浅谈党风廉政建设

2022-07-12

第一篇:浅谈党风廉政建设

浅谈乡镇党风廉政建设

面对新形势、新情况,如何加强和改进乡镇党风廉政建设和反腐工作,根据多年工作实际,我们认为应该坚持党要管党,从严治党的反腐指导思想,深入开展基层党风廉政建设和反腐败斗争。具体表现为:

一、抓制度建设,规范干部行为准则

1、规范财务制度管理

2、规范干部行为制度

乡镇都要制定加强机关管理的《会议制度》、《公文处理制度》、《工作制度》、《安全保卫制度》、《干部请假制度》、《清洁卫生管理制度》、《门卫制度》、《会议室管理制度》、《水、电、气管理制度》、《花木管理制度》等各种规章制度。从乡镇机关到各各村、社区都建立健全各种规章制度,坚持用制度约束人,用制度管人,分工明确,责任到人。考核制度严格管理,严格监督,从而规范干部职工的行政行为。

二、狠抓干部管理,提升干部廉洁自律的自觉性

1、抓学习教育,提高干部自身素质

抓好保持共产党员先进性的学习和党员干部的思想道德教育和纪律教育,开展以“为民、务实、清廉”为主题的教育活动。一是以学习“三个代表”重要思想为重点,侧重学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》两个条例;二是坚持党报、党刊中刊登和县纪律处理违纪党员典型案例的学习;三是学习雍宗满和优秀市、县、乡镇党委书记、支部书记、优秀干部的先进事迹。四是利用周五学习时间学习各种法律、法规知识。通过组织观看反腐倡廉专题教育片、聘请有关领导、专家举办廉政知识讲座、党风廉政建设报告会等多种形式,增强教育的针对性和有效性,促进党员干部自觉增强道德约束力和纪律观念,不断提高思想道德水平和拒腐防变能力。通过学习,要求乡镇干部要做到“耐得住清贫,扛得住诱惑,守得住小节”,“不义之财不要,不明之物不取,是非之地不去”,要多做“得人心,暖人心,稳人心”的工作。坚持干部自学和集中学习相结合,同时,要求大家撰写学习心得体会,办起干部学习园地,在乡镇掀起学习高潮,学业务、学政治、学法律,使干部的公仆意识不断提高,个个爱岗敬业,人人争创一流,为乡镇全面建设小康社会奠定坚实的政治思想基础。

2、抓管理,规范干部日常行为

党风廉政建设的生命力在于抓落实。乡镇领导干部廉洁自律工作的重点是,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到:遵守民主集中制,不独断专行,软弱放任;依法行使权力,不滥用职权,玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;公道正派用人,不任人唯亲,营私舞弊;艰苦奋斗,勤俭办事,不奢侈浪费,贪图享受;勤政务实,不弄虚作假,与民争利。乡镇党委书记、乡镇长应该带头示范,坚持执行和落实领导干部不准收受现金、有价证券、支付凭证,不准用公款大吃大喝和高消费娱乐等廉洁自律有关规定,定期召开好领导干部民主生活会。

同时,按照“一级抓一级,层层抓落实”的原则,抓好本乡镇机关中层干部、村(社区)三职干部党风廉政建设责任制的落实。加强责任考核,强化责任追究,提高廉政责任意识。

首先,在乡镇党委会、党委扩大会、机关干部会等各种会议上,坚持党风廉政建设的学习、宣传、教育。其次,加大检查力度,乡镇纪委要定期、不定期开展检查,有时查上班签到,有时查到村入社,夜查进住农家情况,或到办公室查,或驱车到村查,或电话抽查。

同时,狠抓干部廉洁奉公,勤政为民,文明执法,不以权谋私,不以势压人,不徇私枉法,做到公开公正,树立“亲民、为民、爱民、富民”的良好公仆形象。

3、组织干部进农家,体察民情、体谅民意,体验农家生活

各乡镇党委、政府应该根据不同情况,组织机关干部进驻农家屋、吃农家饭、干农家活、访农家情、献农家策、开农家会、导农家向、答农家疑、解农家难、办农家事。为群众送项目、送政策、送技术、送信息、送服务等,深入田间地头看瓜菜,庭前院后议增收,夜宿农家话小康。组织干部到困难大、群众意见多、工作基础差的地方去,为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。

乡镇党委书记、乡镇长要带头深入村、社、农户,召开党小组会议,群众座谈,访问党员,收集、协调群众反映的问题和困难。带头树立良好的党风、政风,把“亲民、爱民、为民、富民”政策真正落到实处,赢得广大群众的称赞。

4、学习雍宗满,评选“爱民支书”、“爱民干部”

在本乡镇、村(社区)干部中,广泛掀起学习雍宗满活动,乡镇党委领导应该通过深入村社,组织群众代表,召开座谈会,核实干部进农家情况。通过民主评选,表彰 “爱民支书”、“爱民干部”,给予必要精神和物质奖励,深深激励全乡镇干部向先进典型学习。

三、抓财政、政务公开,接受群众监督

乡镇、村(社区)都要对每位领导和干部的职务、职责进行张榜公开,公示上墙,便于群众办事;每季度按时对财务收支情况公布上墙,公开接受群众监督,提高民主理财和群众参与意识,增强财务管理的透明度,严格控制非生产性费用,禁止和杜绝村级招待费等不合理开支。同时,每年由乡镇分管党务副书记、纪委书记牵头,组织乡镇纪委、农经站和财政所有关业务人员,成立财务检查小组,通过一查、二看、三听、四比,对本乡镇村或者社区的财务进行全面检查,并突出重点。

通过检查,弄清财务管理的现状和存在的问题,发现问题,及时整改,有效促进乡镇各级财务管理的制度化、规范化,保持社会稳定。

四、高度重视信访工作,及时查处违纪案件

进一步加强信访举报工作,特别是违反政治纪律的案件和贪污行贿、挪用公款以及严重失职、渎职的案件和处理。

二OO四年十一月二十八日

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第二篇:浅谈农村基层党风廉政建设

一、现状分析

农村基层党风廉政建设是党风廉政建设的基础部分,是构建社会主义和谐社会社会主义新农村的基本要求,同时也是党执政为民理念在农村基层的基本体现,搞好农村基层党风廉政建设,对于构建社会主义和谐社会、推进社会主义新农村建设,具有特别重要的意义。党的十七届三中全会首次明确地把农村党风廉政建设纳入农村党的建设的重大战略布局,强调要加强农村党风廉政建设,推进农村惩治和预防腐败体系建设。

随着城镇化和建设社会主义新农村步伐的推进,农村的社会结构、生产方式、组织形式和利益关系正在发生深刻变化,农村党风廉政建设面临许多新情况新问题。近年来,我镇坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实中央《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》和《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》,以树立理想信念和加强思想道德为基础,以规范和制约权力运行为核心,以维护农民权益为重点,坚持教育、制度、监督、改革、惩治相结合,扎实推进农村党风廉政建设。 但是,在取得明显成效的同时,也存在着一些突出的问题,如:部分农村基层干部作风不实;强农惠农政策落实不到位;部分单位“三资”管理不够规范;基层民主建设不够健全,民主决策意识不强;村“两委”班子成员素质参差不齐,“两委”队伍青黄不接,年龄结构老化,而后备资源又难以保证等等。

二、加强农村党风廉政建设的重要性和紧迫性

(一)加强农村党风廉政建设,是加强党在农村的执政能力建设、执政地位的迫切需要,党的农村组织是党在农村全部工作和战斗力的基础,也是党领导和执政的重要基础。农村党组织和干部的作风如何,是否公正清廉,直接影响党和政府在人民群众中的声誉和形象,影响党的执政基础和执政地位。 “基础不牢, 地动山摇” 。 胡锦涛总书记在中央纪委五次全会上强调指出:“执政基础最容易因腐败而削弱,执政能力最容易因腐败而降低, 执政地位最容易因腐败而动摇。 这三个 ” “最 容易”,对我们提出警示:腐败对党的执政能力有严重危害性。因此,我们要从提高党的执政能力建设的高度,加强农村党风廉政建设,严肃查处发生在农村群众身边的违纪违法案件,坚决惩治各种腐败行为,纯洁农村党的队伍,体现并保持党的先进性,确保党在农村的执政基础和执政地位不断巩固。

(二)加强农村党风廉政建设,加强农村党风廉政建设,是确保党的路线方针政策在农村全面贯彻落 实的重要保证农村党组织,是党团结带领农民群众建设社会主义新农村的战斗堡垒,是贯彻落实党的路线方针政策的领导者、组织者和推动者。当前农村改革、发展的任务十分繁重,农村干部的政治素质和执行力如何,直接关系党的路线方针政策能 否在农村真正落到实处。因此,必须大力加强农村党风廉政建设,惩恶扬善,凝 聚人心,把广大农民群众的积极性创造性充分调动起来,聚精会神搞建设,一心 一意谋发展,确保农村“三个文明”建设的协调发展,推动农村事业全面进步 。

(三)加强农村党风廉政建设,是坚持立党为公、执政为民,利益不正之风的重要举措。近年来,中央一直把纠正损害群众利益的不正之风作为反腐倡廉工作的重点,在不断深化纠风工作的同时,又提出了“四个坚决纠正” 。农村党组织和广大干部直接面对人民群众,是党保持与人民群众密切联系的纽带和桥梁,能否坚持立党为公、执政为民,自觉抵制和克服各种损害群众利益的不正之风,直接关系到农民群众的切身利益,关系到农村的社会、政治稳定。因此,要大力推进农村基层党风廉政建设,使农村党组织和广大农村干部强化立党为公、执政为民的观念,树立 “群众利益无小事”的思想。坚决纠正和解决损害群众利益的 突出问题,实现好、维护好和发展好人民群众的根本利益。

(四)加强农村党风廉政建设,是构建社会主义和谐社会的迫切需要,我国是农业大国,“三农”问题是我国一个重大问题。当前我国正处于构建和谐社会的重要阶段,构建农村和谐社会,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。加强农村党风廉政建设关系到农村稳定和发展的大局,是构建农村和谐社会的重要保证。因此,加强农村党风廉政建设对构建和谐发展、富裕安康的社会主义新农村,尤其重要。

三、主要做法

一、强化组织领导,严格落实责任

一是健全领导机构。成立以党委书记为组长,镇长为副组长,纪委书记、财政所长和相关分管领导为成员的农村党风廉政建设工作领导小组,领导、组织、协调、指挥全镇农村党风廉政建设工作。二是严格落实责任。把农村党风廉政建设和构建惩防体系工作任务、责任分解到各村。对分工任务进行认真研究,制定具体实施方案,将任务逐项分解下去,并明确完成任务的时限和目标要求。三是加强督促检查。对工作失职的村组织,严格追究有关责任人的责任。各责任单位把贯彻落实农村党风廉政建设情况列入主要负责人报告党风廉政建设责任制执行情况的主要内容,并作为党风廉政建设和反腐败工作目标管理考核的重要依据。

二、狠抓宣传教育,提高廉政意识 一是加强理论学习。“反腐倡廉,教育是基础”。邓小平同志也多次强调:反腐败“根本的问题 是教育人”。要深刻认识新形势下加强农村党风廉政教育的重要性,切实加强对农村干部的教育,筑牢广大农村党员、干部的思想道德防线。学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观以及中纪委下发的《农村基层党风廉政建设工作简易读本》。二是开展示范和警示教育。以现身“说纪说法”等主要形式的警示教育活动。同时组织学习了王瑛等基层优秀共产党员先进典型事迹。

三、完善监督体系,规范权力运行

“反腐倡廉,制度是保证”。当前,农村经济政治结构正发生着深刻变化,农村法规制度建设,尤其是党风廉政制度建设相对滞后,需要进一步建立健全和认真执行。从村级的实际出发,凡是涉及经济发展规划、财务预决算、兴办公益事业等与村民切身利益相关的重大决策,都要制定严格的规章制度,在制度健全的前提下,还要通过提出议题、征求民意、确定方案,坚持党支部把关、民主决议、组织实施等必备的工作程序。不仅要建立健全制度,还要建立健全程序,使村级的重大事宜做到严格规范、公开透明、公正合理。特别是对于工程项目必须对其招投标方式、程序、监督等进行明确界定,防止造成失误和不廉洁的问题。建立健全案件查处机制、纠风工作机制、监督机制、工作协调机制。各部门要更加紧密地结合农业和农村工作实际,更加紧密地结合业务工作,切实抓好涉及农村基层党风廉政建设的各项工作。完善监督制约机制,强化对农村干部的监督完善监督制约机制,“反腐倡廉,监督是关键”。因此,加强监督制约,确保农村党员、干部不犯或少犯错误,是农村党风廉政建设的重要环节。切实加强党内监督,认真履行监督职责,严格执行各项监督制度。强化乡镇对村党支部和村委会的监督,力抓好对“一把手”的监督,要突出监督重点,加强对村集体资金管理使用、土地发包承包、土地征用款和公益工程的招标等方面的监督。拓宽群众监督的渠道,加强民主监督和管理。实施“阳光工程”,增加村务的透明度,推行民主决策、民主管理、民主监督。农村的重大事项,大额度资金使用等,必须征求群众的意愿,经村级领导班子集体研究决定,决不能个人说了算,并向村民公开,保证人民群众依法直接行使民主权利,管理基层公共事务和公益事业,对村务活动和村干部实行有效的民主监督。

四、加强监管惩治,维护合法权益

一是加强惠农政策监管。将中央强农惠农政策的贯彻落实逐一落实,明确责任主体和责任领导,严格监管惠农资金的发放,确保各项强农惠农政策落实到位。二是加强农民减负监管。大力开展收费专项治理,对督查中发现的突出问题,实行跟踪监督,有效确保了农民负担不反弹。

四、推进农村党风廉政建设工作的对策和建议 依托制度,建立健全制度执行刚性约束机制。一是进一步完善制度规定。要严格强农惠农补贴资金发放逐级审核制度,严格资金发放程序,运用“一卡通”网络信息化平台对涉农资金进行全程监控。要进一步完善农村集体“三资”管理制度,在集体资金管理方面,重点加强财务收支、预算决算等制度建设,保障农民对资金的使用、收益、分配情况享有充分的知情权、决策权、管理权和监督权;在集体资产管理方面,重点加强资产清查、登记、评估和经营等制度建设,确保资产保值增值;在集体资源管理方面,重点加强对资源承包、出让和开发利用的规范管理,确保资源有效合理利用。二是推进农村集体产权制度改革。加大对城镇化进程快和有条件地区村级产权制度改革的推进力度,探索以股份合作制为主的集体经济发展有效方式,积极发展以经营不动产为主的村级集体经济,促进农民增加财产性收入。暂时不具备条件开展集体产权股份合作制改革的村,建立健全村集体资产管理小组,代表村集体经济组织对村集体资产进行管理。

围绕涉农政策,建立健全经常性监督检查机制。一是开展经常性的检查。要把专项检查与一般检查、全面自查与个别抽查结合起来,把粮食直补、农机具购置补贴、农资综合直补等农业补贴落实情况作为检查内容,抓好补贴资金申报核实、补贴对象和金额评议公开公示等关键环节的监督检查,确保强农惠农政策的落实。要加强对农村集体“三资”管理的监督检查,特别加大对农村集体资产管理的检查力度,确保农村集体资产的保值和增值。二是开展专项治理。要针对农村群众反映强烈的突出问题开展专项治理。三是加强审计监督。要加大对村干部任期经济责任审计的工作力度,重点对村“两委”班子主要负责人长期任职的、集体经济总量大的村进行审计,并将审计结果向群众公开,接受群众的监督。

推进基层民主建设,建立健全农村基层治理机制。一是发展和完善党组织领导的村级民主自治机制。推行村级重大事项由村党支部提议、支委会和村委会联席会议商议、村党员代表议事会审议、村民代表会议或村民会议决议,以及决议内容公告、实施结果公示。二是推进村务公开和民主管理“难点村”治理。进一步明确“难点村”治理的责任主体,加强组织领导,着重做好党支部和村委会“两委”领导班子的换届选举工作。三是全面推行村干部述职述廉工作。各涉农区县要全面推行村干部述职述廉工作,在村“两委”领导班子成员述职述廉的基础上,通过询问质询、群众评议、组织考评等形式,对村“两委”领导班子成员做出综合评定,并将结果存入农村基层干部个人廉政档案和干部档案,作为业绩评定、奖励惩处的重要依据。

王开运

第三篇:《浅谈新时期党风廉政建设》

一年级语文组

罗耘

电话:18516182516

浅谈新时期党风廉政建设

摘 要:党风廉政建设关系到党的生死存亡,也关系到中国特色社会主义事业的成败,中国共产党历来高度重视党风廉政建设,并积累了很多经验,新时期党风廉政建设要坚定不移的开展党风建设、廉政建设,推动社会风气实现根本好转的实践活动,逐步形成了中国特色的党风廉政建设理论,为巩固中国共产党的执政地位,促进中国特色社会主义事业的健康发展提供了政治保障。

关键词:党风 廉政建设 保障

当今世界综合国力的竞争和各种力量的较量日趋激烈,为我国发展带来了新的机遇和挑战。当前,我国正处在进一步发展的重要时期,在新的历史起点上,党在推进改革开放和社会主义现代化建设中肩负着空前艰巨、复杂的任务。随着我们党历史方位的转变,党内也存在一些不适应新形势要求和不符合党的性质和宗旨的问题,这些问题削弱了党的创造力、凝聚力,影响了党的执政地位的巩固和使命的实现,基于对国情的清醒认识和正确判断,我国提出全党学习,分析研究党的作风建设和反腐倡廉建设面临的形势和任务,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,为加强和改进新形势下党的建设,全面建设小康社会,开创中国特色社会主义事业新局面提供强有力的保证。

一、党风廉政建设概念的界定

党风:即“党的作风”从狭义上说,党风主要是在当的组织路线上表现出来的风气;广义上是指当的活动中一贯表现出来的态度和行为,是党的宗旨和世界观在党的活动中的体现。

廉政:指清正、廉洁,表示公正清明。即政治、行政,治理国家的活动的执行者,如国家的行政机关和行政工作人员公正无私,清明廉洁。

腐败:廉政的对立面就是腐败,其本质是公共权力的私有化、或通过公共产品和公共服务的商品化而为个人谋取私利。

党风廉政建设:是指我们党开展端正党风的一系列活动,其根本目的是密切党与群众的关系,加快改革开放步伐,同心同德建设中国特色社会主义。

二、党风廉政形势及意义

1、党风廉政建设的形势

我国改革发展正处在关键阶段,随着我国经济,政治,文化,社会等建设的全面推进,其工业化、信息化、国际化深入发展,而对腐败这种社会历史现象,在当前各个国家和地区都无法彻底消除的问题,只能通过体制,制度的完善,努力将腐败危害降低到最低程度。

改革开放以来我国在党中央的领导下,党风廉政建设和反腐败工作在改革中创新,成效显著,但受制于种种因素,一些腐败行为仍在滋生蔓延,主要表现在以下几方面:第

一、深受封建主义和资本主义腐朽思想的影响,一些特权思想,等级观念,裙带关系的封建官场恶习根深蒂固,致使官本位,关系网等不良风气盛行。第

二、我国正处于经济高速发展与社会转型期,一些体制和制度管理还不够健全和完善。第

三、反腐倡廉工作存在薄弱环节,廉政法制不健全,有效预防腐败的措施和办法不多,一些反腐倡廉法规制度和措施落实不够,腐败的代价不足以起到震慑作用,对权力的监督与制约不足。第

四、纪律检查机关对新情况新问题深入调查研究不够,工作机制和工作能力还不能完全适应反腐败斗争的需要。

2、党风廉政建设的意义

严峻的形势、艰巨的任务要求我们不断加大对党风廉政建设的研究力度,丰富和深化党的建设理论,提高纪检监察干部队伍的素质,从而推动中国特色社会主义事业的伟大实践。首先,党风廉政建设有助于丰富和深化党的建设理论,对促进党的思想,组织,作风及制度建设都有着重要的作用,同时对中国特色社会主义经济,政治,文化和社会建设同样有着重要的作用。其次,认真学习和研究党风廉政建设不仅有利于推进党的自身工作,也有助于深化党的理论,更好地体现时代性,把握规律性,富于创造性,使马克思主义学说内容更丰富,更充实。并且要理论联系实践,加强党风廉政建设,提高党的执政和拒腐防变能力,确保党同人民群众始终保持血肉联系。由此在新的历史起点,推进中国特色社会主义事业,必须坚定不移的加强党风廉政建设,坚决遏制各种腐败现象,将党风廉政

建设贯穿于社会生活各个领域,为发展中国特色社会主义提供有力条件。

三、新时期党风廉政建设新思路

1、党风廉政建设要依靠群众,发扬民主

人民群众是历史的创造者,是推动社会进步的根本动力,同样也是党风廉政建设的主力军,是战胜腐败和不正之风的强大力量,在新的历史条件下,依靠人民群众进行党风廉政建设的基本途径,不是搞群众运动,而是发展民主,即人民民主和党内民主。只有让人民监督政府,政府才能不敢松懈,让群众监督,社会团体监督,新闻舆论,形成监督合力,防范可能发生的腐败问题和各种不良倾向。

2、开展以反腐败为中心内容的整党活动,明确党风廉政建设的重点

严禁党政机关和干部经商办公司,打击经济犯罪,预防纠正机关不正之风。其党风廉政建设和反腐败以领导干部为重点,靠教育,更要靠法制,加强监督的工作格局。

3、明确“依法治国”和以德治国的根本方略

依法治国是法律地位提升,法律权威的体现,明确了建设法治国家的目标,也为党风廉政建设法制化提供了理论依据,以德治国是人类社会用道德控制和评价社会成员的一种手段,主要通过道德礼仪,舆论褒贬,榜样示范等形式实现。

4、深化干部人事制度,财政管理和行政审批,从源头预防和治理腐败随着社会主义市场经济的发展和反腐倡廉工作的深入,治本的条件不断改善,各级纪检监察机关从改革体制,制度着手,加大了从源头预防和治理腐败的工作力度。

总之,党风廉政建设是一个长期坚持和完善的阶段,要一手抓惩治,一手抓预防,这是党风廉政建设的两个着力点,惩治是必要的手段,预防是治本之策,要求在坚决惩治腐败的同时,更要不断加大预防腐败的工作力度,着力铲除滋生腐败的土壤和条件,从源头上预防和解决腐败问题。

参考文献:

[1]吴丕.中国反腐败—现状与理论研究[C].黑龙江人民出版社,2003.

[2]何增科等.中国政治体制改革研究[M].中央编泽出版社,2004年.

[3]施留峰.党风廉政建设责任制论纲[M].中国方正出版社,2002年.

第四篇:浅谈如何加强基层党风廉政建设

调研报告

第8期乡镇领导干部培训班

高斌

如何加强基层党风廉政建设

第八期乡镇领导干部培训班学员高斌

(2010年12月6日)

基层党风廉政建设是党风廉政建设的基础部分,也是基层党建的重要内容。基层党组织基数大、人数多、覆盖面广,同群众最接近,是党的路线、方针、政策的直接实施者,对基层的党建工作影响也是“零距离”的。为此,我们要有重点地抓紧抓好基层组织中党风廉政建设方面存在的突出问题,进一步扩大战绩、巩固反腐工作的成果,深入推进反腐败斗争的开展,赢得广大群众的普遍认可,得到人民群众的广泛支持。

一、当前基层党风廉政建设存在的问题和原因

近些年来,我县党委十分重视加强基层农村党风廉政建设,坚持把基层廉政建设纳入基层党的建设大局中把握,通过加强教育、完善制度、强化监督,推动了基层党风廉政建设的深入开展。基层干部廉洁从政、依法从政的自觉性不断增强,涌现了一大批优秀基层干部。但是,我们也应清醒地看到,当前农村基层党风廉政建设与省市的要求以及人民群众的期望还有较大差距,基层干部在基层党风政风和工作中还存在诸多问题。

1、一些基层领导班子和基层干部抓廉政建设的思想认识不到位,一些基层领导班子甚至主要领导“怕”字作怪,对责任范围内的干部身上的问题不敢指出、不敢批评,甚至个别干部将抓党风廉政建设与抓当前经济发展对立地看待。个别乡镇在党风廉政责任制也下了一翻工夫,但只求文字论述不求具体了落实,使一些基层矛盾没有及时化解在形成之初、萌芽之时,而逐步上升为“群体矛盾”,势必严重影响到当地的稳定。

2、一些基层纪委的职能作用发挥的还不够,甚至县级纪委对乡镇纪委班子成员的任免发挥作用极小。乡级纪委对基层干部的监督失之于宽、失之于软,从而助长了“我行我素”之风,使基层党风廉政责任制形同虚设,一些苗头性、倾向性问题得不到及时化解。乡镇纪委在处理村干部的问题上,也存在求一时太平、

苟且过得去、别出大乱子的麻痹思想,使一些“带病”干部自身没有感到发病,甚至没有收到预警信号,而迅速“下马”。

3、党风廉政建设责任制的考核与追究工作有待加强。个别乡镇尚未建立全面、系统有效的检查考核机制,对基层(村)的责任制贯彻落实情况缺少定期和规范的检查、考核,甚至在个别地方存在责任追究不力,效果不理想的现象。 另外,纪委对一些既不是监察对象又不是纪检对象的干部,在他们问题的处理上纪委表现的很“无奈”。

二、加强基层党风廉政建设的思路和对策

(一)健全教育机制,切实加强对农村基层干部的教育

各级党组织要深刻认识反腐败“根本的问题是教育人”,从完善机制制度入手,切实加强对农村基层干部的教育,筑牢广大农村基层党员、干部的思想道德防线。

1、健全教育培训机制。一是要借鉴在全国农村开展的“三个代表”重要思想学习教育活动的做法,每年相对集中一段时间,对基层干部进行集中的教育培训。二是要健全基层干部教育培训责任机制。实行市培训乡镇领导干部、区(市)县培训乡镇干部和村党支部书记、村委会主任,乡镇培训党员和其他干部,有规划、有组织、分层次地抓好农村基层干部的教育培训。三是要坚持和健全党组织活动制度。要按照建设学习型基层党组织的要求,有制度、有组织、有载体、有实效地抓好支部党员的活动,用先进的思想占领农村基层思想文化阵地,不断提高基层干部的政治素质和思想觉悟。四是注重培训长效机制的建设,充分发挥基层党团基地的战斗堡垒作用,壮大教育实体。

2、突出教育的针对性。要紧密结合农村基层干部的特点,重点抓好三个教育。一是党的宗旨教育。要坚持不懈地对基层干部进行“八荣八耻”教育,使其牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,强化立党为公、执政为民的观念。二是方针政策教育。要加强农村基层干部对党的方针政策的学习,提高基层干部的政策观念和按方针政策办事、运用方针政策解决实际问题的能力。三是遵纪守法教育。要加大对基层干部的党纪条规和法律法规教育培训力度,不断增强基层干部遵纪守法意识,促进基层干部廉洁从政、依法行政。

3、注重教育实效。对基层干部教育,一是要抓思想灌输。对涉及方针政策和廉洁从政方面的问题,要经常提醒,常打招呼。。二是要抓示范导引。要把党

风廉政建设统一到优秀基层党组织创建活动中,充分运用领导干部的示范导引、先进典型的示范导引和争先创优的激励导引,营造为民、务实、清廉的浓厚氛围,促进领导干部廉洁自律。三是抓警示教育。要注意运用发生在基层干部身边的违纪违法案件,对干部进行警示教育,做到警钟长鸣,以增强教育的实效。

(二)积极进行体制机制和制度创新,形成按制度办事、用制度管人的机制

当前,农村经济政治结构正发生着深刻变化,农村法规制度建设,尤其是党风廉政制度建设相对滞后,急需进一步加强。

1、加强基层干部廉洁从政制度建设。要结合农村基层干部的实际,针对群众对领导干部在工作作风、民主意识、职务消费、婚丧嫁娶等方面反映突出的问题,进一步完善农村基层干部廉洁从政行为规范。同时,要适当提高农村基层干部特别是村干部的待遇,通过撤消社建制,合并行政村工作,大幅度减少乡镇建制,减少村社干部的数量,逐步实现乡村干部的岗位职业化、报酬工薪化、养老保险制度化,增强廉洁自律工作的效果。

2、积极改进农村基层干部选拔任用机制。选配好乡镇党政领导班子和村支两委领导班子,特别是选好用准农村基层各级领导班子的“一把手”,对于加强农村基层党风廉政建设至关重要。

3、深化基层财务制度改革。继续在乡镇全面推行融集中代理会计核算和财政集中收付为一体的改革,实行单一帐户,取消村社的会计设置,对乡镇和村社的财务实行集中统一管理,切实加强对财政和集体资金的监管,从源头上预防和治理用公款大吃大喝和以权谋私行为。积极建立乡村集体资产管理制度,明晰资产产权,建立固定资产台帐,并纳入村(社)务公开,接受群众监督,防止集体资产流失。

4、积极推进基层干部职务消费改革。有条件的地方,应对乡镇和村社干部的交通、通讯、公务接待等消费,实行定额包干或定额报销的办法,逐步实行领导干部职务消费货币化,从源头上遏制职务消费上的不正之风。

(三)完善监督制约机制,切实加强对行使权力的监督

监督应是“铁面无私的”监督。对党员、干部实施有效监督,是防止执政党腐化变质的重要保证。因此,加强监督制约,确保农村党员、干部不犯或少犯错误,是农村基层党风廉政建设的重要环节。

1、要认真落实党内监督条例,切实加强党内监督。农村基层党组织和党员领导干部,要切实按照党内监督条例的规定,认真履行监督职责,严格执行各项监督制度。尤其要认真贯彻民主集中制,建立健全乡镇、村级领导班子议事规划和民主决策机制,凡涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等有关事项,必须交领导班子集体决策。同时,要健全完善乡镇干部廉政谈话、廉政承诺、民主生活会、述职述廉、民主评议、引咎辞职等制度,并向村级干部延伸,确保权力规范运行。

2、要建立健全党支部领导下的村民自治运行机制,加强党支部对村委会的监督。一是尽量提倡党支部书记通过民主选举担任村委会主任,实行村党支部书记与村委会一肩挑。鼓励村党支部和村委会成员按照规定的选举程序交叉任职,以加强村党支部和村委会成员之间的相互监督。二是建立村党支部和村委会联席会制度,实行在村党支部和村委会民主协商的基础上对村级重大事项进行决策,切实保证村党支部的领导地位,加强村党支部对村委会的监督。

3、拓宽群众监督的渠道,加强民主监督和管理。一是要进一步建立完善村民会议和村民代表会议制度,完善村民自治章程和村规民约,用制度加强对基层干部的监督;二是可在村党支部中设立纪检员或党风廉政监督员,受村党支部和乡镇纪委的“双重”领导,负责对所在村领导班子的监督。三是进一步健全村民民主理财制度,完善民主理财小组的职责和工作程序,切实加强对村集体财务活动的监督,四是进一步规范乡镇政务公开和村务公开工作。尤其要进一步完善和规范村务公开制度,凡涉及土地征用补偿及分配、农村机动地和荒地发包、村集体债权债务、税费改革和农业税减免政策、村内“一事一议”筹资筹劳、种粮直接补贴、退耕还林还草款物兑现、以及国家其他补贴农民、资助村集体的政策落实等情况,都应向村民公开,切实纠正当前在推行村务公开上存在的重形式、轻实效,制度不健全,决策不民主等问题,保证人民群众依法直接行使民主权利,管理基层公共事务和公益事业,对干部实行有效的民主监督。

4、加大违纪违法案件查处力度,构筑党纪国法防线。对利用职权以权谋私、侵占集体和群众利益的行为,坚持发现一起,严肃查处一起,该给纪律处分的要给纪律处分,该追究刑事责任,要及时移交司法机关处理,并加大经济处罚力度,使基层干部牢固树立党纪国法防线。

(四)加强组织领导,确保农村基层党风廉政建设的落实

1、认真贯彻落实党风廉政建设责任制。各级党委特别是区(市)县和乡镇党委,要按照党风廉政建设责任制的要求,加强对农村基层党风廉政建设的领导,及时研究解决农村基层党风廉政建设中的问题。乡镇党委书记是乡镇党风廉政建设的第一责任人,对本地区的党风廉政建设负总责,乡镇领导班子其他成员要按照分工,切实履行职责范围内的党风廉政建设各项职责。要把党风廉政建设责任制向村级党支部延伸,积极推广一些地方在村级推行“三职干部”(党支部书记、村委会主任、会计)诺廉、述廉、评廉的做法,加强村级党风廉政建设。

2、加强农村基层纪检监察工作。一是要加强乡镇纪检监察队伍建设。在现行编制体制下,每个乡镇应设立专职纪委副书记,专司纪检监察工作,并给予必要的经费保障,确保乡镇纪检监察工作正常开展。二是要强化乡镇纪委的履职意识和能力。建立乡镇纪委书记述职考核、工作督查和责任追究等制度,不断增强乡镇纪委特别是纪委书记的履职意识。加大乡镇纪检监察干部培训力度,力争在近两年内对乡镇纪检监察干部普遍培训一遍,不断提高乡镇纪委的履职能力。三是要加强和改进乡镇纪委的办案工作。区(市)县纪委要加强对乡镇办案工作的指导和协调,统筹乡镇纪委的办案力量,灵活采取联合办案、异地办案等形式,加大对农村基层干部违纪违案件的查处力度,切实解决乡镇纪委在办案工作上存在的打不开情面等问题。

总之,只要把维护和发展农民群众的根本利益作为农村基层党风廉政建设的出发点和落脚点,坚决纠正基层干部工作作风方面存在的突出问题,严肃查处因严重侵害群众利益引发群体性事件的违纪行为,我们抓基层党风廉政建设就不是仅在讲话稿里看到的东西了。

第五篇:浅谈新形势下加强机关党风廉政建设

加强机关党风廉政建设是机关全面建设的重要组成部分,也是机关党的建设的一项重要内容。因此,要以坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,学习十七大精神,紧紧围绕“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”和“改革创新、惩防并举、统筹推进、重在建设”的方针要求,以严肃的态度、严格的制度、严谨的作风,认真抓好机关党风廉政建设,机关党建工作是整个党建工作的重要组成部分,是加强党对机关的领导,履行机关职能,提高机关效能,优化机关形象,促进机关建设,完成机关各项任务的重要保证。面对新形势、新任务和新要求,结合工作实际,建设“廉洁、勤政、务实、高效”的机关,抓好机关党建工作是新形势下加强党的建设的根本要求,也是当前贯彻落实党的十七大精神的现实需要,更是各级党组织和党务工作者的共同责任。

一、组织重视是关键。各级党组织要把抓好机关党建工作作为一项严肃的政治任务,强化对机关党建工作重要性的认识,切实增强“抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识。要坚持两手抓、两手都要硬,切实把机关党建工作列入党组(党委)议事日程,真正把机关党建工作纳入全局工作,做到机关党建工作与业务工作同部署、同落实、同总结、同检查、同考核、同奖惩。要严格落实党要管党责任制,进一步明确主要领导带头抓、分管领导具体抓的工作制度和责任,确保思想到位、力度到位、措施到位、工作到位、保障到位。要切实帮助机关党组织解决实际问题,积极为机关党组织创造必要的工作条件,关心、支持和鼓励机关党建工作者,增强机关党务工作者做好机关党建工作的责任感、使命感、荣誉感。同时,

作为机关党组织要主动汇报工作,积极提出意见建议,努力争取部门党组(党委)对机关党建工作和党务干部更多的关心和支持,以让组织放心、领导满意、党员信服的态度认真抓好机关党建工作。

二、紧贴中心是根本。党的十七大根据新的形势和任务,提出了坚持“一条主线”、突出“五个重点”、明确“一个目标”、抓好“六项任务”的总体部署,为进一步加强机关党建工作指明了方向。市委王书记在全市党建工作会议上,对全市机关党建工作提出了“机关党的工作要着眼优化服务,切实加强机关党的工作,为全市科学发展、跨越发展提供优良的机关服务”的指示要求。为此,机关党建工作要紧紧围绕党的总体部署,切实把党的最新要求贯彻落实到党的建设的各项工作中去。要紧紧围绕科学发展、跨越发展大局开展工作,要始终把推动科学发展、跨越发展作为机关党建工作的第一要务和第一标准,牢固树立“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的意识,紧贴党委、政府的重点工作、经济建设的中心工作和本部门本单位的业务工作开展党建工作,找准立足科学发展跨越发展的坐标点、服务科学发展跨越发展的着力点和促进科学发展跨越发展的结合点,多为科学发展跨越发展出凝聚力、出向心力、出执行力、出战斗力,多为科学发展跨越发展塑清风、树形象、优环境、鼓干劲,努力打造文明型机关、服务型机关、效能型机关、学习型机关、创新型机关和廉洁型机关,始终不渝地做科学发展跨越发展的支持者、服务者、推动者、执行者。

三、建好队伍是前提。抓好机关党建工作,需要政治坚定、业务精通、作风过硬的专兼职党务工作者开展工作。各级党组织要重视加强机关党务干部的教育、培训、选拔、培养、使用、交流,特别是要抓好党支部书记和支部“一班人”的教育培训,帮助党务干部掌握党建工作的基础知识,明确支部工作职责、具体任务和程序步骤,改进

工作方法,进一步提高履行“一岗双责”意识和做好党建工作能力。要加强党务干部与业务干部的双向交流,把党务工作岗位作为培养锻炼复合型干部、培养锻炼党建专门人才的重要平台。要积极创造条件,采取多种形式,帮助机关专兼职党务工作者开阔眼界、增长见识,提高理论素养、知识层次和能力水平。作为机关党务干部要有良好的精神状态、饱满的工作热情和开拓的创新精神,防止和克服安于现状、墨守陈规、四平八稳、无所作为,努力拓宽工作思路,探索工作规律,改进工作方法,创造工作业绩。兼任机关党支部书记,要防止和克服“兼而不管”或“管不到位”的现象,正确处理好党建工作和业务工作的关系,切实担负起机关党建工作组织者和实施者的重任,真正做到思想到位、精力到位、工作到位,努力把机关党建工作干好抓好。

四、落实制度是保证。要认真落实《关于加强和改进机关党的建设的意见》和《党委党组抓基层党建工作责任制实施办法》,严格落实党建工作责任制,真正把是否重视指导机关党建,作为衡量党组(党委)成员思想政治素质和领导能力水平的重要标志,把建设一流队伍、培养一流作风、完善党建制度作为党组(党委)工作的重要目标。组织部门和党务部门要对落实党建责任制情况进行检查考核,建立和完善考核评价机制,以刚性的规定保证党建工作责任制贯彻落实到位。要建立完善机关党建工作责任制、目标考核制,着重建立和抓好党员教育管理的长效机制、党员长期受教育的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、密切联系群众的服务机制、改进基层组织建设的工作机制、加强新形势下党建工作的责任机制等制度。重视加强机关党的基层基础工作,健全和落实支部组织生活制度,重点抓好学习教育、“三会一课”、民主评议党员、党员党性定期分析等制度的落实,保证组织

生活制度经常化、制度化、规范化开展,使每一个党员始终生活在党组织的教育之下、党内制度的约束之下、其他党员的监督之下。

五、创新思变是活力。改革开放30年来我国经济社会.结构发生了深刻变革,迫切要求党的基层组织在活动内容、组织方式和工作方法上与之相适应。机关党建工作要紧跟时代步伐,适应新形势、新任务的要求,进一步解放思想,更新观念,以创新的思路谋全局,以创新的举措求突破,以创新的方法抓落实,以创新的工作出成果。要创新党组织活动内容和方式,有效发挥机关党组织在推动发展、服务群众、凝心聚力、促进和谐中的重要作用。要积极探索适应机关工作特点的党建工作方法,结合党员的思想实际、工作实际和生活实际,健全落实各项党组织生活制度,提高机关党组织工作的针对性和实效性。要建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,在党组织和党员中广泛开展创先争优活动,积极创新机关党建工作载体和抓手,积极探索建立健全机关党建工作的各项制度,特别是探索机关党员发挥先锋模范作用的方法、途径,增强机关党组织的感召力、凝聚力、向心力和影响力,更加充分发挥机关党组织的政治保证和战斗堡垒作用以及机关党员的先锋模范作用。要围绕机关中心工作和工作特点,创新活动载体和活动方式,组织开展广大党员喜闻乐见的思想教育活动和主题大讨论活动,以增强党支部工作的感召力和凝聚力,增强党建工作的时代性和生动性。

六、完善考核机制。设置考核机制,实行一项产业、一支服务队、一套管理办法、一套考核机制,坚持从解决农民最关心、最迫切需要解决的问题入手,从过去单纯的数量考核转移到数量考核和质量效益考核并重上来,坚持以业绩为取向,以民意为根本,不以票数定格次。对引导农民增收、财政增长作出积极贡献的干部,实

行重奖,并与职务晋升、评优直接挂钩;对年终考核基本合格的干部实行诫勉谈话。同时,打破过去的平均主义,做到干多干少、干好干坏不一样,使干部人人身上有压力,个个肩上有担子,彻底消除过去干部等待观望的依赖思想,充分认识到落后就会受罚、不努力就会淘汰,增强干部工作的紧迫感和压力感。

七、必须从严查纠,在切实维护党纪政纪严肃性上狠下功夫,始终保持从严查纠的积极姿态,广泛畅通信访、投诉、查访渠道,实行领导干部下访制度,全面加强纪检监察信访、投诉、举报工作。进一步做好查纠工作,重点查纠违纪违法、失职渎职和企业改制破产、专项资金发放、国家扶持政策等方面可能侵害基层群众利益、,同时进一步加大交办、督办和直接办的力度,加强组织协调和责任追究。进一步加强机关效能建设、作风建设和软环境建设,推行行政问责和责任追究制度,简化办事程序,提高办结时效,实行AB角工作制和首问负责制,积极开展服务对象评议机关活动,并及时做好整改反馈。严格行政许可过错责任追究,坚决纠正行政不作为、乱作为、慢作为的行为,严肃查纠形式主义、官僚主义、弄虚作假等现象,促进机关效能、作风和软环境的明显提高、改变和优化。严格执行《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,重点查纠滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职和利用行政审批权、资金发放权、政策使用权等谋取私利的现象,以实际效果推进外经济工作又好又快健康发展。

做为一名办事处机关党建领导者深感任务在肩,工作责任大、所以要在工作中严格按照共产党员八条标准和先进性具体要求严格要求自己,遵守国家法律、规章和制度,执行单位各项制度,与大家和睦相处,合作共事,做到说实话,做实事,求实效,虚心向同仁学习,

经常和同事交流思想,商讨工作,改进做法,提高办事效率。做到八小时以内处处自律,八小时以外时时他律。今后将也将更加自觉地加强党的理论学习,贯彻落实党的十七大精神,增强党性,体现先进性,,更加自觉地坚持解放思想,与时俱进,不断适应新形势,励精图治,开拓创新、为办事处的工作创新和发展谏言献策,推动党建工作踏上新台阶。

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