一个执行总经理 “败走麦城”的短暂经历

2024-05-08

一个执行总经理 “败走麦城”的短暂经历(精选2篇)

篇1:一个执行总经理 “败走麦城”的短暂经历

一个客户经理的成长经历 应聘入职;

2008 年五月,是我最终下定决心迈入这一行的日子,这一天,距离我大学毕业已经 7 年。7 年的轮回,我又回到了起点,一个零的起点。从最初级的营销做起,这是另一个伟大 而毅然的决定。经历了太多,沉淀了太多,我不再是一个普通的人。给我面试的是一位容易 给人亲近感的女经理,年纪比我稍长。或许是她的态度感染了我,我选择了这家券商,第二 天,我就出现在柜台前实习。我只需要熟悉开户的流程就足够了,因为别的基础我都具备。做这一行,我是有野心的。但我很低调。我记得第一次和营业部的老总谈话,我说,我 决定做这一行,但我不知道公司能给我提供多大的舞台,比如,我打算先做分析师。他笑了 笑,说:那你先考过从业资格吧。我说,我已经报了六月份的,三科:证券投资基础、证券 投资基金和证券投资分析。我清楚地记得他当时说,如果你有资格,并且有能力,我马上在 办公室给你安排位置。结果一咬牙,非常顺利的,三科一次性全过了。八月份时,另外的两 科:证券交易和证券发行和承销也顺利通过了。九月份,期货从业资格考试的两科也一次性 顺利通过。我永远记得在营业部领到的第一笔薪水 830 元。拿到那笔钱时,如果内心有那么一点点 感觉的话,就是羞辱。我想不到毕业 7 年以后,居然领到的薪水还不如大学刚毕业的第一个 月多。当年我是多么的意气风发。即使我离开以前服务 6 年的那家公司时,也依然是踌躇满 志的。岁月磨人,而我,所有的一切都是自己铺就的。我没敢告诉妻子我的实际薪水。我说 试用期是 1200 元。这已经是她能勉强忍受的最低标准了。实际却比这还低。但这是我能忍 受的。我知道我要的是什么。回到家里,恰好妻子无意间打开了我的钱包。“你们发工资了 呀?”她问。“是的。”我有点支支吾吾。“咦,怎么才 800 元,你另外的钱到哪里去了?” 她有些奇怪。女人,尤其是结了婚的女人,对自己男人的控制一定先从钱包开始。我看着她 不说话。她愈发好奇,追问的更紧: “到底到哪里去了嘛?你现在刚领工资就少了几百块钱,也不告诉我怎么回事,再不说我生气了啊!”实在也没更好的理由。沉默吧,哪怕后面是争 吵,但也比让她知道真相更好。后来她看我不爱说,也没再继续追问下去,但两个人都觉得 有点怪怪的感觉。第二个月,我一次性通过了从业资格考试。营业部的领导也很开心,很爽 快地给我加薪到了 1500 元。但我依然毫无满足可言。这还远远不够在北京的基本开销。房 租,餐费,电话费,上网费,交通费,等等,我们两个人的开支加起来每个月起码也在 4000 元左右。我的目标是尽快达到收支平衡。

展业;

实习三天后,我就申请到银行驻点去了。由一个要离职的客户经理陪我过去介绍和银行认 识,然后我接替了他。在银行过的有些沉闷,毕竟自己是局外人。但作为证券公司客户经理,比保险公司驻银行的业务员要轻松些。大堂经理人挺好的,以前在部队待过。算是工商银行 的老职员了。我发觉对人只要以礼相待,他们总会以礼向还。所以他们对我起码不翻白眼。引导客户,帮助填单子,复印证件,我感觉自己更像一个大堂经理,一个免费的大堂经理。在银行渠道开发客户的过程一点都不顺利, 但我很敬业。实话实说,半个月没开张。因为股 市一直没起色,正处于第一波大幅跳水后的短暂修复阶段,上证指数也在三千多点逐步下滑。那天是普通的不能再普通的一天。下午已经收盘了,按照公司要求是可以撤离了。但我 依然习惯性地在银行待着。帮着大堂经理做些杂七杂八的事情,顺便抽空聊上几句。这是一

个年纪和我差不多的客户走过来,问我:这是能开股票账户吗?我说当然可以,但我必须带 您到营业部现场去。因为这是证监会的要求。他问:那你们佣金是多少,一百万的话,大概 要多少钱。我有点诧异,因为他实在是太普通、太年轻了。但我依然很认真地详细给他讲解 了买卖股票的费用明细。因为主动过来咨询的人并不多。那天其实已经收市了,开股票账户 也只能等明天,或以后。我给他留了电话。也索取了他的电话。我并不确定他第二天是否一 定还会过来。但我也只能等。但他第二天应约过来了。这是我的第一个客户,很幸运的他开 完户第二天就买了股票。往资金账户上存钱两百万。他鼓励了我,在我最需要鼓励的时候。他也成了我的永远的 VIP 客户。能带给我幸运的 客户。我对他服务一直都很好。有时候,工作上比别人多付出那么一点点,你就能比别人收 获更多。你永远不知道客户会在哪一刻出现,所以,随时都得做好准备。每天都是忙。昨天中午和两个客户一起吃饭,一位大法官,一位小老板。法官听我的建议,这半年来赚了好几个波段,每个波段 30%,因为我每次都建议她:一小波行情,涨幅超过 30%就可以高抛了。她每次都听我的。赚钱很轻松,因为没时间盯盘,没时间折腾,反而能 挣到钱,这就是所谓的智者。小老板没听我的建议,所以上个月把前期挣的几万都又捐回股 市了。这两个都很佩服我。这绝对不是第一次客户请我吃饭,但每一次我都格外感动。因 为这是一种肯定,是一种认可。回到家打开电脑,开始看公告,琢磨明天大盘能否止跌。和 很多白天没时间交流的朋友聊天。一只只股票复盘,浏览各大金融网站新闻。我常跟妻说,你说我会不会哪天猝死啊!我每天这么辛苦?!妻堵着我嘴,说:快呸呸,那能说这种话!妻总是心疼我,不愿意让我太忙碌,我说,这是命。我活着已经没别的爱好了,证券就是我 的宿命。但我一定不会早死,你放心吧!我一定陪你白头到老,我们要儿孙满堂。昨天一起 吃饭的两个朋友也这么劝我:多注意休息,你每天把这些股票都装到脑子里,我们顺便说哪 个,你都知道,要付出多少努力啊!好像每天晚上都看你忙碌,身体是革命的本钱,我们还 要你帮忙多挖掘一些有潜力的好股票呢!我说,放心,寡人还能再活 500 年!再说一件事,昨天一个应聘的哥们,在金融英才网上给营业部投了简历,我通知他面试,但因为和两位朋友吃饭,是营业部另外一位同仁面试,具体没见到人,后来决定通知他来上 班,我给他打电话,要求穿正装,带有关证件。他问:我现在没正装,请问知道北京哪里有 比较便宜的服装卖,最好能刷卡的。我说,要便宜的话,北京木樨园的大红门市场或动物园 去逛逛,但能不能刷卡我不清楚,我没在那里买过衣服。结果他晚上给我发了一个短信,说,为了靠证券从业资格,3 个月没有一分钱收入,所以一套工装对他来说都是一件可望不可及 的事情,有心无力,很惭愧。我心里对这个从未谋面的哥们,还是很有同感的,很多来北京 奋斗的人,都是从艰辛里走出来的。所以,我跟他说,苦难,是人生最好的财富,也许他能 听懂,也许听不懂。因为只有从苦难里挣脱出来,再回头去望,才会真正明白这句话的含义。身在苦难中的话,是不会有切身体会的,切身体会的,除了苦,还是苦,哪里是财富?我也 想帮他,所以后来还专门跟公司领导沟通了一下,今天再一次给他打电话,我本来是想邀请 他继续来的,来了大家就是同事,一切都好商量,有难大家帮。但他说,想来想去,还是不 适合留在北京,想会山东老家了。马上就要春节了,还是不想继续在北京停留了,原来为了 考证,在某家证券公司工作学习了三个月,当时该公司答应给工资,但证考过了,要签合同 了,却发现公司要求的太多,什么身份证、户口簿原件、无犯罪记录原件、学历证、毕业证

等等等等。他因为老家不是北京人,一下子不能马上提供这些必须的证件,所以公司就拒绝 和他签合同。然后原来答应的工资也没了.所以一下子就很被动,3 个月一分钱收入没有。最 后他说,我反复考虑了,还是先回老家吧!不然春节我连车票钱都没了!在北京奋斗真的很 不容易,虽然我没怎么吃苦,但吃苦的人很多,特别记录下这件事,勉励所有在北京的、奋 斗在艰苦中的朋友们!

困难,一定是人生的财富!人人都能成功,老天不生孬种!

职业培训 12 月 26 日和 27 日,紧张的一个周末。北京昌平九华山庄。要参加公司组织的“证券营 销实战技巧”培训,讲师是夏船,第一次听这位老师讲课,网上搜了一下,好像挺有名。周 五下班后没回家,和几个同事,以及另外一家兄弟营业部的同事,直接登上了公司开往九华 山庄的大巴。我坐在靠窗户的位置,看着车外,这个城市的灯火阑珊。北京,就是这么一个城市,生存成本不低,但又有极大的包容性,什么层次的人都可以 接纳,都可以存活下来。有钱人过富裕的生活,没钱人过清淡的生活,虽然生活质量明显不 同,但起码都可以生,可以活。证券营销行业,也具有极大的包容性,无论什么层次的人,只要你考过从业资格这道槛,都可以迈进这行,一般证券公司都不会拒绝。就好比家里来客 人,无非是多添一双筷子的问题,证券公司招聘新人,也无非是多一个拿最低工资的人,这 个成本,虽然需要节约,但还是可以浪费的。所以,大浪淘沙,剩者为王。很多人跨入这行 是无知者无畏,也有一些抱着试试看的心态,还有是看着别人高薪眼红。也有一些大学毕业 确实找不到别的更体面的工作,只能迈入这个门,我是比很多人幸运的。我幸运,因为我有 备而来。一点点的睡意袭来,还没到入睡的程度,车已经到了,停在了九华山庄的某一区。很多公司会议都选择这里,也是一些人泡温泉的所在,但我的行程里没有温泉。安排了住宿,会务人员简单分发了第二天的课程及时间安排。我就匆匆到房间打开了电脑,熬到一点多钟,今天提前休息。第二天早上的课程,还算吸引人。夏船老师还是蛮有实力的,一个身材魁梧挺拔的男人。一个典型的培训师。他也是能在开场前 3 分钟抓住听众人心的培训师之一。这是鉴别培训师好坏的直接指 标。如果一个老师,在前 3 分钟没能有效调动学生的兴趣,那基本上就算开局失败了。培训 主要还是围绕证券营销开展,内容相当丰富,虽然理想性的成分不少,但或多或少,一些必 要的启发,是少不了的。古人讲:开卷有益。接受培训,要先清空自己的心。只有空杯子,才能容得下新鲜的东西。有一些人,听着别人的,想着自己的,本能地排斥,不停地挑剔,这样的人,本来就不需要参加培训,就任其固步自封就是了。

古代人讲顿悟,讲灵性,人的确是需要灵性的。一些人沉迷小聪明,另一些人则追求有 大智慧。大智慧从阅历中来,从苦难中来,从沉淀中来,从清空中来。我觉得夏船老师讲的 很好。其实,我参加过的每一次培训,我都觉得很好。我不挑剔,他的确比我讲的好,学习,只要你愿意学习,随时随地都能学习。永远不要想着去教人。上午听完老师的课程,中午匆匆扒拉了两口自助餐,就急急忙忙地打车去坐地铁,因 为要赶回市里的营业部,去为定期举行的股民学校讲课。股民学校人不是很多,最近每次基 本上二三十人,相对比较均衡。即使只来一位投资者,我们也要郑重其事地准备,这是工作 的原则,金融服务,以诚为本,诚是指心诚。刚好是月底,同时也临近年底,我围绕近期的 行情及大盘走势,和那些老面孔或新面孔做了将近两个小时的交流。近期市场明显缺乏赚钱 效应,人气也散,投资者观望的多,参与的少,相对来说,很多人也都迷惘,大盘到底是上 还是下,手里的股票是走还是留?敬爱的投资者,我的专业不是一定要帮您赚多少钱,而是 在市场不确定性增大时,帮您过滤不必要的风险。将近晚上 6 点钟,又匆匆地迈进开往郊区的地铁,然后又出租,8 点多钟好像,终于回 到了九华山庄。晚上和同事们十几个人一起玩了半夜的杀人游戏。有太久没这么多人一起玩 过了,虽然把培训学习、客户、行情、工作,等等都被丢到了九霄云外,但这个游戏其实并 不轻松。第二天一整天的学习。里面有部分是做性格测试和性格分析,就是老虎型、孔雀型、无 尾熊型、猫头鹰型等四种人,很多人性格倾向很明显,我很努力认真地答题,最后却是每个 型号完全势均力敌,原来我就是传说中的第五种类型,叫变色龙。这个性格测试,对我启发 很大。我以前做过几次,也挺有意思,不过一直没仔细思考过这里面的问题,其实这个很有 用,一方面是了解自己的利器,另一方面也是人际交往的法宝。老子说过:知人者智,自知者明。了解自己,才能做到豁达、通明。晚上 8 点多钟到家,温暖温馨的家。一个可以卸下疲劳的家。这个周末,从起点又回到起点,过程已经过去了。我还是原来的我,整个过程宛如一梦,一切仿佛都没变化,又仿佛都发生了变化。这短短的两天!生命的快乐,在于每天都有新的经历

晋升

第三个月,由于表现不错,我被提拔当了营业部的营销团队长。同时也正式 和证券公司签订了劳动合同,而在这之前,我只是和中介签劳动合同。这里面还有一个小小的插曲。就是领导决定让我当团队长时,我有点犹豫。是 因为看不到前景。连我自己的生存都成问题,怎么去带领一个团队。铁打的营盘 流水的兵,我对这些来来去去的人付出太多精力,到底值不值得?没有马上答应,回家后也反复琢磨。后来想,还是尝试一下的好,反正也人生已经不可能更糟糕 了。这一天,从我进入证券公司的门槛,也才仅仅三个月。就这么匆匆忙忙,走 马上任了。我的名片由“客户经理”换成了“渠道区域经理”。我把自己的网点

安排了一个新人,自己开始在负责的几个银行网点之间游走,也开始去奔波新的 渠道。今天在营业部,面对我招聘的那几个新人,莫名其妙的一种责任感。这个月 其实是最忙的一个月。忙着扩充团队,忙着面试、培训,忙着准备营业部的股民 学校的讲义,忙着应付每天无穷无尽的客户咨询(当然都是我自己的客户),忙 着看每天的上市公司公告,忙着浏览无数的研究报告,忙着所有能忙碌的一切。每天早上我的闹钟是 7 点,偶尔睡个懒觉的话,最晚也要 7:30 起床,不然就迟到,尽管我往往是晚上 2 点-3 点才睡觉。虽然我从家到营业部公交只 有 3 站地,也就 20 多分钟的路程。公司要求 8 点半以前必须到营业部开晨会。每天下午下班后,我要给我招聘的新人培训,一般 6 点才结束。然后在营业部略 微耽误一下,我基本上每天都是最后一个离开公司的人。比所有的内勤都离开的 要晚,常常是保安伴随我一起下楼,为我打开已经锁上的大门。每天的劳累,让 我养成了一个习惯,就是每天晚饭后,点多钟,8 看完新闻联播和经济信息联播,倒在床上就睡。先睡它一两个小时。然后再起来,洗一把脸,接着和客户在 QQ 上交流,10 点多钟,两个交易所第二天的上市公司公告也差不多都公布了,就 看公告,试着从里面淘第二天的有价值的资讯,偶尔抓到一两匹黑马,客户也乐,我也欣喜,所有的努力便都有了意义。尽量维持一个良好的心态,这是一个好的 营销人员,所应具备的第一个素质。工作和公司总不会尽如人意,要积极地思考,盯着它有利的一面,然后想办法扭转不利的一面。永远不要自暴自弃。无论面对多少的不公平,我相信一点,只要努力,总有收获,只要付出,总有回报。一个人的成绩,并不总是用薪水来衡量的。

工作计划

2009 就这么飞逝而过了。2010 就这么悄无声息地走来了。在新的一年,我给自己写下这些话: 第一,无论工作中遇到什么样的挫折或者不满意,我都要坚持,永不 言败,永不放弃!第二,无论工作中取得什么样的成绩或成就,我都要谦卑,永远谦虚!第三,我必须付出 200%的努力,避免在 2010 年跳槽,或者失业!第四,我必须勤加锻炼,保持一个好身体!第五,我必须每天检点,将 2009 年的所有记录清零,一切从零开始!因为我知道,一个人只要坚持,只要始终努力奋斗,就一定能成功。自大自 满才是脚底下的绊脚石。当我开始对自己满意,我的言行举止一定会表现出来,我身边的朋友同事也一定能感觉到,我谦卑他们会支持我,我自大他们都会站到 我的对立面,而失败也往往滋生于此。虽然我也会有不满,但我要坚持,再坚持。我绝对不会花费心思去想跳槽,相反的,我要用全部精力来努力工作来换以领导 的更多信任。在这个行业,一个很严酷的竞争,并不在于你能力有多强,而在于 你活的有多久。我会在新的一年,努力为公司创造更大的价值,而不是始终斤斤计较个人 得失。虽然前几天我还在耿耿于怀我的收入不够高,莫名其妙被减薪。但 2010 年,这些思想都要离我远去。那些消极的、悲观的思想,都离我远去吧,永远不 要再回来!我 2009 年所有的成绩,都已经成为过去!我还是那个刚刚迈入证券 行业的懵懂无知的新手,我对每个月 800 元的薪水也能感觉满意,我感激公司给 我的机会,我感激那些和我共同努力的同事,是的,一切都要从新开始!我依然 要拼命,我不会再为我付出的过多感到抱怨。我每天要继续工作 15 个小时以上,我不是为了薪水,不是为了认可,我依然是那个月薪 800 元的新手,我为了生存。我要努力寻找客户,努力寻找可以合作的队员,不断扩大我的团队,努力 为公司创造更大的价值!我不在乎回报;我努力维系每一个客户,不管他们资金 量的大小,我都要发自内心的尊重他们!我要努力感恩身边的每个人,每一个同 事!我要感激我的妻子,每天回家后,争取帮她分担一些家里的事情,要象我 们刚恋爱时,刚结婚时那样。我绝对不能延续目前的状况:家务一点都不操心!这绝对不行!我要努力在加班之余,多帮助妻子做一些家务,打扫一下卫生、洗 一些衣服,争取至少每周为妻子做一顿饭!我要尽可能锻炼身体,不能再每天除了面对电脑还是电脑!要对运动,一个好的身体,是工作和家庭幸福的基础,我在 2010 年将坚持锻炼!研究是一个证券从业人员的根本,我要付出比 2009 年加倍的努力,去 使自己变得更专业,我要尽力少犯错,少犯错,再少犯错!对得起客户的信任,是一个证券从业人员的天职!以上,将严格遵照执行,每日三省!谨记,兼与朋友们共勉

篇2:一个执行总经理 “败走麦城”的短暂经历

(我是一个大型国有企业的项目经理)

一、不去施工单位原因:

1、去了施工单位就没有节假日周六周日概念常年加班。

2、常年吃住在工地根本不能回家,就没有早8晚5的概念。

3、找女朋友不容易,因为根本没时间见面,除非是在本单位找.4、即便结婚很难顾家。

5、开始收入很低,人际关系不好处。

二、下面介绍一下我当项目经理路程:

我们是一个大型国有企业,大学毕业生很多,从23岁毕业到35岁之前要当真正项目经理一般是不可能(真正的项目经理概念

1、用你的建造师证书去投标中标的工程。

2、该工程由你独立管理,你有独立人权、财权。

3、不是用别人证书投标中标后分一段给你管,上面还有大项目经理那不叫项目经理)

当项目经理一般要从测量员干起(两年)、资料员(四年,因为资料中记录好多施工方法和施工工艺及计算公式)、预算员、合同管理(一项工程完整干完,基本也就是简单明白,但干预算员期间要和财务多联系明白财务基本规则和流程、必要法律法规、项目经理必备条件)施工员(一项工程完整干完,其实在干以上工作时就要经常去施工现场要多看多问)项目副经理或项目总工(一项工程完整干完)这是从工作上考虑的。

自身条件职称最少是中级职称(工程师)要正式的(比如省人事局,或其他部级单位评定的,全国认可的,可以在省市间转籍的)。建造师证书(必须有最好是一级)。其他如造价工程师证书等愈多愈好。

人际关系方面,要同老同志、老技术人员搞好关系让他们多教你东西,凡是要忍让。要能喝酒、会玩、会说(开会上一套、喝酒上一套)兜得住业主、监理、及各级领导检查,及工程款回款工作。

要上面有人,不是小领导最少是副处级的(最关键一条,如果没有这一条那你当项目经理的路基本就堵死了90%,除非你自己特别会搞关系自己跑上层。在有你家里条件要好,要有钱给你送礼才行要当项目经理我们这要送15万以上还要有人,看你自身条件都符合要求才行)因为转变工种要关系,当项目副经理要关系,当项目经理更要关系。因为大单位有你的学历有、你的资历、有你的证书的不止你一个凭什么要你当项目经理。

总之是千军万马过独木桥比高考不简单。不过当上项目经理收入还是很可观的,我单位以我建造师证书投标中标一个造价6亿的工程干了两年了,每年明面上收入60万吧(加年底效益分红),其他收入40万左右。

当然如果在小单位,或者是分项目经理就没有这么多了,我现在有四个分项目经理每年也就10万左右。

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