大冶铁矿实习报告

2024-05-12

大冶铁矿实习报告(通用7篇)

篇1:大冶铁矿实习报告

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大冶铁矿实习报告

目录

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大冶铁矿实习报告 _____________________________________________ 1 目录 __________________________________________________________ 1 1.大冶铁矿白雉山尾矿库_______________________________________ 2 2.大冶铁矿有关安全生产和安全管理报告 ________________________ 2 2.1.矿山生产安全控制的方针与目标 _____________________________ 3 2.2.矿山安全控制的特点 _______________________________________ 3 2.2.1.控制面广_______________________________________________ 3 2.2.2.控制的动态性 __________________________________________ 3 2.2.3.控制系统的交叉性 ______________________________________ 4 2.2.4.控制的严谨性 __________________________________________ 4 3.大冶铁矿选矿厂、球团厂 ____________________________________ 4 4.大冶铁矿井下参观 __________________________________________ 7

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SettingsofMyDocuments 5.大冶铁矿博物馆、黄石国家矿山公园 __________________________ 8 6.结束语 _____________________________________________________ 9

1.大冶铁矿白雉山尾矿库

白雉山尾矿库地处低山山谷(长沟)之中,白雉山水库上游。库北为白雉山,南面为铁山垴,山坡陡峻,山林茂密。地质构造上,库区正位于铁山岩体中部,是构造上的安全岛,两岸坝肩斜坡稳定。该库初期坝坝址选定在水库大坝上游750m的两山狭口之处,坝轴线长157.1m,坝轴线底部标高72.5m,坝顶标高97m,坝基置于中风化闪长岩以上6-8m的漂石层上,为透水堆石坝,上游设置反滤层,库区总的汇水面积为2.12k。

尾矿库是指指筑坝拦截谷口或围地构成的,用以堆存金属或非金属矿山进行矿石选别后排出尾矿或其他工业废渣的场所。尾矿库是一个具有高势能的人造泥石流危险源,存在溃坝危险,一旦失事,容易造成重特大事故。

冶炼废渣形成的赤泥库,发电废渣形成的废渣库,也应按尾矿库进行管理。尾矿是指金属或非金属矿山开采出的矿石,经选矿厂选出有价值的精矿后排放的“废渣”。这些尾矿由于数量大,含有暂时不能处理的有用或有害成分,随意排放,将会造成资源流失,大面积覆没农田或淤塞河道,污染环境。

从半天观察来看尾矿库还是比较安全的。可以看出坝体目前是稳定的。坝体浸润线位置较低,坝体排渗效果较好,但随着子坝的抬升,浸润线有上升的趋势,改由推土机筑坝后,浸润线有较大的升幅,后期浸润线将会更高,因此应完善浸润线观测系统,搞好中后期坝体浸润线观测和坝体排渗设施管理。应加强尾矿坝筑坝管理,合理安排子坝构筑时间和保持截水沟畅通,保证尾矿库有足够的防洪能力。应尽快补充完善坝体观测系统。

2.大冶铁矿有关安全生产和安全管理报告

大冶铁矿坐落于黄石市铁山区,东邻三楚第一山——东方山,西界大冶古八景之一“雉山烟雨”——白雉山。东距黄石市中心区25公里,东南距大冶市15公里,为黄石、大冶、鄂州三市的结合部。106国道、武九铁路横贯矿区,交通便利。现隶属于武钢集团矿业有限责任公司,现有职工30

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SettingsofMyDocuments 人。

大冶铁矿开采历史悠久、文化底蕴深厚,自三国·吴·黄武五年(公元226年)开采迄今已有1700余年。吴大帝孙权在这里造过刀剑,隋炀帝杨广在这里铸过钱。1890年(光绪十六年)湖广总督张之洞兴办钢铁,引进西方先进设备、技术和人才,建成中国第一家用机器开采的大型露天铁矿,成为汉阳铁厂的原料基地,冶萍公司的一个主要组成部分,世界瞩目。历经古代开采、近代开采、日本掠采、重建开采和深部开采5个历史阶段;先后采用官办、官督商办、商办、公私两矿并存以及国有开采5种经营形式。

大冶矿区共由6个大矿体组成,自东向西依次为尖山、狮子山、象鼻山、尖林山、龙洞和铁门坎,储量比较丰富。6个矿体除龙洞矿体向南倾斜和尖林山矿体呈隐伏平卧状外,其他都向北北东倾斜。单个矿体长360-920m,倾斜延深100-550m不等。厚10-80m,局部可达180m。

2.1.矿山生产安全控制的方针与目标

安全控制的目的是为了安全生产,因此,安全控制的方针也应符合安全生产的方针,即:“安全第一,预防为主”。“安全第一”是把人身的安全放在首位,充分体现“以人为本”的理念。“预防为主”是实现安全第一的重要手段,采取正确的措施和方法进行安全控制,从而减少甚至消除事故隐患,尽量把事故消灭在萌芽状态,这是安全控制的最重要的思想。安全控制的目标是减少和消除生产过程中的事故,保证人员健康安全和财产免受损失,具体可包括:①减少或消除人的不安全行为的目标;②减少或消除设备、材料的不安全状态的饿目标;③改善生产环境和保护自然环境的目标;④安全管理的目标。

2.2.矿山安全控制的特点 2.2.1.控制面广

由于矿山企业生产规模一般较大,生产困难,战线较长,工序、工种多,生产环境恶劣,危险因素多,在生产过程中流动作业多,有时垂直作业,作业位置多变,遇到的不确定危险因素多,因此安全控制工作涉及面大,控制面广,控制困难。

2.2.2.控制的动态性

由于矿山生产地点的不断变化,延伸,在地面下很深位置进行开采作业,经常转换作业地点,而每一个工作地点所处条件不同,所面临的危险因素和防范措施也会改变,员工在转移工作地点后,需要一定的时间熟悉

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SettingsofMyDocuments 环境,通风、照明、安全防护、地点的打扫清理都需要调整,工人要有一个重新调整的过程,有一些工作制度和安全技术措施也会有所调整。井下工人作业地点分散于不同作业环境的各个部位,尽管有技术交底和安全交底的环节,但是面对不同的生产环境时,仍需要自己的正确判断和果断处理,无经验的工作人员很难适应这种不断变化的情况。

2.2.3.控制系统的交叉性

矿山生产与职工职业健康控制系统和环境保护系统紧密结合。

2.2.4.控制的严谨性

矿山生产安全状态具有触发性,其控制措施必须严谨,一旦失控,就会造成重大的经济损失和伤害。

以风险控制为核心的安全管理在该矿已广泛应用,矿的每一个部门、每一个责任人都认真地执行本岗位职责和安全规程,主动地在工作中发现风险、防范风险,同时各层级的主管部门考核到位,责、权、利明确,使得安全风险管理得以全面贯彻执行,避免了安全管理上的不合理经济投入,真正起到防范、控制安全风险的效果,取得了明显的安全综合社会效益。风险管理是一种动态的控制管理,须在总结经验基础上进行持续改进,直至完成工程的所有工作,他为研究及安全管理提供了一种科学的方法,避免了不合理的安全投入,在防范和控制各种安全事故中起到了良好的作用。

通过老师讲解,我们了解到了有关矿山方面安全生产和管理,尤其多接下来参观的球团厂和选矿厂有了一定了解。为以后学习打下了基础。

3.大冶铁矿选矿厂、球团厂

选矿厂,选矿厂除

包括选矿前矿物原料准备、筛分以及选后的产品处理这三种主要作业及设备外,还设置有矿石储场(兼作混合矿石用)矿仓、作业间产品的运输(皮带运输、矿浆泵

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SettingsofMyDocuments 送)、给矿机、浮选车间的配药室及给药机、取样机、检测仪表,选矿过程的自动控制设施,安装于运输皮带上的取出泵矿时混入矿石中的铁件的悬吊电磁吸铁器,称量矿石处理量及精矿计量皮带秤,供水、供电、维修等的辅助作业及设施。

根据不同的矿石类型和对选矿产品的要求,在实践中可采用不同的选矿方法。常用的选矿方法有重选法、磁选法、电选法和浮选法其中浮选法应用最广。重选法广泛地应用于黑色、有色、稀有金属和煤的分选;磁选法多用于黑色金属和稀有金属的分选,也可用于从非金属矿物原料中除去含铁杂质,还可用于净化生产、生活用水以及重介质选煤中磁铁矿的回收;电选法用于有色金属矿石和稀有金属矿石、黑色金属(铁、锰、铬)矿石的分选,还用于非金属矿石(如煤粉、金刚石、石墨、石棉、高岭土和滑石等)的分选。除上述常用的四种选矿方法外,还有光电选矿法、化学选矿法及

其他特殊选矿法。各种选矿方法有时单独使用,有时是几种方法的联合应用。

矿石的选矿处理过程是在选矿厂(选煤厂)中完成的。不论选矿厂(选煤厂)的规模大小,一般都包括以下三个最基本的工艺过程:

①矿石分选前的准备作业包括原矿(原煤)的破碎、筛分、磨矿、分级等工序本过程的目的是使有用矿物与脉石矿物单体分离,使各种有用矿物相互间单体解离,此外.这一过程还为下一步的选矿分离创造适宜的条件。

②分选作业。借助于重选、磁选、电选、浮选和其他选矿方法将有用矿物同脉石分离,并使有用矿物相互分离获得最终选矿产品(精矿、尾矿、有时还产出中矿)。

③加选后产品的处理作业。包括各种精矿、尾矿产品的脱水,细粒物料的沉淀浓缩、过滤、干燥和洗水澄清循环复用等。

冶铁矿选矿厂是20世纪50年代投产的老厂,原工艺与设备比较落后,生产成本高,难以适应矿山由露天开采转入地下开采后供矿条件的变化。为此,采用国内外先进技术和设备对选矿厂进行了全面的技术改造。通过改造,选矿厂工艺流程得到优化,设备达到大型化、高效化、节能化,并

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实现了生产过程的自动控制,取得了较好的技术指标和经济效益。

破碎工艺由三段开路破碎流程改为三段一闭路破碎加洗矿流程,并由双系统改为单系统。矿山由露天开采转为地下开采后,矿石含泥量、含水量增加,增加洗矿作业一方面可以保证破碎流程畅通,有利于提高破碎作业效率,另一方面可改善大块预选作业条件,进一步提高预选抛废率(由原来的10%提高到20%),减少入磨矿量,降低生产成本。磨矿作业由原来的多系列改为单系列,减少了磨矿设备台数,简化了流程,大大方便了生产操作与管理。选铁工艺由原来的单一磁选流程改为磁选一细筛一磁筛一细筛筛上和磁筛中矿再磨后返回细筛的工艺流程,可提高铁精矿品位3个百分点以上。

球团厂,球团生产是将细磨精矿制成能够满足高炉冶炼要求的原料的一个加工过程,即:将准备好的原料,按一定比例经过配料、混匀,制成一定尺寸(10~20mm)的生球,然后干燥、焙烧使其发生一系列的物理化学变化而硬化固结,其产品即为球团矿。工艺流程如下图。

造球是球团生产中的重要工序,在这一过程中,水作为粘结剂的作用极其关键。生球水分适宜,可以改善成球性能,提高生球强度和爆裂温度,保证生球在在运输过程中不破碎,在竖炉上部能承受一定的压力,从而减少粉末,改善炉内气流分布,提高球团矿质量,增加产量。目前大冶铁矿球团厂中造球主要是人工操作,岗位工目测成球大小,如果大就减少水,相反则增加水。人工操作极大地影响着球团矿的质量,同时增加了工人的劳动强度不安全因素。

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4.大冶铁矿井下参观

铁矿不同于煤矿,矿井的安全性还是有保障的,大冶铁矿矿井修造十分规整,并且艰苦,在矿井走动可以感受到风吹过,矿井的通风系统也很好。大冶铁矿有多个采矿区,我们主要参观的是50m深度基本废止的矿洞,但是矿洞的排水系统依然良好运作,这就为这个矿山的安全增加保障。

矿洞排水分直接排水、分段(接力)排水和集中排水。直接排水的设备投资和运转费用较少,且管理方便;虽所需水泵扬程大,水管承压高,但只要有合适的水泵和水管,应优先采用。①当矿井多水平生产时,如上部涌水量大于下部,宜将下部涌水先排至上部水平,再由上部水平排至地面,称分段排水;②如下部水平的涌水量大,则宜分别直接排至地面,以免各水平都安设大流量水泵,称直接排水;③如上部水平涌水量很小时,将上

水平的水自流放到下水平,上部水平可不设水泵,称集中排水。

巷道水沟的断面依流量、坡度、沟壁粗糙度和允许流速而定。水仓容量应不小于矿井4~8小时的正常涌水量,以防因电网或水泵的短时故障淹没井巷,也利于平衡矿井用电负荷。水仓入口应设篦子,水中含有大量杂质时,还应设沉淀池,防止淤泥和杂物吸入水泵。主要水仓应由两个独立水仓组成,以便轮流清理。

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5.大冶铁矿博物馆、黄石国家矿山公园

大冶铁矿博物馆位于全国首批、湖北省唯一一家国家矿山公园——大冶铁矿矿区,占地面积6400平方米,建筑面积2100平方米。该馆现有工作人员9人,下设办公室、文物管理部、安保部、宣传筹划部等机构,隶属于武汉钢铁集团矿业有限责任公司大冶铁矿。大冶铁矿博物馆于2004年9月开始总体设计施工建设,2006年2月建成正式对外开放。博物馆共设矿物陈列、古代开采、近代开采、伟人视察等八大系列,共陈列实物483件、图片635幅及10余万字文字简介资料。博物馆是黄石国家矿山公园的一个主要组成部分,是中国第一座陈列矿山历史的博物馆,浓缩了1780年,特别是近110年来矿山的创业史和发展史。

该馆在地质矿床室共陈列大冶铁矿矿床发掘的各类矿石、岩石标本和化石237件,具有十分重要的地质矿床科研和教学价值;在党和国家领导人与冶矿陈列室,用珍贵的图片资料和实物,再现了毛泽东、董必武、叶剑英、彭德怀等党和国家领导人到大冶铁矿视察的情景;在近代开采陈列室,最完整、最全面的展出了亚洲最大最早钢铁联合企业——汉冶萍公司历史照片及图表和实物,浓缩了中国近代“洋务运动”和钢铁工业曲折的发展史;在日本对冶矿资源掠夺的陈列室,用详实的历史资料和实物,反映和见证了日本对大冶铁矿的侵略和掠夺,是对青少年进行爱国主义教育的基地。

黄石国家矿山公园位于湖北省黄石市铁山区境内,是我国首座国家矿山公园。著名的汉冶萍煤铁公司的“冶”即指大冶铁矿,历经百年开采,大冶铁矿东露天采场形成了落差444米的世界第一高陡边坡。2010年2月22日,黄石国家矿山公园被评为国家AAAA级景区。大冶铁矿是中国第一家用机器开采的大型露天铁矿;亚洲最大最早的钢铁联合企业——汉冶萍公司的主要组成部分;张之洞创办洋务企业唯一保留下来、仍在正常运作的一家;一代伟人毛泽东视察过的唯一一座铁矿山;中国第一批女地质队员诞生的地方;中国最早聘请外国专家运用地质科学勘探发现的大型铜铁

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矿床;1923年,大冶铁矿矿工举行的下陆大罢工是中国第一次以胜利结束的大罢工;大冶铁矿是见证日本军国主义掠夺中国矿产资源的第一家铁矿山;东露天采场形成落差444米的世界第一高陡边坡;面积达366万平方米的亚洲最大的硬岩绿化复垦基地。

6.结束语

“千里之行,始于足下”,这近几天短暂而又充实的实习,我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用,过渡的作用,是人生的一段重要的经历,也是一个重要步骤,对将来走上工作岗位也有着很大帮助,可以避免我毕业后的眼高手低现象。

回想起来,不愿意离开这里了。从博物馆到矿山公园再到球团厂„„我们看到的设备很多,我们学到的知识很多。不过,离开之后,心中有种忧郁的感觉,矿业经济属资源性经济,随着大规模开采,必然造成资源枯竭,开采难度加大,这种局面在大冶铁矿特别明显。大冶铁矿经过一千多年的开采,矿石储量越来越少,产量逐年下降,因此,规划好矿山未来的发展,进一步开发和利用好矿山资源,增强整体效益,已是刻不容缓的一件大事。环境一直是我们重视的问题。在车间,工厂的环境也令我们担心,工人长时间在油气重的环境下工作,对工人的身体健康有很大威胁。大冶铁矿应该提高对工厂环境的管理。

实习期间,师傅的敬业、严谨精神也让我们敬佩,师傅不耐其烦地帮我们讲解机器的原理,一遍又一遍。我觉得钳工维护实习对我自己来说非常有意义,非常实在.它给我的大学生活添上了精彩的一笔.它让我

更贴近技术工人的生活,让我增长了更多的知识,让我认识到自己的长处与不足。

实习是每个大学生必须拥有的一段经历,他是我在实践中了解社会,让我学到了很多在课堂上根本就学不道的知识,也打开了视野,长了见识,为我以后进一步走向社会打下坚实的基础。我想,作为一名大学生来说,CreatedbyWlz

SettingsofMyDocuments 建立自身的十年发展计划已迫在眉睫。

结束语

通过这次实习,我大体了解了矿石的开采、生产、加工的一些工艺,对矿井、选矿有了进一步的了解,总体说这次实习对我来说受益匪浅。

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篇2:大冶铁矿实习报告

姓名

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1.大冶铁矿白雉山尾矿库„„„„„„„„„„„„„„„„ 2.大冶铁矿有关安全生产和安全管理报告„„„„„„„„„ 3.大冶铁矿选矿厂、球团厂„„„„„„„„„„„„„„„ 4.大冶铁矿井下参观„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 5.大冶铁矿博物馆、黄石国家矿山公园„„„„„„„„„„ 6.结束语

大冶铁矿白雉山尾矿库

白雉山尾矿库地处低山山谷(长沟)之中,白雉山水库上游。库北为白雉山,南面为铁山垴,山坡陡峻,山林茂密。地质构造上,库区正位于铁山岩体中部,是构造上的安全岛,两岸坝肩斜坡稳定。该库初期坝坝址选定在水库大坝上游750m 的两山狭口之处,坝轴线长157.1m,坝轴线底部标高72.5m,坝顶标高97m,坝基置于中风化闪长岩以上6-8m的漂石层上,为透水堆石坝,上游设置反滤层,库区总的汇水面积为2.12km2。

尾矿库是指指筑坝拦截谷口或围地构成的,用以堆存金属或非金属矿山进行矿石选别后排出尾矿或其他工业废渣的场所。尾矿库是一个具有高势能的人造泥石流危险源,存在溃坝危险,一旦失事,容易造成重特大事故。

冶炼废渣形成的赤泥库,发电废渣形成的废渣库,也应按尾矿库进行管理。尾矿是指金属或非金属矿山开采出的矿石,经选矿厂选出有价值的精矿后排放的“废渣”。这些尾矿由于数量大,含有暂时不能处理的有用或有害成分,随意排放,将会造成资源流失,大面积覆没农田或淤塞河道,污染环境。

从半天观察来看尾矿库还是比较安全的。可以看出坝体目前是稳定的。坝体浸润线位置较低,坝体排渗效果较好,但随着子坝的抬升,浸润线有上升的趋势,改由推土机筑坝后,浸润线有较大的升幅,后期浸润线将会更高,因此应完善浸润线观测系统,搞好中后期坝体浸润线观测和坝体排渗设施管理。应加强尾矿坝筑坝管理,合理安排子坝构筑时间和保持截水沟畅通,保证尾矿库有足够的防洪能力。应尽快补充完善坝体观测系统。

大冶铁矿有关安全生产和安全管理报告

大冶铁矿坐落于黄石市铁山区,东邻三楚第一山——东方山,西界大冶古八景之一“雉山烟雨”——白雉山。东距黄石市中心区25公里,东南距大冶市15公里,为黄石、大冶、鄂州三市的结合部。106国道、武九铁路横贯矿区,交通便利。现隶属于武钢集团矿业有限责任公司,现有职工3042人。

大冶铁矿开采历史悠久、文化底蕴深厚,自三国·吴·黄武五年(公元226年)开采迄今已有1700余年。吴大帝孙权在这里造过刀剑,隋炀帝杨广在这里铸过钱。1890年(光绪十六年)湖广总督张之洞兴办钢铁,引进西方先进设备、技术和人才,建成中国第一家用机器开采的大型露天铁矿,成为汉阳铁厂的原料基地,冶萍公司的一个主要组成部分,世界瞩目。历经古代开采、近代开采、日本掠采、重建开采和深部开采5个历史阶段;先后采用官办、官督商办、商办、公私两矿并存以及国有开采5种经营形式。

大冶矿区共由6个大矿体组成,自东向西依次为尖山、狮子山、象鼻山、尖林山、龙洞和铁门坎,储量比较丰富。6个矿体除龙洞矿体向南倾斜和尖林山矿体呈隐伏平卧状外,其他都向北北东倾斜。单个矿体长360-920m,倾斜延深100-550m不等。厚10-80m,局部可达180m。1,矿山生产安全控制的方针与目标。安全控制的目的是为了安全生产,因此,安全控制的方针也应符合安全生产的方针,即:“安全第一,预防为主”。“安全第一”是把人身的安全放在首位,充分体现“以人为本”的理念。“预防为主”是实现安全第一的重要手段,采取正确的措施和方法进行安全控制,从而减少甚至消除事故隐患,尽量把事故消灭在萌芽状态,这是安全控制的最重要的思想。安全控制的目标是减少和消除生产过程中的事故,保证人员健康安全和财产免受损失,具体可包括:①减少或消除人的不安全行为的目标;②减少或消除设备、材料的不安全状态的饿目标;③改善生产环境和保护自然环境的目标;④安全管理的目标。2,矿山安全控制的特点。2.1控制面广

由于矿山企业生产规模一般较大,生产困难,战线较长,工序、工种多,生产环境恶劣,危险因素多,在生产过程中流动作业多,有时垂直作业,作业位置多变,遇到的不确定危险因素多,因此安全控制工作涉及面大,控制面广,控制困难。2.2控制的动态性

由于矿山生产地点的不断变化,延伸,在地面下很深位置进行开采作业,经常转换作业地点,而每一个工作地点所处条件不同,所面临的危险因素和防范措施也会改变,员工在转移工作地点后,需要一定的时间熟悉环境,通风、照明、安全防护、地点的打扫清理都需要调整,工人要有一个重新调整的过程,有一些工作制度和安全技术措施也会有所调整。井下工人作业地点分散于不同作业环境的各个部位,尽管有技术交底和安全交底的环节,但是面对不同的生产环境时,仍需要自己的正确判断和果断处理,无经验的工作人员很难适应这种不断变化的情况。2.3控制系统的交叉性

矿山生产与职工职业健康控制系统和环境保护系统紧密结合。2.4控制的严谨性

矿山生产安全状态具有触发性,其控制措施必须严谨,一旦失控,就会造成重大的经济损失和伤害。

以风险控制为核心的安全管理在该矿已广泛应用,矿的每一个部门、每一个责任人都认真地执行本岗位职责和安全规程,主动地在工作中发现风险、防范风险,同时各层级的主管部门考核到位,责、权、利明确,使得安全风险管理得以全面贯彻执行,避免了安全管理上的不合理经济投入,真正起到防范、控制安全风险的效果,取得了明显的安全综合社会效益。风险管理是一种动态的控制管理,须在总结经验基础上进行持续改进,直至完成工程的所有工作,他为研究及安全管理提供了一种科学的方法,避免了不合理的安全投入,在防范和控制各种安全事故中起到了良好的作用。

通过老师讲解,我们了解到了有关矿山方面安全生产和管理,尤其多接下来参观的球团厂和选矿厂有了一定了解。为以后学习打下了基础。

大冶铁矿选矿厂、球团厂

选矿厂,选矿厂除包括选矿前矿物原料准备、筛分以及选后的产品处理这三种主要作业及设备外,还设置有矿石储场(兼作混合矿石用)矿仓、作业间产品的运输(皮带运输、矿浆泵送)、给矿机、浮选车间的配药室及给药机、取样机、检测仪表,选矿过程的自动控制设施,安装于运输皮带上的取出泵矿时混入矿石中的铁件的悬吊电磁吸铁器,称量矿石处理量及精矿计量皮带秤,供水、供电、维修等的辅助作业及设施。

根据不同的矿石类型和对选矿产品的要求,在实践中可采用不同的选矿方法。常用的选矿方法有重选法、磁选法、电选法和浮选法其中浮选法应用最广。重选法广泛地应用于黑色、有色、稀有金属和煤的分选;磁选法多用于黑色金属和稀有金属的分选,也可用于从非金属矿物原料中除去含铁杂质,还可用于净化生产、生活用水以及重介质选煤中磁铁矿的回收;电选法用于有色金属矿石和稀有金属矿石、黑色金属(铁、锰、铬)矿石的分选,还用于非金属矿石(如煤粉、金刚石、石墨、石棉、高岭土和滑石等)的分选。除上述常用的四种选矿方法外,还有光电选矿法、化学选矿法及其他特殊选矿法。各种选矿方法有时单独使用,有时是几种方法的联合应用。

矿石的选矿处理过程是在选矿厂(选煤厂)中完成的。不论选矿厂(选煤厂)的规模大小,一般都包括以下三个最基本的工艺过程:

①矿石分选前的准备作业包括原矿(原煤)的破碎、筛分、磨矿、分级等工序本过程的目的是使有用矿物与脉石矿物单体分离,使各种有用矿物相互间单体解离,此外.这一过程还为下一步的选矿分离创造适宜的条件。

②分选作业。借助于重选、磁选、电选、浮选和其他选矿方法将有用矿物同脉石分离,并使有用矿物相互分离获得最终选矿产品(精矿、尾矿、有时还产出中矿)。

③加选后产品的处理作业。包括各种精矿、尾矿产品的脱水,细粒物料的沉淀浓缩、过滤、干燥和洗水澄清循环复用等。

冶铁矿选矿厂是20世纪50年代投产的老厂,原工艺与设备比较落后,生产成本高,难以适应矿山由露天开采转入地下开采后供矿条件的变化。为此,采用国内外先进技术和设备对选矿厂进行了全面的技术改造。通过改造,选矿厂工艺流程得到优化,设备达到大型化、高效化、节能化,并实现了生产过程的自动控制,取得了较好的技术指标和经济效益。

破碎工艺由三段开路破碎流程改为三段一闭路破碎加洗矿流程,并由双系统改为单系统。矿山由露天开采转为地下开采后,矿石含泥量、含水量增加,增加洗矿作业一方面可以保证破碎流程畅通,有利于提高破碎作业效率,另一方面可改善大块预选作业条件,进一步提高预选抛废率(由原来的10%提高到20%),减少入磨矿量,降低生产成本。磨矿作业由原来的多系列改为单系列,减少了磨矿设备台数,简化了流程,大大方便了生产操作与管理。选铁工艺由原来的单一磁选流程改为磁选一细筛一磁筛一细筛筛上和磁筛中矿再磨后返回细筛的工艺流程,可提高铁精矿品位3个百分点以上。

球团厂,球团生产是将细磨精矿制成能够满足高炉冶炼要求的原料的一个加工过程,即:将准备好的原料,按一定比例经过配料、混匀,制成一定尺寸(10一30 mm)的生球,然后干燥、焙烧使其发生一系列的物理化学变化而硬化固结,其产品即为球团矿。工艺流程如下:图

造球是球团生产中的重要工序,在这一过程中,水作为粘结剂的作用极其关键。生球水分适宜,可以改善成球性能,提高生球强度和爆裂温度,保证生球在在运输过程中不破碎,在竖炉上部能承受一定的压力,从而减少粉末,改善炉内气流分布,提高球团矿质量,增加产量。目前大冶铁矿球团厂中造球主要是人工操作,岗位工目测成球大小,如果大就减少水,相反则增加水。人工操作极大地影响着球团矿的质量,同时增加了工人的劳动强度不安全因素。

大冶铁矿井下参观

铁矿不同于煤矿,矿井的安全性还是有保障的,大冶铁矿矿井修造十分规整,并且艰苦,在矿井走动可以感受到风吹过,矿井的通风系统也很好。大冶铁矿有多个采矿区,我们主要参观的是50M深度基本废止的矿洞,但是矿洞的排水系统依然良好运作,这就为这个矿山的安全增加保障。

矿洞排水分直接排水、分段(接力)排水和集中排水。直接排水的设备投资和运转费用较少,且管理方便;虽所需水泵扬程大,水管承压高,但只要有合适的水泵和水管,应优先采用。①当矿井多水平生产时,如上部涌水量大于下部,宜将下部涌水先排至上部水平,再由上部水平排至地面,称分段排水;②如下部水平的涌水量大,则宜分别直接排至地面,以免各水平都安设大流量水泵,称直接排水;③如上部水平涌水量很小时,将上水平的水自流放到下水平,上部水平可不设水泵,称集中排水。

巷道水沟的断面依流量、坡度、沟壁粗糙度和允许流速而定。水仓容量应不小于矿井4~8小时的正常涌水量,以防因电网或水泵的短时故障淹没井巷,也利于平衡矿井用电负荷。水仓入口应设篦子,水中含有大量杂质时,还应设沉淀池,防止淤泥和杂物吸入水泵。主要水仓应由两个独立水仓组成,以便轮流清理。

大冶铁矿博物馆、黄石国家矿山公园

大冶铁矿博物馆位于全国首批、湖北省唯一一家国家矿山公园——大冶铁矿矿区,占地面积6400平方米,建筑面积2100平方米。该馆现有工作人员9人,下设办公室、文物管理部、安保部、宣传筹划部等机构,隶属于武汉钢铁集团矿业有限责任公司大冶铁矿。大冶铁矿博物馆于2004年9月开始总体设计施工建设,2006年2月建成正式对外开放。博物馆共设矿物陈列、古代开采、近代开采、伟人视察等八大系列,共陈列实物483件、图片635幅及10余万字文字简介资料。博物馆是黄石国家矿山公园的一个主要组成部分,是中国第一座陈列矿山历史的博物馆,浓缩了1780年,特别是近110年来矿山的创业史和发展史。

该馆在地质矿床室共陈列大冶铁矿矿床发掘的各类矿石、岩石标本和化石237件,具有十分重要的地质矿床科研和教学价值;在党和国家领导人与冶矿陈列室,用珍贵的图片资料和实物,再现了毛泽东、董必武、叶剑英、彭德怀等党和国家领导人到大冶铁矿视察的情景;在近代开采陈列室,最完整、最全面的展出了亚洲最大最早钢铁联合企业——汉冶萍公司历史照片及图表和实物,浓缩了中国近代“洋务运动”和钢铁工业曲折的发展史;在日本对冶矿资源掠夺的陈列室,用详实的历史资料和实物,反映和见证了日本对大冶铁矿的侵略和掠夺,是对青少年进行爱国主义教育的基地。

黄石国家矿山公园位于湖北省黄石市铁山区境内,是我国首座国家矿山公园。著名的汉冶萍煤铁公司的“冶”即指大冶铁矿,历经百年开采,大冶铁矿东露天采场形成了落差444米的世界第一高陡边坡。2010年2月22日,黄石国家矿山公园被评为国家AAAA级景区。大冶铁矿是中国第一家用机器开采的大型露天铁矿;亚洲最大最早的钢铁联合企业——汉冶萍公司的主要组成部分;张之洞创办洋务企业唯一保留下来、仍在正常运作的一家;一代伟人毛泽东视察过的唯一一座铁矿山;中国第一批女地质队员诞生的地方;中国最早聘请外国专家运用地质科学勘探发现的大型铜铁矿床;1923年,大冶铁矿矿工举行的下陆大罢工是中国第一次以胜利结束的大罢工;大冶铁矿是见证日本军国主义掠夺中国矿产资源的第一家铁矿山;东露天采场形成落差444米的世界第一高陡边坡;面积达366万平方米的亚洲最大的硬岩绿化复垦基地。

结束语

“千里之行,始于足下”,这近几天短暂而又充实的实习,我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用,过渡的作用,是人生的一段重要的经历,也是一个重要步骤,对将来走上工作岗位也有着很大帮助,可以避免我毕业后的眼高手低现象。

回想起来,不愿意离开这里了。从博物馆到矿山公园再到球团厂„„我们看到的设备很多,我们学到的知识很多。不过,离开之后,心中有种忧郁的感觉,矿业经济属资源性经济,随着大规模开采,必然造成资源枯竭,开采难度加大,这种局面在大冶铁矿特别明显。大冶铁矿经过一千多年的开采,矿石储量越来越少,产量逐年下降,因此,规划好矿山未来的发展,进一步开发和利用好矿山资源,增强整体效益,已是刻不容缓的一件大事。

环境一直是我们重视的问题。在车间,工厂的环境也令我们担心,工人长时间在油气重的环境下工作,对工人的身体健康有很大威胁。大冶铁矿应该提高对工厂环境的管理。

实习期间,师傅的敬业、严谨精神也让我们敬佩,师傅不耐其烦地帮我们讲解机器的原理,一遍又一遍。我觉得钳工维护实习对我自己来说非常有意义,非常实在.它给我的大学生活添上了精彩的一笔.它让我

更贴近技术工人的生活,让我增长了更多的知识,让我认识到自己的长处与不足。

篇3:大冶铁矿新型耐磨塑料刮刀获奖项

由大冶铁矿技术QC小组研制的新型耐磨塑料刮刀荣获湖北省QC成果二等奖。该矿陶瓷过滤机过去采用的橡胶刮刀和陶瓷刮刀存在易碎、刀架伸出长度影响卸料和刀片抗压强度不够等问题,在不同程度上均会损伤滤布、滤板,不仅降低滤布、滤板的使用寿命,提高生产成本,也限制了过滤设备的性能。刮刀材料选择新型高分子耐磨塑料加工成刀片,并对刮刀刀架进行改进,通过增宽内外钢板间的间隙,将刀背进行全面包裹,使刀刃上受到滤饼的挤压力、剪切力分解在增宽的刀片及延伸刀架钢片上,提高了刀片的使用寿命。此外,技术人员还对刮刀刀片进行了改造,在不影响安装、调节的情况下,增厚塑料刀片,使之最大限度刮下物料,提高了陶瓷过滤机的工作效率。

篇4:大冶铁矿实习日志5

按照老师的安排今天我们要做的事是编写专题报告。坐在电脑前便开始翻书和上网查资料来编写了。

找了些常用的采矿方面的专业方面的并且与此次实习相关度很大的知识。目的是便于到现场实地观察,与实际结合清晰了解各种概念。对于露天开采的台阶方面的知识我觉得比较生疏又比较重要,因为从网上得知大冶铁矿就以那巨大的露天矿场闻名于世。所以我就认真查阅了一番露天台阶相关知识。

在露天开采过程中,为了适应工艺设备的作业要求,提高开采强度,将开采境界内的矿石、土岩划分成具有一定高度的台阶进行开采,各台阶的矿山工程包括掘沟、扩邦工程,通过台阶的掘沟实现矿山工程的延深,并建立运输联系和形成台阶工作线,然后以一定的采宽进行扩邦推进,完成台阶的全部矿山工程。掘沟和扩邦是露天矿山工程发展的主要方式。

台阶式开采是露天开采的主要特征,台阶的划分应利于发挥设备效率,提高矿石质量和保证作业安全。对勺斗斗容3~4m3的单斗挖掘机,台阶高度一般为10~15m;大规格的挖掘机,台阶高度可达20~25m;大型倒堆挖掘机,台阶高度可在30m以上;轮斗挖掘机,组合台阶高度可达40~50m。

台阶可按水平面和倾斜面划分,分别称水平分层和倾斜分层。水平分层有利于采掘、运输设备作业,多采用此方式;在某些缓倾斜层状矿床条件下,为了便于选采,减少顶底板岩石的混入和矿石损失,提高矿石质量,可采用倾斜分层开采。

为了发挥设备效率,划归同一台阶的矿岩应力求一致。例如,不应把表土、不需爆破的软岩与需要爆破的硬岩划归同一台阶,同时尽量使矿岩分家,便于选采。

台阶的开采程序一般为:开掘倾斜的出入沟,开掘开段沟,进行扩帮。

篇5:大冶铁矿实习报告

大冶铁矿电力机车高压安全保护装置的改进

武钢大冶铁矿运输车间使用的`是ZG150-1500型工矿电力机车,该电力机车原有1套高压保护装置,但是设计上局限于受电弓升落的控制,忽视了受电弓不能正常复位情况下的防触电保护功能,运输车间技术人员进行攻关,改进电力机车高压安全保护装置,增设高压接地保护设施,杜绝了电力机车高压触电事故发生,取得较好效果.

作 者:胡华贵 刘清 张志斌 HU Hua-gui LIU Qing ZHANG Zhi-bin 作者单位:武钢大冶铁矿运输车间,湖北黄石,435006刊 名:工业安全与环保 PKU英文刊名:INDUSTRIAL SAFETY AND ENVIRONMENTAL PROTECTION年,卷(期):33(9)分类号:X9关键词:电力机车 高压保护装置 增设接地设施

篇6:2011年大冶保险工作报告

打响新一轮人保引领市场开幕战

——大冶支公司2011年工作会议报告

今天,我们人保大冶公司齐聚一堂,共同研究“十二五”开局之年省、市分公司对我司发展寄予的厚望,明确我们如何乘势而为,奋发有为目标,憧憬在新开启的又一个五年计划内如何让我们品牌更响亮、业务更宽广、员工更有奔头,公司发展更上新台阶。开好局,起好步,起大步,这是我们此次会议要明确的任务,也是我们在座的每位员工就今年如何趁势而为、争取作为应思考的问题。就此,我讲以下几个方面的问题。

一、“十一五”期间我司发展成果回顾

“十一五”是我司抢占市场,引领发展取得关键性胜利的重要五年。这五年,人的发展形成了公司发展的基础。从2006年营销队伍的散兵游勇不足20人,发展到现在百人左右的较稳固营销队伍,人力资源扩张五倍,营销队伍的发展壮大成为我司最具发展意义的闪光点;这五年,公司保费收入快速增长,从2006年的2636万业绩发展到2010年4665万,实现了近乎翻番的业绩进步;这五年,公司经营步伐更加稳健,2010年的取得了历史最好的经营业绩,实现利润754万元。“十一五”共实现利润1831万元;这五年,公司积极履行社会责任,为各种保险灾害事故支付赔款1亿元,承担着我市保险防灾主渠道作用;这五年,为我市经济社会的稳定运行和持续健康快速发展做出了积极贡献,公司五年累计缴纳税款1060万元;这五年,公司得到上级充分肯定,2006年在中国人保系统个代营销展业竞赛活动中获总公司授予“精英团队贡献奖”称号、2008年获总公司授予“标杆支公司”称号。

二、“十二五”人保发展新要求

“十二五”又将是公司实现跨越式发展的重要机遇期。全省人保2010年已取得了45.93亿元保费业绩,“十二五”提出总体奋斗目标是:用五年时间冲刺“百亿军团”。这就意味着,在整个“十二五”期间,人保湖北省要作出业绩翻番的发展规划。基于这个总体发展规划,大冶人保无愧于使命的话,就2010年已取得4665万业绩的基础,势必要有五年业绩翻番,进入“亿元军团”的雄心壮志。也就是说这个五年,平均增幅要超过 21 %。

树立这个雄心壮志是必要也是有依据的。一是全市经济社会发展“十二五”规划预计,全市地区生产总值未来5年将从2010年的240亿猛增至500亿,实现翻番,并且努力实现“三大目标”,即进入全国县域经济基本竞争力百强县(市)、争创全国文明城市、争当全省城乡统筹排头兵。特别是构建现代产业体系,优化工、农业产业结构调整,这些都为公司发展提供了难得契机。二是市委、市政府更加重视、支持保险,对保险工作提出了明确要求,确立了在“十二五”开局年实现大冶市创建全省保险先进县(市)奋斗目标,同时将出台为加快金融保险业发展,实施对金融保险业奖励激励办法,这些有力支持,为保险业发展提供了强大动力,是公司加快发展的根本保证。三是非寿险市场日趋规范,集中管控和强化服务成为主流,“高质量的增长”将成为未来一个时期保险市场的最重要特征,而且产险公司转型取得初步成效后都在思考“提档加速”、“弯道超越”,平安公司就提出了五年赶超人保的“超人”计划,不进则退将尤为显见。“十二五”是保险主体的赶超年份,态势十分明朗,人保必须要有大作为。更主要的是我们有热爱人保,忠于人保事业的一大批员工,这才是我们发展、前进的人脉资源。

三、2010年主要工作和成效

(一)经营成果

1、收入

全年实现保费收入4665万元,较去年净增533万元,增幅12.9%。完成年计划4366万元的107.07%。其中:财货险完成239万元,完成年度计划的86.6%;车险完成3158.8万元,增幅15.93%,完成年度计划的114.86%;责意险完成769万元,增幅33.3%,完成年度计划的102.5%;农险完成498.4万元,完成年度计划的85.78%。

2、支出情况

累计赔款支出2410万元,简单赔付率为51.66%,累计赔付成本2339.5万元,综合赔付率为56.65%,分别较去年同期大幅度下降。

3、利润情况

表结承保利润742.4万元,较去年同期净增782.2万元。

(二)主要工作

1、突出效益优先的经营理念

效益优先的发展理念是2010年全员最明确也最不懈追求的工作理念。

一是调整经营思路,强化创新意识,理性经营,主动把握提升效益的掌控权。2010年我司在抓好效益型险种业务的同时,采取差异化经营的核算模式,以积极的政策保障了优质业务的稳定和发展,同时认真梳理“垃圾”业务,对持续三年赔付率过高的劣势险种坚决予以放弃,对赔付率较高但仍存在一点利润空间的险种选择性承保。在医疗责任保险、学平险、校园方责任险等几个长年亏损险种的继续经营问题上,果断作出保全效益,牺牲块头的决议,甚至不惜以有可能牺牲掉一个产品线的代价,宁可有缺口,也坚决清理亏损垃圾业务,坚决地暂停了这些险种的发展。勇气带来朝气,公司上下形成了关注效益发展,做优质业务的配合氛围,在车险优质业务劳动竞赛上,保有了较高的A类业务占比,为车险实现349万利润的重大突破奠定了基础。责意险不仅实现了效益上的扭亏增盈,也为公司的费用困境的解除做出了贡献。二是综合管控,管理出效益。在日常管理中能够认真严格的按照上级公司的承保规定和《财务管理规定》、《单证管理规定》,积极有效地开展工作,严把承保入口关、单证控制关、财务出口关,配合理赔把好服务关口,及时了解赔付新动向,调整业务发展方向,做好理赔维修资源互换,配合做好未决胜赔案清理。在上级公司组织的业务、单证、财务等多项检查中都得到了上级公司的肯定。

2、抢占市场,紧抓发展

1)、突出重点,紧抓黄金保户。中央驻冶企业,一直都是我司的黄金保户,今年公司经理室紧紧抓住这些优质保户,通过多渠道拓展,不仅财货险,车险、责意险业务都在这些大型央企纷纷实行招标的情况下,保住了阵地,并实现了稳步增长。

2)、紧盯续保,着力优质业务发展不放松。紧抓优质续保车险业务,紧密加强专管专营不放松,仅三大龙头运输公司实现保费351万元,承保率达到85%以上,进了一大步。分散性续保业务,明确了上年度经办人为续保第一责任人。及时比对,发现掉保的及时查找原因,落实到人。特别是下半年以来,公司在发现其他主体开展电销活动,对我司影响很大,及时商议对策,调整方向。积极响应上级公司的指示,在作好营销人员稳定工作的前提下,开通了电销业务,并在大力发展转入业务上开动脑筋,动员全员上阵发放宣传单、电话呼出,电销转入业务取得初步成效。

3)、多渠道、多方面争取地方政府职能部门配合。2010年以来根据相关政策性保险的要求,借助地方政府行政力量,使安全生产责任险、农业险得到长足发展。安全生产责任险保费收入今年创下历史新高,获省公司表彰。下半年农业保险启动工作,我司排除重重困难,在最困难的情况下,取得了34。6万亩水稻承保量,不仅以顽强的毅力战胜了百年不遇的洪涝灾害,更重要的是通过这一难得的机遇让政府和农户亲临了一次农业保险支农、扶农历程,政府感悟到职责、农户见识到保险的真实意义,趁势而为,公司经理室多次以书面和直接汇报方式向市委、市政府主要领导汇报工作,通过汇报和建议,促成了我市响应省政府号召,开展创建保险先进县(市)达标活动,并主动担当起了创建活动主导单位工作职责,去年十月份我市成功召开了全市创建保险先进县(市)动员大会,分管财贸金融市长亲自动员,政策性农业保险先进乡镇分管镇长作经验发言,未启动空白乡镇镇长作表态发言,正式开启了我市创建保险先进县(市)活动。

4)、开展劳动竞赛,促进各项业务齐头并进。为有力发展非车险卖单业务,公司适时地推出了“驾意险销售劳动竞赛”方案和“财货险销售劳动竞赛”方案。积极营造一种你追我赶、团结奋进的业务发展氛围。通过合理分解目标,层层落实,最终超额完成市分公司下达的驾意险保费任务,在全市作出了表率。

5)、在竞争中求生存,在竞争中谋发展。面对外部竞争所带来的业务压力,保持沉着冷静,客观面对现实情况,寻求对策,与竞争对手们展开了一场品牌战、服务战,承保政策以变制变,以快制快,始终保持市场的制高点。同时,为赢取更高制高点,我司着眼今后,认真对待各项招标活动如行政事业单位用车政府招标、中央驻冶企业车险招标等活动竞标准备工作,并取得成功。

4、开展创建活动,提升公司形象。

通过开展创先争优活动、民主评议政风行风的实施等一系列活动,公司形成了党员讲先锋模范带头作用、班子讲团结、树正气,员工以业绩论贡献论福利的良好精神风貌。为我司以崭新风貌进入“十二五”开局年打下了坚实的基础。

肯定成绩的同时,我们还应清醒看到不容忽视的问题:

一是效益发展的步伐不快。尽管公司达到14.6%的增幅,但仍低于全省系统24.3%的平均增幅,更大大低于大冶市场79%平均增幅,太保61%,平保165%,对我司的冲击是最汹涌的一年,我司的市场份额从09年的65%下降到10年底的62%,主要竞争对手与我司之间的差距进一步缩小,其超常规发展势头,对我司销售能力和市场的拓展能力提出了挑战。

二是责任不明,执行力不高,缺乏精细化开展工作的责任意识。具体表现在,基础工作不牢靠,续保第一要务没有形成追究制。管理人员只知下达任务、统计结果、宣传表扬,不知跟踪业务、抓住人心、采取措施,营销例会查找问题少,表扬得多、批评得少,流于形式,疏于引导,全线工作没有一级替一级负责的规章和氛围,放任自流情况突出。三是统筹发展能力不强,渠道窄、手段弱、重视低。专管专营没有得到全方位体现,渠道发展途径越走越窄,在依托政府职能促发展上行动迟缓,利用创建契机发展专业险种还按兵未动。

四是理论学习和业务培训不足,2010年承保政策变化之快,是大家未曾想到,特别是车险,几乎是月月变,有的月份变化几次,每次新承保规定出台,没有组织学习培训,致使部分业务员认识不足,业务没有跟上。

五是队伍凝聚力在松懈,深层次激励政策2010年形成空白,员工人保职业生涯规划未得到延续保护,电销进入后,挫伤了营销人员敬业的积极性没有得到有效引导,以人为本的发展理念未得到有效贯彻,政策引导出现断层。

四、2011年工作安排

过去的2010年,尽管效益达到大冶人保历史的最高点,但相比全省,特别是获得标杆区县支公司表彰的支公司比,我司的发展不足与我市被评为湖北省综合经济实力“十强县市”、湖北省经济效益“十佳县市”这些称号相比起来差得太远;如果居安思危,我们更如坐针毡,“狼”真的来了,一旦我们再放任自流个年把,跌至瓶颈,我司的地位就会发生动摇,连锁反应就是优势会被迅速瓦解,万劫不复,许多业务那都不一定非得只能你人保一家做了,而且最迟会在明年,中国人寿财险业务就会在湖北开展,无疑会面临强烈冲击。所以,我们应大彻大悟,求大发展才是求生存;所以,实现 “十二五”发展规划,五年进入全省亿元军团不是唱高调,肯定我们还不算是先锋者;今年我们力拼挺进标杆支公司行列,也不是为了说得好听,去年的标杆支公司都不比大冶经济发展实力。机遇摆在我们面前,起好步,起大步对我们落实“十二五”规划具有重大意义。

经营目标:2011年保费收入预算目标是6082万,实绩增长28.61%,挑战目标7163万,增长53.54%,(按大冶市场40%的预计平均增幅,年末我市产险水平将达到1亿,我司的市场份额可继续保持在60%水平。)利润计划707万。

经营策略:

在险种上――实行差异化政策,继续实施进取性发展策略,抓住发展机遇,保持高昂发展势头

在存续业务上――加大责任追究考核,实施逐级负责制,既有目标,又有落实。

在新业务上----瞄准市场,依托激励,超常规落实占有率,实现发展增量。

在费用上――倾斜一线、倾斜新保、倾斜优质业务 在稳定队伍上――重拾稳定营销生力军的积极政策,逐步达到和超过最鼎盛的营销发展局面。

主要工作:

(一)重组机构,全面加强销售能力建设

全面加强销售能力建设是2011年当务工作之急,人员、团队、渠道、网点的建设路径和办法决定了公司销售能力的大小。年初,公司重组业务机构,撤并以前的机构,年初我们又建立起了摩托车驾意险销售专业团队,运作的顺畅和队员的敬业精神都值得大力表扬,我们还将建立起财货险等专业团队,为提升销售能力建设进行积极尝试。

一是要稳固车险,保续保,争转入,解决非车险增长乏力、发展不足问题。去年占比67.5%份额的车险,今年计划下达将占比71.67%的份额,今年,车险能否再挑重担,是我们最大的考验。首要的是保证续保,续保细化工作将通过责任制的方式,逐级落到实处,做到月清理、周布臵,日督导了,续保率必然会上去,对营销部今年管理职能的发挥,一定要体现在这个条理上,做牢,做出氛围来。同时为了实现车险的巨额增幅,争取转入将是又一个重头戏,决定车险的成败。转入工作重点一方面应放在盯住增量市场、专管专营团队全面业务进笼、续回去年因承保政策限制流失业务、挖掘其它主体业务、跟踪去年同期新车共保第一次续保业务几个层面上,要采取费用倾斜、差异化分配的积极措施,全面出击,全面开花,提升车险转入业务的销售能力。今年非车险要有为公司发展分忧的决心,勇挑重担,主要把握住经济社会转型和其它主体尚未转向的难得机遇,全面巩固、开拓、抢占和培育非车险业务。相比车险,我市非车险市场远未达到竞争白热化状态,我司发展优势明显,但也很明显缺乏发展渠道和发展手段,更缺乏专业的团队,今年省公司对非车、非农业务进行单独考核,意味着其完成好坏将一票决定公司的总成效,如果我们不重新思考我们过去发展非车险好的渠道、好的手段,不去用心建立起一个个象驾意险这样的非车险专业团队,早日用心,早日着手,我们可能会嗟叹一天天流失的光阴,辜负2011年。

二是大力推进电销业务、车队专管专营业务。今年,我们把市分公司下达电销的700万指标分解为只考核其中转入业务350万上,这也是我们采对营销采取的保护的一个表现,让营销自主发挥,但不失电销作用的发挥,将电销工作重心很明确地定位在与别人抢上,用以抗衡其它主体的电销。平安去年电销业绩230万,今年却下达了600万的计划,可想而知他们的决心。我们电销今年要高看,即制定高调发展规划,不仅要平抑平安发展势头,更要有在省公司有所闪光的信心决心。电销部全体人员今年只要把握有所为、敢所为的气概,没有做不好的事!专管专营车队业务是我司稳住车险半壁江山的必须,其意义不仅仅在块头上,对效益掌控、合理费用都具有重要意义,车险产品线要逐步转换专管专营模式,维护好客户资源,确保车队业务巩固、挖潜、拓展。

三是加强农网建设和交叉销售。今年我司恢复三个办事处的用心是符合我司长远发展战略目标的,特别是陈贵、还地桥办事处已形成产、寿共建,交叉发展模式已经展开。平安之所以近年发展飞快,第一得益于交叉销售、第二得益于电销。我们架子拉出来了,人马已配备,各尽其才希望能看到可喜局面。

四是加强渠道建设。通过大冶新车共保平台建设,确保新车市场份额不掉,确保赢得这个车险最直接、最大的增长点;通过银行、邮局等中介业务的发展,抢占市场保份额;继续加强与地方政府职能部门的沟通与协作,稳步推进政策性农业保险、承运人责任保险、安全生产责任保险。

(二)把握效益,明确合规,确保公司健康发展

突出效益导向和合规导向是我司今年确保公司健康发展的两个中心工作:

1、强化竞争意识和危机意识,引进激励机制,调动全员的主动能动性,积极配合省、市公司制定的各项效益管控措施、办法,将效益目标考核纳入到刚性业绩考核之中。

2、把握依法合规经营生命线,强化依法合规意识。认真落实“内控合规年”要务,针对保监局今年加强保险业监管重点,提高认识,加强学习,在日常工作管理方面,严格按照上级公司集中管理的相关规定,认真遵守执行,严格把关,依法合规,稳健经营。进一步加强公司内控管理,强内控,谋合规,抓整改,落实以合规为基础的各项管控。

(三)积极推进管理创新

一是推进项目管理,强化数字化、日常化、责任化落实。我们的管理人员要实现所辖业务的数字化日管理工作程序,工作进展每天都应有统计分析,掉在哪,增在哪一目了然。今后的营销例会,不要只说好听的,重点放在续保不到位、业绩倒退的鞭策上,动真格,采取措施,保证一些指标达到理想值。月度业务分析会,各管理人员对所辖业务数据没有把握,没有分析和细化,下月度的数据信息没能提前掌握和打算,就是不称职的管理人员,连续两个月将被停职或撤换。

二是省公司已将作业标准化流程建设作为公司的一项重要战略,其实质就是以作业质量提高为主线,在系统化、精细化、标准化、程序化的基础上对作业流程进行优化。最近大家都在关注3月1日之后全面实行的手续费跟单结算和手续费的无现金统一支付之事,个代清理整顿已提到事关全省系统业务的稳定发展和合规经营的贯彻执行意义上,工号使用的规范已没有任何退路,公司将尽最大可能让清理和今后操作尽快步入正轨。同时,我司的各类管理标准化工作将从现在起严格按章办事。

(四)、积极依托创建活动,提升公司整体企业形象。

创建保险先进县(市)的推动,让我们真切看到了我司在政府心中准确定位,创建是政府行为,会成为我司事业发展的助推火箭,不仅会扩大我司的社会影响面,更重要的是这个机遇给你了你不把握住,别指望三五年内政府会拿你当回事。特别是政策性农业保险的推广,是创建的一个最高门坎,就看我们的努力了。在“十二五”的开局年,我们能赢得创建活动的全面胜利,意义非同小可,其有利的提升机遇不容有任何懈怠!为配合好这一政府行动规划,我们要通过进一步提高承保、理赔服务窗口精神文明建设,提高窗口服务人员素质、服务质量来保证创建的有效推进,进一步增强客户对我司的投保信心,提升公司整体社会形象。

(五)认真履行“执行年”,积极实践“服务年” 今年是保监局确定的执行年,已三番五次召开专题会议进行动员布臵。为此,我们应始终保持清醒头脑,一是不折不扣地履行依法合规职责;二加强制度建设,用制度来保证执行力;三要加强教育培训,提高执行者综合素质,增强执行能力;四是不断创新和改进工作方法确保执行结果。

今年也是我们人保的“服务年”一要推进产品升级战略,实现从“卖产品”向“提供风险解决方案”转变;二要构建全方位的销售服务体系;三要加大各项服务创新;四要加强内外部客户服务管理,升级公司服务评价体系。总地说就是要把“客户满意不满意”作为检验、评价服务效果的标准推动服务迈上新台阶。

同事们,感谢你们2010年的付出,我们共同渡过了困境。我们经理室一班人发自内心地希望为各位搭建起一个符合大家理想的创业平台,让大家在这里心情舒畅、创业有干劲、共事有温馨,相处有氛围,生活有朝气,我们会朝着这个方向去努力的!

篇7:大冶铁矿尖林山采场稳定性浅析

大冶铁矿隶属于武汉钢铁集团矿业有限责任公司,位于湖北省黄石市铁山区,西距武汉市90km,东距黄石市区25km,东南距大冶市15km,206国道经过矿区,交通十分便利。大冶铁矿自西向东有6大矿体,其中铁门坎、龙洞、尖林山为地下开采,而象鼻山、狮子山、尖山原为露天开采,现狮子山和尖山-168m标高以上露天采场境界外的矿体转为地下开采。尖林山矿体分布于14~19勘探线间,走向长221m,水平厚度10~60m,平均29.78m。共有4个矿体,在-200m以上为Ⅰ、Ⅱ号矿体,在-200~-400m标高为Ⅲ号矿体,在-400m标高以下为Ⅳ矿体。主要成分为磁铁矿,次要成分为黄铁矿、黄铜矿、斑铜矿。矿体形态主要受接触构造控制,以似层状为主,次为透镜状、囊团状,不规则状,矿体整体走向NWW(北西西)、倾向及倾角随接触面产状变化而变化[1]。

尖林山采场目前采用无底柱分段崩落法,在-70m和-80m水平开采过程中,出现大面积垮冒,其中上盘平巷、30#进路附近垮冒面积较大,部分巷道被堵死,区段无法通行,导致部分矿石丢失。因此,需对尖林山采场稳定进行分析,针对实际情况,采取合理可行的措施,最大限度地开发矿山资源创造安全技术条件,确保矿区安全。

2 采场稳定性分析

岩体在未被开挖时,是处于平衡状态的。由于巷道开挖和开采作业在岩体中会形成人为的空间,从而打破原岩应力的平衡,应力重分布后形成二次应力场和应力集中现象,从宏观上导致岩体变形、朝自由面发生位移,当超过一定限度时会导致围岩局部、甚至整体的破坏和失稳。地下采矿工程中影响采场稳定性的因素有很多,可从内因和外因两个方面来概括。

2.1 内因

影响采场稳定性的内因主要体现在地质因素方面,主要包括岩石的单轴抗压强度、RQD(岩石质量指标)、节理状况、地下水、地应力作用等。

岩石的单轴抗压强度是表征岩体强度的一个重要指标,是分析采场围岩稳定性的重要指标之一。岩石的单轴抗压强度在巷道围岩稳定性分析中一直处于主导地位,因为其对矿山的开采掘进、巷道维护、支护方式的选择起着重要作用。岩石的抗压强度越大,对采场稳定越有利。节理是岩体中的裂隙网络,其状况是影响采场稳定的重要因素,如果节理发育,间距小,表明岩体的破碎程度严重,采场不稳定。矿山水文地质条件也是影响采矿安全的重要因素,地下水的流向、走势、深度等在开采过程中需要特别重视及有效控制的,研究分析当地水文情况对矿山防治地下水害具有十分重要意义。地应力对采场稳定也不能忽略,开采过程中应该根据地应力的特征合理选择巷道布置方位和支护方式[2,3]。

2.2 外因

包括采场结构参数和环境等因素也是影响采场稳定性的重要原因,选择的结构参数不同,环境的改变,可能直接影响采场的稳定,相对天然存在的地质因素等内因,外部影响因素是人为的选择,是诱发采场失稳的外因[4,5]。

采场结构参数主要包括顶板暴露面积、开采深度、采场高跨比等几方面,它们是影响采场稳定的几个重要指标。顶板暴露面积大小作为采矿安全的重要指标,它与顶部岩石的稳固性有着密切的关联,随着开采的不断进行,采场暴露面积也会不断增加,在暴露面积增加到一定范围后,采场围岩中的应力也会随之进行重新分布,随着应力的重新分布,巷道本身出现的孔洞会导致应力集中现象,从而导致采场稳定性呈逐步降低的趋势。开采深度作为影响围岩稳定性的重要指标,主要体现在对采矿工艺选择方面的重大影响。考虑巷道围岩稳定性和采矿安全性、可行性,需要对开采深度、开采厚度以及矿压(或地压)等几个方面进行综合分析。采场高跨比是采场宽与高的比值,主要针对采场巷道进行考虑,巷道的高跨比越小采场的稳定性就越好,反之则会出现围岩失稳现象。

环境因素在影响采场稳定性方面主要是针对采场的安全性进行考虑,环境因素的影响在爆破扰动和采场支护状况两方面体现。采矿过程中总伴随着频繁的爆破活动,其瞬间形成的巨大爆力与冲击力常导致采场岩体破裂或原生裂隙扩展,大幅度地降低采场岩体质量,削弱采场的稳定性,爆破产生的冲击波、应力波还会引起围岩应力状态改变,爆破扰动十分明显,严重情况下甚至造成井下巷道或采场围岩的失稳破坏及坍塌,直接影响到采场的安全,爆破扰动在采矿开挖过程中是影响采场稳定性关键因素之一。采场支护状态的好坏直接决定着工作面的安全,较好的支护能有效地稳固顶板及围岩,增长巷道围岩的自稳时间,极大地减少坍塌过程中的塌落量,保证巷道顶板的下沉位移,更好地保证围岩稳定性。

3 提高采场稳定性措施

为了保证巷道稳定性,实现采矿安全,可以从以下几方面进行优化处理,提高采场稳定性。

3.1 改变回采方式

大冶铁矿无底柱分段崩落法在铁矿开采过程中可以较好地满足安全及产量要求,在顶板围岩稳固情况下,与同类方法比较具有效率较高、开采强度大、劳动生产率高等突出特点。崩落采矿法的最基本特征是在地下开采的同时,围岩应力重新分布导致应力集中,当应力集中值大于围岩最大稳定极限强度情况下就会开始从集中处开始崩落,通过崩落围岩的方式充填采空区以释放地压,从而实现对地压的控制管理,形成新的围岩稳定性。顶部围岩在自重及地压共同作用下,集中应力最易超过保持围岩稳定的最大极限强度,从而产生崩落现象,崩落现象的进行会造成覆盖岩层的下移及地表的沉降,形成大范围的塌陷坑。为此,在崩落采矿过程中会设置间隔柱子、顶板支撑。同时,在无底柱分段崩落法进行地下采矿的过程中,由于自重及地压综合作用地表变形和塌陷现象会随着采矿进行而愈加显著。为了保证采场稳定性,实现安全采矿,通过分析回采过程存在的问题,实现对大冶铁矿开采的回采工艺进行优化。

尖林山采场对回采方式进行了优化,如炮孔深度、炮孔直径和炮孔布置方式等,采用分段开采、组合放矿等,增加矿石的回采效率,增强了巷道的稳定。合理的回采方式有利于地压的释放,提高采场稳定,同时可有效地减少矿石损失,降低贫化。

3.2改变结构参数

大冶铁矿井下车间一直沿用无底柱分段崩落法采矿,进路间距10m,分段高度铁门坎和龙洞采区为12m,尖林山采区为10m。根据井下车间近年来生产经营主要指标发现,采场结构参数不匹配,废石过早混入导致回收率的降低。此外,采场万吨掘采比也略显偏大,这与井下车间的采场结构参数偏小不无关系。

对尖林山采场结构参数不匹配情况进行了研究,采用单因素对照,考虑采场稳定性,得出尖林山采场如采用分度高度12m、进路间距15m、崩矿步距3.0m左右可以有效地防止废石过早混入,提高回收率,采场稳定性也得到改善。合理的结构参数,不仅提高了采场矿石开采效率,也可提高了采场稳定性。

3.3 加强支护

尖林山采场井下地质条件复杂,各采场周边环境不一,施工过程存在难免的不确定性,造成空区附近采场及巷道的顶板冒落和片帮,形成大面积垮冒。采空区破坏了原有矿岩体的完整性,导致岩体内部应力重新分布,空区的不断扩展,致使采场上下盘围岩及两翼矿柱处产生应力集中,在采场顶板部分区域形成较大的拉应力区,造成顶板的拉裂破坏和围岩的承压稳定性破坏。此外,采矿工作面逐步推进,伴随有围岩旧平衡的不断打破、新平衡的不断形成,这些简单往复循环都会不断扰乱岩体内部应力分布,致使采场围岩内应力调整不断变化和持续进行,而新旧平衡的产生不等价。为了保证尖林山采场巷道、围岩、顶板稳定性,实现采矿安全进行,需要对采场进行加强支护。

尖林山采场对支护手段进行了研究,如巷道围岩稳定性控制的一般支护思路及工艺流程,不仅对支护加固技术手段的优化,同时结合尖林山的地质条件、岩体性质等,在充分考虑巷道围岩耦合作用下,设计合理的支护加固手段。此处,结合施工实际需要,确保了施工的连续性以及混凝土等原材料的可靠性,控制了水化热及水灰比等因素,对支护加固后围岩巷道的后期维护进行定时检测,更好地保证采场的稳定性。

4 结论

尖林山采场面临的安全问题是地下矿山开采过程中普遍存在的问题,对其稳定性进行分析具有非常重要的意义。影响采场稳定性的因素有内因和外因,内因主要体现在地质因素方面,外因主要表现在采场结构参数和环境等,由于内因难以改变,但可以通过改变一定的外部影响因素来改善地应力分布,提高采场稳定性,如采用改变回采方式、改变结构参数和加强支护等措施,可提高采场稳定性。

摘要:大冶铁矿尖林山采场在开采过程中出现了巷道垮冒、围岩不稳等现象,采场安全受到影响。从内因和外因2个方面讨论了巷道失稳的原因,从改变回采方式、改善采场结构参数和加强支护3个方面阐述了提高采场稳定性的措施,保证了矿区安全。

关键词:尖林山采场,巷道,围岩,稳定性

参考文献

[1]谷志孟.我国矿山地质安全控制技术的现状与发展趋势[J].岩土力力学,1993,14(3):61-66.

[2]孟中华,卢立松,耿立峰.金属矿山深井开采过程中的顶板事故浅析[J].采矿技术,2010,10(4):63-65.

[3]刘恺德,刘泉声,刘滨,等.地质异常带巷道稳定控制对策及效果研究[J].岩石力学与工程学报,2012,30(12):2486-2497.

[4]江兵.大冶铁矿无底柱分段崩落法采场结构参数优化的研究[D].武汉:武汉科技大学,2008.

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