对环境监测质量管理现状和质量控制的分析

2023-01-13

环境监测是指通过对人类和环境有影响的各种物质的含量、排放量的检测, 跟踪环境质量的变化, 确定环境质量水平, 为环境管理、污染治理等工作提供基础和保证。简单地说, 就是了解环境水平, 进行环境监测, 是开展一切环境工作的前提。我国的环境监测工作虽然起步较晚, 但由于人们环保意识的不断增强, 以及环保工作的不断推进, 在环境监测能力和技术水平方面的进步较快, 不过在环境监测质量控制方面仍有待进一步的加强。

1 我国环境监测质量管理的现状

1.1 对环境监测质量管理工作的重视程度不够

在现阶段, 我国大多数地方的监测站在对室内环境监测的质量管理方面做得比较到位, 能够通过科学的实验方法和严格的实验程序去有效控制、管理环境监测的质量。但是, 在环境监测的另一方面——室外环境监测方面, 却没有得到足够的重视, 致使室外环境的监测工作比较随意, 没有完全按照相关的规范和程序来进行环境监测工作, 如在监测目标的设定上不够准确, 或是对监测目标布点不合理、采样监测过程以及样品的保存和运输方面也做得不够严谨, 这些都对监测结果的准确性和真实性造成直接的影响。

1.2 环境监测质量管理制度比较落后

为了做好环境监测质量保证工作, 我国在1991年颁布并实施了《环境监测质量保证管理规定 (暂行) 》, 对我国环境监测质量保证管理工作的职责、内容和程序等进行了明确的规定, 从而使我国的环境监测质量管理工作逐步向制度化方向发展, 到了2006年, 随着《环境监测质量管理规定》的实施, 我国的环境监测质量管理工作已经走上了一个良性的发展轨道。但是, 由于我国社会经济的不断发展, 再加上各种先进技术在环境监测方面的大量应用, 环境监测在监测范围和需求上得到了延伸, 而在环境监测质量管理制度方面却没有同步进行健全和完善, 致使我国的环境监测质量管理制度比较落后, 已经远远无法跟上时代发展的需要[1]。

1.3 缺乏高素质的环境监测人员

我国虽然在大多数地区都具有比较完善的环境监测设施, 但是, 却缺乏相应的高素质环境监测人员。特别是一些比较先进的自动化监测设备, 由于专业性较强, 在操作过程中需要用到较高、较复杂的专业知识, 这就要求环境监测人员必须具有较高的综合素质, 才能更好地适应环境监测工作, 但是, 我国目前的现实情况却是缺乏较多的高素质专业人才, 这无疑对我国环境监测质量管理工作造成较大的困扰。

1.4 环境监测质量管理的信息化程度较低

在我国工业化进程的不断推进过程中, 信息技术的应用创造出了不可估量的经济效益, 而随着信息化的普及和发展, 网络和信息系统已然成为各个行业发展壮大的必要手段。环境监测质量管理信息化最早起步于上个世纪九十年代, 近年来, 随着网络化环境监控、电子公文传输和大型环境管理综合信息平台软件的不断开发和广泛应用, 环境监测质量管理工作正朝着环境监测全面信息化的方向不断前进。但是, 在这种信息化的大前景下, 我国环境监测质量管理的信息化程度却处于一个比较低的水平, 不但在环境监测质量信息化建设的投入方面较少, 而且环境监测人员也缺乏应有的信息化意识, 这对我国环境监测质量管理的信息化进程造成了严重的制约。

2 加强环境监测质量控制的有效措施

2.1 加大对环境监测质量控制的重视程度[2]

从本质上看, 加深对环境监测质量控制的重视程度, 也是提高环保意识的一种形式。当今世界是一个倡导环保的世界, 环保意识虽然已经深入人心, 但是, 环境监测质量控制工作却得不到应有的重视, 因此, 相关职能部门应当对环境监测质量控制工作的重要性进行大力宣传, 以引起环境监测工作人员的重视。只有当环境监测从业人员加大了对环境监测质量控制工作的重视力度, 才能真正形成环境监测质量控制意识, 才能在实际工作中千方百计来提升环境监测质量控制的水平。

2.2 制定、实施高效的环境监测质量控制制度

为了加强对环境监测质量控制的监督, 最为根本的是要制定一个完善的环境监测质量控制制度, 并加以彻底的贯彻实施。一方面, 一个完善、高效的环境监测质量控制制度, 除了要明确规定监测站环境监测工作的要求和内容外, 还必须要有详细的关于人员管理和奖惩方面的规定, 这样才能在环境监测质量控制工作中真正做到“有法可依, 有章可循”。另一方面, 还要制定结果抽查、相互监督和定期检查等相关制度, 以便更好地做好环境监测质量控制工作。另外, 要对环境监测质量控制制度进行不断地健全和完善, 以填补在环境监测质量控制工作中出现的漏洞或空白, 并在各级监测部门中形成一套有效的评价机制, 从而通过全面实施制度监管和评价机制来规范环境监测质量控制工作。

2.3 不断提高环境监测人员的素质[3]

在环境监测质量控制工作中, 工作人员素质的高低对环境监测质量控制工作起着直接的决定性作用, 因此, 只有通过各种方法来不断提高环境监测人员的素质, 同时引进高素质的可操作性强的年轻生力军来补充, 才能更好地做好环境监测工作, 做好质量控制工作。

另外, 作为环境监测质量控制人员, 除了要具有相关的专业知识和专业技能外, 还必须具有较强的质量控制意识, 因此, 在环境监测质量控制人才的培养上, 一方面要定期对环境监测质量控制人员进行专业知识方面的培训和学术交流, 使他们在熟练掌握质量控制知识和技能的基础上, 不断提高其综合业务素质, 另一方面则要加强思想教育工作, 不断提高他们的思想道德水平, 使他们能够真正意识到环境监测质量控制工作的重要性, 并发自内心地重视、热爱他们所从事的工作。另外, 还要对环境监测质量控制工作人员实施各种有效的激励机制, 以充分调动他们在环境监测质量控制工作中的主动性和积极性。

2.4 不断加大对环境监测的质量控制力度

在环境监测质量控制工作中, 质管部门必须要遵循质量控制手册和相关制度的规定来实施全方位的质量控制工作。一方面, 要制定一套详细的质量控制计划, 通过各种行之有效的质控措施, 如空白样、平行样、质控样及加标回收等, 对环境监测工作进行科学、合理、高效的质量控制。同时, 要利用协作定值、组织参加能力验证等外部质控措施, 不断找出监测分析工作中潜在或存在的问题, 并及时加以解决, 从而不断提升质量控制人员的技术能力和水平。另一方面, 为了确保环境监测的技术规范、监测标准及相关规定等现行有效, 必须要建立一个动态的跟踪机制。

2.5 加强环境监测质量管理的信息化建设

加强环境监测质量管理系统的信息化建设, 建立一个集信息存储、处理、传输、和发布于一身的环境监测质量管理监控平台, 不但能够促进资源的共享与整合, 而且, 还能够将环境监测质量管理的日常工作, 从传统的手工管理转变为通过计算机进行信息化管理, 从而把管理人员从繁琐的日常工作中解放出来, 使他们有更多的时间对质量管理工作进行深入的分析和研究, 最终达到完善质量管理体系、提高质量控制水平的目的。同时, 通过环境监测质量管理信息系统, 对自动化监测的质量控制技术、方法等进行不断的探索, 最终达到不断提高环境监测质量控制水平的目的。