迎查通知

迎查通知（通用14篇）

篇1：迎查通知

迎查通知

各科室：

半年检查中“医疗卫生职业精神大讨论活动”需要各科室准备和提供的资料如下：（所有资料必须7月2日上午报到党建办公室）

1.讨论凝练阶段准备资料：（1）“医疗卫生职业精神大讨论活动”学习体会，要求每位职工写一篇，时间为6月5日。（2）以“我为医疗卫生职业精神增辉”为主题，每科写一篇演讲稿，每科安排一人到四楼演讲照相。

2.查摆剖析阶段准备资料：（1）每科写一篇“医疗卫生职业精神大讨论活动” 查摆剖析问题汇报材料（时间为6月25日）。（2）每科写一次“医疗卫生职业精神大讨论活动” 查摆剖析问题会议记录，要求记录每位科室成员的发言，每个人都对自己进行查摆问题、剖析问题。（内容:对照医疗卫生职业精神对医院、科室及个人的实际情况进行查摆，切实找准问题、找出差距，认清危害。要紧密联系个人思想和工作实际，从世界观、人生观、价值观上分析根源，力求认识深刻，分析透彻。）

3.问题整改阶段准备资料:(1)每科写一篇“医疗卫生职业精神大讨论活动”整改措施（时间为6月30日）。（2）每科写一次“医疗卫生职业精神大讨论活动” 问题整改会议记录，要求记录每位科室成员的发言，每个人都对自己进行查摆问题、剖析问题进行整改，并对整改措施发表意见。（全体干部职工都要找准自身在理想信念、医疗服务、医疗质量、医德医风、廉洁行政等方面存在的问题，尤其要把群众最不满意、当前能够解决的问题作为整改的重点，认真制定切实可行、符合实际的整改措施，并在一定范围内听取意见）。

篇2：迎查通知

接上级紧急通知，省创卫领导小组即日起对我区创卫工作进行检查，我院为必查单位，为配合上级做好各项迎查工作，现要求如下：

1、各科主任（护士长）负责组织人员对本科各项卫生及物品摆放情况进行自查并立即整改。

2、所有工作人员上班期间必须按规定着装，配戴胸牌，衣帽整洁，不准上身工装，下身便装。前台及所有护理人员中扎辫子的必须配戴头套。

3、现把《各岗位礼仪行为规范》下发给你们，要求各科主任（护士长）组织本科人员认真学习并贯彻执行。要求有学习记录。

4、本次迎查主要内容及主要负责人：（1）健康教育、传染病防治：黄丽君负责

（2）医院环境卫生、爱国卫生组织、控烟、除四害：周秀芬负责，王芬协助。

（3）LED创卫标语：王芬负责（4）医疗废物处置情况：赵梅负责

以上要求必须于12月6日前完成。医院将每天组织人员进行全面检查，检查结果与科室绩效工资挂勾，发现一处不合格，扣除本科当月综合质量分10分。

篇3：迎查通知

报到时间:Tweed培训班2012.9.14, 9:00am-5:00pm; 头影测量课程2012.9.17, 8:00am-9:00am

地 点: 第四军医大学口腔医院

主 办: 中国Tweed中心 承 办 :第四军医大学口腔医院

人 数: Tweed操作限制为60人, 头影测量课程限制为40人, 报满为止。

时 间: 2012.9.15～17 Tweed- Merrifield矫治技术理论课与Typodont模型训练

2012.9.18 “走出误区-头影测量解惑 (实作班) ”

收费标准:

正畸医生3900元/人 (Tweed培训班费用3100元+头影测量课程费用800元) ; 学生1950元/人 (Tweed学习班费用1550元+头影测量课程费用400元)

可分别报名, Tweed培训费用不变, 头影测量课程, 医生1000元, 学生500元。 (学生优惠名额有限, 报满为止) 。

头影测量课程费用包含描图操作所有器材, 并赠送许天民与滕起民教授最新头影测量译著一本 (半价学生可优惠购买) , 请自备描图铅笔、橡皮及尺子等必备工具。Tweed培训班费用包含托槽、模拟架、各种弓丝等材料费, 请自带正畸弓丝弯制器械。需要国家级继续教育学分证者另交工本费, 食宿自理。

报名方法:

1、银行汇款

(1) 报名人到银行汇款至第四军医大学口腔医院正畸科 姚莹 帐号:6226 2012 0013 8377, 开户行:民生银行西安长乐路支行

(2) 在银行出具的汇款凭证旁 (同一张纸) 用正楷写清每个人的姓名, 联系电话, 并将此凭证传真至四医大正畸科029-84776131姚莹收, 或将银行凭证扫描 (或拍照) 后发至kqzjk@fmmu.edu.cn

2、邮局汇款

篇4：让通知栏不再任性豌豆荚通知清理

若干年前，当我们打开小白电脑用户的IE浏览器时，迎接我们的可能是数个浏览器工具条。而如今，当我们打开小白用户的手机通知栏时，映入眼帘的多半是一望无际的无用推送消息。我无奈一笑之后，惊闻江湖上出现了一个一劳永逸的解决办法。

首先，从手机的应用商店中将《豌豆荚通知清理》下载并安装到手机当中。接着打开APP，再根据提示赋予APP读取通知栏内容的系统权限。就这么简单地点两下，我们便可以获得一个清爽的通知栏了。没错，《豌豆荚通知清理》的操作就是这么简单。值得一提的是，《豌豆荚通知清理》还会申请匿名使用用户通知栏数据的权限，不过这一选项默认并未选中，值得点赞。

操作这么简单，那效果究竟如何呢？请跟随我们的“镜头”来看一看。点亮屏幕后，手机上显示已经帮我清理了多条“非重要通知”，只有好友发来的《微信》消息被单独显示，通知栏终于变得赏心悦目。而在打开《豌豆荚通知清理》APP之后，我们才会看到这些被隐藏的通知内容。在此，它们已经被按照APP和通知类型进行了分类，查找起来一目了然。

如果你会担心APP会误杀掉一些重要通知，我们还可以在点击《豌豆荚通知清理》右上角的设置按钮，将“在通知栏显示通知统计”选项设置为“常驻”。而要是你完全不担心这个问题，也可以选择“关闭”，在有需要的时候自行进入APP查看。

重要消息会被误杀吗？

事实上，目前国内的很多定制Android系统都已经集成了权限管理功能，用户可以根据需要自定义APP的通知栏权限。然而，真正使用过这个功能的普通用户并不多。除了不知道这个功能之外，很多人放任通知栏中的无用消息肆虐，其实是担心真正有用的消息被误杀了。

这种情况也的确存在。比如，我们要是屏蔽购物APP的消息推送的话，的确可以屏蔽掉烦人的电商促销信息，但同时也可能无法接收到商品发货等物流相关消息。

篇5：迎查预案

一、出生人口政策符合率（考核内容：报表政策符合率、数量政策符合率、二多孩政策符合率和独男户超生占二孩出生比例）

1、总体要求

计生办分村生成2010年以来生育人员名单，交给村专干和村两委干部上门复核，要认真核对各种证件，不一致的要调查清楚，统一相关证件，WIS、帐簿纠正统一到位。另外计生办要将平台通报、部门通报信息及掌握有关误差信息分村整理，书面交给村专干和村两委干部核实，属于本地管理上报的要及时上报，不属于上报的对象要搞清管理方，对流入或居住本地的要取得对方管理的计生部门证明，无法取证的要清理离开。确保不出现错、漏报，计生办、服务所和村专干、村两委分线交叉复核，要求9月25日前完成。此项工作主要由计生办、服务所、村专干和村两委负责。

2、工作落实注意事项

（1）要根据该夫妇实际年龄、婚育状况等判定政策内外生育，杜绝期内出生婴儿错、漏报，各村对2010年1月以来的期内出生务必要与WIS一致，要对育龄妇女逐一上门交代好问卷。

（2）对符合政策生育二孩未持有二孩生育证的，由办公室人员调证号，录入WIS以及写入村级台账要9月30日前要保证所有期内出生政策内二孩有生育证号。对外出务工的期内生育对象，应安排复印相关证件（主要是户口簿、身份证、生育证、出生证明、手术证明等），以供调查员查看，提高见面率。

（3）要清查大龄未婚男女青年、独女户和有指标多年未生育对象，防止出现政策内一孩和二胎女孩漏报。

（4）现在全乡政策符合率较低，各村要对政策外生育进行认真核查，不能再出现错、漏报，同时要确保其他指标的高标准到位，力争提高村级综合得分。

（5）关于抱养婴儿，不论婴儿多大，只要是期内抱入均应在期内生育登记上报，并在台帐、WIS注明婴儿实际出生年月和抱养日期，有收养证的视为政策内，否则为政策外，因此，有收养并符合收养条件的在9月30日前办理有关手续，以提高政策符合率。

（6）凡有期内出生（2010年1月以来）的流入人员（不管是走娘家、走亲戚、外地流入还是招亲到外地）一要有对方出生上报管理证明，二要把其清理出去不能在本地居住，并要把其详细信息摸清（户籍地详细地址、双方身份证号码、婴儿出生时间、性别、政策属性、孩次）。对招亲到外地的一定要有对方计生管理证明，凡涉及期内出生迁出人员，应取得派出所迁出证明和接收地的计生证明，在未迁出前应落实手术的，手术应到位，并保留手术证明（复印件）。

（7）对2010年元月份以来的期内出生夫妻双方的年龄及子女信息要保证台帐、报告单、1WIS、实际情况等一致（特殊情况要能说明个案情况）要百分之百消灭育龄夫妇出生年月漏、错登现象。

二、提高长效节育措施到位率（考核内容：手术到位率、上环和结扎到位率、二女扎到位率）

1、确保手术到位，对2011统计年期内生育和补救措施的逐人销号，实行包保责任制。对人引后无孩达到生育年龄的要收集户口簿、身份证复印件，不够年龄的要落实上环手术，二孩要重新审批。此项工作由村专干部、村两委负责。

2、梳理期内剖宫产生育未落实手术人员名单，认真核对剖宫产证明是否收集齐全，是否规范，是否录入WIS。由魏荣荣、村专干负责。

3、外地手术核查到位，未到位的9月30日前落实，虚假手术要予以删除，核查记录要填写规范，手术证明要收集齐全并规范装订。由魏荣荣负责。

4、开展手术核对，杜绝手术错报。期内上报手术要打印名单交给服务所和村专干核对，防止错报、虚报和重报，手术证明逐人审核把关，尤其要审核帐上登记信息（时间、地点、类型）与邻居反映情况一致。服务所上环由服务所人员认真核对，确保乡村台帐、报告单、WIS信息一致（地点、时间、类型）并出据上环证明。由计生办、服务所负责。

5、对一些暂时因病不能上扎的，要安排人员跟踪，病情好转时，要立即落实手术。由村专干、村两委干部负责。

三、提高统计准确率（考核内容：出生统计综合误差、节育手术误差、政策外二多孩错漏个案扣分、报表误差率和信息核查误差个案扣分）

1、从10号开始各村再次开展清理，一天一报清理结果，实行零报告。主要清理期内生育、手术、新婚、流动人口和大月份在孕人员生育状况，生成核查名单，责任人核查、签字齐全，错、漏报要在9月20日上报到位。有村两委干部、村专干、计生办、服务所负责。

2、排查流出大龄未婚男女青年和连续漏检两次等重点人员名单，实行重点监控，责任到人，包保到人，包保负责人为村两委计生责任人，防止检查中出现意外。由村两委、村专干负责。

3、流入人口有生育情况的，要建立流入人口报表中上报出生，同时必须取得流出地出生上报证明和通报信息平台交流打印出来备案，省内要上网查询上报情况并打印存档。由村两委、计生办负责。

4、卫生部门和三级平台通报信息核查到位，杜绝出现政策内外生育漏报，按照规范及时通过三级平台通报，由村两委干部、徐管方蕾负责。

5、WIS信息与乡村帐簿、实际情况进行核对保持一致，同时注意WIS信息同步变更，不得出现信息不一致等现象，由计生办负责。

6、村级资料规范整理；统计台帐（10、11）、报告单（10、11）、流动人口档案、科技报表、专干日志、孕检登记簿等，注意核对信息有无影响统计准确的相关信息，重

要信息要核对到位。不必提供的资料不予提供，由计生办、村专干负责。

7、乡村资料规范整理：按照迎查会议要求规范整理，注意核对帐簿逻辑关系，不是必须提供资料不予提供。对乡、村两级资料涂改、缺少，破损要进行更换和补齐，提供检查的帐簿要规范、整洁、完整、准确。由计生办、服务所、村专干负责。

8、工作落实注意事项

（1）重点清理核查出生错漏报、育龄妇女漏档等信息。2010年1月以来出生及手术要逐人核查九证（身份证、结婚证、生育证、户口簿、妇检证、手术证明、医学出生证明、毕业证、防疫证等），核查的重点是压线生育的夫妇，不得出现证件与WIS、与户下口述不一致情况，户下不得出现不够年龄错办的证件，不得出现按政策内上报后而WIS年龄错录等，特别要注意政策外

二、多孩的出生错漏报，除综合误差扣分外，还按个案1例扣2-3分。

（2）清理核查中要关注容易发生错漏报的十种人群：①外躲的两女户及2004年下半年至2006年上半年两女户结扎的对象；②信访举报有出生漏报的人员；③独男户流出长期不参检的，符合再生育审批条件的独女户多年不育并漏检的；④多年不孕不育的（特别是外出打工者）；⑤未婚男女青年中多年外出务工非婚生育的；⑥再婚夫妇中漏报或错报孩次的；⑦外嫁女（男）生孩子放在娘家的；⑧为躲避计生检查期内计划外生育户口假迁移或人为向机关街道（村）调整的；⑨户口不在本地但在本地建有房屋期内有生育行为的夫妇或流入人口中期内有生育行为的人口；⑩市内空挂户有期内生育，仍在原户籍地居住的。

四、综合治理出生人口性别比（考核内容：性别比指标值、早孕发现率、孕情跟踪和孕情消失、出生实名登记工作和两非案件突破）

1、出生婴儿性别要按实际情况如实上报，不得人为调整上报。村专干和村“两委”干部要对2010年元月份以来的生育对象要进行认真核查防止性别错报；对大龄未婚男女青年和有指标多年未生育对象进行核查，防止出现一女户和二女户漏报。计生办和村专干要对帐簿信息、WIS信息进行认真核对，防止出现帐簿出生婴儿性别信息不一致。由计生办、服务所、专干、村两委负责。

2、统计年政策内出生人员分村核对报告单、台帐、孕情图表、WIS确保一致。做好孕情跟踪，提高访视到位率，4个月到婴儿出生期间不得少于3次，在家的见人上门访视，不在家的要电话访视，由服务所、村专干负责。

3、计生办要利用WIS数据生成期内政策内孕情消失对象人员名单，服务所根据名单进行立卷，立卷时要查明原因做到事实清楚，证据确凿（必须要有医院证明和B超单、审批材料）, 要规范立卷，一人一档，对有关责任人予以追究。高度关注政策内怀孕无出生行为的发生，杜绝有怀孕超过十个月以上无结果的现象，由胡娜丽负责。

五、出生实名制

1、医院通报和计生干通报要规范存档，医院通报项目要全，漏项的要补充完善；

2、信息核查要到位，要及时通过平台进行通报；

3、派出所通报材料（入户、迁出、迁入）要齐

全，计生办入户把关要规范，证明填写准确；由管方蕾负责。

六、政策落实

1、独保费发放签字名册，发放金额汇总表，财政所拨款复印件、银行发放回单整理备查；

2、两女结扎奖励、放弃指标奖励及其他优惠政策落实资料整理，兑现要有通报，存根备查；

3、奖扶、特扶资金发放，光荣证发放，兑现通知发放及相关业务资料整理。由王莹、村两委干部、村专干负责。

七、队伍建设

1、计生办、服务所、村专干队伍按要求配备到位，由主要领导、分管领导负责。

2、整理队伍建设文件，由王莹负责。

八、财政投入

（一）、资金投入

1、整理计生明细帐，按要求列出支出科目及金额，并要与明细帐总支出相符，2011统计年人均投入不得少于9元；

2、免费服务项目经费落实，外地手术按标准予报销，收集好相关票据；

篇6：创文迎查总结汇报

南通十建集团有限公司 二O一一年八月十二日

创文迎查总结汇报

从7月5日安全例会，市建管处布置8月份迎接文明城市考核工作以来，我公司以创建文明城市活动为契机，加大工程项目的管理力度，特别是文明施工方面，要求各施工项目部按标准设置现场的围档、大门口配备冲洗设备、特种作业人员持证上岗、安全制度、责任制、应急救援预案上墙，各项安全保证措施有效实施，职工三级教育到位，劳保用品及时发放，公司、项目部、班组对各工种进行了安全技术交底，职工工资按月及时发放，项目对周边环境的影响控制在最小范围内。

近期全国文明城市考核临近，公司组织对各项目部进行了安全检查，不仅对南通市区在建项目部，同时也对周边施工的项目部同样按要求进行了巡查，促进项目部安全文明施工管理上台阶。

根据8月10日市建管处召开2011市区建筑工地全国文明城市创建迎查工作推进会的精神，公司成立了以副总为组长的创文领导小组，对市区在建项目又进行了一遍梳理，特别是对项目部职工宿舍、生活区的达标情况，特点对宿舍生活用品专柜的设置进行了布置、检查。由于近期多雨，现场的临时排水设施也进行了进一步的加强，认真落实了夏季施工和夜间施工的各项规定，尽量减少对周边环境的影响，建立长效管理机制，确保迎查质量和日常管理水平上台阶。

公司近期市区施工的项目中伊蒂柯服饰有限公司厂房

一、厂房二项目土建工程，由于规划原因一直未开工，南通十建生产大楼标准厂房、钢结构车间工程也因商品混凝土质量问题停工数月，其余工程均正常施工，按上级主管部门的要求进行了达标整改。

我单位承诺，如因组织不力，在考核中失分，愿接受各级主管部门的处理。

南通十建集团有限公司

篇7：活动室迎查总结

陈集乡留守儿童活动室位于乡新建综合文化站东一楼，共两间，分别为图书、体育器材存放室和阅览室，面积约为50多平方米。在省妇联、县妇联和乡政府的大力支持下，于2010年八月底初步建成，九月初正式对全乡留守儿童开放。今年来我乡继续高度重视留守儿童工作。

2010年工作纪要： 2010年9月5日，陈集乡妇联联系乡卫生院前往中心小学开展安全卫生教育，卫生院派三名专职人员前往该校进行宣传教育，全校有600名师生参加。通过该次活动增强了全体师生的卫生安全意识，为广大小学生特别是留守儿童的提供了一定的安全卫生常识。

为了更好地关注和爱护留守儿童，丰富留守儿童的校园文化生活，让留守儿童“留心”于学校，在开学伊始，9月28日陈集乡留守儿童活动室会同中心小学举办了首届留守儿童乒乓球比赛。

为了更好地加强对留守儿童的教育，全面推进素质教育，培养留守儿童健康向上的审美情趣，十月份，陈集乡留守儿童活动室、陈集乡团委协同陈集乡中心校共同举办了全乡第一届留守儿童书画作品比赛。本次比赛共收到来自全乡16所中小学留守儿童书法及绘画作品56件，中心校组织专业教师对所有参赛作品进行了精心评选，最终评出一、二、三等奖作品六件。

2011年工作纪要：

3-4月份，鉴于我乡换届后人事调整较大，分别调整了乡妇联民生工作关爱留守儿童工作领导小组，同时制定了相关的规章制度，又经乡政府下文招募了二十六位留守儿童“爱心妈妈”。

4月 20日 陈集乡留守儿童领导小组组织全乡辖区16所小学举行读书讲故事比赛。经过一个多月的筹备，全乡小学生读书讲故事比赛如期举行，本次比赛共有16所学校 45位留守儿童参加了比赛。经过近三个小时的比赛，一批具有演讲天赋的小选手脱颖而出。

五月份，为了更好的为广大留守儿童提供服务，我乡及时清点体育器材及图书，发现遗失及时补齐。乡留守儿童活动室工作人员对所有图书逐一归类、登记、入橱，对体育器材也进行了登记、分类。并且创新管理方式，为了方便留守儿童借阅使用体育器材方便省时，我们经常派人运送图书、体育器材下学校，充分提高了我乡留守儿童活动室的利用率。在五月份的留守儿童活动室验收中得到了市县妇联领导的表扬。六月份，暑期来临，为了有效防范广大留守儿童溺水事件的发生，我乡留守儿童活动室及乡妇联及时前往各村小学发放儿童预防灾害自救手册若干本，及打印自救常识2000余份安排各校连同成绩单一并发放，从而为我乡留守儿童暑期安全打造了“安全阀”。6月1日，乡妇联分管领导、组织部长、乡妇联主席、乡团委书记深入陈集中心小学，与君王小学王子旋等5名春蕾女童进行交流，详细询问她们的家庭、学习和生活等方面情况，为每一位春蕾女童送上了节日的祝福和慰问金、笔记本等学习用品，与孩子们一起欢度“六一”儿童节。各位留守儿童真切表示他们将更加自强不息，勤奋学习，奋发向上，用优异的成绩回报社会。

八月份，认真收集留守儿童信息，力争把我乡留守儿童信息都完整无误的统计上来，为此我们专门联合中心校、两所中学的若干老师加班加点认真收集，在规定时间保质保量的完成了该项工作，为亲情电话的安装提供了较详实的数据，也为我乡的留守儿童与父母联系创造了更好的条件。

9月15日，陈集乡留守儿童演讲比赛在陈集中心校，全乡十六所小学均派选手参赛。乡妇联、团委、中心校精心组织，认真谋划，从各小学抽调高水平老师任评委，并且发动各校认真选好辅导老师对选手进行系统培训，使选手们尽可能地掌握演讲技巧，锻炼胆量，提高口才，为我乡的素质教育营造浓厚的氛围。

我乡留守儿童活动室投入使用以来，为了能良好运行，我们采取了如下措施：

一、领导重视，形成合力

思想是行动的先导，而领导的思想体现在工作中的作用更是举足轻重。在留守儿童活动室建成之初我乡领导思想上就高度重视该项工作，乡主要领导不仅认识到这是一项政治工作，更是一项民生工程、惠民工程，是较好地解决大量农民工后顾之忧的一个活动载体。首先、落实责任。在活动室建成之初及时成立由乡妇联、民政、团委、各中小学为成员的领导小组，明确工作职责。其次、落实人员。在乡工作人员紧张的情况下配备兼职管理人员负责活动室的日常管理工作，尽量减少兼职管理人员其他工作量；再次、落实经费，在建设管理以及开展活动上涉及到经费问题的，领导主动表态大力支持。从而形成了我乡留守工作有人管、有钱管、齐抓共管的局面。

二、加强宣传，营造氛围

拓宽宣传途径。不但通过广播、宣传单等传统方式进行宣传还利用短信在全乡范围内扩大活动室的知晓率、利用率。丰富宣传内容。大力传播关爱留守儿童的工作理念宣传留守儿童活动室建设列入民生工程的现实意义，宣传留守儿童活动室工作内容，把关爱留守儿童的信息传递到千家万户，使关爱工作深入人心，让更多的人参与到这一行动中来。

三、落实责任，强化管理

乡妇联把留守流动儿童活动室建设作为服务儿童，凝聚民心，维护稳定，促进农村发展的惠民实事全面筹划，稳步推进。一是健全机制。及时成立了以乡分管领导为组长的领导小组，明确了具体管理人员，确保活动室管理工作责任到人；制定了活动室建设工作实施方案,细化项目运作程序，加强监督管理，有效保障建设工作质量和活动室作用发挥；组建了26名妇联干部、女教师等组成的“爱心妈妈”队伍。二是加强督查。留守儿童活动室建设项目实施以来，市县妇联先后进行了多次有针对性的督查指导。通过督察，及时掌握活动室基础设施配置、工作进度以及活动开展情况，发现并及时指导解决建设过程中存在的问题和困难，总结工作经验，推广成功做法。自活动室投入使用以来共开展各类活动10余次，对引领留守儿童平安快乐成长发挥了极大的作用。三是彰显特色。陈集乡妇联将留守流动儿童活动室建设向村级延伸，乡妇联经常派人把课外书、体育器材送到偏远小学，通过送课外书进学校、送体育器材进校园等方式拓展了留守儿童活动室的利用率和覆盖面；乡妇联采取边建设边活动的方式，因地制宜开展儿童喜闻乐见的学习娱乐活动。开展读书、文体活动，举办安全、卫生、心理健康等知识讲座，四、注重关爱，构筑温馨之家 乡妇联针对留守儿童生活、学习需求，策划组织了丰富多彩的活动，动员社会各方力量为留守儿童办实事、办好事，形成了各具特色的关爱模式。

一是充分发挥“爱心妈妈”作用。乡妇联组织发挥“爱心妈妈”队伍作用，关注留守儿童的生活、学习及身心健康，组织“爱心妈妈”定期到留守儿童活动室，与孩子们共同阅读，共同游戏，指导功课，帮助解决生活学习困难，为留守儿童撑起了一片爱的天空。二是重视节日亲情关爱。乡妇联利用暑假、“六一”、中秋节等节假日，争取党委、政府重视，分别到各中小学对口慰问，赠送了慰问金和文体用品，给留守孩子们带去党和政府的关怀。三是举办特色活动。

五、注重探索，建立长效机制。

农村留守儿童活动室建设是我乡2010年十三项民生工程之一。根据上级妇联和县民生办的统一布置和要求，乡妇联认真落实留守儿童活动室建设工作。在留守儿童活动室顺利建成并投入使用后，我乡妇联积极探索留守儿童活动室建、管、用长效工作机制，尽全力让留守儿童活动室发挥最大效用，使其真正成为留守儿童的温馨快乐之家。

1、提升活动室档次，扩大受益面。儿童活动中心不仅有图书阅览室、体育活动场所，还设有乒乓球室。但这些设施及器材往往令路远的学校望洋尽叹，为此，我乡组织人员、车辆义务送书、送体育器材下学校，把体育器材委托给体育老师，课外书委托给指定老师，我们定期派人去更换。从而提高了活动室使用率和受益面。

2、建立激励制度，浓厚社会关爱氛围。为激励更多的社会爱心人士关爱留守儿童，我乡出台了文件拟评选表彰一批“关爱留守儿童工作先进集体”、“优秀爱心妈妈”，以呼吁社会爱心人士进一步关注和关心留守儿童。

3、建立经费投入和保障机制。乡政府目前已对活动室投入6000元专项经费，用于图书、体育器材补缺补差以及每次活动开展经费，自明年起每年将对全乡各中小学开展活动按每次800元专项经费的标准进行投入，由乡妇联配套协调使用；乡政府对活动室正常运行经费据实报销，由活动室管理员专门管理。同时，乡政府还将活动室今后的管理使用纳入部门和乡镇目标考核，确保活动室长期有效运行。

在各级党委政府的大力支持下，在各部门的积极配合下，我乡留守儿童活动室建设工作取得了阶段性的成就，但是在建设过程中依然存在着一些实际问题。一是活动室选址问题。活动室选址在乡文化站，远离大部分学校、村，组织留守儿童参与活动比较浪费时间，安全问题也十分堪忧。二是管理人员问题。按省考核办法要求，活动室每周至少开放2天，寒暑假还要延长开放时间。要保证开放时间，必须配备专职管理人员，由此产生的费用及活动经费难以解决。

在以后的工作中，我们将立足乡留守儿童活动室，拓宽工作思路，多开展形式多样的关爱留守儿童活动，让留守儿童活动室真正成为全乡留守儿童的乐园，成为他们真正的“家”；同时，我们还将积极争取社会各界的爱心力量，去帮助那些贫困的留守儿童，让这些留守儿童的“花朵”在爱的阳光下绽放！

2011年11月9日

篇8：迎查通知

为了向医保参保单位和人员提供更便捷周到服务, 完善医保欠费催缴机制, 避免参保人员因欠费而影响医保待遇, 日前泉州市医保中心建立短信通知平台 (短信服务号:106573051777) , 实现对欠费单位和个人进行手机短信通知。

泉州市医保中心与市移动公司合作打造短信通知平台, 用于解决参保单位和个人医保欠费问题。参保单位 (个人) 每月出现欠费或未到款情况, 由该平台自动向欠费单位经办人员或个人发送欠费手机短信, 通知和提醒参保单位 (个人) 及时缴纳医保费。今后, 泉州市医保中心将利用短信平台开展医保限时办结类等业务通知服务, 提高办事效率, 以及缩短与服务对象之间距离, 进一步提升机关效能工作建设水平。为确保短信通知能够及时、准确, 市医保中心正组织全市各医保经办机构宣传和开展参保人员联系手机变更服务, 同时利用“E点通网上申报”和自助机开展多形式、多渠道的手机登记和变更服务。

篇9：迎查通知

一、会计人员继续教育实行分级管理

省财政厅负责全省会计人员（取得并持有会计从业资格证书的人员，下同）的继续教育工作。具体负责制定我省会计人员继续教育规划；组织开发、推荐会计人员继续教育教材；组织全省高级会计人员继续教育培训和会计人员继续教育师资培训；指导、督促全省各地区和有关部门会计人员继续教育的开展；管理省直部门（单位）、在并的中央驻晋单位和省直管单位组织的会计人员继续教育工作。在其它各市、县（区）行政区域的部属、省属单位会计人员的继续教育工作，由所在地财政部门负责管理。

各市财政局负责本市的继续教育工作。负责制定本市会计人员继续教育计划；确定本市各级财政部门对会计人员继续教育的具体职责和管理权限；监督、管理本市继续教育工作，规范会计培训市场；制定、审核本市培训机构的办学条件；具体组织本市中级（含）及以下职称会计人员的继续教育工作。

二、会计人员继续教育师资实行全省统一管理

各市、有关各单位应积极向省财政厅推荐本市、本单位德才兼备、有理论、有实践、又有丰富教学经验、热心会计教育的人员作为全省继续教育师资队伍的后备人选。省财政厅依据各市、各单位的推荐，择优选拔一批人员组成继续教育师资库，并将师资库人员基本情况和技能特长在“会计之星”网站上公布，全省共享，担负全省继续教育培训任务。凡入选的师资，每年必须至少参加一次省级以上的继续教育师资培训，省财政厅将提供继续深造学习的机会。师资授课质量由参加培训的学员进行评价，对授课质量差的实行淘汰，并定期补充新的师资。凡举办的继续教育培训班，都要从师资库里挑选使用师资。

三、会计人员继续教育培训机构实行备案管理

有能力组织会计人员继续教育的省级主管部门和省直管单位，应向省级财政部门提出申请，经同意备案后可组织本系统（单位）会计人员的继续教育。按照属地管理的原则，各市、县（区）承担会计人员继续教育的培训机构必须在当地财政部门备案。备案内容：办学证照、场地设备和培训收费；备案时间：每年年底（12月份）；备案方式：实行动态管理，每年备案一次。培训机构要严格办学条件，严格教学管理，要按照全省会计人员继续教育统一规划安排教学内容，不得私自改变培训内容、滥用滥发教材。

每期培训班开班前，举办方要将本期培训方案进行备案，包括：培训人员名单、培训地点、培训内容、授课老师、选用教材以及考试试题大纲等。财政部门应对培训方案进行认真审核，凡不符合要求的，要及时通知备案方，进行修改。培训期间，财政部门要对培训班进行监督管理。每期培训结束后，举办方要对参加培训的人员进行考试，财政部门要向参训人员发放征求意见卡，对培训质量、师资水平及整个培训情况进行评估。

各级财政部门要加强对本辖区备案的会计人员继续教育培训机构的管理和监督，随时对各培训机构进行检查。对不符合条件的，对以各种名义欺骗考生、弄虚作假的，一经发现要立即取缔。各级财政部门要将检查结果于每年年初（1月份）以适当方式向社会公布，并报上级会计管理部门。

四、会计人员继续教育情况实行登记管理

各级财政部门要做好会计人员继续教育考核登记和管理工作。凡符合要求的培训机构（单位）组织的会计人员继续教育，在每期培训班结束后，举办方应将考试合格人员名单报送所备案的财政部门，由财政部门对培训合格人员的《会计从业资格证书》进行确认登记。凡在省级财政部门备案的培训班，省财政厅将以便函形式，将培训合格人员名单发送各相关市级财政部门，以便进行后续管理。会计人员在职自学情况，由会计人员、会计人员所在单位及有关单位提供证明，经财政部门审核后确认登记。对无特殊原因、年度内未接受继续教育的会计人员，不予办理会计从业资格证书登记工作，连续两年未接受继续教育的会计人员，予以公告。不进行注册登记的，不能办理调转手续。

五、本通知自公布之日起施行。山西省财政厅1998年2月27日公布的《关于转发财政部〈会计人员继续教育暂行规定〉的通知》（晋财会字[1998]8号）同时废止。

二○○七年三月十六日

注：财政部关于印发《会计人员继续教育规定》的通知详见本刊2007年第1期上第73页

篇10：街区公司迎查创建工作总结

为了巩固2011年全国文明城市创建成果，坚持文明城市长效工作标准，不断提高熙南里街区的服务水平，现将本次迎查创建工作总结如下：

一、完成主要工作

（一）、成立领导小组

自5月27日接到南捕厅公司《关于做好迎接2011年全国文明城市复查工作的通知》（宁建历字[2011]14号）后，街区公司高度重视，第一时间召开了创建动员大会，安排部署创建工作。大会要求大家思想统一，提高认识，明确职责，敢做敢拼，切实打好这次“创文”攻坚战。成立了以街区公司总经理陈昌林为总指挥，招商运营部和客户服务部分头负责的创建领导小组，负责统一指挥、部署、协调创建各项工作的开展。确保创建各项工作有条不紊的开展。

（二）、进一步加大宣传

为了加大宣传力度，动员街区各商户广泛参与创建工作，结合自身实际情况，街区主要采取了三项措施进行宣传动员。

一是向商户印发“关于做好创建文明城市工作的通知”，前后发过3次相关通知，并将创建标准印发给每个商户，积极动员各商户填报“创建承诺书”。

二是通过电话或利用各种机会上门进行宣传动员，如上门收费时，发放通知时，甚至在路上只要能遇到商户负责人就会积极宣传动员。

三是利用日常巡查的机会对商户的不文明行为进行劝导，对商户存

在的问题进行现场整改，对无法现场整改的主动约谈商户负责人与之协调，并下发“限期整改通知书”。

（三）、主要做法

1、坚持高温和雨季同标准

在这迎查创建的这三个月时间里，不管是梅雨天气还是台风或高温天气，街区都严格按照迎查创建标准做好街区内外的环境卫生工作，工作人员战高温斗雨季，始终坚持奋战在创建第一线。

2、坚持早七点晚七点制

自8月1日起至8月21日施行排班制，实行定人定岗每半小时一次定时巡查与不定时巡查；8月17日至8月21日这关键的5天，公司每天安排2名值班人员坚持从早上7点值班到晚上7点，负责对街区环境卫生进行督查和处理对外协调事务。

3、坚持日常巡查与重点监管相结合一是对日常巡查中发现的问题进行突击整治。如对街区公共设施和外立面进行出新。出新街区公用垃圾筒和木质花坛，对街区外立面重新进行粉刷和保洁，购买了一批鹅卵石对沿中山南路的行道树周边进行铺设。对阿英煲、仁平典当空调滴水进行处理。加强对非机动车停放的整治。沿中山南路地面贴上标识带，引导消费者非机动车有序停放。对沿街小广告和各商家的海报、张贴画进行集中清理。

二是对商户（包括装修商户）货物进出和垃圾托运实行重点监管，特别是对阿英煲、江宴楼等餐饮商户卸货实行定人定岗管理。重点加强对乱泼乱倒垃圾现象的管理，严格要求商户将垃圾袋装化，并放置在指

定位置。加强对街区环境卫生死角、盲区“脏、乱、差”等突出问题的重点整治。

4、坚持定点定人定岗的三定原则

制定了《迎查创建分工表》。重点部位实行定人、定时、定岗三定管理，对四处难点部位（阿英煲、江宴楼、望族、绿柳居）和街区托运生活垃圾实行临时工作岗定责包干管理；

5、坚持全程跟踪与日常监督相结合一是完善了《物业巡查表》与《街区巡查表》，由当日值班巡查人员全程跟踪落实，对整改情况进行记录。

二是建立创文日志。对当日创建各项工作进行记录，存档，并将日志上报资产公司和南捕厅公司，便于上级单位督查和指导工作。

三是创建迎查工作会议制度。迎查期间，当日召开创建迎查工作会议，对当日整改工作进行点评，并布置下一步的迎查任务。

二、存在的不足

经过这段时间的突击整治，街区环境有了很大改观，但保持困难，主要是一些消费者的陋习短时间内难以根除。

三、下一步工作打算

下一步要以此次迎查创建为突破口，一是对照创建标准，进一步深化落实整改；二是广泛宣传，提高各个商户地认识，自觉维护街区的良好环境；三是进一步加强队伍培训，强化监管，提高服务水平。

篇11：2013年公卫考核迎查要求

一、居民健康档案

主要问题：根据2013年底考核情况，少数居民健康档案未改为国家基本公共卫生服务规范（2011版）格式，建立档案时未与群众见面，走访时群众不知晓是否建档或建立档案的概念、意义，建档时未开展居民体检。现有档案中过敏史、家族史、现有疾病、遗传病史等填写不全或未填写。全县档案微机化管理进度慢，居民健康状况及生活习惯、既往患病史、外伤史、手术史、家族史及遗传史、输献血史、住院史等录入数较少。

迎查要求：

镇：

1、全部采用国家基本公共卫生服务规范2011版基本信息表和健康体检表。

2、立即核对《阜宁县2013年居民健康管理情况季报表》，季报表内容与县级、村级一致。

村：

1、完善居民健康档案纸质表格，一人一档一袋，封面填写完整，包括基本信息表、建档时体检表、重点人群体检表、慢病随访表。（健康档案合格率90%）

2、掌握在《江苏区域卫生信息平台》上操作要点，完整录入居民基本信息、体检信息和慢性病人管理情况。完成新系统中居民“筛选”，补充、订正基本信息，录入2014年一季度慢病随访内容和2014年已体检内容，重点准备村应再录入2013年体检内容、2013年四季度随访内容。（电子建档率70%）

3、至少准备20份档案，其中10份一般人群、10份重点人群（4份老年人、3份高血压、3份糖尿病），保证与人相符，真实、完整。

二、健康教育

主要问题：部分单位（镇、村）下发资料登记种类未达12种，小样不全或 与登记名称不完全相符。多数卫生院仅有1个宣传栏，卫生院及各卫生室健康教育宣传栏小样中无每一期的全景照，部分照片与现场所见版面式样不符，小样照片不全或模糊。村卫生室知识讲座照片不真实、讲稿过于简单。

迎查要求：

镇：

1、卫生院宣传栏设臵符合要求，2个以上。

2、卫生院全年12期小样完整、真实（小样照片与版面数吻合，各期之间照片不雷同）。

3、在主要卫生节日（3.24、4.15-4.21、4.25、4.26、5.31、9.1、10.8、11.14、12.1等）开展宣传咨询，有材料和照片，照片真实。

4、镇级至少12次讲座，讲课材料、照片齐全。卫生院会议室可作为讲课主要地点，应有投影仪、电视、VCD、音响等器材。

5、有健康教育室，有音像资料播放记录，每天1次。参照2013年村级资料手册中的表格式样。

6、镇每年发放12种以上宣传资料，镇村发放数一致。

7、健康教育月报表、年报表与县一致。

村：

1、宣传栏设臵符合要求，全年12期小样完整、真实（小样照片与版面数吻合，各期之间照片不雷同）。

2、村级至少6次讲座，讲课材料、照片齐全。有健康教育室（或较大的房间）作为讲课主要地点，应有电视、VCD、音响、健康教育碟片等器材。有音像资料播放记录，每周3次以上。

3、手册中健康教育资料登记与发放材料名称、数量一致，与镇下发一致，在各个季度中某类材料数量与村总户数一致。

三、老年人管理：

主要问题：所抽查村均有65岁老年人名册，但未反应变更，体检内容主要 2 有一般体格检查、血糖、B超等，未完全按公卫要求进行全项检测，也未全部开展健康生活方式、健康状况评估及健康指导。

迎查要求：

镇：

1、制定65岁以上老年健康体检工作方案（要符合2011国家规范要求）

2、核对65岁以上人员体检率统计表（应检人数与实检人数与县一致）

3、与县核对老年人管理季报表。要合理解释与体检数不相符的问题。村：

1、本村65岁以上人员名册。死亡人员要注明，有新增人员名单。

2、体检表内容要按2011年规范要求进行调整、补充。要有评价和指导内容。每年体检表要放进档案中。（应该使用2011年规范体检表）

3、至少准备20份老年人档案，基本信息表、每年体检表完整，原始检查单据齐全。

四、高血压及糖尿病管理

主要问题：卫生院及多数村卫生室门诊对35岁以上就诊人群开展了血压测量，仅有部分村卫生室配备了血糖仪。各村医对高血压、糖尿病管理内容不熟悉，随访记录表填写不完整、不真实，各例、各次随访记录雷同，血压、血糖控制率或低或100%或填写不真实。未开展免费血糖检测。

迎查要求：高血压健康管理率40%，规范管理率60%，血压控制率40%。糖尿病健康管理率30%，规范管理率60%，血糖控制率35%。（本底数：高血压18岁以上18.8%，糖尿病18岁以上6.8%）

镇：

1、与县核对《阜宁县2013年主要慢性病人动态管理情况月报表》，数字与县一致。

2、大厅有35岁以上人员就诊测血压制度和公告。门诊日记中对所有35岁以上就诊人员有血压测量登记。检查时必须为35岁以上人员进行血压测量。门诊HIS系统对35岁以上就诊者有血压限制条件。

村：

1、公卫手册中登记当年新发现的主要慢性病例。

2、慢性病例随访管理表内容填写完整，数量与镇统计一致。且录入管理系统。

3、至少准备各20份高血压、糖尿病档案，基本信息表、每年体检表完整，原始检查单据齐全，与人相符。相应比例的的高血压病例血压值、糖尿病血糖值在最近一次得到控制。

4、门诊日记中对所有35岁以上就诊人员有血压测量登记。

篇12：迎查通知

一、时间：2014年12月7日上午

二、参加验收人员：程国栋、孙新江、杨营茂、邢江涛

及社区创建工作材料全体成员

三、检查方式：验收组8:30左右到达固堤街道，到二楼接待室稍事休息，到三楼会议室进行汇报，汇报结束后，一组看材料，另一组看现场，二组结束后回三楼会议室进行反馈。

工作分工：

1、镇区卫生：贺新峰

2、镇区经营秩序：解建峰

3、二楼、三楼会议室及院内停车、接待、座次牌：李林林

4、三楼汇报由孙新江主任汇报，程国栋书记、杨营茂书记、邢江涛主任、王林、肖兆星、孙铁玉参加会议。（反馈会议以上人员全部参加）

5、材料组陪同人员：孙新江、杨营茂、王林、徐春蕾及社区创建工作材料全体成员

6、现场组陪同人员：程国栋、邢江涛、孙铁玉、肖兆星、王盛堂

篇13：征文通知

征文范围 计量和检测技术, 计控与节能技术, 计算机应用及网络技术, 企业信息化技术, 电气传动自动化, 自动控制理论在国内外冶金过程 (包括钢铁和有色金属) 控制与科学管理中应用的新发展 (如专家系统、模糊控制、神经网络等) 、新成果和新经验, 软件技术和软件产品的应用, 特别欢迎有关最新技术的综述文章。非常欢迎有关单位批量投稿, 以单位专栏形式集中宣传。

征文要求 (1) 未公开发表过。 (2) 论文内容应具有实用性、创新性。 (3) 论文一般不超过4页, 通栏排, 小四号字, 图不宜超过5幅。半栏图, 横向尺寸6～7.5 cm;通栏图, 横向尺寸12～16 cm。图的大小比例要适中, 一律六号字。

篇14：外出通知类邮件

【信件范例】

Out of Office

I shall be out of the office between Monday, November 15th and Friday, November 19th, returning Monday November 22nd1).

My colleague, Lorraine Slattery, will be checking my email in my absence and will respond to anything urgent. Otherwise I shall respond to you on my return.

With kind regards,

John Gu

Out of Office

I am traveling on business between November 20th and November 30th2) and will have very limited or no access to my voice mail or email3). For urgent matters, please contact my colleague, Lorraine Slattery, at4) lorraine.slattery@abcdefg.com or call 248-12345678.

With kind regards,

John Gu

Out of Office

I will be out of the office starting August 19th, 2006 and will not return until September 1th, 20065).

I will have limited access to email or voice mail during this time. If you need immediate assistance, please contact my backup Dave Huang, dave.huang@abcdefg.com6) or my team lead7) Lisa Jones,lisa.jones@abcdefg.com or my manager, Tom Grant,tom.grant@abcdefg.com. Otherwise, I will respond to you when I return.

With kind regards,

John Gu

1.离开/返回时间表达法一：I shall be out of the office Date A，returning Date B.

2.离开/返回时间表达法二：I am traveling on business between Date A and Date B.

3.have access to (a phone or a computer, etc.)表示身边或手头有电话或电脑可用。添加限定词limited或no则表示否定，意为：离开/外出期间将难以/无法回复邮件。

4.contact sb. at“email address”：这个表达的意思就是可以通过某人的电子邮件联系到他。

5.离开/返回时间表达法三：I will be out of the office starting Date A and will not return until Date B.

6.contact sb., “email address”：英语中还可以用“人名，电邮地址”的形式来表达通过电子邮件联系某人的意思。