“巾帼建功”先进个人材料

“巾帼建功”先进个人材料（精选12篇）

篇1：“巾帼建功”先进个人材料

“巾帼建功”个人先进材料

本人忠诚党的教育事业，在三十年的从教生涯中，在工作上兢兢业业，勤勤恳恳，乐于奉献，忘我工作，无私奉献，热爱学生，团结同志，时时以一个优秀教师的标准严格要求自己，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。

一、“做一个合格的人民教师，首先要有一个健康进步的思想”。本人在师德上首先严格要求自己，认真学习和领会党的路线、方针、政策，认真学习“三个代表”重要思想和胡*锦~涛总书记关于“社会主义荣辱观”的重要论述。与时俱进，爱岗敬业，为人师表，热爱学生尊重学生。为了提高自己的思想觉悟，能认真学习《师德师风建设读本》并认真做好笔记，按标准严格要求自己，处处以身作则，时时做到 “教书育人，言传身教”以自己的人格去感染学生。工作中他积极、主动、勤恳，责任心强，乐于接受学校和上级主管部门布置的各项工作，任劳任怨。在不断的学习中努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快地提高。

其次

二、新的课程改革理念为我校的教育教学工作注入活力，也使我在工作中信心十足，干劲倍增。2009年学校派我到广州参加现代教育与经典学习，在那里，我进一步认识到教师要从根本上转变教学观念，我们的教学应以学生为主体，以自主探究，合作交流，动手操作为学生学习的最佳方式。学习的目的在于为我所用，我在认真学习新课程理念的基础上，结合自己所教的学科，大胆尝试创新教育，积极探索有效的教学方法，并形成自己的教学风格。我在教学中教学能够把教材内容与学生生活相结合，为学生创设一个富有生活气息的学习环境。同时注重学生的探索发现，引导学生在学习活动中，学会交流，学会合作，提高学习能力。改变以往教师演示，学生模仿的传统的教学方式，在学生中开展探究式学习，课堂上实行“活动化”教学，使学生的知识来源不只是老师力争教给学生最简单易懂的方法。结合课改，我积极认真参加每次活动，作好每一堂课的教学笔记，积极参加课后的评课研讨活动，将学到的先进教学理念和教学动态及时的带回学校，带进课堂。在教学工作中，每一节课，都精心备课，为了充分作好课前准备，花去大量的课余时间和休息日，翻阅资料，制作课件，在反复推敲下落实最佳的教学方案。用《新课程标准》正确评价每一位学生，使每个学生的潜能得到了充分的发挥，在课堂中学生通过说数学语言、摆数学学具、问数学问题，解数学疑问几个环节对数学有了很大的学习兴趣；在教学中，当学生叙述自己发现问题、思考问题、得出结论时，她绝不插嘴打断或表示出不耐烦的情绪。利用课余时间和学生多交流，及时帮差补缺，变“教育权威”为“教师朋友”，使学生处在民主、平等、宽容的教学环境中，确保他们拥有支配的时间和主动探究的心态，品尝成功的喜悦，从而使他们产生创新的欲望，勇于创新，敢于创新，更多的是来自对教材的理解、自主探究和同伴合作交流。促使学生在轻松的环境中学会学习。同时也使学生的态度、情感和价值观得到体验。经过努力我在教育教学中取得了一定成绩，曾在2003年12月教学设计《搭积木》获自治区级二等奖；2004年3月撰写的教案《什么事周长》获市级二等奖；2007年和2008年在新疆维吾尔自治区第五、第六届小学生数学应用问题竞赛中分别荣获一、二等奖；2010年6月撰写的论文《浅谈小学数学课堂教学如何根据学生的需要而教》荣获国家级一等奖；2011年3月被评为天山区教育系统“巾帼建功”先进个人；2011年6月被评为天山区教育系统师德标兵等光荣称号

三、如果说作为数学老师孩子们都喜欢我，那么作为班主任孩子们更是信任我。在2010年至2011年间，因为学校工作的需要，我每天除了教好自己两个班的数学教学工作外，又暂时担任三（1）班的班主任工作。期间我管理班级始终把热爱学生放到第一位，抱着一颗爱孩子爱工作的心情，精心呵护她的班级。与孩子们平等相处，做他们的好朋友，尊重他们信任他们，理解他们，积极主动地与他们相处。在课上只要是对孩子有好处的我都会尊重。在课下与学生共同解决问题，只要学生提出的问题他都不厌其烦地回答他们。及时与家长联系，争取家长的配合，对于学困生和优等生都是一视同仁。对性格孤僻的学生，更多地给以热情帮助使他们恢复自信，走出自我评价的误区。人的感觉是相同的，教师的真诚学生是感受到的，只有当学生接受了你这个人，才能以主动的心态接受你的教育，经过自身的努力和同行及领导的帮助，所带班级孩子各方面能力都有所提高。总之，小学的教育教学工作任重而道远，我会在新的征程中继往开来。虽然工作中有苦有乐，有笑有泪，但我无怨无悔，因为我热爱党的教育事业，热爱每一位学生，我将用实际行动践行着一个教师的职责：“人类灵魂的工程师”这个闪亮的名字。

篇2：“巾帼建功”先进个人材料

“巾帼建功”先进个人材料

平凡岗位显风采 ――记惠阳市交通局女工委员会主任XXX同志 XXX同志现为XXX局女工委员会主任，具体负责妇女、总务工作。今年以来，她在市妇联和交通局党总支的正确领导下，以江总书记“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，围绕妇女工作，结合交通实际，以创新的精神，务实的作风，扎实的工作，开创了交通局妇女工作新局面，为交通局的两个文明建设作出了一定贡献。 一、自觉加强理论学习，不断提高自身素质。 XXX同志作为一名共产党员，始终把学习放在首要的位置，因为她坚信：不加强学习、放松学习，不对思想进行更新改造，在思想上就会出现麻痹大意，对党的事业就会发生动摇，党性观念就会蜕化，甚至变质。因此，她始终坚持把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江总书记“三个代表”和党的十六大精神作为自己理论学习的必修课，并不断加深对党的路线、方针、政策和国家的各项法律、法规的学习，在思想上、政治上与党中央保持高度一致，不断增强政治素质和法律意识，提高对执行国家方针政策的自觉性。 二、爱岗敬业，扎实工作，全心全意为职工服务。 在工作中，XXX同志身兼数职，具体管理局里的计生、工会、总务工作，然而她没有因为工作繁多，而放松每一项工作。她有条不紊地安排好每一项事务，勤勤恳恳，踏踏实实，任劳任怨，以求真务实的态度，实事求是的精神，认真做好所负责的每一项工作。计生工作方面：实行计划生育，推行优生优育是国家长期坚持的一项基本国策，作为局里计生工作的具体负责人，她精研计生工作条例，严把计生工作关，建立和健全了计划生育育龄妇女登记、定期查环查孕等一系列计生制度，并认真把国家计划生育优抚政策落实到工作中，在取得领导支持下，解决了独生子女优待问题。通过健全制度，严格把关，交通局从未出现过计生违纪现象。多次被上级计生部门评为“计划生育工作先进单位”。总务工作方面：为了搞好职工的后勤保障工作，抓好职工食堂管理，她不管刮风下雨，再苦再累，她都坚持每天七点钟赶到食堂，督促食堂工作人员严格按照食堂卫生管理制度，规范操作，保证饭、菜的卫生安全，保障干部职工的身心健康。并千方百计想法子改进菜式，改善伙食，使干部职工在食堂有家的感觉。在李跃平同志的具体管理下，职工食堂有了很大的改观。工会工作方面：工会是维护职工权益，协调领导与职工之间的沟通部门，李跃平同志作为一名工会干部，始终把职工冷暖放在心上，特别是对生病的职工，亲自到医院慰问，到家里探望，使职工感受到了工会就是我们的“娘家”。在她的具体管理下，计划生育、总务、工会等都有了较好的开展。 三、切实为妇女办实事，办好事。 XX局大部分的女职工都在基层，在生产一线，劳动强度大。作为女工主任的李跃平同志，深深意识到，“身体就是革命的本钱”。针对这一情况，及时向领导反映，在局里资金比较困难的情况下，每年都拿出一定资金，为全局的女职工进行了妇检，切实保障了女职工的身体健康。在工作中，积极协调女职工家庭生活，促进家庭和睦，切实维护女职工的合法权益。在今年“三八” 节期间，XXX同志积极争取，组织女职工们到外出进行学习考察。在考察过程中，女职工们加强了交流，增强了团体意识，相互扶持和协作，体现了良好的交通女工精神风貌。 四、全面加强妇女工作，充分发挥女职工的积极性和创造性。 妇女作为局里乃至社会的.半边天，为局里的发展作出了很大的贡献，她们在基层的各个岗位中辛勤工作，发扬艰苦奋斗精神，为交通的规费任务的完成和两个文明建设作出了很大的贡献，取得了可喜的成绩。XXX同志一贯热心妇女工作，并以身作则，率先垂范，在女职工中树立了“看得见，模得着”的活榜样。在她的带动和影响下，全局女工不断深造，立足岗位，建功成才，充分展示了交通女工奋发向上的时代风采。并不断提高参政议政权力，激发女职工关心政治，热爱集体的积极性，全面提高政治地位。 五、搞好协调，顺利完成市妇联下达的各项任务。 ，XXX同志克服局里资金紧张，通过说服工作，争取领导支持，切实做好征订工作。共订《家庭》(上、下册)20份，《人之初》1份，《华夏女工》1 份，《中国妇女报》1份，《中国人口报》1份，《中国妇运》1份，《女性》1份，圆满完成了征订任务。并积极响应市妇联发起的《春蕾计划》和各种助残助困活动，发动全局干部职工热心损助，充分体现了交通人的爱心无限。 XXX同志，作为一名女工干部，在平凡的岗位中，关心干部职工，全心全意为干部职工服务，积极搞好协调，并以她的率先垂范在女职工中树立了良好榜样，有效地推动了妇女工作的开展。 二OO二年十二月二十七日

篇3：巾帼建功先进个人事迹材料

努力学习，领会精神。

她常说：“学习是增长才干、提高素质的重要途径，是干好工作的基础，每一名干部都要成为学习型干部。”她不仅这样说了，更是这样做了。食安办组建以来，面临着新的工作任务和许多法律法规，为了发挥好综合协调的作用，在她的倡导下，食安办建立了每月集中学习制度和网上学习制度，重点学习中央十八大工作报告、十八届三中全会精神，中央关于干部廉政建设和转变工作作风等相关规定和区委、区政府各项重要会议精神;同时还组织机关干部学习食品安全相关法律法规20余部，并做了读书笔记;在组织自身学习的同时，还组织开展了重点行业单位的培训;组织编写食品安全简报、食品安全工作手册，组织开展了重点食品行业道德诚信评比活动，通过学习培训，食安办全体干部自身素质和综合协调能力得到了提高。

2、以身作则，率先垂范。

食安办负责全区食品安全综合协调，涉及多部门、多行业，在廉政建设和工作作风上，她作为单位一把手，支持凡事以身作则，率先垂范，坚持自我净化、自我完善，组织全办职工在认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”、省市区关于廉政建设的相关规定的基础上，结合单位自身情况，起草制定了财务管理、公车使用、办公设备管理、督导检查等相关工作制度，严格执行廉政建设工作要求;按照树立“六种风气”和集中解决“四风”要求，建立了办公室行政工作制度，精简文件、精简会议;在她的带领下，食安办全体干部坚持一岗双责，组织深入基层，开展工作调研，主动帮助监管部门研究食品安全工作，共同解决食品安全突出问题，努力使本职工作服务于全区经济、服务于监管部门、服务于行业单位。

3、求真务实，履职尽责。

食安办是政府新成立单位，部门虽新，人数虽少，但却肩负着全区食品安全综合协调、宣传培训、督导检查、应急处置及区委、区政府的各项工作任务。食品安全关系百姓民生，关系全社会的政治经济稳定，带着区领导的信任和嘱托，她从走上食安办主任岗位的那天起，就告诫自己必须兢兢业业，求真务实，履职尽责，全心全意地为守护全区人民群众食品安全倾注所有。

正因为这份决心，两年来她带领全办职工艰苦创业，抓基础、强管理、促规范、建机制，组建了区级食品安全举报中心、快检站、乡镇街综合监督管理办公室和食品安全联络员、协管员队伍，弥补了食品安全监管力量的不足;组织制定了食品安全工作制度和行业管理制度，建立了食品安全联席会议、联合执法、协查协作、集体约谈、应急处置等综合协调工作机制并在全市推广;通过依法处理群众举报案件，有序有效处理多起食品安全突发事件，解决了食品安全一些交叉问题，强化了监管责任和主体责任的落实。

篇4：巾帼建功先进个人事迹材料

我自从事预算岗位的那一日，就和一群男技术员们拿着图纸，无论寒冬夏暑，往来于各个施工现场，白天下工地，晚上算量。就这样一干就是几年，渐渐的总结出建筑物、构筑物的单方造价，这些数据也为领导决策提供了参考。

记得20xx年，我刚刚休完四个月的产假，来到单位就接手销售板块北京大厂油库工程，新工程即将开工，为了订合同暂定价，业主要求20日内上报蓝图预算。“20日能编完大几千万的预算吗?”“必须能”。因为早定上合理的造价，就能更快的拿到的进度款。当我回家哺乳时和父母说起了单位的情况，爸爸对我说：“大家都在忙，你是预算老人，去吧，晚上孩子交给我和你妈来照顾。”来到单位和同事们一起研究新的河北定额，就这样一直忙到凌晨4点，我拖着疲惫的身体回到了家，一进门，我傻了，两个老人和一个4个月大的孩子在屋里玩的正高兴。我说：“怎么起的这么早呀。”妈妈无奈的说：“孩子一直闹着找妈妈，为了不影响邻居，我们陪孩子玩了一宿。”这一幕让我愧疚的久久不能平静。我真的很幸运能有这么一个默默支持我工作的家庭。

很快大厂工程进入关键期，要和业主办结算了。我只能把1岁多的孩子交给了家人，和项目经理往返于北京大厂、石家庄、天津。出差在外，家里的老公怕我想孩子，特意给孩子拍了视频，看着镜头里孩子一直在喊“妈，妈。”听着孩子甜甜的声音，我的心里酸酸的。业主是位阿姨，知道我把1岁的孩子放在家，对我说：“我有一个外孙女从小都没离开过妈妈，你真不容易，要不你就回去吧。这些天咱们的预算对的挺快的，你的资料也全，没剩几份了，再说也是公家的，到时我出完件发到你的邮箱里。”我毫不犹豫的就绕过了这个话题，因为我深知这个工程特殊，由于业主对河北设计所非常不满意，边施工边改图，发生了好多签证单，而我是唯一从工程开工跟到尾的预算员，我这要一走她不理解签证，要是给少了怎么办。就这样我与业主反复对量力争定额，最后和项目经理带回了不错的造价。

建筑工程分公司是一个以分包为主的单位，接下来的硬仗——11家分包，23份合同，如何审批出去。一年的接触多少的了解分包，有能认预算的分包倒还好些。还有些分包只认总钱数，不听你的专业知识，甚至还有威胁说：“回家你要小心点。”那些日子，一方面，我在回家路上时常先去别的楼转一圈再进家门。另一方面，站在分包的角度和他们一起谈施工的不容易，让他们相信自己，建立信任，用对料的方法，给出他们造价。总之，让分包认为我给的造价是合理的，又尽可能多的留下利润。

近几年，公司发展外部市场，频繁投标就是机遇，投标时间紧，任务重，去年建筑分公司正值预算员短缺期，我带着大学生们，从教他们看图纸到编清单。就这样的一个团队在今年的春节期间，打了一场漂亮的硬仗。春节前4天陆续的下来了六个标，节后一个星期内先后开标。“这么多的标，要安排大家加班吗?”我问自己，“我的.团队平日里经常加班，本就和家人在一起的时间少，在中国这样传统的春节里还不能和家人团聚。”我最后决定大家一起带着图纸回家过年，六个标我带回了两个，除夕夜看春晚时，别人家在一起唠家常，而我却摆上了一桌图纸，公公也是搞施工的，我们一起切磋，就这样忙忙碌碌的一个春节过去了。未出正月喜讯传来，在公司领导的安排指导下，我们投的6个标中了2个，建筑分公司新的一年迎来了两个标的开门红。

作为一名年轻的企业员工，虽然曾多次获得“巾帼建功”、“优秀共产党员”、“优秀员工”等荣誉称号。我深知，荣誉是对我努力工作的认可，但它只能代表过去。放眼公司上下，比我工作努力、比我能吃苦奉献的姐妹还有很多，她们身上的闪光点仍然是我今后奋斗的方向。

★ 巾帼建功事迹材料

★ 巾帼建功活动总结

★ 巾帼建功标兵事迹材料

★ 巾帼建功先进事迹材料

★ 巾帼创新业建功十二五活动实施方案正文

★ 检察院个人工作总结

★ 检察院老干部工作总结

★ 检察院办公室年终工作总结

★ 社区巾帼志愿工作总结

篇5：巾帼建功个人先进事迹材料

王xx到三林市场所工作，面对外来人口多、消费需求参差不齐、企业形态多样、监管体量庞大等食品监管难题，她立足本职工作兢兢业业，同时积极探索食品安全监管新思路，为三林食品安全做出努力。

市场所承担原工商、质监、食药监及物价局的工作，王xx作为副所长分管质监、食药监的多个条线。她业务素质过硬，能够独挡一面，在辖区食品安全监管中作出成效。她带队开展高风险企业检查和重要食品安全举报的调查，参与各项重大活动的`食品保障;在日常监管中开展“1+3”配套检查，以食品安全为主，兼顾“计量+消费维权+特种设备+物价”的要求，构建综合执法新模式，提高效能;配合区局对辖区食品企业开展彻查，从工作流程、管理制度等方面为规范彻查提出合理化建议;组织编写《20三林镇质量状况分析报告》。在考核中，她分管的业务取得较好成绩，在新区36个所中排名第二。

在实践之余，王xx注重理论研究。她结合工作实际，撰写了《论市场监督管理局对食品安全的监管》论文，于11月入选第21届亚太质量组织国际会议暨第十届上海国际质量研讨会论文集。

篇6：XX巾帼建功先进个人事迹材料

广大女职工积极投身于企业改革发展中，充分发挥半边天的作用，涌现出一批先进女职工集体及个人，那么XX巾帼建功先进个人事迹材料是怎样的呢，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助!XX巾帼建功先进个人事迹材料

xxx，女，37岁，汉族，大学文化，19xx年2月参加工作，现任涓桥镇人民政府党委书记、人大主席，主管安全工作。

俗话说“金杯、银杯不如老百姓的口碑，这奖、那奖不如老百姓的夸奖”。一进入涓桥，问起镇里的政府怎么样，人们得到的都会有一个相同的回答“镇里的女书记不错，实实在在带领他们为了涓桥老百姓办事情”。陶晓燕同志在任涓桥镇党委书记一年多的时间里，缘何获得了广大群众的一致称赞。因为，在这一年多的时间里，涓桥镇有了惊人的变化。现在涓桥镇内正气浩荡，党风端正，民风淳朴，党的凝聚力、号召力、战斗力大大增强，各项事业兴旺发达。

一年多来，陶晓燕同志团结带领党政班子同事，高举邓小平理论伟大旗帜，忠诚实践“三个代表”重要思想，时刻以科学发展观统领经济社会发展全局，牢记全心全意为人民服务的宗旨，身先士卒，以踏实的工作作风，无私奉献的人格魅力，以人为本的先进理念，紧紧团结依靠全镇干部群众，勇于创新开拓，积极奋发进取，克服种种困难，为涓桥镇的经济、社会发展倾注了一腔热情。

20xx年2月初，当组织上把镇党委书记这副重担交给陶晓燕同志时，她深感肩上担子的沉重。她是个不愿夸夸其谈的人，暗暗给自己定下了今后的工作守则：诱惑面前“硬”一点，工作面前“高”一格，群众面前“矮”一点，困难面前“抢”一步，决策面前“胜”一筹，权力面前“慎”一点。三年多来，陶晓燕同志是这么想，也实实在在这么做了。

俗话说“新官上任三把火”，有的人一旦手握实权，便图一时之快，凭主观来决策，看似风风火火，实则贪图虚名。而陶晓燕同志认为没有调查就没有发言权，决策一旦失误，损失可是老百姓的切实利益，甚至可能牺牲一个地方的发展，来不得半点马虎。上任的头几个月，她不辞辛苦地深入到各村组、各企业、各学校、各站所等最基层了解情况，召开不同层面的座谈会听取大家意见，并结合涓桥镇的实际，拓宽工作视野，拿出了涓桥镇未来的经济社会发展规划，提出了重振涓桥建设城西卫星镇的战略目标，为涓桥镇的下步发展开好了头，部好了局，从此，涓桥镇的发展步入了一个新的轨道。

发展是硬道理，而完善的基础设施是发展的不二利器，这就需要投入相当数量的资金。由于历史原因，涓桥镇经济基础薄弱，欠帐较多，基础设施落后已成为制约涓桥镇经济社会发展的瓶颈因素。为了争取上级部门、领导的支持，她凭着对事业的一腔热情，奔波于相关职能部门、领导之间，如实反映涓桥镇的困难，一次不行二次，二次不行三次;这部门不行就跑其它部门。金诚所至，金石为开。各项实事项目资金相继到位，实事项目一个接一个开工，老百姓心里乐了，“陶书记真有办法，涓桥有希望了。”涓桥镇群众气顺了，劲足了，党群干群关系密切了，镇党委、政府威信提高了，涓桥镇的各项工作逐步走上了良性的发展轨道。

与我们党的其他先进人物一样，陶晓燕同志身上有着这样一个闪光点：那就是全心全意为人民服务。知民、爱民、为民，做群众的贴心人、主心骨。一切以群众拥护不拥护、满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴为标准，积极、主动、认真地做一切符合群众利益的事。任职以来，她心中时刻装的是涓桥镇的人民。

在急难险阻、防火抗洪等危急时刻，她豁得出来，冲得出去，临危不惧，奋不顾身。今年四月，金星一村民因炼山不慎引起山林火情，她迅速带领几名镇干部在第一时间赶到事发现场，组织七

一、普丰两个村200多名村民及时扑火，采取砍挖隔离带等方法，她亲赴林地，掌握火情，打火队工作到接近2点，她始终坚守在林场，安抚群众情绪，调度指挥。20xx年8月8日，台风“海葵”来袭，凌晨一时，正在值班的她突然接到险情，普丰村境内秋浦河迅速上升，超警戒水位1米多，她立即带上镇干部冒着倾盆大雨，迅速赶到现场，投入到抗洪抢险之中，在场干部群众深受鼓舞，通过紧张的抢救，到天麻麻亮，大堤的安全保住了，堤内人民的生命财产安全得到了保障。此时，全身湿透的她才松了一口气。在得知叶管村90岁老人汪腊梅由于行动不便不愿意离开自己的家的情况时，她又遂即赶往现场，冒雨上门看望老人，汪奶奶在看到顾不上休息和已淋湿身体的陶书记，终于提出来自己要带头转移，陶书记把老人搀扶到车上，亲自送往在附近的亲友家暂住，并嘱咐老人的亲友和在场的村镇干部要照顾好老人起居，有困难向村、镇及时反映。像这样的例子还有很多。难怪群众都说陶书记是他们的贴心人。

一个正直无私的党委书记活生生地摆在了全镇干部群众面前。榜样的力量是无穷的。正因为陶晓燕同志的带头作用，现在涓桥境内干群团结一致、齐心协力、努力奋进在涓桥跨越发展的进程中，各项工作不断取得突破，被评为“20xx年度镇街道党建先进集体”、“20xx年度工业强镇”、“第四批选派干部到农村任务工作先进集体”并在20xx年度全区镇街考评中荣获“先进单位”称号。

我们认为她在普通的工作岗位上，耕耘着不普通的成绩，用自己的真诚、勤劳和智慧赢得信赖与尊重。在巾帼建功中，她勇立潮头、与时俱进、锐意进取，为广大妇女树立了榜样，不失为一名可学可鉴的巾帼建功标兵。

XX巾帼建功先进个人事迹材料

xxx，女，38岁，中共党员，大学学历，19xx年通过国家公务员招录考试，以优异的成绩被录用为人民警察，在松原市公安局刑侦支队从事法医、文件检验类鉴定工作。现任松原市公安局刑侦支队副主任科员、工程师、主检法医师、实验室认可内审员。20xx年度被市妇联评为“三.八”红旗手;20xx年度受到松原市公安局个人嘉奖;20xx年荣立个人三等功一次，并被授予“优秀共产党员”荣誉称号。

一、勇于探索，刻苦钻研，在业务水平上精益求精

参加工作以来，刘丽华同志一直工作在刑事侦查、刑事技术工作的第一线，她始终以强烈的事业心和责任感，把刑事技术工作视为毕生的追求，工作脚踏实地、一丝不苟，刻苦钻研法医学和文件检验学专业知识，具备扎实的专业技术工作基础和丰富的基层工作经验。通过多年业务实践，刘丽华同志十分注重总结积累经验，不断提高业务水平，在学术上取得了优异成果，迅速成为松原刑事技术骨干。她先后在吉林省公安厅和中国刑警学院进修学习了法医物证检验、文件检验等多项业务知识，多次参加省公安厅和公安部组织的专业技术培训，取得了法医检验和文件检验两项专业鉴定人资格，并被吉林省公安厅评定为文检类工程师、法医类主检法医师职称。在省级和国家级刊物上发表论文十余篇，为侦查破案、惩治犯罪提供强有力的证据支持和明确的侦查方向，在刑侦工作检验鉴定实践作战技术上发挥积极的导向作用。

20xx年全省执法质量考评，由刘丽华同志制作的文检笔迹、印章鉴定卷宗在全省排名第一，并被选送到公安部参评。在公安部举办的刑事科学技术实验室能力认证测试中，文检鉴定卷宗连续四年以双优的成绩通过认证，为标准化实验室建设打下了良好的基础。20xx年1月，北京市公安局朝阳分局在调查一起涉嫌重婚罪案件中，送来标称时间为一九九四年，持证人王某(松原市人，暂住北京)的中华人民共和国结婚证一本，要求对此证件的真实性做出鉴定。刘丽华同志认真的向办案单位的同志了解案情后，及时与涉案辖区的派出所取得联系，协助办案单位在最短的时间内提取到检验鉴定所需要的同期结婚证样本，在对钢印印文鉴定缺少成熟经验的情况下，大胆创新，采用新的鉴定技术手段，对案件中涉及的钢印印文做出了科学准确的鉴定结论。这起案件的成功鉴定，不仅为案件的成功侦破提供了证据，还原案件真实情况，在工作效率和工作态度上也得到了外协单位的高度认可，实施基层技术革新，在技术上也突破了钢印印文鉴定的难题，提高了执法水平和工作质量。

二、立足本职，注重实战，在工作业绩上成果斐然

在多年的实践经验中，刘丽华同志清晰的认识到，案件物证中的一封信件、一个证件、一个印文、一个签名、一张票据、一滴血迹的背后都隐藏着一个清楚的事实，只有通过认真、负责的检验鉴定，才能让物证说话，还事实一个真相，在法律日益健全的法制社会，提供科学准确的鉴定结论，为侦破案件提供确凿的证据。作为公安刑侦部门的技术骨干，15年来，刘丽华共参与受理法医活体损伤类检验鉴定XX余人次，共受理法医物证案件1000余起，在文件检验工作中，刘丽华同志受理检验绑架人质、抢劫杀人、盗窃、诈骗、敲诈恐吓等各类案件100余起，共检验嫌疑样本300余份，经破案后实践验证，她出具的鉴定结论科学准确，无一差错，使法医类和文检类案件检验鉴定工作在侦察破案和刑事诉讼中发挥了重要的作用。

20xx年9月，松原市公安局经侦支队承办的拆迁公司诈骗拆迁房屋及补偿款案件中，涉及鉴定的房屋买卖合同、印章印文及建筑工程规划许可证数量多而且复杂，鉴定难度很大，拆迁问题是关系到百姓切身利益的大事，敏感度高，稍有差错和疏漏，可能引起群众的不满，严重者会导致上访事件的发生。面对这起棘手的案件，我制定了周密的鉴定计划，并上报省级主管部门，得到认可后，以高度负责的工作态度，经过几个昼夜的不懈努力，为侦破特大拆迁诈骗案提供了确凿的证据。为人民群众和企业挽回了巨额的经济损失。该案的成功侦破在松原电视台“松警时空”栏目中进行了报导。

20xx年，在扶余县一起爆炸案件中，被害人周某的眼睛被炸成重伤，手指炸断两个，家里衣柜等生活用品被炸坏。案件造成的后果严重，影响恶劣。经外围排查嫌疑人张某不具备作案时间，将其排除。在对案件现场提取的物证检验时，刘丽华同志用仪器辩读出包装盒上手写压痕字迹内容，结合案情对案件进行客观分析，提出新的检验方向，并向领导请示，赶赴案件现场，再次把张某纳入嫌疑范围，冒着危险和嫌疑人见面，亲自提取充足的样本。经过一昼夜反复细致检验，最终通过笔迹鉴定认定了己被排除的犯罪嫌疑人张某。在确凿的证据面前，张某交代了自己的犯罪事实。这是一起有预谋、有针对性、性质非常恶劣的爆炸案件，这起案件的及时侦破，打击了犯罪，消除了当地群众的恐慌和负面影响，彰显了人民警察为人民服务的宗旨。同时，这起案件的侦破更直接的反映出刘丽华同志认真负责的工作态度和不畏艰难的敬业精神。

三、爱岗敬业，甘于奉献，在自身价值上不断升华

刑事技术工作是一项默默无闻、需要无私奉献的岗位，刘丽华同志从参加公安工作的第一天起，就将自己对岗位的热情全部都融入到工作中去。在市公安局刑侦支队，她既是技术员又是侦查员，不论严寒酷暑，不分白昼黑夜，始终以警情为命令，每当发生刑事案件，她都迅速进入角色，不仅在刑事技术检验方面发挥重要作用，还经常参与案件的侦破和对犯罪嫌疑人的抓捕，充分发挥表率和先锋模范作用，履职尽责，出色的完成了组织上交给的各项工作任务。

20xx年7月，本市发生了一起杀人碎尸案件，抛尸体现场是一块玉米地，时值炎热的夏季，尸体已经高度腐败，让人不忍目睹，还发出阵阵恶臭，面对这样恶劣的工作环境，刘丽华同志没有退缩，两个小时过去了，汗水浸透了她的现场勘查服，同事们都让她休息一下再继续工作，但她仍坚持认真有序的进行现场勘查，把己被尸解的尸块重新组到一起，并对尸体进行细致的检验，最终确定了作案工具，明确了被害人死亡原因并推断出死亡时间。

20xx年，市公安局一名民警在食堂就餐时突然倒地，听到周围同志的呼救，正在就餐的刘丽华同志立即赶到现场，非常镇静的应用自己掌握的急救知识，第一时间，对生病的民警进行现场急救，准确的判断出突发的疾病，使他保持正确的体位，及时用手抠出他口中的饭菜，避免他因呼吸道阻塞引起窒息，并组织人员联系他的家属了解个人既往病史，在110急救人员赶到前争取了抢救生命的时间和机会。

作为一名女刑警，刘丽华同志承担得更多，付出得更多，但她无怨无悔，始终以对公安事业的无限热爱，以强烈的事业心、责任感，在岗位上奉献着自己的青春与智慧。在做好本职工作的同时，刘丽华同志还积极投身于社会公益事业，作为松原市公安局志愿者团队的一员，几年来，她和团队一起深入基层走访慰问、帮扶困难群众，伸出援助之手，奉献爱心，多次来到孤儿院、养老院等单位，为孤寡老人和残疾儿童捐款捐物，义务服务，并组织和联系其它社会团体和个人参与到志愿者队伍中。她热衷公益事业，经常通过参与法律维权活动，进行普法宣传;通过各种形式，让人们了解并理解公安工作。

多年来，刘丽华同志在公安刑侦工作中，以人民警察对党和人民的赤诚情怀，在平凡的工作岗位上无私奉献着青春和热血，用智慧和力量为打击犯罪、惩治犯罪、维护社会稳定、保障国家和人民生命财产安全、打造平安松原、构建和谐社会做出了突出的贡献。

XX巾帼建功先进个人事迹材料

xx，露天煤业煤炭加工公司主控室调度微机员，已在该岗位连续工作20个年头。如今已是是所在岗位员工的大姐和榜样。在班中大事做指导，小事不计较，乐于做好业务技术上的传帮带，处处起表率作用。

一、所在岗位是一面旗帜

xx在工作中时刻牢记着蒙东能源“三个最大化”和露天煤业“两个一体化”的企业价值观。她所在的主控室“创先争优”活动，成绩卓著，一年一个新台阶。1998年度被共青团内蒙古哲里木盟委员会授予“青年文明号”称号;XX年和XX年先后被共青团内蒙古自治区委员会授予“青年文明号”称号和“杰出青年文明号”;XX年度被共青团中国电力投资集团公司临时委员会授予“青年文明号”，同年，被中央企业团工委授予“中央企业青年文明号”;XX年度被国资委授予“中央企业巾帼文明岗”;XX年被露天煤业授予 “党员先锋标准岗”和“巾帼建功先进集体”;XX年荣获全国“巾帼文明岗” 和全国“青年文明号”称号，XX年继续被认定为全国“青年文明号”，XX年和XX年连续被露天煤业授予 “优秀党员先锋标准岗”。

这些荣誉的取得和旗帜风采与xx这位最资深成员的不懈努力是分不开的。

二、实践中不断提升自身工作能力

xx所在的主控室是霍煤第一地面生产系统的神经中枢，是煤炭加工公司的“六个中心”和“一个窗口”，担负着公司的生产组织、系统启停机的集中控制、设备的检修部署、确定配煤方案、安全生产监督等业务职能。作为一名调度微机员的她，大事是“统帅”，小事是“秘书”，表现出色。

她在工作中所说的每一句话都是一道命令，每写的一行字都是一条记录，稍有疏忽就可能酿成事故。她充分认识到了这一点，事事都做得井井有条。在工作中，总是认认真真的做每一件事情，不懂就问，不会就学。他深谙“三人行，必有我师”的古训。她控制操纵的地面生产系统点多、线长、面广，要合理组织指挥它的生产和检修活动，只在主控室里看电脑画面上的模拟图形和大屏幕的图像远远不够，她一有空闲时间就往现场跑，深入观察、询问地面生产系统3个破碎站、2台堆取料机、1个装车仓、7个成品仓、1个储煤仓、35条胶带输送机和方圆近7万平方米的储煤场等每个角落，每月都要走上至少一遍。通过细致的观察和向现场的虚心请教，每次都有新的收获，数千米胶带长廊中，到处都闪动过她的身影，留下了她的足迹。一身煤粉她从不在乎，一脸灰尘更点醉了她美丽而朴实的脸庞;一身疲惫她毫无察觉，每次回来后，还谈笑风生地交流在现场的收获。

三、团结友爱优质服务 历经磨练日趋成熟

团结是xx所在团队的特点，常言道：“三个女人一台戏”。xx所在的主控室岗位上有16名女工，每班就有4人，若相处的不好，可能要经常“演戏”了，可她与姐妹们相处的很好，虚心向姐妹们学习，遇事抢干在先，争先恐后。工友们所有心里话都愿跟她讲。她任劳任怨，无怨无悔，见荣誉就让，见困难就上，深得敬佩。她担负着“秘书”的职能，既要上传，又要下达。她深知“蒙东能源服务”理念的内涵以及“和为贵”的魅力，对各方面的询问与电话都耐心地解释清楚，周到耐心，受到赞誉。

经过刻苦钻研和虚心学习，xx思想进步，技术全面。在她的心中，企业的效益总是摆在首位。工作中严格把住煤炭“入口”和“出口”两道关，每上一车煤，她都要精心策划配比，外运装一列火车，她都要反复查阅各种煤质基础资料;精心的配比，满足了用户需求。一次破碎“入口”调配车镐、储煤位置精细安排、记录、成品仓储煤准确填画“煤质动态管理图”。保证了煤质管理的连续性。她对输煤系统的生产组织、故障查询、流程操纵控制、商品煤配煤、安全监督等，样样都运用的娴熟自如，受到广泛赞誉。

xx同志不愧是巾帼建功的标兵!

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巾帼建功先进个人事迹材料

2.巾帼建功先进个人事迹材料

3.建设局巾帼建功事迹材料

4.巾帼风采事迹材料

三八红旗集体先进事迹材料

6.先进人物事迹材料

年民族团结一家亲典型个人材料

妇联领导班子评价材料

9.基层事迹材料

篇7：“巾帼建功”先进个人材料

主持人不是麦克风架子。合格的主持人要真正地深进一线，把握第一手鲜活的材料，再注进自己的思想进行加工，制作的作品才是老百姓脍炙人口的。《周末视点》主播***是这样说的，更是这样做的。***是电视台的一名新闻类节目主持人，由于长时间主持民生新闻类节目，经常和群众打交道，为老百姓解决实际困难，还有她平民化的主持风格，有人亲切地称为贴心主播。2006年4月，***进进市广播电视台，加进《周末视点》栏目成为一位记者，经过半年多的实践和学习，她开始正式走上荧幕成为一位民生新闻类节目主持人。为了进一步顺应媒体发展趋势，满足观众需求，贴近民生，《周末视点》最近几年来进行了几次改版，从亲身参与改版方案的策划，到适应新的栏目风格，***感到压力特别大。由于不是科班出身，***总要比他人花更多的时间来学习新闻播音专业知识，浏览大量的新闻，观看大量的视频，让自己把握尽量多的信息，不断进步自己的业务水平，为的就是把这档栏目做好。她回忆说：记得改版后的第一期节目，说的是猪肉价格。那时候，栏目上只有两三个人，我和编导经过近一个月的预备，走访调查市场、养殖场情况后，精心制作完成了这期节目。这期节目播出后收到了很好的收视效果。制作每期《周末视点》，***总是随着其他记者一起深进一线，了解当期节目的主题、内容，亲身参与采访、编排、写主持词，她说，只有这样，自己才能更好地把握第一手资料，在主持时把自己和节目融为一体。在***和栏目同事的共同努力下，2010年，《周末视点》被评为十堰市十佳品牌栏目。***还被评选为2011年度市广播电视局播音主持学科带头人。《周末视点》有很多题材都是监督类主题，碰到负面宣传和辣手题目，很多相干部分和单位都不愿意配合采访。相互推委，推辞责任的事情时有发生。这时候，***和栏目的同事就要千方百计克服困难，完成采访。有时为了弄清楚一个数据，要打十几个电话，跑好几个单位。***说，能通过自己的努力为老百姓解决点儿实际困难，再苦再累都值得。2009年夏天，栏目组接到群众电话，说老虎沟路酒厂四周的垃圾堆成了小山，臭气熏天，严重影响四周居民生活。***和同事立即前往采访调查，调查中发现，酒厂四周居民分散，由于垃圾费征收困难，影响了垃圾清运。长此以往，垃圾越堆越多，渐渐的堆成了小山，间隔最近的居民住房只有十几米远，几近堆到了居民家门口，有几十户居民不能不忍耐垃圾脏臭之苦。栏目通过全面采访，完成了这期节目，节目播出以后，引发了相干部分的高度重视，环卫部分安排垃圾清运车，拉了10多车，清完了全部垃圾，还研究方案完全解决了四周居民垃圾堆放、清运困难，居民们都拍手叫好。由于***勇于为老百姓说话，乐于为群众跑腿，她深受群众爱好，2011年，她被选举为全市十七届人大代表。世事洞明皆学问。在平凡的工作岗位上，是被动的等待安排，完成工作任务，还是开动脑筋，做到人无我有，人有我优，不断完善进步，精益求精。***用事实告知我们，两种做法的效果是截然不同的。

篇8：巾帼建功先进材料

工作中，王x同志兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳，各项工作想在前、干在前。她注重加强业务知识的学习，努力钻研专业业务知识，为干好自己的本职工作打下了坚实的理论和实践基础，尤其在解决ERP系统中出现的数据问题，发挥出技术骨干的作用。为了保证生产任务的顺利完成，每月月底在包装任务紧张时，王x主动率先加班加点，直到工作任务完成才休息。

作为一名老员工，王x同志深知安全和质量就是企业的生命，她在抓现场安全上下功夫，制止了多起违章行为，对查出的安全隐患进行整改，并积极宣传质量理念，及时处理解决班组人员在工作中发生的各种包装质量问题。按照客户反馈的问题，她改进产品的包装方式，解决了包装方式不合理造成的质量问题，改进后取得了良好效果。

王x负责包装原辅材料的供应，为了不影响生产，保证木箱的供应，她总是到精整工序料场，提前查看成品，将所需的木箱提前通知木箱厂制作。一年四季，无论刮风下雨，她都能将木箱拉回，从来没有任何怨言。为了节约成本，她及时将生产单位铝锭上剪切下来的钢带拉回，重新矫直后作为包装带再使用，节约新钢带6吨，有效地降低原辅材料的消耗。

篇9：巾帼建功集体先进材料

积极有为

巾帼不让须眉

——XXX办公室文书科事迹材料

文书科是XXX办公室女同志最多的科室，主要负责公文运转、保密和档案管理等工作。多年来，文书科认真按照XXX办公室的部署和要求，坚持“零失误、全满意”，认真履行职责，准确、及时、安全、高效地完成了文书处理、公文运转各项工作任务。

篇10：巾帼建功先进事迹材料

许xx是世博家园社区第一居民区党总支书记，她经常说“社区工作虽然繁琐，但是群众事情无小事，只要哪里需要帮助，我就在哪里”。

她办事果断利落、为人热情爽朗，经常是先闻其声不见其人，时间她扎根在社区，诚心诚意为居民办实事，全心全意做居民的贴心人，尽心尽责为居民化矛盾、解难题，居民们都爱称呼她为“老舅妈”。三林世博家园第一居民区总户数4191户，1万多人口，由A、B、L三个小区相连而成，位于三林镇最东面。小区居民均来自“三街一镇”(上钢街道、南码头街道、周家渡街道、三林镇)，是为世博园场馆建设腾地动迁而聚拢到一起的。小区面积35万平方米，小区规模在三林、在新区都算大的。所以只要一上班，想要让许书记和她的同事们闲下来也真难。接待居民来访、调解矛盾、召开协调会，做好上级党委和政府职能部门下发的环境整治、文明创建、计划生育以及社区党务、文体活动、为老服务、助残帮困等等，每天都在忙忙碌碌中度过。

作为一名经验丰富的居民区老书记，她从不摆“架子”，无论工作上有多少急、难、愁的事情，只要面对居民，她的脸上总是洋溢着笑容，就像一位邻家大姐一样，耐心的倾听着每一位居民的诉求。她常说“居委是一座桥梁，联系着居民和政府，我作为居委的领头人，时刻不能忘记自己的职责，要走进居民的心坎里，全心全意的为居民服务”。

篇11：巾帼建功先进集体事迹材料

——她们是公平正义的守护者

她们立足本职、忠于职守、爱岗敬业，充分发挥检察职能，为维护**经济社会稳定，构建和谐**做出了积极的贡献。2011年，侦查监督科2名女检察官办理各类审查逮捕案件141件227人，均在法定期限内审结；公诉科3名女检察官办理各类刑事案件108件157人，占办案总数的45%，所办案件均未出现判无罪的情况。民事行政检察科2名女检察官受理各类民事行政申诉案件线索11件，立案9件，提请抗诉2件，建议提请抗诉7件，办理法律监督调查案件2件，并积极做好息诉服判工作。综合部门6名女检察官积极为办案服务，为办案工作解决后顾之忧，提供了坚实有力的后勤保障。在办案的同时，她们积极宣传法制，以案释法，共撰写宣传、信息、调研等各类材料500余篇，实现了办案的法律效果、政治效果和社会效果有机统一。

——她们是柔情满怀的执法者

她们满怀“关爱心、母亲心、正义心”，始终关注社会和谐进步，在维护妇女儿童权益、促进青少年健康成长等方面发挥了积极作用。院妇委会被评为“全市先进妇联组织”。女检察官们充分发挥女性优势，成立了未成年人案件办案组，进一步完善未成年人犯罪案件的办案方式，建立健全未成年人刑事案件办理制度。2011年，女检察官办理未成年人案件37人，全面落实未成年人合法权益告知制度，并有效利用讯问和法庭教育对未成年人进行教育、感化和挽救。如在办理姜某等人抢劫案的过程中，针对肖某、陈某系在校学生，在共同犯罪中系从犯，犯案后认罪态度较好等情况，决定对肖某、陈某实行6个月的考察，要求其每月上交一次书面汇报，促使其进一步悔过自新。考察期满后，女检察官又深入学校了解他们在考察期内的实际表现后，对其依法作出了相对不起诉处理，使其重归健康成长道路。同时，在办案过程中，女检察官对未成年被害人也给予特别关注，将人性化关怀延伸到案件外。如在办理望某某xx案、屈某某xx案中，两名被害人均系未成年人，一方面女检察官严把事实关和证据关，另一方面主动与被害人交流，鼓励其以积极的心态面对未来的生活，并做好其家长的思想工作，为其营造宽松的成长环境。在公诉科女检察官们共同努力下，公诉科先后荣获“宜昌市优秀青少年维权岗”、“全省优秀青少年维权岗”等光荣称号。

——她们是充满爱心的奉献者

女检察官们积极响应区妇儿工委号召，自觉把关爱弱势群体融入检察工作，形成帮扶困难妇女儿童的良好氛围。自XX年以来，全院女干警集体担当一名单亲儿童的“爱心妈妈”，定期看望慰问，以精神鼓励、物质帮助等方式使其重新感受母爱。同时，女检察官们还主动联系帮扶了一个困难小女孩。她的父亲因涉嫌滥伐林木罪被**区法院判处有期徒刑，家中仅剩下患有精神病的母亲。经办案的女检察官与当地政府沟通、协调，小女孩的母亲被送往当地福利院，小女孩也免费就读于**区雾渡河镇中心小学。当检察官“妈妈”去看望小女孩时，她的脸上露出了久违的笑容，检察官“妈妈”们也露出了欣慰的笑容。

——她们是争先创优的佼佼者

在**区检察院党组的高度重视、教育和培养下，她们刻苦学习，锐意进取，开拓创新，在工作和学习中彰显着自己的价值追求。一分耕耘，一分收获，女检察官们勤奋的工作得到了各级领导和部门的充分肯定。3人当选为区党代表和区政协委员，8人担任副科长以上职务（其中党组成员1名，副科级3名），4人任主诉、主办检察官。近三年来，在领导的关心和同事的支持下，女检察官们在各自的岗位上尽显风采，涌现了一批先进典型，有25人（次）受到各级表彰。如公诉科副科长杨**同志先后荣获**区“优秀女性人才”、全市“三八”红旗手、全市“优秀公诉人”、全市“十佳检察官”和全省“先进检察官”等光荣称号。

篇12：十佳巾帼建功先进集体事迹材料

围场政府幼儿园，仅在一个年度内同时获得了国家级“中国优生科学协会儿童健康教育实验单位”、河北省幼儿园优秀自制玩教具工作先进集体、县级“基层工会先进单位”、“春节晚会优秀指导单位”、“艺术节优秀指导单位”等荣誉称号的女工集体是大家敬慕的，因为这代表着群众的认可和组织的肯定。如果提起政府幼儿园的女教工来，了解的人们除了敬慕外，往往还会赞叹的加上一句：看幼儿园的这群女同志，那才叫做巾帼不让须眉呢。

政府幼儿园，作为全县幼教行业的排头兵，承担着推动围场幼教不断向前发展的重要责任，突出省级示范园的特点，发挥着六中心的作用，在这个76人组成的优秀集体中，有女同志70人，占全园总人数的92.1%。一年来，她们以发展孩子，服务家长、成就教师，回报社会为办园宗旨，以办人民满意的幼儿教育事业为核心，以改革、创新、完善、提高为主线，以办好每一个班级，关注每一个孩子为目标，以全面落实《纲要》精神，全面提高保教质量为根本任务，以文体教育局“课堂优化工程”为契机，进一步贯彻 “以人为本”的教学思想，规范教育管理，深化教育改革，推进教育创新，提升教育质量。在全园教职工的共同努力下，出现了学校管理得心应手，校园文化建设日新月异，保教质量稳步提升的喜人景象，使幼儿园的发展又向前迈出了一大步。现将一年来的工作总结如下：

一、班子正、队伍硬、求真务实展新风。

有人说，“三个女人一台戏”，全园70名女同志，每三个人一个班，其难度可想而知。以孙丽华为园长的领导班子正是考虑到如何把劣势变优势，1 在抓班子、带队伍上狠下了一番工夫。一是改革了会议制度。坚持班子业务例会制度、班子生活会召开制度。班子成员之间形成了工作上相互支持，感情上相互信任、生活上相互关心的融洽氛围。

二是在教师队伍当中，充分发挥老教师“传、帮、带”作用，开展新教师拜老教师为师活动，举行了“拜师会”，共有14名教师选择了自己的师傅。每周请师傅听自己一节课，自己听师傅一节课，并及时请师傅指导自己的不足。幼儿园也把这项工作作为常规工作来抓，坚持对活动进行指导，督促此项活动落到实处，真正提高新教师的综合素质，体现老教师的同伴互助及骨干教师的专业引领，充分合理地开发和利用了园内的人力资源，使我园教师素质得到全面提升。每个班的三个女同志抱成一团，即分工又合作，将各自的班级管理得井井有条。在广大家长和社会得到赢得了良好的口碑，树立新时期幼儿教师的良好形象与风貌。

二、在刻苦中发奋，在磨砺中成长，不断提高教师自身素质。

（一）强化德育工作，营造良好育人环境

“万事德为首”。本学年我们通过自学、集中辅导、邀请专家讲座、利用橱窗宣传等方式。对《幼儿教师职业道德规范》、《教师职业道德的构建与修养》等进行学习和研究，实施“双优”工程，即：优秀师德表现，优质教学素质。同时结合“两评四考”举行职业道德自评自查活动，发现问题及时整改；按照“两评四考”实施方案，由家长、领导、教师三者结合，对教师定期进行了八项评议。并把每次评议的结果纳入对教师年终考核之中，根据师德评议结果和工作表现，评出了“师德标兵”、“双优”标兵给予物质和精神奖励，连续两次被评为“师德最差”的教师，给予了调 2 岗或待岗。

此外，还利用“三八”妇女节、“五一”劳动节、母亲节等组织幼儿“六个一”活动。让幼儿为妈妈画一幅画、拿一次拖鞋、倒一杯水、唱一支歌、捶一次背、对妈妈说一句感谢的话，让幼儿用实际行动感谢妈妈的养育之恩。清明节，组织学前班幼儿和党员教师到烈士墓进行祭奠活动，并聆听革命烈士事迹，激发了幼儿热爱祖国的情感。“七一”组织了“园兴我荣 园衰我辱”“我为幼教添光彩”演讲比赛，精彩的演讲道出了教师们共同的心声，净化了大家的心灵。

（二）强化教育科研工作，提高教育教学质量。

（1）加强教研活动，改革课堂教学。根据幼儿发展需要，树立目标意识，选择适合幼儿的教育内容，开展符合幼儿认知规律的教育活动。运用多元智能教育理论，组织备课和教学。并且及时召开座谈会，了解教研情况，对教研过程中存在的问题及时指导，并定期组织经验交流会，互相学习，取长补短，本学期组织示范课24节、评优课9节、研讨课49节。完善听、评课制度，使听课成为常规，把理论与教学实际相联系，提高教师评课水平。加强新老师的教育教学指导，使其顺利完成教学任务。

（2）加强教育科研活动，做好课题实验的阶段总结，认真组织教师听课、评课，以研带教，促使教育质量的提高。组织教师学习有关科研工作理论和研究方法，使大家明白，教研就是从日常生活中存在的问题、现象入手，寻找最佳教育策略，从而不断提高保教质量，然后针对教研组的实际情况，围绕提高幼儿的整体素质，选择、确立教研课题。其中申报市级课题《科学管理构建和谐幼儿园的探索与研究》1项，申报县级课题《如何 3 培养幼儿的行为习惯》、《身心健康发展在成长中的重要作用》、《如何培养幼儿自信心》等24项。同时，鼓励教师积极撰写教研论文，其中有20余篇论文获省、市、县奖励。

（3）采用“走出去，请进来”的学习方法，有计划地开展教学研讨活动。本年度组织17名教师到承德参加主题课程研讨收到了很好的效果，有6名教师参加承德市电教评优课，获一等奖2名，二等奖2名，三等奖2名。聘请北京幼教专家田优优老师到园进行海尔英语课程讲座，并参加网上海尔英语师训会；聘请蒙氏数学、蒙氏阅读专家为全园教师及家长进行现场培训，参加培训的家长和老师共800多名，收到了家园共育的良好效果。

（4）特色活动展风采，特色活动促发展。根据家长需求，组织“特色班”开展早期阅读、舞蹈、美术、英语等特色教育，2007年下学期，又开设了“蒙氏数学”“海尔英语”特色课，从小挖掘，培养幼儿的特长。在“十七届中小学生艺术节”展演中，我园的幼儿舞蹈《椰壳哒哒》获得第一名的好成绩。我园的器乐合奏表演《孤独的牧羊人》获得了三等奖，《孤独的牧羊人》是一节从平时课堂教学生成的器乐表演活动，参与演出的幼儿达27名，占全班人数的二分之一，这个节目代表了我园优化课堂教学的整体水平，也体现了对幼儿综合素质的全面培养方向。同时，7月份我园成功地举办了“政府幼儿园木兰之夏彩色周末” 专场首场演出，师生同台演出，其中以孩子参与的老师自编的舞蹈、唱歌、快板、五句半等节目为主，参与幼儿160余名，精彩的演出吸引了数千名家长前来观看。

二、在实践中创新，在创新中发展，积极探索办园新路。

1、实施以人为本，超越规范管理模式，建设和谐团队。

一位经济专家指出：三流的企业靠生产，二流的企业靠营销，一流企业靠文化。幼儿园的管理无非是人、财、物的管理，而这其中人的管理又是占首位的。在对人的管理上，我们确立“打造强势团队，树立园所良好形象”的管理思路，在整个管理过程中，创造性地实施“以人为本，超越规范”管理模式。在工作中我树立人本主义思想，尊重大家的首创精神，不断调动积极性，增强了集体的凝聚力和积极性。为了培养团队精神，我们提出了“在合作中竞争，在竞争中提高”的口号，并付诸行动。我园以“课堂教学优化工程”为契机，在台上，大家是一决高下的竞争对手，而在台下，大家互相交流，互相指导，你帮我改教案，我帮你做教具，她帮我来伴奏，我给她出主意„„大家都毫不保留的贡献自己的智慧和才能。相互的鼓励，相互的帮助，使大家在合作中取长补短，在竞争中发现自己的不足，找到前进的方向和目标，最终取得双赢的结果，获得共同提高。

2、进行优势资源拓展，实施品牌战略。

精心经营园所品牌，合理利用园所品牌，使我园优质的品牌资源得以充分的拓展，是我们的另一办园理念。为打造我园的良好品牌形象，硬件建设必须跟上时代发展的需要。为满足硬件建设的要求，我们尽一切所能将外面可利用的社会资源为我所用。在当今素质教育改革的大潮中，培训显得更为重要。培训使教师们的知识、技能与态度明显提高与改善，从而提高幼儿园的办园质量，获得竞争优势。本年度，我园组织党员知识问答、考试2次；全体教师专业舞蹈培训4次，共184人次；舞蹈体操培训2次，共94人，个别教师专业指导（包括课堂教学、舞蹈、绘画、唱歌、弹琴）60余人次，骨干教师培训4次，新教师培训6次，新教师岗前培训1周，5 海尔英语培训2次，蒙氏教育培训1次，骨干教师去承德参加培训6次，法律知识培训2次，教导主任省级培训1次。通过培训，提高了教师的专业能力、整体素质，增强了教师的岗位意识、责任意识，提高了教师解决问题的能力、集体活动能力、沟通协调能力，使得新老教师既有成就感，又有危机感，促进了人力资源的合理运用和开发，本年度我园教师共参加县级以上的文艺演出5次，其中舞蹈《瑞雪迎春》获得县春节晚会最佳节目奖，代表我先交通局参加市彩色周末专场演出；10月，4名教师参加全国少数民族运动会获得银奖。使我园有了较强的向心力和凝聚力，提高了办园水平，增强了竞争优势，得到了领导和社会的高度赞誉。说明我园管理一流，设施一流，教学一流，服务一流的“四个一流”的园所品牌已深入人心，品牌效益初见端倪。

三、在学习中进取，在探索中提高，努力打造强势团队。

没有最好，只有更好，不前进就要后退，这是我们的信念。为了这一信念，工作再繁重，再劳累，我们也没有停止过学习。工作着是美丽的，学习着也是美丽的，读书学习是大家不断充实、提高、完善自我的有效方法。

1、认真落实“课堂教学优化工程”，全面提升教师业务能力。

（1）制定切实可行的实施方案。本着自愿申报的原则，根据幼儿园实际需要，从推门课、申报课（说课材料、教学设计、上课、授后反思）、平时教案、和专业技能（弹、唱、跳、画）这几方面由考核小组对申报教师进行综合考核。

（2）以考核促学习，以学习促提高。课堂教学优化工程的目的是提高 6 教师课堂教学水平和教学技能，在开展活动过程中，我们更加重视教师的学习提高，先后开展教师绘画、弹琴、跳舞培训，对教师及时进行指导，促进教师积极主动的学习提高。

（3）开放考核过程，公平、公正、公开考核结果。把教师申报课过程和弹、唱、跳、画考核过程向全国体教师公开，使考核过程成为大家学习的最佳途径。激励教师更加努力地提高自身业务技能。

在此次活动中，我园共评出A类教师14名，极大地提高了幼儿园教师队伍的专业素质和教育教学质量。申报B类教师共22名，评定工作正在进行中。

2、建立园本课程，突出园本特色

幼儿英语，早期阅读，手指速算、幼儿舞蹈、珠心算等，一直是我园的特色课程，要在原有基础上，针对各年龄阶段幼儿制定相应、有针对性的特色活动，为各班级幼儿创设不同的特色课程，通过家长会，家长开放日等方式展示到家长面前，如：创设英语故事表演、“特色英语party”“诵读比赛”“手指速算、珠心算表演”等活动，寓教于乐，使家长更能直接地感受到我们的教学成果。

3、提高家长意识，实现家园共育

家园共育是促进实施幼儿个性化的发展基础。为了使幼儿受到全面和谐教育。我们在实施幼儿个性化教育中和家长主动沟通，从教育观念和教育方法上共同努力实现家园共育。本年度，我园共召开家长会、家长委员会会议2次；以班级为单位召开家长会2次；家长开放日活动2次；家长满意度测评2次；每月定期发放致家长的一封信；组织亲子运动会1次，7 参与幼儿254名，家长300余名。通过努力，使家长认识到：家庭教育是幼儿教育的一个组成部分，家长是幼儿园教育工作中不可忽视的教育资源。使老师们认识到：做好家长工作有利于促进幼儿发展。只有家园配合一致，才能真正实施因人施教，才能充分体现教育的一致性和有效性，才能对每个幼儿实现良好的个性化教育。

4、积极组织自制玩教具工作。为了补充玩教具的不足，本着少花钱、多办事，不花钱也办事的原则，组织开展自制玩教具活动。2003年至今教师制作供自己使用的玩教具3000余件，其中获得园内一等奖的有360件，二等奖的有870件，三等奖的有1200余件；在2006年全县组织的“自制玩教具”评比中，获奖27件，其中一等奖8件，二等奖11件，三等奖12件，纪念奖7件；在2007年县级“自制玩教具”评比中，获奖5件，其中一等奖2件，二等奖3件；2007年在市级“自制玩教具”评比中，获奖5件，其中一等奖2件，二等奖2件，三等奖1件。因工作突出，被县教育局上报为“河北省幼儿园优秀自制玩教具工作先进集体”。

一年来，除集体荣誉外，教师个人也取得了丰硕的成果：全国少数民族运动会获得银奖4人；省级骨干教师1人；市级骨干教师2人；市级电教评优课一等奖2人，二等奖2人，三等奖2人；市级自制玩教具评比二等奖2人，三等奖1人；市级优秀教师1人；县基层工会“四优”先进个人3人；县级简笔画大赛一等奖9人；二等奖7人；三等奖1人；县级舞蹈创编比赛一等奖3个，二等奖2个；县级艺术节优秀节目一等奖1个，三等奖1个；在国家级刊物《现代教育前沿》公开发表的论文2篇，并获一等奖，在河北省《教育年鉴》上发表论文3篇，其中2篇获得省级科研 8 成果奖；在刊物《承德教研》上发表论文8篇。同时，亲子运动会，彩色周末专场在县电视台发表报道2篇；家长开放日活动在承德日报2007年2月25日发表题为《“家园互动”教育显活力》的报道1篇；2007年3月25日发表报道《积极探索特色鲜明的保教模式》1篇。

随着幼儿教育改革的加速推进，幼儿园之间的竞争日趋激烈。创建特色幼儿园已成为幼儿园面对激烈竞争的重要手段之一。今后，我们除出色地完成教育任务，在整体上具有独特、稳定、优质的个性风貌外，还要有“科研先导”“科研兴园”的意识和行动，努力建设一支专、兼结合的科研队伍，全方位、多视角地开展针对幼儿园自身特色的科研工作。为幼儿园的发展做出一个科学的定位，并以此为基准为其设计全新的理念、营造良好的文化、制定高效的制度、培养优秀的师资、打造和谐的团队、整合优质的资源、塑造良好的形象。