第一篇：腾讯帝国范文
马化腾的腾讯帝国读书笔记
那时很多人没有看到，客户资料比现金收入更重要。
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一个人有什么样的朋友，很大程度上决定了其视野和境界。
胸怀大很重要的一个原因就是这个人有强烈的使命感，他根本不在乎让边上的人骂几句。
很多时候，创业者都是以对手为师的。
第二篇：通天帝国
旁白：很久很久以前，有一对姐妹，虽然她们都很穷，但她们两个有着本质的不同：妹妹勤劳节俭，姐姐好吃懒做。妹妹常说。
妹妹：小时候，我以为自己长大后可以拯救世界，等长大后才发现整个世界都拯救不了我。 旁白：姐姐常说。
姐姐：不要迷恋姐，姐让你流鼻血;姐不寂寞，因为有寂寞陪着姐。
旁白：姐妹两都拥有自己的梦想，哪怕不会实现，她们也没有放弃憧憬美好的日子!姐姐梦想。 姐姐：我一定要有很多的钱，然后买31套房子租出去，这样我就可以天天去收房租了! 旁白：妹妹的梦想是。
妹妹：摆脱胶囊房，在河蟹社会拥有一套别墅!
旁白：一天，妹妹翻地时挖到了一个宝箱，这被贪心的姐姐给看见了，姐姐便来抢，就在两人你争我夺的时候，宝箱不小心被打开了，射出了刺眼的光芒，当两姐妹揉揉眼睛再次睁开时，眼前的景象把她们给惊呆了，原来她们来到了2013年，姐姐成了某地公安局副局长的宝贝女儿，而妹妹却是一个在便利店当小员工的孤儿。她们还没忙着说发生了什么事，只听见妹妹说。
妹妹：不是2012年世界就毁灭了吗?
姐姐：你烧饼呀!不是每个预言都能实现的!牧师说：‘上帝是公平的，来信靠他吧!’比尔盖茨说：‘well，人生是不公平的，习惯接受吧!’你能相信谁?你要相信自己! 旁白：妹妹略有所悟的点点头。就在这时，一个天使出现在了她们的面前，妹妹立即叫了起来。
妹妹：哇!天使!天使! 旁白：姐姐倒蛮淡定的说。
姐姐：骑白马的不一定是王子，他可能是唐僧;带翅膀的也不一定是天使——妈妈说：‘那是鸟人。’算了，不跟你们说了，我妈妈叫我回家吃饭了! 旁白：说完，姐姐就一脸不屑的回家去了。这可把天使气得大跌隐形眼镜，一脸窘样的她只有无奈的说。
天使：我是来打酱油的。
旁白：天使挥挥翅膀，准备离去，这可把旁边的妹妹给急坏了!
妹妹：天使!天使!你别走!我可没有说你不是天使呀!你不用去理那个蛋白质，她现在成了有钱人，哪里还用得着你呀!
旁白：天使听了这番话心里舒坦了不少，继续听着妹妹说。
妹妹：天使呀，我一直都勤俭节约、热爱劳动，为什么到了这儿，我的境遇却比那好吃懒做的姐姐差那么多呀?这太不公平了! 旁白：天使听后觉得很有道理，于是说。
天使：地球人都知道，做人要厚道，所以我带你去太阳国摘金果子吧!
旁白：说着，天使把妹妹的手一牵，消失了;一眨眼的工夫，她们就来到了太阳国，妹妹被眼前的景象给镇住了，到处都金碧辉煌的，金色的光芒把黑夜都照亮了。站在旁边的天使看看天色后说。
天使：那边有一棵金果树，你去摘一些金果带回去，太阳快出来了，你得抓紧时间。
旁白：妹妹急忙回过神，向金果树跑去，摘了几个金果就回来了。天使就把妹妹送回去了。
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旁白：这可把妹妹给高兴死了，睡着了都笑醒了。妹妹把金果换成了钱，然后照着自己的梦想买了别墅，过上了幸福的日子。天使知道妹妹是一个勤劳节俭的人，她对妹妹的未来一点也不担心!姐姐知道此事后，一直等待着天使的到来。一天，天使来看看好吃
懒做的姐姐过得怎么样，这可把姐姐给乐坏了。
姐姐：天使，你终于出现了，你可让我好等呀!
天使：哎哟!太阳打西边出来了?你不是说我是鸟人吗?
姐姐：对不起嘛，你不要不理我嘛，你不理我我就成包子了，而且还是天津最出名的! 旁白：这可把天使给气着了。 天使：你!
姐姐：你什么你!你不要敬酒不吃吃罚酒!你知道我爸是谁吗?我爸是李刚!你别心慌慌，小心尿裤裆!
天使：李刚?哈哈哈……问世间权为何物，不过一物降一物。我堂堂的天使还怕你一个小罗罗?真的是有一种忧伤，叫做李刚。哈哈哈……
旁白：姐姐知道这次又说错话了，赶忙讨好天使。
姐姐：天使姐姐我错了，虽然我家有钱，但那钱始终不是我的，再加上如今房价那么贵，恐怕以后我连房子都没得住呀! 旁白：天使听后想起了一个人间的民谣：上帝欲使人灭亡，必先使其疯狂;上帝欲使人疯狂，必先使其买房。于是，天使便答应带姐姐去太阳国。
旁白：姐姐来到太阳国也被眼前的景象给惊呆了，那么多的金银财宝，看得姐姐快流口水了。 天使：别看了，金果树在那里，你快去摘吧!
旁白：天使往金果树的方向指了指，姐姐便跑了过去。姐姐边跑还边说。
姐姐：走别人的路，让别人无路可走，这次我一定要把金果子摘完，不让妹妹或其他的人再来摘!
旁白：姐姐来到金果树前摘了起来，越摘越高兴，还兴奋的唱了起来。
姐姐：金果子，小小个;金果子，金黄色;金果子值钱又独特，赚钱就摘金果子! 旁白：天使听见了着急地说。
天使：好了好了，别唱了，太阳马上就出来了，我们快跑吧!
旁白：不知道姐姐是怎么了，居然回了句。
姐姐：要跑你自己跑吧，我还有很多果子没有摘呢!
旁白：这话倒把天使给愣了一下，天使想了想，既然她不怕死，那自己就先跑了。天使刚飞走，姐姐才缓过神来，转过头来时发现天使变成透明的了，姐姐笑着说。
姐姐：我就知道你最好了，果然不愿意丢下我，不过，你怎么变成透明的了? 天使：不好意思哈，我跑得太快，灵魂没跟上。
旁白：这可把姐姐给吓坏了，她赶忙去抓天使的灵魂，结果给扑了个空。
看守：这次你真的死定了，为什么这么贪心了呢?这次你真的死定了，这一次不是开玩笑的! 旁白：这是什么声音?好像是谁在唱歌。姐姐一下来了精神，知道自己有救了，急忙往歌声的方向望去，原来是一个这里的看守，姐姐忙上去求情，希望看守能放她回去。看守看她可怜，决定考她一个题。
看守：1加1等于几? 姐姐：So easy!Two!
看守：唉，你知道得太多了。
旁白：说完，天空中传来了太阳公公的声音。 太阳：看守，你靠边儿，让我来晒死她!
旁白：就这样，贪婪的姐姐被晒死在了太阳国。
第三篇：帝国与传播
《帝国与传播》读后感
一般来说很少读学术论文或是关于学术的书籍，因为总觉得枯燥乏味且又难懂，然就锻炼思维而言其又是不二人选，所以只好硬下头皮埋头苦干。
《帝国与传播》乃是加拿大著名的经济学家、传播学者伊尼斯的代表作之一。伊尼斯，多伦多传播学派的先驱，与麦克卢汉并称为加拿大传播学的“双星”。略微考虑其头衔，则不难发现伊尼斯在传播学派内的贡献卓越，为传播学的改革与发展立下了汗马功劳。实则不然,伊尼斯是地地道道的经济学家、历史学家，而并非传播学家。在传播学领域中的“独树一帜”，纯属误打误撞。从其传奇般的人生，不由使我惊叹三点。第一，人类的发展潜能是无限的。第二，新闻记者是杂家，传播学家则是大杂家(需涉猎各种知识，经济、政治、文化、历史等等)。第三，世界上的一切事物总是处在紧密联系中的。
其中，《帝国与传播》中的许多东西我都不能理解。但是我总结出了一个大体的脉络，即政治体制——传播制度——文明的产生。从中西方发展历史来看，充分的证明了不同的政治体制，形成了不同的军事制度和宗教制度，导致了传播在时间、空间上的偏向，由此形成了不同的文明。传播制度，包括社会制度中对大众活动直接或间接地起着制约和控制作用的部分;媒介与政府的关系问题;媒介与社会群体以及广大受众言论出版自由的权利;言论出版所承担的权利与义务。中国文化源远流长，灿烂文明，拥有着数千年延续不断的历史，其背后又怎能与政治体制脱离关系呢?正因为中国是一个中央集权专制主义国家，拥有着强大的军事实力，所以才能够实现对中原的大一统，避免纷繁复杂的战乱与纠纷;同时对百姓实行思想上的控制与约束，由此避免了文化的分裂、丢失与消逝。我认为中国古代文化传播偏向于时间，注重持久与延续，从而也使得文化能够得以长期保存。西方则不然，以希腊为例。希腊盛行民主政治，公民权利意识强烈。如果君主保障不了人民的权利，如果君主违背了对人民的承诺，则面临着被推下台的威胁。人民民主意识强烈，再加上希腊地理环境分裂、岛屿众多，从而导致政权更迭不断。政权的更迭在一定程度上导致文化的消逝与破坏。所以我认为，西方文化传播偏向于空间，注重空间的便捷与迅速，这是战争的需要，也是地理环境所需要的。著名的“马拉松”战役则是经典一例。
《帝国与传播》一书中令我感触较深的还有作者详细的注解，密密麻麻、不厌其烦，伊尼斯严谨的学术研究态度，对事物真实细致的客观要求，是我们每一个人都需借鉴与学习的。
以上便是我读完《帝国与传播》之后全部的感触。
第四篇：白银帝国
《白银帝国》观后感
经老师的推荐看了这部影片，都说晋商是中国传统商人的典型代表，通过《白银帝国》，我深深地感受到了中国传统文化对“士农工商”的定位已深入骨髓，晋商的成功是迫于生计的无奈，而硬生生创出的一番天地，不是出于创业和实现自我价值的主动需求，这决定了在他们成功之后价值取向，捐资买官、依傍达官贵人等千篇一律的做法，只能显示出晋商这个群体的极度不自信，而不仅仅是表面上的与官场结合的生财策略。当在面对外来文化冲击和内乱的时候，有一种不自觉的灵魂下跪，唯一的应对就是撤铺，回山西老家!而把祖宗积累了几代的窖藏白银用来兑现当初对存款人的承诺，则具有了一种悲壮的色彩。也有人认为，在当时的历史环境中，这样的做法过于顽固和保守，不懂得通融之道，彻底透支了山西商人的复兴之梦。但我以为，对责任感的重视应该成为晋商文化最具有普世意义的价值观。相比之下，本次金融危机中华尔街的做法就龌龊的多，用全体纳税人的钱来为过渡冒险买单，却还要分享巨额红利。
影片中的康三爷主政改革时对小户存款的重视，彻底打破了传统晋商票号只依靠达官贵人的传统，这具有非常重要的转折意义，使金融业从高高在上的神坛位置成为小户人家可以自由使用的资金融通的渠道，现代金融学中有关金融促进经济发展的理论开始发挥作用。如票号的存款主要是税款军饷等公款或贵族官僚的私蓄,放款对象以钱庄和少数大商号为主,而且放款对象一般都要在详细调查对方资产、用款目的、还款能力、财东情况等基础上,才决定放款与否。当时只有官府中人才能成为晋商票号的客户。可惜好的改革措施碰上了坏的环境，清政府的倒闭和纸币的大幅度贬值，使得这一改革措施成为晋商的最后一根稻草，成千上万的小户存款人聚集在票号门外，“挤兑”事件频发。历史有时候具有极大的嘲讽意义，但这一点也不能抹杀这项改革的意义。
细细品味，在同样的历史政经变革中，伴随着晋商衰败的是江浙商人的顺势而起，成为中国商人的代表，直到今天仍未停止。这跟其衍生于沿海的海洋文化密切相关，海洋文明的鼓励创新、冒险的品质成就了江浙商人，更远一点，英帝国的崛起同样跟海洋文化脱不了干系。而内陆文化天生具有保守的倾向，在相对封闭的环境中还有一席之地，但外部环境一变，在短时间内根本无法适应，衰败，变得不可避免。
正如电影开篇康三爷在天地苍穹间发问一样“天地之大，何以自处?”，当今的山西商人也面临同样的窘境。一方面，前辈的荣耀仿佛成了一道不可逾越的精神高地，政府、学界纷纷拿晋商说事，企图实现再次崛起;另一方面，“煤老板”的现实境况也让相当多的山西商人羞于应对。可以说，《白银帝国》是一部山西商人的文化镜像，恰恰因为它的混乱和无力，不仅透视出前辈晋商的文化弱势，也折射出当代晋商的无奈，更凸显了电影主创的乏力回天。
最后，我还认为，《白银帝国》对于我们思考如何应对当今横行于世的金融危机有着积极意义。其实，西方的资本家、金融家、企业家、商人等，从来也都有着明确而高尚的职业道德和行业规则，正是这些坚定的信念支撑，才造就了西方世界今天这样高度发达的市场经济。但是，金融危机的爆发，也使西方很多国家的金融业商业从业者摈弃了原有的职业道德，变成了完全自私自利的“小店主”，显露出了种种唯利是图的丑态。奥巴马总统对于AIG(美国国际集团)高层在国家和行业经济如此困难的情况下仍分派巨额分红的批评，就是一个典型的案例。但是，在西方国家中，仍然有着众多的如比尔·盖茨这样的具有高尚职业道德情操的企业家，在他们的努力下，行业精神正被重建，经济势头正在好转。这种超越眼前利益和局部利益的行业眼光和职业操守，同中国传统商人秉持的仁与义，是多么的相似，值得我们学习。
第五篇：阿里巴巴帝国
此次，阿里巴巴[微博]宣布接任马云[微博]的CEO人选沿用了惯用的公关手法。3月10日晚间，阿里巴巴集团CMO(首席市场官)王帅在微博上说：“特别惊险，集团CEO不是我。明天我告诉你们，是谁。”随着王帅有意无意的“预告”，3月11日，媒体的注意力全部被吸引到阿里巴巴。
当天下午，终于公布出答案：此前呼声较高的集团首席数据官陆兆禧将接任CEO。
瞬间，陆兆禧从“端盘子”到“打工皇帝”的人生蜕变，成为众所周知的“励志故事”。从陆兆禧的升迁经历，再一次看到马云用人的独特之处。
完成新CEO人选的指定，阿里巴巴向一家现代化公司治理制度过渡，而马云也开始勾画更大的版图。
组织和人结合才是完美的
管理的分层使得阿里巴巴公司治理结构更规范、更严谨。马云退到幕后，真正管理阿里巴巴的将是一个团队，而不是唯一的一个人。
阿里巴巴公司的结构一直在调整，2012年分为7大事业群，2013年年初又调整为25个事业部。去年集团出现的另一大变化就是“管理分层”，成立了战略决策委员会和战略管理执行委员会。其中战略管理执行委员会有9人，名单早已对外公布，包括姜鹏、张勇、张宇、吴泳铭、张建锋、陆兆禧、王坚、叶朋、吴敏芝。而战略决策委员会显得颇为神秘，构成人数是多少，除马云之外，其他人究竟是谁，阿里巴巴并未公布。除前述9人之外，阿里巴巴现有高层还有CFO蔡崇信、彭蕾、CMO王帅、CRO(首席风险官)邵晓峰、总参谋长曾鸣，据知情人士透露，这几位都应该是战略决策委员会的成员。
管理的分层使得阿里巴巴公司治理结构更规范、更严谨。CEO不再是公司唯一的标志，更多的是一个代言人，是一个符号。而马云退到幕后，真正管理阿里巴巴的将是一个团队，而不是唯一的一个人。前不久，马云在接受某媒体采访时曾表示：我要找的人不是一个完美的人，我不找一个道德标准很好的人，我找的是一个有承担力的，有独特想法的人。有独特想法的人未必有执行力，有执行力的人未必有独特想法。所以你要pick a team(选择一个团队)。没有一个人是完美的，想法很好，执行能力又很强，这样的人不太会有的。所以我经常说三流的点子一流的执行，一流的点子，你先把它干出来再说。 这两个技能很少配在一起。你要想找一个这样的人，可能你要等十年才找到一个。所以我要找各种各样的人，这人有想法，有执行力。你不是找一个接班人，你是找一个团队，找一群人。没有人是完美的。组织和人的结合，才是完美的。
“组织部”里的故事
事实上，阿里巴巴已有一套成熟的接班人制度——“组织部”，着眼于干部制度的建立、干部的成长与企业文化发展和传承。
2008年，日本经营大师稻盛和夫[微博]曾公开问过马云是否会退居二线，彼时，马云应对并不甚清晰，“一个人不为未来做准备，就很难做好今天，为自己负责才能为别人负责。”两年后，当他再次被问及这个话题，这一次他说，他一直在为阿里巴巴寻觅一个合适的接班人，他希望接班人能够超越自己，把阿里巴巴经营得更好，但是尚未发现。
事实上，阿里巴巴已有一套成熟的接班人制度——“组织部”，着眼于干部制度的建立、干部的成长与企业文化发展和传承。其核心是每一级主管都必须有意识地将培养自己的接班人作为日常工作的组成部分，将自己的管理心得、思路以及对未来管理形式的探索，通过言传身教以及“传帮带”的形式，传输和分享给年轻的管理者，帮助他们更好地成长为下一代管理者。近两年，马云甚至故意不回公司，他认定最好的培养就是“让他们自己决定，自己做主”。
“组织部”每年都会对阿里巴巴集团和各个子公司进行一次大规模人才盘点，为公司的未来发展进行人才储备。据知情人士透露，去年“组织部”派生出了新的组织——“风清扬班”，数十位集团高管成为其中学员，这是为未来再下一代管理团队做储备。风清扬是马云在阿里内部的花名。
此外，针对关键岗位的关键人才，阿里巴巴还设有“接班人计划”，针对不同岗位，制定胜任力模型，培养后备力量。界定每一个重要岗位上人员所必需的胜任力模型，再根据这些胜任力模型为每个重要岗位设立一套针对性很强的培训课程，将这些培训课程系统地提供给该重要岗位的下一层次的员工学习。而当该岗位需要人员顶上时，就可以有备无患，并通过对这些胜任力模型的考核来选拔人才。
可见，马云的“pick a team”，这个team的来源，完全基于阿里巴巴多年的接班人机制。
画一张更大的“政治版图”
数据库是阿里拥有的最大的潜在宝矿，目前还没有得到很好的挖掘，但业内公认这将是最有价值的财富。
一直以来，马云打造的就不是一个简单的商人形象，对于传统经济他是挑战者，对于互联大网经济他是引路人，对于百万网商马云给了他们生意机会，对于十亿网民马云改变了他们的消费习惯„„马云那句名言“让天下没有难做的生意”，是对传统商业模式、消费模式的彻底改造，从最初的挑战、对抗，走到今天已经开始自然而然地演进与融合。
“中国的每一个企业家的内心，在他们没有成功的时候，都有一个所谓经济版图，但是当他们成功以后，他们内心都还有一个政治版图。谋求更加稳健的控制和更大的版图。”前述业内人士所指的“政治版图”并非是一官半职，而是对社会的影响力甚至对某些政治领域的影响力。
马云曾讲过阿里集团未来十年的三大战略是平台、数据、金融。阿里已经拥有中国最大的B2B、B2C平台，接下来就是如何更好地整合、更好地打通。数据库是阿里拥有的最大的潜在宝矿，目前还没有得到很好的挖掘，但业内公认这将是最有价值的财富。此前的业务整合中，陆兆禧就是被指派负责这一业务。
接下来就是金融帝国。前不久，阿里正式宣布筹备成立阿里小微金融服务集团，负责阿里巴巴集团旗下所有面向小微企业以及消费者个人服务的金融业务，由另一位马云接班人呼声较高的干将彭蕾负责。艾瑞咨询[微博]评价阿里金融的社会价值时称：“加速小微企业成长，推动传统金融改革。”小微金融只是阿里金融帝国的起点，此前马云(阿里巴巴)、马明哲(平安保险)和马化腾(腾讯)联合组建众安在线财产保险公司，“三马”在网上卖保险。就像1999年成立阿里巴巴，马云誓言改变中国商业模式一样，马云发动了又一场革命：用互联网改造金融。