优秀党员干部事例

第一篇：优秀党员干部事例

党员典型事例2

典型事例——xxx

xxx，男，党员，两委委员，主要负责分管农林牧、规划、会计、统计、民兵等工作，作为村干部他认真履行党员义务，具有坚定的共产主义信念，认真学习中国特色社会主义理论体系，带头学习实践科学发展观，认真贯彻执行党的路线方针政策，全心全意为人民服务，在工作中做出显著成绩，是全村村民的楷模。

他严格要求自己，在村里带头学习提高，能自觉地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习实践科学发展观， 在思想上、政治上和行动上与党支部保持高度一致; 联系本村的工作实际，认真做好本职工作，努力学习业务知识。具有坚定的共产主义信念，较高的政治、思想和业务素质。 带头争创佳绩。坚持全心全意为人民服务的宗旨，爱岗敬业，勤奋工作，钻研业务， 努力掌握做好本职工作的知识和本领，在本职工作岗位上取得了显著成绩 。 带头弘扬正气。作风正派，团结同志，树立良好的社会公德、职业道德和家庭美德， 敢于同各种歪风邪气作斗争; 在日常工作、学习和活动中严以律己，较好地发挥了共产党员的先锋模范作用。 带头遵纪守法，自觉遵守党的纪律，廉洁奉公;自觉维护党和人民的利益，勇于批评和自我批评，在群众中有较高威信。

xxx村有这么优秀的干部，是村民的福气，他在工作中认真负责，作为会计，他细心耐心，村里的账目一目了然，得到了村民的一致好评;为树立良好的村容村貌，他积极组织全体村干部、群众将全村陈年垃圾进行彻底清理，在此基础上，在全镇范围内率先以定人、定责

任、签订协议的形式使村内日常垃圾的收取工作得以解决，为广大村民营造良好的卫生及生活环境，他还经常找支部书记，党员谈话，听取他们的意见和建议，争取他们对村里各项工作的支持，他时常告诫自己：作为村干部，是全村父老乡亲的亲人，要密切联系群众，关心他们的疾苦，解决他们生活上的困难，是义不容辞的责任。人心齐了，矛盾少了，经济才能发展，群众才能富裕。

第二篇：优秀员工典型事例

#“请转告你身边所有人”# 2017-03-26-1 河北某客户上了四台意达r9500，两台配史陶比尔2688，两台配宋和6912。在高阳因为r9500第一次配，存在许多问题，张宇、董昕华每天都去客户那里寻找原因。连续一周，每天都到深夜。23日客户联系说一台机器出现问题，宋昱洁、张宇、董昕华三人，不顾风雨交加，立马赶赴客户现场，一直到深夜11点才完工。他们的服务不仅深深打动了客户，更为我们公司树立了良好的形象，大家要学习他们这种以公司为重 优秀广告语选登：

宋”经织彩梦，“和”轴转天下——任爽爽

第三篇：优秀党员干部先进事迹

在先进性教育活动中，一公司××项目部党工委在抓好党组织建设，提高党员素质的同时，不断创新新局面，把伙伴队伍中的流动党员纳入到项目部党支部中来，为在外务工的党员搭建了温暖的“家”。

随着市场经济的深入发展，许多党员为了生计经常在各地跑，生活的重担压得他们已经顾不上学习，组织生活无法正常开展的局面，作为党工委书记，××知道，必须用自己的行动，教育和感化每一名外协队伍的流动党员，让他们时刻牢记自己还是一名党员，党组织没有忘记他们，紧跟随党的步伐，坚持学习，坚持进步。

××亲自到施工生产一线，一家一家施工队伍中去找、去查，“谁是党员”。该项目部大小施工队有二十几家，他就亲自带领党支部人员一一到各施工队去找，去做思想工作，一天找不完，二天、三天，直到找完为止。无论有多困难，我一定要让外协队伍中的流动党员们回“家”。经过××的努力，最终网找到了8名外协队伍中的流动党员。

流动党员找到了，但如何使各种党组织活动在外协队伍流动党员中开展，又是一个难题，所有外协队伍中的流动党员从事着不同的岗位工作：有电工、石工、爆破工、钢筋工……上下班不一致，根本无法把他们组织起来到项目部学习;现在正是大干时期，时间就是金钱，党组织很难占用工作时间开展党的活动;而占用党员的业余时间，又容易出现严重的缺勤。针对这些情况，××采用了以下方法来管理流动党员：

1、设计简单流动党员登计表，党员学习活动考勤表，党员外出登计表，重新建立党员档案，并从建章立制着手，强化党员的教育管理，规定每季度流动党员和非流动党员都要集中学习和自我思想汇报，每月底在工地上，上“小党课”。平常只要集团公司、公司下文有关党员学习的文件，他都尽量想办法组织流动党员学习，由于施工紧，没有时间，××就走到工地现场为他们传达党的精神。

2、在流动党员中开展党的活动，除了见缝插针外，就是“借船渡河”，把新闻联播节目、党建专栏节目当作党组织开展活动的平台;

3、在实际工作中，党工委对流动党员要实行“访、听、接”的方法，大力开展非流动党员与流动党员的零距离交流，党代表、施工一线代表和设岗定责的党员要经常活跃在施工一线、活跃在外协队伍中，通过特色党代表分团活动定期深入施工一线、伙伴队伍中与他们沟通，传达党的精神，收集他们对施工生产的好建议、好方法。

8名流动党员能与项目部党员走在一起，大家都很珍惜支部这个“家”。

××找党员的事迹，感动了外协队伍，也增强了党组织的凝聚力和吸引力。为大干目标奠定了基础。

××以一个共产党员朴实的觉悟，对党负责的态度，以自己平实的实际行动，关怀式的管理，为流动党员撑起一一个可靠的“家”，赢得了外协队伍的尊重和信任，让流动党员真切体会到了党组织的温暖，增进了对党的感情，坚定了对党的信念，改变了流动党员的精神面貌，使他们一直在党在关怀和教育下，以共产党员的标准要求自己，在施工生产中保持共产党员的先进性。

他让流动党员找到了“家”

第四篇：优秀党员干部事迹材料范文

2012年2月4日,河北省邯郸市丛台区委原常委、组织部长王彦生同志因病突然倒下,他用49岁短暂而光辉的一生,谱写了对党和人民的无限忠诚。

遗体告别那天,从四面八方闻讯赶来的干部群众潮水般涌向殡仪馆,500朵白花,不够!1000朵,不够!1500朵,还不够!花圈似海,挽帐如云。人们呼唤着他的名字,传诵着他的事迹。

他是群众高票推荐,上级党组织破格提拔,在全市组织部长岗位上时间最长的好干部。他是党性坚强,公道正派,“谁给他当领导是领导的福气,谁给他当部下是部下的福气”,大家公认的好同志。他是为政清廉,忠孝两全,独自带着老人异地做官的好公仆,好儿子。

“选人、用人事关党的事业兴衰成败,用好一个人会激励一大片,选错一个人会挫伤一大群,我们的担子重啊!”

王彦生出生在河北省涉县的山区农村,4岁丧母,家境贫寒。1977年,在全乡200多名考生中他脱颖而出,成为唯一考取邯郸市工业学校的学生。由于文字功底好,1981年,他从县化肥厂被选调到县委宣传部从事通讯报道工作。靠出色的工作业绩,他先后升任宣传部副部长、组织部副部长。1998年,市委组织部到涉县考察,他得到的群众推荐票数最高。在没有经历常务副部长职位的情况下,市委研究决定,破格提拔他为曲周县委常委、组织部长。

吃百家饭、穿百家衣长大的王彦生,没有忘记父老乡亲的哺育之恩,没有辜负党的信任和培养,他总是以一颗感恩的心回报组织、回馈社会。他在入党志愿书中写道:我将不惜牺牲自己的生命忠诚于党的事业……

作为一名组工干部,王彦生知人善任、唯才是举。XX年,在曲周县委组织部开展的一次干部考察中,对县直一名机关副职有些争议。王彦生通过多方了解,得知这名干部工作有魄力,只是性格耿直、不太注意说话方式,是个可塑之才,他积极建议县委将其安排到一个条件艰苦的乡镇担任正职。结果,短短一年时间,这名干部就打开了工作局面,赢得了大家的一致认可。

彦生常说:“选人、用人事关党的事业兴衰成败,用好一个人会激励一大片,选错一个人会挫伤一大群,我们的担子重啊!”因此,他提出:“对千里马型干部不亏待,让开拓者无忧;对老黄牛型干部不忽视,让实干者无悔;对包青天型干部不挑剔,让公正者无畏;对智囊团型干部不嫉妒,让谏言者无虑”。多年来,经他推荐的许多干部都是在不知情的情况下走上了领导岗位。

曲周县委组织部副部长牛玉禄说到王部长对自己的知遇之恩泣不成声:“XX年9月,在提拔我之前,王部长没有一点暗示。我们几个一块提拔的干部想请王部长吃顿饭,王部长谢绝了。他说,你们要是过意不去,等我啥时候见马克思了,送个花圈就行……没想到王部长真的离开了我们,要知道上天是这样安排的,我们宁愿永远不送这个礼!”

王彦生不仅举贤任能,对有过错的干部也会采取组织措施,但绝不是简单一处了之,而是帮助他们认识问题、改正错误、迎头赶上。1998年,年仅31岁的贾建章时任曲周县白寨乡党委副书记,因所辖的村发生突发性事件,在年度考核中排在了最后,按照县委推行的干部管理末位淘汰制,他被降职到偏远乡镇工作。决定下来后,他一时转不过弯来,感觉自己这辈子再也没有希望了。这时,王部长来到了身边,推心置腹地交谈,为他鼓劲加油。得到激励的贾建章把全部精力都放在了工作上。当时,曲周县正在开展农田林网建设。贾建章吃住在村,没日没夜地和干部群众一起调树苗、搞种植、做养护,树苗成活率高达90%以上,在全县遥遥领先。5个月后,1万多亩林地建成了,贾建章乡党委副书记的职务也提前恢复了。6个月后又因工作成绩突出,被提名为乡长任职人选。贾建章每当提起此事总是深有感触地说,王部长不仅帮我度过了政治生涯中最难的一个坎,还教给了我如何用积极的心态去对待人生、对待工作,这是我一生受益无穷的财富啊!

“由于他善于学习、善于思考,工作中总能提出新思路、新举措。”

王彦生不喜应酬,却酷爱读书。在他的办公桌、书柜、床头上都堆满了书。既有政治、经济方面的,又有文学艺术方面的,他把业余时间大都用在了读书学习上。

曲周县委书记申玉娥称赞说,由于他善于学习、善于思考,工作中总能提出新思路、新举措。1998年,着眼于解决干部队伍能上难下、活力不足的问题,他谋划修订了曲周县干部管理办法,提出了“无功就是过,有错就追究,末位遭淘汰”的新理念,在全县营造起争先创优的良好氛围。XX年,针对部分农村党员党性意识差,不作为、乱作为突出问题,他提出开展处置农村“五不”党员的工作措施并在全省推广。

XX年,立足于规范干部初始提名权,他主持制定了干部职位空缺预告制度,并提请县委开展了曲周历史上首次公开选拔领导干部工作,实现了从“少数人中选人”到“多数人中选人”的转变。[1][2]下一页

丛台区委组织部副部长张书清说,王部长是一个具有战略眼光的开拓者。王部长善于把组织工作放在经济社会发展大局中去谋划。XX年7月,他由曲周县调任丛台区不久就发现,社区基础设施投入不足,干部队伍素质不高,社区还不能发挥服务站、稳定器和连心桥的作用。经过一段时

间的探索,他向区委提出“联帮驻”活动方案和街道“大工委”建设体制的构想,并在全区推开。

领导联社区、部门帮社区、干部驻社区。以“联帮驻”活动为载体,从XX年到XX年,丛台区共筹措资金XX多万元用于硬件建设,79个社区的办公条件全部得到了改善。帮扶干部和帮扶部门累计为群众办好事、实事1800多件。街道“大工委”体制又把辖区内的市直、省直及部属单位的党组织纳入街道党建工作,有力助推了全区经济社会发展。

“作为一名组工干部,肩负着党的重托,做人要有准则,做事要有原则!”

王彦生曾在日记中写道：用什么人是个导向，不用什么人也是个导向。用什么样的人什么样的人在社会上就会多起来，不用什么样的人什么样的人在社会上就会少下去。在他担任曲周县委常委、组织部长后不久，一位老领导找到他，想请他帮忙为亲戚办理转干手续。因为不符合有关规定，王彦生婉言拒绝了。在任丛台区委组织部长期间，一名干部多次找到组织要求提拔，并通过各种关系说情。在打了近两年的“公关战”毫无收获后，这名干部气急败坏地找到王彦生“理论”：“都说你好说话，咋到了我这儿就往死里卡。你难道不想给自己留条后路吗?”王彦生拍案而起：“组织原则不是任意交换的筹码!你这种性格不改，迟早会栽跟头。”事后不到一年，这名干部就因违纪受到了处分。XX年，一位开发商想当人大代表，由于群众基础较差，提名没有通过。他找到王彦生说：“只要能当上人大代表，花多少钱都行。”王彦生义正词严：“人大代表是人民选出来的，不是用钱就能买来的!”这个人还不死心，掏出两万元放下就走。王彦生气愤地站起来，把钱扔了回去。王彦生常说：作为一名组工干部，肩负着党的重托，做人要有准则，做事要有原则!

第五篇：优秀离退休干部 党员

事 迹 材 料

莫道桑榆晚，为霞尚满天

——记理化所退休党员陈韵芬先进事迹

陈韵芬同志是理化所退休的一名老党员，她对中国共产党有着深厚的感情，始终努力保持共产党员的先锋模范作用，做一名优秀党员是她一生努力和奋斗的目标。

退休后，陈韵芬认为，虽然离开了工作岗位，但共产党员的先进思想和模范作用不能退休，凡力所能及的事，还要接着干。正是凭借这种坚定的党性观念和大局意识，她始终以党员的标准严格要求自己。她是这样想的，也是做样做的。

退休后她做过两年居委会主任，当过九年合唱团长。十多年来为大家做过很多有益的事，她不为私利、不计报酬、克服困难、忘我工作，带病和大家一起活跃在宣传阵地上，为精神文明建设做了很多的贡献，她被大家称为“老黄牛”。

1998年中科院的部分退休人员自发组织了一个合唱团，2000年陈韵芬被推选为合唱团长，在这个组织一干就是九年。在全体合唱团员的支持与帮助下，她聘请专业老师任教，组织离退休人员用歌声去宣传党的政策。活跃退休人员的生活。在她的努力下，不仅吸纳院内院外善于歌唱的老同志，还吸纳了一些患有精神抑郁的同志，她不嫌弃，而且是倍加关心、体贴，并且减免他们的团费，使他们通过歌唱去陶冶情操，病情得到好转。有位同志感激的说：“没有陈团长就没有我今天”。

1 她的合唱团在社会上逐渐小有名气，多次被北京市、海淀区等单位邀请参加各种公益活动演出及奥运宣传活动，并多次获得各种奖励，如：北京市合唱比赛优秀奖、海淀金长城杯三等奖，中关村社区中心主办的

一、

二、三届合唱比赛分别获

二、三等奖，团里自创的三首歌曲在北京市分别获了

二、三等奖，他们还代表市妇联参加了市台办主办的宣传台湾回归的演出并获得好评，在中国合唱协会组织的演出中得到声乐专家聂中明的好评。由于活跃、出色的表演，合唱团多次被新闻媒体采访，海淀电视台还为他们录制节目，在《聚焦中关村》栏目中专题播放。为让社会上了解中科院退休科研人员的业余文化生活做出了贡献。

九年多中，合唱团经常深入基层，走进社会，如为中关村地区居委会重大活动宣传服务，为香山敬老院送去慰问和演出，参加八大处“九九重阳”老年登山活动专场演出，得到很大反响，台上台下互动，叫好欢呼。每到一处，他们都带上丰富多彩的节目，给大家留下非常美好的回忆。

一次外出，陈韵芬看到北京密云山区文化生活相对匮乏，于是她就主动写信与曹家路民俗村支书联系，表示要为那里村民送去义务慰问演出，后来得到了村党支部及农民群众的热烈欢迎。演出中掌声此起彼伏，十分热烈。村里的秧歌队也来助兴，看到这些老科学家不辞辛苦的慰问和精彩的演出，村民们无不为之感动，大家一致表示欢迎他们再来。

总之，近十年来的几百场演出，引起社会群众的反响，合唱团的建立即丰富了中科院内外老同志的文化生活，也为群众带来了欢乐与健康，为建设和谐社会、宣传党的各项政策做出了贡献。

在担任合唱团团长期间，她付出了很多心血。虽然身患冠心病、血压高、糖尿病、风湿、椎间盘突出等多种疾病，但她常常带病为大家无偿服 2 务，忘掉病痛、放下家中的事务，一心扑在合唱团。更难能可贵的是，为了办好合唱团，她有时顾不上90高龄的老母和正在上学的孙子。因为合唱团是群众组织，无经费来源，全靠大家自愿交团费来维持。为给团里节省经费，老陈到木樨园批发市场为团里购买面料，她一个摊位一个摊位的比较价钱，一去就是一天。竟然忘了孙子中午下学回来吃午饭，幸遇邻居发现才解决了孙子的午饭。晚上老陈六点多到家，孙子在外面已经冻了两个多小时进不了家。

为办好合唱团解决经费问题，陈韵芬经常多交团费，从而带动大家为团内做贡献，见到团员们热情高涨、积极维护集体，老陈更是信心百倍，不辞辛苦为大家办事。她常常用自家电话联系场地，通知活动，做团员的思想工作，每月话费都要在300元左右。为开展工作她经常把自家当成会议室、小节目排练场。老陈无怨无悔，家人和团员们常夸奖她是个“革命老太太”。

为了开展活动，为团内节省开支，她让70多岁的老伴来做义务摄影、录像、刻制光盘，为合唱团跑前跑后，牺牲了很多个人休息时间，被团员们戏称“免费剧务“。像这样不计个人得失的事例在老陈身上不胜枚举。她的老伴及子女对她的工作给了理解和支持。他们说：”合唱团办好了，大家身心健康、快乐，社会和谐了，我们出点力也高兴。”

为了全体团员的健康和更加丰富业余生活，她经常组织大家去公园游玩，把歌声欢乐带向社会。非典期间，大家心情十分郁闷。为坚定大家战胜非典的信心，疫情刚刚缓解，老陈就号召并组织大家到大自然中去，不要被疫情吓到。他们带上电子琴到公园自编自演节目，还搞了猜谜语、淘汰唱等有奖活动，老陈把亲自采摘的黄瓜、西红柿作为奖品发给大家，又 3 好吃又解渴。另外大家还给她取了可笑的名字取代真名向大家报名演出，乐得大家前仰后合，完全忘掉了一切不快。周围的群众看到他们这些老同志不惧非典的欢乐，也为之感动和兴奋。此次活动即振奋了精神又坚定了战胜非典疫情的信心。

陈韵芬是我所退休党支部的一名支委，她积极参加支部活动，为支部工作出谋划策，并经常和党内外新老同志沟通，同志们有了不顺心的事，解不开的事，找她倾诉。每当这时，她都能耐心地倾听、安慰，帮他们化解心中苦闷。一次一位所里女青年心情郁闷，精神要崩溃而不想活了，老陈一听感到问题严重，决不能让国家多年培养的研究生出问题。为了安全，她求助所里的一位男同志帮助，一同做了这位女青年的思想工作。通过多次谈心、沟通和劝解，运用心理学辅导的方法。又向领导做了汇报，求得多方帮助。经过多次开导，这位年轻人愉快的走上了工作岗位，后来她亲切的称陈韵芬为“陈妈妈”以表达感激之情。

在所里各项活动中，老陈也是义不容辞冲在前面，承担着骨干作用，作为一位身患多种疾病的老人，她总是随叫随到，积极参加所里各项活动。在建国六十周年院里的汇演中，她带病和大家一起加班加点不辞劳累的排练。当汇演结束时她病倒在会场，被同志送进了医院，发烧打了点滴。就是这样，第二天她仍然惦记所里的节目，自己不能去排练，她却不忘给大家联系伴奏指导老师。在活动中她总是以勤俭节约的作风办事，常常本着少花钱多办事、办好事的原则，不怕劳累去亲自采购并定做服装，花了很少的钱而达到了非常好的演出效果。节目被院里选中并得到了表扬。

陈韵芬是再婚家庭，她和老伴及他们的子女相处得十分融洽，十七年来没有闹过任何矛盾和纠纷，双方的子女都十分尊重、孝敬他们，儿女们事 4 业有成并非常支持她的夕阳事业。

退休后，陈韵芬始终不忘自已的党员身份和作用，她坚持和拥护共产党的领导，经常用事实去帮助、说服有些不理解党的政策、有怨言，并认为今不如昔的模糊说法。她用铁的事实给他们讲道理表达政府从人民的利益出发，制定措施，改善人民生活，如为社会上一老一小办理医疗补助，提高低保生活标准，发放老年免费卡，降低公交票价，出台政策抑制房价、物价，调整工资增加补贴等，让大家体会党的温暖、社会主义的优越性。

退休十六年来，陈韵芬在政治上不断加强学习，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，注意言传身教，促进家庭邻里关系和睦，运用自身的专长带领群众服务于社会，用文艺的形式宣传党的方针政策，丰富群众生活做出不懈的努力，为创建和谐社会作出了积极贡献。

真是莫道桑榆晚，为霞尚满天。

中国共产党中国科学院理化技术研究所委员会

2011年4月18日