夜班岗位职责

夜班岗位职责（共14篇）

篇1：夜班岗位职责

夜班组长、监控员、保安员岗位职责及要求 为了做好夜间的安全保卫工作，明确岗位职责、岗位要求，特组织班长、监控员、夜班保安进行学习，希望认真贯彻执行，确保平安经营：

一、班长的职责：

1、全面负责本班工作的开展；对本班夜间的安全工作负责。

2、督促本班成员认真贯彻公司的各项制度及要求；

3、合理分配本班成员的工作，并检查执行情况，如有异常及时向 上级汇报。发现设施设备不能使用及时向上级报备。

4、负责严格执行夜间人员进出的管理，未经上级批准夜间禁止人 员进入商场。夜间进场许可证必须有领导签字，才可以，在场 内的期间，认真做好禁烟及禁止动用有火灾隐患的设备，并督 促监控做好进出时间的记录。

5、认真做好与白班的交接工作，接班后认真组织夜保人员进行全 面的清场检查工作，确保人员已清理干净，全部门已锁好，无 安全隐患。

6、负责公司相关事宜的上传下达，确保步调一致。

7、上级领导交办的其它事宜。

二、夜班保安员职责：

1、按照班长的工作安排，认真履行夜班保安员的职责，对所分配 的工作负责。

2、接班时，按规定认真锁好相关楼层的门，如为人为疏忽，出现 安全事故，追究其失职责任。

3、巡场时携带好防身工具，按规定的路线巡场，特别要注意门锁 情况，发现异常及时报备当班班长。

4、晚清场、早进场时按规定站点，提高安全意识，预防事故发生。

5、认真学习公司各项制度，并认真执行。

6、其它上级交办的事项

三、夜间保安人员工作流程

1、提前15分钟到岗，做好上岗前准备工作，参加白班进场和清场工作，确保安全。

2、陪同白班人员仔细巡查所有安全部位，以及锁好各通道门，认真做好交接班手续，并登记好。

3、对延迟加班、装修施工的铺位，应留人陪同，认真做好禁烟及禁 止动用有火灾隐患的设备，不得擅自离岗。

4、夜间保安人员在巡场过程中，必须携带对讲机、电筒、警棍等安全工具，按规定的路线进行巡场，对场内存有安全隐患的铺位要仔细检查并登记，特别对门锁情况要认真检查。

5、夜间保安人员不允许睡觉，应每隔20分钟在场内巡视一遍，并在场内监控器下示意、打更。夜间巡视应保持高度警惕性，如发现可疑人员或窃贼时，应先通知监控室进行监控，同时报警并上报公司领导，实施抓捕。

6、发现火情时，应先判断火情大小。火情较小的情况下，应该第一时间扑灭。火情较大应及时通知监控室，由监控室拨打“119”报警，同时报告总值班领导。

7、认真填写交接班记录，并做好交接班手续。

8、工作中要服从工作安排，积极主动配合公司各项工作的开展。

四、监控员岗位职责：

1、熟练掌握和使用监控系统、消防报警系统、喷淋控制系统，能够排除简单的故障。

2、认真观察监控视屏，及时发现疑点，并迅速通知相关安保人员查明原因。对因人为疏漏，导致安全事故发生的，由当事人负责。

3、严守工作机密，不准无关人员进入监控室（如需进入须得安保部负责人同意），不得与无关人员谈论监控内容。

4、认真保管好监控录像，未经安保部负责人批准不得查看，未经总经理批准不得外借，任何人不得私自拷贝监控录像。

5、白间监控人员做好人流量的统计；夜间巡场真实情况的抽查及异常情况汇报。

6、夜间监控必须保证有一人监视，确保不漏一点可疑迹象，严禁脱岗，漏岗现象发生。上洗手间或吃饭时，通知班长或相关人员顶岗。禁止监控室无人值班情况发生。

7、发现情况要详细做好记录，包括发现情况的详细时间、过程及处

理结果。

8、认真做好交接班和交接班的记录，交接班时，应将当班发现和需 注意的情况告知接班人，接班人员应检查设备的工作情况，以保 证设备一直处于良好的工作状态。

9、监控、消控设备异常情况的及时报修工作。

10、白班交班后，所有延时下班人员必须经小南门进出。

11、其它上级安排的临时性工作。

五、监控记录要求：

1、清楚记录当日值班人员的姓名；

2、清楚记录白班交班后延时下班的各门店的情况；

3、清楚记录当日值班人员的巡场情况，禁止虚假登记；

4、监控员应将夜班外出巡场的进出记录进行详细登记；

5、其它一切异常情况，应该做好详细记录。

六、大夜班工作职责及要求：

1、工作时间：当日23：30-次日：6：00，未按规定出勤，按公司考

勤制度办理。

2、服从当日班长的工作管理，按照当日所属班长的工作安排，认真 履行外场夜班保安员的职责，对外场出现安全事故负责。

3、接班时，按规定认真检查外场所有门锁是否锁好，发现异常及时 向当日班长报告，并予以处理。接班时未按规定检查门锁的，每 次扣罚50元。

4、巡场时应认真全面的对外场按规定进行巡场，巡场时携带好防身 工具，特别要注意检查外场所有门锁情况，发现异常情况及时报 备当班班长。如为人为疏忽，出现安全事故，追究其失职责任。

5、认真学习公司各项制度，并认真执行。

6、工作中提高安全意识，预防事故发生,工作服务当班班长的检查 与监督。

7、其它上级交办的事项.

篇2：夜班岗位职责

1.主班、岗位责任制

1、参加晨会，床头交接班，查对夜间医嘱。

2、全面了解并掌握病人流动情况，完成交接报告待执行事宜。

3、熟练掌握计算机操作并认真处理各种长期和临时医嘱，即时通知并督促有关人员执行。

4、负责长期、临时医嘱单的打印、查对。

5、负责打印各种执行单，准确、及时执行医嘱及出院处理等。

6、配合医师完成出院病人病历的整理。

7、熟悉操作程序，熟练掌握输入方法，即时对计算机进行检查、维护，确保护士工作站处于正常工作状态，发现问题及时联系处理。

8、负责医嘱执行单转抄，交班内容的填写；参加医嘱的查对整理；检查医嘱本及各种护理文件书写是否规范，确保质量。

9、保持办公室的清洁、整齐、物品定位。

10、护士长临时不在时，履行护士长的职责。

2.治疗班护士岗位责任制

1、参加早会。听取夜班报告，清点交接班物品即治疗用物。及时更换消毒灭菌物品。

2、负责注射、输液、给药及各种治疗工作准备和各种穿刺治疗工作。

3、负责治疗室注射用品的保管，保证各种无菌用品，治疗盘、引流瓶管、换药包等消毒灭菌，定期对消毒容器进行清洗消毒。

4、检查抢救药品、物品、是否定位放置，以及器材的性能如何保养

和使用。

5、为夜班治疗做好准备，对常用药品及特殊药品，应认真交班。

6、认真做好治疗室、换药室的清洁及消毒工作。

3.护理班护士岗位责任制

1、参加早会，听取夜班报告和参加危重病人的床边交班。

2、按护理等级进行晨、晚间护理，包括危重病人的口腔及皮肤护理、饮食护理和精神护理。

3、巡视病房，严密观察病情变化，了解治疗反映，如发现异常，须立即通知医生做好应急抢救，并认真写好护理记录。

4、负责病人术前准备和术后护理工作。

5、按规定测量并记录病人体温、脉搏、呼吸、血压、体重及液体出入量。

6、认真执行有关临床护理的临时医嘱，指导护理员工作。

7、督促病人遵守作息时间和有关制度，宣传卫生组织保持病房的清洁、安静。

8、负责接待新入院病人，介绍医院环境及住院规则，了解病人心理状态，对出入院病人做好卫生宣传工作。

9、指导陪护人员，探亲人员遵守陪伴、探亲制度。

10、认真填好护理记录及日间液体出入量，认真做好床头交接班。

4.小夜班岗位职责

1、负责病员晚间各种治疗与护理工作，负责次日手术及特殊检查安排的准备工作，接收急诊入院病人，维护病区秩序，保证病区安全。

2、认真床旁交接班，查对午后病区医嘱。

3、全面了解并掌握病人流动情况，完成日间交班报告中待执行事宜。

4、负责测绘晚间体温，发现异常及时报告值班医生处理。

5、按等级护理要求，巡视病房，及时处理病情变化。

6、认真管理、督促陪探人员遵守院规，保持病室整洁有序。

7、检查督促卫生员履行职责，保持病区清洁整齐。

8、填写夜间交班报告，并为次日输液注射及晨间治疗检查做好必要准备。

9、保持办公室清洁整齐，物品定位。

5.大夜班岗位职责

1、负责夜间病员的各项治疗及护理，负责手术及特殊检查病员的各项准备工序及各种标本采集。

2、巡视病房，了解掌握重点病员的病情，查对小夜班医嘱。

3、按等级护理要求巡视病员，如发生病情变化，及时汇报及时处理。

4、打扫护士办公室、治疗室、换药室的卫生并进行紫外线的消毒。

5、准备及补充治疗盘内的各种消毒液。查对并执行晨采血的医嘱，更换引流瓶及各种导管，测绘晨间体温、脉搏、呼吸、血压、总结出入量。

6、做晨间治疗，做好术前病员准备工作并协助晨间护理，完成晨间各项标本的采集送验申请单。

7、参加晨会交班。

6.产房班岗位职责

1、按要求穿好专用衣、裤、拖鞋，戴好工作帽及口罩，并协助待产妇按规定更衣。

2、严格交接班。认真查对值班记录及各类登记，检查药品、器械备用情况并签名以示负责。

3、严格履行岗位职责，密切观察产程及产妇全身情况，做好各项生命体征的监测。

4、协助医师做好安全预防措施，认真对待胎位不正及各种难产的处置，并做好记录。

5、新生儿分娩出后认真给予初步处理，全身检查，并抱与产妇辩认性别，验留脚印、手圈等，及时进行母婴皮肤接触。

6、产妇产后留观2小时，无异常送回病房并及时给予母乳喂养指导。

7、接产后，认真填写产程及新生儿有关记录，及时整理用物并按常规清洁消毒。

篇3：夜班思绪

又是夜班。接班，查房，整理。今夜，没有危重病人，病房绝对的安静。雪白的世界，某一两个病人的呼噜声传来，夜，似乎更为悠长了。墙上的钟摆咔哒咔哒，如同谁念叨着什么，听久了就让人觉得该把自己交予枕头。我却总是在这样夜阑人静时，思绪纷飞，意犹未尽。一杯清茶，一本书，或读或写，一首小诗，一篇散文，往往就着黎明的悄然登陆而诞生，还有许多的时光，陪伴走过了自学考试之路。

许多的姐妹，莫说深恶痛绝夜班，起码，生物钟的紊乱夺取了许多的美丽容颜。所以，提起夜班，很多人都觉得头大，尤其上了点年纪的护士。我却在一轮又一轮的夜班，驾轻就熟地走过十几年。第一篇小文的发表也是写就于夜班。

最近老公常说：你应该多写写医院的事物，你的身边可以挖掘大量的题材，那是旁人不能做到的。你文字再好，远离了对社会的关注，也只是风中的飞絮。我也明白，自己的文字，大都是小资情调，风花雪月，叹古伤今，寻愁觅恨。虽然也发表了些，混进了作协，可终究没有什么建树。

我一直拒绝写与工作相关的文字，护士地位的低下、职业的风险、工作的艰辛和不被理解，病人的痛苦……我不希望在我的文字下再现一次。或许还有个原因，那就是，最熟悉的风景最容易被忽略。又或许，护士工作的按部就班、日复一日，使人失去了写作的冲动。

今天又有人告诉我，某某改行了，某某辞职了，某某停薪留职，某某去开了美容院。本院的护士，一拨一拨地走了，人才流水般的流失，留下来的，巴不得护理部慧眼识英才，青睐一下，提拔一下，离开夜班岗位。可是，那些岗位需要的人员终究是少数，许多的人还得回到夜班，年复一年，日复一日的轮回。而我，在几年责任制和整体护理的工作后，又回到了夜班岗位。回到夜班，也就重新拾起了荒废了很久的笔，回到了文字的怀抱。

都说“寂寞文字”，夜的静，夜的空，夜的寂寞，的确可以让人思路清晰，灵感喷发。我不知道我的文字和夜班有没有直接的关联，但是起码夜班后有更多的时间属于自我，可以让思绪自由翻飞，浮想联翩。当然，在值班的过程中，是容不得半点闪失和疏漏的，你只有在病房安静的时候，花上一点时间，对着文字，倾诉由来已久的情绪。

也曾想过离开护士岗位，也曾想，哪怕只是离开这样反生物钟的夜班也是好的。可是，我终究还是留下来了，留在护理队伍，留在一个个的夜晚。无论护士的工作，社会给予多少肯定，多少支持，总得有人做，而夜班也总缺不了护士。“无论哪种选择，都会有遗憾”。即使是别的工作，同样也有不尽如人意的地方。这句话，我始终相信有着哲理也透着禅理，无论做什么，既然选择了，当无怨无悔。

最近的博客写道：简简单单做人，安安静静读书。简单，当是安定，无欲无求的恬静，也就是对工作和人生一种默许的淡定了。今生，余下的时光，当交给护理工作，交给夜班，交给家里的书屋，或卡夫卡，或霍桑、简桢、里尔克，或诗或文，或新或旧的，长的短的思绪。

篇4：夜班岗位职责

【关键词】 综合手术室；夜班；护士职责；管理对策

我院是一所综合性三级医院，拥有床位1500张，位于市中心，由于交通方便，各种车祸、煤矿工伤患者比较多，夜班最多手术达15 台，如何充分发挥夜班护士职责，积极配合处理各种手术，有效降低不良事件发生率，直接关系到患者的手术质量和生命安全。笔者现谈一下2011年1月-2011年12月综合手术室夜班护士职责管理对策。

1 临床资料

2011年1月-2011年12月经合理安排夜班护士职责，夜班共做手术2190台，其中外请教授手术86台，遗留常规手术520台，急诊手术1584台，手术患者年龄出生后4小时-90岁，平均45岁，共发生I类不良事件4例，无Ⅱ类、Ⅲ类不良事件发生，经过积极协调处理、安全分析、及时防范，无一例护理纠纷发生。

2 依据实际夜间工作情况，规范夜班护士职责

2.1由主管护师担任组长，17：30分准时接班，接班后和临休息前、交班前巡查手术室门关、水电、各手术间净化机组运转情况及白班遗留工作、该班次遗留工作，发现问题及时纠正补漏，如遇疑难问题及时上报。

2.218：00—19：00点负责消毒各个手术间1小时，次日晨7：30分负责当日常规打开手术间净化机组，注意备一个急诊手术间。

2.3负责夜间一切急诊手术、抢救工作的配合和病理标本的送检。

2.4夜间手术器械由上台护士推至预清洗室初洗后码整齐，将器械名称和签名填写在小卡片上。

2.5负责夜间临时工工作的监督与管理。

2.6负责监督夜间入出手术室人员的行为规范。

2.7负责夜间急诊手术病人和次日常规手术接入候诊区病人的对接车转换和病情观察。

2.8根据夜间所用仪器、器械，结合次日常规手术所需，及时消毒灭菌和交接提醒，以免影响常规手术使用。

2.9保持信息栏动态变换准确，接到手术变动通知及时写在信息栏上并签名，同时通知相关人员如：临时工、管腔镜人员等以避免无用工作的延续。

2.10对值班室、会议室进行6S工作，保持卫生干净、台面整洁。

3管理对策

3.1合理安排人力资源合理安排护理人员，同时采取一定的激励措施，鼓励老虎是培养年轻护士，让年轻护士尽快成长起来【1】。夜班除了3名值班人员外，再安排2名护士参加听班，要求随叫随到，保证夜班急诊手术多时人员的充足。值班人员在夜班当日白天及第2天全天休息。夜班安排值班听班人员时，注意年龄及能力方面合理搭配。护士长总听班，24 h开机，有特殊情况及时汇报请示护士长。

3.2加强专科知识与技术操作培训因为接受全国百姓放心医院和河南省十大指标、医院管理年的评审，手术室结合评审标准，将手术配合常规、护理文书书写规范、技术操作规程、法律法规等方面知识制作成手术室员工手册，定期进行专科知识讲座，实施严格培训和考核。并要求夜班组长总结夜班工作中出现的问题，利用晨会时间及时进行讨论，人人发表意见，及时发现问题及时整改。

3.3完善各项核心制度及应急预案并严格执行自2008年7月新手术室启用后，我们针对工作中出现的各种问题，人人参与不断完善和修定各项核心制度和应急预案，并融入手术室员工手册中，定期进行学习与考试。在护士长领导下成立了核心制度应急预案组、技术操作组、科研带教组、物品定位管理组，重视核心制度的落实与效果，加强手术室应急预案的学习，对科室工作定期进行全方位督导检查，发现问题及时采取整改措施。在交接班方面，做到三不交接：器械护士手术未结束前不交接，巡回护士敷料、器械未点清不交接，患者病情危重不交接【2】。提高护士对夜间危险因素的防范意识，增强其在预防不良事件过程中的主动作为能力，从而保障了夜间手术患者的安全。

3.4加强急救药品、仪器设备、手术间物品定位的管理依据手术室员工多、房间区域多现象和专科手术特点，相对固定专科手术间，给每个房间制作定位卡，划定责任人。其间物品放置利于手术，即将电刀、微量泵、监护仪、麻醉机、圆凳、脚踏、托手架、床卡、约束带、垃圾桶、头圈、枕头、器械托盘、按照方便的原则定位放置，若其他手术间临时取用，用毕必须归还原位。壁柜内物品按照洗手、巡回、麻醉使用分类放置。要求手术开始前和结束后一个样。定位质量责任归巡回护士。

3.5加强职业防护利用业务学习时间对手术室相职业危害及个人防护知识进行学习与宣传，在思想上得到重视，纠正护士的一些不安全行为，在工作中自觉做好职业防护一并且为夜班护士准备充足的一次性手套、防护眼罩等。对陪检、保洁人员定期培训，所有急诊手术均按照特殊感染手术进行处理，避免交叉感染。严格遵守操作规程，避免误伤自己及他人。同时，工作人员定期进行体检，注射乙肝疫苗等。建立医院职业暴露报告系统，更好地维护护士的身心健康。

3.6加强沟通能力的培养与提高将“保持热情的态度、掌握语言的艺术性、用心倾听、重视非语言性沟通、善于利用换位思考”等医患沟通基础知识作为护理人员医德规范教育内容，使大家爱岗敬业，爱护体贴患者，提高沟通能力，遇到问题能够换位思考，建立良好的患护关系及医护关系，真正体现人性化服务。护士长充分发挥五查房的管理方法，协调各方面的关系，减轻护士的心理压力。护士在医患、护患沟通方面遇到问题时，要及时汇报给护士长，以便护士长掌握动态变化，使矛盾及时得到解决。

3.7明确手术室护士服务规范 手术前到候诊区接患者入手术间，按手术需要摆好体位，注意保暖；手术时态度严肃，不讲与手术无关的事，不谈笑嬉戏；主动与患者交流，指导手术配合，消除紧张情绪；术中患者诉痛，应耐心安抚解释，不能简单地说：“开刀肯定要痛的嘛！”；术后需要时协助患者穿好衣裤，搀扶患者下手术床，不需麻醉师护送的患者，应有护士护送，不能让患者自己回病房；急诊手术患者，不能因某项术前准备工作未做好，而把患者推出手术室，应抓紧时间在手术室内继续完成术前准备。

4 結果

通过规范夜班护士职责，使夜班护士知道：为预防夜间医疗事故的发生，必须遵守职业道德和医疗卫生机关法律、法规、规章、诊疗护理规范和常规，强调护理行为的严肃性【2】，既使夜班护士职责得以充分发挥，也使各种手术配合处理积极，有效保证了夜间手术病人的安全，降低了医疗事故发生率。

参考文献

[1] 刘俊华.我院护理人力资源现状分析与建议[J]，中国实用神经疾病杂志，2012，15(2):31-32

[2] 陈凤梅.内科病危患者护理记录缺陷分析及对策[J]，中国实用神经疾病杂志，2012，15(2):32-33.

篇5：夜班护士岗位职责

岗位目的：在护士长领导下，正确实施夜间各项医疗护理工作，确保住院病人舒适、安全。岗位职责：

1、严格做好交接班工作，急危重症、手术病人执行床边交接班，掌握病人病情和治疗、护理措施落实情况。

2、3、正确执行医嘱，准确给药，认真观察用药后病人的反应。按分级护理要求，定时巡视病房，按病情和自理能力为病人提供生活护理，落实基础护理。

4、做好病情观察及危重、大手术、手术后病人生命体征监测，发现问题及时通知医生进行处理。病情发生变化积极配合医生实施各种急救措施，并做好护理记录。

5、做好次日抽血、手术、各种检查的告知和解释以及标本的发放和收集。完成手术病人术前各项准备工作。

6、热情接待新病人，做好入院介绍和宣教，及时完成各项治疗和护理。

7、协助病人就寝（如熄灯、关门、上床栏等），观察病人睡眠情况，保持床单位清洁、平整，认真落实防压疮，防管路脱落，防跌倒或坠床等相关安全护理措施，保证患者舒适、安全。

8、做好夜间病房管理，随同医生查房，了解不在病人去向，控制防护人员，关闭病区大门，保持病房安静、整洁。

9、做好治疗室及换药室等空气消毒，并做好记录；保持本单元治疗室、办公室等环境的整洁、安全。

上夜护士工作流程

床头交接班

↓

按时巡视病人观察病人病情变化

↓

对当天手术及一级护理病人的生活照顾

↓

督促和指导护理员工作

↓

做好病人术前晚的准备工作

↓

通知明日抽血、检查和手术病人

↓ 核对抽血标本瓶

↓ 分发睡前口服药

↓ 处理当班医嘱

↓

执行当班治疗

↓ 晚查房 ↓ 床边交班

下夜护士工作流程

清点用物 ↓ 床边交班 ↓

核对上夜医嘱并签字

↓ 执行治疗 ↓ 处理医嘱 ↓

按时测量生命体征

↓

巡视病人观察病情变化

↓ 提供医学照顾

↓

采集各种检验标本

↓ 记录引流量

↓

核对手术病人手腕带、药品和用药,做好入手术前准备

↓

早会上夜班病情报告

↓ 床头交接班

助夜护士工作流程

清点物品 ↓

巡视病人观察病人病情变化

↓ 提供医学照顾

↓

督促和指导护理员

↓ 测量生命体征

篇6：夜班保安岗位职责

一、为了更好地规范夜班保安人员管理，预防各类事件发生，保障医院财产安全，特制定本夜班保安工作职责，二、每天按时上、下班，不得迟到或早退，上、下班都必须打卡签到，否则视为迟到或早退。

三、值班期间要尽职尽责，对进入医院的人员要仔细盘问，并做好登记。

四、每天上班后和临睡前要对医院内部每个部门进行全面巡查，包括照明灯、空调、饮水机是否关闭电源、卫生间水龙头是否关好、安全门是否锁住、是否留有可疑人员、是否存在安全隐患。在巡逻过程中对发现的可疑情况及时排除并报告。

五、工作时间不能喝酒和不准酒后上班，不能脱岗。

篇7：夜班护士岗位职责

一、负责物品清点交接

检查毒麻药、贵重物品、冰箱常备药物、无菌包、体温计、抢救物品、药品、仪器等，如有缺少要追查补齐，以方便夜间使用。

二、负责床头交接班

与主班、责护、治疗班护士交接班。病房安全管理交接。

全科病人床头交接，清点病人数，新、急、危重病人重点交接，掌握“八知道”，笔录以防错漏。

1)新入院病人：治疗、护理、病情、观察要点、特殊情况。

2)危重病人：生命体征、皮肤、大小便、床单位、各引流管道、引流物情况、特殊检查、用药、护理等。

3)发热病人：降温措施、复测体温情况等。

三、负责执行时间性治疗、晚间护理

执行6PM、10PM“四测”并制图，为下夜班留2AM、6AM测体温名单。核对发放8PM、12N口服药，病人外出未发药应记录交班。定时翻身防褥疮等。

四、负责执行17:30—1:30Am医嘱。

巡视病房、观察病情，接瓶，接收新病人。

1)长嘱治疗：静脉输液卡一式两份，一份本班及时执行，另一份备次日执行。并摆放好药物。

2)临嘱治疗：抄一份本班执行，时间跨越要交班。

3)口服药物：临嘱：可从科内小药柜中取药发放或医生开处方门诊取药发放。长嘱：一般可不发药，次日交总务记帐后常规领取发药。

4)急查项目：门诊记帐即查。非急查项目：次日交总务记帐后安排。

五、负责准备下夜抽血管、大小便标本盒以及将特殊检查及其注意事项告知病人。

根据检验单准备试管，如遇特殊情况要重点交班。并做好登记。

六、负责清退陪人和探视人员。

负责执行病员请假制度，登记未请假离院病人名单。晚上9点清点陪人数，请退探视人员，以利病人休息。登记陪人，发陪人床。

七、负责本班用物浸泡消毒、清洁、整理。

八、负责治疗室、换药室、办公室清洁。

九、负责新入院病人的床单位准备。

十、负责书写交班报告。

完成本班各病人护理记录。特殊情况留言。

夜班护士岗位职责

1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理，树立“以病房为中心”的理念，尊重病人权利，体现人性化护理，注意沟通技巧，保持良好的护患关系。

2、做好交接班，按床旁、口头、书面的形式进行。交接内容：

1)交清病人总数、出入院、转科、分娩、手术、病危、死亡人数及病室管理中应注意的问题。

2)重点病人交接：抢救、危重、大手术病人护理完成情况;有无压疮、各种管道固定和引流通畅情况;危重病人护理记录;急诊、新入、特殊检查、治疗、输血及情绪异常的病人重点交接并记录。

3)医嘱执行情况，各种检查标本采集及各种治疗处置完成情况，对尚未完成的工作，应向接班者交代清楚。

4)急救器材、药品是否齐备完好，贵重、毒麻、限剧药品交接清楚并签名。

3.严格执行岗位职责、各项规章制度、操作规程，严防差错事故发生。

4.严格执行消毒隔离、无菌技术操作，预防医院感染。

5.掌握分管病人的“九知道”，随时巡视病房，及时发现病人病情及心态的变化，及时报告，及时处理，及时配合抢救。

6.严格执行危重、手术病人护理常规和治疗计划;对昏迷、躁动、老年、小儿病人注意安全防护，防止坠床。

7.各种护理技术操作正规熟练，落实分级护理、基础护理和晨晚间护理，病人的卧位和各种导管符合要求。输血、输液速度遵医嘱，无渗液、漏液、走空想象。

8.各种护理记录及时、准确、完整。如遇有医疗纠纷及时封存病历，及时报告院总值班及护士长。

9.做好病房管理，保持病房“四化八字”。发现非医疗护理的不安全因素引起的意外要及时报告院值班，确保病人安全。

夜班护士工作职责

一、严格交接班制度。

二、负责夜间病员的各项治疗及护理，负责新病员及特殊病员的各项准备工作及各种标本采集。

三、负责测绘四次温、晨间血压，发现异常及时报告值班医生处理。

四、负责晨间各项治疗护理工作，按等级护理要求巡视病房，医|学教育网搜集整理及时发现病情变化，并做好探视人员及陪护人员的管理工作。

五、书写夜间护理记录。

六、督促护理员、清扫员工作，保持病室及病区安静、整洁。

七、夜间负责各室常规消毒并记录，保持各室整洁。

篇8：夜班

我是日日在生死边缘游走的寂寞女子，看着一个一个的生命诞生，或消失。也许是职业的习惯，我早已看淡了一切，很多时候，生与死之间的界线是那么模糊，那么轻易就能跨越。疾病是这世界最凶恶最无情的魔鬼，他能让人求生不能，求死不得，能让人笑起来也是强作欢颜，悲伤起来也是欲哭无泪。十年来与世界上最痛苦的这群人做伴，早已过了事事有感触的年纪，我也不知道，是什么让自己的心在生死病痛之前变得冷酷，变得漠然?

昨夜值班。天亮的时候, 25床, 一个肺癌晚期的病人, 终于不必再忍受剧痛的折磨, 静静离去了。她那个日日烂醉如泥、从不关心她是否饥饱是否疼痛的丈夫, 并无些许悲伤之色。面对如期来临的死亡, 我心里很久没有像这样难过, 是为她的年轻 (不过36岁) , 为着她留下的年幼的女儿, 也为他们夫妻之间爱情的淡漠和疏离。那个浑身酒气的男人, 居然, 在医生宣布病人临床死亡之后, 点起一根烟, 问我:“我, 我现在, 该做什么?”我惊愕他在这种时候居然能问出这种问题, 在回忆里细细搜寻, 确信自己从医十年以来从未见过这样的人, 便用厌恶和鄙视的语气, 告诉他:“如果你有眼泪, 就坐在这里为她哭最后一场, 如果没有, 就去用冷水洗个脸。”然后, 不再看他那浑浑噩噩的样子, 给床上苦命的女人轻轻盖上床单, 离开病房。

回到治疗室, 准备清理刚才的抢救用药, 突然觉得天旋地转, 头晕得厉害, 感觉自己转了一圈, 然后头就重重地撞在了门框上。但是我并没有像电视剧里女主角常有的那样就此晕过去, 然后一群人在身边手忙脚乱。我不过是一个独自值班的护士, 那一刻我坐在冰冷的地上, 头昏眼花, 心中有绝望的情绪在蔓延。从未有过这么不好的感觉, 即使是多年前在精神科被一个精神病人追着用木凳猛打头部的时候, 也没有这样的绝望和无助的感觉, 也或许是那时除了恐惧和疼痛, 还来不及想别的。

在治疗室的地上坐了几分钟，仍然感觉眩晕，但能控制自己了，于是起来回到护士站写抢救记录，心里很清楚我是在值班，必须要将该做的事做完。我不知道刚才是怎么了，也许是因为睡眠不足，也许是因为低血糖，想起我那少得可怜的夜班费，不由得心疼起自己来———这么辛苦不知道是为了什么?我人生最好的十年啊!白天，像陀螺一般地旋转，在病房里奔走;晚上，用“世人皆睡我独醒”来形容是最贴切的。我和我那些护士姐妹的青春，就这样逝去了……

在护理记录单上写下那句熟悉的“经抢救无效，医生宣布临床死亡”的时候，突然觉得，活着真没意思!每个人都在苦苦奔波，永不满足，但却永远不知道下一秒会发生什么。刚才的状况当然并不要紧，但假如发生了要紧的状况呢?我岂不是一句话也不能留下就要离开这个世界?想起那场大地震，眨眼间数万人被抛离尘世，他们活着的时候，一定也有很多的理想愿望和追求吧?可是又怎么样呢?又想起我那个在夜班时心脏病突然发作而在值班室静静离去的同学山华，不知道她在生命的最后一瞬间想起了什么，一定也会有绝望和无助的感觉……

想了很多，心中反复萦绕的一句话就是：活着真没意思……

是的，漫长人生，简单而言，无非是无法选择的出生和不能回避的死亡。来时赤条条，去时手空空。若是站在超脱生死的高度来看，其它的事情，都没什么意思。

但是，我们还是要热爱生活。因为，我们现在还活着。生命没有遗弃我们，我们就不能漠然以对。既然活着，就要好好活下去，努力将生死之间这段路程活得花开烂漫，生机盎然。

我似乎已经过了对自己所从事工作感到厌倦的那个阶段，是从什么时候开始学会了接受和承担?在更年轻的时候，壮志在心，豪情满怀，可是终究也没有去到向往的远方，终究还是做了平凡的人，从事平凡的工作。

现在早已明白，远方在哪里呢?远方之处，又有远方，哪里才是终点?漂泊一生，最终要回到的地方，却是最初的起点。人生虽漫长却也短暂，倏忽即过，在我看来，人生的丰富并不在于双脚走了多远的路，双手挣了多少的钱，而在于心曾爱过了多少人，爱的人又是否在身边。

留待垂暮之年，问起自己这样的问题，心间泛起的，不知会是别离后的心酸，错过后的疼痛，还是把握后的满足?

篇9：夜班岗位职责

【摘要】目的：比较肿瘤科行双人上夜班与单人上夜班护士心理压力对工作、生活、精神、情感等方面所产生的影响，为制定人性化管理措施提供依据。方法： 国内外常用的症状自评量表对肿瘤科18名护士进行问卷调查。结果：超负荷的工作量，对单人护士夜班在生理、心理、社会健康状况等所产生的危害均高于双人护士夜班。结论：双人夜班工作对于护士的工作质量、身心健康、家庭生活、个人情感均优于单人夜班工作。

【关键词】夜班护士 肿瘤科 工作压力 身心健康

护士由于工作性质的特殊性，承受较高的工作压力，值夜班是护理工作的一部分，而夜班护士的压力要比长期上白班的护士的压力大得多，这也是每一个临床护士无法逃避的。夜班成为许多护士工作中的身心应激源，由于长时间的睡眠剥夺而形成一种慢性刺激性应激，可引起一系列心理和生理改变，进而影响机体机能及工作效能。因此，寻求一种能够保证护理工作质量，稳定护理队伍，提高夜班护士健康水平，利于护士工作及身心健康的人性化管理管理制度就显得尤为重要[1]。

1 调查对象及方法：

1.1 采用整群抽样法从本科室的21名工作1年以上的护士中，随机抽取18名女性作为调查对象。护龄1～11年；其中5年以下9名，5～10年6名，10年以上3名；护士10名，护师6名，主管护师2名；中专1名，大专13名；本科4名，本次共发放问卷36份，回收36份，回收率及有效率均为100%。调查对象为同一批，调查时间分别为六个月前单人夜班工作与两个月前开始的双人夜班工作。

1.2 调查工具采用国内外常用的症状自评量表：参照目前常用的心理卫生评定表（自测健康评定表Self-rated Hearth Measurement Scale Version1.0），此量表在国内应用信度较高[2]。

1.3 方法：采用不记名问卷调查法，由专人统一发放和回收问卷调查表。在调查表发放前，由专人负责量表的详细介绍，讲解本次调查的目的、意义及方法。收回所有数据后，进行统计分析处理。

2 结果：2.1 单人组上夜班护士的健康状况的分析如表1。

由以上3个表对比分析得出结果显示：单人组在生理（58.24%）、心理（44.67%）、社会（56.67%）方面健康状况均低于双人组在生理（87.06%）、心理（78.00%）、社会（81.67%）。且P<0.05，有统计学意义。

3 讨论

单人夜班工作在生理、心理、社会方面健康状况不良，其主要表现是：首先夜班后期注意力难以集中，工作效率明显下降，极易出现差错事故，也容易出现情绪波动，厌倦护理工作。其次，工作量大及工作压力大，导致精神处于一种高度紧张状态，严重威胁护士的心理健康。再次，因为单独值班，每项操作都要自己“三查七对”，为了确保无误，就要反复查对，久而久之，形成强迫症，造成护士心理上的巨大压力[3]。最后，夜班护士因为生物钟被打乱，饮食无规律，多数护士患上了胃病和神经衰弱，少数护士还会患心脏疾患。而双人班的优点是：在清晨采空腹血標本时可以适当地推迟时间，从而延长了病人的睡眠时间，保证了病人夜间的睡眠质量，也提高了病人对护理服务的满意度，同时减轻了护理的工作负荷。双人排班增加了薄弱环节的人力，加强了该时段应对危重病人抢救、特殊治疗、血管穿刺困难等突发事件的处理能力，保障了护理质量和护理安全。双人排班使夜班查对制度能落实到位，增加了各项治疗的安全性，同时在转运病人、陪送病人做检查的时间也得到了允许[4]。

通过以上利弊分析，值得借鉴的是护理管理者应该更加注重护士的生理、心理、社会健康，寻求一种更有利护士工作、生活、健康的排班制度。而双人夜班排班制在护士工作、生活、健康方面都有较大优势，所以实施双人夜班排班制度很有必要。但是，双人夜班在遇到护士病假、产假等不易于排班，所以双人夜班在排班休假方面还有待进一步研究。

参考文献

[1] 陈赞香.护士工作压力源原因调查分析及调适对策的研究[J]. 按摩与康复医学， 2011， 02（6）：236-237

[2] 许军，罗乐宣，等. SRHMSV1_0评价深圳特区人群健康状况的信度效度分析[J].中国临床心理学杂志，2006，14（4）：337-339.[3] 谢文，张振路，林细吟，等. 护士工作疲溃感与工作压力源及应对方式的相关研究[J].中华护理杂志，2005，14（5）：462-463.

篇10：夜班经理岗位职责

1、负责检查、督促酒店各部(岗)工作，代行酒店总经理督导酒店各部门的形象和服务都达到酒店规定的标准，随时为宾客提供优质卓越的服务，确保工作的正常运行。

2、处理客人的投诉，并根据宾客合理需要，安排并要求相关部门采取措施，保障客户利益。然后将投诉过程记录下来上呈总经理，并有责任和义务确保所采取的方法实施到底。

3、与酒店所有的客人建立良好的客户关系，友好、亲切的问候每位客人，并在每个可能的情况下了解并使用客人的名字。

4、查阅每天的VIP到店报表和住店客人的生日报告，按照秘书服务功能和标准安排客人的抵店、起居、就餐、外出、公(商)务、会议、洽谈、娱乐、向导、离店等相关事宜。

5、负责检查所有VIP房或特殊客人的客房，确保在客人到达前所有的赠品都正确放在客房。

6、在VIP到达时，应及时热情问候客人并为其领路，并陪同客人入房登记，向第一次来酒店的VIP客人介绍酒店的各种服务设施，同时告知酒店最近的一些活动。

7、送别每一位离店的VIP客人，安排好有关行李及车务事宜，并保证各项必要安排都准备妥当。在送别VIP客人时要向他们询问此次入住的情况，同时征求客人意见并记录下来。对客人此次入住表示感谢并表达希望客人再来。

8、熟悉、掌握酒店所有设施、布局以及营业时间。

9、处理提前入住、延迟退房、帐单事务、临时房间保险箱及减帐等适宜。

10、时刻注意酒店大堂的各种动态，确保正常运作。

夜班经理岗位职责范文

1、协助并指导前台服务员按标准完成各项工作任务。

2、处理晚上客房出现的各种问题，

3、有酒店电路维修经验优先。

4、能够妥善处理宾客关系，尤其各种突发事件的处理。

5、管理夜里当班各部门人员工作情况。

6、完成总经理、前厅部经理临时指派的各项工作。

某酒店夜班值班经理岗位职责

1.全权负责酒店夜间安全工作，妥善处理酒店夜间发生的治安事件;

2.加强夜间巡视，特别是重要部位的巡查工作，发现问题及时处理，并做好工作记录;

3.监督检查上岗员工的工作表现，对违纪员工有权按规章予以处罚，对工作中表现突出的员工，有权向上级部门建议给予奖励;

4.遇到客人对酒店的设备设施、服务质量等方面投诉时，要认真倾听并做好书面记录，无论对错都不与争执，以期尽快平息客人，在考虑酒店的利益得到最大保护的同时，可以适当地满足客人的合理要求，做到合理解决，以维护酒店的良好声誉;

篇11：大夜班护士岗位职责

一、提前15分钟接班，清点交接班所有用物，填写各项表格认真做好接班及交班工作，危重病员须进行床房交接。

二、按分级护理要求，定时巡视病房，全面了解

病区患者动态变化，严密观察病人病情及睡眠情况，完成交班中待执行事项。

三、及时完成本班新入院病人护理工作，按时书写护理记录做好入院宣教，适时进行健康教育。

四、按常规测量并记录体温、脉博、呼吸、血压。

五、督促探视者离开病房，按时熄灯，保持病房环境安静、卫生。

六、书写交班报告，填写护理记录单及日报表。夜间记账。

七、负责晨间各种标本的核对采集工作。粘贴各种化验单，检查单，晨间基础护理，扫床工作。

八、执行并核对夜间医嘱，做好特殊检查及术前准备工作。

九、做好办公室、治疗室清洁卫生及病区所有消毒液的更换、紫外线消毒工作。

篇12：宾馆客房夜班主管岗位职责

1、检查夜班员工的仪表仪容、精神状态，并对他们进行工作安排;

2、负责夜班的一切客房工作;

3、记录客人的电话，向服务员传达客人的要求;

4、重点vip楼层要派人定岗，行李到达或团体到达时，要派人到楼层交接和迎候;

5、与前厅部核准房态;

6、检查有关楼层其他钥匙的回收情况;

7、安排夜班计划卫生;

8、留意非法留宿或异常举动的住客，并与保安部、大堂副理及值班经理联系;

9、完成夜班工作，核对酒水单，统计开房数，抄写维修报表、稽查单，做酒水日报表;

10、合理分配第二天卫生班所需要清洁的房间，并安排机动人员;

11、每晚必须在适当时间对所管辖区域安排人员进行一次巡查，检查设备情况、安全情况、防火情况及夜班服务员的工作情况;

12、监督员工的考勤情况，填写夜班交班记录;

13、参加部门早上例会，并向楼面值班经理汇报工作情况。

篇13：夜班编辑要当好把关人

差错的几种类形

导向性差错、政治性差错。这类差错是指稿件中一些违背党的路线、方针、政策, 违背党的宣传政策、宣传纪律的看法、观点, 它的负面效果极大。所谓把关, 当然首先要把好政治关和政策关。报纸的步调、声音要和党的步调、声音完全一致。如果编辑不熟悉党的方针、政策, 怎能在纷繁复杂的社会现象中做出正确的判断呢?一些稿件片面理解政府及相关主管部门出台的政策措施, 这样就会给相关部门的工作造成极其被动的局面。

报道失实。部分记者采访作风不严谨, 容易出现报道失实的情况。有些记者通过电话了解或上网截取某些信息或道听途说得到的消息, 自己再“加工改造”一下, 便成了“新闻稿”, 这类稿件的准确性大打折扣。有些甚至是记者拿来相关单位的简报断章取义地乱抄一气;有些是记者在采访或收集资料时只看局部忽视全局, 结果以偏概全, 新闻见报后, 引起有关单位和个人的不满;还有一些稿件是记者夸大事实, 如报道好人好事夸大被采访对象的先进事例, 搞得被报道对象在单位没法正常工作, 身心压力陡增。

标题错。标题是新闻的眼睛, 标题错一般有同音字打错、同形字打错, 另外一些是标题的语法错, 还有一些是领导人名错、领导职务错、题文不符、数字和时间与文内不符等。

重稿。重稿即重复发稿, 就是不久前刚发过的新闻又一次见报。报社已经有记者写过的事, 另一个记者不看自家的报纸又去写, 审稿人也没看出来, 新闻事实相差无几, 让读者看了反感, 觉得报纸在嚼剩饭。有时, 一个新闻事实记者写了、发了, 通讯员没看报纸又写稿, 来投稿, 新闻部主任没注意就放出去了。还有一种重稿, 是记者不负责任所为, 比如一些具有节点性的稿件———清明节、冬至、“3·15”维权、供暖等, 去年记者曾经写过, 存起来, 今年到时间了他又拿出来, 勤快点的会稍微改动一下, 有的干脆原文照搬。

民族宗教问题差错。稿件中有与我国少数民族区域自治政策相矛盾、相抵触的内容。涉及少数民族的稿件要注意内容是否有与民族风俗、民族禁忌、宗教教规教义相违背的地方, 不能伤害少数民族人民的感情。尤其属于少数民族聚居区的报纸更要注意这方面的问题。稿件内容有影响民族团结的称呼, 如把回族称作“回回”、把维吾尔族称作“老维子”都有歧视意味, 不能见诸报端。负面报道中涉及民族身份的旁白, 如一些涉枪、涉毒稿件中说出犯罪嫌疑人马××后, 又加上“回族”两字, 要把所属民族成分删去。还有一些稿件在交代新闻背景时, 过分强调少数民族地区愚昧落后, 此类语句也不能见诸报端。

综合类差错。比较常见的有数字错、人名错、性别错、地名错、单位名称错、时间错、成语错、引用他人讲话或文章时出错、引用文件报告错、引用法律条文错等, 这类差错多是由于记者未仔细核对, 仅凭印象就写在稿件上了。

图片错。新闻图片画面是否清晰, 图片背景是否与文字说明一致, 图片边缘是否截留不该出现的画面, 图片人物服饰上的外文字母是什么意思, 有无反动标语, 如果图片中有标语、横幅是否与文字说明一致, 时间要素是否准确, 图片是否有反季节、反地域因素出现, 图片上对重要领导的拍摄表情、拍摄角度是否到位, 在调取资料图片时, 是否有侵权行为, 是否注明图片来源, 还有, 资料图片与文章内容是否搭配、是否合理都得仔细把关。尤其是负面报道的配图要格外小心。此外, 当天版面里有没有同一类型、不同地点的图片, 注意不能张冠李戴。

技术性差错。记者、编辑在写稿、改稿时多一个字、少一个字或由于输入法的原因打错、误打现象频出;另一种技术性的差错是编辑在连续报道中标错序列、挂错刊头, 在下转上接文章时接错文字或标错版序;还有一些是编辑改稿删稿时不细心, 没把文章排完, 或者一句话没说完, 造成断句断文现象。技术性差错中有一类纯属夜班编辑的水平不高造成的, 就是版面安排不合理、不妥当, 该放的稿件没放, 该配合在一起 (一组) 的稿件没配合在一起 (一组) , 该重点处理的稿件没重点处理, 容易造成调版、改版, 耽误出版时间。还有一类是涉及某种自然科学领域或社会科学领域内的业务术语的文字、名词, 记者没弄懂, 编辑也不懂, 造成差错, 但内行人一看报纸就知道错了。

语法修辞、逻辑类差错。语法修辞、逻辑类差错就是指语言文字功夫不到家。语言混乱、说不好话, 叙述时间条理不清、次序混乱;几种新闻文体不熟, 消息语言通讯语言混用, 口语书面语乱用;修辞手法单一, 逻辑思维混乱。

新华社电稿、外来稿件错。新华社电稿、外来稿件一般都是校对好了的稿件, 夜班编辑及夜班校对对这类稿件比较放心, 编校起来比较省力。但有时电稿本身就错了, 编辑不看新华社改稿, 或者新华社也没来改稿, 编辑不留心, 校对一大意, 差错就见报了。文摘版稿件、国内国际版稿件有一部分是引用其他媒体的稿件, 有些稿件有差错, 编辑把关不严, 容易出错。

以上列举了一些差错类型。夜班编辑要有“人在阵地在”的把关意识, 头脑里千万不敢有“反正有老总、主任、校对把关, 哪会有那么多的差错”的想法, 要尽自己最大力量来防止和消灭差错。夜班编辑是报纸把关的最后一道防线, 要牢记安全生产、安全出报。

防止差错的几种方法

分析法。稿件如有差错, 难免会露出破绽或疑点。分析法就是通过对稿件所写事实、叙述方法、采访条件、采访环境等的逻辑分析, 发现其中的疑点或问题。如某记者一个上午跨三县了解某个基层反映强烈的问题, 并呼吁有关部门及时解决问题。作为编辑, 要想一个记者一上午跑了三个县来回路上要多少时间?每一个县又待了多少时间?采访了多少对象?采访工作扎实吗?这个问题具有普遍性吗?稿件内容经得起推敲吗?首先可以确定, 这个记者行程匆匆, 采访过程不扎实。那就应该给带班主任和带班主编反映、建议换稿, 让记者重新了解、核实事件内容。稿件如果出现上述差错, 就不能自圆其说, 难免露出破绽或疑点。分析法就是通过对稿件所叙述的事实和叙述方法、写作条件等的逻辑分析, 发现其中的破绽和疑点, 从而判断稿件所叙述的事实哪些是可靠的, 哪些是值得怀疑的。分析法可以从以下四点入手:

一、前后矛盾。即稿件在叙述同一事实时, 前后不符。根据逻辑学的“矛盾律”, 编辑就可以判断, 其中一个肯定是错了, 或者两个都错了。稿件中的某些前后矛盾, 不是一眼就能看出的, 往往需要思考分析才能发现。如报道某个小微企业在市政府政策扶持下走出困境, 文中通篇都是同比增长百分之多少的数据, 没见对企业“困境”的描述, 给读者的印象是:企业本来就不错, 还有必要扶持吗?

二、不合情理。不真实的稿件并非真有其事, 而是主观想象出来的, 多半夸大其词, 有悖于情理。比如一项工作刚刚展开, 来稿就已经在全面介绍成绩、推广经验了, 对于这种“预制”的稿件的真实性, 夜班编辑要多留个心眼。

三、超越采访可能。记者的采访并非万能, 总是受一定的时间、空间条件的限制, 因而并非任何事实都可以采访获得。对于报道中所写的超越采访可能的“事实”就得多加推敲。有些记者喜欢用通讯员的稿件, 加上自己的名字就算完成任务。有的通讯员稿件里的事情发生了很长时间甚至是去年的事, 硬拉出来谈现在的问题, 而见过类似报道或知道实情的当地或原单位的读者一看报纸就知道事情不是报道的那样。

四、文艺色彩浓、任意想象发挥。新闻稿件毕竟不同于文学作品, 有些巧合、夸张、模糊的描述不宜出现在新闻稿件中, 尤其是人物通讯里揣摩人物心理的描述, 不能任意发挥, 读者看了会问:“你怎么知道他是这么想的?”有些模糊的写法如“大家认为”“他们都说”“在场的群众都表示”等, 这种统一认识、统一观点的写法报纸上很常见, 许多细心的读者认为“大家”“人们”“他们”并不代表所有当事人的想法, 不应该轻易统一口径, 最多也是“一些人、另一些人”“一部分人、另一部分人”“有些群众、另外一些群众”。

核对法。分析法的主要依据是稿件本身, 核对法的依据则是权威性资料, 包括主管领导审核通过的新闻通稿, 已见报的重要党政会议、报告原文, 重要法律法规原文, 权威部门提供的可供公开发表的数字数据, 等等。还有一些稿件, 没有提供核对材料, 夜班编辑有疑问, 可选择打电话向记者进一步核实, 或者上网查阅相关资料。如果解决不了, 再向带班主任或带班主编请示。不怕问, 就怕没看出来, 或者看出来了也不去解决、不去问。核对资料最好是直接的, 而不是间接的;最好是第一手的, 而不是转手多遍的。所谓权威性资料, 即它本身的正确性是毋庸置疑的。不正确的资料不仅无助于消除原稿的错误, 而且还可能据此将原先正确的改成错误的。因此夜班编辑在运用核对法的时候要格外留意, 有时网上对一个问题的解释有很多条, 它们之间又互相矛盾, 那么即便要上网核对, 至少也要上权威的官方网站, 不能随便浏览一下就下结论。

重点盯稿法。每个版面的头题稿、二题稿是该版面的重要稿件。重要稿件就要重点盯防, 从时间、地点、人物、事件、数据、观点、提法、引用语等各方面仔细过目、认真思考, 看其是否正确、是否合理、是否有疏漏。另外, 盯稿法还要注意某些记者的采访、写稿作风, 有个别记者会在一两个问题上反复出错, 这跟他的采访习惯、写作习惯有关, 开始就是错的, 一直没有改观, 老毛病常犯, 夜班编辑就得留心他的稿件。

积累法。夜班编辑平时要多积累。比如开部门例会时, 经常提到的有关宣传报道注意的事项, 什么该报什么不该报, 近期宣传哪些是要点、重点等, 夜班编辑要记录下来, 工作时心中有数。夜班编辑每天要看评报, 浏览各版所评出的差错, 看到把握不住的一些差错, 最好记在本子上, 养成积累的习惯, 当积累若干年之后, 自己的把关水平也就提高了。有一位退休的老校对, 在没有激光照排前, 他的资料就装了好几个柜子, 历届的中央重要会议、省里的重要会议、国家及省里出台的法律法规、各类字典词典他都收集, 他校过的版面谁都放心。平时他抓的差错最多, 奖金也最多。现在的报纸都是电脑排版, 人人都可以上网查资料, 但许多编辑还是三天两头出错, 是水平问题吗?我觉得是敬业精神、学习方法、工作方法的问题。

请教法。夜班编辑中, 有许多经验丰富的老同志, 碰到问题, 应多向他们请教。每晚上夜班的带班主任、带班总编都是好老师, 解决不了的问题多问问, 对自己帮助很大。不能遇着问题就躲, 或自以为是地乱编。老同志里有许多人都积累了宝贵的从业经验, 他们的业务水平、为人处世都是在报社圈子里有良好口碑的, 年轻编辑要养成多请教提问的好习惯, 一个人的成长离不开大家的帮扶。

以上是我对报纸差错上的一点认识, 还希望在以后的实际工作中多完善、多提高, 只要夜班编辑都在思想上重视起来, 养成人人把关的好作风, 安全出报就会有保障。

(作者单位:西海都市报出版中心)

编校:董方晓

摘要：报纸的夜班编辑要负责选择稿件、修改稿件、堵住稿件差错、制作标题、组织版面、设计版面和美化版面等工作。夜班编辑是报纸的最后把关人, 如果不能消灭稿件中的差错而使之见报, 就会让读者怀疑报社的办报水平, 削弱报纸的公信力。因此, 报纸的夜班编辑一定要加强“关口”意识, 尽可能消灭差错, 提升报纸的公信力。

篇14：最后一个夜班

每天机械地重复着简单的动作，我觉得实在是无聊极了，上学时憧憬的失好未来似乎离我们惭行渐远。好在我们心里都还有一份期望，期望过了试用期后厂里会重用我们。让我们做一些技术工作，至少不要让我们再在流水线上做操作员了。

公司的业务很好，订单很多，需要24小时夜以继日不停地生产，我们白班、中班、夜班交替轮换着上。流水线上的节奏很快，一个萝卜一个坑，每个岗位的疏忽都会影响整条流水线的正常运转。三个班中，最难熬的是从凌晨一点到早上八点的夜班，我们不但要上好班，而且要和阵阵袭来的睡意对抗。当我们下班后疲惫不堪地回到宿舍时，常常是早餐也不吃，澡也不冲，倒在床上就睡熟了。

时间过得很快，一个月的试用期转眼间就要结束了。我们计算着日子，试用期的最后一天是一个夜班。我们都自以为表现不错，通过试用期应该没什么问题。那天上夜班时，很远就看见经理站在车间门口。看见我们过来，他就叫住我们说：“真的不好意思，你们三个都没能通过公司的试用期，今天这个夜班上完后，请你们赢开工厂。”说完，他将这个月的工资交给我们就走了。

我们呆呆地站在那里一言不发。过了很久。我说：“上班时间快到了，我们还是赶快去上班吧。别迟到了，今天可是最后一天了。”阿明冲我吼道：“经理都把我们炒鱿鱼了，还上什么班啊?再说，我们的工资也拿到手了，你傻啊!我不服气地说：“我们都不去上班，那流水线怎么办?谁去做呢?”“管他呢!反正工资到手了，最后一个夜班我才不去呢!”阿冰也这样说，我心里其实也很难过，但我不愿看到因为我们不去上班而影响整条生产线，再说，经理给我们的是30天的工资，而我们才上了29天班，我觉得对不起自己的良心。最后，我对他们说：“我们就上好最后一个夜班吧!”他们没理我，头也不回地走了。

最后一个夜班，多了一份疲惫，更多出一份失落，但我还是提起精神。尽量使情绪不影响工作，下班铃响了，我离开工作台时，忍不住朝那里多望了几眼，毕竟我和它在一起相处了整整一个月，心里有些不舍，不知不觉间我的泪水情不自禁地流了出来。