卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案（通用12篇）

篇1：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

杨树岭学区闫杖子中心小学

整治在职教师违规办班补课和有偿家教专项行动方案 根据平泉县教育系统整治在职教师违规办班补课和搞有偿家教文件精神,切实加强我校教育环境的整治，整顿全体教师工作作风，优化、净化教育发展环境，坚决整治在职教师办班补课和有偿家教行为，经校党支部和校委会研究决定，自即日起至9月上旬，在全校集中开展治理在职教师办班补课和有偿家教专项行动。

一、总体要求

治理在职教师办班补课、有偿家教专项行动以作风整顿为契机，结合“两学一做”学习教育，在全系统开展旨在规范教师从教行为的专项治理行动。以“一问责八清理”为抓手，结合“两学一做”学习教育活动，进一步规范教师从教行为，着力解决懒政怠政和不作为、乱作为问题，依纪严肃查处违反教师职业道德行为，对在职教师办班补课、有偿家教的行为采取“零容忍”的态势，树立爱岗敬业、风清气正、教书育人、奋发向上的良好风气。

二、主要任务

严格按照教育法律法规规范在职教师从教行为，严肃查处在职教师办班补课、有偿家教问题，推动教育行风建设，创办人民满意教育。

（一）规范在职教师从教行为。按照《教师法》《中小学教师职业道德规范》规范教师从教行为；在全体教师中查找是否存在办班补课、有偿家教问题。

（二）严肃查处办班补课和有偿家教行为。在职教师有下列行为的均视为办班补课、有偿家教，予以严肃查处：

1.利用晚上、双休日、寒暑假或法定节假日，在校内、本人住所、租借场所及学生家庭等场所给学生授课、辅导并从中获取报酬的；

2.利用学科不同相互介绍或提供补课和家教生源、为退休教师和校外办学机构介绍生源并从中获取报酬的；

3.利用职务之便暗示、诱导、动员或强制学生参与听课和辅导并从中获取报酬的；

4.以亲属或朋友孩子为名对学生进行授课和辅导并从中获取报酬的；

5.以个人名义延长学生在校时间并获取报酬的；

6.在民办学校兼课或在校外培训机构授课和辅导从中获取报酬的；

7.有其它办班补课或有偿家教行为的。

三、步骤

本次专项行动，坚持标本兼治、务求实效的原则。治理上全面铺开，不留死角。查处上直击问题，不留情面。步骤上与全县统一，步调一致。

（一）动员部署，强化纪律（6月25日至6月30日）迅速召开治理在职教师办班补课、有偿家教专题会议，传达贯彻上级文件精神，制定行动方案，研究部署工作。

1.认真学习贯彻上级有关严禁办班补课和搞有偿家教文件特别是《平泉县教育体育局关于转发<河北省教育厅转发教育部关于印发严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定的通知>的通知》(平教体监［2015］第6号)、《承德市教育局关于严禁中小学补课的通知》（承教发 [2011] 7号）、《平泉县教育体育局关于印发<关于严禁在2

职教师办班补课和有偿家教的暂行规定>的通知》(平教体[2012]12号)等文件。通过学习教育，使广大教师切实认识规范教师从教行为的严肃性、必要性和迫切性，提高遵规守纪、自我约束、杜绝办班补课和有偿补课的自觉性。

2.组织本校全体教职工签订《在职教师拒绝办班补课、有偿家教承诺书，由学校备存。

3.研究制定整治在职教师办班补课、有偿家教专项行动方案。

（二）自查自纠（7月1日至7月5日）

1.做好教师自查。组织全校教职工查摆自身存在问题。设立举报电话和举报邮箱，及时受理投诉举报问题。

2.搞好自纠。对自查发现的问题进行整改，整改情况于7月8日前报局纪检监察股。

（三）监督检查（7月6日至8月末）

1.开展明察暗访。成立检查和暗访组，针对在职教师办班补课、有偿家教问题深入学校和校外辅导机构进行检查和暗访。对于有问题线索的要重点督查。

2.严肃处理和问责。对专项检查中发现的从事办班补课、有偿家教的在职教师，按照相关规定给予党政纪处分。

（四）建立长效机制（9月上旬）

针对整治专项行动中发现的问题，完善制度，提高制度执行力，形成工作常态，彻底刹住在职教师办班补课、有偿家教歪风。

四、措施

（一）加强组织领导

成立治理在职教师办班补课、有偿家教专项行动领导小组，统 3

筹专项行动的部署、督查、整改、查处等工作。

（二）落实整治责任

高度重视，认真部署，严格把关，坚决刹住办班补课、有偿家教这股歪风。

（三）健全长效机制

1.建立全员拒绝办班补课、有偿家教承诺机制，在每学年初组织全体教职工签订《在职教师拒绝办班补课、有偿家教承诺书》。

2.利用正面示范。表彰一批诚信践诺、爱岗敬业、教书育人的优秀教师，树立正面典型。党员教师要率先垂范，当好表率，发挥好先锋模范作用。

3.建立自查、抽查、暗访机制。每学期组织一次办班补课、有偿家教自查自纠工作。在双休日、节假日等节点进行明察暗访。

4.建立严肃的办班补课、有偿家教问责机制。对此类问题，发现一起，查处一起，严厉打击，绝不姑息，形成高压态势。

（四）加强舆论宣传

广泛宣传上级有关政策精神、工作部署，培树正面典型，曝光反面典型，公开举报电话。通过校园网、全体教师大会、家长会、板报橱窗、校园广播等形式，大力宣传专项行动的意义、内容和要求，统一思想，形成共识，全力抓实，促成学校、教师、学生、家长、社会共同监督的局面。

举报电话：6370213 ***

2016年7月1日

篇2：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

全体教师：

教育是神圣的事业，教师是光荣的职业，人民教师肩负着教书育人的重任。我校教师爱岗敬业，廉洁从教，为人师表，无私奉献，为我校的教育发展做出了一定的贡献，得到了群众的充分肯定。但也有极少数教师受社会不良风气的影响，热衷于“违规补课、有偿家教”，在社会上造成了不好的影响，损害了教师的形象。“教育是事业，其意义在于奉献；教育是科学，其价值在于求真；教育是艺术，其生命在于创新。”尽管教育的课程在变、教育的模式在变，但开智启蒙、传承文明、塑造人格的教育本质没有变；尽管教育的方法在变、教师的观念在变，但甘为人梯、引领未来、为人师表的教师职责没有变。为了教育的理想，为了理想的教育，让我们在提升学生的生命质量中，实现我们的人生价值。在此，学校郑重向全体教师发出倡议

第一，模范遵守教师职业道德行为规范，发扬敬业奉献精神，认真钻研教育理论，改进教学方法，全面提高课堂教学质量，善待每一位学生，无私地促进每一位学生全面成长。

第二，不组织、不参与、自觉抵制各种形式的有偿家教和补课收费等违反师德的行为，为形成良好的教育风气作出积极努力。

第三，学生确有课余辅导要求，也要注重师德示范，予以学法指导，培养学生自觉学习习惯，谢绝报酬，以自我形象为学生树立榜样。

各位老师，教育事业需要朗朗晴空，给学生多一点爱心，使家长少一点忧心，这是我们的责任。为了教育事业的改革和发展，为了每一个学生的健康成长，用我们的双手和真诚的爱心，共同托起明天的太阳！

卫 庄 小 学

篇3：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作方案

为全面贯彻教育部、省教育厅对师德师风建设的部署要求，深化落实《教育部办公厅关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》精神，进一步规范中小学教师职业行为，促进中小学生健康全面发展，市教育局决定自2021年8月至2022年3月，面向全市开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作（以下简称专项整治），现制订如下工作方案：

一、工作目标

坚持教育与实践相结合、治标与治本相结合、全面整改与长效机制相结合的原则，强化责任、形成震慑，坚持依法依规、德法并举，通过八个月的专项整治，有效遏制全市中小学教师“课上不讲课下讲”“组织开办校外培训班”“到校外培训机构兼职”“同家长搞利益交换”等突出问题，治理和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，努力建设一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍，营造风清气正的育人环境。

二、组织领导

市教育局成立专项整治工作领导小组：

组长：XXX

市教育局党组书记、局长

副组长：XXX

市教育局党组成员、市政府正县级督学

XXX

市教育局党组成员、教育工会主席

成员：XXX

市教育局干部人事科科长

XXX

市教育局基础教育科科长

XXX

市教育局职业与成人教育科科长

XXX

市教育局机关党委专职副书记

领导小组下设办公室，办公室设在市教育局干部人事科。

三、主要措施

（一）开展师德专题教育

根据《教育部关于在教育系统开展师德专题教育的通知》和《市教育局关于进一步加强新时代师德师风建设的实施方案的通知》要求，贯穿2021年全年，在全市教育系统开展师德专题教育，各地各校组织教师深入学习习近平总书记关于师德师风的重要指示批示精神及《新时代中小学（幼儿园）教师职业行为十项准则》、《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、《市教育局关于中小学教师从事有偿补课等行为处理办法的通知》等相关规定，集中开展师德优秀典型先进事迹宣传学习和师德警示教育活动。注重融入日常、抓在经常，系统组织、分类指导。

（二）开展对照自查

一是管理机制自查。

各县（市、区）教育局、市直学校对照十项准则等制度要求，组织开展对照检查工作。重点对照检查组织机构是否健全、部门协作机制是否建立、管理制度是否完善、管理措施是否落实等相关问题。对照自查中发现的问题，要认真分析，制定措施，逐项落实，全面整改。

二是问题自查自改。

各县（市、区）教育局、市直学校按照通知要求，积极开展问题自查，建立工作台账。对已办结的予以销号、在办的及时办结、新发现的问题明确办理时限和办理方式，对疑难复杂问题要深入研究，防止久拖不决。对查实的问题，对照有关规定，依法依规严肃处理，执行宽严相济原则，凡在本次专项整治之前所发生的问题，只要主动向组织如实汇报，一般性问题不予追究，其他问题从轻处理。否则，一律从重从严处理，对顶风作案，一律严惩不贷。持之以恒抓好师生群众反映强烈、影响恶劣的突出问题整治，从严查处，强化监督，有效遏止相关问题的发生。

三是严肃处理通报。

各地结合问题调查和处置工作，梳理本地查处的问题典型案例，建立典型案例库，对案例进一步梳理分析，在一定范围内通报；案例性质严重或影响恶劣的，报市教育局干部人事科。结合问题查处通报，举一反三，精准发现和解决本地师德建设中存在的突出问题，补齐工作短板，消除风险隐患，巩固专项整治工作成果。坚持失责必问、问责必严，对不履行或不正确履行职责的，依据有关规定严肃追究相关人员责任，严肃问责所在学校负责人。

四是做好警示教育。

各地各校组织教师召开师德警示教育大会，以教育部网站公开曝光的违反教师职业行为十项准则相关典型案例和各地各校查处的相关案例为反面教材，分析违规问题和处理结果，引导教师以案为鉴；结合师德违规问题，对照新时代中小学教师职业行为十项准则，强调课堂教学、社会活动、廉洁自律等方面的正面规范和负面清单，引导教师以案明纪；学校出现相关师德违规问题的，要在会上详细通报具体问题及处理结果，组织教师讨论剖析原因、对照查摆自省，做到警钟长鸣。

（三）加强工作检查抽查

市教育局将组建专项整治检查组，对各县（市、区）、市直学校进行重点检查和随机抽查，并对检查抽查情况进行反馈和通报。督促指导各地将解决师德突出问题和保障教师合法权益相统一，补齐工作短板，切实消除风险隐患，巩固提升师德师风建设成果，推动十项准则落地生效。

四、工作要求

（一）提高思想认识。

各地要切实提高政治站位，深刻认识专项整治工作的重要性和迫切性，将其作为贯彻党的教育方针、落实立德树人根本任务、促进中小学生健康全面发展的重要举措，作为党史学习教育“我为群众办实事”实践活动的重要抓手，增强思想自觉和行动自觉，并对持续推进整治工作的长期性、艰巨性保持清醒认识。各地教育部门主要负责同志要亲自挂帅，加强组织领导，坚持目标导向，问题导向，不折不扣落实好各项工作任务，保障整治工作有序推进。

（二）加强统筹协调。

各地要积极争取地方党委和政府的领导支持，密切与相关部门的沟通协作，要加强专项整治工作同校外培训机构治理、开展课后托管服务及师德专题教育等工作的统筹实施，注重形成工作合力。同时，要注意工作方式方法，持续推进中小学教师减负工作落实，避免给基层学校和教师增加不必要的负担，积极营造教师教书育人、社会尊师重教的良好氛围。

（三）建立长效机制。

各地、各校要充分认识到有偿补课和收受礼品礼金问题成因复杂。要利用这次专项整治，加强调查研究，深入分析根源，建立长效机制，实现源头、过程、出口全过程管理。在具体工作中，要分类施治、精准施策，避免形式主义。在专项整治中，会同宣传部门强化正面宣传，提前预判舆情风险点，密切关注舆情发展，严防借机恶意诋毁、炒作。

篇4：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

为贯彻落实《泰州市纠风办、教育局关于进一步治理中小学在职教师有偿补课的实施意见》、《高港区教育局2014年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案》等文件精神，进一步规范我校办学行为，规范教师从教行为，建树教育良好形象，深入实施素质教育，努力办好人民满意的教育。特定此方案。

一、目标任务

通过专项治理，进一步加强师德师风建设，使全校在职教师形成自觉拒绝有偿补课的共识，从事有偿补课的现象得到有效遏制，做到无一起有偿补课的投诉现象，人民群众对教育的满意度进一步提升。

二、专项治理工作的主要内容

1、教师组织学生进行乱补课行为；

2、未经批准，教师私自在校外机构兼课、辅导并获取利益的。

3、教师利用职务之便，采取强制、诱导、要挟或暗示等手段，为他人或各种培训机构补课而在校宣传，帮助召收学生的行为。

4.其他应当认定为从事有偿补课的行为。

三、组织领导

为保证在职教师有偿补课专项治理工作取得实效，学校成立有偿补课专项治理工作领导小组，名单如下：

组 长：徐贵俊

副组长：戴亚连 蒋长进

成 员：于新华 孙玉奇 李峰 邹鑫 徐明 杨小军

专项治理工作领导小组下设办公室为方便家长投诉和接受社会监督，举报电话：0523—86939414，举报邮箱：tz86939414@126.com。

四、实施步骤

本次专项治理工作分四个阶段。

（一）宣传发动阶段（2014年6月中下旬）

制订有偿补课专项治理工作方案、成立有偿补课治理小组和有偿补课家长监督委员会，召开校务会、教师会、家长会等会议，进行动员部署。

1.加强师德教育。组织全体教师学习《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《泰州市教育局关于进一步加强师德建设的意见》、《关于禁止中小学教师从事有偿补课的暂行规定》等一系列法律法规，以爱与责任为核心，加强师德教育，增强广大教师教书育人的荣誉感、责任感和使命感，深刻认识有偿补课的危害性和专项治理工作的意义，明确规范要求，切实增强依法从教、抵制有偿补课的自觉性。

2.开展专项宣传。发放《致学生家长的公开信》、与全体教师签订《自觉抵制有偿补课承诺书》等形式，教育引导家长、学生不参与有偿补课，教师不从事有偿补课。

（二）自查自纠阶段（2014年6月底—7月上旬）

1.个人自查。全校教师对照“治理重点”着力查找自身是否存在有偿补课的行为，撰写自查报告交学校审查。

2.学校排查。通过问卷调查、家庭走访、召开座谈会、设立举报

箱、开通举报电话、明察暗访等形式，对本校逐个学段、逐个班级、逐个教师进行彻底排查，准确掌握每位教师是否参与有偿补课的具体情况，做到不留空白。

3.先行整改。按照“有则改之，无则加勉”的原则，学校对教师自查、学校排查的情况进行梳理汇总，对查出的有偿补课行为，要严肃教育，责令立即停止并退回违规所得。

（三）集中整治阶段（2014年7月中旬—10月）

1.对自查自纠阶段未能解决的问题，建立工作台账，责令相关人员制订整改措施，限期整改；对于有禁不止、继续参与有偿补课的教师，学校按照相关规定从严处理，并报局治理办。

（四）总结提高阶段（2014年11月—12月）

1.整改阶段结束后，学校对有偿补课治理工作进行认真总结。2.在取得阶段性成果的基础上，继续把治理有偿补课工作作为纠正行业不正之风的重点，不断完善工作制度，建立长效机制，常抓不懈，保持实效。

五、专项治理的责任追究

1、教师是专项治理有偿补课直接责任人，凡发生乱补课、乱收费等违规违纪行为，一经查实，视情节轻重按有关规定给予直接责任人党纪、政纪处分。

篇5：治理有偿补课、家教方案

和

违规办班收费补课专项活动实施方案

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》和上级《关于在全县中小学开展有偿补课办班和举办或变相举办重点班专项治理活动的工作方案》的要求，进一步规范教师行为，推进师德师风建设，减轻学生的课业负担和家长的经济负担，确实解决群众关注的热点问题，结合我校实际，经校委会研究，决定在全校范围内深入开展治理教师组织有偿补课、有偿家教和违规办班收费补课的专项活动。特制订如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，以创先争优活动为契机，切实解决人民群众反映强烈的中小学教师乱办班、乱补课、乱收费不正之风，切实减轻学生课业负担和家长经济负担，促进教育行业风气不断好转，营造有利于博白教育事业快速健康发展的良好环境，为办人民满意的教育提供保证。

二、整治重点

这次专项整治活动期间，主要是对教师利用寒暑假、双休日、节假日和课余时间组织收费补课，认真落实以下“十个全面禁止”：

(一)全面禁止教师在校内外租房或家中办班补课收费或变相收费。

(二)全面禁止教师利用午休或延长下午放学和晚自习时间，以及其它在校休息时间，给学生补习功课或辅导作业，向学生收取补课费或作业批改费。

(三)全面禁止教师挤占音乐、体育、美术、书法等课程进行补课收费。

(四)全面禁止教师举办或参与社会办学机构合作举办向学生收费的各种培训班、补习班、提高班等有偿培训。(五)全面禁止教师私自在民办教育机构或社会团体组织的教育教学活动中兼课并领取补课费。

(六)全面禁止教师相互介绍家教生源或为社会其他人员介绍生源从中获利。

(七)全面禁止教师向学生收取卷子费、考试费、早晚自习费。

(八)全面禁止教师以提高教学质量为由，向学生推销或变相推销教辅资料和其他学习用品。

(九)全面禁止学校领导指使、授意、默许、纵容教师在校内外办班补课、有偿家教、家政。

(十)全面禁止任何学校或教师以家长委员会的名义向学生收取相关费用。

三、工作安排

（一）宣传发动阶段（2014年5月12日-5月22日）

1、各学校要成立教师违规补课、有偿家教专项治理工作领导小组，加强对该项工作的组织领导；要结合实际，制订整改工作方案，并报县教育局纪检组备案。

2、各学校要组织教师认真学习国家、省、市有关部门制定下发的关于严禁教师参与乱补课活动的各项规章制度，特别是要认真学习《中华人民共和国义务教育法》、《中小学教师职业道德规范(2008年修订)》和《关于重申严禁中小学举办各类收费补习班的通知》等教育行政法规。组织教师学习领导讲话精神，讨论应如何履行为人师表、教书育人的职责，提高思想认识，从而自觉抵制乱补课行为。可通过召开教师大会、全校师生大会等方式，宣传整治乱补课活动的重大意义和具体措施，动员全校师生积极参与整治乱补课活动，营造自觉抵制乱补课的舆论氛围。

3、每个教师写一篇治理违规补课、有偿家教的体会；各学校组织全体教师集体宣誓并签订《承诺书》；各学校以治理违规补课、有偿家教为主题的出版黑板报、墙报2期以上。

4、设立举报箱，公布举报电话。

（二）自查自纠阶段(2014年5月23日-28日)

组织教师对照规定，检查自己有无有偿家教和违反师德师风的行为；凡从事有偿家教、家政，尤其是擅自组织大批学生进行补课的教师，应以书面形式如实向学校汇报，对能够如实向学校汇报并能及时积极采取措施予以纠正的，不予追究责任；对未如实汇报的，经调查核实，调离原工作单位。

（三）整改提高阶段(2014年5月29日-6月2日)

1、对发现应纠正而未纠正的违规违纪行为按照规定严肃处理。

2、研究制定完善规范教师教育教学行为的管理制度，建立长效机制。

（四）严肃查处阶段(2014年6月3日-6月30日)在集中整治期间以及今后一个时期内，学校将加大督查乱补课的力度。抽调专门人员在重点时间（节假日、课余时间等时段）定期或不定期深入到容易发生乱补课的重点学校对重点学科和重点人员采取明查暗访的方式进行重点检查、核实,坚决遏制乱补课现象的再度出现。

（五）总结验收阶段(2014年7月1日-11月14日）

这次集中整治活动的目标：一是减轻学生和家长的负担，按教育规律办事，办人民满意的教育；二是使广大教师树立正确的荣辱观和良好师德师风，知荣明辱，为人师表；三是进一步加强管理，规范学校正常的教育教学秩序。

四、工作要求

（一）加强领导，建立工作责任制。成立领导机构，加强对专项治理活动的领导。为了开展好这次专项治理活动，学校成立专项治理工作领导小组，组成人员如下： 组 长：陈喆

副组长：付选其 刘明 王超良 成 员：肖大贵 梁永茂 代飞 杨聪

（二）突出重点，采取切实有效措施。城区乱补课乱收费的现象比较严重，特别是主要学科的教师。我们要突出重点城区、重点学校、重点学科，采取教育、监督、惩治等措施多管齐下，切实加大整治力度，力争收到实效。

（三）完善制度，做好源头防范工作。要增强工作的预见性和主动性，对出现的倾向性、苗头性问题，及时采取有效措施加以治理，防止乱补课成风。要进一步完善各项规章制度，从改革体制机制、解决利益驱动问题入手，逐步铲除不正之风滋生的土壤，建立纠正和防范不正之风的长效机制，以民主监督为载体，建立监督制约机制，切实解决产生乱补课、乱办班不正之风的深层次问题，切实维护群众利益。

（四）严肃查处，以实际成果取信于民。要把对乱补课违纪案件的查处作为纠风工作的一项重要任务抓紧抓好。对发现的违纪案件，要认真及时查处，切实做到发现一起，查处一起，绝不姑息。

（五）建立长效机制。要结合专项治理工作，进一步完善师德师风建设制度，重点整治与长期监管相结合，以社会、家长、学生的满意程度作为衡量师德师风教育和规范教师行为的标准，要强化教育，强化监督，惩防并举，综合治理，确保专项工作取得明显的效果。

承 诺 书

为进一步规范教师行为,推进师德师风建设,减轻学生的课业负担和家长的经济负担,有利中小学生身心健康发展，促进教育公平、公正、公开,确保义务教育巩固率达标提高,实现教育均衡发展,提升社会对教育的满意度。经研究,我校决定做到以下承诺: 1.不在校内外租房或家中办班补课收费或变相收取补课费。2.不利用午休或延长下午放学和晚自习时间,以及其它在校休息时间,给学生补习功课或辅导作业,向学生收取补课费或作业批改费。

3.不挤占音乐、体育、美术、书法等课程进行补课收费。4.不举办或参与社会办学机构合作举办向学生收费的各种培训班、补习班、提高班等有偿培训。

5.不私自在民办教育机构或社会团体组织的教育教学活动中兼课并领取补课费。

6.不相互介绍家教生源或为社会其他人员介绍生源从中获利。

7.不向学生收取卷子费、考试费、早晚自习费。

篇6：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

为严格执行绿园区教育局《关于禁止教师从事有偿家教违规办班补课的通知》的相关规定和精神，进一步规范学校办学行为及教师的从教行为，有效遏制教师利用个人业余时间或假期进行有偿补课的不正之风，切实减轻学生课业负担和家长的经济负担，推动素质教育健康发展，办好家长满意的教育，合心小学全体教师与学校签定了《合心小学严格禁止教师有偿补课责任状》。责任状内容要求全体老师做到：

一、严禁教师组织学生在家或其他场所收费或变相收费补课。

二、严禁任何学科教师课堂不讲新课内容，课后办班收费讲新课。

三、严禁教师从事以家属、亲友及他人名义违规开办补习班等有偿家教活动。

四、严禁教师利用职务之便动员、诱导、暗示或强制学生参与有偿辅导，为退休教师和其他社会人员介绍学生进行有偿补课而从中获利。

五、严禁不同学科教师联合办班，在家中或在校外租用场地进行集体有偿补课。

六、严禁在职教师接受民办学校或社会其他文化补习学校聘请，兼职兼课参与有偿文化补习活动。

学校还提出，不履行以上责任的，一经查实，学校将严格按照长绿教字[2009]54号文件《关于禁止教师从事有偿家教违规办班补课的通知》的要求对相关教师进行处理。

校长：

教师：

篇7：关于抵制“有偿家教、违规办班”

致家长的一封信

尊敬的各位学生家长：

您们好！

多年来，在您们和社会各界的关心和大力支持下，经过全县教育工作者的共同努力，我县教育事业各项工作取得了长足进步。在此，我们真诚地感谢各位家长及社会各界对县教育局各项工作的关心与支持！

提高学生综合素质，是我们的责任和义务，但学生的健康成长需要良好的社会环境。当前，部分在职教师以营利为目的，有偿家教、违规办班，违背了实施素质教育的要求，加重了学生的课业负担和家长的经济负担，冲击了正常的教学秩序，影响了学校的管理，损害了学生的身心健康，与上级有关减轻学生课业负担的要求背道而驰，与打造人民群众满意的教育格格不入。这种行为违背了教师职业道德的基本要求，偏离了教育的精神内涵，它使教师在获取个人利益的同时，淡薄了对本职工作的责任，失去了师生互动中纯洁的情感，损害了教师形象，阻碍了教育的健康发展。在此，县教育局要求学生不参加任何形式的有偿课业辅导活动，禁止在职教师进行有偿家教、违规办班。在此，要求我县在职教师：

（一）不得组织或参与学生有偿辅导、违规办班；

（二）不得在社会力量培训机构（以在校生为主要对象）中兼课或参与组织管理；

（三）不得利用职务之便组织、介绍或暗示动员、引导学生到个人或社会力量培训机构有偿辅导并从中获利；

（四）不得将学校资源租借于个人、团体等用于举办有偿辅导、有偿办班；

（五）不得以赢利为目的从事其他形式的补课、辅导、办班。

家长朋友们，办人民满意教育，是我们永恒的追求。希望各位家长一如既往的支持县教育局的各项工作，自觉抵制各种形式的办班补课的歪风，也不提倡学生参加社会上的有偿辅导活动。暑假马上来临，希望家长抽出更多的时间和精力与孩子进行交流，给学生提供一个安静的学习环境，提高学习效率，不支持、强迫孩子上各种辅导班，还孩子一个健康成长、自由发展的天空！也真诚的欢迎社会各界和家长对我县在职教师有偿家教、违规办班现象进行监督、举报。如果情况属实，我们将按照市、县教育局关于治理中小学教师有偿家教的若干规定，从严处理，决不姑息，以维护全县教育的良好形象。

篇8：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

根据上级文件的通知精神，我校对此项工作进行了专项自查。一是加强领导。我校实行“一把手”负总责，分管负责人具体负责的工作机制，明确工作要求，通过专项整治活动，提升教育整体形象，营造良好的社会氛围，确保此次有偿家教专项整治工作取得实实在在的成效。

二是提高认识。及时将上级有关教师从事有偿家教的文件发布到各个教师手中，组织全体教师认真学习文件及相关的法律法规，吃透文件精神，自觉抵制有偿家教的自觉性，引导全校教师恪守教师职业道德规范，践行师德，创先争优，不为利所惑，自觉远离有偿家教，维护教师形象，争做人民满意的教师。

三是自查自纠。我校积极开展教师有偿家教自查自纠活动，认真对照上级文件精神进行排查，严禁学校举办或参与举办向学生收费的各种辅导班、补习班等，所有规定的教学内容必须纳入正常教学环节。严禁学校将教育教学场地、资源等租用给社会办学机构或个人用于举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等。严禁教师组织任何形式的有偿家教、有偿补课；教师之间相互介绍学生为对方提供有偿家教生源；利用所教学科的不同，联合在家中或在外租用教室进行集体家教。严禁教师与社会办学机构或个人合作举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等有偿培训。严禁教师以替课或临时给别人代课等名义进行补课。

四、严肃追究责任：

对一年内发现并查实一起有偿家教的，对违反规定的教师年度师德考核直接定为不合格。

真正把时间还给孩子，把健康还给孩子。通过专项整治工作，营造了良好的社会氛围，树立和维护学校及教师的良好形象，提高了社会满意度，取得了阶段性的成果。

济宁高新区柳杨小学

篇9：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

XXXX镇中心初级中学

近期，教育部颁发了《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》（以下简称《规定》），为规范教师师德行为，进一步贯彻落实《规定》的精神通知，维护学校教育教学正常秩序，树立教师队伍的良好形象，切实解决当前群众反应强烈的教师有偿补课等师德师风问题，制止在职教师从事有偿补课行为，我校特制定有偿补课专项治理工作实施方案。

一、指导思想

坚持教育引导，惩防并举，专项治理与长效管理相结合的原则，重点治理在职教师利用课余时间组织或参与有偿补课、有偿家教，或利用工作之便强迫、动员、暗示学生接受各种形式有偿辅导等违背师德和违规违纪行为。

二、工作步骤

本次专项治理工作分四个阶段。

（一）宣传动员阶段（2015年7月）

1.制定实施方案。学校成立有偿补课专项治理工作领导小组，制定有偿补课专项治理工作方案，召开行政会、教师会、家长会等，进行全面动员部署。

2.加强师德教育。组织全体教师学习《义务教育法》《教师法》《中小学教师职业道德规范》及教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，深刻认识有偿补课的危害性和专项治理工作的意义，明确规范要求，切实增强依法从教、抵制有偿补课的自觉性。

3.开展专项宣传。开展教师“拒绝从事有偿补课”签名、公开承诺等活动，通过抵制有偿补课倡议书、致家长一封信、设立举报电话（信箱）、签订责任状、校讯通等多种形式，大力宣传，使之家喻户晓，广泛接受社会监督。组织全体教师签订《拒绝从事有偿补课承诺书》（学校自拟）。

（二）自查自纠阶段（2015年7月-8月）

1.学校依据《规定》，以个人自查、内部互查、领导帮查等形式进行自查自纠。要逐个学段、逐个班级、逐个教师进行彻底排查，准确掌握每位教师是否参与有偿补课的具体情况。对已经参与或组织有偿补课的教师，要严肃教育，责令其立即停止并退回违规所得。校长要代表全体教职工向社会作出公开承诺，并将《学校公开承诺书》在对外公开栏张贴，在校园网上发布。

2.学校根据每位教师自查情况，对照有关规定进行整治，领导小组要对本校教师进行家访，重点了解教师有偿补课、课余时间办班的动态，责成专人收集本校在职教师从事有偿补课活动的信息，做好取证、疏理、教育与引导工作。

（三）集中整治阶段（2015年8月-9月）

1.学校对自查自纠阶段未能解决的问题，要建立工作台账，责令相关人员制定整改措施，限期整改；规定时间内未能整改到位的，要逐人逐项落实学校领导责任；对于有禁不止、继续参与有偿补课的教师，按照《规定》认真查处。

2.在自查自纠基础上，学校将不定期组织进行明查暗访，并通报督查情况。对群众举报投诉，将快查快处，做到有报必查，有查必果，严肃处理。

（四）总结提高阶段（2015年10月-12月）

1.集中整改阶段结束后，对有偿补课专项治理工作进行认真总结，将总结材料上报县有偿补课专项治理工作办公室（纪检办）。

2.在取得阶段性成果的基础上，继续把治理有偿补课工作作为纠正行业不正之风的重点，不断完善工作制度，建立长效机制，常抓不懈，保持实效。

三、工作要求

（一）加强组织领导。为保证专项治理工作取得实效，学校成立有偿补课专项治理工作领导小组（具体名单附后）和有偿补课治理工作家长监督委员会，切实加强对有偿补课治理工作的领导。要明确分工，责任到人，经常性地深入实际检查《规定》执行落实情况。

（二）落实工作责任。校长是治理本校教师有偿补课工作第一责任人。要严格执行规范办学的有关规定，切实加强对教师教育教学行为的日常管理，维护学校正常的教学秩序，不断提高学校的教育教学质量。要把制止有偿补课列入学校日常工作安排，责任到人，常态化管理。家访活动，应重点了解教师有偿补课、课余时间办班的动态，及时制止违规行为。

（三）加强专项监督检查。围绕“六个严禁”，学校检查小组将对本校教职工进行监督检查，对我校周边的培训机构等培训场所不定期排查，确保本校教师无违法《规定》的现象。组织明察暗访，发现一起，查处一起，绝不姑息迁就。

（四）严格责任追究。严格按照学校有偿补课专项治理工作目标责任书的规定，加强责任落实情况的考核评价与监督检查。对明察暗访中发现或被群众举报且查实的有偿补课行为者，按照《规定》予以严肃处理。

五、强化考核奖惩。我校将把本次活动纳入教师绩效考核、师德师风考核及评优评先等方案，把教师是否组织或参与有偿补课等行为，作为职务评审、岗位聘用、实施奖惩等的重要依据，实行“一票否决制”。对有违反《规定》的教师，将按有关规定严肃处理。

柿子园中学全体老师愿意接受社会、家长、学生的监督！

监督电话：0635--5107258

XXXX镇中心初级中学

2015年7月6日

附件：

XXXX镇中心初级中学教师规范执行

《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》的承诺书

近期，教育部颁发了《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》（以下简称《规定》），明确提出了“6个严禁”的要求。为认真贯彻落实《规定》的精神通知，切实践诺教师自身职业道德建设，树立人民教师良好的社会形象，我们郑重承诺：

1.严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；

2.严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；

3.严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；

4.严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课；

5.严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；

6.严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。

承诺人：

篇10：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

工作实施方案

为全面贯彻七星关区教育科技局对师德师风建设的部署要求，深入推进我校教师违规补课和收受礼品礼金专项治理工作，进一步规范教师从教行为，结合学校实际，特制定如下实施方案。

一、专项整治目标任务

以办好人民满意教育为宗旨，以减轻学生和家长负担、规范教师从教行为为目标，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重实效的原则，深入开展教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治，切实解决学生家长反映强烈的突出问题，提高人民群众对教育的满意度，营造教育事业健康和谐发展的良好环境。

二、专项整治重点内容

（一）有偿补课问题

1.教师课上不讲课下讲，组织、推荐和诱导学生参加校外有偿补课；

2.教师到校外培训机构兼课，或参与其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；

3.教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息；

4.其他问题。

（二）违规收受礼品礼金问题

1.教师以任何方式索要或接受学生及家长赠送的礼品礼金等财物，同家长搞利益交换；

2.教师参加由学生及家长安排的可能影响考试、考核评价的宴请；

3.教师通过向学生推销图书、报刊、生活用品、社会保险等商业服务获取回扣；

4.教师利用职务之便谋取不正当利益的其他行为。

三、专项整治工作措施

（一）全面开展自查自纠

一是自查管理运行机制。

对照《新时代中小学教师职业行为十项准则》《七星关区教育科技局中小学教师师德考核办法》等文件要求，组织开展对照检查工作。重点对照检查管理制度是否完善、管理措施是否落实、投诉渠道是否畅通等。对照自查中发现的问题，要认真分析，制定措施，逐项落实，全面整改（2021年9月初完成）。

二是自查工作落实情况。

要加强对整治工作常态化的管理，结合实际，对照《七星关区教育科技局在职中小学教师违规有偿补课专项治理工作实施方案》文件中提出的内容，召开动员部署会、学习讨论、宣传、宣誓承诺、组织大排查、建立好工作台账等方面的工作落实情况，逐项分析、逐条梳理，保证每一项工作措施的贯彻执行（2021年9月初完成）。

三是自查违规违纪问题。

设立专门举报电话和信箱，开展问题自查，建立工作台账。对已办结的予以销号，在办的及时办结，新发现的问题明确办理时限和办理方式，对疑难复杂问题要深入研究，防止久拖不决。对查实的问题，按照有关规定，坚决不护短、不手软，依规依纪依法严肃处理，有效遏止相关问题的发生（2022年3月上旬完成）。

（二）加大专项整治力度

一是加强监督检查。

学校成立校内专项整治工作领导小组，加强对各年级检查力度。学校进行重点检查和随机抽查，并对检查抽查情况进行反馈和通报（2022年3月中旬完成）。

二是严肃处理通报。

学校结合问题调查和处置工作，梳理本地、本校查处的问题典型案例，建立典型案例库，对案例进一步梳理分析，采取内外结合的方式，在一定范围内通报；案例性质严重或影响恶劣的，要及时报送教管中心，不断巩固专项整治工作成果（2021年8月至2022年3月中旬）。

三是做好警示教育。

组织召开师德失范警示教育大会，以教育部公开曝光的违反教师职业行为十项准则相关典型案例为反面教材，分析违规问题和处理结果，引导教师以案为鉴，规范从教行为；要利用各种学习教育途径，详细通报具体问题及处理结果，组织教师讨论剖析原因、对照查摆自省，建立课堂教学、社会活动、廉洁自律等方面的正面规范和负面清单（2021年8月至2022年3月中旬）。

（三）开展师德专题教育

学校要以“专项整治”为契机，组织教师深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记关于师德师风的重要指示批示精神，强化教师“四史”学习教育，开展师德优秀典型先进事迹宣传学习，引导教师学习践行新时代师德规范，注重融入日常、抓在经常，系统组织、分类指导（2021年全年）。

四、专项整治工作要求

（一）提高政治站位，加强工作领导

要把“专项整治”工作作为当前回应群众关切、回响社会关注的一项重点工作来对待；要高度重视，统筹协调和督促指导，做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓，并从人力、物力、财力上予以充分保障，将“专项整治”工作逐条细化，分解落实到人，落实到每个环节，确保整治工作不流于形式，不走过场。

（二）明确工作职责，落实责任追究

学校要把“专项整治”工作融入到依法治校、文明校园建设、教师思想政治教育工作中去，进一步增强责任感、使命感；要坚持失责必问、问责必严，实行“一案双查”，对不履行或不正确履行职责的，问题频发、社会反响强烈的，依据有关规定严肃追究相关人员责任。

（三）完善工作机制，形成长效整治

要充分认识到有偿补课和收受礼品礼金问题成因复杂，对持续推进问题整治的长期性、艰巨性保持清醒认识。要利用这次专项整治，加强调查研究，深入分析根源，建立健全师德师风问题线索处置、违规问题查处、典型问题通报等长效机制，实现源头、过程、出口全过程管理。

（四）及时总结反思，巩固整治成效

要及时梳理查处“专项整治”问题典型案例，要及时撰写专项整治工作总体情况、自查整改情况、违规案例情况、处理通报情况、警示教育开展情况及工作成效、改进措施等。

灵峰小学

篇11：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

为进一步加强规范我校教育教学秩序，加强我校行风建设，维护我校教师良好形象，结合我校工作实际，现将我校关于“专项治理乱办班、乱补课、乱收费等违规行为”的有关事宜通知如下：

一、治理内容

1．坚持我校教学工作作息时间，严禁各班违反规定延长学生在校时间或占用节假日、假期及其它课余时间，组织学生进行补课或讲授新课；严禁任何个人有偿办班、补课提供场所、设施。

2．严格“向课堂要质量”，严禁教师私自在校内或校外租用场所为学生进行有偿补课；严禁教师以发展特长为名组织或变相组织学生开展奥数、作文辅导和体育、艺术培训等有偿办班和补课。教师到社会培训机构兼职或从事家教时辅导不得讲授所教学科新课程，辅导的学生超过原教班级学生总数的20%视为违规补课。

3．坚持服务收费自愿原则。严禁任何教师强制或变相强制向学生推销学习、生活用品及其他各项服务，暗示、强迫学生到指定地点购买教辅材料等学习、生活用品并从中获利；严禁教职员工在业余时间受聘校外服务机构，并利用职务之便在学生和家长中招揽业务，特别是教师向学生家长推销保险、教师相互之间或为社会培训机构介绍提供生源等。

二、活动措施

篇12：卫庄小学抵制违规补课、有偿家教专项治理工作方案

关于开展2017-2018寒假期间

在职教师有偿补课等违反职业道德行为专项治理方案

为进一步加强中小学师德师风建设，坚决纠正人民群众反映强烈的教育行风问题，根据《新泰市转发泰安市教育局《关于开展寒假期间在职教师有偿补课等违反职业道德行为专项治理的通知》的通知》精神要求，结合我校实际，经学校研究，决定开展寒假期间在职教师有偿补课等违反职业道德行为专项治理，现将相关事宜通知如下。

一、加强学习宣传，营造良好氛围

（一）加强学习教育。

师德即教师职业道德。是教师在从事教育劳动中所遵循的行为准则和必备的道德品质。它是四德“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德”中“职业道德”的有机组成部分，是教师行业特殊的道德要求。教育部列出十条教师违反职业道德的行为（见附件1），各学校、各部门要组织教师认真学习，提高思想认识。

学校在寒假前、假期中，认真组织教职工学习教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》（附件2）《山东省对违规从事普通中小学办学行为责任追究办法》和《泰安市教育局办公室关于严格禁止中小学在职教师从事有偿补课的若干规定》，切实规范干部教师廉洁从教行为。要以学校为单位组织一次集中学习和分年级组或教研组讨论，做好思想疏导。

（二）悬挂宣传标语。学校在醒目位置悬挂或张贴“严禁在职教师从事有偿补课”标语。加大对治理教师违反职业道德行为的宣传，确保让老师、家长、学生知晓。学校将进行巡查通报。

开展教师“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德”主题教育，充分利用网络、微信、宣传栏等形式，搞好动员发动，加强舆论引导。

（三）签订师德建设责任书和师德承诺书。

寒假前，组织全体在职教师签订2017年度《泰安市中小学教师师德建设责任书》（见附件1）及《泰安市中小学教师职业道德规范承诺书》（见附件2）。学校选取两位教师的责任书和承诺书，报辛庄联办小学备案，于2月15日前报镇教育工会办公室。

二、加强制度建设，形成长效机制

（一）建立巡查制度。

学校结合实际，结合群众反映的问题，配备取证设备，安排专人在寒假期间，对招生区域内有学生参加辅导的重点区域进行值班巡视。对于发现的违规问题要取证留档，严肃处理。

（二）建立责任追究制度。

对有偿补课等违反职业道德的行为，发现一起、查处一起，对监管不力、问题频发、社会反响强烈的教师，将依法依规依纪追究主要有关人的责任。

三、畅通信息渠道，接受社会监督

（一）公开举报电话。学校在校内宣传栏醒目位置公示学校及辛庄联办小学举报投诉电话，并通过网站、寒假前家长会等多种形式进行公开，让所有家长知晓，自觉接受学生、家长的监督。

（二）设立举报信箱。学校在校门口显要位置设立“举报信箱”，举报信箱要印制“辛庄联小有偿补课等违反职业道德行为举报信箱”标志，并安排专人负责寒假的定期开启。对于家长通过举报电话、举报信箱反映的问题，要有值班人员建立问题登记和办理台账，落实挂账销号，及时调查处理，相关资料存档备查。

（三）印发明白纸。学校拟定《致家长和学生的一封信》或抵制在职教师有偿补课明白纸，印发给全体学生和家长，并在学校公示栏张贴。引导学生和家长树立正确的教育观，自觉远离或不参加任何形式的课外辅导，发现在职教师有偿补课等违反职业道德行为要及时举报。

四、加强组织领导，抓好责任落实

学校严格落实责任追究制度，确保本单位不出问题。对于违反规定的在职教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。对于在课堂上故意不完成教育教学任务、课上不讲课后讲并收取补课费的，以及恶意惩罚不参与有偿补课学生等严重违纪、败坏师德的行为要重点查办，实行“零容忍”。对工作落实不力、流于形式的单位进行通报，并追究相关人的责任。

楼德镇辛庄联办小学

2017年 12月26日

楼德镇辛庄联办小学2017-2018学年寒假 治理在职教师有偿补课等违反职业道德行为领导小组

组 长：付纯水 副组长：马刚

成 员：赵心栋 乔秀汉 安会新 王厚森 马春明

付合汇 白金华 庄秀丽 徐培庆

楼德镇辛庄联办小学2017-2018学年寒假 治理在职教师有偿补课等违反职业道德行为工作小组

组 长：马刚 副组长：赵心栋

成 员： 安会新 乔秀汉 王厚森 马春明