公司党建台账

2024-04-20

公司党建台账(精选6篇)

篇1:公司党建台账

1、党支部(支部党员大会、支部委员会)

2、党章

3、中国共产党基层组织选举工作暂行条例

4、书记、组织委员、宣传委员

5、党员大会会议记录

6、支部组织机构网络图

7、支部委员会职责、书记职责、组织委员职责、党员花名册、接转党员组织关系、党费收缴、党员培养(积极分子、发展对象、预备党员、接受新党员、预备党员转正)、宣传委员职责、纪律检查委员职责(原则上由书记兼任)、青年委员职责、党小组职责(不是党内职务)、党员职责

8、党支部组织生活:支部党员大会记录、支部委员会

9、上级党委决议和指示、精神文明建设规划及实施办法、党风廉政建设规划、任务分工、实施、签订党风廉政建设责任书、党员教育

10、员工思想动态

11、工、青、妇群众组织工作

12、党小组会记录

13、党课的学习(内容和教育形式)

14、组织生活会

15、党支部创建活动(“四好”领导班子创建、创先争优活动、党员联系点活动、“一带二”工程)、电网先锋党支部活动

16、党支部纪律检查工作

17、党员处分与奖惩

18、党支部基础管理工作:党内统计(党组织信息管理、党员信息管理、申请入党人员信息管理)

19、党员组织关系接转 20、党费的使用与管理

21、党员发展管理

22、党支部参与单位(部门)重大问题的决策

23、党支部对工会、共青团组织的领导

24、党支部思想建设:党支部理论学习中心组、党小组学习、员工思想动态分析、主题教育、党员关怀工程

25、党支部作风建设:思想作风、学风建设、工作作风建设

26、精神文明建设

27、企业文化建设

28、检查与考评

篇2:公司党建台账

※※村党组织班子成员

※※村隶属xxx区**街道,地处**,耕地面积**亩。全村共有**个自然村,**个村民小组,共**户**人。截止2011年底,人均纯收入达**元。

村党组织建设情况:村“两委会”干部**名,其中村党支部**名,大学生村官**名,机关企事业单位和乡镇(街道)选派到村的**名;村党组织书记学历、年龄、性别及身份构成情况,参加集中培训情况;村“两委会”干部报酬、社会保障情况;选拔进事业编制、录用公务员以及担任党代会代表、人大代表、政协委员和受表彰奖励情况。

党员队伍建设情况:党员总数**名,其中男党员**名,占**%,女党员**名,占**%;60岁以上党员**名,占**%,35岁以下党员**名,占**%;大专以上学历党员**名,占**%;流动党员**名,占**%,离退休党员**名,占**%,生活困难党员**名,占**%。

党建工作经费情况:党建经费是否列入财政预算,每年平均拨付**元;是否有党费支持,每年支持**元;是否有社

会赞助,每年**元。

活动场所建设使用管理情况:村级组织活动场所面积;来源和产权情况;配套设施建设情况;日常使用及管理情况。

党建工作开展情况:“升级晋档、科学发展”活动、城乡党组织结对帮扶、四议两公开、双述双评等工作开展的情况。

党建工作特色做法;

主导产业发展情况;

篇3:公司党建台账

本刊讯2016 年2 月22 日, 笔者从四川省德阳市三新电力服务有限公司罗江分公司获悉, 为强化“三本台账”管理工作, 该公司日前督促各电力服务所将“三本台账”走访纳入员工工分制管理之中, 与收入直接挂钩。

自2014年起, 按照德阳供电公司统一部署, 该公司在所属各电力服务所推行了“三本台账”工作法。这是一种通过相关人员走访供区客户, 了解并收集涉及企业各项工作的问题及意见、建议, 再按“谁收集、谁登记、谁建账”的原则, 分服务、安全、稳定三大类进行整理并录入专用信息管理系统, 最后对问题进行相应处理的工作机制。实施这一工作法两年以来, 该公司按要求开展了两轮针对受委托供区用电客户的全面走访, 走访客户总数达到16万多户, 累计收集并处理相关问题4 300多条。

2016 年, 德阳供电公司对“三本台账”工作新提出了走访客户100%到位、反映问题100%录入、录入问题100%办结的三个“百分之百”要求。为切实落实这一要求, 督促各电力服务所员工认真进行走访, 该公司决定将走访工作纳入各所工分制管理, 与员工收入直接挂钩, 对每个员工每月的走访数量进行明确, 按规定完成任务的员工即可取得对应的工分, 未完成则进行相应扣减。同时, 该公司还将加大抽查力度, 防止虚假和应付式的走访。

篇4:企业党建与公司治理的融合

[关键词]企业党建;公司治理;融合

企业的党建是依据国家的政党政策来开展的。但是,根据不同的企业性质和经营情况,要求企业的党建也要有所不同。企业党建和公司治理的有机结合,有利于党建理论的完善。当下处在计划经济时代,大部分的经济形态被国有企业所占据,国有经济和行政事业单位、党政机关相似,在中国共产党的发展历程中,包含了企业党建的内容。随着市场经济不断的向前推进,现代的企业制度对企业的发展起着很大的作用,所以要想企业在发展的过程中不断的创新,企业党建就成了一个与时俱进的课题。

一、企业党建与公司治理融合的可行性分析

(一)企业党建和公司治理的目标是一致的

以企业的党建目标来看,企业党组织是中国共产党的基层党组织,它依据党的规章制度,明确企业党组织的任务:贯彻和落实国家的基本路线、方针政策,积极配合董事会、股东会、监事会依法行使职责,让企业遵守国家法律法规,维护企业的利益,促使企业稳定发展。改革开放至今,企业党组织在关键时刻对企业的发展起到积极的推动作用,给企业的发展创造了很好的市场环境。以公司治理来看,公司治理最重要的目标就是使公司的竞争力增强,维护公司职员、股东、经营者的权益,促使公司的发展,对于企业经营的成败,公司治理有着很重要的作用,具体表现在两个方面:一、协调企业内部关系,使董事会、员工、股东三者之间的权益得到平衡,建立良好的激励机制和制约机制,避免决策的失误。二、企业党建和公司治理在某些程度上的目的是一样的,不同的是在运行方式、机构设置方面。

(二)协同作用分析

协同作用最开始出现是在德国的激光試验里。从协同作用的表现来看:在繁杂的系统里,相互独立的运动现象和相互影响相互作用的整体运动现象是共同存在的。在大型的企业里,协同作用表现的更加明显。虽说企业的各个参股公司和控股公司在组织形式、规模大小、行业类别的方面都有不同,但是它内部的各部门、各个单元和人员都具(有)很大的有影响力。在一定的经营情况下,要是能够对这些公司进行有效的调配,便能给公司带来理想的收益,即协同经济。

二、企业党建与公司治理融合模式分析

通过理论探究和实践的结论,企业党建和公司治理有机结合的方式得到了长期的发展。对于企业党建与公司治理结构模式的分析,可以从以下两方面解释:

(一)企业党建与公司治理的融合所需要具备的条件

企业党建和公司治理有机结合的模式不是一直不变的,会跟着各种因素而变化。所以,在研究具体的模式以前,应该把实践里各种假定进行分析。我国的国家性质是社会主义制度,作为中国共产党的基层组织——企业党组织,对政党的建设和国家的建设都做出了很大的贡献。新《公司法》的修改,又一次重申了企业党建对企业的重要作用。在我国社会主义革命和社会主义建设里,中国共产党发挥了重大作用。党组织作为一种人力资源、政治资源、组织资源,是企业应该重视的一大问题。我国正处于社会主义初级阶段,在经济建设和社会建设方面都取得了重大的成绩,可是法律制度并不健全,市场经济体制也不是很完善,企业的改制还不彻底,影响到了我国经济的发展。企业党组织作为约束和监督力量,推动着企业的发展。

从企业的角度来说,企业是市场经济的主体,它主要的目的是为了生存和发展。以我国的国情为出发点,在社会主义初级阶段,经济建设依然是中国共产党的首要任务。企业的党组织具有政治属性,是中国共产党的基层组织。在企业里,以党员为模范起的带头作用,促进了企业的发展。

(二)企业党建与公司治理融合的模式

第一、联系会议。该模式是一种在董事会和党委分权体制下形成的平面联合模式。通常来说,企业实行这种模式,就会使董事会和党委会的权利地位平等,而且分工明确。在联席会议的制度里,党组织应该独立于其他的企业组织,专门启用党务人员来从事党务工作,且不可以同时担任董事会和党委会人员。联席会议的召开由董事会和党委会负责人担任,主要是针对企业大问题的研讨,根据民主集中制,在大问题的抉择上采用少数服从多数的原则。至今,这种制度通常在部分国有企业使用,这主要是由于党委会和企业经济互相分离,党委会只做党务工作,对于企业的经营状况不是很了解,因此失去了重大决定的发言权。

第二,交叉任职。交叉任职是指董事会成员和党委会成员相互任职。此种模式的应用较多,尤其是在合资企业里面。该模式可以在很大程度上缩短董事长和党委会系统间信息、能量、物质交互过程,不仅减少了企业的内耗,减低了企业的制度成本,还使企业在运转方面更加方便,提高了企业的综合经济效益。

第三,一肩挑。这种模式主要是说由党委书记兼任企业的董事长或总裁。在这种状态下,使得董事会和党委会高度的结合起来,将公司治理和党组织合为一体。这种模式一般使用在国有企业的改制过程中,因为这类企业的党建基础比较好,市场化的程度比较高,公司的治理结构较为完善。虽说使用这种模式可以使企业的高层决策体系得到优化,但是,要是企业的中小层结构较复杂,企业的管理效果也会受到影响。

三、结语

企业党建和公司治理不是相对立的,是相互结合,相互促进的。在市场经济体制下,企业在制度、规模、党组织的层面上有很大的不同,因此,企业的党建和治理的结合方法、方式、程度都是不大一样的。但究其根本,企业党建和公司治理的目的是一样的,在市场经济里,企业的发展不仅需要遵守市场经济规律,还需要加强对党组织的建设,以此保证企业发展的方向不会改变,也以此来促进我国的市场经济的不断完善。

参考文献

[1]裘力.企业党建与公司治理的关系探究[J].企业文化(中旬刊),2014,(9):68-68.

[2]向荣.企业党建与公司治理的融合[J].企业导报,2013,(10):181-182.

[3]吴绍中.双重制度安排下的企业党建新探索——读蒋铁柱主编《名家论企业党建》有感[J].社会科学,2008,(5):184-188.

篇5:公司党建台账

一、党支部会议记录本

(一)支部党员大会会议记录

1.每季度以党支部为单位至少召开 1 次,全年不少于 4 次。

2.每次党员大会都必须进行集中学习,习近平新时代中 国特色社会主义思想、党的十九大精神、党章党规、《习近平平谈治国理政》为必学内容,自选内容由支委会确定,在记录中必须体现。

3.每次都要有交流发言记录。4.表决通过当季度的重大事项。

5.必须要有会议签到表和主持人审签。6.拍摄活动照片存档备查。

(二)支部委员会会议记录

1.每月至少召开 1 次,全年不少于 12 次。2.每次支委会都必须进行集中学习。3.安排部署当月或近期党支部工作。4.必须要有主持人审签。

(三)党课记录

1.每季度至少召开 1 次,全年不少于 4 次。

2.每次党课教育都必须条款式记录所宣讲内容。3.必须要有会议签到表和主持人审签。4.拍摄活动照片存档备查。

(四)组织生活会会议记录

1.每年至少召开 1 次,全年不少于 1 次。

2.每次组织生活会都必须要有详细的活动记录或者是 党员(委员)之间的批评与自我批评记录。

3.必须要有会议签到表和主持人审签。4.拍摄活动照片存档备查。

(五)“支部主题党日”活动记录(设党小组的党支部,以党小组为单位开展,记录在党小组记录本上;未设党小组的记录在党支部会议记录本上。)

1.每月至少召开 1 次,全年不少于 12 次(2018 年从 3 月份开始)。

2.每月的“支部主题党日”,必须有明确的主题。

3.每次都要有 3 个规定内容(交纳党费、积分评定、集 中学习)和 1 个以上选择内容(召开党员大会、上党课、召开组织生活会、民主议事、推进工作落实、落实公开制度、结对共建、为民服务、开展关心关爱活动)。

4.每次以县委组织部的通知为准。

5.每次必须要有会议签到表和主持人审签。

6.活动照片由教育系统党工委直属的党总支(支部)收 集命名后于每月 25 日前传党工委存档,同时各党支部也必须存档备查。

二、党员交纳党费情况记录本从 1 月份开始进行规范填写

1.交纳基数(党费审核表中的税后工资总额)。2.每月应交党费,为审核表中自动生成的数额。3.本月实交党费,为每月应交党费中的小数入为整数后 的结果(例如:张三每月应交党费为 9.33 元,实交党费则 为 10 元)。

4.每月交纳党费后都必须让党员签字确认。

三、党员积分制管理登记薄 从 1 月份开始进行规范填写

1.各党支部根据实际制定党员积分制管理标准。2.结合管理标准按期公示并做好痕迹管理。3.认真填写党员积分管理登记薄。

篇6:公司安全生产台账管理制度

1.为进一步加强安全生产管理基础工作,完善安全生产台账、记录的标准化、规范化,特制定本制度。

2.公司安全生产单位必须建立安全生产台账。具体要求为:

2.1安全生产责任制和责任书签订

按照公司的组织结构建立公司安全生产责任制度,明确规定各部门的安全生产工作要求,各职能部门负责人要签订安全生产责任制,贯彻落实各项安全生产责任事项。

2.2安全生产管理制度

根据国家法律法规和各项标准,结合公司实际,制定公司各项安全生产管理制度,并保证各项管理制度有人落实。

2.3 安全操作规程

按照公司各类机台设备的工作方式和安全性能,建立各项安全操作规程,并教育培训操作人员熟悉各项安全操作规程内容。

2.4 安管机构与人员

建立公司的安全生产领导小组,公司安全生产责任人担任安全生产领导小组组长,并确定各领导小组成员的职责安排。

2.5 安全生产教育培训与例会

记录公司本的安全生产教育培训情况,并对公司安全生产例会做好会议记录。

2.6 安全生产投入与事故管理

记录公司的每一笔安全生产投入,包括劳保用品投入、安全设

施建设、职业病检查等内容。发生安全生产事故,详细记录事故情况,追究事故责任,做到“四不放过”。

2.7相关方安全管理

收录与气体供应商、施工方、承揽商之间签订的安全协议。

2.8 现场安全监督检查情况

将公司巡查与基层巡查的记录汇总,装订成册。

2.9应急管理

制定公司的应急处理预案,加强对危险源的控制和管理,并进行应急演练,详细记录演练情况。

3.台账要求书写规范、字迹清晰、保存完整,防止缺、少、漏现象发生,严禁弄虚作假。

4.台账的归档要及时,公司各责任部门要配合安全生产管理员做好台账的收录工作,如需要调用现场的其他台账资料的,应予以协助。

5.安全生产管理员负责安全生产台账的记录、收集和整理,如人员工作调动,要认真做好台账的交接清点工作,台账资料应按妥善归档保管。

6.若因台账管理不完整、归档不及时,造成不良后果的,各相关单位要承担责任。

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