会计诚信分析

会计诚信分析（精选十篇）

会计诚信分析 篇1

会计诚信是指会计人员在会计职业工作中坚持诚实守信, 实事求是, 遵循会计法律法规以及会计职业道德。会计诚信主要有以下三方面内容:

1. 是会计人员要做到言行一致, 表里如一

如实反映和披露单位经济业务事项, 工作踏实, 不弄虚作假, 不欺上瞒下。不为个人利益为造假账, 损害国家和社会公众利益。

2. 实事求是, 坚持以实际发生的经济业务为依据进行会计核算, 编制会计财务报表等所提供的会计信息, 必须如实反映单位经济活动的真实情况

3. 保守单位商业秘密, 一方面保守本单位的商业机密另一方面不得以不到的手段去获取他人商业秘密

会计诚信是会计职业道德的根本, 是会计行业的灵魂, 也是会计人员必备的职业素养。

会计诚信直接关系到会计资料的真实完整性, 会计工作的效率。而当今社会, 会计诚信严重缺失, 会计造假泛滥, 严重影响了会计工作的规范进行, 会计造假给企业、政府、社会公众的经济利益造成了巨大危害, 直接影响到社会主义市场经济的稳定和国民经济的发展。

二、会计诚信缺失原因分析

1. 制度不健全

第一, 产权制度不健全, 在市场经济体制中, 信用关系是建立在财产关系基础之上的, 信用制度的产生必然要以交易双方的财产独立为根本条件。而在我国当前的产权制度下, 部分企业之间的交易不能在财产所有权独立的前提下进行, 这就很难形成真正的信用关系。比如我国的经济命脉:国有银行和国有工业企业, 它们的的财产权都最终归属于国家, 这就决定了国有工业企业和国有银行之间很难形成规范的信用体制。而缺乏规范的诚信制度直接作用在会计行业。

第二, 公司管理制度不健全, 我国很多大公司的董事会直接参与公司经营, 这就造成的了经营者直接聘请会计事务所来审计自身的行为, 这样会计事务所的审计就建立在管理者决定其佣金, 续聘的基础上, 这势必成为会计诚信缺失的沃土。

第三, 我国现有的会计法律法规不健全, 有很多漏缺之处有待完善。

2. 失信成本与所获利润间的不平衡

失信成本远低于所获利益是促使会计诚信缺失的内在动力。一方面市场竞争日趋激烈, 部分企业为了在竞争中获取一定优势, 往往会利诱企业管理者以及跨级人员, 利诱的额度往往数额巨大并且呈现额度越来越高的趋势。另一方面, 我国法律法规有待健全, 对造假账, 泄露商业机密等会计造假行为的处罚相对较轻, 如我国《会计法》第45条规定:“授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员伪造、变造会计凭证、会计账簿, 编制虚假财务会计报告或者隐匿、故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告, 构成犯罪的, 依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的, 可以处5千元以上5万元以下的罚款;属于国家工作人员的, 还应当由其所在单位或者有关单位依法给予降级、撤职、开除的行政处分。”这就造成了失信所获利润高且不断增长, 失信成本低且得不到完善, 如此两级分就大大增加了会计诚信缺失的可能性。

3. 会计人员职业道德和法制观念淡薄

市场经济在促进国民经济快速发展, 催发人们进取精神, 竞争意思和效益意思的同时也对人们的价值观产生了一些消极影响。具体到会计行业, 就表现为部分会计人员利益观念加深, 诚信观念缺失。我国会计人员呈现总体层次偏低、知识结构老化, 业务素质不高, 不了解会计法律法规的状态, 缺少对职业道德的坚守。另外会计人员职业道德观念很大程度上收到企业管理层控制, 很多会计人员对于企业自上而下的会计诚信缺失是缺乏免疫力的。这都导致会计人员在面对利益诱惑时, 往往将会计诚信抛之脑后, 参与到会计造假活动中。

4. 监督不力

目前。我国会计监督体系包括单位内部监督、以注册会计师为主体的社会监督和以政府财政部门为主体的政府监督, 但这些监督制度还有待完善, 没有形成一套有效的机制来保证信息的公开、公正和有效传递, 促进会计诚信氛围的生成。从企业内部监督来看, 企业管理者和所有者部分, 内部监督往往为企业所有者服务, 而且监督对象恰恰又是所有者的管理活动, 所以很难保证严格, 规范。从政府监督来看, 监督的力度不够, 监督往往会受到来自被监督单位的阻力, 很难实质性的进行下去;从社会监督来看, 审计制度不完善, 没有形成公平竞争的机制, 难免对查出的问题避重就轻, 会计监督、财政监督、税务监督等其他专业监督标准又不统一, 各部门功能并不明确, 造成各种监督不能从整体上有效地发挥监督作用, 形成全面的社会监督体系。

三、重塑会计诚信

我国经济正处在高速发展的关键时期, 各界进步人士都在为建设社会主义和谐社会努力。诚信建设是社会主义精神文明建设的重中之重, 而会计诚信则是诚信建设的重点。而现实是会计诚信缺失已经影响到经济生活的方方面面, 严重影响了我国社会主义经济大发展的进程和社会主义和谐社会的建设, 重塑会计诚信势在必行!为此, 笔者为重塑会计诚信提出以下对策:

1. 增大非诚信会计行为的成本

加大对会计造假的惩罚力度, 如加大罚款力度, 提高会计失信成本, 使造假者付出的代价远远大于其得到的收益, 以此消除利益驱使而造假的可能;尽快建立民事赔偿制度, 对参与造假, 无论是投资者或经营者、律师, 还是评估师、会计师, 只要公民的合法利益受到侵害, 受害人都可以提起诉讼, 要求赔偿;构建有效的市场退出机制, 对不遵守行业操守、不守信用的企业或个人, 出现失信行为后适当给予驱逐出行业的惩罚, 如对参与造假的中介机构要进行取缔, 对会计造假的单位责任人、会计人员、注册会计师吊销其从业资格, 禁止其继续从事相关职业。

2. 优化企业治理结构

第一, 创新会计委派制。早在1998年中纪委第二次全会上就提出要改革会计人员管理体制, 随后开始了会计委派制试点。所谓会计委派制, 是指由政府部门或产权单位作为所有者, 向国有单位或集体企业委派会计人员, 受委派人员代表委派部门监督被委派单位的会计行为和经济活动的一种制度, 这种制度能够保证会计人员能够相对独立地行使监督职权。

第二, 设立组织机构对会计人员进行专项管理, 使会计人员摆脱企业管理当局对其独有的管理权, 真正独立地进行工作。另有学者提出过成立独立经营、自负盈亏的会计公司, 负责委派会计人员并对会计工作进行管理, 此举可以有效地治理和防范会计诚信的缺失问题, 可行性较高。

3. 改革会计人员报酬与升迁制度

我国会计人员经济上不独立, 谋生靠工资补给、晋升靠领导提拔, 会计人员经济方面受到的企业钳制往往会延伸到自身的会计工作之中来这严重影响了会计人员工作的独立性和自主性。要打破这种模式就必须改革其报酬分配体制, 保证会计人员经济相对独立, 同时会计岗位的任免要采用透明的双向选择制, 在一定程度上解决会计人员的个人事业发展问题。只有这样, 他们才可以毫无后顾之忧的向会计造假说不。此外创造一个透明严谨和多选择的举报方式, 扫除会计通报通道上的障碍十分必要。有人敢于举报, 接受举报的机构就必须予以重视, 其它相关部门应予以监督。当然举报通道畅通、透明了, 受理条件也应进一步严谨, 并非所有举报都要受理或备案, 而且案件的轻重程度也不相同。在人情网复杂的当今, 审计监察机构处理举报案件时, 不得受其他部门的干扰, 以保持其行为的独立性。

4. 完善监督体制, 加强会计立法

安然、蓝田的问题并非一蹴而就, 要想防患于未然仅靠会计行业自律是不可能解决造假问题的, 必须发挥法律和行政的力量, 加强对会计行业的监管。规范单位会计行为.保证会计资料真实、完整;堵塞漏洞、消除隐患, 防止并及时发现、纠正错误及舞弊行为, 保护单位资产的安全、完整;确保国家有关法律、法规和单位内部规章制度的贯彻执行, 是政府的要求, 也是解决会计诚信问题的迫切需要。我们需从会计监督体系的三方面入手, 改革单位内部监督, 完善社会监督, 加强政府监督, 三位一体严格把关。

摘要：针对会计诚信缺失成为一种社会常态, 会计诚信建设迫在眉睫, 本文对会计诚信缺失现象进行了简单分析, 指出会计诚信缺失的危害, 会计诚信缺失的诱发因素以及重塑会计诚信的策略。

关键词：会计诚信,缺失,原因,重塑

参考文献

[1]杨雄胜.会计诚信问题的理性思考.会计研究, 2002 (3)

[2]岳上植, 汤洪亮.论会计治理体系建设.会计研究, 2006 (6)

[3]王新哲.社会主义市场经济诚信建设的制度经济学分析.2005 (6)

关于会计诚信问题的理性思考分析 篇2

关于会计诚信问题的理性思考分析

作者：李文波

摘 要：随着现代信息技术的快速发展，会计行业越来越受到人们的重视。同时，随着市场经济发展的局限，会计信息严重失真，会计行业的诚信问题已经成为了社会发展的热点难题，这一严重的社会现象，阻碍了社会经济的飞速发展。因此，针对如何完善会计的诚信问题，本文提供了理性思考与分析，并针对问题提出了相应的策略。

关键词：会计诚信 理性思考 分析

中图分类号：F23 文献标识码：A 文章编号：1003-9082（2013）09-0035-01

会计，即以货币为主要计量单位，运用专门的技术方法对各单位的经济活动进行完整、系统的反映和监督，它是经济济管理的重要工具，是市场经济发展的产物。因此，会计工作的真实性就是会计的生命源泉。然而，这种客观公正的现实经济的产物严重失真，这直接影响着企业的生存与发展，影响国民经济的整体水平。所以，为了保证人们的切身利益，实现经济的可持续发展，必须完善会计行业的诚信制度建设。只有拥有了健全的会计诚信管理制度，才能提高公民的道德职业素养，从根本上解决会计诚信的问题。

一、会计诚信问题的表现

由于市场经济资源的配置，导致了会计诚信问题的严峻性。在当前的社会现象中，例如做假账、白条子入账、销毁会计档案、偷逃骗税、侵吞国有资产、提供虚假财务信息等等这些严重的诚信问题，直接影响着社会的不和谐，不利于促进国民经济的持续、健康发展。那么，会计诚信问题的表现主要可以从以下几个方面来阐述。

1.市场资源分配不合理

随着现代市场经济资源配置的两极分化，一些企业盲目追求经济的增长，为了在市场能更好地进行竞争，常常美化财务报表。对财务信息的披露没有符合实际的业务状况，从而严重影响了会计诚信的失真。

2.会计核算失真

在企业进行内部财务核算时，一些会计从业者利用市场经济在会计行业制定的相关政策和战略的纰漏中，进行虚假交易，对企业的一些财务信息做“账外账”

销毁会计档案等一些不利于会计诚信建立的措施，已达到非法的个人目的。

3.信息揭露失真

一些企业的高层管理人员，为了确保企业在市场经济下的运行，对公司的一些会计财务信息没有按实际的现象进行披露，着严重制约了企业会计信息的失真，不利于企业的长久发展。

二、会计诚信缺失的原因

根据一些现象和调查表明，诚信缺失的原因主要可以从以下四个方面来阐述。

1.企业制度不健全

一些企业为了能更好地在市场上赢得一席之地，根据国家法律在这方面的空白以及管理机制的不健全，盲目造假，追求高标准的专业要求，内部制度混乱，导致企业自我的约束能力下降。在这种极端的情况下，一些企业只注重形式主义，从而在成了会计诚信的严重缺失。

2.国家法律制度不健全

由于我国市场经济发展受到一定局限，我国的法律制度在一些方面缺乏相应的管理措施，在实际的执行中受到了阻碍。在这种不完善的法律背景下，一些企业面对市场上巨大的利益诱惑，利用法律的不健全，追求自身利益的提高。从而使广大群众的利益受到了严重的打击，强化了人们对会计行业的不信任意识，形成会计诚信失真的难题。

3.经济利益的诱惑

随着现代市场竞争力的不断激烈，一些企业面对市场上的利益驱使，不顾国家的法律制度，扰乱市场经济秩序，盲目追求眼前的发展。企业通过各种不正当手段，在财务上进行虚假做账，实行商业贿赂，使会计的工作受到了严重的阻碍和发展。

4.从业者自身素质不高

由于从事会计行业者缺乏相应的职业道德和职业素质，在工作的过程中容易被利益驱使。同时，忽视法律，自我享受思想严重膨胀，通过不正当的手段谋取暴利，严重阻碍了会计行业诚信的建立和发展。

三、解决会计诚信问题的策略

会计诚信问题的出现，不仅使企业自身的形象受到影响，同时严重危害着社会的和谐和发展。同时，在市场经济条件下，不利于经济秩序的稳定。基于会计诚信问题带来的各种危害，找到正确解决问题的办法成为当前会计工作的重心。

1.加强诚信教育，提高从业者职业道德素质

做为企业会计的从业人员，要注意自身职业道德素质的培养。在面对利益的驱使时，要摆正自己的心态，严格恪守职业道德操守和相关的法律规范。在日常的工作中，要注意信守承诺，讲求诚信，保持良好的心态，做好自己的本职工作。而且，面对企业高层管理人员的威逼利诱，要始终保持廉洁自律的心态，不弄虚作假，不接受行贿。此外，在企业的发展过程中，要注意对会计从业者职业道德的培育，制定相关的行为准则来约束企业会计人员的行为，使会计从业者能有一个良好的工作环境，为公司创造价值。

2.完善监督机制，优化企业管理体系

首先，企业在发展的过程中，要不断完善自身的业务素质，不断学习和借鉴新的管理模式，加强信息的准确性。在会计从业人员的管理上，要制定一套完整的管理体系，要加大会计信息的监督。对于这点，可以建立一些针对会计信息真实度的监督机构，随时进行诚信的检测。同时，对整体会计信息进行综合评价，面对市场经济的发展状况，随时做出相应的策略。

3.建立民事赔偿机制，加大诚信问题的打击力度

企业在面对会计从业人员的业务时，要制定相应的奖罚制度。在对待会计诚信缺乏的处罚力度上，要做出相应的调整。同时，会计诚信问题的出现在很大程度上取决于企业自身的行为准则。一些企业高层管理人员，常常利用手中的权利，对会计从业人员进行诱惑，严重损害了企业的整体利益。因此，要加快企业自身会计准则的研究和发展，要在实践中不断完善和规范。在实际中，要对企业实行严厉的惩罚制度，提高企业的综合职业道德素质。面对会计从业人员诚信的严重缺损，要加大处理力度，直接取消会计从业资格证，完善会计行业的民事赔偿机制，使企业能稳定、健康地发展和壮大，从而使市场经济能有序地进行。

4.提高企业法人思想道德素质，健全企业法律意识

企业的高层管理人员，要不断加强自身的思想道德素质，一个企业的健康发展，与企业领导的思想起着直接的关系。企业领导者的思维素质和社会价值取向直接影响着企业的未来发展方向，决定着会计工作的真实性。所以，企业法人在培养会计从业者的专业业务能力和职业道德素质时，要注意自身的社会价值观，提高自身的思想素质和法律意识。只有企业法人在自己的行为规范中以廉洁的心态对待会计工作，树立强烈的社会责任心与社会责任感，克己奉公，遵纪守法。才能正确约束会计从业者的不正当思想，促使他们在法律上能有全面的认知。

四、结束语

一直以来，会计诚信的建设是市场经济将抗发展的前提和保证，是企业实现长久发展的方向标。同时，诚信也是作为一个会计从业者最基本的职业道德，是立足于社会的行为准则。

在经济快速发展的今天，市场经济活动中如果缺乏诚信，必然会使整个市场经济的稳定发展受到阻碍。所以，在经济建设过程中，应该加大会计诚信工程的建设，不断提高企业法人和会计从业者的职业道德素质，完善企业管理制度，加强国家司法监督，不断为会计诚信的发展提供正确的导向，促进我国会计行业的健康发展。

参考文献

信息环境下会计审计诚信问题分析 篇3

关键词：信息环境下；会计审计；诚信问题；建议

一、会计审计诚信问题概述

会计审计诚信问题归根到底就是要求会计工作者在从事会计审计工作的过程中要讲究诚信，实事求是。随着信息时代的到来，给会计作弊行为带来了更多的操作空间，利润诱惑因素变得更多、更繁杂，所以在信息时代如何确保会计审计工作的诚信开展是需要相关工作人员一直关注和努力的方向，而就目前情况来看，会计诚信问题不仅要求工作人员有较高的职业素养、精湛的专业技术，更需要其完善相关的服务理念，在遵守我国既定的法律规范和规章制度的基础上确保会计审计工作高效、高质的完成。

二、信息环境下产生会计审计诚信问题的原因

就目前情况来看，会计诚信审计诚信问题是现阶段业内比较关注的一个话题，而之所以在当前的信息环境下会计审计工作中会产生诚信问题，主要表现在以下几个方面：

（一）信息环境下会计信息不对称问题更加严峻。信息环境下，信息传递和交流的速度在不断加快，同时给信息舞弊等行为提供了更广泛的空间。而就目前信息环境下会计信息的传递和使用状况来看，相对于所有者，经营者对于会计信息的利用和知晓权处于更加优势的位置，而随着经济的发展和工作经营管理工作的不断进步，企业的经营主体和所有主体往往不是同一主体，这样一来，由于会计信息不对称现象的存在就很可能导致企业的经营者逆向选择问题的发生，也就导致了审计诚信问题的发生。

（二）我国既有的会计制度不够完善。就目前我国企业所使用的会计制度来看，依旧处于发展的阶段，现行的会计制度很难满足信息环境下企业的需要，进而导致企业更多的经济活动并面没有严格的制度规范对其进行根本的约束和保障，新的会计制度也很难在企业内部转化成为对应的财务信息，这样一来就在一定程度上影响了企业会计审计工作的开展，也就给会计审计中诚信问题的出现留下了更多的空间。

（三）企业缺乏良好的会计审计工作环境。就目前企业的实际审计工作来看，缺乏良好的审计工作环境是导致诚信问题的又一重要因素。即一方面表现在企业对于会计审计诚信问题的重视程度不够高，对涉事人员诚信培养教育的力度不够高，涉事人员抵不住信息环境下给其带来的各种诱惑，自身操作信息化软件的技能不够高，进而导致了虚账、假账等诚信问题的发生；另一方面是一些企业会计审计工作的防范工作中存在一些缺陷，即在利用计算机等应用设备开展会计信息审计工作时并没有设立防火墙等界限，缺乏对设备的维护和安全管理，进而加大了会计审计信息被不法分子利用的可能性，也就导致了会计审计工作中各种诚信问题的发生。

三、有效解决信息环境下会计审计诚信问题的建议和意见

由上述分析可知，会计信息不对称、既有的会计制度不完善、缺乏良好的会计审计工作环境等因素都是导致企业会计审计工作中存在诚信问题的重要因素，而如何有效的缓解和解决企业会计审计工作中的诚信问题，笔者在掌握了以上原因的基础上根据自身多年的实际工作经验和所掌握的理论知识提出了几点切实可行的建议和意见，具体内容如下所述：

（一）在企业内部建立和落实会计委派制度。在企业内部建立和落实会计委派制度是有效解决由于信息不对称造成的会计审计诚信问题的重要方法。即在信息化环境下，要突破传统的主要依附于单位负责人的会计审计面模式，而是将责任落实到个人各个部门，形成各个部门有责任，人人肩上有任务的工作氛围，进而就可能将企业会计审计工作中可能遇到的诚信问题在事前做到预防和规避，使企业的内部管理者能够及时、有效的获得相关的会计信息，在促进企业会计信息对称目的实现的基础上确保企业会计审计工作的高效开展。

（二）做好会计审计制度的完善和优化工作。做好会计审计制度的完善和优化工作是解决企业会计审计工作中诚信问题的根本保障。这就要求企业从以下两个基本的方面着手。即一方面要从现在的信息环境出发，建立完善的信用档案制度，并在此基础上构建科学完善的信息化信用管理体系，在管理体系中通过完善想相关的奖惩制度，规范各项会计审计行为等措施来提高企业的会计审计工作质量；另一方面，要以我国相关的法律规范和制度体系为依据，建立健全公司的内部控制制度，并保证其能够切实的应用到企业的会计审计工作中去，以确保企业的各项会计审计工作都能够有法可依，有章可询。

（三）做好配套的监督控制工作。在企业的会计审计工作中做好配套的监督控制工作是确保企业会计审计工作得以高效运行的又一重要方法，即企业一方面要在企业内部成立独立的会计审计监督机构，并明确监督机构各个人员的职责和义务，落实岗位责任制和轮岗制；另一方面要以我国既有的法律规范为依据，在企业内部建立具体企业特色的监督控制制度规范，细化相关的准则和标准，并根据企业的审计业务活动不断的完善和优化，以从根本上使会计审计诚信问题得以规避和防范。

（四）在企业内部营造良好的会计审计环境。良好的会计审计环境的营造和构建和建设企业会计审计工作诚信问题，提高会计审计质量的又一重要举措，所以企业领导首先要加强对企业会计审计工作的重视程度，以身作则，并做好适当的宣传和引导工作，使得企业能形成一个人人重视会计审计、参与会计审计的工作氛围；其次，要加强对企业涉事工作人员的培养力度，通过建立和完善与涉事人员直接关联的奖惩机制来有效的提高涉事工作人员的工作热情和工作积极性，并通过优秀典型的引导来端正涉事人员的工作态度，避免人为道德因素造成的失误；此外，要加强对审计人员专业知识和专业技能的培养力度，使其能够数量的操作信息环境下会计审计工作软件，进而使得人为技术失误造成的会计审计诚信问题得到有效的规避。

（五）在企业内部营造安全的信息处理环境。在企业内部营造一个安全的信息处理环境是规避企业会计审计工作中的诚信问题，提高会计审计质量的又一保障措施。具体操作中企业不仅可以对相关工作人员身份及相应的缺陷确认进行设置，还可对一些重要的会计数据信息进行加密处理，同时还可以采用防火墙等技术手段来提高财务信息系统的安全性，进而使得企业的会计审计诚信问题在信息环境下得以有效的规避和解决。

结语：总之，诚信问题对会计行业来说至关重要，它是会计行业的行业规则、立业之本，但就现阶段会计行业所处的宏观经济环境和市场环境来看，诚信问题却在挑战着会计行业的底线。所以作为多年的财务会计工作者，一定要不断的提高自身的综合素质和职业素养，把握自己从事会计行业的初衷，不断提高自身的专业知识和专业技能，善于发现现阶段会计审计工作中存在诚信问题的原因，并及时的提出有效的解决办法，共同为营造一个良好的、诚信的会计环境而努力。由于本人能力有限，本文还存在一定的局限性，仅是对信息环境下会计审计诚信问题的探索性分析，笔者将在今后的学习和实际工作中做进一步的研究和努力。

参考文献：

[1] 张珺.大数据时代对会计和审计的影响分析.[J].《财会学习》.2016（03）

会计诚信危机的原因与对策分析 篇4

如果会计资料失真, 将无法真实准确反映企业经营状况, 使领导者无法正确决策, 最终将导致经营风险, 严重干扰正常的社会经济秩序, 损害国家和社会公众利益。会计诚信缺失, 严重影响了会计主体和会计界的声誉, 增加了交易成本, 加大了企业生存的隐形危机, 降低了经济运行效率。会计诚信问题受到了全社会的关注。

2001年, 朱镕基同志在国家会计学院揭幕仪式上, 奋笔写下了“不做假账”的殷殷校训。这一方面说明“不做假账”是对会计工作的最基本要求, 也是最高的道德标准要求。另一方面表明当前会计信息失真的严重性。没有规矩不成方圆。会计诚信需要成熟、健全的法律制度来保护和约束。保护, 是要运用法律的公正来支持会计人员的诚信行为, 为会计诚信撑起一把挡雨的油伞, 御寒的衣衫。

1、会计诚信问题的现状

诚信是指诚实、守信。诚实就是做老实人, 说老实话, 办老实事, 不搞虚假;守信就是讲信用, 不失信, 信誉至上, “言必信, 行必果”。会计诚信是什么呢?朱镕基在给上海国家会计学院题词时写下“诚信为本, 操守为重, 坚持原则, 不做假帐”这十六个字, 对此作了最好的诠释, 即根据原始凭据按会计准则、原则记帐, 编制会计报表及审计等。

会计诚信应当包括以下六个方面: (1) .良好的职业道德和操守行为。 (2) .强烈的敬业意识和职业荣誉观。 (3) .真实准确的金融会计信息质量。 (4) .精湛的会计技术和熟练的会计技能。 (5) .优质高效的金融会计服务。 (6) .有强烈的守法意识、政策水平和制度观念。以上这些既是金融会计诚信的内涵, 也是加强金融会计诚信建设的指导方向和目标。

市场经济条件下, 诚信既是道德资源, 又是经济资源, 诚信在保障交易正常进行中具有重要作用。纵观中外的成功企业, 都把诚信作为追求和必备的品质之一, 无一不是以诚信为本而发展壮大的。有调查显示, 当前普遍发生会计信息失真问题, 占88.8%的会计人员是没有主观故意的, 如果没有遇到授意指使、强令, 他们自己是不会主动制造虚假会计信息的。

2、会计诚信缺失的原因

2.1 公司治理结构不完善是会计失信的根本原因

尽管我国上市公司治理结构逐步完善, 但财务报告造假问题依然没有根本改变。究其原因, 一是上市公司管理当局由于受利益驱动而采用一系列会计手段对财务报告进行造假, 如利用关联方交易, 虚构经济事项, 虚增经营业绩等屡见不鲜, 随心所欲地任意调节会计事项对财务报告进行粉饰。有些会计领域现在还无法规;有些会计领域有法规、制度, 但是执行起来相对较难或者是不执行, 有些会计政策法规不是很完善, 执行起来可“变通”, 很容易得“利”。

2.2 失信成本低是会计失信的重要原因

公司法第一百九十九条:违反本法规定, 虚报注册资本提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实取得公司登记的, 由公司登记机关责令改正, 对虚报注册资本的公司, 处以虚报注册资本金额百分之五以上百分之十五以下的罚款;对提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实的公司, 处以五万元以上五十万元以下的罚款;情节严重的, 撤销公司登记或者吊销营业执照。相对于因造假取得的巨额经济和政治收益而言, 这种造假成本太过于低廉。这种失信的成本和收益的不对称性就使得失信从可能转化为现实, 也极大地挫伤了诚信者遵循诚信原则的积极性, 纷纷追逐仿效, 造成会计诚信缺失的恶性循环, 导致整个社会陷入信用危机。

2.3 监督体系不健全、监督机制不完善

目前, 我国对会计信息质量的监督分为内部监督和外部监督。内部监督是指金融机构内部监督, 外部监督是指财政、税务、审计、银监、证监、保监等部门的监督。由于我国社会主义市场经济体制尚未建立健全, 在许多方面与市场经济还不相适应。由于缺乏有效的监督、制约, 形成了民间审计的“垄断”性的竞争, “垄断”性的竞争演绎了竞争的“无序”性。有的会计师事务所为了打造品牌, 竟然肆意承诺, 不负责任地出具无保留意见的审计报告。

2.4 会计人员职业道德素质不高

在建立市场经济体制过程中, 社会上一些不良风气, 侵蚀了人们的道德观念, 有些素质较低的会计人员抵挡不住各种诱惑, 违背执业准则, 弄虚作假。部分会计机构、甚至注册会计师没有严格执行独立、客观公正的职业道德标准, 明知有假而报假, 出具不恰当的审计报告。有的处理会计业务时不能坚持原则, 违反财经纪律, 往往做假账、编假报表, 甚至搞权钱交易。

3、提高会计诚信水平的途径

3.1 完善公司治理结构

会计诚信建设, 在明晰产权的基础上, 必须建立规范的公司治理结构, 有效控制和引导经营者的行为。企业治理是确保会计信息质量的内部制度安排, 为此必须建立健全公司治理结构。建立政企分开、产权明晰、责权明确、管理科学的现代企业制度, 同时完善公司内部会计控制体系, 规范公司财务行为。

3.2 提高会计失信成本

触计算机配件;另外在安放计算机时将机壳用导线接地, 能起到很好的防静电效果。

2.3减少直接接触电路板、芯片的机会

如在拿硬盘时, 千万不要在手上磕碰, 以防止人体静电对硬盘电路板造成损坏。在干燥气候条件下, 尤其注意这一点。正确的方法是用手拿板卡、硬盘时应该手持板卡、硬盘的两侧, 避免与电路板直接接触。

2.4谨慎使用移动存储设备

U盘等移动存储设备体积小、容量大、抗震性好、使用方便, 现在已经基本取代软盘。但它对静电很敏感, 不正确的插拔和看不见的静电是它的“杀手”, 因而使用中尤其注意的是要先安全退出程序后再拔盘。插拔USB设备时, 最好先释放静电, 办法是使用USB设备时要小心, 插入前接触一下接地的金属释放一下静电, 然后触摸USB插头的金属部分通过人体释放静电。这样就可以减少USB设备损坏的机会, 从而实现USB移动存储设备给我们工作生活带来的极大便利。

3结束语

计算机在国民经济各个领域, 诸如气象预测预报、航空管理、铁路运输、邮电业务、微波通信、证券营运、财政金融、人造卫星、导弹发射等方面的应用日益普及和深入, 这些领域都是与国民经济息息相关的, 一旦计算机系统在运行中因静电发生故障, 特别是重大的故障会给国民经济带来巨大的损失。所以在建设和管理计算机房时, 分析静电对计算机的影响, 研究其故障特性, 找出产生静电的根源, 制定减少以至消除静电的措施, 已经成为一个重要课题。

参考文献

[1], 张修春.静电的危害与防治.北京:煤炭工业出版社.1994年6月第一版

[2], 张蕴冬, 张建波.“人体静电对计算机的危害及防治”.统计与咨询

[3], 程载和.“电脑静电危害及防治”.电子科技IT Age

[4], 曲春香, 李荣华.“静电危害的防治”.科技情报开发与经济

作者简介

林沛, 男、甘肃联合大学信息技术中心、助教.

借鉴外国成熟经验, 结合我国实际情况, 修改完善相关法律和规章, 加大对造假者的处罚力度, 使其造假的预期成本远远大于其造假的效益, 使造假者无利可图, 并根据《会计法》的规定追究单位负责人的法律责任, 切实从根本上防止造假信息行为。

3.3 强化会计监督机制, 实现会计监督体制创新

以政府为主导, 逐步建立财政、审计、税务、银行等职能部门密切配合、齐抓共管的会计体系, 完善内部控制制度, 对会计信息的生产过程进行有效监督。内部控制制度包括不相容职务的分离和制约, 严格的会计核算程序, 健全的财产物资、财务收支的审批、领报制度, 对外投资、资产处置等重要经济业务事项审批制度, 财产清查制度, 内部稽核和审计制度, 会计人员任职资格和考核制度等。通过监督检查, 对严重违反职业道德和职业纪律的会计人员, 取消其继续从事会计工作的资格。

3.4 提升会计人员道德素质, 铸造中国会计诚信精神

要通过多渠道、多形式的宣传发动和耐心细致、扎实有效的思想政治工作, 培养造就一支有过硬职业道德的会计人员队伍。使之成为有过硬的政治思想、熟练的业务技能、模范执行财会法规, 忠实维护财经纪律和敢于同一切违法乱纪行为作斗争的会计工作者。同时开展全方位、多角度的会计诚信教育。不同时期、不同层次的会计工作者, 其所受的会计教育也有所不同。道德问题知易行难, 会计诚信教育不是一朝一夕的事情, 而是一个漫长的、潜移默化的过程, 观念变成习惯、规范变行动的过程, 是知与行相统一、教育与实践相结合的过程。会计行业要从自己的实际出发, 结合会计业务工作, 开展具有会计行业特色、会计职业特点的道德实践活动, 把诚信的观念贯穿于会计实际工作中去。

参考文献

[1]、王燕芬.会计诚信问题的经济学思考[J].中国科技信息.2005;22

[2]、张辉宗.加强诚信建设重构会计职业道德体系[J].商业会计.2002;9

[3]、易仁萍, 王会金.试论会计信息失真的危害、预防与治理[J].审计研究.

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4. 使用填补词法

口译人员在现场口译时, 遇到一时找不到适当的词语来表达说话者的意图时, 为了使交流不致中断, 可以利用填补词语 (fillers) 来增加思考的时间[3]。如用“er、m、w e l l”或“y o u s e e”, “y o u know”, “I mean”等。口译时, 说话者不能或不需要表达十分确切时, 也常用“kind of, sort of”等一类词语, 如“There are about…er…mm…1, 500workers, oh, no…it’s about 2, 000workers, that's right, in the plant. (这个工厂大约有2000名工人。) ”

5. 借助实物法

与笔译相比, 现场口译直观性较强, 利用实物进行口译是其最便利, 最有效和直观的方式。如:一位外籍程序调试人员在安排次日工作时说“I n e e d a t a p e tomorrow.”当时, 笔者觉得奇怪:他要磁带干吗?看到他的计算机和针式打印机, 我明白了, 于是译为“请明天给我带盒打印机色带。”

在工程现场, 译员还可使用代替词 (如代词、指示代词, 定冠词等。因为双方都在场的情况下, 替代词既直观又不人会引起误解[3]。如:“T h a t m e t e r should be replaced. (这个仪表应换掉。) ”

以上介绍的几个策略只是供偶尔应急补救使用, 要解决现场口译中的障碍仍然要靠口译人员平时收集有关材料, 了解相关科技领域的基本知识, 加强中外文基础知识训练, 并不断在长期的实践中总结经验, 才能提高口译技能, 增强随机应变的能力, 使现场口译活动能够顺利进行。

参考文献

[1]杜云辉.现场口译实例分析[J].中国科技翻译.1997 (2) :34-37.

[2]方梦之, 马秉义.汉译英实践与技巧[M].北京:旅游教育出版社.1995:306-328.

[3]吴冰.汉译英口译教程[M].北京:外语教学与研究出版社.1995:390-39.

作者简介

李西新 (1963-) , 女, 河南理工大学工学院外语系讲师

摘要：市场经济的发展要靠信用支撑。而现实中会计信息失真, 已经成为我国市场经济顺利发展的障碍。探讨会计诚信建设, 具有特别重要的意义。本文试从影响会计诚信缺失的原因分析, 探讨了提高会计诚信水平的途径。

关键词：会计,诚信危机,对策

参考文献

[1]、王燕芬.会计诚信问题的经济学思考[J].中国科技信息.2005;22

[2]、张辉宗.加强诚信建设重构会计职业道德体系[J].商业会计.2002;9

会计诚信与会计诚信教育 篇5

摘要：会计诚信缺失是一个全球性的难题。导致会计诚信缺失，主要与背景、市场的弱势有效性、委托代理关系中双方的问题、成本与收益的衡量、注册会计师独立性缺失等多方面因素有关。为了建立起诚实守信的市场新秩序，进行诚信教育势在必行。建立会计诚信的法律机制、激励机制、企业内部的内控机制等，使财务工作者能够遵循准则，严格自律，客观公正，自觉抵制弄虚作假等违反财经纪律的行为，以良好的职业道德、精湛的会计技能，为社会提供优质的会计信息和会计服务，促使社会主义市场经济沿着诚信的轨道健康发展。

关键词：会计诚信;危机;教育

诚实守信是做人的基本准则，也是公民道德规范的主要内容，人无信不立、国无信不强，人与人的交往、合作需要诚信，市场经济越发达、职业越社会化，道德信誉就越重要。市场经济是“信用经济”、“契约经济”，注重的就是“诚实守信”。在自然经济和传统文化层面上，诚信是道德文化的核心，强调的是内在品德修养。可以说，信用是维护市场经济步入良性发展轨道的前提和基础，是市场经济赖以生存的基石。

一、会计诚信危机的现状

21世纪，会计行业面临着“诚信危机”的挑战。会计造假形形色色，无视会计期间、权责发生制等基本假设;编造虚假会计凭证或篡改财务报表的认定;编制虚假的发票、入库单、装运单等文件;歪曲财务报表的交易事项;通过构造虚假的交易循环，创造“账面利润”;故意对相关金额、分类、认定或披露采用错误的会计处理方法等。

一般而言，会计造假主要有四种方式：(1)利用时间性差异，也称为“截期舞弊”。其形式通常有两种：一种是提前确认收益，另一种是延迟记录费用或负债。但是，不论采取其中的哪一种，都是通过时间因素实施舞弊的。(2)虚增资产价值。资产必须按照取得成本计价，但企业可以通过以实物投资方式实现资产的增值。有很多方法可以绕过历史成本原则，使企业资产按现值体现在账面上。(3)虚构利润。一度是美国也是全球头号能源交易商――安然公司，从以来，虚报利润5.86亿美元。就是利用了金字塔构架下的合伙制网络组织，通过复杂的关联方交易虚增利润，并利用下属公司大胆运用各种工具进行高风险的运作，由此增加公司账面资产和利润。(4)披露不实。常见手段是对于重大事项隐瞒或推迟披露。有的上市公司在关联方关系及交易的信息披露方面存在问题，如在揭示股东持股情况时，掩盖了许多关联方;有的公司只说明关联交易，未说明关联方究竟是何关系等。

二、会计诚信缺失的根源

1.社会大环境的诚信缺失

会计诚信缺失不是一个偶然现象，而且也不是单独出现的，它和社会大环境失信行为有关，并受其直接影响。当前，某些地方由于某些原因，决策具有随意性，制度规则由于其经常性的变动而缺乏严肃性。在某些偏远地区，制度规则的朝令夕改更是严重。这种不稳定的制度规则，必然难以形成较为明确的收益预期，将导致人们行为的短浅化，并可能诱发人们采取非诚信行为来获取利益。社会环境不同程度的诚信缺失将使一些市场参与者采取不合理的甚至违规违法的手段来维护自己的利益。会计舞弊由于具有很强的隐蔽性和技术性，常常成为他们使用的手段之一。

2.公司制度缺陷

公司治理结构存在的缺陷，已经严重制约着我国上市公司会计信息质量的进一步提高。由于众所周知的原因，我国大多数上市公司都是由国企改制而来的，由于改制不彻底，上市公司未能建立有效的制约机制，因此，在公司治理方面存在较突出的问题，如股权结构不合理，“一股独大”造成股东大会、监事会、董事会对大股东的约束流于形式;又如上市公司与控股股东在人员、财务、资产、机构、业务上没有实现真正分开，容易造成控股股东损害上市公司及其他股东利益等问题，这一切的不完善，为上市公司的会计造假埋下隐患。

3.委托代理关系问题

在委托代理关系中，要求代理人为委托人服务，而代理人为了获得继续代理，也会主动讨好委托人，追求委托人的利益最大化，从而获得长期代理报酬。会计师为了企业的某些利益和领导的满意，听从企业领导的意志，审计师也可能会为了得到长期丰厚的审计费用而与企业串通或对企业的行为“睁一眼、闭一眼”。这种委托代理的制约关系，决定了会计师很难站在独立的立场上作出公正的.判断。所以委托代理关系的影响，是理性看待会计诚信问题不能忽略的一环。

4.成本和收益的衡量

如果将会计师的每次作假和不诚信看作一次博弈行为，尽管影响诚信博弈结果的因素很多，但相应的成本和收益的比较却是博弈决策的重要参考。在游戏规则既定的情况下，是诚信还是不诚信，会计师要对决策后果的成本和收益进行权衡。如果不诚信的预期收益高于成本，会计师就有可能选择不诚信;而如果不诚信的预期成本高于收益，会计师自然就会选择诚信。

三、会计诚信教育的建立

中国会计最缺什么?是我们的准则、制度没有与国际惯例完全对接吗?不是。是会计人员的专业胜任能力不足吗?也不是。最缺的其实是最容易遗失的东西：诚信。诚信，不仅是企业应恪守的行为规范，更是会计人员应遵守的职业道德。朱基曾高屋建瓴地作出“诚信为本，操守为重，遵循准则，不做假账”的指示，并强调指出“不做假账”是会计人员的基本职业道德和行为准则。因此，加强会计诚信教育势在必行。

1.建立会计诚信法律机制，加强会计诚信的立法和执法建设

根据发达国家的经验，建设会计诚信体系应当立法先行。在目前立法条件尚未成熟的情况下，应尽快制定和补充会计诚信有关的管理法规和制度，修改有关涉及会计诚信行为的法律规定。进一步明确政府管理部门、会计中介服务机构、企业、单位负责人和会计从业人员的具体法律责任和行政责任，以便于实际操作和依法治信。在执法方面，要加强力度，规范执法，特别是对会计信息的提供和披露、企业信用、单位负责人以及会计人员的诚信要重点监督管理，出现会计失信问题决不能手软，必须依法予以惩处。

2.建立会计诚信激励制约机制，加快政府对会计诚信的监督和管理体系建设

要推动整个社会会计诚信体系的建设，应当首先解决政府在会计诚信体系建设的定位问题，把政府在会计诚信体系建设中的作用明确起来。因此，加快会计诚信体系建设，一方面要积极建立会计诚信的激励机制，另一方面，也要建立严格的会计失信惩罚机制。通过加强政府对会计诚信的监督和管理，有效发挥法律和市场对会计诚信的激励和对失信行为惩罚的双重机制。切实对那些信誉高且公正的会计中介服务组织和信用程度高的企业以及相关人员，给予确定较高级别的信用评价等级，让其得到社会广泛的认知，获得较高的经济利益。对那些信誉低、帮助企业弄虚作假的会计中介服务组织和严重失信的企业，要给予严厉的惩罚，以至逐出市场，净化会计环境

3.建立会计诚信的内控机制，强化企业内部的会计诚信管理建设

企业内部加强会计诚信管理，是提高我国市场交易信用程度的必要前提和重要基础。企业在开展业务活动、进行重大决策时，需要大量真实可靠的信息，完善的会计诚信内控机制能为管理者、投资者、债权人改善企业经营管理、评价企业财务状况、进行投资决策提供重要信用的依据。通过制定严格的企业内部会计诚信控制制度，对会计统计和其他经济业务的核算作出较为合理的规定，防止会计造假和舞弊，提高会计凭证、账簿、报表及产品产量等信息资料的可靠性，保证会计信息的真实可靠，使信用记录不良的企业在各企业的客户管理中被筛选掉，使其没有市场活动的机会和空间。

总之，加强诚信教育使会计工作者都遵循准则，严格自律、爱岗敬业，坚持独立、客观、公正的原则，从我做起，“不做假账”，自觉抵制弄虚作假等违反财经纪律的行为，为社会及公众提供优质的会计信息和会计服务，促使社会主义市场经济沿着诚信的轨道健康发展。

参考文献：

[1] 唐正彬.强化会计诚信之我见[J].财会研究，2003，(1).

[2] 卞宇.对我国会计诚信教育的思考[J].财会研究，2003，(3).

[3] 缑思聪.加强会计诚信教育 提高会计信息质量[J].财会研究，2006，(4).

[4] 熊筱燕.小议会计职业道德教育的教学方法[J].财务与会计，2003，(2).

[5] 陈作华.试论会计诚信缺失的根源及对策[J].中国经济评论，2004，(7).

[6] 张小岗.浅谈会计的诚信教育[J].四川会计，2003，(10).

会计诚信分析 篇6

摘要诚信作为商业行为的基础，其价值是无法用具体数值来衡量的。随着信息时代的到来，交易方式逐渐转向虚拟化，这就更需要用诚信来规范每一个商家的行为。而会计审计工作，更是以诚信为重要的基础。本文论述了诚信价值的内涵，并从会计审计与被审计单位之间的博弈；会计审计机构之间的博弈两个方面对会计审计中诚信价值的博弈进行了分析。

关键词会计审计诚信价值博弈论

随着计算机网络技术应用的普及，使人类进行了信息化的时代，各种信息充斥于社会的每一个角落，鱼目混珠，真假难辩。会计审计作为现代企业发挥监督职能的重要手段，是企业管理的重要组成部分。在信息环境下，如何才能使会计审计发挥出重要作用，行使好监督职能，已经成为审计工作者所面临的一项重要课题。笔者认为首先，必须要认识到诚信是审计人员顺利完成工作的基础。

一、诚信价值简述

所谓的诚信就是诚实守信，诚信价值所包含的内容非常广泛，比如良好的职业道德、高水平的专业技术、完美的服务质量以及良好的信誉。会计诚信除了上述的方面以外，还有着自身的特点，主要表现为：会计人员要按照国家的相关制度、行业准则以及企业内部会计制度的规定，向企业利益的相关都和会计信息的使用者提供及时、准确、完整的会计信息。而这些信息是企业管理决策的基础，同时也是政府职能部门、债权人、投资人以及其他会计信息使用者了解企业经营状况的重要依据。

会计诚信包含了两个方面的内容，即个人行为与企业行为，由于会计人员是为企业工作的，所以企业行为会占据主导地位。这就造成了会计人员的诚信是建立在企业诚信的基础之上的，同时也使会计人员在生产会计信息的过程中处于弱势的地位。个别企业从自身的利益出发，对财务报告进行粉饰，参杂了过多的主观意愿。但是也存在着部分会计工作人员素质不高，造成会计信息失真的现象。

市场经济是自由的经济，也必须是诚信的经济；会计是一切经济运行的基础，所以会计行业也必然是一个诚信的行业。如果会计不是以诚信作为基础，那么独立的审计工作就会丧失其存在意义。现阶段，我国正处于经济体制转型的重要时期，如果会计师事务所从自身的利益出发，而对评估方与被审计单位一味的迎合，高估或者低估资产的实际价值，编制虚假的会计审计报告，这不但对审计行业未来发展造成了负面影响，同时也损害了国家的利益。但是目前，我国会计师行业已经出现了诚信危机，因为会计诚信的丧失通常都会得到被审计单位的认可，而虚假的会计信息对于被审计单位是有利的，这就是诚信问题陷入了一个恶性循环。我们知道，所有的经济团体的发展都不能离开利益相关参与，因此，信息的失真，其本质是源于利益相关者的重复博弈。在这一过程中，部分利益相关者会因为虚假信息而获得利益，同时还有部分利益相关者会因此而损失利益。那么利益相关者究竟是如何进行博弈的，笔者将在下面进行详细的分析。

二、会计审计中诚信价值的博弈分析

博弈论是目前经济学领域应用最为广泛，影响也最为深远的一种方法论，它主要是讨论博弈的双方或者多方之间的对抗、冲突以及在特殊环境下的各方所采取的策略的问题。在市场经济在运行的过程中，存在着众多、复杂的博弈关系，每一个参与者都会在博弈中扮演一个角色，但是参与者所占有的信息量并不是完全相同的。比如在经济相对发达的地区，市场运行机制相对完善，信息流通迅速，各个参与者之间能够掌握对称的信息，博弈的结果则趋向均衡；在经济不发达的地区，市场运行机制不完善，信息不畅通，谁掌握的有效信息多，博弈的结果就会偏向谁。这其实就是非对称信息博弈的重要表现。

（一）会计审计与被审计单位之间的博弈

现代企业为了使权力达到制衡，因而采用的是所有权与经营权相分离的管理方式。这就让很多所有者远离企业，而聘请经验丰富的职业经理人来完成对企业的管理。很明显职业经理人对企业的了解要远大于股东对企业的了解，这就造成了股东与职业经理人之间的信息不对称，而股东则处于弱势。经理人为了保住职位，避免企业经营不善、破产、兼并以及自己被辞退，就可能会有机的通过会计报表来夸大自己的经营业绩，因为会计报表是股东了解企业经营状况的重要信息来源。股东为了对经理所提供的会计报告的内信息进行确认，必须要聘请会计审计机构，比如像会计事务所，对会计报告进行有效评价，以确认经理人是否达到了预期的经营目标。这就让事务所所提供的审计报告具有非常高的价值，它不仅是会计报告真实性的证明，同时也是股东衡量企业管理人员业绩的主要依据。

我国现阶段，企业的法人治理结构存在严重的问题，就是董事会中有一部分股东同时还兼任企业的高管职务，这一问题导致了股东在聘请事务所进行评价会计报告时，而变成了经理层的自我评估，由此而造成的道德风险就表现的更加突出。如果注册会计师对会计报告提出了质疑，那么经理则会以董事会的身份向事务所施压。此刻，注册会计师则会在坚持执业准则与顾客购买审计意见间进行博弈。而多数的事務所会基于对生存与发展的考虑，而降低道德标准。

（二）会计审计机构之间的博弈

现阶段，我国会计审计机构之间的竞争还相当激烈，会计师事务所要考虑的除了拓展新的服务项目之外，就是在留住现有客户的基础上，发展新客户。客户资源一直都是会计师事务所之间争夺的对象。如果事务所之间，在规模、服务、技术等方面差距不大的情况下，降低审计成本无疑在竞争中

会取得优势。因此，事务所之间的博弈变成了为了争取到更多的客户资源而降低审计成本的博弈。如果事务所以提高质量、节约时间的方式来降低成本，这社会生产率发展的表现，是积极的、有利于社会发展的；如果事务所以省略审计程序的方式来降低成本，必然影响到审计效果，最终也会因审计不充分而致使审计失败，这是社会生产率倒退的表现，是消极的、不利于社会发展的。当审计行业的竞争加剧，事务所间的博弈也便激烈的开始，表面上是大打价格战，实际上，有些事务所为了压缩成本，省略了必要的审计程序，从而增加了审计失败的风险，使会计宴席的诚信也受到了威胁。

目前，我国独立审计行业在制度与体制方面还不够完善，在这一背景下，事务所为了保住现有的客户群，对客户的无理要求或多或少的采取了屈服的态度，在与客户之间的博弈中处于弱势，但是这种弱势在短期内为事务所带来了收入，于是围绕着会计报告，事务所与客户之间形成了一种特殊的“默契”，虽然这种“默契”是短时间的，但是它使审计人员背离了执业道德，也损害了诚信价值。

三、总结

综上所述，诚信，是企业发展的基础，也是社会前进的基础，更是每一个人应该拥有的最基本的道德素质。目前，我国正处于经济体制转变的时代背景下，出现了诚信问题，笔者基于博弈论对这一现象进行了粗略的分析。会计审计如果不将诚信作为执业的基本，那么我国的经济必然会陷入一种混乱之中。但是通过广大审计工作者的努力，一定会重新重视诚信价值在经济发展与社会稳定中的作用，事务所也必将会在监督经济运行，实现社会平衡健康发展方向，发挥出更加重要的作用。

参考文献：

[1]朱建红,石绍炳.资本市场、独立审计与诚信奖励——基于三方博弈的模型分析.技术经济.2006(9):90-94.

[2]林喜喻.审计诚信的博弈分析.财经界.2010(16):207.

[3]杨京钟.会计审计中的诚信价值与博弈分析.山东工商学院学报.2010(1):78-80.

[4]王霞,王镇蒙.关于均衡审计市场的研究——对一个无限重复博弈模型的分析.财经研究.2005.31(2):88-97.

会计丧失诚信原则的分析及治理对策 篇7

一、会计丧失诚信原则的分析

1.利益驱动使会计丧失诚信原则

会计造假之所以如此猖狂, 其主要原因就是会计造假背后有着巨大的经济利益。会计造假的受益人很多, 企业通过提供虚假会计信息可能骗到投资者、债权人及国家有关管理机关的信任, 并因此获得投资、政策倾斜、核销贷款或减少税金支出等经济利益。单位的领导和高级管理人员, 主管部门及政府有关部门的官员可以因为“业绩优秀”而谋取更高的职位, 获取更多的经济利益和政治荣誉;帮助做假的中介机构可以因为“增加业务”而得到更多的收益;会计人员可能会由此获得薪金、升迁、奖励等利益。

2.外部监管不力, 成本效益失衡是会计丧失诚信的外部因素

我国目前涉及会计诚信问题的法律很多, 如《会计法》、《公司法》、《证券法》、《刑法》、《注册会计师法》等相关法律。但在执行中真正受到处罚的却很少。目前我国对检查出来的会计造假往往是“重经济处罚, 轻行政、法律处罚;重对单位处罚, 轻对个人处罚;重内部处理, 轻外部公开处理”, 削弱了法律的效力。从外部看, 外部监督包括政府有关职能部门的监督和社会中介机构的监督。监督主要通过财政、税务、金融、审计等职能部门实施。其中政府审计由于编制、人员限制以及职能的转变, 监督重点由原来审计国有大中型企业转向主要审计政府宏观管理部门和国家重点建设资金, 因而对企业的会计监督有所弱化;不能很好地发挥监督作用, 而社会中介机构的监督更是大打折扣, 被审计人成了它们的“衣食父母”, 这就决定了为了保住客户而产生偏离客观公正方向的可能。虚假的会计信息也存在供给与需求。对于造假者而言, 只要造假的收益大于成本, 造假者就肯定会做出造假的选择。由于造假收益明显大于成本, 加之监管不力, 造假之风愈演愈烈。

3.内部约束机制的不健全和不到位, 企业治理结构不完善, 追求虚假经营业绩

从内部看, 一些会计主体的会计行为缺乏透明度, 自我控制, 自我约束机制不健全, 缺乏有效的内部制约和监督机制。有些会计主体虽建立了一些内控制度, 但制度得不到真正落实, 形同虚设, 财会部门不能有效履行会计职能, 致使人为会计造假行为不可避免。内部审计由于受制于企业经营者, 缺乏独立性, 其对会计的监督很难有成效。在我国企业中, 尤其是国有企业或国有控股企业, 虽然企业内部均形成了包括职代会、董事会和监事会等法人治理结构, 董事长或总经理大权独揽, 监事会形同虚设, 起不到监督制约作用, 等等。某些企业的领导人为了完成上级下达考核指标, 强令会计人员调整会计账目, 致使会计人员违背现有会计法规屈从外部压力, 会计人员被动做假虚列收支, 假账真算或真账假算, 借以骗取荣誉, 捞取政治资本。

4.会计人员综合素质较低, 缺乏职业道德, 会计基础工作薄弱

在我国现阶段, 部分单位的会计人员综合素质较低, 不能实事求是, 恪守会计职业道德, 不能坚持依法办事, 有的利用职务之便, 侵吞公款中饱私囊; 有的会计人员为了追求金钱利益、个人享乐, 经不起物质、权利的诱惑, 在道德观念上出现偏差、严重犯罪;有的单位会计基础工作薄弱, 财务监督失控, 内部管理混乱。如有些企业对财产物资缺乏严格控制, 一些财会人员不讲诚信, 违犯有关法律法规, 乱用会计科目, 恶意造成会计信息失真, 以达到贪污、挪用公款私饱中囊等不可告人的目的。

5.会计本身存在的缺陷和漏洞

现代企业财务会计是以权责发生制为确认基础, 从而产生了大量的应计、预提和待摊项目。会计信息制造者可以通过操纵应计项目的确认时间来制造虚假业绩, 如提前确认收入, 推迟确认费用;低估收入和利得 (或相反) 来操纵利润。会计核算方法、会计核算程序的选择及财产价值的评估等, 都需要会计人员客观、公正的主观判断。如果会计人员不能完全排除利益的干扰, 其主观判断就会失去客观和公正, 这就为会计人员制造虚假会计信息提供职务上的便利。

二、会计丧失诚信的治理对策

会计诚信建设是一项复杂的系统工程。需要多方面的共同努力、协调配合、齐抓共管、笔者认为, 需从国家、政府、社会、单位、个人五个方面着手。

1.要加强法制和监管力度, 做到标本兼治

首先是国家要完善和健全法律。真正做到“有法可依, 有法必依, 执法必严, 违法必究”。 其次是政府要加强监督, 对违法从事会计活动的行为要依法严肃处理, 决不姑息, 以起到警示作用。社会各方面要同心协力, 这就需要社会各方面共同努力, 劲往一处使, 对会计行业的各种违规行为要敢于揭露、积极举报、坚决打击。 真正做到标本兼治。

2.必须加强对会计人员的诚信教育, 提高会计人员素质

会计诚信是会计人员最基本的职业道德和行为规范, 广大会计人员要努力提高自身政治素质, 加强对会计人员的诚信教育, 遵守职业道德, 提高业务能力。从自我抓起, 从点滴做起, 自觉地把诚信原则放在首要位置, 坚持不做假账。就是要求会计人员要树立“以诚实守信为荣, 以见利忘义为耻”的行动准则, 为共建繁荣和谐的社会环境做出自己的贡献。

3.加强社会教育机制, 启发行为人的良知

会计诚信教育的主要对象, 应当是掌握着会计诚信水平支配权的强势集团, 包括企业负责人, 能够控制企业负责人的政府官员以及会计师事务所的合伙人, 而不仅仅是一般的会计人员。我们长期以来企图通过提高会计人员地位和业务水平, 来提高会计信息的质量, 事实上收效甚微。用提高会计人员的道德水准来减少会计造假, 是隔靴搔痒, 作用将十分有限。

因此我们应大力加强社会教育机制, 启发行为人的良知。明确规定企业负责人是会计信息真实性的主要责任人, 把会计人员解脱出来, 集中打击关键目标;明确区分会计责任和企业负责人责任, 瓦解两者的欺骗联盟。

4.改善会计诚信的环境

既然市场制度本身滋生了会计诚信危机, 就要用非市场手段来营造会计诚信的新环境, 贯彻落实以《会计法》为主的财会法规, 加强普法教育, 使《会计法》深入人心。同时进一步完善与会计相关的法制、法规, 使会计工作规范化、制度化。建立现代企业制度, 切实建立政企分开、产权明晰、责权明确、管理科学的现代企业制度。改变激励措施, 防止管理者的短期行为, 将经营管理者的长期绩效补偿与短期工薪支付分开;通过持股结构的调整, 分散大股东的股权, 增加股权之间的相互制衡, 解决“一股独大”的问题;建立健全独立董事制度, 增强董事会内部制约机制, 切实维护中小股东利益。

总之, “讲会计诚信, 做诚信会计”要蔚然成风。诚信更是每个会计工作者应具备的基本职业道德。作为会计工作者, 一定要做到诚实守信, 除了要有过硬的业务技能之外, 还必须有较高的职业道德素质, 二者缺一不可, 否则很难保证会计信息的质量。以操守为重, 坚守准则是会计工作者的立业之本。

参考文献

[1]杨兴全.公司治理结构与会计信息质量[J].上海会计, 2001 (9) .

会计诚信缺失的原因分析与对策探讨 篇8

诚信是市场经济的基石, 更是整个会计行业之本。随着我国市场经济体制的逐步建立, 会计行业作为市场经济活动领域的一个重要组成部分, 会计诚信越来越受到人们的重视。会计诚信缺失现象成了全社会面临的课题, 解决会计诚信提高会计从业人员的诚信水平, 已是整个会计行业的当务之急。市场经济是法制经济也是信用经济。在市场经济条件下, 资源主要以市场机制为基础进行配置。而要保证市场机制作用的充分发挥和维护市场经济的良好秩序, 不仅要有健全的法制还要有良好的信用制度。现代市场经济是建立在千头万绪、错综复杂的信用关系之上的经济。发生在整个国家范围乃至国际市场上的交易必须以有切实保证的信用作为中介。失去信用, 市场主体之间的关系就不稳固, 交易的链条就容易断裂, 市场经济就难以正常运转。因此, 从宏观上看, 建立企业信用制度和体系是建立和规范市场经济秩序的重要保证, 也是促进经济健康发展的先决条件。会计诚信, 是社会经济关系的发展到一定阶段的产物, 是传统“诚信”历年的发展与延伸, 它要求会计人员立足会计实践, 力行诚实守信。它包括四层含义:会计人员要以诚待人, 做老实人, 说老实话, 办老实事;会计工作要实事求是, 不弄虚作假;数据要真实, 计算要正确;严密保守因工作关系获取的机密。在市场经济条件下企业的信誉情况关系到企业是否能够在激烈的市场竞争中生存并得以发展。会计信息是在会计人员对会计要素进行确认与计量中生成的, 因而免不了要对客观经济活动的一些不确定因素进行估计、判断和推理, 一些素质较差的会计人员由于其认识水平的局限性, 不可避免地使计量出的会计数据脱离实际情况, 使会计信息出现不实。诚实守信的企业能得到政府、其他企业和消费者的信赖, 因而就能不断地发展壮大。对企业而言, 良好的信用是财富, 它可以在相当大的程度上决定企业的发展能力和发展空间。信用也是财源, 它可以通过资本市场、商品市场开辟企业生财之道。而信用差的企业, 会逐渐失去市场, 最终被淘汰出局。正所谓“人无信不立, 企业无信则衰, 国家无信则败。”因此企业要生存和发展就必须诚实守信。而要使企业做到诚实守信, 需要在企业外部和企业内部都建立健全诚信制度, 以制度来约束企业。国民经济持续、快速、健康发展的重要条件之一是总供给和总需要的平衡。然而, 我国目前的内需不足使总供给和总需要失衡。内需不足表现为投资需求不足和消费需求不足两方面。而制约投资和消费扩大的主要原因之一是信用关系不佳。所以, 建立会计的诚信制度才会保证企业的资金的正常运行。

2 会计诚信缺失的原因分析

会计诚信缺失的主要原因有以下几点:

2.1 会计工作秩序混乱, 会计基础不规范。

主要表现为会计核算不按照规范操作程序进行, 混岗、无证上岗在一些单位存在;无视国家财经法规, 没有严格按财务制度对经营活动进行核算、监督, 听凭单位领导指挥。并且会计监管体系不完善、不完备。主要表现为财政监督、审计监督、税务监督等监督标准各不统一, 各自为政、不能有机结合、不能从整体上有效地发挥监督作用, 而且处罚力度不大, 使得违反会计法规的成本低廉且能给违法者带来超过成本的利益, 一定程度助长了造假的气焰, 并且法律制度越健全, 不讲信誉的成本就越大, 人们就将越讲信誉。对于会计制度这一结论同样适用。会计制度制定机构的不合理性极其所制定的会计制度本身的有效性是会计诚信形成的基础。

2.2 会计信息失真严重, 会计核算不真实、不完整。

主要表现为截留隐瞒收入, 乱挤乱摊成本、费用, 使用虚假发票, 编造和提供虚假财务报表, 私设小金库等, 严重造成会计核算不真实、不完整、会计信息失真普遍严重。

2.3 利用现行会计法规不配套、不完善, 对会计信息进行操纵调整, 以达到偷漏国家税收, 获取不义“经济利益”。

主要表现为利用会计政策、会计估计变更、会计差错更正和关联交易价格等规定, 对不同时期会计财务信息进行处理, 偷漏税收较为普遍, 利润波动人为操纵, 从外部监管来看, 监管的重点没有随着市场的深化而转移, 政府监管的力度不够角度不正, 国家审计力量不足, 监督落实不到位;社会审计制度不完善, 没有形成公平竞争的机制, 难免对查出的问题避重就轻, 甚至出具虚假的审计报告, 制造虚假业绩。

2.4 会计人员职业道德低下, 任意弄虚作假。

主要表现为有些会计人员墨守成规, 不求上进, 缺乏钻研业务, 缺乏职业道德和敬业精神, 工作中存在较强主观随意性, 不严格按制度处理经济业务, 极容易造成会计信息失真。

2.5 会计自身的特点及局限性是为会计失信提供了可能。

现代财务会计是以权责发生制为确认基础的, 从而产生了大量的应计、预提和待摊项目, 会计信息制造者就可以通过操纵应计项目的确认时间来制造虚假业绩, 如提前确认收人、推迟确认费用。

3 会计诚信缺失的原因分析与对策探讨

我们针对会计诚信缺失的问题, 可以从以下方面来进行完善:

3.1 加强会计人员诚信教育。

要组织会计人员有关会计职业道德教育, 经常学习法律法规和制度, 形成依法办事, 自觉遵守的习惯。在处理各项经济业务时知法守法, 把守关口, 确保会计信息真实完整。并且进一步完善法规建设, 不断完善会计规范体系, 减少规范性会计信息失真的空间。

3.2 健全和完善会计管理制度。

会计管理制度要做到具体规范, 尽力缩小会计可选择的范围, 对未来会计环境的变化做超前分析, 科学预测, 使会计管理制度具有较好超前性、稳定性和持续性。有助于有序制度框架的建立和完善, 从而防范不实会计信息的形成。具体工作包括以下几项:建立健全各单位的内部会计监督和控制制度, 使其真正发挥基础作用。加强职业道德教育不能仅停留在口头上, 要用制度去保障这种道德规范的履行。

3.3 加强对单位领导、会计人员诚信教育, 提高会计队伍整体素质。

提高会计人员业务素质, 使会计信息在质量上无技术性差错。对全体会计从业人员进行诚信教育, 树立正确的道德观、价值观。建立一套会计职业道德评价系统, 结合物质奖励和精神奖励, 实现监督评价作用。会计诚信教育重点放在职业道德、会计理论、政策法规、业务知识和技能训练等内容, 熟悉掌握会计法律和财会知识, 这是单位领导和会计人员的基本要求, 能够自觉守法、依法办事。目前, 利用会计人员继续教育制度来强化会计人员诚信教育, 是一种快速可行办法, 建议扩大教育范围, 单位主要领导也应参加会计诚信教育, 以推进会计诚信化的建设。

3.4 健全相关法律法规, 加大惩处力度。

修改、完善相关法律法规, 对现行法律法规中一些责任和处罚不明确条款加以修改, 增加对现实中出现而法律法规中没有明确的规定, 要加强监督部门执法检查建设, 做到执法必严、违法必究, 加大惩处力度, 严格财经纪律, 要加大对造假者处罚力度, 使得造假者付出代价远远大于其所得收益, 才能有效地制止造假者肆意违反财经法规行为。

3.5 培育良好的会计诚信环境。

要更好地建设会计诚信, 必须努力创造良好的会计诚信氛围, 培育会计诚信环境:单位内部要建立科学合理高效的内部控制制度, 形成分工科学, 职责明确, 既能相互协作又能相互监督, 相互制约的机制, 这是治理会计失信一个重要途径。重视舆论作用, 大力宣扬先进会计人员事迹, 充分发挥会计诚信示范作用, 努力引导会计人员向先进人物学习、看齐, 对失信会计人员, 严重的适度曝光。建立会计行业自律性组织。这是借鉴国外成功的经验, 会计行业自律性组织是联系单位会计与政府之间的桥梁和纽带, 自我管理、自我约束、自我教育;在市场经济下能起到有些政府部门不能起到作用, 行纪行规定能约束某些单位会计不诚信行为, 协助财政部门做好管理会计人员职能。

摘要：会计诚信是会计应有的素质, 会计工作的好坏, 会计资料的真假, 都直接与会计人员的诚信紧密相关。会计领域的诚信缺失, 严重损害了我国市场经济的健康与持续发展, 重建会计诚信势在必行。探讨了会计诚信的内涵, 并在分析会计诚信缺失原因的基础上, 提出了提高会计诚信水平的途径和重塑会计诚信的对策。

关键词：会计诚信缺失,原因,对策

参考文献

[1]曾萍, 陈卫旗.对会计诚信缺失原因及对策的系统思考[J].江苏商论, 2006, 2.

会计诚信分析 篇9

对于会计人员而言, 会计诚信是其在工作中的一种职业操守, 也是其必须要遵循的一种基础性原则。根据会计工作的实际情况来看, 会计诚信的具体内容主要有四点。其中首先是会计人员必须要有足够的职业道德精神, 并且要具有足够的职业素养, 同时会计人员还要有足够的责任意识和敬业意识;其次, 会计人员的专业技能水平要能够满足工作的需要, 其中不仅要有丰富的理论知识, 还要有足够的实践操作能力;再者, 会计工作人员要对行业中的相关法律法规有足够的了解, 并且对行业的相关从业规范制度有足够的了解, 从而在日常工作中按照相关法律法规和行业制度开展工作;最后, 会计从业人员要以较好的服务态度为相关人员提供需要的信息, 让会计信息的质量能够得到有效保障, 从而为企业的决策者提供必要的参考数据。

随着现代社会的快速发展, 企业之间的竞争也越来越激烈, 这对企业的日常经营提出了更高的要求。而会计诚信作为企业正常运行的基本保障, 对企业的风险控制有很重要的作用, 并且能够帮助企业有效减少风险带来的损失。所以会计工作人员必须要在开展日常工作的过程中坚守会计诚信, 从而让企业的经营效益不断提高, 在市场竞争中获得更大的优势。

二、会计诚信缺失的危害性

近年来我国的大型企业造假事件出现的次数不断增加, 这样就导致会计诚信成为国内和国际广泛关注的问题。而根据会计诚信缺失事件的实际影响来看, 其会对企业的发展带来严重影响, 甚至直接导致企业的倒闭。所以, 如何有效治理会计诚信缺失成为当前社会的焦点问题, 并且受到越来越多的关注。

当出现会计诚信缺失的时候, 其首先会对我国的经济秩序造成严重影响, 导致经济发展出现混乱。而虚假的会计信息会让很多投资者被蒙蔽, 使其在投资的过程中受到泡沫繁荣的影响, 从而导致其利益受到严重损害。同时, 会计信息存在虚假性会对企业决策者的决策造成严重影响, 导致决策与企业的实际发展不符, 从而对企业的正常运行造成严重不良影响。这样不但会让社会资源的优化配置不能正常完成, 还会是我国的经济市场存在很多潜在风险, 政府将不能通过有效的政策对资本市场进行调控和监督, 导致我国经济的长远发展受到严重阻碍。另外, 会计诚信缺失的事件被曝光之后, 会计行业再社会上的公信力会大幅下降, 从而导致行业的经济效益受到严重影响, 对行业的发展极为不利。

所以, 无论是从会计行业自身的发展来看, 还是从社会经济的发展和社会资源的优化配置来看, 会计诚信缺失带来的负面影响都极其巨大, 并且往往需要很长的时间才能将这些负面影响消除。所以, 会计诚信缺失的治理是保证社会经济正常发展的需要, 也是促进行业正常发展的必要措施。

三、会计诚信缺失的原因

1. 法律的约束力有限

根据会计诚信缺失的实际情况来看, 法律的约束力有限是导致会计诚信缺失的主要原因。由于我国的相关法律法规中没有明确的细则, 并且没有完全包含会计工作的内容, 导致会计诚信出现缺失。同时, 相关法律中对会计诚信缺失的处罚力度不够, 其中主要是对相关企业和会计人员进行经济上的处罚, 并没有通过行政处罚来打击会计诚信缺失的现象, 而且处罚一般以内部处理为主, 并没有对处罚进行外部公示, 不能让会计诚信缺失的缺失的现象从根本上得到约束。

2. 缺乏健全的配套监管机制

在没有健全的配套监管机制的情况下, 也会导致会计诚信缺失的问题出现。而配套监管机制的不健全主要体现在两个方面, 其中一方面是没有独立的会计诚信监管部门, 导致会计工作缺乏必要的监督。而一些地方有相应的监管部门, 但监管部门的工作人员没有足够的责任意识, 导致监管工作流于形式, 不能发挥真正的监管作用, 其主要体现在发现问题的时候没有对其进行及时处理, 而是放任其继续发展。另一方面, 外部监管机制主要以经济处罚为主, 发现问题的时候对涉事企业和会计人员进行经济处罚, 但在造假带来的收益超过处罚金额的时候, 就会导致造假的会计人员继续造假。

3. 片面强调经济效益

市场经济在一定程度上促进了我国的经济发展, 并且让我国的经济结构体系逐渐趋于完善。但是在市场经济不断发展的过程中, 社会中的经济活动逐渐呈现出多样化和复杂化, 而我国的市场经济体制还处于不断完善的过程中, 并没有健全的经济体制。所以, 一些企业在开展日常工作的过程中, 会因为管理者片面追求企业经济效益, 而忽视会计工作的相关法律法规和行业的规范标准, 经常出现成本费用受认为影响严重的现象。这样就会导致会计诚信缺失的现象出现, 并且给企业的长期发展带来一定的潜在隐患。

4. 企业职权分配不合理

在国有企业以及国有控股企业中, 企业发展中的重大决策一般是由企业的董事长或总经理来完成, 而这些决策者一般是由政府部门直接指定和任命, 其在企业的管理中拥有绝对的权利。这样就会导致企业中的监理会不能起到应有的作用, 不能对企业的正常运行进行必要的监管。而在这样的情况下, 企业的决策制定就会以上级任务为首要参考条件, 并且会根据上级的任务安排对既定的会计科目进行调整, 这样就会出现会计诚信缺失的现象。而这样不仅会让企业出现利益虚增的现象, 还会对企业的长远发展造成严重的影响。

5. 从业人员自制力较低

在会计行业中, 从业人员经常与金钱打交道, 所以必须要拥有较强的自制力, 这样才能避免在开展日常工作的过程中被利益驱使。但是一些会计从业人员的自控能力较弱, 其受到各种因素的影响时无法拒绝利益的诱惑, 从而出现因个人利益而造假的现象。而由于会计从业人员的自制力不足而导致的会计诚信缺失, 没有较为完善的预防措施, 并且一般不会有相应的预兆, 所以在治理的过程中会存在很大的困难, 只能通过对会计从业人员职业道德的强化来对其进行处理。

四、企业诚信缺失的治理方法

根据企业会计诚信缺失的原因来看, 其中主要的原因是会计相关法律法规的约束力不足和没有配套的监管机制, 而在企业片面追求经济效益和职权分配不合理的情况下让会计诚信缺失的现象得到助长。而根据我国经济发展的实际以及长远的战略发展目标, 必须要尽快制定出有效的解决方案, 这样才能保证我国的经济发展逐渐趋于正常。

1. 完善相关法律法规

随着市场经济的不断发展, 社会经济的发展将会越来越发杂, 并且会呈现出多样化的发展。而根据我国的实际情况来看, 有关会计诚信缺失的相关法律法规的完善程度并不能满足行业的发展。所以, 为了让会计行业的发展逐渐趋于正常, 就必须要对法律法规进行完善, 对其中的细节问题进行补充和完善, 并且制定与会计行业发展相符合的新规范。同时, 在相关法律法规得到完善之后, 还要加大执法的力度, 对出现诚信缺失的企业和会计从业人员进行经济处罚的同时, 要对其进行相应的行政处罚, 从而避免会计人员多次违反相关法律法规的现象出现。对于造假行为十分严重的, 要给予严厉的处罚, 并且取消其会计从业资格, 而对于多次违反相关法律法规的从业人员, 也要取消其从业资格, 并且不能从事会计相关工作。

2. 建立健全监管机制

政府相关部门在监管会计行业日常工作的过程中, 要加强监管的力度, 经常对会计工作的相关数据进行监察, 及时发现其中存在的问题, 并根据具体的问题采取相应的措施。同时, 企业应该加强自身得到内部监管, 建立相应的监管部门, 并且将监管工作落到实处, 而且还要讲企业的监管部门独立出来, 避免其在开展监管工作的过程中受到企业其它部门或管理人员的影响。另外还要建立健全外部监管机制, 让企业的会计工作接受社会的监督。其中需要企业将相关的会计工作进行定期公示, 从而让社会能够及时发现其中存在的问题, 并通过有效的监督反馈机制反映到相关政府部门。

3. 合理制定企业发展规划

在企业开展日常工作的过程中, 会计工作是为企业的决策制定提供基本的参考数据, 所以会计工作在一定程度上会受到企业发展规划的影响。而对于企业的正常发展而言, 在制定战略发展规划的过程中, 必须要根据会计部门提供的真实数据来进行, 避免战略发展计划与实际的会计工作出现脱离, 这样才能让会计工作不受企业战略发展规划的影响。另外, 企业在战略规划目标过高的情况下, 其往往会通过会计造假来实现企业的发展目标, 这样能够在短时间内保证企业的发展满足相关要求, 但却会影响企业的长远发展。所以, 在企业制定发展规划的过程中必须要根据自身的实际情况, 将发展规划建立在企业数据信息的全面分析之上, 避免引起会计诚信缺失的问题。

(1) 调整企业管理结构体系

由于我国的大型国有企业及国有控股企业的最高领导者一般是由政府部门直接指定, 而这样就很容易导致企业的决策制定成为领导者专有的权利, 企业的监理会并不能起到应有的作用, 导致企业的决策制定存在一定的缺陷。所以必须要对企业的管理结构体系进行科学合理的调整, 其中主要是分化企业领导者的权力, 并加强监理会在企业决策制定中的作用。这样就能够在企业决策制定的过程中加强监理会对领导者的监管, 并且通过监理会的监管确保企业决策的科学性。这样既能避免企业的决策被领导者独断, 也能避免会计工作受到企业领导者的影响, 从而有效避免会计诚信缺失的现象。

(2) 规范会计行业的审计制度

在规范会计行业审计制度的时候, 主要有三方面的工作。其中一方面是要对注册会计师进行规范管理, 加强对会计师注册时的审计工作, 强化会计师的个人诚信, 从而确保会计工作的规范性。另一方面要加强对会计工作的外部审计工作, 让会计事务所受到的约束更加全面。另外, 要根据会计工作的实际情况建立起完善的会计师诚信档案, 对会计师的个人诚信进行全面的管理, 从而加强会计师在工作过程中的自律。

(3) 加强对会计师的诚信教育

在进行会计师从业培训的时候, 要将诚信教育作为一项主要的工作, 通过诚信培训来加强会计从业人员的诚信意识。同时, 要在行业从业规范中明确诚信规范要求, 通过制度对从业人员的行为进行约束和督促。另外, 在开展会计工作的过程中, 还要不断开展会计从业人员培训工作, 通过培训对会计从业人员的诚信意识进行强化, 降低其过失性诚信缺失出现的几率, 从而全面落实会计诚信教育工作, 重塑会计行业的诚信。

五、结语

会计诚信缺失会对企业的正常发展造成严重影响, 并且会影响社会经济的稳定, 其危害性一般较大。所以在出现会计诚信缺失问题的时候, 必须要有针对性地对其进行治理, 从而避免会计诚信缺失影响社会经济的快速发展, 并且让会计工作为企业和社会经济的发展提供必要的保障。

摘要：会计诚信缺失是长时间以来存在于各个国家的现象, 并且与制度的健全与否并没有直接的关系。在会计诚信缺失的情况下, 一般会有大量的贪腐问题以及数据造假的问题, 这样会对国家的经济政策带来一定的影响。同时, 会计诚信缺失还会导致一些社会问题, 对社会经济的发展造成严重的影响。所以必须要对会计诚信缺失的问题进行有效解决, 避免其对国民经济和企业的发展造成负面影响。本文将分析会计缺失问题治理的必要性, 对会计诚信缺失的原因进行分析, 并根据实际情况对治理策略进行研究。

关键词：会计诚信缺失,原因,治理途径

参考文献

[1]贾彦兴.会计诚信缺失的原因及其治理途径[J].山西财经大学学报, 2012, S5:26-27.

[2]王蕾.我国会计诚信缺失及其伦理治理[D].河北大学, 2014.

[3]吴芳.浅谈会计诚信缺失的治理途径[J].经济师, 2014, 08:138-139+141.

[4]高建岗.会计诚信及其治理途径[J].山西财经大学学报, 2011, S1:188-189.

会计诚信分析 篇10

一、会计审计中诚信价值博弈

1. 会计审计部门之间的博弈。

对会计师税务所来说, 客户资源是其最为重要的资源, 也是事务所相互竞争的重要对象。尤其在会计师事务所的服务质量和技术成果彼此接近, 发展规模也差距较小时, 为了最大限度地降低审计成本, 提升市场竞争力, 事务所之间的博弈就逐渐演变成为审计成本层面上的竞争。通常情况下, 如果为了单纯的发展动机, 事务所会在节约时间、保障质量的同时降低成本, 这对社会发展会产生积极作用;但是, 倘若会计师事务所只是通过改变审计方式而降低成本, 不但会影响审计成果的公正性和客观性, 还会消弱审计内容, 最终使审计工作归于失败。从这个角度讲, 审计单位之间的竞争不断加大时, 事务所之间的竞争已经超越了价格竞争, 而是以信息博弈的状态存在。一些单位为了降低成本花费, 有意省略审计流程的做法已经增加了审计风险, 也使对审计工作不利的因素一再凸显, 会计诚信价值体系也因此而受到质疑和破坏。

2. 被审计与会计审计机构之间的博弈。

最为典型的是, 在权力所有者所在单位实施管理的过程中, 通常将管理权限交与有经验的人员。这样一来, 那些职业经理人就会比普通股东掌握更多的企业发展和运营信息, 职业经理人与股东之间信息不对称的局面就会出现, 前者处于信息优势, 后者处于信息劣势。而作为“经济人”的职业经理人通常会为了自身利益, 粉饰企业业绩, 避免由于企业经营不善被兼并或者破产而导致自己被辞退。在这一过程中, 处于信息劣势的股东为了确认职业经理人提供信息的真伪, 会向会计师事务所求助, 使其从第三方的角度对其予以评价, 在核对职业经理人的经营目标和经营行为之后, 确定自身行为。当然, 需要认识到的是, 在一些企业中, 董事会股东往往是企业高管, 因此, 在事务所的会计报告中, 极易形成经理人员的“自我评价”, 使其中的道德风险不断加重, 会计审计的诚信价值会由此而越来越受关注———如果会计师对报告提出了质疑, 董事会施压下的经理人员会让注册会计师处于信息劣势地位, 而其为了自保, 有可能会不断突破道德底线, 这对诚信价值会造成极为消极的影响。

二、信息环境下会计审计诚信问题与原因分析

1. 审计信息不对称导致诚信危机。

从信息学的角度讲, 诚信原则对失信的控制是以信息不对称为前提的, 因此, 如果交易各方掌握的信息数量、信息质量完全相同或者大体相同, 诚信缺失的概率就相对较小。而当信息不对称时, 处于信息优势地位的主体就可能实施欺诈, 此时诚信缺失就值得关注, 对信息优势一方来说, 是否坚持诚信是其不得不做出的价值选择。在审计领域, 审计诚信原则上是审计主体对审计客体兑现诺言的过程, 但是因为存在信息不对称的存在, 那些会计信息的使用者和制造者通常会在会计信息的获取时间、信息内容等方面存在显著差异。这是因为, 会计信息的制造者由于直接参与企业的运作管理, 能够掌握更多的企业经营活动的信息;可对会计信息的使用者来说, 由于不直接参与企业的生产经营, 获取信息的数量和质量十分有限, 而一旦会计信息制造者向其提供会计信息时, 后者就明显处于劣势地位。这样一来, 会计信息制造者处于规避惩罚或获取利益的需要, 可能违背职业道德和社会道德, 践踏诚信原则向社会提供虚假的信息。

2. 信息环境下会计审计诚信缺失的原因分析。

当前, 会计审计工作能够借助计算机与网络技术提高其效率和效果, 可是借助计算机或者网络技术十分容易产生信息安全问题, 如果会计审计数据缺少必要的保护, 这些信息极易受到黑客或者木马程序的攻击, 给会计审计信息造成严重破坏。在这种情况下, 我们还无法保证所有会计审计人员都具有较强的安全防范与信息安全意识, 而一旦在会计审计工作中出现了操作问题或者技术瓶颈, 就容易导致会计审计信息的操作失误, 使会计审计工作系统诚信缺失。在前文的分析中已知, 信息不对称是造成会计审计诚信缺失的基本动因, 受到传统思维方式和会计审计工作行为的影响, 经营者和所有者出现了会计审计信息上的不对称, 这会致使决策者与所有者制定的政策出现失误, 甚至出现“道德风险”和“逆向选择”。一些企业为了保持市场地位, 会主动改变之前的会计制度与会计体系, 否会会使会计制度滞后于会计审计工作的发展。在这一过程中, 会计审计信息的质量也会出现下降趋势, 影响会计审计诚信度和社会认可度。同时, 如果在会计审计工作中监督机制缺位, 审计人员就会在利益的诱惑下, 制造虚假信息并向社会发布。而所有这些现象的出现, 都与审计人员的职业道德缺失直接相关, 也是造成会计审计造假的重要因素。

三、价值提升策略

1. 强化注册会计师的民事赔偿责任。

从根本上讲, 现代企业制度的建立对改革和优化公司治理结构是十分必要的, 因此, 为了提升会计审计信息的诚信价值, 除了要改善企业股东大会、经营管理层与董事会的构成外, 还应不断填补和修正其信用体系。这是因为, 依据经济学理性人假设, 会计审计活动主体在决策时, 无论是选择履约还是违约, 其中的关键因素在于能否从自身的收益出发, 对策略的收益进行综合考虑。倘若违约预期效用超过了履约效用, 经营者就会选择违约, 否则选择履约的概率更大。从这个角度讲, 为了提高守信和履约概率, 需要借助有效的激励与保护, 使失信者遭受严厉制裁, 使履约者得到奖励。否则, “好人也会变坏”, 失信者会将失信演变为习惯。

2. 培养会计审计工作人员的诚信理念。

在当今时代, 信息技术、网络技术对会计审计工作造成了严重冲击。因此, 有必要培养会计审计工作人员的诚信理念, 使之能够依据会计诚信审计的要求, 不断优化会计审计诚信机制, 保证会计审计工作的诚信价值不受损失, 以此推动企业会计审计工作不断取得新的成绩。此外, 对会计审计工作人员来说, 要对其自身价值和角色进行准确定位, 在诚信理念的和社会主义核心价值观的支撑下, 能够主动接受教育培训, 主动通过学习提升自身价值。当然, 在这一过程中, 还应让该类从业人员充分认识到诚信理念的重要性———这不但是会计审计工作的要求, 也是其为人处事的基本道德准则。

3. 营造会计审计工作的信息安全环境。

第一, 在软硬件方面建立会计审计信息系统的安全体系, 在信息系统中增加身份认证、权限设定、功能限制与加密处理等措施, 以此提高会计审计信息的安全, 最大限度的防止会计审计信息被篡改和恶意使用。第二, 在系统内全面推进会计审计信息化建设, 通过构建会计审计信息化规范, 使会计审计信息的检查和监督工作, 都能够借助信息化实现, 当然, 在这一过程中, 要强化会计审计软件的开发和使用, 使会计审计工作更加准确和可信。第三, 对会计审计从业人员进行后续教育与终身教育, 让其能够在完全掌握信息技术的应用与操作要求的基础上, 能够更为主动的提高会计审计工作质量, 为强化会计审计诚信构建更为良好的环境。

4. 改革公司治理结构。