如何分享自己成长经历

如何分享自己成长经历（精选8篇）

篇1：如何分享自己成长经历

本人国内211本科财政学专业，毕业后进入银行担任柜员两年，出于发展考虑选择留学美国，7月经济学硕士毕业回国。本科期间成绩尚可，但对职业规划的太晚也太模糊，记得当年找工作的时候也就是跟着大家投点热门的，很少上论坛或者和前辈讨教经验，于是糊里糊涂进了银行，这两年的工作经验对于我的价值真不大，转行要乘早，于是果断走人。在美国期间读书比本科的时候主动多了，也过了CFA一二级，毕竟是带有目的性的去的，不能荒废啊。这一年留美对我的意义其实很单纯，就是再认识自己，挑战自己，并且积累求职资本。

没有打算留在美国，于是7月初便回到国内。投了一百多份简历，面试了将近20家公司。现在回顾一些我认为有意义的求职经历

1.非本专业的公司经历。刚回来别人介绍了漕河泾开发区的一个职位，与我所学专业无关，待遇8K-1W左右，面试过程注重考察人际交流能力。另一个职位是一家民企的清算经理职位，算是与我的专业有些关系，也能锻炼人。但出于职业发展考虑，都放弃了。

2.外企咨询类面试经历。先后面过3家咨询类公司。分别是传启，ESSEX Lake Group 和Mck Knowledge Center.本来没想过咨询行业，其中一家是猎头找的我，但是出于对外企的向往，我还是欣然去面试了。传奇面到最后一轮失败，现在想来应该是价码开高了，当初说的是6K-8K，那时候还觉得开低了，现在想想自己真是不领行情。Essex自己没好好面，面试路上遭遇暴雨自己也没带伞，找路找了半个小时，严重影响状态，所以要准备万全啊。MCK么。。过了笔试，第二轮面案例，完全没准备，三个估算的案例，直到做到第三个才有些思路，可惜为时已晚。现在还觉得后悔，侥幸心理害死人！还投过一家国内咨询，就是号称国内最大的那家。但是咨询毕竟不是我的初衷，没有去第二轮。

3.证券公司。证券公司面了三家，招商，中投和华泰。都是初级岗位，但是自己错过了证券从业资格的报名时间，所以没有从业资格基本没戏。这点大家要注意。

4.深发展个人理财。在求职过程中我发现销售经验和业绩其实是挺有价值的，对于自身的交流能力也是个锻炼，所以投了这个职位，最终出于专业性考虑放弃了签约。

5.一家外企融资租赁公司。融资租赁业个人认为是有潜力的，只可惜公司职位更偏重文职带少量分析。最终放弃。开工资的时候开了5K-6K，学乖了，问了HR也说基本是这个水平。

6.一家小公司1天半实习经历。老板是个很有创业精神的人，无奈个人认为风险太大，放弃。但在实习期间写了8K字的自我回顾，从小学写起，其实不留在那了也不用写的，但是我还是回顾到我留学回国，也算是我的第一篇自传了。。再认识自己么。

7.在比较中的两家offer，一家是证券评级公司的信用分析师职位，待遇很是一般，另一家是平安财险的信贷审核，说一说平安的面试，平安的上海总部真是太牛气了，如同城堡啊！两轮面试，第二轮比较tough。问题包括为什么这个职位，分析方法，具体行业举例，个人优势。面完后觉得专业问题回答的不是很好，多少还是有些紧张，诶，都面了那么多了。。

总结下吧，个人认为面试是个很好的认识自己并且规划职业的过程。有以下重点是必须要明确的：自己的职业规划，申请职位的职能，合理的期望薪酬，面试流程和细节准备。说的再口号点就是了解自己，熟悉公司，认清行情，细节准备。另外我想强调一点，不管是什么职位，销售也好内勤也罢，人际沟通能力都是企业着重考察的，所以大家可以针对不同职位的特性思考下相应的人际沟通能力的要求。

还有心态方面，其他很多帖子都提到了心态，海归面临的竞争和压力巨大。求职过程中心态起起伏伏很是正常，但一定要做到坚信自己，这是必须的。还要怀疑自己，自己求职路坎坷一定是自己有可以改善提高的地方，多去总结，让求职经历变成经验。两者不矛盾，大家能体会的吧，呵呵。直到此时此刻我依然在摸索，不管最终去哪都是行业新人，多交流是个少走弯路的好方法，大家共勉！

篇2：如何分享自己成长经历

晚六点半，主持人向同学们介绍了到场嘉宾和校友,分享会正式拉开帷幕。出席分享会的学长学姐纷纷表达了恰逢海大九十周年校庆之际来参加此次活动的激动之情，再回海大,校园里熟悉的一草一木,都令人倍感亲切。

接下来,每位校友就学习、实践、生活和职业发展等方面，结合自身经历，给同学们做了精彩分享。几位学长学姐各抒己见，为同学们指点迷津，答疑解惑。肖磊学姐谈到要秉持恒心，找到正确的学习方法。贾君刚学长认为自己接触每一件事、每一个人，都是一个学习的过程，以亲身感受告诫同学们学习在大学这一特定阶段的重要性。王薇学姐则重点说明了效率问题，不管学习还是参加社团，做事一定要有效率，高度集中注意力，才会成功。曹国强学长则阐述了实践与学习的关系，纠正了“实践多就不能学习好，学习好就不能实践多”的错误观点，并忠告同学们一定要给自己制定目标，充分利用时间，摆正态度。谈及职业发展问题，肖磊学姐给出自己的建议：认识更多的人，广交朋友，开阔眼界，最终选择自己喜欢的职业。

活动接近尾声，进入互动环节，同学们踊跃提问，学长学姐耐心解答，互动内容十分精彩。

最后，为向海大九十华诞献礼，学长学姐更是送出了对母校最真挚的祝福，愿母校蓬勃发展，再创辉煌！

篇3：面试时如何介绍自己的职场经历

首先, 我们来看看究竟什么是职场经历。基本上讲, 职场经历就是把你之前的各种工作经历或职业转换经历融合在一起的一个经历, 而不是一听上去就是弄虚作假或混杂无序。

从这个经历中, 别人能看出你对职业生涯有清晰的规划, 知道自己应该从什么地方开始, 使用各种资源, 即便看上去这些可能让你走了弯路, 但始终围绕着一个明确目标, 并显示着你正在一步步接近最终成功的目标;又或者你能准确地识别机遇, 让自己投身于激动人心充满挑战的事件中, 但仍然不失最终的目标和方向, 这才是介绍职场经历的真正意义。

了解这些, 你在面试时才能将以往自己的职业经历介绍到点子上, 让面试官更快速有效的了解你, 发现你的价值优势所在。

职场经历一般在面试中进行陈述, 如果过去的工作经验与之没有明显关联, 可能会让面试官觉得疑惑的时候, 这时一个优秀的职场经历陈述会打起作用, 甚至能让你的面试分数起死回生!优秀的陈述能帮你满足对方对你的疑问, 甚至还能吸引他们的注意力, 而不是在你进行冗长、毫无头绪的职业经历陈述时神游太虚。

简明扼要, 突出最有利的优势特质

要把握好陈述的时间。陈述时间不要过长, 太长恐怕会让面试官觉得你说话没重点, 而且很可能还没等到你要介绍自己特质的时候, 面试官已经准备打断你的发言了。陈述中要注意突出自己的几项对争取工作机会最为有利的特质, 如解决问题能手、充满创意、小心谨慎、与人相处融洽、合群、组织力高等等。你可以从中选择三个重点来说, 但记住, 不要对简历中已经提及的内容不断地重复重复再重复。

提前准备好曾经成功的工作项目

并非所有面试上都会让你举例说明你工作上成功的案例, 但是事先准备好怎么去说是面试前必须准备的事情。在阐述时, 应该避免夸张自己个人的成果, 只要说明你负责什么, 精确的工作细则, 最后这个项目获得怎样的成绩即可。事实上, 大部分聘人单位更注重你曾经拥有的经验, 而不是你曾经做的如何好。

不要去评价旧雇主

在陈述自己的职场经历时, 应该尽量避免对于以前工作的雇主作出主观的评价。事实上, 无论是赞扬还是批评前雇主, 都对于你面试新的工作是不利的。有些人喜欢说以前 (或现在) 的工作如何如何好, 这很容易让你陷入一个尴尬的境地, "既然以前 (或现在) 的工作这么好, 你为什么还要转换工作呢?"无论你的答案是什么, 其实你都有可能被认为是一个并不稳定的人 (甚至有可能被怀疑是你自己混不下去了) !更多的人喜欢批评以前 (或现在) 的雇主, 以求表现自己试图寻求更好的工作发展, 其实没有雇主喜欢被员工批评的, 这也包括正在面试你的雇主在内。

不要讨论涉及工作项目的预算 (或开支) 与自己的工作关系

这也是很多人容易犯的错误, 比如离开以前 (或现在) 的工作是因为公司缺乏预算 (资金) , 或者你曾经处理过的某个项目并不成功是因为预算 (或资金) 的关系。这是一个敏感的问题, 你面试的工作即使是一间比你以前工作的单位大很多的企业, 也不意味着每项工作都有充足的预算和资金。如果你在阐述你的职场经历时涉及到这个问题的话, 会被误以为你是一个只有在足够预算和资金下才可以做事的人。

把你的陈述语言修饰得生动些, 这样才能持续吸引面试官的注意力职场经历的内容一定要让面试官对你感兴趣才行, 要是太沉闷了, 只能让对方昏昏欲睡, 提不起兴致来听。

陈述比强调更有说服力, 试着举例证明你的优势

一味地只说自己的强项并不明智, 你也可以用一件如何走出挫折的经历来体现你的个性特征。要说出最重量级、关系最直接的成果奖项, 之前工作上取得过的重要成就或奖项要记得表达清楚, 但如果你得的奖实在太多了, 那就拣最重要、最能证明你适合该职位的说好了。

幽默的自嘲可以为你换来好印象

陈述中尽量推销自己的长处, 但不要提及自己的弱点, 如果可以的话, 尽量用幽默、风趣的方式来讲, 这会令面试官对你大加分!

争分夺秒别跑题, 不要在无关的人物或事件上浪费时间, 与你的职业经历无关的事情尽量不要提, 比如你为自己赢得了爱情, 或者你是如何善待宠物, 记着, 在这短短的几分钟之内, 远有比这些更重要的事情要做呢!

篇4：如何分享自己成长经历

关键词：教育契机；学会分享；体验分享

中图分类号：G632 文献标识码：B 文章编号：1002-7661（2013）12-254-01

幼儿的求知欲强，在参加每个活动的过程中都会有自己的闪光点如：我学到了什么新本领？我和哪些伙伴合作的很愉快？在活动中我发现了什么？我有什么新的想法……教师应抓住幼儿的心理，及时调动起幼儿的积极性，让幼儿将自己的快乐和收获大胆地说出来和其他小朋友一起分享。这样，幼儿会觉得自己很能干，自然就很愿意和别人一起分享了。只要把分享当作一种快乐，分享行为就不难形成了。

一、借助观察引导，激发幼儿分享愿望

幼儿在活动中能十分自觉地产生分享行为，与教师平时善于抓住一切有利时机，认真观察、适时引导，有效地激发幼儿地分享愿望是分不开的如在小组活动中，教师应该以朋友的身份参与到他们的活动中，“我们一起来完成这个任务吧！”“这个问题我们一起来讨论解决”“我发现了一个秘密，大家一起来看看，可有趣了。”同时师生在活动中也要认真观察，随机抓住幼儿的闪光点，及时做出评价和鼓励，这样会使幼儿更主动、积极地与人分享。

在集体活动时，教师以鼓励的方式及时引导幼儿大胆表达，将自己平日里积累的经验或是在活动中获得的新知识拿出来与小伙伴一同分享。慢慢的幼儿在与同伴、老师的合作中体验到分享带来的乐趣，便会自觉产生分享的动机，激发了幼儿分享愿望。因此，教师应随时注意自己的一言一行，让孩子在潜移默化中学会分享。

二、创造良好氛围，支持幼儿体验分享

在开放式教育地熏陶下，幼儿越来越自主大方，成了活动的主人，教师再活动中起支持、辅助的作用，引导幼儿朝着正确的方向发展。因此创造良好的活动氛围对幼儿养成良好的分享行为起着重要的作用。

1、幼儿园地小朋友年龄小，对自己的喜怒哀乐不能很直接地表露并处理，对同伴、家人的心情就更没有办法理解

根据这一情况，我们班在“我能行”这个主题中，有意识地为幼儿创设了“心情屋”，当心情好时，就在自己的号数上挂一个笑脸，当心情不好时就挂一个苦脸。每天引导幼儿观察，对心情不好的小朋友给予关心和帮助。同时在“心情屋”里，我们还让那个幼儿通过录音、画画等形式记录自己的喜怒哀乐，然后和大家一起分享。

2、设计评价版地，培养幼儿的分享行为

孩子们非常喜欢夸奖和一些小奖励，往往以个五角星或一个小贴花，都能让他们兴奋好久。为了让孩子们养成一定的竞争意识，我们设计了各式各样的评价版地，支持、鼓励孩子们去竞争，让竞争也成为一种分享，从合作，竞争中体验分享的快乐。

例如：我们班设计了“小鸭出壳了”“我长大了”“看谁跑的快”等评价版地，通过多样的评价内容对幼儿在工作坊、五大领域、日常生活中的表现进行评价，这样，幼儿可以轻而易举地看到同伴的成长，从不断地评价和比较镇南关分享同伴成长的喜悦。我们还定期评出“棒宝宝”。以开“赞赏会”的形式，让棒宝宝们来说说自己做得比较好的地方，与小伙伴一起分享自己的喜悦。既让幼儿在无形中学会了分享，也培养了幼儿一定的竞争意识，真是一举两得。

三、捕捉教育契机，引导幼儿学会分享

老师可用适当的语言、动作、表情等与幼儿交流，从而表达对幼儿分享行为的肯定。如当发现幼儿有分享行为时，教师可向幼儿点头、微笑、竖起大拇指或用手轻轻拍幼儿的肩膀、头等，使幼儿更加自信，确定自己的行为是正确的。教师还应注意自己的语气、语调，使幼儿产生积极地分享行为，从而更好的强化幼儿的愉快体验，激发幼儿再次尝试分享的愿望。

例如：我们班在开展主题“美的世界”之美丽的风景时，我们设计了一张高台版图，让幼儿带一些自己或家人外出旅游的相片并将其贴在相应的位置上，闫蔚华小朋友带的最多，在活动中，我发现她总是拿着自己的相片不肯放下，别的小朋友要跟他拿，他说：“这是我的，只能我自己贴，谁让你自己不带。”过了一会儿，别的小朋友都贴完准备集中了，只剩下他自己，手上还有好多找不到位置的相片。他急得眼泪都要掉出来了，赶快请别的小朋友帮忙：“你帮我一起找吧！”在别人的帮助下很快地完成了任务，他的脸上露出了笑容。从那以后，蔚华变了，经常主动地将自己的东西和别人一起分享。

此外我们可以常举办一些“小小分享会”。教师在主持“生日会”的过程中要有意识地为幼儿创造分享的机会。如老师在请大家唱完生日歌、说完祝词之后，就可请小寿星简要谈一谈成长中值得分享的故事。然后请“小寿星”为大家分发生日蛋糕，这是小朋友共同期待的时刻，在这一时刻，大家分享食物，体会着生日的快乐级分享带来的乐趣。这样的分享活动可给每天幼儿更多精神上的分享机会，让他们尽展才华。它不仅有利于培养幼儿的分享行为，同时也有助于培养幼儿大胆表现自我的能力，增强幼儿的自信心。

篇5：分享一下自己如何优化网站的

怎么做上去的呢？这也是跟老师的课程有关，我也分享下：

第一：关于网站内容的更新。作为珠宝行业的网站，本来作为更新内容的频率不是很大，无非就是上传产品，下架产品。对这个行业，做个百科就可以了。因为客户也是非常少关注新闻之类的。这方面还在继续做。

第二：网站结构，说实话，本人对网站的模板不是很看好，只能是中等的水平吧，老板不花钱，这也没办法，许多还没有做到位，但是大体上结构清晰明了。网站要给一种客户点几什么就是什么的方式。

第三：去除一些没有用的分散权重链接，比如本网站的登录，注册，企业信息等。这是新网站，先集中权重，权重上去了，才可以传递。

第四：网站的外链，网站的外链有做个很多，比如说道的B2B网站，博客，论坛的都有在做。提醒一句：相关性的外链比较。还去信息网站，招聘网这些网站都有做过。

第五：做百度百科，soso百科，互动百科，这些网站都已经做了，给我们的权重也是很大的。soso，互动这两个简单点，百度百科花费了我很长的时间，终于自己领悟出来了，并且做出来了。

第六：关于友链，我也是通过百度或者谷歌去搜索出来的友链平台上面去发布交换的友链，一方面有留外链，一方面别人会找上门来交换链接，其实友链在我的网站上占了很大的作用，所以说友情链接也是可以做的。注意几点：一个是相关性，一个是pr稳定，一个是快照更新频繁，或者昨天这样子的。

第七：社交媒体，这点今后也是个大热门，以后百度的给的权重这方面占的比重会越来越大。所以多多做这方面的。初步就做下百度的分享标签。

以上这几个是做的频繁的，其它的可能遗落的，请谅解。

当然，这排名也是有很大的波动，珠宝这行业竞争也是非常大的，加上笔者负责的这个网站没有用竞价排名，也有很多东西没有做到位，其实流失的客户也是非常多的。关键在于用户体验不搞好，这方面需要加强点。

本人对于这个网站，是有很多不足之处，大家感兴趣，也可以提几点意见，谢谢大家。

接下去，继续努力了，seo我看好。

篇6：教师如何促进自己的专业成长

一、一名合格的教师要在学习中持续成长

一个渴望成长的教师一定是一名非常喜欢学习的老师，他知道只有学习才能不断完善自己的知识结构，才能具备较高的教学素养，才能胜任更为繁琐重要的教育教学工作。可以说，教师能够持续成长是他们坚持学习、不断实践、持续创新的结果。教师学习的形式是多种多样的，既可能是书本的，也可能是生活实践中的。作为教师，我们可以通过读书夯实自己的知识，可以通过听课学习借鉴他人长处，可以通过调查了解自己的不足，可以通过与他人交流更新自己的教学观念，可以通过参观名校引爆自己的思维。教师学习的途径很多，关键是教师要能够积极主动地学习。作为一名义务教育阶段的普通教师，我们的起点并不高，但只要我们能够时时注重学习，处处注意学习，通过不断地积累，让量变达到质变，才能让我们的综合素养有质的飞跃。

教师要求学生做到好好学习天天向上，自己必须首先是一名合格的学习者，因此，作为一名渴望成长的教师，我们必须从传统的“教书匠”转变为新时代的学习者和研究者，从根本上实现教师专业学习由“要我学”到“我要学”的转变，强化终身学习的意识，形成终身学习的氛围，提升主动学习的品质。时代的发展，让终身学习成为教师整个人生的重要内容，无论是为胜任自己的教育教学工作，还是肩负时代赋予教师的教育使命，作为普通教师，我们都要坚持学习，终身学习，活到老，学到老。把学习当成自己的一种生活方式，把学习看作是自己的生命状态，把学习作为生活的一种好习惯，让学习伴随自己终身，让自己的生命因坚持不懈的学习而变得愈发灿烂。

二、一名合格的教师要在实践中快速成长

真正优秀的教师是在学校里摔打出来的，在课堂上磨练出来的。只有在教学实践活动中，教师才能不断提高自身素质。教师教育实践的主要目的和作用就在于通过教师个人的努力获取教育教学实践所需要的综合素质，进而提高教育教学能力。实践中能够得到真知，实践中能够增长才干。一名渴望成长的教师，只有面对现实，立足现实，勤于实践，瞩目远方，在实践中积极探索，在探索中积极实践，快速成长起来的目标才能成为现实。教师的实践就要注重课堂教学的实效。当学生神态疲乏、精神不振时，老师要让他们重新振作起来；当学生精力旺盛、过度兴奋时，老师要想办法让他们归于平静；当学生在学习中迷失自我、毫无头绪时，老师要给予他们前进的方向；当学生学习过程中失去信心、毫无斗志时，老师要通过多种方法唤起他们潜在的力量。课堂实践，需要我们激活课堂，让学生在老师的引导下，围绕教学主题，为学生营造本原、自然的冲动，奋发的学习氛围，引导学生的求知欲，使其在和谐的课堂气氛中，自觉参与课堂学习。

三、一名合格的教师要在反思中不断成长

“学而不思则罔，思而不学则殆。”《论语》中的话语让我们认识到学习和思考的重要关系。学习，贵在思考。一名渴望成长的老师已经意识到了要成长、要读书、要学习，但如果只读书不思考，就会因为不能深刻理解书本的要义和宗旨而不能合理有效利用书本的知识，最终书读得越多越会陷入迷茫。反过来讲，只一味空想而不去实实在在地学习、钻研和实践，同样会一无所得。只有把学习和思考结合起来，才能学到切实有用的知识，最终让知识受惠于学生。新课程改革的发展呼唤教师要主动进行自我反思。作为一名期望自己成长的老师，一定要坚持、积极、主动进行反思。反思，是一名教师教育教学工作不可缺少的一个环节，是教师成长中的重要组成部分。教学之前，要主动想一想，这节课准备教给学生哪些知识？用什么方法教？这个班哪些学生需要特别关注？课堂上准备组织些什么活动？这些活动要达到什么目的？教学过程中也要想一想，如何科学的对待课堂上的提问？学生没有问题的课就是好课吗？有没有“失败”了的成功课呢？下课后还要认真想一想，课堂上做了哪些改变？为什么要这样改变？这节课还有哪些不成功的地方需要这样改进？这节课有哪些成功的地方值得借鉴？等等。

实事求是地讲，一个教师只有脚踏实地，立足现实才能在日常平凡的教学实践中感受到教育的美好。所有不甘平庸的老师、渴望优秀的老师都应该经常地学习、积极地实践、自觉地反思与调整。

篇7：如何分享自己成长经历

怀孕生子，对于有些夫妻来说，并不是那么简单轻松的事情。当不孕不育率上升时，更多的夫妻将期望放在了人工受孕上。这期杂志，本刊邀请了三位妈妈分享她们的“试管经历”

“能做试管婴儿，是死刑改判死缓”

叙述人：ANNA女儿2岁

战管经历：从“丁克族”到渴望怀孕、做试管手术，ANNA走过了漫长的2年。幸运的是，她第一次做试管手术就成功了。

年轻的时候，我和老公都是“丁克一族”的绝对拥护者。因为养孩子的代价太大，需要放弃拥有的生活品质，这让我恐惧。相比之下，我宁愿将自己的小狗多多当孩子养。可是终归没有逃过，在28岁最后三个月的时候，我和丈夫不得不承认，三岁的小侄女确实和多多是不同的。我和老公心动了：我俩制造出个小人儿会是什么样呢?最好五官象我，个子象他，还真挺期待的……就这样，坚守了多年的阵地全线溃退了。

可是半年过去了，毫无动静。我曾经参加过单位组织的体检，难不成是老公的问题?

医院的检查结果证实了猜测：这辈子我不能有自己的孩子了。我像傻子一样美了半年，吃了半年，盘算了半年，而这半年来的努力其实是全白费了。我把怨气发泄在老公身上，打他、骂他、刁难他，他总是一声不吭。

有一天晚上他问我：“要不你再找一个吧?”我哭着抱着他，除了摇头什么话也说不出来。

老公的问题是患有双侧输精管梗阻，发病原因不明。接着，医生安排他做了附睾穿刺。还好，他有正常的精子。摆在我们面前的只有试管婴儿一条路。得知这一消息的时候，我有一种死刑被改判死缓的感觉，似乎上帝在天堂的大门处给我们留了一道缝。这是我们唯一的机会。

“如果没有孩子，我就把你当儿子养”

叙述人：百合儿子优优7个月

试管经历：五年求子路，前后三次试管手术。

在这个人流、堕胎泛滥的时代，两个一心想要宝贝的人，却只能借助试管婴儿这种先进的医疗手段。才有30％-40％的可能好孕。事实摆在面前，没出息的我哭了不知多少次。我已经三十二岁。等不及了。比我小的人一个个幸福地挺起了骄傲的肚子，好孕和孩子成了闲暇时的主要谈资。

老公是一个性格开朗又略带有孩子气的人。平常我对他的照顾是面面俱到。我开玩笑对他说：“如果没有孩子，我就把你当儿子养。”说归说，该做的我们还是在做。因为不搏的话，我们的机会只有0。

可是接连两次都失败了，卵泡的数量少，培育的胚胎质量差、有很多碎片。我们两人已经精疲力竭，经济、心理的打击实在太大了。开朗的我，变得不爱社交和说话，最怕看到人家的小孩，因为会心酸。有时候我甚至想离婚算了，无法继续忍受这样的生活。

老公央求我，最后还做一次，这次不行就死心了。可是我知道他不会死心的。没有孩子的家庭和爱情始终都不完美。我还是答应了他，可是心里已经打定主意：如果真的不行，就放弃他吧。我不能接受婚姻的变味，我也不想生活在自责与抑郁中!

最后一次手术让我们有了优优。得知喜讯后，从医院回去的路上，老公一只手紧紧拽住我，肆无忌惮地流眼泪，什么话也不说。我抚着自己的肚子，对宝宝充满了感激。他不仅是我们四年求子路的结晶，也是婚姻的救星。

“一碗碗药下去，就是一个个希望上来”

叙述人：晓媛怀孕7个月

试管经历：由于身体检查和生育条件没有达到做试管婴儿手术的要求，晓媛和丈夫经历了长达三年的治疗和调理，最后才进行手术。

过了七八年的两人生活，先生突然开始喜欢孩子了，眼睛跟着每一个见到的宝宝转，抱起来哄啊逗啊的，不厌不烦。这一情景刺激到我了。我希望他热切眼神望的是我的孩子，而不再是别人的娃娃。

然而一系列的检查，才发现我早成了医生口中不可救药的不孕者了。头发花白、慈善的老专家用悲悯的眼神望着我：“你还是不要白费钱了，我帮你留意，有合适的弃婴时联系你收养一个吧。”

听后，我的眼泪就那么不争气地哗哗流下来了……以前认为，孩子嘛，小事情，想生随时生啊。但得知自己成了不孕不育患者时，反而激起了一种不可得却偏想得的欲望，并被这欲望烧得没了理智。吃过各种偏方、秘方。打针打得密密麻麻，喝药喝得天昏地暗，经过了各种稀奇古怪的、令人难堪的、钻心疼痛的检查、手术和治疗，仍无结果。

情绪渐渐失控了，低落，绝望，暴躁。先生渐渐地不再耐心，没有了那么多的关心、宽慰，两个人都跌进了易怒的深渊。伤人的难听的话都说出来了，婚姻摇摇欲碎。

就在这时我怀孕了，而且是双胞胎，全家都满怀期待。可是4个月的时候，其中一个孩子的羊水破了，受到了感染。医生劝我另外一个也别要了，否则自己都会有生命危险。做手术的时候，我哭得不行，不明白老天为什么那么残忍，孩子真的是来之不易啊。

当医生告说我双侧输卵管都堵塞的时候，我们就为了孩子不断地在努力。各种妇科检查、通水、包括腹腔镜，我觉得自己都快成为一个妇科医生了。每当医生让我脱下裤子，张开双腿接受冰冷器械的检查时，我觉得自己就象是任人宰杀的牲畜。

我再次灰心，先生说：“坚持吧，一碗碗药下去，就是一个个希望升上来。也许有一天，老天能看到能感动，那时我们就有了孩子了吧。”休养了半年后，我又接受了试管婴儿手术。老公一语成谶，这一次我们真的感动了上天。

小链接：

在生殖专家看来，随着现代生活方式的改变，普遍的晚婚晚育现象、不良的现代生活方式(如过度节食减肥、吸烟饮酒、熬夜)、巨大的工作精神压力，是造成不孕不育率迅速上升的主因。另外在工业化和城市化过程中，环境污染加剧，使男性无精症、少精症、弱精症病人明显增加，生精细胞严重损害，精子质量下降，也是重要原因。

关于试管婴儿

试管婴儿：专业解释是“体外受精联合胚胎移植技术(IVF)”，是指分别将卵子与精子取出后。置于试管内使其受精，再将胚胎前体——受精卵移植回母体子宫内发育成胎儿。目前我国有上百家医疗机构开展试管婴儿的研究，成功率有显著提高。

母亲的年龄事关成功率：“试管婴儿”的成功率取决于很多方面，但女方的年龄是最大的影响因素。

篇8：如何分享自己成长经历

作曲系学生特别喜欢与人分享音乐

6岁开始我就跟着我爸学二胡，凭着二胡特长，12岁我考进了音乐学院附中，我爸成了我的主科老师。然而，3年过后，我改变了专业方向，学习了作曲。这主要是因为，我突然对钢琴发生了兴趣，还有父亲的支持。父亲的支持很难得，其实从小我爸就挺严厉的，一度造成我们的父子关系比较僵，后来他老人家可能也自觉不能管孩子太多，于是遂了我的心愿——也恰巧应了那句老话：父母是教不了孩子的。

然而作为作曲系的学生，我并没有产生对歌曲创作的激情，反而这种专业让我转化成了另外一种人——一种特别喜欢与人分享好音乐的人。

樂队键盘手游走在理想与现实间

由于我比较喜欢弹钢琴，毕业前两年就被天津一个名叫“穿山甲”的乐队“挖”走弹键盘去了。那时港台流行乐深深影响着内地音乐，我们这支穿山甲乐队也不能免俗，我们成天模仿，唱张雨生或“四大天王”的歌，逐渐成为天津模仿港台音乐最像的乐队。2年多，穿山甲乐队几乎每晚都在夜总会演出，就像你现在在后海看到的那种场景。我在夜总会演出大把大把来钱，一个月的收入能超过我爸妈工资的总和。

90年代初，我家第一拨安装了卫星天线，能接收到starTV、MTV，当时视野一下子开阔了，也开始对欧美流行乐感兴趣。那时，我白天在天津电台编辑一档介绍欧美流行乐的节目，晚上随乐队在夜总会演出。白天的工作很喜欢但是没有薪水，晚上的工作不喜欢但报酬颇丰，我在理想与现实间摇摆，用晚上赚的钱养活自己，用白天的工作作为“心灵的慰籍”（因为你知道晚上演出的歌曲是客人点的，很少是自己喜欢的）。当时北京音乐广播还没有成立，所以很多北京爱好音乐的朋友也听我们天津文艺台的节目，当时喜欢欧美流行乐的圈子还是很小的。我记得张有待有一次开玩笑说，一次出国回来，在首都机场打开收音机就能听到天津文艺台，当时节目正在介绍美国公告牌排行榜，他就相当惊讶。

企划主管感受艺人的心酸

那种白天在电台、晚上在夜总会的生活不是我真正想要的，我并不喜欢夜间那种机械式重复的演出，我更喜欢做广播，可以分享很多欣赏音乐的心得。

1993年后，内地唱片业逐渐发展，唱片公司如雨后春笋般生长了起来。因在天津做电台的经历，我被朋友邀请到北京，不过刚来北京时不是做电台主持，而是在唱片公司担任企划主管。这个公司叫红星音乐生产社，其中一个老板就是那个邀请我的朋友，他曾偶然间得知我想做“传播”的意愿。那时我们公司签的第一个艺人是郑钧，然后有许巍、田震，这些歌手都是比较偏重摇滚乐的，不是当时的主流。当时在乐坛上表现最突出的是一些流行歌手，如毛宁、杨钰莹、那英、林依轮……与他们同时出现在一个舞台，郑钧就是个另类。后来，我跟随那个老板朋友离开红星音乐生产社，并受邀加入他在北京创立的另一家公司：“麒麟童”。1997年，我刚到麒麟童时做的就是韩红的唱片，来到北京音乐广播之前我一直都在麒麟童做企划主管。

在唱片公司时，我看到的更多是明星不容易的一面。我们公司在王府井有一个录音棚，我在录音棚里工作过一段时间，主要负责联系各个唱片公司去录音棚录音，因为当时录音棚的设备在北京算是比较好的，所以很多艺人都会去录音，也包括港台艺人。我感觉歌手在录音时更像是一个幕后工作者，他们没有设防，也没有明星的光环。接触艺人多了，就让你觉得明星离我们也没有多远，也没有多神秘。反而艺人的辛酸和不容易更容易让人记住，他们经常是上完一大堆通告，还要赶到录音室录音。

电台DJ与艺人跨领域对话

1994年宣传郑钧的时候我就跟北京音乐广播有了联系，当时是作为唱片公司一方与电台打交道。1999年，我与郑洋搭档做了一档叫《绝对实况》的节目，那时就和电台关系更近了。后来电台进行公司化运营的尝试，我本着做公司的初衷进了电台，而一段时间后，台领导问我愿不愿意重新再做节目，我同意了，于是正式接管了《全球华语歌曲排行榜》这档节目，一直坚持到了现在。

相对于在唱片公司“做歌”，在音乐广播是“播歌”。在唱片公司时，我会接触到很多幕后制作音乐的人，同样也会带着歌手跑通告，上各种颁奖典礼。那时我是以“同事”的关系跟艺人打交道，而到了台里就变成以主持人的身份采访艺人，这是跨领域的，是代表大众与艺人的一种对话。从工作选择上来讲，我可能更喜欢作为电台DJ的角色。做“全球榜”这个节目，我几乎会听所有当下的歌，接触很多新的东西。

由于之前的工作经历，我很了解艺人们在幕后的工作状况，因此在节目访谈时我的侧重点相对其他主持人来说可能不太一样。我很了解艺人们录一张唱片有多不容易，尤其是原创歌手，于是我在采访时就会留更多的空间让他们去讲创作的部分，而跳过明星光环的那些东西。我认为喜欢音乐的听众会喜欢听我们的节目，因为它是真正和音乐相关的。相应地，很多艺人也特别愿意来上我们的节目，他们会发现来北京电台做节目和去外地跑通告不太一样。

你知道，一个歌手在上电台节目前已经被唱片公司规定哪几首歌要着重聊。有一次王力宏发了新专辑来北京电台做节目，我在听了整张专辑后会从创作角度上分析他的哪首歌有突破，然后就会单独拿出这首歌跟他聊，当然是在关了话筒之后。我会直截了当地说我喜欢他专辑中的哪首歌，他觉得这样聊天非常舒服。唱片公司宣传的歌通常要考虑大众与市场，艺人也有义务来配合宣传，不过同样的话艺人在一个城市说了，还要在第二个、第三个城市反复说，这样几个城市走下来，机械性的工作自然会让人感到非常疲惫和沉闷。所以作为主持人你突然让他说一个不一样的东西，他就会从那种糟糕的状态中“活”过来，话匣子一下就打开了。

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去年我在电台竞标了另外一档节目《光影传奇》。这节目属于影视音乐的领域。影视音乐是特别有潜力的一块，可以充分发挥广播媒体的特点，充分发挥一个人的想象力，这是电视媒体不能比拟的，比如《时光倒流70年》《走出非洲》这些电影你可能根本没看过，但里面的旋律却很熟悉。初接触这样的领域，我需要补课，除了要对电影配乐知识有大体的了解外，还要不断地看电影、听音乐（小编：这档节目的竞标铁定竞争非常激烈！）。现在电台越来越类型化，像music radio主持人是没办法左右这个时段播出什么歌，歌单是由监制决定的。相比而言，我觉得自己还是非常幸运的，会自己去编《光影传奇》，还有用武的“一亩三分地”。比如最近两天我就在想周末的节目要用什么样的方式和内容、以多大的篇幅纪念罗宾·威廉姆斯，包括提煉什么样的歌放给大家。

晓东心得工作窍门：真实情感的自然流露

工作这么多年，我发现一个窍门，就是一定要遵循自己的感受做事。比如罗宾·威廉姆斯的电影我未必全都看过，我也未必能在这么短的时间内把所有的电影都看一遍，所以我就用那些给我留下印象深刻的片子作为切入点来和大家聊，这样情感会流露得更加真实自然。

在节目直播时，我有过很多次复杂的情感。比如我们在美国洛杉矶转播格莱美的时候，惠特尼·休斯顿去世，晚上七八点我们在比弗利山庄的希尔顿酒店门口发连线报道。那时心情非常复杂，完全被现场的气氛感染了，全世界的媒体都聚集在我们周围，歌迷也点起了蜡烛。

再比如张国荣去世，那时候“华语榜”在晚上播出，我正在直播间，郑洋突然进屋对我说：“赶快找张国荣的歌！”说完就“砰”地关门出去了，后来再进来时她拿了A4纸四分之一多的文字，让我播。我当时看到文字就傻了，念第一遍的时候磕磕绊绊，后来平静下来才又完整地念了第二遍。你想想当时我几乎是和听众一同知道这个消息的，下节目后我出门就到处问：“这到底是怎么回事啊？”

晓东访谈能拯救唱片公司的永远是新人

记者：在唱片公司工作多年，你认为决定它成败的是什么？

晓东：唱片公司起起伏伏，兴衰都是波动发展的，在这个过程中，能够拯救唱片公司的永远是新人。大牌无疑是门面，但是能让唱片公司从低谷爬升的永远都是新人。新人肯定是要有特色的，是要有别于同时期的其他新人的。

记者：现在新歌很多，但很少有让人记住的，你怎么看这个问题？

晓东：我不否认现在的大众媒体已经越来越商业化，人们的选择也多元化了。但是你同样会发现商品间的差异化并没有拉大，反而是缩小了，比如你去商店看，不管是国内的还是国外的，都大同小异。虽然这不是唱片工业，但实际上是一样的。在美国和在日本听的歌可能没什么区别，一首歌想要传播，时间和空间的限制似乎都已经打破了。各种新媒体、移动终端只会让传播速度和广度无限地放大。这是一个信息社会的发展趋势，对音乐行业无疑会产生影响。

记者：歌曲的传速传播和分类的细化使大众的选择多元化。

晓东：是。比如原来是一盘磁带十首歌都能够背下来，反复地听。现在选择多了，很多人就没有时间听完了，还有很多新歌等着听呢。比如你问一个西方人，他可能就会喜欢某一个类别的歌，或者某个特定的歌手，他们把目标细分了。但是，在中国不是这样的，大家都被信息淹没了，很少有人专注于某一类别。但是也不要悲观，好的东西还是会跳出来的，只不过有个比例。

记者：所以老歌永远不会过时。

晓东：对。前几年我参与制作了电台的另一档节目叫《就听好歌不听话》，每天晚上5点到7点。台领导考虑做这个节目就是基于大家普遍反映的“现在的歌不好听”的问题。《就听好歌不听话》是一个截至到2000年华语乐坛老歌的集锦节目，节目放在黄金时间播放，观众朋友们都很喜欢，反映“电台还是好听”。