经办人单位介绍信（共11篇）
篇1：经办人单位介绍信
介绍信
安徽省工商行政管理局：
兹介绍，等 名同志(身份证号:)，前往贵处联系办理企业工商管理变更公告事宜，敬请接洽并予以协助。
此致 敬礼
单位(公章)xxxx年x月xx日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。××××年×月×日。
……………………………第……………………………号……………………………
介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)(有效期××天)××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。我单位对此事表示支持。此致
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信 [
]介字第 号 篇二：介绍信模板共七种
介 绍 信 存 根
……………………………………………………………………………………………………
介 绍 信
（）：
兹介绍我公司 同志 人，前
往你处联系 工作，届时请予接洽为荷。
此致
敬礼
(有效期 天)年 月 日
介 绍 信 存 根 〔2015〕第 号
：
兹介绍我公司 等 名同志，前往你处
联系 工作，届时请予接洽为荷。2015 年 月 日
〔2015〕第 号
：
兹介绍我公司 等 名同志，前往你处
联系 工作，届时请予接洽为荷。(有效期 天)2015 年 月 日
介绍信(存根)字第 号
兹介绍
同志
人前往
联系。
年 月 日
………………………………第…………………………………号…………………………………
介 绍 信
字第 号 ：
兹介绍
等同志
人，前往你处联系，请予接洽并给予协助。此致
敬礼(公章)(有效期 天)年 月 日
························ 字··第 号·······················
介绍信存根
no：
年 月 日
盛亚建设集团有限公司
介 绍 信 no：
致：
兹介绍 同志 人，代表我公司前往你处联系 工作，请与接洽！
单位盖章：
（有效期 天）年 月 日篇三：介绍信模板[较全] 介绍信
政介字 号
：
兹介绍 同志(系)，前往贵处联系 此致 敬礼
事宜，敬请接洽并予以协助。
单位(公章)年 月
日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。××××年×月×日。
……………………………第……………………………号……………………………
介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)(有效期××天)××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。我单位对此事表示支持。此致
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信 [
]介字第 号 篇四：介绍信模板[推荐] 介绍信
政介字 号
：
兹介绍 同志(系)，前往贵处联系 此致 敬礼
事宜，敬请接洽并予以协助。
单位(公章)年 月
日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。××××年×月×日。
……………………………第……………………………号…………………………… 介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)(有效期××天)××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。我单位对此事表示支持。此致
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信 [
]介字第 号 篇五：介绍信横版
存 根
介字第 号 部 门： 第姓 名： 前往何处： 办理何事： 号
年 月 日
介 绍 信
介字第 号
：
兹介绍 等 名同志，前往你处 联系下列事项，请接洽。
此致
敬礼
（限 日内有效）年 月 日
存
根
介字第 号
部
门： 姓 名： 前往何处： 办理何事： 经办人： 年 月 日
介 绍 信 介字第 号 __________________负责同志：
兹介绍__________等____名同志，前往你处联系下列事项，请接洽。
此致 敬礼（限 日内有效）年 月 日
介 绍 信 存 根
第号
存 根
第 号
第 部 门：
姓
名：
办
事： 号
经办人：
年 月 日
介 绍 信
第 号 ：
兹介绍我单位 同志等 人前往你处联系（办理）有关 事宜。希予以接洽是荷。
篇2：经办人单位介绍信
兹有庄xx（身份证号:xxxxxxxxxxxxxxxxxx）于2015年x月x日入职xxxxxx有限责任公司，因个人已参保故公司无法为其交纳保险，现申请查询庄xx具体参保时间，以便为其交纳。（经办人xx：身份证：342222xxxxxxxxxxx）。请予以办理！
为感！xxxxxx有限责任公司
2015年 5月6 日篇二：社保医保介绍信
介 绍 信
西安市碑林区医保中心 ：
我单位原联系人 同志(身份证号：)已离职，现申请将联系人更改为 同志(身份证号：)，请予以接洽!特此证明!附：
单位办公电话：
经办人手机号：
单位名称(公章)：
年 月 日篇三：工资社保介绍信
万众集团 湖南万众交通运输有限公司
工资（社保、住房公积金）介绍信
宝骏巴士：(转载于:社保经办人介绍信)黄志强同志在我司担任理赔部经理职务，工资总额为5980元，已发放至2014年9月30日。
私车湘a.df278加油160升/月（93#汽油），已加至2014年10月31日。
社保、住房公积金已缴存至2014年10月31日；住房公积金已按320元/月缴存（其中公司代扣个人部分160元/月）；社保缴费情况以每月社保局发送的社保表为准。人力资源部经办人：
财 务 部 经 办人：
湖南万众交通运输有限公司 2014年10月11日
-服务千家 | 满意万众-篇四：社保介绍信
介绍信
洛阳市西工社保中心：
兹介绍我公司（*********有限公司员工**）到贵处打印参保人员社保缴费明细，进行（打印的目的，如核对员工缴费明细、金额等），望协助办理为盼！谢谢！
二〇一四年六月十日篇五：社保介绍信
介绍信 xxx社保中心：
篇3：经办人单位介绍信
一、开封市机关事业单位养老保险经办工作运行的现状
1. 经办概况。
开封市机关事业单位养老保险工作于1995年2月正式开展。大体经历了三个阶段, 一是起步阶段, 从1995年2月起至1998年9月, 进行了自收自支事业单位基本养老保险统筹试点;二是攻坚阶段, 从1998年9月至2005年12月, 我市教育系统及文化、卫生系统部分单位参加养老保险, 实现了各类型事业单位的全覆盖;三是平稳阶段, 从2005年12月至今, 二十年来, 通过不懈的努力, 该市基本建立起了符合机关事业单位特点的社会保险管理与服务相统一的养老保险制度, 为我市经济发展、各项改革和社会稳定做出了积极贡献。截至2013年12月底, 市本级参保单位337个, 在职职工16921人, 离退休人员6042人。其中全供事业单位65个, 在职职工4442人, 离退休人员1105人;差额供给事业单位15个, 在职职工5685人, 离退休人员2168人;自收自支事业单位257个, 在职职工6794人, 离退休人员2769人。五县参保单位1476个, 在职职工68141人, 离退休人员12099人。其中全供事业单位1063个, 在职职工43920人, 离退休人员5299人;差额供给事业单位77个, 在职职工9020人, 离退休人员2935人;自收自支事业单位336个, 在职职工15201人, 离退休人员3865人。2013年1—12月, 全市征缴养老保险费34124万元, 其中市本级征缴养老保险费13779万元;五县征缴养老保险费20345万元;2013年1—12月, 全市发放养老金37176万元, 其中市本级发放14022万元, 五县发放23154万元。2013年1—12月, 全市机关事业单位养老保险基金结余19416万元, 其中市本级社保基金结余11399万元, 五县社保基金结余8017万元。
2. 在职参保人员人数近几年趋于稳定。
从变化量上看, 自2005年至2013年的9年间, 参保人数从33166人增长到84547人, 增加51381人, 年均增5709人, 增速较为缓慢。从变化形态上看, 2005年至2013年参保人数平均每年增加19.75%。从变化趋势上看, 全市在职参保人员从2009年至2013年的5年间增长缓慢, 主要是由于机关事业单位增人受编制限制, 增人有限, 而退休人员增速加快, 新增退休人数增幅在一定时期超过了新增参保人数增幅。加之企业化管理的事业单位改企转制, 这部分人员逐渐退出机关事业单位养老保险, 今后几年全市的参保人数会有一定的减少, 但减幅不大。
二、当前机关事业单位养老保险制度存在的主要问题
1. 享受养老保险待遇人员快速增加, 养老保险基金缺口持续加大, 支付风险日益显现。
从数量上看, 享受养老保险待遇人员大幅增长。离退休人数近9年间增长迅猛, 从2005年至2013年, 随着人口老龄化加快, 离退休人员人数快速增长, 享受养老保险待遇人员从5864人增长到18141人, 增长了三倍。从增速上看, 9年间增速为:2005年增幅为5.1%, 2006年增幅为2.69%, 2007年增幅为28.5%;2008年增幅为77%;2009年增幅为15.5%;2010年增幅9%, 2011年增幅4.6%, 2012年增幅3.6%, 2013年增幅6.4%。基金征缴和支付双双快速增长, 但支付增幅远大于征缴增幅。
2. 参保对象有限。
在职参保人数逐年减少, 退休人员逐年增加。在机构改革中, 有些差额和自收自支单位单位转为财政拨款, 有的参保单位人员经过考录也过渡到财政拨款, 并且, 也有一定比例的在职人员辞职并转到社保参保, 造成了收支缺口逐年增大, 收不抵支。
3. 缴费和待遇的脱节。
一是部分参保人对缴费的多少漠不关心, 甚至希望缴费工资缴得越少越好, 个人可以少出钱, 就是因为缴费并不影响待遇水平。在实际的工作中, 我们就遇到过有个别单位迟迟没有来调整工资。这也反映了我们的事业养老保险制度并没有引起参保人的足够重视, 最后吃亏的是国家。二是不利于机关事业单位和企业之间人员的流动。当机关事业单位的工作人员向企业流动时, 他们的退休待遇按企业的养老保险条例来计发, 这样他们的退休待遇会大大降低, 对于那些已经在机关事业单位工作很长时间的人来说是不合理的, 因为他们已经为政府工作了十几年、二十年, 而当他们流动到企业后这些功劳就全没有了。所以, 很多年纪较大的工作人员不愿意流动到非机关事业单位, 给我们的事业单位机构改革和公务员队伍年轻化建设造成了一定的阻力。反过来, 企业的人员向机关事业单位流动时, 不管他们为政府工作了多长时间, 哪怕是一年他们也可以享受机关事业单位所有的退休待遇。因为我们目前的退休待遇的计算方法里并没有反映员工的工作经历。所以造成了机关事业单位老的人员不想走, 而企业的人员在临近退休时又拼命想进机关事业单位, 给某些有特权的人员有一定的空子可钻。
4. 缴费基数没有反映职工的真正的工资水平。
按开封市的有关文件的规定, 事业单位人员的投保工资是每年七月以本年度的事业单位工作人员的工资套改表上的工资为基数, 不含适当补贴、生活补贴和特殊岗位津贴。这样, 对今后的退休待遇有不利影响, 由于投保工资剔除了适当补贴、生活补贴和特殊岗位津贴, 没有真实地反映他们的工资水平, 社会保障经办机构发放的退休待遇也相应地剔除了适当补贴、生活补贴, 这两项补贴由单位支付, 有的困难单位不发放这两项补贴, 降低了工作人员退休后的实际生活水准。由机关事业单位向企业流动的人员。当缴费工资偏低时, 就会影响个人账户的金额。在机关事业单位个人账户积累额的多少对退休待遇的高低没有影响, 但是企业就不同了, 它直接影响今后的退休待遇。这种情况下, 这类人就会感觉到不合理了。
5. 地方财政部门扶持力度不够, 一定程度上加大了参保职工的经济负担和社保经办机构的工作压力。
财政部门虽然一定程度上承担了兜底的责任, 但是财政支持力度还远不够。这样, 一方面财政部门对收不抵支带来的养老保险缺口支付的积极性不高, 加重了机关事业单位养老保险经办机构的工作难度;另一方面, 近几年养老保险征缴比例的不断提高 (有的达到了50%) , 的确给参保职工带来较大的经济压力, 影响了参保职工的积极性。
6. 养老保险统筹层次低, 基金抗风险能力弱。
目前, 开封市实行的是县级统筹, 各县和市区因受经济发展状况、财政状况制约, 在职职工工资水平存在一定差距、离退休职工待遇不均, 致使部分县的社保统筹状况不佳, 基金抗风险能力差, 保障能力脆弱, 不能很好地发挥社保应有的强大保障作用。
7. 机关事业保险政策不规范、不完善, 还需要进一步改革探索、规范完善。
做实个人账户、缴费与待遇挂钩、社保经办规范化、标准化建设等问题, 还有一定差距, 社保调研工作开展刻不容缓。
三、对策和建议
篇4：协办单位介绍
是于1975年创刊的健康产业类专门报纸，包含行政、业界团体、学会的各项资讯及企业、健康产业界的最新情报，销售覆盖日本、马来西亚、中国等地。致力于为生产、流通、批发等企业创造商机。
主要读者群
健康食品生产商、批发商、一般食品企业中的健康食品部门、制药企业的健康产业部门、药类批发商、药店、无店铺贩卖企业、通信贩卖企业等。
厚生劳动省、经济产业省、农林水产省等日本相关政府部门。
消费者团体等。
相关企业、团体、一般读者。
展商介绍
上海瑞品实业有限公司
■ 上海瑞品实业有限公司(RealKing INDUSTRAIL CO.,LTD)是一家有医学及生命科学技术背景的食品高科技股份制企业。其实业主体包括位于上海浦东陆家嘴国际金融贸易区的生物制品、化工制品及位于徐家汇商务中心爱建城的消费品三个事业部；位于浦东张江高科技园区的研发中心；位于上海普陀区的配方食品罐装生产线；位于山东菏泽市经济开发区的综合生物生产及主要配方成分生产基地；位于山东舜王城中药科技园的生物提取前处理车间。
■ 核心技术方面：公司在生物发酵及酶工艺的生物产品开发的关键技术领域处于领先地位。
■ 生产能力方面：公司在生产基地规划、设计、设施与设备的配置方面均按世界同业的一流标准执行；全程执行ISO、HACCP等国家行业质量管理标准；已形成以粮食类淀粉糖系列、功能性生物提取物系列、天然高级食品添加剂系列为主体的现代化的综合生物生产基地；目前仅满足特殊人群生理与营养需要的“特膳食品”的年生产能力已达4亿元人民币。
■ 公司邀请国际国内知名微生物学家、营养学专家、医药学及临床医学专家、食品工程学专家，共同参与从分子、细胞到整体水平的营养科学与技术的产业应用与产品开发。致力于21世纪国家生物与营养利用科学化、多样化及安全性的事业，努力创建国家级的具有国际水准和中国特色的自主知识产权体系和多个核心竞争品牌。
主要产品：
营养伴侣·糖尿病人专用特膳
雪红雪白·专用特膳·肌肤的营养素
篇5：单位经办人授权委托书
我单位授权（身份证号： ）为我单位（身份证号： ）办理生育保险津贴领取的相关事宜。
特此证明！
单位盖章（公章）：
法定代表人签字（或盖章）：
经办人签字：
篇6：单位经办人授权委托书
我公司司办理河南省组织机构代码证。
特此证明!
单位盖章(公章)：
法定代表人签字(或盖章)：
经办人签字：
篇7：住房公积金单位经办人授权委托书
委托人：
地址：
联系电话： 法定代表人（或负责人）姓名：
职务： 受委托人：
姓名：
性别：
身份证号码： 部门名称：
联系电话：
现委托上列受委托人在办理住房公积金缴存业务事项中，作为我单位的经办人。
经办人
的权限如下：
委托单位（盖章）：
法定代表人（或负责人）（签名）：
受委托人（签名）：
篇8：丝瓜老板的致富经办人
农户院里的收获
欧云东是重庆市巫山县两坪乡人，高中毕业后赴贵阳参军。1997年，20岁的欧云东退伍后分配在一家磷肥厂当工人。由于企业效益不好，欧云东干了不久就辞职了。
但是，想找一份合适的工作并非易事。从磷肥厂出来后，欧云东跟着一位亲戚在城里摆小摊，成了一个走街串巷的小贩。尽管喊破嗓子，磨破嘴皮，每天收入仍不足20元。
2002年夏季的一天，欧云东挑着百货下乡叫卖，路过一家正办喜事的农户，于是抱着碰碰运气的心理走进这户农家。盛情的主人拉着欧云东入席吃饭，酒足饭饱之后，欧云东却被洗碗的几个农妇吸引住了。只见几百只碗盘在她们手中捣腾几下就摞在一边，然后传给厨师们再使用。神奇的是，农妇们洗碗却没有用城里人使用的钢丝球和清洁剂，全凭一条丝瓜洛（丝瓜瓤）搓洗。欧云东上前打问，农妇们说：“不是吹，咱们用丝瓜洛洗的碗比你们城里人用清洁剂洗的还干净！”
农妇们的话让欧云东心里一动。他想，现在城市人都讲究环保，买菜都喜欢绿色食品。如果把这种用丝瓜洛洗碗的方法引进城里，肯定大受欢迎。丝瓜洛在这里几乎就是废品，如果能变废为宝，肯定能赚钱。
于是，欧云东回家时特地从乡亲们家中捎回几十条丝瓜洛。尽管这天没卖出一件商品，但欧云东却格外高兴。
有了这次意外收获，欧云东放弃了小摊，打起丝瓜洛的主意。
下东莞小试牛刀
虽然丝瓜洛经济适用，但要开发它得有科学依据。欧云东走访了县城各大中医院，终于从一位老中医那里找到答案。明朝李时珍的《本草纲目》上记载：“丝瓜又称天罗瓜，自唐朝从印度传入中国。筋络缠扭如织成，经霜乃枯，惟可藉靴履，涤釜器，故村人呼为洗锅罗瓜。”有了医学“宝典”，欧云东如获至宝，他的信心更足了。他想立刻就大干一场，但当时正值冬天，没有货源，而丝瓜的收获季节是在夏秋季节。
终于等到了第二年丝瓜成熟的季节，欧云东开始走村串户收购丝瓜洛。好在三峡农村人家都有收藏，为的是一年到头都不缺“清洗剂”。见有人上门收丝瓜洛，老乡们很热情，纷纷抱出自家的“瓜篓”。一周时间，欧云东收购了500多条丝瓜洛。但此时正是伏天，丝瓜洛是收上来了，可如何保存却成了难题。还是老乡们有经验，告诉欧云东找来上好的塑料袋，用塑料袋把丝瓜洛热压密封，这样既经济又卫生，还能保证丝瓜洛不变质。
欧云东想，广东东莞市区企业多，经济发达，居民生活质量较高，自然青睐环保型产品。2002年中秋节的前一天，他将丝瓜洛运抵东莞市区。这里工厂多，是三峡打工仔的集中地，欧云东首先从打工老乡那里打开销路。在厂房门口，他摆起丝瓜摊。伴着三峡口音的吆喝，立即引来众多打工仔的捧场。
一天半时间，欧云东运来的丝瓜洛连送带卖，被一抢而空。除去成本和运费，赚得200元。虽然赚的钱并不多，但欧云东却异常兴奋：小试牛刀，总算有了盈利。
一月卖了三千包
有了盈利的经历，欧云东认准了这条路子，他暗下决心一定要大干一场。首先，欧云东筹措了一笔资金，招募了几名懂得丝瓜种植和包装保存的技术人员，他成了个地地道道的“丝瓜老板”。为奠定货源基础，2003年冬季，欧云东就与5个村近百户农民签订丝瓜种植合同。手捧订金的丝瓜种植户热情高涨，连房前屋后也种上丝瓜。
2003年4月，欧云东回收了5000多条丝瓜洛。为多渠道打开销路，欧云东决定到广州去。然而，要想在广州立足，谈何容易！抵达广州的当天，欧云东便在背街上摆摊叫卖，顾客没引来，倒是招来了城管和卫生执法人员。执法人员要他马上卷包走人，还要罚款。欧云东连忙拿出当地卫生防疫部门开具的证件，并向他们坦陈了自己靠丝瓜洛创业的苦心。也许是欧云东的真诚打动了执法人员，他们不仅没开具罚单，还为他指点迷津——蹲守超市叫卖。
欧云东茅塞顿开，立即来到超市。可刚开始时仍然收效甚微，顾客一看是一包包土得掉渣的丝瓜洛，便连连摆手走开。欧云东并不泄气，不厌其烦地向顾客介绍产品，还煞有介事地拿出几只沾满油腻的大碗现场演练。除污奇快而且伴有一股瓜香的演示引来围观者的驻足观望，人群越聚越多。见时机成熟，欧云东亮起嗓子喊开了：“这是三峡地区特制的厨房清洁网，是没有任何污染的绿色产品，每包仅售2.5元……”这一招确实奏效，不到一个上午，他已售出500余包丝瓜洛。
忙了一整天，欧云东提着丝瓜洛准备回去。这时大街上飘来阵阵香味，欧云东突然“嗅”出一点门道，便立即提着丝瓜洛跨进一家餐馆，走到几位女食客身旁，从口袋里拿出丝瓜洛向她们介绍。较真的女食客在餐馆现场使用：除污快、无残留，还伴有瓜香！便纷纷掏腰包购买。欧云东一边收钱，一边递名片：“请多提宝贵意见。”
孤身闯广州，欧云东结识了不少外地生意人，从他们身上学到了很多经营之道，比如诚信经营。因当时上市的丝瓜洛清洁网最多能储存10个月。当消费者购买时，欧云东总要嘱咐客人注意保质期限。一来二去，购买丝瓜洛的回头客渐渐多了起来。不到一个月，欧云东运往广州的3000多包丝瓜洛销售一空。除去各种税收费用，他净赚了5000多元。
寻找品牌的力量
2004年初，欧云东在县城建起了丝瓜洛加工厂，占地300余平方米。3月，欧云东将第三站选在深圳，又开始了新一轮丝瓜洛促销。
与前两次不同，欧云东这次没急于上街叫卖，而是走进了深圳一家大型超市推销丝瓜洛。欧云东找到超市分管采购的经理，经理打开包装一看，说：“你的产品显得土气，无法进入大型超市。”抱着试一试的心理，欧云东又走访了另外几家超市，仍得到同样的回答。
走出超市，欧云东开始想办法。他首先想到了包装。俗话说“一俊遮百丑”，什么东西经过一番精致的包装后，就会身价百倍。于是，他找到了一位从事广告制作的朋友帮忙，随后，他又给自己的产品起了“安逸”这个名字，并按照相关程序，历经半年抢注了“安逸”牌清洁网商标。
这一招果然见效！新包装上市后，销路看好。欧云东又一次来到那家超市，又是那位经理接待他，经理对他说：“你的产品包装固然不错，可保质期太短，不利于在超市销售。”欧云东随即在超市转了一圈，别的产品保质期大多在一年以上，而自己的清洁网仅10个多月。
必须进行技术再加工！2004年4月，欧云东从外地请来两位技术人员，对丝瓜洛进行精细加工。两个月后，“安逸牌”清洁网的保质期由10个月延长到两年。通过质检和卫生防疫部门的验证后，“安逸”牌清洁网正式进入生产线。
2004年8月，欧云东又将他的清洁网投向上海、江苏等地，并分别设立了代理销售网点。上海一家代理商最初对清洁网并不十分看好，但试着将定购的200包产品展销时，立即受到市民的欢迎，还有很多回头客电话预订。代理商立即向远在三峡的欧云东发来定购传真，还在协议上特别签注：“代理销售丝瓜洛清洁网5000包，若完不成任务将自愿承担违约责任……”
就这样，欧云东的丝瓜洛清洁网产品在广东、上海、江苏、重庆等地站稳了脚跟。
小丝瓜成了大产业
2004年9月，欧云东应邀赴重庆参加农副产品展销会。展销期间，一对夫妇带着小孩径直走近欧云东的展台，一次性买下30多包“安逸”牌清洁网。也许是小孩淘气，竟然撕开包装将丝瓜洛伸进后背挠痒痒。小孩的举动让欧云东迟疑一下，转而挑逗般地问小孩：“舒服吗？”“特别舒服，这个能挠痒痒吗？”小孩的童真让欧云东眼前一亮：“叔叔马上做挠痒痒的产品送给你！”
展销会还未结束，欧云东就连夜赶回巫山，与技术人员商议开发新产品。他专门走访儿科医生和老中医，得到“有利健康，无副作用”的答复后，便以丝瓜洛开发出“安逸”牌搓澡巾。产品投放市场一炮走红，不到一个月，就销售了近千件。
随之，欧云东通过市场调查，接连开发出丝瓜洛鞋垫、丝瓜洛儿童枕芯、丝瓜洛婴儿鞋等系列产品。为保证充足的货源，欧云东在长江三峡神女峰对面无污染的山村建立起丝瓜种植基地3500亩。如今，欧云东的个体小店变成了“重庆巫山东明农副产品发展有限公司”，从业人员近百人，生意从三峡发展到全国近十个市、区，公司总资产也达到80多万元。
2005年12月，欧云东与淮安的一家进出口公司签订了购销合同。很快，首批由欧云东加工生产的400双环保拖鞋，经该公司“贴牌”后已销往法国和德国。
篇9：经办人单位介绍信
单位办理金融社保IC卡（以下简称“社保IC卡”）批量开户申请时，单位经办员需登录“深圳市社会保障卡单位预申请系统”（以下简称“单位预申请系统”）操作批量开户申请，登录网址待人社局公布。
需提供资料：
1.签订《单位批量代办金融社保IC卡业务协议书》（首次办理）
2.单位负责人和经办人员有效身份证件（联网核查）
3.《招商银行集体开立个人账户申请书》
4.《批量办理社会保障卡明细清单》（以下简称“批量明细清单”，通过“单位预申请系统”打印）
5.《深圳市社会保障卡数码照片回执》（未留照片或需更新照片的提供）
（注：1.单位原则上需在三个工作日内提供“集体开立申请书”和“批量明细清单”到网点办理。
2.若单位分批次办理批量开户，单位负责人、经办人无变化且相关授权尚在有效期内的，可不再重复留存单位负责人和经办人的有效身份证明。）
3.单位经办员需在集体开户申请书上注明“本次共XX名员工更换照片，我公司已确认由员工本人在其照片回执上签名并标注身份证件号码”。
操作流程：
（一）业务协议签订（首次）
单位首次代理员工批量办理社保IC卡时，单位经办员需先登录“单位预申请系统”，首次登录系统将自动弹跳窗口，单位经办员录入企业相关信息（如：单位名称、组织机构代码、经办人、联系电话），选定招行为协议银行后点击【保存】，系统提示“绑定成功，尚未和银行签订协议，请及时和银行联系”。
（二）单位批量开户申请
单位经办员进入“单位预申请系统—制卡管理—新制卡申请—单位首次制卡与申请”界面，开户申请可通过“直接查询”或“文件导入”方式办理。
1.当单位申请人员较少的情况，单位经办员可在该界面直接点击【查询】，该单位所有符合办理社保IC卡的参保人员均显示在该列表中，单位经办员在列表中选择需申请制卡的员工后点击页面下方【勾选项存盘】，保存成功。
2.对于单位申请人员较多的情况，建议单位经办员可通过界面上方的“文件导入方式”。单位经办员【导出】《单位制卡人员名单》，将单位正常参保员工导出EXCEL文件中，根据实际情况可在EXCEL文件中编辑人员资料及人员增减，并确定需要申请且满足申请制卡条件的员工，再将编辑后的《单位制卡人员名单》
【导入】。成功后点击页面下方【勾选项保存】即可。（业务提示：非身份证用户
不能进行“导入”、“导出”操作。）
（三）单位制卡预申请确认
存盘成功后，单位经办员通过下一步“单位制卡预申请确认”菜单【查询】，确认需要制卡的人员信息，逐个核对点击“确认”，系统自动弹跳“个人申请确认”界面，单位经办员在该界面中完善制卡人信息后点击【确认通过】后，系统提示“存盘成功，该人员制卡信息确认通过”。
（业务提示：若上一步骤“单位首次制卡预申请”中单位经办员已在“单位制卡人员名单”将申请人员信息录入，且通过“文件导入方式”上传存盘的，则该步骤“单位制卡预申请确认”中单位经办员无需重复录入申请人员资料，直接审核确认即可。）
（四）单位制卡预申请银行校验
制卡信息确认通过后，单位经办员在下一步“单位制卡预申请银行校验”菜单点击【查询】，选中需校验的人员【勾选项存盘】，存盘成功后系统自动将数据发送给银行进行身份信息联网核查。
（五）银行校验数据返回
单位经办员在下一步“银行校验数据返回”界面输入条件查询银行身份校验结果。银行身份校验返回成功后，点击【存盘】。（注：校验不通过的人数据则跳转回第一个界面，即“单位首次制卡预申请”界面。
（六）单位制卡清单打印
银行校验通过后，单位经办员在下一步“单位制卡清单打印”菜单输入条件
【查询】，勾选需制卡的人员点击【勾选项打印】，打印“批量明细清单”后，系统提示“保存成功”。单位经办员持“批量明细清单”及相关资料前往协议银行办理后续单位批量开户业务。
（七）其他界面
1.若已办理单位批量制卡申请的人员发生变动，单位经办员可登录“单位预申请系统—制卡管理—新制卡申请—单位制卡预申请撤销”办理制卡申请撤销。（注：若单位经办已前往柜台且网点柜员操作完“单位制卡银行确认”步骤后，单位制卡申请则无法撤销。）
2.当单位经办员遗失“批量明细清单”时，可登录“单位预申请系统—制卡管理—查询打印—单位制卡清单补打印”界面，输入查询条件后补打印。
3.制卡过程中的数据异常可以通过“单位预申请系统—制卡管理—查询打印—制卡异常数据导出”界面导出EXCEL文件备查。（注：一般异常是指银行校验不通过、单位确认不通过、银行开户不成功等情况。）
篇10：经办人单位介绍信
(一)定点医疗机构医疗费用审核
1.申报登记
(1)申报登记岗受理定点医疗机构报送的医疗费用申报资料，确认申报资料的真实、准确和有效性。填写《医疗费用申报交接单》一式两份，经申报、接收双方签字后，一份留存，另一份交定点医疗机构。
(2)依据定点医疗机构提交的申报资料，查对信息系统上传的数据信息，在规定的时间内完成初审。
定点医疗机构在申报时需提供《乌鲁木齐市生育保险医疗费用申报汇总单》、《乌鲁木齐市生育保险产前产后检查费用申报汇总单》、《乌鲁木齐市生育保险门诊医疗费用申报汇总单》《乌鲁木齐市生育保险住院医疗费用申报汇总单》、《乌鲁木齐市生育保险并发症住院费用申报单》。
申报资料包括：
①生育住院：出生医学证明复印件、出院证明书或诊断证明书原件、住院费用结算统一票据、生育出院结算单(加盖医院专用章)。
②生育门诊：医院门诊统一票据原件、医院门诊统一票据对应明细、生育门诊结算单(加盖医院专用章)。
③生育并发症：出院证明书或诊断证明书原件、住院费用结算统一票据原件、住院费用清单、住院病历。
(3)对申报资料进行分类登记，将申报材料交待遇审核岗审核。
2.费用审核
(1)生育审核岗依据定点医疗机构申报的资料，认真核对社保系统内医疗机构住院及门诊上传信息;严格按照《自治区基本医疗保险药品目录、诊疗目录、服务设施目录》范围及标准审核参保人员就医的医疗费用、住院天数、费用明细等数据信息。审核无异议的，建立对应的医疗费用支付审核帐;对审核存在疑义的，提交科室讨论或书面告知稽查审计科协助实地核查。
(2)经审核准予支付的费用，打印《医疗费用审核单》一式两份，由审核人签字并加盖“生育保险待遇审核章”，同时将《医疗费用审核单》及申报资料一并提交工伤、生育保险待遇复核科复核。审核未通过的及时与定点医疗机构沟通了解情况，对确属违规的费用，填写《医疗费用拒付通知书》，按拒付处理。
(3)按申报单位建立相应医疗费用审核台帐，同时做好记录。审核中要求每笔医疗费用的申报汇总金额、拒付金额、结算支付金额等数据要逐一对应。
(二)个人现金医疗费用审核
对参保单位、托管单位或个人申报的住院、门诊等医疗费用，通过审查资料和查询系统内相关信息，符合初审条件的予以申报受理。对不符合现金申报条件的，应拒绝受理并告知政策规定。对不完全符合报销政策，医疗费用异常等有疑问的费用，申报后提交生育专家会议确定。符合规定的医疗费用，按报销规定及经办流程予以支付结算。
1.申报登记。申报登记岗对管理单位或申报人提交的就诊发票及对应清单、住院发票、费用清单、出院诊断证明，参保缴费、医疗备案等信息进行审查，手续齐全且符合规定的，由工伤、生育保险待遇审核科及时办理。
2.费用审核。生育审核岗对申报材料进行审核，对符合“生育目录”范围的医疗费用，建立审核帐，对有疑问的医疗费用，提交科室讨论或书面提交生育专家医疗费用会审会议确定。打印《医疗费用审核单》一式两份，由审核人签字并加盖待遇审核章，交申报登记岗登记并将《医疗费用审核单》及申报材料一并提交工伤、生育保险待遇复核科。审核未通过的，填写《医疗费用拒付通知书》，将申报材料退回管理单位、社区或个人，并说明理由，给予拒付处理。
二、生育保险待遇复核
(一)生育待遇复核受理
工伤、生育保险待遇复核科对审核部门提交的生育费用证明材料进行复核，发现审核有误的费用，应将有关凭证资料退回待遇审核部门重新审核，复核内容如下：
1.参保人员申报资料是否齐全;申报是否超过期限;申报资料的个人信息与社保信息系统的个人信息是否一致。
2.查看申报的生育医疗费用与已支付的记录是否重叠;就医的医疗机构是否生育定点医疗机构;报销的生育医疗费用人员是否符合政策规定范围;特殊情况报销生育费用有无审批依据。
3.核查《生育医疗待遇审核单》，《生育保险住院医疗费用汇总表》审核人员是否签字盖章。
(二)生育医疗费用复核
1.待遇复核岗依据《生育医疗费用申报交接单》、《生育保险住院医疗费用汇总表》、《生育待遇医疗审核单》及申报材料进行复核，检查生育人员基本信息、发票和诊断证明注明的生育和计划生育手术类别的真实性，确认凭证材料无误。
2.待遇复核岗复核人员在《生育待遇医疗审核单》、《生育保险住院医疗费用汇总表》上签字，建立支付计划，打印《生育待遇医疗支付计划单》一式两份，由复核人、科长签字并加盖生育保险待遇复核专用章。将支付计划单及一份待遇审核单交生育定点医疗机构办理结算手续。
3.工伤、生育保险待遇复核科在20个工作日内完成复核，生育定点医疗机构每月的20日至30日，凭《生育医疗费用申报交接单》到工伤、生育保险待遇复核科领取《生育待遇医疗支付计划单》办理财务结算业务。
(三)生育津贴待遇复核
1.按照《乌鲁木齐市城镇职工生育保险待遇及费用结算有关问题的通知》(乌劳[]119号)的要求，每月1号到10号协助生育保险处、审核科、稽查科到街道办事处、社保分局、生育定点医疗机构对申报材料的完整性，个人生育保险待遇电子发放信息的准确性，发票和诊断证明上注明的生育和计划生育手术类别的真实性进行抽查核实。
2.根据工伤、生育保险待遇审核科提交的《生育待遇津贴批量审核单》进行交接和批量复核工作，待遇复核人员依据《生育待遇津贴批量审核单》检查生育人员基本信息、单位缴费、单位上一年度基数等信息确认无误后，复核人员在《生育待遇津贴批量复核单》上签字，建立支付计划，打印《生育待遇津贴批量支付计划单》一式两份，由复核人、科长签字并加盖生育保险待遇复核专用章。
3.将《生育待遇津贴批量支付计划单》提交基金管理科做批量发放，将支付计划单及一份待遇审核单交单位或个人留存。
(四)资料凭证交接及内审档案管理
1.复核登记岗将《生育待遇支付计划单》、《生育待遇津贴批量复核单》、《生育待遇医疗审核单》及有关申报材料进行登记后，与科室档案管理员交接。
2.档案管理岗对档案材料进行内审，内审无疑义的整理装订后，按时移交档案管理科。
3.每月待遇复核岗与待遇审核岗核对生育待遇享受人数及发放金额，并与基金管理科对帐，建立《生育保险待遇支付台帐》，做好当月《生育保险金支付平衡表》。
(五)支付结算基金管理科支付结算(发放)岗依据工伤、生育待遇复核科提交的《支付计划批量汇总单》或《生育待遇支付计划单》，《生育待遇医疗支付计划单》，做生育保险待遇的支付结算及发放。打印《交接单》或《交接汇总表》一式两份，由经办人、科长签字，报分管领导签字后，方可将生育待遇提交做支付结算和发放处理。
篇11：经办人单位介绍信
第一条 为了规范事业单位养老保险业务经办工作，更好地为参保单位服务，根据事业单位养老保险有关政策,结合经办工作实际，特制定本规则。
第二条 凡在沈阳市参加事业单位养老保险的单位、市养老保险管理中心及所属分中心（以下简称市中心和分中心）事业单位养老保险经办部门，办理业务适用本规则
第二章 社会保险登记
第三条 凡是经同级或上级机构编制部门批准设立并核定人员编制、事业单位登记管理部门登记或备案、人事部门确定工资标准、人员编制经费全部自理和人员编制经费部分自理的事业单位及其在职职工、离退休人员，参加事业单位基本养老保险。
各级民政部门批准设立的社团组织、凡执行事业单位工资标准的编制内在册专职工作人员，参加事业单位基本养老保险。
第四条 新参保事业单位携带如下要件到所属地区（县、市）分中心事业科办理社会保险登记:
1、同级编委批件或同级民政部门批件；
2、事业单位法人登记证或社会团体法人登记证(副本)；
3、组织机构代码证(副本)；
4、同级人事局核发的工资手册。
参保单位填写《社会保险登记表》（一式三份），分中心核对无误后加盖业务章并编发养老保险编码。参保单位持上述要件及复印件（一式两份）、《社会保险登记表》到市中心事业处审核并录入单位基本信息，然后分中心录入社会保险登记信息并打印社会保险登记证。
第五条 参保的事业单位须在每年的一季度,持有效期内的事业单位法人登记证（社会团体登记证）或同级编委出具的事业单位登记情况证明到投保所在区（县、市）的分中心事业科进行年检。
第三章 单位基本信息管理
第六条 单位基本信息内容发生变化时，参保单位要持批准机关相关证明材料到分中心填写《辽宁省机关事业单位社会保险变更登记表》，事业科核对无误后，在《单位管理》模块中进行修改。
第七条 因参保单位转制、撤销、合并等原因，更改投保分中心、地税分局、预算级次、科室、收费方式等内容时，参保单位填报《单位养老保险整体转移单》，加盖分中心业务科（处）章后，持批准机关相关证明材料到市中心事业处办理变更手续。
第四章 在职职工管理
第八条 每月25日至次月10日前，事业科办理在职职工各种变动业务。
1、在职新参保
参保单位持新参保人员的招工录用手续、身份证复印件到分中心事业科办理新增人员手续，同时录入职工基本信息。
2、停保、续保
参保单位持相关证明材料，到分中心事业科办理手续。
3、统筹范围内养老保险关系转移
在职职工调转在不欠费的情况下按此规定办理。事业之间调转,干部（工人）调入调出呈报表（本系统内调转人员由主管部门审批）、变动通知单；企业或个体调转，干部（工人）调入调出呈报表、国家机关事业单位工作人员工资变动审批表、变动通知单。
调转权限。事业单位之间人员调转、在职职工新参保（原未参保被聘用、大专院校分配、退伍转业军人安置）持上述要件及复印件到分中心事业科办理；从企业（含个体）调入事业单位的人员、持上述要件及复印件到市中心事业处办理。
4、统筹范围外养老保险关系转移
转入外市（含省直、行业）的人员，需提供调转手续复印件，调入地社会保险经办机构名称、开户银行、帐号、通信地址、邮编等基本信息到投保分中心办理转移手续，调转人员持分中心打印的《辽宁省机关事业单位参保职工基本养老保险关系（基金）转移单》（一式四份）及调转手续复印件到市中心事业处办理。
外市（含省直、行业）转入沈阳市的人员，持转移单及人事部门调入手续到市中心事业处加盖帐号、业务专用章。调转人员将其个人帐户储存额全部转入财政专户后，并经市中心财务处确认到帐后，再持转移单、人事部门调入手续、缴费明细表和调入单位保险编码到事业处办理补建个人帐户手续。
第九条 核定缴费
在职参保职工以应发工资总额为缴费基数，其中单位按缴费基数的18%、个人按缴费基数的8%，单位按参保离退休职工的统筹项目内的离退休费、丧葬费、抚恤金、遗属生活补助费之和的40%缴纳养老保险费。
每月25日至次月10日前参保单位到所在区养老保险分中心事业科报盘，提供参保职工个人缴费明细，事业科根据提供的软盘及离退休费核定当月应缴保费，对参保单位的人员增减变动审批表、缴费核定表要逐一审核，严禁提前预收保费或一次性趸缴（政策允许的除外）。有离退休人员的单位应先做完应拨核定后，再做应缴核定。
第十条 缴纳保费
1、正常缴费
每月参保单位依据分中心事业科打印的《沈阳市事业单位养老保险缴费核定表》，到地税部门打印缴费票据，并到参保单位的开户银行缴费（精确到分）。
2、补缴欠费
2004年12月31日前单位整体欠费的，仍按原核定的办法补缴欠费；2005年1月1日以后单位整体欠费的，用《事业单位报盘处理》模块补缴欠费。2004年12月31日前个人欠费的，事业科用《个人补缴核定》模块操作；2005年1月1日以后个人欠费的，事业科用《事业单位报盘处理导盘》模块操作。
第十一条 个人帐户管理
1、事业单位从2001年1月1日起为参保职工建立个人帐户。个人帐户储存额包括，2000年12月31日前参保职工按规定缴纳的个人缴费金额和2001年1月1日以后每年个人缴费金额及按规定计入的利息。2、2004年12月31日前（含2005年1月1日后补缴2004年12月31日前的欠费）的事业单位个人帐户采用虚帐导盘的形式录入。2005年1月1日后的事业单位个人帐户采用按月记清的形式录入，即当月实缴金额与核定金额一致时，个人帐户自动记清，月底前由事业处统一转入工资库（事业科也可按户转库）。
3、职工个人帐户发生错误时，由事业科在《错误数据更改上报处理》模块中填写更改内容，经事业处审核后，在职库信息由事业处修改，暂存库和清算库信息由计算中心修改。在职库个人帐户修改在10人以上的，也可由事业科填写《职工个人帐户修改登记簿》，报事业处修改。
4、参保职工查询个人缴费情况，可由个人或单位经办人员到触摸屏查询。对缴费情况有疑义的，可由单位经办人员到事业科进行查询。司法、劳动仲裁等部门需提供参保职工缴费情况的，经分中心主要领导同意后，事业科方可打印《职工个人缴费工资明细》并加盖分中心公章。5、1998年12月31日前，截止上年的个人缴费形成的个人帐户累计储存额，按当期银行一年期定期储蓄存款利率计息。1999年1月1日后，截止上年的个人缴费形成的个人帐户累计储存额，按当年“养老基金保值率”计息。当年个人缴费形成的个人帐户的养老保险费，按当期银行一年定期储蓄利率的50％计息。
第五章 在职职工一次性退付
第十二条 在职非因工死亡需提供《死亡医学证明书》或《居民殡葬死亡证明》复印件，死亡者户口本人页注销证明复印件，与死者有继承关系的证明要件（如结婚证、户口簿）及继承人身份证和复印件，工商银行存折号（于洪区属单位为建行存折帐号）。
在职出国定居人员需提供户口簿本人页注销证明复印件，本人身份证原件和复印件及工商银行存折帐号（于洪区属单位为建行存折帐号）。委托他人领取的，除上述要件外，还需提供本人与委托人领取协议书（委托人协议书需由本人、受委托人、证明人签字），委托领取人的身份证及复印件。
每月10日前事业科做完在职非因工死亡、出国定居变动处理后，分别由业务处（科）按照预算级次制作银行报盘、打印明细，经汇总后报财务处（科）拨付（市属单位由事业处负责，区属单位由事业科负责）个人缴费部分。
第六章 离退休职工管理
第十三条 退休人员待遇审批
参保单位到同级人事部门办理退休审批手续后，持人事档案及《退休审批表》于每月10日前到事业科填报《沈阳市参保事业单位离退休人员登记表》，经事业科审查并加盖科长、经办人章后，由事业科做《在职转退休》变动处理。市属单位特殊工种人员办理退休必须经市人事局审批后，方可纳入统筹。区属单位特殊工种人员由市劳动局认定符合特殊工种资格，区人事局审批退休待遇后，方可纳入统筹。
退休人员统筹项目内的养老金为：
1、基本工资（职务+津贴，部队单位含军服津贴，教师及护士增加的10%，教护龄津贴）；
2、综合补贴133.8元(县镇131.6)；
3、职务补贴（52元至107元）；
4、书报费（6元至10元）；
5、洗理费4元；
6、交通费（20元至55元）；
7、住房补贴（按1996年月平均工资额3%）；
8、奖金15元（部分单位享受）；
9、独生子女费5元；
10、禁猪副食补贴2.8元（县镇2.6元）；
11、老煤粮（家庭成员每人0.4元[县镇0.6元]）。
第十四条 病退人员待遇审批
参保单位到同级人事部门办理病退审批手续后，持人事档案和《退休审批表》于每月10日前到事业科办理停保手续，由事业科经办人做“其它中止”变动，并从2005年5月起不再按在职人员缴费，待达到法定退休年龄时，参保单位到事业科填报《沈阳市参保事业单位离退休人员登记表》，经事业科审查并加盖科长、经办人章后，由事业科做《在职转退休》变动处理。
第十五条 离退休人员死亡丧葬费、抚恤金审批
参保单位经办人员持离退休人员档案到同级人事部门审批后，每月10日前持《沈阳市事业单位工作人员死亡后丧葬费、抚恤金、遗属补助审批表》（离休人员5日前）到参保分中心事业科由专管员按支付标准复核无误后,做<离退休死亡>变动处理。
丧葬费标准：2005年5月1日后死亡的为本市上年社会平均工资的3倍。
抚恤金标准：为计发基数的10个月工资。
1985年工改前的退休人员抚恤金计发基数：
1、退休前的基本工资及历年调资；
2、国发[1979]245号文件规定的5元副食补贴，1986年恢复的5元副食补贴，国发[1988]23号文件规定的四种副食补贴7元（县镇6.9元）；
3、国发[1985]6号文件规定的17元生活补贴，劳字[1988]42号文件规定的5元生活补贴。
4、辽财综字[1991]155号文件规定的6元粮价补贴，辽财综字第[1992]108号文件规定的5元粮价补贴。
1993年工改前退休人员抚恤金计发基数：
1、退休前的基本工资及历年调资；
2、1986年恢复的5元副食补贴，国发[1988]23号文件规定的四种副食补贴7元（县镇6.9元）；
3、劳字[1988]42号文件规定的5元生活补贴。
4、辽财综字[1991]155号文件规定的6元粮价补贴，辽财综字第[1992]108号文件规定的5元粮价补贴。
1993年工改后离退休人员抚恤金计发基数：退休前的基本工资及历年调资。离休人员为1996年工资套改时的基本工资及之后年度的调资。
第十六条 遗属补助费审批
每月10日前参保单位持经人事部门审批的《沈阳市事业单位工作人员死亡后丧葬费、抚恤金、遗属补助审批表》、人事档案及享受遗属待遇人员的身份证、户口本原件和复印件、社区未享受低保待遇和无经济收入的证明、死亡证明到事业科办理手续，同时填报《事业单位享受遗属生活补助人员基本情况登记表》，事业科在〈遗属管理〉模块中录入遗属人员基本信息。
遗属生活补助费标准：农业人口的遗属生活困难补助费标准为100元。非农业人口按高于居住地城市居民最低保障标准10元掌握。离休人员1937年7月6日以前参加革命工作的干部死亡后，其无固定收入的配偶，再增加50元。抗日战争时间参加革命工作的干部死亡后，其无固定收入的配偶，再增加30元。解放战争时间参加革命工作的离休干部死亡后，其无固定收入的配偶，再增加15元。
第十七条 拨付核定
每月25日至次月10日前，参保单位做完各种离退休变动处理后，分中心事业科及时做好应拨核定。目前，我市事业单位养老金的拨付执行即缴即拨的政策（离休人员、直发单位、市属民企（含市飞轮厂）除外）。
第十八条 退休人员养老金拨付 区属按时足额缴费的单位，养老金由分中心财务科于每月底前拨付到参保单位。市属按时足额缴费的单位，养老金由市中心财务处于每月底前拨付到参保单位。
第十九条 离休人员养老金拨付
每月25日至次月5日前由分中心事业科对离休人员做各种变动处理。6日由市中心事业处统一做盘，报给发放银行，事业处并向财务处报市属单位《社会化发放数据按公司汇总统计表》，财务处申请市属单位发放资金。事业科向财务科报区属单位《社会化发放数据按公司汇总统计表》，财务科申请区属单位发放资金。每月15日前（个别郊县15日后）离休费社会化发放到位。
第二十条 遗属生活补助费拨付
区属按时足额缴费的事业单位，由分中心财务科于每月底前拨付到参保单位。市属按时足额缴费的事业单位，由市中心财务处于每月底前拨付到参保单位。
第二十一条 离退休人员待遇调整
根据有关规定对离退休职工待遇调整时，参保单位持人事部门审批手续到分中心事业科办理。退休职工调整待遇纳入统筹须在本单位在职职工调资纳入缴费基数后，方可将退休人员（离休人员除外）的调资纳入统筹项目。如果需要补拨调资部分的退休费，在职人员增加的缴费基数，增加的离退休费部分按规定补缴后，方可补拨退休人员（离休人员除外）的增资部分。离退休人员基本待遇调整、补贴调整模块用来做调资处理，经办人员不得用其它途径进行离退休费的修改。在职人员缴费基数未全额纳入的单位，其退休人员对应的未纳入项目也不纳入养老金发放项目。
第二十二条 离休干部加发待遇拨付
每年1月5日前事业科根据留存的《事业单位离休人员（老工人）加发1—2个月生活补贴计算表》，为享受加发待遇的离休人员做加发生活补贴的调整。具体标准：1937年7月6日前参加革命工作的，每年增发两个月本人标准工资；1937年7月7日至1942年12月31日参加革命工作的，每年增发一个半月本人标准工资；1943年1月1日至1945年9月2日参加革命工作的,每年增发一个月本人标准工资。
第七章 特殊问题的处理
第二十三条 外市（含省直、行业）事业单位职工未参加养老保险调入我市后，调入单位需提供当地市级以上社会保险经办机构出据的证明材料、人事档案、调转手续及复印件到投保分中心事业科办理新参保手续。证明材料主要内容为，调转职工所在单位不在参保范围，未参加当地社会保险。
第二十四条 企业或个体从业人员(含外市)调入事业单位，在原单位欠缴养老保险费的，应在原单位补缴。因原单位已解体或其它原因不能按企业补缴欠费的，由本人提出申请，调入单位同意，也可在调入单位按事业保险标准补缴欠费。
第二十五条 新参保单位在参加事业保险前，有从企业、个体或事业单位调入的人员，如调转前有欠费的，需按原单位所属性质在原单位补缴欠费后，再按新单位职工身份接续养老保险关系。
第二十六条 新参保单位从2001年1月起至参保上月，只补缴个人缴费部分，其个人帐户录入方法按单位缴费月数录入“0”，其它项目据实用虚帐导盘录入，个人帐户录入无误后，才可用《事业单位报盘处理》模块核定参保之月的应缴金额。
第二十七条 中、省直及部队事业单位的离休干部，其下列养老金项目暂不纳入统筹。
1、生活补贴每人120元；
2、地专级离休干部交通费每人100元；
3、2002年10月提高的离休干部职务补贴人均48元。
第二十八条 中、省直的参保单位职工在办理退休、遗属生活补助费、丧葬费、抚恤金时，须有省人事厅或市人事局审批手续。
第二十九条 2004年7月离休人员增加的生活补贴（540元至999元）不纳入抚恤金计发基数和每年离休人员加发1-2个月生活补贴费基数。
第三十条 按国发[1978]104号文件办理退职的人员，其死亡后只享受丧葬费。按其它政策办理退职的人员，其死亡后不享受待遇。
第三十一条 离退休职工因死亡未及时办理手续造成多领或冒领养老金，其多领或冒领的养老金大于应领取的丧葬费、抚恤金时，须将多领取的养老金（不扣除丧葬费、抚恤金部分，丧葬费、抚恤金按规定正常操作）用现金上缴。市属单位上缴财务处，区属单位上缴财务科，财务处（科）将追回的养老金上缴市（区、县市）财政专户。
第三十二条 享受遗属生活补助费的非农业人员，其户口不在我市，由享受人员提供当地城市居民最低生活保障标准的文件，事业科按当地城市居民最低生活保障标准加10元发放遗属生活补助费（离休人员按规定另外增加15元至50元）。
第八章 业务权限管理
第三十三条 业务操作权限采取实名、专人使用管理，经办人业务操作时必须使用本人权限；一般权限由分中心事业科直接向事业处申请；如有业务需要的，特殊权限由事业处直接赋予到科长或经办人。一般权限和特殊权限均由事业处备案。
第三十四条 经办人调离本科室或工作岗位调整，分中心事业科要及时上报事业处，操作权限由业务处收回。
第三十五条 操作权限使用人密码忘记或遗失后要及时报事业处并立即给予更改，防止被他人使用。
第九章 监督与考核
第三十六条 对事业科考核采取日常与定期考核相结合。日常的各项业务处理每月底由事业处进行监察和汇总，对出现操作错误及时通知分中心事业科修改。对事业处布置的阶段性工作采取定期验收考核，事业处按照制定的计划进行验收并纳入年度考核项目。
在业务经办中违反养老保险政策和经办操作规程的人员，经查实后依据情节轻重给予批评教育或党、政纪处理。
第十章 附则
第三十七条 事业单位年检审核实务手续
1参保单位持有效期内的《事业单位法人登记证》及编制部门验证的年检防伪标志，到事业科办理养老保险年检。事业科经办人员在《单位登记信息管理》模块的[发照日期]项内，录入事业单位登记证有效期内的最后日期（即下一年度3月31日）。
2、因各种原因未办理《事业单位法人登记证》的单位，经同级编制部门确认为事业单位的，也可由同级编制部门开具《事业单位登记情况证明》（固定表格）。参保单位持《事业单位登记情况证明》到事业科办理养老保险年检。事业科经办人员在《单位登记信息管理》模块的[发照日期]项内，录入事业单位登记情况证明时间的下年度3月31日。
3、执行事业单位工资标准的社会团体，持同级民政局下发的《社会团体法人登记证书》（须加盖社会团体登记专用章）到事业科办理养老保险年检。社会团体压年年检，即2005年检加盖2004年检章。事业科经办人员在《单位登记信息管理》模块的[发照日期]项内，录入到事业科办理时的下一年度3月31日。
第三十八条 新参保、停保、续保人员的审核实务手续
1、在职新参保
参保单位新增人员时（不含原有养老保险关系的调入人员），持下列材料到事业科办理〈 在职新参保〉变动处理。人事部门审批的新参保人员录用手续及《国家机关事业单位工作人员工资变动审批表》。大中专毕业生持《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证及普通高等（中专）院校毕业生办理工资基金介绍信》或省、市人事部门开具的大中专毕业生派遣信及《国家机关事业单位工作人员工资变动审批表》。退伍（复员）军人持沈阳市复员退伍军人安置办公室的《复退军人安置工作介绍信》及《国家机关事业单位工作人员工资变动审批表》。人才中心开具的《管理技术人员聘用登记表》及《管理技术人员聘用通知书》及国家机关事业单位工作人员工资变动审批表》。
2、中止合同
参保单位在职职工与单位解除合同，档案送交劳动部门后，持劳动部门开具的回执到事业科办理中止合同变动处理。辞职人员持本人辞职申请，单位或主管部门批准的正式文件到事业科办理〈中止合同〉变动处理。
3、其它中止
参保单位持病退人员《退休审批表》到事业科办理停止缴费手续，同时事业科做〈其它中止〉变动处理。从事业单位调入机关或不参保的全额拨款事业单位，也做<其它中止>变动处理。
4、入伍入学
参保单位在职职工入伍或考入全日制大中专学校时，持入伍入学通知书到事业科办理〈入伍入学〉变动处理。
5、辞退除名
参保单位在职职工因各种原因，被单位辞退或除名的，持单位或主管部门的正式文件到事业科办理〈辞退除名〉变动处理。
6、劳改劳教
参保单位在职职工触犯法律，受到司法部门的劳改劳教处理时，单位持司法部门下达的判决书或执行通知书到事业科办理〈劳改劳教〉变动处理。
7、在职续保