法援中心工作情况汇报

法援中心工作情况汇报（通用8篇）

篇1：法援中心工作情况汇报

法援中心工作总结

2013年以来，XX区法律援助中心在XX区司法局领导下，在市中心的指导下，狠抓法律援助案件质量，规范乡镇法律援助工作站管理，加强村级联络点建设，优化法律援助案件与承办人结构，进一步推进刑事法律援助工作。1-11月共接待信访840人次，受理援助案件857件，其中，刑事91件，占比10.6%;诉讼和仲裁案件588件，诉讼案件(含仲裁)占比68.6%，律师承办案件505件，占总案件的58.9%。

一、全面落实法律援助政府责任，适时调整“三项标准”

XX区法律援助工作全面纳入全区综治考核标准，法律援助经费全面纳入区级财政预算，较好地落实了法律援助的政府责任。同时，适时调整法律援助“三项标准”，及时将法律援助经济困难审查标准由最低生活保障标准调整为最低工资标准，扩大了法律援助范围，降低了法律援助门槛。

二、继续深入开展法律援助宣传，扩大法律援助社会影响力

今年以来，XX区法援中心继续在宣城社区论坛等网站法援在线维权栏目进行法律援助宣传，解答法律咨询;同时利用春节农民工返乡、返城两次高峰期，在火车站、汽车站开展了两次农民工专项法律援助宣传活动，取得了良好的社会效果;三八妇女节、助残日等特殊时间，中心也开展了法律援助专项宣传活动;1月29日，中心专门开展了一次法律援助进企业活动，到开发区四家用工人数较多的企业召开企业管理人员与职工代表座谈会，针对企业用工中存在的问题，执行劳动法律法规方面存在的问题，工伤、劳动保险、劳动报酬等实践中广泛存在的问题进行座谈，答疑解难，引导职工依法合理解决诉求，引导企业依法进行管理。11月，中心还与市区两级妇联共同开展了“反对家庭暴力，构建和谐家园”专项妇女反家暴法律援助宣传活动，取得了良好的社会效果。

三、强力推进刑事法律援助，全面优化法律援助案件与承办人结构 按照省厅今年工作要点的要求，2013年法律援助工作重点在优化法律援助案件结构，XX区法律援助案件诉讼案件占比小，刑事法律援助案件占比更小，故律师承办案件相应占比很难提高。优化案件与承办人结构，成为一个难题。为此XX区法律援助中心在今年年初开始，审查审批指派法律援助案件中，将这一优化结构贯穿其中，注重扩大诉讼案件比例，加大向社会律师指派案件的力度，同时协调公检法相关部门，在三个阶段介入法律援助，扩大刑事法律援助案件数量和比例。今年以来，XX区法律援助案件结构较往年相比，发生了质的转变，诉讼类法律援助案件及律师承办法律援助案件均上升了数倍，远远超过省厅要求的比例。特别是刑事法律援助案件，是去年的近五倍。

四、全面规范法律援助乡村站点建设，推进乡镇法律援助信息化建设 为进一步健全和完善区、乡镇、村(社区)三级法律援助服务组织网络建设，充分发挥服务网络全方位提供法律援助服务应有的作用，今年以来，区中心全面更换了各乡镇办事处法律援助工作站铜牌，统一标识，并要求按照省厅制定的工作站管理办法要求，全面规范管理，制度上墙，台账完善。对村级联络点，中心制定了法律援助联络点工作制度，并制作统一的联络点铜牌和公示栏，公示工作制度、联系电话、法律援助申请条件、受案范围和工作流程。并要求建立接待咨询制度、服务公示制度、工作台账制度、档案管理制度等。

针对去年发现的各工作站未实现法律援助信息系统全案全员全流程使用的情况，今年将去年三个未完成的工作站作为重点指导监督站点，确保法律援助信息系统全案全员全流程使用。同时，针对网上申请案件提供材料不全的情况，一律要求上传经济困难证明等附件。

五、加大对特殊群体的服务力度，强化案件管理，提高法律援助服务水平

今年以来，中心围绕省厅工作要点的要求，重点关注农民工、留守妇女、留守儿童、留守老人、残疾人等特殊群体的法律援助需求，努力提供专业化、个性化服务。全年受理农民工案件437起，占比65%。春节期间，中心受理农民工劳动报酬和工伤纠纷50余起，涉案金额140余万元，分别进行了非诉讼调解和提交仲裁，取得了较好的社会效果，赢得了民工广泛赞誉。中心还受理了多起群体性纠纷，引导群众理性维权，为其提起诉讼和仲裁。如开发区201名农民工索要劳动报酬、工伤保险待遇、经济补偿金、社会保险纠纷，中心安排律师为工人申请仲裁，为工人要回劳动报酬等500万余元，收到良好的社会效果。洪林镇农民索要卖稻款纠纷，金坝办事处农民工索要劳动报酬纠纷等多起群体纠纷在正在援助中，分别在诉讼和仲裁中。

六、进一步加强窗口建设，充分发挥律师在法律援助工作中的作用 因2012年中心实现了临街窗口化服务，并创建了全国便民服务示范窗口。2013年，在硬件过硬的情况下，中心加强了制度建设，全面落实岗位职责，案件管理实行规范化，从收案到审批指派，案卷归档验收，实行专人负责，并完善服务体系，接待窗口实行值班律师制度，每天确保一名法律援助律师与值班律师共同在窗口接待，并及时解答来访来电咨询，及时将咨询信息输入法律援助信息管理系统，保证日常咨询接待的服务质量和信息管理的同步。

在看守所工作站，今年上半年又根据看守所要求，重新落实了周值班制度，并将值班安排表发到各律所，形成看守所值班律师常态管理。

七、积极参与重大信访纠纷处理，发挥法律援助维权维稳职能 今年以来，中心在开展法律援助工作的同时，参与了多起重大群体信访纠纷的协调处理，充分发挥了法律援助的维权维稳只能。如参与了济川城东村拆迁户信访纠纷协调处理，李宏亮继承信访纠纷等一系列重大、疑难、复杂群体信访纠纷的协调处理。

八、2014年工作重点

1、继续加大法律援助范围与事项的宣传力度，扩大法律援助社会知晓率;

2、进一步提高法律援助服务标准与法律援助案件质量，特别是诉讼类法律援助案件，在办理过程中全程监督，尚需进一步规范化、制度化，并形成相应机制;

3、进一步推进刑事法律援助工作，与公检法机关建立相应的长效协作机制，尝试探索强制医疗类法律援助案件的办理;

4、继续加大特殊群体维权力度，重点关注农民工、留守妇女、留守儿童、留守老人残疾人等特殊群体，努力提供专业化、个性化服务;

5、积极参与重大疑难纠纷的协调处理，配合相关部门做好涉诉上访和重大突发事件的信访引导工作，对其中符合法律援助条件的，正确引导依法维权，充分发挥法律援助维稳职能;

6、继续加强法律援助区、乡、村三级管理，提高工作站、联络点服务能力，加强非诉讼案件质量管理。

篇2：法援中心工作情况汇报

咱老百姓的“贴心人”

——奉先县司法局 x-factor

奉 先 县 司 法 局

优秀党员干警事迹材料

咱老百姓的“贴心人”

——奉先县司法局 x-factor 她是个女人，却有着男人般的胸怀和毅力；她是个母亲，却将更多的爱给了百姓，给了同事；她是个妻子，与丈夫、儿子在一起的时间却可以忽略不计；她是个局长，一个扎根基层，与老百姓打成一片的“亲人”；她叫x-factor，一个把生命和事业捆绑在一起，像男人一样战斗的“女局长”。

x-factor，女，1992年毕业于奉天大学经济法专业，1993年通过全国统一司法考试获得律师资格。1992年7月到奉先县司法局工作，历任法制宣传科科员、副科长、法律援助中心主任，现任法律援助中心主任，副局长。自从事司法工作以来，x-factor同志努力学习，勤奋工作，政治素质和业务能力不断提高，工作中，x-factor恪守职业道德，真正做到了不正之风不染，不义之财不取，不法之事不干，既树立了司法干部的良好形象，同时也维护了司法机关的声誉。

虽然身为副局长，x-factor同志却像“片警”一样扎根在基层，扎根在百姓中间。她用女人的敏感，把握基层工作的脉搏，时常提出既符合实际又具有创造性的想法。“五五”普法初期，x-factor到基层给群众们举办了几个法制宣讲会，可尽管会场气氛热烈，收效却远不及预期。于是面对这样的事实，如何建立普法的长效机制，便被正式列入了李局长的研究课题。

经过历时三个月的调查研究，一系列颇具特色的普法新途径应运

她钱，她才能给大家发工资，可是现在大老板跑了，她连老板欠自己的钱都没地方要呢，至于大家的工资，就更没着落了。事情发展到了这步，这十九名妇女除了生气，也就只剩下点无奈了，只能在家祈祷曲占杰早点找到大老板，早点给她们发工资，后来大伙听说法律援助中心是给老百姓维权的地方，就像看到了救星一样，风风火火的跑到这来，请求法律援助中心给讨个公道。

篇3：法援中心工作情况汇报

1 供应室工作方法的改进

1.1 清洗工作的改进

器械的清洗是灭菌过程中非常重要的环节, 清洗彻底是消毒灭菌成功的关键。所以, 回收后的器械应及时进行清洗, 对器械上污染的血迹进行彻底地清除, 以确保灭菌时蒸汽能充分接触器械表面, 达到有效地灭菌。为提高器械的清洗质量、工作效率, 减少对工作人员的感染机会, 我院一直采用洁定4656全自动清洗机进行器械的清洗。以往我们把器械、弯盘一起放在器械架上, 按预定设计好的程序进行清洗。最近, 我们发现清洗出来的弯盘、碗表面都有一些白色点状的斑痕。我们经过反复的试验与分析:认为可能是润滑剂附着在弯盘表面, 清洗机达不到有效清洗的缘故。所以, 我们决定把弯盘、碗和器械分开放置。放置弯盘、碗的清洗机只放多酶清洗剂、不放润滑剂, 结果清洗出来的弯盘、碗变得光洁、明亮, 光泽度极好。针对器械的清洗, 我们把止血钳和剪刀单独用支架穿在一起, 这样就减少了混合放置导致的工作混乱, 为下一步包装打下了良好的基础。经过这样的改进, 我们的工作效率得到了很大的提高, 工作质量也得到了保证。

1.2 灭菌日期的改进工作

过去, 我们每天用手工在胶带上书写灭菌日期和有效期, 每天需要写上几十个甚至上百个, 工作繁琐, 且亦容易出现笔误或字迹潦草不清等。为避免上述现象, 我们应用电脑设计了灭菌日期和有效期格式条, 每日在格式条上填写好具体日期、时间, 再按需要份数打印出来, 再以手工方式胶贴在灭菌包上, 通过这种改进, 笔误现象完全避免了, 因字迹潦草不清而误判灭菌日期或/和有效期的情况也没有再发生过, 而且这种标注整齐划一、一目了然, 这提高了我们的工作效率和工作质量, 也获得了临床科室对我们工作的认可与好评。

1.3 压力蒸汽灭菌化学监测与改进措施

一般情况下, 判定灭菌物品是否符合灭菌标准要求常采用化学指示卡, 其需放入灭菌包内, 经压力蒸汽灭菌后, 观察其颜色变化, 并与标准色卡对比, 以此判定灭菌是否合格[2]。具体操作过程中, 只有打开手术包才能知道是否灭菌合格, 如出现指示卡变色不佳不能使用, 则需要重新更换手术包[3]。为了解决这一实际问题, 我科于2009年3月引进了管腔型PCD批量监测系统, 该装置为一腔体性器材, 测试时将指示卡放置于其内部, 之后将此装置置于灭菌器排气口区域, 因腔体性器材灭菌难度大, 加之灭菌器排气口区域又是最难于灭菌区, 则若此时指示卡颜色变化达到合格标准, 那么灭菌器其他物品也是应该完全符合灭菌条件的[4,5]。经过大量的对比试验与监测, 管腔型PCD, 可用于对压力蒸汽灭菌器进行灭菌效果的监测。该装置体积小, 占用空间小, 比传统的灭菌监测方法具有测试结果可靠、稳定, 敏感性高, 存档方便等优点。

2 体会

2.1 工作方法的科学改变

其益处就在于既提高了工作效率, 又在很大程度上提高了工作质量。实践表明, 我院供应室在工作方法改进后仅在清洗包装这一流程上就较前节省时间20min左右, 工作效率有了一定程度提高。更为值得骄傲的是, 工作效率提高的同时工作质量也得以同步提高!以往因种种原因所致的返工现象明显减少、杜绝了, 差错率明显下降了, 这一切都是我们所期望的。为此, 我们认为在工作中要善于动脑, 不断探索, 逐步进行科学改进并不断加以完善, 这样就会使得工作效率提高, 工作质量得以保证, 这在看似简单的供应室工作中同样是非常重要的, 需要我们坚持下去。

2.2 改进工作意义

工作方法的改进, 提高了工作效率, 保证了工作质量, 还在一定程度上激发了工作人员的工作热情与积极性。以往, 大家认为供应室工作简单、单调, 技术含量低, 只需按部就班的操作即可很好的完成工作了, 工作人员亦惰性增强, 不愿开动脑筋, 更觉得创造发明的事情于己很远。但通过工作改进实践, 大家积极参与, 勇于创新, 工作中勤于动脑, 好点子、新方法层出不穷, 这在很大程度上提高了工作人员的积极性, 激发了大家的工作热情, 形成了良好的工作氛围, 这种积极性、创造性如今更已延伸至为我院三甲复查献计献策中, 不但很好的完成了本科室的工作, 也为医院的长远发展贡献了自己的力量。

摘要：目的 通过改进工作方法, 提高供应室工作质量。方法 介绍我院供应室工作的改进方法, 主要包括:清洗工作的改进、灭菌日期的改进、压力蒸汽灭菌化学监测的改进, 并对比改进前后对工作质量的影响。结果 通过供应室工作方法的改进激发了供应室工作人员的积极性和创造性, 有效减少了差错的发生。结论 通过上述改进, 供应室的工作质量得以显著提高。

关键词：供应室,改进,差错,工作质量

参考文献

[1]杨柳, 文明.护理人员的感染管理与自身防护[J].中华医院感染学杂志, 2005, 15 (7) :724.

[2]张瑾.医院消毒供应室的管理[J].护理学杂志, 2005, 20 (17) :54-55.

[3]婿树萍, 汪惠书.包内指示卡在灭菌过程中颜色变化的探讨[J].中华医院感染学杂志, 2003, 13 (8) :757.

[4]黄蜻雄.关于B-D试验的一些问题[J].中华医院感染学杂志, 2003, 13 (4) :352.

篇4：法援工作总结

——兴宁区法律援助中心2010年工作总结

今年以来，兴宁区法律援助中心在城区党委、政府的领导和局机关的精心指导下，以维护社会弱势群体合法权益为出发点，以重点维护农民工权益为突破口，着力解决困难群众“打官司难”的问题，充分发挥法律援助维护社会和谐、稳定的职能作用。现将2010年法律援助工作总结如下：

一、法律援助案件受理情况

截止到2010年10月，中心共受理法律援助案件194件，解答来访来电咨询820人/次，同比去年分别增长101%和52.1%,案件受理数和接待来电来访数均居南宁市十二县区之首。中心还提前四个月完成城区下达“办理100件农民工法律援助案件，建立村（社区）法律援助联络点”的为民办实事项目。所受理的法律援助案件中，刑事案件102件，民事案件33件，劳动仲裁59件，为受援人避免或挽回经济损失97.34万元。

二、法援工作开展情况

（一）健全网络，畅通援助渠道

1、建立健全法律援助便民服务窗口。中心在城区综治信访维稳中心、劳动监察、法院等单位设立便民服务点，同时充分利用设置在流动人口聚集的朝阳广场的法制宣传电子屏进行法律援助宣传，着力打造便民服务窗口。

2、扩大法律援助范围。针对困难群众生产生活等方面出现的新情况，中心进一步降低法律援助门槛，适时放宽法律援助经济困难的审查标准为家庭人均月收入600元以下，除落实好弱势群体在劳动就业、社会保障、伪劣农药、种子、化肥坑农事件以及家庭暴力等与民生问题紧密相关的权益保护工作外，还从维护基层稳定角度出发，关注社会热点，把一些影响较大的案件也纳入法律援助服务范围，促进基层和谐。

3、拓宽申请渠道和简化受理程序。根据受援人的实际情况，中心在开通 “12348”电话申请法律援助服务的基础上，还推行网上申请、法律援助人员上

门受理申请等服务方式，同时为农民工开僻“绿色通道”，使法律援助“申请不出乡镇，咨询不出家门”。

（二）着眼大局，提升服务能力

1、关注社会热点，为维护社会稳定服务。针对金融危机导致企业拖欠工资、欠薪逃匿、断保等侵害职工权益的问题增多，农民工使用过激手段讨薪、上访事件频发的现状，在局机关的精心指导下，中心及时调整工作重点，主动服务城区经济发展，将维护农民工合法权益、促进企业发展作为特殊形势下的特殊任务。对一些有影响的重大案件，中心领导亲历亲为，收到了较好的社会效果。如平息花房餐厅29名员工欠薪上访事件、妥善处理昆仑采石厂爆炸案中受伤工人的人身损害赔偿纠纷、为涉嫌团伙犯罪的维吾尔族人员提供维权辩护等，较好地发挥法律援助促进基层和谐、稳定的重要作用。

2、针对维权难点，加大服务力度。为了适应新形势下困难群众对法律援助工作的新要求新期待、中心除在城区综治信访维稳中心、劳动监察、法院等单位设立便民服务点外，还分别在城区75个村（社区）建立法律援助联络点，为有法律援助需求而又无钱打官司的贫困群众提供方便、快捷、高效的法律援助服务。此外，中心还强化部门联系，争取多方支持，主动为贫困受援人申请“减、免、缓”收各类鉴定费用近万元，受到了广大群众的好评。

中心创新服务方式开展“律师进驻南宁市人力资源市场开展法律援助服务值班活动”，成为广西首家由政府出资，聘请专职律师进驻人力资源市场值班的法律援助机构。通过在南宁市人力资源市场滚动播放法律知识宣传光盘、发放宣传资料、解答法律咨询、提供法律意见以及引导符合条件的人申请法律援助等方式，使广大劳动者特别是农民工享受到及时、专业、低成本、高效率的法律援助服务。中心将法律援助服务窗口前移的举措，将对劳动者尤其是农民工“事后维权”变为“事前预防”，对维护他们的合法权益，增强自我维权、依法维权的意识起到积极的推动作用。截止10月份，由人力资源市场值班律师引导到法律援助中心维权的农民工案件达68件，占已受理的农民工法律援助案件总数的41%。通过深

入开展“法律援助便民服务”主题活动。进一步规范服务行为、完善工作制度，促进了中心法律援助便民工作常态化。

3、聚焦工作站点，拓宽服务领域。中心注重发挥法律援助工作站各部门的职能作用，除与城区妇联、劳动监察、劳动保障中心等部门深入到镇及街道为农村农民及农民工开展“妇女维权周法律宣传”、“春风送暖行动”以及解决“出嫁女”问题等法律宣传活动共十二场，播放法制宣传片三场外；还分别举办了两次村（社区）法律援助联络点负责人培训班，组织包括镇、街道分管该项工作的人员共200余人进行培训，通过以会代训等方式，明确法律援助联络点组织形式及工作要求，形成横向到边，纵向到底，组织有序，覆盖全辖区的基层法律援助网络体系。

（三）注重宣传，营造舆论氛围。

中心通过报刊、电视、网络等新闻媒体，及时反映落实为民办实事项目活动中推出的新思路、新举措。其中《兴宁区帮助农民工维权》、《兴宁区法律援助机构进驻人力资源市场》以及《服务促凝聚，援助显真情》等18篇报导分别刊登在司法部《中国法援信息》、《广西日报》、《南宁日报》、《法治快报》上，并在广西电视台资讯频道、南宁电视台《南宁新闻》栏目、中国法律援助网、南宁法制网、城区政务信息网等新闻媒体播出，引起了强烈的反响,扩大了法律援助的社会影响。此外，中心还积极参与南宁首届“政法文化节”法律宣传及摄影作品的投稿活动，累计共向自治区法律援助中心、南宁市法律援助中心及城区政法委提交调研论文七篇，摄影作品三张，较好地展示法律援助中心工作人员的风采。

（四）加强管理 提升服务质量

1、在软件方面，中心不断完善法律援助受理、审批、指派、承办等各环节的制度和服务标准，通过制定集体诉讼案件跟踪反馈制度、到庭旁听制度以及案件回访等制度，不断完善法律援助服务质量监督机制，提高办案质量。此外，中心还注重对人员的培训，通过开展周例会学习、重大疑难案件集体讨论和跟班办案学习制度等多项举措，加大人员的培训力度。同时，中心还鼓励和支持法律援

助人员接受学历再教育和参加国家司法考试，以提高法律援助队伍整体素质，提高法律援助服务能力。

2、在硬件方面，中心的规范化建设得到进一步加强。在中心已达到规范化建设标准的基础上，在局机关的大力支持下，中心的办公环境有所改善。局机关通过对办公场所进行扩建，使中心有了专门的咨询接待室，咨询接待用房增加近20平方米。此外，今年6—8月，中心还分别获得南宁市法援和城区司法局配置的办公电脑各一台，极大地缓解中心办公电脑不足的现状，提高了工作效率。

三、存在问题

（一）规范化建设水平仍然不高。和其他城区法律援助中心比较，中心经费保障、交通工具配给等方面的总体水平不高，硬件设施仍处于中低水平；法律援助窗口临街落地便民要求还未全面落实。

（二）信息意识还很不够。中心指派的律师在办理法律援助案件中，出现了很多感人的事迹和典型的案件，但由于办案人员缺乏对信息敏锐的感受力，致使对典型案例宣传报导的判断能力和洞察力还很不够，典型案例的宣传信息工作有待加强。

（三）统计工作能力亟待提高。法律援助信息管理系统可以有效地降低行政管理成本，提高法律援助工作效率和服务质量，促进法律援助机构工作的规范化。但中心人员尚未能合理利用和管理信息资源，出现统计咨询解答质量不高、数据不全的现象。

四、2011年工作计划

1、进一步加大援助力度，扩大法律援助覆盖面和受援率。针对农民工当前因社会变革、转型、利益调整过程中产生的比较突出的社会矛盾问题，中心将采取多种有效措施，充分发挥法律援助保障民生、维护民生的突出作用，维护弱势群体的合法权益。

2、继续推进法律援助服务网络建设。中心将依托法律援助工作站、联络点，通过定期对各法律援助联络员进行专门的法律援助业务培训，使他们能尽快熟悉

有关法律法规，提高业务能力，适应工作需要，切实保障法律援助网络建设的顺利进行。

3、进一步完善窗口服务。为了从多方面便利群众，为群众提供满意的服务，中心将继续在完善窗口服务功能上下功夫：一是继续配合市法援完成“12348”法律服务热线的平台建设，提高法律援助服务功能；二是加强对窗口接待人员的责任意识和业务素质培训，强化制度管理，树立亲民服务观念；努力在目前现有的基础上，进一步细化接待窗口的功能设置，对来访人员提供更为周到便捷的人性化服务。

篇5：法援工作心得及几点建议

江苏师范大学法律援助中心 叶爽 心得体会：

很快，真的很快，大学时光稍纵即逝，我在法援工作成长已经有整整两个年头了。还记得大一时抱着作为未来法律人为社会弱势群体伸张正义的一腔热情来到法援，到大二时步入社区参与到普法活动，再到大三时的案件代理，我深深感触到现今社会中国法制存在的种种不足，也了解到即便如此，只要法律工作者尽自己所能为社会伸张正义，这股力量能够凝结成一股绳，努力拽着中国法制社会向前发展，尽管过程会漫长艰辛。

法援是一个大家庭，很庆幸自己当年毫不犹豫的选择加入，我的大学时光才变得更加充实和富有意义。法援带给了我很多，自己的理论知识、实践经验、辩论能力、法律思维水平都有所丰富和提高。不仅如此，在担任法援志愿者这两年期间，自己的服务意识和奉献精神在一次次的社区普法和案件代理中得以提升，这些都是一个合格的法律人所应具备的品格，是法援给予我的一笔笔无形的财富。

在此期间给我印象最深刻的还是自己代理的徐州市民富园小区业主委员会诉徐州市新苑物业管理有限公司侵权一案。因为缺乏经验，再加上自己的专业水平有限，准备的过程既兴奋又辛苦。从自己查阅相关法条、类似案例，到询问老师，再到咨询熟识的法官和律师，最后法援内部进行了小组讨论和模拟庭审。我针对庭审时对方可能涉及的答辩意见进行了总结和归纳，并把我方意见相应的法律依据和理论依据进行了梳理和填充。准备是充实的，所以在庭审现场并没有预想的紧张情绪。第一次开庭因为对方证据不足法官宣布休庭。第二次在法院大厅等了三个小时，最后由于法院方的疏忽也没有顺利开庭审理。很多事情往往都是不可预知的，所以作为一名法律工作者要有公益心、细心还得有耐心。

昨天刚进行了换届选举大会，今天作为老法援副主任的我在电脑前敲打着工作总结，心里有种说不出的滋味，感觉自己老了，长江后浪已经把我温柔得拍打在了沙滩上。回首点滴，还真是舍不得。不过这一段路的终点将意味着下一段路新的起点，我将会带着法援留给我的收获与感动，秉承着“维护弱者权益”的法援精神，在“伸张社会正义”的道路上继续我人生的旅程。同时也衷心得希望法援的志愿者们能够携手为咱江苏师大法律援助中心创造更加美好的明天。

几点建议：

1、制度设计：1）奖惩制度：为调动法援志愿者的积极性，可通过制定评分标准对积极活跃的法援志愿者进行适当的表扬和奖励。

2）淘汰制度：在不影响法援工作的前提下，对每个部门积分最少的志愿者施行主动退出的制度。（此建议尚不成熟，有待完善，可施行其他的惩罚措施）

2、例会形式：可以让各个部门的部长们和将要吸取的部门新成员们一起讨论例会形式，丰富各部门例会的内容。（如组织观看法律题材的电影，社会热点评析）

3、会议记录：由部门内部讨论选定记录人，发放统一的记录本，副主任定期检查，可计入评分细则。

3、各部门内部交流：为增进成员内部沟通，可以延续合开例会的形式，出席情况也作为评分的标准，前提是例会内容有吸引力并且有所裨益。法援也可组织内部全体性的趣味活动，增强凝聚力。

4、案件代理：可以成立几个案件讨论小组，大二和大三的共同参与讨论，不必分部门平均分配案件，这样也有利于促进法援成员内部的交流。

5、案件分享：法援接的每一个案子都是一笔财富，每学期召开一次案件交流大会，分享案件的代理经验。

篇6：汇报信息汇报信息中心若干情况

（2006年下信息中心工作总结）

一．信息中心的主要工作内容

1．校园网络软、硬件的日常管理与维护：包括中心机房服务器群的维护管理，各楼栋办公室、教室电脑的维护与管理。这是一个最辛苦、工作量最大的工作，天天都有做不完的事，也是最缺少人手的工作。2．校园网络服务器的维护管理：现有代理服务器代理上网，服务器提供文件存储与传输服务，资源服务器提供供视频课件点播服务，视频会议服务器提供视频会议服务，浙大校校通服务器提供学籍管理、办公管理服务。这些校园网络管理软件的维护与管理工作非常专业，技术性相当强。3．校园网络信息安全管理：包括校园网的安全监测、病毒防护、内容审查等一系列工作。这是一项政治敏感性非常强的工作，出了问题将要担政治责任的，马虎不得。4．学校网站的建设、维护与管理：包括网站的设计、美工、栏目的设置、栏目的管理，内容的审查、网站空间的购买，网站核心程序的购买等。5．各项规章制度的制订、执行、检查： 6．教师信息技术培训：

二．信息技术教师及网管的工作范围（罗建湘开学时安排的）王小琴：电脑四室维护，初中？个班的信息技术课，新楼教室电脑维护。刘宝珠：电脑三室维护，初中？个班的信息技术课刘秀成：电脑一室维护，小学？个班的信息技术课，老楼三四楼教室电脑维护。杨嘉正：电脑二室维护，小学？个班的信息技术课。易向军：初中？个班的科技，新楼办公室电脑维护。张志强：校园网网管，中心机房管理与维护，网站建设与维护。罗建湘：中心主任，小学教学楼办公室电脑维护。老楼一二楼教室电脑维护。三．关于任务过重的现实情况：

1．现在我们学校校园网络有一个中心机房，四间网络电脑教室，三栋楼宇，计算机共有台，其中绝大部分是使用多年的旧电脑，而且由于搬迁，大部分电脑都有不同程度的损坏，在平常的使用中经常出现各种各样的故障。每天都要处理很多单也不是一下子就可处理完的。

2．与学校合并前相比，泰山小学只有一个电脑机房，小学一栋教学楼，综合楼除中心机房和电子备课室、电脑机房外，只有两间办公室有电脑。而且，那时电脑都是新配置的，基本上出故障比较少。那时，电脑教师有三人，陈灿、罗建湘、李邑杉。陈灿网管（技术好、做事扎实）罗建湘和李邑杉上电脑课。并且那时候的电脑故障维修还外包到电脑公司了，有故障都是叫电脑公司来处理。与白鹤小学、天台小学、附中比，我们学校都是最累的。3．我作为学校校园网网管，除了负责自己工作之外，做得最多的就是本应由罗建湘、易向军、刘秀成、王小琴负责维护的电脑，但又处理不了的故障，往往这些故障又是比较难处理的、相当费时间费脑子的故障。每天就只看到我在几栋楼爬来爬去的，电话都接不赢，中午时间从未休息过。

web服务器提供学校网站服务，K12与国之源教学资源服务，视频服务器提

.。

5到6张报修单，还有一些没填的维修。

FTP376，四．四间网络机房的现状：

1．电脑一室：罗建湘、刘秀成负责，做过三次系统（自合校以来），刚合校时，网络系统是好的（陈灿管理得好），只有两三台电脑有故障。使用半期后，大部分学生机系统有故障，不能使用，机房近于瘫痪。学校请陈师傅做了一次系统，系统做好后，用了大半个学期，系统又不能使用了；后来我和罗建湘、王小琴等人加班又重做了一次系统，做好后，又用了大半个学期，系统又瘫痪了；这个学期开学后，装备站又请了一家电脑公司的人来做系统，这是第三次做系统了，加了一些配件，据说是把系统做好了，因为我没负责，也没要我去验收，据说是机房不好用，这间机房在这学期没使用过几次。罗建湘工作移交我后，上周我去电脑一室去检查，发现，机房是瘫痪的，无法使用。有22个鼠标损坏，少15张凳子，学生机系统紊乱，大部分电脑不能使用。

2．电脑二室：杨嘉正负责，做过两次系统。是从原天台中学搬过来的，搬过来时，鹏航电脑公司安装并和我一起做了一次系统。用了大约半学期，有些电脑出现故障，主要是软件系统故障和部分硬盘由于在天台使用率高（每天级考试，于是对这间教室进行第二次重做系统，对所有有损坏的硬盘都换下来了，换上了新的硬盘，有问题的显示器都换过了，并对网络进行了设置，给学生机安装还原精灵，对学生机进行保护，可以说这是一间比较好用的电脑教室。上星期检查，发现部分电脑有故障没有进行维护，一直放在哪里学生不能使用。坏了就坏了，没人管，不去修，也不上报故障情况。3．电脑三室：刘宝珠负责，做过四次系统。是原铁三中的无盘机房。第一次是搬迁过来时，由鹏航公司做的系统，所做的系统不符合教学系统的要求，很多工作站无法启动，或者是启后又掉了。根本无法上课。我是没有同意验收的，不知谁验了收。一个学期没使用。我天天电话联系鹏航公司，都答应过来却又没过来。后来反映给宋超群，到第二学期鹏航公司再过来做网络（这是第二次），说交换机有问题，换了交换机，重做的系统，可问题仍然一样，教室还是无法使用。一拖又是一个学期没有使用教室开学，装备站又喊了另一家电脑公司的人来做系统负责，没要我参与，罗建湘负责验收。交给刘宝珠使用后，发现系统做得比前两次还差，仍然很多电脑不能启动，并且服务器不能控制下面的工作站，也没有相应的教学系统。电脑教室仍然无法使用，打电话找电脑公司，电脑公司人不再来了。刘宝珠把情况反映给我，要我想办法，我也是实在是看不下了，电脑教室一年多没有使用，瘫痪在那里，喊电脑公司来做了几次都没做好，于是，我就自己亲自动手做无盘系统（这是第四次）个星期的时间，加上每天中午，下午放学后，双休日，终于把无盘教室系统做好了。现在无盘教室运行了大半个学期，运行一直稳定，并且能够控制下面的学生机，进行教学演示。4．电脑四室：王小琴负责，做过两次系统。做的系统，由于电脑质量相当差，无名杂牌组装电脑，系统总是出故障。后来，我和王小琴加班，又重新把教室网络系统做过一次。还负责了新楼教室电脑的维护工作），发现电脑有故障就及时维修处理，不懂就找我帮忙处理，虚心好学，所以电脑四室一直在正常使用，也就没有大规模地去多次做系统。五．关于泰山学校网站建设：

1．泰山学校网站建设，是学校的一块重要工作，学校的一个形象工程。

2．我认为，学校网站是由一个网站群构成的（其实很多学校也是这样做的）站，学校外部网站，学校网站论坛，博客系统，网上办公系统等几个部分。3．刘文清是一个很不错的老师，从技术水平、工作责任心、为人等等方面都是无可挑的。学校网站的美工他是最合适不过的人选了。我希望学校能把他抽调到信息中心来，专门负责学校网站的美工设计及网站管理。至少要每周安排两三个工时给他设计网站。6节课的使用率）硬盘损坏。由于要进行初中生电脑等

。到这个学期（这是第三次），又换了一台交换机。罗建湘。除了做我自己的工作之外，用了两

第一次是从铁三中搬过来由鹏航公司的人和我一起由于王小琴管理认真负责（她 是向外宣传的一个重要阵地和窗口。也是泰山，包括学校内部网

（这次我也没有同意验收，不知谁验的收）电脑绝大多数能正常使用。4．购买网站空间：要实现学校网站在外网访问，必须要有网站空间。建议购买动易主机合租空间。15用户合租型，1180元/年。

5．网站核心程序：建议购买动易内容管理系统，标准版1488元，个人版598元，永久使用。六．需要制订、完善的几个相关制度 1．计算机网络管理制度 2．中心机房管理制度

3．校园计算机网络安全管理制度 4．校园网网络管理员职责 5．多媒体教室管理制度 6．办公室电脑管理制度 7．教室电脑管理制度

8．电子备课室电脑管理制度 9．计算机网络机房管理制度 10．网络机房管理员职责 11．网站信息管理员职责 七．本期我所做的主要工作

1．中心机房的管理与维护：安装调试好了系统并在各班进行了调试；学校内部网站的日常维护；网站信息安全管理；采用多种手段对校园网进行安全监测，发现网络中有病毒的电脑能做到及时处理。2．三栋楼宇中教室和办公室电脑的维护与维修。工作量相当大。3．对教室和办公室每一台电脑又重新安装系统。因为很多的老师还有学生在上网和使用的过程中，不注意防毒杀毒，随意安装软件，导致很多电脑系统感染计算机病毒，严重攻击网络，致使网络经常掉线。本期校园网感染最严重的病毒是威金病毒和毒，本人制作了一个干净的系统并安装了各种常用软件，用台电脑，并对每台电脑的其它分区进行杀毒。但校园网中仍然有电脑交差感染了病毒，很难清除。

4．将电脑三室的无盘教室系统做好，并投入使用了。5．协助行政办公室管理维护多媒体教室，保证教室的正常使用。八．信息中心与其他部门之间的关系：1．信息中心与其他部门应该是平等协作的关系；2．不要老把我当作电脑修理工看待，什么丁点儿事都要找我。我也忙不赢。动手做的就自己做。很多都是能够做的，都是电脑过高级啊。3．学校领导部门应多了解信息中心的工作。同时给信息中心的工作给予大力支持。九．后段工作设想 1．罗建湘调走后，学校把他的工作移交给了我，除了要做好我原来的工作任务外，现在还要做学校安排的一些管理工作。奖罚方案还没有建立完善，打算后段时期赶紧制订出来。2．对全体教师进行一两次信息技术培训。要求熟练使用学校网络，增强网络安全意识。3．电脑一室现在是处于瘫痪状态，由于我的事比较多，在没有精力做电脑一室的网络系统。我对宋超群喊的人从心里不抱任何希望，喊了那么多次电脑公司的人来，一次也没做好。我看我还是喊一个我熟悉的，水平不错的人来做电脑一室的网络系统。我放心些。看学校领导同不同意我的建议。4．重新明确本中心相关人员的工作职责。责任到人，奖勤罚懒。

K12资源库和国之源资源库；安装了网络视频会议

ghost

是学校对我的信任。

又增加了罗建湘移交的工作，ARP攻击。能自己部门自己能现在相关的规章制度、U盘为处理这些病备份，然后将备份恢复到每

这也给我增加了工作负担。

篇7：法援中心工作情况汇报

主流媒体是舆论引导的主阵地, 不断增强主流媒体的舆论引导公信力、影响力是主流媒体的责任。但主流媒体要真正体现舆论引导的主流价值, 还要双管齐下, 不仅要有看齐意识, 政治上过硬, 还要策划上到位, 笔头上过硬, 才能正确、全面、深入贯彻党中央以及当地党和政府的中心工作。

近年来, 各地主流媒体在利用传统平台进行传播的同时, 还用网站、微博、微信公众号等新媒体来增强自身传播的影响力。在传播中, 主流媒体大力传播“民生”概念, 这是个好现象, 这些“民生”内容的栏目, 也深受广大观众欢迎。但在主要的新闻栏目中也存在“民生”氛围不浓的现象, 尤其是在对党和政府的中心工作的传播中, 忽略了“民生”这个概念, 从而造成了在中心工作传播上和“民生”脱节、传播面不广的现象。笔者认为, 这种现象主要是地方主流媒体在传播当地党和政府的中心工作时, 有些记者为了不出差错, 大段摘抄文件或领导报告作为新闻稿造成的。这种用“文件式”语言写成的有关会议的新闻稿, 已成了地方主流媒体流行的“新八股”新闻稿。这种只适合公务员熟悉的“文件式”语言, 由于传播对象是普通民众, 传播的效果当然也不尽如人意。所以, 当播报有关中心工作的会议和领导调研的消息时, 就会出现受众的关注度不够, 收听收看率不高的现象, 这也直接降低了主流媒体的传播力和影响力。

笔者认为, 造成有关中心工作的传播效果不佳的原因有两个, 即新闻写作的“文风”和工作的“作风”问题。从“文风”来说, 记者没有专业精神, 不细读中心工作的文件, 为了避免差错, 没有把中心工作的文件和领导讲话稿改写成适合广播、电视播报的文稿。

从“作风”来说, 传播理念上还停留在“说教”的观念上。没有站在百姓的立场分析新闻事实, 没有从百姓的角度寻找新闻源。笔者认为, 在中心工作的宣传中, 处理好传播者和受众之间的双向关系, 找准中心工作与百姓的结合点, 是避免中心工作在传播中出现受众的关注度不够、收听收看率不高的关键。

其实, 从中央到地方的中心工作, 处处有“民生”, 只是有些编辑、记者心中无“民生”, 不认真解读文件、报告和领导的调研工作的中心思想。事实上, 中心工作报告中的“造桥”“建路”“引资”“医改”“教改”“妇女工作”“工会工作”等, 都和百姓的出行、就业、权益保障等有着直接关系, 需要记者认真解读和挖掘。笔者认为, 从文件中找“民生”, 在领导调研的报告中找“民生”, 这是中心工作和百姓之间最好的桥梁。同时, 要尽快适应时代变化, 摈弃用“文件式”语言的新闻写作习惯, 从百姓的角度换位思考, 写出接地气的有关中心工作的新闻消息, 才是一个优秀记者应具备的素质。

二、中心工作的宣传, 立足“民生”策划传播有效果

新闻是用事实说话, 但新闻的播报形式可以策划。浙江湖州电视台连续35天的新闻连续报道《张老伯逛湖城》, 因为立足“民生”策划, 在全市各县区引起了较大反响, 很多观众每天坐等新闻播出, 每天有关该新闻的热线电话多达500~700个。该新闻连续报道策划方案, 被浙江省委宣传部列入全省宣传文化系统工作创新典型之一。

《张老伯逛湖城》连续报道的具体内容是:在全国文明城市创建活动中, 针对城市一些脏乱差的现象, 上级部门要求新闻单位曝光。为了使市民积极参与, 浙江湖州电视台邀请了在市民中有广泛声誉的市人大代表、退休教师张匡参与了这个系列报道的采编工作。从内容上先梳理一些百姓关注的难点和热点, 分类分析, 在具体采编过程中一改过去电视台记者对社区和马路市场的脏乱差的现象集中曝光的方法, 而是由在百姓中有较好声誉的市人大代表张匡同志作为报道的主体, 在报道中, 张老伯是主角, 记者只当配角, 每天和张老伯同出同行, 同视同论, 亲切而平易, 严肃又活泼, 进行一次民间的考察, 巡视探访, 由此, 给了观众一种亲切感和认同感。这是群众参与电视新闻的具体体现, 同时也体现了新闻宣传工作贴近实际、贴近生活、贴近群众的具体要求。该系列报道播出后, 在全市的百姓中引起了较大的反响, 取得了较好的宣传效果。

同样, 在新闻消息的内容和播报形式上, 也可以经过策划, 使新闻事实更能引起百姓的关注。我们在采访中都会感到, 对当地主要领导的调研活动的报道是报道中的难点, 像这样的消息内容较多、篇幅较长, 观众在观看这种新闻报道时不能较好地体会到高层领导的工作思路。笔者曾通过策划, 有些新闻报道取得了较好的传播效果。譬如, 对市领导教育工作的调研报道, 为了使观众能够了解这些工作思路对百姓今后生活的影响, 针对该领导调研的思路, 策划了有关该市教育发展的趋势的系列报道, 如初、高中扩班, 小学地域布局等, 在这些报道播出期间, 观众对市委、市政府新的决策有了较大的关注。为此, 本台同时还策划了一组系列访谈, 连续几天采访了一些学校的教师和学生家长, 让他们谈想法谈建议。针对市领导的调研工作, 策划了两组百姓关心的系列报道, 使当地市委、市政府重大决策出台前及时听到了民意, 及时完善决策, 也使新闻工作真正发挥了党和政府与群众之间桥梁的作用。同时, 利用新闻规律来进行策划, 使新闻节目更具新闻性, 也提高了百姓对中心工作的关注度。

由此可看出, 在新闻节目的策划和编辑过程中, 要站在观众的角度去策划和采编, 避免说教式的新闻宣传, 这样的新闻节目才能既符合新闻规律, 也能受到百姓的欢迎。因此, 中心工作的宣传, 只有立足“民生”, 才能取得较好的传播效果。

摘要：目前, 地方主流媒体在传播当地党和政府的中心工作和领导调研的消息时, 出现受众的关注度不够、收听收看率明显降低的现象。笔者认为, 造成上述现象的主要原因和记者在新闻写作时使用“文件式”语言有关。本文对如何改进记者新闻采编的写作文风和创新策划工作进行探析。

篇8：职教中心工作汇报

一、2010年主要工作

1、招生工作取得了突破性进展。在今年生源少，招生困难的情况下，学校把握春秋两季招生的关键时机，组织全体教师，辐射周边五县，走村入户，共招收新生600余人。

2、专业建设取得新突破。今年三月份我校焊接专业被评为石家庄市唯一的焊接骨干专业，仅此专业今年招生100余人，标志着我校的专业建设又上了一个新台阶。

3、积极构建学习型、和谐型校园。学校每天举行《职教宣言》的颂读仪式，并把周三定为全员学习日；开展“同读一本书，共建学习型校园”活动；加大教师队伍培训力度，走出去，请进来，选派优秀教师外出接受省、市业务骨干培训；聘请职业教育名家、专家到校授课；开展以校长带头搞讲座、全体教师同参与的学习热潮，对我校校园文化建设也起到了积极推进作用。

4、学校成功举办了成长‘心连心’生命‘手拉手’大型公益活动。活动以付出、共赢、承诺、欣赏和负责任为主题，感召了家长、学生、教师、义工共400余人参加，本次活动改变了广大师生的心智模式，在潜移默化中提高了学生的思想道德素质，工作汇报《职教中心工作汇报》。

5、进一步加大投入，改善基本办学条件。学校在资金十分困难的情况下筹资18万元，新上315kv变压器一台，解决了焊接专业电力不足的问题。还投入30万元恢复锅炉取暖系统，解决了困扰高邑职教多年的冬季不能取暖问题。

6、积极服务县域经济，服务三农，服务新农村建设。开办农村经济建设、脱贫致富双带头人培训、农村养殖、种植、阳光工程培训，并及时组织开班授课，培训学员达3000人次，取得了良好的效果，受到了市局的高度评价。

7、加强校企合作，积极服务县域主导产业。与北汽福田、中国重汽、石家庄宏昌天马、石家庄工大、我县力马陶瓷等企业建立校企合作关系，学校每周到我县力马陶瓷等企业授课，对职工进行技术、管理、安全等方面培训，把课堂搬进工厂，同时把职业教育专家、企业名家请到课堂为学生开展职业培训，这为我校招生、就业、顶岗实习搭建了平台。

二、2011年工作谋划与十二五规划

1、攻坚克难，招生工作再上新台阶，2011年努力完成650人的招生任务。

2、顺利通过市级中等职业学校设置标准的验收工作。

3、继续壮大各专业建设，特别是焊接骨干专业建设，力争用一年的时间使焊接专业升格为省级骨干专业，汽车运用与维修专业升级为市级骨干专业。

4、进一步深化职业教育教学改革，加强教师队伍建设，2011培养双师型教师15人，全面提高办学质量。加大教师队伍学历和能力培训力度，到2015年使学校专任教师学历合格率达100%，“双师型”教师占专业课教师和实习指导教师的比例达到80%以上。

5、进一步改善办学条件，加大校园环境建设，增加微机数量，满足教师教学需要，大面积提升教学质量，以上投入不低于25万元。

6、重视实训建设，加大技能大赛的投入，力争在一年内，将焊接技能大赛赛场引入我校。