镇党建工作情况汇报

2022-09-06

汇报材料是进行汇报的书面内容。然而,不同阶段的汇报重点有所不同,如何才能写出一份有效的,同时还可促进我们下一步工作的汇报呢?以下是小编精心整理的《镇党建工作情况汇报》,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇:镇党建工作情况汇报

镇工作情况汇报

***镇原辖城南、城北、城东、武安四个党工委,28个行政村,13个居民委员会,经2002年10月合村并组和今年7月社区建设调整为武安党工委、紫云、平安、子昂三个街道办事处,共20个行政村、10个社区居委会,人口18万人,其中农村人口3.6万人,城镇居民12.4万人,流动人口2万人。

一、工作回顾半年来,我们在县委、县府的正确领导下,

在县直部门的大力支持下,镇党委、政府以“稳定、创新、发展”的基本思路,紧紧围绕年度工作目标和工作重点,团结带领一班人,充分调动干部群众的积极性,富有成效地完成了上半年党委政府各项工作任务。非典防治、村组改革、社区建设、城市创卫等许多方面取得了突破性进展。

1、以“三村建设”为载体的农村经济工作进一步推进。一是狠抓农业产业结构调整。面对蔬菜基地的征占和县城蔬菜市场的巨大潜力,我们加大了新蔬菜基地的发展工作。半年来全镇发展无污染蔬菜基地2750亩,推广优质玉米3100亩,优质水稻1700亩,双低油菜2000亩;二是抓大户农业。镇、工委、村三级把抓种养大户的发展作为促进农村经济快速发展的重点,从政策上扶持,从技术上传授,从物资上帮助。年初,我们实施“三个一”工程(即20[1][2][3][4][5][6][7][8]下一页

第二篇:镇工作情况汇报

2011年7月29日

尊敬的各位领导:

衷心感谢各位领导莅临镇视察指导工作,这是对我们极大

的鞭策和鼓舞。自党建帮扶工作队进驻我镇以来,各项工作有了翻天覆地的变化,基础设施建设、民意、村民的综合素质都有了明显的改变和提高,为镇的进一步发展打下了坚实的基础。党建帮扶工作队进村驻点,党员群众及村支两委在其的带领下,开展了一系列的工作,为辖区社会主义新农村建设谱写了新的华美

篇章。今年,我镇工作所取得的成绩,离不开市委、市政府和

市委、市政府的大力支持,离不开党建帮扶工作队的细心指

导,更离不开全镇上下的通力协作和积极配合。现将有关情况简单汇报如下:

一、镇基本情况

镇地处东部,106国道、上瑞高速和沪昆高铁贯穿

境内,距城区仅14公里,总面积74.6平方公里。全镇辖12个行政村、3个居委会,391个村民小组,总人口4万余人。镇党委下设26个党支部,共有党员1502人。拥有以日用陶瓷、电瓷、瓷泥、纸业、机械制造业、鞭炮烟花为主的六大支柱产业,全镇有大小企业300余家,其中规模企业32家。2008年被评为株洲市‚五个好‛乡镇党委,2009年跻身株洲市经济社会综合实力十强乡镇,2010年跻身醴陵市经济社会综合实力五强乡镇。1-6月份,全镇实现工农业总产值20.6亿元,同比增长42.8%,其中工业生

1产总值15.2亿元,同比增长58%;实现财政总收入3120万元,完成国地两税2900万元。

二、创先争优结硕果。

在创先争优活动中,我们紧紧围绕转方式、创平安、惠民生的总体要求,瞄准‚创株洲市‘五好’乡镇党委、争醴陵市一流乡镇、确保‘株洲市十强乡镇’和‘醴陵五强乡镇’‛的工作目标,牢牢把握‚发展为先‛这一要求,抓住醴陵城区东扩战略机遇、无缝对接长庆示范区规划工程,统筹协调组织资源,全力促进经济社会协调发展。年初,镇党委结合全镇发展需要和工作任务,向全镇郑重承诺8项民生实事,并严格兑现承诺,脚踏实地地做了一些惠及全镇群众的好事、实事。一是加强社会管理,建设‚和谐‛。突出信访维稳、综治工作、安全生产、重点工程服务四个重点,建立健全信访接待日、机关干部联系村企、维稳工作分线包干等制度,确保了全镇社会秩序平稳有序。二是抓好农村创卫,建设‚洁净‛。先后投入200余万元,新建了1座垃圾压缩中转站,新购臵了1台垃圾清运车、1台洒水车、600个垃圾筒、新装路灯4盏,全镇环境卫生硬件设施得到极大改善。镇党委通过组织干部进村入户宣讲农村创卫工作,使创卫工作深入人心。广泛开展以‚创洁净乡村,争创卫模范‛为主题的清洁户评选活动,严格考核通报制度。对集镇的私搭私建进行全面整顿,切实加强环境卫生日常管理,集镇面貌、村容村貌焕然一新,受到了全镇广大干群的一致好评。三是抓好换届工作,夯实农村基层基础。按照上级党委、政府的统一部署,围绕“换出战斗力、换出凝聚力、换出新活力”的工作目标,严把“素质关”、“程序关”、

“稳定关”,圆满完成了镇党委、村‚两委‛的换届工作。四是推进创建活动,建设‚文明‛。结合庆祝建党90周年、农村创卫等工作,充分利用各种形式、各类阵地广泛开展党史宣传、环境卫生、文明礼仪、环境保护等宣传活动,积极开展唱响红歌、征文比赛等一系列党庆活动,党庆活动丰富多彩,群众性精神文明创建活动有声有色。深入基层走访慰问老党员、困难党员,努力解决他们生活中遇到的困难。在‚两为‛活动中,全镇党员群众踊跃捐款20多万元,为建设‚绿色醴陵‛作出了积极贡献。

三、党建帮扶出实效。

帮扶工作的目的是使乡村经济能发展,广大群众能致富。今年来,工作队紧密结合我镇村的实际,通过物资等多方位支持,使该村新建了卫生室,修缮了小学,硬化了道路,改善了村貌等,从而温暖了民心,密切了党群干群关系,增强了党组织凝聚力。今年6月份,程绍光、张雄部长一行,对村乃至 镇的经济社会发展措施、思路有了更深了解,梳理了制约当地经济社会发展的重点、难点问题,并指明了方向。工作队为司徒村办好事办实事不胜枚举,极大推动了该村的党建工作、农业生产、经济发展等工作,取得了立竿见影、实实在在的成效,工作队的倾力帮扶,为村的经济发展提供了源泉,带来了希望,也为镇各村树立了典型,更为全镇经济社会的健康快速发展提供了坚实的基础。

在此,衷心感谢市委统战部、党建帮扶办及后盾单位的帮扶与指导。

第三篇:镇工作情况汇报

***镇原辖城南、城北、城东、武安四个党工委,28个行政村,13个居民委员会,经2002年10月合村并组和今年7月社区建设调整为武安党工委、紫云、平安、子昂三个街道办事处,共20个行政村、10个社区居委会,人口18万人,其中农村人口3.6万人,城镇居民12.4万人,流动人口2万人。

一、工作回顾半年来,我们在县委、县府的正确领导下,

在县直部门的大力支持下,镇党委、政府以“稳定、创新、发展”的基本思路,紧紧围绕工作目标和工作重点,团结带领一班人,充分调动干部群众的积极性,富有成效地完成了上半年党委政府各项工作任务。非典防治、村组改革、社区建设、城市创卫等许多方面取得了突破性进展。

1、以“三村建设”为载体的农村经济工作进一步推进。一是狠抓农业产业结构调整。面对蔬菜基地的征占和县城蔬菜市场的巨大潜力,我们加大了新蔬菜基地的发展工作。半年来全镇发展无污染蔬菜基地2750亩,推广优质玉米3100亩,优质水稻1700亩,双低油菜2000亩;二是抓大户农业。镇、工委、村三级把抓种养大户的发展作为促进农村经济快速发展的重点,从政策上扶持,从技术上传授,从物资上帮助。年初,我们实施“三个一”工程(即20[1][2][3][4][5][6][7][8]下一页

第四篇:**镇工作情况汇报

***镇原辖城南、城北、城东、武安四个党工委,28个行政村,13个居民委员会,经2002年10月合村并组和今年7月社区建设调整为武安党工委、紫云、平安、子昂三个街道办事处,共20个行政村、10个社区居委会,人口18万人,其中农村人口3.6万人,城镇居民12.4万人,流动人口2万人。

一、工作回顾

半年来,我们在县委、县府的正确领导下,在县直部门的大力支持下,镇党委、政府以“稳定、创新、发展”的基本思路,紧紧围绕工作目标和工作重点,团结带领一班人,充分调动干部群众的积极性,富有成效地完成了上半年党委政府各项工作任务。非典防治、村组改革、社区建设、城市创卫等许多方面取得了突破性进展。

1、以“三村建设”为载体的农村经济工作进一步推进。一是狠抓农业产业结构调整。面对蔬菜基地的征占和县城蔬菜市场的巨大潜力,我们加大了新蔬菜基地的发展工作。半年来全镇发展无污染蔬菜基地2750亩,推广优质玉米3100亩,优质水稻1700亩,双低油菜2000亩;二是抓大户农业。镇、工委、村三级把抓种养大户的发展作为促进农村经济快速发展的重点,从政策上扶持,从技术上传授,从物资上帮助。年初,我们实施“三个一”工程(即20万元以上县级大户10户,5万元以上镇级大户100户,2万元以上村级大户1000户),上半年已新发展种养大户38户。三是抓订单农业。在去年与县粮油集团签订2000亩优质高芥油菜订单基础上,今年又签订1700亩优质水稻订单;促成养猪大户郑大兴与高金公司签订了生猪包销合同。四是狠抓新村建设。去年,王爷庙村有43户农户按照新村建设的模式进行了改造,今年又提出“三园”建设模式,即“山上果园,山下家园,地中菜园”,实地进行了规划,目前,正在全力推进,上半年全镇农民人均纯收入增加

80元。

2、加速企业改革,促进民营经济大发展。镇党委、镇政府按照县委、县府的要求,调整了云景丝绢厂、油漆厂、良友面业、城南房产公司清算组组长及组成人员,逐厂进行了认真的研究分析,制定了具体破产清算工作方案。一是多方寻找买主,尽快变现房地产;二是广泛宣传政策,深入细致做好职工工作;三是主动协调法院、职保等部门解决好退休职工的移交问题;四是主动协调金融部门解决主债权的受偿问题。目前已顺利完成云景丝绢厂和油漆厂的职工安置工作,已领安置费

499人,占应领的95%,移交退休职工241人,其余两个厂的职工安置和破产清算也正在顺利进行。

县上开展民营经济大讨论后,我们及时制发了民营经济发展的工作意见,针对制约民营经济发展的各个方面展开了广泛的调研和讨论,通过学习、调研和讨论,形成了统一的认识,落实了党委成员联系重点民营企业制度。

3、强化收入意识,努力增收节支。一是我们继续坚持了“强化收入,优化支出,防范风险,持续发展”的工作方针,从源头上强化税收征管。上半年,农业税入库率达90%,镇级财政总收入完成333.4万元,占任务52.3%,实现了时间过半、任务过半的工作目标。二是我们加强了镇、工委、村(居委)的财务管理,修订、完善了镇内各级财务管理制度。三是控新债、偿旧债,今年严格控制新债发生偿还债务110万元。

4、高度重视,严防死守,确保“非典”防制工作深入扎实。我们按照县上的要求,自始至终坚持统一安排,统一部署,统一检查。确保了整个工作有条不紊地开展。整个工作实行分块、分线,对外出务工返乡人员进行登记和医学流调,做到了无一人漏登,无一人漏查,无一人漏报。共印制《非典预防安全手册》200余份,发放张贴宣传资料和公开信40余万份,签订了750份“非典”防治目标责任书,设立了38个流调组,抽派个体医生48名,召开培训会议12次,培训986人次,进行医学流调14109人次。共投入非典防治经费18万余元。至今太和镇未发生一例非典病人和疑似病例,此项工作取得了决定性胜利,今年“七·一”受到了省委的表彰。

5、强力配合支持县上重点工程,确保重点工程顺利推进。无论是防洪堤建设、垃圾堆埋场建设还是太和大道北延工程,我们都抽调了精兵强将自始至终参与其中。特别是防洪堤建设攻坚阶段,我们抽派的20多名干部,深入每户撤迁户家中,讲发展,讲政策,晓之以理,动之以情,硬是在短短的半个月内完成了一期拆迁和征地工作,确保了整个工程的顺利开展。

6、集中力量,创造性地开展村组和社区建设两项改革。县上召开两项改革动员会后,我们迅速召开了党委会、全体干部会和村、居委干部会。通过这些会议,把村组改革的目的、意义和县委县府的要求进行广泛宣传和动员,使每个干部把思想和认识都统一到县委、县府的正确决策上来,统一到充分理解、支持两项改革上来,为确保两项改革顺利、稳妥,我们成立了相关的领导机构,

20个村、10个社区都分别成立了工作指导组,指导组每两天向党委汇报一次进展情况,及时专题研究解决改革中遇到的问题。

考虑到城郊经济比较发达,集体资产较多,特别是城市建设、征地拆迁等许

多问题难以解决,我们采取了比较灵活,而不是“一刀切”的办法。即城郊村保留了工作能力强的支部书记,派工作干部作副书记,而纯农业村的支部书记则由工作干部担任,因此,20个村下派了20名干部,10人任书记,10人任副书记。

社区建设是我镇一项从无到有的新生事物,它既是县城经济、社会发展的必然趋势,又直接关系到我镇改革、发展与稳定的大局,涉及面广,影响面大,稍有不慎,处理不当,就会引发新的矛盾和问题,因此,从一开始,党委政府就把这项工作提到了应有的高度,宁可把问题看得复杂点,方案制订细一点,思想工作深入一点,也不愿抢时间,赶进度,草率从事,其最终目的就是要切实保证社区建设稳妥推进。在制定社区建设方案时,我们也采取了比较灵活的办法进行。一是先行试点挂牌成立的何家桥、机房街、清家堰三个社区,未作大的调整,下派1名编制干部担任社区总支副书记;二是全部社区都建立党总支、总支书记实行任命制,由下派干部担任,避免于无人牵头的局面。三是总支委员会成员实行选举产生;四是居委会主任、副主任、专职委员严格按《居民委员会组织法》一律实行选举产生。拿出了

12个主任、副主任、专职委员的职位面向社会公开选招,既保证了工作的连贯性,又吸收了一部分社会优秀人才进入社区工作。

两项改革都严格按法律程序进行,共下派了30名行政,事业干部到村、居委工作,其中15名任支部书记,15名任副书记,减少村干部65人,社长173人,财政减少支出近11万元,村干部年龄由原来的平均45岁降低到41岁,社区居委干部年龄由原来的47岁降低到36岁,退下去的村、居委干部人心稳定。

7、城市创卫工作顺利推进

城区管理的无序和脏乱差的治理,历来是群众关注的热点。为了充分发挥市容监督员的作用。我们从太和派出所抽调了三名协警员到镇创卫办协助市容监督员工作,以此加大执法力度。为了加强创卫工作责任意识,我们与居委和344个机关、企事业单位签订了“共驻共建”责任书和“门前三包”责任书,与门堂店主签订了“门前三包,门内达标”责任书1万余份。坚持每月对辖区内机关、企事业单位进行一次卫生评分检查考核,通过检查发现问题,并及时提出整改意见,促使机关、企事业单位由过去的突击性应付检查,逐步转变为自觉的日常性工作。上半年,共处罚违规人员1460人,罚款19705元,组织居民清掏阴阳沟6510米,化粪池116个蔬通下水道16处,整理卫生死角18处。

8、社会稳定工作进一步加强。为了做好整体联动防范工程建设,我们将市容监督员的创卫职能与实施整体联动防范工程相结合,既强化了市容管理,又促进了治安防范工作。在村社,我们建立完善了“两级两员”制度,设值日员,各户轮流值班,组织了一支

20人的民兵应急小分队。与此同时,还坚持了安全生产和法制建设常抓不懈。

9、各项社会发展工作协调发展。计划生育工作继续坚持“三落实”、“三结合”、“三为主”、“三不变”的方针,有效控制人口增长,上半年人口出生639人,计划生育率为98.74%,综合节育率为92.7%,清理流动人口4829人。民政工作在抓好救灾、救济、扶贫、扶优、五保供给、城乡低保的同时,积极参加社区建设的勘界和命名。为城市基层政权建设作出了不懈努力。文化教育工作坚持全面提高思想和业务素质的原则,组织开展培训工作,不断整治学校周边环境,为学生营造良好的学习环境。今年上半年,通过我们的努力,国土、司法、信访、科技及武装、人大、民主法制建设等各项工作都取得了较突出的成绩。

10、加强党建工作,强化干部队伍管理:一是狠抓党委班子自身建设。镇党委坚持中心组学习制度,通过集中学习与自学,提高领导班子成员的政策水平和理论水平。镇机关党委成员实行分管工作和联系片区工作责任制,以确保各项工作全面完成。二是通过干部作风整顿,不断增强干部竞争意识、责任意识。我们重新修订了干部管理和考核办法,从镇机关抓起,坚持每月两次政治学习和业务学习,实行上班签到、外出请假,并将考勤情况作为年底评选先进、民主测评的重要依据。特别县委关于干部作风整顿开始以来,我们严格按照县上的要求,不走过场,严格把关,每个干部都作了读书笔记,写出了心得,并对照问题认真进行了剖析。

整个上半年的工作,我们在县委、县府的正确领导下,团结协作,真抓实干,在困难中求发展,在发展中促稳定,实现了全镇社会新的进步。

二、工作打算

1、抓改革,促发展。农村要继续规范、稳定税费改革成果,逐步减轻农民负担,加快土地流转,优化村组改革;城区要研究和探索社区有效运作机制和社区服务,增强社区自身造血功能,着力于提高城市管理水平和创卫工作;企业要继续深化以产权为核心的制度改革,贯彻好县委、县府民营经济工作会议精神,力争年内实现集体企业全部转制;教育上要抓好中小学教育布局调整;镇机关要抓好事业单位的机改工作。

2、抓调结构,建新村。一是抓好特色经济的发展。在种植上着力于建好蔬菜、水果、花卉、优质粮油、优质牧草五大基地;在养殖上着力建好生猪、牛、羊、小家禽、水产养殖和特种养殖五大基地,扶持一批种养大户;二是大力发展假日旅游经济,着力发展城郊观光农业,新培植上规模、上档次的农家乐

10户;三是继续抓好新村

第五篇:**镇扶贫工作情况汇报

自**镇成立以来,我镇扶贫工作在县委、县政府的正确领导和县扶贫办的精心指导下,按照新时期扶贫开发工作的具体要求,把扶贫工作作为头号民生工程和一把手工程,列入重要议事日程,加大扶贫开发力度,积极推进扶贫工作向纵深发展。现将我镇扶贫工作有关情况汇报如下:

一、基本情况

**镇位于永兴县西部,全镇辖2个社区、19个行政村,近6万人口。到目前为止,全镇有贫困户1347户、3547人(包括2014年脱贫户199户、490人,2015年脱贫户215户、599人,2016年上报脱贫户308户、859人),全镇共有2个贫困村,其中省定贫困村窝黄村有贫困户84户、237人,2015年脱贫15户36人,2016年脱贫19户60人(现与高亭村合并成高亭村,有贫困户176户、455人,2014年脱贫12户、25人,2015年脱贫27户、67人,2016年脱贫46户129人);市定贫困村金坪村有贫困户126户、384人,2015年脱贫17户60人,2016年脱贫25户79人。

二、扶贫工作开展情况

(一)健全组织机构。为做好扶贫工作,我镇成立了以党政“一把手”为领导的扶贫工作领导小组,下设办公室,具体负责扶贫计划的制定、扶贫措施的落实。在具体工作中,充分认识扶贫工作的重要意义,做到上下协调,认真组织实施各项工作。

(二)强化帮扶责任。我镇2016年的扶贫任务是使859名贫困人口脱贫。为做好这项工作,我镇采取一对一结对帮扶的方式,每户贫困户做到有一名结对联系的帮扶责任人。通过帮扶责任人有针对性的帮扶措施积极引导并帮助贫困农户脱贫。

(三)摸清贫困底子。坚持精准识贫,组织乡村干部深入贫困户家中,全面摸清贫困村、贫困户真实情况,实现挂图作战:“产业发展”2248人;“社会兜底”2028人、“医疗救助”202人;“教育助学”

277人;“易地搬迁”384人;“危房改造”251人;“生态补偿”465人。

(四)落实帮扶举措。①金融扶贫工作:自金融产业扶贫工作实施分贷统还模式以来,全镇评级率达到100%,授信有886户,授信率有91.4%以上。现信用社已成功发放贷款近663户、3225.6多万元(含自主创业52户、170.6万元)。②易地扶贫搬迁工作:为核实核准本镇易地扶贫搬迁户,镇扶贫办到各个村核实将近200户有易地搬迁需求的贫困户,已确定上报易地扶贫搬迁户136户、378人(2016年13户25人)。③雨露计划:为帮扶贫困户子女就学,特为中、高职贫困户子女所设的雨露计划已完成9名学生的申报,审核通过7名学生,现已完成公示上报。④扶贫项目:通过扶持特色产业扶贫项目建设(**镇金坪村烤烟油茶种植、窝黄村火龙果和红柚特色种植以及源和油茶等)以及基础设施项目建设,引导带动贫困农户自主增收。⑤就业培训:联合就业局等部门对70余户贫困户开展就业培训,教授实用技术。

三、存在的问题

目前,我镇贫困户贫困的原因、扶贫脱贫的难点在于人口素质底下,贫困户缺乏进取心,缺乏自觉改变落后面貌、摆脱贫困的主动性,依赖性、惰性较严重,缺乏科学技术、职业技能等等,素质的高低是直接决定了产业创新、劳动生产率和收入水平的提高。自然资源短缺,产业结构单一,人均占有的土地资源稀缺,产业结构以粮食为主,只能自给。基础设施有待完善,公共社会服务不足。

四、下一步工作思路

今后我们将以改善基础设施建设,创办扶持农业龙头企业,积极调整产业结构,引进高产高效高质量优良品种,多举办各类培训活动,提高贫困人们的科技意识、市场意识,加大劳务输出力度为着力点,进一步推进扶贫脱贫致富工作。①调整产业结构,引进优良品种,扶持龙头企业,增强竞争力,增加经济收入。②进一步加大劳务输出力度,增加收入。③加大对贫困户的实用农业技术培训,使他们掌握实用劳动技能,增加经济收入。

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