职称评定材料报送通知

职称评定材料报送通知（通用13篇）

篇1：职称评定材料报送通知

贵州省安全技术防范行业协会

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关于民营经济组织专业技术职务任职资格

专项评审工作启动的通知

各会员单位：

根据《黔联发〔2014〕51号 省人力资源和社会保障厅省工商业联合会关于印发《2014年全省民营经济组织工程、农业、工艺美术系列专业技术职务任职资格专项申报评审工作方案》通知》及《黔联发〔2014〕52号 省人力资源和社会保障厅 省工商业联合会 关于开展2014年全省民营经济组织工程、农业、工艺美术系列专业技术职务任职资格专项评审工作的通知》精神，协会于2014年11月1日举办了由省工商联职评办专家及协会专家做的填报及说明的培训会议。

为大力推进相关工作，协会作为此次评审工作的初审单位，从即日起，接收各企业申报材料及统一收取评审费（参见黔联发〔2014〕52号省人力资源和社会保障厅 省工商业联合会 关于开展2014年全省民营经济组织工程、农业、工艺美术系列专业技术职务任职资格专项评审工作的通知），初审合格后，再由协会统一报送省工商联职评办并统一开具发票。

具体安排如下：

一、材料报送时间：2014年11月5日—2014年12月5日

二、材料报送地点：贵州省安全技术防范行业协会办公室

地址：贵州省警官职业学院南区三楼

三、联系人：敖文华 5401175

贵州省安全技术防范行业协会

2014年11月5日

篇2：职称评定材料报送通知

各学校（单位）：

根据区人社局要求，为做好2012年教体系统初级职称申报工作，现结合实际将有关事宜通知如下：

一、报送材料内容

（一）评审初级专业技术职务所需材料及须知

１、《教师职称评审表》一式一份（正反面打印，胶装，不能用胶水粘，不能用订书针，表中须贴近期免冠1寸照片）。

２、《专业技术职称评审简表》一式二份（正反面打印，须贴与《评审表》同底片的照片）。

３、《中学、中专教师申报评审职称情况一览表》一式两份（打印，“任期届满考核结果”栏，要加盖单位公章）。

4、反映本人任现职以来专业技术水平、能力、成绩的业务工作总结（1500字以上）一份。

5、申报助级职务的提供论文一份（2000字以上）。

6、“六公开监督卡”一份。

7、毕业证书、专业技术资格证书及聘书、聘文、教师资格证原件。（提供的所有学历证书须与《评审表》、《一览表》中填写的学历有关内容、时间完全一致）

8、荣誉证书、获奖证书原件。

9、任现职以来考核表原件，考核优秀的，需由区政绩考核办公室出具考核优秀证明（单位统一办理）。

10、普通话水平测试等级证书原件。

11、教师信息技术应用能力中级或高级合格证书原件。

12、参加专业技术人员继续教育的相关证明(信息卡、准考证)。

13、评审初级专业技术职务人员花名册打印件一式一份（单位提交），同时发送电子邮件至zczgk@126.com。

14、评审人员近期免冠1寸照片一张。

15、属于改系列评审的，需另报送《改系列申报专业技术职称评审表》(一式二份)及原《专业技术职称评审表》，并报送反映其工作变动后业务水平、业绩情况的有关证书或其他证明材料。

（二）毕业生定职所需材料及须知

1、毕业证书、报到证（从政工科领取）、教师信息技术应用能力中级或高级合格证书原件及复印件。

2、《正规全日制院校毕业生专业技术职务(资格)认定表》正反面打印，一式二份。

3、反映本人专业技术水平、能力、成绩的业务工作总结（1500字以上）一份。

4、普通话水平测试等级证书原件。

5、教师资格证原件。

6、参加专业技术人员继续教育的相关证明(信息卡、准考证、单位出具的参加继续教育学习考试证明)。

7、定职人员花名册打印件一式一份（单位提交），同时发送电子邮件至zhicheng5180349@126.com。

8、定职人员近期免冠1寸照片一张，由单位收齐备用（上交时间另行通知）。

二、材料上报要求

1、各学校（单位）要认真履行职责，切实做好材料审查把关工作。对申报人提供的学历证书、获奖证书、表格材料填写等要严格把关，层层负责，杜绝弄虚作假现象。申报人必须如实填写申报表格的有关项目，并注意表格之间内容的一致性。

2、评审材料必须手续完备，内容齐全、完整、真实，打印要正规、整洁，要逐级审查、签字、盖章，不漏填、漏报、缺页、缺公章、缺签字。

3、上报材料袋封面材料目录与袋内材料要相符。材料袋必须坚固、无破损，对破损材料袋不予受理。为避免证件意外丢失，学历与学位证书、获奖证书、考核表等，务必按次序和类别集中订放。

4、上报材料袋后面注明申报人员身份证号码。

三、有关材料填写说明

1、《教师职称评审表》、《专业技术职称评审简表》、《一览表》中的项目不能漏填，无需填写的或没有内容的填“无”，不能空臵。

2、申报各种表格材料中的“工作单位”填写都必须与所在单位的公章内容一致，镇（开发区）中小学教师填写时要具体到所在学校，盖本学校公章。

3、“计算机应用能力考试情况”填写“初级合格”。

4、《教师职称评审表》、《一览表》中任班主任年限栏填写任现职以来从事班主任年限。

5、“学历”应填报国家行政部门承认的国民教育学历，按后续学历申报者，后续学历专业要与从事的专业相同或相近（“研究生进修班结业”属于进修培训，不能在学历栏中填写）。

6、《教师职称评审表》中“任期届满考核结果”加盖单位公章，《一览表》中“近5年任职考核情况”填写内容同“评审表”一致，任现职以来不足5年的按实际任职年限填写，同时加盖单位公章。

7、“论文、著作、作品”栏的填写：填写发表在省级以上教育类正式报刊上的论文、作品和正式出版的教育教学专著；“时间”填写报刊或著作的出版时间：×年×月；“题目”的填写，先注明“论文”、“著作”、“教材”，然后写作品名称;“报刊或出版社”填写报刊或出版社的法定全称。

8、奖励内容不得在不同栏目中重复填写。

9、在《教师职称评审表》中“个人总结”栏的最后亲笔填写如下承诺语：“本人承诺：所提供的个人信息和证明材料真实准确、对因提供有关信

息、证件不实或违反有关规定造成的后果，责任自负。”

10、所在单位须在所填表格的单位意见栏填写：“本单位已对提供的申报材料逐一审核，真实准确，同意推荐。”并由单位负责人签名，单位盖章，否则，不予受理。

11、所有表格中单位填表时间均为2012年11月16日，学校主管部门填表时间为2012年11月21日。

12、《一览表》 “提交教案情况”栏不填；“外语水平”栏做要求的填写不做要求的不填写。

四、材料报送时间及费用

1、上报时间：11月21日前报送政工科。

2、费用：

（1）初级：评审费用每人100元，专业测试费每人60元；（2）定职：定职费用每人60元，专业测试费每人60元。

附件：1.初级专业技术职务任职资格及正规全日制院校大中专毕业生定职条件

2.初级专业技术职务评审用表

3.正规全日制院校毕业生专业技术职务（资格）认定表

4.汇总花名册

篇3：报送会员登记表的通知

会员登记表下载网址:http://jxjyxh.wxit.edu.cn/s/50/t/104/p/1/c/1587/d/1594/list.htm

分会秘书处电话:0510-85430101

通信地址:无锡市高浪路1600号 (邮编:214121)

篇4：职称评定材料报送通知

一、关于无职称申报评审的定义

无职称申报评审是指符合规定条件的专业技术人员，在未取得任何专业技术资格的情况下直接申报相应专业技术资格的行为。

二、关于无职称申报评审的条件及范围

（一）符合以下条件的专业技术人员，可无职称申报中级以下专业技术资格：

1.具有中专学历的专业技术人员，在其专业技术年限超过所申报系列正常晋升年限2年以上，且符合所申报系列评审条件其他规定的，可无职称直接申报助理级专业技术资格；

2.具有大专以上学历的专业技术人员，在其专业技术年限超过所申报系列正常晋升年限2年以上，且符合所申报系列评审条件其他规定的，可无职称直接申报中级专业技术资格。

正常晋升年限是指与申报人最高学历对应，所申报系列各级评审条件（含转正定职）规定的资历年限之和。

（二）国家教育主管部门承认学历的大中专毕业生，如毕业后因未从事本专业技术工作或超过规定时间，无法通过转正定职方式认定的，在其专业技术年限达到与其学历对应的转正定职年限后，可通过评审方式无职称直接申报相应专业技术资格。

（三）非公有制经济组织和社会组织从事专业技术工作尚无专业技术资格的人员，申报高级专业技术资格，应取得中级专业技术资格并达到所参评系列（专业）评审条件规定的学历、资历条件。中级以下无职称直接申报的学历、资历条件，继续按原政策规定执行。

（四）国家机关分流人员或国家机关流动到企事业单位工作，从事专业技术工作尚无专业技术资格的人员，其无职称直接申报的学历、资历条件，继续按原政策规定执行。

（五）高技能人才参评职称涉及无职称申报评审的，按相关政策规定执行。

三、关于无职称申报相关问题的处理

（一）无职称申报仅适用于首次取得专业技术资格人员。对于已取得专业技术资格的人员，不能通过无职称直接申报方式取得专业技术资格。

（二）无职称申报的专业技术年限，应按照申报人实际从事专业技术工作的时间计算，需提供企业劳动合同及对应的社保缴费证明或事业单位（含三支一扶等）入编或聘任合同等证明材料。

（三）申报人先参加工作后取得学历的，其原从事专业技术工作的年限可以计入按其最高学历对应的资历年限。但申报人毕业后未就业的时间，以及仅办理档案托管，未实际从事专业技术工作的时间不得计入专业技术工作年限。

篇5：职称评定材料报送通知

市人才交流中心各代理单位：

根据2011年全市职称工作会议部署，现将报送2011年度专业技术职称资格评审材料的有关事项发给你们，望结合《关于做好2011年度专业技术职务资格评审工作的意见》（青人社办发[2011]157号），认真学习领会并按要求和时限做好相关工作。特别提示：根据《通知》要求，“全国已实施相应级别专业技术资格统一考试的系列（专业），一律不再进行或参加相应系列（专业）和级别的专业技术职务资格评审工作。其中，从事计算机技术与软件工作的专业技术人员，须按规定通过参加全国考试取得相应级别的专业技术资格，自09年起将不再组织相应的评审”。

时间安排：

领取评审材料时间为8月29日至9月2日（同时办理继续教育学分证明出具）。

工程系列中、高级职称评审材料报送时间为9月5日至9月16日（公休日除外）。

初级评审材料10月10日至10月14日报送。

本次评审工作时间紧，请严格按照以上时间办理。过期不再受理。依据省物价局、财政厅、人事厅《关于评审专业技术职务资格收取评审费问题的通 知》(鲁价涉字第70号)文件规定，评审费高级320元/人；中级140元/人；

一、申报、呈报的程序

申报评审专业技术职务任职资格，继续实行个人申报、民主评议推荐、单位审查、主管部门审核的办法，按有关规定要求进行。

（一）专业技术人员所在单位公布申报评议方案;

（二）专业技术人员提出申请，并提供有关证件;

（三）单位公开进行民主评议，张榜公布评议推荐结果;

（四）单位组织整理填报有关申报材料;

（五）单位对申报材料进行认真核实，重点审查其申报材料、证书和证明等是否真实、齐全，内容格式等方面是否符合规定要求;

（六）公示申报人的申报材料及有关情况。将填好的《专业技术人员申报评审职称情况一览表》（以下简称《一览表》）在单位明显位置张贴公示。公示无异议后，单位要在该申报人的山东省《专业技术职称评审表》、《专业技术职称评审简表》的 “ 单位意见 ” 栏中填写推荐意见（本单位已对提供的申报材料逐一审核，真实准确，同意推荐。）。并由申报人、审核人、单位负责人分别签字后方可推荐上报；

（七）组织填写《 “ 六公开 ” 监督卡》；

二、应呈报的有关材料和要求

（一）个人在现工作单位最近半年社保缴费明细（可到青岛市人力资源和社会保障局网站“个人查询”栏目，登录打印缴费明细）。（评审人员必须是与用人单位确定聘用关系的在岗从业人员）。

（二）系统生成的上报文件数据u盘1 份（从单位版申报系统中导出的数据包）。

（三）申报人须提供的评审材料类别、数量 ．《山东省专业技术职称评审表》1 份（原件）； ．《山东省专业技术职称评审简表》，评审高级的一式3 份，评审中级的一式2 份(原件)； ．《一览表》一式1份(A3 纸型打印。使用《青岛市职称申报系统》的系列按第四条第一款要求办理)；量化赋分表一张（通过单位版评审系统中打印导出）。

．反映本人任现职以来专业技术水平、能力、业绩的业务工作总结1 份（3000 字以内，A4 纸打印）；

代表性著作、论文、作品，成果及奖励证书等（原件、复印件各1 份）。报省高评会的只需原件1 份；

其中：《一览表》中 “ 任现职以来取得的成果及受奖情况 ”（以下简称 “ 成果及受奖 ”）栏填报数量不超过3 件； “ 任现职以来发表、出版的论文、著作、作品等 ”（以下简称 “ 论文、著作、作品 ”）栏填报数量不超过3 件，其中代表性著作不超过2 部。

．有效学历及学位证书（原件、复印件各1 份。遗失者，须提交本人档案中的学籍登记表等能证明其学习情况的材料原件，或经单位人事部门审核、负责人签字、单位盖章的学籍登记表复印件）；报省高评会的只需原件1 份； ．现专业技术职务任职资格证书、单位公布聘任的文件或聘书（原件、复印件各1 份；聘期按照三年一个聘期的格式，务请注意。）；报省高评会的只需原件1 份；

．有效期内（2007年之后，含2007年）的外语考试合格证或成绩单（60分以上）（原件、复印件各1 份）；报省高评会的只需原件1 份； 8 ． 参加市里评审的须提交相应级别和专业模块的《青岛市晋升职称计算机应用考试合格证书》、《测试合格通知书》（原件、复印件各1 份），或《全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书》（原件、复印件各1 份）；报省里评审的须呈报《全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书》或有效证明（原件）；

． 凡被推荐参加评审人员的材料中，均须报2份《推荐晋升专业技术职务“六公开”监督卡》，否则，各级评委会不予受理。专业技术人员认为本单位已实行“六公开”后签字。填卡时，专业技术人员少的单位，尽量都签字；人员多的单位，尽量选参加评审的人员签字，并加盖单位公章； ．申报同一级别另一系列专业技术职务任职资格的，须呈报《改系列申报专业技术职称评审表》一式4 份（可在

篇6：职称评定材料报送通知

中高职称材料的通知

各乡镇学区、初中，县直各校（园、室、馆）：

根据庆市教发〔2012〕71号文件精神，现将我县报送2012年中高破格小学教师晋升中高职称材料有关事宜通知如下。

一、评审范围及条件

符合参加省高评会评审中学教师高级职务任职资格的人员范围为：中学教师符合破格晋升高级职务任职资格的人员，小学教师符合评审中学教师高级职务任职资格的人员（正常晋升和破格晋升）。

（一）正常晋升人员按《甘肃省中学教师高级职务任职资格评审条件（试行）》（甘职改办〔1996〕17号）、《关于对职称评聘若干政策调整和具体问题的处理意见》（甘职改办〔2000〕13号）、《关于小学教师评聘中学高级教师职务有关问题的通知》（甘人职〔2004〕3号）文件执行。

（二）中学破格人员按《甘肃省中学教师破格晋升高级职务暂行规定》（甘职改组〔1997〕28号）文件执行。

（三）小学破格人员按《关于小学教师破格晋升中学高级教师职务有关问题的通知》（甘人职〔2006〕8号）文件执行。

（四）有关学历、专业技术年限、计算机、论文、考核、系列转换的要求按《关于参加全国专业技术人员计算机应用能力统一考试的通知》（甘职改办〔2003〕2号）、《关于职称评聘中有关问题的规定》（甘职改办〔2003〕9号）、《甘肃省职称评定中论文要求及刊物认定办法》（甘职改办〔2004〕7号）文件办理。

二、申报材料及要求

（一）《专业技术职务任职资格评审表》1式3份（中华人民共和国人事部制）。

（二）《评审中（小）学教师高级职务任职资格情况简表》1式42份。

（三）《评审高级职务任职资格人员审查登记表》1式4份（其中：单位详细地址、职改部门名称、联系人、联系电话、邮编、电子信箱；主管部门名称、主管部门联系电话、主管部门邮编要填写准确）。

（四）破格人员专题报告1份。

（五）本人符合晋升条件的毕业证书、计算机合格证、获奖证书、成果鉴定书、论文、专（译）著、教材等原件及复印件。

（六）《评审中（小）学教师高级职务任职资格情况简表》、《评审中学高级教师职务答辩情况记录表》、《评审高级职务任职资格人员审查登记表》在甘肃教育信息网：教育厅文件栏目下载。除《评审中学高级教师职务答辩情况记录表》用A4纸型外，其它表格一律用A3纸型。

（七）材料报送时间：2012年5月7日下午6点前，逾期不予受理。报送地点：县教体局人事股。

请各单位接此通知后，依照文件规定的报送时间，抓紧做好符合条件人员的推荐、评审材料的审核与上报工作，以保证评审工作的顺利进行。

正宁县教体局

篇7：职称评定材料报送通知

攀枝花市、泸州市教育局：

根据2014年我省深化中小学教师职称制度改革试点的工作安排，四川省中小学教师高级职务评审委员会拟于今年11月中旬开展评审工作，现将报送评审材料的有关事项通知如下：

一、评审的范围和对象

四川省中小学教师高级职务评审委员会负责评审开展中小学教师职称制度改革试点的攀枝花市、泸州市所辖范围内的普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校及市、县教研机构和校外教育机构申报的中小学高级教师、高级实验师职务任职资格。

二、推荐要求

各单位推荐申报中小学教师高级专业技术职务，要严格按照国家和省的相关规定和政策要求，坚持评聘结合，坚持正确的职称导向，按照“重师德、重能力、重业绩、重贡献”的原则，充分体现中小学教师职业特点，充分考虑教书育人工作的专业性、实践性、长期性，坚持育人为本、德育为先，充分调动广大教师特别是一线教师、农村教师的积极性和创造性，引导和鼓励广大教师立足本职岗位，立德树人，爱岗敬业，不断提高实施素质教育的能力和水平，切实将确有真才实学，师德高尚，教书育人成绩显著，专业技术水平已达到任职条件的同志推荐出来。

专业技术职务任职资格申报工作要严格按照个人申请、所在单位审核推荐、主管教育行政部门和职改部门逐级审查的程序进行推荐申报。申报者须签订诚信承诺书，确保申报材料真实准确。弄虚作假的，将严格按相关规定予以处理。各单位要切实履职，坚决把好审查关，重点审核个人申报信息的真实性、准确性，重点核准个人身份等重要个人信息和资格条件。要严格按国家和省相关政策规定开展职称评审推荐工作，要坚持公开、公平、公正的原则，结合实际完善本单位的具体评价标准条件和评审机制。要坚持业内评审和同行评价，完善专家评审制度，保证评审专家的权威性、代表性。要规范评审推荐程序，严肃工作纪律，严格标准条件，保证评审质量。要主动接受社会监督，高度重视群众的来信、来访，特别是对实名举报和群体性来信来访，要认真调查核实所反映的情况，及时提出处理意见。对履行职责不到位、资格审查和标准条件把关不严、评审推荐程序不规范的单位，要限期整改;对情节严重或有违纪行为的单位，要予以通报批评，并严格按有关规定对相关责任人追究责任。

三、评审材料的要求

1.凡报省评审中小学高级教师、高级实验师职务任职资格的，应对应本人现任职岗位提交以下材料:

(1)《职称申报诚信承诺书》(附件1)一式一份;

(2)《专业技术职务任职资格评审表》(以下简称《评审表》,由申报者用《四川省职称评审人员信息管理软件(中小学高级专用)》(须在Office2010环境下运行)生成、双面打印，)一式一份。

(3)《教师资格证书》复印件一式一份(仅需申报评审中小学高级教师者提供)。

(4)与申报职务专业一致的符合规定的学历学位证书复印件一式一份;专业不一致或不具备规定学历的申报者，提供最高学历学位证书复印件一式一份。

(5)取得现专业技术职务任职资格文件或证书的复印件一式一份。

(6)现任专业技术职务首次聘任文件或证书的复印件一式一份;同级职称转系列聘任人员，还须报送首次聘任同级职务文件或证书复印件一式一份。

(7)推荐单位出具的任现职以来年度考核获“优秀”等级次数的证明(需注明考核年度)。

(8)任现职以来，获得县级及以上党委、政府或人力资源社会保障、教育部门表彰(表扬)的优秀党员、劳动模范、模范教师、教育系统先进工作者、优秀教师、优秀教育工作者、中小学德育先进工作者、中小学优秀班主任、师德标兵等称号的证明材料一式一份(获表彰、表扬当年评审时可视为年度考核“优秀”)。;

(9)任现职(至少近三年)以来的年度考核表复印件一式一份。

(10)职称计算机应用能力考试合格证明复印件一式一份。按规定可不参加职称计算机应用能力考试的人员，应填写《四川省中小学教师职称计算机应用能力考试免试审批表》(附件2)，并提交相应的佐证材料。

(11)近三年《继续教育证明书》(即继续教育登记合格证明)复印件一式一份。

(12)普通话等级证书复印件或免试证明一式一份。

(13)反映本人学识水平、工作能力、业绩贡献的业务工作总结一式一份。

(14)任现职以来，出版、发表、承担或交流的代表本人学术水平的本专业、本学科的主要论著(含教材)、论文、研究报告、教研课题、教研文章及获奖证书、结题报告等证明材料的复印件各一式一份。如系集体完成，应由合作者或课题负责人出具申报者所承担的内容或所起作用的书面证明材料。如系教研、教改经验交流文章应注明在何种范围内交流。

(15)任现职以来教育教学工作业绩、承担教育教学示范(含示范课、公开课、研究课或专题讲座)、指导和培养青年教师等工作情况的印证材料，教育教学成果荣获县级以上奖励、个人荣获表彰的证书、奖状的复印件等证明材料各一式一份。

(16)《四川省申报评审中小学高级教师职务人员基本情况一览表》(以下简称《一览表》，由市教育局统一用《四川省职称评审人员信息管理软件(中小学高级专用)》生成、打印并签字盖章)一式一份。

(17)《四川省申报评审中小学高级教师职务人员情况简表》(以下简称《简表》，由推荐学校(单位)用《四川省职称评审人员信息管理软件(中小学高级专用)》直接生成、打印，申报人确认签字，学校复核并在本单位公示不少于7个工作日无异议后加盖公章)一式一份;

(18)各单位在报送破格、直接申报等非正常晋升的高级专业技术职务材料时，需按《报送破格、直接晋升评审等非正常晋升专业技术职务的材料要求》(附件3、4)提交材料，经省职改办审核后再进入评审程序;无破格人员的市须报送一份说明无破格人员的函。

2.上述材料中《一览表》、《简表》统一规格为标准A3纸尺寸，其余所有材料统一规格为标准A4纸尺寸，所有材料中的印章须为红色。材料书写潦草或复印件字迹不清而影响辨认效果者，后果自负。

3.所有的评审材料按下列11个学科分组，注明在档案袋上。

(1)政治学科(含政治、思想品德、心理健康、少先队活动课);

(2)语文学科;

(3)数学学科;

(4)物理学科(含物理、小学科学);

(5)生物学科;

(6)化学学科;

(7)历史学科;(8)地理学科;

(9)外语学科;(10)艺体学科(含音乐、体育、美术、幼教);

(11)职电劳学科(含职教专业课、教学仪器设备、电化教育、劳动技术、通用技术等)。

四、答辩

凡需答辩的人员(答辩的范围和对象，按川教职改办[2005]72号文件规定执行)均须参加省评委会统一组织的答辩。

答辩内容的重点是所任学科(专业)的专业基础知识、学识水平、工作能力以及本专业领域的改革、发展动态等，答辩与评审同时进行。答辩的时间、地点另行通知。

五、材料报送和包装要求

1.申报人的《评审表》、《简表》、主要教育教学教研业绩和师德考核结论意见应在所在学校(单位)予以公示，公示时间不少于7个工作日，公示情况及结果要在《简表》的“公示情况”栏，以及《评审表》的“基层单位推荐意见”页的“公示情况”栏加以注明。

2.专业技术职务必须按申报人的人事(档案)隶属关系逐级进行推荐申报。对申报者与所在申报单位依法建立劳动合同关系但人事(档案)关系在人事代理机构的申报人员，由各地自行确定委托评审方式，但均须市职改部门在《评审表》的“市(州)人事职改部门意见”栏内签署意见。

3.申报材料必须用标准牛皮纸档案袋包装，每人一袋(一袋不够的，最多两袋，并编好袋号，同时在《一览表》备注栏标明“2袋”)。档案袋上粘贴填写好的《评审中小学教师职务申报材料清单》(以下简称《清单》，附件5)。

4.申报者的职称申报诚信承诺书、职称计算机应用能力考试合格证明复印件或免试审批表、相关证书复印件(身份证、现专业技术职务任职资格文件或证书、现任专业技术职务首次聘任文件或聘书、教师资格证书、学历证书)、推荐单位出具的任现职以来年度考核获“优秀”等级次数证明和获县级以上表彰(表扬)证明等要按上述顺序粘贴在《评审表》的封二上。

5.凡按规定需参加答辩的人员，须用红笔在《清单》上“答辩(红笔标识)”处醒目地注明“答辩”字样。凡破格申报人员，须用红笔在《清单》上“破格(红笔标识)”处醒目地注明“破格”字样。

6.按省职改办要求，对所有申报人员的相关材料和数据，推荐单位要落实专人负责审核。经审核无误的，审核人要在《简表》上签名确认。对所有复印件均须由推荐单位审核人签名，注明“原件已审，此复印件与原件一致”，并注明审核时间，加盖单位人事部门公章。对未按要求提交的申报材料，不参加评审。

篇8：职称评定材料报送通知

各市地档案局(馆)相关人员汇报了《黑龙江省志·档案志》材料报送工作的推进情况。省档案局(馆)编研处处长戴丽艳对《征集提纲》进行了解读,她指出工作的开展应以已经成型的志书为抓手,全面搜集、查阅历年年度工作报告、总结等综合材料并对部门档案馆、专门档案馆等易混淆概念作出界定;参与志书编写工作的人员与地市档案局馆相关工作负责人对征集提纲各项内容展开热烈讨论,并就查档利用、档案统计、文书档案资源等项征集工作的范围以及上报材料的内容和形式展开沟通、交流。

省档案局副局长付杰作总结发言,他要求各地市档案局(馆)会后要认真贯彻落实此次会议精神,并就如何开展下一步工作提出三点要求:一是要强化责任意识。认真做好档案志编写工作意义重大,档案部门有义不容辞的责任。二是要强化大局意识。要站在全省档案事业发展大局的角度,予以高度重视,切实增强责任感和紧迫感,扎实做好各项材料报送工作,确保高标准、高质量完成材料报送任务。三是要强化时间观念。有条件的地区和单位应按照既定期限于6月底前完成材料报送任务;准备不充分、困难较多的地区和单位,可根据自身实际情况适当延后,但不能影响续志编写工作整体进度。

篇9：职称评定材料报送通知

关键词：不确定度；标准偏差；硬度测量

1 概述

测量对象：选择材质为45钢的钢板；

检测设备：TH300自动数显洛氏硬度计；

检测环境：室温为23.5℃，相对湿度为55%；

检测过程：按照GB/T 230.1 - 2009《金属材料 洛氏硬度试验 试验方法》的相关要求，先用硬度水平为48.2HRC的标准硬度块检测硬度计，在硬度块上选择5点测定其洛氏硬度值，当硬度计正常运行后，再测定试样的洛氏硬度，测定5点硬度值。

2 数学模型和不确定度分项的评定

2.1 测量标准物质时硬度试验机的不确定度

2.1.1 在整个试验面上，使用标准硬度块均匀分布地压出5个相应的压痕，分别测定其硬度值，试验结果如下表所示：

[＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&][测量次数

硬度HRC][1

48.2][2

47.9][3

48.1][4

48.1][5

48.0][平均值（[H] ）

48.06]

2.1.2 单次试验标准偏差

评定选择A类方法

在评定过程中，按照JJF1059—2012推荐的极差法进行计算，相应的计算公式如下所示：

SH=

其中：

R为测量结果中的最大值与最小值之差；

C为极差系数（当n=5时极差系数C=2.33）。

将R=48.2-47.9=0.3HRC、C=2.33代入上述公式，

计算结果为：SH==0.1288 HRC

2.1.3 测量标准物质时硬度试验机的不确定度

对标准物质进行测量时，硬度实验机的不确定度选择5次测量值的平均值，为u[H] ===0.0576。

2.2 试样测量重复性的标准不确定度ux

2.2.1 测量试样的硬度平均值（[x] ）

[＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&][测量次数

硬度HRC][1

50.0][2

50.2][3

50.3][4

49.9][5

50.2][平均值（）

50.12]

2.2.2 測量试样的标准偏差

在测量试样的过程中，采用极差法对测量结果的标准偏差进行处理，当n=5时，极差系数C=为2.33，将R=0.40HRC带入下列公式为

Sx===0.1717

2.2.3 评定试样测量重复性标准不确定度

对单次测量标准的不确定度进行评定：

ux=Sx=0.1717

2.3 评定标准硬度块的标准不确定度uCRM

根据GB/T 230.3-2012规定， 将rrel定为1.0%、HCMR=48.2HRC

带入下列公式：uCRM=

整理uCRM=0.1703。

2.4 评定标准不确定度uE

在硬度计误差允许的情况下，按照GB/ 230.2-2012的相关要求，洛氏硬度的允许误差Erel为1.5HRC

那么标准不确定度uE===0.8661。

2.5 评定压痕测量分辨力的标准不确定度ums

在测量过程中，测量装置的测压痕分辨率为δms=0.1HRC。

其标准不确定度ums===0.0287。

3 评定合成标准不确定度

3.1 灵敏系数

通过上述分析，汇总各标准不确定度分项，如下表所示：

标准不确定度分量汇总表

[＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&＼&][序号

1

2

3

4

5][不确定度来源

试样重复测量

洛氏硬度计

标准硬度块

最大误差

压痕测量系统分辨力][不确定度分项

ux

u

uCRM

uE

ums][标准不确定度

0.1717

0.0576

0.1703

0.8661

0.0287][H]

3.2 计算合成标准不确定度uc

在计算合成标准不确定度时，将输入量看成彼此相互独立的，同时按照下式对标准不确定度进行合成处理：

uc=

uc=

uc=0.90

4 评定扩展不确定度

置信概率P、包含因子k分别取95%和2，那么扩展不确定度U95为

U95=uc×k=0.90×2=1.80HRC

5 测量结果

X=（50.12±1.80）HRC

参考文献：

[1]GB/T8170-2008，数值修约规则与极限数值的表示和判定[S].

[2]GB/T230.1-2009，金属材料洛氏硬度试验第1部分：试验方法[S].

[3]GB/T230.2-2012，金属材料洛氏硬度试验第2部分：硬度计的检验和校准[S].

篇10：2010年职称材料报送要求

一、材料报送时间：2010年8月10日9：00—18：00。

二、申报教师系列中级和所有初职人员需报送的材料：

1、按照原件目录(附件一)报送全部原件，并打印目录五份，同时报送电子版。原件分证书、论文论著、课题三部分（若只有复印件也需在原件袋中再备一套，但需注明），每个部分需单独装袋（材．．．．．．．．．．料较多可自备结实耐用布袋）并在袋子正面最上端用粗笔标出姓名、单位、申报职务和袋号(证书袋标①、论文论著袋标②、课题袋标③)，不得混装。

2、《专业技术职务任职资格申报材料真实性承诺书》(附件二)一份，本人填写并亲笔签名，单位负责人签名处空。

3、《专业技术职称任职资格评审表》(附件三)一式两份，请仔细阅读填表说明（附件四）第二部分，并用档案标准用纸（按长38CM，高26CM自行裁剪）打印、贴好照片。

三、申报高职和非教师系列中职人员需报送的材料：

1、按照原件目录(附件一)报送全部原件，并打印目录五份，同时报送电子版。原件分证书、论文论著、课题三部分（若只有复印件也需在原件袋中再备一套，但需注明），每个部分需单独装袋（材．．．．．．．．．．料较多可自备结实耐用布袋）并在袋子正面最上端用粗笔标出姓名、单位、申报职务和袋号(证书袋标①、论文论著袋标②、课题袋标③)，不得混装。

2、所有与原件相对应的复印件，需打印封面和目录(附件六)并报送封面和目录的电子版，按照装订册材料要求(附件五)整理并固定好，单独装袋并在档案袋正面顶部用粗笔标出姓名、单位、申报职．．．．务和袋号④。

3、《专业技术职务任职资格申报材料真实性承诺书》(附件二)一份，本人填写并亲笔签名，单位负责人签名处空。

4、《专业技术职务任职资格评审表》(附件三)一式三份，请仔细阅读填表说明（附件四）第二部分，并用档案标准用纸（按长38CM，高26CM自行裁剪）打印、贴好照片。

5、《申报××系列××专业技术职务任职资格情况一览表》(附件七)一式两份，具体要求见填表说明（附件四）第一部分，并报送电子版。

6、任现职以来考核情况一览表（附件八）一式两份，不必加盖公章（其中一份装入装订册内）。

7、工作总结一份（直接装入装订册内）。

8、《河北省专业技术人员资格评审系统信息表》（附件九）打印一份，不装订。

四、各单位需提供的材料：

1、单位推荐小组名单(附件十)。

2、推荐参评人员名单(附件十一)两份及电子版。

3、本单位已具备正副高职人员的名单及联系方式。

4、评审费：高职360元，中职160元，初职100元。各单位收齐后统一送交人事处。

5、所有申报参评人员按要求准备好材料后报到各单位（从事学生思想政治工作的人员报学生处），各单位审核、推荐、在相关表格处盖章并在材料复印件上签署“已审核”字样及审核人姓名、日期，材料可由个人直接报到职称办，材料的电子版由各单位打包后统一发送人事处邮箱lfsfxyrsc@163.com。

五、其他需要说明的问题：

1、引进人才申报高职需填写《引进高层次人才申报晋升高级职务任职资格登记表》(附件十二)一式二份。

2、外语和计算机能力免试的高职和非教师中职人员需填写免试审批表(附件十三)一式四份。

3、学科代码请查询国家教育部专业目录及名称代码表（附件十四）

附件：

附件

一、原件目录

附件

二、专业技术职务任职资格申报材料真实性承诺书 附件

三、专业技术职务任职资格评审表（档案标准版）附件

四、填表说明 附件

五、装订册要求

附件

六、复印件装订册封面、目录

附件

七、申报评审

系列

专业技术职务任职资格情况一览表 附件

八、任现职以来考核情况一览表 附件

九、河北省专业技术人员资格评审系统信息表 附件

十、推荐小组成员名单 附件

十一、推荐上报人员名单

附件

十二、引进高层次人才申报晋升中、高级职务任职资格登记表

附件

十三、专业技术人员职称外语（古汉语）和计算机应用能力免试表

附件

篇11：地方职称报送材料注意事项

1、申报人对照申报通知及资格条件准备材料。检查原件与申报材料是否分袋装，材料袋是否分别贴上封面并填写好相关信息。（封面可在连云港人才网下载专区“地方职称相关材料”下载）

2、申报单位对照申报通知及资格条件审核材料。审核学历证书、资格证书、荣誉证书等证书的真伪。查看申报人申报材料是否有漏项缺项、材料是否按封面目录顺序装订、原件与复印件是否一致，审核结束后在所有材料上每一页加盖单位公章。

3、申报人、申报单位同时填写《专业技术资格申报材料真实性承诺书》。

4、申报单位必须将本单位所有申报材料汇总后，统一报送市人才服务中心并登记《地方职称申报材料收取返还登记表》。报送材料包括申报人原件袋、材料袋、《连云港市级专业技术资格审批表》纸制及电子版和《专业技术资格申报材料真实性承诺书》。

篇12：职称评定材料报送通知

一、报送材料种类

（一）各单位须报送的材料及要求

1、《盐城市中小学教师级专业技术资格人员名册》。此表一式两份，由各学校统一汇总填报。一级和高级分开报，同时分学科、按学历层次由高到低的顺序汇总填报，按Excel格式上报电子文档。此表不放入个人申报材料袋。

2、《盐城市申报高级教师人员情况简介表》按Word格式由申报人员将有关信息输入后，再由各单位按名册顺序合并后报送。

3、报送课堂教学考核人员名册、综合能力考核人员名

册、同学段转评名册、初定职称名册。

4、上述表格均需加盖公章，电子档发送到jyjwxg@163.com.（二）申报人员须报送的材料

第一类：评审表格，不需装订。

1、《江苏省中小学教师专业技术资格评审表》，16k，高级一式3份，中级一式2份。《评审表》中凡申报者本人填写的栏目，须经学校有关部门逐页审核，并由审核人签字盖章。

2.《盐城市申报高级教师人员情况简介表》，A4大小，一式1份，填写内容须与评审表内容一致，并经所在单位审核。电子稿请以学校为单位汇总打包发送至jyjwxg@163.com。

第二类：评审的各类佐证材料，按目录提供并装订成一册。

第一分册：基本资格材料

1、各层次学历学位证书（复印件）；无原始毕业证书的，一律提供本人原始档案（毕业生登记表）复印件或毕业学校出具的证明，同时须经县教育局档案室审核盖章。

2、教师资格证书（复印件）；

3、职称证书及聘书（原件）；

4、职称计算机考试合格证书(原件)，符合免试条件的人员需提供相关证明。

5、“三公开一公示”材料；

6、任现职以来考核汇总表（此表由所在单位填写，并统一到人事科盖章后再订入个人申报材料）；

7、继续教育证明、证书（原件）。

第二分册：教育工作证明材料：

1、师德综合考核表；

2、班主任及其他教育管理工作年限证明。（需如实填写，经学校职能部门负责人审核后，由学校主要负责同志亲笔签字，不再提供班主任津贴相关材料）；

3、教育工作表彰证书；

4、相关反映教育管理工作实绩的材料。

第三分册：教学工作证明材料：

1、申报前的学生满意度测评汇总表

2、课堂教学能力评议表（此表须经评课组成员签名，并加盖公章，要有被考评课的教案）

3、教学工作量证明；

4、近5年课务分工表（原始件复印，学校分管校长签字并加盖公章）；

5、开设公开课、观摩课、示范课、讲座的邀请函、安排表、评议记录及证明（原件，复印件须由学校分管校长签字并加盖公章）；

6、优质课评比及教学基本功竞赛获奖证书原件；

7、指导学生材料;

8、其他反映教学能力、水平和实绩的证明材料。

第四分册：教科研材料：

教科研材料鉴定表单独装袋并放入个人申报评审材料袋中，同时提供中华人民共和国新闻出版署期刊查询页或中国知网等论文数据库查询页。

第三类：破格材料，按破格要求整理并单独装订一册。

申报人员取得的各项表彰奖励，均需提供获奖当年的获奖证书或表彰文

件，凡不能提供当年的有效证书和文件的，一律不得作为成果填入《评审表》，也不作为评审材料。

二、相关表格的填写要求

1、单位名称一律填写全称（与公章必须一致）

2、所有表示年月的日期格式统一用六位数字表示：例如：201208（盐城市中小学教师专业技术资格申报人员名册（样表）中是按yyyy.mm格式除外）

3、申报学段指：幼教、特教、小学、初中、高中；申报类别指：一级、高级。

４、一级、高级分开填报，按学段、学科依次汇总。

５、计算考核情况填写：合格或免考

６、“教师资格”限填：高中、初中、小学、幼儿园。

７、盐城市级专业技术资格综合能力人员名册填写时：免考人员填报在表格最后，并在在备注栏中注原因，同时上交相关证件和复印件。

三、报送材料要求

1、各地各学校须对申报材料严格把关，确保申报材料真实齐全、准确无误、手续完备。严禁弄虚作假，谁审核，谁签字，谁负责。评审材料中除学历证书、教师资格证书等规定可提供经职称办验证的复印件外，其他材料均须提供当年的有效证书或文件原件。

2、材料装订及材料袋封面要求

评审材料每人一袋。放入材料袋中的材料份数必须在材料袋封面的目录中注明。材料袋封面上的内容必须详细认真填写（编号由市主管部门填写）。每个分册必须使用统一格式的封面，每册材料要编好页码，并设臵详细目录。统一用A4纸装订，如果个别材料是16K或其它类型纸张，可先将其粘贴在A4上，然后再装订。

3、报送材料的时间要求

请各单位严格按照《2013年职称推荐申报工作时间安排表》规定的各个时间节点及时报送材料，不再另行通知，过期不予受理。

篇13：高等教师职称评审报送材料的说明

2011年度申报高校教师职称，须按以下要求提交材料：

一、表格

1、《山东省高等学校党校教师职称评审表》1份，需打印空白表并手填，莫忘“本人承诺”。（改系列评审人员需手工填写《改系列申报专业技术职称评审表》1份（反正面）。）

2、《山东省高等学校教师申报评审职称情况一览表》一式1份(A3纸双面打印，原件)。“学历栏”从大学填起；“进修情况”填写连续半个月以上的。

3、《六公开监督卡》1份，部门全体专业技术人员签名。（不需盖章）

4、专业技术岗位兼职人员还需提交《事业单位专业技术岗位兼职审批表》1份。

5、申报破格晋升人员需另行提交同行专家鉴定意见表2份，鉴定材料（既论文、著作原件）2套。学术检索表1份。

二、证书及其他证明材料

1、最高学历、学位证书

须为国民教育序列毕业证书，提交证书原件及复印件（申报中级者不需复印件）。如无法提供原件，提交毕业生登记表原件，或经单位人事部门审核，负责人签字，单位盖章的毕业生登记表复印件。

2、专业技术职务资格证书

申报高级职称人员提交现聘专业技术职务资格证原件及复印件（申报中级者不需复印件）。资格证丢失的，提供发证机关所出具的证明，或由人事档案管理机构提供专业技术职务评审表复印件（加盖人事档案管理机构章，机构负责人签字）。

3、职称外语证明材料

提交符合规定的职称外语考试成绩通知单原件。符合免于职称外语考试人员，提供《专业技术人员申报专业技术职务资格免于职称外语考试审核表》；符合放宽外语成绩要求的，提供外语考试成绩单和《专业技术人员申报专业技术职务资格放宽外语成绩要求审核表》。

外语证书丢失的，须出具省人事考试中心证明。

4、全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证明材料

提交全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书原件。符合《关于专业技术人员计算机应用能力考试有关问题的通知》（鲁人发[2002]9号）、《关于海外留学回国等部分专业技术人员申报专业技术资格免于外语和计算机应用能力考试的通知》（鲁人发[2006]7号）中暂不参加考试、免考部分科目（模块）或免于计算机应用能力考试规定的，按要求提供相关证明材料。其中免试部分模块者，须将免考模块证明、考试科目合格证同时上报。

证书丢失的，须出具省人事考试中心证明。

5、高校教师岗前培训合格证书和教师资格证书原件及复印件（申报中级者不需复印件）。

三、代表性成果和其他佐证材料

1、代表性成果

（1）论文、著作及作品原件及复印件（申报中级者不需复印件）。申报高级人员还需提交论文、著作的电子版及其《学术检索表》（具体上交时间请咨询科研处），著作不再退还。

外文学术论文需附中文翻译。

因收录或转载、摘录，填写了影响因子或他引次数的，提交相关证明。

（2）2011版《一览表》新增“从事专业及研究方向”栏目，申报人提交的代表性学术成果应与其填报的研究方向一致。研究方向须据实填写，主要代表性学术成果仍限填3件。

2、其他佐证材料

（1）科研、教改获奖属于学术成果的延伸，与承担的科研、教改项目等只作为佐证材料。其中，任现职以来承担的科研项目、获得科技奖励及取得国家发明专利情况，限填３项；承担的教学教改项目、获得教学奖励及取得其他综合奖励情况，限填３项。

科研、教改项目及获奖限报校级以上（不含校级）。申报中级者可填报校级。

（2）参评人员的科研、教改项目和获奖等佐证材料的证书、证明材料等，同时提交原件和复印件（申报中级者不需复印件）。

（3）申报高级者，综合奖励要体现综合性、权威性，只限填写县（市、区）以上人民政府表彰的奖项，人社部门与有关职能部门联合表彰的奖项，以及学校表彰的先进工作者。申报中级者可根据个人情况填写最高奖项。

《评审表》、《一览表》填写内容必须一致，所提交的佐证材料须与两表一致。