御驾宫中学实施“316”工程及素质教育工作自查报告

2024-04-25

御驾宫中学实施“316”工程及素质教育工作自查报告(精选2篇)

篇1:御驾宫中学实施“316”工程及素质教育工作自查报告

永寿县御驾宫中学文件

永御中发【2011】10号

御驾宫中学实施学校发展水平督导评估

“316”工程的自查报告

永寿县人民政府教育督导室:

近几年来,我校在全面实施“316”工程及推进素质教育工作方面,紧紧依靠各级党政部门和领导的大力支持,带领和团结全校师生,以科学发展观统揽全局,抓住一个中心即有效教学,两个核心即质量和安全,按照“推进在校园建设、关键在师资力量、创新在内部管理、中心在有效教学、重点在安全保障”的办学思路,始终坚持“以人为本、质量立校、管理兴校、教研强校”的办学理念,发扬“高效、严谨、务实、创新”的工作作风,全面落实党的教育方针和政策,积极推进素质教育,扎实构建和谐平安校园,使我校的各项工作逐步实现了制度化、规范化、科学化和人性化,教育教学质量得到了全面的提高。按照陕西省学校发展小平督导评估“316”工程初中指标体系要求,我校从办学方向、办学经费、办学条件、教师队伍、学校管理与教育教学、教育教学质量6个方面进行了自查自评,现将自查自评情况汇报如下:

一、学校概况:

我校位于永寿县城东6公里的御驾宫乡,承担着全乡及附近约1.5万人口中适龄子女的义务教育工作,学校创建于1969年,距今已有42年的历史,2010年9月我校与乡中心校合并为御驾宫乡九年制学校,占地面积28670平方米,校舍建筑面积7857.49平方米。现有教职工74名,其中本科以上学历 26名,大专学历40名,专任教师64名,专任教师合格率为100℅。学校共有学生830名,其中中学部522名,分3个年级12个教学班;小学部268名,分6个年级8个教学班。寄宿学生507名。学校有物理、生化实验室,均按国家Ⅰ类标准配臵。经过多年的不懈努力,学校在素质教育、教学质量方面取得了令人瞩目的成绩,教育教学质量连续多年稳居全县前列。学校呈现出了校风正、管理严、教学精、质量高的良好局面。

二、办学方向:坚持德育工作为首,全面育人的办学方向。

学校坚持正确的办学方向,全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育,室和多媒体接收教室正在加紧建设中。学校还为每个教室配备了远教Ⅰ模设备,实现了“班班通”。学校坚持高标准要求,对校园进行总体规划,进一步营造积极向上而又富有文化气息的育人氛围。

五、教师队伍:加强教师队伍建设,提高教育教学水平。

教育大计,教师为本。全面实施素质教育,走内涵式可持续发展之路,关键在于教师素质的整体优化和提高。为此,我校坚持把提高教师素质作为教育改革的突破口,启动“师德工程”“青蓝工程”和“1357工程”,把师德师能建设和教师专业成长落实到每个年级,每位教师。

1、加强师德建设,引领高尚师风。

多年来,我校紧紧围绕党中央各项政治活动的重心,加强政治理论、教育法规以及教师职业道德规范等内容的学习。每学期结合“师德师风教育月”持续开展以“铸师魂、练师功、树师表” 为主题的系列师德教育活动,学习模范教育事迹,师德先进个人事迹,教育广大教师牢记胡总书记对教师提出的四点希望。借助”创先争优“活动的东风,在教师中开展“学习启动先进教育理念,促进御中教育创先争优”活动,学习甘肃会宁“三苦两乐“精神,弘扬“四个特别”即特别能吃苦、特别讲奉献、特别肯钻研、特别善协作的精神,切实转变教职工工作作风。利用演讲、征文、专刊等形式,加大舆论宣传力度,展示师德教育成果,使“四新”“四会”“八气”“八同”师喻生晓,深入人心。加强职业道德教育,热爱教育,热爱学校,热爱学生,摒弃有悖于教师职业道德的施教行为,建立亲和积极的师生关系,为实施素质教育工作提供可靠的师德保障。

2、实施名师工程,促进教师专业成长。

学校创选条件,从严要求,重点培养青年教师。我们采用“传、帮、带”的办法实施“青蓝工程”,请经验丰富的中老年骨干教师担任青年教师的“指导老师”、“指导班主任”,让青年教师在实践中锻炼成长,实施“1357”名师工程,使青年教师1年入门,3年合格,5年成骨干,7年当学科带头人。鼓励教师参加教学能手大赛,争当教学模范先锋。现在我校有县级教学能手3名,全国中学生语数英优秀辅导员15人,青年教师李艳的英语教学设计获全国三等奖,教师专业不断成长,事业不断进步的风气蔚然形成。对于成熟的年轻教师高标准,严要求,教方子,给任务、压担子,教学中实行三年大循环,对优秀中青年教师给予机会,吸收到领导班子中来,加快青年教师的专业成长和能力提高。

3、加强班主任队伍建设,形成教育工作合力。

奉献、讲党性,不断增强责任意识、质量意识和创新意识,人人树立为教学服务,为师生着想的思想,在工作中既坚持原则又注重人文关怀,激发每个教师的工作积极性。实行民主决策,坚持校务公开,凡重大事项要通过开年级组会、教代会征求意见后,再经领导班子集体研究决定实施。一周一召开次行政例会,定期召开学生代表、班干部座谈会,问计于师生,服务于教学。实行校务财务公开制度,亮家底明心底凝人心。推行领导、年级组包级值日负责制度,落实领导职责,落实师生承诺,做到分工明确,责任落实,严格考核。坚持领导班子代课,深入教学第一线,既做教学工作得带领者,又做教学工作的研究者,以促进各项工作的落实,并取得实效。

2、完善各项管理制度,创新教育工作方法。

我们从学校实际出发,总结经验,查找不足,不断健全完善各类规章制度,使教育教学工作有章可循,有章可依。每项制度的建立按照“制定—审议—修改—确立”的工作模式进行,使学校的管理工作更加科学规范,具有可操作性和实效性。学校先后制定完善各类规章制度十大类56个。涉及德育、教职工管理、班主任工作、班级管理、有效教学、考评、安全、惠民工程、后勤服务等方方面面。各类制度人性化、科学化的运行,激发了广大教师的工作热情。根据学校实际,我们围绕核心和重点工作,新工作方法,逐步探索出了符合我校校情的“主题教育日”活动,推行“三个一”工程,既确定周一为法纪安全纪律教育日,周二为校园文化活动日,周三为教学竞赛日,周四为教研活动日,周五为调研总结日,双休日为学生实践活动日,做到学校天天有活动,周周有小结,月月有奖评。“三个一”工程和主题教育日活动的实施,使学校各项教育教学活动开展得井然有序、具体鲜活、富有实效。

3、坚持以质量为核心,扎实开展有效教学。

质量是学校的生命线,我校始终以“质量立校”为核心,以课堂教学为主阵地,以有效教学的实施与研究为依托,进一步提升教学质量。根据市县《有效教学基本要求》,我校制定了有效教学实施方案和基本要求,优化教学过程,注重过程管理,采用“集体研讨、分工合作、实践改进、全面进步”的形式,开展集体备课,充分体现了“优势互补、资源共享”的原则,使集体备课发挥更大的效益。认真研究学情,根据学科特点和学生实际,积极探索适应素质教育要求的课堂有效教学模式。在教学实践中,加强学习与研究,不断改进推广,消除陈旧的教学方法,学习优质课程资源及多媒体课件制作,充分发挥现代教育技术装备和实验教学的作用,努力提升课堂有效教学的品位,不断创新,开拓有效教学的途径,提高课堂教学效益。

我觉悟,使良好行为习惯内化上升为自我素质。关注学生身体和心理健康教育,加强实践能力培养,以适应社会的发展需求。

7、加强校园文化建设,开拓文化育人渠道。

随着学校灾后重建的全民竣工,我校新校园格局已经形成,我们在管理育人、教书育人、服务育人的基础上,坚持环境育人的原则,对我校园进行总体规划,加强校园文化建设,为师生创造更加舒适、优美的校园环境。一是开展校园绿化、美化、净化和亮化工作,改造校园道路,充分利用空间,开辟健身广场,利用春回大地、万物复苏的有利时机,购臵花木美化校园,使校园花木相间有致,盆景装饰,达到三季有花,四季常青,美丽宜人。二是创设校园名人名言、励志文化牌、文化橱窗、文化走廊,悬挂温馨提示语牌匾,进一步营造浓厚的育人氛围,提高育人环境的品位,创建文化窗口单位。三是依托校园文化活动、培养学生创新精神和实践能力、弘扬主旋律。利用校园广播、橱窗、板报和班会等不同形式,开展演讲赛、经典诵读、作文赛、手抄报、书画展、歌咏赛、体操赛、篮球赛、校园文化艺术等活动。为学生搭建展示才华的平台,提高学生实践创新能力。四是培养学生文明习惯,营造文明和谐御中,文化表象是外在的,只有深入内心的文化才能使学生行为文明,谈吐有素养,才能使学生终生受益,我们经常开展“感恩我身边的人”、“文明伴我行”“培养良好习惯,奠基美好人生”等主题教育,让学生树立正确的人生观、价值观。

8、实施惠民政策,提供优质后勤服务。

学校坚持不折不扣地执行党的惠民政策,让广大农村学生享受到党惠民政策的阳光。全校学生享受免费教材,“蛋奶工程”和“一补”工作实行专人管理,严格按照县局要求,确定享受“一补”和“蛋奶工程”的对象,对外公示名单,由专人逐天逐月发放一补券和蛋奶,为劳动力转移的打工家长消除了后顾之忧,使留守学生的学习和生活得到了极大的保证。学校不定期检查两项工作的落实情况,同时教育和引导学生珍惜来之不易的生活补助、合理开支,把补助真正用于生活,严禁弄虚作假,违规违纪。严格后勤管理,建立健全“一补”和“蛋奶工程”管理制度和台账,以班为单位,班主任监督发放,做到“日清、周结、月汇总结算“。进一步规范蛋奶储藏加工,完善食品卫生管理制度,改善条件,妥善保管,保证各个环节安全平稳进行。

9.以创建平安校园为载体,强化安全教育和管理工作。

生命高于一切,安全重于泰山。结合实际,我校通过集会、主题班会、专业报告、校园广播、展板等宣传教育渠道,广泛开展各种安全教育活动,秀。

九、存在问题及改进措施

1、学校的发展目标和达成度还不适应素质教育的要求,学校特色创建方面有待强化。

2、教师自身素质现状有待提高。

3、我校园建设全面竣工,校舍面貌焕然一新,但附属设施配备与标准化建设有一定差距。

我们要进一步加强教师队伍建设,提高教师自身素质,进一步加强教育教学管理,重点抓好有效教学和教研工作,转变教育教学观念,增强教研意识,向课堂与教研要质量,要成效,切实提高教育教学质量。继续改善办学条件与环境,加快我校标准化建设力度,为学校可持续发展创造可靠的物质基础保障。继续推进学校各项改革,积极探索现代学校管理制度。

回顾过去感慨万千,展望未来任重道远。几年来,我们全体教职工同心同德,团结协作,坚持以“育人为本,教学为中心,质量为生命”的原则,积极实施有效教学,全面开展素质教育,教育教学质量稳步提高,学生入学率98%,辍学率控制在1.4%以内,工作取得了一定成绩,但我们还面临着新的挑战。在新的时期,我们有各级组织的正确指导,有广大家长的积极支持,有全体教师扎实勤奋的教学,我们要继续以有效教学为中心,以质量和安全为核心,一心一意抓教学,聚精会神搞教研,竭尽全力提质量,扎实实施素质教育工作,努力推进我校教育教学质量向市级名校迈进。

御驾宫中学 2011.3.19

篇2:御驾宫中学实施“316”工程及素质教育工作自查报告

近年来,我校坚持“以人为本、和谐发展”的办学思想,在全体师生的共同努力下,优化育人环境,创新管理机制,建设校园文化,促进学生发展。根据上级要求,我校对校园文化建设进行了认真总结,自查自评,现汇报如下:

一、组建领导小组,着力校园文化建设。

我校为加强校园文化建设,充分发挥育人功能,组建校园文化建设工作领导小组,由何有宪同志任组长,谢亚峰同志任副组长,各班班主任同志为成员。校园文化建设的领导工作,由校长负总责,亲自抓。领导小组通过酝酿讨论,采取有力措施,做好校园文化建设有整体规划、有实施方案、资金投入有保障,做到常抓不懈。

二、添置硬件设施,凸显校园文化氛围。

我校规划整齐,布局合理,教学区、生活区、运动区、勤工俭学基地(蔬菜区)相对分开,安排有序。2012年,我校在校园文化建设上总共投入资金25万余元。春季,投资22.6万元建成高标准、开放式花园1个,新增绿化带300平方米,开辟健身广场1个,改造围墙166米,对餐厅粉刷改电增加设备,铺设水泥路629平方米,安装路灯5盏、草坪灯4盏;秋冬季节,再投资2.5万多元,拿出12000元用于对操场周边进行绿化,其余13000多元用于校史室建设。今年春季以来,又拿出8300多元继续搞绿化,投资6万多元,硬化篮球场地及配置移动式篮球架一副,投资16000余元安装了8平方米电子显示屏一块,重新组装了物理、化学和生物三个实验室,在会议室安装了五台电脑,并接通了宽带网,这些将更好地为教学服务。

三、加强校园环境建设,优化育人环境

1、抓好卫生工作,净化校园环境,落实并强化卫生扫除、检查制度,卫生区每日定时清扫并随时保洁,做到室内外地面整洁,无痰迹、废纸、烟蒂、果皮等杂物;墙壁、墙角、天花板没有蜘蛛网,学校门窗、桌椅、楼梯及其它建筑设施无积尘、积泥、痰渍、垃圾,校内垃圾日产日清,教学楼、宿舍楼、食堂下都摆放垃圾箱外表清洁,无垃圾暴露,无卫生死角。

2、学校十分注重校园绿化的设计、规划工作,提高绿化的文化品位,积极创建绿色学校。目前,基本形成了以门前为点,以道路为线,以花园为面,与大门外绿地相结合的综合生态系统,可绿化的地方均得到绿化,且覆盖率达到30%以上,建成高标准、开放式花园一个,花草树木布局错落有致、疏密合理,石子小路交错相通,保护花木的标语牌点缀其间。操场南边开辟了一片菜园,广种各种蔬菜,绿意盎然,实现了环保效益和经济效益的统一。

3、在加强校园绿化美化工作的同时,养护好花木,为了进一步管理好学校已有的这些树木,学校安排定期浇水施肥,认真做好校园花草树木的修剪整理工作,及时喷洒了药物,防止了病虫害。

4、校园内建有旗杆、国旗台,每周一举行升国旗仪式,每个班级内张贴有国旗、班级公约、《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》,教室门上印有班训。校风校训、教风学风、办学理念及校徽标语位置适宜,特色鲜明,且美观醒目,引导学生树立健康向上的人生理想和情趣。

5、学校各室、场、所分别贴挂有门牌或标志牌,标语、名言警句、名人画像、相关职责、制度、课程表、作息时间表上墙,楼道贴挂有疏散指示标志、警示牌。学校修建了专栏(4个)、古诗词文化墙,大型喷绘标语牌78(块),宣传橱窗每月定期更新、教室后面的学习园地等内容每半学期更新一次。

总之,我校一直高度重视校园文化建设,而且投入资金,做了大量工作,取得了一定的成效。但这项工作是一项不断发展、不断完善和不断创新的工作,工作中因为智慧的不足、认识的偏颇、条件的局限等原因总有不尽人意之处,诚望县局批评指正,在以后的工作中做得更好。

御驾宫九年制学校

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