计生局班子述德述职述廉报告

2024-04-12

计生局班子述德述职述廉报告(精选7篇)

篇1:计生局班子述德述职述廉报告

区人口计生局班子述德述职述廉报告

各位领导、各位同志:

五年来,区人口计生局本届班子在区委、区政府的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,克难奋进,真抓实干,开拓创新,认真履行计生工作职能,落实区委、区政府布置的各项工作任务,服务黄州经济社会发展,维护社会稳定,扎实开展基层党组织建设,加强党风廉政建设,为黄州区跨越式发展创造了和谐的人口环境。现将局班子思想道德建设、依法履职和廉洁从政情况报告如下:

一、以德为先、团结友善、大力弘扬良好思想道德风尚

(一)爱国守法,树立班子带头作用。“爱国”作为一种道德责任,就是要求公民发扬爱国主义精神,为维护民族自尊心、自信心和自豪感,为维护和争取祖国的独立、统一、富强和荣誉而奉献。班子成员深知个人命运和国家命运紧密相连,没有国家的昌盛就没有个人的尊严和幸福,因此在岗位上努力做好本职工作。把“守法”作为道德责任,不仅要有知法、懂法、遵法的法律意识,还要把法律意识转化为自觉依法行使权利、履行义务的法律行为,使自己的言行合乎法律的规范。班子成员在中心组学习上多次开展爱国主义教育,在汶川大地震后带头捐款捐物2万余元,近5年来没有违反法律法规的现象发生。

(二)团结友爱,树立班子团队协作精神。班子成员在平时生活和工作中,不管彼此之间的社会地位、生活条件、工作分工有多大差别,都是一视同仁,平等相待,互相尊重,互相信任。特别是在处理个人利益集体利益的关系上,能够树立全局观念,不计较个人得失,自觉服从整体利益的需要。在出现局部的、暂时的利益不一致的时候,互相之间应做到心平气静,以诚相待,以理服人,共同商量;有了分歧不回避,摆到桌面上来,各自开展批评和自我批评,求工作之大同,存个人成见之小异;有了困难,同舟共济,一方有难,八方支援;有了荣誉,互相谦让。计生局无论是平时工作,还是开展大型活动、无论是迎接上级考核,还是搞集中行动,大家都心往一块想,劲往一处使,使我局各项工作受到上级的充分肯定。

(三)明礼诚信,树立班子个人好形象。明礼是人的外在行为表现,而诚信则是人的内心状态。只有表现了人内心的诚信本质,才不会流于虚伪的形式,只有通过明礼的外在形式,才能最恰当地表现出来“诚信”,明礼诚信是处理个人与社会、个人与个人之间相互关系的基础性道德规范。作为局领导班子如果不取信于群众,就得不到老百姓的支持和理解。班子成员无论是工作中或还是在生活上,无论是待人接物,还是公务处事,处处都是讲礼仪,事事都是讲诚信,争做老实人、说老实话、办老实事,以信待人、以信取人、以信立人的美德得到了发扬光大,在群众中树立了良好的个人形象。

(四)敬业奉献,树立班子职业道德风范。爱岗是敬业的前提,敬业是爱岗情感的升华,是对职业责任、职业荣誉的进一步深刻理解和认识。班子成员个个立足本职工作,严肃认真,兢兢业业,脚踏实地,一丝不苟,树立了全心全意为人民服务的思想。使“天下第一难”的工作得到了社会各界的支持,得到了广大群众的理解。局每个班子成员都有这样的经历,为了工作需要,有时迎接省市考核、下乡督办,自己的家人生病住院都无法照料。为了更好地工作,大家都默默地克服,在业务上精益求精,在工作中坚守岗位责任,干一行爱一行,为干部职工树立了良好的职业道德风范。

二、依法履职、锐意进取、稳步推进人口计生各项工作

五年来,在班子成员的带领下,区人口计生工作连续5年跻身全市先进行列,其中2009年、2010年位居全市第一。五年间,区人口计生局先后荣获全省纪念《公开信》发表30周年先进单位、全省行风政风建设先进单位、全省开展诚信计生工作先进单位,荣获全市优质服务体系建设先进单位,连续两年荣获全市最佳文明单位。区计生服务站荣获全省优质服务站称号,去年顺利通过全省计生优质服务区建设“回头看”检查验收。五年来,全区人口出生率控制在8‰以内,年均自然增长率控制在5‰以内,符合政策生育率控制在88%以上,一孩妇女积存率达到65%以上,平均出生婴儿性别比为----,其中,今年上半年出生人口性别比为----,较去年同期下降了12个点位。各项指标均控制在省市

责任指标以内,人口和计划生育工作整体水平稳步上升。

(一)狠抓宣传教育,倡导了“和谐计生”新理念。

1、完善宣传教育阵地。规范建立了1个区级、9个乡级、138个村级人口学校,重点强化区、乡服务站宣传教育作用,夯实基层人口计生宣教网络。

2、广泛开展宣传教育活动。近五年来开展“5.29”计生协会活动日、“7.11”世界人口日等大型宣传活动16场次,在电台、电视台、报刊开辟人口计生专栏,在各类媒体刊发新闻稿件872篇,累计投入96.5万元印发各种宣传资料210万份。

3、广泛开展生育文明创建活动。深化生育文明建设“三级联创”活动,大力推进生育文明建设“十百千万”示范工程。稳步实施“生育文明〃家庭发展”计划,在全区开展了计划生育“幸福家庭”行动。五年来,累计投入200多万元,救助特困家庭350户,扶持“三难”家庭216户,支持“四缺”家庭425户,关爱女孩家庭562户,奖励少生快富家庭327户。建立生育文化大院、生育文化园16个,文化书屋138个,全区137个村(社区)达到生育文明示范村(社区)标准,区乡两级共表彰31781户农村家庭生育文明示范户。

(二)狠抓依法管理,提高了“法治计生”新境界。

1、规章制度健全。2011年出台了《关于进一步综合治理出生人口性别比升高的意见》,协同区卫生局、药监局联合出台了B超管理、终止妊娠手术管理、终止妊娠药品管理、定点引产管理、死婴核查等一系列“控比”管理制度。

2、各项措施到位。成立了党员

干部政策外生育查处专班、社会抚养费征收专班、“两非”案件查处专班。投入16万元,建立了医院B超室视频监控系统。每年印发张贴“两非”案件有奖举报公报,加大对提供举报线索人员的奖励力度。

3、扎实开展专项行动。五年来,深入开展社会抚养费征收、“两非”案件查处、党员干部政策外生育党纪政纪处理三大专项行动。共征收社会抚养费--万元,申请法院强制执行124例,行政拘留56人;共查处“两非”案件46例,查处党员干部政策外生育47人。

4、积极开展“阳光计生行动”、“文明执法模范单位创建活动”,做到了以人为本,依法行政,程序更加规范,过程更加透明,有力地推动了人口和计划生育工作的健康发展。

(三)狠抓利益导向,建立了“惠民计生”新机制。

1、“送温暖”活动经常化。在节日期间开展慰问活动,近5年来,共走访慰问计划生育困难户365户,发放慰问金和春节物资86万余元。

2、奖扶政策落实制度化。建立了农村部分计划生育家庭奖励扶助资金、特别扶助资金、独生子女保健费、企业退休职工计划生育奖励资金发放政策,每年兑现资金在350万元以上,落实到位率100%。累计有1368人独双女户享受中考10-20分加分政策,159人享受独女户高考加分政策。2012年享受中考、高考加分分别有 123人、55人。2011年出资13万元为4313户计生家庭办理了意外伤害保险。

(四)狠抓基层基础,开创了“诚实计生”新局面。

1、建

立横向联系机制。主动与公安、民政、卫生等部门衔接协调,定期核对新生儿上户信息、育龄人口婚姻信息、节育措施信息。

2、建立流动人口服务管理机制。对流出重点对象实行“六个一”管理,责任干部落实“五个一”管理;对流入人口,按照“单位人单位管,社会人社区管,流动人口属地管”的工作机制,落实服务管理。聘请了56名流动人口计生协管员。5年来,利用全国流动人口信息网络平台共反馈流动人口婚育信息46502条,及时反馈率达86.3%。

3、建立局机关干部定点联系机制和后进帮促机制。将每个乡镇的后进村纳入区级重点管理,定期予以督查指导,促进人口计生工作平衡发展。

4、建立人口稽查机制。采取分片调查、集中办公与专班稽查相结合的办法,狠抓打假挤水。使得我区人口信息准确率达到99%以上,得到了省、市人口计生委的充分肯定。

(五)狠抓信息建设,形成了“数字计生”新网络。一是注重硬件投入。加快“三网一库三平台”信息化建设,5年来,在完善机房建设、添置更新设备、开发应用软件、培训信息人员等方面共计投入经费近80万元。现有48个社区开通村级在线服务平台。二是注重人员培训。对村级计生专干和选配39名社区信息操作员,上岗前开展计算机信息技术知识、计划生育法律法规知识、信息平台运用等技能培训活动。三是注重信息共享。与公安、卫生、民政等部门建立了定期信息交换制度,初步实现了人 6

口信息互通、资源共享。每年我区信息共享平台及时反馈率达到100%,我区信息录入准确率96%以上,录入及时率80%以上。

(六)狠抓优质服务,健全了“服务计生”新格局。一强化基础设施建设。按照“八位一体”要求,近几年累计投入460万元按“两化”标准进一步加强了区乡服务站建设,目前已实现了区乡服务站“两化建设”全面达标。制定了《村级计划生育服务室建设标准》,全区累计投入129万元,已建成67个规范化的村级服务室。二是管理规范不断加强。严格执行《湖北省人口和计划生育服务站管理规范》,区乡服务站在省市规定的服务范围内开展技术服务,近几年来,无一例医疗事故发生。三是优质服务提质提速。2010年以来我区积极开展“优质服务建设年”活动,深入开展“五带四送三陪护”、“生殖健康进万家”等优质服务活动。2012年又积极开展孕前优生健康检测试点工作。5年来,免费完成计划生育手术---例、婚检12258人,重点对象生殖健康检查10.2万人次,治病1.6万人次,计划生育手术和药具随访服务6.4万人次,随访服务率达98%。四是药具发放渠道畅通。每年定期举办药具培训班2次,培训区、乡药具管理人员,全区建立156个规范化的计划生育避孕药具免费发放点,每年免费发放避孕药具10万元以上。

三、围绕中心、服务大局,认真落实区委布置各项工作

(一)狠抓党建组织工作,提升了组织保障。我局紧紧围绕“五个基本”、“七个体系”等各种活动,狠抓队伍建设、制度建

设和作风建设,通过加强学习,开展思想教育、形势教育、宗旨教育、警示教育四大教育,深入开展交心谈心和民主生活会活动,在换届选举中班子成员遵守“五个严禁”“十七个不准”“五个一律”的规定,确保换届各项工作落到实处。近几年,局的党建组 织工作取得了可喜的成效,08年,09年评为全区党建先进工作单位,2010年、2011年人口计生局班子被评为全区优秀领导班子。

(二)狠抓治安综合治理,维护了安全稳定。将综合治理纳入人口计生局重要议事日程,建立健全领导班子,狠抓6个到位即:狠抓领导到位,确保责任落实;狠抓宣传到位,营造浓厚氛围;狠抓协调到位,做到群策群力;狠抓人员到位,确保安全防范;狠抓投入到位,保障工作落实;狠抓调解到位,确保社会稳定。通过进一步健全机制,完善包保制度,加强内部管理,打造平安单位,彻底消除安全隐患,07年以来无一例治安案件发生,顺利实现“七无”,2009年被评为全市“综合治理先进单位”,2011年被评为全区“综合治理先进单位”。

(三)狠抓学习教育活动,加强了队伍素质。班子成员按照区委的要求,坚持机关干部中心组学习制度。基本做到一周一次集中学,一月一个主题,一季一次研讨,全年一次总结。机关大兴学习之风,交流之风,研讨之风。采用定期查笔记,集中交流心得体会,组织学习研讨会等形式,逐步培养干部的学习积极性,激发其学习热情。坚持理论学习,不断增强政治敏锐性。坚持业

务学习,不断增强科学决策能力。坚持理论联系实际,发挥好参谋助手作用。深入乡村调查研究,切实摸清基层人口计生工作实情,不断总结基层经验,指导实践,并积极向区委、区政府进行汇报,分析面临的人口形势。针对人口计生工作存在的突出问题和困难,提出合理化建议和意见,并认真加以解决,有力地促进了全区人口计生工作的健康发展。近几年,局班子有18篇论文在各级报刊杂志上发表,计生干部队伍素质不断提高。

(四)狠抓内务管理工作,提搞了工作效率。加强日常政务值班管理,制定突出事件应急处理机制,认真做好群众来信来访工作,进一步加强办公室管理,狠抓门前四包、四城联创等工作,做到门前秩序良好,市政设施完好;院内整洁、卫生、环境优良;牵头包干的大地社区路段、江北社区干净卫生,市容整洁。区人口计生局2010年被评为全省政风行风评议先进单位、全市最佳文明单位、08年、09年、10年、11年为全区政府目标考核先进单位。

(五)狠抓区委中心工作,强化了服务大局。我局按照区委、区政府的统一部署,在全系统开展学习实践科学发展观、“十佳三差”评选、创先争优、人大评议、政行风行风评议、“三万”活动、“喜迎十八大,争创新业绩”等一系列活动,并在全体党员干部中深入开展“五查五看”、“三想三查”大讨论以及争当“五个模范”活动。通过开展一系列的活动,全体干部职工精神面貌明显改观,机关风气明显好转,行政行为明显规范,工作效率明

显提高,机关形象明显提升,09年我局在“十佳三差”评选中被评为十佳单位。

四、以身作则、勤政廉洁、努力提高干部队伍综合素质

(一)狠抓业务学习,当好领导参谋。

1、坚持理论学习,不断增强政治敏锐性。班子成员在创优争先和局组织的各种集体活动中,坚持做到逢学必到,认真做好学习笔记,并写出心得体会,同时,挤出时间坚持自学,不断提高自己的思想政治觉悟水平。

2、坚持业务学习,不断增强科学决策能力。计划生育是一项政策性、技术性非常强的工作,对各方面专业知识要求较高,为了使自己和大家做到不说外行话,不干外行事,我们确定每周五下午为集体学习业务知识时间,并组织进行讨论交流,增强了科学决策能力。

3、坚持理论联系实际,发挥好参谋助手作用。坚持每月不少于3次深入乡村调查研究,切实摸清基层计生工作实情,并积极向区委、区政府进行汇报,分析面临的人口形势,针对计生工作存在突出问题和困难,提出合理化建议和意见,并认真加以解决,有力地促进了全区计生工作的健康发展。

(二)狠抓廉政建设,树好自身形象。

1、坚持民主集中制,实行集体领导。凡重大事项,一律经班子讨论决定,不搞个人代替集体,不搞“一言堂”;坚持按规范办事,不滥用职权;

2、不谋私利,一心为公。计生工作责任重大,从来不敢有丝毫的马虎和松懈,不搞任人唯亲,不拉帮结派,为区人口计生局营造了一个团结向上的优良环境。

3、率先垂范,加强廉洁自律。时刻用

一个党员的标准严格要求自己,自觉地遵守各项规章制度,切实发挥领导班子的模范带头作用,不吃拿卡要、行贿受贿、贪污腐败,始终把“上级满意,群众满意,职工满意”作为检验工作好坏的尺度和标准,自觉维护党在人民群众中的地位和威信。

(三)狠抓作风建设,作好群众表率。

1、加强制度建设,建立健全了机关作风建设的运作规范。先后制定出台了《机关管理工作制度》等规范性文件,明确考勤、学习、文明办公、廉政建设等26项工作制度,落实了严格的考核奖惩措施。

2、加强监督约束,构建机关作风建设的长效保障机制。通过对外公开征求意见、召开民主生活会、聘请行风监督员、开展机关作风建设自查、互评互纠等活动,创建监督机制,健全机关监督网络。

3、大力开展服务承诺制,促进机关作风建设不断优化。在为服务群众办事上,提出了“三实”的工作标准,即说实话、办实事、求实效。在工作落实上实行限时服务制、首问负责制,切实改善服务态度,提高工作效率。通过一系列的制度出台,活动的开展,增强了工作责任感和紧迫感,确保了全局作风建设的深入开展。

回顾五年以来的工作,班子成员局总支一班人为黄州区人口和计划生育事业发展做出了积极努力。但也有不足之处,主要是对政治理论和业务知识学习缺乏系统性,在今后的工作中,要继续加强学习,提升管理水平,不断自我完善,始终保持良好的精神状态、锐意进取的拼搏精神、务实创新的工作作风,为黄州区人口计生工作再立新功。

二0一二年五月三十一日

篇2:计生局班子述德述职述廉报告

报告

2015计生局班子集体述职述廉述法报告

2015年,在县委、县政府的正确领导下,我局班子集体明确思路,开拓创新,齐心协力,奋力拼搏,全面完成了本工作任务,出色的完成了县委、县政府年初确定的“保国优、保省优、创全优”目标。全县期内符合政策生育率85.2%,出生性别比105.72,统计准确率99%,2015主要考核指标圆满完成,且均处于全省一流水平。并以全优的成绩顺利通过了省定量、定性检查。现将我局主要工作的开展作以下汇报:

一、突出重点,真抓实干,业务工作成效显著

局领导班子围绕全县工作大局,明确“保牌”工作思路,扎实推进全县人口计生各项工作,圆满完成了县委、县政府交办的各项工作任务。

1、抓宣传教育,工作氛围更浓。今年共投入50多万元,在全县交通要道和人口聚集地,共制作宣传标语1500多条,新树立24㎡以上宣传板牌23块;我局与县移动公司联合建立的人口和计划生育信息平台,定时向群众发送计划生育政策、科普知识等相关信息;各村场启动了“村村通”广播,每周定期进行计划生育政策广播宣传。将中央“三个不变”、“单独两孩”、计生办证制度改革等群众关注的热点政策广而告知,营造了良好的宣传氛围。

2、抓人口计划,工作基础更牢。今年,全县共落实各类节育手术10094例,其中上环7533例、结扎716例、人流1845例,完成市定任务的106%。长效节育措施的落实,有力地控制了政策外怀孕和生育,圆满完成市定2015人口计划。

3、抓利益导向,工作到位更实。一是严把奖扶申报审核关。3月初,我局采取分片下乡,上门入户的方式,对547名新增奖扶申报对象进行了进一步核实,共清理出不符合奖扶条件的新申报对象16人。二是奖励政策兑现及时。在9月底之前,通过银行“直通车”方式,打卡兑现2015各项计生奖励政策。其中兑现农村奖扶对象3019人,计332.09万元;兑现保健费对象10322人,计237.40万元;兑现特别扶助对象421人,计103.48万元;兑现城镇独生子女父母奖励对象4972人,计439.75万元。

4、抓依法行政,工作力度更大。一是强力征收社会抚养费。2015年,我县继续实行起征点农村3万元,城镇5万元的首缴标准。截止目前,全县申报法院强制执行76例,其中司法拘留10人,征收到位率78.6%。二是严查“两公人员”违法生育和“两非”案件。今年来,我县开展了“两公人员”违法生育专项整治行动,共清理出11人,均依法对其征收了社会抚养费。另外,我县成立了打击两非专案组联合办案,全县已完成7例两非典型案件,超额完成了省市今年下达的任务。由于成绩突出,7月17日,我县作为先进代表参加了由国家卫计委组织召开的跨区域协作打击“两非”经验交流座谈会,并在会上作了先进典型发言(全省仅我县和道县参加)。

5、抓优质服务,工作成效更好。一是开展便民服务。通过进一步精简办事程序,全程实行免费服务,开辟了“网上办证”绿色通道,全县共办理生育证9210本;发放独生子女父母光荣证1352本;为流动人口办理相关证件2667本。通过优质的服务,为育龄群众节约误工损失等费用近5000万元,群众满意度进一步提升。二是开展免费孕前优生健康检查。全年免费检查1万余人,目标人群覆盖率、随访率均在85%以上,发现具有导致出生缺陷发生的高风险人群722人,均建议采取了有效的处理措施,最大限度地减少了出生缺陷的发生,确保了出生人口素质的提高。

6、抓品牌效应,协会工作更强。一是精心打造“帮扶”品牌。为进一步提升计生协会服务功能,全面实行骨干会员“六到户”帮扶服务活动。今年,全县共落实扶贫项目125个,结对帮扶贫困户2000户,帮扶资金达50万元。二是精心打造“保险”品牌。全县共完成计生系列保险110多万元,仅主动参加女性安康险的育龄妇女就有18300多人,理赔126人,赔偿42万元。三是精心打造“自治”品牌。以创建村民自治示范村为契入点,全县共创建国家级计划生育基层群众自治示范村3个、省级4个、市级23个、县级100个。

二、廉洁自律,率先垂范,打造一流的工作队伍 我局紧紧围绕践行“三严三实”主题教育和年初工作目标,将群众实践教育活动与人口计生事业发展相结合,进一步抓好领导班子自身建设和干部队伍建设,积极打造一流的工作团队,促进了全县人口计生事业健康发展。

1、加强政治思想学习,牢固树立执政为民理念。为了不断增进党员、干部的廉政意识,局党组结合实际,深入开展党风廉政教育,组织学习了《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规内容,并结合市委关于“三个办法”的学习与贯彻,使党风廉正建设宣传教育制度化、经常化。在学习过程中每个班子成员笔记不少于2万字,心得6篇以上,其他党员、干部笔记1万字,心得4篇。经常性的开展警示教育活动,组织现场观摩了县警示教育基地,加深了党员干部对反腐倡廉工作重要性的认识,增强了党员干部拒腐防变的主动性,牢固树立起立党为公,执政为民的思想理念。

2、加强领导干部廉洁自律,建立团结务实的工作班子。局党组坚持廉洁自律,时时处处以身作责,带头执行各项廉洁自律规定,做群众的表率,班子成员各司其责、团结协作、勤政为民,重大问题不搞“一言堂”,不搞“一把手”一个人说了算,始终坚持少数服从多数、个人服从全局,同时经常组织班子成员开民主生活会,开展批评与自我批评,形成了团结、民主、和谐的良好氛围。今年一个乡镇计生服务所长职位空出,对于这个计生服务所长的人事安排,我局党组在任用上采取公平、公正、公开的原则。首先是局党组集体提名和各股室负责人投票评定3名候选人,再由班子成员对这3位同志进行笔试、面试和测评,当场综合评分,当天宣布结果。充分体现了在用人上的公平、公开、公正原则。

3、加强制度建设强素质,树立人口计生部门新形象。一年来,我局班子十分注重发挥人口计生局的整体效能,着力塑造廉政、高效、务实的机关形象。我局相继制定并出台了《人口计生系统四项评议活动方案》、《人口计生系统学习贯彻市委“三个办法”实施方案》、《人口计生系统“五个一律”问责办法》、《人口计生系统法治建设“四公开、四整治”活动方案》等一系列的工作、学习、生活制度,使每个干部职工始终置身于制度约束和纪律监督之下。在这方面,党组书记、局长陈桂云同志起到了带头作用。今年在他生日的当天,他关掉手机到市卫生计生委衔接工作去了,主动回避了生日庆贺,为班子其他成员作出了表率、带好了头。

三、加强领导,稳步推进,着力抓好新时期统战工作 今年来,我局高度重视统战工作,充分发挥党外人士参政议政的积极性,密切与党外干部的关系,拉近与党外干部群众的距离,扎实推进统战工作有效开展。

1、加强对统战工作的领导。成立了以局党组书记、局长陈桂云为组长,副局长张再军任副组长,相关股室负责人为成员的统战工作领导小组,将统战工作与计划生育工作同研究、同部署,并将统战知识理论学习纳入局中心学习组学习内容,加强平时学习。

2、扎实开展计生“扶贫帮困工程”。大力实施“奖、优、免、扶、保、助”六位一体的利益导向机制,2015年,全县打卡兑现奖扶特扶对象3440人、独生子女保健费对象10322人、城镇独生子女父母奖励对象4972人;对应届考上本科以上大学的农村计生家庭子女奖励20人,每人发放助学金2000元;精准扶贫100户,发放扶贫资金6万元;免费查病治病26000余人,慰问计划生育户2000余户,受到广大群众的普遍欢迎和称赞。

3、积极培养使用党外干部。进一步完善局班子成员与非党人士“一对一”联系制度,不定期开展谈心活动,宣传党的方针政策;按照党外干部和党外后备干部选拔条件,建立后备干部队伍人才库,同时,加强动态管理,及时调整更新人才库信息并积极做好非党干部推优工作。目前,局党组推荐使用了1名副科职党外干部,报批了2名非党后备干部。

4、全面提高党外干部的工作能力。将党外干部的合理使用作为局党组工作的一项重要内容,对那些有组织领导能力和管理经验的党外干部,采取传帮带的方法,在下基层、搞外联等活动中,让他们充分参与进来,使他们拓宽视野、增长见识,广交朋友,全面提升党外干部的实际工作能力。

四、普法用法,专项整治,坚持计划生育依法行政

1、大力开展学法、用法、守法活动。一是做到全员学法。我局领导班子成员牢固树立依法行政的理念,依法规范行政行为,带头学法用法,还全体参加了湖南省干部教育培训网络学院举办的“法治湖南建设专题培训班”的在线学习,每个班子成员学习不少于50个课时。通过不断的加强法律学习,不断的及时为自己充电,以便适用法治社会要求,让学法成为我们的生活态度、生活方式和生活习惯。还组织行政执法人员进行人口计生法律法规和行政执法知识的学习、考试。联合县计生协会对全县22个乡镇(含工业园、田家湖新区)分管计生负责人、计生服务所长,18家计划生育综合治理部门分管计生工作的领导和计生专干共100余人进行了人口形势、相关法律法规政策及部门单位职责等方面的培训。定期举办计生法规员法律法规及业务知识培训,全县79名计生法规员经考试合格,均取得了执法证,持证率达100%。二是做到严格行政审批。严格按照法定条件、法定程序、法定时限,坚持“四公开、一监督”制度和领导集体审批制度,认真做好符合政策再生育证审批,对符合条件的,从受理之日起30个工作日内免费发给《生育证》,全年共审批了2000多本。三是进行行政权力清理。扎实推进行政权力网上公开透明运行,及时修订了外部和内部运行流程图,固化行政程序,明确监督制约环节、相对人权利、投诉举报等内容,将办理行政事项的法定环节和步骤细化到每个岗位,进行行政权力清理,共清理出行政权力14项。对含有自由裁量权的社会抚养费项目合理划分行政处罚自由裁量等次,确定了相应的处罚标准。四是做好信访工作。按时做好各类信访件的调查处理督办回复工作。据统计,全年共收到各类信访件56件,及时处理56件,处置率100%。在春节、国庆、建党94周年及党的十八届五中全会等期间,排查信访重点人员,落实联系责任人。截止目前,我局无一例信访积案,也无一例缠访、闹访事件发生,把信访源头消灭在萌芽状态。

2、大力开展法治建设“四公开、四整治”专项活动。根据岳法治办[2015]4号文件精神和县委法治华容建设领导小组的部署安排,结合系统实际,扎扎实实开展了2015年法制建设“四公开、四整治”专项活动。一是行动迅速,第一时间作出安排部署。在5月下旬,我们迅速在局机关及局属二级单位开展“四公开、四整治”专项活动。对于存在的问题积极进行整改,对发现违反规定的行为进行严肃处理。并结合“三严三实”教育活动的开展,来提高全县人口计生系统依法行政水平,改进工作作风和完善工作环境。二是多种形式,积极开展法治教育。我局组织全体干部职工召开专题会议,传达上级会议精神和文件精神,教育全体干部职工自觉遵章守纪,做到令行禁止,发现问题,及时纠正,确保工作井然有序。并做到“三个结合”:结合“三严三实”活动自查谈认识;结合工作实际找问题;结合岗位要求改问题。服务窗口做到“四有”:有一张笑脸、有一句问候语、有一杯清茶、有一个好结果。要求每名工作人员熟记于心、落实在行、效果看民。三是认真开展专项整改行动。在行政慢作为问题专项整治方面:自5月份活动开展以来,先后责令2名同志就行政慢作为的行为写出了书面检讨,约谈了2名同志,达到了专项整治的预期目标。在办事不周全问题专项整治方面:所有行政审批事项在计生行政服务中心窗口办理,完善网上行政审批平台,实行一站式服务。对计划生育办事程序进行了进一步精简,全程实行免费服务,以此杜绝“索、拿、卡、要”和搭车收费等违纪违规行为。同时,开辟了“网上办证”绿色通道,重点加强网上免费办理生育证等相关业务,受到办事群众的一致好评。

篇3:计生局班子述德述职述廉报告

2月12日,无锡公交召开领导班子述职述廉工作会。市交通产业集团政治工作部主任叶亚娟出席会议并作讲话。公司党委成员、中层干部及职工代表等参加了此次会议。

会上,公司领导班子成员逐一作了个人述职述廉。从贯彻执行党的路线、方针、政策和交通产业集团各项决议指示方面、加强党的建设和执政能力建设方面、开展“四好班子”创建方面、廉政建设方面以及个人履职方面等进行了报告。随后,进行民主测评工作。与会者按规定严肃认真地填写后,将测评表投入专用投票箱。

无锡公交高度重视领导班子建设,把述职述廉作为班子建设重要举措抓实抓好,进一步增强领导干部的责任意识、自律意识,增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力,紧紧围绕年度经营目标,以安全运营为中心,科学组织生产经营,切实加强内部管理,不断深化机制改革,较好完成各项工作任务。

篇4:述职述廉述德报告(班子)

按照市委要求,现将**区人民政府2010履行职责情况报告如下,请予评议。

一、抓经济、谋发展,不断推动经济发展新跨越 2010年,我们在市委、市政府和区委的正确领导下,在区人大、区政协的监督与支持下,深入贯彻落实科学发展观,抢抓国家扩大内需和皖江城市带承接产业转移示范区建设的战略机遇,奋力抗击新世纪以来的特大洪涝灾害,切实保增长、调结构、促改革、惠民生,圆满地完成了年初确定的各项目标任务。2010年,全区完成生产总值27亿元,增长13.1%;全社会固定资产投资44.2亿元,增长40.2%;财政一般预算收入2.47亿元,增长35.9%;农民人均纯收入7043元,增长22.4%。

一是积极承接产业转移,园区支撑带动能力明显提升。始终将加快园区建设作为承接产业转移的基础性、先导性工作抓紧、抓实。大桥开发区围绕挖潜、规范、拓展,进一步集聚优势产业,“*****城”规划完成编制,入驻食品类企业达到**家;基本完成***平方公里范围内征迁工作,建成区面积达**平方公里;全年完成投资***亿元,实现财政一般预算收入**亿元,跻身全市同类园区先进行列。****区突出基础设施建设,全年完成投资6.2亿元,建成市政路网近5公里,美化亮化同步跟进;机关迁址顺利完成,全区政治、经济、文化中心地位加速形成。*****园进入实质运作,战略合作协议正式签定,规划编制工作有序开展,申报省级文化旅游产业集中区工作扎实推进。

二是深入开展“项目建设提升年”活动,发展后劲持续增强。坚持“抓发展必须实实在在抓项目”,及时协调解决项目建设过程中涉及的土地、规划、环保等具体问题;健全项目动态管理机制,加强策划编制、包装推介工作。全年新建续建5000万元以上项目19个,完成投资12亿元。旺旺四期等6个亿元以上重大项目开工建设;***等7个亿元以上重大项目建成投产;****等央企合作项目顺利推进,完成投资1亿元。全年获批政府投资项目37个,争取国家和省补助资金7000余万元。增设3个驻外招商小组,****等一批重大项目成功签约。全年引进招商项目76个,引进内资60亿元,增长30.5%;外资3829万美元,增长66.2%。

三是扎实推进工业强区战略,产业结构持续优化。不断增强工业实力,全年新增规模工业企业8家,实现规模工业增加值10.7亿元,增长24.7%,产值超亿元企业达到9家;新增省级企业技术中心2家、高新技术产品3项,万元GDP综合能耗

项,完成**项。新增农村道路**公里。区防汛抗旱指挥中心开工建设,完成**座水库除险加固,水利兴修完成土石方**万方,有力有序有效开展抗洪抢险工作,夺取了防汛救灾的全面胜利。城乡环卫、环境整治工作扎实推进,文明创建成效明显。

二是始终坚持以人为本,人民生活切实改善。累计投入7000余万元用于民生改善。全年新增城镇就业3979人,转移农村劳动力就业3560人。新农合参合率达99.03%,成功承办全省新农合门诊统筹及其支付方式改革工作现场会,6.5万人参加城镇居民医疗保险。7140名被征地农民享受基本养老保险待遇。城乡义务教育经费保障机制改革同步推进,公开招聘教师**名,完成校舍安全工程近**万平方米。扎实推进基层医药卫生体制综合改革,实行基本药物零差率销售,城乡卫生服务体系实现全覆盖。建成乡镇综合文化站3个、农民体育健身工程10个、农家书屋25家,第三次全国文物普查顺利完成。广播电视“村村通”扎实推进,区乡有线电视网络整合全面完成。推行首席统计员制度,第六次全国人口普查工作有序开展。深入贯彻计划生育基本国策,人口计生事业取得显著成效,人口自然增长率为4.93‰。“法治**”创建工作稳步实施,“五五”普法工作顺利通过验收。应急管理和突发事件处置能力得到加强。和谐社区建设全省先进。国防后备力量建设、民兵预备役工作继续保

在肯定成绩的同时,我们清醒地看到发展中存在的困难和问题。主要表现在:经济总量及工业规模偏小,实现持续快速增长的基础和支撑还不稳固;结构性矛盾仍然突出,产业升级步伐不快,第三产业比重偏低,三大平台引领经济增长方式转变的作用有待进一步提升;资源环境约束不断增强,节能减排以及土地等资源保护与加快经济发展的矛盾仍然突出;公共资源配置不尽合理,兼顾社会不同群体利益方面有待进一步加强,社会保障体系仍需进一步完善;政府的行政效能还需要进一步提高。

篇5:计生办主任述职述德述廉报告

尊敬的各位领导、各位同志:

我于2008年4月任新堡镇计生办主任,自任职以来,在镇党委、政府的正确领导下,本人履职尽责,以严谨务实的工作作风,团结协作,恪尽职守,扎实工作,认真履行了自己的岗位职责。2012年8月底,根据组织考核安排,任徐套乡政府副乡长,现就本人在新堡镇任计生办主任以及任徐套乡副乡长以来的工作、学习、廉洁自律等方面的情况述职如下,不妥之处,请批评指正:

一、加强学习,不断提高政策水平和业务能力

学习是干部的立身之本,成事之机。为适应新时期的农村工作需要,不断增强驾驭农村工作的能力,我始终不放松学习,充分利用各种学习机会,不断提高自己业务能力和政策水平。一是加强政治理论学习,深入学习政治理论知识和党的路线方针政策,以及“三个代表”重要思想,掌握其基本原理和精神实质,使自己从政治上、思想上、行动上同上级保持一致,政治理论得到及时更新,政治思想素质得到加强。二是加强业务学习。认真学习《人口与计划生育法》、《宁夏回族自治区人口与计划生育条列》等业务知识,实际工作中,坚持在学中干,在干中学,进一步提高了自己的法律意识和法律观念,为做好业务工作奠定了坚实的基础。三是注重树立个人形象。在平时的生活、工作中,我做到尊重领导,团结同事,为人热情,始终保持生活上朴实、作风上务实、干事上扎实,努力提高自己的思想素质和工作作风。

二、尽职尽责,踏实做好本职工作

一年来,无论是一般干部,还是副职领导,本人始终紧紧围绕党委、政府的总体安排,认真梳理工作思路,创新工作方法,增补措施,克服阻力,狠抓落实,认真履行工作职责。

1、加强宣传教育工作。宣传教育是抓计划生育工作的关键,平时我们在刷写标语,制作条幅,发放宣传单的同时,经常组织计生干部进村入户进行政策法规、免费孕前检查等零距离宣传,进一步提高群众的思想认识,转变群众的婚育观念。

2、抓优质服务工作。为全面提升优质服务水平,切实为群众提供满意服务,在乡上计生人员少、技术人员缺乏的情况下,多次组织计生干部开展孕检,节育措施随访服务工作,及时答复群众疑虑,解决群众疑难,密切干群关系,从而也为搞好计划生育工作奠定了基础。

3、狠抓节育措施落实。为圆满完成各项目标任务,紧抓各种时机,组织干部采用集中与分散,促评与汇报的形式,严格按照目标责任要求,全面完成各项目标任务。

4、健全机制,流动人口管理步入正规。为扎实有效地抓好流动人口管理,经常性的逐村、逐街道、逐户对流动人口进行摸底,并不定期的对流动人口进行查验证明,严把流出人员办证与流入人口验证关,进一步使流动人口管理步入正规。

5、全力以赴,扎实做好分管包村工作。在全面做好分管工作的协调、组织的同时,主动分担计划生育软件工作,配合计生工作人员及时做好信息录入及信息纠错工作,及时兑现少生快富农合资金的补足,自觉扑下身子,设计表格,完善科协档案资料,带领包村干部深入村队督促农合和养老保险收缴,及时把党和国家有关方针、政策以及党委、政府发展经济的工作思路宣传到群众中去,为各项中心工作的完成提供了可靠地保证。

三、转变作风,真心诚意为基层群众服务

在日常工作中,注重为基层群众服务,在办事效率上下功夫。山区乡镇群众文化水平低,工作复杂,但无论是来办事的群众,还是上访群众,我都热情接待,耐心解释群众问题,对自己能办的事情及时办理,对自己不能办理的事情积极协调,主动配合,进一步密切了干群关系,提高了群众对党委、政府工作的满意度。

四、清正廉洁,树立良好个人形象

作为一名共产党员,我时刻以一个共产党员的标准严格要求自己,在日常工作、学习、生活中,严格按照党风廉政建设和反腐败的要求,强化自身素质,坚持党性原则,遵守政绩法规,时刻注意维护个人和单位形象,带头学习,带头工作,自觉接受监督,解决好自身、亲属以及身边的工作人员的廉政问题,在具体工作中,做到“处事讲原则,工作讲实干,廉洁讲自觉,共事讲团结”,廉洁奉公,清白做人,始终以良好的个人形象展示自己。

五、存在的问题和今后的打算

一年来,虽然自觉尽职尽责工作,也取得了一点成绩,但我的工作成绩的取得得益于各级党委、政府的正确领导,得益于业务部门和全体干部的大力支持。同时我也清楚的认识到我的工作离组织、群众的要求仍有一些差距,一是学习抓的不够,相关的业务知识政策还吃的不透。二是解决、处理应急问题的能力不够。三是创造性的开展工作不够。针对以上问题,我将正确对待,认真整改,如今面对新的环境,新的岗位,我将进一步加强学习,抓好分管工作,积极做好主要领导的参谋和助手,而且在今后的工作中我将以更加昂扬的精神面貌脚踏实地,扎实工作,为徐套乡各项事业又好又快发展做出更大贡献。

篇6:计生局班子述德述职述廉报告

根据自治区党委组织部关于做好20**考核工作的通知要求,现将地区人大工委班子履职情况报告如下:

一、强化思想政治和品德建设,不断提高班子凝聚力和战斗力 一年来,地区人大工委在自治区人大常委会和地委的正确领导下,继续把思想政治和品德建设放在首位,全面加强党的建设,班子的团结协作进一步加强,凝聚力和战斗力进一步得到提高。在具体工作中,坚持做到凡属重大的、全局性的问题和重要活动都及时主动地向地委报告,得到地委的支持、帮助和指导,凡是地委的决策和部署,做到了不折不扣地贯彻执行,坚决维护地委的核心领导和权威。坚持树立良好的道德风尚,以文明行为规范干部职工。班子通过深入学习贯彻“依法治国”和“以德治国”的重要思想和《公民道德建设实施纲要》,把道德建设与人大工作紧密结合起来,全面坚持社会主义核心价值体系,全面推进公民思想道德建设的实践,通过认真开展“四德”、“八荣八耻”、“创先争优”等主题教育实践活动,为广大干部职工树立起良好的典范和榜样,并把这种良好的风尚潜移默化到每个干部职工的行为当中,牢固树立起人大干部良好的思想道德和职业道德。按照打造学习型组织的要求,将参加地委中心组学习、个人自学、专题讲座及撰写读书笔记有机地结合起来,重点学习领会了中央和自治区党委一系列重要文件精神。党的十八大召开以后,按照地委安排部署,结合人大工作实际,对十八大精神进行了深入地学习宣传。通过学习,对贯彻落实科学发展观、全面建成小康社会以及中国特色社会主义理论体系有了更加全面深刻地理解。

二、依法开展监督工作,切实增强监督实效

(一)依法开好工委委员会议,切实履行法律赋予的职权。一年来,通过召开工委委员会议,围绕构建和谐哈密加快地区经济和社会跨越式发展中的重大问题,有计划、有重点地听取和审议了“一署两院”2011年工作情况及2012年工作安排等12项工作报告。会前,将会议材料提前报送工委组成人员,让他们对会议材料进行审阅,做好发言准备;会中,工委组成人员认真审议各项报告,提出了许多好的意见和建议,提高了会议质量;会后,形成书面审议意见和决议,及时反馈给“一署两院”及行署相关部门,督促他们认真贯彻落实,保证了监督实效。

(二)突出重点,讲究实效,认真开展执法检查工作。配合自治区人大执法检查组深入地区两县一市对《森林法》、《残疾人保障法》贯彻落实情况进行了执法检查;协助自治区人大调研组对《自治区实施防震减灾办法》(草案)》、《自治区实施农民合作社法(草案修改稿)办法》和《自治区科学技术进步条例(草案修改稿)》开展了立法调研;完成了《自治区实施防震减灾法办法》(草案)、《自治区实施农民合作社法(草案修改稿)办法》等10个地方性法规、规范性文件征求意见的汇总和反馈工作。根据地区人大工委年初工作安排,对《环保法》贯彻落实情况开展了执法检查。同时,对行署报备的12件规范性文件进行了依法审查,并积极做好法院疑难案件信访评议员的有关工作。

(三)畅通人大信访渠道,做好群众来信来访工作。班子积极探索和解决信访工作的新方法,新渠道,为人大信访工作更加有效的开展创造了必要的环境和条件。一是按照“分级负责、归口管理”的原则和实现“四个百分之百”的工作目标,认真开展了群众的来信来访工作。全年共接待来信来访463人(件)次(含重复访),其中:转办29件,其他信访件通过各方协调沟通均得到及时答复。二是认真做好十八大等节点的人大信访工作,研究信访动态,制定工作方案,组织人员及时开展对矛盾纠纷的排查和化解工作,确保了人大信访环节不出问题。

三、继续贯彻好中央9号文件精神,充分发挥代表作用

认真组织代表开好自治区十一届人大五次会议。会前,积极组织自治区驻哈十一届人大代表开展视察、调研和议案、建议的准备工作,为代表们开好会议奠定了良好的基础。会议期间,哈密代表团的23名代表不辜负全地区各族人民的重托,充分发挥作用,认真听取和审议了自治区人民政府工作报告等6个报告,并围绕新疆和哈密的发展畅所欲言,献计献策,向大会提交了有关哈密经济社会发展方面的议案7件、建议8件,其中2件议案被大会采纳,其他5件议案改为代表建议处理,以出色的表现圆满完成了大会赋予的各项任务。从今年4月起,陆续收到自治区各相关部门对哈密代表团所提议案答复1件;建议答复12条,答复率较往年有了大幅度的提升。

篇7:计生局班子述德述职述廉报告

一、扎实开展“三严三实”专题教育,加强常委会自身建设

1、领导干部讲党课,深入开展“三严三实”专题教育。按照中央、自治区党委、地委和县委的部署,常委会党组书记联系常委会工作实际,联系党员干部思想、工作、生活和作风实际带头讲党课,班子成员从分管工作的角度给常委会组成人员和机关干部讲党课,党课注重讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵,“不严不实”具体表现和严重危害,落实“三严三实”的实践要求,使讲党课的过程成为自我教育、自我提高的过程,成为言传身教、激发自觉的过程,成为统一思想、深化认识的过程,作为以上率下、示范带动的过程。

2、加强学习教育,扎实开展“三严三实”专题学习研讨。

一是强化思想理论武装。坚持和完善中心组学习、主任会议学习、常委会组成人员学习等制度,通过集中学习、个人自学、专家辅导学、专题讨论、心得交流等方式,深入学习党的xx大、xx届四中、五中全会精神,习近平总书记系列重要讲话精神、党章和党的纪律规定、自治区党委的决策部署、党的民族宗教理论政策和法律法规、地委的重要会议精神、县委重要会议精神、《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》,坚决把思想和行动统一到中央、自治区党委、地委和县委的决策部署上来。同时组织常委会组成人员、机关干部深入学习法律法规及人大业务知识,提高依法履职能力,增强推进人民代表大会制度理论和实践创新的责任感和使命感。

二是认真开展理论研讨。常委会党组班子成员对照“三严三实”要求,围绕严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的“总开关”;严以律己,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的“明白人”;严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象等专题,通过采取互查互评、基层调研、集中座谈、书面征求,照镜子活动、点评问责等渠道,深入查找党组班子成员在“不严不实”方面存在的突出问题,深刻剖析思想根源,认真做好对照检查。列出28条问题清单,将清单内容层层分解,列出计划表和完成时限,坚持边学边查边改,着力在整改落实、解决突出问题上下功夫,使专题教育的过程成为解决“不严不实”问题的过程。

三是突出立规执纪,完善作风建设长效机制。一是加强学习型党组织建设,完善了党组理论中心组学习制度、常委会会议会前学习制度。二是严格依法履职,增强监督实效,完善了人大常委会议事规则,人大常委会组成人员工作守则。三是改进工作作风,提升工作水平,完善了关于改进会风、提高会议质量的意见,关于开展视察、调研的工作办法。四是牢记宗旨意识,密切联系群众,完善了人大常委会组成人员联系选民和代表制度,人大常委会领导班子成员联系乡镇人大制度,信访工作制度。五是加强精细化管理,提高服务水平,完善了《财务管理制度》、《公务接待制度》、《公务用车管理制度》、《考勤制度》。

二、强化理想信念,进一步加强班子思想政治建设

1、严守党的政治纪律。全面贯彻执行党的路线方针政策,坚定政治立场,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护中央。坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,深刻把握党性与人民性的统一,坚持对党负责与对人民负责的一致性,努力使党的主张和县委意图通过法定程序转化为国家意志和全县人民的共同实践。

2、增强政治敏锐性。学深学透第二次中央xq工作座谈会、自治区党委八届七次全委(扩大)会议、地委委员(扩大)会议和自治县十一届四次全委(扩大)会议精神,围绕社会稳定和长治久安总目标,坚定不移贯彻党的民族宗教政策,牢固树立国家意识、公民意识、中华民族共同体意识,加大对党的民族宗教政策及法律法规实施情况的监督力度,带头维护民族团结、维护社会稳定,在反对民族分裂、非法宗教、暴力恐怖活动问题上,立场坚定、旗帜鲜明,敢于发声亮剑、坚决斗争。

3、提高政治执行力。坚持重大事项向县委请示报告制度,每季度主动向县委汇报常委会工作开展情况,自觉地接受和服从党的领导。紧扣县委的重大决策部署,紧贴“一府两院”的重要工作安排,紧靠人民群众普遍关注的事项,确定调研课题,力求通过深入调查研究,向县委提出有深度、有质量、有见地的建议,为县委科学决策提供参考,督促、支持“一府两院”将县委的决策部署落到实处,着力为促进发展做好“护航”“监督”工作。

三、紧贴中心,服务大局,工作监督实现新突破

1、紧扣发展主题,依法决定重大事项。一是听取和审议了国民经济和社会发展计划、财政预算及决算、财政预算变更、审计等方面的报告。作出了推进财政改革,优化支出结构,完善审计监督,提高资金使用效益等方面的审议意见,确保计划和预算执行的科学规范运行。二是听取和审议了《关于将xx县三塘湖综合能源基地基础设施配套工程总承包项目采取BT模式投资建设资金列入县财政预算的议案》、《关于提请审议健坤牧业有限公司牛羊产业化项目贷款资金还款计划的报告》,为推动政府及有关部门做好自治县经济发展工作,提供了强有力的支持。

2、突出工作重点,认真开展审议监督。围绕县委工作大局,听取和审议了基础设施现代化建设、新型工业化建设、现代农牧业发展和代表意见建议答复办理情况等专项工作报告,作出了完善农牧业基础设施,稳定提高农牧业生产能力;加快工业经济结构调整和优化,提升工业经济质量;加快标准化生产基地和现代农牧产业园区建设,推动现代农牧业健康快速发展等方面审议意见,全力支持政府抢抓机遇,破解难题,科学发展。

3、关注社会热点,强化对群众普遍关注的难点问题的监督。常委会围绕族医疗卫生事业,农牧业产业化生产基地建设、扶贫开发、大河镇小城镇建设等工作进行了视察、调查。提出了加大哈医研发力度,促进医疗卫生事业发展;提高农牧业生产科技含量,发展较为完善产业链;抓好扶贫开发项目质量,促进农牧民增收;完善基础设施,加强小城镇建设等方面建议。在关注民生、维护民利、推进热点问题的解决方面发挥了积极作用。

4、注重工作实效,强化监督职能。主任会议先后听取了环保局、卫生局、农业局、教育局、住建局、发改委等政府组成部门的工作汇报,了解掌握政府组成部门的工作情况、工作重点及存在的问题,为常委会审议政府专项工作报告,形成审议意见提供依据。

四、抓住重点,注重实效,法律监督取得新成效

1、立足保障法律实施,开展有效监督。常委会对《自治区宗教事务条例》、《环境保护法》、《自治县湿地保护条例》等法律法规的贯彻实施情况进行执法检查;配合自治区人大常委会、地区人大工委对《预防青少年犯罪法》、《安全生产法》、《食品安全法法》、《信息化促进条例》等法律法规执行情况进行检查,提出了加强法律法规的宣传力度,加大执法力度,进一步完善县、乡、村三级宗教工作网络建设,强化对《自治县湿地保护条例》规定的执行和落实力度等建议,既确保了法律法规的有效实施,维护了法律尊严,又营造了浓厚的法治氛围。

2、立足公正公平,加强司法执法监督。常委会听取和审议了政府关于依法行政、法院关于行政审判、检察院关于强化法律监督促进公平正义等专项工作报告,提出了增强依法行政自觉性,提高依法行政能力,努力建设法治政府及加强法检干部队伍建设,提高办案效率,维护社会公平正义等建议,促进了“一府两院”依法行政、公正司法和办事效率的提高。

3、立足维护公平正义,加强人大信访工作。常委会注重通过信访渠道了解民情,全年共接待人民群众来访120余人(次),办理人民群众来信来访20件。通过受理来信来访,密切与人民群众的联系,维护人民群众的权益,努力化解人民内部矛盾,促进社会稳定。

五、完善程序,深化监督,人事任免引入新机制

常委会按照党管干部和依法任免干部相结合的原则,依法任免和决定任免地方国家机关工作人员38人(次),其中任命和决定任命26人(次),免职和决定免职12人(次)。通过视察、调研等多种途径,加强对干部的任后监督,把监督事与监督人有机结合,增强被任命干部的宗旨意识、民主法制意识和接受人大监督意识。

六、创新载体,规范服务,代表工作得到新拓展

1、强化培训,提高代表履职水平。常委会年初认真制定代表学习培训计划,采取集中培训、分类培训、以会代训、举办法制讲座和发放学习资料等方式,提高代表自身素质和履职能力。组织20名基层县人大代表,赴河南、北疆考察学习,提升人大代表的履职水平。

2、搞好服务,激发代表工作活力。继续完善常委会组成人员联系代表、代表向选民述职等制度,通过联系、接待、走访等方式,向代表通报全县经济社会发展情况和常委会工作,为代表知情知政发挥作用创造条件。同时做好代表视察调研的选题引导和安排,围绕政府为民办的实事、重点工程项目建设、新农村建设等方面,组织代表视察调研,为县域经济社会发展积极建言献策,促进代表更好的履行职责。

3、夯实基础,搭建代表履职平台。充分发挥“人大代表联络处”作用,加强代表的培训和教育,通过表扬先进、约谈后进等方式,增强代表履职积极性和责任感。组织代表开展形式多样的活动,了解社情民意,宣传党委、政府重大决策部署、惠民政策等,做到下情上传、上情下达,为党委、政府科学决策提供依据。

4、强化督查,认真办理代表建议。县xx届人大四次会议期间,代表共提出38件意见建议,通过常委会领导分工重点督办,各工委对口认真督办,乡镇人大参与督办,政府分管副县长重点领办,承办部门认真负责办等方式,努力提高办理效果。主任会议选择4件代表建议作为督办重点,先后邀请63名代表参加督办工作,承办部门面对面答复代表,并征求办理意见。代表意见建议办结率达88%,办理工作取得了新的成效。

七、加强联系,深入指导,乡镇人大整体工作有新提升

一是为促进全县乡镇人大工作平衡发展,对各乡镇人大工作目标完成情况进行考核与评比,同时邀请乡镇人大主席全程参与,相互观摩、交流沟通、取长补短,形成乡镇人大工作竞争奖励机制,提高乡镇人大履职的主动性和积极性。二是加强乡镇人大主席和联络员学习培训工作,举办乡镇人大干部培训班,强化业务培训,使他们了解掌握乡镇人大工作职能,提升履职能力。三是召开常委会议和开展三查(察)活动时,邀请乡镇人大主席参加,使他们了解县人大常委会的工作重点,提高组织开展乡镇人大监督工作的质量和实效。四是组织乡镇人大主席、副主席赴河南、北疆和北戴河外出考察学习,开拓视野,扩展思路,增长知识。五是严格落实常委会班子成员联系乡镇人大制度,指导乡镇人大主席团开好年度人代会和依法行使监督职权,同时注重协调解决乡镇人大工作中存在的问题和困难,进一步提升了全县乡镇人大工作水平。

八、尽职尽责,服务发展,助推加快构建和谐社会

常委会班子成员在做好人大工作的同时,积极参与我县经济社会建设。一是按照县委统一部署,认真完成交办的山南开发区现代农业产业园区扩建项目、国泰商务宾馆建设、既有节能改造、农业机械化装备、农产品质量安全检验监测站建设、城镇污水处理厂建设和土地和房屋征收等重点项目、重点工作建设任务,保障工程进度和质量。二是常委会领导班子成员结合县级领导包乡镇联村等工作,在开展“三严三实”专题教育中,加强调查研究,努力解决群众关心的热点、难点问题和实际困难,协调部门单位,积极做好了扶贫帮困等工作。三是常委会班子成员认真联系宗教场所和宗教人士,结合工作实际,充分发挥代表宣传群众、带动群众的作用,通过多种途径和形式密切联系群众,沟通思想、排查隐患、化解矛盾,切实维护民族团结和社会稳定。四是常委会高度重视办公室“访惠聚”工作,要求工作组成员加强政治理论学习,提高“访惠聚”能力,认真听取工作组入户走访了解到的民情民意,积极为工作组协调解决了,巴彦德村自来水供应时间短,路边林带围栏等事项,推进“访惠聚”工作取得实效。

九、不断强化自律意识,认真做到勤政、廉政

常委会高度重视党风廉政建设,坚持把党风廉政建设与人大工作一起部署、一起落实。通过组织召开党组会、主任会、常委会以及机关党员干部会,学习上级关于党风廉政建设方面的文件和领导讲话,并利用会议对机关工作人员进行党风党纪教育、廉政风险教育和法制宣传教育,不断提高机关全体人员反腐倡廉、廉洁自律的自觉性。常委会切实按照中央、自治区、地区和县委关于党政领导干部廉洁从政和改进工作作风、密切联系群众的有关规定,严格要求班子成员,在干部队伍中认真贯彻执行《廉政准则》中8个方面“禁止”、52个“不准”的行为,严格执行党的政治纪律、组织纪律,自觉接受监督。常委会领导从自我做起,带头廉洁自律,严以律已,落实党风廉政建设责任制,带头制止奢侈浪费行为,勤俭节约、热情有度的做好接待工作,自觉遵守用车、重大事项报告等制度。坚持民主集中制原则,开好党内民主生活会,积极开展批评与自我批评,定期通报机关财务情况,在重大事项的决定方面,充分发扬民主,做到班子成员间互相通气,达成一致,形成了较强凝聚力和战斗力。

十、存在的主要问题和今后努力的方向

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我们的工作离县委和人民群众的要求还有差距:

一是学习不扎实、学用脱节。学习中读文件的多,深入思考的少;泛泛学习的多,有针对性学习的少;对党的文件学习的多,对人大工作知识学习的少。学前安排不够细致,学习内容与实际工作联系不够紧密。

二是依法监督质量不高,效果不明显。在人大监督工作中,存在纸上监督多,口头监督多,实际监督少,听取“一署两院”部门意见的多,听取基层和群众意见、反映群众利益诉求的少。

三是对基层人大及人大代表的指导服务不够。对乡镇人大及基层人大代表的联系指导不够,对基层人大的指导仅限于工作调研视察和参加相关会议,在发挥人大代表闭会期间作用方面的办法和措施还不够多。

四是主动担当意识缺乏。有时还存在着对复杂问题和尖锐问题深入研究不够,遇到的问题还未真正做到不解决问题不罢休的干劲和勇气。

对此,常委会在今后的工作中努力加以改进。

一是进一步加强政治理论学习。认真学习党的路线方针政策和国家的法律法规,深入学习习近平总书记一系列重要讲话精神、第二次中央xq工作座谈会精神、自治区党委八届七次、八次全委(扩大)会议精神和地委委员(扩大)会议、县委十一届四次党代会精神,不断解放思想、开阔视野、创新思维,准确把握事物发展的新规律、新特点,努力提高常委会班子成员的政策水平、理论水平和工作水平。充分利用“xq干部在线学习的平台”课程内容,积极开展自学,把学习和工作有机结合起来,不断提高科学判断形势的能力、应对复杂局面的能力、依法履职的能力。

二是进一步加强和改进监督工作。认真贯彻执行《监督法》,增强常委会法律监督、工作监督的实效。坚持把事关全县经济社会发展的重大问题、关系人民群众切身利益的热点难点问题、维护社会稳定和法律法规贯彻实施作为监督工作的重点。改进监督的方式方法,加大监督力度,增强监督实效,促进保障和改善民生,推动经济社会跨越发展和长治久安。积极配合自治区、地区人大开展执法检查、立法的专题调研等工作,促进法律法规在我县的正确贯彻实施。

三是认真做好重大事项审议决定工作。常委会要把行使重大事项决定权放在重要位置,研究探索依法履行重大事项决定权的更好方式,注重法律效果、工作效果和社会效果的统一。围绕全县经济社会发展大局,深入开展调查研究,广泛听取意见建议,认真审议决定重大事项,保证讨论决定事项的科学可靠和顺利进行。对县政府提出的事关我县经济社会发展的重大事项及时作出决议、决定。

四是严格人事任免工作。坚持党管干部和人大常委会依法任免干部相统一的原则,严格按照法定程序和任免条件,做好人事任免工作,增强人事任免的规范性、合法性和严肃性。积极探索和加强对常委会任命干部的教育和监督,组织开展由人民代表大会选举及其常委会任命的“一府两院”领导干部向宪法宣誓活动,促进国家机关工作人员更好地履行职责,为全县经济社会发展提供强有力的组织保证。

五是努力做好代表工作。进一步健全和落实代表工作制度,保障和支持人大代表更好地履行代表职务,提高代表工作水平,充分发挥代表作用。密切与代表联系,坚持常委会联系走访代表制度、邀请代表列席常委会会议制度、代表向选民述职制度等,认真听取代表意见,为代表履职创造条件。进一步活跃和丰富代表在闭会期间的活动,加强对代表联络处工作指导,组织代表参加视察、专项调研、执法检查等各种活动,努力拓宽代表知情知政的渠道。继续抓好代表的学习和培训,抓好代表建议、批评和意见的办理工作,加大代表履职宣传力度,不断形成全社会关心和支持代表依法履职的良好氛围,更好地发挥代表在推动全县经济社会发展中的重要作用。

六是积极促进乡镇人大工作开展。继续坚持实行人大常委会领导分片联系乡镇人大工作制度,重点加强对乡镇人代会、代表小组活动、代表视察、调研、评议、制度建设的指导,注意听取和吸纳各乡镇人大的工作意见和建议,积极开展各乡镇间人大工作经验交流活动,努力做到业务能力培训到位、联系工作及时到位,经验总结推广到位,进一步推动乡镇人大工作规范化建设,切实提高乡镇人大工作整体水平。

七是注重加强自身建设,努力提高依法履职水平。加强政治理论、法律法规和人大业务知识学习,不断强化干部的学习培训,着力提高人大常委会组成人员和机关干部的学习调研能力、沟通协调能力、改革创新能力和服务保障能力。以“钉钉子”的精神,抓好“三严三实”各项整改措施落实,健全学习、履职、调研和联系群众的各项制度,提高工作制度化、规范化、科学化水平。深入贯彻落实中央八项规定,自治区党委、地委、县委有关规定,严格落实党风廉政建设责任制,切实增强常委会组成人员和机关干部廉洁从政和反腐倡廉意识。

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