电力公司安全会议发言

电力公司安全会议发言（精选8篇）

篇1：电力公司安全会议发言

安全表态发言

2013年以来，在县公司安委会的领导下，我们**公司保持良好的安全生产状态，截止至11月底，未发生任何安全事故，为实现2013年全年安全生产目标打下了坚实的基础。现在距离年终还有不到一个月的时间，在此，我代表**的全体干部职工向公司领导和同仁郑重表态，我们一定会坚守安全阵地，确保胜利完成安全任务！为此，我们公司将采取以下措施：

一、狠抓外包队伍安全管理

公司对外包队伍的安全管理不放任自流，杜绝“以包代管”，主动、积极投入，改变外包队伍散兵游勇的生产状态，要求外包队伍设立安全员，并能够切实负起责任，和公司互相配合，抓好现场的安全管理。综合施工准备、施工现场安全、工程质量、工程进度和工程资料等项目，对参与公司外包施工的十三家电气队伍和十三家土建施工队伍的施工能力和安全管理能力进行考评和分析，为明年的资质审核工作提供依据和做好准备，并通过考评强化外包队伍的危机意识、管理意识和执行力。

二、着重加强勘查、安全交底和施工准备工作

安全控制关口前移，强调在施工作业开始前，工作负责人必须脚踏实地的组织勘查现场作业条件，详细绘制勘查图，1 / 4

根据勘查情况，组织召开安全技术交底会，向参加工作的全体人员交待工作内容和安全要求，确保作业人员熟知现场安全组织措施和技术措施。在工作前一天，由公司安全管理部门配合工作负责人，核查安全工器具数量和试验周期，核实安全围栏设立地点，核对接地线挂设地点，确保安全工作准备充分。

三、到岗到位，履职履责

严格履行《管理人员到岗到位制度》，一般工作现场，项目负责人要到岗到位，涉及到跨越、穿越线路，跨越公路、河流的线路架设工作、距离带电设备较近的工作等，分管经理、班组长和安监班都要到岗到位。到岗到位人员要切实履行职责，特别是项目负责人，他们的态度直接关系到施工现场的安全生产。为此，公司制订了《施工现场安全生产考评表》，对项目经理的安全管理行为进行打分考评，考评分直接与奖金挂钩，进一步促进了项目经理做好安全措施的积极性和主动性。该项制度公司已于10月初开始试行，目前已经初见成效，施工计划上报准确率有所提高，作业现场安全措施趋于规范。

四、做好危险点预判工作

为确保施工作业现场安全，高度重视作业现场的危险点预判工作。工作前，由项目经理组织会议，召集参与施工的外包队伍负责人、工作负责人、安全环境管理员、公司的安全

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员、技术人员和分管领导，结合以前的同类工作，以临近带电部位、倒杆断线、高空坠物、坠落、交通要道为重点，共同排查本次工作中可能出现的危险点，并针对性的列出防范措施，指定措施执行的专责人员，确保危险点可控、在控、有人专控。

五、“紧盯死守”看住现场

确保现场的安全生产，来不得半点花哨。为了切实做到“零伤害、零事故”，我们采取了“紧盯死守”的“笨方法”。要求从分管经理、安全员、项目经理以及各专责监护人员面对现场的作业人员和生产环境，不能放松视线，必须有人时刻盯紧现场的安全生产，决不允许有人脱离安全管理的覆盖范围，无监护工作、无计划工作和无指挥工作。

六、监督到位，处理到位

充分发挥安全督查队的作用，加强对各类施工现场的安全督查，特别针对外包队伍的农配网变压器安装、低维改造施工的特点，加大监督管理力度，强化安全工器具、劳动保护、施工机械的监管，有效防范安全风险，遏制人身伤亡事故的发生。继续加大“反违章”力度，对待违章行为“零容忍”，发现一起处理一起，批评教育、现场整改与经济处罚相结合，多管齐下，务必使违章人和违章队伍受到教育，感觉到“痛”，认识到违章成本的巨大。

**公司加大安全管理力度，多项措施并举，强化执行力，3 / 4

有决心也有信心把安全生产工作做的更好，确保岁末交给领导一个放心答卷，交给各位同事一个圆满的安全年！

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篇2：电力公司安全会议发言

***指出，“十三五”时期公司安全生产工作再上新台阶。五年来，公司坚持总体国家安全观，持续确保了电力安全可靠供应；健全安全生产责任制，构建完善了“大安全”工作格局；深化安全生产系统治理，建成推行了“一体化”管理体系；强化电力应急保障能力，赢得了社会各界的广泛赞誉；推动党的建设和业务工作深度融合，夯实稳固了安全生产的根基。特别是 2020 年，面对新冠肺炎疫情的严重冲击，公司党组坚决贯彻习近平总书记关于安全生产的重要讲话和指示批示精神，认真落实党中央、国务院关于安全生产工作的决策部署，进一步强化“大安全”管控格局，夯实安全管理基础，增强防灾应急能力，提升本质安全水平，确保了电网安全稳定运行和电力可靠供应，创造了近年来最好的安全局面，有效服务了疫情防控、经济社会稳定恢复的大局，为“十三五”收官之年划上了圆满句号。

***强调，要立足新发展阶段，全力推进本质安全型企业建设。要深刻认识做好安全生产工作的重大战略意义，深入把握安全生产形势，主动适应新挑战新要求；统筹发展和安全，把安全贯穿企业发展各领域和全过程，用发展的办法解决公司发展面临的安全问题，夯实高质量发展的基础；服务碳达峰、碳中和，推动电源结构和布局优化，加大跨区输送清洁能源力度，完善电力市场机制，推动构建清洁低碳、安全高效的能源体系；落实公司发展战略，高质量建设本质安全型企业，“十四五”时期，基本实现人、物、管理、环境的本质安全，到 2025 年基本建成本质安全型企业，到 2035 年全面建成本质安全型企业。

***要求重点从五个方面做好 2021 年各项安全生产工作，为公司“十四五”

开好局、起好步。一是坚决贯彻习近平总书记重要论述和党中央、国务院决策部署，有力有效防范化解各类安全风险。要全力确保各类风险可控在控，持续营造有利于公司高质量发展的安全环境。二是坚持人民电业为人民，提升广大人民群众的幸福感、获得感、安全感。要从讲政治的高度，聚精会神扎实抓好安全生产工作。制定实施碳达峰、碳中和工作方案，为污染防治、绿水青山、蓝天保卫战贡献南网力量，为人民群众提供安全可靠、优质经济的电力保障。三是强化系统观念，夯实齐抓共管的“大安全”管控格局。公司各层级、各专业都要对安全负责，全方位保障公司安全。要统筹推进安全生产责任体系、保障体系和监督体系建设，进一步推广运用安全生产风险管理体系、资产全生命周期管理体系、风险管控和隐患整治双重机制、安全生产巡查督查等管理机制。四是强化科技兴安，提升安全生产数字化、智能化水平。积极推进科技创新与安全生产治理紧密结合，加大安全生产领域的创新投入，推动数字技术和智能设备应用水平迈向世界一流。五是强化组织优势，加强党对安全生产工作的领导。要把党的领导贯穿到安全生产工作各方面、全过程；坚持严字当头、严爱结合带队伍；将人、财、物等资源配置进一步向基层倾斜，持续减轻基层负担，让基层员工心无旁骛地投入安全生产工作；加大党建对安全生产的融入强度、深度和广度，着力营造大抓支部促生产、保安全的浓厚氛围。

篇3：电力公司安全会议发言

2010年9月16日, 浙江省电力公司11个地区局刚刚完成了电力高清会议电视系统工程的竣工验收, 在国家电网公司系统内率先迈入高清时代。

浙江省电力公司高清会议电视工程在近一年的试运行期间, 成功承担了浙江电网2009年年度运行方式汇报会、浙江省电力公司2009年和2010年年中工作会议等一系列重大会议。由公司相关通信人员组成的工程验收组, 在听取报告的基础上, 对工程竣工图纸、安装调试记录、工程施工质量及生产运行准备技术资料等进行了核查, 认为工程质量满足设计和规程规范要求, 运行准备工作完备, 一致同意工程通过竣工验收, 正式投入运行。

篇4：电力公司网络运行安全管理探讨

【关键词】电力公司；网络运行；安全管理；网络运维

0.引言

确保信息网络的运行，属于每一位信息化工作人员一直追求的目标，可是怎样才可以将目前的网络建设好、维护好成为了大家最为烦恼的事情。网络运行的安全管理维护是一项及其漫长的历程，可是随着网络覆盖率不断攀升，业务系统的不断扩大，反而导致很多人出现了困惑，一直在为网络管理付出努力，怎样才能真正的将网络管理建设良好成为了大家共同思考的一个话题。

1.网络运维安全管理的实施背景

由于电力公司业务的不断拓展、管理的不断细分，使得网络覆盖率不断扩大，规模不断攀升，网络管理内部的各项设施以及系统均在成倍递增，在网络运行的安全管理当中，很多问题逐渐显露出来，这直接危害到网络运行的安全。

1.1网络运行故障率较高

近几年来，网络运行的故障率出现上升现象，其根本原因主要有两方面：

首先，网络建设时针对网络运行管理并没有一个统一的规定，很多网络管理到了后期运行阶段越发不适应发展的需求。

其次，平时的管理过于散漫，各部门为了达到业务的需求，往往会忽略网络资源的科学配比，对于网络配比较为随意，这样无形中加大了网络运行故障率的上升。

1.2故障处理率较低

网络运行的故障处理率较低的根本原因在于网络配置没有一个统一的规定，主要体现在以下两点：

首先，网络运行的故障率具有个性化，技术人员在对下级进行排故障指导时，花费了过多的时间去问询网络配置的基本信息，因此错过了处理问题的最好时间。

其次，故障解决方案通常只适合事发机构，无法进行推广、共享，无法从本质上提升网络运行的质量。

1.3规范化管理的程度较低

电力公司的网络运行在出现故障、监控以及变更、设备管理以及配置备份，均缺乏一个长期规范的管理，主要依靠网络管理人员的技术以及责任感，维护人员只是扮演一个救火员的工作。相对比而言，在管理方面依旧具有较大的差距。

因此，电力公司网络运行的配置需要一个统一的思路、统一的规范、统一的模式，来实现电力公司网络运行安全管理的自动化、明朗化、统一化，也就是将网络配置更加规范化。

2.电力公司网络系统运维安全管理工作具有哪些问题

（1）运维管理的工作人员通常身兼数职，既要负责项目的建设，还要负责运维的管理，这样很容易出现偏技术、轻管理；偏项目、轻运维的现象发生。

（2）运维管理的流程无法达到规范，解决问题时过于随意，在处理问题的过程中记录不详细，设备以及系统运维的账目漏洞较多。

鉴于以上原因，可以试着将运维部门的项目建设重担卸掉，创建一个单独的信息网络系统运维管理部门，严格遵守运维管理的制度，通过电力公司的信息网络综合管理部门，提升运维故障的效率以及定位速度，积极的处理运维问题，提升运维的服务质量。

3.确保网络运行安全管理的主要技术方法

3.1合理设置防火墙

设置防火墙的理念是为了不至于计算机网络的信息泄露出去，它针对网内、往外的通讯设施采取强制性的访问控制，以此来维护计算机的网络安全。它对于网络的传输数据进行安全排查，对计算机的网络运行执行监控。一个完善的防火墙可以有效的阻隔危害计算机用户的信息，为影响电脑的危害性因素提前打好预防针。

3.2入侵检测技术

合理的配置网络防火墙可以很好的提升计算机网络的安全，有效降低网络风险，这不但要通过防火墙来实现，还应当通过网络入侵检测技术来进行，由于网络里的入侵病毒自身可能就处于网络内部，而且再好的“预防针”也有出现漏洞的时候，这样就很容易让入侵者钻了空子。并且，防火墙自身并没有检测功能，所以入侵检测是一项必不可少的技术。

3.3安全扫描技术

通常来讲，我们可以把网络安全的扫描技术当做是防火墙以及入侵检测技术的配套工具，通过它们的相互配合，可以提升网络的安全性能。运用网络安全扫描技术可以将一些网络存在的安全漏洞检测出来，进一步提升了网络运行的安全。

3.4身份认证技术

身份认证技术主要使用在互联网当中，很多通讯都需要进行客户的身份认证，以此为准则为客户开启私人的互联空间。

3.5虚拟专用网技术

虚拟专用网是一项可以将处在异地的两个网络透过因特网构成相互的链接，并不是为其建立了一个专用通道，通常将此类运用公共网络形成的异地网络链接被称之为虚拟专用网。

3.6访问控制技术

访问控制技术是针对不同客户对于信息资源设置的访问限制，是有效预防合法用户超越范围的运用信息资源的一种约束方法，目前运用的两种访问限制分别是强制访问限制以及自主访问限制，可以透过访问控制表来进行客户的分类、资源的分类以及安全标签的分类，合理的实现信息资源以及客户的访问控制。

3.7隐藏IP技术

IP地址对于用户的计算机网络安全危害很大，很多网络黑客都是透过特殊的网络探寻到用户的IP地址，之后对其发起网络病毒攻势。隐藏IP是指透过用户代理服务器上网，预防网络黑客探寻到自己的IP。

4.结束语

在现代社会里，计算机的技术发展的非常迅速，而造成网络安全的因素也逐渐增多，未来对于计算机网络安全来讲，或许要面临的问题更加复杂。但是，只要我们可以将防范措施统一化、提升技术和管理，就一定可以为计算机网络安全创造一个良好的环境。 [科]

【参考文献】

[1]陈丽君.浅谈计算机网络安全管理[A].2007中国科协年会——通信与信息发展高层论坛论文集[C].2007.

[2]朱旭凯.电力系统连锁反应故障的预防与控制研究[D].华北电力大学（北京），2008.

篇5：电力公司安全会议发言

浙江浙能兰溪发电有限责任公司

实施电力安全标准化是企业强化源头管理的有力措施，是开展安全生产专项整治的重大举措，对企业建立安全生产长效机制具有良好的推动和促进作用，能够有效的提高企业的安全生产管理水平。在集团公司和上级有关部门的关心和支持下，兰电公司于2010年被省安监局确定为浙江省地方标准《电力企业安全生产管理规范》贯标试点单位。2010年10月，兰电公司在总结分析“四标一体”、安全性评价与电力安全标准化贯标工作异同点的基础上，进行了贯标工作策划，于12月份下发实施方案。通过发动、培训以及多轮自下而上的检查整改，基本形成了现场标识明晰、安全设施完善、责任体系健全、生产管理规范的安全生产格局，设备设施健康水平、完好率有了较大地提高。

2011年8月，国家电监会、集团公司相继发文，推进电力安全标准化达标工作，兰电公司迅速行动，在总结《电力企业安全生产管理规范》经验基础上，重新策划电力安全标准化达标工作方案，并于11月下发了新的安全生产标准化达标实施方案，成立达标领导小组和工作小组。截至目前，兰电公司

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共6页 已按计划完成了方案的策划、达标动员和工作小组成员的学习宣贯工作，专业组已经开展查评工作，将于3月中旬完成自查工作，并于7月底前完成大部分项目的整改和自查报告的编制工作。

下面，我结合贯彻《电力企业安全生产管理规范》的经验，就兰电公司电力安全标准化达标工作的一些心得体会与大家交流，请各位领导、专家指正。

一、强化组织领导、推进电力安全标准化建设 企业领导作为整个企业运行的中枢和决策中心，对推动电力安全标准化工作起着至关重要的作用。我们始终认为，电力安全标准化达标工作对实现本质安全型企业具有十分重要的意义，同时也是提升公司品位和形象的基础工作，更是打开安全管理新局面的钥匙。因此，在策划阶段，公司领导在全面分析兰电公司安全生产实际的基础上，亲自确定电力安全标准化达标工作目标、组织机构和工作计划，要求达标工作做到高要求、高标准、高起点；成立了精干、高效的组织机构，由公司总经理任达标领导小组组长、工作小组组长则由相关部门领导担任，以确保达标工作的顺利推进。

二、加强宣贯和教育培训，提高员工的参与度和认知度 电力安全标准化达标工作作为公司的一项重要工作，需要广大员工的广泛参与。为此，兰电公司于去年年底，组织召开了贯标工作动员大会，公司领导在动员会上系统阐述了电

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共6页 力安全标准化达标工作对推动公司乃至集团公司安全生产工作的重要作用，客观分析了公司开展达标工作的有利条件，并对达标工作提出了具体要求。随后，各部门广泛开展达标的宣贯和发动工作，经过多层次、多阶段、有重点的思想发动，全体职工对贯标工作有了全面的认识，极大地提高了员工的参与热情。

另外，公司通过外送培训、自学和工作小组专题研讨的方式，提高工作组成员和员工对标准的认知度。一是组织达标领导小组成员和工作组骨干成员参加集团公司举办的集中培训，以正确理解和把握标准化考评条款。二是各部门、班组及工作小组采取自学的方式，熟悉了解标准化工作的相关要求。三是工作小组结合评审内容，组织专题讨论、研讨，提高工作小组成员对标准条款的认知度。通过多种形式、分层次的培训、宣贯，使公司相关人员都能了解电力安全标准化达标工作的内容和要求，营造良好的标准化达标氛围。

三、强化基础管理，提升安全管理水平

一是对照电力安全标准化的要求，全面修订和完善公司标准体系。完善的标准体系既是生产经营合法需要，更是生产运营科学化、规范化、标准化的需要。因此，我们将对标准体系的评审，作为安全标准化达标的一项重要内容来抓，截至2月底，我们已经基本完成了公司标准体系的修订、复审工作，累计修订标准208个，另外将补充编制标准15个。

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共6页 二是对照电力安全标准化条款和规程制度要求，实施信息化管理，进一步规范安全记录台帐。传统的安全台账大多使用纸质记录，并采取人工方式进行审批流转，容易带来审批意见或审批人签字遗漏等问题。因此，从去年开始，我们逐步开展了安全管理信息化建设，建立了“员工管理”、“三级教育”、“安全整改”、“安全考核”、“事故事件”等十余个版块，从过程审批到最终的闭环都能从信息系统进行方便的查询，规范了管理流程、提高了管理效率。

三是继续深入开展反违章工作。不断探索反违章的新思路、新方法，实现反违章工作重心由公司、部门向班组下沉、形式由治标到治本的根本性转变，建立常态化的反违章工作机制，形成“公司究违章、部门查违章、班组防违章、个人拒违章”的统一而又分层次的反违章工作体系。

四是推行现场安全标识目视化管理。自开展电力安全标准化达标工作以来，我们已经对现场部分安全标识设置的规范性进行校对，对主要场所的设置不规范的标志牌进行了整改，补充设置了插拔式粉尘噪音告知牌，并在告知牌上增加个体防护指南，提醒在附近作业的员工按照要求做好个体防护。另外，公司还将根据对其他单位的目视化管理调研结果，进一步完善汽机房的安全通道线、机组分界线和现场风险提示牌等的设置。

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共6页 五是按照事故预防和应急处置相结合，不断提高安全保障能力。结合电力安全标准化要求，兰电公司按照上级有关应急管理的要求，建立了较为完善的应急救援体系，每年编制应急预案演练计划组织演练，确保预案演练能收到实效。另外，公司还专门组建了一支人员急救兼职队伍，兼职救护队员每年至少参加一次医疗救护培训和模拟演练，确保兼职救护队员熟练掌握紧急救护法、心肺复苏法以及止血、包扎等技能。

四、多机制联合运作，保证各项工作有机结合 如何使安全标准化保持持久的生命力，不断起到“强基健体”作用，是兰电公司在过去一年来思考与探索的课题。首先，我们认为电力安全标准化实质是企业标准化工作的一个分支，“四标一体”运作体系及要求同样适用电力安全标准化；其次，电力安全标准化主要内容与安全性评价标准基本相同，因此，多年的安全性评价经验也完全可以应用到贯标工作中去；再次，安全性评价和“四标一体”运作的PDCA持续改进方法和运作方式是贯标工作形成长效机制有效载体。

基于以上分析，我们在贯标时引用了安全性评价和“四标一体”评审的工作方法和机制，在组织机构、评价方式及整改闭环方面，与之有机结合、联合运作，保证安全生产机制的长效运作。

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共6页 兰电公司在电力安全标准化达标评级过程中，碰到了一些实际困难，需要有关部门进行进一步的明确，为此，我们对电力安全标准化评级工作有以下建议：

１、电力安全标准化达标评级的标准部分内容不够细化，操作性不强。比如说：安监人员应配备满足安全生产要求的设施器材，怎样的标准才算满足，应配备哪些设备。类如上述问题标准中还有多处。

２、评分标准有待进一步修正。比如：鼓励安监人员取得注册安全工程师资格，因此评分标准是否可以把安监人员是注册安全工程师改成加分项。

３、部分内容不太适宜发电企业的实际情况。如：保卫方式，目前电力企业在重要活动时期，要求实现公安（武警）与保安双重值班，有一定的难度。

各位领导、专家，安全生产任重道远，兰电公司的电力安全标准化达标工作还有很长的路要走。我们相信，在集团公司和上级有关部门的正确领导和支持下，兰电公司一定能够进一步开创安全生产工作的新局面。

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篇6：电力公司安全会议发言

关于公司的安全生产工作，公司在2个月前的工作会议和18天前的安全生产工作会议上都已做了周密的安排和详细的部署，这次会议是不在计划之列的，但我们又不得不开。因为，最近公司系统连续发生了几起性质恶劣、影响很坏的事故，有配网、变电站、水电厂、调度的等等，事故种类非常齐全，给公司的正常生产秩序造成冲击，加剧了电网安全稳定运行的压力，对公司形象产生了不良影响。这些事故的发生，和当前公司系统认真落实公司大政方针，积极贯彻工作会议精神，深入开展保持共产党员先进性教育的大好形势极不和谐。

对这些事故，公司领导高度重视，政府监管机构也极为关注。刚才，ＤＤ集团公司和超高压公司的有关负责人通报了其中两起事故的情况，并做了深刻的检讨。另外，从安生部通报的安全生产情况来看，今年以来公司系统人员责任事故有所抬头。大家要通过这些事故，进行深刻反省。云南在不到一个半月的时间内，发生两起地区调度人员误调度事故，其中，1月27日发生在临沧供电局的误调度事故性质很严重，是一起带接地刀闸合断路器的恶性误操作事故。尤为恶劣的是，作为事故当事人的正职和副职调度员故意隐瞒，调度所主任事后得知也进行瞒报，供电局领导和有关部门管理失察，严重失职。云南电网公司已经按照规定给予有关责任人员严厉的处分。以后再发现瞒报、谎报事故，必须严肃处理，隐瞒比事故更恶劣，出事故并不可怕，关键是怎么对待，找准原因，举一反三，隐瞒就埋下隐患。3月6日发生在ＤＤ集团ＳＳ供电分公司220kV象山站的主变跳闸事故，导致该站110kV母线及4个110kV站失压，也造成一定范围的影响。虽然有些事故仍在调查当中，事故的性质和责任还有待明确，但事故给我们重重地敲响警钟。如果任由这种苗头发展下去，后果不堪设想。我们必须采取果断有力的措施，从思想上、管理上、技术上加大工作力度，遏制安全生产不稳定的苗头。公司决定召开这个紧急会议，就是要给公司系统生产战线的同志们上上链，提醒大家务必始终绷紧安全生产这根弦。

下面，我讲两点意见：

一、要深刻反省，认真吸取事故教训。

上述几起事故，分析起来技术原因都很简单，可以说是低级错误造成的，但反映了安全生产管理上的大问题：

首先是思想问题，麻痹、不重视是根本问题，安全生产是生命线，失去生命线，其它无从谈起，安全生产出了问题，首先是领导失职，事故发生，基层有责任，但根本上还是领导责任，没有从思想上高度重视。

其次，一些基层单位对安全生产的重要性和紧迫性认识不足，思想松懈，未能将安全生产工作抓实抓牢，浮于形式、流于表面。安全生产说起来重要、做起来次要、忙起来不要的现象依然存在。开年之际，工作千头万绪，但无论如何都要把安全生产放在首要位置。

三是一些单位，安全生产管理存在较大漏洞，安全责任不落实，安全生产规章制度不健全、不配套、不完善，安全措施不完备，流程不合理，缺乏对安全生产的控制和监督，存在严重的侥幸心理，管理部门没有认真研究新情况，还是用一成不变的方法来对待当前的新情况和新问题。

四是个别单位不能深刻理解安全生产如“逆水行舟，不进则退”的道理，在已有的成绩面前沾沾自喜，存在浮躁心理，管理疏忽，导致安全生产出现滑坡。

五是个别单位的干部和员工安全生产责任心不强，警觉性不高，出现情况不报告，不处理，不负责任，最终酿成事故。

六是安全生产水平和能力不高。有些人员对安全生产工作不认真研究、掌握，心中无数，保证安全生产的组织措施、技术措施没有落实。

七是与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人做斗争的任务还很艰巨。有章不循，特别是违反“两票三制”管理规定的问题比较突出。不到三个月的时间了发生的这些事故，都是无视规章制度，麻痹，对工作不负责任。

八是对新投运或新调试的设备没有制订、落实安全措施，盲目赶工期，管理流程混乱，缺乏必要的审核把关，仓促行事，忙中出乱，乱中出错。

以上反映出来的这些问题，主要还是主观上的原因，思想不重视是根本问题。说明我们的安全工作基础还不扎实，管理人员的监察还不到位，一线员工素质还不够高，我们的安全工作还有许多需要检讨的地方，大家都必须深刻反省，认真吸取教训。

二、要振奋精神，确保安全生产大局稳定。

在全国人大十届三次会议上，温家宝总理在政府工作报告中对安全生产作提出明确要求，作为电力行业，必须按照党中央，国务院的要求，把安全生产抓细抓实，横向到边，纵向到底。

（一）各级领导，特别是企业一把手，要进一步提高对安全生产工作重要性和紧迫性的认识，以对党和人民高度负责、对南方电网全面协调可持续发展高度负责的态度，把主要精力集中到安全生产上来。

安全生产是一切工作的根本。离开了安全生产，其他工作都成了无根之木。我们要更加清醒地认识当前严峻的安全生产形势。当前正处电力供应最为困难的时期，电网绷得很紧，设备检修和技改任务繁重。安全生产不稳定不健康因素非常多，安全生产形势如履薄冰，任何细小的疏忽，都可能酿成大的事故。各级领导干部务必保持清醒的头脑，充分认识安全生产工作本文来源于网络站重要性和紧迫性，把安全生产作为重中之重，一把手特别要强化“保一方平安”的安全生产责任意识，确保大局稳定，要把主要精力全力以赴地集中到安全生产工作上来，常抓不懈，警钟长鸣。保持共产党员先进性教育活动要紧密结合安全生产实际工作进行，真正做到“两不误、两促进”。各个岗位上的共产党员要在安全生产的具体工作中的体现先进性、保持先进性。

（二）要严格各项规章制度的执行，特别是落实与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人做斗争的具体措施。

逐步建立严格、科学、合理的安全生产问责制，切实落实企业一把手负总责的安全生产责任制，层层落实安全生产职责。要用完善的规章制度来规范企业和职工的行为，真正做到有章可循、有章必循、违章必纠、违章必惩，体现安全生产的严密性和严肃性。针对当前检修任务重，工程任务紧等特点，要重点组织现场生产场所的检查。要处理好安全与生产、安全与进度、基建和生产、电网安全与电力供应的关系，认真开展危险点分析，制订完善的安全技术措施和组织措施，通过教育和制度保证，进一步提高人员的安全意识和安全素质，防止因人为疏忽和违章行为引发事故。

（三）严肃对待事故和各种违章行为，按照“四不放过”的原则，深入查找存在问题，认真吸取经验教训。

要抓紧开展事故调查，明确事故原因性质，制订防止同类事故的管理措施和技术措施。要坚持“四不放过”，深刻吸取事故教训，按照事故责任对有关人员进行严肃处理。我再次强调，必须高度重视事故调查工作，提高事故调查处理的及时性和严肃性。如果反事故措施不落实，同类事故重复发生，领导就有不可推卸的责任。

（四）集中精力做好防汛度汛和迎峰度夏各项准备工作。

在南方地区的汛期到来之前，要按防汛检查大纲要求对重点部位和设备进行自查和整改，各单位要落实防汛经费，准备必要的专用物资。要完善防洪应急预案和自然灾害的应急预案，切实保证重要电力设施防汛度汛和大坝安全，切实保证自然灾害后的紧急恢复供电。

今年迎峰度夏安全供电责任更大，任务更重。国家电监会《电力生产事故调查暂行规定》对重、特大电网事故的认定比原来更加严格，各省（区）电网公司必须保证电网安全，坚决防止发生大面积停电。要认真落实安全生产工作会议的具体要求，落实好迎峰度夏各项保障措施。认真研究解决当前安全生产中的突出矛盾和问题，提高电网本质安全水平。隐患不除，永无宁日，要抓紧处理主设备缺陷和隐患，对任何设备缺陷和隐患坚持“四不放过”。要高度警惕和超前防范抢工期、拼设备现象可能带来的安全生产风险。迎峰度夏重点工程的建设，要在保证安全与质量的前提下加快进度，确保按期投产。

（五）健全事故应急处理机制，确保紧急情况下应对有序。

要按照公司《重特大生产安全事故应急处理管理暂行规定》，根据领导干部的变动情况，及时调整事故应急处理指挥机构，确保指挥系统畅通、有序。抓紧完善各类事故应急处理预案的编制和演练。特别是对省（区）电网和大、中城市大面积停电事故应急处理预案，要强调科学性、实用性和操作性，提高应急事故处理能力，确保紧急情况下能正确、有效和快速地处理大面积停电事件，最大限度地减少影响和损失，维护国家社会稳定。要创造条件开展电网黑启动试验，检查黑启动机组的启动特性、响应速度和对电网提高启动电源的能力。要树立危机公关意识，发生事故时要特别注意做好新闻报道和社会舆论的引导工作，引导媒体进行真实、适度的报道，使舆论宣传、舆论监督有利于事故调查处理和社会稳定。

（六）开展深入持久的安全生产宣传教育活动，进一步提高员工的安全意识、安全素质和安全技能。

要把安全生产宣传教育作为企业精神文明建设的内容。采取生动有效的方式，坚持开展安全生产宣传教育，为企业安全生产提供强有力的舆论支持和精神动力。开展形式多样的安全生产技能练兵比武和竞赛活动，提高一线员工安全生产技能、安全意识。今年全国“安全生产月”的活动主题是“关注安全，平安是福”，要紧紧围绕这一主题，精心组织策划 “安全生产月”活动，在企业形成“人人事事保安全”的浓厚氛围。事故也是一个深刻的反面教材，要开展事故案例的剖析、学习，把昨天的事故变成明天的经验，把别人的教训变成自己的智慧。

篇7：电力公司会议主持词

国家电网四川省电力公司四届四次职工代表大会暨2014年工作会圆满完成各项议程，胜利闭幕。省电力公司总经理、党委副书记王抒祥，党委书记、副总经理林荣卫，副总经理胡柏初、王平、梁旭、张福轩，纪委书记甘和全，工会主席崔保卫、总会计师潘贤芝、总工程师张伟、副局级调研员何源森出席会议。省电力公司总经理助理、副总师及四届四次职工代表

大会暨2014年工作会全体代表参加会议。林荣卫作会议总结讲话，王平主持会议。

在这次为期两天半的会议中，与会代表认真审议工作报告和相关文件，提

出了很好的意见和建议。代表们一致认为，王抒祥总经理所作的题为《抢抓机遇，加快发展，推动“一强三优”现代公司建设实现新跨越》的工作报告，对2014年的工作总结全面准确，实事求是，对形势分析客观、深刻。提出从2014年到2014年分“三步走”，实现“12751”的工作目标，具有很强的战略性、前瞻性、针对性，符合国家电网公司发展思路和四川省经济发展步伐，振奋人心，鼓舞士气。

会议审议通过了关于总经理工作报告、职代会工作报告等10项决议。签订了2014年业绩考核责任书。攀枝花电业局、巴中电业局、成都电力金具厂、省电力公司营销部作大会发言。会议还宣读了职代会代表致全体职工的《倡议书》。本次职代会全体代表向广大职工代表发出倡议：统一思想、迎接挑战，坚定不移地推进“两个转变”；遵章守纪、规范作业，为公司安全发展奠定坚实基础；爱岗敬业、积极参与，深入开展“三

个专项活动”；顾全大局、忠诚企业，自觉维护和谐稳定局面。

林荣卫作大会总结。他指出，这次会议是贯彻国家电网公司一届五次职代会暨2014年工作会议精神，坚持以科学发展观统领全局，总结成绩、分析形势、明确目标、部署工作，全面推动“一强三优”现代公司建设实现新跨越的一次重要会议。国家电网公司，省委、省政府对公司工作十分关心，对这次会议高度重视。国家电网公司为会议召开发来了贺信。四川省委副书记、省长蒋巨峰，省委常委王少雄作出重要批示，高度肯定省电力公司工作，并提出希望和要求；四川省副省长李成云参加会议并作重要讲话；省政府副秘书长蔡竞，省发改委、省经信委、省国资委、审计署成都特派办、成都电监办、省总工会等单位部门领导参加会议，为开好这次会议，增添了动力。

林荣卫强调，这次会议是一次凝聚智慧、团结奋进的大会，是一次开拓创

新、继往开来的大会。大会的成功召开，在公司发展历程中具有重要的里程碑意义，必将对公司加快发展、不断跨越产生重大而深远的影响。经过与会代表的共同努力，会议取得了圆满成功,一是总结了成绩，坚定了信心；二是分析了形势，提高了认识；三是明确了目标，鼓舞了士气；四是部署了重点工作，理清了思路。

林荣卫要求，公司各部门、各单位要把传达学习和贯彻落实好这次会议精神作为当前一项重要的任务。要迅速组织开展学习传达活动，将会议精神及时、全面、准确地传达到各级干部和每位员工，把思想和行动统一到公司的决策部署上来。会议之后，各单位一定要围绕公司的总体安排，结合本单位实际，牢牢把握跨越发展的主线和重点突破的关键，提硬指标、定硬措施，通过各单位工作的提升确保全公司工作目标和发展战略目标的实现。与会的职工代表、总经理联络员，要自觉当好这次会议的宣

传员，积极主动地宣传会议精神，激发广大员工心系企业、干事创业、爱岗敬业的积极性、主动性和创造性。要充分发挥公司各类媒体作用，广泛宣传公司取得的成绩和这次会议的丰硕成果，努力营造良好的内外部环境。春节将至，林荣卫还要求各部门、各单位要统筹兼顾、集中精力做好各项工作。一是要确保电力可靠供应和安全生产；二是要廉洁勤俭过节；三是要确保队伍稳定；四是要做好节日值班工作。

电力公司三八节联欢会主持词

电力公司三八节联欢会主持词

男：各位来宾

合：大家上午好！

男：年年岁岁花相似

男：在这一刻，我们已经感受到了春的气息

男：这是我们供电企业的春天

男：今天，我们240名女工在这里欢聚一堂

男：首先让我们一起祝愿在座的各

位

合：身体健康、工作顺利、合家幸福、万事如意！

男：过去的一年，是公司谋求进步，快速发展的一年

男：过去的一年，是女工工作取得显著成绩的一年

男：今天，我们在这里相聚，让我们共同享受春天的阳光，分享节日的快乐

男：＊＊＊公司纪念三八

国际劳动妇女节95周年联欢会

合：现在开始！

男：让我们用掌声对几位领导的到来表示热烈的欢迎！

女：感谢丰满供电分公司女工的精彩表演。

喜庆的舞蹈昭示着公司的发展红红火火、蒸蒸日上，各项工作必定会实现鸡年开门红。

男：有人说家庭是幸福的港湾，如

果在工作之余，在闲暇的时候，一家几口能够开个演唱会，有弹的、有说的、有唱的，那一定是特别有意思。

下面，请欣赏欢乐家庭组合表演《让爱驻我家》。

女：演出单位——审计部

男：感谢审计部这个大家庭为我们带来的欢歌笑语。

男：看看哪位女同胞将获得今天的第一个幸运大奖。

男：

女：掌声祝贺希望你把这份好运带给周围的每一个人。

男：幸运大奖毕竟是太少了，一次只有两个，但女同胞们如果参加我们游戏的话，同样可以获得丰厚的奖品，接下来，我们

轻松一下，进行一组游戏，名字叫

“招财进宝”。

男：机会就在大家的手中，幸运稍纵即逝，请大家积极参与。

女：下面有请财务部为大家献上舞蹈“大地飞歌”。

男：感谢财务部的精彩表演，你们的舞蹈让我们

看到，你们不仅是理财方面的高手，而且跳

起来也毫不逊色。下面将要进行的节目是今

天唯一的一个女生独唱。说起“女生独唱”，大家可能已经知道是谁了。有请，磐石农电局

李艳茹为大家献上一曲“祖国你好”，有请。

女：在这里我们共同祝愿：祖国的明天更美好!

男：刚才的两个节目十分的精彩好看，下面，我们进入今天的第二次幸运

大抽奖，有请和为我们抽奖。掌声有请!

男：谢谢你们！

女：下面我们再玩一个游戏，名字叫“一锤定音”

男：我给大家解释一下游戏的规则，在你前面

几步远有一面锣，你只能用眼睛去衡量你

与锣之间的距好范文，全国公务员共同天地离，不可以用步量，看准之后，工作人员会把你的眼睛蒙上，在主持人说

开始后，你拿着锣锤向前走去敲锣，如果锣声响起，你就是游戏的胜利者，我们将有一份精美礼品送给你。

女：说感谢话。。

男：游戏暂时告一段落，下面请欣赏检修公司的手语表演“从头再来”

男：感谢计量所的精彩表演，谢谢你们！

女：接下来我们要抽取今天的第三次幸运大奖，有请

男：再次祝贺获奖的女同胞，同时也感谢××为我们

带来的好运。下面，我们将进行今天的最后一个

游戏，也是最意思的。幸运52大家可能都看过，游戏的参与者手持锤子向金蛋砸下去，一锤下去，可能是金花四溅，场面非常好看。但今天我们不用

锤子，用什么呢？大家都玩过的——飞镖，今天我们也为欢庆三八节来一次幸运飞镖。

女：介绍游戏规则。

男：这是我们今天的最后一个游戏，不家一定不要错过。

女：恭喜拿到奖品各位赢家，祝你

们好运连连!

男：有人把我们供电企业比作是永远不落的太阳，它为千家万户送去了光明，送去了希望。

下面，请欣赏舞蹈“追逐太阳的人”，女：演出单位调度好范文，全国公务员共同天地通信所。

男：感谢计量所又一次精彩的表演，谢谢你们。

在这喜庆的节日里，审计部的女同胞还想

用歌声来表达自己此时此刻高兴的心情。

下面，请欣赏歌伴舞“南泥湾”。

男：谢谢审计部，感谢审计部为联欢会奉献了那么多好看的节目。

女：生活因为有了你

1、回顾20xx年，我们公司取得了可喜可贺的成绩。在这座有着4000多年

历史的古城xx，聚集了来自四面八方的一群志向高远、独具魅力的凡人，他们在自古以来就商贾云集的古城繁华闹市间又筑起一座现代化的魅力商城，他们用汗水与智慧在这座古城掀起一场商业风暴，这些成绩离不开在座各位领导的大力支持、离不开各位商户的鼎力相助，更离不开公司同仁的不懈努力。

2、各位领导、各位同志：经镇党委、政府决定，今天召开20xx全镇经济工作会议。这次会议的主要任务是：回顾总结我镇20xx年的经济工作，表彰奖励20xx年在我镇经济建设和社会发展中涌现出来的先进集体和先进个人，安排部署20xx年经济工作，进一步动员全镇上下在更新观念、锐意进取、开拓创新，全力推进我镇经济再上新台阶。出席今天会议的有：镇三套班子成员，驻镇各单位的领导，定报企业负责人，镇机关全体工作人员，镇属事业单位的全体工作人员，村全体定编干部。

3、各位领导，同志们：今天，我

们在这里隆重举行平定县关心下一代工作会议，这是我县关工委成立以来的一次规模较大、规格很高的重要会议。我县关工委成立于1993年10月，多年来，在县委、县政府的正确领导下，在上级有关部门的有力指导下，全县的关心下一代工作取得了可喜的成绩，突出的特点是工作效果越来越明显，工作方式越来越多元，主题活动越来越突出，机构建设越来越完善，参与人数越来越广泛，可以说，一个全新的育人铸魂的环境正在逐步形成。从事关心下一代工作的老同志们克服了因总结近段时期的工作，进一步调整充实关工委组织机构，部署新的工作任务，确立新的工作目标，在全社会更加营造关心下一代的良好氛围，通过大力宣传关心下一代工作的重要性和必要性，促进全县关心下一代工作实现新突破，取得新成绩。

4、各位鉴定员、各位同仁：大家上午好!欢迎大家来到这座科技文化名城——苏州，在座的很多人都是远道而

来，你们辛苦了!在这沉甸甸的秋季，我们隆重地召开20xx年****有限公司服务站保修鉴定员会议。

5、各位代表、同志们：xxxx第一次工会会员代表大会在中心工会的亲切关怀下，在段党支部的正确领导下、在段行政的大力支持下，通过工会筹备领导小组的积极工作以及各部室的大力支持，今天正式开幕了。受大会筹备组的委托，由我担任本次会议的执行主席。现在，召开预备会议。

各位领导，同志们：

现在开始开会。今天会议的主要内容是传达贯彻国家和省“十二五”规划编制工作会议精神，安排部署我市”十二五”规划编制工作以及扎实推进中央新增投资项目工作。

参加今天会议的有：市委常委、常务副市长翟笃培、市政府副秘书长刘方，各县市区常务副县市区长、发改局长，云龙示范区负责人，市直有关部门主要负责人以及部分大中型企业负责人等。

会议有两项议程：一是请市发改委主任曾侃融同志传达国家和省“十二五”规划编制工作会议精神;二是请市委常委、常务副市长翟笃培同志发表重要讲话。

二是要强化时间观念。按照国家和省里的要求，11月底要完成前期研究，12月底要完成规划基本思路的确定。时间紧，任务重。因此，大家要强化时间观念观念，争取时间，争取主动，抓紧启动和开展相关工作，保证我市”十二五”规划编制按要求进度完成。

三是要强化大局意识。编制“十二五”规划，实质上就是对我市今后一个时期的发展目标和任务进行准确定位、认真求证和科学决策，它不是发改委或哪一个部门的事情，而是一项系统工程，是全社会的一件大事。因此，各级各部门要站在全市发展大局的角度，予以高度重视，将"十二五”规划编制工作列入重要议事日程，切实增强责任感和紧迫感，以国际化的眼光，抓紧启动、扎实做好各项规划编制工作，确保高标准、高质量完成规划编制任务。

四是要扎实推进中央新增投资项目。国家、省对去年以来中央扩内需新增投资项目实施情况高度重视，这次中央扩内需检查组来我省检查项目实施情况是由中纪委牵头，开展全面深入的检查。因此，各级各有关部门务必予以高度重视，严格按照会议要求，认真进行排查整改，加快工作进度，加大工作力度，确保“三个100%”，确保顺利通过检查。

会议到此结束。谢谢大家!

同志们：

今天我们在这里，组织召开xx省xx有限公司成立以来首次工作大会，总结xx工作，部署xx工作。出席本次大会的有公司董事长、总经理同志，副总经理、同志，公司本部全体员工，分公司主管以上员工以及在xx工作中表现优异的将受到表彰的先进集体代表、先进个人。

今天上午会议的议程有：

1、公司董事长、总经理同志做公司工作报告;

2、公司副总经理同志宣读公司xx先进集体、先进个人表彰决定;

3、公司总经理层为受表彰的先进集体代表、先进个人颁发荣誉证书、锦旗并合影;

现在请公司董事长、总经理同志做重要讲话，大家热烈欢迎。

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刚才董事长代表公司董事会做了工作报告，总结了公司xx工作，对今年的工作乃至今后三年公司的发展做了重要的部署和规划，董事长的报告立意高远，鼓舞士气，振奋人心，对全公司发展做出了科学的规划，大家要深入学习董事长的报告，下午分组分别讨论学习，要深刻领会报告的精神。下面进入第二项议程，请副总经理宣读关于对xx工作突出的先进集体、先进个人进行表彰的决定。

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下面请公司副总经理同志做总结报告，大家热烈欢迎。

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今天我们在这里召开了金元公司xx工作会议，会议开的很及时，也很成功，为今后的工作指明了方向，极大的鼓舞了全体员工的士气，请大家回去分别召开全体员工大会，把本次大会精神特别是董事长的报告向全体员工传达学习，并且把学习的情况1月30日前书面报公司办公室。

篇8：电力公司安全会议发言

信息安全从不同的方面来说意义不一样。从计算机来说, 信息安全就是数据处理系统而采取的技术和管理方法的安全保护。保护计算机的硬件设施、软件程序、数据库系统不会因偶然的或者病毒的破坏、更改、显露而无法保证计算机的物理层面、运行层面、数据层面等安全。这是从狭义层面的信息安全。广义上的信息安全则是包含社会生活、工程应用的方方面面。安全不仅仅是数据信息的安全, 也不仅仅是管理技术的安全, 更多的是一门综合性学科。

信息作为大家通用的资源, 有些东西可以共享, 但有些东西确实是有独特性个人或者单个公司拥有。信息安全主要就是信息的完整性。可用性、保密性和可靠性。

2 公司信息安全存在的威胁

一套完整的管理制度是电力公司中必不可少的。但在有些时候公司忽视了技术安全和公司工作人员的管理, 可以说还没从个人意识上让员工重视起来。公司信息安全最大的威胁还是来源于信息安全技术管理的缺陷。主要体现在以下几个方面:

(1) 生产管控方面。电力公司当然还是以营利为主要目的, 所以尽可能多的生产是电力公司的重点。电能的产生、配送、调度等等过程尤其对电力信息安全要求十分高。然而有时这些主要部分会受到不法分子的攻击。攻击电网调度自动化系统, 变电站自动化系统, 有时就连电厂的监控系统也不免受到不法分子法攻击。

(2) 行政管理系统方面。电力公司也是一个完整的公司, 拥有着和其他公司一样的结构。行政管理方面主要管控着公司的财务、人事、物资部门的信息安全。这些部门是公司运营的直接关系者。威胁主要来源于人事在操作运行系统的不正确操作, 或者是仔细操作, 在获取信息或者传出信息时引进了病毒, 导致这个操作系统的不稳定或者死机状态, 这样就影响电力系统实际运行, 也会对其他管理系统产出不好的影响。

(3) 营销系统方面。电力公司生产电到销售电是一个完整的过程。电力公司、电力用户和电力传输设备的供应商是这个完整过程的主要三方。为了是每一方的利益都不受损失, 所以必须重视营销系统的安全。营销系统主要包括电力市场运营系统、电力营销系统和招标、投标应用系统三个小方面。每个方面都必须和谐衔接才能保证信息在传递和分享过程中安全。这个威胁主要来源于不法分子对电力系统的物理、系统程序、网络等进行攻击。从而造成电力系统的瘫痪, 使电力公司的营销系统受到破坏。

3 对策

电力公司信息越来越依赖计算机信息技术, 在进行细信息获取和分享的过程中必须重视信息安全。电力公司要切实制定好相关的预防对策, 采取有效地信息保护措施, 为使不管理系统方面还是工作人员方面, 都能在一个安全的环境下正常运转而出谋划策。

信息安全人人有责。为了信息安全, 在电力企业中应当引入密码技术, 不是相关用户它无权知道密码。这是密码技术的第一步, 但往往有些密码精英他们可以破解密码。所以这就要提高单利信息系统密码的难度性。有些电力系统只有用户名和密码, 同样的道理这也不是十分安全。电力公司就需要采用最先进的动态口令, 没有动态口令, 是很难进入系统的, 这样就更安全一点。

电力系统的计算机必须装备高过滤性的防火墙。防火墙对于不良网站、病毒查杀有着相当强大的功能, 并且只要有不良现象出现, 这时就会立马提醒工作人员, 让工作人员第一时间解决问题, 以免造成更大的影响。防火墙软件像其他功能软件一样, 一定要及时更新, 因为好多黑客在不停研制病毒, 一不小心就会把病毒传至你的信息系统, 影响计算机正常工作。

防火墙有时还不能完全抵制病毒的入侵, 这时就需要电力系统安装专门的病毒查杀软件, 让病毒无机可乘。病毒又有着独特的隐蔽性、潜伏性等特点, 所以电力公司的信息安全系统要时刻注意, 可以建立专门的计算机病毒预防和监督控制中心, 让专业的计算机人员, 或者是专业的病毒预防人员来胜任这份工作。公司对员工也要有较高的要求, 不带计算机病毒入职, 不在计算机使用过程中生产病毒, 遇到不正常情况及时向上级汇报, 不可自己单独下决定。实行对电力系统的病毒分级防范, 提高电力系统的安全, 维持电力系统的正常高效运转。

公司还可以定期开展电力系统安全会议提高员工的安全意识, 保护电力系统信息安全人人有责。可以在会议上让专业计算机人员传授经验。每个人都为公司信息安全作出贡献。每一个员工都是公司的一员, 在正常工作时间保证不浏览不良的信息网页, 以免招致病毒入侵。在公司与其他公司人员进行信息共享时, 一定确保对方不把信息传递给第三方。共享的信息一定要经过公司领导层的审批, 不可随意将公司信息传给他人, 关于公司信息的外露是要负法律责任的。公司信息系统的用户名、密码不可随意给他人, 动态口令更不可给他人。公司安装正版的防火墙, 专业人员的负责操作, 都会给公司的顺利运行带来促进作用。在对电力信息个系统进行综合分析的过程中, 制定行之有效的应对策略。

4 结语

信息最大的功能就是共享, 信息共享又是一切不安全事件的来源。在电力系统的信息安全维护方面, 电力公司的正常运转, 从生产、传输到用户应在一个可靠、准确的信息环境, 必须合理解决在运营过程中出现的一系列问题, 并齐心协力, 电力信息系统的安全是电力公司安全运转的前提。

摘要：随着我国国民经济的迅速发展, 电力企业的发展也备受关注。现在的电力企业也随着计算机技术的发展, 电力企业也越来越大用到计算机技术方面的前沿技术。只要与计算机相联系, 安全问题都会浮出水面。根据最近几年调查显示, 很多电力公司信息安全受到威胁, 影响电力公司的正常运转, 进而直接影响国家经济的增长。

关键词：电力公司信息安全,威胁,对策

参考文献

[1]庞霞, 谢清宇.浅议电力信息安全运行维护与管理[J].科技与企业, 2012 (07) .

[2]游威荣.电力信息安全的监控与分析[J].北京电力高等专科学校学报 (自然科学版) , 2011 (10) .

[3]王红霞, 王中敏, 王红晓, 刘东, 高峰.浅析电力信息安全管理[J].北京电力高等专科学校学报 (自然科学版) , 2011 (12) .