层层负责 狠抓落实 预防

层层负责 狠抓落实 预防（精选3篇）

篇1：层层负责 狠抓落实 预防

层层负责狠抓落实预防“非典”

——晋江市实验小学预防“非典”方案 为了做好春季呼吸道传染病（特别是非典型性肺炎）的防治工作，晋江市实验小学认真贯彻落实《晋江市卫生局、晋江市教育局关于做好学校非典型肺炎防治工作的通知》，并结合学校实际，健全预防工作组织网络，分工协作，层层负责，狠抓落实，拟定以下工作方案：

一、组织领导组。

组长：林佩珊。

构成人员：学校行政组成员。

主要职责：

1、抓好思想统一。组织全体教师学习党中央、国务院及各级党委、政府关于做好预防“非典”工作的文件精神，认清当前“非典”传播的严峻形势，充分重视预防“非典”工作的紧迫性和提高预防“非典”工作责任感的认识，把思想统一到对教师和学生生命高度负责的认识上来；

2、抓好工作部署。加强领导，落实责任，进一步健全学校卫生安全管理制度和预防制度，一级抓一级，层层抓落实。根据目前疫情的发展情况和传播情况以及学校预案的落实执行情况，及时进行工作部署。

二、宣传教育组。

组长：王万致

构成人员：由学校分管领导、少先队大队辅导员、辅委会员、各班中队辅导员、卫生室医务员组成。

主要职责：

1、每天利用学校广播站播音时间、早会时间进行预防“非典”宣传及向学生介绍预防措施。使全体学生对预防“非典”的重要性认识到位，做到措施清楚，心中有底（少先队负责）；利用学校墙报、校报、卫生宣传栏等阵地进行预防“非典”专题宣传及向家长分发《预防非典告家长书》，掌握预防措施，家校联系，取得共识（分管领导及卫生室负责）；

2、少先队落实好晨检制度，尤其是做好每天的卫生检查，抓好个人卫生的督查、教育工作。

三、后勤保障组。

组长：洪文挺

构成人员：由学校总务处、校医室、勤杂卫生员组成。总务处主要职责：

1、与防疫站联系，抓好预防“非典”的环境（主要指教室、办公室、餐厅及学校室内处一切场所）消毒工作及预防药品供应

2、做好饮用水和午餐、课间餐卫生保障工作；

3、呼吁有关部门帮助学校整治校园周边环境，防止病从口入，做到从源头上预防；

4、督促班级尽快建立饮用水统一供应机制。

5、杜绝一切无关人员及车辆进入校园，防止带入可疑病源； 勤杂卫生员职责：做好每天公共卫生的打扫及清理及主要

办公场所拖洗、清洗学校水池等，确保公共环境卫生；

校医室职责：及时收集、整理医疗卫生部门预防“非典”信息供领导组参考及进行下一步工作部署。

四、具体实施组。

组长：吴亮及

构成人员：由教导处成员、各班主任组成。

教导处主要职责：

1、检查上课时室内空气流通状况，并及时落实整改；

2、加强学生在校时间的监控。严格控制学生在校时间，做到上课不拖课，不利用双休日或其他节假日集体性补课，努力减少因人员群聚而引发的疾病传染机率。

各班主任主要职责：

1、班级落实晨检制度，每天观察学生状况，一经发现可疑症状，及时通知家长到医院就诊；

2、建立上报制度。一旦发现苗头，及时上报学校领导组领导。

3、做好班级环境卫生工作。各班要保持教室的清洁卫生。近阶段，每星期进行一次班级性彻底大扫除，清扫死角，不留污垢；

4、利用班队课，加强宣传教育。开展预防“非典”专题活动，如知识问答等；同时教育学生要正确预防，防止因不当药防造成的药物中毒现象；教育学生不要轻信谣言，更不能传播

谣言。

5、各班尽早落实统一饮用水问题，防止病从口入；

6、配合学校后勤消毒人员做好班级环境的消毒工作。

2003年4月22日

篇2：层层负责 狠抓落实 预防

同志们：

新春佳节刚过，我们就召开五届市人民政府第三次全体会议，主要任务是按照市委对今年工作的总体部署，围绕市五届人大第三次会议批准的目标任务，细化分解《政府工作报告》，安排抓好落实的工作要求，努力推动景洪经济社会保持健康平稳较快发展。可以说，这是一个团结鼓劲、调整状态的收心会，也是一个明确目标、强力启动各项工作的动员会。

刚才，岩香同志对《政府工作报告任务分解表（讨论稿）》起草情况进行了说明，随后大家又以分组讨论的方式进行了认真细致的讨论，提出了许多好的意见和建议，请市政府办公室认真梳理吸纳，修改完善后印发实施。

也许大家都有这样的感受，自从中央出台八项规定，强力惩治腐败，重拳纠正“四风”以来，党风政风耳目一新，社风民风持续好转，赢得了群众高度赞扬和拥护。在这种严要求、严管理的高压态势下，我们一些同志错误的认为：现在“干部不好当了”、“工作不好搞了”、“没有干头了，没有想头了”，也“不会干事了”、“不愿干事了”、“不敢干事了”。在这些消极思想的影响下，以至于我们一些部门、一些领导干工作“前怕虎后怕狼”，患得患失，该为群众办的事不办了，该跑的项目也不跑了，“图个清闲，少惹麻烦”；

工作信心不足，发展劲头不够，精神不在状态，干部中守好摊子、不出乱子的思想又有所抬头，用“少干事”去换取“不出事”成了一些领导干部心照不宣的选择；

遇事等待观望，能推则推，能拖则拖，能缓则缓，致使一些工作停滞不前，工作质量不高，工作效果不好。其实这些都是“不敢担当、责任缺失”的具体表现。有职便有责，任职必担当。特别是对于我们在座的各位，责任无处不在，担当义不容辞。

党的十八大以来，习近平总书记多次强调，担当精神是领导干部必备的基本素质，并且把“担当”列为了好干部的标准之一。担当精神，就是具有想干事的进取精神，能干事的务实精神，干不成事不罢休的负责精神；

是把“三严三实”和“忠诚干净担当”落到实处的主渠道；

是推动各项工作落实的根本保证。抓好今年各项工作的落实，我们必须敢于担当、勇于负责，把《政府工作报告》的蓝图变成现实。

一、敢于担当、勇于负责，就要全力实现各项目标任务

《政府工作报告》已经市人代会批准，里面涉及的各项目标任务，是市人民政府对全市人民的庄严承诺，言必行、行必果，说到就要做到。其中，地方生产总值、固定资产投资、社会消费品零售总额、进出口贸易总额、一般公共预算收入、城镇居民人均可支配收入、农村常住居民人均可支配收入、居民消费价格指数、城镇登记失业率、单位gdp能耗、人口自然增长率这10项指标，具有法律效力，是刚性指标，没有任何理由和借口，务必完成。其他的各项量化指标，有的反映经济运行的质量和水平，有的反映民生改善的情况，有的反映生态文明建设的状况，有的反映民族团结进步事业发展的成效，有的反映沿边开放的水平，等等，都是10项刚性指标的重要支撑，都要努力争取完成。全市各级各部门，要进一步认真学习领会《政府工作报告》精神，按照《任务分解表》，自觉对号入座，切实把该负的责任扛起来，该做的工作用心做好，该完成的任务确保如期完成。市政府领导班子成员要带头抓好工作落实，督促和协调分管部门进一步细化分解，做到定人、定岗、定任务、定时限、定要求，使人人肩上有担子、项项工作有着落。今年，市政府常务会将每季度听取一次10项刚性指标完成情况，各位副市长每月听取一次《任务分解表》中自己负责的工作进展情况。

二、敢于担当、勇于负责，就要竭力推进重点项目建设

今年，经济下行的压力将进一步加大，全市主要农产品价格难以有较大回升，基本已成定局。在这样一种情况下，投资对发展的拉动和支撑作用更加突出，我们必须把项目建设作为政府工作的重中之重来抓。今年要抓的重点项目共40项，其中有一部分在《政府工作报告》里作了重点强调。应该说，列入《政府工作报告》的项目基本都是比较成熟或是希望比较大的，曼点水库、景哈大桥、嘎洒至嘎栋道路改建等项目，务求今年开工建设；

景洪至勐宽二级公路、引水入城、北片区等项目，务求取得实质性进展；

老大桥拼宽改造、北环路隧道等项目，务求竣工投入使用。其他的重点建设项目，有的可能还有一定的难度，但要迎难而上、攻坚克难，都要争取达到开工建设、加快推进、前期工作取得新进展的目标。抓好重点项目建设，关键是解决好审批难、用地难、融资难的“三难”问题。如果难题在国家、省上和州里，就要到州赴省进京，积极主动地做好争取工作；

如果是“卡”在我们市里，就要列入“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育的立行立改方案，真心实意的改，快马加鞭的改。今年，市发工局要负责明确重点项目责任主体和时限要求，包抓领导和责任单位要紧盯不放，挂图指挥，跟踪问效；

政府班子成员要对分管口的项目按月进行指导督查和统筹调度；

市政府常务会每季度在听取刚性指标完成情况的同时也要听取一次“三个一”重大建设项目推进情况汇报。

三、敢于担当、勇于负责，就要着力解决各种突出问题

当前，全国经济发展进入新常态，我市机遇与挑战并存，挑战主要来自于基础设施薄弱、经济总量小、产业层次低、财源不广不优、城乡居民增收基础不牢、公共服务滞后、城市管理水平不高、社会矛盾多发等问题将会更加凸显。另外，我市还存在征地难、整治非法用地难、蚕食森林资源屡禁不止、毒品危害较大以及垦区不稳定因素较多等突出问题。这些难点、热点问题解决不好，机遇也会转化为危机。比如，如果征地问题解决不好，特别像橄榄坝水电站、玉磨铁路、小磨高速等项目，就会拖累国家和省里战略工程的实施，就会使机遇转化为危机。敢不敢担风险、能不能解难事，是敢于担当、勇于负责的试金石。对这些困难和问题不能视而不见、拖而不办。在其位就要谋其政，任其职就要尽其责。应该做的事，顶着压力也要干；

必须负的责，迎着风险也要担。全市政府各级各部门，务必按照“法定职责必须为、法无授权不可为”的要求，切实做到履职尽责，自觉抱走“自家的娃娃”，积极主动地解决问题、克服困难，再累也毫不松懈、再难也咬紧牙关，为全市积极适应新常态、主动融入新常态多作贡献。我们旗帜鲜明地鼓励担当者、支持担当者、保护担当者，始终是敢担当、勇负责、有本事、守原则的干部的坚强后盾。但对那些不敢担当、不敢负责而造成失职、渎职的干部，要坚决给予严格问责。

四、敢于担当、勇于负责，就要尽力靠实工作责任

政府是由职能部门组成的，各部门代表市政府行使指导、监督、协调和管理职能。现在，我们一些乡镇和部门的同志张口闭口就说“这是政府安排的”，遇到困难和矛盾就说“你去找市政府”；

一些干部只知有权，不知有责，对职责范围内的事该抓的不抓，该管的不管，这是一种极不负责任的态度。谁是政府？你所在的部门就是政府的职能部门！大家都是政府的一分子、一部分！各级各部门一定要强化岗位就是责任、权力就是责任的意识，争当发展的参与者，不做发展的旁观者，敢于担当，勇于负责，抓好落实。当然市政府班子成员对分管工作要独当一面，上心上手，该负责的要负责到底，该落实的要落实到位，我会一如既往地全力支持大家开展工作。各乡镇、农场和各部门的主要负责人既要“挂帅”，又要“亲征”，不管是措施的制定，还是问题的解决、工作的推进，都要亲自参与过问、亲自在一线落实。对重要工作要竭尽全力，只要有1%的希望就要付出100%的努力。同时要严格按照法定的权限和程序正确履行职责，该请示报告的工作要自下而上、逐级请示汇报，该部门职责范围内落实的事情由部门负责落实，不能只做“二传手”，大事小事都往政府报，要当重扣手，把问题矛盾解决在一线。只有我们在座的同志切实负起责任，全力以赴投入工作，我们的副职领导、股长、站所长和一般干部才会跟进，各项工作才能得到有效落实。

五、敢于担当、勇于负责，就要致力搞好团结协作

政府是一台大机器，哪一个零件坏了都会影响机器的运行，哪一个部门不协调都会影响整体的效率，哪一个层面不作为都会影响执行的效果。当前许多工作特别是项目建设、城市管理、征地拆迁、环境整治、安全生产等，都需要多个部门协作完成。不管是政府领导之间，还是部门与部门之间，部门与乡镇之间，农场与部门、乡镇之间，乡镇与乡镇之间，都要强化协调协作，自觉树立“一盘棋”的意识，不但要各人自扫“门前雪”，同时也要管他人的“瓦上霜”。各级各部门也要搞好内部的团结协作，妥善处理好班子成员之间、领导和下属之间的关系。在一起共事是一种缘分，更是一种责任。一个手掌，摊开是“多个指头”，握紧是“一个拳头”。“一把手”要有容人的气度、纳谏的雅量，当好“乐队指挥”，善于把班子内部的“多种声音”协调为“一首乐曲”，共同唱响合力干事的“好声音”。政府班子成员、各部门主要负责同志都要有强烈的抓班子、带队伍的责任意识。现在社会上有这样的反映，在我们的一些部门，“小鬼难缠”，“卡”得很重，脸色难看，办事很难。一定要重视和解决好这个问题，抓好机关工作人员的教育和监督管理，绝不能出现“股室长领导下的局长负责制”现象。同时要带头坚持原则，对分管部门、班子内部的问题和失误要勇于承担责任，对存在的突出问题要敢抓敢管。

六、敢于担当、勇于负责，就要努力提高素质和能力

打铁还要自身硬。没有过硬的素质和能力，就担当不起大事，负责不起要事，解决不了难事。党的十八大以来，习近平总书记多次讲到了“本领恐慌”的问题。实事求是地讲，“本领恐慌”的问题在全市政府系统普遍存在，包括我自己和市政府领导班子成员。我们必须在全市政府系统大兴学习之风、调查研究之风，要让争当业务工作和攻克难题、化解矛盾的行家里手成为一种干事创业的风向标，成为好的导向好的风气。全市政府系统工作人员、尤其是各级领导干部，要坚持干什么学什么、缺什么补什么，深入学习政策和法律法规等业务知识，广泛学习政治、经济、文化、社会、生态等各方面的知识，不断丰富知识储备、完善知识结构，打牢履职尽责的基础。一要努力提高科学决策能力，牢固树立科学的世界观和方法论，尊重科学规律，注重广泛集中各方面的智慧，在吃透“上情”和“下情”上下功夫，努力使各项决策把握规律性、富有创造性。二要努力提高依法行政的能力，善于运用法治思维和法治方式推进工作，把法定职责必须为、法无授权不可为作为基本准则，严格依法办事，切实做到有法必依、违法必究、执法必严。三要努力提高市场经济的治理能力，相信市场的决定性作用，发挥市场的决定性作用，善于运用经济手段和法律手段服务管理经济，维护公平、公正和富有活力的市场经济秩序。四要努力提高群众工作能力，牢固树立群众观点，始终站稳群众立场，密切联系群众，尤其要与基层群众广交朋友，问政于民、问计于民、问需于民，把工作做到群众心坎上，让群众愿意跟你干事、听你说话。五要努力提高抓落实的能力，喊破嗓子不如甩开膀子，大力发扬求真务实、真抓实干的优良作风，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓工作，以钉钉子的精神干事业，无论干什么工作都使出最大的力气、拿出最高的水平、穷尽一切办法，非干成、非干好不可，保证《政府工作报告》各项目标任务落到实处。

篇3：社论:敢于负责勇于担当狠抓落实

狠抓落实，就是要奋发有为，在成绩面前不懈怠。我省许多方面工作走在全国前列。领先优势来自于率先实践，自满懈怠必将带来落后的危险。应当清醒地认识到，现在我省“第一个率先”还没有全部实现，苏北地区全面达小康的任务十分艰巨，即使到2020年实现了“第二个率先”与发达国家相比仍有很大差距。同时我们面临的区域竞争压力也在加大，现在全国各地都在抢抓机遇推动发展，特别是中西部地区有政策优势、资源优势、空间优势，区域发展格局随时都有可能重新洗牌、重新排队。一时领先不等于永远领先。我们要增强忧患意识、危机意识，自信而不自满，奋进而不懈怠，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感，奋发有为抓落实、扑下身子干事业。

狠抓落实，就是要强化责任，在任务面前不推诿。推进“八项工程”，是今年工作的主抓手，也是落实省党代会部署重中之重的任务。省委、省政府对此已作过责任分工，分管领导、牵头部门、相关单位要切实负起责任，不仅要有五年的安排，而且要把每一年的工作具体化，把各项任务落到实处。必须强调，实施“八项工程”，省级机关没有“局外人”。“八项工程”既涉及到经济建设、社会建设，也涉及到政治建设、文化建设以及生态文明建设和党的建设，每一项工程都形成了一套体系，有具体的实施意见、行动计划，内容很丰富、涵盖面也很广，每个部门和单位都应该能够在其中找到责任所在，积极主动作为，而不应该有置身其外者。同时也要看到，以“八项工程”为抓手推进各项工作，这本身就是一个创新，有别于传统的分工方法，不能按部就班地抓落实。强化责任抓落实，责任分解重在具体、责任承担贵在主动、责任考核务在从严。

狠抓落实，就是要勇于创新，在困难面前不退缩。抓落实、解难题必须要有新思路、新办法、新作为。如果在困难和挑战面前，思想僵化、因循守旧，不敢负责、不敢担当，缺乏勇于面对的信心和勇气，其结果必然是退缩不前、贻误时机，就不可能走出发展新路子、打开工作新局面。江苏发展实践一再证明，广大基层蕴藏着无穷的创造活力，基层干部群众是我们最好的老师，机关的广大党员干部应该扑下身子放下架子，虚心地向他们学习、向他们请教。我们要倡导“带着问题下去、找到办法上来”的调研和工作方法，坚持眼睛向下看、身子往下沉，紧紧依靠人民群众的智慧，在不断创新、克服困难、解决问题中抓落实、促发展、出成果。

狠抓落实。就是要敢于担当。在矛盾面前不回避。抓落实，必然会遇到这样那样的矛盾，如果遇到矛盾绕道走，事情肯定做不好。每一个党员干部都要把立党为公、执政为民作为自己的行为准则，做到讲党性不徇私情、讲原则不谋私利，敢于面对各种矛盾、解决各种问题，不光对工作落实上的事，该抓的要抓，该管的要管，该负的责任要负起来；对班子和队伍建设特别是作风建设方面存在的错误倾向、错误言行、不良风气，同样也要动真碰硬、敢于批评、敢于斗争，负起责任来。要大力弘扬一种敢于负责、勇于担当的精神，倡导一种不敷衍不回避不推卸的工作作风，只要对江苏发展有利、对江苏人民有利的事情，看准了就要坚定不移地干，一抓到底、抓出成效、绝不动摇。