖向到底。硬件方面, 打造健康之家, 在办公大楼拿出一整层, 建设高档次高标配健身中心, 内设瑜伽室、台球室、乒乓球室、器械室、单车室等, 配备一流健身设施, 聘请知名健身教练;打造学习之家, 建立职工图书室、学习室, 专项资金购买图书、报刊资料;打造儿童之家, 建设儿童游乐场, 带头捐献儿童图书、玩具、游乐设备, 让职工的孩子可以娱乐玩耍。打造绿色之家, 建设1500平米温馨高雅的自营餐厅, 严把质量关, 全部自营蔬菜基地供应, 为员工提供绿色健康、营养丰富的一日三餐, 开设特色窗口, 为孕妇、病号、少数民族员工提供定制饮食。软件方面, 公司自上而下层层签订《关爱责任状》, 重点实施“五个关爱”, 关爱员工思想, 关爱员工发展, 关爱员工权益, 关爱员工生活, 关爱员工健康。横向将关爱送到每名员工身边。每个月, 各种新颖活泼的文化活动, 让员工们体会到健康快乐积极阳光的企业氛围。每名员工过生日, 结婚、生子, 儿女升学, 都会收到公司的祝福和红包, 感受到公司体贴入微关爱的幸福。竖向将关爱从员工延伸至家庭。为了帮助有困难的员工及亲属, 公司专门设立了联桥慈善助困基金, 先后为困难员工发放了300多万元的慈善补助。每年母亲节, 所有员工的母亲都会收到来自公司的一份精美礼品;儿童节, 所有员工的孩子开心地唱歌、跳舞一展才艺, 员工家属感受到公司关爱的幸福。

《现代企业文化》:企业做了这么多, 收获了怎样的效果?

慕镕键:员工对企业感恩, 承担奉献企业的责任。权益得到保障, 生活得到关爱, 在这种幸福中, 广大员工拼搏创新的工作热情被极大激发, 他们面对国际经济环境严峻、原料价格上涨、劳动力成本上升等严峻考验时, 个个冲锋在前, 扛指标、比奉献, 敢打敢拼, 勇挑重担, 干事创业, 用拼搏奋斗、创新经营和聪明才智, 回报企业的关爱, 讲实干, 讲奉献已经成为全体员工的自觉行动, 涌现出一批心系企业、甘于奉献的好员工。每名员工都把工作当成自己家里的事来做, 都在为联桥这个大家庭无私奉献, 燃烧激情。员工积极为企业献计献策, 提合理化建议, 仅2014年的员工提案就为公司产生直接效益500多万元。

篇8：警校共建讲话

五月的海慧中学花红草绿、佳木繁荫。今天，我们在这里举行“警校共建启动仪式暨法制教育报告会”，并聘请龙泉派出所教导员徐昌志同志、交警支队东宝大队一中队中队长李白杨同志、东宝公安分局消防科科长陈万红同志担任我校的法制副校长。让我们再次以热烈的掌声对各位领导和法制副校长的到来表示热烈的欢迎！对各位领导对我校工作的支持表示衷心的感谢！

海慧中学作为湖北省示范学校、湖北省最佳文明单位，作为荆门市实验性和示范性的初中教育窗口学校，肩负着文明与和谐的传承，肩负着现代文明的培养和教育的重要使命；为了贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的实施意见》，让法制走进校园，是进一步增强同学们的法制意识，提高思想道德水平和法律素质的迫切要求，是动员和凝聚全社会力量、关注青少年健康成长、创建安全文明校园、建设和谐社会的可靠保证。同时，今年还是我校“法制教育年”，我们正在积极创建“湖北省依法治校示范校”，我们相信，各位领导的支持与关心，警校共建活动的顺利开展将会成为我们做好这些工作的重要平台和关键抓手。

两年前，在各级领导的关心和支持下，我们与公安、司法、社区、城管等11个部门合作，成立了海慧中学校园周边环境综合治理协调委员会，建立了联系会议制度，两年来，我们是捧着公安干警们这颗火热的心走过来的，校园警务室、交警护学岗、治安联防队见证了多少感人的故事；今天，警校共建仪式的隆重启动，必将激励我们更加同心同德，更加亲密无间，必将鼓舞我们更加严于律己，更加敬业奉献。在此，我代表海慧中学全体师生，向关心支持学校发展的各位领导、全体公安干警，再次致以崇高的敬意，并表达我们衷心的感谢！

谢谢！

尊敬的王大队长、各位武警官兵，同志们：

今天，马鞍山市职业教育中心和武警马鞍山金家庄消防大队在这里举行庄重的警校共建签字仪式，意义重大，影响深远，是一件值得可喜可贺的事情。我代表学校党政领导和全校师生对武警马鞍山金家庄消防大队表示衷心的感谢！对警校共建答成协议并举行签字仪式表示热烈的祝贺！

我们马鞍山市职业教育中心是一所国家级重点学校，我们培养的学生是国家未来的建设者和保卫者，他们的素质关系着祖国发展的前途和命运。现在的学生都是独生子女，父母的宠爱、生活的优越，使这一代孩子较明显地暴露出骄气任性、自理能力差、关心他人、关心集体意识淡薄等弱点。《中共中央关于加强未成年人思想道德建设的若干意见》指出，要高度重视对下一代的教育培养，努力提高未成年人思想道德素质，这是我们党的优良传统，也是党和国家事业后继有人的重要保证。实施素质教育，就是全面贯彻党的教育方针，以提高国民素质为根本宗旨，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，造就“有理想，有道德，有文化，有纪律”全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。我们必须认真贯彻《中共中央关于加强未成年人思想道德建设的若干意见》，以各种军营活动为载体，通过一系列的军事训练和军营环境的熏陶，让学生形成良好的行为规范，严格的组织纪律和艰苦朴素的作风，强化青年学生互相关心、互相爱护、关心集体的思想意识，磨练学生的意志，养成吃苦耐劳、顽强拼搏的精神。武警金家庄消防大队的大力支持满足了我们的培养目标和愿望。这是一件支持教育，支持我校发展的大好事！

学校安全，也是我们时刻挂在心上，时刻不感到轻松的事情。我们在日常生活里，天天都离不开火，使用和管理得好，就对人有益、有利，使用管理不好，会发生火灾，影响人们的生活，给国家和人民生命财产造成重大损失，所以搞好消防安全教育是非常重要的。学校是学生和老师密集的地方，防火更是一件头等大事。由武警消防官兵给我们宣传讲解消防知识，宣传讲解有效的安全救助等知识，更是难能可贵的事情。我们非常感谢！

在此，我们也表示将在今后的日子里认真遵循协议中的“共建宗旨”: 相互学习、共同提高、促进发展、服务社会。并且认真履行我们的责任和承诺，利用我校现有条件为武警官兵提供汽修、计算机、外语和各类专业技术技能培训及报考军校辅导，使广大官兵更好的提高掌握和应用现代化科技知识的能力。利用老兵复员、新兵入伍的重大节假日等契机，深入武警消防军营，开展演出、慰问等各种形式的共建活动。努力提供官兵科学文化知识的“专家讲座”。定期或不定期为武警消防战士开放现代化的教学基地等场所，增强广大官兵的科技意识。定期或不定期为即将复原官兵做就业指导讲座及职业技能培训。等。总而言之，尽我们学校的最大可能，努力为武警官兵们服务。

各位领导、同志们：警校共建，密切了军民关系，密切武警官兵与学校师生的关系，是一件顺民心，顺民意的事情，我们一定要把它做好，做实，做到底，做出成绩来！不辜负我们的初衷和愿望，不辜负党和国家以及老百姓的期盼，努力把军队做强，把学校做强！为建设好马鞍山，为国家的现在和将来做出我们更大的贡献！愿警校之花开得更加灿烂！

在空军飞行少年军校揭牌仪式上的发言

--胡志明

武汉六中飞行少年班

尊敬的各位首长、领导、亲爱的老师、同学们：

大家好！今天，是空军飞行少年军校揭牌的重要日子，我非常荣幸能代表武汉六中空军飞行少年班的全体同学发言。

此时此刻，我的心情无比激动。经过严格的选拔考核，我们能有幸成为少年军校的第一批学员，感到无比光荣、骄傲和自豪，同时深深地感到肩上担负着神圣的责任和使命。少年强则中国强，少年进步则中国进步，少年雄于地球则国雄于地球。经过入校近一个月的学习和训练，我深知，空军创办飞行少年军校，从高中阶段选拔培养适应国防建设需要的军事飞行人才，意义重大、影响深远。

一百年的戮力奋斗，薪火相传，武汉六中这片肥沃的土地培育了数以万计的优秀毕业生，为了祖国的建设与发展输送了一批又一批的栋梁之才。今天，这所古老的学校依旧容光焕发，这里，将是我们学习科学文化知识的摇篮；这里，将是我们锻炼强健体魄的圣殿。我们会在这里成长，以厚实的知识积淀走向空军航空大学这座更广阔的训练场，我们将会从这里起航，以丰满的羽翼飞向祖国神圣的蓝天！古语云：“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为”。这不仅是古人对自己的鞭策，也是我们飞行班的每位学员对自己的内在要求。

尊敬的各位首长、领导、亲爱的老师、同学们，我们将时刻牢记自己是少年军校学生，珍惜大好时光，志存高远，刻苦学习，勤奋钻研，不断提高自己的政治、军事和文化素质；我们将时刻按照空军飞行学员的标准，敢于担当，严格要求，树立良好形象，努力把自己培养成为人民空军发展建设的栋梁之才。我们有信心、也有决心，在不久的将来，追随英雄的脚步，成为祖国万里长空的铜墙铁壁，成为保卫国家安宁的中坚力量，为国防军队建设和人民空军的跨越式发展做出自己应有的贡献！我们将决不辜负各级首长机关、领导和老师们的殷切关怀，不辜负祖国人民的重托和期盼！

尊敬的张政委、毕团长、各位领导、教官、辅导员老师、少先队员们： 大家早上好！

在八一节即将到来之际，我们在美丽的宝山部队举办东莞市少年军校少先队军事夏令营活动。这既是我们进一步丰富青少年暑期生活的活动,也是我们密切军政军民关系,共建全国“双拥”模范城的积极举措。在此，我代表团市委、市少工委向给予本次夏令营高度重视和大力支持的宝山部队官兵们表示衷心的感谢！向参加活动的少先队员们表示热烈的欢迎和诚挚的问候!近年来，我市各级少先队组织认真贯彻市委《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的实施意见》，教育引导少年儿童从增强爱国情感做起，从确立远大志向做起，从规范行为习惯做起，从提高基本素质做起，在少年儿童中大力弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神，引导少年儿童培养正确的世界观、人生观和价值观，为担负起建设祖国、振兴中华的光荣使命做好准备。1992至2002年，我们在宝山部队连续举办了十一届东莞市少年军校，2万多名中小学生参加了军校的严格军政训练。实践证明，少年军校活动是我市加强和改进未成年人思想道德建设的有效载体。今年暑假，我们又在少年军校模式的基础上，结合夏令营活动的特点，创新地组织举办本次少年军校少先队军事夏令营，以形式多样的军事活动为载体，让少先队员在体验军营生活中接受锻炼。希望各级少先队组织要以此为契机，不断丰富少先队教育的内容和形式，永葆少先队组织的生机和活力，努力开创红领巾事业的美好明天。

队员们, 本次夏令营活动是一个挑战自我、锻炼自己的好机会，你们能成为其中的一员应该感到无比骄傲和自豪。军事夏令营通过让少先队员在真正的军营中感受和体验真正的军人生活，引导队员从小弘扬爱国主义精神，学习国防知识，磨练坚强意志，锻炼强健体魄，塑造良好品格，增强团队意识，培养刻苦耐劳、艰苦奋斗的精神。全体队员一定要好好珍惜，振奋精神，喊响口号，唱响队歌，严守纪律，以满腔的热情、高昂的斗志，迎接挑战，接受锻炼，以良好的表现向老师和家长汇报。

少先队员们，你们是祖国的未来，民族的希望。希望你们不要辜负党和人民对你们的殷切期望，不要忘记“时刻准备着”的铿锵誓言，从小树立远大理想、坚定爱国信念，学习科技知识，掌握报国本领，时刻准备着为保卫国家安全、建设富强祖国，为东莞现代化建设贡献力量！

最后，预祝本次夏令营活动取得圆满成功！祝队员们学习进步，生活愉快！祝教官和辅导员老师们身体健康、家庭幸福！并预祝宝山部队全体官兵八一节节日快乐！

尊敬的各位老师、同学们、战友们： 此时此刻，我想大家的心情应该和我一样：激动而又感到由衷的高兴。因为今天是我们空军大连场站XX连和大连市第XX中学军民共建签约的日子，首先，请允许我代表全连官兵向我们的共建对子XX中学的全体师生表示崇高的敬意！感谢你们多年来给部队的大力支持和无私援助，更感谢你们对当代军人的理解和友爱！其实，在这以前，我们两家就有过多次的交往，开展过多种共建活动，并结下了深厚的友谊。每逢重大节日，你们都来慰问，给我们带来了欢乐的笑声，带来了亲人的问候，带来了人民的厚爱，你们用心，用情、用一个个真实的行动描绘了军民鱼水情深的动人画面，忘不了你们冒雨给我们连队送书的情景，忘不了你们灯下给我们战士补习功课的场面，更忘不了发生在去年七、八月份的故事：

在警校共建揭牌仪式暨法制报告会上的讲话_

各位领导，老师们，同学们：

为了认真贯彻落实中共中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的实施意见》和《未成年人保护法》，提高未成年人思想道德水平和法律素质，让法制走进校园，文秘114网进一步增强同学们的法制意识，接受法制教育，自觉遵纪守法，学会利用法律进行自我维护，做一个知法、守法的合格中学生，今天，我们在这里-

举行“警校共建揭牌仪式暨法制报告会”，并聘请曙光派出所的领导担任我校的法制副校长。让我们再次以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎，对派出所领导对我校工作的支持表示衷心的感谢！通过报纸、电视等新闻媒体的报道，我们清楚地认识到，近年来，在校生违法犯罪的情况进一步增多，究其原因，有社会方面的，有家庭方面的，也有学校教育不力的因素。由此可见，青少年法制教育的任务仍十分艰巨，必须引起高度重视。因此，我们要站在讲政治、讲大局的高度，进一步深化对预防青少年犯罪重要性的认识，增强责任感和使命感。这就要求我们处理好家庭、社会、学校教育的关系，形成全社会都来关心青少年健康成长的浓烈氛围，解决对预防青少年犯罪认识不到位、措施不得力的问题。聘请法制校长，让他们充分发挥作用，解决 本文来自文秘114 http://

学院与日照边检站举行警校共建协议签字仪式

12月22日下午，我院与日照边检站在该站指挥中心举行了警校共建协议签字仪式，冯新广院长出席签字仪式。

警校双方就军事训练、派驻校外辅导员、官兵文化素质培训等具体事项达成了一系列协议，我院将在该站建立“日照职业技术学院大学生人文素质教育基地”，以边检站为依托加强大学生的思想道德教育，培养大学生纪律作风，提高大学生人文素质；日照边检站将在我院建立“日照边检站官兵科技文化素质培训基地”，借助地方院校资源优势，加强官兵培训，提高官兵文化素质，促进警营文化建设。双方表示要不断增进友谊，促进共建工作的不断发展，努力争创全市、全省乃至全国的警民共建先进单位。签字仪式结束后，双方领导共同进行了“日照职业技术学院大学生人文素质教育基地”牌匾揭幕。

蓬莱市公安消防大队与山东文化产业职业学院举行警校联谊共建协议签字仪式

为进一步促进“平安蓬莱”、“平安校园”建设，7月10日上午，山东文化产业职业学院、蓬莱市公安消防大队“警校联谊共建”签约仪式在山东文化产业职业学院新落成的办公楼会议室内举行。蓬莱市市委组织部部长李晓明、市委宣传部常务副部长胡艳静、蓬莱阁街道办事处党委书记刘振文，山东文化产业职业学院党委书记、学院董事会董事长韩曰明、院长隋淑英、副院长黄继星、蓬莱市公安消防大队教导员隋克强、大队长刘军勇等出席签约仪式。

山东文化产业职业学院是一所经山东省人民政府批准、国家教育部备案，由大众报业集团（大众日报社）投资举办的全日制普通高校，是山东省第一所独立设置的专门培养文化产业方向高级应用型人才的高等职业院校。学校占地面积1030亩，投资5亿元。山东文化产业职业学院作为国家教育部新增具有高招资格的普通高校也是蓬莱历史上第一所全日制普通高等院校，与今年正式开始招生。签约仪式上，该校隋淑英校长首先对消防大队从学院奠基到落成过程中的大力支持表示感谢。她指出，此次签约仪式是警校共建的一次开创性探索，共建协议的签订创造了共保平安、共建和谐校园的机制和平台，警校共建对学院建设和谐校园将起到巨大的促进和推动作用，他们将珍惜这次合作，力争把学院建成蓬莱市的一张靓丽名片，学院今后也将尽自己最大的努力，在人才、设备等方面最大限度地支持消防工作，推进高校平安健康发展。

消防大队刘军勇大队长也代表消防大队作了简短发言，他表示此次签约仪式是在学院和消防大队的共同支持下双方形成的共识，学院依靠消防大队的法制宣传力量，为学生定期开展消防培训，指导学院消防设施和消防志愿者队伍建设。消防大队通过高校的服务功能，加强官兵的理论学习和培训，通过协议书的签订，从制度的层面把合作的成果固定下来，使警校共建的形式更加规范、合作的内容更加完善和丰富。

消防大队隋克强教导员和山东文化产业职业学院黄继星副院长分别代表双方在协议书上签字。按照协议，警校双方将通过定期交流、建立志愿者服务队、联谊联欢以及团结互助互惠活动等举措，进一步加强警校合作，实现优势互补、资源共享的新型警民互动关系，达到警民联手保平安、警校共建促和谐的目的。

签字仪式结束后，双方领导共同参观了学院的图书室，公寓和食堂，学院鲜明的专业特色、强大的师资队伍、齐全的教学生活设施、优美清静的读书环境给参观人员留下了非常深刻的印象，消防大队隋克强教导员代表消防大队表示一定全力支持学校的消防安全工作，严格履行协议，全力以赴为师生提供一个更加和谐的学习和生活的环境。

在军校共建集中签约会议上的致辞

在军校共建集中签约会议上的致辞市教育局局长 李伯华（2008 年 6 月 20 日）同志们： 下午好！今天，我们在这里共聚一堂，隆重举行驻仪部队与仪征市 中小学军校共建集中签约仪式。借此机会，我谨代表市教育局 向前来参加军校共建签约仪式的驻仪部队领导表示崇高的敬 意！向一贯关心和支持我市中小学国防教育工作的市人武部和 市双拥办的领导表示衷心的感谢！开展军校共建活动，是对广大青少年学生进行“爱国、爱 党、爱军”教育和国防教育的有效形式，也是实施素质教育、培养学生“五自”能力的重要途径。为深入贯彻国务院、中央 军委关于“双拥共建”的指示精神，落实《国防教育法》和《中 共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意 见》有关规定，我局在市人武部和市双拥办的关心支持下，经 与驻仪部队友好磋商，积极推动我市国防教育工作基础较好的 6 所中小学与部队结对，结成共建单位。希望此次军校结对共建 的各校能从加强未成年人思想道德建设的高度，充分运用军校 共建平台，密切与部队联系，积极开展丰富多彩的军校共建活 动，尤其在加强国防教育载体建设与规范管理等方面，能在全 市中小学中起到示范和带动作用。现在，我就今后全市中小学国防教育工作提三点要求： “学校国防教育是全民 一是进一步增强国防教育责任意识。是进一步增强国防教育责任意识。国防教育的基础，是实施素质教育的重要内容”，做好中小学国 防教育工作是教育工作者义不容辞的责任。各位校长要从讲政 治的高度，切实将国防教育纳入学校教学计划、纳入课时安排、纳入教育实绩考核。要结合学校实际，制定国防教育计划，细 化工作目标，量化工作任务，创新载体，精心组织，有计划、有步骤地把国防教育工作引向深入，促进青少年学生的全面发 展。二是进一步提高国防教育“三进”成效。二是进一步提高国防教育“三进”成效。认真执行我局制 定的《仪征市学校双拥（国教）工作规范》（仪教〔2004〕34 号），坚持国防教育渗透中小学各科文化教学，推动国防教育进 课表、进教案、过课堂。统筹安排国防教育实践活动，重视发 挥“少年军校”的重要作用。每年国防教育日或“八一”建军 节等重大节日前后，组织师生积极开展“双拥共建”活动，扩 大国防教育的影响，增强青少年学生的国防观念。三是进一步加强“少年军校”内涵建设。密切部队联系，三是进一步加强“少年军校”内涵建设 发挥共建优势，推动“少年军校”活动健康、有序开展。不断 丰富国防教育的内涵，把“少年军校”活动与“雏鹰争章”活 动、“民族精神代代传”活动、“安全文明校园”等主题活动有 机结合起来，更加凸显“少年军校”活动的育人功能，更好地 使其成为对青少年开展社会主义荣辱观教育、国防教育和素质 教育的重要载体。我相信：今后，有市双拥工作领导小组、市人武部领导的 亲切关怀，有驻仪部队首长的大力支持，有全市教育工作者的 辛勤努力，我市中小学国防教育工作一定会迈上新台阶，全市 教育事业一定能够实现又好又快发展。最后，衷心祝愿同志们身体健康、万事如意！谢谢大家！

7月29日，在“八一”建军节到来之际，礼嘉中学与中国人民解放军海军92138部队8分队喜结联谊，学校与军队达成了共建协议，共同开创学校教育与国防教育相结合的新局面。

为巩固和发展“同呼吸、共命运、心连心”的新型军政军民关系，促进驻地“三个文明”建设的健康发展，同时促进学校在国防意识、公民意识、社会责任感等德育教育方面的工作，7月29日上午位于新北区罗墅湾的海军92138部队8分队官兵一行5人来到礼嘉中学，与学校在共建协议方面达成了一致共识，并举行了签字仪式。

仪式上，部队领导尹主任诚恳地介绍了部队的规模和特点，这支独立团部队是常州市范围内，拥有高科技武装的一流海军空军部队，训练刻苦，纪律严明，曾为国家作出过突出的贡献。这次能够与礼嘉中学共建，在国防教育方面将为学校提供良好的学习的平台。

校方蒋校长等领导对部队的热忱共建表示热烈的欢迎，礼嘉中学将充分发挥军校共建的优势，让师生去感受部队的优良作风，陶冶情操，并向学生进行爱国主义教育、国防教育、革命传统教育和行为规范教育。

最后双方在共建协议上相互签字，并合影留念。

签约仪式是学校与部队共建的一个良好开端，希望能在今后的工作中能让共建实效显著和明显。

在武警部队依托西南财经大学培养干部

签约仪式上的讲话

（2004年5月26日）中国人民解放军总政治部干部部培训局副局长

周国平

各位领导、各位老师、同学们：

今天，我们在这里隆重举行武警部队与西南财经大学联合培养军队干部协议书签字仪式。这标志着武警部队依托普通高等教育培养军队干部工作又迈出了重要一步，值此机会，我受总政干部部领导的委托，对协议书的成功签订表示热烈祝贺！向长期以来关心支持军队人才培养工作的四川省委、省政府的领导、西南财经大学的领导和老师们，表示崇高的敬意和衷心的感谢！

当今世界，新军事革命迅速发展，以信息技术为核心的军事高科技日新月异，现代战争说到底是人才的较量和知识的竞争。全军和武警部队要牢牢掌握未来军事斗争准备的主动权，履行好党和人民赋予的神圣使命，必须培养和造就大批高素质的新型军事人才，依托普通高等教育培养军队干部，是军委江主席亲自作出的重大决策。2000年5月，国务院、中央军委颁发了《关于建立依托普通高等教育培养军队干部制度的决定》截止目前，全军和武警部队已包括北京大学、清华大学在内的93所普通高校签订了人才培养协议，招收和选拔国防生已达17000余人，每年从地方大学应届毕业生中选拔干部一万余名。大批地方大学优秀学生源源不断地充实到部队，为军队人才建设注入了新的生机和活力。根据江主席的指示精神，去年全军召开了人才建设会议，军委颁发了《实施军队人才战略工程规划》，对今后一二十年军队人才建设作出了全面部署。依托普通高等教育培养军队人才，是实施军队人才战略工程的主要组成部分，按照这个规划，今后的培养规模和培养质量还要进一步扩大和提高，今天，武警部队与西南财经大学成功签约，又为依托培养工作翻开了新的一页。

武警部队党委、领导十分重视人才队伍建设，在人才培养、引进、保留方面采取了许多行之有效的措施，想方设法改善工作和生活条件，努力营造“四个尊重”的氛围，依托培养工作取得明显成效，在指挥、技术、保障等各类岗位上都活跃着大学生干部的身影。人民解放军和武警部队是有志青年大显身手的广阔舞台。

西南财大历史悠久，办学特色明显，95年就列入“211工程”建设行列。学校师资力量雄厚，教学和科研体系完备，为国家培养输送了大批优秀人才。多年来，学校注重合作，为国防和军队现代化建设提供了智力和人才支持。在西南财大开展为军队培养干部工作，是学校坚持自身特色、注重质量办学的光荣和骄傲，是全校师生心系国防、支持军队建设的一致心愿，必将为新时期西南财大科教兴国、科技拥军增添新的篇章。

依托普通高等教育培养军队干部是一项崭新的事业，培养和造就大批新型军事人才任重而道远。我们相信，在“三个代表”重要思想指引下，在党中央、国务院和中央军委的正确领导下，在四川省委、省政府的大力支持下，通过军地双方携手并肩，同舟共济，扎实工作，依托普通高等教育培养军队干部工作一定会在西南财大取得丰硕成果。