开发区管委会试用期工作总结

2024-05-07

开发区管委会试用期工作总结(精选9篇)

篇1:开发区管委会试用期工作总结

个人工作总结

(开发区规划建设管理局

鲁顺辉)

我于2014年6月4日通过楚雄开发区管委会面向社会统一招聘高层次人才方式进入开发区管委会工作,最终在规划建设管理局,截止目前已近半年,现就半年以来的工作做个总结和汇报,主要为以下几个部分:

一、转变角色,努力学习并迅速进入工作状态

在入职开发区管委会之前,我一直是在民营企业工作,进入管委会之后的工作,对于我而言,就是一个全新的行业,工作的性质,扮演的角色完全不一样,这份工作对我就是一次新的选择、也是新的机遇,但更多的是一次新的洗礼、新的考验和新的挑战。所以我需要从零开始,需要重新学习。入职后,我迅速转变角色,放低姿态,在工作程序上,不断向单位的老同事请教,在专业上,在短时间内把和自己工作息息相关的一些制图软件如CAD、测量等学会,同时加强一些如《城乡规划法》等法律法规、技术规范的学习。通过向老同志、老同事请教学习和自己自学的方式,使自己的专业知识基本能保证工作能正常开展。同时我也深深意识到这个瞬息万变的时代,不进则退,自己面临的竞争与压力不小,所以在上班之余,我不仅加强自己专业知识的学习来满足自身工作的需要,我还秉承一月一书的理念不断加强其他综合素质方面的知识,不断阅读经济类、管理类的书籍。也积极努力的为相关执业资格备战。当然,学无止境,目前我所学的到知识也仅能满足得以正常开展工作,更多的我还需要不断加强学习来提高我的专业素质和综合素质能力。

二、半年以来的工作内容和工作体会

入职管委会后,我所服务的部门是规划建设管理局规划管理科,在规划管理科我主要参与项目选址、测量放验线、办证图纸审查、规划验收、项目管理、上访事件处理等各种工作,现就所从事和参与过的工作逐一总结并谈谈个人体会。

(一)项目选址踏勘

半年内完成的选址踏勘项目如下表:

半年内,我共计组织参与了15个项目24次项目现场踏勘,项目选址直接考验专业背景和综合素质能力,选址好坏直接关系企业的利益和管委会的资源有效应用,在选址方案图确定过程中,我反复斟酌,多角度、多方位考虑问题,多和领导、项目方进行沟通,以求项目选址方案达到最优。通过选址踏勘工作,不仅能使我对城市规划专业理论知识有了进一步提高,同时让我对楚雄城市规划区范围项目、规划区地理地形都得到了熟悉。

(二)项目放验线 复核项目单位按照规划图纸进行放线,避免项目单位在建设过程中因测量错误导致规划变化,也是我的一项重要工作内容,半年内我多次到施工现场进行放验线,主要情况如下表:

测量验线是“失之毫厘,差之千里”的一项工作,工作来不得半点马虎,也绝对容不得犯一点错误的专业性工作,而刚开始测量专业对我来说又是全新的专业。在这样的背景下,我只有不断向老同事、向测量公司求教测量知识,再把相应的知识运用到实际项目上来完成工作,对于一些一次无法验证的项目,通过不断查验图纸、不同测量仪器、不同测量人员等方式进行验证,以达项目测量放线的准确性。在验线过程中出现的错误及时和项目单位、放线单位进行沟通对接,及时进行纠错措施,这样不仅减少了项目单位工作的反复和投资的浪费,同时也保证了规划的严肃性和准确性。

(三)办理“两证一书”图纸审查工作

办理“两证一书”是规划管理科一项重要工作内容之一,办理“两证一书”需要部门不同的人员有分工,有协作才能依法依规办理好,我在办理“两证一书”过程中主要是参与审图工作环节,半年里,我完成了以下项目审图及规划验收工作:

在此项工作过程中,我严格把关规划建设过程中的入口和出口,认真审核平、立、剖面图,严格对照评审过的规划文本,特别对关键性指标严格进行把控,从而做到备案图纸与规划文本相符,现场验收与备案图纸一致。

(四)规划项目管理工作

项目规划管理是较为复杂的一个过程管理,但通过部分项目直接或间接的参与,自身知识也得到了相应补充,我所参与的规划项目如下:

在项目评审组织及其他管理工作过程中,我积极与设计院、项目单位进行沟通对接,对一些项目编制进度时时跟进关注,特别像对美华丰产业园区控规修编,基本处于每周都在和项目单位进行沟通协调的状态。通过积极主动沟通方式提高工作效率。

(五)其他项目管理 在完成规划管理工作的同时,我还承担着部分项目工作的组织实施工作,主要为参与集装箱物流中心及铁路专用线预可研、可研报告编制。同时,还负责着东瓜污水处理厂及配套管网工程项目可研编制组织实施工作,在这个过程中,不论是收资过程还是编制过程,我都不断与可研编制单位进行沟通协调,积极推进项目工作进展。

(六)上访及信访事件处理回复

对于上访及信访事件,认真对待,认真查阅相关资料,积极处理,同时积极与上访户进行沟通,主要参与及回复是上访信访件有以下几项:

在处理上访信访事件过程中,自己不只是为完成工作而工作,而是切身从上访户角度出发,积极找办法,认真处理各类事件。

(七)其他相关工作

在完成以上各方面的工作外,对于领导交办的其他工作任务或是临时性的工作都能按质按量完成,经过初步统计,其他事项完成的工作如下:

以上的工作内容便是我半年以来主要完成的一些工作,对于一些临时性、附属性的工作就不再进行一一总结。

三、工作中存在问题和解决办法

在完成各项工作过程中,我也不断在总结工作得失,半年来工作中存在的主要问题自我总结如下:

(一)、因程序和环境不熟悉,导致工作效率较低,有些工作项需要多次进行才能得以完成,甚至有些工作项因不熟悉情况而错误判断。当然,虽着时间推移,环境不断熟悉,工作效率低下的情况也在逐步改善;

(二)、角色未完全转变,往往很多时候以在民营企业时的工作思维来判断衡量自己的工作,导致工作过程有些不能妥善解决。

四、对管委会发展的建议

管委会不惜重金招聘高层次人才,我相信管委会一定希望从更高的格局进行发展,来了半年,虽然对管委会的情况还未非常了解,但据我看到的和理解谈谈对管委会发展的建议。

(一)、加强管委会内部自身管理,可借鉴一些成功公司的管理模式来管理政府,用我个人的话就是用管理企业的模式管理政府;

(二)、减少社会事务,集中精力致力于园区发展建设。

篇2:开发区管委会试用期工作总结

在建工业项目:

1、AB三期项目:厂房和配套设施基本完工,生产设备已订购并开始安装,招工及培训等相关工作也在同步进行。

2、福润肉鸡加工项目:主体工程建筑面积共计19000平方米,目前已完成14000平方米,约80%的工程量。正在进行制冷设备安装。

3、戈碧迦光学玻璃项目:一、二、三号车间和变电站已完全建成,4条生产线已全部投产。

4、泰和石化自动化控制设备项目:三栋钢构厂房完工,生产设备已订购。

5、仕外田源农产品深加工项目:挡土墙、防洪沟等配套工程基本完成,正在进行基础施工。

6、亿达电子电子产品制造项目和华新混凝土搅拌站项目:正在进行规划设计,办理相关手续。

7、紫琨生物休闲食品加工项目:场地平整工程完工,开始进行基础施工。

8、深隆服饰加工项目:综合楼完成改造,新建厂房已建至第三层。

9、屈姑柑橘皮渣循环利用示范项目:完成项目可研,设备安装调试全部结束,正在做卫生注册前的一些工作。

准备启动项目:

1、星云特种玻璃深加工项目:4月28日奠基。正在进行场平施工,规划设计、项目备案等前期准备工作同步推进。

2、飞鹰压电陶瓷电机项目:拟建设6栋共计3万平方米厂房,正在修改设计,已主要订购部分设备。

3、页岩陶粒制品项目:秭归县珍珠陶粒有限公司年产10万立方米页岩陶粒制品项目,已委托荆州市城市规划设计院完成了规划设计方案,项目的用地正在规划批复之中。

基础设施项目:

1、九里工业园区E组团场平工程:已完成工程量的70%,征地专班正在做剩下3个搬迁户的工作。

2、河东大道:5月4日,河东大道北段建设征地在杨贵店正式启动,勘测定界放线全面展开,征地专班进场开始进行实物指标调查。河东大道起点位于杨贵店组团陡茅路,终点位于溪口坪原平湖水泥厂旁。道路总长度4.3公里,工程总投资11262万元,是打通九里工业园区河东片区的交通主干道,主要建设内容包括征地拆迁、路基、路面、涵洞、桥梁建设等。河东大道项目被纳入三峡后续工作规划范围,是20xx年首批启动的项目之一。计划完成项目北段2.1公里道路建设和900亩征地任务。目前项目报建、土地报批、工程勘测及施工图设计工作已全面完成,招标工作已正式启动,实物指标调查要求在5月底前结束。招标的各项准备工作正在倒排时间、加快推进,计划5月份完成招标,6月底前开工。

3、启动E组团二标段场平工程。

4、落实公租房、征地搬迁统建房及配套服务设施建设用地80亩。

(二)招商工作

1、5月15日至19日,王涛局长带队到广东佛山、深圳招商,拜访了志高空调有限公司、骏达光电有限公司董事长孙长青,就相关投资事宜进行了洽谈。

2、5月24日,罗县长带领开发区、经信局、屈原镇、水田坝乡等单位负责同志赴广东招商考察。参观考察了佳兆业集团、骏达光电、格力电器、聚科光电、齐鲁证券等企业,就手机触摸屏、五星级酒店、LED照明、空调配件制造等项目进行了深入洽谈。

3、5月4日,扬州万象复合材料有限公司投资的钢结构项目完成名称预核准,核准名称为宜昌天工钢结构有限公司,注册资本500万元。

4、5月19日,接待江苏南通大生集团和南通市国资委负责同志来秭考察。

篇3:开发区管委会试用期工作总结

党的十八大以来, 国家提出大众创业、万众创新的“双创”战略举措。在“双创”推动下, 全社会的创业创新热情不断高涨, 经济增长的内生动力不断增强。据国家工商局统计, 2015年全国新登记企业达443.9万户, 比2014年增长21.6%。全球创业报告也显示, 目前中国的创业指数为79%, 远高于全球51%和亚洲64%的平均水平。

当前, “草根”创业正在成为潮流并迸发活力, 某省2012年“草根”创业由1.5万人增长至2015年的4.2万人。但是“双创”需要适宜的土壤、空气和阳光, 需要充满活力的市场主体、创新主体、资金供给主体。但是, 这种“双创”的供给体系还不完善, 从目前的高新技术开发区来看, “双创”的服务设施跟不上, 不同创业主体的差异化创业需求还不能很好满足, 支持和鼓励创业创新的社会环境还不优化。“十三五”规划纲要强调, 要把发展基点放在创新上, 深入推进大众创业、万众创新, 打造发展新引擎。在“双创”浪潮兴起之时, 如何为“双创”提供更好的更优质的服务, 是当前高新技术开发区的一项重点工作, 也是需要研究和探索的重大课题。

【试题】

1.你认为当前“草根”创业的主体都有哪些人?要求:列出主体即可, 不超过200字。

2.某省高新技术开发区拟出台鼓励和支持“双创”的实施意见, 你认为这个意见应该有哪些内容?要求:只写主要意见, 不必展开论述, 500字左右。

【答案要点】

第一题:有一定经济基础的城市下岗失业人员;有一定技术的农村实用人才;未找到工作而创业的大中专毕业生;辞职创业的国家机关工作人员;离岗创业的企事业单位科技人员;出国留学或工作后回国创业的海归人员;积累一定资金和技术后返乡创业的农民工;北上广深等大城市成功人士回归故里创业者;辞职自主创业的企业管理人员;利用互联网创业的网络人员。

篇4:开发区管委会试用期工作总结

党的十八大以来,国家提出大众创业、万众创新的“双创”战略举措。在“双创”推动下,全社会的创业创新热情不断高涨,经济增长的内生动力不断增强。据国家工商局统计,2015年全国新登记企业达443.9万户,比2014年增长21.6%。全球创业报告也显示,目前中国的创业指数为79%,远高于全球51%和亚洲64%的平均水平。

当前,“草根”创业正在成为潮流并迸发活力,某省2012年“草根”创业由1.5万人增长至2015年的4.2万人。但是“双创”需要适宜的土壤、空气和阳光,需要充满活力的市场主体、创新主体、资金供给主体。但是,这种“双创”的供给体系还不完善,从目前的高新技术开发区来看,“双创”的服务设施跟不上,不同创业主体的差异化创业需求还不能很好满足,支持和鼓励创业创新的社会环境还不优化。“十三五”规划纲要强调,要把发展基点放在创新上,深入推进大众创业、万众创新,打造发展新引擎。在“双创”浪潮兴起之时,如何为“双创”提供更好的更优质的服务,是当前高新技术开发区的一项重点工作,也是需要研究和探索的重大课题。

【试题】

1.你认为当前“草根”创业的主体都有哪些人? 要求:列出主体即可,不超过200字。

2.某省高新技术开发区拟出台鼓励和支持“双创”的实施意见,你认为这个意见应该有哪些内容? 要求:只写主要意见,不必展开论述,500字左右。

【答案要点】

第一题:有一定经济基础的城市下岗失业人员;有一定技术的农村实用人才;未找到工作而创业的大中专毕业生;辞职创业的国家机关工作人员;离岗创业的企事业单位科技人员;出国留学或工作后回国创业的海归人员;积累一定资金和技术后返乡创业的农民工;北上广深等大城市成功人士回归故里创业者;辞职自主创业的企业管理人员;利用互联网创业的网络人员。

第二题:(1)深化改革,简政放权,减轻初创企业税费负担,减少对初创企业的行政性收费,使初创企业轻装上阵。(2)对开发区内各种平台及公共资源实行开放与共享,开展“孵化+投资+服务”多元化、专业化服务。(3)改管理为服务,实行定制式服务,满足不同创业主体差异化的创业服务需求,对不同成长阶段的企业采取不同的支持策略和服务重点。(4)培育以鼓励创业创新为导向的资本市场。创造条件吸引外资。通过简化注册程序、项目推介、政策扶持等方式引导股权投资关注初期创业创新。在风险可控和加强监管的基础上探索发展股权众筹。(5)促进创业板市场、风险投资和高技术企业联动,为高技术企业创新注入动力。(6)建立高新技术开发区内部信息交流机制,方便创业者沟通项目信息、分享经验和联系投资人。(7)营造鼓励创业创新的区内环境,倡导创客文化和极客精神,构建鼓励冒险、宽容失败的创业创新文化氛围。(8)与高校合作,建立创业培训体系和创业见习和实习基地,通过模拟创业积累创业经验。(9)邀请创业之星、企业家传授创业经验、创业技能和现代经营管理理念,解决创业者的实际困难和问题。

篇5:开发区管委会试用期工作总结

一、主要工作

(一)招商工作

1、赴XX、XX招商。5月18日至22日,权元安副县长带队赴XX招商,考察了XX市胜邦通讯配件科技有限公司、雷士照明集团,并与胜邦科技公司董事长吕中华就电芯制造项目相关事宜进行了协商。开发区主任龚发会带领另一支小分队赴XX,拜访了XX五爱集团董事长杨兆金、大生集团董事长左成懃,就相关项目进行了洽谈,对方表示将先期派员来秭考察。

2、华新混凝土搅拌站项目签约。5月12日,我县与华新混凝土(武汉)有限公司签定了年产40万方混凝土搅拌站项目投资协议。该项目用地20亩,选址于茅坪镇陈家冲村,总投资2500万元,其中固定资产投资2000万元,流动资金500万元。主要进行混凝土搅拌,项目竣工达到产能后,可实现年搅拌混凝土40万方,年销售收入8000万元。

3、杨家坪项目签约。5月8日,我县与XX巨能矿业有限公司签订了在郭家坝镇进行工业项目建设的协议,项目总投资1亿元,占用230亩。

4、万方水晶玻璃项目签约。5月24日,枝江万方水晶工艺厂来我县就投资5000万元的水晶玻璃制造项目进行了洽谈,27日正式签约。该项目用地10亩,拟利用宜昌佳特科技有限公司闲置土地和厂房,主要生产水晶工艺玻璃及相关产品。项目全面竣工达到产能后,年产水晶玻璃系列产品10000吨,实现年销售收入5000万元人民币,利税1000万元,安置就业100人。

5、接待客商考察。5月22日,XX温州港务集团金洋集装箱有限公司市场部经理孔繁勇、丽水龙基煤炭有限公司总经理李隆波来我县考察物流项目,县领导罗联峰、梅常春、龚发会XX县政府办、开发区、国土局、住建局、交运局、投资公司等部门负责人进行了接待。5月23日,XXXX县县委常委、政法委书记吴江斌,XX县眼镜协会会长、康华眼镜有限公司董事长郭克湖,玉环兴达眼镜有限公司董事长陈寿贵来我县考察物流项目,县领导梅常春、龚发会和相关部门负责人进行了接待。本月,还接待了来自XX、台湾等地客商考察。

5、外资工作情况。XX天丽灯饰有限公司到位外资52万美元,实现了上半年外资“零”的突破。

(二)对口支援工作

1、一批干部赴XX挂职。5月12至16日,县委组织部部长杨兴国带领三峡办主任李敏等人,送7名青年干部到XX省工商联及XX市挂职。

2、有关会议情况。5月11至13日,到省三峡办参加了对口支援移民工作总结性研究评审会及国务院三峡办组织的赴俄罗斯考察工作安排会。

3、“哈洽会”准备工作。根据省三峡办和市三峡工委通知要求,就参加今年6月份举办的“哈洽会”进行了安排。拟组织我县屈姑和恒鑫两家食品公司带产品参加展览,并上报了参加“哈洽会”及赴俄考察人员名单(谭建华、李正伦、覃玉全)。

4、有关项目服务工作。一是协助登记注册了XX派瑞光学玻璃有限公司。该公司注册资金500万元,拟投资3500万元建设年产800万只咖啡壶生产线一条。项目建成投产后可实现销售收入4000万元,实现利税500人,安置就业180人。二是协调ab秭归三期项目的环评工作及ab秭归项目的环境核查工作。

(三)开发区管理

1、进一步讨论、修改开发区“十二五”发展规划,成熟后报上级部门审核。

2、做好自查工作,认真准备各项资料,迎接省市考评组检查。

3、完成河东大道初步设计评审,争取本月底完成设计任务。

(四)重点项目建设进度

1、ab三期项目:建筑面积7820多平方米的织造车间已建至第三层,即将封顶;9100多平方米的成衣加工车间基础施工结束,开始进行地面建筑。

2、匡通光耦项目:光耦产品开始量产。6层1万平方米的电子大楼基础完工,开始进行地面工程施工。

3、泰和自动化控制设备项目:基础基本完工。

4、煤炭均化配送中心项目:正在进行码头场平硬化和钢构施工。

5、华扬玻璃扩建项目:7000平方米的仓库基本建成,拟部分改作车间,新上咖啡壶生产线。设备已订购,计划6月份进场安装。

6、佛斯特铜材加工项目:2幢车间主体完工,部分设备进场。

7、科力生天然气项目:正在进行办公楼装饰工程,场站设备安装完工。

8、戈碧迦光学玻璃项目:第一栋钢构厂房正在进行梁柱施工,第二栋厂房基础工程完工,第三栋厂房基础正在开挖。

9、福润肉鸡加工项目:129平台场平到位,123平台成形,118和115平台正在施工,全长约400米的箱涵完成70%的工程量。

10、豪曼电芯项目:开始进行征地拆迁。

11、东宜电子项目:生产线安装调试基本结束。

12、台商工业园场平工程及30号道路:30号道路路基开挖成形,场平工程正在加紧施工。

(五)端午文化节广告招商工作

根据端午文化节组委会安排,我委抽调得力干部,全力做好端午节广告招商。目前此项工作进展顺利,已有稻花香集团等多家大企业承诺冠名赞助,完成任务已成定局。

二、6月份工作安排

(一)关于招商工作

1、在加快福润肉鸡加工项目建设进度的同时,与雨润总部共同研究敲定肉鸡养殖项目方案,启动部分养殖基地初选址。

2、继续跟踪中粮集团、雷士集团,争取有所突破。

(二)关于对口支援

1、以国务院三峡办在XX举行的对口支援项目签约活动为契机,加强与大生纺织、扬子江药业、济川药业、五爱集团的联系、跟踪,争取项目落户。

2、启动全国十五省市八月份在宜举行对口支援活动的相关准备。

3、参加“哈洽会”及赴俄考察活动。

4、衔接落实2010年对援项目资金计划。

(三)关于开发区管理

1、完成开发区“十二五”规划编制工作。

2、迎接省开发区管理办公室组织的开发区考评。

3、与相关部门搞好配合,争取在主要工作指标上时间过半、完成任务过半。

(四)关于项目建设

1、加大协调力度,确保台商工业园场平及30号道路顺利施工。

2、加快戈碧迦光学玻璃、ab三期、匡通光耦项目厂房建设,争取完成主体工程。

3、加快福润肉鸡加工项目场平工程和配套工程施工,争取业主方进场动工。

4、协调巨能公司进场,启动杨家坪矿石加工项目场平工程。

5、完成豪曼电芯项目征地拆迁,场平工程动工。

6、煤炭均化配送项目码头场平硬化和钢构施工基本完工。

7、协调好各方关系,加快佛斯特铜材项目建设进度。

8、完成华扬玻璃咖啡壶生产线安装调试,投入试产。

9、争取科力生天然气项目投入营运。

篇6:2021年开发区管委会年终总结

撰写人:___________

期:___________

2021年开发区管委会年终总结

今年以来,开发区管委会深入贯彻落实党的__大、__届___中、__中全会精神,努力实践科学发展观,按照“坚持两翼齐飞、突出六项重点”的工作思路,经济开发区和南部新区建设并驾齐驱,规划、征地拆迁安置、基础设施建设、资金筹措、招商引资和项目建设、环境优化和企业服务六项重点工作协调推进。今年全区规模企业___家,实现产品销售收入___万元,同比增长60.8;实现工业总产值___万元,同比增长30.2;实现工业增加值___万元,同比增长74.7;实现财政收入___万元,同比增长18.3;完成招商引资___亿元,同比增长50.6;外商投资___万美元,同比增长190;进出口总额___万美元,同比增长27.5;其中出口额___万美元,同比增长27.5;完成固定资产投资___万元,同比增长72.8;基础设施投资___万元,同比增长76.。

一、以招商引资为突破点,增强发展后劲

一是走出去、请进来,加大招商宣传。

编印了开发区投资指南、招商项目等宣传资料,通过网站、电视、推介会等方式发布信息推介项目,先后___参加省、市招商活动___余次,总共接待上百批次客商,并成功举办了各类项目推介座谈会,大_大提升了蒙城县尤其是开发区的知名度,一批批外商慕名而来,___财富、甬工工具、轻工产业园、汽车配件城等一大批重大项目相继落户,为开发区加速发展奠定了坚实基础。二是严把进区门槛,提升产业集约水平。我区及时调整招商工作思路,对投资的工业项目,严把项目进区门槛,加大对项目的约束力度,鼓励一批附加值高、产业关联度大、带动性强的项目落户。提高土地利用率,严把投资强度,切实促进好项目早落地、快落地,使开发区经济发展逐步步入良性发展的“快车道”。三是细化基础工作,促进在谈项目。继续完善项目档案管理,所有投资资料均按项目及时建档;继续完善客户信息系统等基础资料,事先做好扎实的功课,分析客商真正的需求,对每一次来访做好热情接待,使客商对我区的投资环境在首因效应上获得好评。今年,我们接待了___余批___多人次客商,主要是以江浙、___、___客商为主。对在谈的有投资意向的项目,尽快抓紧取得突破。

二、以项目建设为着力点,提高服务水平

__年经济开发区认真贯彻落实县委、县政府提出的“一招三化”战略要求,始终把招商引资和项目建设作为加快发展的突破口,策划一批、启动一批、建设一批,不断加大项目建设力度,我区项目建设呈现出许多亮点:汽车制造及改装产业优势明显,在建项目投资大,建设进度较快,部分项目的已经建成或投产;工业项目固定资产投资增速较快,工业在建项目目前已完成的固定资产投资约___亿元人民币,与去年同期相比增长174;商贸项目开工面积有较大增幅,汽车配件城、汽车4s店等大项目建设速度较快;房地产项目开工率达1。__年开发区项目建设情况:

(一)企业落地建设情况:成功入驻开发区的企业___家,总投资___亿元。

___、___财富——蒙城金锋财富汽车产业园项目总投资___亿元,占地___亩,目前已建设___平方米的钢构厂房,___平方米的办公楼正在建设之中,预计年底竣工。

2、安旺防火门生产项目固定资产投资___万元,占地___亩,目前已完成厂房及办公楼___平方米。

3、于氏德林生产项目总投资___万元,占地___亩,___米的钢构厂房正在建设之中。

4、甬工工具包装生产线总投资__万元,占地___亩,___平方米的厂房及附属物在建。

5、鑫磊服饰项目投资___万元,占地___亩,已开工建设。

6、租赁标准厂房开工投产的___家,其中投资___万元的福士特服饰公司;祥义服装公司投资___万元;铭鸿织造有限公司投资___万元;伟豪针织服装厂投资___万元。

(二)已签约近期可落地企业___家。

1、轻工业园项目,投资___亿元,占地___亩,总建筑面积约___平方米,可提供就业岗位___个。

2、雪茄烟厂扩建项目投资___亿元,正在进行规划设计。

3、宁工金属工具项目投资___万元,占地___亩,总建筑面积___平方米,可提供就业岗位___个。

4、金茂门业项目总投资___万元,占地___亩,建成面积___平方米,可提供就业岗位___个。

5、瑞泰纸品加工项目投资__万元,占地___亩,建筑面积___平方米,投产后用工___人,投资__万元。R>___、___北极彩印项目占地___亩,建筑面积___平方米。

(三)意向项目___家:

投资___万元的烟草配送中心已征地,正在进行项目申报;投资___万的东阳服装加工项目已初步选址,正在做初步规划方案;投资___万的中高密度贴面板项目已初步选址;投资__万元的粗粮食品加工项目已初步选址;占地___亩的建材家居城已完成征地,正在做挂牌前的准备工作。

三、以配套建设为切入点,树立良好形象

在推进开发区建设和发展中,我们始终把基础设施建设放在优先位置,加大投入力度,着力解决要素瓶颈制约,增强开发区发展的承载力。

(一)坚持科学规划。

开发区规划面积___平方公里,分为城市新区和工业项目区两大部分。新区规划面积___平方公里,是蒙城政务新区、商业贸易居住区、金融教育服务区。工业项目区位于经济开发区的东部,规划面积___平方公里,主要包含汽车及机械加工制造工业园区、轻工食品产业园区。

(二)基础设施建设。

今年重点围绕开发区东区___平方公里进行道路管网的规划建设,元至__月共投入资金__万元,共有三横三纵六条道路___公里完成招标,其中政通路东段___米;东三环北段、黄庄路、梦蝶路共计___米;东四环路、逍遥南路、政通西段共计___米。同时全力推进开发区水、电、路和标准厂房等基础设施配套建设,使园区发展初具规模,为引进产业入园搭建了良好平台。

(三)加大征地、拆迁力度。

__年共投入征地资金___亿元,征地___亩。同时加大“两违”整治力度,截至目前,依法___拆违665间,面积___余平方米。其中,小产权房540间,面积___平方米;依法控制停建455间___余平方米。

四、以理顺体制为关键点,优化发展环境

(一)进一步理顺开发区企业服务体制。

协助县政办出台了《关于理顺蒙城经济开发区企业经济服务体制___》,重新划定开发区企业范围,进一步规范区内企业财政税收管理、经济指标报送、技改和项目建设、调研参观指导以及安全生产管理等工作。

(二)营造良好的投资软环境。

今年以来,我们针对区域投资环境建设出现的新情况新问题,创新服务手段、提高服务质量作。首先,深入调研,认真分析,提高企业服务的预见性和系统性。今年共开展投资环境、企业用工、企业闲置厂房、重点项目等调研,为领导科学决策提供了参考依据。其次,完善项目挂点服务考核机制,规范项目管理,加强项目建设协调督导等举措,紧紧围绕“解难创优”这一主题,对于已落户项目在筹建、经营过程中主动关心,事前提醒,出谋划策,能够想企业之所想,急企业之所急,真心实意地为企业排忧解难,和企业建立起一种良好的关系,今年共为企业解决卫生问题、有限电视___问题、办事效率问题等___余件,深入推进了我区投资软环境的再建设。三是加强信息交流,拓宽服务平台,构建畅通的信息沟通渠道。以服务为手段,以建立政府与企业的互动互信为抓手,着手促成企业与部门、企业与企业、企业与社会的互助合作和信息共享。通过加强政策宣教活动,为企业提供大量的热点难点以及政策法规咨询。

(三)加大安全生产的监管力度。

建立健全企业安全生产信息网络,促进安全生产监管工作经常化、规范化。配齐了安全生产监管员,坚持每月一次分析制度,并制订了工作预案,明确了工作职责。坚持经常性的走访企业,建立了较为完善的安全生产工作网络。切实落实安全生产责任制,跟企业签订安全生产责任状,深入开展安全生产宣教工作,认真___安全生产活动。通过发放宣传资料、发布___和安全生产信息等多种方式,强化企业职工的安全知识和防范能力;抽调人员,集中时间对全区企业进行了拉网式安全隐患大检查,今年共排查安全生产隐患___多起,对查出的隐患问题责令整改,有效预防了安全事故的发生,确保了全区稳定。

(四)理顺开发区管理体制。

设立开发区党工委、管委会。管委会下设“一室五局”,即党政办公室、招商局、经济发展局、规划建设局、农村工作局、财政局,均为副科级建制。县国土、环保、国税、地税、公安、法院、供电公司、城建监察、社保等部门在开发区设立分局(所、庭、大队),与庄周办事处相关站所实行“一个机构、两块牌子”,受部门和开发区的双重领导。同时建立健全了内部管理各项制度,以科学的制度激励广大干部的工作热情。通过以上措施,开发区全体同志的精神面貌焕然一新。班子成员团结民主,思想统一,步调一致;同志们精神振奋,埋头苦干,表现出了良好的精神状态和十足的干劲。

__年工作计划

工作思路:深入贯彻落实科学发展观,以加快推进我县工业化、城镇化进程为核心目标,以规划为龙头,以产业为支撑,创新体制机制,整合各类资源,完善基础设施,强化配套服务,加大开发力度,加快拓展步伐,力争在最短的时间内把开发区建设成在皖北地区办事效率最高、投资成本最低、发展环境最优、开发效果最好的开发区之一。

工作目标:计划征地___亩,投入资金___万元;实施总投资___亿元的道路、沟塘整治、树林保护基地、安置小区等基础设施建设;引进项目___个,全区实现招商引资___亿元;力争全区规模企业达___家,实现工业总产值___亿元,同比增长30;实现工业增加值___亿元,同比增长40;实现财政收入___万元,同比增长20;

为实现以上目标,我区将重点做好以下几个方面的工作:

一、进一步加大招商引资力度,积极调整招商策略和招商重点,力争在引进名、优、强项目及产业链延伸上有新突破。

一是纵深延汽车制造及零部件产业链,不断完善产业配套。

汽车产业是我市重点培育的支柱产业,也是我县实现工业强县的重中之重,__年我们将充分利用安驰汽车这一品牌和企业带动优势,引进一批汽车零部件等重要辅料配套项目。通过产业链的有机整合,尽快形成比较完善又独具特色的产业体系。二是围绕重大项目促招商。充分利用金融危机下国家制造业将加速向中部新兴市场转移和制造业重新布局的契机,结合我县机械制造等产业优势,策划、包装一批配套项目抓招商。努力实施重大项目带动战略。三是注重实效,开展多种灵活有效的招商方式。招商要创新、关键在于方式方法创新,__年除继续采用产业链招商、委托招商、以商招商等多种方式外,对有意向投资较大的在谈项目,请市、县领导带队推进,实施高位招商。同时将及时编制更新招商项目库在网上发布,实行网络招商和网上代理招商。在项目洽谈方面,进一步规范招商合同,加大合同对项目的约束力度,提高项目履约率和资金到位率。

二、全力推动项目建设进程,紧紧抓住大项目和重点项目,努力使新落地项目早开工,续建项目早竣工投产。

主要举措:一是建立项目观摩制度。__年计划___企业进行四次现场观摩活动,达到相互学习、相互促进、相互激励的目的。二是加强项目挂点服务工作的协调、管理和督导。___定期和不定期地对项目工地进行巡查,整治现场环境,规范装卸市场和建设工地秩序,及时掌握项目建设的动态(范本)并解决遇到的有关问题和困难。三是严格落实挂点项目考核方案,每季度定期对项目挂点工作进行考核,建立健全在建项目服务工作的网络管理体系,将工作目标细化分解到各部门和责任人,充分调动挂点服务人员的积极性,推进项目建设的快速发展。四是督促项目管理,严格制定项目施工进度计划,加大项目建设,对重大、重点项目建设每周分析、每半月调度、每月通报、每季考核等办法,确保项目加快建设。

三、不断优化经济发展软环境,创建和谐开发区。

全力帮助企业用足用活政策,最大限度地争取国家拉动内需___、重大工业项目___等,为企业发展增添后劲;对骨干企业采取“一企一议”、“一企一策”的方式,帮助其解决融资、土地等问题,把有效的政府服务与市场配置资源的手段结合起来。按照“工业要撬动生产、商业要撬动销售”的思路,帮助企业解决困难和问题,促进企业增产增收增效。在强化服务的同时,督促帮助企业按照合同落实投资、生产、经营、税收、就业等计划和指标,掌握发展的主动权。

四、继续加大基础设施投入,全力打造硬环境,尽快形成“集聚效应”。

(一)高标准、高质量完成道路等基础设施建设项目。

建设___大道、逍遥路、嵇康路、刘海路、东三环路、东四环路、王冠路、仁和路、永兴路八条道路,道路总长___米,计划总投资___万元;完成已招标道路东三环路等七条道路建设,道路总长___米,计划总投资___万元;高标准整治好水系,对秃尾巴沟、李长沟和芦沟拓宽、整治、筑堤、绿化,“拓沟扩塘、活水增绿”,使之成为拉动南部新区的环境亮点;加强景观建设,投资__万元建立皖北土生树木保护基地,完成区内景观、绿化建设;抓好宋湖公墓公益性分区;建设占地___亩,每日供水___吨的水厂,打深水井10眼。

(二)加快安置小区建设,计划建设三个农民安置小区。

一是庄周安置小区二期,占地___亩,建筑面积___万平方米,投资___万元。二是庄周桂堰农民安置小区,占地___亩,建设___万平方米的用于安置桂堰4庄___个队及附近村庄的农民拆迁安置小区,投资___亿元。三是建设庄周农民安置小区。

(三)行政办公及公共服务设施。

采取政府主导或市场运作的方式,在南部新区科学布局小学、中学、医院、汽车南站、公安局办公楼、信用联社办公楼、广电综合楼、法院办公楼、文化图书、博物馆。

(四)市场和商住。

一是建材家居城,占地___亩,建设建材家具市场,分为写字楼、精品区、大卖场和生活配套服务区,计划投资___亿元;二是农机及二手车交易市场,占地___亩;三是汽配城,占地___亩,建设酒店、商铺、修车区、配件区为一体的汽配城;四是建立三个商住小区和一个四星级酒店。

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篇7:开发区管委会试用期工作总结

一、以招商引资为突破点,增强发展后劲

一是走出去、请进来,加大招商宣传。编印了开发区投资指南、招商项目等宣传资料,通过网站、电视、推介会等方式发布信息推介项目,先后组织参加省、市招商活动10余次,总共接待上百批次客商,并成功举办了各类项目推介座谈会,大大提升了蒙城县尤其是开发区的知名度,一批批外商慕名而来,香港财富、甬工工具、轻工产业园、汽车配件城等一大批重大项目相继落户,为开发区加速发展奠定了坚实基础。二是严把进区门槛,提升产业集约水平。我区及时调整招商工作思路,对投资的工业项目,严把项目进区门槛,加大对项目的约束力度,鼓励一批附加值高、产业关联度大、带动性强的项目落户。提高土地利用率,严把投资强度,切实促进好项目早落地、快落地,使开发区经济发展逐步步入良性发展的“快车道”。三是细化基础工作,促进在谈项目。继续完善项目档案管理,所有投资资料均按项目及时建档;继续完善客户信息系统等基础资料,事先做好扎实的功课,分析客商真正的需求,对每一次来访做好热情接待,使客商对我区的投资环境在首因效应上获得好评。今年,我们接待了100余批300多人次客商,主要是以江浙、广东、上海客商为主。对在谈的有投资意向的项目,尽快抓紧取得突破。

二、以项目建设为着力点,提高服务水平

XX年经济开发区认真贯彻落实县委、县政府提出的“一招三化”战略要求,始终把招商引资和项目建设作为加快发展的突破口,策划一批、启动一批、建设一批,不断加大项目建设力度,我区项目建设呈现出许多亮点:汽车制造及改装产业优势明显,在建项目投资大,建设进度较快,部分项目的已经建成或投产;工业项目固定资产投资增速较快,工业在建项目目前已完成的固定资产投资约6亿元人民币,与去年同期相比增长174;商贸项目开工面积有较大增幅,汽车配件城、汽车4s店等大项目建设速度较快;房地产项目开工率达100。XX年开发区项目建设情况:

(一)企业落地建设情况:成功入驻开发区的企业9家,总投资2.92亿元。

1、香港财富——蒙城金锋财富汽车产业园项目总投资1.5亿元,占地134亩,目前已建设2XX平方米的钢构厂房,5000平方米的办公楼正在建设之中,预计年底竣工。

2、安旺防火门生产项目固定资产投资2500万元,占地25亩,目前已完成厂房及办公楼5000平方米。

3、于氏德林生产项目总投资3000万元,占地30亩,3000米的钢构厂房正在建设之中。

4、甬工工具包装生产线总投资XX万元,占地17亩,6000平方米的厂房及附属物在建。

5、鑫磊服饰项目投资4000万元,占地42亩,已开工建设。

6、租赁标准厂房开工投产的4家,其中投资1000万元的福士特服饰公司;祥义服装公司投资600万元;铭鸿织造有限公司投资600万元;伟豪针织服装厂投资500万元。

(二)已签约近期可落地企业5家。

1、轻工业园项目,投资1.2亿元,占地80亩,总建筑面积约40000平方米,可提供就业岗位1000个。

2、雪茄烟厂扩建项目投资1.5亿元,正在进行规划设计。

3、宁工金属工具项目投资5000万元,占地45亩,总建筑面积25000平方米,可提供就业岗位300个。

4、金茂门业项目总投资2500万元,占地25亩,建成面积10000平方米,可提供就业岗位300个。

5、瑞泰纸品加工项目投资XX万元,占地20亩,建筑面积7000平方米,投产后用工150人,投资XX万元。

6、南京北极彩印项目占地16亩,建筑面积6000平方米。

(三)意向项目6家:

投资2600万元的烟草配送中心已征地,正在进行项目申报;投资3000万的东阳服装加工项目已初步选址,正在做初步规划方案;投资3000万的中高密度贴面板项目已初步选址;投资XX万元的粗粮食品加工项目已初步选址;占地130亩的建材家居城已完成征地,正在做挂牌前的准备工作。

三、以配套建设为切入点,树立良好形象

在推进开发区建设和发展中,我们始终把基础设施建设放在优先位置,加大投入力度,着力解决要素瓶颈制约,增强开发区发展的承载力。

(一)坚持科学规划。开发区规划面积23平方公里,分为城市新区和工业项目区两大部分。新区规划面积15平方公里,是蒙城政务新区、商业贸易居住区、金融教育服务区。工业项目区位于经济开发区的东部,规划面积8平方公里,主要包含汽车及机械加工制造工业园区、轻工食品产业园区。

(二)基础设施建设。今年重点围绕开发区东区2平方公里进行道路管网的规划建设,元至10月共投入资金XX万元,共有三横三纵六条道路7.53公里完成招标,其中政通路东段980米;东三环北段、黄庄路、梦蝶路共计2300米;东四环路、逍遥南路、政通西段共计4250米。同时全力推进开发区水、电、路和标准厂房等基础设施配套建设,使园区发展初具规模,为引进产业入园搭建了良好平台。

(三)加大征地、拆迁力度。XX年共投入征地资金1.8亿元,征地5500亩。同时加大“两违”整治力度,截至目前,依法组织拆违665间,面积17081余平方米。其中,小产权房540间,面积12150平方米;依法控制停建455间13650余平方米。

四、以理顺体制为关键点,优化发展环境

(一)进一步理顺开发区企业服务体制。协助县政办出台了《关于理顺蒙城经济开发区企业经济服务体制的通知》,重新划定开发区企业范围,进一步规范区内企业财政税收管理、经济指标报送、技改和项目建设、调研参观指导以及安全生产管理等工作。

(二)营造良好的投资软环境。今年以来,我们针对区域投资环境建设出现的新情况新问题,创新服务手段、提高服务质量作。首先,深入调研,认真分析,提高企业服务的预见性和系统性。今年共开展投资环境、企业用工、企业闲置厂房、重点项目等调研,为领导科学决策提供了参考依据。其次,完善项目挂点服务考核机制,规范项目管理,加强项目建设协调督导等举措,紧紧围绕“解难创优”这一主题,对于已落户项目在筹建、经营过程中主动关心,事前提醒,出谋划策,能够想企业之所想,急企业之所急,真心实意地为企业排忧解难,和企业建立起一种良好的关系,今年共为企业解决卫生问题、有限电视安装问题、办事效率问题等30余件,深入推进了我区投资软环境的再建设。三是加强信息交流,拓宽服务平台,构建畅通的信息沟通渠道。以服务为手段,以建立政府与企业的互动互信为抓手,着手促成企业与部门、企业与企业、企业与社会的互助合作和信息共享。通过加强政策宣教活动,为企业提供大量的热点难点以及政策法规咨询。

(三)加大安全生产的监管力度。建立健全企业安全生产信息网络,促进安全生产监管工作经常化、规范化。配齐了安全生产监管员,坚持每月一次分析制度,并制订了工作预案,明确了工作职责。坚持经常性的走访企业,建立了较为完善的安全生产工作网络。切实落实安全生产责任制,跟企业签订安全生产责任状,深入开展安全生产宣教工作,认真组织安全生产活动。通过发放宣传资料、发布公开信和安全生产信息等多种方式,强化企业职工的安全知识和防范能力;抽调人员,集中时间对全区企业进行了拉网式安全隐患大检查,今年共排查安全生产隐患20多起,对查出的隐患问题责令整改,有效预防了安全事故的发生,确保了全区稳定。

(四)理顺开发区管理体制。设立开发区党工委、管委会。管委会下设“一室五局”,即党政办公室、招商局、经济发展局、规划建设局、农村工作局、财政局,均为副科级建制。县国土、环保、国税、地税、公安、法院、供电公司、城建监察、社保等部门在开发区设立分局(所、庭、大队),与庄周办事处相关站所实行“一个机构、两块牌子”,受部门和开发区的双重领导。同时建立健全了内部管理各项制度,以科学的制度激励广大干部的工作热情。通过以上措施,开发区全体同志的精神面貌焕然一新。班子成员团结民主,思想统一,步调一致;同志们精神振奋,埋头苦干,表现出了良好的精神状态和十足的干劲。

XX年工作计划

工作思路:深入贯彻落实科学发展观,以加快推进我县工业化、城镇化进程为核心目标,以规划为龙头,以产业为支撑,创新体制机制,整合各类资源,完善基础设施,强化配套服务,加大开发力度,加快拓展步伐,力争在最短的时间内把开发区建设成在皖北地区办事效率最高、投资成本最低、发展环境最优、开发效果最好的开发区之一。

工作目标:计划征地5000亩,投入资金16500万元;实施总投资5.5亿元的道路、沟塘整治、树林保护基地、安置小区等基础设施建设;引进项目30个,全区实现招商引资10亿元;力争全区规模企业达60家,实现工业总产值13.7亿元,同比增长30;实现工业增加值5.0亿元,同比增长40;实现财政收入4200万元,同比增长20;

为实现以上目标,我区将重点做好以下几个方面的工作:

一、进一步加大招商引资力度,积极调整招商策略和招商重点,力争在引进名、优、强项目及产业链延伸上有新突破。

一是纵深延汽车制造及零部件产业链,不断完善产业配套。汽车产业是我市重点培育的支柱产业,也是我县实现工业强县的重中之重,XX年我们将充分利用安驰汽车这一品牌和企业带动优势,引进一批汽车零部件等重要辅料配套项目。通过产业链的有机整合,尽快形成比较完善又独具特色的产业体系。二是围绕重大项目促招商。充分利用金融危机下国家制造业将加速向中部新兴市场转移和制造业重新布局的契机,结合我县机械制造等产业优势,策划、包装一批配套项目抓招商。努力实施重大项目带动战略。三是注重实效,开展多种灵活有效的招商方式。招商要创新、关键在于方式方法创新,XX年除继续采用产业链招商、委托招商、以商招商等多种方式外,对有意向投资较大的在谈项目,请市、县领导带队推进,实施高位招商。同时将及时编制更新招商项目库在网上发布,实行网络招商和网上代理招商。在项目洽谈方面,进一步规范招商合同,加大合同对项目的约束力度,提高项目履约率和资金到位率。

二、全力推动项目建设进程,紧紧抓住大项目和重点项目,努力使新落地项目早开工,续建项目早竣工投产。

主要举措:一是建立项目观摩制度。XX年计划组织企业进行四次现场观摩活动,达到相互学习、相互促进、相互激励的目的。二是加强项目挂点服务工作的协调、管理和督导。组织定期和不定期地对项目工地进行巡查,整治现场环境,规范装卸市场和建设工地秩序,及时掌握项目建设的动态并解决遇到的有关问题和困难。三是严格落实挂点项目考核方案,每季度定期对项目挂点工作进行考核,建立健全在建项目服务工作的网络管理体系,将工作目标细化分解到各部门和责任人,充分调动挂点服务人员的积极性,推进项目建设的快速发展。四是督促项目管理,严格制定项目施工进度计划,加大项目建设,对重大、重点项目建设每周分析、每半月调度、每月通报、每季考核等办法,确保项目加快建设。

三、不断优化经济发展软环境,创建和谐开发区。

全力帮助企业用足用活政策,最大限度地争取国家拉动内需专项资金、重大工业项目专项资金等,为企业发展增添后劲;对骨干企业采取“一企一议”、“一企一策”的方式,帮助其解决融资、土地等问题,把有效的政府服务与市场配置资源的手段结合起来。按照“工业要撬动生产、商业要撬动销售”的思路,帮助企业解决困难和问题,促进企业增产增收增效。在强化服务的同时,督促帮助企业按照合同落实投资、生产、经营、税收、就业等计划和指标,掌握发展的主动权。

四、继续加大基础设施投入,全力打造硬环境,尽快形成“集聚效应”。

(一)高标准、高质量完成道路等基础设施建设项目。建设庄子大道、逍遥路、嵇康路、刘海路、东三环路、东四环路、王冠路、仁和路、永兴路八条道路,道路总长15860米,计划总投资17350万元;完成已招标道路东三环路等七条道路建设,道路总长9580米,计划总投资8450万元;高标准整治好水系,对秃尾巴沟、李长沟和芦沟拓宽、整治、筑堤、绿化,“拓沟扩塘、活水增绿”,使之成为拉动南部新区的环境亮点;加强景观建设,投资XX万元建立皖北土生树木保护基地,完成区内景观、绿化建设;抓好宋湖公墓公益性分区;建设占地10亩,每日供水1500吨的水厂,打深水井10眼。

(二)加快安置小区建设,计划建设三个农民安置小区。一是庄周安置小区二期,占地90亩,建筑面积8.3万平方米,投资9000万元。二是庄周桂堰农民安置小区,占地112亩,建设11.56万平方米的用于安置桂堰4庄6个队及附近村庄的农民拆迁安置小区,投资1.2亿元。三是建设庄周农民安置小区。

(三)行政办公及公共服务设施。采取政府主导或市场运作的方式,在南部新区科学布局小学、中学、医院、汽车南站、公安局办公楼、信用联社办公楼、广电综合楼、法院办公楼、文化图书、博物馆。

篇8:开发区管委会试用期工作总结

一、过硬的政治素质

政治思想方面随着改革开放, 国家经济不断发展, 军队建设日趋完善。少数人在物质与精神的天平上失去平衡, 一味追求物质享受, 丧失原则, 利用工作之便在经济上违法违纪, 充分暴露了政治思想基础薄弱。开发区管委会一般都是经济飞速发展的“新区”, 政府对这种“新区”的投资力度都是相当大的, 财政部门掌管的资金都是以数“亿元”计量的, 如果把财会人员具备的素质比喻成一棵大树, 那政治素质就应该是深深埋入泥土中大树的根, 只有根深才能叶茂。良好的职业素质包括:

一是坚持四项基本原则, 拥护党和国家的路线、方针和政策。二是具有高度的政治责任感。财政工作是经济管理工作的重要组成部分, 财政人员要以高度负责的精神来保证所提供的财政信息的质量, 以便国家制定正确的宏观经济调控政策。三是坚持原则, 严守法纪。社会主义市场经济同时也是法制经济, 财政人员要在国家有关法律规范下开展工作, 自觉维护《会计法》的严肃性, 按照国家颁布的财政法规、准则处理财政事务

二、具备良好职业道德修养

财政人员要以“德”服人, 以“信誉”抵抗各种金钱和物资的诱惑。法国作家罗曼.罗兰曾经说过:“品德比学问更重要。对个人来说, 品德才是保障个人生存的最大力量。”做为一名财政人员, 必须具有良好的职业道德修养, 因为财政工作是天天和金钱打交道, 而且是以“亿元”计算的巨额资金, 要做好本职工作, 必须讲究职业道德操守。财政人员只有具备了良好的职业道德品质, 才能为政府理好财, 才能为人民服好务。如果一个财政工作者没有良好的道德修养, 那他的业务水平越高, 就越可能给国家造成更大的损失。

职业道德修养之所以重要, 还在于它并不是突出地表现在日常工作中和会计业务处理中, 而往往体现在“一闪念”之间。有的年轻的财政人员, 平常表现的都非常好, 而就在“一闪念”之间, 禁不住各种外在因素的诱惑, 而断送了自己的大好前程;还有的兢兢业业干了几十年的老财政工作者, 在“一闪念”之间晚节不保, 而犯了难以挽回的错误甚至是罪行。良好的职业道德修养主要应包括以下三个方面内容:一是遵纪守法、按原则办事。财务工作涉及面广, 为了处理各方面的关系, 要求财政人员做到“不唯上、不唯权、不唯情、不唯钱、只唯法。”二是实事求是、客观公正。这是一种工作态度, 也是财政人员追求的一种境界。三是恪守信誉、保守财政秘密。财政人员应当始终如一地使自己的行为保持良好的信誉, 不得有任何有损于职业信誉的行为, 不参与或支持任何可能的泄密活动。

三、具有多层次知识结构的复合型人才

管委会体制下财政部门的财政人员较正常区财政局的人员少很多, 但行使的职能几乎是一样的, 这样1个人就要做正常区财政局几个人的不同工作。预算内、预算外、金融、外汇、基建、国土、政府采购等财政知识都要运用自如, 因此需要具有多层次知识结构的复合型人才。管委会体制下财政部门要从发展和创新财政工作的实际出发, 要紧紧抓住人才队伍建设, 采取多种途径培养人才、锻炼人才, 优化人才成长环境, 使人才队伍整体水平不断提高, 培养专业技术骨干和优秀人才, 主要抓以下几个环节:一是加强领导, 高度重视。认真落实好党管人才的原则, 高度重视人才队伍建设工作, 切实加强领导, 把人才视为第一资源倍加珍惜和重视, 认真做好人才稳定工作, 采取切实有效的措施, 解决好人才队伍建设工作中的各种问题, 做到制度健全、任务明确、措施具体、责任到人。二是实施人才引进战略。应根据实际情况采取多种方式, 积极吸纳各类人才。充分挖掘单位现有人才, 同时通过公开招考、引进、聘任等方式面向社会人员和应届毕业生引进优秀人才。三是抓好在职教育和培训。从财政工作的实际需要出发, 将培养人才与做好财政工作相对接, 缺什么补什么, 需要什么学什么, 要在人才的多渠道培养、开放式培养、岗位培养、分类培养上下大功夫。不断加大对人才队伍新知识、新技术的培训力度, 侧重提高其政治理论素养和专业技术水平。根据管委会财政改革发展和人力资源开发的需要, 有计划、有目的定期组织培训。一是狠抓在职学历教育, 提高人才队伍的学历层次;二是提高自我学习充电能力, 加强后续教育;三是组织人员到外地调研、观摩、参观、学习、开拓视野, 丰富任职经历和实践经验;四是围绕财政工作涉及的政治、经济等方面的热点、难点问题, 邀请知名专家举办讲座, 帮助人员掌握相关知识;五是注重在工作实践中培养锻炼人才, 坚持以老带新、岗位交流、岗位轮换, 使人才在工作中得到全面的锻炼。虽然, 管委会中的财政工作人员在日常工作中已经超负荷, 但为了管委会体制下财政做大做强的目标, 加强自身业务素质是绝对不能放松的任务。

四、善于协作

精诚团结和密切配合, 具有内外沟通协调的交际能力是财政工作正常运作的重要保证之一。没有团结就没有力量, 没有协作就没有合力, 要善于团结人, 善于依靠人, 善于求助人。善于协作, 首先要搞好部门与部门之间的协作、个人与个人之间的协作、上级与下级之间的协作, 进而形成互相帮助的局面。只有这样, 才能有力量和合力、减少工作矛盾、提高工作效率。在财政工作中, 个人的能力是重要的, 但最重要的还是团队的力量。每个财政人员既要善于团结和配合, 也要自觉地团结和配合;坚决改变“别人的事近而远之、自己的事难以推动”的不利局面, 坚决克服个人英雄主义和自私自利的思想, 使管委会财政人员成为精诚团结和密切配合的团队, 成为乐于奉献、吃苦耐劳的团队, 成为具有实战能力的团队。工作中要善于合作, 不要以“人少事多”为由, 对办事单位推诿、“耍官腔”, 以达到“人和”和“和谐财政会计”、“和谐社会”的实质。

五、具有创新能力

知识经济时代需要的人才应具有创新能力。1999年江泽民同志在会见“两院”院士时提出。“创新是一个民族进步的灵魂, 是国家兴旺发达的不竭动力”。开发区管委会体制本身就是创新的产物, 在开发区管委会体制下的财政人员更需要有创新能力-财政创新。财政创新人才必须具备专业知识、创新能力和创新精神。一是财政监督要创新。例如:部门预算、国库集中支付、政府采购制度中有财政工作都要有严格的的财政监督程序, 但“人少事多”是一个突出的矛盾, 在工作中必须要在健全财政监督机制上有所创新和突破, “人少”也要合理的设置好“不相容职务相分离”“授权审批控制”等内控程序。二是融资要创新。例如:开发区内城市化建设需要较大投入, 特别是基础设施建设作为改善投资环境和拉动经济增长的重要因素。因此, 在拟建设资金筹措方面必须有一些新思路、新机制、新办法, 拓宽开发区基础设施建设资金的来源渠道。三是工作方式、方法要创新。例如:积极推行国库集中支付制度, 提高效率, 解放生产力;使用无纸化办公系统这不仅可以提高工作效率、节约办公经费、节约能源, 而且还可以转变工作作风。使用系统以后, 传递文件在哪一个步骤、哪一个环节都可以跟踪。财政人员在工作中还要根据工作需要摸索出更多、更好的适合“人少事多”的工作程序。

总之, 开发区管委会体制下的财政人员要为创新开发区管委会保驾护航, 努力提高自身素质、创新用人机制、实施“精兵”策略、利用和培养“复合型”人才、创新型人才、奉献型人才, 使财政做强做大。

参考文献

[1]李丹阳.夹缝中的管委会[J].新青年.权衡杂志, 2006

[2]施用进.金融创新与财务、会计人才培养创新[J].会计之友, 2007 (9)

篇9:开发区管委会制度初探

关键词:开发区管委会;行政主体资格;面临困境;制度建议

一、我国开发区管委会所面临的困境分析

(一)管委会行政主体资格不明确。管委会在开发区运行发展中地位不可或缺,但是,我国法律到目前为止都没有对开发区管委会的地位、权限、职责做出具体规定,管委会应该具有怎样属性,学界至今仍然争论不断。仅有少数界定为所在地人民政府派出机构。从一些司法实践看,管委会因为行政主体不明确,致使在一些诉讼案件中被判其行政行为无效。

尽管有的地方作为先行者,由当地立法机关制定并颁布了地方性法规,在一定程度上解决了管委会的行政主体资格问题,但是,作为普遍现象的是,绝大多数管委会的行政主体资格仍旧雾里看花,不够明确,这直接导致了管委会办事效率低下,各个方面的工作都不能顺利进行,无法实现大展拳脚、实干高效的设立初衷[1]。

(二)管委会职能权限不清。管委会作为派出组织这一属性决定了其享有多重职权,首先在经济生活中发挥着不可或缺的作用,同时还兼顾辖区内行政和社会事务的职能。不过,开发区在实际的运行中,由于法律的缺失、性质的不明、职权的模糊,各地开发区的上级政府对开发区管委会开发管理运行等方面的授权存在着随意性的特点,常常朝令夕改,缺乏科学的筹划和长远的考虑,关键的权力往往不能下放给开发区或者下发不久又因为种种原因收回。

(三)管委会权力运作缺乏监督。事实上,造成管委会权力运作不规范,缺乏监督制约的根本原因还是归结到行政主体资格不明这个根本原因上来,无法在法律层面明确的界定管委会主体资格,才会导致管委会的职权和职责界限不明、模糊不清的局面。开发区所在地方人民政府总是根据政治和经济大气候的变化很随意的进行任意的收权和放权,导致开发区管委会的职权无法得到清晰界定并保持稳定性,这种收放权行为一般是随意而又无长远规划的,往往导致管委会享受的权力不稳定、不长久、不成制度。与此相对应的是一般开发区普遍不设立人大工委,就没有条件对管委会进行有实际效果的监督。正是因为如此,在我国很多地方的管委会越级行政,滥用权力的事件层见叠出,管委会公权力无序膨胀和自我扩张。不难想到,这种监管机制的缺失,仅仅依靠开发区管委会自律肯定无法真正起到作用,一定会凸显很多弊端,成为开发区发展的掣肘。因此,在开发区设置人大工委等机构成为现实的必然需求,通过完善监督机制,才能真正将防范工作落到实处。

二、关于完善开发区管委会制度以及行政主体资格确立的建议

(一)明确与完善开发区管委会的相关立法。首先应修改

《地方组织法》。《地方组织法》的条文中并没有明确的有关开发区管委会的规定,只是对地方组织设置给出了比较模糊的原则性的描述, 《地方组织法》第六十四条规定: “地方各级人民政府根据工作需要和精干的原则,可设立必要的工作部门”。但是对于什么条件下可以设置、可以设置什么部门、设置的程序等具体操作并没有做出明确规定。因此,这是完善立法的第一步骤。其次制定《开发区法》,以明确开发区的性质和地位。进而制定《国家高新技术产业开发区法》等,二者是子母法的关系。

(二)赋予开发区管委会相应的权力。各级政府要切实把开发区作为特殊的经济区域,实行特殊的管理模式,赋予管委会特殊的管理权限,给予重点扶持。在不违反国家法律法规的前提下,按照事权统一的原则,赋予管委会同级政府的经济管理权限和相应的行政管理职能,代表同级政府在区内行使相应权限。只有这样,才能保证开发区更好更快地发展,为周边及内陆地区提供改革开放的经验,为国家和地方作出更大的贡献。

(三)加强对开发区管委会的监督。权力的赋予如果不进行制约,便会滋生腐败,正如权力的两面性。如果监督制约良好,将有利于制度的进一步实施。因此要将权力关进制度的笼子里。首先,所在地人民政府有责任不断增强领导,对现行体系加以改进和完善,健全监督机制,发挥上级主管单位的领导和监督作用,切实、及时、有效加强对管委会监督。其次,发挥地方人民代表大会对开发区管委会行政行为的监督作用,笔者建议可以在开发区设置人大工作委员会。再次,要充分发挥内部监督的作用,管委会在成立时一般都会设立纪检、监察或审计等内设机构,要最大限度的利用监察审计部门的监督力度。

参考文献:

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