宁波市信用管理示范企业培育认定

2024-05-15

宁波市信用管理示范企业培育认定（精选7篇）

篇1：宁波市信用管理示范企业培育认定

宁波市信用管理示范企业培育认定

一、《宁波市信用管理示范企业申报表》及电子文本；网上下载

二、企业信用管理基本情况

1、企业基本情况：

2、信用管理情况：

三、企业信用管理制度

1、法律规范学习制度

2、信用管理机构人员岗位责任制度

3、法人授权委托及合同签订前的评审制度

4、合同签订、履行、变更和解除制度

5、客户授信与年审评价制度

6、客户信用档案建立与管理制度

7、应收账款与商账追收管理制度

8、失信违法行为责任追究制度

四、公司文件

1、关于成立公司信用管理小组的通知。

关于成立公司信用管理小组的通知：

总部及部门及所属各分子公司，为提升公司的形象，增强公司的竞争力，提高公司的经济管理，加强公司的合同制度，经研究决定成立信用合同管理小组。信用管理小组组长：xxx

副组长：xxx，xxx，xxx

信用管理小组下设办公室。

办公室主任：xxx

成员：xxx，xxx，xxx2、董事长简介

3、成员简介

4、证书

五、审计报告

2009年

2010年

2011年

六、营业执照

七、银行资信等级证明

八、国税地税证明、纳税信用证明

国税证明

宁波高发汽车控制系统股份有限公司2009-2011年未有偷税、漏税、逃税、欠税等不法行为，该公司近三年中未有税务方面的违法、违规行为，未受到任何有关税务方面的行政处罚。

特此证明

宁波市鄞州国税局

地税证明

特此证明

宁波市鄞州地税局

纳税信用等级证明

宁波高发汽车控制系统股份有限公司税务等级为B级。

特此证明

宁波市鄞州地税局

九、劳动部门出具的A级认定材料

十、环保部门出具的三年环保守法证明

十一、企业其他相关荣誉

1、驰、著、知名商标认定证书

2、省知名商号认定证书

3、守合同重信用认定证书

4、省级以上名牌产品认定证书

5、国家免检产品认定证书

6、企业法定代表人及高级管理人员所获荣誉证明

7、由政府部门出具的企业拥有其他信用资产的证明材料

篇2：宁波市信用管理示范企业培育认定

一、总则

第一条为了进一步推进我市社会信用体系建设，落实“信用宁波”的战略部署，通过培育和认定信用管理示范企业，以典型引路，引导本地企业提升管理层次和整体竞争力，根据省信用管理示范企业培育认定的有关规定，结合本市实际，特制定本办法。

第二条本办法适用于所有在宁波市辖区内经工商行政管理机关核准登记，依法从事生产经营活动的企业。

第三条本办法所称的信用管理示范企业，是指依据本办法认定的，信用管理机构健全、信用管理制度完善、信用管理效果明显、社会信用形象良好，在信用管理方面具有典型示范作用的企业。

第四条信用管理示范企业的培育、认定，应当遵循公平、公正、公开的原则，采取自愿申报、积极培育、严格审查、规范认定的方式进行。

第五条信用管理示范企业由中共宁波市委宣传部、市工商行政管理局、市财政税务局、市劳动和社会保障局、市环境保护局、市国家税务局、中国人民银行宁波市中心支行联合认定，具体工作由宁波市企业信用信息中心负责。

成立由中共宁波市委宣传部、市工商行政管理局、市财政税务局、市劳动和社会保障局、市环境保护局、市国家税务局、中国人民银行宁波市中心支行等部门组成的信用管理示范企业考评小组，负责对参评企业进行考核。

考评小组成员兼任信用管理示范企业的义务监督员。

二、培育规则

第六条信用管理示范企业的培育对象，应具备以下条件：

（一）工商企业信用等级A级以上，具有良好的信用形象；

（二）企业规模较大，对加强企业信用管理有较强的需求；

（三）企业信息化基础较好，具备一定的信息化管理条件；

（四）企业管理层素质较高，改革创新能力强。

第七条企业经自我评价，认为符合培育条件的，可向所在地工商部门申报，应当同时提交以下申报材料：

（一）《宁波市信用管理示范企业培育申请表》及电子文本；

（二）企业的信用管理情况，包括现状、存在问题。

第八条工商部门根据企业的申报材料，初审通过的，上报宁波市企业信用信息中心，由宁波市企业信用信息中心根据条件确认培育对象。

第九条被纳入培育对象的企业应当自觉强化内部信用管理，积极树立具有示范性的信用形象。宁波市企业信用信息中心及当地工商部门应当对培育对象进行相关培训，组织有关专家、信用指导员对企业开展信用指导。

三、认定标准

第十条信用管理示范企业，应具备以下条件：

（一）已确定为培育对象，且参加过相关培训。

（二）工商企业信用等级A级以上。

（三）税务部门纳税信用等级A级。

（四）劳动和社会保障部门审查A级。

（五）模范遵守职业道德和行业准则，诚实守信、文明经营，在全市同行业中具有代表性。

（六）生产经营状况良好，经济效益显著，在全市同行业中业绩突出。

（七）企业重视信用管理工作，信用管理水平高，同时具备以下条件：

1.信用管理组织健全。企业内部设有信用管理的相关部门和专业人员，并具有明确的职责和良好的协作；企业内部信用管理政策与制度完善，并能有效运行；企业内部建立客户档案数据库；

2.信用管理制度到位。企业对客户信用状况进行调查、评价，在授信过程中使用信用产品；合同管理规范；对应收账款进行分析并执行有效的催收；

3.信用管理效应良好。企业销售变现天数短，合同履约率高，呆帐率低，逾期账款少，交易增长额较高。

（八）企业在生产经营活动中遵纪守法，社会信用形象良好，同时具备以下条件：

1.依法开展生产经营活动，不生产和销售假冒伪劣产品和“三无”产品，近三年产品质量、服务质量、工程质量无较大事故发生，近三年无侵害消费者权益案件；

2.企业在银行信用、质量管理、依法纳税、劳动用工等方面社会反映较好，三年内无工商部门和其他管理部门的不良行为记录；

3.企业法定代表人及高层管理人员个人信用良好，没有失信记录。

企业管理网络化、信息化较好的，在同等条件下可以优先予以认定。

四、认定程序

第十一条企业经自我评价，认为符合认定条件的，可向所在地工商部门申报，应当同时提交以下申报材料：

（一）《宁波市信用管理示范企业申报表》及电子文本；

（二）按照本办法第十条的认定标准，提供本企业信用管理方面翔实的文字材料；

（三）企业信用管理相关制度；

（四）企业信用管理人员配置情况及资质证明；

（五）近三年财务报表（资产负债表、损益表）及上一企业财务审计报告；

（六）工商营业执照；

（七）银行资信等级证明；

（八）税务登记证、税务部门出具的相关完税证明及纳税信用A级证明；

（九）劳动和社会保障部门出具的劳动保障书面审查A级认定材料；

（十）环保部门出具的近三年环保守法情况证明。

第十二条企业申报信用管理示范企业的，可以同时提交以下申报材料：

（一）驰、著、知名商标认定证书；

（二）省知名商号认定证书；

（三）守合同重信用认定证书；

（四）省级以上名牌产品认定证书；

（五）国家免检产品认定证书；

（六）企业法定代表人及高级管理人员所获荣誉证明；

（七）由政府部门出具的企业拥有其他信用资产的证明材料。

第十三条工商部门对申报材料的完备性及企业基本情况进行初审，提出初审报告，连同申报材料一并上报至宁波市企业信用信息中心。

第十四条宁波市企业信用信息中心组织信用管理示范企业考评小组对申报材料的真实性进行审查；审查合格的，由宁波市企业信用信息中心对参评企业进行信用状况评估。

第十五条宁波市企业信用信息中心运用专业测评软件对审查合格的企业进行信用状况评估，并按照评估结果，择优认定信用管理示范企业。具体测评标准另行制定。

第十六条考评优秀的企业将被授予“宁波市信用管理示范企业”牌匾及证书，相关信息纳入企业征信系统及信贷征信系统，并在市级媒体上进行公告。

五、日常管理

第十七条信用管理示范企业一年认定一次。

第十八条信用管理示范企业的有效期为三年，自认定之日起算。

第十九条信用管理示范企业在有效期满前三个月内，应向所在地工商部门申请续展认定，并提交《宁波市信用管理示范企业续展认定申请书》，由认定机关重新确认。每次续展认定的有效期为三年。

第二十条实行信用管理示范企业跟踪指导制度。宁波市企业信用信息中心将根据企业的特性和需求，实施相应的扶持政策、措施，有针对性地解决企业信用管理过程中的实际困难，引导、支持企业通过信用管理提高核心竞争力。

第二十一条实行信用管理示范企业定期审核制度。宁波市企业信用信息中心将定期对信用管理示范企业进行回访，考核其信用管理建设工作，并将考核结果作为续展认定的主要依据。

第二十二条实行信用管理示范企业动态管理制度。信用管理示范企业有下列情形之一的，由认定机关撤销认定，予以公告，并记入企业征信系统及信贷征信系统，三年内不得再次申报信用管理示范企业的培育和认定：

（一）企业在申报过程中弄虚作假，或有虚报、瞒报等欺骗行为的；

（二）企业被吊销营业执照的；

（三）严重损害消费者合法权益，造成严重不良社会影响的；

（四）违反诚实信用原则，违法经营的；

（五）有其他违反法律、法规、政府规章行为，情节严重的。

第二十三条建立信用管理示范企业信用档案制度。企业信用档案由宁波市企业信用信息中心统一管理，其内容包括信用管理示范企业的申报材料、重大信用活动纪录等与企业信用管理有关的材料。

六、附则

第二十四条本办法由宁波市企业信用信息中心负责解释。

篇3：宁波市信用管理示范企业培育认定

日前, 国家工信部公布2014年新认定国家技术创新示范企业名单, 大全集团名列其中, 成为江苏新获认定的7家企业之一。

“国家技术创新示范企业”由国家工业和信息化部组织评定, 认定基本标准包括具有核心竞争能力和领先地位:掌握企业发展的核心技术并具有自主知识产权, 整体技术水平在同行业居于领先地位, 积极主导或参与国际、国家或行业技术标准的制定工作。

多年以来, 大全集团加大科技投入, 鼓励科技创新, 已被科技部认定为第二批国家创新型企业, 已有14家子公司获得高新技术企业认定, 拥有国家级企业技术中心、国家实验室资质的电气检测站、院士工作站、博士后科研工作站、国家能源局认定的“国家新能源接入设备研发 (实验) 中心”、两个国家标准归口单位, 省级工程技术研究中心、省级技术公共服务平台, 南京研究院等研发载体, 并取得了丰硕的科技成果。

篇4：宁波小微企业的培育和发展研究

关键词：小微企业;现状;发展

小微企业是国民经济和社会发展的重要组成部分，是企业家创业成长的基础平台，在推动经济社会发展、吸纳就业、增加居民收入、维护社会稳定等方面作出了重要贡献。近年来，面对异常严峻和复杂多变的经济环境，小微企业面临前所未有的困难，内外需求低迷，劳动力成本大幅提高，融资难、融资贵，生产经营压力明显加大。当前宁波市各级政府以及相关部门对小微企业进行了密集调研，多次部署小微企业扶持政策，旨在推进小微企业的健康发展，取得了一定成效。

一、宁波小微企业的基本情况

（一）小微企业基本构成

根据2011年7月工信部等四部委制定出台《中小企业划型标准规定》，至2014年末，宁波现有小微企业15.18万家，占企业总数的97.2%。其中，小型企业3.46万家，占比为22.8%;微型企业家数为11.72 万家，占比为77.2%。从产业分布看，小微企业多数分布于二、三产业，占比分别为49.5%和47.5%。

从不同角度观察小微企业的分布，表现出行业、区域、经济类型三集中的特点。（1）小微企业主要集中在传统行业。从行业分布看，工业小微企业数量居前三位的依次是通用设备制造业、电气机械及器材制造业、橡胶和塑料制品业，其小微企业占工业小微企业的比重分别为15.4%、11.3%和10.8%;服务业小微企业数量居前三位的依次是批发和零售业、租赁和商务服务业、科学研究和技术服务业，其小微企业占服务业小微企业的比重分别为57.5%、15.8%和5.4%。（2）小微企业主体多为私营企业。从经济类型看，小微企业中私营企业占比达到89.6%。其中，小型企业中私营企业占比为81.6%;微型企业中私营企业占比为91.9%。（3）小微企业北三县分布较密。从各县（市）区看，小微企业主要分布在鄞州、慈溪、余姚等地，其小微企业分别占全市总量的23.4%、14.4%和9.7%。

（二）小微企业发展的积极效应

（1）吸纳全市企业六成的从业人员。2014年末，小微企业共吸纳从业人员268.1万人，占所有企业从业人员的61.9%。其中，小型、微型企业分别吸纳从业人员189.0万人和79.1万人，占比分别为70.5%和29.5%。小微企业户均从业人员18人，其中小型企业55人，微型企业7人;分行业来看，建筑业户均从业人员最多，达到36人，制造业小微企业户均从业人员为25人，批发和零售业小微企业户均从业人员最少，只有6人。（2）对经济发展的贡献度提升。据测算，2014年小微型企业实现的增加值约占全部企业创造增加值的46.2%，比重比上年度提高1.4个百分点;全部工业总产值中，小微型企业工业总产值比重达到45.7%，比重比上年提高0.8个百分点。（3）小微企业的经济总量领先全省。2014年，规模以下工业增加值为955.2亿元，占全省的比重为17.8%，居全省各地市首位，比居二、三位的温州、绍兴分别高出3.9和5.1个百分点。

二、小微企业的“短板”实况

尽管宁波小微企业数量众多，但总体来看，其规模小、产业层次低、盈利水平低、竞争力弱的特征并未发生根本转变，多数企业处于产业链的末端，抵御风险能力较弱，受经济波动影响较大。

（一）规模相对较小

2014年宁波小微工业企业户均工业总产值和户均资产分别为1592万元和1107万元，与2010年相比分别增长30%和14.5%，但与大中型企业户均产值（7.8亿元）、户均资产（6.2亿元）相比，分别仅为2%和1.7%。至2014年末，限额以上6800余家服务业企业中，小微企业数量占比高达77.5%，但资产占比却只有14.5%，户均资产规模仅为大中型企业的5%。

（二）产业层次较低

2014年，限额以上服务业企业中，小微企业增加值率为29.9%，分别比大型、中型企业低8.8和11.1个百分点;小微企业劳动生产率为10.8万元/人，不到大中型企业的一半。大多数小微企业依然从事着传统的劳动密集型行业，依靠资源大量投入，其增加值的增长更多依赖于要素投入而非自身盈利能力。

（三）盈利水平低下

限额以上服务业小微企业的营业利润率普遍不足4.5%，与大型企业14%以上的营业利润率相去甚远;成本费用利润率普遍不到5%，而大型企业则超过16%。从增加值的构成看，2014年服务业限额以上小微企业劳动者报酬和营业盈余分别占其增加值的56.1%和16.5%，说明小微企业的劳动者报酬占据主导地位，随着用工成本的攀升，其成长性将面临考验。

三、小微企业当前面临的主要困难

（一）劳动力素质的制约

劳动力素质一般包括道德素质、身体素质、文化素质和技能素质。从文化素质看，小微企业高学历人员配备情况与大中型企业有较大差距。根据第三次经济普查数据，规模以上企业中，小微企业本科及以上学历人员、大专学历人员分别占企业年末从业人员总数的6.5%和12.0%，均低于大中型企业。

从技能素质看，小微企业从业人员的技术职称和职业技术等级情况也是全面差于大中型企业。小微企业从业人员中有0.5%的从业人员拥有高级技术职称，有1.9%拥有中级技术职称，比重均低于大中型企业。在职业技术等级方面，小微企业从业人员中仅0.3%的从业人员是高级技师，0.7%的技师和0.8%的高级工，这三项指标也都与大中型企业也显存差距。

（二）科技创新能力的制约

对于一个地区而言，只有不断提升自主创新能力，才能使经济建设和社会发展不断迈上新的台阶。对于一个企业而言，科技创新亦是企业永葆生机、真正实现可持续发展的内生动力。企业用于R&D的经费支出多寡在很大程度上决定了该企业的科技创新能力。据初步统计，2014年，规模以上工业企业中大中企业户均R&D经费支出为879.7万元，同比增长15.4%，而小微企业户均R&D经费支出仅103.1万元，同比仅增长7.8%，小微企业研发经费支出不仅总量远低于大中型企业，增速也仅为大中型企业的一半。

（三）要素配置的制约

与规模以上企业发展条件相比，小微企业受融资、土地等要素配置制约明显，在激烈市场竞争中处于明显的劣势。一是融资问题突出，企业正常运转需要稳定的资金链，处于成长阶段的小微企业，在扩大生产规模的过程中，更需要资金的支撑，而小微企业本身又缺乏优质的资产做抵押，金融部门时常出现“惜贷”的现象，融资渠道狭窄，融资成本高，限制了小微企业的发展。二是用地供需矛盾突出，小微企业扩大规模、技术改造等所需土地几乎无法在有限的工业供地计划中获得，进入工业园区的门槛较高，“面积大了买不起，面积小了不让进”，小微企业发展缺乏必要的发展平台支撑。

四、为小微企业健康成长创设良好的发展环境

随着中央、省、市政府在融资和减轻企业负担上出台一系列政策措施的逐步显效，在帮助小微企业化解困境、提振企业发展信心等方面取得了一定成效。

（一）健全完善结构性扶持政策

抓住宁波现阶段海洋经济上升为国家战略及各项综合配套改革的发展契机，根据不同行业和企业特点，研究制定相应的扶持政策，出台具体实施方案，并有序推进落实。一是要注重引领企业进军高新技术产业、战略性新兴产业和现代服务业领域，破除影响民间投资的体制障碍，鼓励小微企业积极有为。二是以创新财税政策为切入点减轻业主负担，处理好短期利益和长远利益的关系，实施“减、奖、扶”的政策，能减则减、能免则免，适时奖励，过渡性扶持市场主体的转型升级。三是在做好市场主体“抓大”工作的同时，也要注重“活小”工作，积极推进“个转企”、“规下、限下企业升为规上、限上企业”，促进主体长远发展，增强市场竞争力，优化产业业态、加快经济发展方式的转变。

（二）切实加大面向小微企业的行政服务力度

中小企业划分标准的变化，表明了政府意识的转变，已经在由过去的“抓大放小”向同时注重中小企业发展的转变。这样，有利于明确重点，出台更有针对性的优惠政策以增强政策的针对性和时效性，解决今后小型和微型企业扶持政策落实不到位的问题。一是有关部门要做好政策宣传工作，落实好国务院和省、市政府出台的扶持小微企业的金融、财税政策，切实减轻企业负担，有效帮助企业化解“融资难”和“招工难”问题，进一步为企业营造良好的宏观经济环境，为进一步挖掘经济发展潜力做好“保驾护航”工作。二是以简化审批手续为突破口，进一步强化对个体经济和小微企业转型提升的服务支持，为企业“松绑减负”，促进有效投资和要素保障落实到位。三是进一步完善部门联动机制，充分发挥基层优势，主动做好政策宣传工作，主动提供优质服务，为小微企业创造更好的发展环境。

（三）组织实施加快小微企业转型升级步伐的实事工程

做好面大量广的小微企业转型升级，不仅关系到企业今后有效创业创新发展，更关系到未来宁波经济社会可持续发展。由于宁波多数小微企业产品技术含量不高，核心竞争力不强，要素配置不佳，品牌意识较弱，亟需制定实施相关措施，加快小微企业转型实际步伐。一是为小微企业提供有效的运营平台，帮助其克服要素瓶颈制约，可参考温州的小企业集聚区模式，集中建设标准化厂房，吸引创新型小企业落户园区，采用租赁式生产经营，减轻企业首投成本。二是研制出台在政策利用、技术支持、科技投资等方面的倾斜措施，加强引导，遵循发展规律，鼓励企业走“专精特新”的发展道路，进一步增强企业转型提升的内在动力，为小微企业研发和生产经营提供通用性技术支撑。三是优化人力资源保障，由政府建立科技专家人才库，由企业按项目提出专家咨询或指导申请，建立小微企业人力资源管理服务平台，强化校企合作，协助小微企业引进招收技能人才;多层次、多渠道满足小微企业人力资源需求。此外，要按照相关法律法规，加大落后产能的淘汰力度，严格生态环保准入性监管，帮助企业有效实施转型升级，实现产业结构的科学调整和优化升级。

参考文献：

[1] 王俊峰，王岩. 我国小微企业发展问题研究[J]. 商业研究，2012（09）.

[2] 金汝斌. 进一步支持小微企业发展[J]. 浙江经济， 2012（07）

[3] 李丽辉.进一步支持小微企业发展[N]. 人民日报， 2012-4-27.

篇5：宁波市信用管理示范企业培育认定

2017年6月，工业和信息化部发布了新修订的《国家中小企业公共服务示范平台认定管理办法》（以下简称《管理办法》）。该办法的出台，旨在深入贯彻落实国务院促进中小企业发展和鼓励大众创业、万众创新的政策措施，引导中小企业公共服务平台不断提高集聚服务资源的能力、完善服务功能，促进中小企业创业创新发展。

自2011年起，工业和信息化部先后四批认定了511家示范平台。几年来，示范平台不断完善服务功能，提高服务能力，组织带动社会服务资源，主动开展公益性服务，积极承担政府部门委托任务，有效发挥示范带动作用，成为中小企业服务体系的骨干力量和推动大众创业、万众创新的重要支撑。近年来，随着大众创业、万众创新等政策措施的出台和实施，为进一步与当前中小企业的“双创”需求紧密结合，突出示范平台服务创新的能力，新修订的《管理办法》对中小企业公共服务示范平台提出了新要求，丰富了平台类型，加大了支持力度，主要呈现以下三大亮点：

亮点一：突出创新服务，有力支撑中小企业创新驱动发展。《管理办法》在总则中明确，示范平台是“围绕大众创业、万众创新”为中小企业提供公共服务的平台，并增加“应当在创新服务模式，集聚创新资源，推进线上线下服务结合，促进服务与需求精准对接，激发中小企业创新活力、发展潜力和转型动力，推动创新驱动发展方面具有突出的特色优势和示范性”等条件。这是在鼓励大众创业、万众创新的新形势下，对平台示范性赋予的新内涵。示范平台要不断创新服务模式，整合集聚创新资源，主动了解中小企业需求，有的放矢提供精准服务，为中小企业创新驱动发展提供有力支撑。

亮点二：将大企业纳入申报范围，促进大中小企业融通发展。按照李克强总理在国务院常务会议上指出的“中国大中小企业正在走一条融通发展之路，中小企业为大企业注入活力，大企业带动中小企业发展”，《管理办法》首次将大企业纳入申报范围，明确示范平台的申报主体为“中小企业服务机构、社会中介机构、技术服务机构、科研院所、基于互联网等面向中小企业提供创业创新服务的企业”，积极吸纳不断涌现出的资源整合能力强、专业化程度高、服务模式新的面向中小企业提供服务的大企业成为示范平台，同时引导鼓励更多的大企业面向中小企业开展公共服务，有效发挥大企业在技术、人才、资金、资源等方面的优势，为中小企业发展提供立体化、全方位的支撑，带动产业链上下游中小企业协同研发、协同制造、协同发展，推动形成优势互补、相互服务、利益共享的产业生态，从而实现大中小企业融通发展。

亮点三：强化政策引导，对技术类示范平台提供有力支持。2016年，财政部、海关总署、国家税务总局联合制定了“十三五”期间支持科技创新进口的税收政策，2017年，财政部会同工业和信息化部等10个部门印发了管理办法，其中第6项提出，工业和信息化部会同财政部、海关总署、国家税务总局核定的国家中小企业公共服务示范平台（技术类）进口国内不能生产或者性能不能满足需要的科学研究、科技开发和教学用品，免征进口关税和进口环节增值税、消费税。为充分发挥这一政策的作用，《管理办法》中明确“支持技术类示范平台申报进口科学研究、科技开发和教学用品免税资格，享受有关税收优惠政策。”以引导更多技术类服务平台申报，享受税收优惠政策，从而更好为中小企业提供服务。

篇6：宁波市信用管理示范企业培育认定

为深入贯彻落实国家促进中小企业发展和鼓励大众创业、万众创新的政策措施,引导中小企业公共服务平台不断提高集聚服务资源的能力、完善服务功能,促进中小企业创业创新发展。根据《中华人民共和国中小企业促进法》、《深圳经济特区中小企业发展促进条例》、《国家中小企业公共服务示范平台认定管理办法》等有关规定,结合我市实际,我委制定了《深圳市中小企业公共服务示范平台认定管理办法》,现予印发,请遵照执行。

特此通知。

深圳市经济贸易和信息化委员会

附件:深圳市中小企业公共服务示范平台认定管理办法第一章总则

第一条为贯彻落实《中华人民共和国中小企业促进法》有关精神，进一步完善我市中小微企业公共服务体系建设，引导、推动公共服务平台规范建设，提升我市中小微企业公共服务水平，根据《国家中小企业公共服务示范平台认定管理办法》(工信部企业〔2017〕156号)，结合本市实际，制定本办法。

第二条深圳市中小企业公共服务示范平台(以下简称示范平台)的认定管理工作适用本办法。

示范平台是指在我市由法人单位建设和运营，经深圳市经济贸易和信息化委员会(以下简称市经贸信息委)认定，具有开放性、资源共享和公益性特征，围绕大众创业、万众创新，以需求为导向，为中小微企业提供公共信息、技术支撑、信息化应用、创业创新帮扶、人才培训、融资等公共服务，管理规范、业绩突出、公信度高、服务面广，具有示范带动作用的服务平台。

示范平台包括具有良好的发展前景和可持续发展能力的中小企业服务机构、社会中介机构、技术服务机构、科研院所，以及基于互联网等面向中小企业提供创业创新服务的企业。

第三条市经贸信息委负责示范平台的规划、认定、指导和管理工作。

市经贸信息委委托深圳市中小企业服务署(以下简称市中小企业服务署)开展具体事务性工作。

第四条示范平台的认定遵循公开、公平、公正、自愿原则，对认定的示范平台实行动态管理。

第二章认定条件

第五条示范平台应当同时具备以下基本条件：

(一)具有独立法人资格，在深圳市注册(或在深汕特别合作区注册)并运营两年以上，财务状况良好，上年末资产总额不低于300万元, 上服务收入不低于500万元。

(二)服务业绩突出。近两年服务企业数量稳步增长，在专业服务领域或区域内有一定的声誉和品牌影响力;上年服务中小企业数量不少于150家，其中服务小型微型企业数量占比不低于60%，用户满意度85%以上。

(三)有固定的经营服务场所和相应的服务设施;有组织带动社会服务资源的能力，集聚服务机构5家以上。Q2424604041；群171078453(四)有健全的管理制度，规范的服务流程、合理的收费标准和完善的服务质量保证措施;对小型微型企业的服务收费要有相应的优惠规定，提供的公益性服务或低收费服务要不少于总服务量的20%;有明确的发展规划和服务目标。

(五)有健全的管理团队和人才队伍。主要负责人有丰富的实践经验和较高的管理水平;从事为中小企业服务的人员不少于20人，其中大专及以上学历和中级及以上技术职称专业人员的比例占85%以上。

第六条示范平台除满足上述基本条件外，还应当符合以下至少一项功能要求：(一)综合信息服务。为中小微企业提供法律法规、政策、财税、质量、标准、人才、市场、物流、管理、国际化交流合作等公共信息服务。

充分利用信息网络技术手段，形成便于中小微企业查询的、开放的信息服务系统;具有功能较为完善的信息数据库、信息管理系统和开放的在线信息服务系统;具有在线服务、线上线下联动功能，线下服务企业数量500家以上;年组织开展的相关服务活动20次以上, 结合政府扶持政策，每年开展政策宣讲3次以上。

(二)技术支撑服务。围绕我市重点产业，为中小微企业提供制造业升级、现代物流供应链服务、工业设计等生产性服务，提供解决方案、检验检测、质量控制和技术评价、技术开发、技术转移、设备共享、知识产权、品牌建设、产品创新、技术创新、创新资源共享、技术成果转化等技术服务。

须具备相应的技术支撑服务的人员、硬件设施和服务能力;年开展技术服务活动10次以上。其中，工业设计服务申报单位，近两年需至少获得过一次国际性工业设计大奖，或至少有一位高级工业设计师;检验检测服务申报单位，需具有经认证的检验检测资质或资格。

(三)信息化应用服务。通过计算机软硬件技术运营支撑，为中小微企业实现信息化提供咨询、系统应用、信息维护与升级等信息应用服务。

服务效果良好，在线客户累计200家以上，其中小微企业占比不低于80%;有可靠性高、高速接入的光纤线路及足够的网络带宽，网络联通率在99.9%以上;系统运行稳定、故障率低，能提供7x24小时全天候网络系统管理维护与技术支持，以保证系统的正常工作;有随时对客户应用的系统进行流量及性能监控的能力，保证客户应用的效果。

(四)创业创新帮扶服务。为创业者、创办3年内的小企业提供创业辅导、项目策划、政务代理、投融资顾问等创业服务;为中小企业提供战略、人力资源、流程改造、营销与商业模式创新、创新管理等创新服务。

具有较强的创业创新辅导综合服务能力。建有创业创新项目库、创业创新指南、创业创新服务热线，或建有创业创新服务信息平台;有明确的服务宗旨和服务流程，年服务中小微企业或创业者150家(人)以上且成效显著，年开展各类创业创新帮扶活动(专项服务案例)8次以上。

(五)人才培训服务。为中小微企业提供经营管理、市场营销、投融资、风险防范、技术和创业创新等领域培训服务。

具有线上和线下培训能力，有完善的培训服务评价机制，年培训2000人次以上，在实施市中小企业产业紧缺人才培训计划过程中成效突出者优先。提供职业资格、职业技能培训的，需取得相应的办学资质。

(六)融资服务。为中小微企业提供投融资信息、融资撮合、融资担保等服务。具备功能完善的投融资信息的收集、分析、评价和发布系统，具有开放的线上线下服务功能;年组织开展投融资对接、企业融资策划、推荐和融资代理等服务活动10次以上，帮助中小企业融资总额8亿元以上的服务机构，或持有有效的融资性担保机构经营许可证，资产总额不低于3亿元，年新增中小微企业融资担保额30亿元以上。

第三章认定程序

第七条申报单位应当提交以下材料：

(一)深圳市中小企业公共服务示范平台申请报告;(二)法人证书或企业工商营业执照、组织结构代码证

复印件(营业执照印有“统一社会信用代码”的，可免交组织机构代码证);(三)上一审计报告及服务收支情况的专项审计报告，或上一包含服务收支情况的审计报告;

(四)企业人员社保清单(社保局自助打印)及主要服务人员学历证明;(五)固定的经营服务场所证明复印件(房产证、租赁合同);(六)组织带动社会服务资源的能力证明(合作协议);(七)开展相关服务活动的证明材料(通知、照片);(八)开展相关服务的资格(资质、体系认证)、网站备案、许可证等证明(复印件);(九)获得国家、省、市有关政府部门颁发荣誉数及政府资助证明(证书、批复文件);(十)能够证明符合申报条件的其他材料;(十一)对申报材料真实性的声明(加盖申报单位公章)。

第八条市中小企业服务署发布申报通知，对申报单位提交材料进行形式审查，对申报单位的办公场所、服务设施现场核查。

第九条市中小企业服务署可以组织专家对申报材料进行评审。

第十条市中小企业服务署根据现场核查、专家评审结果，结合产业政策进行综合评定，择优确定拟认定名单。拟认定名单经市经贸信息委审定后，向社会公示10日，公示期满无异议的，发文公布。

第四章认定扶持

第十一条对审定合格的示范平台授予“深圳市中小企业公共服务示范平台”牌匾，择优推荐申请省、国家中小企业公共服务示范平台。

第十二条对示范平台进行宣传，提升示范平台社会形象;组织推动示范平台服务机构与中小微企业服务对接。

第十三条市民营及中小企业发展专项资金对示范平台进行奖励(已获得市区两级财政资助的平台除外)。对获得市级示范平台称号或经市中小企业服务署推荐获得省级示范平台称号的，给予50万元奖励;对经市中小企业服务署推荐获得国家级示范平台称号的，在省市级奖励的基础上增加30万元奖励。

第十四条支持国家级技术类示范平台申报进口科学研究、科技开发和教学用品免税资格，享受有关税收优惠政策。

第五章认定管理

第十五条示范平台应不断提高服务能力和组织带动社会服务资源的能力，主动为中小微企业开展公益性服务，积极承担政府部门委托的各项任务，及时反映发展动态和企业服务情况，并自觉接受审计、监察部门和社会的监督。示范平台每年2月底前提交上服务工作总结。第十六条市经贸信息委负责对示范平台的管理，委托市中小企业服务署负责对示范平台做好服务和指导，对服务质量、服务收费情况以及服务满意度等进行定期检查，委托第三方机构组织专家不定期对示范平台的服务情况进行测评。

第三方机构在评审、测评过程中，存在弄虚作假、隐瞒事实真相、与参评单位串通作弊等行为并出具相关报告的，取消其评审、测评资格，列入不诚信服务机构名单。同时按照有关法律、法规和规章对相关单位和责任人进行处罚。造成资金损失的，依法追究法律责任。涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。

第十七条示范平台每年认定一次，认定资格有效期为三年。在有效期满当年可再次申报。

第十八条如存在以下情况之一，对示范平台认定申报不予受理，对已获得的示范平台称号予以撤销：

(一)在申请认定中提供虚假材料的。

(二)被市财政部门列入专项资金申报使用失信提示名单，或被相关部门列入违规失信联合惩戒名单。

(三)深圳信用网上存在被财政、海关、工商、税务、安监、环保等行政主管部门处以1年内单笔5万元、3年内单笔50万元以上罚款记录。

(四)3年内存在被处予责令停产停业、暂扣或吊销许可证等行政处罚记录。(五)由于技术或管理原因发生重大质量、生产安全、环境安全事故的。(六)经检查或测评不合格的。

(七)被中小微企业投诉侵犯合法权益且被认定属实，累计达到5次以上的。第十九条被撤销示范平台称号的，三年内不得再申报示范平台认定。

第六章附则

第二十条本办法所称以上包括本数。

第二十一条本办法由市经贸信息委负责解释。

篇7：宁波市信用管理示范企业培育认定

级示范企业的通知

粤经信技改〔2011〕299号

各地级以上市经济和信息化主管部门，顺德区经济促进局，省直有关单位，有关行业协会：

为贯彻落实省委十届八次全会精神，加快传统产业转型升级，进一步发挥优势传统产业转型升级示范企业的辐射带动效应，推动我省传统产业率先实现转型升级，我委决定开展广东省优势传统产业转型升级示范企业申报工作。请你们根据《广东省优势传统产业转型升级示范企业认定管理工作实施方案（试行）》（以下简称《实施方案》）的要求，认真组织本地区、本系统有关企业积极参与2011年我省优势传统产业转型升级示范企业申报工作。现将有关事项通知如下。

一、申报范围。所有符合《实施方案》（见附件1）申报条件的企业，本着自愿的原则均可申报。2011年将从申报企业中认定省优势传统产业转型升级示范企业300家，并从300家示范企业中优选出省优势传统产业龙头企业100家。

二、推荐数量。为提高工作效率和简化工作任务，各地区推荐名额原则上不超过30家；对于已与我委共同印发推进优势传统产业转型升级行动方案的地市，可多推荐10家；每个省级及以上行业协会推荐名额不超过10家。

三、材料准备。请申报企业认真填写申报表，准备申请

附件：

广东省优势传统产业转型升级示范企业

认定管理工作实施方案

（试行）

为深入贯彻落实省委省政府关于加快传统产业转型升级的重大战略决策部署，落实省委十届八次全会“以全面改造提升传统产业为现阶段产业结构优化升级的首要任务”的会议精神，发挥示范企业在优势传统产业转型升级中的引领带动和典型示范作用，促进产业结构调整和经济发展方式转变，决定在全省范围内开展优势传统产业转型升级示范企业（即认定300家省优势传统产业转型升级示范企业，并在示范企业内优选出省优势传统产业龙头企业100家）认定工作。为规范优势传统产业转型升级示范企业的认定管理工作，特制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则

（一）指导思想。

深入贯彻落实科学发展观，加快转变经济发展方式，有效应对国际金融危机影响，按照省委省政府加快转型升级、建设幸福广东的决策部署，从广东传统产业发展的实际出发，着力打造一批具有较强推广价值、示范作用显著、对产业发展贡献突出、社会认可度高的的行业转型升级示范企业，一批规模大、实力强、主业突出、具有核心竞

根据国家有关法律法规在广东省境内登记设立，企业总部在广东省境内、具有独立企业法人资格，主营业务为本方案认定范围中列举的优势传统产业领域产品的研究、开发和生产的企业。具体条件如下：

（一）严格遵守国家法律，有明确的企业章程，有规范的生产管理、技术管理和财务管理制度，具有产品质量和技术服务质量保证的能力和制度，依法纳税，守法经营，近两年无违规违法记录。

（二）企业经营业绩良好，财务稳健，近两年连续盈利，销售收入和利润总额呈稳定上升势头。

（三）在所属行业领域处于省内乃至国内、国际领先地位，具有较强带动性或带动潜力，能够代表行业发展趋势，引领行业转型升级方向。

（四）已建立企业技术中心或拥有研究开发机构，技术成熟，研发及消化、吸收、创新能力强，整体技术水平居行业领先。

（五）企业切实采取转型升级战略，转型升级取得初步成效，对产业发展具有突出贡献，转型升级经验具有较强推广价值，示范作用显著。

（六）企业总资产达到3000万元以上，近两年平均年销售收入在1亿元以上，其中传统产业产品和业务收入占比不低于70%。

（七）对于掌握产业发展核心关键技术、发展潜力大、国内或世界产品市场占有率领先、填补产业链条空白、引领

家库中随机抽取若干专家组成专家认定小组，进行评审。根据评审结果，优选300家企业入选优势传统产业转型升级示范企业。从入选的300家优势传统产业转型升级示范企业中，分行业按比例再优选出100家企业作为2011年优势传统产业龙头企业。