常委会汇报材料格式

2024-05-22

常委会汇报材料格式（精选7篇）

篇1：常委会汇报材料格式

常委会汇报材料格式标准

常委会汇报材料（三号楷体，左上角第一行）

题目（二号宋体，居中）

一、大标题（三号黑体）

二、小标题（三号楷体，加粗）

三、正文（三号仿宋）

四、页码：用阿拉伯数字，居中

五、行间距：单倍行距

六、纸张：A4

七、打印：正反面打印

八、装订：左侧装订

篇2：常委会汇报材料格式

（一）页面设置

A4纸（上3.5厘米，下3.2厘米，左2.7厘米，右2.7厘米，页眉1.5厘米，页脚2.6厘米），页面的设置可根据自身的打印机进行调整，但必须保证每页22行，每行28个字。

（二）段落

每个自然段段前空2个字符，行距：固定值（29.5磅）。

（三）字体设置

1.大标题：（方正小标宋二号字）如：关于召开×××的通知

2.署名及日期：（楷体三号字，注意：署名与大标题之间需空一定距离，操作如下：段落→缩进和间距→段前选择空0.5至1行）

如：县委常委、县委办主任

×××

（××××年××月××日）

3.正文：（所有正文文字字体为仿宋三号字，阿拉伯数字字体为：Times New Roman）正文如需要变体为：

一级提纲（黑体，三号字）

如：

一、关于近期工作××× 二级提纲（楷体，加粗，三号字）如：

（二）坚定不移××

篇3：常委会汇报材料格式

一、承办人向检委会汇报案件存在的问题

检察实践中, 承办人向检委会汇报案件主要有以下几个方面的问题。

(一) 以案件审查报告代替议题报告, 议题不明确

案件审查报告不能代替议题报告, 有的承办人把两者混为一谈, 没有深层次理解和区分两者之间的内涵, 导致提请审议的议题不明确。有的承办人在介绍案件的来源和案由之后, 没有明确讲清提交讨论的中心主题, 对案件汇报的目的存在模糊现象。或者, 有的承办人出于对案件吃不透, 拿不准, 怕意见不被大多数委员接受等原因, 在提出处理意见时, 有时并不是明确肯定, 而是对处理意见遮遮掩掩, 要么没有意见, 要么对几种意见都认为有道理, 给检委会委员作出正确决策带来困扰。

(二) 汇报案件缺少对证据的论证, 把握不好对证据的适用

一起案件的证据体系往往由多组证据组合而成, 在摘录和选择证据时, 应当加以提炼。但实际工作中, 有的承办人在汇报案件时照本宣科, 不知如何提炼对证据的论证, 突出不了重点, 延长了案件讨论时间。

(三) 汇报案件只顾低头念稿, 互动交流不够

表现为汇报时直接宣读自己写好的案件审查报告, 情绪呆板, 没有充分调动汇报气氛, 没有及时与听者之间进行有效交流与沟通, 没有把握好汇报节奏, 容易影响与会者对信息的有效接受, 影响了汇报效果。

(四) 承办人在回答提问时对法条不熟, 言之无据

案件汇报中, 检委会委员对承办人进行的提问有事实证据上的, 也有法律适用上的, 而在法律适用上, 有的承办人之前没有对相关案件的法条进行认真理解和掌握, 或者一知半解, 论据不足, 特别是没有针对法律适用问题提前将相关法条准备充分, 导致汇报案件时出现有问无答、有问慢答或者答非所问的现象。

(五) 汇报案件先后顺序凌乱, 逻辑性不强

有的承办人往往在对某一案件事实的证据存在争议或较为复杂的时候, 把握不好汇报先后顺序, 抓不住汇报要领, 此其一。其二, 对于多人多起犯罪且参加人不规则组合, 或者在聚合型犯罪中, 如何将事实阐述清晰, 如何熟练掌握证据的适用, 如何清清楚楚明明白白让各位检察委员会委员听进去, 有的承办人遇到此类问题往往出现逻辑混乱现象, 或者汇报逻辑不严密, 给检委会作出正确决策带来障碍。

二、提升案件汇报水平的建议

以上问题的存在, 一定程度上影响检委会对案件处理的质量和正确决策, 如何规范案件承办人的汇报, 提升案件汇报质量, 笔者建议可以从以下几个方面进行一些思考。

(一) 案件来源和案由要首先汇报

如何在第一时间让听者对案件信息有充分的认识, 这需要承办人对案件来源和案由作出首要汇报。一般而言, 在汇报内容上, 一般是汇报同级公安机关或本院自侦部门侦结后移送审查起诉情况, 如果存在移送管辖、指定管辖等程序, 还要将管辖程序的流转汇报清楚, 既要介绍案件的整体背景, 明确案件的特殊性, 也要在程序和管辖上让听者把关是否合法。

(二) 案件办理过程要全面汇报

承办人需要让检委会委员对案件办理过程有一个清晰的脉络。实践中, 涉及办案期限、办案程序、补充侦查情况等多方面内容都要全面汇报, 包括受理、告知、阅卷、提讯、退补、补查等。这一过程是检委会委员对办案情况进行了解和案情掌握的主要途径, 在规范司法特别是在司法责任制不断推进过程中, 案件办理过程更需要承办人向检委会委员汇报清楚, 不能简略, 比如, 办案期限把握问题, 如果案件已经经过二次退补, 检委会委员就已经知道再没有退补的机会, 给检委会作出正确决策提供了重要参考。

(三) 有关诉讼参与人情况要细致汇报

必须介绍的诉讼参与人主要是当事人, 主要包括犯罪嫌疑人、被害人及其法定代理人。如果有多名犯罪嫌疑人、多名被害人, 要介绍清楚其之间的关系, 特别是对犯罪嫌疑人姓名、性别、出生年月日、民族、文化程度、职业、工作单位、家庭住址及前科等情况都要一一说明。需要特别说明的是, 请示案件还需要承办人着重汇报请示单位检委会意见、检察长意见。

(四) 案件事实和证据要重点汇报

这是案件汇报的重头戏, 也是检委会委员特别关注的重要环节, 需要承办人突出汇报重点。对案件事实的汇报, 包括汇报侦查机关认定的事实和审查认定的事实, 既要汇报审查认定的事实和侦查认定的事实的同一性, 又要汇报审查认定的事实和侦查认定的事实的差异性, 对差异性较大的需要全面介绍审查认定的事实, 对事实的表述要包含犯罪构成全部要件。对案件证据的汇报, 要紧紧围绕证据的判断、证据的采信来说明, 既要汇报指控证据, 又要汇报辩护证据;既要汇报言词证据, 又要汇报实物证据;既要汇报采信某些证据理由, 又要汇报不采信某些证据的理由, 认为存在非法证据的, 还要汇报认定为非法证据的依据;既要汇报证据的客观性, 又要汇报证据的关联性、合法性;既要汇报证据的内容, 又要汇报证据的取证情况。这些, 都要承办人全面梳理, 全面掌握, 全面客观汇报。

(五) 案件处理意见要明确汇报

《人民检察院检察委员会议事和工作规则》第十条规定:“承办部门提请检察委员会审议事项或者案件, 由承办检察官提出办理意见。”这就要求承办人汇报案件需要有个人明确的处理意见, 要克服汇报处理意见存在模棱两可的问题。汇报处理意见的过程, 其实就是梳理侦查机关或部门的意见和分管领导意见的过程。对于不同意见, 既要汇报承办人个人意见, 也要汇报部门意见、检察官会议意见、部门负责人意见和分管领导意见, 还要汇报案件的焦点和关键所在, 并紧紧围绕事实和证据阐述承办人处理意见的理由和依据。

(六) 需要说明的其他问题要客观汇报

有些问题在前面的汇报内容中难以组合进去, 但对案件的处理有影响, 需要进一步作出说明, 将对检委会委员判断案件有参考作用, 一般而言, 承办人除了需要向检委会汇报相关案件事实和证据审查情况外, 对于涉案款物、退赃、扣押、处理情况, 自首、立功的认定, 当事人及辩护人意见, 案件风险预防, 案件向上级机关或领导部门汇报的情况, 与侦查部门 (机关) 交流意见的情况, 等等, 这些都是需要向检委会汇报的, 不能遗漏, 需要承办人作出客观汇报。

(七) 回答和说明提问要清晰汇报

回答和说明提问也很重要, 需要承办人认真准备。承办人汇报案件后, 检委会委员就相关问题提问时, 承办人在回答和说明问题时不能模糊不清, 必须客观清晰。检委会委员就提请的案件问题主要还是围绕事实、证据和法律适用等方面进行, 对事实、证据方面提问, 承办人在提问环节时应做好提问记录, 有针对性地进行回答, 也可以是简单写下要点再据此展开回答, 切忌拖泥带水, 使听者对回答和说明问题感受到清晰客观。对法律适用方面的提问, 则需要提前将相关的法条准备充分, 沉着应对, 切忌出现回答恐慌或答不对题的现象。

(八) 介绍案件顺序要合理汇报

介绍案件顺序是否合理在某种程度上考验承办人汇报逻辑是否严密的问题, 需要认真把握。一般情况下, 案件的汇报顺序应按照案件办理程序进展的先后进行汇报。如果在正常的程序内有其他“插曲”性质的程序, 应当穿插予以介绍;案件事实应按照“七何” (何时、何地、何人、以何种手段、实施何种犯罪行为、侵犯了何人利益、造成何种危害结果) 要素介绍, 如果是一个人实施多起犯罪, 或者多个人实施多起犯罪, 还要根据案件具体情况, 以先重后轻或行为时间顺序或先主后从顺序进行。汇报案件证据时应按先客观后主观、先直接后间接顺序进行。这样, 可以较好为检委会委员厘清发言思路。

(九) 表述案件详略要得当汇报

任何事情的处理要有“分寸”, 有详略, 得体、得当。汇报案件也一样。通常情况下, 案件的焦点往往只有一个或几个, 因此, 在汇报时要注意把握好详略, 对不需要讨论的确定性事项可以简单介绍, 对需要深入讨论的问题要突出焦点予以说透。如, 一人多起犯罪的, 需要讨论的往往只是某几起或某一起, 而对其他的犯罪事实和证据就应该做到简略汇报。这样, 才不致于使案件汇报让听者有“乱象”感觉。

(十) 把握案件节奏要适中汇报

承办人汇报案件既要让各位检委会委员听起来不费劲, 及时让听者对案件信息有比较全面的把握和了解, 又要有汇报艺术, 不呆板, 让听者有兴趣感受案件信息, 这是对承办人汇报案件的基本要求。因此, 汇报案件时要始终站在听者的立场和角度表述、陈述, 既要注意表述的节奏和速度, 不要太快也不要太慢, 该停顿处停顿, 该强调处强调, 又要注意汇报时要有饱满的精神状态, 不能低头汇报, 不能没有精气神, 注重汇报语言的流畅, 注重与大家的互动交流, 充分调动听者积极接受案件信息, 为检委会委员作出正确决策提供更好服务。

摘要：在司法责任制不断推进过程中, 检委会的工作尤为重要, 特别是有重大社会影响或者重大分歧意见的刑事案件一般都会提请检委会审议。当前, 从司法实践上看, 承办人在向检委会汇报案件时还存在一些问题。如何规范承办人向检委会汇报工作也是提升检委会议案质量的重要环节。

关键词：案件审查报告,议题报告

注释

篇4：机关公务人员如何写好汇报材料

一、要投其所好

意思是说，在实事求是的基础上，上级领导想听什么、喜欢听什么，就汇报什么。具体有四层意思：

第一，汇报内容要紧扣上级领导听汇报的意图。一般来说，上级领导听汇报都有一定的目的性。特别在比较正规的场合听汇报，往往会事先告知汇报主体。在这种情况下，就一定要按领导的要求准备汇报材料。这里要防止三种情况：一要防止走题，千万不能答非所问。二要防止随意增加与上级要求无关的汇报内容。有的基层领导，较少有向上级领导当面汇报的机会，一旦有了这种机会，就想“抓住机遇”，尽可能多汇报一些，让领导多了解一些本单位的工作情况和成绩，并借此在领导头脑中“挂上号”。这种心情是可以理解的，但既然上级有明确要求，还是要按要求准备汇报材料，其他内容可以搞附件，用书面形式报给领导，不要轻易打乱领导的安排。三要防止随意减掉上级要求汇报的内容。有的基层领导不善于言谈，或者担心“言多语失”，所以就想尽量少说一些，快点汇报完了事，以致把一些上级要求汇报的内容也给“省略”掉了。这很不妥当。因为向上级汇报工作是你的职责，丑媳妇总要见公婆，再不愿汇报也得按要求进行汇报。

第二，汇报内容要紧扣听汇报者的心理。起草汇报材料之前，首先要研究听汇报的人最关心什么、最重视什么、当前正在研究什么问题，选这样的问题做重点汇报，一般容易引起领导的兴趣。如果再汇报得很清楚、很透彻，汇报出一些思想和经验来，使领导从中受到一些启发，那就会取得更加理想的效果。这样的汇报，即使内容窄一些，也往往能“以一当十”。

第三，汇报内容要紧扣听汇报者的职责。公务行为的一个特点是职责的规定性，汇报的内容也要体现这种规定性，同听汇报者分管的工作相对应。如果所汇报的内容都是听汇报者不分管的事情，那听者肯定不感兴趣，汇报也就不可能取得好效果。

二、要突出特点

无论一个地区、部门，还是一个单位的工作，总有自己的特点。特点就是优势。既然有优势，汇报时就要抓住这个优势，突出这个优势。这样可以取得多方面的好处：其一，这是实事求是的表现。因为特点是客观存在的，把客观存在的东西反映出来，这就是实事求是。其二，容易汇报出深度和厚度，不至于像“摊大饼”、“流水帐”。其三，容易引起领导的兴趣。因为既然是你的特点，就说明别人在这一点上比不过你，领导一般希望在这一点上从你这里多了解一些情况，多受到一些启发。其四，在诸多汇报中不至于陷于末流，而容易出类拔萃。根据我的体会和观察，领导听汇报，不仅要了解情况，更要研究问题。所以，一般并不喜欢那种面面俱到而又什么也说不清、说不透，不能使他受到启发的汇报。如果在诸多汇报中，有的汇报特点很突出，在这一点上汇报得很深透，对领导研究工作确有启发，那即使其他方面薄弱一些，也会给领导留下较好的印象。

三、要突出重点

抓主要矛盾是马克思主义哲学的一个基本观点。写汇报材料也要抓主要矛盾，就是突出重点。有些汇报材料，事无巨细，面面俱到，而且平均用墨，结果成了“流水帐”，哪一点也写不深透，使人听了受不到什么启发，留不下什么印象。这样的汇报显然是不成功的。要克服这种毛病，就一定要突出重点。

什么是应该突出的重点呢？大体有这么几个方面：一是最适合领导心理的内容。因为这是领导最关心、最想听、最爱听的内容，不把它重点汇报好，其他方面汇报得再好，也难以取得好效果。二是最能体现汇报主体特点的内容。因为这是汇报主体在工作上最鲜亮、最抓人的地方，要在诸多汇报中打得响，主要靠把这方面的内容汇报好。三是内涵最丰富、最深厚的内容。也就是说，要把有话可说、有思想可挖、有经验可总结的内容作为汇报的重点。

四、要脉络清晰

工作汇报是将汇报材料上的符号语言转化成汇报者的有声语言，作用于听汇报者的听觉来完成的。而听汇报和看材料是有区别的。看材料可以“回头”，把前后内容联系起来看；看材料时精力可以“分叉”，可以几条线索同时并进，一次看不清的可以反复琢磨。听汇报则既不能“回头”，也不能“分叉”，又不能慢慢琢磨。这就要求汇报材料一定要脉络清晰。首先是线条要单一，千万不能像长篇小说那样设置多条线索，一会儿这出个头，一会儿那又出个叉。因为这样很容易叫人陷入迷团，理不出头绪。其次是情节要简单，对复杂的情节要删繁就简，没有必要像长篇小说那样写很多细节。再次是前后内容的转换要明显，一般要有必要的语言提示，以使听汇报的人思路跟上趟。

五、要结构精巧

汇报材料一般包括工作情况、取得的成绩、存在的问题、今后的设想等内容，但整个材料如何布局、怎样安排，先写什么、后说什么，要精心斟酌，不一定都按上述四部分内容一顺排列下来。

干什么事都要围绕着干这件事情的目的来进行。汇报工作的目的是什么？就是把情况汇报清楚，把成绩汇报充分，给领导留下一个好印象。安排材料的结构一定要有利于达到这个目的，不要只图省事，千篇一律。比如，在诸多汇报主体中，如果你的工作成绩是最突出、最显眼的，就可以采取倒插笔的结构，先写成绩，然后再写取得成绩的措施，这样让领导一听先高兴起来、兴奋起来，然后再往下汇报就会怎么汇报怎么顺当。再如，写工作情况时，要把最吸引人、最突出、最有特色的内容放到最前边，让领导一听先被“抓住”，再往下汇报也就顺当了。如果一开头先把领导说烦了，那往下汇报得再好，在效果上也会打折扣。所以，安排汇报材料的结构，一定要在立足于工作实际的基础上，研究领导的心理，适应领导的心理，抓住领导的心理。这对取得好的汇报效果是很重要的。

六、要语言明快

篇5：(常委会)文明办汇报材料

尊敬的各位领导：

根据会议安排，我代表文明办来谈一下我县今年的文明创建工作。

一、形式分析

今年，摆在我们面前的一项重要任务就是争创文明县城，就目前来看，争创形势严峻。亳州市在申报安徽省文明城市，申报工作大部分由谯城区来落实，谯城的创建力度很大；蒙城县至始至终都十分重视文明创建工作，起步比我们早，已经是2届省级文明县城，基础比我们好；利辛县在去年的省文明程度指数暗访测评成绩也居我市第一，得到省、市领导的充分肯定，省准备树立其为落后县创建文明县城的典型，利辛在变被动为主动，变落后为先进，借机申报全省文明县城。一个市三县一区同时被评为文明县城（城市）的先例还没有，所以，要卫冕文明县城这一光荣称号，必需要付出百倍的努力。

二、工作设想

县文明办设想了我县今年的文明创建的工作思路：以科学发展观为指导，紧紧围绕县委、县政府中心工作，以提升农民素质为根本，以“十个一”工程为重点，以“四清”为突破口，扎实开展“四创”活动，不断提升文明村镇创建水平，全力争创“五佳”乡镇；以提升市民素质为根本，完善城市基础设施建设，加强文明单位管理，全面开展志愿服务活动，强力推进城区三大秩序整治，全面提升城市形象，全力争创全省文明县城。

为能够确保我县文明创建工作再上新台阶，今年，我们主要抓两大块工作，一是积极争创文明县城，二是争创五佳乡镇。

争创文明县城工作。一是成立争创指挥部，将任务层层分解，严格落实责任，做到资料复核不失分；二是做好城区各类基础设施建设，逐步解决我县在争创上的薄弱环节，为争创全省文明县城奠定坚实的硬件基础；三是继续开展三大秩序综合整治，积极推进“六化”进程，建立健全文明程度指数测评工作机制，推进城市文明程度和市民文明素质逐步提高；四是积极筹备承办全省经典诵读活动，为争创文明县城工作造势。

争创五佳乡镇工作。一是积极配合市文明委做好国省道沿线“三佳三差”乡镇评比工作，积极落实国省道沿线各类硬件建设和环境整治工作；二是积极推进市要求的“七个一”当中的五个一硬件建设，对未完成的，加强日常督查，督促其在五月底前全面完成，对于已经完成的，要督促其保持常态化管理，确保使用正常；三是结合市文明委新要求，在“七个一”的基础上，开展十个一创建活动，对于新增的“建设一个乡村学校少年宫、一个居住小区，挂出一宗土地，拓展清理一个集市”等4项内容，尽早布置，加强日常督查调度，确保在检查前全面完成。

三、自身建设

为能够保证以上工作顺利开展，文明办要求在人、财、物等方面增加自身建设。

在人事方面，一是要求调入耿皇代庄中学张智峰同志来我办工作。该同志在2010年争创文明县城时借调到文明办，参加了我县争创文明县城的材料复核工作，之后一直工作在文明办，为我县的文明创建做了大量卓有成效的工作，被市多次嘉奖；二是我办人员年龄偏大，对网络不熟悉，今年争创文明县城工作量剧增，且大量材料通过网络呈报，现要求借用公吉寺镇政府邱枫、林场镇政府张志刚、高公镇政府邹想想、临湖镇政府吕超峰等四人到文明办工作；三是解决文明办参公问题，根据省文明县城测评要求，文明办为正科级单位，行政编制不少于4人，而我县文明办自与城管局分开办公后，一直是事业单位，与省文明委要求不符；四是加强文明办领导力量，文明办的职能是督查、指导、协调精神文明创建工作，在乡镇面对的是书记、镇长，在城区面对的是各局领导，级别有较大差距，为便于开展工作，建议分批提拔干部。

在资金方面，文明办工作经费一直高度紧张，去年，县财政共拨付文明办4笔款项，分别为10万、5万、5万、5万，共计25万元，而文明办去年实际开支为69万元，资金缺口44万，仅省、市9次检查招待费就花去27万元。今年省、市预计有五佳五差乡镇检查4次，文明程度指数测评5次，文明县城检查验收1次，国省道沿线检查4次，检查接待次数较去年有所增加，再加上创建文明县城需要各方协调，请领导适当增加文明办经费预算。

在办公条件方面，根据省文明县城测评要求，县、市文明办要有专用车辆、有专门办公场所。县文明办经常到各单位指导协调文明创建工作，由于没有车辆，工作人员有时下乡指导骑电动车、城区检查步行，去年曾发生过被狗咬的事情。为顺利完成争创文明县城工作，更有效的开展各类督查指导工作，文明办请求购买2辆办公车辆。另外，文明办办公场所过于拥挤，文件资料等无处放置，没有会议室。与文明办临近的人才交流中心即将搬迁，请求给文明办增加2间办公室和2间会议室。

篇6：一月一讲常委会汇报材料

关于创建学习型城市

开展系列学习教育活动的安排意见

按照《区委关于创建学习型城市推进国际化大都市建设工作的意见》和《关于深入开展学习型党组织创建活动实施意见》的文件要求，充分利用行政中心优质的硬件设施条件，以开展系列学习教育活动为抓手，全面推进学习型城市创建工作，进一步丰富活跃机关干部精神文化生活，着力在机关大力营造快乐舒心、健康向上的工作环境，勤学多问、注重实践的学习氛围，昂扬奋进、争创一流的精神风貌，现结合我区实际，就组织开展系列学习教育活动有关事项安排如下。

一、活动宗旨

充分利用行政中心优质的硬件设施，通过组织全区各系统、各条战线每月开展一次文艺活动，每周开展一次文化、医学、法律、礼仪等方面的系列学习讲座以及结合各自业务实际开展专业培训活动，使广大机关干部在学习中得到提升、在欣赏中得到启示、在愉悦中受到教育，激发广大干部的工作热情，迅速把党员干部的思想行动统一到区委、区政府的决策部署上来，进一步推进学习型城市创建工作，为建设国

际化大都市提供坚强精神动力和智力支持。

二、内容要求

此次系列学习教育活动是一个长期的系统工程，为确保学习教育活动顺利长效开展，区创建学习型城市推进国际化大都市建设工作指导委员办公室将本着“高点定位、紧贴实际、突出特色、创出亮点”的原则，以季度为时段，提前一个月细化下一季度活动安排，各级各部门要按照各季度《活动安排表》，提前部署，紧贴我区地处国际化大都市建设核心区的特点，最大程度的满足机关干部的文化需求，在活动策划上要着眼于高标准，在活动安排上要突出严、细、新，通过丰富多彩的文化活动，使机关干部职工在浓厚文化氛围之中生活、工作，自觉主动接受文化的熏陶，不断增强文化素养，提升文化品质。

三、活动安排

（一）2010年第四季度共安排文艺活动3场次，教育培训活动9场次，涉及10个单位和部门，其中文艺活动有渭城大讲堂、“红歌嘹亮，唱响渭城”教唱系列活动、渭城区冬季趣味运动会；教育培训活动有公务员行为规范知识讲座、低碳生活科普知识讲座等12项活动。（具体时间详见附表）

（二）从2011年1月份开始到6月份，初步将安排文艺活动6场次，教育培训活动19场次，涉及23个单位和部门，具体内容如下：

1、文艺活动（6场次）：

一月份：“从我做起，争当排头”建设西咸国际化大都市知识竟赛。责任单位：区直机关工委

二月份：渭城区迎新春文艺晚会。

责任单位：区财政局牵头，地税分局、国税分局配合三月份：渭城区2011四下乡启动仪式。

责任单位：区委宣传部牵头，区文体局、区科协、区司法局、区卫生局配合四月份：渭城区青年歌手大赛。

责任单位：团区委

五月份：渭城区迎“五一”职工联欢晚会。

责任单位：区总工会

六月份：渭城区儿童书画作品展。

责任单位：团区委牵头，区教育局配合2、教育培训活动（除法定节假日以外，1—6月份共有19周）：

⑴组织举办机关公文写作知识培训。

责任单位：区委办⑵组织举办瑜伽健身培训班。责任单位：区妇联

⑶举办生活理财知识讲座。责任单位：区财政局

⑷举办建设西咸国际化大都市、窗口单位行政英语普及培训。责任单位：区委组织部牵头，人社局配合⑸举办节能减排知识讲座。责任单位：环保分局⑹举办财务管理知识讲座。责任单位：区财政局⑺组织观看廉洁从政警示教育片。责任单位：区纪委⑻举办心理健康知识讲座。责任单位：区卫生局⑼举办《行政法》知识讲座。责任单位：区司法局 ⑽组织举办渭城区书画摄影展。责任单位：区文体局⑾举办民俗文化与民俗生活知识讲座。

责任单位：区文物旅游局⑿举办机关文明礼仪知识讲座。责任单位：区文明办⒀组织举办《目标责任制考核》管理人员业务培训。责任单位：区委组织部⒁举办文博知识普及讲座。责任单位：区文物旅游局⒂举办女性健康知识讲座。

责任单位：区妇联牵头，区卫生局配合⒃举办住房公积金及个人住房贷款政策知识讲座。责任单位：区房改办牵头，住房建设局配合⒄举办中医养生、科学健身知识讲座。

责任单位：区卫生局⒅举办金融（融资）知识讲座。责任单位：区财政局

⒆举办与新闻媒体打交道应变技巧讲座。

责任单位：区新闻信息中心除安排以上活动外，区文体局要将“红歌嘹亮，唱响渭城”教唱和数字电影放映等2项活动，作为常项活动，每月各开展一次。

四、几点要求

（一）强化思想认识。各级各部门要切实提高对搞好文化进机关活动重要性和必要性的认识，要把此项活动作为一项长期的重要任务来抓，各部门主要领导要亲自组织、亲自督促、亲自检查，确保每一次活动有特色，出精彩。区机关后勤服务中心要全力配合，主动做好后勤保障工作。

（二）加强组织领导。此次系列学习教育活动统一由区创建学习型城市推进国际化大都市建设工作指导委员办公室按季度、分阶段安排策划，各部门接到通知后，要按时限要求，固定专人，倒排工期，明确职责，加强衔接，对每一次活动都要保质保量完成好、落实好。

（三）严格督促检查。对安排的每一项活动，指导委员会办公室将全程督促检查，并根据活动组织开展情况，纳入到年终“创建考核”当中，作为评判“创建工作”的重要依

据。每一次活动结束后，3个工作日内，具体组织牵头单位要向指导委员会办公室报送3张活动剪影和活动情况小结，存档备查。

附：《渭城区创建学习型城市开展系列学习教育活动安排表》