教师评优评先先进事迹

2022-12-31

第一篇:教师评优评先先进事迹

教师评优评先个人事迹材料

本人参加工作已经十二年了。在这十二年里,认真学习新的教育理论,以及各种教育教学有关的知识。严格要求学生,尊重学生,善于做好思想教育工作,关心学生的全面成长,发扬教学民主。通过各种途径吸收教育教学经验,不断提高自己的教育教学水平和思想觉悟。

一、端正心态,做一名有责任心的教师。

我认真地备好每一节课,在备课中,我认真钻研教材、教学用书。学习好教学大纲,虚心地向其他有经验的教师请教。力求吃透教材,找准重点、难点。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法。从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维。经过一段时间后我开始积累了一些经验,为自己的教育教学总结了可行的教学方法,为今后的教学打好了基础。在这期间,学校领导给了我很大的支持和帮助,指导我怎样备课、上课。“一分耕耘,一分收获”,有了收获,我对教育教学的兴趣和信心更强了。

二、 不断学习,永不满足,努力提高教学水平和文化素质。

随着社会的飞速发展,现代社会对教师的要求越来越高。我感到仅仅依靠自己目前已有的知识和经验去提高自己的教学水平是远远不够的,除了要总结自己在教学过程中的心得,还必须吸取其他人好的方法、经验。为了提高自己的业务水平,我经常看一些有关教育教学的报刊、杂志,如《历史教学园地》、《历史教学参考》、《中国青年报》等,吸取别人的精华为己所用。我非常珍惜每次的听课和学习活动,在学校安排的教学教研活动中,听课时我认真地做好笔记,回到办公室再去仔细地分析、总结。记下自己的心得体会。时间长了,积累的心得也多了,许多好的教学方法,我都能灵活地运用于教学当中。与此同时,我还明白:教学方法是多种多样的,只有结合学生的实际去运用才是最好的。为了提高自己的教学水平,我还经常同我的同课头教师进行集体备课,大家一起设计教学环节,内容和课后练习,争取把每堂课都像上公开课那样去对待实施。而这,既锻炼了我,又是学生的听课热情极大地高涨。在每学期的教学能手评价中,我都无一例外的获得了教学能手的评价,这既是学校对我工作的肯定,也是对我继续努力的鞭策。

三、勇于创新,丰富教学手段,提升授课含金量。

自从实施了新课程改革后,历史的教学内容更丰富、更开放了。除了让学生掌握历史的基本知识和基本技能外,还注重培养学生良好的学习方法和学习习惯,以更好地提高学习效率。因此,在历史课堂教学中要求充分发挥师生双方在教学中的主动性和创造性。倡导自主、合作、探究的学习方式。我经过多次实践,结合自己的实际,我认识到优化历史课堂教学,首先应该从基础抓起,培养他们的历史思维和历史大局观的能力。在以后的课堂教学里,我就采取了相应的措施。课堂上尽量用一些图片,视频来吸引学生的注意力。特别是在教学中,我注意结合现实社会中的一些敏感事件,大事件,和课本知识结合其拉丝,调动学生的思维,既吸引了学生的注意力,又培养他们关注时事,用所学知识分析问题,解决问题的能力。通过这些办法来激发学生的学习兴趣。学生每一节课都上得兴致勃勃,每一节课学生和我都有不少的收获。因此在每次的测验考试中,学生都能轻松应对,拿到理想的成绩。这也实现了我的教学理念,学习应在平时,而不是考前临时抱佛脚。

四、关注课堂,跳出课本,放宽眼界,斩获高分。

历史学习是一个非常系统,庞杂的过程,决不能一本书打天下。那样自己的知识面只能是越来越窄,分析问题的手段和思维越来越单一。我经常告诉学生说,历史的所有事件都是一个合力的过程,不会是单一的,所以必须从多方面去看淡问题,考虑问题,解决问题。而要全方位,多层次的看待和解决问题,就得平日里,多接触一些历史材料,历史史实,那样才会心中有数。因此,在平日的教学和作业中,我有意识的多引入一些历史材料,让学生自我甄别,取舍,形成历史观。我也会在假期中给他们推荐一些经典书目,让他们去阅读,体会。而我则利用现在学生喜爱科技的这个特点,通过QQ ,微博等方式,同他们沟通,探讨。这种方式深得他们的喜欢,读书热情很高涨,效果比我预期的要好很多,这也给了我不少的启发,让我在以后的教书育人中,多了一些国家偶同的手段和理念。

一分耕耘,一分收获。在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实、沉甸甸的情感。我用我的心去教诲我的学生,我用我的情去培育我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

第二篇:教师评优评先个人事迹材料

评优事迹材料

本人参加工作已经十六年了。在这十六年里,认真学习新的教育理论,以及各种教育教学有关的知识。严格要求自己,尊重学生,善于做好思想教育工作,关心学生的全面成长,发扬教学民主。通过各种途径吸收教育教学经验,不断提高自己的教育教学水平和思想觉悟。

一、端正心态,做一名有责任心的教师。

我认真地备好每一节课,在备课中,我认真钻研教材、教学用书。学习好教学大纲,虚心地向其他有经验的教师请教。力求吃透教材,找准重点、难点。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法。从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维。经过一段时间后我开始积累了一些经验,为自己的教育教学总结了可行的教学方法,为今后的教学打好了基础。在这期间,学校领导给了我很大的支持和帮助,指导我怎样备课、上课。“一分耕耘,一分收获”,有了收获,我对教育教学的兴趣和信心更强了。在中学和小学任教期间先后两次获得市级优质课一等奖(第一名),市级课改标兵等荣誉。

二、 不断学习,永不满足,努力提高教学水平和文化素质。 随着社会的飞速发展,现代社会对教师的要求越来越高。我感到仅仅依靠自己目前已有的知识和经验去提高自己的教学水平是远远不够的,除了要总结自己在教学过程中的心得,还必须吸取其他人好的方法、经验。为了提高自己的业务水平,我经常看一些有关教育教学的报刊、杂志,如《小学数学教育》、《小学数学教师》、《数学与中考》等,吸取别人的精华为己所用。我非常珍惜每次的听课和学习活动,在学校安排的教学教研活动中,听课时我认真地做好笔记,回到办公室再去仔细地分析、总结。记下自己的心得体会。时间长了,积累的心得也多了,许多好的教学方法,我都能灵活地运用于教学当中。与此同时,我还明白:教学方法是多种多样的,只有结合学生的实际去运用才是最好的。为了提高自己的教学水平,我还经常同我的同课头教师进行集体备课,大家一起设计教学环节,内容和课后练习,争取把每堂课都像上公开课那样去对待实施。而这,既锻炼了我,又是学生的听课热情极大地高涨。特别是教育局领导张局长听完我的课后,说我的课最低是省级水平;这既是领导对我工作的肯定,也是对我继续努力的鞭策。

三、勇于创新,丰富教学手段,提升授课含金量。

自从枣庄市实施了教案撰写评比后,数学的教学内容更丰富、更开放了。除了让学生掌握数学的基本知识和基本技能外,还注重培养学生良好的学习方法和学习习惯,以更好地提高学习效率。因此,在数学课堂教学中要求充分发挥师生双方在教学中的主动性和创造性。倡导自主、合作、探究的学习方式。我经过多次实践,结合自己的实际,我认识到优化数学课堂教学,首先应该从基础抓起,培养他们的数学思维和数学大局观的能力。在以后的课堂教学里,我就采取了相应的措施。课堂上尽量用一些图片,视频来吸引学生的注意力。学生每一节课都上得兴致勃勃,每一节课学生和我都有不少的收获。因此在每次的测验考试中,学生都能轻松应对,拿到理想的成绩。这也实现了我的教学理念,学习应在平时,而不是考前临时抱佛脚。

四、关注课堂,跳出课本,放宽眼界,斩获高分。

数学学习是一个非常系统,庞杂的过程,决不能一本书打天下。那样自己的知识面只能是越来越窄,分析问题的手段和思维越来越单一。我经常告诉学生说,数学的所有事件都是一个合力的过程,不会是单一的,所以必须从多方面去看淡问题,考虑问题,解决问题。而要全方位,多层次的看待和解决问题,就得平日里,多接触一些数学材料,数学史实,那样才会心中有数。因此,在平日的教学和作业中,我有意识的多引入一些数学材料,让学生自我甄别,取舍,形成数学观。我也会在假期中给他们推荐一些数学趣味题,让他们去专研去体会。而我则利用现在学生喜爱科技的这个特点,通过QQ,微博等方式,同他们沟通,探讨。这种方式深得他们的喜欢,读书热情很高涨,效果比我预期的要好很多,这也给了我不少的启发,让我在以后的教书育人中,多了一些国家偶同的手段和理念。

一分耕耘,一分收获。在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实、沉甸甸的情感。我用我的心去教诲我的学生,我用我的情去培育我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

申报教师:冯卯镇中心小学 杨位强

第三篇:评优评先事迹材料

事迹材料

孙洋洋,女,汉族,1989年3月26日生。现为安阳师范学院文学院2008级汉教三班学生。

一,思想上:积极向党组织靠拢

一个人的成长,与其思想的成熟是密不可分的。除了思维方式的理性化以外,思想政治修养水平和思想认识深度,也是衡量一个人是否成才的重要因素。进入大学校园后,孙洋洋同学以一个党员的标准来严格要求自己,事事身体力行。在实际生活和日常工作、学习中我关心同学,时刻尽自己可能去帮助同学,得到了班级同学的拥护、信赖和赞赏。在2009创先争优活动中,被评为“优秀共青团员”。

在2009年安阳师范学院第十八期入党积极分子培训班的学习过程中,她深入学习党的路线政策方针,及时总结,时刻反省自己,对党员的责任和义务有了进一步认识,对党的目标和方向有了更深刻的理解,并顺利结业。

在其后的一年里,在提高自身思想素质的同时,她还积极配合团支书加强班级思想建设。因其考察期间的良好表现,2010年转为预备党员。

孙洋洋同学在学校中时刻以一名党员的标准严格要求自己,真正在同学中发挥了模范先锋作用。

二,专业上:努力提高自身水平

21世纪,社会对于个人的专业能力要求更为严格。作为一名中文专业的学生,提高自己的专业水平及适应社会需要很重要。在学习上,孙洋洋同学在校努力学习专业课知识,及时与各个老师交流学习,并在课余及寒暑假期间积极参加社会实践,积累了丰富的经验。2009年暑假在家期间,与当地教师联合开办作文培训学校,受到学生和家长的一致好评。2010年暑假在家期间,在当地一家公司做文职工作。2010年参加河南省新锐征文比赛,获得二等奖。2011年4月底,顺利完成语文教育实习任务。通过这些努力,真正提高了自身素质,为将来顺利就业奠定了良好基础。

三,工作上:参与组织策划多项活动 (1)文学院学生会工作

2008年进入大学之后,孙洋洋同学参加了文学院团总支学生的竞选,在众多参选者中表现良好,成为学生会自管会的一名干事。在2008至2009学年中,她同其他干事一起参与了宿舍文化建设,厨艺大赛,宿舍日常卫生检查,宿舍大功率用电器检查,宿舍人员晚归检查等部口常规工作。配合院系学生会其他部门的工作,如配合它他部口组织学生参加校运动会,维持运动会期间的秩序等。配合学校学生会的工作,如检查餐厅卫生标准,检查校园卫生情况等。在这些工作中,她能不怕苦、不怕累,保质保量完成任务,受到大家一致好评。

2009年后半年,由于工作认真负责,被选为文学院学生会劳卫部副部长。2010年上半年被选为劳卫部部长。在2009至2010学年中,举办了文学院宿舍联谊活动、宿舍文明建设月活动、消防宣传教育活动、世界水日爱水世界活动。她通过和部口人员一起努力,为文学院同学打造了一个温馨、舒适、优越的生活空间,让每位同学在文学院这个大家庭中都感受到了家的温情。更重要的是让文学院的学生以宿舍为纽带,同学与同学之间建立一种不是亲人胜似亲人的氛围。鉴于其良好表现,2010年她被评为“优秀学生干部”。

(2)秋水文学社工作

2008年入校以后,孙洋洋同学加入枫叶文学社。在2008至2009学年,积极参加社团的各项活动。

2009年因其在社团中的良好表现,被选为枫叶文学社社长。2009年下半年,举办了系列征文活动、写作主题培训活动,电影文化节活动。2010上半年,举办了原创朗诵大赛、春游安阳系列活动,承办了河南省大学生校园征文大赛安师校区的比赛,带领部分社员前往河南师范大学访问学习。通过一系列的活动,活跃校园文化氛围,扩大了同学们的视野,对外宣传了社团的良好形象。鉴于其良好表现,在第八届社团文化节中,被评为“先进个人”。

2010年文学院整合资源,将枫叶文学社更名为秋水文学社,推出文学刊物《秋水》。孙洋洋同学作为文学社学生代表,在成立大会上作了发言,之后担任《秋水》学生主编,带领学生编辑进行杂志的收稿、选稿、校稿、出版工作。在老师和同学们不断努力之下,《秋水》杂志影响力不断扩大,受到贺敬之、莫言、陈忠实等著名人士的关注,作为杂志学生主编,与《人民文学》、《诗刊》、《安阳日报》等编辑人员及安阳市文联部分作家进行了交流座谈。在其主动联系之下,与四川省作家协会、云南省作家协会等一些专业作家建立了良好关系,为《秋水》杂志的文学可观性的提高做出了努力。通过其联系,河南省文联主办的《散文选刊》中旬刊在安阳师范学院文学院设立创研基地。2011年3月,经过事先联系,孙洋洋同学在安阳市市长助理办公室受到了市长助理张善飞同志的接见,会面中张善飞同志对《秋水》杂志及孙洋洋同学等《秋水》主创人员予以表扬及支持,并主动赠与其著作以示勉励。

四,生活上:尽力为同学服务

2008年入校以后,孙洋洋同学担任其宿舍的宿舍长。在宿舍生活中,能尽到宿舍长的职责。带领宿舍成员积极参与学校活动,活跃宿舍气氛,和宿舍成员一起进步。

2008年,通过评选,担任班级生活委员一职。在日常生活中,她重视和同学的关系,热情主动的与同学打成一片,善于发现同学的难处,及时妥善的给予帮助。在同学们之间发生矛盾时,能积极疏导,改善同学关系。在有重大事项时,也能及时通知到各个同学,为同学提供便捷的信息服务。

在学生课余生活方面,她与其他班委一同策划组织本级活动,如冬至全班包饺子,元旦举行班级欢乐会,五一全班同游小南海,参加校级运动会等。通过这些活动,增强了全班同学的凝聚力。

一切的成绩终属于过去,明日又是崭新的一天。孙洋洋同学始终信守着完善自我、服务社会的信念。相信凭借这些追求和自我综合素质的不断提高,孙洋洋同学会不断进步,成为一个名副其实的优秀大学生。

第四篇:7.教师评先评优方案

金塔县第三中学先进评选办法

一、先进教师评选条例

1、先进教师必须要有爱党、爱国和忠诚教育事业的高度思想觉悟。遵纪守法,文明从教,为人师表。

2、在本校工作满一年以上,能很好地遵守教师工作制度,且在工作中未发生重大责任事故、无体罚学生现象或未受《教职工奖惩条例》中有关条款处罚者,才有资格参加评选。

3、先进教师候选人由各年级民主推荐和学校行政推荐相结合。

4、提出先进教师候选人必须要以评选“先进教师的条件”为依据,且近三年考核必须在合格以上。

5、教师民意测评得分占30%,一年的定量考核得分占30%,行政评议得分占40%,最后确定先进教师人选,并公布于众。

6、学校行政领导根据侯选人平时的综合工作业绩等,进行民意测评。

7、县级以上教育行政部门表彰奖励先进教师可从学校近两年先进中确定。当年获县级以上先进的教师原则上不再提名为校级先进的侯选人。校级以上先进的教师原则上两年内不连续提名为校级先进的侯选人。

8、先进教师每年评选一次。

二、先进班主任评选条例

1、各年级根据学校下达名额,确定人选。

2、先进班主任必须担任班主任工作满一年以上,且工作中无重大失误,未受任何处分和点名批评。

3、先进班主任必须要关心爱护学生且班级管理工作成绩突出。

4、班主任的学期、量化考核和班级量化考核结果必须在优秀以上。任课教师对该班的学风、班风民意测验在优秀以上。

5、学校通过各项审查,最后由校行政会议确定优秀班主任。

6、先进班集体的评选工作应参照优秀班主任评选条例同步进行。

7、先进班主任(包括先进班集体)的评选在每年的年底进行一次。

第五篇:教师评优、评先及奖励方案

为在评优、评先及奖励中体现公平、公正、公开,减少人为因素的不当影响,切实调动全体教师的工作热情,提高我校的教学质量,特制定本方案。

一、原则

1、按考核程序操作,采用公示制度,实事求是,客观公正地评价每一位教师。

2、提倡公开、公平竞争的原则,努力争取,不搞轮流坐庄,平均分。

3、在同等情况下,上一年已评为先进的,退让今年评选到的。

4、按评价分值由高到低成为学期或学年各级评优、评先、评特的依据。

二、组织

组长:赵鹏

组员:马春彦 周伯勤刘星朝吴吉峰乔荣记

三、办法

(一)总分100分,其中教学成绩占60%,学期考勤占10%,兼职工作或班主任占10%,师德师风占20%。

(二)教学成绩60分。各课按优秀率、良好率、及格率指标计算。具体方法见教务处《教学成绩考核办法》。

(三) 学期考勤满分10分,缺勤扣分方法如下:

(1)缺早操每次0.2分,缺会每次0.5分,开会迟到或早退每次0.2分。

(2)请假每天0.2分(半天0.1分),全学期请假超过7天,按每天0.5分扣。

(3)缺课每节按1分扣(有一节计一节),班主任会缺席每次0.1分。

(4) 其它活动缺勤临时再议。

(四) 兼职工作考核得分(10分)

(1) 没有分管工作此项得分按分管工作人员考核中等人员得分2分。

(2)按分管工作给分不同,分管工作得分亦有不同(班主任属于分管工作,按满分考核),标准如下:积分1分此得分最高为5分,积分2分此得分最高为7分;积分3分此得分最高为8分,积分4分此得分最高分为满分。多项兼职,若有一项积分在4分(含),按满分计;若分项积分均在4分以下,取其和积分计。班主任并分管其它工作,选取成绩优异者项考核。

(3)分管工作给分办法:优秀得分80%以上,良好得分70%以上,合格得分60%以上。要求各部门按岗位职责制定目标责任书,量化考核目标。

(4)班主任考核:按周考核等级计分,一级每次积0.5分,此项总分7分;巩固率3分,每流失一生扣0.6分(时间段为:上一学期结束时到本学期结束时)。

依据:查看,查记录,调查学生。

(六) 师德师风得分(20分)

按照《宛城区教体局教师师德师风考核办法》,被考核为优秀档次的加分10分以上,被考核为合格档次的加分5分以上。合格以下档次,不得评优、晋升职称、评选先进。

(七)评优资格

(1)全体学校教师

(2)不服从学校决定给学校整体工作造成困难和工作有重大失误的教师,自事件发生之日起两年内不具有优秀评选资格。

(3)主动弃权教师不参与优秀评选。

(八)评优方法和程序

(1)按考核的量化积分(两学期积分相加)取前面名次;

(2)筛选出不具有资格和弃权的教师,确定本有资格参与优秀评选的教师,并公布名单接受监督;

(3)学校成立由学校领导组成的8人评审小组(参与优秀评选的领导不得参加评审小组),

(4)评审小组依据优秀指标,从有资格参与优秀评选的教师中进行不记名投票,按得票多少评选出优秀教师,并立即公布。

(5)为提倡教师之间和谐共事关系,对具备资格评选优秀而主动弃权的教师,在下一次优秀评选上只要没有重大工作失误,无条件评选为优秀。

(九)学期先进教师:教学能手、优秀教师、先进教育工作者评选办法

(1)资格:不服从学校(或教研组)决定给学校整体工作造成困难和工作有重大失误的教师,自动弃权教师,该学期不享有资格;其余教师均有资格参与学期先进评选。

(2)先进教育工作者名额只评一名,按量化考核积分总分取前一名。

(3)优秀教师主要从班主任和担任学校管理工作的教师中选出,按量化考核积分总分的排名取。

(4)教学能手主要参考教学成绩,按教学成绩和教学教研两项积分和的排名取。

(5)每位教师每年只享有评一次先进教师的机会。

(6)学乡、区级教学能手、优秀教师、先进教育工作者参考两学期评选结果,择优上报,不另外组织评选。

(十)奖励

对于被评为学校教学能手、优秀教师、先进教育工作者,学校给以物质奖励,并发给荣誉证书。

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